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人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
關于退出幫扶工作申請書一
緊扣縣委、縣政府的脫貧攻堅總體目標任務,切實履行脫貧攻堅幫扶單位、幫扶干部、第一書記責任,認真做好各項扶貧工作,為幫扶村全面建成小康社會夯實基礎。為使全局19名幫扶干部認真做好幫扶廣福鎮(zhèn)蘭草溝村16戶、皇城壩村33戶貧困戶的精準幫扶工作,明確以下目標任務。
(一)貧困戶穩(wěn)定脫貧
1.一超。對幫扶戶收入問題,通過幫助發(fā)展生產(chǎn)、穩(wěn)定就業(yè)、職業(yè)技能培訓、吸納貧困人口就業(yè)、開發(fā)公益崗位、百工技師、扶貧小額信貸、集體經(jīng)濟、低保政策兜底等各項措施提高收入。對蘭草溝村、皇城壩村因病、勞動力缺失或務工收入減少,造成收入減少,有返貧風險的脫貧戶,積極聯(lián)系村、鎮(zhèn)對其低保進行申報或調標,防止脫貧戶返貧。
2.兩不愁。針對貧困戶的吃、穿情況,目前兩個幫扶村的貧困戶雖已基本達到標準,但也要幫助幫扶戶增加收入,聯(lián)系、協(xié)調村、鎮(zhèn)通過臨時救助、社會救助等各項措施,時刻確保幫扶戶家中有余糧、冰箱有食物、春秋有應季衣物,達到不愁吃、不愁穿的目標。
3.三保障。一是對貧困戶的住房有安全隱患的,主動聯(lián)系村、鎮(zhèn)采取危房改造、改善人居環(huán)境、易地搬遷、災后重建等方式對住房進行排危。二是認真核實幫扶對象戶情況,按要求對其醫(yī)療費用進行免(減)交。認真落實貧困戶醫(yī)療保險政策,確保幫扶對象戶住院自費費用及慢性病費用縣域內(nèi)控制在10%以內(nèi),防止出現(xiàn)因病致(返)貧現(xiàn)象發(fā)生。三是局派駐村第一書記及幫扶干部要認真落實教育有保障的標準要求,加強溝通協(xié)調,確保義務教育階段不出現(xiàn)輟學或未就讀現(xiàn)象。同時做好學前教育、義務教育、普通高中和中職教育、高等教育雨露計劃等政策的落實落地,確保享受對象精準,享受政策精準。
4.三有。一是時時關心、關注幫扶戶的安全飲用水情況,發(fā)現(xiàn)用水安全有隱患的,及時聯(lián)系村、鎮(zhèn)解決。二是對幫扶戶有生活用電安全、達標隱患的。及時聯(lián)系、協(xié)調村、鎮(zhèn)及廣福鎮(zhèn)供電所按照有電并滿足用電量的要求排除隱患。三是幫扶干部梳理核實,保證貧困戶家中有廣播電視或有線、無線范圍內(nèi)能接收廣播信號,未通電視信號的要及時向村、鎮(zhèn)及相關部門反饋并解決。
5.生產(chǎn)生活設施。根據(jù)幫扶干部排查梳理出的生產(chǎn)生活方面的幫扶戶出行需建便民路、需硬化地壩曬農(nóng)作物和安裝路燈等需求問題,及時反饋給村,協(xié)助解決。
(二)深入開展走訪
信訪局在蘭草溝村、皇城壩村所有幫扶戶在20__年已全部實現(xiàn)脫貧,要持續(xù)做好走訪幫扶工作,通過“回頭看”、“回頭幫”工作,確保所有退出貧困戶生活質量、家庭收入穩(wěn)定提高,“一超兩不愁三保障三有”持續(xù)改善。
二、組織領導
為確保20__年度扶貧幫扶工作落到實處,加強對扶貧幫扶工作的領導,調整脫貧攻堅幫扶領導小組成員,組長:__,副組長:__,局班子其他成員為組員,領導小組下設辦公室,__為辦公室專職人員,負責扶貧幫扶的日常工作。
三、責任機制
(一)強化結對幫扶。幫扶責任人拿出過硬措施,重點幫助幫扶戶解決生產(chǎn)生活中的實際困難和問題。督促幫扶責任人按時對幫扶對象進行幫扶走訪,確保幫扶到位。
(二)嚴格督查考核。采取定期或不定期相結合的方式強化督查,促進幫扶工作順利開展。
四、工作要求
(一)幫扶責任人建立一戶一冊幫扶臺賬,有針對性的制定幫扶措施,并完成幫扶任務。
(二)幫扶責任人要切實掌握幫扶戶的基本情況、困難情況,對癥下藥使其穩(wěn)定脫貧。
(三)幫扶責任人每月走訪不少于1次,在自身條件允許的情況,適時采取個人捐助的形式幫助幫扶對象度過臨時難關,給他們帶去精神和物質上的安慰,使每個貧困戶能切身地感受到黨的溫暖和關懷。
(四)據(jù)實填寫脫貧幫扶手冊,由貧困戶主簽字確認,不得搞“被脫貧”和“數(shù)字脫貧”,確保貧困戶真正脫貧。
關于退出幫扶工作申請書二
尊敬的學生會領導:
你好!經(jīng)過一段時間的思考,我決定退出電子系團總支學生會,辭去勤工助學部部長一職。同時,感謝領導在這段精彩的時光里對我的關懷,讓我在這樣一個小社會里學到了許多東西,為進入大社會做好了準備工作,使我受益匪淺、感觸極深。
從開學到現(xiàn)在,我沒有盡心盡責地工作,有許多工作一直壓在我這里,沒有及時做完;而且也沒有管理好本部成員,無法調動起成員工作的積極性,使本部的工作無法繼續(xù)進行。
其實我非常喜歡在學生會中繼續(xù)工作、學習,在這里我有許多至親的朋友,但是為了不耽誤本部成員的學習和工作,為了更好地讓他們在學生會中學到知識,為了本部工作有條不紊地進行,我只能做出這樣的選擇,決定自動隱退。若此舉給學生會帶來了工作上的不便,我只能深感歉意!對各位說一聲:“對不起!”
我離開了以后,希望能派一個有能力的人到勤工助學部任部長一職,帶領所有成員走向輝煌;希望學生會的工作有所好轉,特別是勤工助學部的工作。
明天,我將會以一名普通學生的身份在這里學習,對于學生會的工作,我會盡最大的努力配合工作。最后,祝學生會全體成員身體健康、天天快樂!
此致
敬禮
辭職人:
日期:
關于退出幫扶工作申請書三
xxxxxxx公司股東退出機制
為了維持公司的正常運行~防止因股東突然退出給公司的經(jīng)營帶來風險~結合《公司法》及本公司章程中有關公司股東的退出規(guī)定~制定本機制。
一、退出條件 持有本公司股份12個月以上。退出股東經(jīng)辦的借款本、息全部歸還~無拖欠情況。
二、退出情由
公司股東遇到以下情況可申請退出:
1、公司連續(xù)兩年不向股東分配利潤~而公司在該兩年連續(xù)盈利~并且符合《公司法》規(guī)定的利潤分配條件。
2、對于公司的合并、分立、轉讓主要財產(chǎn)等重大事件持反對意見。
3、公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事項出現(xiàn)~股東會會議通過決議決定公司不再續(xù)存。
4、公司持續(xù)兩年以上無法召開股東大會~公司的經(jīng)營發(fā)生嚴重困難。
5、公司董事長期沖突~且無法通過董事會或者股東大會解決~公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴重困難。
6、公司經(jīng)營管理出現(xiàn)其他嚴重困難~公司繼續(xù)存續(xù)可能會使股東利益受到重大損失。
三、退出方式
1、通過一般的股權轉讓退出公司 股東向股東以外的人轉讓股權~應當經(jīng)過其他股東過半數(shù)的同意。退出股東應提前三個月就其股權轉讓事項向公司董事會突出書面申請并通知其他股東~征求其他股東的同意。其他股東自接到該股東的書面申請之日起滿三十日未答復的~視為同意轉讓。經(jīng)股東同意轉讓的股權~在同等條件下~其他股東有優(yōu)先購買權。兩個以上股東主張行使優(yōu)先購買權的~協(xié)商確定各自的購買比例,協(xié)商不成的~按照轉讓時各自的出資比例行使優(yōu)先購買權。退出股東自提交退出申請書的當月起~不再享受公司的利潤分紅。
2、通過行使回購請求權~要求公司回購自己所持股份 對于退出股東來說~如果沒有受讓方愿意另外支付對價來接受其所持股份的轉讓~而其他股東又同意該股東撤回投資款項~該股東可以行使回購請求權~要求公司回購自己所持股份。公司購買該股東股權后~按照其他股東出資比例分攤到其他股東。回購該股東股權的資金分五次退還~每月一次~每次退還總額的20%。自該股東要求公司回購自己股權之日起~不再享受公司利潤分紅~且不再擁有在公司相應職位的權力,如股東大會、董事會等會議無表決權~但可以旁聽,。 四、關于公司風險準備金的規(guī)定
公司按照《風險準備金管理辦法》每月提取一定比例的風險準備金用于應對公司經(jīng)營中所遇到的風險。風險準備金的日常管理和使用由董事會負責~提取上限目前定位500萬。
對于風險準備金達到提取上限后加入的股東~符合退出條件的~退出時無風險準本金請求權,對于風險準備金達到提取上限前加入的股東~符合退出條件的~退出時擁有風險準備金請求權~但具體金額由董事會根據(jù)股東持股時間討論決定。
關于退出幫扶工作申請書四
原告:_________________敖__________,男,漢族,19__________年__________月_____日出生,住址__________。
被告一:_________________廖__________,男,漢族,19__________年_____月_____日出生,住址__________。
被告二:_________________鄒__________,男,漢族,19__________年_____月_____日出生,住址__________。
訴訟請求:_________________
1、判決解除原、被告三方于20__________年_____月_____日簽訂退出合伙經(jīng)營起訴書范本;
2、判決《合伙經(jīng)營合同》中位于_______________的林地使用權(林權證號:_________________林證字__________第20110__________d1)歸原告;
3、判決二被告承擔違反《合伙經(jīng)營合同》的違約責任,賠償原告的經(jīng)營損失共計__________元;(原告向銀行貸款105萬至今的銀行利息)
4、判決二被告承擔本案的訴訟費用。
事實與理由:_________________
20__________年_____月_____日,原被告三方簽訂了《合伙經(jīng)營合同》。合同約定三方合伙經(jīng)營_______________林地__________畝的開發(fā),總投資為180萬元,三方各出資60萬元,各占投資總額的33.3%。
合同簽訂后,經(jīng)原告多次催促,二被告拒絕履行出資義務。20__________年2月18日,原告單獨出資取得了__________林地2140.7畝的林地使用權。由于二被告未履行出資義務,給企業(yè)經(jīng)營帶來了極大的損失。
根據(jù)《合伙企業(yè)法》的相關規(guī)定,為維護原告的合法權益,向貴院提起訴訟,望判決如所請。
此致
_______________區(qū)人民法院
原告:_________________
_____年_____月_____日
關于退出幫扶工作申請書五
康志榮是來自泉州師院的一位80后的省派駐村干部,他所在的安溪縣金谷鎮(zhèn)東洋村隨著康志榮的到來,正按著三年脫貧的規(guī)劃發(fā)生著實質性的變化。在小康的眼里,20xx年是落實扶貧開發(fā)目標管理最關鍵一年,也是他實施科技興村的重要一年。為此,他與村兩委制訂了20xx的駐村幫扶工作規(guī)劃:
一、先進基層組織建設
抓好農(nóng)村基層組織建設,建設一個好的黨支部。首先,利用村級換屆選舉,堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,把那些公道正派,想事干事,敢抓敢管,群眾信任的黨員推選為黨支部書記和黨支部成員。其次,把責任心強、有開拓奉獻精神、有知識、有能力的農(nóng)村青年團結在黨組織周圍,使之成為黨外積極分子,對符合黨員標準的適時吸收進黨員隊伍。第三,堅持黨員干部教育制度化,把經(jīng)常性學習與集中培訓結合起來,把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“168”工作長效機制建設、學習型黨組織建設和構建農(nóng)村黨建工作新格局結合起來。在工作方式上,通過宣傳、引導、扶持、幫助、服務等手段,激發(fā)農(nóng)民的積極性,盤活農(nóng)村社會資源,實現(xiàn)農(nóng)村黨建與經(jīng)濟發(fā)展的互動雙贏。
二、村財增收與村民增收兩不誤
1、經(jīng)濟生態(tài)村建設。從長期效益上,根據(jù)農(nóng)民意愿,鼓勵農(nóng)民套種或新種名貴苗木、中草藥材等,扶持農(nóng)戶退茶還林,建立珍稀樹苗種植示范基地;從短期效益上,繼續(xù)培育三角梅產(chǎn)業(yè),與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂訂單,鼓勵發(fā)展成規(guī)模產(chǎn)業(yè),同時,在原有經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)上,支持舊茶園改造與標準生態(tài)茶園建設,提高茶葉質量與環(huán)境保護兩不誤。做好市級生態(tài)村申報與驗收,爭取通過省級生態(tài)村評選。
2、加強校村合作,村企合作,科技興村。組織實施以竹子種植sop為規(guī)范的科技示范基地項目,土壤檢測,墾覆松土、施肥,實現(xiàn)科技興業(yè),提高產(chǎn)能;組織新一輪系統(tǒng)的農(nóng)民實用技術培訓,提升農(nóng)民茶樹種植、茶葉加工與毛茶銷售技術,提高茶葉產(chǎn)量、質量和農(nóng)民毛收入;鼓勵土地資源少的農(nóng)民自主合并或出租入股,實現(xiàn)土地資源整合,逐步退出小生產(chǎn),并推動相應的企業(yè)技術培訓,實現(xiàn)農(nóng)工轉化。加強村集體、合作社與社會企業(yè)合作,爭取簽訂產(chǎn)品收購合同。
3、制度保障。建立扶貧開發(fā)項目補償、獎勵措施,鼓勵發(fā)展生產(chǎn)、保護生態(tài)、增加新型產(chǎn)業(yè)等方面,特別是在扶貧計劃內(nèi)的項目予以優(yōu)先扶持。村扶貧資金將單列10萬元,用于專項補助。
三、做好基礎設施配套建設
1、整合土地資源,做好荒地開發(fā)與耕地整理。連片開發(fā)長坑內(nèi)的荒草地100畝地,引進或出租種植效益高的經(jīng)濟作物;整理2片區(qū)約200多畝茶園。。
2、完成村行政服務中心選址工作、框架建設,并爭取在20xx年年底前投入使用。
3、農(nóng)村基礎設施建設。首先,完成向陽公路2.9公里的拓寬和東岱公路3.4公里的硬化,實現(xiàn)與永春、南安互通,并改善900多畝茶園基礎生產(chǎn)環(huán)境,打通紅色旅游線路,方便與永春、南安三縣經(jīng)濟、文化交流。其次,根據(jù)高速設計,連接高速便道為出村主干道。再次,做好全村人飲工程,解決全村飲水安全隱患人口的問題。
4、做好高速公路拆遷的安置工程與特困家庭的安居工程工作,設計安置點。
四、文化和社會事業(yè)建設
1、興教獎學,鼓勵上進村民。對考上重點高中、大學的本村學生進行表彰獎勵,鼓勵學生上進求學,同時教師節(jié)慰問本村教師。
2、做好校校對接,利用高校現(xiàn)有資源,做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學的溝通與合作,如教師培訓、暑期學生興趣班、畢業(yè)生捐贈(教學器材、書籍、課桌、電腦等)。
3、繼續(xù)做好家園清潔整治行動,組織衛(wèi)生清理,保護本村公共環(huán)境。
4、幫扶助困,關愛留守人員。繼續(xù)幫扶特困對象20名,黨員掛聯(lián)與工作任務分解,建立健全責任機制;扶持6名殘疾人困難家庭發(fā)展機械加工和種植業(yè)等項目。
5、加強村銀合作,為農(nóng)民爭取綠色貸款通道,鼓勵農(nóng)民利用小額貸款發(fā)展生產(chǎn),并與發(fā)展生產(chǎn)獎勵措施相配套,實現(xiàn)政策性的長效機制。
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