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2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)一
房縣總面積5110平方公里,是全省第一版圖大縣。全縣轄20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng)),304個(gè)行政村,1567個(gè)村民小組,總?cè)丝?9萬(wàn)人,其中農(nóng)業(yè)人口40萬(wàn)人。農(nóng)民人均純收入2756元,財(cái)政收入2.1億元。我縣屬國(guó)家級(jí)貧困縣,也是老蘇區(qū),全縣有優(yōu)撫對(duì)象31160人,其中享受撫恤定補(bǔ)5469人, 農(nóng)村實(shí)有五保6610人,農(nóng)村低保對(duì)象3.3萬(wàn)人,城鎮(zhèn)“三無(wú)”對(duì)象820人,城鎮(zhèn)最低生活保障人員1.2萬(wàn)人,常年因?yàn)?zāi)救助對(duì)象40000人,60歲以上的老人6.4萬(wàn)人,占全縣總?cè)丝诘?5.2%,90歲以上的老人476人。全縣建有福利機(jī)構(gòu)23所(其中縣辦福利院1所、光榮院1所,鄉(xiāng)辦福利院21所),為民服務(wù)窗口2個(gè)(即婚姻登記服務(wù)大廳、低保服務(wù)大廳),社會(huì)公益事業(yè)管理單位2個(gè)(即烈士陵園管理所、殯葬管理所),民政系統(tǒng)干部職工共有82人。
1、社會(huì)救助體系全面建立 社會(huì)救助是社會(huì)保障最基礎(chǔ)的工作,我們從城市低保救助開(kāi)始,不斷拓展救助種類(lèi),目前已開(kāi)展了農(nóng)村低保救助、大病醫(yī)療救助、五保救助、災(zāi)情救助、住房救助、司法救助、教育救助、臨時(shí)救助等十項(xiàng)社會(huì)救助種類(lèi),基本形成了覆蓋城鄉(xiāng)困難群體“應(yīng)保盡保”的社會(huì)救助體系。同時(shí),逐年提高提高救助標(biāo)準(zhǔn),讓弱勢(shì)群體得到更多的關(guān)愛(ài)和實(shí)惠?!笆晃濉逼陂g,我縣共投入民政事業(yè)資金4.5億元,常年救助城鄉(xiāng)低保對(duì)象達(dá)到5.8萬(wàn)人,常年災(zāi)民救助4萬(wàn)人次,累計(jì)臨時(shí)救助城鄉(xiāng)困難群眾1.2萬(wàn)人次,實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民無(wú)饑寒。建立完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度,五年累計(jì)救助2500人次。自然災(zāi)害應(yīng)急救助能力明顯提高,幫助災(zāi)民恢復(fù)住房8000戶。建立了撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長(zhǎng)機(jī)制,各類(lèi)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象撫恤標(biāo)準(zhǔn)與當(dāng)?shù)厝嗣裆钏酵教岣摺?/p>
2、城鄉(xiāng)低保救助陽(yáng)光化操作 為了解決群眾不了解救助政策,不知道救助程序,杜絕優(yōu)親厚友、暗箱操作、政策執(zhí)行不嚴(yán)等現(xiàn)象,近年來(lái),我局積極探索創(chuàng)新社會(huì)救助工作方法,堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)”的原則,全面實(shí)施救助服務(wù)。一是建立了民主評(píng)定制度。在低保對(duì)象的確定上,以村(居)民委員會(huì)為基礎(chǔ),開(kāi)展“民主選貧”活動(dòng),對(duì)提出低保申請(qǐng)人,采取“一會(huì)兩票”的辦法確定對(duì)象,逐級(jí)上報(bào)、審核;二是建立了季度審核、半年核查、年度走訪的制度,形成了“低保對(duì)象即進(jìn)即出、保障標(biāo)準(zhǔn)有高有低”的長(zhǎng)效機(jī)制;三是建立了“四級(jí)公示”制度,即對(duì)低保對(duì)象實(shí)行村(居)公示、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公示、縣級(jí)公示、戶掛標(biāo)示牌,接受群眾監(jiān)督;四是建立了公眾服務(wù)窗口。投資50余萬(wàn)元建立社會(huì)救助服務(wù)大廳,接受全縣群眾的政策咨詢,受理群眾的上訪,辦理臨時(shí)救助,承辦社會(huì)救助工作。2009年和2010年,我縣低保工作連續(xù)三年獲得“全省社會(huì)救助工作探索創(chuàng)新獎(jiǎng)”。
3、社會(huì)福利設(shè)施建設(shè)不斷加快。近年來(lái),我局搶抓機(jī)遇,大力實(shí)施民生工程,切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)福利設(shè)施建設(shè),提高了為民服務(wù)能力。一是投資1100萬(wàn)元,對(duì)福利院進(jìn)行了改擴(kuò)建,新建老年公寓一棟,新增床位210張。目前裝修工程已接近尾聲,即將全面向社會(huì)開(kāi)放使用,有效推動(dòng)了我縣老年福利事業(yè)的發(fā)展。二是抓住“福星工程”建設(shè)的機(jī)遇,投資400多萬(wàn)元,新建了農(nóng)林場(chǎng)福利院、化龍堰鎮(zhèn)福利院,改建了青峰鎮(zhèn)福利院、榔口鄉(xiāng)福利院、紅塔鄉(xiāng)福利院、土城鎮(zhèn)福利院、野人谷鎮(zhèn)福利院,4所福利院已達(dá)到省級(jí)模范福利院標(biāo)準(zhǔn),6所福利院已達(dá)到合格福利院標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步完善了農(nóng)村福利生活配套設(shè)施,使入院五保對(duì)象的生活質(zhì)量得到顯著提高,確保了老人住得進(jìn)、留得住、生活得好。三是投資800多萬(wàn)元,興建了民政綜合服務(wù)大樓,為開(kāi)展城鄉(xiāng)社會(huì)救助和婚姻登記系列化工作,提供了方便、快捷、寬敞的服務(wù)場(chǎng)所,每年接待服務(wù)對(duì)象達(dá)4萬(wàn)多人次。四是啟動(dòng)了殯儀館和公墓建設(shè)項(xiàng)目。
4、優(yōu)撫安置政策得到進(jìn)一步落實(shí)。一是全面落實(shí)了優(yōu)撫撫恤政策,按政策及時(shí)予以調(diào)整,建立優(yōu)撫對(duì)象臺(tái)帳,實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理,及時(shí)兌現(xiàn)優(yōu)撫資金。二是認(rèn)真解決優(yōu)撫對(duì)象“三難”問(wèn)題,制定出臺(tái)了《房縣優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療保障實(shí)施辦法》,對(duì)優(yōu)撫對(duì)象建立了醫(yī)療救助、醫(yī)療減免、住院費(fèi)按比例報(bào)銷(xiāo)、大病救助“四位一體”的醫(yī)療保障制度。對(duì)現(xiàn)役軍人家屬給予重點(diǎn)幫扶。三是廣泛開(kāi)展擁護(hù)中國(guó)人民解放軍,優(yōu)待烈屬、軍屬、傷殘軍人和復(fù)員退伍軍人慰問(wèn)活動(dòng),充分利用春節(jié)、“八一”等重大節(jié)日,組織各級(jí)各單位廣泛開(kāi)展形式多樣的擁護(hù)中國(guó)人民解放軍,優(yōu)待烈屬、軍屬、傷殘軍人和復(fù)員退伍軍人走訪慰問(wèn)活動(dòng),進(jìn)一步密切了軍民軍政魚(yú)水情。四是開(kāi)展復(fù)退軍人職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。采取各種有效方式,廣泛開(kāi)展復(fù)退軍人職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),提高就業(yè)技能,擴(kuò)大就業(yè)渠道。
5、防災(zāi)救災(zāi)工作快捷高效 堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、分級(jí)管理、社會(huì)互助、生產(chǎn)自救"方針,努力提高災(zāi)害救助能力和工作水平,確保受災(zāi)困難群眾基本生活權(quán)益和災(zāi)區(qū)社會(huì)穩(wěn)定。一是妥善安排災(zāi)民生活。嚴(yán)格執(zhí)行汛期和特殊時(shí)期24小時(shí)救災(zāi)值班制度,第一時(shí)間收集、匯總、上報(bào)災(zāi)情。災(zāi)害發(fā)生后,及時(shí)督辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展自救,下?lián)芫葹?zāi)資金,確保災(zāi)民有飯吃、有衣穿、有安全住所、有干凈飲用水。二是規(guī)范常救對(duì)象的救濟(jì)工作。在每年冬末年初,對(duì)全縣常年救濟(jì)對(duì)象進(jìn)行摸底調(diào)查,搞好公示,按照《春荒冬令災(zāi)民生活救助工作規(guī)程》及時(shí)下?lián)芏荷罹戎Y金,解決常救對(duì)象的口糧、衣被等生活困難。三是完善災(zāi)害救助體系。根據(jù)《湖北省自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案和自然災(zāi)害數(shù)據(jù)庫(kù),成立縣救災(zāi)備災(zāi)中心。四是建立健全社會(huì)募捐機(jī)制。建立經(jīng)常性社會(huì)捐助制度,積極發(fā)動(dòng)社會(huì)力量,拓展社會(huì)募捐渠道,逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)捐助活動(dòng)由集中性、突擊性向經(jīng)常性、日常性轉(zhuǎn)變,每年接受社會(huì)捐贈(zèng)款物50萬(wàn)元以上。三年來(lái)全縣先后下?lián)芫葹?zāi)應(yīng)急資金和群眾生活救濟(jì)資金2147萬(wàn)元,其中用于冬春生活救濟(jì)資金1114萬(wàn)元,因?yàn)?zāi)倒房恢復(fù)重建資金1033萬(wàn)元;下?lián)苊抟旅薇?2萬(wàn)件6000床。
6、社會(huì)事務(wù)管理逐步走上規(guī)范化軌道 在婚姻服務(wù)上,逐步實(shí)現(xiàn)了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)分散登記向全縣集中登記的體制改革,成立婚姻登記服務(wù)中心,積極開(kāi)展婚姻咨詢、法制宣傳、登記拍照、電子檔案?jìng)鬏敗⑿畔⒉樵?、?寫(xiě)婚姻文書(shū)等一系列婚姻登記服務(wù)。年結(jié)婚登記量4500對(duì)左右,登記合格率達(dá)到100%,2009年被國(guó)家民政部授予“全國(guó)婚姻登記規(guī)范化單位”。在收養(yǎng)登記上,創(chuàng)新服務(wù)方式,增強(qiáng)服務(wù)功能,嚴(yán)格服務(wù)程序,收養(yǎng)登記合格率達(dá)100%。在社會(huì)組織管理上,緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展大局,大力培育和發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、文化事業(yè)等方面的社會(huì)團(tuán)體,充分發(fā)揮了社會(huì)組織在加快房縣發(fā)展中的積極作用。
1、社會(huì)救助水平低。房縣屬貧困縣,縣級(jí)財(cái)政投入社會(huì)救助資金有限,盡管我縣社會(huì)救助體系已基本形成,但各類(lèi)救助水平較低,救助面較小,難以應(yīng)對(duì)物價(jià)上漲和人口老齡化發(fā)展趨勢(shì)。
2、福利機(jī)構(gòu)不健全。一是城區(qū)僅有一所城市福利院,供養(yǎng)床位40張,遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了城區(qū)450名“三無(wú)”老人入院需要。二是農(nóng)村福利院投入少,規(guī)模小,集中供養(yǎng)率低。全縣僅有21所中心福利院,床位都在50張以下,容納人數(shù)有限,無(wú)法滿足新增五保老人需要。三是全縣無(wú)一所救助機(jī)構(gòu),社會(huì)流浪乞討人員和生活無(wú)著落人員得不到及時(shí)有效救助。四是殯葬服務(wù)設(shè)施匱乏。全縣目前尚無(wú)一處殯儀館和公墓,殯葬制度難以推行,與現(xiàn)代文明社會(huì)極不相適應(yīng)。
3、養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展緩慢。全縣共有60歲以上老人6.4萬(wàn)人,占全縣總?cè)丝诘?5.2%。隨著打工經(jīng)濟(jì)和異地就業(yè)新格局的出現(xiàn),有30%的留守老人處于孤獨(dú)無(wú)助狀態(tài)。而全縣目前尚無(wú)一所社會(huì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)為他們提供養(yǎng)老服務(wù)場(chǎng)所,給老年人生活帶來(lái)極大不便。
4、優(yōu)撫安置服務(wù)功能弱。目前缺少功能健全、環(huán)境優(yōu)美的光榮院,為傷殘軍人提供服務(wù)。沒(méi)有軍休所,無(wú)法為退離休軍人提供活動(dòng)活場(chǎng)所。沒(méi)有優(yōu)撫醫(yī)院,優(yōu)撫對(duì)象的醫(yī)療難、生活難、活動(dòng)難、就業(yè)難等問(wèn)題得不到有效解決。
5、村(社區(qū))基礎(chǔ)設(shè)施滯后。村(居)是黨和政府聯(lián)系廣大人民群眾的橋梁,是國(guó)家政權(quán)基礎(chǔ)。隨著社會(huì)的轉(zhuǎn)型,村(居)民委員會(huì)由管理逐步走向自治型和服務(wù)型。而村(居)組織的辦公經(jīng)費(fèi)的困難和辦公服務(wù)場(chǎng)所的缺少,無(wú)法為村(居)民提供有效的服務(wù),嚴(yán)重影響了城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)的推進(jìn)。
6、村干部隊(duì)伍嚴(yán)重老年化。目前,村干部領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡結(jié)構(gòu)偏大,思想不夠解放。大多數(shù)村干部的思想觀念跟不上國(guó)家大政方針和政策調(diào)整步伐,只能機(jī)械地抓落實(shí);謀劃發(fā)展缺少科學(xué)性,思想狹隘,存在短期行為;開(kāi)展工作缺乏創(chuàng)造性,“上面讓干啥就干啥,上面讓咋干就咋干”,僅僅停留在完成常規(guī)工作。
1、提升農(nóng)村低保救助水平。我縣農(nóng)村低保救助標(biāo)準(zhǔn)低,月平補(bǔ)差僅有45元,救助人口4.6萬(wàn)人,請(qǐng)求上級(jí)政府突破人口比例的限制,將農(nóng)村救助政策向貧困山區(qū)傾,與物價(jià)上漲和人口老齡化發(fā)展趨勢(shì)接好軌。
2、加快農(nóng)村福利院建設(shè)。一是要明確機(jī)構(gòu)的性質(zhì)和福利院管理人員的身份,請(qǐng)求政府出臺(tái)相應(yīng)的政策,建議明確為政府福利事業(yè)單位,采取縣辦鄉(xiāng)管或縣辦縣管的管理體制;二是福利院提檔升級(jí),政府出臺(tái)相應(yīng)政策,建立農(nóng)村福利院正常投入機(jī)制,不斷改善辦院條件,讓五保老人住得進(jìn)、留得住、生活得好。
3、提高農(nóng)村五保供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)。農(nóng)村五保供養(yǎng)費(fèi)過(guò)去是由村級(jí)提留中解決,稅費(fèi)改革后,由財(cái)政轉(zhuǎn)移支付解決。五保數(shù)量逐年在增加,新增五保供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)形成缺口。全縣省財(cái)政轉(zhuǎn)移支付供養(yǎng)3956人,實(shí)有五保6610人,供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)缺口每年達(dá)480萬(wàn)元。
4、加快養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。目前我縣只有一所福利院,沒(méi)有一所老年公寓,去年我們對(duì)縣福利院進(jìn)行了改擴(kuò)建,新增床位210張,可以有效解決我縣“三無(wú)”老人住房緊張問(wèn)題。今年以“竹房城鎮(zhèn)帶”為試點(diǎn)建1-2所標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)村福利院,以滿足多層次、多樣化的養(yǎng)老服務(wù)需求,請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)給予大力扶持。
5、加大城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)力度。我縣共有304個(gè)村(居),目前,只有107個(gè)村(居)有辦公場(chǎng)所和一戰(zhàn)式為民服務(wù)場(chǎng)所,有120個(gè)村(居)只有辦公場(chǎng)所,沒(méi)有足夠的為民服務(wù)場(chǎng)所,還有77個(gè)村(居)辦公用房簡(jiǎn)陋,辦公設(shè)施老化,難以適應(yīng)為民服務(wù)的發(fā)展需求,請(qǐng)求政府加大城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)扶持力度。
6、加強(qiáng)村干部隊(duì)伍建設(shè)力度。要采取多種形式,開(kāi)辟多種途徑,做好村干部的教育培訓(xùn)工作,加大村級(jí)干部培訓(xùn)力度,加快村級(jí)干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化的進(jìn)程。優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),從而提高干部素質(zhì)和工作效率。進(jìn)一步提高村干部待遇問(wèn)題,完善激勵(lì)保障機(jī)制,真正體現(xiàn)出人情化管理的要求。要從政治上關(guān)心愛(ài)護(hù)村干部,讓廣大村干部感到政治上有奔頭。
2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)二
××××年××月××日下午,××街道辦事處×××主任在××街社區(qū)辦公室主持召開(kāi)會(huì)議,協(xié)調(diào)處理××水務(wù)集團(tuán)建設(shè)施工大型混凝土排污水管工程危及民新村××戶民房安全有關(guān)問(wèn)題。區(qū)防汛辦、區(qū)國(guó)土局、××街道辦事處、××水務(wù)集團(tuán)市排水公司、××街社區(qū)居委會(huì)等相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議?,F(xiàn)將會(huì)議議定事項(xiàng)紀(jì)要如下:
一、 會(huì)議要求相關(guān)部門(mén)單位一定要站在維護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全、 維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的高度,統(tǒng)一思想,高度重視。立即組建排危搶險(xiǎn)臨時(shí)工作組;街道落實(shí)××人,施工單位落實(shí)××人,國(guó)土防汛落實(shí)××人。
二、 會(huì)議原則上同意由××水務(wù)集團(tuán)動(dòng)遷部×主任24小時(shí)內(nèi),負(fù)責(zé)××戶房屋的鑒定。家家入戶,對(duì)于危急群眾生命安全的房屋,那些必須立即拆除的?那些應(yīng)該加固的?今后能不能使用?拿個(gè)鑒定結(jié)果出來(lái)。
三、 氣象臺(tái)通報(bào)××日—××日有強(qiáng)降雨水過(guò)程。會(huì)議要求社區(qū)居委會(huì)增加巡防人員加強(qiáng)監(jiān)測(cè)、觀察。對(duì)于非常情況、特別是夜間,組織災(zāi)民疏散,施工單位必須從技術(shù)角度認(rèn)定民房能不能住人,不能住人的房屋、緊急強(qiáng)制疏散災(zāi)民。產(chǎn)生的費(fèi)用問(wèn)題由施工單位解決。
四、 鑒于民房本身結(jié)構(gòu),加之復(fù)雜的地質(zhì)情況,這些民房處于極限狀態(tài),極不穩(wěn)定。施工是直接誘發(fā)因素,承重墻開(kāi)裂,容易造成事故。會(huì)議強(qiáng)調(diào)希望施工單位認(rèn)真對(duì)待,積極采取措施消除安全隱患,杜絕一切野蠻違法施工操作。文明施工,加強(qiáng)安全、保衛(wèi)工作。
五、 會(huì)議要求竹木街社區(qū)居委會(huì)要做好群眾工作,絕不能采取過(guò) 激行為,影響社會(huì)穩(wěn)定。繼續(xù)支持城市市政建設(shè),保障施工順利進(jìn)行。
六、 整個(gè)排危搶險(xiǎn)工作的督辦落實(shí),由臨時(shí)工作組負(fù)責(zé)。
參加會(huì)議人員:××區(qū)防汛辦×××,××區(qū)國(guó)土局×××,×××街道辦事處×××、×××、×××。×××社區(qū)居委會(huì)×××、×××,××市排水公司×××、×××、×××、×××、×××,×××。
××區(qū)人民政府××街道辦事處
××××年××月××日
2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)三
20xx年2月23日至3月24日,縣委派出巡察組對(duì)xx鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了巡察,并于7月14日反饋了巡察意見(jiàn),巡察組實(shí)事求是地指出了我鎮(zhèn)工作中存在的主要問(wèn)題和不足,有針對(duì)性提出了整改意見(jiàn)和建議。對(duì)我們進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提*部隊(duì)伍素質(zhì),推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展具有十分重要的意義。鎮(zhèn)黨委對(duì)縣委巡察組反饋的意見(jiàn)高度重視,及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行研究,針對(duì)存在的問(wèn)題,制定整改方案,細(xì)化整改措施,明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和完成時(shí)限。經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的整改,我鎮(zhèn)在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”方面,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決維護(hù)黨章的嚴(yán)肅性和*性,規(guī)范干部選拔任用程序,堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系服務(wù)群眾,抓問(wèn)題整改,努力糾正損害群眾利益的突出問(wèn)題,暢通信訪渠道,堅(jiān)決查處違紀(jì)案件,強(qiáng)化對(duì)權(quán)利運(yùn)行的制約和監(jiān)督,從源頭上預(yù)防*等問(wèn)題上取得較好的效果。具體整改情況報(bào)告如下:
一、執(zhí)行黨的紀(jì)律方面
(一)、執(zhí)行政治紀(jì)律方面
存在的問(wèn)題:黨委落實(shí)主體責(zé)任不夠到位。(1)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)虛化,有些責(zé)任內(nèi)容只停留在文件上,執(zhí)行和落實(shí)不夠;(2)20xx年之前,黨委年度內(nèi)聽(tīng)取班子成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)較少;(3)支持紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”工作不到位,紀(jì)委書(shū)記、副書(shū)記兼職較多;(4)班子成員履行“一崗雙責(zé)”不到位。班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)投入精力不夠;(5)“三書(shū)兩報(bào)告一記實(shí)”內(nèi)容簡(jiǎn)單。(6)廉政教育文化載體缺乏,廉政教育氛圍不濃。
整改落實(shí)情況:一是認(rèn)真落實(shí)了《xx縣黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”清單實(shí)施辦法》,鎮(zhèn)黨委每季度研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,截止目前,已經(jīng)召開(kāi)過(guò)4次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專(zhuān)題會(huì),鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開(kāi)3次會(huì)議;強(qiáng)化了黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,黨委書(shū)記單朝暉認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任,先后開(kāi)展兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)情況專(zhuān)題調(diào)研,分析情況,提出意見(jiàn),解決問(wèn)題;班子成員認(rèn)真執(zhí)行“三書(shū)兩報(bào)告一記實(shí)”制度,完善內(nèi)容,細(xì)化責(zé)任。二是鎮(zhèn)黨委聽(tīng)取班子成員、村和部門(mén)主要負(fù)責(zé)人落實(shí)主體責(zé)任情況的匯報(bào)2次。專(zhuān)題聽(tīng)取鎮(zhèn)紀(jì)委關(guān)于全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作匯報(bào)12次,討論研究鎮(zhèn)紀(jì)委工作計(jì)劃和案件專(zhuān)題匯報(bào)。對(duì)作風(fēng)建設(shè)、惠民政策督查、領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育等重要工作親自部署,對(duì)重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。三是細(xì)化了任務(wù)分解。鎮(zhèn)黨委將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解到人,鎮(zhèn)黨政班子成員按照包點(diǎn)分工抓好聯(lián)系村和分管單位“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。四是支持紀(jì)委抓好“三轉(zhuǎn)”工作,強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識(shí),鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記、副書(shū)記專(zhuān)職抓紀(jì)檢監(jiān)察工作。五是強(qiáng)化廉政文化教育,在政府駐地建設(shè)高規(guī)格廉政文化廣場(chǎng),并利用集鎮(zhèn)公交站臺(tái)開(kāi)設(shè)廉政文化櫥窗,各村開(kāi)設(shè)廉政文化專(zhuān)欄,內(nèi)容及時(shí)更新。不斷增強(qiáng)落實(shí)黨委主體責(zé)任的重要性,先后組織觀看警示教育片4次,組織學(xué)習(xí)上級(jí)紀(jì)委關(guān)于查處發(fā)生在群眾身邊的*案件通報(bào)6次,重點(diǎn)觀看和學(xué)習(xí)了田永春等系列警示教育片和反面教材,用身邊的案例教育廣大干部。利用節(jié)日、假期向全鎮(zhèn)黨員干部群發(fā)廉政短信。六是不斷強(qiáng)化檢查考核。進(jìn)一步健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核機(jī)制,完善考核辦法,把落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”作為年度檢查考核的重點(diǎn)內(nèi)容,使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)有抓手、有任務(wù)、有檢查。檢查考核結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報(bào),并作為領(lǐng)導(dǎo)干部工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。
鎮(zhèn)紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè),著力解決監(jiān)督責(zé)任不力問(wèn)題。一是加大了作風(fēng)建設(shè)的督查力度。圍繞中央“八項(xiàng)規(guī)定”和縣委“六條戒律”的落實(shí),緊盯中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等節(jié)假日重要節(jié)點(diǎn)進(jìn)行明察暗訪,加強(qiáng)了工作日期間的常態(tài)化督查檢查力度,嚴(yán)查違反“八項(xiàng)規(guī)定”的人和事。預(yù)防和查處干部“節(jié)日病”,進(jìn)一步解決了工作日午間飲酒、酒桌辦公、上網(wǎng)聊天、工作不出勤不盡力等現(xiàn)象。二是進(jìn)一步提高了辦案質(zhì)量。加強(qiáng)了辦案隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)新紀(jì)檢干部掛靠紀(jì)檢工作室跟班學(xué)習(xí)和專(zhuān)題培訓(xùn)等舉措,提高了紀(jì)檢干部的業(yè)務(wù)水平和辦案能力。充分發(fā)揮信訪件的案源主渠道作用,提升了信訪件成案率。加大重點(diǎn)案件查辦力度。重點(diǎn)查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”問(wèn)題,嚴(yán)肅查處、失職瀆職、侵占各種惠民補(bǔ)貼、扶貧資金、土地補(bǔ)償、拆遷安置等專(zhuān)項(xiàng)資金以及擅自處置集體資產(chǎn)資源、侵吞集體收益的案件。截止至9月底全鎮(zhèn)共立案9卷,結(jié)案3起,其中黨內(nèi)警告2起,黨內(nèi)嚴(yán)重警告1起。其余6件正在辦理中。鎮(zhèn)紀(jì)委共受理群眾紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)類(lèi)信訪件8件,對(duì)于這些信訪件,都及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理。三是組織協(xié)調(diào)開(kāi)展了黨風(fēng)廉政建設(shè)督查工作。圍繞縣委及鎮(zhèn)黨委政府的中心工作、重大決策的落實(shí)加強(qiáng)督查,嚴(yán)查“不落實(shí)的事”“不落實(shí)的人”,以“零容忍”態(tài)度查處工作落實(shí)不力、推諉扯皮、不敢擔(dān)當(dāng)、違反有關(guān)規(guī)定的行為。黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)檢查評(píng)比活動(dòng)組織協(xié)調(diào)較好,真正使黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)責(zé)任和任務(wù)落到實(shí)處。(二)、執(zhí)行組織紀(jì)律方面
存在的問(wèn)題:個(gè)別班子成員沒(méi)有向組織如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)
整改落實(shí)情況:由黨委副書(shū)記牽頭,抽調(diào)組織、紀(jì)檢人員認(rèn)真核查了鎮(zhèn)班子成員個(gè)人重大事項(xiàng)問(wèn)題。鎮(zhèn)所有領(lǐng)導(dǎo)干部重新填報(bào)了個(gè)人房產(chǎn)情況,與向上級(jí)報(bào)告的個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告中房產(chǎn)情況逐一進(jìn)行了核對(duì),對(duì)出現(xiàn)前后不一致的,要求其就房產(chǎn)申報(bào)前后不一致作出書(shū)面說(shuō)明。同時(shí),依據(jù)中組部《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)辦法(試行)》文件精神,對(duì)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)情況進(jìn)行抽查核實(shí)。已于8月底全部核查清楚。
(三)、執(zhí)行工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律和生活紀(jì)律方面
存在的問(wèn)題:個(gè)別干部利用手中權(quán)利為自己或親朋好友辦私事,對(duì)基層群眾的訴求解決力度不夠,有推、拖、慢作為現(xiàn)象,個(gè)別干部生活作風(fēng)不檢點(diǎn)。
整改落實(shí)情況:鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持群眾利益無(wú)小事,把群眾是否滿意作為檢驗(yàn)工作的根本標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委30條規(guī)定、縣委38條規(guī)定要求,組織干部簽訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾書(shū)》,明確廉政要求和相關(guān)紀(jì)律。一是加大了舉報(bào)力度。鎮(zhèn)紀(jì)委公布舉報(bào)電話,發(fā)動(dòng)群眾和社會(huì)對(duì)違反工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律和生活紀(jì)律的人和事,進(jìn)行監(jiān)督舉報(bào)。二是加大了警示教育力度。組織觀看警示教育片、學(xué)習(xí)上級(jí)紀(jì)委有關(guān)違反相關(guān)紀(jì)律的通報(bào)以及典型案例、面對(duì)面談心,從防早防小入手,提高了干部執(zhí)行紀(jì)律的自覺(jué)性。三是加大了明查暗訪力度。鎮(zhèn)紀(jì)委不定期的組織明查暗訪,發(fā)現(xiàn)對(duì)群眾反映的問(wèn)題有推、拖、慢作為現(xiàn)象的進(jìn)行了批評(píng)教育,并與村干部的廉勤績(jī)效工資掛勾,必須時(shí)還對(duì)單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了問(wèn)責(zé)。四是加大了執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度。強(qiáng)化對(duì)“六條戒律”執(zhí)行檢查,加大問(wèn)責(zé)力度。強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律、生活紀(jì)律的不旦進(jìn)行了嚴(yán)肅查處,還對(duì)分管負(fù)責(zé)人和單位責(zé)任人進(jìn)行了問(wèn)責(zé)。共開(kāi)展監(jiān)督檢查22次,對(duì)問(wèn)題糾錯(cuò)6件,問(wèn)責(zé)3人次,通報(bào)4人次。
二、干部選拔任用方面
存在的問(wèn)題:推薦干部把關(guān)不嚴(yán)
xx年度一名黨委委員、三名村級(jí)干部因經(jīng)濟(jì)問(wèn)題被移送司法機(jī)關(guān)。在20xx年度村級(jí)兩委換屆中,審核把關(guān)不嚴(yán),致使一名監(jiān)外服刑人員被選舉為村委會(huì)主任。
整改落實(shí)情況:針對(duì)推薦干部把關(guān)不嚴(yán)問(wèn)題,鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線,嚴(yán)格按照《黨政干部選拔任用條例》,進(jìn)一步規(guī)范了干部選拔任用工作機(jī)制,特別是重點(diǎn)細(xì)化醞釀、提名、征求紀(jì)委意見(jiàn)的程序和規(guī)則。強(qiáng)化了干部廉潔自律情況考察,將干部廉潔自律情況考察貫穿在干部選拔任用考察全過(guò)程,給予紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)充分的時(shí)間反饋所掌握的考察對(duì)象黨風(fēng)廉政情況。考察組綜合多方面意見(jiàn),深入了解考察對(duì)象遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定情況,進(jìn)行印證分析,作出客觀公正、實(shí)事求是的評(píng)價(jià),形成準(zhǔn)確鮮明的意見(jiàn)。在推薦使用干部時(shí),廣泛征求計(jì)生、綜治、信訪等部門(mén)的意見(jiàn),多部門(mén)把關(guān),防止帶病提拔。同時(shí)加強(qiáng)管理教育,在干部的日常管理中,把教育貫徹于始終,建立了常態(tài)化的政治學(xué)習(xí)和黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度,把政治思想教育、政策法制教育、廉潔自律教育、業(yè)力能力教育等貫徹于始終,使干部樹(shù)立良好的人生觀、權(quán)力觀、金錢(qián)觀、價(jià)值觀和政績(jī)觀。有效地防止干部精神上“缺鈣”。加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和分管同志以及單位、村主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督,時(shí)刻關(guān)注,發(fā)現(xiàn)苗頭性的傾向,及時(shí)提醒,及時(shí)采取措施,抓早抓小,預(yù)防干部出問(wèn)題。在黨委換屆中,新提拔副科級(jí)干部2人,在團(tuán)委換屆中,新提任3名科員級(jí)干部。加強(qiáng)村級(jí)班子的配備和培訓(xùn),新選任5名后備干部跟班培養(yǎng)。新提拔的干部大家普遍反映,綜合素質(zhì)較好,群眾認(rèn)可度較高。
三、執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”方面
存在的問(wèn)題:村級(jí)財(cái)務(wù)存在違規(guī)發(fā)放獎(jiǎng)金和工作補(bǔ)貼現(xiàn)象,個(gè)別村有*旅游現(xiàn)象。
整改落實(shí)情況:首先是開(kāi)展一次村級(jí)違規(guī)發(fā)放資金和工作補(bǔ)貼專(zhuān)項(xiàng)清查活動(dòng)。對(duì)違規(guī)發(fā)展獎(jiǎng)金和工作補(bǔ)貼的予以退繳。同時(shí)嚴(yán)明各村、各單位嚴(yán)格按照獎(jiǎng)金和工作補(bǔ)貼相關(guān)政策執(zhí)行。其次是加強(qiáng)剛性約束。嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法(試行)》(財(cái)行〔20xx〕113號(hào)),嚴(yán)格落實(shí)外出審批審核制度,開(kāi)展了定期和不定期監(jiān)督檢查。對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自出差,不按規(guī)定開(kāi)支和報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)的單位和人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。所發(fā)生的費(fèi)用一律予以追繳。
四、財(cái)務(wù)管理方面
(一)、財(cái)務(wù)制度執(zhí)行不到位
一是建立健全了財(cái)務(wù)管理制度。嚴(yán)格審批審核程序,費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)必須使用合法票據(jù),手續(xù)不完善不予報(bào)銷(xiāo)入賬,大額支出必須附明細(xì)清單。二是加強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)人員管理。保持財(cái)務(wù)人員的相對(duì)穩(wěn)定,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的相關(guān)要求和制度。三是加強(qiáng)了撥出資金監(jiān)管,保證資金的專(zhuān)項(xiàng)使用。四是組織人員對(duì)應(yīng)收款進(jìn)行了核查,及時(shí)清理回收,保證了財(cái)政資金的安全。
(二)、村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)管不到位
在村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)管不到位方面,我鎮(zhèn)主要做了以下幾個(gè)方面:一是嚴(yán)格落實(shí)了村財(cái)務(wù)委托代理。加大了村財(cái)務(wù)委托代理的力度,強(qiáng)化了對(duì)村級(jí)收支入賬監(jiān)管。保持鎮(zhèn)委托代理中心會(huì)計(jì)人員相對(duì)穩(wěn)定。村級(jí)報(bào)賬員調(diào)整由村兩委商鎮(zhèn)“三資”代理中心確定。舉辦了全鎮(zhèn)級(jí)委托代理中心會(huì)計(jì)培訓(xùn)班,加強(qiáng)了業(yè)務(wù)指導(dǎo),重點(diǎn)培訓(xùn)了會(huì)計(jì)記賬業(yè)務(wù)、票據(jù)審核等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。二是加強(qiáng)了村級(jí)收支管理。村集體各項(xiàng)收支必須及時(shí)足額入賬,嚴(yán)禁設(shè)立小金庫(kù)或賬外賬,避免了坐收坐支,墊付不應(yīng)該村級(jí)支出的項(xiàng)目;對(duì)1000元以上的支出,轉(zhuǎn)賬支付;所有費(fèi)用及時(shí)報(bào)銷(xiāo),沒(méi)有一次性領(lǐng)取大額備用金集中報(bào)銷(xiāo)的情況。所有支出票據(jù)和支出費(fèi)用,必須由經(jīng)辦人、村書(shū)記主任、村委監(jiān)督委員會(huì)主任、村級(jí)“三資”中心會(huì)計(jì)、鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字方后帳報(bào)銷(xiāo)。嚴(yán)格了票據(jù)要求,原則上白條不予入帳。三是大額資金必須經(jīng)過(guò)集體研究。凡單項(xiàng)5000元的村級(jí)支出,必須經(jīng)過(guò)村兩委辦公會(huì)議(村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任參加)研究通過(guò),方可列支。四是加強(qiáng)了對(duì)村監(jiān)督委的教育管理。促使他們正確履行職責(zé),確保了村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)管到位。五是加大了村級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì)力度。委托上級(jí)部門(mén),對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)帳務(wù)每三年滾動(dòng)輪審一遍。重點(diǎn)察看了財(cái)務(wù)收支、工程建設(shè)、票據(jù)管理和各項(xiàng)制度執(zhí)行情況,對(duì)不規(guī)范票據(jù)進(jìn)行了限期整改。六是扎實(shí)開(kāi)展了陽(yáng)光村務(wù)。鞏固實(shí)施“陽(yáng)光村務(wù)工程”,全面推行村級(jí)黨務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi),接受群眾監(jiān)督,確保村級(jí)財(cái)務(wù)在陽(yáng)光下運(yùn)行。
五、其他工作方面存在的問(wèn)題
(一)、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)方面
鎮(zhèn)黨委制定并下發(fā)了《xx鎮(zhèn)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)帳戶專(zhuān)項(xiàng)核查整治方案》,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議安排部署相關(guān)工作內(nèi)容,利用1個(gè)月的時(shí)間,組織鎮(zhèn)村干部入戶將鎮(zhèn)社保所繳費(fèi)信息與農(nóng)戶手中繳費(fèi)條據(jù)進(jìn)行核對(duì)。逐年清繳,保證了帳實(shí)相符。此次專(zhuān)項(xiàng)核查整治共計(jì)發(fā)現(xiàn)286例錯(cuò)誤信息,涉及39人,其中38人退費(fèi),一名群眾補(bǔ)繳1800元。社保所通過(guò)對(duì)20xx年至20xx年參保人錯(cuò)誤信息進(jìn)行比對(duì),已退資金29700元。
(二)、農(nóng)村危房改造方面
成立危房改造資金違規(guī)使用清繳小組,對(duì)全鎮(zhèn)危房改造進(jìn)行了逐人逐戶清理,對(duì)侵占危房改造補(bǔ)助款的黨員,限期將所侵占的補(bǔ)助款退還危改補(bǔ)助專(zhuān)戶;對(duì)已查出的個(gè)別村違規(guī)使用危房改造資金的,督促各村負(fù)責(zé)將危改違規(guī)使用的資金金額退還鎮(zhèn)財(cái)政,由鎮(zhèn)財(cái)政上繳縣危改資金專(zhuān)戶;嚴(yán)明了工作紀(jì)律和崗位職責(zé),嚴(yán)把危房改造申報(bào)關(guān),強(qiáng)化對(duì)資料核查,對(duì)各村上報(bào)的有關(guān)資料結(jié)合危改工程實(shí)際進(jìn)行逐戶認(rèn)真審核,一旦發(fā)現(xiàn)村審核后資料存在虛假,危改資金不予通過(guò)審核,同時(shí)對(duì)危改任務(wù)分配進(jìn)行限制。此次共追繳危房改造資金16.4萬(wàn)元,對(duì)在危房改造工作中弄虛作假、挪用、套取、騙取資金的9名黨員干部給予黨政紀(jì)處分其中鎮(zhèn)干部?jī)擅?名已移交司法機(jī)關(guān)。
(三)、困難群眾低保救助方面
全面開(kāi)展了清理核查低保對(duì)象“回頭看”專(zhuān)項(xiàng)治理。在年初全鎮(zhèn)開(kāi)展民政“五類(lèi)對(duì)象”(城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、孤兒、農(nóng)村社會(huì)救濟(jì)及優(yōu)撫五類(lèi)對(duì)象)清理核查基礎(chǔ)上進(jìn)行“回頭看”,對(duì)城鄉(xiāng)低保對(duì)象再次進(jìn)行全面摸底調(diào)查和集中復(fù)核,切實(shí)做到了“應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退”。完善了評(píng)議制度,規(guī)范評(píng)議程序。實(shí)行低保民主評(píng)議制度,健全有廣泛代表組成的低保評(píng)議小組,規(guī)范民主評(píng)議程序和完備評(píng)議記錄,確保低保公平、公正。強(qiáng)化了低保公示,特別是末端長(zhǎng)期公示,打造陽(yáng)光低保。對(duì)低保政策、評(píng)審結(jié)果、對(duì)象情況等內(nèi)容的公示進(jìn)一步規(guī)范,做到2+1公示。進(jìn)一步提高了低保工作透明度,充分接受群眾監(jiān)督。嚴(yán)肅了查處“優(yōu)親厚友”等違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。公布城鄉(xiāng)低保監(jiān)督舉報(bào)電話,暢通投訴舉報(bào)渠道,嚴(yán)把村干部近親屬辦理低保的申報(bào)審核公示關(guān)。針對(duì)專(zhuān)項(xiàng)治理中發(fā)現(xiàn)干部辦理低保存在“優(yōu)親厚友”的,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起。
(四)、執(zhí)行殯葬改革政策方面
我鎮(zhèn)出臺(tái)了《xx鎮(zhèn)殯葬改革實(shí)施意見(jiàn)》,壓實(shí)了工作責(zé)任,明確了獎(jiǎng)懲措施,嚴(yán)肅了工作紀(jì)律,確保實(shí)現(xiàn)了火化一刀切,形成了公平殯改有利局面。不斷暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道。通過(guò)張貼有獎(jiǎng)舉報(bào)宣傳單、網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)、信箱舉報(bào)、電話舉報(bào)等形式,讓群眾積極參與支持殯改工作。對(duì)偷埋土葬、以罰代葬舉報(bào)查實(shí)的,給予了一定的獎(jiǎng)勵(lì)。加大處理力度。對(duì)以罰代葬的,鎮(zhèn)紀(jì)委及時(shí)介入。日前已查實(shí)違規(guī)收取葬戶案例1起,涉案金額4000.00元。黨內(nèi)警告處分1例。對(duì)責(zé)任人嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。截至至9月底,我鎮(zhèn)共計(jì)實(shí)行殯改火化17例,殯改工作較為好轉(zhuǎn)。
(五)、干部工作作風(fēng)方面
鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把落實(shí)縣委巡察組反饋的意見(jiàn)和“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),一著不讓的抓好整改。強(qiáng)化干部的宗旨意識(shí)教育,在真“學(xué)”和真“做”上下功夫。把宗旨意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng),謀事實(shí)不實(shí),為民服務(wù)好不好作為衡量干部在“兩學(xué)一做”中做的好不好的重要標(biāo)準(zhǔn)。一是制定了《關(guān)于加強(qiáng)干部管理,嚴(yán)肅工作紀(jì)律的通知》,從學(xué)習(xí)、請(qǐng)假、會(huì)議、工作、獎(jiǎng)勵(lì)、財(cái)務(wù)六個(gè)方面明確了46條規(guī)定。完善了機(jī)關(guān)去向告知制度。推進(jìn)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)和村級(jí)為民服務(wù)室建設(shè),完善窗口職能,提高辦事效率。強(qiáng)化了監(jiān)督檢查力度,全力支持鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)鎮(zhèn)、村政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)和各重點(diǎn)項(xiàng)目的落實(shí)情況以及機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、規(guī)范公務(wù)行為、創(chuàng)優(yōu)工作環(huán)境。二是開(kāi)展了民主評(píng)議干部活動(dòng)。有計(jì)劃地組織黨員、群眾代表、服務(wù)對(duì)象等開(kāi)展民主評(píng)議活動(dòng)。評(píng)議好的,群眾公認(rèn)的干部進(jìn)行表?yè)P(yáng),適時(shí)提拔重用,評(píng)議差的黨委要給予誡勉談話。三是暢通了信訪渠道,加大了問(wèn)責(zé)力度。鎮(zhèn)繼續(xù)落實(shí)信訪接待日制度,對(duì)群眾反映作風(fēng)有問(wèn)題的干部,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
幾個(gè)月以來(lái),我鎮(zhèn)針對(duì)縣委巡察組反饋意見(jiàn)認(rèn)真整改落實(shí),在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*以及各項(xiàng)民生工程中取得一定的成效,但離上級(jí)要求還有一定的差距,我們將以此次縣委巡視組反饋意見(jiàn)為契機(jī),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,堅(jiān)持服務(wù)宗旨,堅(jiān)持勤政廉政,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾,把巡視工作的成果落實(shí)到推動(dòng)xx科學(xué)發(fā)展上來(lái),不辜負(fù)縣委對(duì)殷切期望,以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)縣委巡視組對(duì)我們的真情厚愛(ài)。
在今后的工作中我們會(huì)堅(jiān)定不移的認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大、xx屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神和系列重要講話精神,嚴(yán)格按照中央和省、市、縣紀(jì)委的工作部署,以實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明為目標(biāo),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深入推進(jìn)懲治和預(yù)防*體系建設(shè),切實(shí)解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,堅(jiān)決把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*斗爭(zhēng)進(jìn)行到底,為建設(shè)幸福和諧提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障和紀(jì)律保障。
2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)四
按照市紀(jì)委、市委組織部文件精神和縣委統(tǒng)一安排,本人堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)思想,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)及習(xí)近平總書(shū)記視察xx重要講話精神,對(duì)照習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神,圍繞學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、主動(dòng)作為收官“十三五”謀劃“十四五”和遵規(guī)守紀(jì)糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)等方面,深入剖析了存在的問(wèn)題,反思了問(wèn)題產(chǎn)生的根源,明確了整改措施,現(xiàn)將有關(guān)情況進(jìn)行對(duì)照檢查,請(qǐng)大家批評(píng)指正:
(一)在學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是學(xué)習(xí)主動(dòng)性不高,學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面。表現(xiàn)為:上面有安排才學(xué)、工作有需要才學(xué),沒(méi)有真正把學(xué)習(xí)作為一種境界、一種習(xí)慣、一種修養(yǎng)來(lái)對(duì)待,主動(dòng)學(xué)自覺(jué)學(xué)的勁頭不足。對(duì)用得上的知識(shí)還能夠認(rèn)真學(xué)、深入學(xué),但對(duì)系統(tǒng)性的理論知識(shí)研讀不夠,只停留在淺嘗輒止的層面上。二是學(xué)用結(jié)合不夠密切,存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。表現(xiàn)在:無(wú)論是個(gè)人學(xué)習(xí)還是抓機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)方面,都存在學(xué)習(xí)方式單一,專(zhuān)題研究少,不善于將政治理論學(xué)習(xí)貫穿于政法工作始終,用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐還有差距,沒(méi)有真正達(dá)到學(xué)以致用的目的;三是學(xué)習(xí)成效不夠明顯,存在重工作輕學(xué)習(xí)的思想。在工作比較繁忙的時(shí)候,就會(huì)產(chǎn)生政法工作才是主業(yè),政治理論學(xué)習(xí)差不多就行了的思想。
(二)在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面。一是存在老好人思想。制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格到位,導(dǎo)致出現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有從根本上得到解決。比如說(shuō)對(duì)機(jī)關(guān)日常管理方面出現(xiàn)問(wèn)題的人和事,有失之于寬,失之于軟的現(xiàn)象。二是工作創(chuàng)新不夠有力。由于政法綜治維穩(wěn)工作量大面廣,雖然自己自任職以來(lái)能夠勇于擔(dān)當(dāng),開(kāi)拓思維,大膽創(chuàng)新,在平安建設(shè)、信訪維穩(wěn)、社會(huì)治安等重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行了積極的探索和嘗試,但由于財(cái)力、人力等方面條件的限制,創(chuàng)新的力度還不夠大,培養(yǎng)的工作亮點(diǎn)還不夠多,創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的舉措還不夠強(qiáng)。三是對(duì)決策部署落實(shí)情況跟蹤問(wèn)效不夠。盡管工作安排的很扎實(shí)、很具體、很到位,但由于平時(shí)工作頭緒太多,自己親自督促檢查不夠,導(dǎo)致有些工作落不實(shí),推進(jìn)不力,影響了工作成效。
(三)在積極履職盡責(zé),服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面。一是統(tǒng)籌全局開(kāi)展工作的意識(shí),需要進(jìn)一步提高。對(duì)疫情防控工作的認(rèn)識(shí)局限于自己管轄范圍,工作的重點(diǎn)放在自己管轄的范圍內(nèi),認(rèn)為只要做好重點(diǎn)部位重點(diǎn)人員的防控管理工作就可以,而對(duì)有交集的單位和人員的關(guān)注和考慮不夠,導(dǎo)致防控工作存在漏洞。二是對(duì)新形勢(shì)新情況的學(xué)習(xí)需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多,不能主動(dòng)利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)研究黨中央上級(jí)單位對(duì)疫情防控的文件指示精神,通常是上級(jí)要求學(xué)什么就著重學(xué)什么,與現(xiàn)崗位工作聯(lián)系緊密的就多學(xué),聯(lián)系少的就少學(xué)或不學(xué)。三是舍我其誰(shuí)的沖鋒意識(shí)還需提高。在工作中有時(shí)存在著一般群眾的思想,作為一名共產(chǎn)黨員應(yīng)當(dāng)不忘初心,以優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,牢記使命,以所有人員的安全健康敦促自己。四是守土擔(dān)責(zé)的擔(dān)當(dāng)精神還需加強(qiáng)。當(dāng)前形勢(shì)嚴(yán)峻,人手不足,領(lǐng)導(dǎo)工作任務(wù)繁重,在這次疫情大考面前,作為單位副職,我應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向前多是一步多走一步,既要保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)安排的部署的工作,更應(yīng)當(dāng)積極思考可能存在的防空漏洞,并加以完善。五是改革創(chuàng)新意識(shí)不高。沒(méi)有積極探索疫情防控的新措施新辦法,一味按照上級(jí)的指示執(zhí)行,也沒(méi)有主動(dòng)與其他單位進(jìn)行交流,學(xué)習(xí)借鑒其他單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
(四)在收官“十三五”,謀劃“十四五”方面。一是參謀助手作用發(fā)揮不夠。在工作中,盡管自己對(duì)分管工作能盡職盡責(zé),但對(duì)一些不屬于自己分管的事關(guān)全局的重大問(wèn)題,沒(méi)有及時(shí)給主要領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)和建議,存在“事不關(guān)己、高高掛起”的現(xiàn)象。比如常委會(huì)在研究重大問(wèn)題時(shí),既使自己有時(shí)有不同意見(jiàn),往往出于怕傷其他領(lǐng)導(dǎo)面子,沒(méi)有及時(shí)發(fā)表個(gè)人的意見(jiàn)和建議。二是分管工作與全局工作之間關(guān)系處理不夠。有時(shí)總愛(ài)強(qiáng)調(diào)自己分管工作的重要性、特殊性,對(duì)全局工作思考不夠、謀劃不夠、參與不夠。三是追責(zé)問(wèn)責(zé)力度不夠。對(duì)政法干警的管理還不夠嚴(yán),盡管自己能認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,帶領(lǐng)政法干警嚴(yán)格遵守“十不準(zhǔn)”規(guī)定,并結(jié)合全縣政法系統(tǒng)干警隊(duì)伍實(shí)際,深入開(kāi)展了警風(fēng)警紀(jì)大整頓、政法干警素質(zhì)提升年活動(dòng),但在對(duì)個(gè)別警風(fēng)警紀(jì)存在問(wèn)題的人員追責(zé)問(wèn)責(zé)過(guò)程中有礙于情面、黑不下臉的為難情形,多數(shù)以批評(píng)教育為主。
(五)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì)、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面。一是深入基層不夠。平時(shí)總以工作忙、頭緒多為由,不能積極深入基層政法部門(mén),深入村組農(nóng)戶,第一手資料了解和掌握的不夠全面。比如在脫貧攻堅(jiān)工作中,作為xx鎮(zhèn)的工作團(tuán)團(tuán)長(zhǎng),到鎮(zhèn)上強(qiáng)調(diào)的多,進(jìn)村入戶調(diào)研不夠,會(huì)議安排的多,檢查指導(dǎo)不夠;下基層調(diào)研政法工作時(shí),和基層政法干警面對(duì)面交流較少。二是解決具體問(wèn)題不夠。盡管自己在面對(duì)涉及政法綜治維穩(wěn)工作的一些具體問(wèn)題上能夠積極出主意、想辦法,盡心竭力、跑前忙后,但由于各方面條件的限制,導(dǎo)致在具體工作中顯得力不從心,特別是在維穩(wěn)信訪問(wèn)題上,一些應(yīng)該解決的問(wèn)題沒(méi)有得到及時(shí)有效的解決,一些本該落實(shí)的事項(xiàng)沒(méi)有得到很好的落實(shí)。比如綜治維穩(wěn)工作安排部署的多,提要求多,抓落實(shí)、樹(shù)典型、做樣板較少;網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)管和打擊力度不大;再比如紅袖章義務(wù)巡邏隊(duì)由于沒(méi)有報(bào)酬,巡邏沒(méi)有做到經(jīng)?;?,“三官一律”進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)存在形式主義現(xiàn)象。三是關(guān)心同志不夠。雖然自己平時(shí)能夠保持隨和、低調(diào)、樸實(shí)的態(tài)度為人處事,但在具體工作生活中主動(dòng)了解干警疾苦、掌握下屬思想動(dòng)態(tài)、幫助同志解決實(shí)際困難不夠深入、不夠細(xì)致,沒(méi)有做好干警的良師益友。
(一)理想信念弱化,黨性修養(yǎng)水平不高。
在政治理論學(xué)習(xí)方面,對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,學(xué)習(xí)不足,自我感覺(jué)政治是堅(jiān)定的,是經(jīng)得起考驗(yàn)的,錯(cuò)誤地認(rèn)為理論功底、理想信念是對(duì)高級(jí)干部的要求,縣處以下干部主要是抓落實(shí),做具體工作,從而淡化政治理論學(xué)習(xí),只滿足于看看報(bào)紙、學(xué)學(xué)文件,導(dǎo)致精神上缺“鈣”,理想信念的弱化。在政治生活中,對(duì)組織生活重視不夠,以普通黨員身份參與支部活動(dòng)較少,批評(píng)和自我批評(píng)不經(jīng)常,不嚴(yán)格,沒(méi)有做到觸及問(wèn)題,觸及靈魂,長(zhǎng)此以往,導(dǎo)致思想認(rèn)識(shí)與行為實(shí)踐脫節(jié),知多行少,知行脫節(jié),難以實(shí)現(xiàn)黨性修養(yǎng)的自我教育、自我改造、自我革新、自我提高。
(二)宗旨意識(shí)不牢,為民服務(wù)意志減退。
隨著職務(wù)的升遷和工作環(huán)境的變化,與群眾打成一片的時(shí)候少了,促膝談心、噓寒問(wèn)暖的時(shí)候少了,久而久之,對(duì)群眾的疾苦感受不深,站在群眾立場(chǎng)想問(wèn)題不夠,在決策過(guò)程和工作落實(shí)上考慮群眾意愿不夠,自覺(jué)不自覺(jué)地把精力放在了完成上級(jí)交辦的任務(wù)上,考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些,對(duì)群眾期盼解決的問(wèn)題重視不夠,解決不夠。對(duì)“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”的黨性問(wèn)題認(rèn)識(shí)不深,對(duì)全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所松懈。
(三)責(zé)任擔(dān)當(dāng)不強(qiáng),履職盡責(zé)不夠到位。
因忙于工作,平時(shí)學(xué)習(xí)不夠,實(shí)踐鍛煉不多,應(yīng)對(duì)各類(lèi)特殊、復(fù)雜、突發(fā)事件所具備的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和技能不足,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職獠桓?。特別是當(dāng)遇到疑難復(fù)雜且涉及重大責(zé)任的工作時(shí),有時(shí)有畏難情緒,存在怕出事、怕?lián)?zé)的心理,導(dǎo)致在個(gè)別工作中有時(shí)履職盡責(zé)不夠到位,影響了工作的整體效果。
(四)自我約束不嚴(yán),拒腐防變定力松懈。
對(duì)黨的十九大提出的全面從嚴(yán)治黨方針政策學(xué)習(xí)不透、認(rèn)識(shí)不夠到位,習(xí)慣于把防線設(shè)置在反不廉潔上,錯(cuò)誤地認(rèn)為只要沒(méi)有不廉潔問(wèn)題,沒(méi)有犯原則性錯(cuò)誤,其他問(wèn)題都不算什么,導(dǎo)致隨著經(jīng)濟(jì)條件的改善和社會(huì)環(huán)境的變化,自己對(duì)人情往來(lái)的抵制意識(shí)、生活習(xí)慣的節(jié)約節(jié)儉意識(shí)都有所淡化。
本人上年度專(zhuān)題民主生活會(huì)上查擺的六方面xx個(gè)問(wèn)題,截止20xx年x月底已全部整改到位,并進(jìn)行了審議銷(xiāo)號(hào)。針對(duì)理想信念方面存在的問(wèn)題,通過(guò)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,每天自學(xué)2小時(shí),每月撰寫(xiě)1篇學(xué)習(xí)心得或理論調(diào)研文章,每年記讀書(shū)筆記不少于3萬(wàn)字等措施,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,錘煉黨性修養(yǎng);針對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問(wèn)題,通過(guò)主動(dòng)參與全局工作,認(rèn)真落實(shí)臨時(shí)任務(wù),正確處理分管工作與全局工作之間的關(guān)系等方法,全面增強(qiáng)守紀(jì)律、講規(guī)矩、顧大局的行動(dòng)自覺(jué)性;針對(duì)作風(fēng)不實(shí)方面存在的問(wèn)題,通過(guò)踐行“一線工作法”,每月下基層不少于10天,每年走訪村組社區(qū)和基層政法單位60個(gè)以上,親自協(xié)調(diào)解決民生問(wèn)題等措施,有效提高工作效率,密切干群關(guān)系;針對(duì)擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題,通過(guò)擺脫思想束縛,破除急躁情緒,開(kāi)拓思維、創(chuàng)新舉措,主動(dòng)作為、迎難而上等舉措,全面提升了政法綜治維穩(wěn)工作水平,我縣政法工作考核位居全市第一名;針對(duì)組織生活方面存在的問(wèn)題,通過(guò)轉(zhuǎn)變思想觀念,加大黨建工作力度,堅(jiān)持黨建工作與其他業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查等方法,逐步形成了“抓黨建就是抓政治”的正確思想,全面提升了政法系統(tǒng)黨建工作水平;針對(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在的問(wèn)題,通過(guò)認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”等措施,徹底杜絕了政法系統(tǒng)執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)、廉而不勤、嚴(yán)而慢為等現(xiàn)象。
針對(duì)本次查找存在的問(wèn)題,我將在今后的工作和生活中決心從以下幾方面進(jìn)行整改和提高:
一要注重學(xué)習(xí)提高,錘煉黨性修養(yǎng)。政治上的堅(jiān)定來(lái)源于理論上的武裝。面對(duì)飛速發(fā)展的社會(huì)需求,我將在今后的工作和生活中牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念,向書(shū)本學(xué)、向同志學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),靜下心來(lái)、苦下功夫、全面學(xué)習(xí),切實(shí)解決忙而忘學(xué)、以干代學(xué)和現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)等問(wèn)題,真正把學(xué)習(xí)作為一種情趣和追求認(rèn)真對(duì)待,常抓不懈。尤其是要深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、習(xí)近平同志系列講話、以及十九大精神,不斷用先進(jìn)的理論成果武裝頭腦、錘煉黨性;同時(shí),還要系統(tǒng)學(xué)習(xí)政法綜治維穩(wěn)方面的業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷用新的知識(shí)開(kāi)啟思維、改進(jìn)方法、指導(dǎo)工作。
二要注重開(kāi)拓創(chuàng)新,做好本職工作。隨著社會(huì)法治化進(jìn)程的不斷加快,廣大人民群眾對(duì)政法工作的要求越來(lái)越嚴(yán)、越來(lái)越高。作為一名基層政法領(lǐng)導(dǎo)干部,我將緊跟時(shí)代發(fā)展步伐,不斷轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思維,履職踐諾、加壓奮進(jìn),帶領(lǐng)全縣政法系統(tǒng),緊緊圍繞維護(hù)人民合法權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)公平正義、維護(hù)社會(huì)大局和諧穩(wěn)定、保障人民安居樂(lè)業(yè)四大任務(wù),想辦法、探路子,創(chuàng)舉措、求實(shí)效,重點(diǎn)在平安宣傳、特殊人群管理、公正廉潔執(zhí)法、網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控、信訪矛盾糾紛調(diào)處五方面狠下功夫,培養(yǎng)亮點(diǎn),創(chuàng)建品牌,不斷提升公眾安全感、司法公信力和人民群眾幸福指數(shù)。
三要注重作風(fēng)轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化宗旨意識(shí)。優(yōu)良的作風(fēng)是干好本職工作的前提和基礎(chǔ)。我將克服一切困難,圍繞基層轉(zhuǎn),多下基層、勤下基層、深入基層,做到多看、多學(xué)、多問(wèn)、多記,及時(shí)掌握基層群眾在盼什么、干什么;圍繞群眾轉(zhuǎn),樹(shù)立為民服務(wù)的宗旨意識(shí),把群眾的愿望訴求當(dāng)作努力方向;圍繞問(wèn)題轉(zhuǎn),多到困難和矛盾集中、群眾意見(jiàn)多的地方去,真正做到“進(jìn)百家門(mén)、認(rèn)百家人、知百家事、解百家憂”。只有這樣才能贏得群眾的理解和支持,也只有這樣才能體現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。
四要注重廉潔自律,維護(hù)良好形象。按照十九屆中紀(jì)委二次全會(huì)的新要求,認(rèn)真踐行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)以律己,拒腐防變,廉潔從政,帶領(lǐng)全縣政法系統(tǒng)進(jìn)一步建立、完善各項(xiàng)議事規(guī)則和民主、科學(xué)決策機(jī)制,公正廉潔,執(zhí)法為民。同時(shí),自己作為一名政法系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部,更要潔身自好、清廉自守,警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸,時(shí)刻牢記“立黨為公、執(zhí)政為民”的根本宗旨,時(shí)刻繃緊拒腐防變這根思想道德防線,耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑、守得住清貧,堅(jiān)決摒棄僥幸心理,丟掉私心雜念,清清白白做人、明明白白做事、堂堂正正為官,永葆共產(chǎn)黨員的良好形象。
2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)五
自任福田鋪鄉(xiāng)黨委書(shū)記以來(lái),在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在干部群眾的大力支持下,在新一屆班子成員的密切配合下,本人認(rèn)真履行鄉(xiāng)黨委書(shū)記職責(zé)。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)上下圓滿完成了縣委、縣政府下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),保持和發(fā)展了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、社會(huì)進(jìn)步、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的良好局面。現(xiàn)就個(gè)人履職情況簡(jiǎn)要述職如下:
一、 執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況
(一)及時(shí)傳達(dá)上級(jí)精神。對(duì)上級(jí)黨委及紀(jì)委全部的有關(guān)會(huì)議精神、文件規(guī)定和紀(jì)律要求,均于第一時(shí)間在機(jī)關(guān)干部會(huì)上組織傳達(dá)和進(jìn)行集中學(xué)習(xí),同時(shí)要求并督促各村蹲點(diǎn)干部及時(shí)傳達(dá)到村。
(二)扎實(shí)開(kāi)展“ ”集中學(xué)習(xí)活動(dòng)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。要求各黨支部把開(kāi)展“ ”集中學(xué)習(xí)活動(dòng)作為干好今年工作基礎(chǔ)來(lái)抓,作為鄉(xiāng)黨委書(shū)記,充分發(fā)揮表率作用,帶頭參加活動(dòng),帶頭學(xué)習(xí)討論,帶頭公開(kāi)承諾,推動(dòng)活動(dòng)有序開(kāi)展;統(tǒng)籌兼顧,合理安排。今年是換屆之年,工作頭緒多,任務(wù)重,作為班子帶頭人,團(tuán)結(jié)班子,工作突出重點(diǎn),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),認(rèn)真組織好學(xué)習(xí)活動(dòng),確?;顒?dòng)達(dá)到預(yù)期效果;強(qiáng)化監(jiān)督,廣泛宣傳。對(duì)活動(dòng)開(kāi)展不扎實(shí)、敷衍了事的支部負(fù)責(zé)人嚴(yán)格進(jìn)行督查督導(dǎo),對(duì)“ ”知識(shí)的學(xué)習(xí)專(zhuān)門(mén)組織考試,以“合格黨員”的標(biāo)準(zhǔn)要求全鄉(xiāng)黨員干部。
(三)堅(jiān)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律。堅(jiān)持用黨章黨規(guī)、 總書(shū)記系列重要講話精神武裝自身頭腦,規(guī)范言行,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),做到講大局、順大勢(shì)、守規(guī)矩、不妄言妄議、陽(yáng)奉陰違。對(duì)上,令行禁止,對(duì)下,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,按程序、按原則、按制度辦事,杜絕“一言堂”。在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央、省委、市委、縣委保持高度一致。
二、完成目標(biāo)任務(wù)情況
(一)將經(jīng)濟(jì)發(fā)展擺上突出位置。致力城鄉(xiāng)一體化建設(shè)和文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展,走綠色低碳發(fā)展之路,積極推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目:2016年縣重點(diǎn)項(xiàng)目禹王碑遺址公園建設(shè)穩(wěn)妥推進(jìn),正在進(jìn)行水繞石潭的恢復(fù)和禹王亭的建設(shè),計(jì)劃年底竣工;永銘休閑山莊項(xiàng)目已完成路面硬化,并與縣政府簽訂招商引資協(xié)議,目前正在進(jìn)行部分村組土地流轉(zhuǎn)和征地工作;敬老院建設(shè)項(xiàng)目正在進(jìn)行主體建設(shè),計(jì)劃年底之前主體竣工;與湖南湘江華岸置業(yè)有限公司已簽訂“大南岳衡山旅游圈配套設(shè)施服務(wù)項(xiàng)目”合作協(xié)議,計(jì)劃一期投資1.5億元,用地40畝,總投資5億元,總用地100畝,傾力打造成為服務(wù)大南岳衡山旅游休閑娛樂(lè)商貿(mào)居家的后花園。
(二)高度重視“平安福田”的建設(shè)。以“常教育防發(fā)案、常提醒少發(fā)案,辦小案控大案”為總體要求,重視矛盾糾紛的排查和人民調(diào)解工作,重視綜治民調(diào)工作,重視信訪舉報(bào)工作,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)辦案,嚴(yán)守安全生產(chǎn)底線。一年來(lái),福田的平安創(chuàng)建工作取得良好成績(jī),無(wú)一起刑事案件、無(wú)一起群體性上訪事件,安全生產(chǎn)形勢(shì)平穩(wěn),大局和諧穩(wěn)定。
(三)抓實(shí)基層黨建工作。我始終認(rèn)為抓好黨建是黨委書(shū)記的本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱(chēng)職,堅(jiān)持把黨建工作放在龍頭位置,關(guān)鍵位置。加強(qiáng)班子自身建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)黨委例會(huì)制度、中心組學(xué)習(xí)制度及民主生活會(huì)等制度;建強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍。嚴(yán)抓黨員發(fā)展及教育管理,通過(guò)“ ”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),對(duì)黨員的宗旨觀念、組織觀念進(jìn)行嚴(yán)格考察和再教育;加強(qiáng)村干部隊(duì)伍建設(shè),圓滿完成建制村合并工作,選出了一批有能力、有實(shí)干精神、講政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的臨時(shí)村支兩委成員,村級(jí)工作得到有序開(kāi)展。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深入開(kāi)展警示教育,以綜治民調(diào)、“四幫四促”和“一進(jìn)二訪”活動(dòng)為契機(jī),以自身做表率,要求機(jī)關(guān)干部多深入群眾,傾聽(tīng)群眾呼聲,了解群眾疾苦,在全鄉(xiāng)構(gòu)筑了廉潔從政、為民務(wù)實(shí)的良好政治生態(tài)環(huán)境。
(四)推動(dòng)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)和諧發(fā)展。 作為鄉(xiāng)黨委書(shū)記,一年以來(lái),我緊緊圍繞黨委工作大局,以加快發(fā)展和改善民生為重點(diǎn),以推進(jìn)鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)承載為己任。全力實(shí)施供水工程建設(shè),庵頭嶺水庫(kù)已立項(xiàng),并著手規(guī)劃、設(shè)計(jì)等前期工作;最大限度調(diào)動(dòng)群眾參保積極性,確保應(yīng)保盡保,今年,我鄉(xiāng)社保參保率整體達(dá)到93%以上,農(nóng)合工作也正在積極收繳,勢(shì)頭喜人;積極推進(jìn)村內(nèi)道路拓寬改造,完成福田至關(guān)王廟,石東至湘潭等多條道路的硬化、拓寬工程;扎實(shí)開(kāi)展農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作,投入經(jīng)費(fèi)聘請(qǐng)專(zhuān)門(mén)的衛(wèi)生保潔員,對(duì)村級(jí)公共區(qū)域開(kāi)展衛(wèi)生保潔;計(jì)生工作作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)底線工作之一,以穩(wěn)定低生育水平,完善村民自治制度為目標(biāo),多次迎接縣檢、市檢,獲得一致好評(píng);民政工作嚴(yán)格按政策對(duì)農(nóng)村低保進(jìn)行重新全面評(píng)定,工作得到村級(jí)及群眾普遍支持。
(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。組織班子成員認(rèn)真進(jìn)行“兩案”反思,剖析原因,吸取教訓(xùn)。制定福田鋪鄉(xiāng)短、中、長(zhǎng)期的黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作目標(biāo),重要工作親自部署,重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn),重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦,將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入鄉(xiāng)屬各部門(mén)的整體工作及村兩委班子的績(jī)效考核中,確保了全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制真正落到實(shí)處。今年立案查處2起違紀(jì)案件。
三、執(zhí)行民主集中制情況
作為黨委書(shū)記,本人在民主決策中,堅(jiān)持和貫徹民主集中制原則,堅(jiān)持集中領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。無(wú)論是議事、謀事、做事,都能做到與其他班子成員多通氣、多交換意見(jiàn)。在牽涉全局重大問(wèn)題的決策上,能廣泛征求干部群眾意見(jiàn),發(fā)揮集體智慧優(yōu)勢(shì),重大問(wèn)題提交黨政聯(lián)席會(huì)議決定,不擅自主張,努力做到?jīng)Q策的民主化、科學(xué)化并自覺(jué)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。
對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)的工作,積極支持和鼓勵(lì)他們?cè)诜止さ姆秶鷥?nèi)獨(dú)立行使職權(quán),在其位,謀其政,做到分工不分家。對(duì)集體研究的決策,自己帶頭履行,并充分依靠和發(fā)揮班子成員的作用。在班子內(nèi)部政治生活中,帶頭開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),善于聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議,不計(jì)較個(gè)人的利益得失,做到與班子成員相互之間推心置腹、坦誠(chéng)相見(jiàn)。在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相諒解的良好氛圍,增強(qiáng)了班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
四、選拔任用干部的情況
本人自任福田鋪鄉(xiāng)黨委書(shū)記以來(lái),嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部,防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題的情況。黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意這條主線,堅(jiān)持民主推薦,群眾評(píng)議,黨委審議,紀(jì)委全程參與。
五、工作中存在的問(wèn)題及今后的努力方向
(一)存在的問(wèn)題
一是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與鄉(xiāng)中心工作兩手抓的協(xié)調(diào)性不夠。有時(shí)關(guān)心全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勝于關(guān)心黨風(fēng)廉政建設(shè),在實(shí)際工作中,雖對(duì)“一崗雙責(zé)”有著深刻認(rèn)識(shí),但仍存在重項(xiàng)目建設(shè)而輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。
二是對(duì)村級(jí)黨組織督導(dǎo)力度還不夠。村級(jí)黨員干部管理制度操作性不強(qiáng),執(zhí)行能力有限,對(duì)不履行職責(zé)的村級(jí)黨員干部批評(píng)教育多,約束問(wèn)責(zé)少。
三是工作落實(shí)的完成度還不夠。一些工作雖然下達(dá)了任務(wù)目標(biāo),但在實(shí)際操作中還存在打折扣的現(xiàn)象,查擺出來(lái)的一些問(wèn)題,需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的整改措施,沒(méi)能進(jìn)一步落實(shí),整改到位。
(二)今后努力方向
一是強(qiáng)化教育、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。組織在全鄉(xiāng)開(kāi)展為群眾辦一件實(shí)事,為村民解決一個(gè)難題,總結(jié)一條經(jīng)驗(yàn),樹(shù)立一批典型的活動(dòng),加強(qiáng)干部黨性錘煉,堅(jiān)定理想信心。及時(shí)正確傳達(dá)貫徹黨的路線方針政策,在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與上級(jí)黨委保持一致。
二是轉(zhuǎn)變作風(fēng),務(wù)實(shí)服務(wù)。從解決機(jī)關(guān)干部中存在的工作疲沓、責(zé)任心差,效率低等問(wèn)題下手,制定嚴(yán)格措施,規(guī)范干部行為,簡(jiǎn)化部門(mén)工作環(huán)節(jié),以此提高我鄉(xiāng)黨員干部形象和為民辦事的效率,做到內(nèi)抓管理,外樹(shù)形象。
三是加強(qiáng)督查,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。針對(duì)工作落實(shí)情況差、干部約束力度小等問(wèn)題,要加大自查自糾力度,把工作抓在手上,做到擔(dān)子上肩。要匯聚正能量,調(diào)動(dòng)一切積極因素,奮勇?tīng)?zhēng)先,爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī),來(lái)贏得群眾的口碑。
同志們,新的一年即將來(lái)臨,我將緊跟縣委、縣政府的工作步伐,以黨建工作總攬經(jīng)濟(jì)工作,用經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果惠及民生工作,在民生工作的改善中,努力構(gòu)建和諧社會(huì),在和諧社會(huì)的氛圍里,提升人民群眾的幸福指數(shù),為建設(shè)秀美家園,小康福田而努力奮斗!
最后,衷心祝愿各位在2017年里身體健康、家庭美滿,工作順心、生活快樂(lè)無(wú)窮!
2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)六
1、在日常工作中,你周?chē)欠翊嬖凇吧嫌姓?,下有?duì)策,有令不行,有禁不止”的現(xiàn)象?是否存在“推諉扯皮、推卸責(zé)任”的現(xiàn)象?
2、你覺(jué)得要成為名優(yōu)秀黨員干部,應(yīng)具備的基本素質(zhì)有哪些?
3、你覺(jué)得如何成為一名合格的村干部?
4、你覺(jué)得作為一名黨員,如何才能做到對(duì)黨忠誠(chéng)?
5、對(duì)于本村的建設(shè),你作為一名村干部(黨員),你可以做什么,怎么做?
6、談?wù)勀銓?duì)新黨章的認(rèn)識(shí)。作為一名黨員,如何學(xué)習(xí)貫徹黨章,做名合格的共產(chǎn)黨員?
7、理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”,作為一名生活工作在貧困地區(qū)的黨員,應(yīng)當(dāng)樹(shù)互怎樣的理想信念?
8、怎么做才是對(duì)黨忠誠(chéng),如何做才能成為一名合格黨員(國(guó)家公職人員)?
9、在平凡的工作中,怎樣用實(shí)際行動(dòng)彰顯對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)?
10、請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”及“一崗雙責(zé)”的認(rèn)識(shí)。11、根據(jù)“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求,你是如何抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的?
12、請(qǐng)談?wù)勀銈€(gè)人遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定的情況,以及個(gè)人重大事項(xiàng)申報(bào)有無(wú)變化或需要說(shuō)明的問(wèn)題。
13、請(qǐng)談?wù)勀阍诼男悬h風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)自身清正廉潔等方面存在的問(wèn)題和不足,談?wù)勆磉吥懔私獾牧ㄔO(shè)方面存在的主要問(wèn)題和苗頭性問(wèn)題。
14、你先談一下對(duì)單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”存在什么問(wèn)題,如何解決?
15、你談下本局(科室)和你本人落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”存在哪些不足?如何整改?
16、你談一下今年以來(lái),你本人是如何盡職履職的,結(jié)合分管工作,說(shuō)下具體情況
17、作為一個(gè)分管(科室)負(fù)責(zé)人,你在八小時(shí)之外是如何執(zhí)行上級(jí)關(guān)于生活圈、交際圈規(guī)定的。
18、作為一個(gè)分管(科室)負(fù)責(zé)人,你在團(tuán)班子、帶隊(duì)伍、樹(shù)形象過(guò)程中有哪些措施和不足
19、談?wù)勀阍诮窈舐鋵?shí)“兩個(gè)責(zé)任”有什么好的建議意見(jiàn)
20、談一談你對(duì)個(gè)人的職業(yè)成長(zhǎng)是如何規(guī)劃的,現(xiàn)在事業(yè)單位人員離崗創(chuàng)業(yè)勢(shì)態(tài)發(fā)展如火如荼,你本人有何意愿?
21、你知道“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”的內(nèi)容是什么?
22、你知道領(lǐng)導(dǎo)干部“六個(gè)不準(zhǔn)”的具體內(nèi)容嗎?
23、你知道我局黨政領(lǐng)導(dǎo)干部外出請(qǐng)示報(bào)告制度嗎?
24、你學(xué)習(xí)過(guò)《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)學(xué)校各級(jí)黨政王要負(fù)責(zé)人臨督的實(shí)施辦法》?
25、請(qǐng)匯報(bào)你任職以來(lái)的廉潔自律情況。
26、談?wù)勵(lì)I(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題。27、談?wù)剬?duì)于本縣農(nóng)業(yè)發(fā)展中,怎樣能更好地發(fā)展農(nóng)業(yè)讓群眾得到更多的實(shí)惠。
28、談?wù)勀銓?duì)黨的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化活動(dòng)的認(rèn)識(shí)及鞏固和擴(kuò)大活動(dòng)成果的意見(jiàn)建議。
29、談?wù)勅绾我陨碜鲃t,明確示范帶頭責(zé)任,做好自己的工作。
30、作為黨員、你認(rèn)為如何發(fā)揮自身作用,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作貢獻(xiàn)力量。
31、你在日常工作中存在哪些困難?
32、你認(rèn)為如何影響和帶動(dòng)身邊的非黨員群眾共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。33、你是否還記得自己的入黨時(shí)間和轉(zhuǎn)正時(shí)間?
34、你對(duì)支部的工作有什么好的意見(jiàn)和建議嗎?
35、什么是“一崗雙責(zé)”?本地區(qū)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人履行“一崗雙責(zé)”情況你了解嗎?
36、你是如何發(fā)揮黨員先鋒模范作用的?
37、在日常生活中你是怎么樣提高自身黨性修養(yǎng)的?
38、你認(rèn)為合格黨員的基本標(biāo)準(zhǔn)是什么?
39、你是如何將做名合格黨員和日常服務(wù)工作相結(jié)合的?
40、對(duì)黨支部、黨員個(gè)人有何意見(jiàn)和建議?
41、你認(rèn)為自身在做合格黨員方面存在哪些問(wèn)題,你準(zhǔn)備采取哪些措施更正這些問(wèn)題?
42、開(kāi)展“講嚴(yán)立”專(zhuān)題警示教育活動(dòng)以來(lái),你從中學(xué)習(xí)教育中認(rèn)識(shí)到了什么?
43、按照黨支部計(jì)劃安排,今天,我們倆談?wù)勑模涣飨聦?duì)開(kāi)展“深入學(xué)習(xí)十九大精神”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)。
44、談?wù)勀阍谶M(jìn)一步明確責(zé)任,履行好“一崗雙責(zé)”和如何進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)反腐敗工作萬(wàn)面的情況。
45、根據(jù)安排,我們兩個(gè)談?wù)勑?,交流下?duì)黨建工作開(kāi)展的認(rèn)識(shí),你先說(shuō)說(shuō)吧。
46、根據(jù)上級(jí)要求和我行開(kāi)展學(xué)習(xí)十九大精神安排,今天,我們倆談?wù)勑?,交流一下?duì)十九大精神的認(rèn)識(shí)。
開(kāi)展“兩學(xué)一做”活動(dòng)以來(lái),你從“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中認(rèn)識(shí)到了什么?
47、對(duì)照新《黨章》要求,您覺(jué)得黨支部以及黨員在工作作風(fēng)上存在哪些突出問(wèn)題。
48、您對(duì)黨支部及成員在貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委、市委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的總體評(píng)價(jià)如何。
49、對(duì)照省委、市委關(guān)于“四風(fēng)”突出可題的表現(xiàn),你認(rèn)為目前黨支部及成員,以及黨員在“四風(fēng)”方面存在哪些突出問(wèn)題?
50、您對(duì)黨員干部在履行黨員義務(wù)立足崗位發(fā)揮作用、完成黨組織交給的任務(wù)等情況的總體如何?
51、您對(duì)推動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)與機(jī)關(guān)黨建工作相互促進(jìn),促進(jìn)服務(wù)型基層黨組織建設(shè)確哪些意見(jiàn)和建議?
52、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的概念是什么?自開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來(lái),你從中學(xué)到了什么?
53、作為一名中層管理人員,談一談你本人去年作出哪些突出成績(jī),個(gè)人有哪些長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn),目前存在哪些不足,下步如何改進(jìn)。
54、談?wù)勀銓?duì)公司基層管理的意見(jiàn)和建議,公司管理和生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中有哪些突出問(wèn)題。
55、對(duì)區(qū)域管理的意見(jiàn)和建議,對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的建議。56、簡(jiǎn)單談一談你對(duì)公司薪酬考核體系和激勵(lì)機(jī)制的想法。57、公司近期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)總體情況?
58、公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中有哪些突出亮點(diǎn)和存在的薄弱環(huán)節(jié),特別是制約公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的瓶頸問(wèn)題,哪些需要公司協(xié)調(diào)解決?
59、你認(rèn)為公司經(jīng)營(yíng)班子整體運(yùn)作情況如何,是否需要優(yōu)化調(diào)整或補(bǔ)充班子力量?
60、請(qǐng)結(jié)合班子成員的分工,分別介紹一下班子成員分管工作取得的主要實(shí)績(jī)和有影響的工作,以及個(gè)人發(fā)揮作用情況,重點(diǎn)指出好的萬(wàn)面和存在哪些不足。
61、單位目前有沒(méi)有制定干部培養(yǎng)規(guī)劃,在中層干部選拔使用上是如何做的?
62、單位現(xiàn)在哪些中層干部較為成熟,綜合素質(zhì)較好,可以作為后備推薦?
63、后備干部在哪些力面較為突出,有哪些需要改進(jìn)的地方?你建議該后備干部如何使用?
65、你對(duì)支部班子配置有何意見(jiàn)?
66、作為后備干部怎樣讓群眾支持你的工作?
67、作為后備干部如何認(rèn)真執(zhí)行支部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)并配合村干部工作?
68、作為后備干部如何保證嚴(yán)守工作紀(jì)律?
69、你為什么想當(dāng)村干部?
70、作為后備干部怎樣在本村的社會(huì)穩(wěn)定、長(zhǎng)治久安中發(fā)揮積極作用?
71、作為后備干部能否對(duì)村民理直氣壯的批判極端宗教思想的危害?72、作為后備干部如何帶領(lǐng)村民發(fā)展生產(chǎn)、脫貧致富的?
73、作為后備干部如何帶領(lǐng)村民學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)?
74、作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在履行黨建第一責(zé)任人上,如何履行承諾書(shū)?
75、你怎樣看待本村干部的。
76、在祖國(guó)統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)中,作為黨員干部應(yīng)該怎樣發(fā)揮作用?
77、作為后備干部如何用行動(dòng)展示自己當(dāng)村干部的能力?
78、作為后備干部對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨怎樣看待?
79、中央提出的懲治和預(yù)防腐敗體系主要包括哪幾個(gè)方面,本地本部門(mén)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作如何?
80、你對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉建設(shè)的意見(jiàn)和建議,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)?
81、按照局“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng)的安排,我們今天談?wù)?,不論是思想上、工作上、生活上各方面都可以談?/p>
82、在執(zhí)行“五個(gè)主體責(zé)任、九個(gè)嚴(yán)禁、九個(gè)一律”的換屆紀(jì)律要求中、你該如何做?
83、在支部換屆前后如何保證工作開(kāi)展。
84、對(duì)安全生產(chǎn)“紅線”怎么理解,如何保證安全生產(chǎn)“紅線”在本地區(qū)不被突破。
85、對(duì)安全生產(chǎn)黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)怎么理解?
86、作為主要負(fù)責(zé)人,如何履行好安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任?
87、當(dāng)前安全生產(chǎn)最突出的問(wèn)題是什么?有沒(méi)有上級(jí)掛牌督辦的重大隱患?如果有,目前整改進(jìn)度怎么樣?
88、你轄區(qū)是如訶推進(jìn)文明社區(qū)創(chuàng)建的,有什么好的經(jīng)驗(yàn)和做法,
89、假如你轄區(qū)某干線道路發(fā)生一起危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車(chē)輛泄耩事故,按照屬地救援要求,你如何啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案和指揮搶險(xiǎn)救援?
90、四風(fēng)方面存在哪些突出問(wèn)題,應(yīng)該如何解決。
91、改革、發(fā)展、穩(wěn)定和民生方面存在哪些突出問(wèn)題,應(yīng)該如何解決?
92、目前階段教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)工作存在哪些問(wèn)題,應(yīng)該如何搞好下步的教育實(shí)踐活動(dòng)。
93、根據(jù)上級(jí)計(jì)劃安排,今天,我們倆談心,交流一下對(duì)開(kāi)展貫徹落實(shí)十九大精神的認(rèn)識(shí),請(qǐng)你談?wù)勀銓?duì)十九大精神認(rèn)識(shí)多少?
94、請(qǐng)談?wù)勀阍诹月煞矫娴那闆r。
95、談?wù)勀阍谪瀼貓?zhí)行民王集中制,選拔任用干部和接受黨內(nèi)外監(jiān)督的情況。
96、在平凡的工作中,怎樣用實(shí)際行動(dòng)彰顯黨員的黨性修養(yǎng)和個(gè)人素養(yǎng)?
97、支部黨建工作開(kāi)展的好不好跟每個(gè)黨員有著最直接的關(guān)系,你認(rèn)為下步黨建工作應(yīng)該從哪幾個(gè)方面著手?
98、支部目前主題黨日活動(dòng)形式較為單一,你對(duì)創(chuàng)新活動(dòng)形式有什么好的建議?
99、根據(jù)上級(jí)要求,申報(bào)示范型黨支部,需要?jiǎng)?chuàng)建黨建特色品牌,結(jié)合支部實(shí)際,你覺(jué)得有哪些主題比較合適?
100、作為一名預(yù)備黨員,入黨誓詞你還記得嗎?
2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)七
根據(jù)鎮(zhèn)黨委的部署和要求,通過(guò)第一環(huán)節(jié)中學(xué)習(xí)教育,本人對(duì)活動(dòng)的意義、指導(dǎo)思想、總要求、目標(biāo)任務(wù)和基本原則等,有了更清晰的認(rèn)識(shí)。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)四面鏡子,對(duì)照改進(jìn)作風(fēng)要求,聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際,重點(diǎn)查找自己存在的“四風(fēng)”問(wèn)題和不足,并對(duì)存在問(wèn)題的原因進(jìn)行剖析,達(dá)到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況。
能堅(jiān)持用鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神武裝頭腦,自覺(jué)遵守《黨章》,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,全面貫徹黨內(nèi)處分條例和黨內(nèi)監(jiān)督條例,自覺(jué)接受來(lái)自各方面的監(jiān)督,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。沒(méi)有違反黨的政治紀(jì)律,沒(méi)有發(fā)表過(guò)與黨員干部身份不相符合的言論。針對(duì)存在的突出問(wèn)題和黨員群眾提出的意見(jiàn)進(jìn)行認(rèn)真整改,進(jìn)一步在工作中不斷完善,不斷創(chuàng)新,不斷進(jìn)步。自覺(jué)維護(hù)鎮(zhèn)黨委的重大決策部署,顧全大局、服從組織,接受黨紀(jì)約束和規(guī)范,用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。但對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn),深感自己離黨和人民的要求還有一定差距,還存在一些問(wèn)題:在黨的大政方針的學(xué)習(xí)上還存在著不夠深入、不夠及時(shí)的現(xiàn)象,存在著工作中對(duì)黨的方針政策宣傳、貫徹落實(shí)力度不夠的問(wèn)題,今后,在繁忙的工作之余,要擠時(shí)間深入學(xué)習(xí)政治理論,并且做到長(zhǎng)期堅(jiān)持,結(jié)合自身特點(diǎn)和工作實(shí)際,在堅(jiān)定政治立場(chǎng)的同時(shí),使自己的理論知識(shí)上升到新的高度,不斷錘煉自己的政治修養(yǎng)。
(二)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定情況。
堅(jiān)決擁護(hù)并自覺(jué)遵守中央《八項(xiàng)規(guī)定》和區(qū)、市、縣相關(guān)實(shí)施辦法,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、深入貫徹。雖然個(gè)人在作風(fēng)建設(shè)上做了不少努力,但是還存在問(wèn)題:在聯(lián)系群眾方面還不夠深入,了解的真實(shí)情況不多,影響了一些問(wèn)題的解決;在厲行節(jié)約方面做得還不夠到位,主觀隨意性強(qiáng),有鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象;還存在分管工作方面安排的會(huì)多和文件多的現(xiàn)象,今后,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),在轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面不斷取得新的突破。
(三)其他需要說(shuō)明的情況。
在車(chē)輛使用方面,由辦公室統(tǒng)一安排。在辦公用房方面,辦公室為一間帶一套間,總面積22㎡,與一名主任科員共同使用,不違反相關(guān)規(guī)定。在職務(wù)消費(fèi)、人情消費(fèi)、“三公”經(jīng)費(fèi)開(kāi)支方面,嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,做到不超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。在住房方面,現(xiàn)在扶貧辦家屬樓有一套住房,面積90㎡。沒(méi)有配備秘書(shū),丈夫殷雪鵬在區(qū)葡萄花卉局上班,女兒殷悅在長(zhǎng)城希望小學(xué)上學(xué)。本人沒(méi)有出入過(guò)任何私人會(huì)所,也沒(méi)有接受過(guò)任何會(huì)員卡和收受禮金等情況,今后,我將更加嚴(yán)格遵守黨紀(jì)政紀(jì),絕不接受任何會(huì)員卡和禮金,絕不出入任何私人會(huì)所。
在班子廣泛征求意見(jiàn)建議過(guò)程中,我積極參與,虛心接受。班子征求到的意見(jiàn)建議經(jīng)梳理歸納共5類(lèi)25條,其中“四風(fēng)”方面的18條,無(wú)論是我分管工作方面還是“四風(fēng)”方面的我完全接受,并在今后工作中全面整改。通過(guò)學(xué)習(xí)、座談、走訪、民主評(píng)議等系列活動(dòng)的開(kāi)展,在查擺問(wèn)題上,本人通過(guò)群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫等方式,先后征集到各類(lèi)意見(jiàn)建議29條,經(jīng)過(guò)認(rèn)真梳理、歸納和整理,形成意見(jiàn)建議5個(gè)方面15條,其中“四風(fēng)”方面問(wèn)題11條,主要有:
(一)形式主義方面。
一是理論學(xué)習(xí)不深不透,與實(shí)踐結(jié)合不緊密,存在學(xué)用兩張皮現(xiàn)象。理論學(xué)習(xí)一般就限于聽(tīng)聽(tīng)講座、抄抄筆記,寫(xiě)寫(xiě)心得,過(guò)后就結(jié)束了,不能夠把學(xué)的理論用于指導(dǎo)具體的工作。集體組織學(xué)習(xí)參加的多,個(gè)人自學(xué)做到地少,存在“怕學(xué)”、“厭學(xué)”、“逃學(xué)”等現(xiàn)象,有時(shí)即使人坐在會(huì)場(chǎng)了,可心總是靜不下來(lái)學(xué)。二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí),注重表面現(xiàn)象,尤其在迎接檢查方面有時(shí)不講實(shí)效,存在形式主義。如在創(chuàng)建自治區(qū)計(jì)劃生育“星級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”時(shí),會(huì)議多、文件多、檔案多、加班多。計(jì)生辦的工作人員和各村宣傳員奮戰(zhàn)了半年,在做好相關(guān)工作的同時(shí),也把面子上的事做的很“實(shí)”,檔案全部新整了,墻面全部新刷了,展板全部新做了,盆景全部新買(mǎi)了,垃圾桶全部新?lián)Q了,盡管創(chuàng)建工作圓滿順利,但一些可有可無(wú)的形式上的東西浪費(fèi)了一定的財(cái)力。三是工作落實(shí)力度不夠。在有的工作上只著重于傳達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件或會(huì)議精神,而沒(méi)有具體安排部署、跟蹤落實(shí)。在任務(wù)多、壓力大的時(shí)候存在著等待、觀望,甚至是應(yīng)付過(guò)關(guān)的想法。如在協(xié)調(diào)縣疾控中心在鼠防監(jiān)測(cè)點(diǎn)施工時(shí),顧慮多,既擔(dān)心不表態(tài)群眾工作做不通,又擔(dān)心表了態(tài)將來(lái)難以兌現(xiàn),無(wú)法向老百姓交代;不愿得罪人,決策不果斷,錯(cuò)過(guò)了有利時(shí)機(jī),雖然最終問(wèn)題解決了,但一定程度上影響了施工進(jìn)度。
(二)官僚主義方面。
一是深入村組調(diào)研不系統(tǒng)、不深入,為群眾解決實(shí)際問(wèn)題不夠。即使下去調(diào)研,也著重于了解自己想要了解的東西和自己分管的工作,對(duì)群眾在其他方面還想什么,盼什么,知之不多,了解甚少,難以拿出具有獨(dú)到見(jiàn)解的意見(jiàn)和建議來(lái)。如下村看散居五保戶的住房問(wèn)題,就專(zhuān)門(mén)針對(duì)五保戶,沒(méi)有認(rèn)真了解其他群眾在住房方面存在的問(wèn)題。二是服務(wù)群眾不到位。認(rèn)為作為一名副鎮(zhèn)長(zhǎng),將自己所分管的工作安排到人或到村即可,安排后就應(yīng)該由干事或村上督促落實(shí),硬把自己與群眾的密切聯(lián)系之路由中層干部和村干部阻隔開(kāi)來(lái),讓群眾產(chǎn)生了距離感,認(rèn)為分管領(lǐng)導(dǎo)打官腔、擺架子,不靠譜,有問(wèn)題也不找分管領(lǐng)導(dǎo),直接找鎮(zhèn)長(zhǎng)、書(shū)記甚至到縣上反映。把本來(lái)簡(jiǎn)單的問(wèn)題復(fù)雜化。有時(shí)礙于面子,存在熟人好辦事的現(xiàn)象。三是工作方法較簡(jiǎn)單,溝通協(xié)調(diào)能力欠缺。由于自已主觀上想干好工作,有時(shí)看到工作進(jìn)展較慢,便產(chǎn)生急躁情緒,表現(xiàn)在工作上存在一定程度的急于求成。在工作中不注意講究方式方法,批評(píng)同志有時(shí)過(guò)激、過(guò)急,使有些同志難以接受,挫傷了一些同志的積極性,而且也不利于工作的開(kāi)展。如在一次迎接區(qū)級(jí)黨政線考核工作中,因一名干部有事遲到,擔(dān)心影響考核成績(jī),當(dāng)場(chǎng)發(fā)火,出口傷人,破壞了同事間的團(tuán)結(jié),不利于工作的進(jìn)一步開(kāi)展。工作上和上級(jí)溝通多,對(duì)下級(jí)溝通少,關(guān)心少,換位思考不夠。還存在溝通協(xié)調(diào)不夠,總認(rèn)為只要工作做好,就萬(wàn)事大吉了。所以在工作中與大家交流不夠,特別是與班子成員及干部群眾的溝通不夠,致使有些工作推動(dòng)不力。
(三)享樂(lè)主義方面。
一是創(chuàng)新精神不足。工作思路不夠?qū)?,思想解放得不夠,工作方法不夠多,循?guī)蹈矩,走不出傳統(tǒng)工作的誤區(qū),距離上級(jí)部門(mén)和鎮(zhèn)黨委的要求還有一定差距。不能始終保持昂揚(yáng)的斗志,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。面對(duì)計(jì)生、民政、文化、教育、衛(wèi)生等分管工作面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題,沒(méi)有進(jìn)行深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象,思考不深刻。二是對(duì)自己要求有所放松,逢年過(guò)節(jié)一些親朋好友送點(diǎn)土特產(chǎn)推辭不了的,自己也就留下了。上下班有用公車(chē)接送的現(xiàn)象。三是對(duì)分管的干部管理不嚴(yán),有你好我好大家好的“老好人”思想??傆X(jué)得只要工作干好了,其他都好說(shuō),對(duì)個(gè)別干部提的合理的、不合理的要求,礙于情面,一般都予以答應(yīng),結(jié)果影響了單位對(duì)干部的管理,同時(shí)在干群中也造成不良影響。
(四)奢靡之風(fēng)方面。
一是公務(wù)接待不規(guī)范,因我鎮(zhèn)屬全縣最大的一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),地理位置特殊,重點(diǎn)工作多,因此,活動(dòng)多,接待任務(wù)重,經(jīng)費(fèi)開(kāi)支大,但自己防微杜漸意識(shí)不夠強(qiáng),有時(shí)存在超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。二是加班后公款安排生活,有接受下級(jí)吃請(qǐng)現(xiàn)象,節(jié)約意識(shí)不夠,艱苦奮斗思想淡化。
通過(guò)對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)規(guī)定的必學(xué)篇目和其它相關(guān)資料的學(xué)習(xí),我深刻地認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”現(xiàn)象普遍存在,癥狀多樣,要消滅“四風(fēng)”,必須找準(zhǔn)根源。通過(guò)自我剖析,“四風(fēng)”問(wèn)題的根源存在于理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、“三嚴(yán)三實(shí)”等方面,但表現(xiàn)不一。
(一)理想信念有所放松,理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)。
沒(méi)有從根本上認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高、系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳,一定程度上影響了工作的高效開(kāi)展。作為黨培養(yǎng)多年的干部,自己一直認(rèn)為毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀等理論的基本觀點(diǎn)已扎根于心,世界觀、人生觀、價(jià)值觀已牢固樹(shù)立,并且主觀上總認(rèn)為,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多。因此,當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,自己只要踏踏實(shí)實(shí)干就行了,學(xué)習(xí)可以往后推一推,沒(méi)有從根本上認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高、系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳,在一定程度上影響了工作的大局眼光和思維深度。正是因?yàn)閷?duì)學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”,才使自己在思想修養(yǎng)上做的不夠,在工作的開(kāi)拓進(jìn)取上也就存在著差距。所以從根本上講是自己學(xué)習(xí)不夠、信念在退化,這是自身存在諸多問(wèn)題和差距的一個(gè)重要根源。
(二)宗旨觀念不夠牢固,服務(wù)群眾不夠深入。
有時(shí)認(rèn)為工作只要應(yīng)付好上面的檢查就行,下面的干部,還有老百姓怎么都行,疲于應(yīng)付檢查,下村時(shí)就只到村上安排安排,然后聽(tīng)聽(tīng)村干部的匯報(bào),到群眾中走的少,問(wèn)的少,對(duì)干部也是關(guān)心不夠,多是重結(jié)果,輕過(guò)程。對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深,在工作上群眾觀念淡薄,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾,缺乏真功夫。究其根源,最重要的是沒(méi)有從思想上真正理解黨的宗旨,沒(méi)有真正樹(shù)立起想群眾之所想,急群眾之所急的公仆意識(shí),沒(méi)有正確認(rèn)識(shí)“我是誰(shuí)”、“為了誰(shuí)”、“依靠誰(shuí)”的問(wèn)題,放松了對(duì)自己的約束和要求。今年年初,李華臺(tái)村的一位貧困黨員,因孩子曾患直腸癌(現(xiàn)已基本治愈)看病花費(fèi)大,再加上大學(xué)學(xué)費(fèi)高,兩間土坯房已破爛不堪,借住在別人家房屋里,想利用危窯危房改造項(xiàng)目翻蓋房子,苦于資金短缺,先后幾次到鎮(zhèn)上想先預(yù)支項(xiàng)目款蓋房,因不符合程序,所以一直無(wú)功而返。隨著群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開(kāi)展,我們意識(shí)到,既然一切為了群眾,為了一切群眾,為什么我們不能特事特辦,急事急辦呢?如果不能解決群眾的“最盼”、“最急”、“最怨”、“最需”的問(wèn)題,那我們的活動(dòng)就搞的理論脫離實(shí)際,于是,經(jīng)討論研究,立即給這位黨員借了1萬(wàn)元,并先后臨時(shí)救助2000元,買(mǎi)磚料等資金基本解決,再加上親戚朋友的幫湊,目前,房子翻蓋即將竣工?;叵氘?dāng)初,如果我們一心為民著想,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的話,應(yīng)該早就妥善解決了此事,不會(huì)讓群眾多跑幾次。
(三)黨性修養(yǎng)有所弱化,開(kāi)拓創(chuàng)新的精神不夠。
多年的基層工作經(jīng)歷,使自己認(rèn)為對(duì)于分管的工作已十分了解,出現(xiàn)了想當(dāng)然看問(wèn)題、憑經(jīng)驗(yàn)干工作的現(xiàn)象,而不能始終保持昂揚(yáng)的斗志,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。了解情況不多時(shí)僅憑感覺(jué)和自己認(rèn)為對(duì)的想法去解決,遇到問(wèn)題還是習(xí)慣于用老方法去理解,處理方法比較簡(jiǎn)單,沒(méi)有創(chuàng)新精神,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對(duì)自己要求放松了,考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。有時(shí)有安于現(xiàn)狀、墨守陳規(guī)、自我滿足的思想,特別是在如何進(jìn)一步完善計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制和孕前優(yōu)生免費(fèi)檢查落實(shí)、流動(dòng)人口服務(wù)管理等方面,創(chuàng)新的意識(shí)還不強(qiáng),創(chuàng)造性地開(kāi)展工作力度還不大,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理。同時(shí),也暴露出自己思想比較教條,考慮問(wèn)題“怕”字當(dāng)頭,怕出問(wèn)題,怕找麻煩,怕主觀愿望與結(jié)果相悖,事事求穩(wěn)妥,缺少大刀闊斧、雷厲風(fēng)行、創(chuàng)造性開(kāi)展工作的魄力。
(四)厲行節(jié)約意識(shí)不強(qiáng),廉潔自律的力度不夠。
在工作中不能完全地嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定和中央八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行,思想上自我約束有所放松,覺(jué)得為了公事和工作,有時(shí)超標(biāo)準(zhǔn)也情有可原,缺乏對(duì)自己有更高標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)要求。在現(xiàn)實(shí)生活中,我個(gè)人也很反對(duì)鋪張浪費(fèi),提倡發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,黨員干部更要發(fā)揚(yáng)吃苦在前,享受在后的精神,但又覺(jué)得現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展了,農(nóng)民也富裕了,發(fā)展就是為了改善生產(chǎn)生活條件,領(lǐng)導(dǎo)下來(lái)視察調(diào)研,招待招待、嘗嘗特色、品品特產(chǎn)也在情理之中,工作加班后或者下村工作時(shí)吃頓飯,豐盛點(diǎn)也是人之常情,用老百姓的話講就是:再窮,人情門(mén)戶還得有??傉J(rèn)為這樣既與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)溝通又與當(dāng)?shù)厝罕娒芮懈扇宏P(guān)系,但經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)和深思后,我發(fā)現(xiàn)這是理想信念不牢固,黨性修養(yǎng)不足,沒(méi)有樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀的表現(xiàn)。我們吃掉的不僅是老百姓家的特產(chǎn),更是黨員干部的形象,是我們黨的威信。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。
一是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持周二、周四集中學(xué)習(xí),平時(shí)更要擠時(shí)間自主學(xué)習(xí),自我加壓,每周自學(xué)不得少于兩次,抄寫(xiě)筆記簿少于2萬(wàn)字,同時(shí)認(rèn)真撰寫(xiě)心得體會(huì),在通讀原文的基礎(chǔ)上要加深理解,強(qiáng)化積累,通過(guò)持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平,提高指導(dǎo)村級(jí)工作的能力水平。二是要學(xué)以致用,要結(jié)合工作學(xué),積累經(jīng)驗(yàn),結(jié)合理論指導(dǎo)實(shí)踐,注重學(xué)習(xí)形式。既要向書(shū)本學(xué),更要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向同事學(xué),學(xué)工作方法,學(xué)工作經(jīng)驗(yàn),邊學(xué)習(xí)邊思考,深化學(xué)習(xí)效果,經(jīng)常對(duì)自己做過(guò)的工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高理論素質(zhì)能力,駕馭工作能力,解決在實(shí)際工作中碰到的新情況、新問(wèn)題。充分利用現(xiàn)代科技學(xué)習(xí)平臺(tái),運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),學(xué)習(xí)要嚴(yán)謹(jǐn),理解要透徹,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),活學(xué)活用理論知識(shí),通過(guò)學(xué)習(xí)與實(shí)踐使自己成為求真務(wù)實(shí),能夠擔(dān)當(dāng)與時(shí)俱進(jìn)重托的干部,更好地關(guān)心服務(wù)群眾。
(二)增強(qiáng)宗旨意識(shí),堅(jiān)持群眾路線。
一是牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn),時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,務(wù)實(shí)工作,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),樹(shù)立正確的政績(jī)觀。堅(jiān)持從群眾中來(lái),到群眾中去,貼近群眾,走進(jìn)農(nóng)戶,深入了解群眾的所思所需所困所求,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,時(shí)刻將群眾的利益放在第一位,想“民”之所想,急“民”之所急,轉(zhuǎn)作風(fēng)、接地氣、辦實(shí)事。結(jié)合“下基層”活動(dòng),與包扶單位聯(lián)合開(kāi)展為民辦實(shí)事活動(dòng);充分利用“開(kāi)門(mén)辦公”工作模式,面對(duì)面聽(tīng)民意,解民憂,與民生服務(wù)中心工作有效銜接開(kāi)展為民服務(wù)活動(dòng)。二是全面實(shí)施惠民工程,以創(chuàng)建國(guó)家文明縣城和迎接國(guó)家衛(wèi)生縣城復(fù)驗(yàn)為契機(jī),結(jié)合土地確權(quán)、美麗村莊建設(shè)、道路建設(shè)等工作,以農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點(diǎn),推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境綜合整治,加快土地流轉(zhuǎn)進(jìn)程,進(jìn)一步改善人居環(huán)境,提高群眾生活質(zhì)量,讓農(nóng)村發(fā)展成果惠及千家萬(wàn)戶。積極解決群眾關(guān)心的問(wèn)題,嚴(yán)格落實(shí)好“三項(xiàng)制度”、“希望工程圓夢(mèng)行動(dòng)”、“低?!薄⒏黝?lèi)救助等民生政策。三是加強(qiáng)溝通與團(tuán)結(jié)。在今后的工作中與其他班子成員之間要加強(qiáng)理解和溝通,并充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),取長(zhǎng)補(bǔ)短,達(dá)到和諧統(tǒng)一的目的。要相互尊重,相互理解。班子成員之間如同胞兄妹,親如手足的關(guān)系,職務(wù)是事業(yè)的需要和分工的不同,作為一名副職對(duì)正職必須信賴、尊重、支持,開(kāi)展工作必須堅(jiān)持向正職請(qǐng)示匯報(bào),要對(duì)正職負(fù)責(zé),要積極主動(dòng)地開(kāi)展工作,信賴而不依賴,主動(dòng)而不超權(quán),服從而不盲從,分工而不分家,互補(bǔ)而不拆臺(tái),要開(kāi)誠(chéng)布公,毫不隱瞞自己的觀點(diǎn),特別是遇到正職的意見(jiàn)不全面、不正確時(shí),要敢于直言相諫,以防決策失誤。要加強(qiáng)與鎮(zhèn)村干部之間的溝通。通過(guò)經(jīng)常談心,換位思考、噓寒問(wèn)暖等方式方法,加強(qiáng)理解溝通,嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)各類(lèi)干部管理制度,以制度約束人,以人格感化人。
(三)增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高工作實(shí)效。
牢牢把握各級(jí)黨委、政府對(duì)相關(guān)工作的重大部署,進(jìn)一步解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、大膽創(chuàng)新,結(jié)合分管工作的發(fā)展實(shí)際,敢于提出新的工作思路,以更加開(kāi)闊的思維、更加創(chuàng)新的理念、更加有力的措施,重點(diǎn)圍繞少生快富、孕前優(yōu)生、流動(dòng)人口服務(wù)管理等、婦女創(chuàng)業(yè)、青年創(chuàng)富等重點(diǎn)工作,加大支持力度,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是少生快富項(xiàng)目戶的利益導(dǎo)向政策的落實(shí)。以提高補(bǔ)助金額、加大扶持力度、集中輻射等措施,整合扶貧、農(nóng)牧、財(cái)政、水利等方面的惠民政策,真正讓項(xiàng)目戶體會(huì)到、讓其他群眾看到,項(xiàng)目戶享受的優(yōu)先優(yōu)惠政策是真真切切的,落地有聲的,充分體現(xiàn)各級(jí)黨委、政府對(duì)項(xiàng)目戶的關(guān)心和幫助,有力推動(dòng)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向政策的順利實(shí)施。結(jié)合重大節(jié)慶日,認(rèn)真謀劃文化活動(dòng),著力打造幾支能拿得出手的農(nóng)民文藝團(tuán)隊(duì),結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),大力推進(jìn)三下鄉(xiāng)活動(dòng),做到路線教育家喻戶曉。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須深入實(shí)踐,向群眾學(xué)習(xí),要有敢于冒險(xiǎn)、敢于嘗試的決心和勇氣,克服怕出亂子、怕負(fù)責(zé)任的思想和意識(shí),勇于直面矛盾和困難,拓展創(chuàng)新思路,實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。千方百計(jì)為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事。把群眾是否滿意、群眾是否答應(yīng)做為衡量工作好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn)。樹(shù)立大局觀念,對(duì)分管工作之外的其他工作給予更多關(guān)注,對(duì)各村的工作給予更多支持。對(duì)每一項(xiàng)工作都要認(rèn)真安排落實(shí),事情無(wú)論大小都要盡心盡力,在工作中要不斷思考、不斷總結(jié)、不斷創(chuàng)新,充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性,保持一個(gè)良好的心態(tài),踏實(shí)做事,積極進(jìn)取,提高工作效率。
(四)慎獨(dú)慎微慎行,自覺(jué)遵守廉政規(guī)定。
努力增強(qiáng)廉潔從政意識(shí),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,養(yǎng)成過(guò)硬的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),正確行使手中的權(quán)力,始終堅(jiān)持為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。要在小節(jié)上固守操節(jié),改掉不良習(xí)慣。更加嚴(yán)以律已,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,慎獨(dú)慎微慎行,自重自省自警,始終保持健康、文明、向上的生活情趣。特別是在日常生活中,八小時(shí)之外,要謹(jǐn)言行、慎交友,不參加或少參加與工作無(wú)關(guān)、不必要的應(yīng)酬活動(dòng),把時(shí)間、精力放在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)上和促進(jìn)工作上。違背原則的話不說(shuō),違反規(guī)定的事不做,在車(chē)輛、住房、辦公用房等方面嚴(yán)格要求自己。養(yǎng)成“日三省吾身”的良好習(xí)慣,堅(jiān)持經(jīng)常對(duì)自己的學(xué)習(xí)、工作乃至生活細(xì)節(jié)進(jìn)行反省,注重發(fā)揚(yáng)和堅(jiān)持好的做法,及時(shí)糾正、克服存在的問(wèn)題和不足,積極認(rèn)真地整改,并從中汲取教訓(xùn),事事不忘防微杜漸。
2023年民生問(wèn)題申論案例范文怎么寫(xiě)八
在認(rèn)真學(xué)習(xí)對(duì)照中共中央《關(guān)于在縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育方案》的基礎(chǔ)上,以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺,組織召開(kāi)座談會(huì),認(rèn)真查擺存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題,共梳理出6類(lèi)24項(xiàng)具體表現(xiàn)。
一、在“嚴(yán)以修身”方面存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)
1、理論學(xué)習(xí)缺少饑渴感,理論水平停留在一般化。滿足于已有的理論知識(shí)和水平,理論學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)自覺(jué)、不夠深入系統(tǒng)全面。對(duì)黨性修養(yǎng)和理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性認(rèn)識(shí)不足,有時(shí)學(xué)用脫節(jié)。
2、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部為官?gòu)恼钠返乱笳J(rèn)識(shí)不清,領(lǐng)導(dǎo)干部道德品質(zhì)的示范、導(dǎo)向和凝聚效應(yīng)不強(qiáng)。堅(jiān)守信念、追求理想,謙虛謹(jǐn)慎、求真務(wù)實(shí),虛懷若谷、大氣包容,誠(chéng)實(shí)守信、表里如一,嚴(yán)于律己、堅(jiān)持原則的道德品質(zhì)追求還需進(jìn)一步強(qiáng)化和提高。工作中缺少務(wù)實(shí)的風(fēng)氣、擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣。聯(lián)系服務(wù)群眾缺乏真功夫,深入群眾不夠經(jīng)常,體察民情不夠直接,服務(wù)群眾不夠主動(dòng),排解民憂不夠及時(shí)。接觸群眾特別是困難群眾偏少,有效聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道和方式單一。
3、講操守、重品行,注重培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求有待進(jìn)一步提高。“生活圈”、“交際圈”、“娛樂(lè)圈”需要進(jìn)一步凈化,各種落后思想和腐朽文化的侵蝕還需堅(jiān)決抵御。
4、公款吃喝、請(qǐng)客送禮、弄虛作假等不良歪風(fēng)還需進(jìn)一步激濁揚(yáng)清,正本清源。抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定,對(duì)社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的危害性認(rèn)識(shí)不到位,有時(shí)認(rèn)為是生活小事,警惕性不高。
二、在“嚴(yán)以用權(quán)”方面存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)
1、權(quán)為民所用的政治覺(jué)悟還有待于進(jìn)一步提高,以法治思維和法治方式行政的自覺(jué)性還不夠強(qiáng),對(duì)優(yōu)化政治生態(tài)的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足,少數(shù)干部對(duì)規(guī)章制度缺少敬畏感。
2、對(duì)違反作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定的現(xiàn)象監(jiān)管不到位。對(duì)干部的監(jiān)督管理特別是科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、權(quán)力“家底”曬得不充分,接受群眾監(jiān)督的方法和措施還有待于進(jìn)一步健全和完善。簡(jiǎn)政放權(quán)的具體措施仍需進(jìn)一步深入落實(shí)。
4、把權(quán)力真正用在為民辦實(shí)事解難事上的力度不夠。存在有些部門(mén)比待遇、比消費(fèi)、比辦公條件的現(xiàn)象。
三、在“嚴(yán)以律己”方面存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)
1、嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律的自覺(jué)意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)一些鋪張浪費(fèi),慵懶散、奢私貪、蠻橫硬現(xiàn)象監(jiān)管力度要進(jìn)一步加大。
2、堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)決策部署與本旗及自身實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來(lái)創(chuàng)造性開(kāi)展工作不夠,有些工作措施針對(duì)性不夠強(qiáng)、成效不明顯。
3、艱苦樸素作風(fēng)不夠,廉潔自律、過(guò)緊日子的意識(shí)不強(qiáng),抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定。
4、在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定上還有不到位的地方。比如,舉辦的一些活動(dòng)、會(huì)議只想把工作做好,對(duì)投入成本考慮不夠,有浪費(fèi)現(xiàn)象。
四、在“謀事要實(shí)”方面存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)
1、對(duì)政績(jī)觀的理解和把握存在偏差。對(duì)翁旗在全市乃至全區(qū)的發(fā)展研究少,偏重看待經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總量和增速。對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)性關(guān)注不夠,眼界不夠開(kāi)闊,前瞻性、戰(zhàn)略性、長(zhǎng)期性的研究思考還不夠深入。包括翁旗“”規(guī)劃在內(nèi)的一些中長(zhǎng)期規(guī)劃指導(dǎo)性不強(qiáng),部分內(nèi)容已經(jīng)不適合當(dāng)前的形勢(shì)任務(wù)要求。確立發(fā)展思路、政策和措施,更多地著眼于落實(shí)上級(jí)任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)當(dāng)前工作。過(guò)多追求gdp、財(cái)政收入等指標(biāo)增速,過(guò)多在乎在全市的排位,對(duì)解決經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不合理、發(fā)展方式粗放、農(nóng)牧民組織化程度低等影響翁旗長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的根本性問(wèn)題,缺乏深度研究和大膽探索。
2、調(diào)查研究不深入、不細(xì)致,主動(dòng)調(diào)研的意識(shí)不強(qiáng),沒(méi)有做到經(jīng)常性,存在走馬觀花現(xiàn)象。了解面上工作和一般性情況多、蹲點(diǎn)調(diào)研少。與當(dāng)?shù)馗刹拷佑|多、與群眾面對(duì)面交流少??闯煽?jī)和亮點(diǎn)多、深入矛盾和問(wèn)題較集中的地方少。沿路看得多、到沙漠深處或邊遠(yuǎn)山區(qū)村莊少。進(jìn)村入組駐戶與群眾交流不足、交心少,缺少了解群眾呼聲的實(shí)際動(dòng)作,沒(méi)有真正沉下去,與基層干部群眾一起研究問(wèn)題和措施,導(dǎo)致了解和掌握情況不夠全面。
3、科學(xué)民主決策水平有待進(jìn)一步提高。重大決策征求群眾意見(jiàn)不夠,充分傾聽(tīng)民意、廣泛集中民智、反映各方訴求的科學(xué)民主決策體系不夠健全。比如,在推進(jìn)設(shè)施農(nóng)業(yè)、甜菜等富民產(chǎn)業(yè)時(shí),沒(méi)有充分考慮基層實(shí)際,聽(tīng)取群眾意見(jiàn),好事沒(méi)有辦好,群眾反響很大。另外,指令性、硬性要求多,指導(dǎo)性意見(jiàn)少。對(duì)部門(mén)和基層干部提要求多、布置任務(wù)多,對(duì)思想、工作和生活關(guān)心少,在工作方式方法上需要改進(jìn)。
4、日常下功夫深入了解干部不夠,與干部日常交心少。了解干部廉潔從政和八小時(shí)以外的情況缺乏有效手段。培養(yǎng)選拔干部的視野和途徑不夠?qū)?,缺少?duì)干部隊(duì)伍建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)統(tǒng)籌謀劃,如科局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人在*歲左右的居多,后續(xù)骨干不足,部分科級(jí)干部在一個(gè)崗位上工作時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。
五、在“創(chuàng)業(yè)要實(shí)”方面存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)。
1、改革創(chuàng)新意識(shí)、改革開(kāi)放的程度與構(gòu)建社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的要求還有一定差距,工作中有時(shí)與客觀實(shí)際聯(lián)系不夠緊密。如推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策不連續(xù)、不堅(jiān)持,產(chǎn)業(yè)規(guī)模發(fā)展不起來(lái),如養(yǎng)雞、設(shè)施農(nóng)業(yè)。
2、敢為人先、干事創(chuàng)業(yè)、攻堅(jiān)克難的銳氣不足。在一些急難險(xiǎn)重任務(wù)面前,存在一定畏難情緒。有時(shí)對(duì)尖銳矛盾問(wèn)題不敢動(dòng)真碰硬,不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)。有不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀的思想苗頭,缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流的勇氣和信心。
3、檢查評(píng)比教條、機(jī)械,擺花架子,做表面文章。如對(duì)部分工作的檢查評(píng)比中,過(guò)于偏重看材料、查檔案、看圖板等一些虛的東西,缺少對(duì)實(shí)際效果和成績(jī)的考察。部分工作部署多、檢查落實(shí)少,比如在推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)工作中,有一些包村干部和嘎查村,存在調(diào)查摸底馬虎草率,制定規(guī)劃相互雷同,開(kāi)展工作和落實(shí)效果不佳的現(xiàn)象。
4、工作中存在重工業(yè)經(jīng)濟(jì)輕社會(huì)民生的現(xiàn)象,對(duì)一些民生領(lǐng)域、難見(jiàn)成效的工作下的力量不夠。相對(duì)放松了對(duì)科教文衛(wèi)等具體社會(huì)事業(yè)的管理,對(duì)貧困人口多,就業(yè)、就醫(yī)、就學(xué)難,百姓居住條件相對(duì)較差,人民生活水平相對(duì)不高等問(wèn)題解決的措施仍然較少,一定程度上存在“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的現(xiàn)象。
六、在“做人要實(shí)”方面存在問(wèn)題的具體表現(xiàn)。
1、作風(fēng)漂浮,責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)不濃。對(duì)黨員干部隊(duì)伍中存在的深層次問(wèn)題還把握不準(zhǔn)、了解不透。對(duì)群眾的實(shí)際困難和反映的問(wèn)題,被動(dòng)解決問(wèn)題較多、主動(dòng)化解矛盾較少,要求下屬部門(mén)去解決的較多、直面群眾去解決的較少,幫助群眾解決實(shí)際困難還有欠缺。
2、公職不公心,批評(píng)與自我批評(píng)的意識(shí)氛圍不足。在原則與感情發(fā)生沖突時(shí),要時(shí)講人情、顧面子,不能旗幟鮮明地堅(jiān)持原則、摒棄私情,以特有的人格魅力樹(shù)立良好形象。
3、有時(shí)做人還不夠?qū)嵲?。有時(shí)片面地結(jié)合上級(jí)部署要求抓好工作落實(shí),在一些重點(diǎn)工作推動(dòng)上缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性。廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)不強(qiáng),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制還有不到位的地方。有的聯(lián)系服務(wù)群眾能力差、服務(wù)質(zhì)量不高。
4、團(tuán)結(jié)各方面同志的意識(shí)和能力不強(qiáng)。缺少大局意識(shí)和容人容事的氣度,容易被部門(mén)利益和個(gè)人利益所左右。
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