體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字，近似于經驗總結。那么我們寫心得體會要注意的內容有什么呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

對于全面振興主題教育心得體會和方法一

(一)以思想引領為根本，在固本強基中推進從嚴治黨

一是向政治建設聚焦。充分發(fā)揮黨委中心組學習“旗艦”作用，高質量開展集中學習、專題研討xx次，開展處以上領導干部座談會、研討會x場次，使得各項工作與xx區(qū)發(fā)展融合的更深、對接的更準。二是向學懂弄通深化。邀請區(qū)委黨校教師召開“十九大”主題宣講x次，處級干部為基層聯(lián)系點上黨課xx場次，各級黨組織書記開展黨課教育xx場次，組織xx余人次參觀廉政教育基地、觀看警示教育片，對xx余名基層黨組織書記和黨務干部進行為期兩天的集中培訓，主題集中，務實管用。三是向做實見效升華。圍繞鞏固深化“不忘初心牢記使命”主題教育成果，召開組織生活會xx場次，廓清思想迷霧;結合中心工作，逐級細化“五好黨支部”創(chuàng)建標準;制定了黨建三個清單，夯實黨建基層基礎;積極開展實踐教育，xx余名黨員在環(huán)保治理、創(chuàng)建文明城區(qū)、“四清一綠”等重點任務中發(fā)揮作用。

(二)以責任落實為抓手，在統(tǒng)籌部署中推進從嚴治黨

一是抓統(tǒng)籌謀劃。召開全面從嚴治黨暨黨建工作會議和局廉政工作會議，各級黨組織逐級簽訂《黨建目標責任書》和《全面從嚴治黨責任書》，厘清責任邊界，逐項推動落實。定期召開黨委會、局長辦公會對“三重一大”問題集體研究、集體決策，主要負責同志對涉及全局性重要問題親自部署，確保不留死角、不走形式、不打折扣;工作中遇到的重大難點親自研究解決;重要工作親自督導;重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調;環(huán)境執(zhí)法工作的重要案件親自過問，督促落實。二是抓制度建設。建立“三級黨組織書記全面從嚴治黨責任、任務清單”，進一步明確“重點解決什么”，“誰來領銜解決”;成立巡查組，定期對基層黨組織進行全履蓋巡查、督查，按照“一崗雙責”原則，每個班子成員在抓好業(yè)務工作的同時，還要負責分管部門全面從嚴治黨工作，把壓力傳遞到最基層、最末端。三是抓督促檢查。局黨委定期聽取各黨總支、直屬黨支部，分管領導聽取分管處室和單位全面從嚴治黨工作匯報，抓規(guī)范，補短板，促其知責明責盡責;召開黨委會議xx次，對工程項目和資金管理的各環(huán)節(jié)、各階段及時監(jiān)督提醒、協(xié)調指導，確保工程不出岔、資金不出錯、人員不出事。

(三)以作風建設為保障，在錘煉政治品格中推進從嚴治黨

一是馳而不息正風肅紀。建立局黨委、黨總支、黨支部紀檢監(jiān)察三級聯(lián)動體系，緊盯元旦、春節(jié)、端午等重要節(jié)點，發(fā)信號、打招呼、明紀律、督履責，組織紀檢監(jiān)督員對重要點位明察暗訪xx次。以違紀違法典型案例為警為戒為鑒，召開警示教育大會，引導黨員干部知規(guī)、明紀、守底線。強化日常監(jiān)督提醒，對基層黨組織書記述職評議中排名靠后、基層班子考核測評結果為“一般”和“差”的主要負責同志進行約談，今年以來，運用第一種形態(tài)處理x人次。全力支持駐局紀檢組工作，加大查辦違紀違法案件力度，嚴肅查處違紀違規(guī)問題，截至2020年6月，共受理信訪舉報xx件(次)，處置問題線索xx件，立案x件，給予黨紀政紀處分x人。二是狠抓不作為不擔當問題專項治理。針對部分同志表現出不敢多干事怕被追責，不敢承擔責任怕被問責的現象，局黨委在加強教育的同時，加大督促力度，讓這部分同志放下包袱，輕裝上陣，營造善謀實干、銳意進取的工作氛圍。三是有效維護群眾利益。在局領導班子成員和機關副處以上領導干部中建立基層聯(lián)系點xx個，每月深入基層聯(lián)系點兩次，收集幫扶聯(lián)系點業(yè)務經費緊張、黨建陣地建設不夠完善等xx個問題，已解決xx個。

一是對系統(tǒng)內黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢認識不充分;二是管黨治黨還不夠有力，“兩個責任”落實不到位，在制度執(zhí)行、壓力傳遞、懲戒警示上效果還不夠明顯，有時存在批評教育多，硬起手腕處理少，“只吆喝”、不“打板子”的現象還存在;三是不作為不擔當問題專項治理還不夠深入，缺乏較真精神。

一是細化責任清單，壓實責任不斷層。將全面從嚴治黨責任分解到崗到人，層層壓實，推動全局逐步建立“責任明確、過程留痕、動態(tài)監(jiān)督、預警提醒”的主體責任監(jiān)督體系。

二是強化督責問責，有效監(jiān)管不缺位。結合基層黨建巡查，每半年督導檢查各單位黨風廉政建設工作和“兩個清單”完成情況，推動主體責任全覆蓋、真落實。

三是加大責任追究，強化問責不手軟。加大“一案雙查”力度，圍繞不作為不擔當專項治理，督促責任追究工作向基層延伸，構建全局分解明責、監(jiān)督履責、追責問責的完整鏈條。

對于全面振興主題教育心得體會和方法二

xxx〔2019〕號中共xxxxxx黨組落實黨風廉政“主體責任”清單為強化全面從嚴治黨的政治責任，推進全局黨風廉政建設和主體責任落實，根據區(qū)委印發(fā)的落實“兩個責任”相關實施意見，現結合我局實際，現調整完善本責任清單如下：

局黨組要把黨的政治建設擺在首位，對全局黨風廉政建設負全面領導責任，主要履行抓加強教育，抓制度建設，抓“一把手”，抓查處，抓部署、檢查、落實等五個方面工作職責。具體承擔16項責任。

1.加強對黨員特別是黨員領導干部的廉政教育，采取多種形式，把黨章、黨紀黨規(guī)、廉政法規(guī)及從政道德要求等納入學習教育培訓內容，注重發(fā)揮反面典型警示作用，夯實黨員干部廉潔自律、實干擔當的思想基礎。

2.加強懲治和預防腐敗體系建設，健全完善廉潔從政的各項制度，深化廉政風險防控工作，強化對權力運行的制約和監(jiān)督，著力形成不敢腐、不能腐的長效機制。

3.制定并推行黨組主體責任清單和局行政權力清單制度，嚴格依法依規(guī)履行職責，推進權力運行程序化、規(guī)范化和公開透明。

4.加強對黨內監(jiān)督工作的領導，局黨組會議定期聽取黨風廉政建設工作情況匯報，及時研究解決反腐倡廉建設中的重大問題。

5.支持紀檢監(jiān)察機關“三轉”，關心紀檢監(jiān)察干部及紀檢聯(lián)絡員成長。

6.支持和保障紀檢監(jiān)察機關開展紀律審查工作，用好監(jiān)督執(zhí)紀的“四種形態(tài)”，嚴肅查處違反黨章黨規(guī)黨紀的行為。

7.堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，落實好廉政談話提醒有關制度，把黨的領導融入日常管理監(jiān)督，在嚴明紀律中體現嚴格要求和關心愛護。

8.從嚴整肅“為官不為”，實行“下課問責”。

9.貫徹落實上級黨委、紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，及時研究部署、推動落實全系統(tǒng)黨風廉政建設和防腐敗工作。

10.持之以恒糾正“四風”，加強對落實中央八項規(guī)定精神，以及發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題的常態(tài)化督查，并在重要時間節(jié)點開展專項廉潔紀律督查工作。

11.堅持問題導向，加強對落實黨風廉政建設責任制情況的日常監(jiān)督檢查，組織開展年度落實黨風廉政建設責任制情況檢查考核，并運用好考核成果。

12.自覺接受監(jiān)督，支持和配合巡視巡察、區(qū)委責任制檢查工作，嚴格落實、按時報告問題整改情況。

13.執(zhí)行“雙報告”制度，年度落實黨風廉政建設責任制情況按時向長樂區(qū)委、長樂區(qū)紀委專題報告，重大情況、重要事項按規(guī)定及時請示報告。

14.抓好《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《準則》、《條例》)的學習宣傳、貫徹落實，帶頭踐行廉潔自律規(guī)范，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，作廉潔自律的表率。

15.鞏固和拓展“兩學一做”學習教育成果，傳承弘揚“馬上就辦、真抓實干”精神，落實省委“四下基層”和區(qū)委“四個萬家”要求，主動服務基層、聯(lián)系群眾，暢通群眾訴求渠道。

16.其他應當履行的黨風廉政建設責任。

局黨組主要負責人對全局黨風廉政建設負總責，主要帶頭落實好“四個親自”和“三個管好”，當黨風廉政建設的領導者、推動者和執(zhí)行者。具體承擔10項責任。

1.親自組織傳達學習上級關于黨風廉政建設的決策、指示和要求，主持研究提出貫徹落實的具體意見，對方向性、全局性工作作出決策部署，對重大問題和重要事項作出決定安排。

2.對年度黨風廉政建設重要工作，親自聽取匯報，研究任務分解，并督促落實。

3.親自參加涉及反腐倡廉全局性的會議和活動，簽批反腐倡廉工作的重要文件。

4.對紀律檢查體制改革的重大問題，親自過問、認真研究。

5.對群眾反映強烈的突出問題，部署、協(xié)調開展專項治理，解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，切實維護群眾利益。

6.加強對大案、要案、典型案件查處的協(xié)調、配合，及時聽取本部門相關情況匯報，協(xié)調解決案件查辦中的重要問題。

7.加強對班子成員廉潔從政的日常管理、教育和監(jiān)督，督促嚴格履行“一崗雙責”，對不履行職責或履責不到位的，應進行談話提醒，發(fā)現涉嫌嚴重違紀違法問題的，必須及時向上級黨委和紀委報告。

8.堅持上級“一把手”抓下級“一把手”，對黨風廉政建設責任制檢查中發(fā)現問題較多且整改不力、群眾來信來訪反映問題集中、不正之風長期得不到有效解決、發(fā)生重大腐敗案件的科室，應親自約談科室負責人。

9.帶頭增強黨章黨規(guī)黨紀意識，帶頭踐行《準則》和《條例》，模范執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，管好配偶、子女及其配偶等親屬以及身邊工作人員，并帶頭接受監(jiān)督。

10.其他應當履行的黨風廉政建設主體責任

根據工作分工，對分管范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任，把局黨組領導班子主體責任清單事項融入分管工作之中，嚴格履行“一崗雙責”。具體承擔8項責任。

1.按照上級的統(tǒng)一部署，把黨風廉政建設目標要求融入分管工作中，及時研究、布置、檢查和報告，督促分管科室把防治腐敗要求與改革措施同步實施與業(yè)務工作有機結合。

2.加強調查研究，分析職責范圍內的黨風廉政建設情況，強化對權力運行的制約和監(jiān)督，及時發(fā)現和化解廉政風險，組織制定防范性措施和規(guī)定，并督促抓好落實。

3.監(jiān)督檢查分管范圍內黨風廉政建設責任制落實情況，定期向局黨組和黨組書記報告抓落實的情況;

對履行“一崗雙責”不力的，及時進行約談提醒。

4.督促分管科室主動發(fā)揮職能作用，認真處理人民群眾來信來訪，推動解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題。

5.支持配合紀檢監(jiān)察機關組織開展紀律審查、改進作風、預防腐敗、宣傳教育等工作，對職責范圍內發(fā)生的大案、要案和典型案件，按照有關規(guī)定和要求支持、指導、協(xié)調查處。

6.經常性開展對分管科室的廉政教育，主動了解掌握黨員干部特別是科室負責人在政治思想、履行職責、工作作風、道德品質、廉政勤政等方面的苗頭性傾向性問題，及時進行誡勉談話，督促遵守廉潔自律各項規(guī)定;

對發(fā)現違紀違法問題的，應及時向局黨組和紀檢組直至上級黨組織報告。

7.堅持以身作則，認真踐行“兩學一做”要求，帶頭遵守《準則》和《條例》，模范執(zhí)行黨的各項紀律，管好配偶、子女及其配偶等親屬以及身邊工作人員，主動接受監(jiān)督，作廉潔從政的表率。

8.其他應當履行的黨風廉政建設主體責任。

對于全面振興主題教育心得體會和方法三

“兩學一做”學習教育開展以來，按照區(qū)委和局黨組的要求，我認真學習了****系列重要講話精神特別是關于嚴守黨規(guī)黨紀、全面從嚴治黨系列重要論述。對照違紀違法典型案例，并結合自身思想和工作實際，以“忠誠、干凈、擔當”為標尺，以做合格黨員為目標，堅持邊學邊改，進一步增強了嚴守黨規(guī)黨紀意識。在前期邊學習、邊查找、邊整改的基礎上，結合這次專題民主生活會的召開，重點從遵守紀律規(guī)矩、忠誠干凈擔當兩個方面，通過一定的方式開展了廣泛的征求意見、談心談話等活動。歸納梳理了存在的問題并深刻剖析了原因，明確了整改的方向。

（一）嚴守廉潔自律準則方面：一是艱苦奮斗的思想有所淡化，享受思想有所抬頭。以前在基層工作時不分晝夜，任務以來，一整天不吃不喝也要完成任務，累了席地而坐，困了在長條椅上對付一下。隨著職務的變動，養(yǎng)尊處優(yōu)的苗頭時有顯現。二是自己放松了自己，降低了標準，有時把自己混同于一個普通黨員，沒有很好的起到模范帶頭作用。三是在嚴格管理家屬和子女上做的不到位，總想著自己是女同志，職務也不高，對家屬和子女的管理教育不能做到嚴格化和經常化。

（二）遵守政治紀律方面存在的問題。一是對政治紀律內涵認識不清、了解不全、把握不準的問題。比如，對政治紀律的特殊要求理解偏頗，把行動上不出格等同于政治上合格，認為“過去沒有做違反政治紀律的事、說過違反政治紀律的話，今后也不會有”的模糊認識。二是對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，尤其是意識形態(tài)領域的復雜斗爭，缺乏必要的警惕性和鑒別力，認識不到問題的性質，看不到潛在的風險。三是在政治紀律的執(zhí)行上，存在遇事不善于從政治上思考和政治上認識的問題，特別是對上級要求，有執(zhí)行不力、措施不當、打折扣的問題。

（三）遵守政治規(guī)矩方面存在的問題。一是對黨的政治規(guī)矩學習教育不夠。黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。國家法律是黨員領導干部必須遵守的規(guī)矩，黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是黨員干部必須遵守的規(guī)矩。作為基層支部的書記在這方面引領學習教育不夠、部署安排不夠、著力踐行不夠。二是沒有推動形成機制。在前期，雖然認真學習了《準則》和《條例》，收到了很好效果，但沒有建立推動形成“?！?、“長”機制。三是執(zhí)行上有不到位的地方。存在著與單位、或個人關系不大，結合不太緊密、或者執(zhí)行中有困難的，就采取開個會，要求一下就完事的情況，實際上是打折扣,搞變通的表現。

（四）遵守組織紀律方面存在的問題。一是貫徹民主集中制原則不強。存在隨意性和簡單化現象，尤其是在工作的決策上，事先沒有征求股室負責人或同志們的意見建議，有臨時動議現象，發(fā)揚民主不

夠充分。二是帶頭落實組織生活制度不經常。特別是在“三會一課”等黨內生活制度的落實上，存在有缺席參加的情況。三是在執(zhí)行黨組決策部署上，結合實際貫徹落實的還很不到位、很不見底的問題。

（五）遵守廉潔紀律方面存在的問題。一是認識上存在偏差。對新形勢下管黨治黨責任認識不足，適應新常態(tài)、融入新常態(tài)、把握新常態(tài)的能力不強，特別是在黨建工作上，把“抓好黨建作為最大的政績”還沒有真正的立起來、強起來。二是意識上存在淡薄。還一定程度地存在著抓黨風廉政建設是紀檢監(jiān)察機關的事，自己用不著過問、用不著操心、用不著扛責的問題。三是責任上存在模糊。落實黨風廉政建設“一崗雙責”還不夠到位，對業(yè)務工作強調抓好落實的多，重視質量效率多，對黨風廉政建設特別強調少、要求少、過問少。

（六）加強作風建設方面的問題。一是自己存在到參保單位少、到群眾中去少的不接地氣的問題，尤其是對參保單位指導工作不經常，存在聽匯報多，深入實際少，一般性調研多，帶著課題調研少的問題。二是在為參保人員服務上，存在著服務意識不夠強、服務質量不高的問題，特別是在引導參保人員為我局建設事業(yè)建言獻策不夠、發(fā)揮作用不夠。三是在機關管理上，還存在著薄弱環(huán)節(jié)，尤其是在水、電管理上，存在浪費的問題，沒有引起足夠重視，沒有制定切實可行的有效解決辦法。

對照****系列重要講話精神，對照忠誠干凈擔當標準要求，對照正反兩方面典型，深入反思存在問題的根源，我感到主要有以下幾個方面的原因。

（一）理想信念弱化。認真剖析存在于“嚴守黨規(guī)黨紀、做忠誠干凈擔當合格黨員”等方面的問題，我感到盡管有多重因素疊加，但最根本原因是放松了理想信念的堅守。自認為系統(tǒng)地研讀了中國共產黨黨史、黨章、馬列著作、**思想等，堅持黨的基本路線、基本綱領、基本理論、基本經驗，自己作為一名黨員干部，對共產主義遠大理想是堅定的。但在現實的工作和生活中，又覺得現在是社會主義初級階段、距離共產主義社會還很遙遠，不自覺地放松了思想改造與信念堅守。同時總感覺到自改革開放以來，不廉潔現象嚴重、社會風氣不正、倫理道德缺失、貧富懸殊拉大等社會問題，距離共產主義還有很長的路要走，從而在思想上，就潛移默化地弱化了理念信念，忘記了自己作為一名黨員領導干部，只有樹立正確的理想和堅定的信念，才能有遠大的志向、明確的奮斗目標，才能保持旺盛的革命意志和獻身精神，才能真正地貫徹全心全意為人民服務的宗旨，更好地投身于中國特色社會主義道路建設，更好地保持共產黨員的先進性，真正做一名合格的黨員，這是作為一名共產黨人必須堅持的一條紅線。反思存在問題，主要是加強理論學習不夠，自我提升不夠，一定程度上弱化了理想信念。

（二）紀律規(guī)矩模糊。在黨的紀律中，最重要的是政治紀律，遵守政治紀律是遵守和執(zhí)行其他紀律的前提。作為黨員尤其是黨員領

導干部，遵守政治紀律，嚴于律己，就要做到在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場堅定，時刻與黨xx保持一致，不能犯迷糊，裝糊涂，東張西望，左顧右盼；不能有意無意地議論傳播有損黨和黨的領導人形象，誤導周圍人情緒的小道消息，奇聞逸事等；不能憑自己的喜怒哀樂，說任性的話、糊涂的話和不負責任的牢騷怪話；不能違反紀律，喪失原則，私下交易等。剖析自己在遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的模糊認識，雖然是細枝、是末節(jié)，但也不能小看、輕看，更不能放任、自流，否則，就必定會出錯，會亂套，會出問題，甚至走向事物的反面。反思自己在紀律規(guī)矩上存在的問題，主要原因是強化理念武裝不夠、政治敏銳性和鑒別力不夠。

（三）黨性修養(yǎng)不強。在“兩學一做”專題學習教育之前，感到自己參加過“黨的群眾路線教育實踐活動”、“三嚴三實”專題教育活動，已經解決了存在于自身的各方面問題，紀律意識、規(guī)矩觀念、黨性原則還是比較強的。但認真對照合格黨員標準，認真對照區(qū)委對黨員領導干部學習教育的要求，深刻反思近年來黨員領導干部違紀違法的嚴重性、危害性，深感自己還有一定差距。主要原因是沒有很好地通過自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造而達到黨員領導干部所必備的黨性修養(yǎng)和素質要求，缺乏不斷改造世界觀、人生觀和價值觀的自覺性。缺少注重增強黨性修養(yǎng)、自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的緊迫性。尤其是在政治理論方面，由于經驗主義作怪，缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望，常把工作當成硬任務.

對于全面振興主題教育心得體會和方法四

根據市紀委、市委組織部《關于召開“落實全面從嚴治黨主體責任營造良好政治生態(tài)”專題民主生活會的通知》要求，我在前期集中學習研討，深入談心談話，廣泛征求意見建議的基礎上，緊緊圍繞“認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、持續(xù)深入開展“大學習、深調研、真落實”、構建“令行禁止、有呼必應”疫情防控和復工復產、持續(xù)推進巡視巡察整改落實和主題教育查擺問題整改落實、著力解決形式主義、官僚主義、壓實全面從嚴治黨主體責任”等六個方面內容，認真梳理檢視問題，深入分析癥結根源，進一步明確了下步努力方向和整改措施?，F將對照檢查情況匯報如下：

（一）認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導方面。主要存在“三個差距”：一是用創(chuàng)新理論武裝頭腦還有差距。雖然能夠跟進領會習總書記系列重要講話，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，但參與中心組的學習多，個人自己的學習少；上級要求的學習多，主動自覺的學習少；就理論學理論的學習多，融會貫通的學習少，存在以干代學、急用先學、現用現學的現象，理解領悟表面化、零散化、碎片化；有時以改造客觀代替改造主觀，內化轉化成效不夠明顯。二是用學習成果指導實踐還有差距。盡管注重學習領會新發(fā)展理念，強化戰(zhàn)略思維、大局意識的鍛煉，但運用學習成果指導工作不夠深入，還存在習以為常的慣性思維、就事論事的簡單思維和孤立靜止的線性思維。比如，在常態(tài)化疫情防控的背景下，如何把握穩(wěn)中求進工作總基調，落實“六穩(wěn)”“六保”要求，思考謀劃職能任務在末端落地落實，還站得不高、看得不遠。三是用政治要求提升素養(yǎng)還有差距。平時考慮具體業(yè)務比較多，自覺不自覺地忽略了政治意識的培塑和和黨性修養(yǎng)的歷練。比如，對當前疫情防控的復雜性艱巨性認識不夠，對統(tǒng)籌推進經濟社會發(fā)展中出現的一些矛盾問題看得過重等等，反映出自己站在政治上、全局上審視思考問題的思維站立點不夠高。在大是大非問題面前能夠頭腦清醒、立場堅定，但還缺少見微知著、由表及里的敏銳眼光，對一些負面言論消息包括一些“低級紅”、“高級黑”現象，從維護黨的權威方面考慮不夠，堅決斗爭抵制不夠，有時存有事不關己、隨波逐流的心態(tài)。

（二）持續(xù)深入開展“大學習、深調研、真落實”，落實省“1+1+9”工作部署，推進市委“1+1+4”工作舉措方面。主要存在“三個不足”：一是精神狀態(tài)還不夠振奮。有時抱有小進則滿的想法，在一些單項工作上冒了尖、出了成果、受到了肯定，就覺得已經差不多，可以歇口氣了；有時抱無所謂的“佛系”心態(tài)，不愿爭先創(chuàng)優(yōu)、不愿站排頭、當第一，有時工作不求過得硬，只求過得去，實際上還要擔當作為意識不強；有時抱有求穩(wěn)求安的思想，對一些工作感到自己輕車熟路，有時求穩(wěn)有余，闖勁不足，感到能把工作處理清就可以了，滿足于工作平平穩(wěn)穩(wěn)，缺乏在全局、全系統(tǒng)范圍內確立地位的意識。二是擔當精神還不夠適應。面對深化機構改革、理順職能定位的形勢，存在干工作“等等看”、“別越位”想法，滿足于把眼前的干好，對整體建設規(guī)劃不夠、設計不夠。面對工作中遇到的難點問題，有時存在求穩(wěn)怕亂的顧慮，大多以維穩(wěn)心態(tài)推進，能放就放一放，能拖就拖一拖，主動出擊、積極作為還不夠。面對狠抓工作落實的要求，還缺少跟蹤問效的實勁、敢于較真的硬勁、嚴肅問責的狠勁，背后是不想下真功、不敢唱黑臉、不愿得罪人。三是執(zhí)行決策還不夠堅決。對黨中央重大決策部署和上級指示要求，能夠從講政治、講忠誠的高度，認認真真抓好貫徹落實，但有時存在把握不全面、理解不深透的問題，圍繞落實省“1+1+9”工作部署，推進市委“1+1+4”工作舉措，對其深遠意義思考不深、實踐路徑把握不準，出現等靠觀望的思想；貫徹落實上還缺少具體管用的措施辦法，有時思前想后、左顧右盼，反映出自己的號令意識還不強。

（三）構建“令行禁止、有呼必應”疫情防控和復工復產方面。主要存在三個方面問題：一是工作站位還不高。對常態(tài)化疫情防控形勢和要求理解還不夠透徹，面對我國持續(xù)向好的疫情防控形勢，逐步恢復的生產生活秩序，內心出現樂觀情緒、麻痹思想，對人員流動可能帶來的隱患還缺少清醒認知，對國外輸入可能引發(fā)的風險還缺少足夠警惕，出現了一些松一松、緩一緩的想法。二是精細落實還不夠。在一些防控措施的常態(tài)化落實上，還存在著抓得不細、干得不實的現象。比如，對于每日測量體溫、外出戴口罩、不到人員密集場所活動等要求，有時想不起來、注意不到；對于上級部署的防控措施、下發(fā)的一些工作通知，有時滿足于電話打了、文件發(fā)了，后續(xù)工作跟進不夠及時，沒能很好地做到全時掌控、末端督導、一線問效，致使有些工作還沒有落實到底。三是服務解難還不好。對于轄區(qū)內的工廠企業(yè)復工復產情況，雖然能夠主動上前，幫助解決實際問題，但有時面對企業(yè)的困難、群眾的訴求，有時深入研究不夠、幫難解困不夠、傾心服務不夠。比如，個別重點企業(yè)和項目生產材料需求量大，交通物流受限，影響材料的供應；一些企業(yè)復工復產后防疫物資得不到保障等等，雖然向相關部門進行了反映協(xié)調，但及時跟進不夠，沒有在第一時間給予很好解決。

（四）持續(xù)推進巡視巡察整改落實和“不忘初心、牢記使命”主題教育查擺問題整改落實方面。主要存在“三個弱化”：一是主動整改的意識有所弱化。沒有真正把推進巡視巡察整改落實和“不忘初心、牢記使命”主題教育查擺問題整改，作為最大的政治、最硬的任務、最重的責任，示范帶頭作用發(fā)揮不好，壓力傳導不夠，存在看風向、靠政策、等幫扶的傾向，有時候推一推動一動，抓緊整改、主動整改、自主整改的力度還不夠大。二是攻堅克難的勁頭有所弱化。目前，巡視反饋的x個方面xx個問題、主題教育查擺的x個方面xx個問題，大部分已經整改完畢，但還有的問題由于時間原因還沒有完全整改到位，特別是發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題還沒有從根本上解決，有關制度機制還不夠健全和完善，等等。雖然也客觀因素在里面，但也反映出自己在抓整改上，還缺乏啃硬骨頭的勇氣和精神。三是一抓到底的韌勁有所弱化。對于問題整改，存在前緊后松的現象，前期能夠加班加點抓短板、補漏洞，但在迎接省市巡視檢查之后，存在一定程度的樂觀心理、麻痹情緒、放松思想，工作有所懈怠，對如何鞏固提升整改成效謀劃不多，安排的工作也沒有及時督查和“回頭看”。

（五）克服形式主義官僚主義問題方面。主要有“三個不夠”：一是政績觀還不夠端正。深刻剖析自身，雖然能夠踏踏實實干工作，但有時也存在圖名掛號的思想，抓工作對個人進步、領導印象、上級評價考慮得比較多，對群眾能不能滿意想得比較少；有時存在急功近利思想，工作一部署就想出成果，活動一展開就想見效益；有時存在追求效應思想，認為聲勢越大工作越重要，反映情況越多成效越好。二是為基層減壓減負成效還不夠明顯。年初以來，能夠認真落實中央關于糾治形式主義問題為基層減負的通知要求，在合并融合上下功夫，最大限度減少會議、文電及調研檢查，但實事求是反思，雖然文電少了，但電話通知、微信、短信多了，對上級文電照抄照搬的現象時有發(fā)生，一些涉及基層少的文電，因為怕?lián)煻蘸炚辙D；會議比較多，開的時間比較長，講短話少；有時到基層還是通過看會議記錄，查閱登統(tǒng)計和筆記本，給基層增添了負擔。三是以人民為中心的立場還不夠牢固。這幾年，按照轉作風、提效能、優(yōu)服務的要求，能夠積極主動回應群眾關切，雖然沒有門難進、臉難看、事難辦的問題。但深入對接反思，對群眾反映的一些問題，好辦的能夠及時辦，難辦的仍有推托敷衍現象，沒有達到群眾的要求和期盼，特別是需求協(xié)調其他部門解決的，主動溝通意識不夠，也有應付搪塞現象。

（六）壓實全面從嚴治黨主體責任方面。主要有三個方面不足：一是主體責任落實還不夠到位。有時當“甩手掌柜”，喊在嘴上、浮在面上，圍繞糾治突出問題，存在壓力傳導不到位、傳不到末端的問題；有時存在好人心態(tài)，尤其在需要“瞪起眼、拉下臉”來處理一些人和事時，有抬一手、放一馬的現象。二是抓干部教育管理不夠經常。對中心任務、業(yè)務建設關注較多，對干部思想、組織制度落實關注較少，依靠行政手段比較多，依靠組織力量比較少，常態(tài)落實警示教育、組織談心、批評提醒方面落實不夠到位。三是較真問效問責還有差距。監(jiān)督執(zhí)紀還存在一定程度的寬松軟現象，有時掛空檔、不較真，總結推廣一批勇于擔當、真抓實干的經驗典型力度不大，曝光處理一批問題案例進行警示教育強度不夠，沒有真正形成導向。

（一）思想改造不夠徹底。對習近平新時代中國特色主義思想等創(chuàng)新理論領悟不透、踐行不夠，沒有做到真學真懂真信真用，沒有很好地改造思想、改造自身，導致世界觀、人生觀、價值觀出現偏移，導致政治站位不高、思想敏銳性不強、紀律規(guī)矩意識不夠牢固。

（二）黨性錘煉還不夠自覺。有時認為自己是一名老黨員了，受黨培養(yǎng)教育這么多年，個人黨性修養(yǎng)和覺悟都很好了，平時業(yè)務工作忙起來就忽視了對黨章黨規(guī)和條例的學習，放松了思想改造，偶爾沉醉于過去取得的成績和榮譽中，對自己入黨時的初心使命有所淡化。

（三）宗旨意識不夠堅定。群眾立場、群眾觀點扎根不牢，導致政績觀、利益觀、權力觀有時出現偏差；奮發(fā)有為、擔當進取的精神還沒有牢固樹立起來，工作中松勁松套，導致一些工作沒有真正落到位。

（四）自我約束不夠嚴格。先鋒模范意識有所淡化，沒有真正按照黨員標準來要求自己，存在紀律松懈、觀念淡化的情況，雖然能夠做到不搞特殊化，但自覺接受監(jiān)督和其他方面監(jiān)督不夠，有時出現打折扣、搞變通的現象。

三、下步的整改打算（一）著力錘煉政治素養(yǎng)。按照“不忘初心、牢記使命”的時代要求，堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習黨章黨規(guī)黨紀，嚴格要求自己，給靈魂補充養(yǎng)分，筑牢思想根基，做到言行一致、表里如一，用崇高的理想信念校正人生坐標。

（二）著力強化責任擔當。牢記使命職責，把抓落實作為履職盡責的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎、把求實效作為一切工作的目標，擼起袖子加油干，不浮躁、不偷懶、不混日子，把心思和精力用在工作上，防止和糾治“庸懶散浮拖”問題，培養(yǎng)創(chuàng)新思維、增強創(chuàng)新能力。

（三）著力改進工作作風。強化宗旨意識、群眾觀念，把抓工作、干事業(yè)的出發(fā)點體現在以為人民為中心上；牢固樹立正確的發(fā)展觀和政績觀，堅持做到不追名逐利，默默無聞抓落實；不弄虛作假，著眼實效抓落實；不時緊時松，堅持經常抓落實。

（四）著力保持勤廉本色。自覺接受組織和群眾的教育管理監(jiān)督，嚴格遵守中央八項規(guī)定等各項黨風廉政建設和作風建設紀律規(guī)定，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨中央的決策部署和制度規(guī)定。堅持自重自省自警自勵、慎獨慎微慎初，不斷凈化自己、改造自己、完善自己，牢牢守好“底線”、不碰“紅線”。

對于全面振興主題教育心得體會和方法五

這次民主生活會的主題是“落實全面從嚴治黨主體責任、營造良好政治生態(tài)”。按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部的統(tǒng)一部署要求，本人聚焦主題深化學習，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，認真研讀《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述選編》、《習近平關于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》，跟進學習習近平總書記關于做好新冠肺炎疫情防控工作等最新重要講話和重要指示批示精神，學習黨章和黨內有關重要法規(guī)，學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史。在此基礎上，我們開展討論交流，深入談心談話，廣泛征求意見，以實事求是的態(tài)度和嚴、實、深、細的要求，立足找準問題、解決問題，重點對照“6個方面”的要求查找差距和不足，認真剖析思想根源，制定整改措施，明確努力方向?，F就將個人對照檢查情況報告如下：

（一）認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。

本人認真學習、深刻領會習近平總書記系列重要講話精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，維護中央權威，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，持續(xù)加強黨性黨風黨紀教育，增強黨性修養(yǎng)，在履職擔當中展現共產黨人的初心使命的自覺性和堅定性，但大局意識還不強，只關心自己分管的領域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數時候“沒意見”。對政治理論學習內容沒有系統(tǒng)謀劃，對學習內容淺嘗輒止，思考層次不深，不能真正學以致用，導致對政策把握不準。

（二）持續(xù)深入開展“大學習、深調研、真落實”，落實省委“1+1+9”工作部署，推進市委“1+1+4”工作舉措。

能認真貫徹落實上級的決策部署，積極推進“放管服”改革，發(fā)揮市場監(jiān)管職能作用，加快推進法治化營商環(huán)境建設，推進創(chuàng)新事中事后監(jiān)管理念和方式，在辦案中強調程序與實體相結合，注重維護企業(yè)的合法權益。但主動調研的意識不強，視野不夠開闊。

（三）構建“令行禁止、有呼必應”疫情防控責任體系，扎實做好“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ?，統(tǒng)籌抓好疫情防控和復工復產，努力克服新冠肺炎疫情帶來的不利影響，確保完成決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅目標任務，全面建成小康社會。

能堅守工作崗位，積極執(zhí)行上級關于疫情防控工作部署，組織協(xié)調分管的科室人員到指定的區(qū)域值守，協(xié)助相關業(yè)務部門做好疫情防控工作，注意發(fā)揮行政執(zhí)法監(jiān)督職能、維護經濟社會發(fā)展秩序，先后查辦多宗涉及抗疫的口罩哄抬價格、惡意搶注抗疫標識等重大案件，為疫情防控、復工復產工作提供法治保障，但存在個別工作不夠到位，處理不細致的現象。

（四）持續(xù)推進中央巡視反饋意見、審計署關于廣州市黨政主要領導干部經濟責任審計和自然資源資產離任（任中）審計報告中涉及的整改任務、“不忘初心、牢記使命”主題教育查擺問題的整改落實。

本人針對主題教育查擺出來的問題，認真思考，深刻認識，堅決整改，在工作、學習等方面取得一定成效。

（五）著力解決形式主義問題，為基層減負；解決官僚主義、為官不為，以及對群眾合理訴求推諉扯皮、敷衍塞責，甚至對群眾反映強烈問題無動于衷、消極應付問題。

本人沒有存在為官不為，以及對群眾合理訴求推諉扯皮、敷衍塞責，對群眾反映強烈問題無動于衷、消極應付問題。但有時存在工作中過于注重形式留痕，實效不到位的現象。???????

（六）認真貫徹《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，壓實全面從嚴治黨主體責任，解決任人唯親、拉幫結派等選人用人問題，以及腐敗問題仍不同程度存在等群眾反映強烈問題。

本人沒有存在任人唯親、拉幫結派等選人用人問題，以及腐敗問題仍不同程度存在等群眾反映強烈問題。

（一）理論學習形式大于內容。對學習內容沒有系統(tǒng)謀劃，對學習內容淺嘗輒止，學習成效有待提高;對于理論學習存在“吃老本”現象，存在以干代學，學習時間和效果得不到保證。

（二）宗旨意識有待強化。一段時期，我把關注的重點都放在執(zhí)法辦案、抗疫上，調查研究少了，有時對一般性工作存在要求不嚴格現象，群眾觀念存在一定的淡化。

（三）律己精神有所弱化。對自己的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新精神放松了標準，干工作還是依靠老一套思路解決問題，輕重緩急、統(tǒng)籌兼顧開展工作的能力還需要增強。

(四)清正廉潔品格堅持不夠足。存在艱苦奮斗的精神和勤儉節(jié)約的作風沒有始終堅持的問題。

（一）進一步堅定理想信念，始終堅守共產黨人的精神追求，堅持黨性原則，筑牢政治忠誠、強化政治擔當、清廉從政、干凈干事，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實加強政治理論、政策學習研究，堅持理論聯(lián)系實際，把著力點放在學以致用上。

（二）努力強化宗旨意識，始終保持正確的權力觀，時刻牢記自己手中的權力是從哪里來的、應該為誰所用，進一步密切聯(lián)系群眾，深入調查研究，克服消極情緒，把主要精力和心思集中到為民服務上，腳踏實地，埋頭苦干。

（三）求真務實，改進工作作風，創(chuàng)新執(zhí)法監(jiān)管模式，力求政治、社會、法律效果并重，在當前疫情形勢還是復雜嚴峻，天河區(qū)經濟下行的壓力持續(xù)加大的情況下，在區(qū)委區(qū)政府的決策部署下，創(chuàng)新市場執(zhí)法監(jiān)管模式，堅持依法監(jiān)管與包容審慎監(jiān)管相統(tǒng)一，推行“有溫度的執(zhí)法”，加快研究推出市場監(jiān)管領域輕微違法行為免罰規(guī)定和免罰清單，進一步優(yōu)化營商環(huán)境，助力天河疫情防控和經濟提振復興。

（四）廉潔自律，一身正氣，保持共產黨員良好的作風和形象，把個人的追求融入本職崗位之中，在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響，在工作上吃苦耐勞，不畏艱苦，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。