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關于違反保密工作紀律心得體會總結一
住所:
法定代表人:
乙方:
住所:
身份證號碼:
因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務和履行職務,已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務,有效保護甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及國務院有關部委和江蘇省的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
第一條:商業(yè)秘密
1,本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括:技術信息、專有技術、經(jīng)營信息和甲方公司《文件管理辦法》中列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此商業(yè)秘密承擔保密義務。
本協(xié)議之簽訂可認為甲方已對公司的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。
2,技術信息指甲方擁有或獲得的有關生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術方案、制造方法、工藝流程、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、實驗結果、技術數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等一切有關的信息。
3,專有技術指甲方擁有的有關生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術知識、信息、技術資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)驗、方法或其組合,并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權來保護的其他技術。
4,經(jīng)營信息指有關商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經(jīng)營信息。
5,甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業(yè)秘密)和在有關協(xié)議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項,也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。
第二條:保密義務人
乙方為本協(xié)議所稱的保密義務人。保密義務人是指為甲方提供相關服務而知悉甲方商業(yè)秘密,并且在甲方領取報酬或工資的人員。
甲方向保密義務人支付的報酬或工資中已包含保密費,此處不再重復支付。
保密義務人同意為甲方公司利益盡最佳努力,在履行職務期間不組織、參加或計劃組織、參加任何競爭企業(yè),或從事任何不正當使用公司商業(yè)秘密的行為。
第三條:保密義務人的保密義務
1,保密義務人對其因身份、職務、職業(yè)或技術關系而知悉的公司商業(yè)秘密應嚴格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務人本人因工作而構思或取得的。
2,在服務關系存續(xù)期間,保密義務人未經(jīng)授權,不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于公司,擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關的物件;不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的商業(yè)秘密;不得直接或間接地向公司內部、外部的無關人員泄露;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔保密義務的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復制或公開包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關本公司或公司客戶的文件應妥善對待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。
3,如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。
4,服務關系結束后,公司保密義務人應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還公司。
5,鑒于保密義務人在職期間,獲得或制作的商業(yè)秘密(包括技術秘密和經(jīng)營秘密)對公司在競爭中的巨大價值,在勞動合同關系存續(xù)期間和終止之后,保密義務人均承認公司因投資、支付勞動報酬而對這些商業(yè)秘密的所有權,因此保密義務人同意甲方按下列第 種方式執(zhí)行:
(1)保密義務人因各種原因離開公司,自離開公司之日起一年內不得自營或為公司的競爭者提供服務,不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開發(fā)、經(jīng)營、銷售有關的相關工作(包括受雇他人或自行從事),并對其所獲取的商業(yè)秘密嚴加保守,不得以任何理由或借口予以泄露。甲方按《江蘇省勞動合同條例》的規(guī)定向乙方支付補償金。
(2)或,乙方應提前六個月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間,甲方有權調動乙方的勞動崗位。
乙方如違反本項規(guī)定的,應承擔本協(xié)議第五條規(guī)定的違約責任。
第四條:保密義務的終止
1,公司授權同意披露或使用商業(yè)秘密。
2,有關的信息、技術等已進入公共領域。
3,乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢,均不影響其保密義務的承擔。
第五條:違約責任
1,保密義務人違反協(xié)議中的保密義務,應承擔違約責任,并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金。
2,乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的,乙方應對公司進行賠償,其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務所給甲方帶來的損失。
3,前款所述損失賠償按照如下方式計算:
①損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權行為所受到的實際經(jīng)濟損失,計算方法是:因乙方的違約及侵權行為導致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;
②如果甲方的損失按照方法①所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約或侵權行為所獲得的全部利潤。計算方法是乙方從每件與違約或侵權行為直接相關的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額。
③甲方因調查乙方的違約或侵權行為而支付的合理費用,如律師費、公證費、取證費等,應當包含在損失賠償額之內。
④因乙方的違約或侵權行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任,或者根據(jù)國家有關法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權責任。
4,因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的,公司將通過法律手段追究其侵權責任,直至追究其刑事責任。
第六條:爭議的解決方法
因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的,可以由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調解。協(xié)商、調解不成,或者一方不愿意協(xié)商、調解的,爭議將提交---仲裁委員會,按該委員會的規(guī)則進行仲裁。仲裁結果是終局性的,對雙方均有約束力。
第七條:雙方確認
在簽署本協(xié)議前,雙方已經(jīng)詳細審閱了協(xié)議的內容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
第八條:協(xié)議的效力和變更
1,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。
2,本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。
第九條 本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
乙方:
年 月 日
關于違反保密工作紀律心得體會總結二
元旦春節(jié)期間,省紀委會同有關部門組成督查組,對各地落實中央和省委作風紀律規(guī)定情況開展了監(jiān)督檢查,查處了一批違反作風紀律規(guī)定的問題,現(xiàn)對其中6起典型問題通報如下:
1.平?jīng)鍪蟹鲐氜k違規(guī)發(fā)放津補貼問題。平?jīng)鍪蟹鲐氜k違規(guī)收取15萬元資金,多次借加班補貼、公休假補助、電話費等名義向干部職工發(fā)放津補貼。平?jīng)鍪屑o委監(jiān)察局對負有直接領導責任的市扶貧辦黨組書記、主任李森給予黨內嚴重警告處分和行政記大過處分。
2.慶陽市農牧局虛開會議費、公款私存等問題。20xx年以來,慶陽市農牧局將招待費虛開為會議費報銷,公款私存,涉及金額20余萬元。xx市紀委監(jiān)察局給予市農牧局局長趙自元黨內警告、行政記過處分,給予副局長高世武行政警告處分。
3.八冶建設集團有限公司保衛(wèi)部副部長陳國華、監(jiān)察室副主任郭菲違規(guī)使用公車問題。20xx年1月13日晚,陳、郭參加私人宴請時使用公車。八冶建設集團有限公司黨委決定,給予陳國華、郭菲黨內嚴重警告處分。
4.中核四零四有限公司物資供應中心黨總支書記、副經(jīng)理趙松昌等人違規(guī)公款消費問題。20xx年1月14日晚,趙松昌等6人違規(guī)接受下屬單位公款宴請。中核四零四有限公司(黨委)給予趙松昌黨內嚴重警告處分,免職;給予經(jīng)理黃恩國黨內嚴重警告處分,免職;給予副經(jīng)理劉厚民、陳海騰黨內嚴重警告處分、行政記過處分;給予車隊支部書記陳、車隊隊長張勇黨內警告處分、行政警告處分。
5.白銀市檢察院監(jiān)所處副處長沈工作期間參與休閑活動問題。20xx年1月14日下午,沈私自與朋友在茶樓休閑聚會。白銀市紀委給予沈海云黨內警告處分。
6.蘭州市皋蘭縣副縣長張貞祥違規(guī)接受宴請問題。20xx年1月9日晚,張貞祥違規(guī)接受某企業(yè)經(jīng)理宴請。蘭州市紀委給予張貞祥黨內警告處分。
各地各部門要深入學習貫徹落實xx屆中央紀委三次全會和十二屆省紀委三次全會精神,毫不動搖地打好改進作風這場攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn),堅守已有成果,堅決防止反彈,持續(xù)不斷地把作風建設引向深入。要緊密結合第一批教育實踐活動的整改和第二批教育實踐活動的開展,以更大的決心,更有力的舉措,進一步把中央八項規(guī)定精神落到實處。領導機關和領導干部要始終堅持率先垂范,引領帶動,做出榜樣,使正能量一級一級傳遞下去。各級紀檢監(jiān)察機關要狠抓監(jiān)督檢查,“唱黑臉”、“當包公”,對違規(guī)違紀行為發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,絕不搞例外,絕不姑息遷就,使中央八項規(guī)定真正成為“鐵八條”。
年月日
關于違反保密工作紀律心得體會總結三
甲方:住所:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方:聯(lián)系電話:身份證號:家庭住址:緊急聯(lián)系人:聯(lián)系電話:因乙方現(xiàn)為甲方提供服務和履行職務,已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務,有效保護甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動合同法》及國務院有關部委的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。風險提示:
用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
一、知識產(chǎn)權歸屬
1、雙方確認,乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關的知識產(chǎn)權均屬于甲方所有。甲方可以在其業(yè)務范圍內充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉讓。乙方應當依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關的知識產(chǎn)權。
2、上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密及其他商業(yè)秘密,有關的署名權(依照法律規(guī)定應由甲方署名的除外)由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神權利并協(xié)助乙方行使這些權利。乙方除署名權外不享該秘密的其他權利。
二、職務技術成果與非職務技術成果
1、乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,乙方主張由其本人享有知識產(chǎn)權的,應當及時向甲方申明。經(jīng)甲方核實并書面確認,認為確屬于非職務技術成果的,由乙方享有知識產(chǎn)權,否則乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營,亦不得自行向第三方轉讓。
2、乙方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務技術成果,甲方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的,乙方亦不得要求甲方承擔任何經(jīng)濟責任。乙方申明后,甲方對成果的權屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。
三、保密義務
1、乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。
2、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。
3、除了履行職務的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
4、雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職。
5、乙方承諾,在為甲方履行職務時,不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。風險提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
6、乙方離職后承擔保密義務的期限為無限期承擔保密義務,直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。
7、乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時,應考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務。
8、若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時,乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權賠償責任的,有權向乙方追償。
四、其它約定
1、乙方在履行職務時,按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產(chǎn)權的,若甲方遭受第三方的侵權指控,應訴費用和侵權賠償不得由乙方承擔或部分承擔。
2、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。
3、乙方應當于離職時或者于甲方提出請求時,返還全部屬于甲方的財物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的栽體是由乙方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還,甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。
五、保密義務與競業(yè)禁止
1、在職期間的競業(yè)禁止乙方承諾,其在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內擔任任何職務,包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。
2、離職后的競業(yè)禁止乙方離職之后________年時間以內仍負有前款的義務。
六、爭議解決辦法因本協(xié)議而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權提起訴訟。雙方同意,選擇甲方所在地的符合級別管轄規(guī)定的_____________人民法院作為雙方協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權管理部門對侵權行為進行行政處理。風險提示:
根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
七、違約責任乙方如違反本協(xié)議任一條款,應當承擔該后果給甲方帶來的一切經(jīng)濟損失,同時甲方有權不經(jīng)預告立即解除與乙方的聘用關系。
八、協(xié)議的生效條件
1、本協(xié)議一式二份,甲方一份,乙方一份,具有同等效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。
3、本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。
4、雙方確認,在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過協(xié)議的內容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,協(xié)議的內容是雙方真實意思表示,有以下簽字蓋章為證。甲方(公章):法定代表人(簽字):________年____月____日乙方(簽字):________年____月____日
關于違反保密工作紀律心得體會總結四
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定,就甲乙雙方之間的產(chǎn)品行銷、廣告服務、加工承攬、業(yè)務拓展、市場開發(fā)等業(yè)務合作過程中的商業(yè)秘密保守事宜進行友好協(xié)商,達成如下條款:
一、保密內容和范圍
1、本協(xié)議所指商業(yè)秘密是指不為公眾所知,能為甲方帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)甲方要求采用保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。具體包括:在合作期間,甲方提供給乙方用于企劃、加工或者所需的所有業(yè)務資料,包括但不限于客戶資料、財務資料、生產(chǎn)基儲生產(chǎn)情況、生產(chǎn)資料、產(chǎn)品成本、產(chǎn)品定價、人事記錄、員工資料、貨源情報、供應商名單、市場地位資料、業(yè)績評估、銷售歷史、進料渠道、測試數(shù)據(jù)、工藝流程、產(chǎn)品配方、銷售計劃及新業(yè)務推廣計劃、產(chǎn)銷策略、財務狀況、設計、程序、制作工藝、制作方法、技術資料、管理訣竅、產(chǎn)品開發(fā)與研究進程、招投標的標底和標書內容以及尚未經(jīng)甲方正式對外公布的技術和經(jīng)營管理信息等資料。
2、雖不符合商業(yè)秘密構成要件,但是甲方明確提出保密要求的資料或者信息,也適用本協(xié)議有關權利義務的規(guī)定。以下條款提及的“商業(yè)秘密”應當理解為包括本款所指的資料或者信息,不再另行指出。
二、雙方的權利和義務
1、乙方用于企劃、加工承攬或者所需的各種業(yè)務資料由甲方提供。基于該資料或者業(yè)務合作而形成的任何的品牌資源、業(yè)務資料、無形資產(chǎn)、知識產(chǎn)權等一切相關權利屬于甲方獨自所有。
2、甲方不得將乙方為其企劃、設計或者的方案提供給其他廣告企劃或者公司。
3、甲方提供給乙方的所有資料,乙方必須由專人負責保管,并保證公司無關人員及公司外人員不得通過各種途徑獲得上述資料。
4、在合作期間乙方不得接受與甲方經(jīng)營同類業(yè)務或者類似業(yè)務的公司委托提供行銷策劃或者業(yè)務,也不得以合作或者其他形式進行前述業(yè)務。
5、合作期滿三年內,乙方不得利用所掌握的甲方的商業(yè)秘密資料,接受與甲方經(jīng)營同類業(yè)務或者類似業(yè)務的組織或個人委托提供同類或類似策劃或者其他業(yè)務。
6、合作期滿或雙方解除合同后,乙方應退還甲方全部的業(yè)務資料,不得擅自保留復制品,并仍須謹守保密之責任。
7、除上述義務外,乙方應遵守甲方的有關保密制度以及本協(xié)議約定的保密義務,并教育乙方員工遵守相同義務。因乙方員工行為(包括職務行為和個人行為)而造成的商業(yè)秘密泄露或者不正當利用或者其他任何形式泄密,乙方應當承擔連帶賠償責任。
8、甲方按照主合同(備注:根據(jù)具體情況指出主合同名稱、編號和簽訂日期)約定已經(jīng)支付或者應當支付給乙方的合同價款在作價確定價款數(shù)額時已經(jīng)充分考慮乙方應當承擔的保密義務因素在內,因此主合同價款已經(jīng)包含乙方履行或者承擔本協(xié)議義務的對價在內,甲方無需為本協(xié)議向乙方另行支付價款,乙方亦不得據(jù)此所要額外價款。
三、協(xié)議期限
本協(xié)議自雙方蓋章簽字之日起生效,協(xié)議的效力及于雙方整個合作期間內以及本協(xié)議約定的保密和競業(yè)禁止期間。乙方在與甲方合作期間所掌握的商業(yè)秘密,不得泄漏或不正當使用,包括本協(xié)議效力期滿之后,乙方仍應承擔保密義務,否則應負相應法律責任。
四、違約責任
1、乙方及其工作人員違反保密協(xié)議規(guī)定,私自獲娶非法持有、竊娶泄露或者以其他任何形式侵犯甲方的商業(yè)秘密,甲方有權無條件解除相關業(yè)務合作協(xié)議,并要求乙方承擔違約責任,繳付違約金人民幣萬元整。乙方自愿放棄主張違約金過高請求法庭或者仲裁庭予以適當調整的權利。
2、乙方若違反協(xié)議,非法持有、竊娶泄露或者以其他任何形式侵犯甲方商業(yè)秘密,造成甲方經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重有權要求對方按照上述條款承擔違約責任,并賠償由此造成的全部損失(包括無形資產(chǎn)、市場占有率、可得利潤等損失);情節(jié)嚴重的,應承擔相應的刑事責任。
3、商業(yè)秘密的非法持有、泄露、竊取,以乙方或者與乙方無關的第三人或者未參與的工作人員知曉,或者市場上有相同或者類似保密范圍之事項為準,而不論其獲取方式。乙方對此應負相反舉證之責任。
五、爭議解決
1、因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議,提交本協(xié)議簽訂地法院管轄,適用中華人民共和國法律為準據(jù)法。
2、違約方應當承擔守約方為主張權利而支出的所有費用,包括但不限于訴訟/仲裁費用、律師費用、差旅費、-費用等。
六、附則
1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日其生效。
2、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
3、本協(xié)議為主合同(備注:根據(jù)具體情況指出主合同名稱、編號和簽訂日期)之組成部份,與主合同具有同等法律效力。
4、其他:。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
授權代表簽名授權代表簽名
簽約地點:
簽約時間:年月日
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