學(xué)習(xí)中的快樂，產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告一

乙方： (身份證號碼： )

經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，為明確雙方職責(zé)，加強協(xié)作，以及甲、乙雙方的權(quán)力和義務(wù)，確保工程項目的質(zhì)量、安全、進度及文明施工。根據(jù)國家和當(dāng)?shù)卣ㄔO(shè)工程項目的有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定。遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，結(jié)合本工程的具體情況，特制定本工程的施工協(xié)議，以資共同遵守。

一、承包項目：______的模板工程。

二、工程地點：

三、結(jié)構(gòu)形式及層數(shù)：

四、按模板展開面積或建筑面積計算：___ 元/㎡

五、承包方式：包工包料。(附帶中小型工具)

六、承包范圍：從基礎(chǔ)放樣挖土開始至主體工程全部施工完成的所有模板工程及支撐架體的搭設(shè)。包括：內(nèi)外墻附著構(gòu)件，后澆帶的二次支設(shè)(如需)、二次結(jié)構(gòu)項目(如陽臺欄桿、過梁、封施工洞、口，放線孔吊模、門樓、屋頂裝飾構(gòu)件等有關(guān)所有模板工程)，屋頂構(gòu)筑物，施工圖反映的所有預(yù)埋鐵件安裝，預(yù)留洞口等等。

七、承包內(nèi)容：

1、木工需用材料進出場裝卸、歸堆。

2、工程中所有的制模(包括預(yù)制構(gòu)件)、模板上油、支模(包括預(yù)留洞、屋面節(jié)點砼出線、砼壓頂、廁所泛水模板)、拆模、整理、清理、歸堆、吊裝等一切內(nèi)容。

3、預(yù)留插筋模板鉆孔，樓梯、柱角保護木條、安裝部分預(yù)埋鐵件、后澆帶隔離模板的安裝。

4、木工使用的絞螺絲桿、步步緊、木方、模板、鋼管、扣件 一律由乙方負責(zé)清理、并碼放整齊。

5、舊料原則上不許利用，如使用方木、木板刨直刨光，保證砼成型面滿足觀感要求。

6、施工圍墻外的材料搬運，完工后所有材料按各種規(guī)格在甲方指定地點整齊堆放(鋼管表面清理干凈)。

7、鑿除爆模砼、天棚、砼面鐵釘和碎木屑的清理、割除拉不出螺桿，清除梁、柱、板面的砼漿液、模屑、塑料管等雜物所發(fā)生一切人工費均由乙方負責(zé)。

8、現(xiàn)場澆搗砼時，必須派專人值班至結(jié)束。

9、井架、人貨電梯等進料平臺鋪裝的木板及所需的配合人工由乙方負責(zé)。

10、分部膠合板、方木、扣件、鋼管一次性配齊，避免中途因材料而影響工期，確實原因按每分部比例提供。

11、后澆帶鋼絲網(wǎng)片綁扎、焊接、加固，止水螺桿、外墻穿墻螺桿安裝。

12、專人配合項目部測量放線、彈線工作。

以上1~12條承包內(nèi)容，乙方必須及時完成，尤其是進出場材料，材料(包括舊材料)歸堆，現(xiàn)場工完料清，砼爆模部分的鑿除或鑿除不及時影響其他工種或未派專人或派專人不及時配合項目部測量放線、彈線工作。甲方派員處理，其所發(fā)生的費用全部由乙方承擔(dān)。甲方只需憑照片或相關(guān)人員二人證明簽字，無需乙方簽字的情況下，在乙方當(dāng)月工程款中直接扣除。

八、甲、乙雙方有關(guān)設(shè)備及工具職責(zé)：

(一)、甲方有關(guān)設(shè)備及工具職責(zé)：

甲方只提供乙方施工過程中的垂直運輸機械、固定大燈、三級配電箱、臨時倉庫。

(二)、乙方有關(guān)設(shè)備及工具職責(zé);

乙方承擔(dān)自己范圍內(nèi)的中小型使用工具設(shè)備及材料的購買、保管及修理。例：所有手用工具、電鉆、電刨、平刨機、圓盤鋸、人力翻斗車、鋼卷尺、墨斗、工程用的絞螺絲桿，步步緊、鐵釘、鐵絲、單雙面模板膠帶紙安裝、電焊條、漆刷、滾動刷、墻線、線錘、掃帚、扳手、榔頭、泥桶、雨衣、雨鞋、照明碘鎢燈、三級箱以外的電纜電箱等輔用材料。

九、合同工期：

1、按甲方和建設(shè)單位的合同工期要求及建設(shè)單位在施工途中下達的各分項工程工期要求為基礎(chǔ)，如乙方不能按期完成，有關(guān)的罰款及影響其它工種工期拖延的一切損失均由乙方承擔(dān)。

2、乙方無條件承諾在雨天及夜間按項目部要求進行施工及加班，如乙方違反承諾，造成工程延期，每一次罰款20__元整。

3、由于非乙方原因及不可抗力所造成的工期延誤，經(jīng)甲方施工負責(zé)人核實認可作書面通知，工期相應(yīng)順延。

十、結(jié)算依據(jù)和付款方式：

1、結(jié)構(gòu)結(jié)算單價的依據(jù)：按現(xiàn)行國家質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)，雙方一起對分段進行實測，觀感檢驗的分值及上級權(quán)威部門檢驗的評定結(jié)果為準(zhǔn)。

2、上述綜合單價雙方不得以任何借口為由而異議，如果乙方不按承包內(nèi)容執(zhí)行造成中途停工或退場及影響其它班組施工等情況，乙方承包費甲方有權(quán)不支付，所發(fā)生的一切費用均由承包班組負責(zé)人承擔(dān)一切責(zé)任及經(jīng)濟損失。

3、在施工過程中若乙方在質(zhì)量、進度、安全等方面達不到合同要求的，乙方不得以任何理由解釋，針對發(fā)生上述情況，甲方有權(quán)清退乙方或單方終止協(xié)議，辭退乙方此項工程另包他人。情節(jié)嚴(yán)重的，按實際所做工程量的承包單價下浮30%一次性結(jié)清乙方承包工程款。合同中途終止后，乙方必須在三天內(nèi)人員全部撤離，若乙方未按規(guī)定時間撤離，甲方將向乙方收取每天3000元的暫住費，其金額在乙方的工程款中扣除。

十一、付款方式：

基礎(chǔ)完成并驗收合格后付工程款的 %;主體框架工程 層完工后付工程款的 %.主體框架工程全部完工并通過有關(guān)部門驗收，達到合同質(zhì)量要求后，甲方支付乙方本工程承包款的 %。余款 %主體竣工驗收完成后，三個月內(nèi)付清，但乙方必須履行完成工程保修期內(nèi)本工種的保修義務(wù)。

十二、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及施工要求：

1、乙方必須按設(shè)計圖紙及國家建筑工程質(zhì)量規(guī)范規(guī)定，以及強制性條文規(guī)定嚴(yán)格施工。

2、乙方在施工過程中，必須尊重甲方的合理意見，必須服從甲方的統(tǒng)一指揮。必須自覺接受市、區(qū)及業(yè)主、監(jiān)理、甲方等監(jiān)督和檢查，對提出質(zhì)量、安全等問題乙方必須當(dāng)天整改，嚴(yán)重的必須返工重做。否則甲方有權(quán)另行分派他人處理，其處理費用由乙方承擔(dān)，乙方不得討價還價。

3、乙方在施工期間必須做到工完場清，文明施工，必須注重成品養(yǎng)護及保護工作，否則如需甲方派人員清理等工作，所發(fā)生工資均由乙方承擔(dān)，同時對乙方采取罰款措施，甲方直接開單，在乙方當(dāng)月工程款中無須乙方同意就直接扣除。

4、乙方特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗。

5、乙方自身原因，使工程停工、返工、材料損失費用均有乙方承擔(dān)。

6、乙方需用材料應(yīng)提前一周上報施工負責(zé)人審核，小件材料提前兩天上報審核。

十三、安全生產(chǎn)，文明施工，施工現(xiàn)場管理：

(一)安全生產(chǎn)

經(jīng)甲方考核，在合同履行期內(nèi)，乙方必須嚴(yán)格按協(xié)議的內(nèi)容及安裝操作規(guī)程施工，如發(fā)生安全事故，甲方積極配合，因事故所造成的損失由乙方負全責(zé)，甲方概不承擔(dān)任何經(jīng)濟和法律責(zé)任。

1、乙方要加強對進場施工人員的安全教育，必須嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進行施工，施工中接受工程所在地政府主管部門、監(jiān)理方、建設(shè)方及甲方的監(jiān)督檢查。

2、施工現(xiàn)場、生活區(qū)嚴(yán)禁亂拉電線，確保安全用電，如違章造成事故，一切后果均由乙方自負。

3、在施工過程中，因安全問題整改不及時，被政府主管部門、監(jiān)理公司、建設(shè)方及甲方發(fā)出“整改通知書”或通報批評責(zé)令整改時，每次罰3000-5000元;發(fā)出“停工通知書”時，每次罰5000-10000元;對于嚴(yán)重的違規(guī)行為，出現(xiàn)重大安全事故的，除承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任外還將追究當(dāng)事人的刑事責(zé)任。

(二)文明施工

1、甲方要求乙方在施工期間，依據(jù)當(dāng)?shù)匚拿鳂?biāo)準(zhǔn)進行施工現(xiàn)場管理，以當(dāng)?shù)匚拿鞴さ匾笞龊靡磺泄ぷ?。在合同履行期間，甲方將對乙方進行考核管理，對各種違章按公司規(guī)定處罰。

2、處罰標(biāo)準(zhǔn)：

(1)不戴安全帽 50元/人次;

(2)不系帶帽帶 10元/人次;

(3)隨地大便 20元/人次;

(4)帶小孩進入施工現(xiàn)場 20元/人次;

(5)酗酒 20元/人次;

(6)賭博 100元/人次;

(7)打架斗毆 1000元/人次并開除;

(8)用電私拉亂接，在生活區(qū)燒小鍋灶，燒開水，使用碘鎢燈、太陽燈、大燈泡取暖等、沒收使用電器并罰款200元/人次;

(9)腳手架上堆放材料(除規(guī)定磚等) 100元/人次;

(10)損壞機械及工具 按價賠償并罰款100-10000元。

3、成品保護：

乙方必須向班組職工交代做好成品保護工作，牢固樹立成品保護意識，如在施工過程中對上道工序造成損壞及污染，甲方除責(zé)成其清理外，修復(fù)費用全部由乙方負責(zé)，另處每次500元罰款。

4、愛護公物：

乙方人員必須愛護項目部財產(chǎn)(包括住房及房內(nèi)設(shè)施)，保護消防和安全設(shè)施，若人為損壞，照價賠償。

5、乙方在施工中應(yīng)嚴(yán)格遵守文明施工規(guī)定，如出現(xiàn)打架斗毆、無理取鬧、任意消極怠工，甲方有權(quán)責(zé)令辭退肇事人員，并做出相應(yīng)處罰乙方必須配合，對情節(jié)嚴(yán)重者交送當(dāng)?shù)卣幚?，后果由乙方承?dān)。

(三)施工現(xiàn)場管理：

1、乙方應(yīng)文明操作施工現(xiàn)場的各種施工機械、工具，確保其正常運轉(zhuǎn)，如發(fā)生違規(guī)野蠻操作而造成施工機械損壞，須照價賠償損失。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，遵從甲方內(nèi)部管理程序。

3、乙方應(yīng)加強對本班組的各項管理工作，配合甲方嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，全程跟蹤工程的施工質(zhì)量。

4、乙方應(yīng)和兄弟施工班組加強團結(jié)，友愛互助，展開勞動競賽，爭當(dāng)先進班組。

5、乙方或是其代理人(如其代理人，必須有一份授權(quán)委托書)必須保證常住現(xiàn)場，參與乙方各項管理工作及與甲方的協(xié)調(diào)工作。

6、施工現(xiàn)場發(fā)生的配合人工如下列情況由乙方自己承擔(dān)和配合：

(1)、上級主管部門來檢查工作、外來單位參觀學(xué)習(xí)需要乙方配合的人工，工地臨時短期派出開會參觀學(xué)習(xí)的乙方人工。

(2)、施工現(xiàn)場及樓層需配安裝水、電、通信等配合人工由乙方承擔(dān)，指導(dǎo)安裝由甲方承擔(dān)(按單位分部、分項各自承擔(dān))，共同使用的分攤承擔(dān)。

(3)、施工現(xiàn)場及樓層需要的垂直線控制，水平線定位所需要的配合人工，由乙方負責(zé)。

(4)、施工現(xiàn)場樓層的垃圾及廢料誰施工誰清理至指定地點。若不及時進行清理的，甲方可指定派人清理，所發(fā)生的費用由乙方承擔(dān)。

(5)、合同承包人施工現(xiàn)場上崗率必須達到90%以上，否則視為違約處理，乙方達不到上崗率，甲方可另找承包人，解約所造成的相關(guān)損失由乙方承擔(dān)。

(6)、甲方在項目內(nèi)進行貫標(biāo)，評定質(zhì)量獎項、驗收檢查，文明標(biāo)化評定，安保體系認證，綜治登記管理的所發(fā)生的配合人工由乙方分攤承擔(dān)。

十五、其它：

1、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效，完工決算且款清后自然失效。

2、不論合同在任何一種方式下終止，雙方存在的債務(wù)及有關(guān)權(quán)利和義務(wù)，在合同終止后，各自承擔(dān)其債權(quán)債務(wù)。

3、甲、乙雙方以公平、公正、合理的原則履行本合同條款，在合同履行過程中發(fā)生的糾紛，甲、乙雙方友好協(xié)商解決，如不能達成一致，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟解決。

4、對合同條款的任何修改，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意后簽署書面協(xié)議，作為合同的組成部分，且有同等效力。

5、本合同如有未盡事宜，雙方可協(xié)商同意后另行簽署書面補充協(xié)議，作為合同的組成部分，具有同等效力。

6、本合同附件(包括進場前甲方與建設(shè)方簽訂的項目管理辦法及安全文明施工承諾書及現(xiàn)場各種交底單)為本合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等效力。

甲方： 乙方：

甲方代表：

本合同于 年 月 日在 簽訂。

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告二

常聽人說，學(xué)生的幸運是遇到一位好老師，而我想說：座位教師我的幸運是人生旅途中有花樣的學(xué)生陪伴，傾聽花兒盡情綻放，我們的生命才會飽滿豐盈。這是我學(xué)習(xí)“新基礎(chǔ)教育”的最大感悟。

初讀此書，感悟膚淺，但一本好書的最大價值是耐讀，經(jīng)得起時間的考驗，初讀無味，繼之有感，再讀如佳釀?！缎禄A(chǔ)教育》以它獨特的魅力，充滿活力的腳步，在反復(fù)研讀中讓我頓悟，在不知不覺中邁出了課改的腳步……

通過學(xué)習(xí)，我對“新教育觀念是新基礎(chǔ)教育之魂”有了全新的認識，它包括三個層面：即基礎(chǔ)教育的價值觀，學(xué)生觀，學(xué)校教育活動觀。

感悟之一來自于第一層面：教育要“面向未來”。無論從社會的角度還是個體的角度看，基礎(chǔ)教育永遠是一項面向未來的事業(yè)，所以，在時間的價值取向上，增強未來意識是新基礎(chǔ)教育的重要觀念。而對“生命性”的理解是：在現(xiàn)實的基礎(chǔ)教育中常常忽視了對象是“人”，是具有世界上最大豐富性和主動性的生命，忽視了教育是面對處在人生最重要時期的、具有奠基意義的“發(fā)展中的人”——青少年，同時，還忽視教師同樣是一個有多種需要和能力、具有發(fā)展可能的人。強調(diào)基礎(chǔ)教育要有遠慮，不可只求近利。要為社會的持續(xù)發(fā)展和學(xué)生的終身發(fā)展打下基礎(chǔ)，這就是基礎(chǔ)教育所要體現(xiàn)的“社會性”。

感悟之二是如何看待學(xué)生。在這一點上，根據(jù)以前的經(jīng)驗，總是把學(xué)生看作是接受教育的被動者，缺乏獨立性和創(chuàng)造性，學(xué)習(xí)過程中過分依賴或服從教師。而新基礎(chǔ)教育就是要充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，從被動學(xué)習(xí)上升為主動學(xué)習(xí)，成為學(xué)習(xí)的主人，讓每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能都發(fā)揮出來，使學(xué)生實現(xiàn)智慧和才能的發(fā)展。同時，在新基礎(chǔ)教育過程中，承認差異，關(guān)注差異，采取不同的教學(xué)機智，努力使每個學(xué)生都能實現(xiàn)在原有基礎(chǔ)上的提高，各自的特長和個性能得到健康、充分的發(fā)展。

感悟之三就是學(xué)校教育活動觀的更新，我的理解是“決戰(zhàn)課堂”。倡導(dǎo)“以學(xué)生發(fā)展為本，把課堂還給學(xué)生，讓課堂充滿生命活力”的新教學(xué)理念，就要：

1、為學(xué)生提供課堂主動學(xué)習(xí)的條件。（包括時間和空間）

2、幫助學(xué)生掌握主動學(xué)習(xí)的“工具”。

3、培養(yǎng)學(xué)生質(zhì)疑能力和要求教師學(xué)會“傾聽”。

4、加強“書本世界”與“生活世界”的溝通。

5、豐富課堂師生的互動關(guān)系。

6、營造富有人文氣息的課堂氛圍。

為學(xué)生搭建展示他們才能的舞臺，使他們學(xué)得輕松、學(xué)得愉快。

葉瀾教授的“新基礎(chǔ)教育”最關(guān)注的是生命的整體性和人的發(fā)展的能動性?？煞此甲约旱慕虒W(xué)，我是把學(xué)生當(dāng)作一個生命體了嗎？我以前始終都是把學(xué)生看作認知體，認為只要讓他們在各式各樣的考試中有一個好成績就行了。從來不會考慮，教育對于學(xué)生和教師生命成長的意義是什么。葉教授的話讓我真正開始認真思考：怎樣的教育活動是最利于生命成長的。首先我認為要改變自己與學(xué)生的關(guān)系，關(guān)注學(xué)生的表現(xiàn)，傾聽學(xué)生的意見，開放課堂，給學(xué)生創(chuàng)造一個敢于發(fā)表自己意見的氛圍，改變學(xué)生的發(fā)言方式，用“我有個建議”“我還想補充”……其次做好自我反思，就是針對課堂中出現(xiàn)的種種弊端進行思考，然后確定在以后的教學(xué)中該如何改進。出了問題，我不能只是一味的尋找學(xué)生的問題，也要反思自己。例如課堂上學(xué)生思想注意力的不集中，紀(jì)律的渙散，不能僅僅從加強學(xué)生的行為規(guī)范教育這個方面去反思，作為課堂教學(xué)的主導(dǎo)者——教師，難道不應(yīng)該從教學(xué)方法的趣味性，教學(xué)手段的直觀性，教育理念的先進性上去反思考慮嗎？再例如學(xué)生成績考得不理想，就責(zé)怪這些孩子學(xué)習(xí)不努力，智力落后；學(xué)生課間吵鬧，就批評他們不能遵守紀(jì)律，調(diào)皮搗蛋。如此一味地強調(diào)學(xué)生方面的原因，而忽視了自身的原因。以前我認為只要上課課堂氣氛活躍，學(xué)生發(fā)言踴躍，看起來熱熱鬧鬧，這堂課基本上就算成功了，就可以說把課堂還給學(xué)生了，實際上這是錯誤的想法。真正意義上的好課，不僅要看這種表面的活，更重要的是學(xué)生從思維深處真正活起來，學(xué)生表面的活是基于他們經(jīng)過理解而來的，而不是為了純粹的表現(xiàn)?？磥怼耙詫W(xué)生發(fā)展為本，把課堂還給學(xué)生，讓課堂煥發(fā)生命活力”真的不是一句簡單的話說說就行。

真的希望作為太陽底下最燦爛的職業(yè)，人民教師中的一員，我的一言一行不會辱沒教師的角色，不會辜負人民賦予我的神圣使命，別無選擇，我惟有學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，再學(xué)習(xí)，以全新的思想和行動用心去餞行葉瀾教授的教育思想，在時間中去驗證其理論。

我愿意成為太陽花叢中的一朵，雖不起眼，卻能在陽光下燦爛開放，我更愿意與我的學(xué)生們一起在“新基礎(chǔ)教育”這一片太陽花中，共享陽光雨露的滋潤，盡情綻放！

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告三

調(diào)查背景

改革開放以來，我國人均gdp的增長取得了令世人矚目的成就。然而，隨著人均gdp的增長，城鄉(xiāng)收入差距也在急劇加大。20xx年全國城鎮(zhèn)居民可支配收入為10493元，農(nóng)民人均純收入為3255元，兩者的收入比為3.22:1。隨著我國社會發(fā)展的加速和不同地區(qū)之間、社會階層之間的差距拉大，教育公平問題進一步凸顯，成為社會關(guān)注的熱點。黨的xx屆四中全會提出了構(gòu)建社會主義和諧社會的新命題。和諧社會的基礎(chǔ)是公平、公正，而教育公平則是實現(xiàn)社會公平的重要內(nèi)容，教育公平是社會公平的基礎(chǔ)和核心，沒有教育的公平公正，就不可能實現(xiàn)真正的社會和諧。教育作為推動社會變革與發(fā)展的重要力量，既可以影響經(jīng)濟與社會發(fā)展的效率目標(biāo)，又可以影響經(jīng)濟與社會發(fā)展的公平目標(biāo)。社會的教育在社會流動、社會分化中具有篩選器的功能，又具有穩(wěn)定器、平衡器的功能，被視為實現(xiàn)社會平等最偉大的工具。按照現(xiàn)階段提出的新要求，我們應(yīng)該以和諧理念來引領(lǐng)教育發(fā)展，通過推進教育的公平、公正，來促進社會的公平、公正，通過構(gòu)建和諧教育，來推動構(gòu)建和諧社會的步伐。我國是一個農(nóng)業(yè)大國，只有農(nóng)村得以發(fā)展，才能真正實現(xiàn)社會的和諧發(fā)展。農(nóng)村發(fā)展的基礎(chǔ)是搞好農(nóng)村的基礎(chǔ)教育?；A(chǔ)教育是地方事業(yè)，擔(dān)負著為地方培養(yǎng)人才的重要任務(wù)。基礎(chǔ)教育辦得好壞，直接關(guān)系到地方經(jīng)濟和社會的發(fā)展與進步。然而，農(nóng)村基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀卻不容樂觀。

調(diào)查報告的對象

此次我調(diào)查的對象就是針對農(nóng)村的基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀展開的?；A(chǔ)教育，就是人們在成長中為了獲取更多學(xué)問而在先期要掌握的知識?；A(chǔ)教育，作為造就人才和提高國民素質(zhì)的奠基工程，在世界各國面向21世紀(jì)的教育改革中占有重要地位。中國的基礎(chǔ)教育包括幼兒教育、小學(xué)教育、普通中等教育。本報告的研究范圍主要是有關(guān)我國農(nóng)村地區(qū)基礎(chǔ)教育的現(xiàn)狀。

調(diào)查報告的目的

分析農(nóng)村基礎(chǔ)教育所存在的問題，并找出出現(xiàn)問題的原因。

通過分析具體農(nóng)村地區(qū)的基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀的案例，切實掌握農(nóng)村基礎(chǔ)教育問題出現(xiàn)的原因和解決的途徑。

探索解決農(nóng)村基礎(chǔ)教育問題的途徑，探究建設(shè)社會主義和諧社會的方法。

中國農(nóng)村基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀分析

自1986年國家義務(wù)教育法出臺以來，特別是《中共中央關(guān)于教育體制改革的決定》實施以來，我國的農(nóng)村基礎(chǔ)教育事業(yè)有了很大發(fā)展。但由于農(nóng)村教育先天不足，再加上后天失調(diào)，所以農(nóng)村教育狀況并沒有實現(xiàn)質(zhì)的飛躍，依然存在諸多問題。

政府投入有限，農(nóng)村基礎(chǔ)教育經(jīng)費嚴(yán)重不足，辦學(xué)條件差。

教育的發(fā)展離不開一定的財政支持。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展緩慢，農(nóng)村財政緊張，各種經(jīng)費特別是義務(wù)教育經(jīng)費嚴(yán)重不足，導(dǎo)致農(nóng)村學(xué)校的持續(xù)發(fā)展難以實現(xiàn)。中國是個農(nóng)業(yè)大國，義務(wù)教育階段農(nóng)村在校生占全國在校生的絕大多數(shù)。目前，義務(wù)教育階段在校生合計約1.93億人，按農(nóng)村人口占總?cè)丝诘谋壤?0%算，農(nóng)村在校生約1.3億人。

然而，長期以來，我國各級各類學(xué)校教育經(jīng)費總投入中義務(wù)教育階段所占比例過低，義務(wù)教育經(jīng)費投入占總投入的比例始終低于60%，而農(nóng)村義務(wù)教育投入占總投入的比重近年還不足30%。而且，在農(nóng)村義務(wù)教育總投人中，政府財政撥款所占比例也不高。盡管近年中央教育財政轉(zhuǎn)移支付向農(nóng)村義務(wù)教育傾斜有所增加，但最高也只達到64.9%。國務(wù)院發(fā)展研究中心縣鄉(xiāng)財政與農(nóng)民負擔(dān)課題組20xx年發(fā)表的調(diào)查報告顯示，在農(nóng)村義務(wù)教育的投人中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的負擔(dān)竟高達78%左右，縣財政負擔(dān)約9%，省地負擔(dān)約11%，中央財政只負擔(dān)了2%。而在國外，中央政府是義務(wù)教育資金來源的主渠道，有的國家中央政府投入占整個基礎(chǔ)教育投入的比重高達80%。

長期以來，農(nóng)村義務(wù)教育主要以農(nóng)民投入為主。尤其是農(nóng)村稅費改革以前，農(nóng)村義務(wù)教育事實上主要由農(nóng)民承擔(dān)。稅費改革后，農(nóng)村基礎(chǔ)教育的經(jīng)費來源基本是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政撥款為主，輔之以農(nóng)村教育費附加以及收取學(xué)雜費、教育集資等。鄉(xiāng)級財政在農(nóng)村義務(wù)教育中承擔(dān)了全部責(zé)任。農(nóng)民的合理負擔(dān)成為農(nóng)村義務(wù)教育的重要支柱。農(nóng)村稅費改革之后，在農(nóng)民減負的同時，教育也大幅度減收，一些地方農(nóng)村義務(wù)教育財政狀況供需矛盾更加突出。

師資力量嚴(yán)重不足，教師教學(xué)水平低，教學(xué)質(zhì)量堪憂。

教師隊伍的建設(shè)，在整個教育環(huán)節(jié)中至關(guān)重要。師資力量的好壞，直接關(guān)系到學(xué)校的教育質(zhì)量。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村教師隊伍的現(xiàn)狀不盡如人意。

師資力量匱乏，農(nóng)村師資缺血。

由于農(nóng)村教師待遇低，生活條件差，拖欠教師工資的現(xiàn)象嚴(yán)重，很多人不愿到農(nóng)村任教。一些剛畢業(yè)的大學(xué)生，寧愿在家待崗，也不愿當(dāng)鄉(xiāng)村教師。同時，家里有門路的、教學(xué)水平稍高的教師也想辦法擠入城市。再加上這幾年城市學(xué)校擴招，一些學(xué)校的師資力量不足，也開始從農(nóng)村招聘教師。隨著進城教師的擇優(yōu)錄取，越來越多的優(yōu)秀教師流向了城市。由于師資的流失，貧困農(nóng)村的中小學(xué)校里一個教師跨年級、包班上課的現(xiàn)象司空見慣。在農(nóng)村許多學(xué)校，教師嚴(yán)重缺乏，無法適應(yīng)新課改后的需求。另外，造成農(nóng)村教育師資力量不足的一個重要因素就是教師的單向流動，即優(yōu)秀教師只具有向上的流動性。如果村里的老師教得好，則入編進入鎮(zhèn)里的學(xué)校，鎮(zhèn)里的老師如果教得好，則進入縣城里的學(xué)校。依此類推。這種帶有剛性的評選機制導(dǎo)致農(nóng)村基礎(chǔ)教育系統(tǒng)只能得到較差的師資來源。農(nóng)村師資原本先天不足，無奈又遭流失之痛，農(nóng)村師資嚴(yán)重缺血。

教師素質(zhì)參差不齊，教師專業(yè)化程度偏低。

農(nóng)村中小學(xué)教師學(xué)歷普遍偏低，學(xué)歷達標(biāo)與能力達標(biāo)存在較大落差，教師素質(zhì)參差不齊。農(nóng)村小學(xué)專任教師中本科以上學(xué)歷占的比例不到城鎮(zhèn)的20%，初中也只相當(dāng)于城鎮(zhèn)的一半，如大田集鎮(zhèn)中學(xué)教師第一學(xué)歷合格率為22.7%。盡管通過大規(guī)模的學(xué)歷補償教育和在職培訓(xùn)，農(nóng)村教師學(xué)歷達標(biāo)率得到極大提高，但教師素質(zhì)仍然不能滿足義務(wù)教育快速發(fā)展的需要。農(nóng)村一些學(xué)校的大部分教師是本鎮(zhèn)(縣)未考上大學(xué)的高中畢業(yè)生，甚至一些初中畢業(yè)生也當(dāng)起了教師，很多貧困縣還有一部分教師小學(xué)畢業(yè)。另外，相當(dāng)一部分農(nóng)村教師教育觀念陳舊，知識老化，教學(xué)方法落后，難以適應(yīng)教育改革發(fā)展的需要。尤其是在信息化迅速發(fā)展的今天，他們無法趕上時代前進的步伐，使得農(nóng)村中小學(xué)教師隊伍形成不了梯隊，專業(yè)化程度不高。教師的低素質(zhì)直接影響、限制了學(xué)生素質(zhì)的提高。由于教學(xué)質(zhì)量不高，農(nóng)村一些學(xué)校的生源逐漸流失。在一些地區(qū)，村小學(xué)到中心小學(xué)，中心小學(xué)到縣城小學(xué)，農(nóng)村初中到縣城初中，優(yōu)生不斷流向縣城已成了趨勢。長此以往，學(xué)校將陷入一種惡性循環(huán)并將隨著這種惡性循環(huán)而趨于萎縮。

家庭貧困，出現(xiàn)了新的讀書無用論。

在農(nóng)村，尤其是貧困地區(qū)，由于教育投資少，本應(yīng)由財政支付的教育經(jīng)費負擔(dān)轉(zhuǎn)移到農(nóng)民家庭，義務(wù)教育已無義務(wù)之實，老百姓需要自己負擔(dān)學(xué)費。農(nóng)民一年的收入本來就很少，大部分用來支出子女的學(xué)費，一些多子女的家庭出現(xiàn)了教育致貧現(xiàn)象。農(nóng)民不堪教育費用的重負，導(dǎo)致其子女失學(xué)、輟學(xué)。另外，近年就業(yè)形勢不太樂觀，職業(yè)教育極不發(fā)達，導(dǎo)致學(xué)生在大學(xué)學(xué)的知識在農(nóng)村派不上用場，使得農(nóng)村出現(xiàn)了新的讀書無用論。一些家長認為，與其讓孩子讀書，還不如讓孩子早點出去打工掙錢以貼補家用。尤其是那些家庭比較困難而成績又不好的孩子，受家庭財力的制約，對教育的需求也很微弱，甚至連小學(xué)都沒有畢業(yè)。貧困人口失去學(xué)習(xí)機會，也就限制了他們獲得個人發(fā)展的機會。

大田集鎮(zhèn)李樓村基礎(chǔ)教育案例分析

此次調(diào)研我來到了大田集鎮(zhèn)李樓村鎮(zhèn)北聯(lián)小，調(diào)研結(jié)果如下

教育現(xiàn)狀

一方面，師資力量缺乏教師不配套和跨年級上課現(xiàn)象嚴(yán)重,很多教師都是上了這門課再上那門,由于照顧不過來,只能讓一些班級學(xué)生自習(xí)或做作業(yè)。我們還了解到由于農(nóng)村教師的待遇低,辦公條件差,農(nóng)村基礎(chǔ)教育崗位難留人,老師調(diào)動頻繁。另一方面,教師隊伍普遍存在學(xué)歷低、職稱低、素質(zhì)低的三低現(xiàn)象。大部分教師為民轉(zhuǎn)公教師,由于他們的年齡偏大,業(yè)務(wù)素質(zhì)在短期內(nèi)不可能有很大的提高。

面臨的主要問題

教師隊伍數(shù)量不足、分配不均、素質(zhì)偏低。由于受政策因素的制約,該村近5年未補充過教師,導(dǎo)致教師嚴(yán)重不足和失衡。而鎮(zhèn)上的中心學(xué)校和交通條件較好的學(xué)校教師普遍超編教師隊伍數(shù)量不足、分配不均、素質(zhì)偏低。同時由于一批學(xué)歷低、素質(zhì)不全面的人員進入教師隊伍,再加上民轉(zhuǎn)公教師,

使得教師隊伍整體素質(zhì)不高,年齡結(jié)構(gòu)也不合理。農(nóng)村課程改革對目前的農(nóng)村教師提出了巨大的挑戰(zhàn),它要求教師的教育理念、教學(xué)角色行為必須實行全方位的轉(zhuǎn)變。由于農(nóng)村教師隊伍年齡資歷、學(xué)識水平、身心狀況差異較大,因此轉(zhuǎn)變過程困難很多。

學(xué)校管理方面有待改進。一是校長結(jié)構(gòu)欠合理,老的老了,工作精力有限;年輕的又過于年輕,沒有什么工作經(jīng)歷,更談不上有較好的工作經(jīng)驗。二是部分校長對學(xué)校的管理工作較為片面,只注重學(xué)校教學(xué)管理,對教學(xué)管理以外的,如學(xué)校安全管理,學(xué)生的德育工作、疾病防治、社會治安綜合治理等,管理的力度不夠。

學(xué)校經(jīng)費困難。實施一費制和兩免一補后,人民群眾的負擔(dān)的確減輕了,但學(xué)校的辦公經(jīng)費受到一定影響,由于政府財力有限,上面的撥款也難以及時足額到位,使學(xué)校日常工作的正常運轉(zhuǎn)受到一定的影響,一些基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)無法實施,如校舍建設(shè)、綠化學(xué)校的創(chuàng)建等。

關(guān)于農(nóng)村基礎(chǔ)教育問題的對策思考

針對農(nóng)村基礎(chǔ)教育出現(xiàn)的困難，今年我國提出了實施教育救助。教育救助是國家、社會團體和個人為保障適齡人口獲得接受教育的機會，從政策、物質(zhì)和資金上對貧困地區(qū)和貧困學(xué)生所提供的援助。限于農(nóng)村的基礎(chǔ)，農(nóng)村地區(qū)難以實現(xiàn)教育的自救，因此，積極發(fā)揮政府的調(diào)節(jié)功能，及時實施農(nóng)村地區(qū)的教育救助就成為促進農(nóng)村教育事業(yè)發(fā)展的必然選擇。

教育經(jīng)費方面

加大對農(nóng)村教育的投資力度，同時建立農(nóng)村教育財政保障機制。

緩解基礎(chǔ)教育投入問題的關(guān)鍵是解決財政乏力的問題。教育是一種公共產(chǎn)品，應(yīng)當(dāng)由政府承擔(dān)責(zé)任。建議國家增加對教育的投入，并嚴(yán)格規(guī)定農(nóng)村教育投入的恰當(dāng)比例。我國許多省在農(nóng)村稅費改革后，農(nóng)村教育費附加和農(nóng)村教育集資被取消，縣鄉(xiāng)財政收入減少，為了保證縣鄉(xiāng)對基礎(chǔ)教育的投入，中央應(yīng)確定一定比例的稅收進行轉(zhuǎn)移支付，專門用于農(nóng)村基礎(chǔ)教育。切實發(fā)揮國家公共財政資金在配置農(nóng)村義務(wù)教育資源中的絕對主體作用，構(gòu)建基礎(chǔ)教育投入主要由中央財政、省級財政承擔(dān)的財政轉(zhuǎn)移支付體制，最終實現(xiàn)農(nóng)村義務(wù)教育和保障農(nóng)民子女平等享受教育機會的長效機制。

拓寬籌資渠道，多渠道籌措教育經(jīng)費

由于我國的經(jīng)濟發(fā)展水平和綜合國力還沒有達到完全支付農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費的水平，所以從長遠發(fā)展來看，農(nóng)村教育經(jīng)費完全靠國家長久支付的可能性并不大。要想使農(nóng)村義務(wù)教育得到更好的發(fā)展，除了國家對農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費的保證外，還應(yīng)該通過其他渠道盡可能多地籌措經(jīng)費。比如可以建立義務(wù)教育基金會接受來自社會各界的捐助;發(fā)行教育彩票，讓全社會都來關(guān)注和支持義務(wù)教育。所得的資金由政府根據(jù)有關(guān)政策統(tǒng)一進行調(diào)配，切實定向用于農(nóng)村教育。同時建議國家出臺農(nóng)村教育救助法，以保證農(nóng)村教育的優(yōu)先發(fā)展。

師資方面

加強對農(nóng)村教師的培訓(xùn)，不斷提高農(nóng)村教師的專業(yè)水平。

農(nóng)村教師信息閉塞，接受培訓(xùn)的機會少之又少，其教育理念、教學(xué)方式都與城市的教師有很大差距。因此，各級政府要大力開發(fā)并充分利用國內(nèi)外教育援助項目，加強對農(nóng)村校長和教師的培訓(xùn)。同時在教師繼續(xù)教育政策方面對農(nóng)村教師要有所傾斜，比如為農(nóng)村教師提供免費的培訓(xùn)，適當(dāng)增強教師培訓(xùn)名額等。對農(nóng)村教師進行培訓(xùn)，要增加一些新的理念方面的內(nèi)容，同時還要結(jié)合農(nóng)村的實際情況，注重教師實際教育教學(xué)素質(zhì)的提高和教師的實際教學(xué)效果，以切實提高農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

建立合理的教師流動機制

政府要采取有效措施，實現(xiàn)教師的雙向流動。實施教師交流機制，把城里的老師交流到農(nóng)村支教半年或一年，帶動農(nóng)村的教育;農(nóng)村教師則到城市學(xué)校去實習(xí)，充實提高，以解決農(nóng)村教師單向流動的問題，切實提高農(nóng)村教育質(zhì)量。從根本上解決教育公平問題，從而有效控制輟學(xué)率。剛畢業(yè)的大學(xué)生必須到農(nóng)村支教一年，并把支教作為將來評職稱的一項條件。同時給予支教大學(xué)生提前半年轉(zhuǎn)正的優(yōu)惠條件。另外，政府也可以在政策方面對農(nóng)村有所傾斜，比如鼓勵優(yōu)秀教師到農(nóng)村巡回授課，鼓勵緊缺學(xué)科教師的流動等。

制定可行的措施吸引師范院校畢業(yè)生到農(nóng)村任

由于農(nóng)村學(xué)校條件差，工資待遇低，大部分大學(xué)畢業(yè)生不愿到農(nóng)村去。他們一是害怕無機會再進城市的學(xué)校，二是擔(dān)心自己到農(nóng)村會被同化。因為農(nóng)村教師教育觀念落后，教師專業(yè)化水平不高，再加上農(nóng)村學(xué)校硬件設(shè)施嚴(yán)重不足，新教師難以進行教學(xué)改革。為吸引師范院校畢業(yè)生到農(nóng)村任教，政府就要給予到農(nóng)村任教的師范畢業(yè)生一定的優(yōu)惠政策。

充分利用農(nóng)村的現(xiàn)有資源與條件開發(fā)本土的教育教學(xué)模式，提高教育教學(xué)水平

農(nóng)村學(xué)校和城市學(xué)校在硬件上相差甚遠，在短期內(nèi)不能改變現(xiàn)狀的情況下，農(nóng)村學(xué)校的教師也不能總是一味的抱怨，要充分利用農(nóng)村一切可用的現(xiàn)有教育資源，揚長避短，發(fā)揮自身的優(yōu)勢，彌補不足，開發(fā)適合本土的教育教學(xué)模式，提高農(nóng)村的教育教學(xué)水平。

貧困家庭方面

教育是改變一個人命運的重要途徑。貧困家庭在社會資源尤其是教育資源的享有方面，處于不利的地位，如果沒有輔助性的機制保證他們得到教育的公平，那么貧困本身則有可能成為世襲的不幸命運。這種個人命運的惡性循環(huán)。最終使整個社會受到危害。因此政府要采取措施，把對貧困學(xué)生的教育救助作為農(nóng)村教育救助的重中之重。

建立穩(wěn)定的教育救助機制

各級政府要成立貧困家庭學(xué)生救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立貧困學(xué)生救助聯(lián)席會議制度，成立中小學(xué)救助受援捐贈中心，同時還要增配全額撥款事業(yè)編制，設(shè)立中小學(xué)貧困學(xué)生救助專項資金，并將助學(xué)工作列人政府年度工作目標(biāo)管理，明確各部門職責(zé)，整合各方面力量，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本地區(qū)的經(jīng)常性助學(xué)活動，推進救助貧困學(xué)生工作。

加大教育救助力度

對貧困學(xué)生的救助要以政府資金為主，繼續(xù)執(zhí)行兩免一補政策并要落到實處。同時要以經(jīng)常性捐贈活動為載體，組織和發(fā)動各界人士捐款助學(xué)，對口幫扶。目前，無論是政府的救助、社會的捐助，還是學(xué)校的獎勵與減免，總體來看教育救助覆蓋面不大，平均到人的額度較低，救助力度偏小。因此，各級財政要每年安排貧困學(xué)生專項救助金，加大救助力度。

努力擴大教育救助范圍

隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，國民收入不斷提高，我國逐步實行免費的義務(wù)教育已成為可能。20xx年11月10日，國務(wù)院新聞辦公室在京舉行記者招待會，教育部首次發(fā)布《全民教育國家報告》。該報告列出了我國實施免費義務(wù)教育的時間表：到20xx年，使全國農(nóng)村義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生都能享受到兩免一補(免雜費、免書本費、補助寄宿費)，保證不讓一個孩子因為家庭困難而失學(xué)。到20xx年，全國農(nóng)村地區(qū)將全部實行免費的九年義務(wù)教育，到20xx年，全國將普遍實行免費義務(wù)教育。然而，政府、社會對高中教育的貧困救助問題，相對來說關(guān)注不夠，雖然有一些相關(guān)政策，但執(zhí)行中存在若干問題。從全國范圍看，多數(shù)地區(qū)至今缺少剛性的制度和措施。因此，在進行教育救助時，要把救助的范圍擴大到高中。

總之，逐步建立起以政府為主導(dǎo)、多管齊下的教育救助體系，制定合理的教育救助政策，是農(nóng)村教育救助及時性、長效性的重要保證。

啟示與結(jié)語

中國是農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)村的問題是中國的重要問題，而農(nóng)村的教育問題更是解決農(nóng)村問題的重中之重，他們就亟待靠經(jīng)濟去幫助教育、靠教育去反哺經(jīng)濟、推動經(jīng)濟增長，以此來實現(xiàn)民生的發(fā)展和社會的和諧，才能讓李樓村變得富有、和諧、美好，才能讓中國更加強大、富強、和諧、穩(wěn)定!

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告四

20__年即將告一段落，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在各領(lǐng)導(dǎo)及各同事的共同努力下，我們認真完成了公司的各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績，總結(jié)如下：

一、完成工作方面

1、完善采購制度，降低成本：根據(jù)材料采購計劃，按時、按需對公司主要產(chǎn)品及輔材進行申購。在請購材料的同時，并把材料的價格信息及時提供給相關(guān)技術(shù)部門，為產(chǎn)品設(shè)計選材提供圖紙和成本估價。提高采購員的自身知識及業(yè)務(wù)水平，保證貨比三家，質(zhì)優(yōu)價廉的購買到材料，減少工程成本，提高采購效率，提高企業(yè)利潤。為降低成本，通過尋找多方供方，做到詢價、比價、議價，從中選擇物美價廉的供方。

2、與各供應(yīng)商建設(shè)立并保持良好的關(guān)系，20__年進一步加強對供應(yīng)商的管理，對每家來訪的供應(yīng)商進行分析了解，確保每一個合適的供應(yīng)商的資料不流失，同時也利于采購對供應(yīng)商信息的掌握，從而進一步擴大市場信息空間。建立合格供應(yīng)商名錄，對供應(yīng)商進行評價和分板，合格者才具備供商資格。

3、工作中團結(jié)同事，能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系，保持良好的溝通，充分發(fā)揮崗位職責(zé)，認真完成各項工作任務(wù)，協(xié)助相關(guān)部門的工作需要，能按照技術(shù)部的要求及時與各供應(yīng)商進行溝通協(xié)調(diào)，盡努力按照我司的標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)產(chǎn)品。

4、20__年的工程訂單所需設(shè)備均可按時交貨，未能及時到貨設(shè)備也及時向上級反映，并做出相應(yīng)的處理。供應(yīng)商供貨時也要求其提供必要的資料。

二、采購工作的幾點體會

1、公開透明的按采購制度程序辦事，在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)都主動按受財務(wù)及其他部門的監(jiān)督，有問題將會在第一時間反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

2、圍繞控制成本、采購性價比的產(chǎn)品等方面進行開展工作，采購員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢價、比價，注重溝通技巧和談判策略。

3、加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)，合作過程中，采購員必須公正嚴(yán)明，最終為公司選擇且具有戰(zhàn)略伙伴的供應(yīng)商。

4、逐步加強對設(shè)備及材料的價格信息管理，提高部門采購員的工責(zé)任感覺，下半年采購部將特別注重采購人員的工作分配，保證采購設(shè)備及材料信息的有效追蹤。在專業(yè)知道得到提高的同時，業(yè)務(wù)素質(zhì)及責(zé)任感非常重要，做一個有責(zé)任感的采購員，把好公司的進口關(guān)。

三、采購工作上的小要求

對各部門的請購問題上，希望請購部門給采購部一定的采購時間，請購材料時做好請購計劃，盡量避免當(dāng)天請購要求當(dāng)天要貨，或是第二天馬上要貨。為此將打亂采購員的工作計劃，急需的物料有可能會造成價格方面或運費偏高，不利于控制成本。請各部門做好請購物料的計劃。

四、工作上的缺點和不足

1、關(guān)于__深聯(lián)設(shè)備新裝___kva臨時變壓器工程，由于采購及施工過程中沒有及時發(fā)現(xiàn)并提供相關(guān)的證書和報告，導(dǎo)致在工程驗收通電時，出現(xiàn)了低壓計量柜不符合標(biāo)準(zhǔn)的問題，給公司造成了極壞的影響，和很大的損失。此類低級錯誤是完全可以避免的，但是由于采購部的疏忽，給公司帶來不必要的影響與麻煩，公司作出任何的處罰都愿意承擔(dān)。通過這次的教訓(xùn)，今后的采購部工作要求更加完善，在設(shè)備進廠前，各種相關(guān)資料必須全部到位，后續(xù)并要求供應(yīng)商設(shè)備如有任何的變更必須把資料補全。并了解市場的變化，要求各采購對設(shè)備要充分了解，避免此類問題再次發(fā)生。

2、供應(yīng)商體系沒有完善，對重要的材料/設(shè)備沒有建立健全的資料庫。工作的計劃性不強，沒有充分了解市場的行情，有關(guān)于東莞市變壓器方面的變化情況沒有掌握到位。部門與部門之間的溝通也未能達到理想的效果。

以上都是采購部現(xiàn)所存在的問題，自身所清楚的問題，我們會一一的克服，有什么做得不對或不到位的，也希望領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事多提出你們寶貴的意見和建議，你們都是我們身邊的良師益友，有你們支持，我們才可以進步得更快。

五、20__年的工作計劃

1、完善供應(yīng)商體系，對重要材料/設(shè)備的供應(yīng)商要求達到__家，確保材料/設(shè)備能夠了及時供應(yīng)。隨時關(guān)注市場變化，盡量利用多渠道來降低成本、控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商，開發(fā)有潛力的供應(yīng)商，不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系，在工本中不斷改進工作方法，不斷積累經(jīng)驗。

2、隨著市場的因素影響，各種原材料的價格都在不同程度上漲或是下調(diào)，采購員要做好價格的比對，做好比價、議價，了解市場價格，從中選擇優(yōu)秀的供應(yīng)商，避免供應(yīng)商以各種理由對公司提出漲價的要求。

3、繼續(xù)配合項目部完成工程上所需求的設(shè)備及輔材的購買及設(shè)備進場，以及工程所需的設(shè)備的各種質(zhì)資。

4、采購物資進行分類，制定分類物資采購制度，如工程設(shè)備和設(shè)備零部件的采購無法在短期內(nèi)完成，所以在采購的過程中要做好采購計劃;如日常所需文具等常用物資，做好相應(yīng)的存貨，購買量大則可以降低成本。

5、配合倉庫，掌握好倉庫庫存，了解銷售的情況，使采購工作不處于被動狀態(tài)，及時清查庫存呆滯品，并上報上級處理。

6、采購員的產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)素質(zhì)通過培訓(xùn)和相互學(xué)習(xí)，使專業(yè)知識及業(yè)務(wù)水平得到提高，同時培養(yǎng)新進人員，使之盡快熟悉工作。

在20__年的工作中，我部門人員仍會認真工作，不斷提高自身素質(zhì)、管理水平及專業(yè)的產(chǎn)品知識，增強責(zé)任意識，提高完成工作的效率，同時我們也會選擇性采納公司其他部門提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法，并不斷的大膽嘗試，取其精華去其糟粕。為公司明天的發(fā)展能更上一層樓貢獻出微薄力量。

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告五

20__年在科主任、護士長正確領(lǐng)導(dǎo)下，本著“以人為本”的服務(wù)宗旨，深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，強化基礎(chǔ)護理，圓滿完成了各項護理工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、在思想政治方面

積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，操作規(guī)范，堅持以病人為中心，嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅持以質(zhì)量為核心，病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)，牢固樹立團隊精神。

二、工作學(xué)習(xí)方面

努力學(xué)習(xí)?？浦R，克服業(yè)務(wù)上的不足。積極參加科室的搶救工作，今年以來，一共參與大小搶救約5例;積極推行優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，做好各項基礎(chǔ)護理，能身先士卒，積極參與其中，如為病人洗頭、剪指甲、擦浴等，不事事靠學(xué)生以及實習(xí)生，不擺高姿態(tài)，能起到帶頭作用。積極學(xué)習(xí)各項新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。作為一名高年資護士，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，對待工作認真負責(zé)，一絲不茍，加班加點，樹立高度的集體責(zé)任感和榮譽感，團結(jié)同志，能克服各種困難，凡事以工作為重。

盡心盡力做好帶教工作，努力為科室培養(yǎng)新護士，我認為要做好護士，首先要有愛崗敬業(yè)的心，能安心護理專業(yè)工作，要有正確的人生觀、價值觀，以及良好的品德，因此，我?guī)Ы虝r注重新學(xué)員思想素質(zhì)的培養(yǎng)，其次進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、專科知識、護理技術(shù)操作培訓(xùn)，今年先后帶教了3名新學(xué)員，在日常護理工作中，不但嚴(yán)格要求自己，對護理工作中存在的問題也能積極發(fā)現(xiàn)提出，并加以解決，對年輕護士的工作更是嚴(yán)格要求，促進她們的成長;積極參加了科室組織的護士操作訓(xùn)練及考核：靜脈輸液、心肺復(fù)蘇、靜脈輸液、無菌操作;全年撰寫護理論文1篇，發(fā)表于護理管理雜志。

三、存在問題

1、偶有操作不規(guī)范、無菌觀念不強。

2、工作滿于現(xiàn)狀，不夠積極。

四、發(fā)展方向

(1)扎實抓好理論學(xué)習(xí)。

(2)在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護理工作任務(wù)，認真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)，積極撰寫論文。

(3)以科室為家，工作積極主動，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。

護理工作是平凡的工作，然而，我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷，用火一樣的熱情去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告六

二0xx年財務(wù)科在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實黨的xx大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，依據(jù)會計法規(guī)和內(nèi)部財務(wù)管理制度，搞好會計核算和會計監(jiān)督，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。按照上級業(yè)務(wù)主管部門的要求，及時編制、上報各項財務(wù)報告、報表：積極參與構(gòu)建和諧單位、創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵活動，為推動公司再上新臺階作出積極的貢獻。

一、20xx年所做的主要工作及取得的成就:：

1、認真執(zhí)行財務(wù)管理制度和生產(chǎn)經(jīng)營工作行為規(guī)范，為董事會公司生產(chǎn)經(jīng)營工作搞好服務(wù)。及時編制年初工資預(yù)算報表、財務(wù)年終報表，保證經(jīng)費及時撥付。辦理新增離退休人員社會醫(yī)療保險手續(xù)。嚴(yán)格執(zhí)行審批手續(xù)，千方百計搞好開源節(jié)流。依據(jù)會計法規(guī)，搞好生產(chǎn)經(jīng)營單位的會計核算，為領(lǐng)導(dǎo)以及業(yè)務(wù)部門提供及時、準(zhǔn)確的會計信息資料。協(xié)助分公司完成擴建增資工作，做好各種營業(yè)執(zhí)照和其他證件年審工作。

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)爭取國家財政資金，管好用好項目資金，確保項目順利實施。xx年是項目實施最多的一年，先后完成x項目，x項目70%預(yù)付資金的報賬工作，動工在即。參與建設(shè)等重大項目可研報告的財務(wù)核算、提供財務(wù)資料、表格制作及編制工作。

3、配合董事會財務(wù)審計小組對公司生產(chǎn)經(jīng)營單位的20xx年度經(jīng)營情況進行了財務(wù)審計。并提出了相應(yīng)的整理整改意見。

4、修訂、完善了會計電算化操作規(guī)程，添置了新的會計財務(wù)軟件，并及時培訓(xùn)相關(guān)人員，在操作中出現(xiàn)的新問題，新情況都一一解決，達到網(wǎng)絡(luò)暢通無阻，大大的提高了工作效率。

5、搞好培訓(xùn)和指導(dǎo)。二0xx年人員優(yōu)化組合使一些部門的關(guān)鍵崗位(如臺帳員、開票員等)發(fā)生人員變動，以前沒有這方面工作經(jīng)歷的同志被聘任到這些崗位上來，為了使他們盡快熟悉新崗位，更好地勝任此項工作，財務(wù)科抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干對他們進行會計基礎(chǔ)知識、電腦操作及軟件程序應(yīng)用等集中培訓(xùn)，平時對他們遇到的問題進行面對面的指導(dǎo)，同時，注意加強對全體財務(wù)人員會計職業(yè)道德、廉潔自律方面的教育活動。

6、積極參與公司的各項學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，同時搞好會議調(diào)研活動的后勤服務(wù)工作。x項目實施動員會，現(xiàn)場會先后由單位籌備召開，同時x省、市專家不斷來我公司進行調(diào)研指導(dǎo)，財務(wù)科都全力以赴積極參與，周密安排，盡努力為領(lǐng)導(dǎo)、專家及會議人員提供舒適的生活、休息環(huán)境。

二、存在的突出問題和原因 各種入賬票據(jù)還不完全符合財務(wù)制度的要求，銷售、退貨不能及時開票，支出不盡合理。究其原因：部分經(jīng)營單位負責(zé)人重視程度不夠，財務(wù)科部分人員監(jiān)督還不完全到位。

三、20xx年主要工作計劃和任務(wù)目標(biāo)及采取的新措施

1、進一步貫徹執(zhí)行《財務(wù)制度》，加強內(nèi)部審核，制定量化目標(biāo)，降低生產(chǎn)成本，壓縮費用支出，力爭在生產(chǎn)、經(jīng)營效益上得到新突破。

2、根據(jù)上級核撥的預(yù)算經(jīng)費，搞好預(yù)算資金管理工作。

3、加強會計監(jiān)督，搞好會計核算。為單位提供真實、完整、及時的會計信息。

4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)爭取國家財政項目資金，管好用好項目資金，確保項目工程順利實施。

5、顧全大局，服從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。按財務(wù)制度科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率;另外根據(jù)財務(wù)發(fā)生經(jīng)濟業(yè)務(wù)要及時、準(zhǔn)確、完整的會計信息并提出合理建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。

6、加強管理，挖潛增效，為生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)和效益的增長服務(wù)。即進一步加強財務(wù)管理，降低財務(wù)費用，控制生產(chǎn)成本，實行全面管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益，有效控制各項費用的不合理開支。

7、全面推進辦公自動化特別是會計電算化。會計電算化是搞好我單位財務(wù)工作的必要前提之一。為保證會計電算化的快速準(zhǔn)確，必須加強財務(wù)人員自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能。把推行財務(wù)會計電算化核算為目標(biāo)，學(xué)習(xí)新的財務(wù)會計管理方法、微機操作技術(shù)，適應(yīng)企業(yè)管理新形勢發(fā)展的要求，全面提高財務(wù)人員素質(zhì)。

8、明確責(zé)任，從嚴(yán)要求，積極抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德素質(zhì)、稅收法律意識、業(yè)務(wù)技能、理論知識的拓展。實行和開展自學(xué)和培訓(xùn)相結(jié)合的政策，使財務(wù)人員認識到合理避稅增加效益，同時提高服務(wù)水平。

9、增強財務(wù)的宏觀經(jīng)濟管理意識、法律意識、風(fēng)險意識。使財務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變，充分認識財務(wù)工作的連續(xù)性、復(fù)雜性，培養(yǎng)超前意識。在業(yè)務(wù)素質(zhì)上，學(xué)習(xí)財務(wù)、審計準(zhǔn)則制度，稅收法律法規(guī)，保證知法、懂法、用法、護法，學(xué)習(xí)財務(wù)有關(guān)規(guī)定，保證依法理財、依法監(jiān)督。

10、在生產(chǎn)經(jīng)營和銷售中出現(xiàn)的新情況、新問題，結(jié)合實際情況分層次開展財經(jīng)、法規(guī)的培訓(xùn)力爭全體財務(wù)管理人員業(yè)務(wù)水平有新的提高。

總之，今年財務(wù)科的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下，在各科室和站的配合下，按照中心黨支部的部署和安排，認真組織落實，取得了較好的成績。但是，來年的任務(wù)更重，壓力更大，我們財務(wù)科全體成員將變壓力為動力，積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在單位管理中的核心作用，為單位的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告七

受學(xué)校委派，我有幸參加了自然教育基礎(chǔ)培訓(xùn)，認識了蒲公英、小米、狗尾巴草幾位很好的導(dǎo)師，三天的培訓(xùn)很充實，收獲頗豐，跟小伙伴們相處非常愉快。

剛剛培訓(xùn)完的時候特別激動，感覺自己對自然教育一下子豁然開朗了，從一個“小白”變成了現(xiàn)在的“略懂”，寫感想應(yīng)該可以寫出一本小說的厚度。但是一培訓(xùn)完就投入到繁忙的工作當(dāng)中，一連幾天，今天才停下來寫培訓(xùn)總結(jié)的時候，就總感覺少了些什么。不知道是不是激情淡去，變得詞窮了，看來還是自己培訓(xùn)時間不夠，感悟不深。我一定要堅持保持培訓(xùn)時候的熱情，并努力在生活中踐行，不斷的從自然中汲取養(yǎng)分，滋養(yǎng)自己，才能不至于迷失，不至于茫然。

此次培訓(xùn)，給我印象最深刻的有幾句“金句”：

大自然太神奇了，就像一株樹的樹葉都會有千差萬別，一個季節(jié)的樹葉也有很多種顏色，這些都不以人的意志為轉(zhuǎn)移，自然本身就存在的，并滋養(yǎng)著人類。其中有一個半天，小米老師讓我們對指定物種進行觀察，它是用什么樣的形態(tài)過冬的，現(xiàn)在處于什么階段，它過冬的智慧是什么。在這之前，我從來不會這么仔細的去研究一個植物，不管是教學(xué)生還是教自己的孩子，都是教科書的解釋這種植物叫什么名字，有什么特征，而不是試圖去了解植物的智慧，大自然的智慧。我們觀察得到的一手資料遠遠比百科全書上要生動得多，聽到的會忘記，見到的會記得，體驗過的會了解，只有自己發(fā)現(xiàn)的才會掌握。所以我明白了親身的體驗和發(fā)現(xiàn)是自然教育的關(guān)鍵，自然觀察是沒有終點的，怎么去看待它比它是什么更重要。

在做社區(qū)采訪的時候，盛姐的一番講解真是讓我很感動，特別是她給樹蛙準(zhǔn)備產(chǎn)卵的水缸，前院的水景完全靠青蛙、蜻蜓、蝌蚪等小動物以及池塘里面的微生物進行自然凈化等等，我就覺得她完全把自己融入到了這個大自然中，她與自然中的萬物共享陽光、空氣、水、土地，不會因為自己是強者，就霸占這些生物的生存空間，其實換一種角度，其實這些生物還在我們之前就在這個地方生活了，是我們后來者居上了。

這就是我這次培訓(xùn)最有感觸的兩點，最后，我在此衷心感謝各位培訓(xùn)老師，您們辛苦了!感謝您們在此次自然教育基礎(chǔ)培訓(xùn)中的認真負責(zé)與傾囊相授，我獲益良多，對人與自然的關(guān)系，對孩子的自然教育有了更深刻的理解，感覺對對生活和工作又充滿了能量。

對于基礎(chǔ)會計檔案設(shè)置心得體會報告八

1、現(xiàn)行黨章于什么時候通過?

答：現(xiàn)行黨章于2002年11月14日通過。

2、現(xiàn)行黨章有幾章幾條?

答：現(xiàn)行黨章有11張53條。

3、哪些人可以申請加入中國共產(chǎn)黨?

答：年滿十八歲的中國工人、農(nóng)民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進分子，承認黨的綱領(lǐng)和章程，愿意參加黨的一個組織并在其中積極工作、執(zhí)行黨的決議和按期交納黨費的，可以申請加入中國共產(chǎn)黨。

4、入黨誓詞的具體內(nèi)容是什么?

答：入黨誓詞的內(nèi)容是：“我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨?！?/p>

5、黨內(nèi)監(jiān)督的重點對象有哪些?

答：黨內(nèi)監(jiān)督的重點對象是黨的各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人。

6、機關(guān)工作人員文明辦公的基本要求是什么?

答：①接待熱情，服務(wù)主動;②按章辦事，認真負責(zé);③簡樸大方，注意禮貌;④及時準(zhǔn)確，優(yōu)質(zhì)高效;⑤加強交往，密切關(guān)系。

7、“四個服從”是誰在何時何地第一次提出來的?

答：是毛澤東同志在1938年黨的六屆六中全會上第一次提出來的。

8、機關(guān)工作人員文明辦公“三個一樣”的內(nèi)容是什么?

答：對檢查工作的上級，聯(lián)系工作的同級和請示工作的下級，都要一樣熱情、一樣尊重、一樣服務(wù)。

9、禮貌待人“五步曲”的內(nèi)容是什么?

答：一起身、二讓座、三倒茶、四辦事、五送客。

10、黨的全國代表大會的職權(quán)是什么?

答：①聽取和審查中央委員會的報告;②聽取和審查中央紀(jì)律檢查委員會的報告;③討論并決定黨的重大問題;④修改黨的章程;⑤選舉中央委員會;⑥選舉中央紀(jì)律檢查委員會。

11、中國共產(chǎn)黨的性質(zhì)是什么?

答：中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的理想和最終目標(biāo)是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。

12、什么是黨的三大法寶?

答：統(tǒng)一戰(zhàn)線、武裝斗爭和黨的建設(shè)。

13、建立、健全民主監(jiān)督制的工作重點是什么?

①、加強對憲法和法律實施的監(jiān)督，維護國家法制統(tǒng)一;②、加強對黨和國家方針政策貫徹的監(jiān)督，保證政令暢通;③、加強對各類干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，防止濫用權(quán)力，嚴(yán)懲執(zhí)法犯法、貪贓枉法。

14、對違犯黨紀(jì)的黨員進行紀(jì)律處分，應(yīng)掌握什么原則?

答：⑴紀(jì)律面前人人平等的原則;⑵嚴(yán)肅慎重和區(qū)別對待;⑶實事求是的原則;⑷堅持民主集中制的原則。

15、機關(guān)工作人員文明辦公如何體現(xiàn)及時、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)高效?

答：要有很強的時效觀念，高速度、高效率、高質(zhì)量地提供服務(wù);做到及時、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、高效，使自己的服務(wù)對象滿意;對凡是應(yīng)該能夠辦的事情，要盡心盡力去幫助幫成，切不可敷衍了事，更不可為達到自己的某種私利而故意刁難、拖延;對不該辦或辦不到的事情，要耐心向?qū)Ψ秸f明不能解決的原因，明確答復(fù)，不要讓對方抱有不切實際的希望，也不要為了尋找一時的脫身之計而說一些模棱兩可的話。

16、黨內(nèi)監(jiān)督的重點內(nèi)容有哪些?

答：(1)遵守黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，維護中央，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議、決定及工作部署的情況;(2)遵守憲法、法律，堅持依法執(zhí)政的情況;(3)貫徹執(zhí)行民主集中制的情況;(4)保障黨員權(quán)利的情況;(5)在干部選拔任用工作中執(zhí)行黨和國家有關(guān)規(guī)定的情況;(6)密切聯(lián)系群眾，實現(xiàn)、維護、發(fā)展人民群眾根本利益的情況;(7)廉潔自律和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。

17、機關(guān)工作人員交納黨費的基數(shù)由哪些部分組成?

答：職務(wù)、級別、基礎(chǔ)工資、工齡工資、津貼。

18、中國共產(chǎn)黨黨員必須履行的第一條義務(wù)是什么?

答：認真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

19、黨的各級委員會在黨內(nèi)監(jiān)督方面應(yīng)履行哪些職責(zé)?

答：(1)領(lǐng)導(dǎo)黨內(nèi)監(jiān)督工作，明確同級紀(jì)委和黨委工作部門、直屬機構(gòu)、派出機關(guān)以及相當(dāng)于這一級別的黨組(黨委)在黨內(nèi)監(jiān)督方面的任務(wù)和要求;(2)制定貫徹上級黨組織和同級黨的代表大會關(guān)于加強黨內(nèi)監(jiān)督工作決議、決定的措施，研究解決黨內(nèi)監(jiān)督工作中的重要問題;(3)對黨委常委、委員，同級紀(jì)委和黨委工作部門、直屬機構(gòu)、派出機關(guān)以及相當(dāng)于這一級別的黨組(黨委)的領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進行監(jiān)督;(4)對下一級黨組織及其領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是主要負責(zé)人進行監(jiān)督;(5)黨的地方各級委員會和基層委員會監(jiān)督上級黨委、紀(jì)委的工作，提出意見和建議。黨的中央和地方各級委員會派出的工作委員會，按照有關(guān)規(guī)定對所屬黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行監(jiān)督。

20、什么是黨的紀(jì)律，它的內(nèi)容和特點是什么?

答：黨的紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則，是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一、完成黨的任務(wù)的保證。它的內(nèi)容，主要有政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和群眾紀(jì)律，還包括宣傳紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律、保密紀(jì)律、人事紀(jì)律、外事紀(jì)律等。主要特點有：自覺、嚴(yán)格、統(tǒng)一。

21、黨的各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本條件是什么?

答：⑴具有履行職責(zé)所需要的馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論的水平，認真實踐“三個代表”重要思想，努力用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題，堅持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，經(jīng)得起各種風(fēng)浪的考驗;⑵具有共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念,堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，立志改革開放，獻身現(xiàn)代化事業(yè)，在社會主義建設(shè)中艱苦創(chuàng)業(yè)，作出實績;⑶堅持解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真調(diào)查研究，能夠把黨的方針、政策同本地區(qū)、本部門的實際相結(jié)合，卓有成效地開展工作，講實話，辦實事，求實效，反對形式主義;⑷有強烈的革命事業(yè)心和政治責(zé)任感，有實踐經(jīng)驗，有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識;⑸正確行使人民賦予的權(quán)力，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，密切聯(lián)系群眾，堅持黨的群眾路線，自覺地接受黨和群眾的批評和監(jiān)督，做到自重、自省、自警、自勵，反對官僚主義，反對任何濫用職權(quán)、謀求私利的不正之風(fēng);⑹堅持和維護黨的民主集中制，有民主作風(fēng)，有全局觀念，善于團結(jié)同志，包括團結(jié)同自己有不同意見的同志一道工作。

22、為什么說“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的人武部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)”?

答：⑴黨的基層組織是黨的組織基礎(chǔ);⑵黨的基層組織是開展黨的活動的基本單位;⑶黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘;⑷黨的基層組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。

23、黨內(nèi)選舉制度實施應(yīng)遵循的原則是什么?

答：⑴選舉權(quán)必須具有普遍性;⑵選舉權(quán)的平等性;⑶直接選舉與間接選舉并用。

24、黨內(nèi)選舉的方法有哪幾種?

答：⑴預(yù)選、⑵直接選舉、⑶間接選舉、⑷等額選舉、⑸差額選舉。

25、黨委工作的“十六字”原則的內(nèi)容是什么?

答：“十六字”原則的內(nèi)容是“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個別醞釀，會議決定?！?/p>

26、黨委工作“十六字”原則寫入黨章的意義是什么?

答：⑴有利于進一步加強和改進黨的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高黨委的領(lǐng)導(dǎo)水平和決策水平;⑵有利于不斷健全和完善黨委工作制度，推進黨委內(nèi)部議事和決定的民主化、科學(xué)化、規(guī)范化;⑶有利于促進整個國家的民主政治建設(shè)，為順利完成改革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務(wù)提供制度保障。

27、黨的基層組織的基本任務(wù)有幾項?

答：有八項。

28、黨員在黨內(nèi)監(jiān)督方面的責(zé)任和權(quán)利有哪些?

答：(1)及時向黨組織反映群眾的意見和要求，維護群眾的正當(dāng)利益;(2)對黨的決議和政策如有不同意見，在堅決執(zhí)行的前提下，可以在黨的會議上或向黨的組織提出保留，并且可以把自己的意見向黨的上級組織直至中央反映，但不得公開發(fā)表同中央決定相反的意見;(3)在黨的會議上有根據(jù)地批評黨的任何組織和任何黨員，勇于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤;(4)檢舉黨的任何組織和任何黨員違紀(jì)違法的事實，同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭;(5)參加黨組織開展的評議黨員領(lǐng)導(dǎo)干部活動，發(fā)表意見。

29、黨的生活中的“三會一課”是指什么?

答：支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課。

30、黨的第幾次代表大會確立了鄧小平理論為黨的指導(dǎo)思想?

答：黨的第十五次代表大會。

31、中國共產(chǎn)主義青年團和中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系是什么?

答：中國共產(chǎn)主義青年團是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校，是黨的助手和后備軍。

32、黨必須在什么范圍內(nèi)活動?

答：黨必須在憲法和法律范圍內(nèi)活動。

33、黨的基本理論是什么?

答：是當(dāng)代的馬克思主義。

34、黨的各項工作的根本指針是什么?

答：黨的基本路線和基本綱領(lǐng)。

35、無論遇到什么問題和風(fēng)險，都必須堅持什么不動搖?

答：黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)。

36、黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度是什么?

答：民主集中制。

37、黨的根本宗旨是什么?

答：全心全意為人民服務(wù)。

38、中國共產(chǎn)黨執(zhí)政后修訂的第一部黨章是什么?

答：八大黨章

39、貫徹“三個代表”重要思想的關(guān)鍵、核心、本質(zhì)是什么?

答：關(guān)鍵是堅持與時俱進，核心是堅持黨的先進性，本質(zhì)是堅持執(zhí)政為民。

40、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，要提高黨的什么水平?

答：提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平。

41、貫徹“三個代表”重要思想，必須把什么作為黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)?

答：發(fā)展。

42、黨和國家事業(yè)的發(fā)展決定性的因素是什么?

答：是大多數(shù)人的利益和全社會全民族的積極性創(chuàng)造性。

43、除了工人階級、廣大農(nóng)民以外，還有哪些是始終推動我國先進生產(chǎn)力發(fā)展和社會全面進步的根本力量?

答：知識分子。

44、當(dāng)前我國社會的主要矛盾是什么?

答：是人民日益增長的物質(zhì)文化需要同落后的社會生產(chǎn)之間的矛盾。

45、黨的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該有什么樣的思想素質(zhì)?

答：黨的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具有共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，立志改革開放，獻身現(xiàn)代化事業(yè)，在社會主義建設(shè)中艱苦創(chuàng)業(yè)，做出實績。

46、全面建設(shè)小康社會，最根本的是堅持以什么為中心?

答：以經(jīng)濟建設(shè)為中心。

47、社會主義政治建設(shè)的目標(biāo)是什么?

答：社會主義政治建設(shè)的目標(biāo)是堅持擴大社會主義民主，健全社會主義法制，依法治國，建設(shè)社會主義法治國家，鞏固人民民主專政。

48、先進性建設(shè)的核心是什么?

答：核心是全心全意為人民服務(wù)。

49、什么是黨的基本綱領(lǐng)?

答：黨的十五大提出的關(guān)于建設(shè)有中國特色社會主義的經(jīng)濟、政治、文化的基本綱領(lǐng)，是黨在社會主義初級階段的基本目標(biāo)和基本政策，也是黨在社會主義初級階段的最低綱領(lǐng)。

50、什么是敬業(yè)?其內(nèi)容是什么?

答：就是要求人們熱愛自己的本職工作，用一種恭敬嚴(yán)謹?shù)膽B(tài)度對待自己的工作。其內(nèi)容是樂業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)。

51、黨的各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有什么樣的工作作風(fēng)?

答：應(yīng)有堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，認真調(diào)查研究，能夠把黨的方針、政策同本地區(qū)、本部門的實際相結(jié)合，講實話、辦實事、求實效，反對形式主義的工作作風(fēng)。

52、我們黨堅持先進性和增強創(chuàng)造力的決定性因素是什么?

答：堅持黨的思想路線，解放思想，實事求是，與時俱進。

53、黨和國家事業(yè)不斷發(fā)展的思想保證是什么?

答：黨在思想理論上的提高，是黨和國家事業(yè)不斷發(fā)展的思想保證。

54、我們黨堅持與時俱進的要求是什么?

答：要求是黨的全部理論和工作要體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律，富于創(chuàng)造性。

55、改進作風(fēng)，樹立良好的公仆形象干事業(yè)就要具體體現(xiàn)在哪些方面?

答：在思想上，要求實求新;在工作上，要為公為民;在生活上，要艱苦奮斗;在用人上，要唯德唯才。

56、黨的新世紀(jì)新階段的奮斗目標(biāo)是什么?如何實現(xiàn)這個目標(biāo)?

答：黨的新世紀(jì)新階段的奮斗目標(biāo)是全面建設(shè)小康社會。必須做到發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。

57、國家公務(wù)員行為規(guī)范有哪些?

答：政治堅定、勤政為民、務(wù)實創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作、忠于國家、依法行政、清正廉潔、品行端正。

58、黨的民主集中制的“四個服從”是什么?

答：黨員個人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。

59、堅決反對和防止腐敗，是全黨一項什么樣的政治任務(wù)?

答：是全黨一項的重大的政治任務(wù)

60、中國共產(chǎn)黨黨員永遠是勞動人民的什么?

答：中國共產(chǎn)黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。

61、人民當(dāng)家作主和依法治國的根本保證是什么?

答：是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。

62、發(fā)展社會主義民主的基礎(chǔ)性工作是什么?

答：是擴大基層民主。

63、什么樣的黨員可認為是自行脫黨?如何處理?

答：黨員如果沒有正當(dāng)理由，連續(xù)六個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不做黨所分配的工作，就被認為是自行脫黨。支部大會應(yīng)當(dāng)決定把這樣的黨員除名，并報上級黨組織批準(zhǔn)。

64、新時期黨的建設(shè)必須實現(xiàn)的四項基本要求是什么?

答：①堅持黨的基本路線;②堅持解放思想、實事求是、與時俱進;③堅持全心全意為人民服務(wù);④堅持民主集中制。

65、黨組的主要任務(wù)有哪些?

答：①負責(zé)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策;②討論和決定本單位的重大問題;③做好干部管理工作;④團結(jié)非黨干部和群眾;⑤指導(dǎo)本機關(guān)和直屬單位黨組織的工作。

66、改革和完善干部人事制度，健全公務(wù)員制度要以什么為目標(biāo)?

答：以民主化、科學(xué)化和法制化為目標(biāo)

67、加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督要重點加強什么?

答：應(yīng)重點加強對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，加強對人財物管理和使用的監(jiān)督。

68、民主集中制是指什么樣的制度?

答：民主集中制是黨的根本制度，是最合理、最便利的制度。

69、一個民族賴以生存和發(fā)展的精神支撐是什么?

答：民族精神。

70、黨組能否接受黨員、處分黨員?為什么?

答：不能。因為黨組不是黨的一級組織。

71、《為人民服務(wù)》這篇文章體現(xiàn)在認真把握正確的是毛澤東為紀(jì)念誰而作的演講?

答：張思德。

72、鄧小平同志指出，中國共產(chǎn)黨黨員的含義或任務(wù)如果用概括的語言來說只有兩句話，這兩句話的內(nèi)容是什么?

答：①全心全意為人民服務(wù);②一切以人民利益作為黨員的利益。

73、黨必須加強對什么群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮它們的作用?

答：黨必須加強對工會、共產(chǎn)主義青年團、婦女聯(lián)合會等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)。

74、深化行政管理體制改革，進一步轉(zhuǎn)變政府職能，就要形成什么樣的行政管理體制?

答：形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。

75、黨的思想路線是什么?

答：一切從實際出發(fā)，理論聯(lián)系實際，實事求是。

76、必須把黨的什么建設(shè)擺在更加突出的位置?

答：思想理論。

77、中國共產(chǎn)黨的民主集中制是什么?

答：黨的民主集中制是民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合。

78、黨和國家的集中統(tǒng)一，是全國各族人民的什么?

答：是全國各族人民的根本利益所在。

79、認真貫徹領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例，要把什么樣的人及時選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來?

答：把德才兼?zhèn)?、實績突出和群眾公認的人及時選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

80、黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，應(yīng)該成為貫徹“三個代表”重要思想的什么?

答：成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。

81、高度重視社區(qū)黨的建設(shè)，要以什么為重點構(gòu)建城市社區(qū)黨建工作新格局?

答：服務(wù)群眾。

82、我們黨的政治優(yōu)勢是什么?

答：是密切聯(lián)系群眾。

83、黨執(zhí)政后的危險是什么?

答：脫離群眾。

84、黨的群眾路線是什么?

答：一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動。

85、反腐敗斗爭的方針是什么?

答：標(biāo)本兼治，綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防。

86、黨的各級紀(jì)律檢查委員會的主要任務(wù)是什么?

答：①維護黨章和其他黨內(nèi)法規(guī);②檢查黨的路線、方針、政策和決議執(zhí)行情況;③協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐工作。

87、中國共產(chǎn)黨是哪兩個先鋒隊?

答：中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊。

88、中國共產(chǎn)黨是中國特色社會主義事業(yè)的什么核心?

答：領(lǐng)導(dǎo)核心。

89、中國共產(chǎn)黨的行動指南是什么?

答：中國共產(chǎn)黨以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為行動指南。

90、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民發(fā)展社會主義民主政治，必須建設(shè)社會主義什么文明?

答：政治文明。

91、黨的各級組織和全體黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，絕不允許什么?

答：絕不允許上有政策，下有對策。

92、加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督，要健全哪些制度?

答：健全述職述廉制度和民主評議制度。

93、在黨組織討論決定對黨員的黨紀(jì)處分或做出鑒定時，哪些人可以為之申辯和辯護?

答：本人有權(quán)參加和進行申辯，其他黨員可以為他作證和辯護。

94、黨的領(lǐng)導(dǎo)主要是什么的領(lǐng)導(dǎo)?

答：黨的領(lǐng)導(dǎo)主要是政治、思想和組織的領(lǐng)導(dǎo)。

95、發(fā)展我黨同各國共產(chǎn)黨和其他政黨的關(guān)系要遵循什么原則?

答：要遵循獨立自主、完全平等、互相尊重、互不干涉內(nèi)部事務(wù)的原則。

96、發(fā)展黨員，必須堅持什么原則?

答：發(fā)展黨員，必須堅持個別吸收的原則

97、申請入黨的人要有幾名正式黨員作介紹人?

答：要有兩名正式黨員作介紹人。

98、預(yù)備黨員預(yù)備期滿，需要繼續(xù)考察和教育的，可以延長預(yù)備期，但不能超過幾年?

答：但不能超過一年。

99、黨的各級委員會實行什么樣的制度?

答：黨的各級委員會實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的制度。

100、黨按照什么原則選拔干部?

答：德才兼?zhèn)涞脑瓌t。