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工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識,以指導(dǎo)今后工作和實踐
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當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢?
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“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?下面是小編為大家收集的方案策
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總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個人總結(jié)又該怎
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作為一位不辭辛勞的人民教師,常常要根據(jù)教學(xué)需要編寫教案,教案有利于教學(xué)水平的提高,有助于教研活動的開展。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的教案嗎?那么下面我就
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兄弟姐妹間的相互關(guān)愛和相伴是無法用言語表達(dá)的。總結(jié)是一種簡明扼要地概括,所以要避免過多的描述和廢話??偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。如何高效地學(xué)習(xí)和提高自己的能力是每個人都需要思考和實踐的問題?以下是小編為大家整理的健康生活習(xí)慣,希望對大家的身體健康有所幫助。

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各區(qū)縣(自治縣、市)黨委和政府辦公室、人事局、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局(接待辦),市級有關(guān)部門和單位:

近三年來,全市機(jī)關(guān)后勤戰(zhàn)線干部職工堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的xx大精神,堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞黨和政府的中心工作開展服務(wù),本篇文章來自資料管理下載。出色地完成了各項工作任務(wù),不斷提高機(jī)關(guān)后勤工作的管理水平和服務(wù)質(zhì)量,為確保xx市各級黨政機(jī)關(guān)工作正常高效運轉(zhuǎn)作出了積極的貢獻(xiàn),涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、開拓進(jìn)取、兢兢業(yè)業(yè)、實績突出的優(yōu)秀群體和個人。

為了表彰他們的先進(jìn)事跡,xx市人事局、xx市市級機(jī)關(guān)事務(wù)管理局決定,對黔江區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等18個機(jī)關(guān)后勤工作先進(jìn)集體和秦新桂等50名機(jī)關(guān)后勤工作先進(jìn)個人予以通報表彰。希望獲獎單位和個人謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良品質(zhì)和作風(fēng),爭取更大的成績和榮譽(yù)。全市機(jī)關(guān)后勤部門的干部職工要以先進(jìn)集體、先進(jìn)個人為榜樣,學(xué)習(xí)他們團(tuán)結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新的精神風(fēng)貌,愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì),本篇文章來自資料管理下載。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、熱情周到的工作作風(fēng),以評比表彰活動為契機(jī),進(jìn)一步推動全市機(jī)關(guān)后勤工作上新臺階。

各位員工:

年月日時分,我廠保衛(wèi)科保安在巡邏過程中,認(rèn)真仔細(xì)。明察秋毫,及時發(fā)現(xiàn)我廠廚房嚴(yán)重漏水,及時向上級報告并參加了搶修工作,為我廠廚房避免了澇役之災(zāi),減少了經(jīng)濟(jì)損失。

同志這種高尚的職業(yè)和愛廠敬業(yè)的精神令人敬佩!為表彰先進(jìn),弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定:給予通報表彰,并獎勵人民幣50元。希望廣大員工向,學(xué)習(xí)他認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)他敬崗愛業(yè)的精神,學(xué)習(xí)他愛廠如家的精神,為我廠經(jīng)濟(jì)建設(shè)又好又快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

特此通告!

x廠宣傳部(科)或廠辦公室。

各分公司、中心、部:

20xx年,我公司各部門堅持以黨的先進(jìn)思想理論為指導(dǎo),緊緊圍繞工作大局,解放思想、團(tuán)結(jié)平拼搏、努力工作,使公司各方面都取得了長足進(jìn)步。為總結(jié)工作經(jīng)驗,表彰先進(jìn),加強(qiáng)自身建設(shè),公司決定評選20xx年度政績突出部門。

根據(jù)《實施工作目標(biāo)督查考核暫行辦法》,經(jīng)檢查和認(rèn)真評選,培訓(xùn)中心、企劃部、銷售部、第四分公司被評為20xx年度政績突出部門。經(jīng)董事辦公會議決定,對上述4個部門予以通報表彰,并分別獎勵3萬元。

希望以上受表彰的部門戒驕戒躁,再接再厲,以爭取更大的成績。接下來的這一年中,各部門要以先進(jìn)為榜樣,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,為公司的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

附件。

1、培訓(xùn)中心先進(jìn)事跡。

2、企劃部先進(jìn)事跡。

3、銷售部先進(jìn)事跡。

4、第四分公司先進(jìn)事跡。

京城公司。

二oxx年x月x日。

獎勵通報文件篇二

為增強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來的,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎金:

1.女普工,推薦獎金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎金);。

2.一級技術(shù)人員,推薦獎金50元;。

3.二級以上技術(shù)人員,推薦獎金100元;。

本通知從xx日起開始生效,有效期至20xx年10月31日。

xxx。

xxxx年xx月xx日。

獎勵通報文件篇三

對于優(yōu)秀的人員,相關(guān)單位會給予獎勵,進(jìn)行獎勵時就需要發(fā)出通報,讓其他人向他們學(xué)習(xí),下面本站小編給大家?guī)硗▓螵剟罘段?,供大家參?

各縣區(qū)人民政府,市政府安委會各成員單位:

20xx年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市各級各部門各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)同志重要指示精神,堅守安全生產(chǎn)紅線,全面深入開展安全生產(chǎn)大檢查和“六打六治”打非治違專項行動,持續(xù)深化重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項整治,穩(wěn)步推進(jìn)安全生產(chǎn)綜合治理和源頭治本,全市安全生產(chǎn)形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)態(tài)勢,圓滿完成了省政府下達(dá)的各項控制指標(biāo),榮獲20xx年度全省安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考評優(yōu)秀等次。成績的取得,是全市各縣區(qū)、各部門共同努力的結(jié)果。根據(jù)《鶴壁市人民政府關(guān)于印發(fā)鶴壁市安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)管理考核辦法的通知》(鶴政〔20xx〕27號)文件,市政府安委會辦公室決定對??h政府、淇縣政府、淇濱區(qū)政府、山城區(qū)政府、鶴山區(qū)政府、市安監(jiān)局、市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊各獎勵10萬元,對經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、寶山循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)各獎勵5萬元,對安全河南創(chuàng)建先進(jìn)單位各獎勵2萬元。獎勵資金由市政府財政列支,用于安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

希望受表彰的單位珍惜榮譽(yù),再接再厲,在今后的工作中力爭取得新的更大的成績。各級各部門各單位要向受表彰的先進(jìn)單位學(xué)習(xí),牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念,持續(xù)創(chuàng)新,提升安監(jiān)水平,努力推進(jìn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn),為我市加快生態(tài)活力幸福之城建設(shè)進(jìn)程,邁出率先全面建成小康社會新步伐創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

附件:20xx年度安全河南創(chuàng)建先進(jìn)單位名單。

x年xx月xx日。

各位員工:

本年度在各位員工的共同努力下,研發(fā)工作有了很大的突破。為了再創(chuàng)佳績,經(jīng)公司研究,決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報獎勵,表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神,以企業(yè)發(fā)展為前提,以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取的精神。希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績。

xx集團(tuán)有限公司。

xx年x月x日。

各部門:

在gs1307-01項目實施過程中,因結(jié)構(gòu)設(shè)計缺陷造成部分貴重元器件須拆卸更換,造成了極大的材料浪費和生產(chǎn)成本的無謂增加。制造中心為降低生產(chǎn)成本、減少不必要的材料浪費,主動對拆卸元器件進(jìn)行分析、試驗,通過不懈的努力,成功將該批器件全部用于后續(xù)產(chǎn)品,經(jīng)質(zhì)量部測試、檢驗,產(chǎn)品全部合格。

這種發(fā)揮主觀能動性、不計較工作份內(nèi)份外、勇于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、努力進(jìn)取,處處為公司利益著想的工作態(tài)度及主人翁精神,正是公司一向倡導(dǎo)的企業(yè)文化的具體體現(xiàn)。為此,公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定給予制造中心全體人員通報表彰及現(xiàn)金獎勵。

希望公司全體員工以此為榜樣,立足崗位、加強(qiáng)工作責(zé)任心,努力工作。為推進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展再上新臺階而努力奮斗!

管理部。

xx年x月x日。

獎勵通報文件篇四

各位同志:大家好!

學(xué)校發(fā)來通知,獎勵慶祝中國共產(chǎn)黨建黨xx周年時評選出的先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員(具體見附件),特向我院獲獎的第2黨支部和黨員王輝老師、杜天龍同學(xué)表示祝賀,同時希望各支部和全體黨員繼續(xù)努力,積極創(chuàng)先爭優(yōu)。

計算機(jī)科學(xué)與信息工程學(xué)院黨總支。

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獎勵通報文件篇五

獎勵通報是對某人或單位的行為給予肯定與表揚(yáng),那么,以下是本站小編給大家整理收集的獎勵通報,內(nèi)容僅供參考。

機(jī)關(guān)部門、各分公司、華瑞公司:

x年,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管指導(dǎo)下,公司上下齊心協(xié)力,拼搏進(jìn)取,努力踐行“讓客戶滿意、讓人民放心、讓員工受益”的經(jīng)營理念,搶抓機(jī)遇,創(chuàng)優(yōu)爭先,在x年的基礎(chǔ)上又創(chuàng)新佳績。為樹立典型,表彰先進(jìn),激勵斗志,經(jīng)公司黨總支研究決定,對x年度取得優(yōu)異成績的60個先進(jìn)集體和215名先進(jìn)個人給予通報表彰。

一、先進(jìn)集體。

(一)先進(jìn)科室:。

(二)先進(jìn)執(zhí)勤崗點:

(三)先進(jìn)班組。

對以上先進(jìn)集體分別頒發(fā)獎牌,各獎勵現(xiàn)金500元。

二、先進(jìn)個人。

(一)先進(jìn)工作者。

對以上15名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

(二)業(yè)務(wù)發(fā)展先進(jìn)個人。

對以上10名同志頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

(三)優(yōu)秀大(中)隊長。

對以上13名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

(四)優(yōu)秀班組長。

對以上45名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金300元。

(五)優(yōu)秀駕駛員。

對以上16名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金300元。

(六)優(yōu)秀安全引導(dǎo)員。

對以上2名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金200元。

(七)優(yōu)秀客服經(jīng)理。

對以上2名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金200元。

(八)優(yōu)秀保安員工(守庫、值機(jī))。

對以上105名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金200元。

(九)新聞報道先進(jìn)個人。

對以上3名同志分別頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金300元。

(十)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

對以上4名同志頒發(fā)榮譽(yù)證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

希望以上受表彰的先進(jìn)單位和個人,謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,勤奮工作,再立新功。公司號召全體員工向他們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們熱愛本職、勇于爭先、無私奉獻(xiàn)、爭創(chuàng)一流的主人翁精神,為公司繁榮昌盛做出新的更大的貢獻(xiàn)。

x市保安服務(wù)公司。

x年元月二十日。

各縣(市)區(qū)司法局,機(jī)關(guān)各處室(協(xié)會):

5月19日中午,市局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員專門聽取了辦公室、信息處關(guān)于我市司法行政系統(tǒng)信息化建設(shè)情況的匯報。會上,張武林局長對當(dāng)前信息化建設(shè)在各單位各部門的支持配合下所取得的成果給予肯定,再次強(qiáng)調(diào)信息化建設(shè)要“強(qiáng)行入軌、強(qiáng)勢推進(jìn)”,對下一步信息化建設(shè)寄予了厚望并提出了明確要求。會上,對于港閘區(qū)司法局和辦公室主任錢菊芳同志主動配合市局進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)試、積極開展應(yīng)用的行為給予了充分肯定。

經(jīng)局黨組研究決定,對港閘區(qū)司法局通報表揚(yáng)一次,獎勵港閘區(qū)司法局辦公室主任錢菊芳同志人民幣200元。

南通市司法局。

x年五月十九日。

各位同志:大家好!

學(xué)校發(fā)來通知,獎勵慶祝中國共產(chǎn)黨建黨xx周年時評選出的先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員(具體見附件),特向我院獲獎的第2黨支部和黨員王輝老師、杜天龍同學(xué)表示祝賀,同時希望各支部和全體黨員繼續(xù)努力,積極創(chuàng)先爭優(yōu)。

計算機(jī)科學(xué)與信息工程學(xué)院黨總支。

獎勵通報文件篇六

10月是收獲的時節(jié),同樣,20xx年的`10月也xx豐收的季節(jié),這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中,男賓部員工王xx表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點、盡職盡責(zé)、開動腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵先進(jìn)、強(qiáng)化服務(wù)意識、持續(xù)提升業(yè)績,公司決定對王xx通報嘉獎、獎金獎勵。

獎金如下:

1.10月個人總售卡108000,提成1944元。

2.售卡成績第一,按公司制度獎勵300元。

3.董事長特別額外獎勵500元。

希望王xx在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽(yù),把榮譽(yù)當(dāng)做新起點,以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣,切切實實地增強(qiáng)服務(wù)意識,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!

特此通告!

xx餐飲洗浴娛樂有限責(zé)任公司。

董事長:

獎勵通報文件篇七

公司各部門及全體員工:

20xx年2月因公司訂2月計劃,在2月的最后幾天,而中國人才網(wǎng)不辭辛勞,連續(xù)幾天為公司業(yè)務(wù)以及自己個人承諾的任務(wù)目標(biāo)而奔忙,沖刺.爭取今年任務(wù)目標(biāo)的達(dá)成,我公司領(lǐng)導(dǎo)x總看在眼里,心中為此很是感動,且鑒于zz同志表現(xiàn)突出,業(yè)績優(yōu)秀,并傳承了我們xx科技企業(yè)文化的號召.

公司進(jìn)行頒發(fā)xx手機(jī)一臺,并進(jìn)行表彰,以資鼓勵。望公司上下全體員工同心同德,發(fā)揚(yáng)"信守承諾,沒有借口,絕對服從,永不言敗"的精神,為xx公司盡一份綿薄之力。絕對做到永不言敗,不到最后一秒鐘,誓死不放棄.

中國人才網(wǎng)有限公司總經(jīng)辦。

20xx年xx月xx日。

獎勵通報文件篇八

各部(室)、物管中心、各管理處:

mm花園保安員xx7月15日中午在車庫值班時,看到5幢402房業(yè)主急匆匆走過,便主動上前詢問,業(yè)主反映有可疑人員在行騙,xx聽后馬上跑到樓梯口,剛好碰到可疑人員,經(jīng)過一番搏斗終于制服可疑人員,該人見硬的不成,便跪下哀求放他一馬,xx不為所動,把他扭送到管理處。管理處主任了解情況后立即向派出所報案,該人一聽要報警,企圖奪路逃跑,被xx及管理人員制止,該人又用頭撞向墻壁和玻璃窗,再次被xx制服。后經(jīng)派出所查明,該可疑人員是一個到處詐騙的犯罪分子。事后許多業(yè)主都說:"住在有這樣責(zé)任心保安員的小區(qū)里,我們放心。"。

為了表彰xx機(jī)智勇敢維護(hù)小區(qū)治安的.先進(jìn)行為,經(jīng)公司研究決,獎勵xx同事200元以資鼓勵,并在全公司通報表彰。

公司要求全體保安人員提高警惕,加強(qiáng)對進(jìn)入小區(qū)可疑人員的盤查跟蹤,確保小區(qū)安全。

20xx年x月x日。

獎勵通報文件篇九

公司各部門:

最近一段時間,公司涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的典型,為發(fā)揚(yáng)他們的模范帶動作用,通報表彰以下員工,給予階段性特別獎勵,并號召全體員工向他們學(xué)習(xí)。

王先生:踏實肯干,在開發(fā)新產(chǎn)品過程中,積極主動思考,大膽創(chuàng)新實踐,別人休息他主動加班,進(jìn)行了富有成效的工作。特別是在工作中,他保持著一種十足的“鉆勁”。他的敬業(yè)精神值得稱贊和大力宣傳。公司對其予以通報表彰,獎勵500元,并號召全公司員工向他學(xué)習(xí)。

郭先生:近期體驗館客人較多,而茶藝師人手緊缺,郭振文從公司大局出發(fā),克服困難,白天在公司上班,每天晚上到體驗館幫忙,還在周末休息時間到體驗館替班,還經(jīng)常幫忙搬運貨品。郭振文吃苦耐勞的職業(yè)精神值得表彰并大力宣傳。公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向他學(xué)習(xí)。

魯女士:在茶藝師異常緊缺的情況下,她顧全大局,不怕勞累,在體驗館和茶城形象店輪流上班,多次放棄休息時間加班。手臂受傷的情況下,仍想著幫同事分擔(dān)工作。她的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向她學(xué)習(xí)。

曾女士:在茶藝師異常緊缺的情況下,她顧全大局,不怕勞累,在體驗館和茶城形象店輪流上班,多次放棄休息時間加班。她在工作中展現(xiàn)了老員工的帶頭作用,主動幫助新同事,敢于擔(dān)當(dāng)。她的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向她學(xué)習(xí)。

劉先生:在公司目前僅有一名司機(jī)的情況下,他不辭勞累,頻繁出車,搬運貨品,沒有任何怨言,勤勤懇懇地工作。他的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向她學(xué)習(xí)。

x年xx月xx日。

獎勵通報文件篇十

各部門及全體員工:

xxx項目,自去年公司立項之后,員工xxx在項目建設(shè)中,表現(xiàn)優(yōu)異,勤奮努力,任勞任怨,犧牲了不少私人的時間,為公司做出了很大貢獻(xiàn)。目前項目的主體已經(jīng)完成,為了激勵先進(jìn),充分調(diào)動全體員工的工作積極性,經(jīng)公司研究決定給予員工xxx發(fā)放項目獎金,一次性發(fā)放獎金x萬元。

在上半年全公司員工工作時長的統(tǒng)計排名上,員工xxx名列前茅,為鼓勵其勤奮努力工作,經(jīng)公司研究決定給予其本人勤奮獎勵,一次性發(fā)放獎金xxxx元。

員工xxx在承擔(dān)的項目開發(fā)過程中,非常努力,積極主動完成交給的開發(fā)任務(wù),開發(fā)能力提升很快,進(jìn)步很大,已經(jīng)能夠獨立承擔(dān)項目的開發(fā)工作,經(jīng)公司研究決定調(diào)整他們的績效工資,每月增加績效工資xxx元。

希望全體員工學(xué)習(xí)他勤奮努力、任勞任怨,學(xué)習(xí)他們通過實干和學(xué)習(xí)快速提升能力,獨立承擔(dān)開發(fā)任務(wù)。讓我們一起繼續(xù)努力,為自己和公司創(chuàng)造更多財富。

xxx。

xx年xx月xx日。

獎勵通報文件篇十一

對于表現(xiàn)優(yōu)秀的人員,有關(guān)部門會進(jìn)行表揚(yáng)通報,下面本站小編給大家?guī)黻P(guān)于獎勵通報范文,供大家參考!

各部門:

在gs1307-01項目實施過程中,因結(jié)構(gòu)設(shè)計缺陷造成部分貴重元器件須拆卸更換,造成了極大的材料浪費和生產(chǎn)成本的無謂增加。制造中心為降低生產(chǎn)成本、減少不必要的材料浪費,主動對拆卸元器件進(jìn)行分析、試驗,通過不懈的努力,成功將該批器件全部用于后續(xù)產(chǎn)品,經(jīng)質(zhì)量部測試、檢驗,產(chǎn)品全部合格。

這種發(fā)揮主觀能動性、不計較工作份內(nèi)份外、勇于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、努力進(jìn)取,處處為公司利益著想的工作態(tài)度及主人翁精神,正是公司一向倡導(dǎo)的企業(yè)文化的具體體現(xiàn)。為此,公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定給予制造中心全體人員通報表彰及現(xiàn)金獎勵。

希望公司全體員工以此為榜樣,立足崗位、加強(qiáng)工作責(zé)任心,努力工作。為推進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展再上新臺階而努力奮斗!

管理部。

xx年x月x日。

各縣區(qū)人民政府,市政府安委會各成員單位:

20xx年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市各級各部門各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)同志重要指示精神,堅守安全生產(chǎn)紅線,全面深入開展安全生產(chǎn)大檢查和“六打六治”打非治違專項行動,持續(xù)深化重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項整治,穩(wěn)步推進(jìn)安全生產(chǎn)綜合治理和源頭治本,全市安全生產(chǎn)形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)態(tài)勢,圓滿完成了省政府下達(dá)的各項控制指標(biāo),榮獲20xx年度全省安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考評優(yōu)秀等次。成績的取得,是全市各縣區(qū)、各部門共同努力的結(jié)果。根據(jù)《鶴壁市人民政府關(guān)于印發(fā)鶴壁市安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)管理考核辦法的通知》(鶴政〔20xx〕27號)文件,市政府安委會辦公室決定對??h政府、淇縣政府、淇濱區(qū)政府、山城區(qū)政府、鶴山區(qū)政府、市安監(jiān)局、市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊各獎勵10萬元,對經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、寶山循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)各獎勵5萬元,對安全河南創(chuàng)建先進(jìn)單位各獎勵2萬元。獎勵資金由市政府財政列支,用于安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

希望受表彰的單位珍惜榮譽(yù),再接再厲,在今后的工作中力爭取得新的更大的成績。各級各部門各單位要向受表彰的先進(jìn)單位學(xué)習(xí),牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念,持續(xù)創(chuàng)新,提升安監(jiān)水平,努力推進(jìn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn),為我市加快生態(tài)活力幸福之城建設(shè)進(jìn)程,邁出率先全面建成小康社會新步伐創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

附件:20xx年度安全河南創(chuàng)建先進(jìn)單位名單。

x年xx月xx日。

各位員工:

本年度在各位員工的共同努力下,研發(fā)工作有了很大的突破。為了再創(chuàng)佳績,經(jīng)公司研究,決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報獎勵,表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神,以企業(yè)發(fā)展為前提,以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取的精神。希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績。

xx集團(tuán)有限公司。

xx年x月x日。

獎勵通報文件篇十二

為了答謝各招生點為了暑期活動招生而不辭辛苦的學(xué)員們,我廠決定對各招生點負(fù)責(zé)招生的學(xué)員按照《如皋市威思計算機(jī)服務(wù)中心獎勵辦法》第15條:“對于公司有過極大貢獻(xiàn)的生員或者員工,可享受培訓(xùn)費用減免優(yōu)惠;貢獻(xiàn)極大者將直接晉級為新新員工,老員工可根據(jù)自身情況跳槽到任意部門”的規(guī)定,對于那些在招生點辛勤工作的各位學(xué)員們以及準(zhǔn)學(xué)員們表達(dá)三大公司的一致敬意,為各位生員的辛苦表示最衷心的感謝!

所有負(fù)責(zé)招生的學(xué)員或準(zhǔn)學(xué)員往后三年每年的計算機(jī)技術(shù)推廣活動的培訓(xùn)費用可享受50%的優(yōu)惠,所有的工作人員可以根據(jù)自身的需要調(diào)整部門。

該次獎勵自此通知發(fā)布起,優(yōu)惠政策三年內(nèi)有效,跳槽政策兩年內(nèi)有效。

以下是獲得本次獎勵的學(xué)員、準(zhǔn)學(xué)員、工作人員的名單:

(排名不分先后,包括蘇州地區(qū))。

陳何威韓杰東冒亞磊章宇程王毅龍。

邵云杰顧顧琪顧希來蔣鴻程。

劉浩顧思明李偉東盧偉榮吳祥根。

吳志鵬鄒俊磊陳浩然顧含煜尤日星。

季重陽王琰冒宇蒙馬曉宇楊天宇。

譚建飛李東進(jìn)王張偉顧芳敏袁小杰。

楊家康黃佰彥朱海鵬劉淇環(huán)小宇。

20xx年5月6日。

獎勵通報文件篇十三

各縣(市)區(qū)司法局,機(jī)關(guān)各處室(協(xié)會):

5月19日中午,市局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員專門聽取了辦公室、信息處關(guān)于我市司法行政系統(tǒng)信息化建設(shè)情況的匯報。會上,張武林局長對當(dāng)前信息化建設(shè)在各單位各部門的'支持配合下所取得的成果給予肯定,再次強(qiáng)調(diào)信息化建設(shè)要"強(qiáng)行入軌、強(qiáng)勢推進(jìn)",對下一步信息化建設(shè)寄予了厚望并提出了明確要求。會上,對于港閘區(qū)司法局和辦公室主任錢菊芳同志主動配合市局進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)試、積極開展應(yīng)用的行為給予了充分肯定。

經(jīng)局黨組研究決定,對港閘區(qū)司法局通報表揚(yáng)一次,獎勵港閘區(qū)司法局辦公室主任錢菊芳同志人民幣200元。

南通市司法局。

x年五月十九日。

獎勵通報文件篇十四

生產(chǎn)部李xx自入職以來,勤奮好學(xué)、刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真高效,能夠積極的完成班組長交給的生產(chǎn)任務(wù)。在產(chǎn)品質(zhì)量上都能達(dá)到品質(zhì)要求,做出了很好的成績。為公司發(fā)展貢獻(xiàn)了力量,為公司樹立了學(xué)習(xí)榜樣,達(dá)到發(fā)揚(yáng)成績、總結(jié)經(jīng)驗、引導(dǎo)全體員工比學(xué)趕幫,共同進(jìn)步的目的,在全公司范圍內(nèi)形成一個愛崗、敬業(yè)、學(xué)優(yōu)、爭先的工作氛圍,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定:評選李杰為優(yōu)秀員工。獎勵150元。

公司號召全體員工以他為榜樣,團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取,為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

特此通知。

xxx。

xxxx年xx月xx日。

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