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2023年教師扣籃大賽心得體會范本(優(yōu)質15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 18:11:08 頁碼:11
2023年教師扣籃大賽心得體會范本(優(yōu)質15篇)
2023-11-18 18:11:08    小編:ZTFB

心得體會是對過去學習和工作的總結,也是對未來發(fā)展的指引。寫心得體會時,要注重突出重點,將自己學到的東西以簡明扼要的方式呈現(xiàn)出來。以下是小編為大家精心收集的心得體會范文,供大家參考。

教師扣籃大賽心得體會范本篇一

開發(fā)區(qū)十分重視對教師素質的培養(yǎng),鼓勵支持教師通過各種渠道進行學習提高,外出學習。既立足于校內培訓,又采取走出去、請進來的培訓方式培養(yǎng)教師,20xx年4月,我校14名教師在司校長的帶領下,到上??疾鞂W習。通過參觀、講座、介紹座談與交流,使我在教學及校園建設等方面有了更進一步的認識?,F(xiàn)在我談談自己的一點體會:

本次所考察學習的張橋路小學,校園環(huán)境和文化建設獨樹一幟。盡管學校占地面積不大,但利用非常合理。教學樓每層墻壁上都有特色,包括世界名人錄、名人名言、德育走廊等。最吸引人的是每個中隊門前都有屬于自己的板塊,其設計別具一格,凸現(xiàn)了本班特色。反思我們目前的學?,F(xiàn)狀,雖有文化,但是零碎的、不系統(tǒng)的,教師團隊缺少共同的價值觀,學校許多倡導與決策教師很難及時認同,學習氛圍不夠,我想這都是我們沒能抓住文化建設這個綱。學校是一個培育文化的地方,而今我們書山題海,教室上大課,辦公室開小灶,這些都恰恰缺失了文化,我們的一些評價制度,又誘導老師們不得不搞書山題海和加班加點,實在是一種悲哀。

我想,對于我們學校,今后必須要精心打造好學校文化,要用健康、激勵人的學校文化統(tǒng)領學校各項事務,作為學校發(fā)展的導向和真諦。文化建設雖不可一蹴而就,需要慢慢積淀與生成,但千里之行、始于足下,我們應該從現(xiàn)在做起,從自身做起,加強校內群眾性文化團體的建設。

與所參觀的學校相比,我們現(xiàn)在的教育教學常規(guī)管理的各項制度還不夠健全和完善,某些具體操作要求上還不夠細化。今后一段時間內,我們應該在結合我校具體學情的基礎上,充分發(fā)揚民主,重新審查各項制度及要求,如課程結構設置優(yōu)化、課時分配制度等,引進激勵機制,優(yōu)化教師隊伍,倡導"質量求生存、求發(fā)展、求效率,向團結、人心、信心要質量,辦事民主、制度管人"的辦學理念。張橋路小學的小班教學給我留下了很深的印象,在那樣的環(huán)境之下,教師才有充足的時間進行教科研活動,因此,我校也可以率先嘗試小班教學模式,真正做到資源的合理配置。

就我們所參觀的學校而言,在上海市算不上名校,但學校的課題研究卻頗具特色。聽著教導主任滔滔不絕講述自己學校的課題研究,看著他們訓練有素的教師隊伍,我不禁為之震撼!目前,我校在課題研究方面尚是空白,教研工作也無從下手。班容量大,師資不均衡,加上各種活動,老師無力從事課題研究。我覺得,學校應給老師一個輕松的環(huán)境氛圍,然后確定大課題,再分組或分段進行與之有關的小課題研究。全體上下都協(xié)調一致,工作落實到人頭,有布署有總結,分階段進行,穩(wěn)步開展教科研活動。

在張橋路小學聽了兩節(jié)課,他們先進的教學設備讓教學得心應手。而我們學校,20xx年下半年,在上級教育主管部門的支持下,已建成了一個計算機教室和一個多媒體教室,這就為提高教師運用現(xiàn)代化教學手段提供了基礎設施。但由于能聯(lián)網(wǎng)的機子較少,教師要想查找到自己所需的教學資源困難,本來使用多媒體能讓學生很好地理解課文內容,但因為條件有限,也只好作罷。因此,教學不能得心應手。學校應該盡快為教師人手配備一臺電腦,教室也要有相應設施,并且聯(lián)網(wǎng),這樣,教師就會充分利用網(wǎng)絡平臺來進行教學,節(jié)省很多時間,更利于教學質量的提高。

教師辦公條件是保證辦學質量的重要保障,而根據(jù)美國管理學家、心理學家的管理"二因素"理論,在做好教師激勵工作的同時,做好教師的保健工作,不斷改善教師的辦公條件,為教師提供良好的工作環(huán)境,是提高教師積極性的一個重大舉措。

目前,由于學校規(guī)模不大,地方太小,十幾位教師擠在一個辦公室里,人多嘴雜,往往給教師備課、批改作業(yè)帶來很多不便。學校教導處雖然為教師提供了喝水的方便,但不能滿足四五十位教師的需要,因此,有的辦公室只好自己從家里拿熱水器等來使用,存在很多安全隱患。同時,辦公室里連教師洗手、擦手的用品也不具備,一切都得靠自己。我們學校一共六個年級,每個年級有兩個或三個平行班。教師所帶班級的人數(shù)有多有少,工作量很不均衡。因此,學校應盡快改善教師目前的狀況,為順利開展教學工作提供便利條件。

我認為,學??梢詮臄U大教學規(guī)模入手,盡快加蓋樓層,實行真正的四軌制、小班教學模式。至于辦公條件,可以考慮同年級一起辦公,也可以分學科、分低中高段辦公,這樣有利于教師的共同探討,更好地促進教學質量的提高。

教師扣籃大賽心得體會范本篇二

教師作為社會中傳道授業(yè)解惑的重要角色,背負著培養(yǎng)未來的責任和使命。在長期的教學過程中,教師不僅需要具備豐富的學科知識和教學經驗,更需要不斷探索和總結教學的經驗和方法。因此,本文將從教師教學的角度出發(fā),總結我在教學過程中所獲得的心得體會。

第二段:教學方法和思路。

在教學過程中,教師需要熟悉學生的學習特點和需要,選擇適合學生的教學方法和思路。我認為,教師應該采用不同的教學方法和策略,通過多種方式激發(fā)學生的興趣和探究精神,使他們在學習過程中感受到樂趣和成就感。我在課堂上主要運用PBL(問題式學習)、合作學習和任務型教學等多種教學方法,盡可能地讓學生從中體驗到學習的快樂和實際應用的意義。

第三段:教學態(tài)度和風格。

對于教師來說,良好的教學態(tài)度和風格同樣重要。我認為,教師應該以學生為中心,關注和尊重學生,鼓勵他們發(fā)揮自己的潛力和創(chuàng)造力。只有建立起師生之間熱情互動、信任互助的良好關系,才能讓教育的果實不斷豐碩。在教學中,我不僅要關注學生的學習成果,更要著重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和綜合素質,鼓勵他們積極參與課堂活動和社會實踐,為未來的發(fā)展打下良好的基礎。

第四段:教學反思和改進。

教學是一個不斷探索和改進的過程。在教學中,教師會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。面對問題和挑戰(zhàn),教師需要深入反思,總結教學經驗,及時調整和改進自己的教學方式和方法。我經常以學生的視角來審視自己的教學,不斷探索創(chuàng)新的方法和策略,不斷提升自己的教學水平和能力。同時,我也積極參與各種教師培訓和交流,借鑒他人的經驗和教學理念,不斷完善自己的教學觀念和方法。

第五段:結語。

通過教學的不斷探索和實踐,我深刻體會到教育的意義和價值,也積累了豐富的教學經驗和心得體會。在未來的教學生涯中,我將更加注重教學的有效性和學生成長的全面性,繼續(xù)以身作則,為培養(yǎng)未來的有用人才做出更大的貢獻。

教師扣籃大賽心得體會范本篇三

教師是“人類靈魂的工程師”,肩負著為祖國的建設與發(fā)展培養(yǎng)人才的歷史使命。下面小編整理了關于教師心得體會范文,歡迎大家閱讀參考!

教師是“人類靈魂的工程師”,肩負著為祖國的建設與發(fā)展培養(yǎng)人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的培養(yǎng)人才的責任,這是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題。

我認為,好教師首先必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業(yè)?,F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養(yǎng)靠的是教育,靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點,才能激發(fā)對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。

“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也?!苯處煹木唧w工作在于“傳道、授業(yè)、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養(yǎng)學生的實踐能力,使學生懂得、各種事理。這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,并在此基礎上,培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質,并用它們對學生進行淺夠默化的影響和熏陶。這樣,才能培養(yǎng)出祖國需要的,全面發(fā)展的,能適應競爭形勢的有用之才。

其次,必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發(fā)揮,都會成為學生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現(xiàn)他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質的飛躍。

第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

經過這次師德師風學習周,我受益良多;師德師風的建設對于一個學校是十分重要的組成部分,只有師德師風良好的環(huán)境學生才能健康茁壯成長;老師才能取得更好的教學成果。

我認真地讀完了教師手冊。通過認真細致地教師業(yè)務學習,我對教育教學工作的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,教學業(yè)務能力和水平有不同層次的提高。

我們處在一個知識爆炸的時代,我們面臨的教育對象是國家與民族的未來,教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責?!白鲆粋€現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識,學會現(xiàn)代的技能,感覺現(xiàn)代的問題,并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量。時代是繼續(xù)不斷的前進,我們必得參加在現(xiàn)代生活里面,與時代俱進,才能做一個長久的現(xiàn)代人”,“我們做教師的人,必須天天學習,天天進行再教育,才能有教學之樂而無教學之苦”。教師要不斷的更新教育理念,用先進的教育思想武裝頭腦;不斷的掌握廣泛的文化科學知識,更新知識結構;不斷的學習現(xiàn)代教育技術,運用現(xiàn)代化的教育教學手段提高工作效率;不斷的反思總結,在理論的指導下大膽實踐、勇于探索,“我們確不能懈怠,不能放松,一定要鞭策自己,努力跑在學生前頭引導學生,這是我們應有的責任”。

一名優(yōu)秀的教師,應該是教學能手,更是科研先鋒,這樣的教師,才能可持續(xù)發(fā)展,才能更好的履行自己的職責。教師應該緊密結合教學實際,立足課堂,以研究者的眼光審視和分析教學理論和教學實踐中的各種問題,進行積極探究,以形成規(guī)律性的認識。一名教師“只有研究和分析事實,才能使教師從平凡的,極其平凡的事物中看出新東西,能夠從平凡的、極其平凡的、司空見慣的事物中看出新的方向、新的特征、新的細節(jié),——這是創(chuàng)造性的勞動態(tài)度的一個重要條件,也是興趣,靈感的源泉?!苯處熤灰鰪娮约旱目蒲幸庾R,把自己的課堂、班級當成自己的“實驗室”、“試驗田”,并投入精力去做,就一定能使自己變科研的局外人為局內人,變可能性為現(xiàn)實性,實現(xiàn)經驗型向科研型的轉變。當我們的教師走上了從事研究的這條幸福的道路,就會得到教師職業(yè)的成就感和自豪感,同時也為自己的職業(yè)生涯展示了新的希望。

我認為積累豐富的教學經驗是培養(yǎng)自己在教育中智慧性行動的不二法門。在確定樹立教學風格,形成教學思路,預計教學問題的過程中不斷豐富自己的認識和能力,積累有意的教學經驗和教學方法。在情境教學中,根據(jù)已有經驗對各種可能性進行猜想和假設,教學情境準備的意向框架越周全,即興發(fā)揮就越敏捷,智慧性行動也就越自然、越高效!激情是教育智慧性行動的點金石,沒有激情的教師即使再有智慧,再機智,也不能在情境教學中引起學生的興趣,激發(fā)他們的參與意識。所以,只有通過教師激情演繹的情境教學,才是一個展現(xiàn)自身智慧性行動能力的平臺,所表現(xiàn)出的機智也越光彩奪目。時代的呼喚,事業(yè)的使命,教育的責任,激勵著教師們長期精心耕耘在教育這方熱土,一位位教師,桃李芬芳,碩果累累,贏得了家長和社會的敬重,這真是教師職業(yè)的魅力所在。下面談一談我的體會:

一、我的收獲

其一,更加深入了解到一些教育政策法規(guī),教育模式和相應的教學策略。在教學實例中找到自己今后努力的方向,更新了知識結構和能力結構.感受了新課程理念在教學中的滲透,懂得了如何更有效地實施教學。

其二,更進一步了解到,在當今知識經濟時代,教師隊伍的發(fā)展和素質的提高,不僅是教育事業(yè)發(fā)展的要求,也是教師個人幸福之所系。老師不能只是一桶水,而應是一條奔流不息的河流。要做一名合格的中學教師,既需要有扎實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解學生發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生的創(chuàng)造性,培養(yǎng)學生健全的人格。教師既要做“經師”,又要做“人師”。

二、努力方向

其一,作為一名老師應該要博學求精。在學科知識上要不斷的提高水平,還要在其他方面有所涉及。這對我們自己在教學方面也有幫助的。現(xiàn)在的教科書更趨于實用性和時代性。因此,要不斷的提高自己各方面的知識水平。

其二,在教學中應該不斷的學習新課程標準,在教師的不斷成長的過程中要努力的完善自我,做受學生歡迎的教師,做個永遠的好“學生”。

其三,我要克服的是自己的不足。作為老師首先要有誨人不倦的精神,才能很好的做到傳道,授業(yè),解惑。耐心是教師應該具備的職業(yè)道德。學生犯錯誤時迫切想得到的是理解、信任和幫助,而絕不是批評和懲罰。教師放下架子與學生面對面地平等交流,學生感到被理解和尊重,顧慮自然消除,有利于弄清事情真相;師生之間心與心的溝通,能讓學生敞開心扉,坦陳自己的想法,我主動真誠地與學生交流。

其四,在教育工作中,我努力學習先進的教育教學理念、教學方法,全身心地投入到工作中去,勤勤懇懇,努力使自己在工作中多一點科學的方法、藝術的手段,讓每一個孩子都展開笑顏,努力提高課堂實效,讓每一個學生都有發(fā)展。

總之,孩子是明天的希望,而教師則是托起希望的人。他們的成功便是我們的成功,凝結著我們努力的汗水。他們是我們生命的延續(xù),完成我們未能完成愿望。在教師這條道路上我們任重而道遠,我要不斷完善和提高自己。但我也相信在這片天空里,我們能綻放出自己絢爛的生命之花。

學生是學習的主人,是學科課堂的主人。學生是班級的主人,他也應該是班級管理的主人。班主任管理班級時,他在班級管理中應該扮演什么樣的角色呢?就像學科教學一樣,班主任不應該成為管理的主力,而應該是班級管理的引導者,監(jiān)督者。從班級管理的實踐來看,一個幾十人的小學班級,僅靠一個或幾個教師管理是不行的,關鍵是要教育和指導學生學會自我管理,使每個學生做到既是被管理的對象,又是實施管理的主體,達到“管是為了不管”的目的。

這學期,我就是把班級的工作重點放在培養(yǎng)學生的自主管理能力方面。培養(yǎng)學生的自我管理能力,首先就是從培養(yǎng)學生管自己能力開始的。《班主任大全》一書中就指出:現(xiàn)在的學生大多數(shù)是獨生子女,他們對成人的依賴性很強。由于家長的溺愛,這些“小太陽”們在家庭中失去了培養(yǎng)獨立性的機會,他們更多的依賴成人的幫助和照料。

對于學生自我管理能力的培養(yǎng)主要從三個方面著手:第一方面,利用晨會、班會、隊會等,向學生正面宣傳“自己能做的事自己做”,讓學生從認識上加深對獨立性的理解。第二方面,在班級中安排“人人崗位責任制”,使每個學生都有自己的崗位,對自己的崗位負責。第三方面,聯(lián)系學生的家長,取得家長的配合,培養(yǎng)學生在家的自我管理。

其次就是培養(yǎng)一支班干部隊伍。管理班級的機會培養(yǎng)學生的自我管理能力,班級小干部是班主任的左右手。要認真選拔小干部,同時要精心培養(yǎng)小干部。

第一,幫助小干部樹立威信。對于學生自己選出來的班干部,要尊重他們的權利。每天的值日先由衛(wèi)生委員負責評比,然后,由我發(fā)表自己的意見和建議供他們參考。第二,鼓勵小干部大膽工作,指點他們工作方法。第三,嚴格要求小干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”。第四,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班級體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,以即“以面帶面”。同時也要注意及時召開班干部會議,針對他們在工作中出現(xiàn)的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創(chuàng)造機會,鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。這樣培養(yǎng)的方法,所有采取的措施,其目的不在于人人都能管人,而在于人人都能管自己,培養(yǎng)學生對自己、班級、家庭的責任意識。

確實,《班主任大全》一書,在班級管理這個方面給了我很大的啟發(fā),讓我對班級管理有了新的認識。

大學畢業(yè)前的我拒絕做老師,沒想過做老師,如今卻做了老師。很慶幸能夠學有所用。時光流逝,轉眼間踏上工作崗位已一學期了。太多感慨,太多喜怒哀樂,有辛酸有委屈,也有開心有幸福。

(一)

原以為做老師是多輕松多開心的事情;

原以為教一幫高中生日語至達到個日語二三級水平,對我來說事小菜一碟;

原以為做老師很簡單,原以為自己很行,不把一些人放在眼里,

原以為毫無懸念的東西,結果都有一定的問題出現(xiàn)——

現(xiàn)在覺得做老師是件辛苦的不輕松的事情;做老師難,做名好老師更難;

現(xiàn)在覺得教學根本不簡單,它就是門藝術;上完一節(jié)課很容易,但上好一節(jié)課很難。要注意方法,要注意學生的反應,要師生互動,要讓學生集中精力,要有意思生動,要讓學生喜歡---還不能受學生舉動的影響自己的情緒,遇到一些臨時問題,還要妥善解決---對老師的專業(yè)水平和心理素質都是相當大的考驗。

(二)

付出并不一定有回報。

這學期,本人擔任高一9班日語文教學工作。在教學過程中碰到同步教學和練習資料極少、各種配套教材不全、缺少交流、教學經驗不足等情況下,面對首次接觸的教材,我在教育教學工作中遇到了不少困難,困惑、迷茫、煩躁,但最后不管怎樣鬧情緒,還是不斷反思,堅持教下去。

想過很多辦法,利用了自己能利用的一切資源,找資料,找磁帶,找日本朋友交流---可是學生的成績總沒有預想的好。他們什么都不知道,還是做很多事情讓你生氣---但是自己還是得生氣過后,去關心他們,找原因彌不足。

深深的感受到教師是門奉獻的職業(yè)。

作為老師需要有耐心,有毅力,有洞察力;還要富有愛心,要關心他們,相信他們,鼓勵他們;作為老師要不斷反省,不斷總結,更重要的還要不斷學習!

發(fā)現(xiàn)問題,調整教學方法,問題一定要解決;

我感覺自己的課堂也存在不少問題,需要改進的地方太多了;需要思考的地方也很多;需要學習的地方太多了---總覺得時間不夠用。

(三)

關于課堂特色。

語言是有靈魂的。它活靈活現(xiàn),充滿生命力。它內涵無限,可優(yōu)美可雄壯。為什么那么多學生沒能學好英語?為什么那么多學生聞英語色變?覺得英語難,沒意思,枯燥?為什么那么多學生英語發(fā)音那么怪,見聽力就怕?其實英語也是門非常偉大非常生動的語言!

接手日語班,我不想我的學生對日語也這樣,不想他們成為“聾啞日語”,不想因為我的原因,讓他們對日語失去興趣,不想把一門“活”的學科教得跟“死”的似的。

給課堂創(chuàng)造一個輕松愉快的環(huán)境,同時每個人都能參與,都在動腦,都能說出日語,聽得懂日語;在沒有壓力的不知不覺的情況下,豐富視野,增長見識,學好日語;讓他們感到學習是種快樂——是我努力的方向。

不知道此目標是否正確,但感覺做起來很難,對老師也是極大的挑戰(zhàn)。

本學期參加了學校的聽課活動,讓我受到了許多啟發(fā),現(xiàn)在聯(lián)系我自己平時教學中的一些問題,說一說我的心得體會。課堂上教師成熟與老練的教姿、教態(tài)、教風都給我留下了深刻的印象,學生的思維的活躍,更讓我看到學生的主體地位得到了很好的體現(xiàn)。

第一,備課的精心和設計的新穎給了我很大的震撼。在聽課中時??吹嚼蠋焸儶毺氐慕虒W設計,精美的.課件制作讓我心動!使我明白一切的手段都可以用來服務語文的教學。

第二,注重學生的主體地位,注重讓學生成為課堂的主人,老師僅僅起到穿針引線的作用,讓學生自由暢談,談談自己的心得體會。讓學生以自己的方式分享自己喜歡的聲音。學生各抒己見,積極性很高!

第三,注重反復朗讀。好文章是用來讀的,無論是現(xiàn)代文還是文言文,老師都把朗讀當作理解文章的必要途徑,借助朗讀反復欣賞感悟文章的語言美。在朗讀、點評、再讀的過程中體會語言的魅力,學生從中也深刻理解了文章的內涵。

第四,就是老師所特有的魅力,比如說教師的語言。人們常說:教學是一門藝術,誰能將它演繹得好,就能抓住學生的心。在上課時,教師語言的魅力深深地令我折服;尤其是課堂教學評價的語言,對學生回答問題或對其課堂表現(xiàn)進行評價時課堂教學必不可少的環(huán)節(jié)。評價是否科學直接影響著課堂教學效果。新課改提倡多鼓勵、多表揚和多肯定學生,幫助學生享受成功的喜悅,樹立深入學習和研究語文的信心。老師和學生都是評價的一員,學生的自評和互評能讓學生明白自己的得失,反思自己的行為,改正自己的缺點,學生的這一過程是他們不斷認識自我、發(fā)展自我的過程。作為一名新教師,我一直苦于課堂語言,尤其是對學生的評價。其中最令我印象深刻的是她們的多維評價:“雖然你說得不完全正確,但老師還是要感謝你的勇氣和膽量”,“你說的觀點很有創(chuàng)見,非??少F,老師想請你再響亮地說一遍”,“這個地方你再讀上一遍,老師相信你一定會有新的感受和發(fā)現(xiàn)”——以上這些評價,我認為既是對學生感悟結果的評價,也指向了學生的感悟態(tài)度,指導了感悟的方法。同時,其激勵的效果也是不言而喻的。在課堂上用我們欣賞的眼光、贊賞的話語去激勵學生,只要用心去做我們是能辦到的。

總之,本學期的聽課學習,讓我對自己平時的教學有了更深刻的反省和更高的要求。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索?!痹谝院蟮慕虒W中,我將不斷地提升自身的素質,不斷地向有經驗的老師學習,博采眾長,充分利用一切學習機會,多對比,多反思,提高自己駕馭課堂教學的能力,并真正地達到教育的理想境界——“寓教于樂”。

教師是教育資源的重要組成部分,教師自身的成長是教育力量的源泉,不斷學習是教師素質提升的重要渠道。通過這次暑假學習,使我在思想上有了很大提高。覺得自己在教學方法和教學觀念上有些陳舊,認識了在新課程背景下教師要不斷學習,朝專業(yè)化發(fā)展的方向努力,以提高自己的專業(yè)水平,不斷促進自己的專業(yè)發(fā)展。

教師的工作對象是人,是正在成長的青少年,不是沒有生命的物體,教師的職業(yè)是“傳道、授業(yè)、解惑”,是復雜的腦力勞動。教師的勞動具有極大的創(chuàng)造性和靈活性。,教育是一門科學(因為學生成長是有規(guī)律的),教師需要通過專門的職業(yè)訓練,來提高教學水平?,F(xiàn)代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養(yǎng)學生的能力??萍伎焖侔l(fā)展要求教師有高深的專業(yè)知識。教師的專業(yè)性是隨著時代的發(fā)展不斷提高的,現(xiàn)今,教師數(shù)量趨于飽和,甚至開始過剩,要想不被淘汰,唯有居安思危,虛心學習方能立于不敗之地。

健康的心理教學活動是師生雙向互動的過程。心理素質良好的教師,會憑借自己的語言、行為和情緒,潛移默化地感染學生,促使學生積極主動地投入學習;學生在教師的感召下,會表現(xiàn)出強烈的求知欲,體驗到愉悅、滿足的情感,并流露出對教師的尊敬和愛戴。于是,在雙方的協(xié)同努力下,創(chuàng)造出一種平等、民主、和諧的教學情境和課堂氛圍。這樣的教學,必然是令人樂而忘憂,如沐春風。

“為教育事業(yè)奮斗終身的獻身精神,”是我們教師的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè),是教師的最高美德。工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正。教書育人,為人師表,在教師和學生中形成良好的形象,才能不愧為人民教師的稱號。

教師要善于與學生溝通,交流。在課間活動中和學生打成一片,利用課間活動,接觸學生,了解學生,隨時掌握學習的脈搏,以便更好地施教。教師的每個表情,每一個動做都會落到學生的眼中,記在心中,并且與教師的評價聯(lián)系起來。有時,教師可能是無意的流露,但學生看作如此重要。作為教師,要努力做到關注每一個學生。就是要公平對待有差異的學生。把每個學生視為自己的子弟。教師可能需要對某些學生投入關注。但不能偏愛,更不允許歧視某些差生。學生最希望教師對所有的學生一視同仁,不厚此薄彼;他們最不滿教師憑個人愛好,偏袒某些學生或冷落某些學生。公正,是學生信賴教師的基礎,而博愛是教師做到公正的心理基礎。

"愛,是最好的老師"。愛生,不是一句口號,它構筑在理解、尊重和奉獻之上。愛學生是對老師最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離。熱愛學生,還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

教師扣籃大賽心得體會范本篇四

懷著興奮的心情,在學校的工作結束之后,我踏上了體育特崗教師培訓的行程。教育局為了使我們港南區(qū)體育教師更好的適應小學的體育教學工作,特地對我們進行了為期一個星期的培訓。這次教師培訓的內容有課堂教學標準,聽課、評課,和教法經驗交流等諸多方面的系統(tǒng)學習。這次的培訓經歷,我對自己的職業(yè)有了更深的認識。

在培訓中,老師給我們談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者?!皫熣?,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。"學高為師,身正為范"也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有"向師性。這次培訓使我對“教師”這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好所上的每門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習??當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。師是父母。作為一名教師,要富有"愛心",教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂"良師益友",就是強調教師和學生要"交心",師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。

在培訓中,老師還結合自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在談到教學教法經驗方面,也讓我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,老師還強調:在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好所上的每門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習??當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。培訓為我解決實際工作種的問題提供了許多方法和策略。

這次的培訓,我收獲了很多的知識,這些知識是我在平時的工作當中發(fā)現(xiàn)但是沒總結出來或者是沒發(fā)現(xiàn)的知識。在以后的工作中,我要好好反思我的教學方法,還要好好運用這次培訓時老師教的方法。

教師扣籃大賽心得體會范本篇五

根據(jù)教學計劃安排,我作為化工系一名指導教師,進行了為期六個多月的實習的指導,負責11級8名學生赴企業(yè)等崗實習的實習指導工作。

學生的等崗實習是教學環(huán)節(jié)中的一項重要工作,它為學生提供理論與實踐相結合的可能,同時也為學生了解社會,做好今后就業(yè)準備提供條件。因此,我首先要從思想上提高對這次等崗實習重要性的認識。一是為同學們順利走向實習崗位奠定了堅實的基礎。實習前組織學生認真學習了學校有關等崗實習的一系列文件,并介紹了以往實習中的經驗與教訓。讓學生充分認識到等崗實習的重要性,要求學生在做好知識準備的同時也要做好心理準備,特別要注意角色轉換,每人的一言一行都要以公司員工的標準來要求自己。二是為了同學們能在實習中取得好成績,我們除在實踐課上加強學生各項技能訓練以外,還在臨參加實習的前幾周對本小組實習學生進行了實習前的工作流程指導。三是提出了建立“團結、合作、圓滿”的團隊意識,使本小組每一成員都能順利完成等崗實習的各項任務。

本次實習的時間嚴格按照教學計劃執(zhí)行,分四個階段進行。

第一階段,組織動員、準備階段。

這一階段,除組織實習學生進行了實習動員工作外,負責與實習點取得聯(lián)系,匯報我系的等崗實習工作計劃,做好實習生踏入企業(yè)前的準備工作。

第二階段,帶領實習學生到實習點熟悉環(huán)境,了解實習單位的基本情況,特別是讓學生對實習崗位的工作要求和工作職責做了詳細的了解,為工作做好了充分的準備。

第三階段,這是實習的主體階段,各項實習任務都要在此階段完成。我利用自己的課余時間,多渠道了解實習生的思想、實習、生活和工作,并與實習單位的指導教師密切聯(lián)系,幫助學生解決問題,記錄好工作日程和內容,對學生的各方面盡量做到第一時間的了解。

第四階段,總結交流階段。

學生實習返校后,組織實習小組學生進行實習總結工作。同學們進行廣泛深入的交流匯報。老師對實習做了總結,肯定了他們取得的成績,同時也指出他們的不足。

1、針對學生有輕視等崗實習的思想,指導教師有必要通過實習動員讓學生認識到實習的重要性。作為職業(yè)教育院校的一門重要的綜合實踐必修課程,頂崗實習既是對學生學習和技能上的多項綜合訓練,又是在學生心理、思想、能力及知識等各種因素的全面檢驗與提高。

2、通過實習進一步了解到我們的學生在哪些方面有缺陷,企業(yè)需要哪一類型人才。

在知識方面,實習學生深感知識學問浩如煙海,也深深地體會到競爭上崗的深刻內涵。

設計師要有精深的學科專業(yè)知識,廣博的科學文化知識,豐富的哲學和心理科學知識。知識結構要合理,當今的自然科學、社會科學和人文科學互相滲透,相互融合,新興學科不斷出現(xiàn),只懂自己專業(yè)的知識是遠遠不夠的,這一點學生在實習中體會很深。

3、在實習指導過程中,發(fā)現(xiàn)我們在教學中的一些不足。

如學院對整個職業(yè)教育的研究不夠,特別是對課改的研究不夠,教師對職業(yè)教育的現(xiàn)狀和發(fā)展了解較少,教師做不到前瞻性指導。一到實習單位就感到我們的教育方法和教學觀念的落后。

學生專業(yè)技能的基本功訓練嚴重不足,如組織能力差,管理能力差,實踐能力差,動手能力差,不善于與人溝通,這確是我們學院今后要特別重視和亟待解決的問題。

教師扣籃大賽心得體會范本篇六

作為一名教師,我有幸在這個充滿挑戰(zhàn)與機會的職業(yè)中工作多年。在教學過程中,我積累了許多寶貴的教育經驗與心得體會。在這篇文章中,我將分享五個方面的心得體會,包括愛與耐心、激發(fā)學生興趣、引導與啟示、與家長合作以及專業(yè)發(fā)展。這些經驗對于我成為一名優(yōu)秀的教師至關重要。

首先,愛與耐心是一名優(yōu)秀教師的基本素質。在教育過程中,每個學生都是獨特的個體,他們有著不同的能力、興趣和背景。作為教師,我們應該充滿愛心,關心每個學生,并給予他們個體化的指導。同時,我們也需要耐心地傾聽他們的問題和疑慮,并幫助他們尋找答案。我發(fā)現(xiàn),當我真心關注學生,并對他們充滿耐心時,他們便會感到受到了尊重和關懷,學習的積極性也會大大提高。

其次,激發(fā)學生的興趣是提高教學效果的關鍵。一個充滿激情與靈感的教師可以激發(fā)學生的學習興趣,幫助他們更好地參與到學習中來。我嘗試著使用豐富多樣的教學方法來激發(fā)學生的學習興趣,例如通過故事、游戲等方式引入新的知識內容。同時,我也鼓勵學生提出問題,讓他們主動參與到課堂討論,這樣能更好地激發(fā)他們的思維能力和創(chuàng)造力。

第三,引導和啟示學生是我作為教師應該扮演的角色之一。除了傳授知識以外,教師還應該引導學生思考,培養(yǎng)他們的分析和解決問題的能力。我會鼓勵學生自主探索和思考,讓他們發(fā)現(xiàn)問題本質,并提供引導和指導,幫助他們找到解決問題的方法。通過這樣的引導和啟示,學生不僅能夠提高學術能力,還能夠發(fā)展獨立思考和解決問題的能力,這對于他們未來的發(fā)展是至關重要的。

第四,與家長的合作是教育工作中不可忽視的一部分。家庭是孩子成長的第一課堂,教師應該與家長緊密合作,共同培養(yǎng)學生的全面發(fā)展。在與家長交流時,我始終堅持著溝通的重要性。我會定期與家長進行面談,了解學生的學習和生活情況,并與家長共同制定學生的學習目標。通過與家長的合作,我能夠更好地了解學生,為他們提供更個性化、針對性的教育,從而幫助他們取得更好的成績。

最后,我深知教師應該不斷地進行專業(yè)發(fā)展。作為一名教師,知識是我們的武器,只有不斷學習、更新知識,才能符合時代的要求。我會主動參加各種教師培訓和研討會,不斷提升自己的教學技能和教育理念。同時,我也會與同事分享教學經驗,相互學習,相互幫助。通過專業(yè)發(fā)展,我能夠不斷提高自己的教學水平,給學生提供更好的教育服務。

總結起來,作為一名教師,愛與耐心、激發(fā)學生興趣、引導與啟示、與家長合作以及專業(yè)發(fā)展是我多年教育工作中得出的心得體會。這些經驗幫助我成為一名更好的教師,也幫助我更好地幫助我的學生。我相信,只要我們能夠堅持這些理念,我們就能夠對學生產生積極而深遠的影響,助力他們實現(xiàn)自己的夢想。

教師扣籃大賽心得體會范本篇七

我國古代偉大的教育家孔子曾說過: 少成若天性,習慣成 自然 這就是告訴我們,一個人從小養(yǎng)成的習慣會和他的天性一樣自然,這個時期養(yǎng)成的習慣是堅不可摧的。所以 養(yǎng)成好習慣 是我家教育孩子的最重要的家規(guī)之一。

當我幼小時媽媽經常會和我嘮叨:自小要有好習慣,對人要和善,知錯就要改,自己的事情自己做 在媽媽的嘮叨下我以此為準,漸長成人,踏入社會后我感受到了這些習慣的重要性。如今我也是一位媽媽,遵循母親的方式,也注重孩子良好習慣的培養(yǎng),平時我也會和媽媽一樣對兒子嘮叨: 自小要有好習慣,把自己的東西分給小伙伴;別人的東西不要拿;自己東西放整齊;飯前要洗手 嘮叨聲中兒子在這些方面漸成習慣。但總歸是孩子,一些小毛病總會不斷出現(xiàn),特別前段時間有點亂花錢愛浪費的情況出現(xiàn)。于是我又開始注重他節(jié)儉習慣的培養(yǎng)。一次帶兒子去超市買生活用品,兒子一會兒就拿了一大堆自己的零食,這時我要求孩子:只能拿兩樣。兒子聽了傻眼了,還哭鬧起來。但在我的 威脅 下,只好妥協(xié)?;丶业穆飞衔液退牧藙偛诺氖?,和他說了多吃零食不但浪費錢財還有損 健康 ,孩子聽了點點頭。在以后去超市前,孩子就會和我先商量買一些什么東西,去超市后也不多拿,就買商量好的一些 物品 。有的時候面對孩子的哭鬧,我們不能妥協(xié),等待孩子安靜后再和他談心,讓他懂得節(jié)儉是光榮的。

當然家規(guī)不單單來約束小孩的,也同樣是約束家長的,一次因為我早飯吃得晚,中飯的時候就把飯剩下了,這時兒子說: 媽媽,你怎么浪費糧食啊。 聽了兒子的話,我頓覺臉紅,平時我總用這句話來提醒孩子,今天我卻自己沒有做到,我趕緊說: 媽媽不浪費,等會兒我會把飯吃完,浪費是可恥的,我可不想做可恥的事哦! 孩子聽了點點頭說: 媽,真乖。 哈哈,家規(guī)力量大啊。愿我們用良好的家規(guī)建設和諧的家園,讓我們的后代健康成長,讓他們走得更遠!

每次帶孩子到戶外活動時我們班的孩子總喜歡搶占排頭,喜歡插隊。目的是想跟老師牽手當小班長,以 老師 的身份在前面帶隊。隨著時間的推移,我發(fā)現(xiàn)站隊搶排頭的孩子們越來越多。

為了改變這種現(xiàn)象,滿足孩子們的心愿,我想出了一個 辦法 。站隊前,我對孩子們說: 請把你們的小手伸出來 。孩子們高興的伸出自己的小手,我走到他們身邊,一一握一下他們的手,親切地在他們的耳邊說一句: 你的小手真干凈 ?;蛘哒f: 你的小手熱乎乎的 孩子們笑了,高興的也在我耳邊說一聲: 你的手也熱乎乎的。 或者說: 你的手和我媽媽的手一樣大。 我爸爸的手比你的大 . 隨后臉上露出得意和滿足的表情。我說: 站隊吧! 話聲剛落,孩子們個個忙著找位置,很快就站好了對,沒有搶排頭的了。先搶一陣,再站隊的現(xiàn)象徹底地消失了。

一個好的教育家,應該是半個心理學家。 此時,我對這句話有了更深的認識。孩子們搶排頭,主要是想站在老師身邊和老師親近,引起老師的注意,通過皮膚接觸,感受老師對自己的關愛。老師主動給孩子們一些撫慰性言語和動作,是迅速縮短教師與孩子們的距離,親近孩子們,滿足他們愿望的好方法。

教師扣籃大賽心得體會范本篇八

扣籃大賽是籃球比賽中的一個亮點和重頭戲,吸引了無數(shù)球迷和觀眾的注意力。隨著籃球運動的不斷發(fā)展和變革,扣籃大賽的規(guī)則、形式和風格也在不斷更新和改進。參加扣籃大賽雖然需要一定的技巧和勇氣,但是它也能給我們帶來無比的樂趣和收獲。在這篇文章中,我想談談我個人對扣籃大賽的體驗和感受。

第二段:扣籃大賽的準備和策略。

要成為一名優(yōu)秀的扣籃選手,除了要具備一定的身體素質和技術水平外,還需要有足夠的準備和策略。在接受挑戰(zhàn)之前,我首先要確定自己的實力和能力,找到一種適合自己的扣籃風格,并進行反復練習和改進。同時,我還要熟悉比賽規(guī)則和裁判標準,了解對手的特點和弱點,制定出針對性的策略和方案,使自己在比賽中處于優(yōu)勢地位。

第三段:扣籃大賽的挑戰(zhàn)和機遇。

參加扣籃大賽不僅是一種挑戰(zhàn),更是一種機遇。在比賽過程中,我們既要克服自身的緊張和壓力,又要充分發(fā)揚自己的個性和創(chuàng)意,讓觀眾和評委眼前一亮。只有這樣,我們才能贏得比賽的勝利和尊重,同時也能將自己的才華和風采展現(xiàn)得淋漓盡致。而在這個過程中,我們也會結交更多的朋友和志同道合的人,找到更多的探索和發(fā)展的空間和機會。

第四段:扣籃大賽的教訓和收獲。

在扣籃大賽中,不論是失敗還是成功,我們都能從中吸取到寶貴的教訓和收獲。失敗能讓我們更加謙虛、努力和堅定,讓我們深刻認識到自己的不足和缺陷,找到改進和補救的辦法和途徑。而成功則能讓我們更加自信、勇敢和拼搏,讓我們更加珍視自己的價值和成果,同時也能啟示和鼓舞其他參賽選手和觀眾。無論是失敗還是成功,我們都應該以一種積極、樂觀和成熟的態(tài)度去面對和對待它。

第五段:結尾和感悟。

扣籃大賽雖然只是籃球比賽中的一個小環(huán)節(jié),但是卻蘊藏著無限的樂趣、挑戰(zhàn)和機遇。通過參加扣籃大賽,我們能夠鍛煉自己的身體和心理,開拓自己的視野和思維,增強自己的自信和勇氣,同時也能與其他人分享和交流自己的才華、熱情和智慧。真正的扣籃大賽,不僅是一種比賽和競爭,更是一種追求和創(chuàng)新,它鼓勵我們勇于挑戰(zhàn)自我,追求卓越和完美,不斷超越自己和他人,成就人生中的一個又一個高峰和奇跡。

教師扣籃大賽心得體會范本篇九

“長大后我就成了你,才知道那個講臺,舉起的是別人,奉獻的是自己,長大后我就成了你,我就成了你…”伴隨著清脆的歌聲,我的思緒被拉回現(xiàn)實,長大后的我果然成了你,站上三尺講臺,勇挑培根鑄魂的使命。

泰戈爾說:教師是太陽底下最光輝的職業(yè)。誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才能教育孩子,一切看似平淡,卻蘊藏著如此美麗之光,這光不僅照耀了看似平凡的職業(yè),更照亮了我眼前的彷徨。

當我們站上這三尺講臺,面對臺下一雙雙專注而信賴的眼睛,一種責任感油然而生,當每周一走進校園的那一刻,面對身旁經過的學生眼中投射過來的飽含尊敬的目光,一種自豪感悄然而起,在所有學生心里,老師是神圣的,而支撐這種神圣意識的就是良好而崇高的師德?;仡櫸覔伟嘀魅纹陂g,我每天總是早早地來到教室,打掃衛(wèi)生、整理班級,迎接每個孩子的到來。課間,我和學生一起游戲,陪學生一起跑操。中午,帶著孩子排著隊,伴著嘹亮的詩歌聲緩緩步入食堂,陪著他們用餐,放學了,我把學生一個一個送到家長手中……與學生相處的每個日子里,看著他們燦爛的笑臉,看著他們純真的童心,朦朧的夢想,他們的一舉一動,一言一行,都印刻在我的腦海里,每位同學都有一個深刻的小故事,就這樣,在我的心中演繹了一段段童趣盎然的故事會。

曾經看過一則寓言,引起了我深深的思考。

“上帝??!為什么?”天上一片安靜。

“喉!也許上帝去抓蝸牛了!〞好吧!松手吧!

反正上帝不管了,我還管什么?任蝸牛往前爬,我在后面生問氣。咦?我聞到花香,原來這邊有個花園。我感到微風吹來,原來夜里的風這么溫柔。慢著!我聽到烏聲,我聽到蟲鳴,我看到滿天的星斗多亮麗。咦?以前怎么沒有這些體會。

這則寓言不禁讓我想起了在剛上班的第二年,班上來了幾個整日只知道打扮,玩鬧不學無術的女孩子,編各種理由請假逃學,上網(wǎng),打架,當我剛知道這些事情的時候,我內心充滿了對她們行為的憤恨和不滿,更是一種哀其不幸怒其不爭的感受,后來想了想,她們只是一些剛剛對社會有懵懂的未成年人,對社會充滿的是無知和好奇,我站在一個長者的角度,指使氣潁,而她們需要的是引導和疏通,所以,后來我就找她們以朋友的身份與她們溝通,偶爾喊上她們來我宿舍一起“開個小灶”,慢慢的我們越來越熟悉了,慢慢的她們對我也敞開了心扉,對我也不那么敵對了,而且,成績進步飛快。這件事,讓我感觸很深,這個世界,最遠的距離和最近的距離都是熱愛,熱愛讓事情變得簡單,讓距離變近,讓人感受到溫暖。

后來我像別的老師一樣,在班里設置了幾個特殊的座位,它們座落于講桌的兩側,與上課的老師近在咫尺。不管你叫它"反思桌〞,還是“關注椅〞,它都在班級里存在著。然而他們坐在我的左邊右邊,我稱呼他們是我的"左膀右臂”。因此,在我們班里,不存在因座位引發(fā)的糾結,尤其是靠近講桌的這兩個座位,大家都爭著搶著坐,因為那是老師的左膀右臂,那里有一份特殊的愛。

一只粉筆,寫下輝煌的人生,

一塊黑板,記錄無悔的追求,

一張講臺,使我們馳騁知識海洋。

一間教室,放飛了我們美好夢想。

哼唱著《長大后,我就成了你》那首老歌,漫步于校園之中,鏡水蕩漾,翠樹搖曳,現(xiàn)在,我終于成為了一名教師,帶著對知識的愛,肩負使命走下去,堅定,永不轉身。教師,如啟明燈,如導航人,我必將用心,用熱情來對待學生,用真善美為他們的人生做洗禮,傾盡所有知識與力量,完成這一偉大的信仰。

生于這個時代,這便是最好的時代,只是很多事情都會改變。唯有教師,訴說著永恒的真理,唯有教師,一生堅持正確的方向。他們點亮了一個又一個時代,送走一個又一個春秋。坐在桌前,望著一本又一本厚厚的書籍,我的心中又燃起了無盡的希望,微暗燈光亮起,讀書提筆,我仿佛看見心中那坐在孤燈下掛著花鏡低僂身軀的老者,又遙想著一個多年后的我,凈化心靈,甘守寂寞,做一個純粹干凈不求回報的“引路人〞,才能享受九月碩果累累的甜蜜;感恩相逢,珍惜相伴,做一個學識廣博嚴愛有度的“引路人〞,才能感受日后桃李滿天下的幸福!花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的。

教師扣籃大賽心得體會范本篇十

通過學習,我深深的知道,師德,即教師的職業(yè)道德;師風,即教師的行為作風。對一個教師特別的重要,因為,教師是學生行動的標準。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。對于師德師風問題,不少教育家及國家領導人曾有過精辟的論述:孔子提出:“以身立教,為人師表”等;江澤民同志也說過:“教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表?!蔽覀兦宄匾庾R到:正確認識自身的職業(yè)價值,倡導愛崗敬業(yè),強化責任意識,是社會對教育職業(yè)道德的必然要求。

當今世界,科學技術日新月異,知識經濟方興未艾,國力競爭日趨激烈。各國之間的競爭,說到底是人才的競爭,是民族創(chuàng)新能力的競爭。教育作為培養(yǎng)人才和增強民族創(chuàng)新能力的基礎,必須放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。沒有教育事業(yè)的跨越式發(fā)展,就無法造就社會主義現(xiàn)代化建設所需要的數(shù)以億計的高素質勞動者,數(shù)以千萬計的專門人才和一大批拔尖創(chuàng)新人才,就無法把巨大的人口壓力轉化為豐富的人力資源優(yōu)勢,就難以提高全民族素質,難以提升國家的綜合國力,難以實現(xiàn)中華民族的偉大復興。教育興、民族興。正因為這樣,中央決定堅定不移地實施科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略。

教育要發(fā)展,教師是關鍵。教育事業(yè)的改革發(fā)展要堅持以人為本,以人為本體現(xiàn)在兩個主體地位:

一是教育要以育人為本,學生是教育的主體;

二是辦學要以教師為本,教師是辦學的主體。教師在傳播人類文明、啟迪人類智慧、塑造人類靈魂、開發(fā)人力資源方面發(fā)揮著重要的、關鍵的作用。教師是社會主義事業(yè)建設者和接班人的培育者,是青少年學生成長的引路人。沒有高質量的教師就沒有高質量的教育,沒有高質量的教育就沒有高質量的人才。尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造,首先就要尊重教師,關心教師的發(fā)展,重視教育隊伍的建設。我們對教師都給予了高度的重視。偉人說過:“教師是人類靈魂的工程師”。

一個學校能不能為社會主義建設培養(yǎng)合格的人才,培養(yǎng)德智體全面發(fā)展、有社會主義覺悟的有文化的勞動者,關鍵在教師。指出,教師是學生增長知識和思想進步的導師,他的一言一行,都會對學生產生影響,一定要在思想政治、道德品質、學識學風上全面以身作則,自覺率先垂范,這才能真正為人師表。在全國加強和改進未成年人思想道德建設工作會議上提出,廣大教師要為人師表,注重師德修養(yǎng),以高尚的情操教書育人,注重素質教育和德育工作,充分發(fā)揮其在未成年人思想道德建設中的重要作用。重溫和學習我們領導人的講話精神,我更加深切地認識到,教育事業(yè)發(fā)展,關鍵在于教師。

教師扣籃大賽心得體會范本篇十一

教師是神圣的職業(yè),做一名合格的教師需要不斷的學習、探索和實踐。在長期的教學實踐中,教師們積累了大量的教學經驗和心得體會。本文將分享幾位教師的教學心得,希望能對廣大教育工作者有所啟迪和幫助。

第二段:課堂教學。

教師是課堂的主人,教師的教學方法和風格直接影響著學生的學習效果。優(yōu)秀的教師應該注重抓住學生的興趣點,并采用多種實用的教學方法,比如講授、案例分析、研討、模擬實驗等,豐富課堂的教學內容和形式,增強學生的學習興趣和積極性。同時,在教學過程中,要注意學生的身心健康,為學生創(chuàng)造和諧、積極向上的學習氛圍,從而提高學生的綜合素質和創(chuàng)新能力。

第三段:個性化教育。

每個學生都是獨特的,擁有各自的價值觀、興趣愛好和學習目標。因此,教師應該重視個性化教育,了解學生的素質和特點,為他們量身定制合適的學習計劃和教學方案,提高學生的學習效果和學習興趣。此外,教師還應該注重引導學生獨立思考、自主學習,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,讓學生真正成為未來社會的建設者和領袖。

第四段:團隊協(xié)作。

教師是團隊合作中不可或缺的一員。一個優(yōu)秀的教學團隊能夠協(xié)調好各自的職能和任務,發(fā)揮各人的特長和優(yōu)勢,共同推進學校的教學工作。為此,教師需要多加溝通和協(xié)商,建立良好的師生關系和教學氛圍,共同探討解決問題的方法和策略,進一步提升學校的辦學質量和教學水平。

第五段:總結。

教師是未來的希望,只有不斷提升自己的素質和技能,不斷學習和實踐,才能成為一名真正的教育家,為國家和社會培養(yǎng)出更多的人才。因此,我們敬佩并感激那些默默無聞的優(yōu)秀教師,在他們的教育信仰和教學實踐中,孕育著一個個充滿夢想和希望的人,為這個美好的世界注入了更多的活力和精神力量。

教師扣籃大賽心得體會范本篇十二

——教師的人格魅力 平時,我常常聽到學生議論,說他們喜歡某位老師,聽課興致高;不喜歡某位老師,聽課時老是昏昏欲睡。事實上,能否贏得學生尊重和愛戴,不是單方面因素決定的,老師的學識、能力、性情、品德修養(yǎng)等綜合素質融鑄成其人格,這是一名教師吸引學生力量的主要源泉。

人格是以人的素質為基礎,通過與自然環(huán)境和社會環(huán)境的相互作用產生出來的。教師在教學生的事業(yè)中,形成獨特的鮮明的人格。教師人格是思想、道德行為、舉止、氣質、風度、知識、能力等眾多因素的綜合。教師人格高尚、完美,就對學生有感染力、輻射力,教育效果就良好。

俄國教育家烏申斯基說:“在教育工作中,一切都應以教師的人格為依據(jù)。因為教育力量只能從人格的活的源泉中產生出來,任何規(guī)章制度,任何人為的機關,無論設想得如何巧妙,都不能代替教育事業(yè)中教師人格的作用?!贝_實如此,凡是成功的教師,無論他是大學、中學、小學的教師,無不以人格之光燭照亮學生的心靈,潛移默化地影響著學生的人格。

教師的人格魅力首要的是來源于淵博的學識和教書育人的能力。具備這樣條件的老師不但在教育教學上游刃有余,而且善于處理、協(xié)商跟學生以及同事之間的關系,創(chuàng)造融洽和諧的工作氛圍,以利于獲得事業(yè)的成功。從這樣的老師身上,學生性格能受到各方面的良好影響,受益終身。

教師的人格魅力來源于善良和慈愛。他們會在平等的基礎理論善待每一個學生,不會因為學習成績的好壞與家庭背景的不同高看或歧視某些學生。在他們心里,教好每一個學生是老師的天職。他們胸懷博大,容得一性格脾氣各不相同興趣愛好互有差異的學生。他們不僅是學生的良師,不是慈愛的長者,更是學生的知心朋友;他們不僅關注學生的學業(yè)成績,也關心學生的思想品德與行為習慣,更把學生的喜怒哀樂、寒暑冷暖放在心間。

歡對學生說:想一想,你應該怎么做。在人品上他們更是給學生以充分的信任,哪怕是學生有過失的時候,同樣相信學生改正過失重新開始的能力。他們不光看到學生的現(xiàn)在,更關注學生的將來,從而利用現(xiàn)在為學生將來的發(fā)展打基礎。他們既是學生現(xiàn)在的引路人,也是學生未來發(fā)展的設計師。

教師的人格魅力來源于對事業(yè)的忠誠。他們不是僅僅把教書看成謀生的手段,而是毫無私雜念地投身其中,以教書育人為崇高的職責,并能從中享受到人生的樂趣。他們以自己的真誠去換取學生的真誠,以自己的正直去構筑學生的正直,以自己的純潔去塑造學生的純潔,以自己人性的美好去描繪學生人性的美好,以自己高尚的品德去培養(yǎng)學生高尚的品德。他們是最能以身作則的人。

教師的人格魅力來源于從不滿足的執(zhí)著精神。他們始終用勝不驕敗不餒的形象去感召學生追求卓越。在挫折和困難面前,他們是當之無愧的強者。他們不會陶醉于成功之中而不思進取,更不會沉溺于暫時失敗的痛苦中不能自拔。他們會反思,并從反思中獲得寶貴的經驗教訓,確立新的奮斗方向的目標,用勤奮和智慧澆灌出豐碩的成果。實踐告訴我們,要想做一名成功的教師必須首先做一個充滿美好的人格魅力的人。

教師扣籃大賽心得體會范本篇十三

20xx年12月3日下午,我們組隊去拜訪了梁加尼老師。在和梁老師的聊天中,我了解到梁老師是從華南師范大學畢業(yè)的,原在高州市教學十年,后在嶺南師范學院任教古代漢語二十多年,并退休于嶺南師范學院,教齡共三十多年。

梁老師很熱情,他不但給我們泡了茶還拿出零食給我們吃。梁老師在了解到我們的專業(yè)后,津津有味地跟我分享了他的寶貴看法,同時老師也給了我們一些學習上的建議,如梁老師建議我們多看書,有空多練毛筆字和鋼筆字,他說作為中文系的學生必須要學會寫一手漂亮的字。我們一直覺得老師說得很有道理,同時,我還發(fā)現(xiàn)了老師家不但墻壁上掛滿了寫有草書的裱框,而且在墻的一邊還有專門的大大書架,上面裝著好多書籍,可見老師對書籍的熱愛很深。此外,我還看到老師的書架上有好多張小孩子的照片,她們好可愛,原來她們是老師可愛的孫女。孫女跟著爸爸媽媽在外面住,所以老師就和師母一道頤養(yǎng)天年。隨后,梁老師通過溫文爾雅的舉止,加以耐心細致的態(tài)度,不但熱情地給我們講解了嶺南師范學院的發(fā)展歷程,而且也向我們講述了雷陽師專的門口舊址就是在現(xiàn)嶺南師范學院附屬中學面向街道的那個門口的那個位置。接著老師也舉例了廣東的幾所大學,談了它們的發(fā)展歷程,我們從老師那學到了好多知識。

我們在老師家中呆了有一個多小時,我想不能再多和他談話了。因為到了煮晚飯時間了,我們不好意思打擾老師煮飯的時間,貌似老師也意識到了時間的問題,所以老師愉快地跟我們說下次有空再聊,并且老師很主動地跟我們說,我們以后有空的話都過去他家聊聊天的。

我們跟老師到他家的菜園那拍了照留念(因為屋子里光線有點暗,老師建議到室外拍)拍完照后,我們道了別,臨行時跟老師說,我們下次會找個時間過去拜訪他的。

在這次拜訪老師的活動中,我覺得我們要多關心自己身邊的人,多點跟他們聊聊天,解解悶,也許這只是一件很簡單的事,不過他們會感到很開心的。

教師扣籃大賽心得體會范本篇十四

扣籃大賽是籃球比賽中的一項重要組成部分,也是觀眾最喜歡的環(huán)節(jié)之一。作為球員參加扣籃大賽,不僅可以展現(xiàn)自己的個人實力,還能打破自己的記錄,也能吸引更多的粉絲支持。作為一名籃球愛好者,我曾經參加過幾次扣籃大賽,雖然沒有拿到冠軍,但卻有了不少心得體會。

第二段:準備工作。

要參加扣籃大賽,準備工作非常重要。首先,要針對賽事和對手制定專門的訓練計劃,以提高身體素質和技能水平。其次,要因材施教,挖掘自己的優(yōu)勢技能,從而為比賽打下基礎。好的準備工作能夠讓球員擁有更好的狀態(tài)和信心,從而在比賽中發(fā)揮出更好的表現(xiàn)。

第三段:心態(tài)調整。

比賽是一項競技活動,除身體、技術外,心態(tài)調整同樣重要。在扣籃大賽中,面對觀眾的呼吁和評委的打分,要保持平常心態(tài),不受外部因素影響,踏實做好自己的每一個動作。還要注意呼吸和放松,這樣才能發(fā)揮出最佳狀態(tài)。

第四段:技術細節(jié)。

扣籃大賽是一項技術活,參賽者需要掌握一系列技術細節(jié),如起跳、轉身、運球等。在比賽中,要注意細節(jié)問題,如起跳更高、節(jié)奏掌握更到位、加強臂力、高空時保持正面等,這些都能夠在分數(shù)上占到優(yōu)勢。

第五段:總結及收獲。

參加扣籃大賽需要全方位的準備,注意細節(jié),控制心態(tài)。每一次比賽都是一次經驗,不僅讓球員更好地認識自己、創(chuàng)造新的機會,還能為未來的比賽積累經驗。無論比分勝負,作為參賽者要盡情享受比賽的過程,體驗扣籃大賽所帶來的激情與快感,獲得真正的收獲。

結論:

扣籃大賽是一項需要技術、心態(tài)和全面準備的競技活動。通過培養(yǎng)細節(jié)意識和提高技術水平,我們可以在比賽中發(fā)揮出更好的水平。比賽不僅是一次機會,更是一次經驗。參賽者應該享受比賽,獲得真正的收獲。

教師扣籃大賽心得體會范本篇十五

近兩天聽了許多青年老師的講座,收獲很大。他們的年齡不大,參加工作時間不長,但教學業(yè)務素質真令人佩服,在這平凡的教學中卻積累了豐富的經驗的確值得我們老教師學習。

閆偉老師的講座讓我領略到班級管理的妙招。對一個剛剛接手的班級,首先要進行摸底調查,摸清學生的底子,按學生的成績去劃分學習小組,選派好小組長,耐心的進行幫助,不斷提高學困生的學習成績。閆偉老師的做法是多開展一些有益的班級集體活動,讓學生感受班級大集體的溫暖和力量,這就拉近了與學生的距離。老師還要貼近學生,與學生共同做游戲和參加一些體育活動,在這樣的氛圍中,學生與老師的交流就自然些,就融洽些,學生才愿意將心中的想法對老師說,老師就更能了解的學生們的真實想法。

王超校長的講座《讓羞澀的花兒靜靜地開放》別有一番風采。她告訴我們如何對待不敢當眾發(fā)言的學生。對待這些羞澀的花兒,我們要有耐心,用無聲的語言去交流,用期待的眼神去交流,,哪怕一點點充滿愛意的撫摸,那也是能給予孩子巨大的愛的傳遞,他能感受到老師對他的關愛。是啊,每個班級中都有這樣的孩子,讓我們多一些耐心,等待他們靜靜地開放吧。

這些年輕老師的經驗是那么的令人耳目一新,多聽聽他們的講座,對自己的工作一定會起到較大的推進作用。

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