最新農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短(優(yōu)質(zhì)10篇)

總結(jié)是讓我們反思過去、展望未來的一種重要方式。在寫總結(jié)時(shí)，要注重邏輯清晰，結(jié)構(gòu)合理，確保內(nèi)容有條理且易于理解。以下是我為大家收集的總結(jié)范文，希望能夠?qū)Υ蠹业目偨Y(jié)寫作提供一些參考和啟示。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇一

我縣今年以來，在縣委、縣的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以為指導(dǎo)，以創(chuàng)建省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為抓手，緊緊圍繞縣委縣中心工作，堅(jiān)持以民生工程為中心，以建設(shè)生態(tài)強(qiáng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，以農(nóng)民增收為重點(diǎn)，以農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)為中心，以農(nóng)民增收為主線，以農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)讓、城市建設(shè)、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)村社會管理創(chuàng)新、土地管理服務(wù)為重點(diǎn)，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，不斷提高農(nóng)民增收能力。

一、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)登記管理工作。

我縣現(xiàn)有土地流轉(zhuǎn)面積39578畝，其中農(nóng)民人口1444563人，占全縣總面積的18。2%。全縣共有土地流轉(zhuǎn)面積69364畝，其中農(nóng)業(yè)人口3040959人，占14。4%，農(nóng)業(yè)人口420453人，占全縣總面積的20。2%。全縣現(xiàn)有農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)面積68635畝，其中農(nóng)業(yè)人口11446782人，占總面積的10。5%。農(nóng)村社會組織管理創(chuàng)新示范項(xiàng)目115個(gè)（其中農(nóng)村社區(qū)社會組織基本建設(shè)項(xiàng)目15個(gè)、農(nóng)村社區(qū)社會組織基本建設(shè)項(xiàng)目1個(gè)）。

為加強(qiáng)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)管理工作，我們從20x年起，縣城鄉(xiāng)結(jié)合部開始實(shí)施農(nóng)村社區(qū)社會組織管理創(chuàng)新示范項(xiàng)目。縣城鄉(xiāng)結(jié)合部實(shí)現(xiàn)“村集中，鄉(xiāng)村集中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中，市級集中”。

1.鄉(xiāng)村集中農(nóng)村社會組織建設(shè)。按照《農(nóng)村社會組織管理創(chuàng)新示范項(xiàng)目推進(jìn)實(shí)施方案》的要求，縣農(nóng)村社會組織管理創(chuàng)新試點(diǎn)縣農(nóng)村社會組織建設(shè)工作以項(xiàng)目申報(bào)、鄉(xiāng)村集中農(nóng)社建設(shè)和農(nóng)村社會管理創(chuàng)新示范工程為重點(diǎn)，采取多種形式加強(qiáng)對各鄉(xiāng)村基層組織建設(shè)的指導(dǎo)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村社會組織的管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新工程的全面提升。20x年完成農(nóng)村社會組織人才招聘工作310人。完成全縣鄉(xiāng)村集中農(nóng)村社會組織培訓(xùn)250場次。完成農(nóng)村社會組織培訓(xùn)2336場次。

2.農(nóng)村社會管理創(chuàng)新試點(diǎn)縣建設(shè)。按照《農(nóng)村社會組織管理創(chuàng)新試點(diǎn)縣建設(shè)實(shí)施方案》的要求，我縣農(nóng)村社會組織試點(diǎn)縣項(xiàng)目實(shí)施以后，根據(jù)《農(nóng)村社會組織管理創(chuàng)新試點(diǎn)縣實(shí)施工作方案》的要求，我縣農(nóng)村社會組織實(shí)施試點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展良好，項(xiàng)目總數(shù)157個(gè)，總?cè)丝?15634人，占總數(shù)的91%。

3.農(nóng)村社會組織管理創(chuàng)新試點(diǎn)縣建設(shè)工作?？h農(nóng)村社會組織試點(diǎn)縣項(xiàng)目實(shí)施以來，縣委、縣高度重視，多次召開專題會議安排、部署，制定實(shí)施方案，確定試點(diǎn)工程實(shí)施時(shí)間、試點(diǎn)任務(wù)和要求?？h農(nóng)村社會組織試點(diǎn)縣項(xiàng)目實(shí)施以來，縣農(nóng)村社會組織試點(diǎn)縣建設(shè)工作以項(xiàng)目申報(bào)、鄉(xiāng)村集中、市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）試點(diǎn)為重點(diǎn)，實(shí)施方案中對全縣社會組織的選址、申報(bào)、組建和實(shí)施工作情況進(jìn)行了全面的調(diào)查，對試點(diǎn)過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的意見進(jìn)行了認(rèn)真的落實(shí)和實(shí)施。

4.農(nóng)村社會組織管理創(chuàng)新試點(diǎn)縣建設(shè)工作。我縣農(nóng)村社會組織試點(diǎn)縣工作以項(xiàng)目申報(bào)、組建和實(shí)施為重點(diǎn)，著力在建立和健全農(nóng)村社會組織體系上下功夫。一是建立完成了縣級組織建設(shè)任務(wù)。按照縣建立農(nóng)村社會組織試點(diǎn)縣目標(biāo)要求，縣農(nóng)村社會組織試點(diǎn)縣項(xiàng)目實(shí)施以來，我縣共完成了4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的組織建設(shè)任務(wù)，其中縣級組織建設(shè)任務(wù)為16個(gè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織建設(shè)任務(wù)為12個(gè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織建設(shè)任務(wù)為16個(gè)。二是加強(qiáng)基層社會組織建設(shè)培訓(xùn)。我縣共有各類專業(yè)技術(shù)人員536人，其中高級專業(yè)技術(shù)人員152人。全縣共組建農(nóng)村社會組織培訓(xùn)班14期，參訓(xùn)人員4080人。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇二

---指導(dǎo)和職業(yè)介紹等就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)民工充分、穩(wěn)定就業(yè)，并推行農(nóng)民工同崗?fù)辍x年上半年，僅格力集團(tuán)就吸納農(nóng)民工22234人。

為提高農(nóng)民工的職業(yè)技能，國資系統(tǒng)各市管企業(yè)開展形式多樣的職業(yè)技能培訓(xùn)。在農(nóng)民工相對集中的市管企業(yè)，如格力電器公司在員工培訓(xùn)中心專門開辟農(nóng)民工培訓(xùn)專區(qū)。格力電器公司還鼓勵員工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)歷提升，公司開設(shè)了成人高考大專班、本科班及碩士班，農(nóng)民工可自行選擇報(bào)考，憑學(xué)歷證書及發(fā)票到可到公司報(bào)銷學(xué)費(fèi)。公司內(nèi)部還設(shè)有多種免費(fèi)培訓(xùn)班，鼓勵員工進(jìn)行專業(yè)知識及特殊工種培訓(xùn)，組織員工進(jìn)行特殊工種考證，考證費(fèi)用也可憑證書及發(fā)票進(jìn)行報(bào)銷。

各市管企業(yè)，特別是農(nóng)民工集中的格力電器公司等公司，不但積極維護(hù)農(nóng)。

2---是施全員住房公積金、全員工齡津貼、全員高溫補(bǔ)貼等。在各大節(jié)假日來臨之際，為慶祝節(jié)日的到來，也為表達(dá)市管企業(yè)對全體農(nóng)民工的關(guān)懷及慰問，組織發(fā)放了節(jié)日慰問金。

上半年，國資系統(tǒng)還在5家企業(yè)試點(diǎn)建立了“困難職工幫扶中心”，以格力電器陽光互助基金為例，在xx年上半年救助11名農(nóng)民工及家屬，救助金額達(dá)萬元。同時(shí)要求各市管企業(yè)建立了慰問生病住院員工及產(chǎn)婦的制度，聯(lián)合基層工會購買慰問品看望因傷、病住員工，此舉充份體現(xiàn)了企業(yè)對農(nóng)民工的關(guān)懷，也為遠(yuǎn)在他鄉(xiāng)因病住院的農(nóng)民工送上了一份安慰。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇三

xx年上半年，珠海市xxx全面貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會議、中央農(nóng)村工作會議、省委十屆八次全會和市委六屆九次全會精神，緊緊圍繞《xx年珠海市農(nóng)民工工作要點(diǎn)》，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和“率先轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)幸福珠海”的要求，以新生代農(nóng)民工為重點(diǎn)，大力開展農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)，促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益?，F(xiàn)將我委xx上半年農(nóng)民工工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

督促各市管企業(yè)貫徹落實(shí)各項(xiàng)農(nóng)民工工作，配合市有關(guān)部門開展實(shí)施“南粵春暖行動”、“春風(fēng)行動”、企業(yè)春季用工需求調(diào)查等系列活動，深入實(shí)施“農(nóng)民工援助行動”，加大對農(nóng)民工就業(yè)的幫扶力度，為農(nóng)民工免費(fèi)提供政策咨詢、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)民工充分、穩(wěn)定就業(yè)，并推行農(nóng)民工同崗?fù)辍x年上半年，僅格力集團(tuán)就吸納農(nóng)民工22234人。

為提高農(nóng)民工的職業(yè)技能，國資系統(tǒng)各市管企業(yè)開展形式多樣的職業(yè)技能培訓(xùn)。在農(nóng)民工相對集中的市管企業(yè)，如格力電器公司在員工培訓(xùn)中心專門開辟農(nóng)民工培訓(xùn)專區(qū)。格力電器公司還鼓勵員工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)歷提升，公司開設(shè)了成人高考大專班、本科班及碩士班，農(nóng)民工可自行選擇報(bào)考，憑學(xué)歷證書及發(fā)票到可到公司報(bào)銷學(xué)費(fèi)。公司內(nèi)部還設(shè)有多種免費(fèi)培訓(xùn)班，鼓勵員工進(jìn)行專業(yè)知識及特殊工種培訓(xùn)，組織員工進(jìn)行特殊工種考證，考證費(fèi)用也可憑證書及發(fā)票進(jìn)行報(bào)銷。

各市管企業(yè)，特別是農(nóng)民工集中的格力電器公司等公司，不但積極維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，還切實(shí)有效地采取了一些措施，關(guān)心幫助解決農(nóng)民工的實(shí)際困難。主要有：一是積極響應(yīng)珠海市政府的號召，組織和幫助員工開展積分入戶及積分入學(xué)活動；二是幫助農(nóng)民工春節(jié)返鄉(xiāng)。xx年度農(nóng)歷春節(jié)期間，大多數(shù)企業(yè)與公交集團(tuán)簽訂了市管企業(yè)農(nóng)民工返鄉(xiāng)的優(yōu)惠汽車票協(xié)議，包括專車往返、上門售票，方便購票等；企業(yè)還開展為員工團(tuán)訂火車票及高鐵票，xx年春運(yùn)期間，根據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，幫助xx多農(nóng)民工買到火車票；1000多人買到武廣高鐵票。三是開展男女聯(lián)誼活動，解決農(nóng)民工單身問題。上半年國資系統(tǒng)先后組織了3次內(nèi)外聯(lián)誼活動，通過活動近30多對農(nóng)民工青年男女牽手成功。四是部分企業(yè)主動聯(lián)系房地產(chǎn)商談團(tuán)購房，供農(nóng)民工選擇購買。

市管企業(yè)在提高及完善農(nóng)民工福利待遇方面的措施基本實(shí)行全覆蓋，主要是施全員住房公積金、全員工齡津貼、全員高溫補(bǔ)貼等。在各大節(jié)假日來臨之際，為慶祝節(jié)日的到來，也為表達(dá)市管企業(yè)對全體農(nóng)民工的關(guān)懷及慰問，組織發(fā)放了節(jié)日慰問金。

上半年，國資系統(tǒng)還在5家企業(yè)試點(diǎn)建立了“困難職工幫扶中心”，以格力電器陽光互助基金為例，在xx年上半年救助11名農(nóng)民工及家屬，救助金額達(dá)萬元。同時(shí)要求各市管企業(yè)建立了慰問生病住院員工及產(chǎn)婦的制度，聯(lián)合基層工會購買慰問品看望因傷、病住員工，此舉充份體現(xiàn)了企業(yè)對農(nóng)民工的關(guān)懷，也為遠(yuǎn)在他鄉(xiāng)因病住院的農(nóng)民工送上了一份安慰。

xx年上半年，政府及時(shí)出臺了一些新的惠民政策，深受農(nóng)民工擁護(hù)，但同時(shí)也出現(xiàn)了農(nóng)民工工作的新難題，主要反映在以下幾個(gè)方面：

雖然教育局推出了積分入學(xué)的辦法，但由于有在珠年限等限制，導(dǎo)致大部分農(nóng)民工子女無法入公辦學(xué)校。另外積分入學(xué)只針對初入小學(xué)一年級及初一生效，希望開通插級生入學(xué)辦法。

大部分農(nóng)民工反饋積分入戶相關(guān)程序太復(fù)雜，希望相關(guān)政策向大企業(yè)傾斜減化程序。

在提高農(nóng)民工素質(zhì)教育方面，公司做了很多工作，為了加大鼓勵企業(yè)在此方面的投入，建議相關(guān)單位下?lián)芤欢ǖ慕?jīng)費(fèi)給企業(yè)。

珠海市內(nèi)房價(jià)高漲，普通農(nóng)民工無法承受，某市管企業(yè)今年為農(nóng)民工在坦洲某花園商談了團(tuán)購房事宜，因優(yōu)惠折頭較多，得大了廣大農(nóng)民工的認(rèn)可。購房中發(fā)現(xiàn)，因珠海公積金中心規(guī)定，在坦洲買房人員無法使用珠海公積金用戶還貸，所有房款均為商業(yè)貸款，無形中增加了農(nóng)民工一大筆費(fèi)用。該類農(nóng)民工希望政府能出面解決。

珠海房價(jià)日趨增長，租房房租也隨之增長，農(nóng)民工全家在珠生活的根本租不起二房一廳的房間。建議珠海增加廉租房，解決農(nóng)民工實(shí)際困難。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇四

根據(jù)關(guān)于《農(nóng)業(yè)農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度改革試點(diǎn)工作方案》的要求，為貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度改革的通知》精神，進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村新型合作醫(yī)療管理，提高合作醫(yī)療保障水平，我鄉(xiāng)農(nóng)村新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理工作緊緊圍繞我鄉(xiāng)的農(nóng)村新型合作醫(yī)療的有關(guān)精神，積極開展工作，取得了一定的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度改革的主要任務(wù)是：

1、建立健全適合我鄉(xiāng)的合作醫(yī)療制度體系。

2、加強(qiáng)對新型農(nóng)村合作醫(yī)療的管理工作，確保各項(xiàng)農(nóng)民政策全面落到實(shí)處，保障農(nóng)民基本生活。

3、加強(qiáng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的宣傳工作，保障農(nóng)合參保人員的基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療管理，完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平。

5、加強(qiáng)各項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的管理工作，建立完善的基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理制度，嚴(yán)格按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)范的要求進(jìn)行作。

二、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度改革的實(shí)施意見的主要內(nèi)容、實(shí)施步驟如下：

6、制定基本合作醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革方案，明確農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。

7、根據(jù)新的形勢要求和新的管理要求，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村合作醫(yī)療制度的管理工作。

8、進(jìn)一步完善合作醫(yī)療工作制度，加強(qiáng)對合作醫(yī)療的管理。

9、加強(qiáng)對各項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的管理工作。

10、完成基本醫(yī)療保險(xiǎn)的各項(xiàng)核算工作和各項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的統(tǒng)計(jì)工作。

11、進(jìn)一步完善基本醫(yī)療保險(xiǎn)的管理。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高合作醫(yī)療水平。

12、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》和《湖北省醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》，增強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，為進(jìn)一步做好我鄉(xiāng)的合作醫(yī)療工作打下基礎(chǔ)。

13、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步完善農(nóng)民基本醫(yī)療保障制度。

14、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高合作醫(yī)療水平。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇五

鄭州交通重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心20xx年度。

今年以來，根據(jù)市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)民及農(nóng)民工工作的要求，我鄭州交通重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心認(rèn)真落實(shí)市農(nóng)民工領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的工作部署，圍繞目標(biāo)、強(qiáng)化責(zé)任，為落實(shí)農(nóng)民工工資發(fā)放及相關(guān)合法權(quán)益發(fā)揮了積極的作用。根據(jù)要求，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：建立工作機(jī)制，主動維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益。

根據(jù)全國總工會的指示，為貫徹落實(shí)xxx關(guān)于工會要積極開展維護(hù)職工權(quán)益工作的精神，建管中心從源頭做起，制定的文明施工標(biāo)準(zhǔn)也作出了明確要求。每個(gè)項(xiàng)目從招投標(biāo)開始就已經(jīng)提交了“農(nóng)民工工資支付承諾書”，進(jìn)場施工的同時(shí)要求施工單位為農(nóng)民工簽訂就業(yè)協(xié)議。施工期間，建管中心會定期不定期的對農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行檢查，對違反的參建單位作出嚴(yán)格的處罰。建管中心還設(shè)立了舉報(bào)箱，如有相關(guān)舉報(bào)，將采取嚴(yán)格的處罰措施。

發(fā)揮優(yōu)勢，為農(nóng)民工做好事、辦實(shí)事。

動的微笑”讓建管中心最可愛的建設(shè)者體會到了實(shí)事、好事帶給他們的快樂。對農(nóng)民工來說，家里的一畝三分地雖少，可是也是大事，工期再緊，建管中心也絕不耽誤“麥?zhǔn)铡?/p>

“秋收”，對建管中心來說他們的事就是我們的事，他們的小事就是我們的大事。

下一步工作打算。

強(qiáng)化組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)決貫徹落實(shí)xxxxxx、省委省政府及市委市政府關(guān)于農(nóng)民工工作相關(guān)文件，健全農(nóng)民工工作組織機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步加大對農(nóng)民工各項(xiàng)監(jiān)督和指導(dǎo)。創(chuàng)新舉措認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆三中全會精神，創(chuàng)新工作舉措，進(jìn)一步發(fā)揮基層工作優(yōu)勢，強(qiáng)化監(jiān)督措施，狠抓落實(shí)。

鄭州交通重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心。

20xx年11月12日。

寧江區(qū)推進(jìn)落實(shí)農(nóng)民工工作情況匯報(bào)。

20xx年，我區(qū)認(rèn)真貫徹中央、省、市推進(jìn)落實(shí)農(nóng)民工工作精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，按照上級有關(guān)推進(jìn)落實(shí)農(nóng)民工工作文件要求，充分發(fā)揮各部門職能作用，有針對性地解決農(nóng)民工生產(chǎn)生活遇到的實(shí)際問題，不斷強(qiáng)化農(nóng)民工基本公共服務(wù)，堅(jiān)持在發(fā)展中積極穩(wěn)妥地解決農(nóng)民工問題，現(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下：

1630人。

并根據(jù)《松原市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)落實(shí)農(nóng)民工工作的通知》文件要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際起草制定《寧江區(qū)人民政府進(jìn)一步推進(jìn)落實(shí)農(nóng)民工工作實(shí)施方案》。方案涉及推進(jìn)落實(shí)農(nóng)民工工作具體措施以及相關(guān)部門對農(nóng)民工工作所擔(dān)負(fù)的責(zé)任。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇六

20__年在忙忙碌碌中，在與業(yè)主的頻繁溝通中，漸漸的就要過去了，回首這一個(gè)月的工作，感覺到苦辣酸甜各在其中。這一個(gè)月的工作中，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，同事們的支持下和員工的配合下，自己能夠格盡職守，思想堅(jiān)定，基本完成了屬于自己的本質(zhì)工作和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作，現(xiàn)將我們項(xiàng)目部，20__年這__月的工作全面的回顧一下，具體有以下幾點(diǎn)：

1.安全工作：

在這一個(gè)月里各方面人員沒有出現(xiàn)任何安全事故，唯獨(dú)垃圾車出現(xiàn)一些故障，當(dāng)時(shí)是在3號樓前裝垃圾，裝完垃圾要走時(shí)，控制器失靈，造成電瓶車停不住，撞倒了停在旁邊車，人員沒有受傷，當(dāng)時(shí)我們就想了各種辦法及時(shí)解決了，把損失降到了最低。作為一個(gè)項(xiàng)目最擔(dān)心的就是安全的問題，如果各方面人員平時(shí)不注重安全，就會造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失。在項(xiàng)目部無論是例會還是培訓(xùn)，第一件事強(qiáng)調(diào)得就是安全問題，希望大家都要重視，尤其是外圍的人員和清理垃圾人員還有維修人員每時(shí)每刻都要注重安全。

2.環(huán)境衛(wèi)生工作：

在這一個(gè)月里我們衛(wèi)生方面的工作整體還是受到了業(yè)主的表揚(yáng)，尤其是衛(wèi)生城復(fù)檢的那段時(shí)間，組織了各方面人員加強(qiáng)巡視、努力工作，各方面領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作還是滿意的。因?yàn)轫?xiàng)目部這塊是一級站，來檢查和參觀的領(lǐng)導(dǎo)比較多，大概每個(gè)月就能迎接次檢查，有時(shí)全天都迎接檢查。每次接到站里領(lǐng)導(dǎo)的電話時(shí)，說有檢查團(tuán)，我們就安排各方面人員，快速行動，提高衛(wèi)生質(zhì)量，男衛(wèi)生間和站臺安排安保員看抽煙。因?yàn)槊看蝸頇z查的，都非常重視地面的煙頭。記得今年有兩次來檢查，由于車站這塊隊(duì)員去其它項(xiàng)目支援，沒有人員看抽煙的，檢查團(tuán)提出地面有煙頭，說扣項(xiàng)目部的分。當(dāng)時(shí)業(yè)主把這樣問題通知我，讓我們想想辦法，應(yīng)該怎樣做，我聽了業(yè)主說的問題，我心里覺的非常不舒服，必定是咱們的工作不到位造成的，因?yàn)槟嵌螘r(shí)間暗訪的人員很多。后來想了一個(gè)辦法讓男衛(wèi)生間保潔員帶上禁止吸煙的標(biāo)志，看有吸煙的隨時(shí)招呼一下，前后站臺讓保潔員每天要勤掃幾遍，因?yàn)轫?xiàng)目部這個(gè)區(qū)域要想做到一個(gè)煙頭沒有，非常有困難，必定是客流量大的地方。每隔2個(gè)月組織維修員、保潔員進(jìn)入男衛(wèi)生間清理頂子和墻磚。我觀察了一段時(shí)間這個(gè)辦法很好，抽煙的少多了，衛(wèi)生間的異味也比以前好多了。每次我碰到站長去男衛(wèi)生間出來時(shí)，我都先問一下男衛(wèi)生間衛(wèi)生怎么樣，站長還是滿意的，雖然簡單的一句話，讓我對衛(wèi)生保潔這塊更有了信心。這也是我們項(xiàng)目部，這幾個(gè)月在工作中積攢的各方面經(jīng)驗(yàn)，所取得的成績。因?yàn)楸嵾@塊必須做到勤檢查、勤監(jiān)督、勤指導(dǎo)、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。不能等檢查團(tuán)或是公司行政部下來檢查在做，那跟本做不過來，必須打持久戰(zhàn)，經(jīng)常保持。做物業(yè)這個(gè)行業(yè)也沒有太大的難度，只要項(xiàng)目部全體員工行動起來，明白業(yè)主就是上帝，因?yàn)槲覀兪杖I(yè)主的物業(yè)費(fèi)，業(yè)主提出的問題，就是我們?nèi)w員工存在的問題。從哪方面有問題，要從哪方面想辦法解決，不能找任何理由和借口，或是拒決業(yè)主提出的問題，有困難我們自己克服，給業(yè)主一個(gè)滿意合理的答復(fù)，讓業(yè)主滿意、讓業(yè)主放心，讓業(yè)主對我們有一個(gè)好的評價(jià)，這就是我對我們的獎賞。

3.維修養(yǎng)護(hù)工作：

項(xiàng)目部項(xiàng)目最讓我頭疼的一項(xiàng)工作，尤其是商戶的業(yè)主，他們分不清哪些工作是公共部位，哪些是自用部位。不管是哪方面的工作，只要是打電話，就的立馬倒位，如果有其它工作沒有及時(shí)去。他們就在電話里不停抱怨，說我們服務(wù)不好，交物業(yè)費(fèi)都管做什么，還的耐心的給業(yè)主解釋，遇到通情打理的還好說，如果不明是非的人，說話很難聽，每次遇到這方面的問題，想到了忍一下就會過去的，不要和業(yè)主計(jì)較。畢竟每天都要和這些人打交道，如果鬧僵了，物業(yè)費(fèi)也不好收，影響公司的利益。

由于項(xiàng)目部這塊商廳開飯店的很多，排水堵的平凡，基本每天都要通下水道，有時(shí)一兩天時(shí)間排水都通不開。為了不影向業(yè)主正常營業(yè)，就得用污水泵黑白的抽，一直抽到管道暢通為止。有時(shí)候接到電話就得立馬安排人員去維修，如果稍晚一點(diǎn)，業(yè)主就不滿意。總之這一個(gè)月當(dāng)中，維修方面的工作盡可能都讓業(yè)主滿意，盡可能在安排工作時(shí)分清工作的性質(zhì)，如果急需維修的要馬上去，比如跑水、或是電路有問題，不太著急的活往后推一下，可以緩一緩在去。只有這樣商戶對我們的工作安排基本就滿意了。

4.保安工作：

在這一個(gè)月里安保工作有時(shí)做的還不到位，尤其是公寓樓的私堆亂放、路邊的小廣告，沒有及時(shí)的清到位。今年的__月老隊(duì)員離職，基本全是新來的隊(duì)員，區(qū)域熟悉的很慢，有些問題鬧不明白，這就需要我們耐心的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督。要告訴他們對業(yè)主說話要注意什么、巡崗要注意什么，因?yàn)檐囌具@快商戶隨意性很大。如果物業(yè)對公共區(qū)域的私堆亂放管得緊，他們就不隨意亂放，如果你有幾天不去管理，他們就把物品放在公共區(qū)域，這一個(gè)月因?yàn)檫@些問題也跟業(yè)主發(fā)生過爭吵，有的業(yè)主無論你怎么說，他們都不當(dāng)回事，沒有辦法，只有先把物品拿走替他們保存，等他們想通了再取回，以后業(yè)主就不讓公共區(qū)域隨便亂放了，我們的管理工作也好做了，環(huán)境也能有所改變。

5.綠化工作：

今年__月的綠化工作做的還可以，春季把所有的柳樹的樹頭截掉，讓重新發(fā)芽。今年8月份站前廣場修地下通道，占了部分綠地，綠地里有部分樹木需要挪，最后組織相關(guān)人員將所有樹木挪到了指定的位置。冬季澆水時(shí)，由于天氣很冷，一旦斷水水管容易凍裂，所以只能晝夜輪流加班澆水，大概一周左右，終于把所有的草坪澆完。又組織了人員把所有的柳樹刷了白灰，安排人員把所有澆綠地自來水井的地下總閥門關(guān)掉，把水泄了，以面冬季天冷，把自來水管道凍壞，明年影響澆綠地，今年的綠化工作告一段落。

6.收費(fèi)工作：

今年的收費(fèi)工作不是很樂觀，距離收費(fèi)總額還差很多，這讓我們很著急。收費(fèi)不樂觀，有很多方面因素，有的業(yè)主房屋沒租出去，不繳費(fèi)。有的業(yè)主電話號換的頻繁，聯(lián)系不上，上門去收費(fèi)又不知道家庭住址。聯(lián)系上的業(yè)主，打電話時(shí)說的非常好，說過幾天來繳費(fèi)，就一直拖著不來。有的業(yè)主把收費(fèi)用的電話號都記下來了，打電話跟本就不接，盡管是接了，聽到是物業(yè)的電話，什么都不說就把電話給掛了。還有部分商廳和公寓沒有和物業(yè)簽合同，他們不認(rèn)可物業(yè)服務(wù)。還有部分業(yè)主房屋已經(jīng)出售了，以前的物業(yè)費(fèi)，現(xiàn)在的業(yè)主不認(rèn)可，找原業(yè)主去要。項(xiàng)目部整體無論是商廳還是公寓，無論是簽合同的、還是未簽合同的，物業(yè)基本都在服務(wù)，公共區(qū)域的工作一直都在做。比如外圍的清掃、生活垃圾的清運(yùn)、排水管道、化糞池的清理。這些工作每天都在做，如果不做的話，影響繳費(fèi)的業(yè)主。給他們服務(wù)，他們不積極的繳費(fèi)，有時(shí)候也非常氣憤，不繳費(fèi)的業(yè)主不給他們服務(wù)，但又一想如果不服務(wù)，就形成惡性循環(huán)，就更不好收費(fèi)了。這讓我們的工作又是著急、又是氣憤，還沒有太好的辦法，只能靠法律手段維護(hù)我們的利益。

7.生活垃圾：

項(xiàng)目部的生活垃圾非常多，以前有部分商廳沒有開業(yè)，還好一點(diǎn)，現(xiàn)在基本都開業(yè)了。每天的垃圾都能達(dá)到車，有的業(yè)主亂扔垃圾，遇到刮風(fēng)時(shí)，垃圾滿大街亂飛。影響保潔質(zhì)量，給保潔員增加了工作量，尤其是上級下來檢查時(shí)，無論是城管或是街道的，都要提前打電話說垃圾一定要清到位?？傊@一個(gè)月里，為了把垃圾能及時(shí)的清理干凈，讓業(yè)主滿意，想了各種辦法。尤其臨時(shí)工老王這塊非常辛苦，平時(shí)沒有休班，有時(shí)起早或貪晚，只有春節(jié)安排調(diào)休幾天回家過年。但他從來沒有一點(diǎn)怨言，也沒有過抱怨。

20__年這一個(gè)月的工作，讓我體會到了做物業(yè)行業(yè)的苦處和難處。尤其是擔(dān)任項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人，這一個(gè)月經(jīng)歷了許許多多這樣那樣的問題，讓我真正感受到身心疲憊，酸甜苦辣，每天的工作壓力很大。就怕是稍有疏忽，業(yè)主對我們的工作就不滿意。但又一想，不要過于擔(dān)心，每天要對自己工作有信心，讓員工對工作有信心，就能順利的完成各項(xiàng)工作，取得一定的成績。

20__年的工作雖然取得了成績，也得到了業(yè)主的認(rèn)可，但是還有不足之處，在20__年把不足之處想辦法彌補(bǔ)回來，一切工作圍繞服務(wù)與業(yè)主這個(gè)中心思想來開展工作，想業(yè)主所想，急業(yè)主所急，與業(yè)主之間的關(guān)系越來越和諧，越來越融洽，繼續(xù)完成本項(xiàng)目各項(xiàng)工作，達(dá)到公司和業(yè)主的各方面要求。我有信心在今后的工作中不斷改進(jìn)，不斷創(chuàng)新，做好管理工作，要不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，具體有以下幾點(diǎn)。

1)、嚴(yán)格自律、樹立公司良好形象，在日常工作中，首先要嚴(yán)格要求自己，以身作則，認(rèn)真聽取公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各部門業(yè)主的意見和建議。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，善待員工，在每天的工作中都要行動起來，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)處理，及時(shí)糾正，不留后患。

2)、要對各方面員工嚴(yán)格要求，在工作中不能含糊其詞，每天項(xiàng)目部安排的工作要保質(zhì)保量的去完成。讓保潔員要全天保潔，保證自己的區(qū)域干凈無雜物，還要注重個(gè)方面細(xì)節(jié)工作，給業(yè)主創(chuàng)造良好的衛(wèi)生環(huán)境。安保員在工作中要注意形象，語言溝通，所管的區(qū)域堆堆亂放現(xiàn)象，跑、冒、堵水電等等方面的工作要加強(qiáng)管理，每一天的工作要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。維修人員要注意工作態(tài)度，跟業(yè)主溝通時(shí)要講究方式，日常工作中要做保質(zhì)保量。達(dá)到業(yè)主滿意率高的水平，讓業(yè)主相信我們的工作做得會更好。

3)、以上方面的問題，在20__年我們項(xiàng)目部要嚴(yán)格對待。首先要讓員工明白我們公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，尤其是新入職的員工，要把各方面的相關(guān)事宜對他們講明白，如果不適應(yīng)這份工作可以走人，如果適應(yīng)了就要好好工作。要每周無論是例會還是培訓(xùn)要跟大家講明白工作的重要性、和市場的挑戰(zhàn)性，如果每個(gè)人不努力工作，沒有上進(jìn)心，工作馬馬虎虎，抱著僥幸心理，終究會淘汰的。

4)、就是安全工作要嚴(yán)抓、嚴(yán)查、嚴(yán)管、不留任何安全隱患，讓本項(xiàng)目所有員工都行動起來重視安全工作、主要是業(yè)主安全、他人安全、個(gè)人安全。

5)、在工作中每個(gè)人要雷厲風(fēng)行，辦事不能拖拖拉拉，今天的問題拖到明天去做，或是拖很長時(shí)間去做。這種工作習(xí)慣，如果有人存在的話，一定要改正，給業(yè)主和項(xiàng)目部叫一個(gè)滿意的答案。

6)、以上這幾個(gè)方面，光靠每天監(jiān)督指導(dǎo)是不行的，因?yàn)橛行﹩T工，工作責(zé)任心不強(qiáng)。無論你說什么他都不往心里去，心里在想我干一天活掙一天錢，根本就不做長久打算，這方面的人員就的利用制度，讓他們吸取教訓(xùn)。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇七

為維護(hù)進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工的合法權(quán)益，區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊(duì)嚴(yán)格按照省、市、區(qū)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的相關(guān)文件精神，通過各項(xiàng)專項(xiàng)檢查、日常巡查、投訴舉報(bào)等形式，加大對用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)的監(jiān)督力度，加強(qiáng)相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳普及工作，提高廣大進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工的法律意識和自我保護(hù)意識。在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和統(tǒng)一安排部署下，區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊(duì)在2011年工作中，強(qiáng)化農(nóng)民工維權(quán)機(jī)制，建立健全農(nóng)民工工資保證金制度、工資支付監(jiān)控制度、企業(yè)誠實(shí)守信制度，將維護(hù)進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工權(quán)益工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作、中心工作?，F(xiàn)結(jié)合大隊(duì)實(shí)際，將2011年開展農(nóng)民工工作情況總結(jié)如下：

截止目前，區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊(duì)共接待群眾來訪投訴咨詢339起，涉及勞動者1524人，其中農(nóng)民工1113人，受理舉報(bào)投訴案件74起，結(jié)案61起。追討農(nóng)民工工資共計(jì)萬元，確實(shí)維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。

收繳萬元，今年1至11月共清退工資保證金萬元,累計(jì)退萬元，帳面余額萬元。通過收繳工資保證金，有效杜絕拖欠農(nóng)民工工資情況發(fā)生，有力維護(hù)了社會和諧。

此次專項(xiàng)檢查，共檢查區(qū)內(nèi)在建建筑工地26戶，涉及人數(shù)2737人，檢查中發(fā)現(xiàn)以下情況：

維權(quán)中心組織成員單位組成巡查組，每月對在建工程的總體情況進(jìn)行逐家、逐項(xiàng)巡檢。通過反復(fù)巡查，摸清在建項(xiàng)目、工程分包、合同簽訂、工資支付、安全生產(chǎn)等情況，為做好掌控工作提供了第一手材料，切實(shí)做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決。

承諾做到以下幾點(diǎn)：招用員工一個(gè)月內(nèi)依法簽訂書面勞動合同，不拖欠工資、不收取押金，工資水平不低于貴陽市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，辦理社保登記并及并按時(shí)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)等。同時(shí)針對小孟工業(yè)園區(qū)建筑工地發(fā)放《構(gòu)建和諧園區(qū)勞動關(guān)系》宣傳海報(bào)、《繳納工資保證金一次性告知書》60份。

大力開展《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險(xiǎn)法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法制宣傳及維權(quán)活動，發(fā)放宣傳資料近2500余份。截止目前已完成宣傳活動3次。（1）2011年5月7日安排4人與小河區(qū)96009創(chuàng)業(yè)就業(yè)孵化基地及就業(yè)局在小河區(qū)轉(zhuǎn)盤地下通道進(jìn)行了《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條》等勞動保障法規(guī)的宣傳；（2）2011年6月12日安排3人與就業(yè)局在就業(yè)局樓下進(jìn)行關(guān)愛農(nóng)民工自愿者服務(wù)活動，進(jìn)行了《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條》等勞動保障法規(guī)的宣傳；（3）2011年7月8日安排2人與就業(yè)局在小河區(qū)轉(zhuǎn)盤進(jìn)行《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條》、《社會保險(xiǎn)法》等勞動保障法規(guī)的宣傳。

向社會公開舉報(bào)投訴維權(quán)電話：3802562，并安排專人接聽，保證全天24小時(shí)工作時(shí)間及時(shí)受理案件。工作人員手機(jī)不論工作日、節(jié)假日24小時(shí)開機(jī)，準(zhǔn)備隨時(shí)應(yīng)對突發(fā)事件。發(fā)生群體性、突發(fā)性事件時(shí)，做好解答和疏導(dǎo)工作，迅速處理。

同糾紛，造成施工單位拖欠農(nóng)民工工資。

具體體現(xiàn)在：

（1）時(shí)間提前化。以往多數(shù)是年底討薪，現(xiàn)在是干完活當(dāng)月或者事隔一個(gè)月即開始討薪；

（2）范圍擴(kuò)大化。過去農(nóng)民工上訪只要工資或者回鄉(xiāng)的路費(fèi)，現(xiàn)在因工程質(zhì)量扣賠償費(fèi)、因拖延工期扣誤工費(fèi)，都會進(jìn)行討要。

（3）目的復(fù)雜化。開發(fā)單位與總承包單位在合同履行上發(fā)生爭議，往往鼓動或者雇傭農(nóng)民工上訪。

依法按月足額支付農(nóng)民工工資及加班加點(diǎn)費(fèi)用，并保證工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；由項(xiàng)目部將農(nóng)民工工資直接發(fā)放到勞動者本人手中，如遇特殊情況，先行支付農(nóng)民工工資再解決其它問題。

法責(zé)令存在拖欠隱患工程停工整頓。

農(nóng)民工維權(quán)工作任重而道遠(yuǎn)，區(qū)委區(qū)政府高度重視，區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊(duì)將從維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益出發(fā)，從維護(hù)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局出發(fā)，繼續(xù)采取各種手段，標(biāo)本兼治，營造更加和諧的用工環(huán)境，為小河區(qū)的和諧進(jìn)步做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇八

我局與市委宣傳部聯(lián)合下發(fā)《2008年全市法制宣傳工作要點(diǎn)》農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、土地管理、農(nóng)民工勞動就業(yè)、農(nóng)民工工資保障揮法制宣傳教育在維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益、增強(qiáng)農(nóng)民工法律素養(yǎng)中的重要基民工法律援助工作，截止10月底，全市法律援助機(jī)構(gòu)共辦理農(nóng)民工1297人。

3月10日，市委宣傳部、市司法局聯(lián)合下發(fā)《2008年全市法制市各級各單位，緊緊圍繞市委、政府中心工作開展法制宣傳工作，把作，放在突出位置，突出宣傳好權(quán)益維護(hù)、農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、土農(nóng)民工工資保障等法律法規(guī)。

今年我們組織了全市四級干部學(xué)法競賽，我們將土地法、土地承法等與農(nóng)民、農(nóng)村問題密切相關(guān)的法律法規(guī)納入村居干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部促進(jìn)學(xué)習(xí)，通過考試促進(jìn)基層干部依法行政、依法管理。

更好地為農(nóng)民工提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。我們專門抽調(diào)農(nóng)民工助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加省司法廳農(nóng)民工涉法事務(wù)的專項(xiàng)培訓(xùn)，組織編寫發(fā)律法規(guī)、政策書刊和涉及農(nóng)民工案件的辦案手冊。

我們聯(lián)合共青團(tuán)淮安市委調(diào)整了淮安市青少年法律援助中心的組維權(quán)服務(wù)，盡量為外出務(wù)工的農(nóng)民工解除后顧之憂。

今年以來，我是法律援助機(jī)構(gòu)辦理了一批有影響的農(nóng)民工法律援心辦理的290名農(nóng)民工被拖欠28萬元的勞動報(bào)酬仲裁案，楚州區(qū)法工被拖欠32萬元的工資款等案件，均取得了圓滿的結(jié)果。這些案件影響，解了政府之憂，解了廣大農(nóng)民工兄弟之急，取得很好效果。

堅(jiān)決貫徹落實(shí)xxxxxx、省委省政工作相關(guān)文件，健全農(nóng)民工工作組織機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步加大對全市農(nóng)民工監(jiān)督和指導(dǎo)。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇九

19年是尋求發(fā)展的一年。在這一年里，物業(yè)管理處在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下，始終貫徹為業(yè)主^v^構(gòu)筑優(yōu)質(zhì)生活^v^的企業(yè)理念，遵循^v^業(yè)主至上，服務(wù)第一^v^的原則精神，根據(jù)的實(shí)際情況，在做好物管服務(wù)的同時(shí)逐步理順完善各項(xiàng)管理工作，使小區(qū)前期物業(yè)管理工作逐步走上規(guī)范化的軌道，物業(yè)管理工作取得了一定的成效，這與公司的領(lǐng)導(dǎo)及廣大員工的辛勞付出密不可分，現(xiàn)將年的工作總結(jié)如下:。

一、年日常管理工作目標(biāo)完成情況:。

(一)房屋管理。

房屋管理是物業(yè)管理的重要內(nèi)容之一，此問題在前期業(yè)主裝修階段顯得尤為重要，縱觀各老舊物業(yè)小區(qū)存在的上下單元滲漏、外立面破壞、樓宇結(jié)構(gòu)受損、房屋功能改變等不一而足的問題，無不是因?yàn)榍捌陔A段管理不到位而種下禍根、埋藏隱患，從而造成了后期管理服務(wù)工作的困難重重、舉步維艱，這一問題已逐漸演變成一個(gè)困擾行業(yè)發(fā)展的突出問題。

為此，在裝修管理工作方面，我們重點(diǎn)加強(qiáng)了以下方面的工作:。

4)定期組織開展裝修專項(xiàng)巡檢整治活動，對存在未符合管理規(guī)定要求的現(xiàn)象，限定作出整改，并按計(jì)劃實(shí)施復(fù)檢工作，此項(xiàng)工作得到了大部份業(yè)主的肯定。

5)從年十月份起，根據(jù)工作的安排需要，管理處設(shè)立了裝修巡檢專項(xiàng)負(fù)責(zé)制度，該項(xiàng)工作由保安隊(duì)長組織實(shí)施，經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作后順利予以實(shí)施，取得了良好的成效。

(二)小區(qū)安全防范工作。

小區(qū)治安防范及消防工作是物業(yè)管理中的重中之重，為能給業(yè)主提供一個(gè)安全舒適的居住環(huán)境，我們狠抓了小區(qū)治安消防管理工作，對保安人員定期進(jìn)行崗位培訓(xùn)，考核，制定了嚴(yán)格的崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，并堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行了各項(xiàng)工作程序、巡更、巡崗制度。要求保安人員認(rèn)真巡查，文明執(zhí)勤，禮貌服務(wù)，在前期裝修階段進(jìn)出人員復(fù)雜，硬件設(shè)施條件欠缺的情況下，基本完成了公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

5)前期階段由于各方面的因素，停車場車輛出入管理較為混亂，通過鄧經(jīng)理主持召開專項(xiàng)整治工作，并安排落實(shí)相關(guān)工作后，所有進(jìn)出的車輛均已憑證出入，大大地提高了停車場車場管理的安全系數(shù)。

(三)公共設(shè)施、設(shè)備的管理。

小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備的良好運(yùn)行狀態(tài)與維修養(yǎng)護(hù)管理工作是建立在前期的接管驗(yàn)收入及試運(yùn)行階段調(diào)整磨合基礎(chǔ)上的，作為廣浩地產(chǎn)首個(gè)小高層住宅項(xiàng)目，由首期樓宇交付業(yè)主起，我們一直秉持的工作理念是:^v^嚴(yán)把接管驗(yàn)收關(guān)，密切監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)^v^，為此我們實(shí)施了以下管理措施:。

(四)環(huán)境衛(wèi)生管理。

環(huán)境衛(wèi)生方面，管理處制定了嚴(yán)格的保潔工作程序與巡檢制度，由保潔組長組織安排相關(guān)區(qū)域的保潔工作，并每天開展巡檢整改工作，經(jīng)過保潔人員不辭勞苦的付出，小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生逐步得到完善，同時(shí)因應(yīng)惡劣氣候環(huán)境，我們開展了專項(xiàng)的大掃除工作，全年沒有發(fā)生因保潔工作不到位而產(chǎn)生安全事故。

(五)綠化管理。

為了給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境，我們嚴(yán)格落實(shí)了綠化管理措施，根據(jù)小區(qū)綠化施工進(jìn)度，配合公司積極做好綠化養(yǎng)護(hù)管理工作，設(shè)計(jì)制作綠化警示牌、綠化帶圍欄，使綠地基本無破壞，踐踏及公用現(xiàn)象;同時(shí)根據(jù)綠化的習(xí)性制定綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃，定對對綠化施肥及修剪，通過綠化員工的辛勤工作，小區(qū)的綠化生長狀況良好。

二、存在的不足與展望。

雖然，我們在年的工作中取得了一定成績，但還有很多需要完善與加強(qiáng)的地方。

第一、管理人員整體素質(zhì)不高，服務(wù)意識不強(qiáng)，實(shí)際處理事務(wù)的能力還有待提高;。

第二，與業(yè)主的溝通不夠，了解不足，在往后的工作中應(yīng)予以加強(qiáng)。

第四，保安管理方面仍存在人員思想心態(tài)不穩(wěn)定，工作執(zhí)力度嚴(yán)重欠缺的情況，需要在實(shí)際工作中作出改善。

針對以上幾個(gè)問題，在年工作中，我們將吸取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，努力提高員工的業(yè)主服務(wù)技能與管理水平，把工作做到更好。

在新的一年里我們將加快步伐，不斷提高自身物業(yè)管理水平，不斷完善小區(qū)各項(xiàng)管理工作，為使早日跨入優(yōu)秀物業(yè)管理小區(qū)作出貢獻(xiàn)，為公司的發(fā)展添磚加瓦。

農(nóng)民老王工作總結(jié)范文簡短篇十

____年又將過去，在過去的一年里，本人在上級教育行政和黨組織的關(guān)心下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)自己的工作，緊緊依靠全校廣大教職員工，同心協(xié)力，努力工作。一年來，始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)學(xué)校一班人，緊緊圍繞學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)，落實(shí)工作措施，扎實(shí)開展工作。工作中，注重師資隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化師德規(guī)范，深入開展教育教學(xué)的研究活動，扎實(shí)推進(jìn)課程改革，有效促進(jìn)了師生的發(fā)展。學(xué)校在各方面都有了一定的起色。下面將從五個(gè)方面向大家匯報(bào)一年來的工作。

一、為人師表，廉潔自律。

一年來，我始終堅(jiān)持“以誠待人”的做人原則，把不斷提高自己的師德修養(yǎng)作為長期努力的方向。在平時(shí)的工作中，堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以xxx員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，帶頭執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到堅(jiān)持原則，率先垂范，為人師表、廉潔自律。堅(jiān)持團(tuán)結(jié)學(xué)校一班人，帶領(lǐng)全體教職員工積極工作，并努力使自己的工作能夠促進(jìn)學(xué)生的成長、教師的提升、學(xué)校的發(fā)展。

二、學(xué)以致用，提升自我。

三、凝心聚力，打造團(tuán)隊(duì)。

今年，我們提出要打造優(yōu)秀山湖團(tuán)隊(duì)的口號，我始終堅(jiān)信，只要能形成優(yōu)秀的學(xué)校團(tuán)隊(duì)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，就一定能取得各項(xiàng)工作的勝利，也會獲得豐碩的成果。因此，工作中，我始終堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng)，帶領(lǐng)學(xué)校班子成員，同心協(xié)力，團(tuán)結(jié)合作，努力協(xié)調(diào)好各方面的工作，凝聚全校教職員工的集體力量，共同奮斗。工作中能充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持校務(wù)公開制度，虛心聽取他人意見，學(xué)校的重大決策都是集體討論決定。學(xué)校全體行政班子人員及全體教師，團(tuán)結(jié)一致，大家群策群力，人人都為打造優(yōu)秀山湖團(tuán)隊(duì)作出了貢獻(xiàn)。