人類社會的發(fā)展離不開總結(jié)的經(jīng)驗教訓(xùn)。寫總結(jié)時要注重審題，明確總結(jié)的目的和對象，遵循寫作規(guī)范和要求，做到準(zhǔn)確、簡潔、明了。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)案例，希望對大家有所啟發(fā)。

輪胎店安全例會會議范文范本篇一

主持人：徐湘生。

參加人員：釀造127車間基層管理人員。

會議內(nèi)容：加強生產(chǎn)安全，提升安全意識。

會議圍繞車間生產(chǎn)，緊扣生產(chǎn)安全的四點具體要求：

1、釀造127車間的安全生產(chǎn)管理，是自上而下的管理方式，作為各級管理者必須把握好安全環(huán)節(jié)。

2、強調(diào)安全生產(chǎn)意識(班級各成員不能只顧生產(chǎn)，從而忽視安全)，包括上下班過程中的安全行車，做到寧停三分，不搶一秒，釀造三車間在此環(huán)節(jié)上也出過幾起行車相撞事故，幸好沒有人員受重傷事件發(fā)生。

3、各班上班前、下班后應(yīng)全面檢查現(xiàn)有的揚糟機、電源線等，如發(fā)現(xiàn)有異常現(xiàn)象發(fā)生，應(yīng)及時通知車間，會同動力維修人員即行處理，嚴(yán)禁現(xiàn)有設(shè)備帶病作業(yè)。

4、新員工上崗前進(jìn)行安全培訓(xùn)(車間內(nèi)多多少少因工作需要會增加新近員工，段長、班組長應(yīng)對其進(jìn)行及時的崗位安全培訓(xùn)，并要求特別提醒車間關(guān)于安全的處理要求)。

5、強調(diào)穿戴勞動保護(hù)用品，尤其是車間生產(chǎn)因糟內(nèi)淀粉過多，落于大理石地面沒有及時清掃會造成打滑現(xiàn)象，班級成員應(yīng)注意工作防滑，穿好防鞋。

6、特別強調(diào)的是，班級員工在操作機器時，應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)范，非自己操作的設(shè)備或電器等，切勿擅自己啟動。

罰款120元/次，依次累加。

安全生產(chǎn)會議記錄：敖春華段長就四月出現(xiàn)的具體問題做了細(xì)致分析，重點強調(diào)了四月有個別員工家人來車間的事件，還有晚班下班后清洗機臺時個別班級在不停機的情況下站于機臺傳送帶上清洗的危險性事件，車間要求要求班組段長加強管理，防范事故的發(fā)生。各位段長、班長各抒己見，積極參與安全生產(chǎn)問題的討論。

劉月華、敖春華、楊新林同時對現(xiàn)有工作套鞋的防滑功能提出要求，建議公司的工作套鞋一定要有防酸防滑的作用，以保護(hù)員工免受因滑倒造成傷害。

班長曾志強就員工的安全培訓(xùn)、規(guī)范作業(yè)操作以及完善保險體制提出了一些建設(shè)性意見。班長羅國升對班組安全建設(shè)提出了一個新穎的“老師傅新徒弟”承包安全責(zé)任的意見，得到在座各位的積極響應(yīng)。

安全生產(chǎn)會議記錄：敖春華、劉月華等對現(xiàn)有的車間安全培訓(xùn)提出許多建設(shè)性意見，如確定操作技巧的規(guī)范等。引起了車間的重視，要求今后采取切實措施調(diào)整與落實。

最后，作為釀造127車間的生產(chǎn)安全主管，再次向大家介紹了車間的人員安全構(gòu)架：釀造127車間安全組長：徐湘生，副組長：敖春華，安全組員：段長劉月華、楊新林，各班長。要求今后落實安全管理職責(zé)，大家共同提高公司安全管理水平。

輪胎店安全例會會議范文范本篇二

會議主題：安全生產(chǎn)會議：

主要內(nèi)容：

1、檢查分析目前安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，針對存在安全隱患提出改進(jìn)措施，并嚴(yán)格督促整改落實。

2、確定成立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組，并組織分工，由總經(jīng)理組織，安全部具體執(zhí)行。

3、完善修訂安全管理制度，并制定安全檢查表。

4、要求各部門、車間針對春季干燥、多風(fēng)的特點，加強安全教育，注意防火，強化現(xiàn)場監(jiān)控，安全管理人員要加強巡查。

5、各車間部門按照隱患排查表認(rèn)真做好排查治理工作。

主題：第一季度公司安全生產(chǎn)工作。

會議時間：20xx年x月x日。

會議地點：

主持人：

參加人員：公司總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、生產(chǎn)廠長、人力行政部經(jīng)理、質(zhì)檢部經(jīng)理、售服經(jīng)理、車間主任及專、兼職安全員。

內(nèi)容：

一、會議聽取了安委會關(guān)于第一季度公司安全生產(chǎn)情況的匯報。

1、第一季度公司安全生產(chǎn)情況總體良好，無火災(zāi)、工傷、危險品泄漏情況的發(fā)生。

2、考慮到了春節(jié)剛過，要求各部門經(jīng)理帶領(lǐng)員工迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，思想上不要有任何的松懈，指出了思想上松懈就是工作中的安全隱患。

3、由于目前新入公司員工較多，操作不熟練，發(fā)生事故的概率會加大，希望各部門組織做好老員工的傳、幫、帶工作，要求各部門負(fù)責(zé)人做好基層安全教育工作，嚴(yán)格執(zhí)行三級安全教育制度，切實提高員工的安全意識和操作水平，保證工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性，避免員工新老交接期安全故事的發(fā)生。

4、強調(diào)各部門要深入開展崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，指出了實現(xiàn)安全生產(chǎn)的最根本手段也是最好的方法，就是落實好每個崗位、每個員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制。為今年的安全生產(chǎn)局面打下良好的思想基礎(chǔ)。

5、鑒于近期公司人員的變化，提出了調(diào)整安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員的建議。

6、考慮到今年年底要通過安全標(biāo)準(zhǔn)化的驗收工作，安全標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組抓緊落實推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的各項具體工作。

二、生產(chǎn)部、人力行政部、車間等負(fù)責(zé)人的發(fā)言。

1、凡涉及安全隱患整改所需的物資材料要求采購部盡快購回，以利及時進(jìn)行整改。(生產(chǎn)部)。

2、為減少職業(yè)場所有毒有害化學(xué)品的傷害，盡可能的改善工作環(huán)境，建議裝配車間安裝排風(fēng)扇。(裝配車間)。

3、加強員工消防技能知識的培訓(xùn)工作。(人力行政部)。

三、總經(jīng)理總結(jié)發(fā)言。

1、強調(diào)各部門負(fù)責(zé)人要高度重視安全生產(chǎn)，安全生產(chǎn)系關(guān)公司未來，目前公司正在進(jìn)行技改擴建建設(shè)工作，杜絕“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)像發(fā)生。要求各部門對本部門的安全工作全面負(fù)責(zé)，同時配合協(xié)助安全辦公室做好其它安全工作。

2、要求人力資源部加大安全培訓(xùn)的力度，從授課、觀看vcd、黑板報宣傳、各種應(yīng)急預(yù)案演練等環(huán)節(jié)入手，豐富培訓(xùn)手段，大力推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)。

3、針對新員工的技能培訓(xùn)工作，要求人力部盡快出臺獎勵制度，以利于員工操作水平的提高并留住員工，強調(diào)了老員工對安全生產(chǎn)的貢獻(xiàn)。

4、強調(diào)了各級各部門切實履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要性。要求安委會對安全目標(biāo)責(zé)任書中的目標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格的考核。

5、指出了部分負(fù)責(zé)人或部分員工因為有產(chǎn)量有效益了，就對安全隱患不及時進(jìn)行整改的錯誤思想，要求安全隱患整改不但要定時，而且要定人、定責(zé)、定實施監(jiān)督復(fù)核人。

6、再次希望各部門負(fù)責(zé)人思想上要高度重視安全生產(chǎn)，確保繼續(xù)保持穩(wěn)定良好的安全生產(chǎn)局面。

有限公司安委會。

20xx年x月x日。

輪胎店安全例會會議范文范本篇三

協(xié)議：在法律上是合同的同義詞。只要協(xié)議對。

買賣合同。

雙方的權(quán)利和義務(wù)作出明確、具體和肯定的約定，即使書面文件上被冠以“協(xié)議”或“。

協(xié)議書。

”的名稱，一經(jīng)雙方簽署確定，即與合同一樣對買賣雙方具有約束力。下面本站小編給大家?guī)戆踩龝h決議，僅供參考!

時間：xx年x月x日。

會議主題：安全生產(chǎn)會議：

主要內(nèi)容：

1、春節(jié)已經(jīng)過完，提醒大家收心，要提高安全生產(chǎn)意識，絕不能松懈，加強節(jié)后復(fù)工的安全生產(chǎn)教育工作。

2、檢查上次例會議定事項的落實情況，分析未完成事項原因。

4、解決需要協(xié)調(diào)的安全生產(chǎn)事宜。

5、值班領(lǐng)導(dǎo)做好值班記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

時間：xx年x月x日。

會議主題：安全生產(chǎn)會議：

主要內(nèi)容：

1、檢查分析目前安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，針對存在安全隱患提出改進(jìn)措施，并嚴(yán)格督促整改落實。

2、確定成立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組，并組織分工，由總經(jīng)理組織，安全部具體執(zhí)行。

3、完善修訂安全管理制度，并制定安全檢查表。

4、要求各部門、車間針對春季干燥、多風(fēng)的特點，加強安全教育，注意防火，強化現(xiàn)場監(jiān)控，安全管理人員要加強巡查。

5、各車間部門按照隱患排查表認(rèn)真做好排查治理工作。

主題：第一季度公司安全生產(chǎn)工作。

會議時間：20xx年x月x日。

會議地點：

主持人：xxx。

參加人員：公司總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、生產(chǎn)廠長、人力行政部經(jīng)理、質(zhì)檢部經(jīng)理、售服經(jīng)理、車間主任及專、兼職安全員。

內(nèi)容：

一、會議聽取了安委會關(guān)于第一季度公司安全生產(chǎn)情況的匯報。

1、第一季度公司安全生產(chǎn)情況總體良好，無火災(zāi)、工傷、危險品泄漏情況的發(fā)生。

2、考慮到了春節(jié)剛過，要求各部門經(jīng)理帶領(lǐng)員工迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，思想上不要有任何的松懈，指出了思想上松懈就是工作中的安全隱患。

3、由于目前新入公司員工較多，操作不熟練，發(fā)生事故的概率會加大，希望各部門組織做好老員工的傳、幫、帶工作，要求各部門負(fù)責(zé)人做好基層安全教育工作，嚴(yán)格執(zhí)行三級安全教育制度，切實提高員工的安全意識和操作水平，保證工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性，避免員工新老交接期安全故事的發(fā)生。

4、強調(diào)各部門要深入開展崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，指出了實現(xiàn)安全生產(chǎn)的最根本手段也是最好的方法，就是落實好每個崗位、每個員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制。為今年的安全生產(chǎn)局面打下良好的思想基礎(chǔ)。

5、鑒于近期公司人員的變化，提出了調(diào)整安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員的建議。

6、考慮到今年年底要通過安全標(biāo)準(zhǔn)化的驗收工作，安全標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組抓緊落實推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的各項具體工作。

二、生產(chǎn)部、人力行政部、車間等負(fù)責(zé)人的發(fā)言。

1、凡涉及安全隱患整改所需的物資材料要求采購部盡快購回，以利及時進(jìn)行整改。(生產(chǎn)部)。

2、為減少職業(yè)場所有毒有害化學(xué)品的傷害，盡可能的改善工作環(huán)境，建議裝配車間安裝排風(fēng)扇。(裝配車間)。

3、加強員工消防技能知識的培訓(xùn)工作。(人力行政部)。

三、總經(jīng)理總結(jié)發(fā)言。

1、強調(diào)各部門負(fù)責(zé)人要高度重視安全生產(chǎn)，安全生產(chǎn)系關(guān)公司未來，目前公司正在進(jìn)行技改擴建建設(shè)工作，杜絕“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)像發(fā)生。要求各部門對本部門的安全工作全面負(fù)責(zé)，同時配合協(xié)助安全辦公室做好其它安全工作。

2、要求人力資源部加大安全培訓(xùn)的力度，從授課、觀看vcd、

黑板報。

宣傳、各種。

應(yīng)急預(yù)案。

演練等環(huán)節(jié)入手，豐富培訓(xùn)手段，大力推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)。

3、針對新員工的技能培訓(xùn)工作，要求人力部盡快出臺獎勵制度，以利于員工操作水平的提高并留住員工，強調(diào)了老員工對安全生產(chǎn)的貢獻(xiàn)。

4、強調(diào)了各級各部門切實履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要性。要求安委會對安全目標(biāo)。

責(zé)任書。

中的目標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格的考核。

5、指出了部分負(fù)責(zé)人或部分員工因為有產(chǎn)量有效益了，就對安全隱患不及時進(jìn)行整改的錯誤思想，要求安全隱患整改不但要定時，而且要定人、定責(zé)、定實施監(jiān)督復(fù)核人。

6、再次希望各部門負(fù)責(zé)人思想上要高度重視安全生產(chǎn)，確保繼續(xù)保持穩(wěn)定良好的安全生產(chǎn)局面。

有限公司安委會。

20xx年x月x日。

會議紀(jì)要巧家分公司安全領(lǐng)導(dǎo)組辦公室20xx年2月5日安全例會會議紀(jì)要。

會議時間：20xx年2月5號。

會議地點：巧家分公司二樓會議室。

會議主題;傳達(dá)文件精神，并對春運期間的工作進(jìn)行按排和部署一、分公司經(jīng)理朱加碧傳達(dá)集團(tuán)公司文件精神和巧家運管所的文件精神(一)傳達(dá)學(xué)習(xí)昭交司黨發(fā)[20xx]2號文件精神，關(guān)于馬帥等同志試用期滿轉(zhuǎn)正的通知。(二)傳達(dá)學(xué)習(xí)昭交司黨發(fā)[20xx]3號文件精神，關(guān)于馬殿敏同志任職的通知。(三)傳達(dá)學(xué)習(xí)昭交司黨發(fā)[20xx]4號文件精神，關(guān)于覃艙鑫同志任職的通知。(四)傳達(dá)學(xué)習(xí)昭交司黨發(fā)[20xx]5號文件精神，關(guān)于部分年青后備干部延長培養(yǎng)時間的通知。(五)傳達(dá)學(xué)習(xí)昭交司黨發(fā)[20xx]6號文件精神，關(guān)于印發(fā)《昭交集團(tuán)有限責(zé)任公司年青后備干部培養(yǎng)考核管理辦法試行》的通知。(六)傳達(dá)學(xué)習(xí)昭交司黨發(fā)[20xx]14號文件精神，關(guān)于部門設(shè)置等相關(guān)事宜的通知。(七)傳達(dá)學(xué)習(xí)巧運管[20xx]6號文件精神，關(guān)于下發(fā)營運車輛運行注意事項的通知。(八)傳達(dá)學(xué)習(xí)巧運管[20xx]9號文件精神，關(guān)于做好道路春運工作的通知。(九)傳達(dá)學(xué)習(xí)昭交司黨發(fā)[20xx]11號文件精神，關(guān)于做好20xx年春節(jié)相關(guān)工作的通知。二、分公司副經(jīng)理王富祥再次對巧運管[20xx]6號文件精神進(jìn)行傳達(dá)并對近期的工作進(jìn)行按排和部署(一)嚴(yán)格落實gps管理力度，并加大對3g視頻的監(jiān)控管理力度。(二)嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，gps監(jiān)控人員必須做24小時值班。(三)嚴(yán)格按照公司規(guī)定執(zhí)行“84220”停車休息制度，嚴(yán)格落實凌晨2時至5時客運車輛休息制度，嚴(yán)禁客運車輛在2時至5時行車，對于再行車輛在凌晨2時以前都無法到站，必須?？吭诎踩貛菹?。(四)由于“8.03”地震導(dǎo)致昭巧二級公路甘家寨路段損壞，在此期間巧家公司客運車輛必須做好昭巧路段的接駁直運輸工作，但必須嚴(yán)格按照接駁運輸要求進(jìn)行。(五)公司對所有客運車輛必須加強兩個十分鐘的教育。(六)嚴(yán)格落實“三不進(jìn)站，九不出站”工作。(七)對公司的包車手續(xù)進(jìn)行進(jìn)一步的完善。(八)必須在客運車內(nèi)張貼安全告知內(nèi)容。(九)對春運期間的工作進(jìn)行安排和部署(1)公司必須做好春運期間的應(yīng)急工作，并制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案方案。(2)春運期間，公司相關(guān)人員必須做好宣傳工作，并協(xié)交警和運政部門，開展好春運期間的旅客運輸工作，確保運輸暢通，確保旅客不滯留。(3)春運期間除做好宣傳工作以外，公司各部門負(fù)責(zé)人及值班人員還應(yīng)做好相關(guān)資料的上報工作。(4)春運期間，為確保春運工作順利的開展，巧家運管所領(lǐng)導(dǎo)帶隊，在公司安全辦公室成立小組，由公司領(lǐng)導(dǎo)及安全辦公室所有人員參加，做好春運的相關(guān)工作。(5)春運期間，必須做好道路安全工作，由公司安全辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)人員組織開展駕駛員的安全教育學(xué)習(xí)工作。(6)春運期間，gps/3g視頻值班人員必須在每天對違規(guī)信息進(jìn)行分析上報監(jiān)控中心，每天早上10點以前上報。

輪胎店安全例會會議范文范本篇四

會議議程：討論《政府工作報告》。

時間：3月11日。

主持：劉__。

出席：全組代表13人。

列席：__日報社記者。

許__代表說，__縣教師去年幾次鬧事，主要矛盾是上邊給政策，下邊沒有錢，老師的獎金不好兌現(xiàn)。

應(yīng)當(dāng)說，東遼整個教育工作在全省不算落后，最大的問題是經(jīng)費問題。

農(nóng)村中小學(xué)除人頭費外，其余費用都是由農(nóng)民負(fù)擔(dān)。

在5%的定項限額中，拿出1.2%給教育，比例不算小，有800多萬元，可是去了人頭費，剩不下幾個錢。

去年上邊要求給教師增加補貼、資金，縣里拿不出錢，經(jīng)多方籌措只兌現(xiàn)了一部分，因而引起教師不滿。

教師們說，教育是治國之本，教師的地位提高了，為什么連獎金、補貼還解決不了？最后財政拿出一部分，鄉(xiāng)鎮(zhèn)拿出一部分，學(xué)校勤工儉學(xué)解決一部分。

勤工儉學(xué)一塊絕大多數(shù)沒有解決。

越是窮的地方，問題還越多。

趙__代表說，從__區(qū)的情況看，近幾年教育事業(yè)發(fā)展比較快，二部制的問題解決了，倒房的問題也基本上得到解決，但是教學(xué)質(zhì)量普遍不高。

區(qū)內(nèi)7所中學(xué)，唯有三中好一點，小學(xué)上中學(xué)非常困難。

在我們那里，學(xué)生進(jìn)好學(xué)校要多交錢，轉(zhuǎn)學(xué)也要多交錢。

好的學(xué)校超額，差的學(xué)校沒人愿意去。

家長對學(xué)生讀書也失去了信心。

條件比較好的東山校，其實那里的老師也很可憐的。

有時買粉筆沒錢，平時上市里開會，車票還得自己報銷。

靠老師們輪流在收發(fā)室賣冰棍，洗理費也只能發(fā)2元錢。

呂__代表說，從19__年到19__年的5年間，全市教育經(jīng)費支出12.554萬元，是建國以來投入最多的時期，與其他各項社會事業(yè)比較，也是追加投資最多的。

盡管如此，教育事業(yè)的困難還是挺多。

全市不包括兩縣，超編教師達(dá)690人。

一邊是教師超編，另一邊是能干的、水平高的教師又特別少。

這說明教育本身的大鍋飯比較嚴(yán)重。

教師不管水平高低，能力大小，夠年頭就評職稱，就長工資。

這樣不利于鼓勵教師鉆研業(yè)務(wù)，提高素質(zhì)和水平。

解決這個問題，光靠財政不行，要在教育系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化組合，富余人員去開辟新的創(chuàng)收門路。

要在實行校長負(fù)責(zé)制下，實行教師聘用制。

王__代表說，目前，在教師和科研隊伍中，濫竽充數(shù)的太多了。

只有初中畢業(yè)學(xué)歷的21歲小姑娘，也成了助理會計師，28歲的高中畢業(yè)生也得了個工程師的職稱。

王__代表氣憤地說，和這些人平起平坐，我真想把自己的工程師證書扔了。

谷__代表說，目前教育方面存在的問題比較多，也比較突出，已經(jīng)引起了上上下下的高度重視。

從現(xiàn)在教育的狀況看未來是可怕的，特別是學(xué)校的思想政治工作，德育問題亟待加強。

于__、曾__代表說，現(xiàn)在師生壓力都比較大。

一些年輕教師向錢看，不安心工作，學(xué)生兩極分化。

我們建議，要切實加強學(xué)校的思想政治工作，加強共青團(tuán)和少先隊建設(shè)。

今后在招生時，對班級團(tuán)、隊干部的分?jǐn)?shù)應(yīng)適當(dāng)放寬，以便調(diào)動、鼓勵他們參與管理學(xué)校的積極性。

希望省里在這方面作出決定。

輪胎店安全例會會議范文范本篇五

x年__月__日上午，隊負(fù)責(zé)人在本隊會議室主持召開安全生產(chǎn)工作會議，施工隊各成員參加了會議，會議傳達(dá)了立信發(fā)展有限公司制定的安全生產(chǎn)工作規(guī)定?，F(xiàn)將會議紀(jì)要如下：

一、會議指出并學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)違章行為處罰而定》各項違章處罰細(xì)則。會議就x年__月__日停電施工中所出現(xiàn)的不良現(xiàn)象問題，進(jìn)行了安全生產(chǎn)教育，并互相討論探究。希望能最大限度地消除各類安全隱患，杜絕發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

二、會議要求全體施工人員樹立“生產(chǎn)必須安全，安全才能生產(chǎn)”、“安全是最大的效益”意識，并且明確責(zé)任制，責(zé)任到人，嚴(yán)格管理，真正使責(zé)任落實到實處。責(zé)任人務(wù)必提高認(rèn)識，增強責(zé)任;要經(jīng)常全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題;要狠抓督促整改，消除隱患;要加強協(xié)作，齊抓共管，確實扎實抓好當(dāng)前安全生產(chǎn)各項工作，創(chuàng)建安全穩(wěn)定和諧。

二、會議要求全體施工人員樹立“生產(chǎn)必須安全，安全才能生產(chǎn)”、“安全是最大的效益”意識，并且明確責(zé)任制，責(zé)任到人，嚴(yán)格管理，真正使責(zé)任落實到實處。責(zé)任人務(wù)必提高認(rèn)識，增強責(zé)任;要經(jīng)常全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題;要狠抓督促整改，消除隱患;要加強協(xié)作，齊抓共管，確實扎實抓好當(dāng)前安全生產(chǎn)各項工作，創(chuàng)建安全穩(wěn)定和諧。

輪胎店安全例會會議范文范本篇六

14日下午，省政協(xié)十一屆十六次會議在哈爾濱召開，會議決定省政協(xié)十一屆五次會議于20xx年1月15日召開。

省政協(xié)主席杜宇新出席會議，省委、組織部長王愛文作有關(guān)人事問題的說明。

本次會議的主要議題為審議通過召開省政協(xié)十一屆五次會議有關(guān)事項，為召開省政協(xié)十一屆五次會議做準(zhǔn)備;書面審議省政協(xié)各專門委員會20xx年工作報告。

第一次全體會議聽取了省政協(xié)十一屆五次會議有關(guān)事項的說明;聽取了省政協(xié)十一屆會工作報告起草情況的說明;聽取了省政協(xié)十一屆四次會議以來提案工作報告起草情況的說明;聽取了有關(guān)人事問題的說明。

經(jīng)過分組會議討論和審議，第二次全體會議通過了省政協(xié)十一屆五次會議召開時間和議程日程;通過了省政協(xié)十一屆五次會議秘書長和副秘書長名單;通過了省政協(xié)十一屆五次會議小組劃分原則和召集人名單;通過了省政協(xié)十一屆會工作報告和報告人;通過了省政協(xié)十一屆四次會議以來提案工作報告和報告人;通過了關(guān)于表彰20xx年度履職優(yōu)秀委員的決定;通過了有關(guān)人事事項。

省政協(xié)副主席趙克非、程幼東、于莎燕、洪袁舒、趙雨森、杜吉明、宮晶堃、張憲軍及秘書長劉剛出席會議。

輪胎店安全例會會議范文范本篇七

地點:熱電會議室。

主持人:朱。

參與人員:集團(tuán)公司安全管理部、各單位安全部負(fù)責(zé)人及安全管理人員會議內(nèi)容:。

11月份，集團(tuán)各生產(chǎn)經(jīng)營單位安全工作穩(wěn)步而有序。安全管理部根據(jù)月度安全。

工作計劃。

深入落實集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)安排的秋季安全大檢查工作繼續(xù)推進(jìn)高總提出的全員安全培訓(xùn)工作從安全管理人員持證培訓(xùn)員工安全培訓(xùn)秋季安全大檢查安全隱患整治生產(chǎn)經(jīng)營單位設(shè)備安全評估等幾個方面開展工作。

一、深入開展全員安全培訓(xùn)工作。

1、11月5日，羅莊區(qū)安監(jiān)局安全培訓(xùn)會議在區(qū)國防大廈召開，集團(tuán)21家單位的91人參加了培訓(xùn)，重點從安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化方面學(xué)習(xí)了華宇合金材料有限公司如何進(jìn)行安全管理，從安全管理的共性及紅日的實際安全做法方面學(xué)習(xí)了紅日阿康如何確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作。

2、11月13日，集團(tuán)各單位負(fù)責(zé)人和安全管理人員持證培訓(xùn)班在管業(yè)開班，共有20家單位104人參加了持證培訓(xùn)的初審和復(fù)審，并有集團(tuán)和下屬單位共35人旁聽參訓(xùn)。宏慶安全技術(shù)培訓(xùn)中心劉老師重點講解了現(xiàn)階段安全管理的通病和解決辦法，沃爾沃安全總監(jiān)唐老師從自身企業(yè)實際出發(fā)，以實地操作的方式講解了如何進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。

3、11月07日至11月15日，安全管理部按照集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)工作安排，繼續(xù)對鋼結(jié)構(gòu)、加油站、鐵路、江泉飼料、肉制品、肉聯(lián)廠、變電所、家居、農(nóng)場、建筑公司、供水、農(nóng)牧、沂水飼料、物流等14家單位833人進(jìn)行了員工級安全培訓(xùn)工作。培訓(xùn)內(nèi)容以典型事故視頻、事故案例分析、習(xí)慣性違章的危害、生產(chǎn)安全事故預(yù)防、隱患排查及治理、典型作業(yè)危險源分析及防范措施、應(yīng)急處置常識、特種作業(yè)安全知識等為主，使受訓(xùn)人員真正感受到事故帶來的災(zāi)難性和安全創(chuàng)造的幸福感。至此，集團(tuán)x年度全員安全培訓(xùn)工作全部完成，總計培訓(xùn)28家單位，56課次，4282人。

4、根據(jù)月度安全工作安排，安全管理部于月底對部分單位的在職員工安全培訓(xùn)情況進(jìn)行了抽查摸底，共抽查管業(yè)、鋼鐵、電廠、焦化、鐵路、變電所、鋼結(jié)構(gòu)、肉制品等8家單位71人，大部分成績良好。

二、做好秋季安全大檢查工作。

根據(jù)月度安全工作安排和《關(guān)于開展秋季安全大檢查的通知》要求，安全管理部組織相關(guān)企業(yè)安全負(fù)責(zé)人于11月01日至06日對各生產(chǎn)單位進(jìn)行了安全隱患排查，根據(jù)企業(yè)秋季安全生產(chǎn)的特點，重點對設(shè)備設(shè)施安全管理、特種作業(yè)管理、危險化學(xué)品管理、防火管理、防寒防凍管理等方面進(jìn)行了檢查，并限定時間，要求各單位制定隱患整改措施整改。秋季安全大檢查共檢查單位16家，檢查隱患173項。月底，對各單位秋季隱患整改情況進(jìn)行了落實，已完成144項，因物料不到位未完成29項。

三、做好生產(chǎn)單位的安全檢查和隱患整改落實工作。

(1)加大生產(chǎn)企業(yè)的日常安全檢查，尤其是加大冶金行業(yè)檢維修施工及生產(chǎn)安全措施的執(zhí)行檢查，堅持每天到企業(yè)巡查，重點檢查操作中安全措施的執(zhí)行落實、安全設(shè)施的完善、人員的安全培訓(xùn)、現(xiàn)場的“三違”現(xiàn)象，本月共計查處安全隱患63項，處理違章違紀(jì)9項，罰款1700元。

(2)下雪期間，督促各單位做好雪災(zāi)事故預(yù)防，嚴(yán)禁人員進(jìn)入危房內(nèi)工作，強調(diào)職工上下班交通安全;雪災(zāi)后，加強現(xiàn)場的安全檢查，同時做好設(shè)備設(shè)施防寒防凍工作，對可能出現(xiàn)的進(jìn)一步災(zāi)害進(jìn)行預(yù)防指導(dǎo)。

(3)督促焦化、鋼鐵、管業(yè)盡快完成區(qū)安監(jiān)局下發(fā)的33號文中的隱患整改項，并于11月15日將隱患整改完成情況上報區(qū)安監(jiān)局。

(4)對各單位中層管理人員的安全巡檢情況進(jìn)行抽查，都能按照巡檢路線嚴(yán)格巡查，確保安全生產(chǎn)。

(5)對各生產(chǎn)經(jīng)營單位消防器材、勞動防護(hù)用品使用、交接班安全記錄等情況進(jìn)行了不定點抽查，確保安全責(zé)任到位，安全管理到位。

四、江泉管業(yè)順利通過安全標(biāo)準(zhǔn)化驗收。

11月份，青島賽菲特安全技術(shù)咨詢公司對江泉管業(yè)安全三級標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行了達(dá)標(biāo)驗收，通過前期認(rèn)真的準(zhǔn)備，管業(yè)以65.5分的高分順利通過，這是集團(tuán)開展安全標(biāo)準(zhǔn)化以來第一家大單位順利通過驗收。目前我公司已有五家單位通過了安全標(biāo)準(zhǔn)化三級驗收。

五、加強特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和持證上崗。

11月，安全管理部聯(lián)系市質(zhì)監(jiān)局對管業(yè)、農(nóng)牧、江泉酒店的6名鍋爐管理和操作人員進(jìn)行了特種作業(yè)培訓(xùn)和持證考試。

六、存在的隱患問題。

1、11月份秋季安全大檢查共檢查隱患173項，已整改144項，其中焦化、管業(yè)、鋼鐵、電廠四家單位29項隱患由于物料未到而未完成整改，要及時整改完成。

2、部分單位在煤氣管網(wǎng)、配電柜、易燃易爆區(qū)域存放塑料布、油漆桶、機油桶、編織袋等易燃物品，均存在較大的危險性，需及時清除，確保安全。

3、部分單位管道介質(zhì)流向標(biāo)識不全，現(xiàn)場各類管道無法區(qū)分介質(zhì)和流向，存在較大的危險，望各單位及時整改，進(jìn)一步規(guī)范安全標(biāo)識。

4、部分滅火器存在失壓和鉛封缺失的現(xiàn)象?，F(xiàn)場露天存放的消防掀、消防桶等器材銹蝕嚴(yán)重，無法正常使用，部分消防箱內(nèi)消防槍頭缺失，望各單位進(jìn)一步規(guī)范消防器材的管理，防患于未然。

5、通過對八大作業(yè)票及檢修票的現(xiàn)場檢查，鋼鐵廠存在檢修過程中未掛檢修牌，有習(xí)慣性違章的現(xiàn)象，望各單位嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)票的制度，杜絕習(xí)慣性違章。

6、目前各生產(chǎn)設(shè)備配套的電氣設(shè)備較多，相關(guān)人員要做好配電設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，一些配電室的配電柜門存在關(guān)閉不嚴(yán)或未關(guān)閉的情況，配電柜封閉不嚴(yán)，致使柜內(nèi)灰塵較多，存在較大的安全隱患，管業(yè)較為突出。同時部分單位線路老化嚴(yán)重、布線凌亂，必須及時進(jìn)行整改，焦化廠比較突出。

7、本月對部分單位員工安全考試的效果進(jìn)行抽考，共抽考71人，只有1人不及格，整體良好。通過考試發(fā)現(xiàn)，部分單位考試試題過于簡單，下一步各單位要豐富考試試題，試題類型要全面，要涉及崗位安全操作規(guī)程等重要環(huán)節(jié)。下個月安全管理部將繼續(xù)對各單位進(jìn)行抽考，考試成績80分及格，對不及格的人員將按制度進(jìn)行考核。

8、各單位內(nèi)部工程車輛較多，在廠區(qū)行駛要注意控制車速，確保行人安全，同時部分車輛大燈、轉(zhuǎn)向燈、倒車報警燈，喇叭等安全附件不能有效使用，存在較大隱患，個別裝載機、叉車有載人行駛的現(xiàn)象，這些問題必須及時整改，確保車輛行駛安全。

9、11月24日大雪是1962年至今以來最大的一場雪，鋼鐵、管業(yè)、建陶、供熱公司、油脂廠等單位部分廠房大棚坍塌，損失較大。

根據(jù)秋季大檢查，部分設(shè)備的保溫工作整改不徹底的，各單位要進(jìn)行細(xì)致的檢查，及時做好防寒保溫工作，防止設(shè)備凍壞。同時各單位要做好員工安全教育，嚴(yán)禁穿大衣上崗，煤氣管網(wǎng)系統(tǒng)和各種設(shè)備的退液要及時排放，各種設(shè)備的潤滑油要根據(jù)冬季特點及時更換冬季潤滑油，達(dá)到工藝安全需要。

10、11月份對部分單位主任級巡檢記錄進(jìn)行抽查，鋼鐵廠、焦化廠存在巡檢記錄不全的現(xiàn)象，已進(jìn)行處罰。望各單位執(zhí)行好主任級巡檢制度，通過巡檢提前發(fā)現(xiàn)安全隱患，把問題消除在萌芽狀態(tài)，確保安全生產(chǎn)。

11、各單位每月要按時開展。

應(yīng)急預(yù)案。

演練，并對應(yīng)急演練效果進(jìn)行評估，消除演練中存在的問題，進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)，使演練達(dá)到實效。

12、各單位要及時傳達(dá)安全會議要求，按時參加月度安全例會，按規(guī)定要求上報安全資料，對未按時參加例會和上報材料的單位將按照制度進(jìn)行考核，10月份智衡物流和肉聯(lián)廠未按時參加會議，已對其進(jìn)行處罰。各單位要及時傳達(dá)學(xué)習(xí)安全會議內(nèi)容，嚴(yán)格按照會議要求完成相關(guān)工作。

安全管理部。

x年11月28日。

x年4月7日上午8時，全縣教育安全工作會議在教育局南三樓會議室召開，參加會議的有全縣各中學(xué)、小學(xué)主管消防工作的領(lǐng)導(dǎo)，各幼兒園工作負(fù)責(zé)人，平邑消防隊陳參謀、公安交警宣傳科林科長。教育局卜局長主持會議，會上針對如何加強教育系統(tǒng)消防建設(shè)工作進(jìn)行研討培訓(xùn)。

一、平邑消防隊陳參謀介紹了現(xiàn)階段我縣消防工作基本情況，并就怎樣做好消防工作進(jìn)行了培訓(xùn)。

二、教育局李云苗主席傳達(dá)學(xué)習(xí)了市區(qū)關(guān)于加強消防工作的有關(guān)文件精神。

三、教育局長邱春力做了重要講話，針對新形勢下如何進(jìn)一步加強教育系統(tǒng)消防基礎(chǔ)建設(shè)及加大宣傳力度等進(jìn)行研討。與會人員一致認(rèn)為，專群結(jié)合、警民結(jié)合、條塊結(jié)合、齊抓共管是做好教育系統(tǒng)消防工作的關(guān)鍵，為便于開展工作以各地警務(wù)室為依托，建立教育系統(tǒng)消防工作室，工作室掛牌。制定各項工作職責(zé)及制度，職責(zé)及制度上墻，此項工作由安全辦公室完成。

四、最后卜局長提出消防工作要做到六抓:抓學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)文件領(lǐng)會精神實質(zhì)，學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)掌握工作技能。抓基礎(chǔ)，情況數(shù)據(jù)準(zhǔn)，切實做到底數(shù)清情況明。抓協(xié)作，教育系統(tǒng)消防與派出所的消防工作緊密結(jié)合，應(yīng)互相融為一體，在工作中注意協(xié)作，切實做到條磚塊統(tǒng)、專群結(jié)合。抓檢查，各單位有關(guān)科室在完成自身檢查的同時，協(xié)調(diào)有關(guān)人員進(jìn)行聯(lián)合檢查。抓宣傳，按有關(guān)要求定期進(jìn)行消防演練和培訓(xùn)。抓落實，檢查要有記錄，檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要督促整改，對拒不整改的及時向有關(guān)部門報告。

x年8月9日8:30，在公司辦公樓五樓會議室召開了八月份安全例會，公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)、安全監(jiān)察部、工程技術(shù)部、基地安生部、檢修維護(hù)部主任及工程技術(shù)部專責(zé)參加了會議，公司副總經(jīng)理雍錦寧同志主持了安全例會。會議由馬蓮臺、六盤山基地匯報八月份安全情況及九月份安全重點工作;安全監(jiān)察部評述了八月份的安全情況，布置九月份安全重點工作;副總經(jīng)理雍錦寧同志評述八月安全管理及強調(diào)九月份安全重點工作;最后總經(jīng)理許峰做總結(jié)講話。

會議認(rèn)為，八月份全公司安全工作總體情況良好的。公司內(nèi)部及外部工程管理未發(fā)生人員責(zé)任的各類事件，發(fā)生設(shè)備一類障礙1次，安全管理穩(wěn)步提升，職工安全意識逐漸增強。特別是班前會執(zhí)行較好;安全標(biāo)準(zhǔn)化、準(zhǔn)軍事工作比較到位。但是還存在現(xiàn)場管理不嚴(yán)，外部工程管理使用的外委隊伍安全。

合同。

未及時簽訂，手續(xù)不全就開工的想象及“以包代管”的問題;本月各基地雖然缺陷總數(shù)大幅下降，但是也存在幾次降負(fù)荷和設(shè)備檢查不到位，造成設(shè)備損壞的事件，要引起高度重視，主要表現(xiàn)在計劃檢修的深度不夠;以及六盤山雙機停運后，基地高度重視，細(xì)心檢查各臺設(shè)備及系統(tǒng)，沒有造成事故擴大和延誤啟動的不安全事件，希望馬蓮臺基地做好這方面的事故預(yù)想及演練工作;8月份重點工作是按照集團(tuán)公司8月16日關(guān)于銀星煤業(yè)人身死亡事故的電視電話會議及火電事業(yè)部的要求，在公司內(nèi)部及項目部開展安全專項檢查工作，查出問題200多項，取得階段性的成績，針對查出的問題存在薄弱環(huán)節(jié)，必須針對相應(yīng)的防范措施，后期工作重在整改，目前正在執(zhí)行中。

一、月度安全評價:。

1、自8月份以來，公司承攬的外部工程項目相繼開工，截止8月31日，雖然未發(fā)生二類障礙、人身輕傷及以上的各類不安全事件，安全監(jiān)察部不定期到項目部進(jìn)行抽查，還存在以下問題:馬蓮臺廢水改造工程機務(wù)部分的安裝，項目部安全員發(fā)現(xiàn)問題的能力欠缺，現(xiàn)場存在的問題熟視無睹，工作無標(biāo)準(zhǔn)，存在多項安全隱患，外委隊伍處于“以包代管”的想象，不及時召開班前會及班后會，對項目部提出批評。其它項目部管理人員認(rèn)真負(fù)責(zé)，均嚴(yán)格按照機組計劃檢修安全管理要求開展工作，特別是中衛(wèi)寺口子、西部熱電項目部每天的班前會、班后會安全交底總結(jié)工作到位，會議的電話錄音每天及時發(fā)送到公司安全監(jiān)察部，根據(jù)各項目的進(jìn)展情況，安全風(fēng)險防范的重點不同，對項目部提醒安全重點檢查的項目和危險預(yù)控措施完善。

2、8月18日-22日，公司安全專項檢查工作組由安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)，會同工程技術(shù)部、基地安生部、檢修部、項目部共同開展聯(lián)合自查工作，本次安全專項檢查自查階段沒有發(fā)現(xiàn)較大問題，個別班組安全基礎(chǔ)管理工作較好，如馬蓮臺除灰脫硫班、電氣低壓班、六盤山基地的低壓班，整體工作較好。但是存在的問題還是比較多，其中馬蓮臺基地查出問題94項;外部項目部14項;六盤山基地99項，分別召開了檢查信息反饋通報會，要求基地及項目部要高度重視，及時落實責(zé)任和整改時間，立即安排整改。截止8月31日，馬蓮臺基地已經(jīng)83項，剩余的11項準(zhǔn)備在#1機組計劃檢修和購買材料后完成;六盤山基地67項，剩余的32項問題正在整改中;外部工程14項問題全部整改。從這次的安全專項檢查工作反映出我們各級管理人員的責(zé)任制落實不到位，責(zé)任心不強，基礎(chǔ)管理工作不重視，發(fā)現(xiàn)問題的能力有限，做老好人的思想，存在報喜不報憂的想象，同時執(zhí)行力度不夠，工作安排不下去，整改工作進(jìn)展緩慢。

3、六盤山#2機8月3日高壓外缸疏水管節(jié)流孔法蘭泄漏停機以及8月5日#2機#5高導(dǎo)疏水管道至快冷連接三通刺汽搶修堵漏工作，反映出我們金屬監(jiān)督工作不到位，工程技術(shù)部要協(xié)助金屬監(jiān)督人員完善設(shè)備臺賬，按照圖紙核對機、爐側(cè)監(jiān)視的高壓焊口，逐項排查，避免漏檢造成類似事件的重復(fù)發(fā)生。

4、馬蓮臺#2工業(yè)廢水泵400vmcc柜著火及六盤山#2機凝結(jié)水輸送泵電機定子繞組燒毀事件，反映出電氣專業(yè)輔助設(shè)備大修工作開展不認(rèn)真，檢修深度不夠，日常巡檢工作不到位。

5、8月9日六盤山#1、2機組因電網(wǎng)原因造成雙機停運，六盤山基地全體人員顧全大局，認(rèn)真排查設(shè)備安全隱患，沒有擴大事故和滋生其它設(shè)備損壞事件，提出表揚并進(jìn)行獎勵。

二、月度安全管理要求。

1、各專業(yè)工作票危險點預(yù)控措施的復(fù)查工作，管理人員都能堅持到現(xiàn)場確認(rèn)簽字，但是還存在措施不全的情況下，沒有簽署補充措施的意見。

2、現(xiàn)場設(shè)備文明生產(chǎn)、管道積粉及設(shè)備的漏油點較多，如六盤山#12爐設(shè)備衛(wèi)生差、磨煤機、送風(fēng)機及漏點較多，專業(yè)上按照設(shè)備劃分督促負(fù)責(zé)人進(jìn)行整改。

3、長期外委項目及新開工的外部工程，外委隊伍必須做到“誰使用、誰管理”的原則，必須及時簽訂《安全協(xié)議》及辦理完開工手續(xù)，方可進(jìn)入現(xiàn)場從事檢修工作。

4、從安全專項檢查存在的問題，反映出保證體系管理人員，職責(zé)不清，履職不到位，安生部要定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題必須提出考核意見。

三、公司副總經(jīng)理雍總強調(diào):。

1、從月度生產(chǎn)方面存在的問題，反映出設(shè)備管理有下滑的趨勢，人身方面公司通過不斷的檢查，得到了很好的控制。但是外部工程方面還存在一些不安全的事件，近期周邊的安全環(huán)境不好，安全專項檢查查出的問題比較多，雖然取得了一定的成績，但是還沒有達(dá)到預(yù)期的工作效果。

2、在第二階段要進(jìn)行深度檢查。對外項目的管理好于基地內(nèi)部的管理，9月份安全專項檢查持續(xù)進(jìn)行，針對問題查找薄弱環(huán)節(jié)，從9月16日起不斷的進(jìn)行整改，消除病灶式的整改，直到設(shè)備正常投運，形成整改的閉環(huán)管理。

3、安全技能鑒定考試的通知雖然已經(jīng)下發(fā)，但是具體的實施方案、培訓(xùn)工作和其它具體準(zhǔn)備工作要盡快出來。

4、阿拉善風(fēng)電場的手指口述理論學(xué)習(xí)，落實是否有執(zhí)行的方向和創(chuàng)新的方式。

5、秋季安全大檢查工作和安全專項檢查工作循環(huán)進(jìn)行，要輕形式、輕匯報、重落實。

輪胎店安全例會會議范文范本篇八

主持人:。

參加單位及人員:。

建設(shè)單位:。

監(jiān)理單位:。

施工單位：

會議內(nèi)容:。

一、本周安全隱患大排查查出的具體問題:。

現(xiàn)場:。

1.車庫臨邊圍擋無明顯醒目標(biāo)示。

2.車庫內(nèi)施工人員有個別人未佩戴安全帽。

二、上周安全檢查問題落實情況:。

1、上周項目部針對各樓號上料口處安全門使用后的關(guān)閉問題對責(zé)任班組進(jìn)行了處罰，并制定了相應(yīng)規(guī)章制度切實落實到?jīng)]個班組。

2、項目部針對施工現(xiàn)場情況，對施工現(xiàn)場消防器材進(jìn)行統(tǒng)一排查，將不能使用的滅火器進(jìn)行更換，并加強施工人員消防安全意識。

3、項目部針對鋼筋加工場地機械設(shè)備，用電情況進(jìn)行排查，按要求接零接地，采取‘一機一閘一保護(hù)’，并責(zé)令施工人員保持閘箱內(nèi)干凈整潔。

三、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場安全工作提出的具體要求:。

1.車庫主體施工已經(jīng)開始進(jìn)行，要求項目部在基槽周邊圍擋醒目位置上懸掛安全標(biāo)示。

2.車庫施工人員已經(jīng)進(jìn)場，要求項目部對新進(jìn)場的施工人員進(jìn)行安全三級教育，增加施工人員的安全意識。

3.冬季天氣干燥，施工現(xiàn)場不得使用明火，電氣焊、切割作業(yè)必須辦理動火證，并嚴(yán)格遵守操作規(guī)范和注意清理現(xiàn)場可燃物品，在焊接前場地應(yīng)提前清理干凈，不得有冰雪，還要派專人進(jìn)行防火監(jiān)護(hù)，預(yù)防火災(zāi)發(fā)生，保證施工的安全進(jìn)行。

4.項目部要經(jīng)常性的對施工現(xiàn)場消防器材進(jìn)行排查，不能使用的要及時更換。

5.加強施工人員、電梯司機的安全意識，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，決不允許帶病工作，并對司機進(jìn)行周期性的安全常識培訓(xùn)。

6.上周下雪，天氣突然轉(zhuǎn)涼，要求項目部針對現(xiàn)階段施工人員宿舍用電情況進(jìn)行排查，宿舍區(qū)也應(yīng)做好防火措施，宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私拉亂接電線、禁止使用電熱毯、電爐子等取暖設(shè)施，防止發(fā)生火災(zāi)。管理人員應(yīng)不定期檢查工人宿舍，并制定相應(yīng)的安全措施。

7.遇到雨雪等惡劣天氣時，項目部要及時安排人員清掃積雪，清除現(xiàn)場積水。

8.現(xiàn)階段進(jìn)入冬季施工，加強勞動保護(hù)，施工人員佩戴手套、穿膠底鞋，增加防滑措施。

9.現(xiàn)階段門窗，防火門等安裝單位以開始施工，要求項目部制定成品保護(hù)措施，加強施工人員的成品保護(hù)意識。

10.春節(jié)前是盜竊高發(fā)期，要求項目部加強安全保衛(wèi)工作，做好防盜措施，加強夜間巡視力度。

11.加強新進(jìn)場施工人員的自我安全意識，發(fā)放安全帽，任何人員進(jìn)入施工現(xiàn)場必須正確佩戴安全帽。

12.項目部要及時落實會議上提出的問題。

四、建設(shè)單位要求:。

1、雨雪天后及時清除施工場地、運輸?shù)缆飞系姆e水和結(jié)冰，消除安全隱患;并對腳手架，腳手板上的冰雪，施工前必須清除干凈后在進(jìn)行施工。

2、項目部要在大風(fēng)雪后及時對用電氣線路進(jìn)行檢查，防止線路斷線和破損造成觸電事故。

3、項目部根據(jù)現(xiàn)階段施工情況，制定成品保護(hù)制度，增加施工人員的成品保護(hù)意識。

4、加強施工現(xiàn)場安全保衛(wèi)工作，禁止無關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場，任何人員進(jìn)入施工現(xiàn)場必須正確佩戴個人勞保用品。

會簽:。

建設(shè)單位:。

監(jiān)理單位:。

輪胎店安全例會會議范文范本篇九

主持人：付延春。

內(nèi)容：

一、上周工作完成情況：

1、現(xiàn)場安全文明施工安排:。

1.11#冷卻塔施工升降機附著腳手架操作平臺腳手板鋪設(shè)不完整，空隙較大;(完成)。

內(nèi)外吊籃板均出現(xiàn)剩余，12日前全部運至地面;(完成)。

1.22#冷卻塔施工升降機必須及時進(jìn)行維修保養(yǎng)，不得帶病作業(yè);(完成)。

內(nèi)外吊籃板均出現(xiàn)剩余，12日前全部運至地面;(完成)。

1.3煙囪輻射梁超長近期安排割除，運至指定地點;(完成)。

對電動提升系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查、維護(hù)，確保運行安全;(完成)。

1.4循環(huán)水泵房外側(cè)電纜線有損壞，12日前修復(fù)完畢;(完成)。

循環(huán)水溝基底清整人員在筒壁按拆模板期間嚴(yán)禁靠近環(huán)基周邊;(完成)。

1.5預(yù)制構(gòu)件加工廠剩余混凝土不得隨意傾倒，可以用以修路;(完成)。

1.6鋼筋加工場加工機械防護(hù)罩必須盡快完善;(完成)。

1.7攪拌站負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)安全文明施工，消除現(xiàn)場垃圾，防止遺料、散料，及時清理;(完成)。

1.8各施工區(qū)域抓緊整理現(xiàn)場安全文明施工工作，不留死角，不走形式，加以保持和維護(hù)，對此項工作落實不力者考核1000元;(完成)。

1.9各施工區(qū)域?qū)ζ錅缁鹌?、滅火器材進(jìn)行更新、完善，向項目部上報需求計劃，安監(jiān)部監(jiān)督落實;(完成)。

2、上級單位有關(guān)要求。

2.1監(jiān)理單位近期開展消防器材大檢查;(完成)。

2.2業(yè)主單位13日舉行安全生產(chǎn)知識競賽;(完成)。

二、下周工作安排：

1、現(xiàn)場安全文明施工安排:。

1.11#冷卻塔筒壁施工內(nèi)外跑道板鋪設(shè)不完整、空隙較大、東歪西斜;。

地面散雜物較多，腳手管、扣件、腳手板、垃圾等必須在19日前全部清整干凈;。

池壁周圍墜落物、白色垃圾較多19日前全部清理干凈;。

1.21#冷卻塔筒壁施工內(nèi)外跑道板鋪設(shè)不完整、空隙較大、東歪西斜;。

地面散雜物較多，腳手管、扣件、腳手板、垃圾等必須在19日前全部清整干凈;。

池壁周圍墜落物、白色垃圾較多19日前全部清理干凈;。

施工升降機地面防護(hù)棚徹底清掃干凈，不得堆放物資材料;。

1.3對拉絲加工場地徹底清整，密目網(wǎng)懸掛緊密，清掃干凈;。

吊籠地面鋼絲繩運行下部清掃干凈，不得殘留雜物;。

循環(huán)水溝周邊堆放物零亂不堪，19日前全部運至指定地點，清掃干凈;。

加藥間、電氣間開挖范圍內(nèi)燈塔、配電箱等障礙物清除干凈，遺留電纜妥善處理;。

1.5預(yù)制構(gòu)件加工廠物料擺放隨意性較大，19日前全部分類整理，清掃干凈;。

1.6鋼筋加工場廢鋼筋堆放場地徹底整理，消除臟、亂、差;。

1.7攪拌站攪拌機外觀、內(nèi)部設(shè)施全部清理干凈，消除粉塵、污濁物;。

1.8各施工區(qū)域杜絕現(xiàn)場抽煙和流動抽煙，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以重罰;。

1.9生活區(qū)住宿人員嚴(yán)禁亂扔亂拋雜物，必須送至指定垃圾堆放點;。

2、上級單位有關(guān)要求。

2.1業(yè)主、監(jiān)理單位19日對現(xiàn)場安全文明施工進(jìn)行全面檢查;。

2.2業(yè)主、監(jiān)理單位20日對1#冷卻塔筒壁施工升降機進(jìn)行檢查;。

輪胎店安全例會會議范文范本篇十

20--年2月2日，縣政府20--年安全生產(chǎn)工作會議在縣政府小禮堂召開?？h委常委、常務(wù)副縣長出席會議并作講話，縣人大副主任、縣政協(xié)副主席、縣政府在藺副縣長出席會議，會議由縣政府辦主任主持。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、縣政府安委會成員單位負(fù)責(zé)人，重點企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人參加了會議。

會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國、全省、全市安全生產(chǎn)工作電視電話會議精神，通報了20--年全縣安全生產(chǎn)工作及安全生產(chǎn)目標(biāo)考核情況，分析了當(dāng)前安全生產(chǎn)面臨的形勢和問題，簽訂了20--年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，安排部署了20--年安全生產(chǎn)工作。

會議指出，20--年全縣安全生產(chǎn)工作在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，通過全縣各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的共同努力，有效預(yù)防和減少了生產(chǎn)安全事故發(fā)生，安全生產(chǎn)“四項指標(biāo)”全面下降，杜絕了較大及以上生產(chǎn)安全事故發(fā)生，安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定向好。表現(xiàn)在：安全生產(chǎn)責(zé)任體系進(jìn)一步理順，安全生產(chǎn)體制機制改革進(jìn)一步深化，安全隱患動態(tài)排查整治機制基本建成，打非治違行動深入開展，煤礦、非煤礦山、道路交通等重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪螌嵭黠@，安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)得到扎實提升。

會議分析了當(dāng)前安全生產(chǎn)工作面臨的形勢和問題：一是企業(yè)主體責(zé)任落實不到位，以“車主、船主、業(yè)主”為代表的經(jīng)營主體不同程度地存在“不夠重視、不愿投入、不怕處罰”的現(xiàn)象;二是安全監(jiān)管力度還需加強，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門對“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”制度認(rèn)識不清、執(zhí)行不力、落實不力;三是安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)仍然薄弱，一線監(jiān)管力量不足，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安辦、交管辦人員兼職多，工作保障不力，安全監(jiān)管人員壓力大、責(zé)任重、工作累。

會議要求，20--年全縣安全生產(chǎn)工作要強化紅線意識，嚴(yán)格按照提出的“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這是一條不可逾越的‘紅線’”的要求,堅守住“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全，不安全就不生產(chǎn)”的“底線”;二要進(jìn)一步深化落實安全生產(chǎn)“兩個主體”責(zé)任，細(xì)化落實“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”，明確縣、鄉(xiāng)、村各級干部的安全生產(chǎn)工作職責(zé);三要突出重點監(jiān)管，“打非治違”、隱患排查整治和安全生產(chǎn)大檢查“三大行動”要貫穿始終，嚴(yán)格“三個一律”要求，抓好重點行業(yè)、重點區(qū)域、重點時段和關(guān)鍵部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位的安全監(jiān)管;四要推進(jìn)依法治安，建強執(zhí)法隊伍，推進(jìn)規(guī)范執(zhí)法，有力打擊各類非法違法和違規(guī)違章行為，真正樹立安全生產(chǎn)的法治權(quán)威;五要強化科技興安，加快礦山企業(yè)機械化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè)，推進(jìn)工貿(mào)企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，加快安全生產(chǎn)綜合監(jiān)控平臺升級改造，推動安全監(jiān)管能力水平提升;六要強化工作保障，繼續(xù)加大財政對安全生產(chǎn)工作投入，強化安全監(jiān)管人、財、物力保障，精心謀劃“十三五”安全生產(chǎn)工作思路、目標(biāo)任務(wù)和措施，確保安全生產(chǎn)工作有序開展。

會議強調(diào)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各企業(yè)要切實抓好當(dāng)前安全生產(chǎn)工作，確保春運、春節(jié)及各級“黨會”期間安全穩(wěn)定，為20--年安全生產(chǎn)工作開好局、起好步。一要全面開展節(jié)前安全檢查，由各縣級領(lǐng)導(dǎo)帶隊，對聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行業(yè)的安全生產(chǎn)進(jìn)行全面排查;二要抓好群眾性活動安全管理，深刻吸取上海踩踏教訓(xùn)，加強大型群眾性活動許可審批、監(jiān)管和應(yīng)急管理，嚴(yán)防公共安全事故發(fā)生;三要加強重點領(lǐng)域和環(huán)節(jié)監(jiān)管，深入開展道路交通、水上交通、礦山、危險化學(xué)品、建筑施工、燃?xì)夤艿?、消防、學(xué)校、商場、旅游景區(qū)、特種設(shè)備等行業(yè)領(lǐng)域的安全專項整治;四要保障政令暢通，堅持“責(zé)任落實到位、排查整改到位、教育培訓(xùn)到位、配套保障到位”，關(guān)鍵時期、敏感時段要嚴(yán)格落實24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。

輪胎店安全例會會議范文范本篇十一

20__年3月3日9:00—22:30，公司2月份月度會議在舟山玉蘭花園會議室召開。舟山公司總經(jīng)理劉玲玲、總經(jīng)理助理李敏，各部門、物業(yè)服務(wù)中心相關(guān)人員共計60人參加了會議。

會議由公司總經(jīng)理劉玲玲主持。會議開始前播放了《鷹之重生》視頻;各項目負(fù)責(zé)人分別作20__年度親情服務(wù)和園區(qū)服務(wù)的主題匯報;物業(yè)部負(fù)責(zé)人解讀了園區(qū)服務(wù)“十必做”標(biāo)準(zhǔn)手冊、“二十必查”指導(dǎo)手冊標(biāo)準(zhǔn)(20__版)、“二十觸點”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)手冊(20__版);會議還審議確定了各項目園區(qū)收入指標(biāo)(期間插播了《面對巨人》經(jīng)典勵志視頻)以及業(yè)主電子信息檔案增加部分的內(nèi)容。公司領(lǐng)導(dǎo)對園區(qū)服務(wù)和親情服務(wù)實施內(nèi)容以及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)手冊等進(jìn)行了點評和闡述，最后公司總經(jīng)理劉玲玲對會議進(jìn)行了總結(jié)?，F(xiàn)將會議主要內(nèi)容紀(jì)要如下：

一、會議要點及重點任務(wù)布置。

正視當(dāng)前現(xiàn)狀，嚴(yán)抓內(nèi)部工作品質(zhì)和對外服務(wù)品質(zhì)。

品質(zhì)關(guān)乎企業(yè)生死，品質(zhì)領(lǐng)先、進(jìn)步，則企業(yè)生;品質(zhì)失控、退步，則企業(yè)亡。當(dāng)前，公司各級員工必須正視現(xiàn)狀，從內(nèi)部工作細(xì)節(jié)抓起，從客戶意見抓起，不斷反思改進(jìn)，確保第一品級服務(wù)。

會議重申，各項工作要取得實效，關(guān)鍵在于提高執(zhí)行力。對于集團(tuán)下達(dá)的各項指標(biāo)，按期、按量、保質(zhì)地完成各項節(jié)點任務(wù)，各級員工，尤其是各級管理者，務(wù)必認(rèn)真執(zhí)行。

1.增強憂患意識，增強緊迫感，保持公司穩(wěn)健經(jīng)營。

會議重申，20__年公司新增3000萬元的經(jīng)營指標(biāo)，非綠城拓展指標(biāo)達(dá)60萬m2，這是對我們整個公司團(tuán)隊綜合能力的重大考驗。公司各級管理者及基層員工要對公司當(dāng)前所處的各項經(jīng)營指標(biāo)和拓展指標(biāo)保持清醒的認(rèn)識，既要有危機意識和憂患意識，增強緊迫感，從關(guān)系公司生存的界面，直面問題，想方設(shè)法，更要堅定信心，對外對內(nèi)保持良好的精神面貌和工作狀態(tài)，在扎實做好原有工作各項常規(guī)性基本工作的同時，將以上兩項指標(biāo)作為各項工作的主線，將指標(biāo)層層分解，通過績效考核，激發(fā)所有員工的工作激情，認(rèn)真落實踏實工作。

2.進(jìn)一步強化會議制度建設(shè)，規(guī)范會議標(biāo)準(zhǔn)，提升會議服務(wù)品質(zhì)。

如何做好外部服務(wù)，就是讓業(yè)主有好的服務(wù)體驗好，而好的服務(wù)是則來自每一位一線員工發(fā)自內(nèi)心，真誠的想為業(yè)主做好服務(wù)的心態(tài)和決心。怎么樣讓一線員工，每一位管理者背后的一線員工來支持管理者的想法、認(rèn)準(zhǔn)他們好的服務(wù)理念，那就需要我們服務(wù)好一線員工，做好我們的內(nèi)部服務(wù)。綜合管理部作為各項會議的主責(zé)部門，需進(jìn)一步完善會議標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程，建立針對大型會議及常規(guī)性會議的會務(wù)工作流程清單。在標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行過程中，須做深、做透每一項會議服務(wù)內(nèi)容。同時，要積極創(chuàng)新，做出亮點并將其推廣乃至成為新的會議標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容，從而實現(xiàn)會議服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的動態(tài)化升級。

3.心存感恩，積極為業(yè)主營造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品質(zhì)。

關(guān)心業(yè)主從點點滴滴做起，從細(xì)微處著手，感恩我們的業(yè)主，用感恩的心，投入更多的服務(wù)，回報業(yè)主。變抱怨為感恩、變得到為給予、變一次為終生。強調(diào)服務(wù)的及時性，多跟業(yè)主接觸，了解他們真實的服務(wù)需求。服務(wù)要做到全覆蓋，及早規(guī)劃今年的園區(qū)活動，各園區(qū)要根據(jù)自身的特點，針對性的開展活動項目。

結(jié)合重大活動(如世界杯)，做好物業(yè)服務(wù)的營銷。

對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)要充分的了解，核實和分析，然后再在此基礎(chǔ)上提出方案，確保可行性和可操作性。如消防日的宣傳，更多的是要讓業(yè)主知道遇到火警火災(zāi)的時候如何逃生，怎樣自救互助。

春節(jié)年貨展活動必須要做，但方案要周密，前期調(diào)查準(zhǔn)備要充分，誰去整合資源，誰去落實，誰來監(jiān)督，誰來評估。

春節(jié)便民活動，要結(jié)合舟山人的習(xí)俗，像八仙桌的借用、提供肉和雞的燒煮、貢品擺放的示意圖等，要提供業(yè)主想做但又不便做的服務(wù)。

婚慶服務(wù)，更多的可以考慮園區(qū)相關(guān)通道的布置，喜慶的水牌、單元門的裝飾，電梯的布置，迎親小分隊等，使業(yè)主感受到住在我們服務(wù)的小區(qū)有面子、有檔次。

喬遷服務(wù)，集團(tuán)有統(tǒng)一的要求和規(guī)定，但是舟山公司和各園區(qū)，應(yīng)該想能否提供更多的內(nèi)容，更豐富的創(chuàng)新，做到服務(wù)專屬和服務(wù)普通型相結(jié)合。孕婦服務(wù)，要結(jié)合各園區(qū)的實際情況，但我們可以向孕婦提供有關(guān)的書籍，這真正能使業(yè)主感受到實用、貼心。

梅雨季防霉，要告知業(yè)主如何防霉的知識，園區(qū)如何給予幫助，有沒有集中的晾曬點，還要關(guān)注到業(yè)主晾曬衣物的標(biāo)識。

活動不是為做而做，搞形式主義，要創(chuàng)造一種驚喜，絕不能老套而庸俗，服務(wù)無處不在。如下雨時，我們作為服務(wù)提供者，應(yīng)該做什么，通知有晾曬衣物的業(yè)主、關(guān)注業(yè)主房子和車子的窗戶是否關(guān)好，戶外的電瓶車能不能提供防雨布等等。

二、重點項目的工作要求。

1.舟山東沙度假村。

2.舟山玉蘭花園重視兒童的需求。兒童是業(yè)主中特別需要呵護(hù)的人群，必須注意強化對兒童的服務(wù)。針對兒童的需求，目前，舟山玉蘭花園除持續(xù)實施好“海豚計劃”活動外，要開展個性化的水上運動活動，可聯(lián)動商家，通過冠名等方式進(jìn)行組織開展，資源整合;在園區(qū)內(nèi)硬裝、軟裝極優(yōu)的情況下，可以聯(lián)動少兒培訓(xùn)機構(gòu)，解決廣大年輕業(yè)主的兒童教育培訓(xùn)困難，真正將服務(wù)落到實處。

會議強調(diào)，公司全體員工必須清醒地認(rèn)識到服務(wù)品質(zhì)對公司生存發(fā)展的重要意義，切實提升品質(zhì)管控能力，確保公司品質(zhì)在舟山行業(yè)的領(lǐng)先地位。品質(zhì)的領(lǐng)先離不開持之以恒的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)能力是企業(yè)的真正競爭力。公司要向一切優(yōu)秀者學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，構(gòu)筑業(yè)主生活品質(zhì)，要前去考察學(xué)習(xí)，推進(jìn)業(yè)主檔案電子化，在條件具備的項目開辦教育培訓(xùn)機構(gòu)，舟山東沙度假村等旅游度假項目要積極探索營造度假生活方式，細(xì)化服務(wù)門類，形成比較清晰的意見。最后，劉總指出，我們要堅持園區(qū)服務(wù)體系不動搖，通過組織志愿者活動、制訂“業(yè)主之約”等激發(fā)業(yè)主的主人翁意識和參與意識，使各類活動的策劃、組織實施成為公司與業(yè)主雙向互動的過程，提升業(yè)主對服務(wù)的感知率，增加業(yè)主的居住歸屬感。