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通過(guò)對(duì)近期的經(jīng)歷進(jìn)行總結(jié),我明確了自己未來(lái)的發(fā)展方向和目標(biāo)。寫心得體會(huì)時(shí)要注意用詞準(zhǔn)確,力求用簡(jiǎn)練的語(yǔ)言表達(dá)自己的觀點(diǎn)和感受,使讀者能夠快速理解。以下是一些膾炙人口的心得體會(huì)范文,希望可以激發(fā)大家對(duì)于學(xué)習(xí)和工作的思考。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇一
【職位描述】:。
1、接聽(tīng)客戶來(lái)電,解答咨詢,處理客戶問(wèn)題并及時(shí)跟進(jìn)及反饋,整理歸檔客戶問(wèn)題;。
2、統(tǒng)籌客服安排,匯總客服處理信息,記錄歸檔;。
3、通過(guò)在線溝通與以及售前售后維護(hù),提升用戶對(duì)產(chǎn)品使用率及滿意度;。
4、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營(yíng)管理,用戶的招募、培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)、管理,建立良好的信任和合作關(guān)系;。
5、極拓展新的推廣渠道,提高客戶端的用戶數(shù)量,達(dá)成安裝量、用戶量等推廣指標(biāo);。
6、對(duì)用戶群體進(jìn)行細(xì)分、挖掘、引導(dǎo)、維護(hù)、有效提升新老用戶粘性和用戶忠誠(chéng)度;。
7、熟悉公司產(chǎn)品功能知識(shí)和操作使用,定期組織產(chǎn)品基礎(chǔ)功能的培訓(xùn)和資料推送;。
【任職要求】:。
1、本科(正規(guī)統(tǒng)招二本)及以上學(xué)歷;。
3、良好的`客戶服務(wù)意識(shí),善于溝通;。
4、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)客戶服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;。
【福利與發(fā)展】:。
1、公司按國(guó)家和天津市規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金;。
2、六日雙休,年休假,國(guó)家法定節(jié)假日休息;。
3、午餐補(bǔ)助(員工餐廳)。
4、良好的工作環(huán)境。
5、自有健身活動(dòng)室(健身房、羽毛球、乒乓球等)。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇二
客服崗位是現(xiàn)代社會(huì)不可或缺的一種職業(yè),隨著互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)等新興領(lǐng)域的不斷發(fā)展,客服崗位的需求也日益增加。在我這幾年的工作中,深刻體會(huì)到,做好客服工作不僅僅需要良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,更需要良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、情感素質(zhì)和心理素質(zhì)。
第二段:學(xué)習(xí)與提高。
在客服崗位工作中,始終保持著學(xué)習(xí)的狀態(tài)是非常重要的。不斷地提高業(yè)務(wù)能力、溝通能力和服務(wù)意識(shí),始終保持積極的態(tài)度、熱情的服務(wù)。同時(shí),不斷學(xué)習(xí)與探索新的客服方案、體驗(yàn)、數(shù)據(jù)分析等最新的趨勢(shì)和技術(shù),以保持自己在工作中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
第三段:處理客戶信息。
客戶信息不僅僅代表著客戶對(duì)企業(yè)的態(tài)度和看法,也是客戶參與品牌的有力方式。在工作中,我們必須保證客戶信息的準(zhǔn)確性和安全性。同時(shí),我們還要通過(guò)大數(shù)據(jù)分析等方式,及時(shí)了解客戶需求,使客戶得到更好的服務(wù)。
第四段:情感的表達(dá)。
在客服工作中,情感素質(zhì)的表達(dá)是非常重要的。對(duì)于一位客服人員來(lái)說(shuō),他不僅僅是接聽(tīng)電話、填寫表單、處理客戶投訴的機(jī)器。他應(yīng)該關(guān)注每個(gè)客戶的情緒、認(rèn)真對(duì)待客戶所提出的問(wèn)題和疑慮、代表企業(yè)時(shí),傳遞溫暖與關(guān)懷。客服人員的表情、聲音、語(yǔ)音、情感,決定了客戶的信任進(jìn)而也決定了企業(yè)的聲譽(yù)。
第五段:結(jié)語(yǔ)。
客服崗位是以服務(wù)消費(fèi)者為出發(fā)點(diǎn),而服務(wù)能力的提升與商業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是一個(gè)互補(bǔ)的關(guān)系。在今天的社會(huì)中,客戶體驗(yàn)已經(jīng)成為區(qū)分企業(yè)之間優(yōu)劣的策略,人性化和關(guān)懷式的服務(wù)模式也變得至關(guān)重要。堅(jiān)持“讓客戶滿意”的服務(wù)理念,把握機(jī)會(huì),提升自我,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)一席之地,順利邁向成功。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇三
1、通過(guò)電話方式對(duì)銀行信用卡逾期客戶進(jìn)行提醒,督促客戶及時(shí)還款。
2、登記客戶信息情況,獲取、更新與客戶相關(guān)的資料信息。
3、每日匯報(bào)賬務(wù)管理情況,對(duì)疑難賬務(wù)進(jìn)行探討,并總結(jié)催收經(jīng)驗(yàn)。
4、按照銀行要求開(kāi)展作業(yè),實(shí)時(shí)跟進(jìn),確保完成的時(shí)效性。
5、配合公司完成相關(guān)日常工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
2、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限,有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及電話銷售類或客服類工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、掌握標(biāo)準(zhǔn)、流利的普通話,熟練電腦操作,要求文字錄入速度30字/分以上。
4、具備積極的心態(tài)、良好的工作態(tài)度、溝通技巧及團(tuán)隊(duì)合作精神,熱愛(ài)客服工作。
2、完善的保險(xiǎn)福利:社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))+其他福利待遇等。
3、各式培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì):崗前帶薪專業(yè)技能培訓(xùn)+個(gè)人能力素質(zhì)培訓(xùn)等+培訓(xùn)平臺(tái)+廣闊的發(fā)展空間,晉升方向:催收員—催收組長(zhǎng)—催收主管—催收經(jīng)理。
4、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng):戶外拓展、郊游、聚餐、卡拉ok、文體活動(dòng)等。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇四
1、負(fù)責(zé)客服中心品管團(tuán)隊(duì)的管理,協(xié)助客服中心運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成,提升客服中心服務(wù)品質(zhì)。
2、負(fù)責(zé)全流程服務(wù)質(zhì)量管控提升工作,開(kāi)展日常品質(zhì)監(jiān)控,提出品質(zhì)改善建議,協(xié)助各環(huán)節(jié)提高整體質(zhì)量水平,對(duì)業(yè)務(wù)流程、正常、指引、規(guī)范等提出改進(jìn)建議,并推動(dòng)改進(jìn)建議的落實(shí)。
3、負(fù)責(zé)人員質(zhì)量管控工作,培養(yǎng)客服內(nèi)部質(zhì)量專家、熱線/在線坐席質(zhì)量提升等。
4、負(fù)責(zé)合規(guī)管控工作,防控內(nèi)/外部違規(guī)事件,完成人員合規(guī)意識(shí)提升。
1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、3年及以上客服中心品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具備良好的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
4、具備良好的時(shí)間管理及計(jì)劃組織能力。
5、簡(jiǎn)報(bào)能力佳,文字功底強(qiáng),能夠在工作中贏得認(rèn)同、建立良好的人際關(guān)系。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇五
轉(zhuǎn)瞬間,20xx年在我們忙碌的工作中已經(jīng)過(guò)去。
回首20xx年物業(yè)公司客服部,可說(shuō)是進(jìn)一步發(fā)展的一年,不斷改善完善各項(xiàng)管理機(jī)能的一年。在這當(dāng)中,物業(yè)客服部得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,同時(shí)也得到了其他各部門的大力協(xié)助,經(jīng)過(guò)全體客服人員一年來(lái)的努力工作,客服部的工作較上一年有了很大的進(jìn)步,各項(xiàng)工作制度不斷得到完善和落實(shí),"業(yè)戶至上"的服務(wù)理念深深烙入每一位客服工作人員的腦海。
回顧一年來(lái)的客服工作,有得有失。現(xiàn)將一年來(lái)的客服工作總結(jié)如下:。
一、深化落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和客服部各項(xiàng)制度。
在20xx年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,20xx年的重點(diǎn)是深化落實(shí),為此,客服部根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀,加深其對(duì)物業(yè)管理的認(rèn)識(shí)和理解。同時(shí),隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺(tái)和完善,客服部也及時(shí)調(diào)整客服工作的相關(guān)制度,以求更好的'適應(yīng)新的形勢(shì)。
二、理論聯(lián)系實(shí)際,用心開(kāi)展客服人員的培訓(xùn)工作。
利用每周五的客服部例會(huì)時(shí)光,加強(qiáng)對(duì)本部門人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是根據(jù)一周來(lái)在工作當(dāng)中遇到的實(shí)際問(wèn)題展開(kāi)的,這樣就做到了理論與實(shí)際的結(jié)合,使每位客服人員對(duì)"服務(wù)理念"的認(rèn)識(shí)更加的深刻。
三、日常報(bào)修的處理。
據(jù)每周末的工作量統(tǒng)計(jì),"日接待"各種形式的報(bào)修均達(dá)十余次。根據(jù)報(bào)修資料的不一樣用心進(jìn)行派工,爭(zhēng)取在最短的時(shí)光內(nèi)將問(wèn)題解決。同時(shí),根據(jù)報(bào)修的完成狀況及時(shí)地進(jìn)行回訪。
四、xx區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作。
根據(jù)年初公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo),用心開(kāi)展xx、xx區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作。最終在物業(yè)經(jīng)理、書記及其它各部門的支持下,完成了公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)。
五、能源費(fèi)的收繳工作。
如期完成xx區(qū)每季度入戶抄水表收費(fèi)工作的同時(shí),又完成了公司布置的新的任務(wù)-----xx區(qū)首次入戶抄水表收費(fèi)工作。
六、xx區(qū)底商的招租工作。
制定了底商的招租方案,并在下半年成功的引進(jìn)了"超市、藥店"項(xiàng)目。
七、部分樓宇的收樓工作。
在x月份,完成了x#、x#的收樓工作;同時(shí),又完成了部分xx區(qū)回遷樓(x#--1、2單元)收樓工作。
八、"情系青海玉樹地震"組織開(kāi)展募捐活動(dòng)。
在得知青海玉樹地震的消息后,物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)立即決定在社區(qū)內(nèi)進(jìn)行一次以"為災(zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)一份愛(ài)心"的募捐活動(dòng),這項(xiàng)任務(wù)由客服部來(lái)完成。接到指示后,客服部全體人員用心獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,最終圓滿的完成了這次募捐活動(dòng)。
九、節(jié)日期間園區(qū)的裝點(diǎn)布置工作
用心完成各節(jié)日期間園區(qū)內(nèi)的裝點(diǎn)布置工作,今年公司加大了對(duì)圣誕節(jié)(倍受年輕人關(guān)注的節(jié)日)期間園區(qū)裝點(diǎn)布置的力度,在小區(qū)xx門及xx區(qū)各大堂內(nèi)購(gòu)置了圣誕樹及其各種裝飾品。
十、業(yè)主座談會(huì)。
在春節(jié)前夕,組織進(jìn)行了一年一度的業(yè)主座談會(huì)。邀請(qǐng)來(lái)的各位業(yè)主在會(huì)上用心發(fā)言,對(duì)物業(yè)公司的服務(wù)工作給了充分的肯定并提出了合理的推薦。
總之,在20xx年的工作基礎(chǔ)上,20xx年我們滿懷信心與期望,在新的一年里我們堅(jiān)信,只要我們勤奮工作,努力工作,用心探索,勇于積極,我們必須能以"的努力"完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇六
客服是企業(yè)與客戶之間的橋梁,也是客戶對(duì)企業(yè)的第一印象??头徫皇且豁?xiàng)充滿挑戰(zhàn)和動(dòng)力的工作,需要具備耐心、細(xì)心、善于溝通和解決問(wèn)題的能力。作為一名客服代表,我已經(jīng)工作了幾年,通過(guò)與客戶的溝通與交流,我深刻體會(huì)到了客服工作的重要性和難度。下面,我將分享我的客服心得體會(huì)。
第二段:認(rèn)真傾聽(tīng),理解客戶需求。
作為一名客服代表,我們的主要工作是為客戶提供幫助和解答問(wèn)題。因此,在處理客戶問(wèn)題時(shí),我們首先要認(rèn)真傾聽(tīng)客戶反映,了解他們的意見(jiàn)和建議。只有充分理解客戶的需求,才能針對(duì)性地進(jìn)行解答和服務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中,我們需要通過(guò)多角度的思考,為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第三段:禮貌待人,積極溝通。
在服務(wù)過(guò)程中,我們要始終保持禮貌態(tài)度,用正確、準(zhǔn)確、明了的語(yǔ)言回答客戶的問(wèn)題,讓客戶感覺(jué)到被尊重和重視。另外,客戶往往以比較情緒化的態(tài)度與我們溝通,我們需要用積極的溝通方式去化解客戶的情緒,協(xié)助他們理解企業(yè)的政策和措施,以達(dá)到良好的溝通效果。
第四段:主動(dòng)服務(wù),追蹤問(wèn)題。
作為一名客服代表,我們不能只是接電話和回答問(wèn)題,更需要在客戶服務(wù)過(guò)程中主動(dòng)洞察客戶對(duì)企業(yè)的需求和期望。如果客戶遇到問(wèn)題、提出意見(jiàn)或需要幫助,我們要迅速響應(yīng),給予積極回應(yīng),及時(shí)跟蹤處理,確保問(wèn)題得到解決。同時(shí),我們也要在工作中總結(jié)問(wèn)題,并通過(guò)反饋機(jī)制和溝通渠道,及時(shí)向公司反映客戶需求和意見(jiàn)。
第五段:發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,成就共贏。
客服工作需要團(tuán)隊(duì)合作,要實(shí)現(xiàn)好客戶服務(wù),離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的配合和支持。因?yàn)椴煌膯?wèn)題往往需要不同的專業(yè)人員去解決,所以我們?cè)诠ぷ髦幸鲃?dòng)與團(tuán)隊(duì)成員交流及協(xié)作,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神和合作精神。只有發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,才能提供更好、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為企業(yè)和客戶創(chuàng)造共贏。
結(jié)論:總結(jié)心得,提高自我水平。
作為一名客服代表,我們經(jīng)常面對(duì)客戶和企業(yè)的各種問(wèn)題,需要具備更專業(yè)且全面的知識(shí)儲(chǔ)備和技能能力。我們需要加強(qiáng)溝通、應(yīng)變、問(wèn)題分析和解決能力等方面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),以提高自我水平和能力。堅(jiān)持用心、耐心和友善的態(tài)度去服務(wù)客戶,這是客服工作中最重要的一點(diǎn)。希望我們?cè)诳头ぷ髦邪l(fā)揮更大的能力,努力提高自己,為企業(yè)和客戶創(chuàng)造價(jià)值和貢獻(xiàn)。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇七
銀行是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,也是金融行業(yè)的核心機(jī)構(gòu)。作為一家國(guó)有銀行的員工,我在銀行崗位上有了很多寶貴的心得體會(huì)。在這篇文章中,我將分享我在銀行崗位的工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
二、抓住機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)。
在銀行工作的過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了抓住每一個(gè)機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。銀行工作的最大特點(diǎn)是與客戶打交道,每一次與客戶的接觸都是一次機(jī)會(huì),也是一次挑戰(zhàn)。我積極投入工作,主動(dòng)與客戶溝通,了解他們的需求,幫助他們解決問(wèn)題。通過(guò)與客戶的交流,我不僅提高了自己的溝通能力,也建立了良好的客戶關(guān)系,并獲得了客戶的信任和支持。
三、團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
在銀行工作中,團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的。銀行有著繁瑣的操作流程和嚴(yán)格的規(guī)章制度,單一的個(gè)人無(wú)法面對(duì)所有的工作。通過(guò)與同事之間的密切配合和協(xié)作,在銀行崗位上完成任務(wù)是非常重要的。我在銀行的團(tuán)隊(duì)中學(xué)習(xí)到了如何與不同的人合作、如何協(xié)調(diào)和溝通、如何分擔(dān)任務(wù)和互相支持。團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程中,我們一起努力、一起進(jìn)步,共同完成工作。
四、細(xì)心與耐心。
在銀行工作中,細(xì)心和耐心是必不可少的品質(zhì)。銀行的業(yè)務(wù)涉及眾多細(xì)節(jié),一旦出現(xiàn)差錯(cuò)可能影響客戶的利益。因此,我在工作中非常注重細(xì)節(jié),認(rèn)真核對(duì)每一筆賬目,盡量避免出現(xiàn)錯(cuò)誤。同時(shí),在處理客戶的問(wèn)題和辦理業(yè)務(wù)時(shí),我保持耐心和細(xì)致的態(tài)度,幫助客戶理清思路,解答疑惑。這樣不僅提高了客戶的滿意度,也樹立起銀行的良好聲譽(yù)。
五、不斷學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。
在銀行工作中,我深刻意識(shí)到知識(shí)的重要性。隨著銀行業(yè)務(wù)的不斷變化和金融市場(chǎng)的快速發(fā)展,銀行員工需要不斷學(xué)習(xí)和積累新知識(shí),以適應(yīng)新的業(yè)務(wù)需求和市場(chǎng)變化。我充分利用銀行提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì),參加各種專業(yè)培訓(xùn)和知識(shí)講座,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。同時(shí),我也積極主動(dòng)地找尋學(xué)習(xí)資源,閱讀行業(yè)資訊和相關(guān)書籍,通過(guò)積累知識(shí)來(lái)支持我在崗位上的工作。
總結(jié)。
通過(guò)我的銀行崗位心得體會(huì),我逐漸明確了在銀行工作中的重要性和要求。抓住機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)、團(tuán)隊(duì)合作、細(xì)心和耐心、不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)都是我在銀行崗位上的寶貴體會(huì)。通過(guò)這些體會(huì),我相信我可以更好地發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì),提升自己在銀行工作中的能力和水平,為銀行的發(fā)展和客戶的滿意做出更大的貢獻(xiàn)。
銀行客服崗位心得體會(huì)怎么寫篇八
培而育,訓(xùn)而正。培訓(xùn)不僅是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),更是一次知識(shí)的增長(zhǎng)、閱歷的開(kāi)拓和人生的成長(zhǎng),短短十天的培訓(xùn),既有理論學(xué)習(xí),又有拓展訓(xùn)練,內(nèi)容豐富,形式多樣,使我受益匪淺,感受很深。下面談?wù)勎业膸c(diǎn)體會(huì):
更好的認(rèn)清自己是做好工作的前提和基礎(chǔ)。我們通常了解別人很容易,了解自己卻很難。就像我們每個(gè)人都有兩個(gè)眼睛,看別人很清楚,卻看不到自己,所以一定要有一面鏡子來(lái)照,才能如實(shí)地看見(jiàn)自己。這次培訓(xùn),無(wú)論從生活還是學(xué)習(xí)上,我把大家當(dāng)成一面鏡子,從她們身上發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn),從自己身上發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn),讓我能夠更加全面、客觀地認(rèn)識(shí)自我,了解自我。只有這樣,我才能找準(zhǔn)提升工作的落腳點(diǎn)和切入點(diǎn)。作為一名新加入單位的職工,我身上還有很多不足,比如,對(duì)銀行這一行業(yè)的認(rèn)真不足,工作的方式方法有待創(chuàng)新,但是亡羊補(bǔ)牢,為時(shí)未晚,這次培訓(xùn)給了我認(rèn)清自我的機(jī)會(huì),使我能更加客觀、全面地了解自己的優(yōu)勢(shì)和不足,充分發(fā)揮自己的潛質(zhì)和優(yōu)勢(shì),并持續(xù)改善自己的不足,來(lái)豐富自己的人生。所以認(rèn)識(shí)自我,就是為了更好地接納自我,認(rèn)可自我,有意識(shí)地發(fā)揮和利用自己的資質(zhì)優(yōu)勢(shì),更好地發(fā)揮聰明才智,從而更加自信地面對(duì)工作和生活,做一個(gè)最好的自我。
學(xué)習(xí)是事業(yè)前進(jìn)的動(dòng)力,只有不斷地汲取知識(shí)我們才能有成長(zhǎng)亟需的養(yǎng)分。在培訓(xùn)中,了解他人,是為了更好地與他人溝通協(xié)作,共同提高工作效率和工作質(zhì)量。每個(gè)人都是獨(dú)特的個(gè)體,都有不同于他人的性格特征,由此形成的工作風(fēng)格、思維模式乃至表達(dá)方式都有所不同,在分析問(wèn)題和處理問(wèn)題時(shí)自然會(huì)產(chǎn)生差異。如何來(lái)面對(duì)和處理這種差異?這就需要我們能夠悉心思考,有效地傾聽(tīng)他人的建議,并在相互理解中達(dá)成一致,而不是完全否定這種差異。因?yàn)椴町愑袝r(shí)候會(huì)變成啟發(fā)我們靈感的源泉,能夠豐富我們思考問(wèn)題的廣度和深度,從而有效地幫助我們改善工作。他人的行為風(fēng)格、工作方式等方面與我們有所差異,并不代表他人的方式一定不好,自己的方式一定是最好的`。有時(shí)他人的差異恰好彌補(bǔ)了我們的不足,所以要學(xué)會(huì)欣賞別人,多一分接納和包容,從而更好地增進(jìn)溝通,促進(jìn)協(xié)作。著名的卡內(nèi)基培訓(xùn)課程有一條處理人際關(guān)系的經(jīng)典原則,"真誠(chéng)地試圖以他人的角度去了解一切",很多人按照這條原則開(kāi)展工作,都取得了非常好的效果。這也充分說(shuō)明了解他人會(huì)幫助我們更好地溝通協(xié)作,達(dá)成目標(biāo)。
團(tuán)隊(duì)是由員工和管理層組成的一個(gè)共同體,能夠合理利用每一個(gè)成員的知識(shí)和技能協(xié)同工作,解決問(wèn)題,達(dá)到共同的目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo),團(tuán)隊(duì)往往是個(gè)性特質(zhì)不同、專業(yè)背景不同、知識(shí)經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)的人員的組合,這就意味著團(tuán)隊(duì)某種程度上是一種差異的組合。唯有把差異轉(zhuǎn)化為協(xié)同作戰(zhàn)的生產(chǎn)力,團(tuán)隊(duì)才具有戰(zhàn)斗力。以創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)為例,從20世紀(jì)80年代末期開(kāi)始,創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的成功帶來(lái)的巨大經(jīng)濟(jì)效益引發(fā)了廣泛的社會(huì)影響,引起了學(xué)者們對(duì)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)研究的興趣。研究發(fā)現(xiàn),異質(zhì)性團(tuán)隊(duì)所產(chǎn)生的成果更勝于同構(gòu)型的團(tuán)隊(duì)。研究強(qiáng)調(diào)"沖突能否改進(jìn)績(jī)效,()在很大程度上取決于創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)對(duì)于分歧或差異的管理能力"。對(duì)"團(tuán)隊(duì)"曾有一句經(jīng)典的概括就是"團(tuán)隊(duì)是由一群有缺點(diǎn)的人構(gòu)成,但使用的是每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)"。所以需要建設(shè)性地利用團(tuán)隊(duì)成員之間的差異,讓每一個(gè)人都能發(fā)揮所長(zhǎng),彰顯自身的價(jià)值。人的最高需求是精神層面的,每個(gè)人都希望自己在他人眼里是有價(jià)值的,這種內(nèi)在需求支撐著每個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,而每個(gè)人所在的崗位就是個(gè)體價(jià)值的實(shí)現(xiàn)點(diǎn),所以發(fā)揮每個(gè)人的價(jià)值是團(tuán)隊(duì)成員的需求,也是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的根本目標(biāo),更是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力。
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