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通過寫心得體會可以讓人更好地反思自己的行動,從而更好地積累經(jīng)驗。在寫心得體會時,可以嘗試不同的寫作方式,如文字、圖表、思維導圖等。如果你正在寫心得體會,不妨參考一下下面這些范文,或許能夠幫到你。
參加葉圣陶杯心得體會總結篇一
近年來,聯(lián)誼活動越來越受到年輕人的喜愛,越來越多的人通過參加聯(lián)誼活動來拓寬自己的社交圈子和交流經(jīng)驗。上周末,我也有幸參加了一次精彩的聯(lián)誼活動。這次聯(lián)誼活動不僅讓我結識了許多友善和有趣的人,還讓我對社交能力和人際交往有了更深刻的認識。
第二段:體會聯(lián)誼中的心得。
在這次聯(lián)誼活動中,我發(fā)現(xiàn)人際交往需要主動出擊。在未曾了解對方的情況下,主動交談可能會讓人有些猶豫和拘束。但是,我發(fā)現(xiàn)只有勇敢地走出第一步,才能打開溝通的窗口。我在聯(lián)誼中遇到了一個很友好的人,我主動和他搭話,并得到了他的積極回應。通過這個經(jīng)歷,我突破了自己的舒適區(qū),更加相信主動出擊是建立人際關系的重要一步。
聯(lián)誼活動讓我學會了如何與陌生人建立深入的談話。在與不同的人進行交談時,我注意到了一個重要的要素:傾聽。傾聽是建立信任和友誼的關鍵。通過傾聽對方的故事和想法,我們可以更好地理解彼此并建立共鳴。此外,聯(lián)誼活動也讓我明白到自信的重要性。當我們展示自己的自信和積極的態(tài)度時,也會促使他人更多地了解我們并對我們產(chǎn)生好感。
第四段:聯(lián)誼的啟示與展望。
通過這次聯(lián)誼活動,我深刻體會到了人際交往的重要性。社交能力的強弱不僅與個人的交際技巧有關,還關乎個人對人際關系的認知和價值觀。我意識到,通過參加聯(lián)誼活動,我不僅可以結識更多的人,還可以提升自己的社交能力。下一步,我打算多參加各種社交活動,并學習更多的人際交往技巧,以便更好地融入社交場合。
第五段:總結與展望。
參加聯(lián)誼活動是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次活動,我不僅結識了許多新朋友,還認識到了人際交往中的重要技巧。我希望未來能多參加這樣的活動,并運用所學到的經(jīng)驗和技巧來不斷提升自己的社交能力。在這個信息時代,社交關系的重要性難以被忽視,通過努力發(fā)展和改善自己的社交能力,我們可以在人際交往中更好地表達和實現(xiàn)自己的價值。
參加葉圣陶杯心得體會總結篇二
參加活動是一種鍛煉自己、提升自己的方式,也是一種豐富自己課余生活的途徑。經(jīng)歷過各種活動后,我深刻感受到活動對我們的成長和發(fā)展有著重要的意義,下面就分享一下我在參加活動中的心得體會與總結。
第二段:活動帶給我的啟示。
在參加一次挑戰(zhàn)營的活動中,我被劃分到了團隊中的“資源調度官”這個崗位。在任務中,我們需要合理分配團隊人員的安排、任務的執(zhí)行方案等,這讓我學到了溝通和協(xié)作的重要性。同時,這個活動讓我認識到,在團隊中每個人都需要發(fā)揮自己的作用和價值,因為只有這樣,我們才能取得勝利。
第三段:活動中的挑戰(zhàn)。
在社會實踐活動中,我遇到了一些困難。我所在的團隊一開始沒有很好的團結在一起,大家都有自己的想法,沒有很好地協(xié)調。因此,在夜間森林進攻的行動中,我們出了差錯,沒有完成任務。但隨著時間的推移,我們越來越磨合,大家的團結精神逐漸增強,最后我們向著同一個方向努力,完成了后續(xù)任務。這個活動讓我懂得,成長是在不斷的困難中摸索跌跌撞撞出來的。
第四段:活動中的感悟。
在某次公益活動中,我和志愿者們一起參與了社區(qū)環(huán)境整治工作。通過活動,我意識到了保護環(huán)境的重要性,同時,更加深刻地體會到了不要僅僅把問題留在口號中,真正的環(huán)保需要我們從身邊的小事做起,如垃圾分類、減少塑料袋的使用等。這個經(jīng)歷,讓我認識到自己應該為環(huán)保事業(yè)貢獻自己的一份力量。
第五段:總結與收獲。
通過參加各種活動,我學到了如何與人溝通和協(xié)作,如何在團隊中發(fā)揮自己的優(yōu)勢,以及如何具有社會責任心。同時,活動也給我?guī)砹撕芏嗟臉啡?。如今,我深刻體驗到,活動不僅可以讓我們成長,也可以讓我們更加理解和欣賞生活的美好。生命并不是常規(guī)的重復,參加活動讓我充實、充滿活力,更能讓我在未來的旅程中勇往直前。
總之,活動在我們的成長過程中扮演著重要的角色,只有不斷地參加、體驗并總結,才能不斷進步提高。我相信,活動精神會一直伴隨著我,更讓我不斷實現(xiàn)自己的人生價值。
參加葉圣陶杯心得體會總結篇三
當?shù)谝淮温爩W術報告的時候,領略了阿里巴巴總裁馬云的風采。他的一場《文化是企業(yè)的dna》,把我從學校帶到了企業(yè),這個讓多數(shù)人充滿夢的地方。首先,他是杭州師范學院一名出色的畢業(yè)生,在校期間曾擔任校學生會主席。第二,馬云談到當今大學畢業(yè)生欠缺的一些東西。他說:“剛開始,阿里巴巴招聘根本不對應屆畢業(yè)生開放?!闭驊獙卯厴I(yè)生需要很長時刻才能完成由學校到社會的過渡,而阿里巴巴擁有濃厚的文化底蘊,他需要有主人翁精神、有創(chuàng)新精神、有潛質、能干的員工,而不是死板、聽話的員工。第三,阿里巴巴之所能夠能迅猛壯大,成為行業(yè)的佼佼者,其最主要原因之一是:有明確的目標。開始,馬云提出要做80年企業(yè),隨著企業(yè)的發(fā)展,到20__年,阿里巴巴更改了目標:要做102年企業(yè);要做世界十大網(wǎng)站之一;只要是商人,必須要用阿里巴巴。由此看來,明確的目標是掌握企業(yè)存亡的命脈,只有在不一樣的時期定下明確的目標,才能給企業(yè)注入活力,才能使企業(yè)有繼續(xù)發(fā)展的動力。此外,馬云稱“他永遠都不會聘請那些抱怨原公司的人?!闭蛩麄儧]有職業(yè)道德修養(yǎng),將來也肯定不會全心全力的奉獻于自己的公司。
《博弈論的軌跡》,給我的啟示是:合作能夠提高競爭實力,能夠獲得更大的收益,能夠到達雙贏。以前聽了一個李維斯“共同知識”的博弈,才感到博弈論的深奧。問題是這樣的:老師問十個小孩誰的臉是臟的,知道自己臉臟的請舉手,為什么老師問第三遍時,三個臉臟的小孩都舉手了。剛開始看這個問題的時候,完全沒有思路,甚至連一個突破口都沒有,,之后聽了其解析,茅塞頓開。他的解析是這樣的:假設十個小孩中,只有一個小孩的臉是臟的,當老師問“誰知道自己的臉是臟的”時,臉臟的小孩環(huán)視其他九個孩子,發(fā)現(xiàn)周圍都沒有舉手的,因此臉臟的小孩會自己舉手;假設十個孩子中有兩個小孩的臉是臟的,當老師問“誰知道自己的臉是臟的”時,a小孩環(huán)視周圍其他九個小孩,發(fā)現(xiàn)周圍都沒有舉手的則自己會舉手。回到問題,十個小孩中,有三個小孩知道自己的臉是臟的。當老師第一次問“誰知道自己的臉是臟的”時,沒人回應,第二次問,依然沒人回應,第三次問時,三個臉臟的小孩同時舉手。
《大學精神與清華精神》,徐葆耕稱“中華上下五千年,個性是滿清末年,遭遇世界列強的瓜分與凌辱,而中華民族依然屹立于世界東方,并逐漸成為世界的領跑者,是正因我們有著一種精神,一種文化底蘊?!鼻迦A大學雖然是我國知名的一流名校,但“清華精神”是從恥辱中總結出來的:一,清華大學是用戰(zhàn)爭賠款建起來的,其建設開始時的目的是培養(yǎng)有才、有潛質的中國學生、美國學生,而后為美國發(fā)展服務;二,清華大學是建在英法聯(lián)軍火燒圓明園的舊址;三,建校之初,所有重大的事情,中國人都無權決定,務必征求美國教師的意見,而美國教師的生活條件(個性是住房方面),都明顯優(yōu)于中國教師。清華大學的學生之因此優(yōu)秀,始終走在世界的前列,是正因他們始終提醒自己,什么是“清華精神”:眀恥、會通、講究科學、重視實干。梁啟超曾用“自強不息,厚德載物”來激勵學生,之后成為了清華大學的校訓,對師生都有深刻影響,在必須程度上概括了清華師生的精神風貌。
《員工精神》,李強稱“人生處處是考場,人生事事是考題,人生人人為我?guī)??!币虼艘粩嗵岣邌T工的自身素質才能使企業(yè)得到長遠發(fā)展。要培養(yǎng)員工的愛國精神,尊老愛幼、禮儀天下的高貴精神,要培養(yǎng)員工用心樂觀工作的精神。其中的一條值得全國各行業(yè)的人學習——愛國精神。正因全世界都有“敬富心理”,只有一個民族強大了,才會讓自己感到驕傲,才能是中國走出去。員工熱愛企業(yè),就肯為企業(yè)奉獻,這樣,企業(yè)的效益就好了,國家就會有稅收收入,因此員工愛企業(yè)就等同于愛國家。他經(jīng)過一個例子:沃爾瑪創(chuàng)始人——薩姆·沃爾頓,有一天他跟公司的兩個副總一齊出差,途中看到一家商店掛出“清倉甩賣,倒閉”的條幅,沃爾頓執(zhí)意要兩個副總去學習一下,兩個副總問他:“一個即將倒閉的商店有什么值得學習的?”沃爾頓說:“要你們過去是讓你們學一下他為什么會倒閉,總結經(jīng)驗,防止自己的企業(yè)走同樣的道路?!崩顝娪纱死龔娬{“每個人身上都有值得我們學習的地方”。
《中國要在能源革命中充當主角》,中國科學院武建東:氣候和環(huán)境正逐漸成為世界各國間能源挑戰(zhàn)的基礎。而能源又是世界各國間競爭的基礎。漸漸的,我體會到能源在國家綜合國力提升上的重要作用?;叵肷钪?,我們每個人是不是以前浪費過水、浪費過電、浪費過糧食······國破家必亡,落后肯定會挨打,為了不重蹈滿清王朝末年的覆轍,我們就應從身邊的點滴小事做起,集全國十三億人的力量,發(fā)揚主人翁精神,發(fā)揚“為國家節(jié)約一針一線”的精神,發(fā)奮使我國躋身于先進民族之林。
《大學教育就應培養(yǎng)科學精神還是人文精神》,這是一個四川大學和重慶大學的辯論題。首先,科學精神與人文精神的關聯(lián)是互補的,永遠不可能一個代替另一個,每個學校都就應注重培養(yǎng)科學精神和人文精神。辯論過程中,雙方代表據(jù)理力爭,各自亮出了自己的觀點,使觀眾對人文精神和科學精神有了一個更深入的了解。
《魯迅的情趣和操守》,應對中國如此偉大的文學家、思想家、革命家。透過講座說我覺得它是一個隨和的、可親可近的人,他崇尚世間“真、善、美”,抨擊一切“假、惡、丑”。他也是我國歷繼孔家儒學之后的,復雜的,有文化意味的原點。魯迅以前說過“無論你選取了什么,你都會成為它的奴隸”。他認為人的實質是可變的,也是由自己決定的,就像他以前說過的“世上本沒有路,走的人多了也便成了路”。
學術報告是個人開闊視野,增長知識的重要途徑,只有聽的多了,才能把許多專家的思想潛移默化的轉變成自己的思想。
參加葉圣陶杯心得體會總結篇四
在此次活動中,我有幸參與了“共建未來職場”的論壇,該論壇旨在為職場新人提供一個交流和學習的平臺。作為參與者,我深刻地認識到了職場發(fā)展的新趨勢、新機遇,并收獲了許多寶貴的經(jīng)驗。
在論壇期間,我與來自不同行業(yè)和背景的參與者進行了深入的交流。通過與他們的討論,我發(fā)現(xiàn)了自己未曾注意到的職場盲點,如團隊合作、溝通技巧、領導力等。這些討論也啟發(fā)了我對未來職場的思考,讓我更加明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和目標。
活動期間,我有幸與行業(yè)專家進行了一對一的了解。他們分享了職場發(fā)展的心得,并為我提供了許多實用的建議。這些建議讓我更加明確了未來職場的方向,并幫助我找到了適合自己的發(fā)展方向。
此次活動的收獲讓我更加堅定了自己在職場中的信心,同時也讓我認識到自己需要不斷提升和學習的方面。通過參與活動,我深刻地認識到了職場發(fā)展的重要性,并明確了未來職場的目標和方向。
總的來說,此次活動讓我受益匪淺。我認識到職場發(fā)展的多元化和復雜性,并學到了許多實用的職場技巧。同時,我也得到了許多寶貴的建議和指導,為我未來的職業(yè)規(guī)劃提供了重要的參考。在未來的職場生涯中,我將繼續(xù)努力提升自己,抓住機遇,迎接職場的新挑戰(zhàn)。
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參加葉圣陶杯心得體會總結篇五
我有幸參加了一個社區(qū)的環(huán)保公益活動,地點在我們市的公共公園。這次活動是由市環(huán)保局舉辦的一項環(huán)保宣傳活動,旨在提高市民的環(huán)保意識,傳播環(huán)保知識和實踐。
活動當天,我們在公園入口處集合,領到了一個垃圾袋和一份環(huán)保手冊。之后,我們分成了幾個小組,在公園的各個角落進行環(huán)保清理行動。我參加的是其中一個小組,我們在公園的湖邊清理垃圾,并且對湖邊的植物進行了綠化。整個活動過程中,我們不斷向經(jīng)過的市民宣傳環(huán)保知識,鼓勵他們加入到環(huán)保行動中來。
通過這次活動,我深刻地認識到了環(huán)保的重要性。在清理垃圾的過程中,我看到了公園的美麗和干凈,也看到了垃圾給環(huán)境帶來的污染。這次活動讓我更加明白,每個人都可以為環(huán)保做出貢獻,只要我們每個人都從小事做起,從自我做起,就能讓我們的環(huán)境變得更加美好。
此外,這次活動也讓我學會了如何與他人有效地溝通,如何團隊協(xié)作,以及如何處理突發(fā)情況。在與市民交流中,我學會了如何向他們傳遞環(huán)保知識,讓他們更加重視環(huán)保問題。在團隊協(xié)作中,我學會了如何有效地分配任務,協(xié)調各個小組之間的關系,以保證活動的順利進行。
總的來說,這次活動讓我受益匪淺。我不僅學會了如何為環(huán)保做出貢獻,還學會了如何更好地與他人溝通和協(xié)作。我相信,在未來的日子里,我會更加積極地參與到環(huán)?;顒又衼恚瑸槲覀兊沫h(huán)境做出更多的貢獻。
參加葉圣陶杯心得體會總結篇六
作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境,有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識,努力提高自己的業(yè)務水平。這段時間我學到了很多知識,自己的技術水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,再累也是值得的!在這里,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事,正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助,才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來,使我盡快地適應了環(huán)境,全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣,__是關心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己!在__,我喜歡業(yè)務員這個工作崗位,因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把十多年的知識學以致用,并能很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問題等方面的能力,正因為對工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作,我正用心的做著領導交給我的每一項任務。對于我來說,__是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應環(huán)境,同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外,我還要時刻保持高昂的學習激-情,不斷地補充知識,提高技能,以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。社會在發(fā)展,信息在增長,挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,更要通過學習他人的經(jīng)驗,來提高自身的素質。__公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的,公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展,我相信我有能力把握機遇,與__一起迎接。
參加葉圣陶杯心得體會總結篇七
通過參加招聘會,幽默與輕松自如地應對一切,是需要資本的,而資本唯一的辦法,就靠闖蕩與積累,而年輕正是支付一切代價的最好成本,在此分享。
干我們這一行,有一些便利條件能夠經(jīng)常參加招聘會,參加了幾次之后,有一些想法不吐不快,希望能對看過這篇文章的企業(yè)、高校和學生有所啟示。
參加招聘會的時候,經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)坐在展位前的人或者十分年輕,或者只是臨時負責,所以他們對于企業(yè)要招收什么崗位、具體有什么專業(yè)需求和能力要求、企業(yè)能提供什么樣的條件和待遇、應聘成功后在企業(yè)的發(fā)展路徑這一系列問題,都心中無數(shù)。面對求職者尤其是學生的提問,他們只能簡單地以可能需要吧先把簡歷放下吧這樣的話來答復。對此,他們也會大倒苦水,或者人力資源經(jīng)理太忙,不可能什么招聘會都來參加,或者他們只是代理,不了解企業(yè)的需求,只被要求來收簡歷。盡管如此,仍然體現(xiàn)了企業(yè)的不負責任,實際上也損害了企業(yè)的形象,對于企業(yè)來說,也失去了一個選人的機會。還有的企業(yè)屬于新興行業(yè),對于崗位沒有明確的崗位要求的文字說明,所以在面對感興趣的求職者,只能逐一解答,既浪費口舌,又達不到理想的效果。此外,雖然有的單位有了宣傳的意識,印制了大量的簡易宣傳資料由應聘者自取,有的還印制了名片,但是很多用人單位仍然局限于大幅的宣傳展板,印制一兩本精美的宣傳冊(宣傳冊可能只是用來招商用的,而不是專門用于招聘會),雖然看起來很有氣勢,但是并不能起到真正的作用。
對于招聘會的主辦方或者高校來說,雖然做了大量細致的工作,但是還有一些工作需要進一步完善。比如,有的用人單位就提出,他們提前與主辦方聯(lián)系好要來參加招聘會,但是到了會場才發(fā)現(xiàn)他們的展位上貼著的是其他企業(yè)的名字,可能是上一場招聘會遺留的,也可能是本次參會單位的,不得而知;展位的條件過于簡陋,印有用人單位的簡介和用人需求的宣傳單常常比較厚重,用簡單的透明膠根本不能牢固地固定在墻上,我就遇到過張貼的企業(yè)宣傳展板突然掉下來而砸到人的情景。最后一點在校園招聘會最為突出,就是求職者在入場前對參會單位一無所知,進入招聘會場后,只能隨著人流慢慢挪動,等到他到了一個心儀的單位展臺前,發(fā)現(xiàn)已經(jīng)人去臺空,或者即使招聘人員還在,但是已貼出了職位已招滿的安民告示,只得鎩羽而歸。因此,如果主辦方尤其是舉辦校園招聘會的學校,能夠提前在網(wǎng)上登出或者提前印發(fā)關于參加本次招聘會的用人單位的簡介、用人需求、崗位描述、應聘條件、相關待遇、聯(lián)系方式等用人單位的資料,相信學生在參加招聘會時能更加有的放矢,大大提高學生求職的效率,也能節(jié)約招聘方的時間。此外,我還了解到用人單位傾向于參加行業(yè)招聘會,同時保證應聘者也是對口院校的相關專業(yè)的畢業(yè)生,這樣可以確保人職較高的匹配度,能夠節(jié)約用人單位和應聘者雙方的時間和精力,直接有助于提高簽約率。
對于學生來說,一方面要自己采取主動,在參加招聘會之前了解參加的單位的相關情況,提前確定目標,避免盲目散發(fā)簡歷,打無準備之仗;另一方面,要突出簡歷的特色。不是說要故意標新立異,在形式上引人注目,而是要真正在內(nèi)容上下功夫,突出自己的特點和優(yōu)勢,而且在簡歷上也要強調匹配度,突出與崗位相關的實踐信息、培訓經(jīng)驗等,形式上要簡潔清晰,使人一目了然。同時,在遞上簡歷的同時,一定不要等招聘方提問,而要不失時機地、擇要介紹自己的亮點、過人之處。招聘方在就簡歷提問的過程也是一個考察的過程,有時明知故問,這時不要以為簡歷上有的內(nèi)容就可以避而不答,讓對方自己去看簡歷,而要簡明扼要地、耐心地回答每個問題。在此基礎上,還要有推銷自己的意識,不要小看這簡短的幾分鐘的交流,它可能直接決定你的簡歷是否石沉大海,決定你是否能得到筆試或面試機會。要在這個環(huán)節(jié)出彩,之前的功課是一定要做的了,比如對企業(yè)提前進行了解,對企業(yè)需求進行了解,從而制作一份體現(xiàn)你和企業(yè)契合度的簡歷。
愿參加招聘會的企業(yè)能不虛此行,學生能抓住每一個機會,學校能吸引更多更好的單位來學校選才。
針對當前的嚴峻的就業(yè)形勢,企業(yè)用人發(fā)生的變化使得大學生更加自主地分析自身優(yōu)缺點,意識到要找準自己的定位,提高學習能力,養(yǎng)成善于思考的習慣,提升專業(yè)技術能力,積累就業(yè)前的經(jīng)驗,了解當前國內(nèi)的整個就業(yè)局勢、相關信息動態(tài),隨機應變,為以后更好的適應工作崗位打下良好的基礎。學校于20xx年03月26日舉辦了一次校園招聘會,此次招聘會規(guī)模不是很大,招聘單位只有30幾家,不過前來應聘的學生更多,人山人海的排長隊。作為一名大二的學生,我參加招聘會最大原因就是去感受一下那是的氣氛和現(xiàn)在工作崗位的需求程度,但是我發(fā)現(xiàn),即使我沒有抱著要應聘者的心態(tài),但招聘會的那種緊張氣氛仍然影響了我。同時,這次的招聘會也給了我許多復雜的感受。
第一,因為沒有經(jīng)歷過這種求職面試,而且也沒有刻意準備,所以一開始我有點緊張,導致自己口齒不伶俐,說話有點結巴,這給面試者留下了一個極其不好的印象,所以這也給了我一個教訓,以后參加面試一定要放松,而放松的前提是要做好最充分的準備。
第二,我還需要更加認真的去多學點知識。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求,通過這次參與我知道我所學的專業(yè)的熱門性,但是當我看到要求時,感覺里自己好遠。就英語而言,許多公司都要求有熟練的聽說讀寫能力,尤其是跟外貿(mào)相關的工作,可是我所掌握的是有遠遠不夠的,就這一點就需要更加努力的去練習。另外,雖然我們有學習一定的專業(yè)知識,但我們還需要在市場中找到與我們所學專業(yè)有關知識點,因此我們還需要學習更多。
第三,雖然我們現(xiàn)在有學專業(yè)知識,可是他們都是理論上的,缺乏實踐能力讓大學生只能成為紙上談兵的高手。而實踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們應該用更多的時間將自己投入實踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個豐厚的底子。說到底,我們大學生應該多考慮一下自身原因,沒有機會要學會創(chuàng)造機會,我們所缺乏的不是一晃而逝的時間,缺乏的更是一種主動性、自覺性。
在就業(yè)中必定要吃虧的,那么所謂的高學歷就只是等于失業(yè),這也許不是任何一個大學生希望看到的。
第五,在應聘者面試的過程中,我發(fā)現(xiàn)了一個問題,就是大多數(shù)應聘者的簡歷都很空白,即使有一些經(jīng)歷,但被面試者一問,很多東西都不知道,我覺得這是一個很令人尷尬的局面,所以這也給我提了個醒,以后要多參加一些活動,增加自己的閱歷,盡量讓自己的簡歷更有內(nèi)容,即使沒有太多,我們也不應該去偽造,因為一旦被發(fā)現(xiàn),面試者就會覺得我們的人格有問題,所以做人一定要誠信。
通過參加這次招聘會,我已經(jīng)做好開頭吃苦,碰釘子的準備。每個人都需要經(jīng)歷過沉重的,或者沉痛的人生階段。經(jīng)歷過風雨,方能見彩虹,只有經(jīng)歷了沉重,才會有輕松。幽默與輕松自如地應對一切,是需要資本的,而資本唯一的辦法,就靠闖蕩與積累,而年輕正是支付一切代價的最好成本。
在校期間,個人參加過多次招聘會,只不過每次招聘會的形式都是不同的所以其感受也各有不同;記得第一次參加招聘會的時候是大一的時候,學校為即將畢業(yè)的學長學姐們準備的校園招聘會也就是我們學校說的雙選會;那時,對來招聘的公司充滿了好奇,想著自己哪天會不會也可以像他們一樣來招聘人才。那一次招聘會我是以一名工作人員的身份參加的,因為進入大學后,我報了大學生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會這個協(xié)會;然而招聘會剛好就是創(chuàng)協(xié)負責承辦的,很榮幸可以參與那次的招聘會。從中我了解到很多,了解了公司需要什么樣的人才,作為學生的我們應該從哪些方面準備,使自己能夠更快的融入工作崗位之中。也是因為我是一名工作人員我才有機會了解招聘會的整個流程,同時當我大膽的向招聘公司提問時,我才沒有怯場。
規(guī)劃幸福人生!為此自己得出如下結論:一、公司看中的人才是能力——學習能力——自主學習能力;一個人如果他懂得自主學習,那么他的未來就不會一無所有的,因為他懂得奮斗,為自己的夢想而努力奮斗永不止息!二、專業(yè)知識:對于我們專科生來說,大學是短暫的,短短三年的光陰,對于我們自己的專業(yè)知識;自己有了解多少呢?最起碼當,我們出去的時候要知道自己的專業(yè)主打是什么,能夠平心靜氣的和別人說我們的專業(yè)如何如何。三、技術水平,本科生側重于理論而我們則側重于實踐;社會實踐對我們來說,是一次不錯的鍛煉機會;不僅可以提升技能,而且還可以鍛煉自身的交流能力。這種能力并非一日之寒呀!
那次招聘會的場景,現(xiàn)在回想起來還歷歷在目呢,仿佛就發(fā)生在昨天似的;最近又一次正式的參加了一次招聘會,并且將自己的個人簡歷遞交到面試官面前;可是當面試官像我提問時,我又開始發(fā)顫了,對自己又沒有信心了。感覺自己準備的還是不夠充分,之后面試官只說了一句,等你準備好了,再過來吧!
經(jīng)歷過招聘會之后,自己理了理思路。到底哪邊是天堂,哪邊是地獄,也已做好的思想準備。具體規(guī)劃有幾點:一、堅持今日事,今日畢的良好做事習慣。二、在校期間,爭取提高英語水平,為將來就業(yè)打下堅實的基礎。三、不斷地充實自身修養(yǎng),提高個人的文學內(nèi)涵。
四、健身;俗話說的好:身體是革命的本錢,只有健康的身體,才能為未來而拼搏!
今天即將邁入工作崗位的我,也在時刻地關注招聘信息;希望自己能夠很好的抓住在校學習的時間,盡我所能,學我所學;盡量讓自己大學生涯不留遺憾。畢竟進入社會之后就不會像在學校一樣有老師的照顧,一切的一切全部都得靠自己的能力去完成。無論自己有多么的害怕,所以說有時要對自己充滿信心,只有自己相信自己了,別人才有可能相信你!進入工作崗位后要腳踏實地,一步一步慢慢來,對自己的責任來不得半點弄虛作假,否則的話,你的職業(yè)生涯不會走的很遙遠!
參加葉圣陶杯心得體會總結篇八
護理年會作為一個重要的學術交流活動,對于提升護理水平、促進學科發(fā)展有著重要的意義。最近,我有幸參加了一場護理年會,并在此過程中獲得了很多收獲。在這篇文章中,我將分享我的心得體會,并總結了此次護理年會給我?guī)淼挠绊憽?/p>
首先,此次年會給我提供了一個與同行們交流學術觀點和經(jīng)驗的機會。在會議期間,我參加了多個研討會和交流論壇。在這些活動中,我與其他護理從業(yè)人員分享了我所研究的課題,并聽取了他們的意見和建議。這些交流使我受益匪淺,開闊了我的眼界,也幫助我更好地理解了護理學科在不同環(huán)境下的應用。通過與他人的交流和互動,我不僅了解到了護理學科的最新研究動態(tài),還學到了很多實用的技巧和經(jīng)驗。這些對我今后的學習和工作都具有重要意義。
其次,護理年會為我提供了一個了解最新科研成果的機會。在年會期間,我聆聽了多個專家的報告,了解了許多有關護理研究的最新成果。這些研究成果涵蓋了各個領域,包括疾病預防與控制、護理實踐創(chuàng)新、護理管理與教育等。通過聽報告、看展板和海報,我對一些研究課題的進展有了一個清晰的了解,并了解到了一些頗具挑戰(zhàn)性的新課題。這些科研成果的分享不僅激發(fā)了我的學術熱情,還幫助我更好地理解了護理學科的前沿動向。
此外,護理年會還為我提供了一個展示自己研究成果的機會。我提交了一篇護理研究論文并被接受,在年會期間進行了口頭報告。這是一次展示自己研究成果和交流學術觀點的機會,我不僅從與評委和聽眾的交流中得到了一些重要反饋,也通過與其他報告人的互動,了解了他們的研究方向和方法。這次經(jīng)歷讓我更加自信和深入地理解了自己的研究,并為我的未來學術發(fā)展奠定了堅實的基礎。
最后,護理年會使我更加認識到護理學科的重要性和責任。在年會的過程中,我看到了無數(shù)護理從業(yè)人員和學者們?yōu)樘岣呋颊叩尼t(yī)療體驗、增強醫(yī)療質量而不懈努力的樣子。他們不斷探索、創(chuàng)新和改進護理實踐,用實際行動詮釋了護理學科的價值。同時,他們也提醒著我,作為一個護理專業(yè)的人員,我應該時刻關注患者的需求,努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。我希望將來能夠發(fā)揮更大的作用,參與到護理學科的發(fā)展和改革中,為患者的健康貢獻自己的力量。
總之,參加這次護理年會是一次非常寶貴的經(jīng)歷。通過與同行們交流學術觀點、了解最新科研成果以及展示自己的研究成果,我獲得了很多知識和經(jīng)驗。這次經(jīng)歷讓我更加了解了護理學科的前沿動向和責任,也激發(fā)了我今后學習和工作的熱情。我深信,只有不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),努力探索和創(chuàng)新,我們才能為患者的健康和幸福做出更大的貢獻。
參加葉圣陶杯心得體會總結篇九
我想與大家分享的是我最近參加的一次盛大活動的經(jīng)歷,這次活動名為“探索未來科技趨勢大會”。這是一次集創(chuàng)新、思考、啟發(fā)和人際交往的體驗,讓我受益良多。
這次活動由一家知名科技公司主辦,于2023年6月在我所在的城市舉行?;顒拥闹饕獌?nèi)容是探討未來科技的發(fā)展趨勢,并了解最新的科技產(chǎn)品。我有幸作為受邀嘉賓參加此次活動,與來自全球各地的專業(yè)人士、研究人員、科技愛好者共同交流,分享各自的觀點和見解。
活動的第一部分是開幕式,主要講的是科技公司的發(fā)展歷程以及未來計劃。我從中了解了科技的進步對公司,甚至整個社會的影響。接下來的研討會,與會者們各抒己見,討論未來科技的發(fā)展方向,尤其是在人工智能、生物科技、太空探索等領域的可能性。這些討論讓我深感興奮,也讓我對未來有了更深入的思考。
這次活動對我產(chǎn)生了深遠的影響。首先,我深入了解了科技的發(fā)展對社會的影響,以及我們?nèi)绾瓮ㄟ^科技改變未來。其次,我認識到了全球范圍內(nèi)的創(chuàng)新合作的重要性,無論是在學術領域還是在商業(yè)領域。最后,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,并找到了進一步提升自我,適應未來社會需求的方向。
總的來說,這次活動是一次深度的思維碰撞,讓我對未來有了更清晰的認識,也讓我明白了自我提升的重要性。我相信,通過這樣的活動,我們可以更好地探索未來,為人類的未來做出貢獻。
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