我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

有關設置賬戶鎖定策略心得體會及收獲一

乙方：

雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經(jīng)充分協(xié)商，甲方委托乙方經(jīng)營管理位于梧州市東出口收費站旁的τ型廣告牌。為了明確雙方的權利義務，特訂立本合同：

一、 乙方管理期限：

從20xx年1月1日起至20xx年12月30日止。

二、 盈余分配及核算方式:

1、 核算方式：帳務公開、實收實支、獨立核算、共負盈虧、共擔風險。

2、 盈余分配，以成交額為依據(jù)，減除支出后甲乙雙方第一年和第三年按純利(甲方)2:1 (乙方)比例分配;第四年至第六年甲乙雙方按純利 1:1 比例分配。

3、 甲乙雙方共同支出：廣告制作費、設計費、廣告畫稅金、裝卸畫人工費、業(yè)務費、業(yè)務員和辦證員工資。

三、 雙方權利和義務

1、由乙方出資制作廣告牌并安裝，所有費用劃入成本。

2、 乙方全權經(jīng)營管理廣告的一切日常事務，甲方不予干涉。

3、 乙方負責制作完成所有廣告設立位置的效果示意圖，甲方積極提供給乙方所需的資料及相關文件。

4、 乙方按照相關規(guī)定，向相關職能部門辦理戶外廣告發(fā)布審批手續(xù)，繳納法律、法規(guī)規(guī)定的費用。甲方有義務協(xié)助乙方辦理一切相關手續(xù)。

5、 為了維護雙方的利益，雙方都有對外開展業(yè)務的義務，但甲方只能協(xié)助乙方進行業(yè)務洽談。

6、 本合同內(nèi)的合作項目所發(fā)生的一切收入及支出費用必須通過乙方廣告公司進行收支，合作期間內(nèi)，乙方有義務做到財政分明并有義務隨時接受甲方監(jiān)督檢查，包括財政收支。

7、 合同期間，甲方廣告牌的廣告設置權和廣告發(fā)布權屬于乙方所有，甲方不能與除乙方外的第三方合作經(jīng)營。

8、 甲方如將廣告牌所有權轉移給第三方后，該第三方即成為本合同的當然甲方，在本合同下享有權利、承擔義務;甲方必須保證使第三方充分了解甲、乙雙方在本合同中的權利和義務。

9、 乙方有權要求甲方與第三方(新所有權人)在簽訂該公司所有權轉讓、抵押合同時必須在合同內(nèi)注明乙方與第三方(新所有權人)仍可繼續(xù)本合同的延續(xù)及履行。

四、 違約責任:

1、 甲乙雙方不得中途終止本合同。如有一方中途終止，除賠償因終止合同造成的全部支出和損失外，再支付本合同保證金五倍金額作為違約金。

2、 合同期間，任何一方不履行本合同中條項，給另一方造成直接經(jīng)濟損失的，受損方有權解除本合同，并要求對方賠償造成的可見或預見的損失。

3、 合同期間，甲方只能委托乙方經(jīng)營，如甲方與第三方簽訂，則視為違約;因違約而產(chǎn)生的一切損失均由甲方承擔，并給予乙方拾萬的經(jīng)濟補償。

4、 由于一方的過失，造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行時，由過失的一方承擔違約責任;如屬雙方的過失，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自負的違約責任。

五、 任何一方對由于不可抗力造成的部分或全部不能履行本合同不負責任，但應盡量采取一切必要的補救措施以減少因不可抗力造成的損失。

六、 因履行本合同發(fā)生爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，按本合同約定的下列方法之一進行解決：

1、 由梧州市仲裁委員會仲裁。

2、 向梧州市中級人民法院起訴。

七、 甲、乙雙方在簽署本合同時，對各自的權利、義務、責任清楚明白，并愿按合同規(guī)定嚴格執(zhí)行。如一方違反本合同，另一方有權按本合同規(guī)定索賠。

八、 本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式三份，合同雙方各執(zhí)一份，送鑒證機關一份。均具有相同的法律效力。

九、 本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關設置賬戶鎖定策略心得體會及收獲二

人民幣銀行結算賬戶開立、轉賬、現(xiàn)金支取業(yè)務管理

自 查 報 告

按照《中國人民銀行關于進一步加強人民幣銀行結算賬戶開立、轉賬、現(xiàn)金支取業(yè)務管理的通知》要求，我社認真貫徹落實，及時組織對轄內(nèi)人民幣銀行結算賬戶開立、轉賬、現(xiàn)金支取業(yè)務進行自查和檢查，現(xiàn)將自檢自查情況匯報如下：

我社嚴格執(zhí)行印、押、證分管分用和交接制度，所有重要單證、重要物品及預留印鑒卡全部納入操作員錢箱管理，按要求建立了《印章使用保管登記簿》、《印鑒卡使用管理登記簿》；嚴格履行查庫制度，社主任按要求定期、不定期進行查庫，并把查庫情況在《查庫登記簿》中進行詳細記錄；重要單證、重要物品的領用、使用、保管、交接以及作廢嚴格按規(guī)定程序執(zhí)行，沒有賬實不符的情況；按照《現(xiàn)金管理暫行條例》和上級行社的有關要求辦理資金支付，建立了大額現(xiàn)金登記簿，對現(xiàn)金支付5萬元（含）以上登記大額現(xiàn)金登記簿，大額交易嚴格按照反洗錢的相關規(guī)定逐筆進行了審批，并在大額現(xiàn)金交易登記簿中進行了登記、備案，支取5萬元以上現(xiàn)金由社主任審批；做到了資金支付層層把關、責任明確。

我社日常工作中能嚴格按照《人民幣銀行結算賬戶管理辦法》、《個人存款賬戶實名制規(guī)定 》、《中華人民共和國反洗錢法》等相關法律制度規(guī)定辦理單位銀行結算賬戶業(yè)務。按照“了解你的客戶”的原則，建立了客戶身份登記制度，嚴格執(zhí)行開戶程序，審查開戶資料的真實性、完整性和有效性，通過聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)確認開戶單位法人和經(jīng)辦人的身份；根據(jù)審慎性原則認真的開展了解客戶活動，對重要客戶的經(jīng)營范圍、經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營特點及資金流向進行分析，對其賬戶的現(xiàn)金交易以及賬戶交易及時進行監(jiān)控；建立了客戶身份資料和交易記錄保存及保密制度，按規(guī)定保管和使用客戶賬戶資料及預留印鑒卡；按照“誰的錢進誰的賬，由誰支配”的原則，根據(jù)客戶要求辦理資金收付業(yè)務，進一步加強與客戶預留印鑒的核對，防范詐騙風險。

我社現(xiàn)共有賬戶12 個，其中：基本存款賬戶8個、專用存款賬戶4個。經(jīng)自查，開立的基本戶和核準類專戶都具有人民銀行核準的開戶許可證，開戶單位提供的開戶資料和證明真實、齊全，符合人民幣銀行結算賬戶的管理和使用要求，全部賬戶在賬戶管理系統(tǒng)中及時進行了登記或向人民銀行備案，賬戶管理系統(tǒng)操作員設置正確，口令管理嚴密，無違規(guī)開立多頭賬戶問題，無臨時存款賬戶超期使用現(xiàn)象，無出租、出借、轉讓賬戶和 改變賬戶性質(zhì)等行為，賬戶的查詢一律按規(guī)定辦理，無放寬開戶條件等違規(guī)辦理開戶。專用存款賬戶支取現(xiàn)金嚴格按人民銀行規(guī)定辦理。

為進一步推動支付結算業(yè)務發(fā)展, 積極開拓支付結算渠道,不斷提高支付結算水平，我社將從以下幾個方面提高支付結算業(yè)務的服務水平。

認真學習《中國現(xiàn)代化支付系統(tǒng)運行管理辦法》及《大小額支付系統(tǒng)業(yè)務處理辦法》，嚴格按照操作流程辦理業(yè)務，遵守大額約定時間，做好對外宣傳工作。

努力做好我社的賬戶年檢工作。

積極開展支付結算培訓工作，準確把握支付結算制度規(guī)定，熟練掌握各項服務品牌的業(yè)務操作流程，切實提高柜臺業(yè)務辦理效率。在加強對支付結算工作業(yè)務管理的同時，加強對支付結算業(yè)務的安全管理，嚴格按照反洗錢的有關制度報告大額和可疑交易；提高結算人員的業(yè)務水平，熟練掌握各項支付結算業(yè)務規(guī)定，細化業(yè)務處理流程，加強結算內(nèi)部控制，防范支付風險；培養(yǎng)全體員工的品行素質(zhì)和責任感，提高風險防范意識，防控“道德風險”，確保支付結算業(yè)務健康發(fā)展。

加大對人民銀行大、小額支付系統(tǒng)結算、電子商業(yè)匯票系統(tǒng)等支付結算服務品牌的宣傳工作，進一步改善農(nóng)信社的支付結算環(huán)境和提升農(nóng)信社的企業(yè)形象。

二〇一一年八月一十五日篇二：銀行結算賬戶自查報告

銀行結算賬戶自查報告

為規(guī)范我行人民幣支付結算、票據(jù)業(yè)務、支付系統(tǒng)運行和賬戶管理工作，根據(jù)《關于開展支付結算管理和支付系統(tǒng)運行情況自查的通知》的文件要求，我部組織會出人員學習文件精神，提出了具體的檢查要求，對我部所有存量賬戶及支付結算、票據(jù)業(yè)務、支付系統(tǒng)運行管理制度執(zhí)行情況進行了一次全面詳細的檢查?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：

我部共有開戶客戶數(shù)量39戶，單位銀行結算賬戶94個，其中，基本賬戶10個、一般賬戶28個、專用賬戶54個、臨時賬戶1個、單位定期存款賬戶1個。至2011年4月1日以來，我部共開出銀行承兌匯票42筆，共計48600萬元，貼現(xiàn)14筆，共計5924萬元。

銀行卡、個人結算賬戶的現(xiàn)象。

法定代表人或者單位負責人授權他人辦理單位銀行結算賬戶開立業(yè)務的，審查其授權書，與其身份證件或其他證明文件核對一致，并通過聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)對其身份進行核查。

專用存款賬戶的開立具有合法依據(jù)。

新開立的單位銀行結算賬戶，自開立之日起3日后方可輸付款業(yè)務。單位從銀行結算賬戶支付給個人銀行結算賬戶的款項，單筆超過5萬元的，支付時基本能按照要求審查付款依據(jù)，保證款項支付合法合規(guī)。

對相關文件的真實性、完整性、合規(guī)性進行審查，及時辦理變更手續(xù)。

查驗執(zhí)行經(jīng)辦行初查，市分行復查的雙線查驗制度，并向省分行進行資料的報備。

總之，通過這次自查，使我部的銀行結算賬戶管理工作，得到了加強和提高，以有效的維護支付結算正常秩序，防范和遏制違規(guī)開立賬戶進行洗錢犯罪活動，確保金融業(yè)務的穩(wěn)健運行。

以上報告，如有不妥，請指正。篇三：銀行工作總結

一年來，無論作為普通的柜臺人員還是客戶經(jīng)理，我都始終遵循為客戶服務的原則，將客戶的利益放在第一位，盡職盡責，無愧于自己。現(xiàn)將我這一年來的學習工作情況總結

2012年1月----6月，本人在寧東支行擔任柜員。在此期間，我認真執(zhí)行本支行的內(nèi)控制度，以服務客戶為理念，把為每一位客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范的服務，作為我工作的最基本的要求。在日常業(yè)務中，我會運用各種合規(guī)、有效的渠道了解客戶的一些現(xiàn)實情況，與他們進行溝通的同時，耐心解答對于他們的審批中存在的各種疑問和問題；對于不明確的部分，我會及時向同事、領導請教、求證。另外，我在日常工作中能夠積極地做好柜臺營銷，積極動員客戶以及身邊親戚朋友辦理我行信用卡，努力完成支行分配的各項任務指標，為支行搶抓核心存款和電子銀行指標發(fā)面做出了一定貢獻，實現(xiàn)本支行利益的最大化。

鑒于寧東支行地理位置較為偏僻，急需拓展相關業(yè)務的情況，本人利用倒班休息時間外出營銷，鍥而不舍地推介我行理財產(chǎn)品及其他各項業(yè)務，為部分有潛力的個體商戶提供了pos機辦理的業(yè)務，得到客戶的一致好評。與此同時，我通過為客戶解答相關問題，了解客戶需求，做好了營銷前的調(diào)查準備，在基礎客戶的拓展及銀行卡業(yè)務擴大方面有了較大突破，為我行夯實結算賬戶和銀行卡發(fā)面做出了一定的貢獻，受到領導的贊譽。在工作之余，我能夠積極參加支行舉辦的各種集體活動，很好的融入集體生活。

在寧東擔任柜員時，由于我行沒有專職的計算機專管員，我主動承擔起兼職的計算機專管員，解決了寧東支行計算機及相關辦公設備使用中的問題，并向樂于學習相關知識的員工傳授自己在這一方面的一些經(jīng)驗和心得。 2012年6月18日，我調(diào)入靈武支行綜合管理部，在此擔任靈武支行助理紀檢專干一職，同時負責綜合管理部人力資源、固定資產(chǎn)管理、信息科技及其他一些事務。 加強反腐倡廉建設，是加強黨的建設的重要內(nèi)容，是加強內(nèi)控、防范風險、維護客戶和員工利益的重要舉措，也是促進全行科學發(fā)展的一項基礎性工作。在接手紀檢監(jiān)察這個崗位以后，我能夠快速的進入新的崗位角色，在新崗位上努力學習紀檢監(jiān)察方面業(yè)務。通過學習紀檢監(jiān)察及相關文件，不但使我對自己崗位職責有了深刻的認識，制定了較好的工作思路，對辦公室工作的保密性和嚴肅性有了深刻的認識，提高了自己思想覺悟和綜合素質(zhì)。而且我的工作能力也有了較大提高，做好在領導和一線部門之間上傳下達的服務工作。隨后我在支行領導的指導下，根據(jù)自己的工作思路組織了安排了“三重一大”、“案件風險排查”、“案防工作達標年”的排查工作，排查采用現(xiàn)場和非現(xiàn)場的工作方式，匯總排查結果并及時上報，對排查出的問題及時整改。通過此次排查活動，本支行在正確處理好業(yè)務開拓與強化內(nèi)控管理的關系，努力規(guī)避和防范各類經(jīng)營和操作風險，防范風險案件的意識和能力方面與以往年度相比，均有較大程度提高。并且實現(xiàn)了全年無案件風險損失的良好成績，尤其使基層員工的案防能力、服務水

平、合規(guī)文化建設等多種職業(yè)素養(yǎng)有了較大發(fā)展。

人力資源管理是一項復雜細致的工作，涉及每位員工的切身利益。我在此方面會積極主動的向部門主任和分行學習了支行工資的發(fā)放和五險二金的繳納方面的相關知識，保證我行工資及社保費用及時發(fā)放及繳納；見習了我行績效考核的相關內(nèi)容，本著加大人員培訓改革力度，變?nèi)耸虏块T為發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、合理使用人才的綜合勞資管理部門的理念，努力使之成為本分行長遠發(fā)展的“造血”部門；與業(yè)務管理部進行逐項對賬，保證賬務的正確與透明；另外，還使用人力資源管理系統(tǒng)，使我行的人力資源管理向更加規(guī)范化發(fā)展。 在固定資產(chǎn)管理方面，按照相關規(guī)定進行管理，以實物管理為基礎，堅持實物與會記賬相符，嚴格執(zhí)行出入庫記賬制度；同時運用現(xiàn)代化信息技術手段加強固定資產(chǎn)的核算管理，保護固定資產(chǎn)完整無缺，充分挖掘潛力，不斷改進固定資產(chǎn)利用情況，提高固定資產(chǎn)的使用經(jīng)濟效益。但是在一些方面還不夠精細，缺少統(tǒng)籌管理。因此。我以后將加強固定資產(chǎn)管理辦法的相關文件的學習，努力做到活學活用，將固定資產(chǎn)管理規(guī)范化，制度化。

信息科技方面，我在本支行還兼職計算機管理員。我做到了積極與分行信息科技部做好溝通聯(lián)系，根據(jù)分行信息科技部的相關要求，做好支行及下轄網(wǎng)點的網(wǎng)絡維護，處理了行里遇到的一系列辦公電腦及相關設備的突發(fā)情況，解決了計算機及辦公用品維護問題，保證辦公設備正常運行；同時做好對一些信息技術素養(yǎng)較好的員工進行簡單培訓工作，以便他們也能及時解決網(wǎng)點工作中遇到的問題。

首先，自覺加強政治理論學習，提高自身修養(yǎng)。我積極參加分支行黨支部組織的各項學習活動，并自學了十八大關于高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅克難，堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會而奮斗的會議精神，進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨保持一致性，強化了廉潔自律的自覺性。認真學習中國銀行新出臺的各項政策，先后參加了中國銀行寧東支行、靈武支行的經(jīng)營分析會議，使自己在一線服務中更好的執(zhí)行上級行的各項政策，提高了執(zhí)行力。

其次，在業(yè)務學習方面，我不斷的總結經(jīng)驗，并善于與身邊的同事溝通交流，能夠使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉新的工作環(huán)境和內(nèi)容。同時，我還自學中國銀行營銷策略、個人客服經(jīng)理培訓教材、金融案件分析與防范等與工作相關的政策、法律常識、固定資產(chǎn)和相關的科技信息，積累自己的業(yè)務知識。積極參與支行重大活動，籌劃工作，顧大局，識大體，任勞任怨，做好幕后工作。

總之，在工作上，我認真、扎實，求知欲強、善于學習，顧全大局，不計較個人得失，在青年人中具有模范帶頭作用和較好的影響力；在生活上，我為人質(zhì)樸，待人真誠，有上進心。我身上所體現(xiàn)出來的正是青年人這種低調(diào)又不失自信的朝氣。銀行未來發(fā)展的生命力的源泉是產(chǎn)品創(chuàng)新和服務創(chuàng)新。優(yōu)質(zhì)高效的服務可以把許許多多的客戶請

進門，留住心，而這種生命力只有通過廣大青年員工的發(fā)揮聰明才智、積極探索、大膽嘗試、不斷創(chuàng)新才能得以延展。時代給予了我們年輕人的廣闊的舞臺，“海闊憑魚躍，天高任鳥飛?！蹦敲?，我相信我會帶著這股年輕的熱血，奮戰(zhàn)在全行創(chuàng)業(yè)的大舞臺上，盡情激揚青春的旋律。篇四：銀行運營管理工作總結 銀行運營部工作總結

(一)對農(nóng)戶綜合經(jīng)營信息檔案管理我部在組織開展貸款五級分類過程中，加大對了農(nóng)戶貸款需求調(diào)查力度，置換了新型農(nóng)戶綜合經(jīng)營信息檔案，要求基層社對大額農(nóng)戶貸款按戶對貸款人、擔保人資信、資產(chǎn)狀況、經(jīng)營前景進行了詳細調(diào)查分析，對資產(chǎn)負債狀況進行評定，通過對經(jīng)濟檔案規(guī)范性檢查，各社都能按要求建立健全農(nóng)戶綜合經(jīng)營信息檔案，并對經(jīng)濟檔案編列號碼;注重貸款調(diào)查，詳細記錄借款人和擔保人經(jīng)濟情況，及時登、銷記借款人借款、還款記錄;通過對農(nóng)戶綜合經(jīng)營信息檔案規(guī)范性檢查，確保了農(nóng)戶綜合經(jīng)營信息檔案實用、整潔、規(guī)范 (二)完善各項規(guī)章制度2006年，資金營運部對部分信貸規(guī)章制度進行了修改及完善，先后制定了《國家公職人員擔保貸款實施管理辦法》、《汽車貸款操作管理辦法》、《信貸資產(chǎn)風險分類實施細則》、《信貸業(yè)務管理盡職指引》等 (三)嚴格執(zhí)行大額貸款審批制度2006年，資金營運部實行貸款大額審批制度，對上報企業(yè)先通過財務分析、擔保分析、非財務分析等方法進行分析、測算，然后到借款單位實地認真調(diào)查，客觀真實評價貸款風險，并對大額貸款實行逐筆由聯(lián)社審貸委員會成員共同審議、審批;2006年各信用社、部共上報需審批貸款 筆，金額 萬元，進行會辦審批同意發(fā)放 筆，金額 萬元，有效控制每筆貸款風險

(一)加大信貸檢查力度、切實提高信貸基礎管理水平今年以來，每星期不少于3天深入全轄網(wǎng)點進行輔導檢查，檢查中通過翻閱貸款借據(jù)、合同，信貸人員經(jīng)濟檔案、工作日志、貸后檢查簿等基礎資料，重點檢查抵押貸款手續(xù)和公司擔保貸款出具董事會決議合法性，檢查中問題及時糾正，檢查后并形成書面報告，要求被查網(wǎng)點限期整改，有效促進了信貸基礎管理水平提高 (二)堅持以人為本，隊伍建設，不斷提高信貸服務水平首先，強化信貸隊伍建設，優(yōu)化人員組合一支樣信貸隊伍，也就決定著樣信貸資產(chǎn)質(zhì)量，堅持“以人為本”，優(yōu)化人員組合，今年共有 個信貸人員進行了崗位交流，同時強化從業(yè)人員職業(yè)道德，用市場營銷理念推動服務水平提高，要求信貸人員發(fā)揚傳統(tǒng)背包下鄉(xiāng)、密切聯(lián)系群眾精神，主動幫助客戶解決一些難題，以情感人，營造較為寬松業(yè)務空間;其次為做好信貸管理系統(tǒng)上線工作，今年舉辦培訓 期，參加人員達 人次，編寫信貸知識資料，邀請電大高級教師作專題講座，及時補充和學習新知識、新技能，著力提高從業(yè)人員素質(zhì)第三，積極推行貸款操作“陽光工程”，在全轄發(fā)放信貸服務“便民卡”，真實了解信貸服務質(zhì)量、信貸服務存在問題，并采納有關調(diào)查問卷中合理化建議，避免“暗箱操作”，方便群眾了解信貸政策

(一)結合實際，合理下達任務，實行獎勵辦法年初，根據(jù)基層信用社不良貸款現(xiàn)狀，走訪了大部分信用社，對已形成不良貸款逐筆過堂和摸底，切實了解不良貸款形成原因，根據(jù)實際情況確定了不良貸款收回金額和期限，科學合理下達了全年不良貸款清收任務，讓基層信用社在清收不良貸款工作中，做到有目標、有計劃、有壓力為調(diào)動轄內(nèi)員工清收不良貸積極性，強化清收不良貸款力度，聯(lián)社實行獎勵辦法，凡收回超額完成任務呆賬貸款給予 %比例獎勵、已核銷呆賬貸款給予 比例獎勵 (二)抓好新增貸款源頭管理，防范新不良貸款形成對新增貸款，全面推行科學、適度授權授信制度，進一步強化貸款程序和制約機制一本著“區(qū)別對待、分別權限”原則，科學合理確定基層社貸款授權額度，不搞一刀切二全面考慮貸款企業(yè)規(guī)模、財務狀況、發(fā)展前景和信譽狀況，對企業(yè)進行綜合授信三授權管理制度全面推開后，進一步強化了貸款發(fā)放、管理和收回等各個環(huán)節(jié)工作嚴格執(zhí)行信貸管理規(guī)章制度，貸款“三查”，實行“三崗”運作，突出貸后檢查，對大額貸款嚴格審批程序，有效杜絕了貸款“一枝筆、一口清”現(xiàn)象發(fā)生，提高了信貸資金安全性 (四)完善清收不良貸款辦法和制度，增強清收盤活

銀行崗位工作總結

時光飛逝日月如梭，轉眼**年已悄然過去，在這舉國上下普天同慶的新年開端，我也滿懷著喜悅的心情對過去一年的工作作個簡單的總結和匯報，以求不斷豐富自己、完善自己、充實自己，將自己置身于**銀行改革和發(fā)展的最前沿。

自**銀行**支行成立至今，我一直都在儲蓄出納崗位工作，始終本著對工作認真的態(tài)度和高度的責任心，刻苦鉆研，認真提高政治思想覺悟，堅決執(zhí)行國家有關的金融政策和法規(guī)，積極學習各項業(yè)務知識，熟悉正確及時地辦理各項業(yè)務。

新年新氣象，我仍然會不斷的努力，為**事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱!我由衷的相信，樹立“愛**、做主人、盡責任“的理念，弘揚“艱苦創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新圖強“的企業(yè)精神，認真履行“三個一流“的宗旨，**銀行一定能在新的一年里取得新的勝利! ** 【擴展閱讀篇】

工作總結格式一般分為：標題、主送機關、正文、署名四部分。 (1)標題。一般是根據(jù)工作總結的中心內(nèi)容、目的要求、總結方向來定。同一事物因工作總結的方向——側重點不同其標題也就不同。工作總結標題有單標題，也有雙標題。字跡要醒目。單標題就是只有一個題目，如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說，工作總結的標題由工作總結的單位名稱、工作總結的時間、工作總結的內(nèi)容或種類三部分組成。如“××市化工廠1995年度生產(chǎn)工作總結”“××市××研究所1995年度工作總結”也可以省略其中一部分，如：“三季度工作總結”，省略了單位名稱。毛澤東的《關于打退第二次反共高潮的總結》，其標題不僅省略了總結的單位名稱，也省略了時限。雙標題就是分正副標題。正標題往往是揭示主題——即所需工作總結提煉的東西，副標題往往指明工作總結的內(nèi)容、單位、時間等。例如：辛勤拼搏結碩果——××縣氮肥廠一九九五年工作總結—— (2)前言。即寫在前面的話，工作總結起始的段落。其作用在于用簡煉的文字概括交代工作總結的問題;或者說明所要總結的問題、時間、地點、背景、事情的大致經(jīng)過;或者將工作總結的中心內(nèi)容：主要經(jīng)驗、成績與效果等作概括的提示;或者將工作的過程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹。其目的在于讓讀者對工作總結的全貌有一個概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎。 (3)正文。正文是工作總結的主體，一篇工作總結是否抓住了事情的本質(zhì)，實事求是地反映出了成績與問題，科學地總結出了經(jīng)驗與教訓，文章是否中心突出，重點明確、闡述透徹、邏輯性強、使人信，全賴于主體部分的寫作水平與質(zhì)量。因此，一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。

正文的基本內(nèi)容是做法和體會、成績和缺點、經(jīng)驗和教訓。 1)成績和經(jīng)驗這是工作總結的目的，是正文的關鍵部分，這部分材料如何安排很重要，一般寫法有

二。一是寫出做法，成績之后再寫經(jīng)驗。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗教益。二是寫做法、成績的同時寫出經(jīng)驗，“寓經(jīng)驗于做法之中”。也有在做法，成績之后用“心得體會”的方式來介紹經(jīng)驗，這實際是前一種寫法。成績和經(jīng)驗是工作總結的中心和重點，是構成工作總結正文的支柱。所謂成績是工作實踐過程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗是指在工作中取得的優(yōu)良成績和成功的原因。在工作總結中，成績表現(xiàn)為物質(zhì)成果，一般運用一些準確的數(shù)字表現(xiàn)出來。精神成果則要用前后對比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作總結中看得見、摸得著，才有感染力和說明力。 2)存在的問題和教訓一般放在成績與經(jīng)驗之后寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結中都寫，但思想上一定要有個正確的認識。每篇工作總結都要堅持辯論法，堅持一分為二的兩點論，既看到成績又看到存在的問題，分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚成績、糾正錯誤，虛心謹慎，繼續(xù)前進。 寫存在的問題與教訓要中肯、恰當、實事求是。 (4)結尾一般寫今后努力的方向，或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。 (5)署名和日期。署名寫在結尾的右下方，在署名下邊寫上工作總結的年、月、日，如為突出單位，把單位名稱寫在標題下邊，則結尾只落上日期即可。 簡而言之：

總結，就是把某一時期已經(jīng)做過的工作，進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價，進行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績，存在哪些缺點和不足，有什么經(jīng)驗、提高。 那么，工作總結怎么寫?個人工作總結的格式是怎樣的?詳情請看下文解析。 (一)基本情況 1.總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。 2.成績和缺點。這是總結的中心?？偨Y的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的;缺點有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應講清楚。 3.經(jīng)驗和教訓。做過一件事，總會有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識。

今后的打算。根據(jù)今后的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓，明確努力方向，提出改進措施等。具體可以參考部分工作總結范文。 (二)寫好總結需要注意的問題 1.一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。

2.條理要清楚?？偨Y是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。 3.要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的;有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精?？偨Y中的問題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略。另外，在結尾處也可以附上下一步個人工作計劃。篇五：銀行財務人員個人工作總結

銀行財務人員個人工作總結

一年來計劃財務部以聯(lián)社計劃財務工作為指導思想，緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務經(jīng)營中心為前提，以提高經(jīng)濟效益為目標，狠抓會計業(yè)務基礎工作，強化財務管理，化解會計風險，提高會計核算水平。積極做好2013年度轄內(nèi)資金使用、統(tǒng)計、財務收支、非現(xiàn)場監(jiān)管、反洗錢、賬戶管理、票據(jù)兌付跟蹤考核及非信貸資產(chǎn)風險五級分類，綜合業(yè)務系統(tǒng)上線會計核算等方面的工作?，F(xiàn)將本年度的具體工作情況，簡要的工作總結如下：

為了防止發(fā)生支付風險，計劃財務部負責轄內(nèi)信用社資金使用工作，實現(xiàn)了全轄平穩(wěn)支付，穩(wěn)健經(jīng)營。

財務部各種報表較多，上報時間要求嚴格，加上監(jiān)管部門、人民銀行、地方政府的各項報表、材料、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等等，工作任務較為繁重，但是我們克服了時間緊任務重的困難，精心安排，認真統(tǒng)算，加班加點，保質(zhì)保量的完成了上級部門下達的各項工作任務。

加強對會計工作的規(guī)范化管理，使之有章可循，有規(guī)可依，根據(jù)聯(lián)社各項會計法規(guī)及管理制度、辦法進行了檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正，確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會計財務法規(guī)制度的貫徹落實。我們每季度對全轄進行了一次格式化、作業(yè)式會計工作檢查，5月份聯(lián)社組織人員對轄內(nèi)基層信用社現(xiàn)金、空白重要憑證進行了全面檢查。6月份又對全轄的大額支現(xiàn)情況進行了檢查，使會計帳務有了進一步的規(guī)范和提高。

年初，我們按照市辦下達的經(jīng)營計劃，對各社制定了全年經(jīng)營計劃。并按月、按季進行認真的測算和分析，更好完成今年市辦下達的各項經(jīng)營指標。

非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)是銀監(jiān)局對農(nóng)村信用社非現(xiàn)場監(jiān)管的重要途徑，我們財務部按照銀監(jiān)局“以防為主”的監(jiān)管理念，組織各社學習對預警指標的計算和通過吸收存款，嚴控大額貸款，按月結息收息等控制預警指標和化解風險的手段。使各信用社在資本充足率、備付金比例、不良貸款比例、最大一戶貸款比例等資本充足率指標、流動性指標，安全性指標，效益性指標較上年有了很大的提高。

為提高反洗錢工作水平，規(guī)范反洗錢業(yè)務操作，遼寧省農(nóng)村信用社大額數(shù)據(jù)業(yè)務上報系統(tǒng)開始應用，我們專門組織各信用社反洗錢領導小組，反洗錢崗位人員，多次召開專門會議和培訓，了解國際、國內(nèi)反洗錢工作形勢，國家有關反洗錢的政策和法規(guī)，學習反洗錢的識別、上報工作，我們財務部每天對轄內(nèi)基層信用社反洗錢數(shù)據(jù)進行錄入、審核、匯總及上報。確保操作無風險。

嚴把開戶審核關，對于手續(xù)完備的，經(jīng)審核后錄入到賬戶管理系統(tǒng)中，再由市人民銀行進行審核核準開戶。

我們財務部負責對票據(jù)考核兌付后的各項數(shù)據(jù)的具體測算工作。票據(jù)考核工作政策性強，我們每月每季末都要對資本充足率、不良貸款比例等項指標進行詳細的計劃和測算。盡管考核時間與月末結賬發(fā)生沖突，但我們還是做好了各項考核達標工作。

為了做好綜合系統(tǒng)數(shù)據(jù)移植工作，我們通過聯(lián)社精心安排，加班加點，較好的完成了移植工作。因為我們理解有限，具體的核算工作還需要我們積極探索。

一是要積極配合風險管理部門加大呆賬貸款核銷;二是按照規(guī)章制度進行操作并對已核銷貸款做好相關賬務處理工作。

明年我們除了一如繼往的做好上述工作外，將全力以赴做好綜合系統(tǒng)的會計核算工作，以提高會計核算質(zhì)量，還要開展賬戶管理、會計核算、費用列支、現(xiàn)金等檢查工作。我們堅信，只要我們嚴格按照省聯(lián)社、辦事處及聯(lián)社的指示精神，抓住機遇，克難奮進，開拓進取，團結務實，真抓實干，就一定能夠取得更大、更好的成績。

有關設置賬戶鎖定策略心得體會及收獲三

支委會設書記、組織委員、宣傳委員。

（一）支部委員會職責

支部委員會在支部黨員大會閉會期間,負責領導和處理黨支部的日常工作.支部委員會對支部黨員大會負責,對支部全體黨員負責,同時,也向上級黨組織負責,接受上級黨組織領導。

黨支部委員會職責:

1.貫徹執(zhí)行上級黨組織的指示、決定和支部黨員大會的決議；

2.做好對黨員的教育和管理,搞好黨支部的自身建設；

3.處理好支部的日常事務,按期向支部黨員大會和上級黨組織報告工作；

4.開展經(jīng)常性的思想政治工作,關心群眾的政治、文化生活；

5.領導工會、共青團等群眾組織的工作,充分發(fā)揮其作用；

6.保證監(jiān)督行政工作的正確方向和任務的完成。

（二）黨支部書記職責

黨支部書記在黨支部委員會的集體領導下,按照支部黨員大會、支部委員會的決議,負責主持黨支部的日常工作.其主要職責是:

1.負責召集支部委員會和支部黨員大會；結合本單位的具體情況,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示；研究安排支部工作,將支部工作中的重大問題,及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定。

2.了解掌握黨員的思想、工作和學習情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,做好經(jīng)常性的思想政治工作。

3.檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況,按時向支部委員會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

4.經(jīng)常同行政以及工會和共青團等群眾組織保持密切聯(lián)系,交流情況,支持他們的工作,充分調(diào)動各方面的積極性。

5.抓好支部委員的學習,按時召開支委民主生活會,搞好支委會的自身建設,充分發(fā)揮支部委員會的集體領導作用。

（三）組織委員職責

黨支部組織委員在支部委員會的集體領導下,負責支部的組織工作.其主要職責是:

1.了解和掌握支部的組織狀況,根據(jù)需要提出黨小組劃分和調(diào)整意見,檢查和督促黨小組過好組織生活。

2.了解和掌握黨員的思想狀況,協(xié)助宣傳委員、紀檢委員對黨員進行思想教育和紀律教育；收集和整理黨員的模范事跡材料

,向支部委員會提出表揚和鼓勵的建議。

3.做好發(fā)展黨員工作,了解入黨積極分子情況.負責對入黨積極分子進行培養(yǎng)、教育和考察,提出發(fā)展黨員的意見,具體辦理接收新黨員的手續(xù)；做好對預備黨員的教育、考察,具體辦理預備黨員轉正手續(xù)。

4.做好黨員管理工作,根據(jù)本支部實際情況,做好民主評議黨員工作；認真搞好評選先進黨支部、優(yōu)秀黨員活動,接轉組織關系；收繳黨費,定期向黨員公布黨費收繳情況；做好黨員和黨組織的統(tǒng)計工作。

（四）宣傳委員職責

黨支部宣傳委員在支部委員會集體領導下,負責黨支部宣傳工作.其主要職責是:

1.根據(jù)每個時期黨的工作任務,宣傳黨的路線、方針、政策。

2.了解和掌握黨內(nèi)外思想情況,根據(jù)上級黨委的指示,結合本單位的思想實際,提出思想教育的計劃和建議。

3.組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想等基本理論和黨的基本知識以及業(yè)務知識；按時組織好黨課。

4.指導和推動各部門和群眾組織開展科學、技術、文化知識的學習和文化體育活動。

5.充分利用廣播、電視、板報等宣傳工具,開展宣傳教育工作。

黨支部書記

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組織委員

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宣傳委員

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**鎮(zhèn)中心小學聯(lián)合黨支部

有關設置賬戶鎖定策略心得體會及收獲四

為了進一步深化事業(yè)單位人事制度改革，建立健全教師崗位管理制度，實現(xiàn)單位人事管理的科學化、規(guī)范化和制度化，根據(jù)國家和省、縣有關文件精神，結合我校實際，制定本實施方案。

通過建立崗位管理制度，創(chuàng)新管理體制，轉換用人機制，整合人才資源，凝聚優(yōu)秀人才，實現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉變，調(diào)動教師的積極性和創(chuàng)造性，促進我校教育教學事業(yè)的發(fā)展。

堅持科學設崗、宏觀調(diào)控的原則；堅持優(yōu)化結構、精干高效的原則；堅持按崗聘用的原則；堅持平穩(wěn)實施、穩(wěn)步推進的原則。

1、本校現(xiàn)在在編在崗教師10人，其中，已被聘任的高級教師1人，未被聘任的高級教師2人；一級教師6人；二級教師1人。

2、本?，F(xiàn)有語文專業(yè)教師5人，數(shù)學教師4人，體育教師1人。

本校擬設置專業(yè)技術崗位10個；具體情況是：小學高級職稱崗位3個，（其中小學高級八級崗位1個；小學高級九級崗位1個；小學高級十級崗位1個），占專業(yè)技術崗位30%，八、九、十級崗位之間比例為3：4：3；小學初級職稱崗位7個，（小學初級十一級崗位3個；小學初級十二級崗位3個，小學初級十三級崗位1個），占專業(yè)技術崗位70%，十一級、十二級崗位之間的比例為5：5。

1、基本任職條件：遵守國家憲法、法律、法規(guī)；具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；具有各崗位所需的專業(yè)、能力、技能；身體健康，能在所競聘的崗位上勝任工作；服從領導，聽從安排，積極承擔學校分配的各項工作任務；近三年年年度考核結果為稱職及以上等次。

2、崗位聘用的資格條件:

（1）八級專業(yè)技術崗位，須在九級專業(yè)技術崗位上工作滿二或在十級專業(yè)技術崗位上工作滿四年；

（2）九級專業(yè)技術崗位，須在十級專業(yè)技術崗位上工作滿二年；

（3）十級專業(yè)技術崗位，須在十一級專業(yè)技術崗位上工作滿三年，或在十二級專業(yè)技術崗位上工作滿五年；

（4）十一級專業(yè)技術崗位，須在十二級專業(yè)技術崗位上工作滿二年；

（5）十二級專業(yè)技術崗位，須在十三級專業(yè)技術崗位上工作滿二年。

（一）小學高級教師崗位說明書

1、小學高級教師崗位職責

（1）自覺貫徹黨和國家教育方針，熱愛教育事業(yè)，敬業(yè)愛崗；教書育人，積極參與各項素質(zhì)教育實踐，關愛學生，師生關系良好，能主動幫助學習困難學生。嚴于律己，為人師表，具有團隊合作精神。

（2）掌握教育學、心理學和教學法的基礎理論知識，了解課程教材教法改革的發(fā)展趨勢，在教學實踐中能體現(xiàn)課改的教學理念，并能正確運用這些知識處理教育教學中的實際問題。

（3）對所教學科具有比較扎實的基礎理論和專業(yè)知識，能比較系統(tǒng)地理解所教學科的教學大綱、教材、教學原則和教學方法，正確傳授知識和技能，在打好基礎的同時，有計劃地培養(yǎng)學生的能力，發(fā)展學生的智力，在業(yè)務上起骨干作用，有一定的咨詢答疑能力，能開設專題講座，并結合教學開展課外活動。

（4）具有正確教育學生的能力，能根據(jù)學生的年齡特征和思想實際，正確地運用教育原則和方法教育學生，在培養(yǎng)學生自主能力、形成班級集體方面有一定的經(jīng)驗，善于把思想政治、品德修養(yǎng)教育寓于學科教學過程和課外活動之中。

（5）具有指導教育研究的能力，并承擔一定的教科研任務，其研究成果具有積極的指導意義。

（6）完成規(guī)定的教育和教學工作量，工作積極主動、認真負責，進取心強。教育教學效果好，所教學生的學業(yè)和思想品德在原有基礎上有較大的提高。

2、小學高級教師崗位任務：

（1）承擔學校安排的教育教學任務。

（2）在課內(nèi)外對學生進行思想品德教育，組織、輔導學生課外活動。

（3）承擔和組織教育教學研究工作。

（4）承擔教育科研任務。

（5）指導小學一級教師的教育教學工作，或承擔培養(yǎng)新教師的任務。

有關設置賬戶鎖定策略心得體會及收獲五

按照《進一步加強財政部門和預算單位資金存放管理實施辦法》的相關要求，軍休所認真對單位銀行賬戶使用情況進行了全面自查，現(xiàn)將自檢自查情況總結如下。

根據(jù)文件規(guī)定開展本次資金存放管理清查是防范資金存放安全風險和廉政風險，提高資金存放綜合效益，進一步規(guī)范公款存放行為的重要手段，是深入貫徹落實黨的十八大精神，加強廉政建設，從源頭上遏制和防止腐敗，規(guī)范財務收支活動的重要舉措。認真開展自查，做到不走過場、不留死角，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

為確保此次清查工作順利進行，軍休所成立了自查小組。自查工作小組嚴格按照上級文件要求加強指導，及時掌握工作進展情況，以求清理數(shù)據(jù)真實、完整和準確，確保按時保質(zhì)完成本次自查工作。

針對此次專項自查工作，軍休所嚴格對照相關文件要求和檢查重點，以高度的政治自覺抓好自查整改，緊盯突出問題，不斷提高銀行賬戶管理及公款存放規(guī)范性。

（一）檢查內(nèi)容

本次單位資金存放管理重點檢查內(nèi)容包括：賬戶開設依據(jù)、賬戶核算資金性質(zhì)、開戶銀行選擇方式、開戶銀行是否按規(guī)定出具廉政承諾書以及是否實行利益回避制度等五個方面。

（二）銀行賬戶、賬據(jù)及存款情況

1.?軍休所經(jīng)費使用嚴格按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務部門法定賬目統(tǒng)一核算，各賬戶銀行存款余額與銀行對賬單余額也完全相符，無等額、大額、整數(shù)的資金進出沒有計入銀行賬簿的情況。未侵占、截留國家和單位收入，從未設置賬外賬，也未設任何形式的“小金庫”，以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。

2.?各類票據(jù)均管理規(guī)范，并建立相應的備查薄。

3.?按照財政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行，嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行私存私放。

（三）銀行賬戶開戶及使用情況

經(jīng)自查，單位資金專戶是遵循客觀、公正、科學的原則在規(guī)定的銀行范圍內(nèi)擇優(yōu)開設的，開設資金專戶時嚴格執(zhí)行規(guī)定的審批程序，并與銀行簽訂了服務協(xié)議，開戶銀行也按規(guī)定出具了廉政承諾書，實行了利益回避制度，資金專戶全部納入財政國庫部門統(tǒng)一管理，建立了資金專戶管理檔案制度和年度報告制度。

通過本次自查進一步嚴肅了財經(jīng)紀律，加強了法制教育，強化了財務管理，確保了資金的安全存放管理。加強從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角。

1.?切實按照制度化、規(guī)范化、程序化、法制化的要求，建立健全和完善規(guī)章制度，積極構建長效管理機制，以更好地加強資金存放管理。

2.?加強對銀行賬戶開戶及使用的管理，認真落實銀行賬戶管理的相關規(guī)定，認真履行單位財務部門管理銀行賬戶的職責，按預算單位銀行賬戶的設置原則設置賬戶，并自覺接受監(jiān)督檢查部門的檢查。對需要開設、變更、撤銷的銀行賬戶，切實按規(guī)定的程序辦理，嚴禁擅自開設、變更、撤銷銀行賬戶。同時，按照法律法規(guī)規(guī)定的用途使用銀行賬戶，不將財政性資金轉為定期存款，不以個人名義存放單位資金，不出租、出借、轉讓銀行賬戶，不為個人或其他單位提供信用擔保。

有關設置賬戶鎖定策略心得體會及收獲六

甲方（承租方）：

乙方（出租方）：慶陽市金典廣告有限公司 地址：慶陽市西峰區(qū)西大街12號

根據(jù)《中華人民共和國合同法 》、《中華人民共和國廣告法》及其他法律、法規(guī)之規(guī)定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方就本廣告位的租賃達成如下協(xié)議：

第一條

廣告位基本情況：

1、投放位置：

2、投放數(shù)量：

3、主材規(guī)格： 6米×18米

第二條

租賃期限：該廣告位租賃期限為一年，即從 ?年月日至年 月日止。

第三條

合同金額：

1、單立柱廣告發(fā)布費總金額共計人民幣：人民幣元/年 （大寫：）

2、上述費用包括乙方對該廣告的策劃、制作、建造、報建、維護、維修、租金、電費和稅金等。

第四條

雙方責權：

（一）甲方責任：

1、甲方必須保證其真實性、合法性。

2、甲方須及時向乙方繳交廣告發(fā)布租金。

（二）乙方責任：

1、廣告其制作材料、施工費、用電增容、電費等一切費用由乙方自行解決和支付，施工安裝均需達到安全生產(chǎn)要求及廣告牌美觀、完整。

2、乙方負責做廣告維修和保養(yǎng)工作。如出現(xiàn)光源故障、廣告畫面損壞等情況，乙方應于及時修復。

3、乙方在發(fā)布廣告時必須按照國家、省、市有關廣告規(guī)定辦理好有關手續(xù)及繳交有關費用。

（三）租用期內(nèi)，甲、乙雙方不能無故終止合同，但如因市政或城市規(guī)劃要求等原因導致甲方廣告位不能使用時，則雙方不負責任何賠償責任，其租金乙方按甲方所租用實際時間計算。

（四）如因臺風、地震等不可抗力造成雙方不能履行合約的，雙方免責。

第五條

租賃期滿：租賃期滿后，本合同即終止，甲方對此廣告位在同等條件下享有優(yōu)先租賃權。如甲方續(xù)租，須提前一個月書面向乙方提出申請。

第六條

違約責任：

雙方簽訂合同必須信守，任何一方違反本合同的規(guī)定，違約方需按當年租金的50%作為違約金支付給守約方。

第七條

其他：

1、本合同未盡事宜由雙方共同協(xié)商解決，并簽訂補充合同，補充合同與本合同不一致的，以補充合同為準，補充合同與本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式兩份，甲、乙雙方各持壹份，均具同等法律效力。甲乙雙方簽名、蓋章后生效。

甲方： ?乙方：慶陽市金典廣告有限公司

代表人：代表人：

日期： ?年月 日 ?日期：年 ?月

篇二：高立柱廣告牌租賃合同(甲方修訂)

高立柱廣告牌租賃合同

甲方（出租方）：

乙方（承租方）：北屯得仁文化傳媒有限責任公司

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》及其他法律、法規(guī)之規(guī)定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方就本廣告的租賃達成如下協(xié)議：

第一條

廣告位基本情況：

1.廣告牌位置：

2.廣告牌數(shù)量：座

3.第二條

租賃期限：該廣告位租賃期限為5年，即從20xx年月日至

第三條

廣告牌租賃使用方式、廣告牌租賃費用及付款方式：

1.廣告牌租賃使用方式：甲、乙雙方協(xié)商決定，廣告牌租賃使用期限為5年，廣告牌租賃數(shù)量為座面。第5年座廣告牌乙方免費使用，第1、2、3、4年乙方有償使用甲方座廣告牌；

2.廣告牌租賃費用：廣告牌租賃合同簽訂日起第照3萬元/座廣告牌支付甲方，數(shù)量為座，共計費用：元（大寫：元整）；第2年，乙方按照4萬元/座廣告牌支付甲方，數(shù)量為座，共計費用：元（大寫：元整）；第/座廣告牌支付甲方，數(shù)量為座，共計費用：元（大寫：萬元整）。第4年，乙方按照萬元/座廣告牌支付甲方，數(shù)量為座，共計費用：元（大寫： 萬元整）。

3.廣告牌租賃付款方式：

租賃期第一年的租金支付時間為本協(xié)議簽訂之日起5日內(nèi)，乙方向甲方支付費用共計：元（大寫：元整）； 第二年租金支付時間為20xx年12月31日前，乙方支付甲方費用共計：元（大寫： ?元整）； 第三年租金支付時間為20xx年12月31日前，乙方支付甲方費用共計：元（大寫： ?元整）；

第四年租金支付時間為日前，乙方支付甲方費用共計：元（大寫：元整）；

4.履約保證金：

自本協(xié)議簽訂之日起5日內(nèi)，乙方向甲方一次性足額繳納履約保證金元（大寫： ?元整），若出現(xiàn)本協(xié)議第五條項下違約情形須由乙方向甲方支付違約金、滯納金的，甲方可直接在該保證金內(nèi)扣除；無違約情形的，甲方于本協(xié)議終止或解除之日足額退還該保證金。

第四條：雙方權利義務

甲方的權利和義務：

1.甲方有權審查廣告內(nèi)容和表現(xiàn)形式，并權拒絕乙方不合理要求，關于乙方要求的設計廣告發(fā)布內(nèi)容，甲方有權監(jiān)督并提出修改或更換意見。

2.甲方保證乙方對本次合同中約定的廣告位置具有完全的廣告發(fā)布權和經(jīng)營權，以及在廣告發(fā)布期內(nèi)該廣告牌周邊半徑米內(nèi)無遮擋物；

3.甲方負責廣告牌辦理廣告媒體設置、發(fā)布的有關手續(xù)及交付關于其他廣告牌辦理的一切費用。如因該廣告位使用權產(chǎn)生的一切糾紛，甲方承擔由此引發(fā)的一切責任；

4.甲方負責合同期內(nèi)對廣告牌設施的保養(yǎng)和維修，確保廣告牌設施達到畫面安裝條件，廣告牌主結構的質(zhì)量由甲方全權負責。

乙方的權利和義務：

1.租賃期間乙方有權決定發(fā)布內(nèi)容，但必須保證其真實性、合法性。因廣告內(nèi)容而產(chǎn)生的糾紛由乙方承擔全部責任。安裝畫面期間的人員安全問題有乙方負責。

2.乙方進行畫面的安裝、更換及維護工作時，須保證廣告牌質(zhì)量不受損，因乙方工作造成的廣告牌主體及相關硬件損失，由乙方承擔。

3.乙方負責廣告牌的日常巡視及形象督導，如出現(xiàn)畫面安裝不當?shù)葐栴}需及時修復，避免影響甲方設施的社會形象，乙方發(fā)現(xiàn)屬甲方負責的質(zhì)量問題時，須立即通知甲方進行維護和修復

4.本合同終止或解除的，乙方須做好廣告畫面摘除等相關善后工作，將本合同所涉廣告牌恢復原狀交付甲方。

第五條

違約責任：

1.乙方保證設計的廣告內(nèi)容或設計樣稿的合法性，若因乙方設計的廣告內(nèi)容侵犯第三方權利的，乙方自行承擔責任，對于乙方要求發(fā)布的不符合法律、法規(guī)的廣告內(nèi)容和表現(xiàn)形式，甲方可要求乙

方予以修改，修改廣告所產(chǎn)生的費用由乙方自行承擔，乙方拒不修改的，視為乙方違約，甲方可終止協(xié)議，履約保證金不予返還；

2.本合同生效后，除法定及雙方約定情形外，甲乙雙方不得單方面終止合同，否則，違約方須支付給對方本合同總額30%的違約金。

3.不可抗拒的因素指無法預見的或超出甲方合理控制的事件，比如自然災害、戰(zhàn)爭遇不可抗拒的因素，導致合同不能履行，合同終止，雙方互不承擔違約責任。租賃費用按照實際發(fā)布天數(shù)計算，多退少補。

4.乙方應按照本合同要求及時支付租金，遲延支付的，乙方每逾期一日繳納，按當期應繳租金總額的3‰向甲方支付滯納金。乙方實際付款時間逾期60日的，視為乙方違約，甲方有權終止合同，履約保證金不予退還。

六、合同續(xù)簽

1.乙方優(yōu)先權：在合同期滿前六個月，雙方可就延長合同事宜進行商議，同等條件下乙方享有優(yōu)先續(xù)簽的權利。

七、爭議解決：

若合同履行中雙方產(chǎn)生爭議，雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，可向北屯市人民法院起訴。

八、合同雙方簽字蓋章后生效，本合同一式四份，雙方各保存二份，所有合同附件與本合同具有同等法律效力。

甲方（簽章）：乙方（簽章）：

法人（或代表人）： ?法人（或代表人）：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

簽約日期：簽約日期：