范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇一

乙方：____________

為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會需求為培養(yǎng)目標，以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針，建立“需求、培養(yǎng)、實訓(xùn)、就業(yè)”的教學(xué)模式，使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

一、甲方應(yīng)履行的職責

3.學(xué)生畢業(yè)后負責推薦就業(yè)，并為每位學(xué)生至少提供一個就業(yè)崗位;

4.負責畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作;

5.負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個高職專業(yè)。

二、乙方應(yīng)履行的職責

1.學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時;

2.在校期間必須嚴格遵守學(xué)院的規(guī)章制度，刻苦學(xué)習(xí)，成績必須達到合格以上;

3.學(xué)生必須向?qū)W院提供真實、有效的入學(xué)錄取材料;

4.學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè)。

三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一，甲方不負責安置工作

1.在校期間不認真學(xué)習(xí)，所學(xué)課程成績有不合格的，不能按時取得畢業(yè)證者;

2.不按時交納學(xué)費或經(jīng)學(xué)院允許緩交，但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費者;

3.在校期間受到嚴重警告及以上處分者;

4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;

5.無正當理由，出于個人好惡，不服從推薦就業(yè)者。

四、其它規(guī)定

1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情，由雙方協(xié)商解決;

2.十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護人簽字;

3.本協(xié)議一式兩份，學(xué)院和學(xué)生各一份。

甲方：_______________________

乙方：____________(學(xué)生)

法定代表人：_________(蓋章)

監(jiān)護人：__________(家長)

_____年_______月___________日

_____年_______月________日

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇二

畢業(yè)生：

用人單位：xx公司

培養(yǎng)單位：xx培訓(xùn)機構(gòu)

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校（含研究生培養(yǎng)單位）畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生；在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位；國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。

第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況，被了解方應(yīng)當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。

第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的，應(yīng)當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條 本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

用人單位：xx公司 用人單位名稱：有限責任公司 主管部門：人事部

通訊地址：xx省xx市 郵政編碼：

聯(lián)系人及電話：— 單位性質(zhì)：

檔案

接收 單位名稱 郵政編碼

詳細地址

畢業(yè)生 姓名 性別 民族 出生年月

學(xué)院 專業(yè) 政治面貌

學(xué)位類別 學(xué)歷 培養(yǎng)方式

生源地 婚姻狀況

聯(lián)系方式

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：

第一條 畢業(yè)生工作的地點：

第二條 畢業(yè)生的工作崗位是：

第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址：

用人單位每月支付的勞動報酬是：

畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是：

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂： 合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見，任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

三、調(diào)解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式 。約定支付違約金的，違約金額最高不超過2019元。違約方應(yīng)征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定：

畢業(yè)生意見： 用人單位意見：

簽字： 簽字：

年 月 日 年 月 日

用人單位主管部門意見：

簽字、蓋章：

年 月 日

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇三

乙方：______________

甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達成如下協(xié)議：

一、甲方愿意錄(聘)用乙方;

金報銷，學(xué)生到廠當天支付現(xiàn)金一部分(相當于來程從到惠州的火車票金額)，剩余部分在學(xué)生上班一周內(nèi)憑車票報銷現(xiàn)金。

二、乙方同意到甲方工作;

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合;

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關(guān)的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。

五、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件。

七、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除：

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);

2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿服務(wù)項目;

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);

第三條乙方在租用房屋期內(nèi)所發(fā)生的水、電、氣、話費、電視收視費、衛(wèi)生費等公共費用由乙方支付，除此之外如再有新增的公共費用，乙方將不再承擔。

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;

三方協(xié)議并不是“保險箱”，只是畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方之間簽訂的就業(yè)意向，只有畢業(yè)生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關(guān)系后，才能和用人單位形成正式的勞動關(guān)系。對畢業(yè)生來說，簽訂了三方協(xié)議后，還需要接受用人單位實習(xí)期、試用期的進一步考察。

九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;

十一、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;

十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：___________

乙方：___________

________年____月____日

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇四

乙方：_________

為保證工作的順利進行，甲乙雙方本著自愿合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方達成如下協(xié)議：

一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學(xué)生從事寒假實習(xí)工作，其中

1.工作期限：_________

2.工資待遇：_________。

二、甲方在學(xué)生實習(xí)期間，不得無故克扣學(xué)生的勞動報酬。甲方需按規(guī)定支付學(xué)生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。

四、學(xué)生在工作期間甲方不得安排學(xué)生從事違法活動。

六、學(xué)生在工作期間要服從工作分配及安排。

七、甲方有權(quán)要求學(xué)生不得泄露商業(yè)機密。保密義務(wù)等。

八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

負責人(簽)：_________負責人(簽)：_________

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇五

現(xiàn)如今，各種協(xié)議書頻頻出現(xiàn)，簽訂協(xié)議書可以保護當事人的合法權(quán)益。寫協(xié)議書需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

畢業(yè)生：xxx

用人單位：xx公司

培養(yǎng)單位：xx培訓(xùn)機構(gòu)

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校（含研究生培養(yǎng)單位）畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生；在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位；國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。

第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況，被了解方應(yīng)當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。

第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的，應(yīng)當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條 本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

用人單位：xx公司 用人單位名稱：xx有限責任公司 主管部門：人事部

通訊地址：xx省xx市xxxx 郵政編碼：xxxxxx

聯(lián)系人及電話：xxx—xxxxxxx 單位性質(zhì)：

檔案

接收 單位名稱 郵政編碼

詳細地址

畢業(yè)生 姓名 性別 民族 出生年月

學(xué)院 專業(yè) 政治面貌

學(xué)位類別 學(xué)歷 培養(yǎng)方式

生源地 婚姻狀況

聯(lián)系方式

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：

第一條 畢業(yè)生工作的地點：

第二條 畢業(yè)生的`工作崗位是：

第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址：

用人單位每月支付的勞動報酬是：

畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是：

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂： 合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見，任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

三、調(diào)解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

用人單位主管部門意見：

簽字、蓋章：

年 月 日

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇六

甲方（就業(yè)見習(xí)基地單位名稱）：

乙方（見習(xí)人員）：

丙方（派遣用工單位或高校見習(xí)實訓(xùn)合作單位）：

依據(jù)重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)實施辦法的有關(guān)規(guī)定，甲方與乙方就有關(guān)就業(yè)見習(xí)事宜達成以下協(xié)議：

1、甲方根據(jù)丙方提供的就業(yè)見習(xí)崗位需求情況，派遣乙方到丙方參加 ? ? 崗位的就業(yè)見習(xí)活動，聯(lián)系協(xié)調(diào)好丙方安排見習(xí)帶教人員對乙方進行見習(xí)崗位職責帶教培訓(xùn)。

2、乙方參加就業(yè)見習(xí)活動中，應(yīng)服從丙方帶教老師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作管理，遵守丙方規(guī)章制度。

3、乙方在丙方的就業(yè)見習(xí)期自 年 月 日起至

年 月 日止。

4、見習(xí)期間，甲方支付乙方基本生活補助標準為 ? 元/月，其中含市財政支付的800元就業(yè)見習(xí)補貼，最長期限為6個月。

5、甲方為乙方辦理見習(xí)期間不低于50元的人身意外傷害保險。

6、甲方未按本協(xié)議約定為乙方落實就業(yè)見習(xí)崗位、發(fā)放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險以及丙方不履行見習(xí)帶教職責等，乙方有權(quán)提前解除協(xié)議，并可向市或區(qū)縣人才交流服務(wù)中心提出維護合法權(quán)益的訴求。

7、乙方在就業(yè)見習(xí)崗位上違反丙方規(guī)章制度，或無正當理由脫離就業(yè)見習(xí)崗位，甲方有權(quán)終止協(xié)議。

8.見習(xí)期滿，就業(yè)見習(xí)協(xié)議終止。

9、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協(xié)商訂立補充條款解決。

10、本協(xié)議一式四份，由甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，報市人才交流服務(wù)中心備案一份。自三方簽字之日起生效。

甲方： 乙方： 丙方：

簽章： 簽字： 簽章：

年 月 日 年 月 日 年 月 日

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇七

甲方： 乙方：

單位名稱： 姓名：

法人代表： 性別：

委托代理人： 出生年月：

廠址： 家庭住址：

甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達成如下協(xié)議：

一、甲方愿意錄(聘)用乙方;

二、乙方同意到甲方工作;

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合;

七、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除：

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);

2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿服務(wù)項目;

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;

九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;

十一、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;

十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份;

甲方乙方(簽名)：

負責人： 年 月 日

公章：

年 月 日

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇八

乙方：

丙方：（畢業(yè)生畢業(yè)學(xué)校就業(yè)管理部門）

高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心（以下簡稱甲方）是高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門。（以下簡稱乙方）于年月畢業(yè)于（院校）專業(yè)，是省市縣（市、區(qū)）生源。甲方與乙方和丙方（畢業(yè)生畢業(yè)學(xué)校就業(yè)管理部門）根據(jù)教育部及?。ㄊ校╆P(guān)于高校畢業(yè)生可申請暫緩兩年就業(yè)的有關(guān)規(guī)定及乙方的申請，就乙方暫緩兩年就業(yè)事宜，經(jīng)協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、乙方暫緩就業(yè)時間為____年____月____日至____年____月____日。

二、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方的檔案委托甲方保管，乙方須將有效聯(lián)系地址及電話通知甲方；乙方的戶口（入學(xué)時戶口未遷入學(xué)校的按有關(guān)規(guī)定辦理）及黨團關(guān)系及材料按規(guī)定保留在丙方，丙方負責提供用人單位所需乙方在校期間或在暫緩就業(yè)期間行為表現(xiàn)等鑒定材料。

三、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方應(yīng)每月一次向丙方所在院系匯報有關(guān)情況，黨員要交思想?yún)R報，參加組織生活。乙方可以參加丙方舉辦的各種類型的招聘活動，獲取用人單位的需求信息，與用人單位進行雙向選擇，以及獲取丙方提供有關(guān)就業(yè)的其他服務(wù)。

四、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，如乙方需要升學(xué)（出國留學(xué)除外）或報考公務(wù)員時，甲方負責為乙方出具與升學(xué)有關(guān)的和報考公務(wù)員有關(guān)的證明，乙方須持本協(xié)議書及畢業(yè)證到甲方辦理；如乙方需辦理《失業(yè)證》、《結(jié)婚證》、《計劃生育證》或申請出國留學(xué)等手續(xù)，必須終止本協(xié)議，將檔案、戶口及其關(guān)系轉(zhuǎn)回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門，由生源地按相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

五、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方回生源地就業(yè)的，憑本協(xié)議書到甲方辦理派遣手續(xù)；乙方在非生源地落實就業(yè)單位的，憑本協(xié)議及當?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門接收證明到甲方辦理派遣手續(xù)。

六、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方在非生源地落實單位或回生源地就業(yè)經(jīng)批準辦理了派遣手續(xù)的，憑報到證及本協(xié)議書到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。甲方在五個工作日將乙方檔案交由機要部門轉(zhuǎn)遞（特殊情況除外），如乙方未交回轉(zhuǎn)遞資料而造成檔案轉(zhuǎn)遞延誤，由乙方承擔一切責任。

七、暫緩就業(yè)期限屆滿時，如乙方尚未落實就業(yè)單位，必須在暫緩期限屆滿后的`十天內(nèi)，到甲方辦理派遣回生源地和檔案轉(zhuǎn)遞回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門手續(xù)，并到丙方辦理戶口遷出及黨、團組織關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。若協(xié)議到期時乙方不辦理，甲方有權(quán)將檔案轉(zhuǎn)回乙方生源地地級市畢業(yè)生就業(yè)主管部門，并將報到證交由丙方，由丙方連同戶口、黨團關(guān)系一并寄回生源地，一切后果由乙方承擔。

八、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方必須嚴格遵守法規(guī)法紀，如果乙方有違法違紀以及民事糾紛、勞務(wù)糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛等，所引起的法律責任及后果由乙方自行承擔，與甲、丙方無關(guān)。乙方被勞動教養(yǎng)或犯罪被追究刑事責任的，甲方有權(quán)取消其暫緩就業(yè)資格，將乙方檔案轉(zhuǎn)回生源地級市畢業(yè)生就業(yè)主管部門，戶口關(guān)系和黨組織關(guān)系及材料按本協(xié)議第七條中關(guān)于未落實單位畢業(yè)生的規(guī)定辦理。暫緩就業(yè)期間，醫(yī)療費用、人身意外傷害費用由乙方個人承擔。

九、本協(xié)議書一式三份，甲方委托丙方簽署，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。協(xié)議書自丙方將本協(xié)議書及乙方檔案在規(guī)定時間內(nèi)移交給甲方之日起生效（檔案未到甲方，此協(xié)議無效）。

甲方簽章：丙方簽章：

聯(lián)系地址：__________

聯(lián)系地址：__________

郵政編碼：__________

郵政編碼：__________

____年____月____日

____年____月____日

乙方簽章：

聯(lián)系電話：

家庭地址：

郵政編碼：

____年____月____日

文檔為doc格式

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇九

乙方：__________________(就業(yè)見習(xí)基地[單位])

高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地(單位)是為畢業(yè)生提供見習(xí)崗位的企事業(yè)單位。通過見習(xí)使畢業(yè)生能夠理論聯(lián)系實際，積累工作經(jīng)驗，適應(yīng)實際工作，為用人單位深入了解考察畢業(yè)生的綜合素質(zhì)，擴大選人視野，建立較為穩(wěn)定的人才輸送渠道，促進畢業(yè)生充分就業(yè)和人才資源優(yōu)化配置創(chuàng)造條件。為保證畢業(yè)生見習(xí)基地(單位)活動的正常開展，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，本著互利自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

一、甲方職責：

1.對乙方申報條件進行審核，考查乙方所能提供見習(xí)的專業(yè)、崗位。經(jīng)核準同意后，甲方給乙方正式授牌，并頒發(fā)《市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地》證書。

2.向乙方提供所需畢業(yè)生的信息。

3.協(xié)助乙方按照乙方的需求組織見習(xí)生見習(xí)。

4.協(xié)助乙方做好見習(xí)生見習(xí)期間的管理工作。

5.協(xié)助乙方處理見習(xí)生見習(xí)過程中出現(xiàn)的有關(guān)問題。

6.對乙方見習(xí)工作進行考察、評估，對優(yōu)秀見習(xí)基地給予表彰獎勵。

7.經(jīng)考核，對在乙方見習(xí)合格的見習(xí)生頒發(fā)《慶陽市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)合格證》。

二、乙方職責：

1.向甲方提供見習(xí)崗位需求，妥善安排畢業(yè)生見習(xí)，制定見習(xí)方案，確定指導(dǎo)老師，組織進行崗前培訓(xùn)和開展見習(xí)活動，落實各項見習(xí)措施。

2.負責對見習(xí)生的思想、工作、學(xué)習(xí)、安全等方面進行管理;負責制定見習(xí)規(guī)章制度，明確對見習(xí)生的具體要求;負責見習(xí)生的月度考勤，見習(xí)生請假三天以上的需報甲方備案。

3.負責落實見習(xí)生生活補貼發(fā)放工作。

4.負責做好見習(xí)生考核工作，對見習(xí)生進行見習(xí)鑒定。如果見習(xí)雙方愿意，鼓勵畢業(yè)生留在見習(xí)單位就業(yè)。及時向甲方反饋見習(xí)生見習(xí)情況和效果。

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇十

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

為積極創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，給學(xué)生提供更廣泛的實習(xí)和就業(yè)機會，根據(jù)高等院校學(xué)生培養(yǎng)目標及要求，甲乙雙方本著互惠互利，共同發(fā)展的原則，就加強協(xié)作、共同努力建設(shè)好校企合作實習(xí)和就業(yè)基地，達成如下協(xié)議，并由雙方共同遵守。

雙方經(jīng)過協(xié)商，決定合作建立學(xué)生實習(xí)與就業(yè)基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中，雙方都有權(quán)使用共建的實習(xí)基地的名稱xxxxxxx學(xué)生實習(xí)與就業(yè)基地。

（一）甲方權(quán)利與義務(wù)

1、依據(jù)專業(yè)教學(xué)計劃制定實習(xí)計劃和安排，提前落實每次實習(xí)的時間、內(nèi)容、人數(shù)和要求，提前一個月與乙方商定實施計劃，并共同實施。

2、優(yōu)先安排乙方進入甲方舉辦的供需見面會選拔優(yōu)秀人才，并每個學(xué)年為乙方組織最少一個專場招聘宣講會。校企合作協(xié)議書3、充分做好實習(xí)生實習(xí)前思想教育、安全教育和準備工作，要求學(xué)生遵守法律法規(guī)和乙方規(guī)章制度，不得做損害乙方利益的事。

4、委派實習(xí)指導(dǎo)教師對實習(xí)生進行指導(dǎo)和管理，協(xié)調(diào)乙方和實習(xí)生之間的關(guān)系，共同處理實習(xí)期突發(fā)事件等行政事務(wù)，做好實習(xí)期間學(xué)生的思想教育和安全管理。

5、實習(xí)計劃一經(jīng)確定，甲方應(yīng)把實習(xí)大綱、實習(xí)計劃提前送達乙方，實習(xí)計劃不得隨意變更。

6、嚴肅實習(xí)紀律，對不服從安排、未完成教學(xué)計劃所規(guī)定的實習(xí)任務(wù)的學(xué)生，按有關(guān)校規(guī)不予實習(xí)學(xué)分。

7、實習(xí)生有下列情形之一者，由甲方接回實習(xí)學(xué)生，所發(fā)生費用由甲方實習(xí)生自負：

1）沒有通過乙方崗前培訓(xùn)考試的;

4）有其他特殊情況（如做出有損公司形象的不良行為或故意造成公司財物損失的等）。

8、優(yōu)先為乙方提供當年資源信息，優(yōu)先安排乙方進入甲方舉辦的供需見面會選拔優(yōu)秀人才。

9、為參加教學(xué)輔導(dǎo)和實習(xí)指導(dǎo)的乙方技術(shù)人員提供工作上和生活上的方便，為乙方的培訓(xùn)、進修提供便利。

（二）乙方權(quán)利與義務(wù)

1、優(yōu)先安排甲方學(xué)生進行頂崗實習(xí)，提供安全的實習(xí)環(huán)境，委派優(yōu)秀員工擔任實習(xí)指導(dǎo)

1、教師，妥善安排學(xué)生實習(xí)期間的食宿，適當補貼實習(xí)生活費用，發(fā)放實習(xí)期津貼;

2、可根據(jù)內(nèi)部情況安排及調(diào)整學(xué)生的實習(xí)崗位，要求實習(xí)生在不違反法律法規(guī)和甲方校規(guī)的情況下服從乙方管理，有權(quán)并有責任及時將學(xué)生的違規(guī)違紀行為向甲方通報。

3、對甲方頂崗實習(xí)學(xué)生進行職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)技能、業(yè)務(wù)知識、商業(yè)保密等方面的崗前教育，具體培訓(xùn)周期視各工作崗位需要而定。

4、為需返校參加相關(guān)學(xué)業(yè)考試的實習(xí)生提供合理的假期方便。

5、實習(xí)期滿后，根據(jù)實習(xí)生實習(xí)期間的表現(xiàn)，填寫實習(xí)鑒定，并提供給甲方。

6、實習(xí)期滿后，可擇優(yōu)錄用實習(xí)生為正式員工，并根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)，做到合理、合法用工。

7、乙方作為甲方的實習(xí)與就業(yè)基地，及時向甲方提供人才需求信息。

8、因甲方、乙方、學(xué)生或者其他相關(guān)當事人的過錯造成實習(xí)學(xué)生的人身傷害事故，根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議的約定承擔法律責任。其中，自殺、自殘、自傷事故及學(xué)生有特異體質(zhì)或特異疾病沒有如實告知的，由實習(xí)學(xué)生自行承擔全部責任。

1、條件具備時，雙方共同開展訂單式培養(yǎng)、科研合作等項目。在本協(xié)議基礎(chǔ)上，雙方可就其他事項合作簽署合作合同。

2、本協(xié)議有效期3年，從簽字之日起有效。期滿后若雙方有繼續(xù)合作意向，可協(xié)商后續(xù)簽。

3、本協(xié)議一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議中未盡事宜或因形勢變遷致使雙方對合同的內(nèi)容產(chǎn)生異議，雙方友好協(xié)商解決。

甲方：__________________________甲方代表簽字：__________________________（蓋章）

_____年_____月_____日

乙方：__________________________乙方代表簽字：_________________________（蓋章）

_______年_______月_______日

普通畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書重要嗎篇十一

（范本）

畢 業(yè) 生 張××用人單位 河南煤業(yè)化工集團有限責任公司河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院

教育部高校學(xué)生司制表

學(xué)校名稱

簽約須知

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》和教育部的有關(guān)要求，為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：

一、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校在簽訂協(xié)議時要嚴格執(zhí)行國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。

二、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的'時間內(nèi)到用人單位報到。若遇到特殊情況不能按時報到，需征得用人單位同意。

三、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無效。

四、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)方案，報省教育廳批準，學(xué)校負責辦理就業(yè)手續(xù)。

五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不予辦理就業(yè)手續(xù)，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。

六、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應(yīng)在備注欄注明，并視為本協(xié)議書的一部分。

七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意違約，由違約方承擔違約責任，并在備注欄注明。

八、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份，復(fù)印無效。

簽訂協(xié)議書注意事項

一、到河南省轄市市管或區(qū)管單位就業(yè)的，需經(jīng)省轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門（非師范經(jīng)市人事局、師范經(jīng)市教育局）蓋章同意；到縣及縣以下單位就業(yè)的，只需經(jīng)縣畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意。

二、到河南省直、部屬單位就業(yè)的，需經(jīng)其主管部門蓋章同意。部屬單位主管部門系指在豫的主管部門；在省工商局注冊的非國有單位接收畢業(yè)生，須到省就業(yè)辦辦理審核備案手續(xù)。

三、在省外落實接收單位的，按有關(guān)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）畢業(yè)生就業(yè)主管部門的規(guī)定辦理。原則上到河南省外各省區(qū)直或部屬單位就業(yè)的，經(jīng)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意；到市（地）以下單位就業(yè)的，經(jīng)市（地）畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意；到省轄市單位就業(yè)的，需經(jīng)直轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門同意。

四、到在京中央單位的，需經(jīng)國家人事部門同意。