2023年兩學一做學習教育計劃(實用9篇)

計劃應該具備靈活性，以適應不可預測的變化和挑戰(zhàn)。積極尋求反饋和建議，不斷修正和完善計劃，使之更加符合實際情況。希望以下范文和建議可以幫助大家更好地制定和實施自己的計劃。

兩學一做學習教育計劃篇一

能夠深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結(jié)合、下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼募瘓F班子黨史學習教育專題民主生活會“六個帶頭”對照檢查材料范文，希望大家喜歡。

根據(jù)集團黨委《關于開好黨史學習教育專題民主生活會的通知》要求，xx公司黨委領導班子圍繞“大力弘揚偉大建黨精神，堅持和發(fā)展黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗，堅定歷史自信，踐行時代使命，厚植為民情懷，勇于擔當作為，團結(jié)帶領人民群眾走好新的趕考之路”這一主題，堅持把職責擺進去、把工作擺進去，重點對照深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義、帶頭牢記我們黨是什么要干什么這個根本問題、帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想、帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰(zhàn)叧収的豐富經(jīng)驗、帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗“六個重點方面”，廣泛聽取各方意見，深入查找突出問題，認真對照檢查，明確努力方向，現(xiàn)將班子對照檢查情況報告如下：

一、查擺的主要問題。

(一)深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。

公司黨委領導班子堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想與黨的十九屆六中全會精神、來陜考察重要講話重要指示一體學習、一體落實。深入學習了習近平總書記在黨的十九屆六中全會、慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年大會、黨史學習教育動員大會、全國脫貧攻堅總結(jié)表彰大會等發(fā)表的重要講話精神，學習了黨章、《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》。通過學習，我們深刻領會到習近平新時代中國特色社會主義思想是當代中國馬克思主義、二十一世紀馬克思主義，是中華文化和中國精神的時代精華，是推動新時代黨和國家事業(yè)不斷向前發(fā)展的科學指南。但對標對表，仍存在一些差距：一是學深悟透還有差距。對學習領悟習近平新時代中國特色社會主義思想，態(tài)度上是端正的、行動上是自覺的，但日常事務占用精力較多，真正靜下心來系統(tǒng)學習、潛下心來認真鉆研不多。二是實踐運用還有差距。面對新形勢、新要求，把學習成果轉(zhuǎn)化為指導實踐的意識和能力都有差距，解決問題的慣性思維、路徑依賴依然存在，推動工作求穩(wěn)多于求新。雖然提出了一些思路，但舉措成效不夠明顯。

(二)帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義方面。

能夠深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結(jié)合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合的非凡歷程，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。但在掌握的全面性、運用上仍存在短板。一是感悟“兩個確立”不夠深刻。在深刻認識、準確把握“兩個確立”的重大意義、實踐要求，進一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動方面還存在差距。二是在堅定信仰信念信心方面還有差距，對黨史和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)學習還不夠深入，黨員的先鋒模范作用作用發(fā)揮不夠明顯。

(三)帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題方面。

能夠堅持貫徹新發(fā)展理念，心懷“國之大者”，敢于擔當作為、履職盡責，能不折不扣地把黨中央的決策部署落實到位，帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想。在新冠肺炎疫情封控特殊時期，能及時落實上級關于疫情防控的相關文件精神，抽調(diào)了x名年輕同志下沉至抗疫一線，協(xié)助社區(qū)進行核酸檢測、物資發(fā)放、消殺等工作，能及時轉(zhuǎn)發(fā)權(quán)威信息、主流信息，積極傳播抗擊疫情正能量。但對照自查，還是存在一些問題：一是貫徹新發(fā)展理念存在偏差。對五大發(fā)展理念的內(nèi)在聯(lián)系缺乏深刻領會，未能有效運用新發(fā)展理念去思考審視、研究分析工作。二是謀劃改革發(fā)展思路還不夠科學。在將新發(fā)展理念轉(zhuǎn)化為引領發(fā)展的思維方式上，把新發(fā)展理念轉(zhuǎn)化為謀劃工作的科學方法上，缺少行之有效的實踐。對不適應不符合新發(fā)展理念的認識、行為和做法，調(diào)整、糾正和摒棄得不夠及時徹底，需要進一步研究將新發(fā)展理念全面融入工作考核、責任考核、干部考核中的有效方法。

(四)帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想方面。

能夠帶頭踐行以人民為中心發(fā)展思想，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做好公司經(jīng)濟效益、社會效益雙重發(fā)展和疫情防控等重點工作，傾聽員工心聲、尊重員工意愿，增強員工獲得感幸福感安全感。但對標對表，仍存在一些差距：一是踐行“以人民為中心”的初心使命還有差距。班子成員平時過多忙于具體的事務性工作，深入員工、聯(lián)系群眾相對較少。二是服務群眾質(zhì)量還需提高。雖然結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動為公司員工辦了一些實事，在黨史學習教育、發(fā)放工會福利等方面做了很多工作，但服務力度還是不夠，為群眾辦實事深度和廣度還不夠。

(五)帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗方面。

班子成員能夠自覺在思想上行動上同黨中央保持高度一致，帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗，以爭先創(chuàng)優(yōu)為工作方向，不斷增強斗爭意識、豐富斗爭經(jīng)驗、提升斗爭本領，在危機中尋新機、在變局中開新局。但對照自查，仍存在一些差距：一是憂患意識還需不斷強化。面對改革發(fā)展中的深層次矛盾和復雜局面，缺乏立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的緊迫感。比如，公司多年以來在市場化圖書方面一直存在短板，發(fā)展不盡如人意。班子對此雖然有清醒認識，但仍然欠缺有效的解決辦法。二是防范化解風險能力有待提升。在準確研判風險隱患、未雨綢繆預先防范方面還所有欠缺，對公司能存在的風險，雖然有一定的研判，但還不夠系統(tǒng)全面，還沒有真正做到把風險化解在源頭。還需不斷學深悟透用好習近平總書記關于防范化解重大風險重要論述的精髓要義，全面提升防范化解重大風險的能力。

(六)帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗方面。

作為黨員干部，班子成員們均能夠嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)用力糾“四風”、樹新風，堅決同一切違規(guī)違紀現(xiàn)象作斗爭。但仍存在短板：一是對個別黨員領導干部監(jiān)管督促力度不夠、措施不精準，缺乏較真碰硬、抓鐵有痕，一抓到底的勇氣和決心。二是持續(xù)糾治“四風”還有差距。對“四風”的長期性、復雜性、艱巨性認識還不夠深刻，抓工作有動力、有決心，貫徹落實上級精神的態(tài)度明確，但習慣于用會議落實工作，會后分解責任不夠，存在以會議貫徹會議、以文件落實文件的情況。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

剖析以上問題產(chǎn)生的根源，歸結(jié)起來主要有以下幾個方面：

一是理論武裝不夠深入。沒有把理論學習放在應有的位置，學習的深度和廣度不夠，滿足于一般性的泛讀及學習與工作有直接關系的內(nèi)容，對重要理論和講話學習不夠深入，不夠全面，在全面系統(tǒng)學、與時俱進學、深入思考學、聯(lián)系實際學方面投入精力不足。理論與實踐結(jié)合不夠，不能很好地用馬列主義的立場和觀點深入指導工作，認識問題分析問題解決問題，沒有完全把政治上的自覺性和堅定性轉(zhuǎn)化為助推企業(yè)發(fā)展的實際行動和內(nèi)生動力。

二是思想觀念不夠解放。近年來，公司領導班子緊緊圍繞中心任務，積極推進各項業(yè)務發(fā)展。但對標集團的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務格局，我公司在業(yè)務發(fā)展等方面還存在較大差距，但最根本的原因還是思想守舊，不能用新時代的眼光看待問題、用新發(fā)展的辦法解決問題，缺乏敢想敢試的闖勁和實干苦干的韌勁。

三是進取意識不夠強烈。近年來，公司保持穩(wěn)定發(fā)展勢頭，個別班子成員難免滋生出驕傲自滿的情緒，認為在經(jīng)濟環(huán)境不好、競爭異常激烈的情況下，能夠取得現(xiàn)在的成績已經(jīng)難能可貴，再改革、再創(chuàng)新、再攀新高的難度很大。同時，面對業(yè)務發(fā)展中的諸多困難，黨委班子多年的工作也算兢兢業(yè)業(yè)，勤奮努力，存在“不求有功，但求無過”的思想，導致進取精神有所消退，奮斗意識有所減弱，勇爭第一、敢為人先的精神和勇氣有所退化。

三、今后努力方向和整改舉措。

針對以上問題，在今后的工作中，xx公司黨委領導班子將嚴格按照本次民主生活會的要求，逐一整改。

(一)持續(xù)深化政治理論學習。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為長期政治任務，深入學習貫徹十九屆中央歷次全會精神、習近平總書記來陜重要講話重要指示精神。鞏固拓展黨史學習教育成果，發(fā)揮黨委理論學習中心組領學促學作用，帶動全體黨員干部學習黨史知識，提升黨員干部政策理論水平。善于運用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，真正把學習成效轉(zhuǎn)化為落實黨中央決策部署的自覺行動，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

(二)積極推動公司創(chuàng)新發(fā)展。堅持用全面、辯證、長遠的眼光分析公司發(fā)展面臨的新形勢、新任務、新情況，切實增強緊迫感和責任感，抓實公司發(fā)展各項工作。堅決貫徹落實省委和集團的各項戰(zhàn)略部署，進一步解放思想，突破思維舊定勢，用新理念謀劃發(fā)展思路，用新思維拓展發(fā)展空間，精準清除阻礙公司發(fā)展的“堵點”、影響干事創(chuàng)業(yè)的“痛點”和業(yè)務拓展的“盲點”，努力在危機中育新機、于變局中開新局。引導廣大員工同心協(xié)力推動公司高質(zhì)量發(fā)展，不斷推動公司發(fā)展擴業(yè)務、增效益、提聲譽。

(三)持續(xù)加強黨風廉政建設。嚴格按照省委和集團黨委的安排部署，把黨風廉政建設作為管黨治黨的重要任務抓緊抓好，壓緊壓實全面從嚴治黨“兩個責任”，強化黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。健全完善黨內(nèi)監(jiān)督體系，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。以政治建設為統(tǒng)領、黨內(nèi)監(jiān)督為主導，強化對違反中央八項規(guī)定精神、形式主義和官僚主義隱形變異等突出問題的監(jiān)督。充分運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加大違規(guī)人員問責處理力度，切實讓各項制度形成震懾力，成為不能觸碰的高壓線。

兩學一做學習教育計劃篇二

按照中央和省委、市委統(tǒng)一部署，今年要在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育，“兩學一做”學習教育被確定為今年黨建工作的首要任務。

武漢市委要求，各級黨組織和廣大黨員要始終堅持問題導向，把端正思想作風、解決突出問題作為學習教育的重點。黨員要主動把自己擺進去，對照黨員標準檢視和改進自己，著力解決“不在組織、不守規(guī)矩、不起作用、不像黨員”，以及履行崗位職責中“不敢為、不善為、不會為、不作為”等問題。黨組織要找準自身“痛點”，著力解決黨員教育管理失之于寬松軟、不嚴不實，黨內(nèi)生活庸俗化隨意化平淡化等問題。

今年是市區(qū)鄉(xiāng)領導班子換屆年。我市將通過換屆，大力選拔經(jīng)過艱苦復雜環(huán)境考驗和關鍵崗位鍛煉的優(yōu)秀干部。突出選優(yōu)配強黨政正職這個核心，換屆重點是選優(yōu)配強區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政領導班子，優(yōu)化市、區(qū)政府組成部門領導班子，重中之重是選優(yōu)配強班子的“一把手”。

昨日會議就嚴肅換屆紀律作出強調(diào)，要求嚴格落實中紀委機關、中組部加強換屆風氣監(jiān)督《通知》中提出的“九嚴禁”要求，把紀律和規(guī)矩挺在前面，堅持抓早抓小抓現(xiàn)行。凡是違反換屆紀律的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。對風氣不正、監(jiān)督查處不力、造成惡劣影響的，嚴肅追究黨委和有關部門主要領導責任，情節(jié)特別嚴重的，追究上級黨委和有關部門責任。

深化“年輕干部成長工程”，我市將著力實施“四個一批”計劃，力爭在年輕干部培養(yǎng)選拔工作上取得新突破，更好地適應國家中心城市建設需要。

積極儲備一批，讓源頭活起來。當前重點要從三個方面拓寬干部來源：擴大招錄公務員、選調(diào)生和選聘大學生村官規(guī)模;繼續(xù)保持適度規(guī)模招錄專項選聘生;充分發(fā)揮國有企事業(yè)單位培養(yǎng)后備人才的功能，著力打通“三支隊伍”間的流動渠道，大膽選拔優(yōu)秀企事業(yè)單位人員和技術(shù)骨干，充實黨政干部隊伍。

擇優(yōu)掌握一批，把隊伍建起來。堅持五湖四海，拓寬選人視野，及時發(fā)現(xiàn)、動態(tài)掌握一批優(yōu)秀年輕干部。

培養(yǎng)鍛煉一批，使素質(zhì)強起來。選派優(yōu)秀年輕干部到各級黨校和國內(nèi)外高校進行培訓，派優(yōu)秀年輕干部到基層一線和艱苦困難地區(qū)掛職鍛煉。

選拔任用一批，將導向樹起來。抓住今年換屆的有利契機，大膽選拔使用一批優(yōu)秀年輕干部。

貫徹落實中央去年下發(fā)的《推進領導干部能上能下若干規(guī)定》，我市今年將制定《武漢市推進領導干部能上能下實施細則》，進一步強化“下”的擔當、細化“下”的情形、明確“下”的標準，通過平時考核、年度考核、換屆考察等，確定和及時調(diào)整不適應擔任現(xiàn)職的干部。每年“下”了多少干部，不作為的是誰，全市各級組織人事部門都要盤點報賬。

除了干部能上能下具體辦法，我市今年還將研究制定實施干事創(chuàng)業(yè)正向激勵、改革創(chuàng)新容錯免責的兩個具體辦法，為干事創(chuàng)業(yè)的干部撐腰壯膽、保駕護航，讓為官不正、為官不為、為官不實的干部及時受到懲戒。

進一步創(chuàng)新和完善干部履職盡責管理辦法，我市將推行“三個清單”管理模式：建立領導干部年度工作項目清單，并通過日常跟蹤管理、定期分析研判，建立領導干部突出業(yè)績清單和負面清單，讓干部的成績和問題一目了然，為干部教育培養(yǎng)、選拔任用、監(jiān)督管理提供依據(jù)。

強化考評結(jié)果運用，每年評選表彰一批履職盡責、干事創(chuàng)業(yè)先進個人，提醒誡勉一批存在不嚴不實問題的干部，調(diào)整一批不適宜擔任現(xiàn)職的干部。

持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，全市按照5%—10%的比例倒排確定后進基層黨組織名單，嚴格落實各級領導包保聯(lián)系責任，層層建立臺賬，掛牌督辦、分類施策、持續(xù)整頓，使每個基層黨組織都真正強起來。

今年，深入推進“城市合伙人”計劃，我市將把產(chǎn)業(yè)領軍人才作為引才重點。重點圍繞信息技術(shù)、生命健康、智能制造等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領域，建立人才需求庫和緊缺人才信息庫，力爭引進2—3名能夠推動產(chǎn)業(yè)從“0”到“1”躍升的世界級頂尖人才、200名產(chǎn)業(yè)高端人才。

改進引才方式，發(fā)揮企業(yè)的引才用才主體地位，我市還將啟動實施“千企萬人”支持計劃，建立引才主體獎勵機制，支持企業(yè)引進培育各類產(chǎn)業(yè)領軍人才和經(jīng)營管理人才。據(jù)了解，在深圳，3萬家科技型企業(yè)在創(chuàng)新中唱主角，34%的中央“****”專家、82%的高層次人才都在企業(yè)。

兩學一做學習教育計劃篇三

政治紀律和政治規(guī)矩是黨的紀律和規(guī)矩中最重要、最根本、最關鍵的紀律，只有嚴肅黨的政治紀律，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼亩麻L在2022年集團警示教育大會上的演講材料，希望大家喜歡。

同志們：

黨的十八大以來，習近平總書記多次強調(diào)要深入剖析嚴重違紀違法干部的典型案例，發(fā)揮警示、震懾、教育作用。集團黨委深入學習貫徹習近平總書記重要指示精神，連續(xù)四年部署開展“廉潔宣傳教育月”活動，召開警示教育大會通報典型案件，深化以案為鑒、以案促改、以案促治，切實發(fā)揮了查處一案、警示一片、治理一域的綜合效應。剛才，光華同志通報了集團近期查處的典型案件和專項整治有關情況，我們又觀看了《xx》，我們要深刻對照、反躬自省，舉一反三、引以為戒，真正做到固本培元。

黨的十九大以來，集團緊盯企業(yè)混改、投資并購、招標采購、境內(nèi)外工程項目等重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和重要崗位，嚴肅查處了一批重大風險背后的腐敗問題，各級紀檢監(jiān)察機構(gòu)共立案xxx件，會同、配合地方監(jiān)委等機關對xx人采取留置等強制措施，黨紀政紀處分(或政務處分)xxx人、組織處理xxx人次，挽回或避免了一批經(jīng)濟損失，堵塞了一批管理漏洞，挽救了一批企業(yè)領導人員，同時也說明集團全面從嚴治黨依然任重道遠。從集團查處的腐敗案件來看，反映出違紀違法領導人員理想信念“總開關”常年失修，底線失守甘于被“圍獵”，放棄黨性修養(yǎng)、背離初心使命，最終“房倒屋塌”，滑向犯罪深淵;反映出腐敗問題和政治問題往往相伴而生、相互交織、相互滲透，腐敗分子不僅經(jīng)濟上腐化，而且政治上蛻變，違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴重損害所在企業(yè)政治生態(tài);反映出腐敗分子紀法意識淡薄，對制度置若罔聞、缺乏敬畏之心，把制度當擺設、任性恣意妄為，決策“一言堂”、用人“一句話”、花錢“一支筆”，成為法規(guī)制度、紀律規(guī)矩之外的“自由人”;反映出他們“權(quán)力觀”錯位，以權(quán)謀私、靠企吃企，不惜“以身試法”，最終鋃鐺入獄，從“好干部”淪為“階下囚”。警示教育通報的這些典型案件中，受處理的二三級企業(yè)“一把手”占相當大的比例，暴露出我們對各級“一把手”和領導班子的教育管理監(jiān)督仍然存在著薄弱環(huán)節(jié)。

警示教育是一項嚴肅的政治工作，決不能把教訓當“故事”聽、把案件當“劇本”看。我們要堅決摒棄“看客”心態(tài)，涵養(yǎng)“檢身若不及”的自覺，以案為鑒查擺剖析、檢視反思汲取教訓，切實筑牢防線、守住底線、遠離紅線，一刻不停推動集團黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發(fā)展，為集團“十四五”規(guī)劃落地實施、高質(zhì)量建設世界一流企業(yè)營造風清氣正的政治生態(tài)和良好發(fā)展環(huán)境。

一是強化理論武裝，進一步堅定理想信念。習近平總書記強調(diào)，理想信念是“主心骨”，紀律規(guī)矩是“頂梁柱”，沒有了這兩樣，必然違背黨的宗旨，做人做事就會走偏走邪，思想就會百病叢生，人生就會迷失方向。堅定理想信念從哪里來?就是要持續(xù)跟進學習黨的創(chuàng)新理論，深學細悟習近平新時代中國特色社會主義思想，貫通學悟習近平總書記重要講話特別是關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述，結(jié)合黨史學習教育系統(tǒng)學、反復學、長期學，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，不斷提高各級黨組織和領導人員把握政策、推動改革、促進發(fā)展、加強黨建的能力，把學習成果轉(zhuǎn)化為堅守初心、勇?lián)姑膶嶋H行動。

二是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決做到“兩個維護”。政治紀律和政治規(guī)矩是黨的紀律和規(guī)矩中最重要、最根本、最關鍵的紀律，只有嚴肅黨的政治紀律，才能保證黨的理論和路線方針政策的貫徹執(zhí)行、黨中央重大決策部署貫徹落實、維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。我們要以這些典型案例為警示，把做好“兩個維護”作為首要政治紀律，融入靈魂里、落到行動中，通過嚴明政治紀律帶動組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律嚴起來。各級領導人員要引以為鑒，檢視問題，把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，學思踐悟，做政治上的明白人，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。只有這樣，增強“四個意識”才有高度、有水平，堅定“四個自信”才有理論依據(jù)，踐行“兩個維護”才高度自覺，才能自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷鞏固涵養(yǎng)集團改革發(fā)展的良好政治生態(tài)。

三是嚴肅黨內(nèi)政治生活，不斷提高自身免疫力。習近平總書記指出，“黨內(nèi)政治生活是鍛煉黨性、提高思想覺悟的熔爐。如果爐子長期不生火，或者生了火卻沒有足夠的溫度，那是煉不出鋼來的。”個別企業(yè)之所以“潛規(guī)則”、不正之風盛行，一個重要原因就是黨內(nèi)政治生活不正常、不認真、不嚴肅。我們要嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，嚴肅黨內(nèi)政治生活，開好高質(zhì)量民主生活會和組織生活會，堅決防止和克服黨內(nèi)政治生活忽視政治、淡化政治、不講政治的傾向，不斷提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量，切實發(fā)揮黨內(nèi)政治生活錘煉黨性的“熔爐”作用，煉就企業(yè)領導人員的“金剛不壞之身”。

四是嚴守法規(guī)制度，發(fā)揮領導人員“頭雁效應”。習近平總書記強調(diào)：“制定制度很重要，更重要的是抓落實，九分氣力要花在這上面?！庇幸?guī)可依只是從嚴治黨的“上篇”，執(zhí)規(guī)必嚴應成為從嚴治黨的“下篇”。我們要認真學習黨章黨規(guī)黨紀、憲法法律法規(guī)以及集團有關黨風廉政建設和反腐敗工作制度，做到知敬畏、明底線、守規(guī)矩。各級領導人員特別是“一把手”要帶頭學習法規(guī)制度、嚴格執(zhí)行法規(guī)制度、自覺維護法規(guī)制度，發(fā)揮“頭雁效應”;要按照制度規(guī)定履行政治責任、擔當職責使命，嚴格落實干部選拔任用、考核評價、教育培訓、管理監(jiān)督等各方面制度，既不讓制度縮水、更不讓制度放水，牢牢把住制度關口;要維護制度權(quán)威、強化制度執(zhí)行，讓制度真正成為硬約束、硬杠杠。對執(zhí)行制度不力、把制度當擺設、違反制度甚至破壞制度的行為堅決查處、嚴肅處理。

二、強化責任擔當，積極主動作為，推動全面從嚴治黨政治責任有效落實。

干部出問題，組織有責任。通報的違規(guī)違紀違法典型案例，固然有其個人原因，但也反映出集團有的黨組織主體責任落實不到位，管黨治黨“上熱中溫下冷”，抓黨風廉政建設“只掛帥不出征”;有的落實巡視巡察整改質(zhì)量不高，存在“過關”思想;有的只注重干部選拔任用，對領導人員特別是“一把手”和領導班子成員教育管理監(jiān)督不到位。也反映出集團有的企業(yè)紀委聚焦主責主業(yè)不夠，監(jiān)督執(zhí)紀問責寬松軟，老好人思想嚴重，不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督、不會監(jiān)督問題還不同程度存在。今天既是警示教育，也是一次全面從嚴治黨集體談話，希望集團各級黨組織和各級紀檢監(jiān)察機構(gòu)，特別是主要負責同志要切實把全面從嚴治黨責任擔起來，知責、明責、履責、盡責，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。

一是認真落實主體責任。習近平總書記把黨委主體責任歸納為：加強領導，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風和腐敗問題;堅決糾正損害群眾利益行為;強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐敗;領導和支持執(zhí)紀執(zhí)法機關查處違紀違法問題等主要方面。主體責任的“主體”，既包括各級黨組織，也包括班子中的全體成員;“責任”既包括領導班子的集體責任，也包括班子主要負責人的第一責任，還包括班子其他成員落實“一崗雙責”、對分管職責范圍的主要領導責任。

各級黨組織是本單位管黨治黨的主體，要按照集團黨委的要求，全面落實黨建工作責任制，堅守責任擔當，當好領導者、執(zhí)行者、推動者，種好自己的“責任田”。各級黨組織書記要牢固樹立“第一身份是黨的書記、第一職責是管黨治黨、第一政績是抓好黨建”的意識，把這份沉甸甸的政治責任抓在手中、扛在肩上、落實在行動上，把第一責任人的職責履行好。各級領導班子成員要始終牢記履行“一崗雙責”是黨組織賦予的政治責任，抓好分管部門、分管單位、分管領域的黨風廉政建設和反腐敗工作。各級紀檢監(jiān)察機構(gòu)要以更高的標準、更嚴的要求聚焦主責主業(yè)，把監(jiān)督融入集團“十四五”各項工作，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀律保障。

二是把加強“一把手”和領導班子監(jiān)督擺在更加重要位置。習近平總書記強調(diào)，領導干部是黨的執(zhí)政骨干，只有管住“關鍵少數(shù)”特別是高級干部和各級主要領導干部，全面從嚴治黨才有威懾力和說服力。集團查處的嚴重違紀違法領導人員，二三級企業(yè)“一把手”比例不低，他們從量變到質(zhì)變逐步蛻化、從小節(jié)到大錯逐漸沉淪，都是權(quán)力得不到制約、缺少監(jiān)督造成的。黨內(nèi)監(jiān)督?jīng)]有禁區(qū)、沒有例外，強化對“一把手”的監(jiān)督，是從嚴要求、更是關心愛護。

集團各級黨組織要深入貫徹落實《中央關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》，督促各級領導人員特別是“一把手”帶頭執(zhí)行《集團黨委加強“一把手”和領導班子監(jiān)督的辦法》，加強對各級企業(yè)領導班子特別是“一把手”履責行權(quán)等情況的監(jiān)督檢查，以強有力監(jiān)督讓“一把手”時刻感受到用權(quán)受監(jiān)督，做到位高不擅權(quán)、權(quán)重不謀私。各級“一把手”要以身作則、自覺接受監(jiān)督，上級“一把手”必須抓好下級“一把手”，領導班子成員之間要加強相互監(jiān)督，在實踐中不斷探索完善本級加強“一把手”和領導班子監(jiān)督的有效舉措，健全完善對“一把手”和領導班子監(jiān)督清單，確保監(jiān)督質(zhì)量和效果。

三是堅持信任不能代替監(jiān)督。組織把干部放在一定崗位上、賦予權(quán)力，黨和人民把國有資產(chǎn)交給我們經(jīng)營管理，這本身就是最大的信任，為我們干事創(chuàng)業(yè)提供了廣闊的舞臺。但是，信任激勵不能代替嚴格監(jiān)督，嚴格監(jiān)督是權(quán)力正確運行的根本保證，沒有監(jiān)督的權(quán)力必然導致腐敗。如果只是一味地信任，疏于監(jiān)督，甚至放手不管、放任自流，掌握權(quán)力的人就有可能成為脫韁的野馬，違法亂紀、自毀前程。從集團查處的腐敗案件看，權(quán)力無論大小，只要不受監(jiān)督和制約，或者沒有被有效地監(jiān)督和制約，都可能被濫用。我們要深刻認識到，信任是一種激勵，監(jiān)督是一種制約、更是一種愛護，發(fā)現(xiàn)問題及時教育提醒才是真正愛護，只有把信任激勵與嚴格監(jiān)督結(jié)合起來，才能推動黨內(nèi)監(jiān)督真正嚴起來、實起來、硬起來。

集團各級黨組織要把信任激勵同嚴格監(jiān)督結(jié)合起來，促使各級領導人員做到有權(quán)必有責、有責要擔當，用權(quán)受監(jiān)督、失責必追究，確保各級領導人員想干事、干成事、不出事，為各級領導人員在高質(zhì)量建設世界一流企業(yè)的舞臺上大顯身手、干出成就、干出精彩筑就堅實的安全保障。

四是強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。黨的十九大以來，集團正風肅紀反腐取得了新進展新成效，但也要清醒看到，新時代新階段腐敗問題依然易發(fā)多發(fā)，反腐敗斗爭不能退、也無處可退，注定將是一場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上，我們必須態(tài)度不變、決心不減、尺度不松，把嚴的主基調(diào)長期堅持下去，以抓鐵有痕、踏石留印的堅韌和執(zhí)著，打好這場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，堅定不移推進全面從嚴治黨。

集團各級紀檢監(jiān)察機構(gòu)是集團推進全面從嚴治黨、深入推進反腐敗斗爭的重要力量，集團紀委、駐集團監(jiān)察專員辦要發(fā)揮“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢，集團各級紀檢機構(gòu)要發(fā)揮專責監(jiān)督作用，深刻把握反腐敗斗爭新態(tài)勢，堅持有腐必反、有案必查，緊盯企業(yè)混改、投資并購、招標采購、境內(nèi)外工程項目等重點領域，持續(xù)加大對“靠企吃企”、“國皮民骨”、內(nèi)外勾結(jié)侵吞國有資產(chǎn)等各種風險背后的腐敗問題，以及“影子股東”“影子公司”等隱性腐敗的查處力度，加大對違規(guī)經(jīng)營投資等問題的追責問責力度，持續(xù)整治群眾身邊腐敗和作風問題，當好國有資產(chǎn)忠誠衛(wèi)士。要敢于擔當、積極履責，落實“三個區(qū)分開來”要求，旗幟鮮明肯定表彰銳意進取的干部，教育幫助“為官不為”的干部，嚴肅懲處“違法亂紀”的干部，真正為擔當者擔當、為干事者撐腰，更廣泛更有效地調(diào)動干部隊伍的積極性。

需要強調(diào)的是，在正風肅紀反腐這個問題上，集團黨委的態(tài)度是堅定不移的，決心是一貫明確的，措施也必將更加堅強有力。

習近平總書記在2021年秋季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式上，對年輕干部提出了“信念堅定、對黨忠誠，注重實際、實事求是，勇于擔當、善于作為，堅持原則、敢于斗爭，嚴守規(guī)矩、不逾底線，勤學苦練、增強本領”的要求?？倳浀闹匾v話語重心長，既是對中青年干部的殷切期望，也是對廣大黨員干部的諄諄教導，具有很強的現(xiàn)實針對性。面對集團“十四五”開局起步、改革發(fā)展的關鍵階段，我們要牢記習近平總書記的殷切囑托，立足本職，擔當作為，奮進新征程、建功新時代。

一是要在砥礪奮進中做信念堅定、對黨忠誠的明白人。理想信念是中國共產(chǎn)黨人的精神支柱和政治靈魂。理想信念堅定才能對黨忠誠，對黨忠誠是對理想信念堅定的最好詮釋。奮進新征程、建功新時代，希望各級領導人員把堅定理想信念作為終身課題，常修常煉，以堅定的理想信念砥礪對黨的赤誠忠心，在集團改革發(fā)展實踐中不改我心、不移我志、不毀我節(jié)，做到任何時候任何情況下，都能以確保黨中央重大決策部署在集團落地見效的實際行動，為黨分憂，詮釋對黨的忠誠。

二是要在砥礪奮進中做注重實際、實事求是的老實人。堅持一切從實際出發(fā)，是我們想問題、作決策、辦事情的出發(fā)點和落腳點。干部是不是實事求是，最根本的要看是不是講真話、講實話，是不是干實事、求實效。奮進新征程、建功新時代，希望各級領導人員要撲下身子、沉入一線，結(jié)合黨史學習教育，開展調(diào)查研究，面對面點對點座談訪談，把真實情況掌握準、把客觀規(guī)律認識透，切實找準影響和制約企業(yè)發(fā)展的癥結(jié)和難題，拿出管用的解決辦法，破解一些困擾企業(yè)的實際問題，解決一批職工群眾身邊的“急難愁盼”問題，推動“我為群眾辦實事”實踐活動取得新進展新成效。

三是要在砥礪奮進中做勇于擔當、善于作為的實干人。干事?lián)?，是干部的職責所在，也是價值所在。各級領導人員是集團改革發(fā)展的“領頭雁”“生力軍”，集團把大家放在領導崗位上，是讓大家擔當干事，而不是做官享福。奮進新征程、建功新時代，希望各級領導人員要把集團“十四五”規(guī)劃藍圖裝在心里、扛在肩上、握在手中，事不避難、義不逃責，管好該管的事，擔起該擔的責，大膽地干、堅決地干，如臨如履、腳踏實地走好新征程的每一步。

四是要在砥礪奮進中做堅持原則、敢于斗爭的正派人。共產(chǎn)黨人講黨性、講原則，就要講斗爭。當前，世界百年未有之大變局加速演進，集團實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展面臨的風險挑戰(zhàn)明顯增多，實施集團“十四五”規(guī)劃、推進國有資本投資公司改革和改革三年行動等重大任務涉及各方利益，有些甚至是奔著矛盾問題、風險挑戰(zhàn)去的，總想過太平日子、不想斗爭是不切實際的。奮進新征程、建功新時代，希望各級領導人員在集團改革發(fā)展關鍵階段，摒棄本位主義講黨性，大是大非面前講原則，小事小節(jié)面前講風格，有效應對挑戰(zhàn)、抵御風險、克服阻力、解決矛盾，勠力同心、上下一盤棋，不斷推動集團各項改革目標的實現(xiàn)。

五是要在砥礪奮進中做嚴守規(guī)矩、不逾底線的規(guī)矩人。干部一定要知敬畏、存戒懼、守底線，敬畏黨、敬畏人民、敬畏法紀。這既是黨員、干部練好內(nèi)功、提升修養(yǎng)的重要內(nèi)容，也是想干事、能干事，干成事、不出事的客觀要求。奮進新征程、建功新時代，希望各級領導人員要始終以“行于大道，唯施是畏”的小心謹慎，以集團查處的典型案件為鏡鑒，敬畏法紀不越半寸、敬畏組織不懈半分，正心明道懷德自重，做一個一心為公、一身正氣、一塵不染的規(guī)矩人。

六是要在砥礪奮進中做勤學苦練、增強本領的內(nèi)行人。實踐出真知，實踐長真才。堅持在干中學、學中干是領導干部成長成才的必由之路。集團要勇當原創(chuàng)技術(shù)的“策源地”和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈的“鏈長”，推動解決關鍵核心技術(shù)“卡脖子”問題，“鍛造xx所長、服務國家所需”，對黨員、干部特別是各級領導人員能力素質(zhì)提出了更高要求。軟肩膀挑不起硬擔子。奮進新征程、建功新時代，希望各級領導人員要發(fā)揚“擠”和“鉆”的精神，貫通學習馬克思主義理論特別是新時代黨的創(chuàng)新理論，認真學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史，深入學習同做好本職工作相關的新知識新技能，不斷完善履職盡責必備的知識體系，練就擔當作為的硬脊梁、鐵肩膀、真本事，在高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)作為、不辱使命。

同志們，奮進新征程、建功新時代。我們要更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅決響應黨中央號召，始終保持對黨絕對忠誠的政治品格、高度自覺的大局意識、廉潔自律的道德操守，始終保持對“腐蝕”“圍獵”的高度警覺，乘勢而上、開拓創(chuàng)新，深入推進集團全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作，以更加昂揚的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，在集團“十四五”規(guī)劃順利實施、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展同努力、作出新的更大貢獻!

兩學一做學習教育計劃篇四

大學班主任的工作是對大學生的學習和生活進行監(jiān)督，下面是的大學班主任第二學期。

工作計劃。

資料，歡迎閱讀。

一、班級基本情況。

本班共有24名學生，其中有17位女同學，7位男同學。經(jīng)過大學一年級下來，我班總體情況良好，班內(nèi)大多數(shù)同學學習態(tài)度端正，遵守學校。

規(guī)章制度。

經(jīng)過全體師生的共同努力，我班被評為xx市文明班級現(xiàn)在我班已經(jīng)進入了大二階段，在班級管理上應進一步加強和改進。

二、本學期基本工作要點。

1、要求學生嚴格遵守學校規(guī)章制度，端正學習態(tài)度，明確學習目的。提高學習興趣，使學生主動學習，提高學習成績。班內(nèi)有一部分同學平時對自己放松要求，在學習方面不抓緊，導致期末考試成績不良。針對上學期末的考試成績，要求參加補考的學生進一步端正學習態(tài)度，多問、多做、多看，向優(yōu)秀生學習。

2、鼓勵學生大膽創(chuàng)新，勇于表現(xiàn)自己，多參加系、學?；顒?，如卡拉ok、網(wǎng)頁制作等比賽。我班有幾位同學在文娛方面表現(xiàn)突出，鼓勵他們在學好專業(yè)課的同時，多參加校內(nèi)外活動，把班級氣氛搞得更活躍。

3、發(fā)掘?qū)W生特長，培養(yǎng)多方面的人才，鍛煉學生動手、動口能力，為他們不久要踏上社會打好基礎。這方面準備在這學期多開展主題班會，如演講比賽等。

4、培養(yǎng)學生良好的行為習慣，做到有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生。在校內(nèi)要尊重老師，主動打招呼;在參加公眾場合注意班級面貌，保持安靜，遵守紀律。

5、健全班委會，明確分工，提高學生的管理能力。在學期初，對原有的班委進行調(diào)整，每位班干部都認真寫好工作計劃，帶動全班同學認真學好每一門功課，搞好各項活動。

6、做好弱勢學生工作。我班弱勢學生主要對象是對學習不重視和有談戀愛傾向的，在這方面我準備多場地家長聯(lián)系，雙方共同來督促其認真學習，培養(yǎng)其積極向上的學習態(tài)度。

7、做好勤工儉學工作。在不影響學習的前提下，允許學生外出打工，目前我班有5位同學利用雙休日在外勤工儉學，我將不間斷地與任課教師聯(lián)系，了解他們的學習成績，關心他們的學習情況。

8、關心住宿生生活。今年我班一部分同學住在東門，還有一部分同學自己租房。情況比較復雜，這就給管理上加大了難度，所以我將更加關心他們的生活情況，經(jīng)常光顧他們的宿舍。

三、班級主要活動內(nèi)容。

1、組織部分學生到補考，并及時對學習上重視的教育。

2、向?qū)W生進行尊師教育，在教師節(jié)到來之際，啟發(fā)學生用各種方式向教師。出版第一期。

黑板報。

3、組織學生參加開學典禮，進行思想教育。

4、組織學生一次秋游活動。

5、開展慶祝國慶節(jié)活動，出版相應黑板報。

6、開展一次演講比賽。

7、組織學生參加工程系的卡拉ok比賽，爭取進入院比賽。

8、組織迎新年慶祝活動。

9、組織參加學校秋季運動會。

10、抓好復習，參加期末考試。

以上是我擬訂的大學下學期班主任工作計劃，我會盡我最大的努力，重點抓好學生的學習工作，抓好學生的日常管理工作，爭取在大學的本學期不出差錯，把好每一關。使我班繼續(xù)保持良好的班風和學風，再創(chuàng)佳績!

經(jīng)過一個學期的努力工作學習，我對于自己現(xiàn)任職務有了一個更全面的認識，同時也在工作中不斷改進自己存在的不足，在不足中更加完美工作。

我認為在大學里擔任班主任應做好的首要任務就是讓同學認清現(xiàn)在社會的形式，幫同學分析擇業(yè)問題。因為大學是學生踏入社會的一個跳板，在大學里同學們面對的一個重要問題便是畢業(yè)后的就業(yè)問題。而就業(yè)問題，便是對同學們大學生活中所學的知識和能力的考驗。所以大學期間必須督促他們認真學習和注重培養(yǎng)能力。以下是我下學期的工作計劃：

一、班級概括。

我所帶的班級是xx級會計八班，會計九班。經(jīng)過一學期的努力和付出，八班和九班的總體狀況良好，班內(nèi)大多數(shù)同學學習態(tài)度端正，遵守學習的規(guī)章制度。八班，九班都取得了一些成就，兩個班所做的許多工作都得到系里的肯定，贊揚?，F(xiàn)馬上將進入下半年，我認為在班級工作上應進一步加強和改進。本學期紀律問題是兩班共同存在的問題，我認為在保持多的方面與改進好的方面的同時應狠抓差的方面，使兩個班的形象更有待提高。

二、班級應舉行的一些活動。

因為班級是學生學習知識的地方，同學們不反應上課學好課堂知識，在自習時班委也應帶動大家學習，搞一些活動使大家在樂趣中學習知識，在輕松中感到知識的重要。

1、興趣小組活動。

鑒于本學期班級興趣小組帶給了同學許多樂趣，而且通過各種辦法，途徑使同學們輕松掌握了許多生活中必知的小知識而且還讓同學找到了學習的樂趣。八班、九班各有7個興趣小組，各小組輪流主持活動，以周為單位，每周舉行兩個課時，來活躍班級氣氛，調(diào)動同學們學習的積極性。

2、禮儀知識。

因為大學是學生步入社會的最后一個臺階，所以在這個臺階上同學們必須學會很多知識，而禮儀就是最基本的一項。

在本學期中，學校舉行辯論賽等許多活動都要求同學穿正裝，而穿正裝最基本的色調(diào)搭配：黑色皮鞋不能與白襪子搭配等，基本常識學生都不懂，而且越來越多的學生不注重這方面的知識。要是學生將來走上職場做一個有素質(zhì)、有禮貌的人，開展這樣的禮儀知識培訓班會是十分必要的。

3、心與心的交流班會。

踏入社會，社交能力是必不可少的，我認為在同學們還未進入社會這個復雜的層面時，同學之間應該多交流，多體會彼此的想法。就像本學期所舉行的“活出你想要的人生”這種主題班會的效果，在心與心交流的班會是同學們可以任意提問，讓大家共同探討假如進入社會后，我們遇到這些問題我們該怎么做。

4、創(chuàng)新活動。

進入21世紀社會需要的不僅是學習成績好學歷高的人，也需要有能力，敢于創(chuàng)新，敢于展現(xiàn)自我的人才。所以在這個科技高速發(fā)展的時代，要鼓勵學生們多參加系、學院活動來鍛煉自己，提高自己的能力，鼓勵學生大膽創(chuàng)新，講出自己的想法。

5、班級例會。

班委必須每周日晚自習堅持開展班級例會，并且給班委明確分工，提高班委的管理能力，確實起到模范帶頭作用，帶動全班同學認真學好每門功課，搞好班級的各種活動。

6、臨時會議。

臨時會議要求做到及時傳達與學生學院和系部的工作要求與安排，并且能夠準確把各項工作做到位。

7、節(jié)日班會。

例如清明節(jié)、端午節(jié)等一些我國的傳統(tǒng)節(jié)日，是我國文化遺傳的一部分，但卻受到別過人的爭奪，我認為作為一個華夏子孫有必要讓學生記住這些節(jié)日，開展與其有關的主題班會來培養(yǎng)學生的愛國熱情，增進學生對我國歷史知識和文化遺產(chǎn)的了解。

三、根據(jù)這學期的具體工作，我認為下學期的工作基本點有：

1、號召學生多參加活動，鼓勵學生多讀書，通過各種渠道豐富自己的知識內(nèi)涵，盡量多的考取資格證書。

2、做好學生的思想工作，多與學生交流幫助學生進步，了解每個學生的心理想法，定期與學生進行心理溝通。幫助學生解決學習生活中存在的一些問題，必要時何其家長取得聯(lián)系，共同教育學生成長進步。

3、不定期的去宿舍檢查，關心學生的住宿情況，要求學生嚴格執(zhí)行學院的相關規(guī)定，不準使用大功率電器、不準學生抽煙等問題，杜絕所有可能存在的安全隱患。

4、要求學生嚴格遵守學院的規(guī)章制度，端正學習態(tài)度，提高學習興趣，明確學習目的。

5、多往班內(nèi)跑、多往宿舍跑，了解自己班級每個學生的學習情況以及生活狀況。多與代課老師溝通，請教其方法并采納好的意見，更有利的幫助每一位學生進步。

6、班級衛(wèi)生方面，督促班委做好班級衛(wèi)生管理，尤其是打水問題，必須每天確保代課老師有水喝。

7、紀律方面，這是兩個班存在的共性問題，是兩個班最薄弱的環(huán)節(jié)，因此下學期在這各方面應該加大力度，讓每個學生能夠嚴格要求自己。

以上是我下學期的工作計劃，我相信我一定能夠努力做到最好，把會計八、九班建設成為學院的優(yōu)秀班集體。

現(xiàn)在在大學教學已經(jīng)有兩年了，去年我接受了一個新的任務，那就是擔任大學班級的班主任，我的第一屆學生時工商企業(yè)管理班，我第一次感覺到當班主任是那么的不同，和教師的區(qū)別有很大。

20xx屆工商企業(yè)管理班的同學經(jīng)過大學的一學期的適應，絕大多數(shù)同學已經(jīng)從一個高中生轉(zhuǎn)變?yōu)榇髮W生，班主任工作也開始變得復雜和難度頗大，但我相信緊跟學院的學生管理步伐，通過自己的努力，依靠班團委是可以將這項工作做好的，現(xiàn)就-xx學年下學期班主任工作，計劃安排如下：

一、注重學生寢室文化建設。

學生寢室是學生大學生活的縮影，讓他們把寢室當成第二個家，逐步養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣和形成積極向上的寢室文化。特別是把上學期做得好的幾個寢室要繼續(xù)保持，爭取在這學期能更上層樓。積極響應分院號召，把寢室衛(wèi)生天天95分做為一種達標標準。

二、加強對學生的思想政治工作。

大學生思想相對中學生成熟、獨立，所以單純的思想理論教育，往往不能收到很好的效果，反而有說教的嫌疑，但是思想政治教育是一項任何時候都不能放松的工作。我計劃對學生的思想政治工作是從三方面來開展，一是利用班會，從小的事情，身邊的事情，學生感興趣的事情引導學生，樹立正確的人生觀和價值觀，樹立愛國主義情懷;另一方面，我要充分利用課余時間和有關學生促膝談心，及時對學生進行針對性的教育。尤其是對思想、情緒不穩(wěn)定，有激進傾向的學生，要多次進行談心。一些積極上進的學生，則鼓勵他們嚴格要求自己，積極向黨組織靠攏;再一方面是充分利用周報表和月報表，認真做好學生的操行評分，以此來約束和考核學生。

三、加強班級日常管理。

在班級的日常管理中，配合學院、系上，認真完成學院和系上布置的各項工作。在工作中，充分發(fā)揮班干部的作用，讓學生自主管理班級。做好班委和團支部的分工工作，并注意培養(yǎng)和考核班頒布。同時，作好突發(fā)事件的預防工作，未雨綢繆，防患于未然。特別加強對學生考勤、晚上外出的管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違紀，嚴肅處理。對典型的違規(guī)事例，觸犯原則的行為要加大力度處理。

四、拓展學生知識結(jié)構(gòu)，提高學生的社會適應能力。

充分利用學院、分院、各部門、老師和社會的各種資源，讓學生多參加相關活動，在培訓中學到知識，在實際操作中得到體驗，在精彩的演講中受到啟發(fā)。

五、狠抓班級學風。

學生進入第二學期，人頭熟了，地頭熟了，剛進校的凌云壯志已經(jīng)被磨平了，這學期是學生在學習上的一個轉(zhuǎn)折期，轉(zhuǎn)變得好的能適應大學的學習方式，學有所獲，轉(zhuǎn)變得不好的，可能就會出現(xiàn)這樣那樣的問題。所以，我在班周會上要次次強調(diào)，對學有余力的同學要引導其獲取更廣泛和更深入的知識，對一般學生要注意鼓勵和督促，對成績差的學生要找原因，盡最大限度讓其心思放在學習上。繼續(xù)以寢室為學習單位，同學中互幫互助，在班級中形成良好的學習氛圍。在晚自習中開展主題活動，讓知識在溝通和交流中被接受和熟悉，乃至升華為一種意識和行為。

六、積極開展文體活動。

鼓勵學生積極參加文體活動，增強學生的體質(zhì)，豐富學生的精神生活，培養(yǎng)學生團隊意識。通過學生的參與，培養(yǎng)學生的集體主義觀念和榮譽感，使學生樹立不畏艱難，奮勇拼搏的精神。

七、注重學生心理素質(zhì)教育。

心理素質(zhì)教育在大學生中越來越重要，由于生理、心理因素方面的影響，由于日趨激烈的社會競爭和沉重的學業(yè)負擔等社會因素的影響，有可能不少學生會產(chǎn)生焦慮、冷漠、恐懼、猜疑、抑郁、自卑、嫉妒等心理障礙。這就對班主任工作提出更高的要求，要求在心理素質(zhì)教育中能即時了解學生的心理狀態(tài)，抓住時機，有針對性地為學生排憂解難。同時注意加強心理委員的教育和輔導，讓心理委員切實開展好工作，我要和心理委員常常聯(lián)系，通過他來了解班上。

在這一學期里，我計劃通過以上幾方面的努力，把班級做好，讓學生的整體素質(zhì)不斷的提高。不僅僅是在學校方面，我還會鼓勵學生走出校園，參加社會實踐，實現(xiàn)學生的動手能力和實踐能力都得到提高。

以后的我會一直在教師這個崗位上走過的，現(xiàn)在的我已經(jīng)看到幾十年后的我了，那時的我已經(jīng)退休，不過還是會研究學術(shù)，成為一個學者，是我的夢想!

兩學一做學習教育計劃篇五

xx生態(tài)旅游集團黨委高度重視黨史學習教育工作，主動從黨史學習教育中提煉人才選育管用的歷史經(jīng)驗，總結(jié)了一套行之有效的人才工作方法，不斷拓寬人才引進渠道、強化人才培育力度、完善人才管理政策、健全人才使用機制，推動企業(yè)人才工作振興發(fā)展。

從黨史學習教育中提煉“走出去、引進來”經(jīng)驗，拓寬“引才”渠道。

深入推進黨史學習教育，從改革開放史學習中歸納歷史經(jīng)驗，進一步完善人才引進方式。積極參加區(qū)級層面組織的校招、社招、“海聚英才”等各類人才招聘活動。按照崗位要求和急需緊缺情況，多次有針對性的赴西安、河南、湖北、哈爾濱、浙江等地開展自主人才招聘活動。今年以來，累計引進景觀園林、工程管理、旅游營銷等各類專業(yè)人才16名，其中碩士研究生7名，“雙一流”重點高校畢業(yè)生3名，為企業(yè)各項事業(yè)發(fā)展提供了堅強的人才資源支撐。針對公司實際發(fā)展情況，通過報紙、微信公眾號等媒體方式進行線上招聘，在2020年中層管理崗位招聘工作中，累計篩選簡歷127份，并邀請相關第三方招聘公司作為顧問，分別組織了42人次的筆試和36人次的面試，錄用中層干部13人，人才引進4人，下大力優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，提升人才儲備數(shù)量。

從黨史學習教育中提煉“守初心、擔使命”經(jīng)驗，優(yōu)化“育才”方式。

以黨史學習教育推進優(yōu)化人才培育方式和內(nèi)容，以愛黨愛國、愛社會主義的思想培育推進人才建立履職盡責的責任感和使命感。開展黨史學習教育專題講座，進一步增強“四個意識”，堅持“四個自信”，做到“兩個維護”，舉行“黨史”專題青年演講比賽，深化青年人才對黨史學習教育的理解，每月開展“道德講堂”活動，提升人才道德品質(zhì)，增強人才個人修養(yǎng)。在旅游管理、市場拓展、工程xx、花博籌備等重點崗位選派業(yè)務骨干，有針對性實施“一對一、手把手”培育模式，提高培育質(zhì)量，促使人才快速進入崗位角色。同時，發(fā)揮“曹師傅工作室”“老宋工作室”等勞模崗位“傳幫帶”作用，引領和培育一批技藝精湛、愛崗敬業(yè)、作風過硬的高技能人才隊伍。另外，深入貫徹落實《關于進一步激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┮庖姟芬?，結(jié)合黨史學習教育，開展中層干部培訓，要求引進人才一同學習，進一步提升中層干部和引進人才綜合能力素質(zhì)，起到模范引領作用。

從黨史學習教育中提煉“嚴管理、厚關愛”經(jīng)驗，完善“管才”機制。

將黨史學習教育與如何管才相結(jié)合，工作、生活兩頭抓，全面增強人才被重視感、緊迫感、歸屬感。堅持黨管人才，不斷健全并嚴格落實黨委會議常態(tài)討論人才工作、黨委班子成員聯(lián)系帶教人才、定期聽取人才意見建議等制度，在人才招聘、引進、培養(yǎng)、使用、考察的全過程，施行黨委領導，黨群部門、人事部門、用人單位共同參與機制。強化考核管理，不斷完善《旅投公司引進人才管理辦法》，突出人才考核在各單位總體考核中的重要性，細化人才“德、能、勤、績、廉”5個方面指標要求，將帶教老師意見、用人單位意見、人才自評意見3方打分按權(quán)重匯總計算，形成最終成績。全面落實關心關愛政策，嚴格落實關心人才和談心談話制度，及時掌握人才來崇工作后的思想狀況和工作情況，幫助解決實際困難，與人才“交心”“知心”，促使人才“快樂工作、健康生活”。

從黨史學習教育中提煉“勇?lián)?、善作為”?jīng)驗，健全“用才”機制。

以黨史學習教育活化人才使用機制，大膽使用人才、打造交流平臺、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。在集團公司承擔的重大生態(tài)xx項目、花博會籌備、5a景區(qū)創(chuàng)建等工作中，著重挑選9名業(yè)務能力高、責任感強、敢于擔當、善于擔當?shù)娜瞬?，到重大項目、重點工程推進中，擔任重要崗位專職，培育吃苦耐勞的精神和處理復雜問題的能力。推進崗位輪訓、基層一線實踐鍛煉等內(nèi)部培養(yǎng)機制，開展人才跨部門、跨區(qū)域輪崗交流。近兩年，累計選派5名優(yōu)秀人才以借調(diào)形式在公司各單位、區(qū)文明辦等交流學習，給予敢闖敢做的人才創(chuàng)造好的學習平臺，進一步提升履職能力。建立人才成長檔案，重點結(jié)合年度考核等工作，及時發(fā)現(xiàn)群眾公認、政治業(yè)務素質(zhì)好、表現(xiàn)突出的優(yōu)秀人才，對其“高看一眼”“厚愛一分”。完善引進人才進入后備干部的考察選拔制度，優(yōu)先選用條件成熟的引進人才作為后備干部，不斷優(yōu)化干部隊伍整體結(jié)構(gòu)。

兩學一做學習教育計劃篇六

2月26日，晉能控股集團召開黨史學習教育部署會，深入學習貫徹習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神，以及省委書記樓陽生在全省黨史學習教育部署會上的講話精神，安排部署晉能控股集團黨史學習教育工作。集團公司黨委書記、董事長郭金剛參加會議并講話。他強調(diào)，集團公司上下要以此次黨史學習教育為契機，學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，學黨史、悟思想、辦實事、開新局，奮力建設“創(chuàng)新、綠色、卓越、高效”的晉能控股集團，以優(yōu)異的成績向中國共產(chǎn)黨成立100周年獻禮！

集團公司黨委副書記、副董事長王宇魁在太原分會場參加。黨委專職副書記、副董事長劉敬主持。集團公司領導吳躍平、劉文彥、蔣煜、王存權(quán)、唐軍華、趙學斌、宣宏斌、趙晨德、曹賢慶、馬占元，相關職能部門及單位負責人等分別在主會場和各分會場參加。

會議指出，開展黨史學習教育，是牢記初心使命、推進中華民族偉大復興歷史偉業(yè)的必然要求；是堅定信仰信念、在新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的必然要求；是推進黨的自我革命、永葆黨的生機活力的必然要求；是我省以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，按照“四為四高兩同步”總體思路和要求，奮力實現(xiàn)“十四五”轉(zhuǎn)型出雛形重要階段性戰(zhàn)略目標的必然要求。集團公司上下要深刻認識黨史學習教育的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、省委及集團公司黨委的各項決策部署上來，領會精神實質(zhì)，把握核心要義，以崇高的政治覺悟、昂揚的精神狀態(tài)、務實的工作作風開展好黨史學習教育。

會議強調(diào)，開展黨史學習教育是當前一項重大政治任務，各單位要有序推進黨史學習教育各項工作。一是要抓好專題學習。領導干部要帶頭深入學習相關文獻資料，黨委書記要講好專題黨課，采取多種形式進行專題研討，不斷創(chuàng)新學習方式，提高廣大黨員的思想理論水平。二是要抓好政治引領。要充分發(fā)揮黨校的優(yōu)勢，組織好研究闡釋工作。同時，相關部門要協(xié)調(diào)聯(lián)動，組織好專題宣講、座談研討等工作。要鼓勵創(chuàng)作黨史題材的文藝作品，抓好青年學習教育，注重典型引領，形成比學趕超的良好氛圍。三是要抓好專題培訓。要用好紅色資源，發(fā)揮線上教育優(yōu)勢，對領導干部開展專題培訓，永遠銘記光輝歷史，永葆黨的先進性和純潔性，推動廣大黨員干部進一步增強黨的意識、黨員意識。四是要抓好實踐活動。要開展“我為群眾辦實事”實踐活動，切實辦好向黨員群眾贈閱黨史讀本、幫扶群眾、“萬名黨員志愿服務先鋒行”、接種新冠疫苗等十件實事；要實施好30條經(jīng)營措施，加快推進60項重點工程建設，按照相關要求為幫扶村做好事、實事，切實做到學習教育與具體工作有機融合。五是要抓好專題民主生活會、組織生活會。要按照黨中央、省委的要求，組織基層各級黨組織召開專題民主生活會和組織生活會，對照黨史教育、開展黨性分析、交流學習體會；黨員領導干部要參加所在黨支部的“三會一課”，以普通黨員身份過好雙重組織生活，切實起到模范作用。

會議要求，集團公司上下要準確把握黨史學習教育的工作要求，確保高標準推進、高質(zhì)量完成。一要壓實政治責任。各級黨委要把開展黨史學習教育作為一項重大政治任務，高度重視、精心組織，成立相應的領導機構(gòu)和工作機構(gòu)，把學習教育緊緊抓在手上，結(jié)合實際作出安排部署；黨委書記要履行第一責任職責，在抓好自身學習教育的同時，統(tǒng)籌推進整體工作；要準確把握黨史學習教育的特點和規(guī)律，堅持因地制宜，加強分類指導，進一步明確具體任務和推進措施。二要把握正確導向。堅持馬克思主義歷史觀，牢牢把握黨的歷史發(fā)展的主題和主線、主流和本質(zhì)，以兩個歷史決議等中央文件精神為依據(jù)，正確認識黨史上的重大事件、重要人物、重要會議等，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義，旗幟鮮明反對歷史虛無主義，堅決抵制歪曲和丑化黨的歷史的錯誤傾向，引導干部群眾樹立正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀。三要強化督促指導。集團公司黨委要通過巡回指導、隨機抽查、調(diào)研訪談等方式，對各單位開展學習教育情況進行督促指導，確保各項要求落到實處。四要營造濃厚氛圍。要切實做好對外宣傳報道和輿論引導工作，充分利用報紙、電視、網(wǎng)絡、新媒體等平臺，全方位宣傳黨中央精神和有關部署，宣傳學習教育的重大意義、目標任務和基本要求。五要注重實際效果。要大力弘揚馬克思主義優(yōu)良學風，引導黨員干部沉下心來學、聯(lián)系實際學，學出堅強黨性、學出信仰擔當，防止淺嘗輒止，切實做到深學、深悟、深刻；要力戒形式主義、官僚主義，強化結(jié)果導向，把黨史學習教育同推動工作緊密結(jié)合起來，同疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展緊密結(jié)合起來，同推動企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合起來，著力解決實際問題，健全完善長效機制，譜寫現(xiàn)代能源旗艦勁旅新的華章。

會議要求，各級黨組織和黨員干部要把握重大意義，把黨史學習教育作為一項貫穿全年的重大政治任務，加強組織領導，樹立正確黨史觀，切實為群眾辦實事解難題，注重方式方法創(chuàng)新，高標準、高質(zhì)量完成學習教育各項任務。要充分利用各級各類媒體，加大宣傳力度，深入宣傳黨中央、省委部署要求和集團公司黨委工作要求，深入宣傳開展黨史學習教育的好做法、好經(jīng)驗、好成果，營造黨史學習教育濃厚氛圍。各巡回指導組要根據(jù)本組各單位情況，采用隨機抽查、調(diào)研走訪等方式，對各子公司及所屬二級單位的學習教育情況進行督促指導，確保各項要求不折不扣落到實處。各單位要堅持集中學習和自主學習相結(jié)合，堅持規(guī)定動作和自選動作相結(jié)合，做到融入日常、抓在經(jīng)常，引導廣大黨員沉下心來學、聯(lián)系實際學，做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。

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兩學一做學習教育計劃篇七

有人說：一個好的班主任就是一個好的班集體，班主任要根據(jù)班級實際情況制定工作計劃，下面是的小學一年級班主任。

資料，歡迎閱讀。

一年級是孩子進入正規(guī)教育的轉(zhuǎn)型過渡時期，對孩子的后續(xù)教育甚至一生都會留下深刻的痕跡。因此大家都非常重視啟蒙教育，那么班主任這個角色就顯得尤為重要。作為一名新班主任，我愿虛心學習，用我的愛心、耐心與責任心為每一個孩子撐起一片摯愛的晴空.為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新，為了讓他們得到全面發(fā)展，特制定班主任工作計劃如下：

一、班級基本情況：

我班共有學生32人。其中男生16人，女生16人。每個孩子都活潑可愛，有著很強的求知欲和好奇心，他們純潔善良可愛。但是孩子年齡小，自理自制能力弱，在幼兒園接受的教育與學校教育是有很大不同的。為了讓孩子更快的適應校園生活，提高他們學習的興趣，特制定了如下工作計劃。

二、基本工作內(nèi)容：

(一)搞好日常管理工作，組織和建立班集體。

1、訓練小學生上各門學科的課堂紀律，保證學生盡快做到自覺遵章守紀。

2、訓練學生的集體意識，參加各項集體活動都能做到集合快，紀律強，效果好。

3、利用大課間帶學生學習跳繩，踢毽子，教他們做眼保健操，保證人人動起來，并且做好。

4、建立正常的衛(wèi)生值日制度，通過老師手把手地教，使學生掌握正確的打掃方法。實現(xiàn)班級衛(wèi)生人人有事干，事事有人管，培養(yǎng)學生熱愛勞動的好習慣。

5、培養(yǎng)團結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀小干部群體，發(fā)揮隊干部的榜樣作用。

(二)對學生進行思想品德教育。

1、每周一升旗的時間，訓練學生盡快的排好隊，聽從口令。利用國旗對孩子進行愛國主義教育，升國旗，唱國歌，行注目禮。

2、結(jié)合生活情境，適時對學生進行品德教育。教育學生要誠實信用，熱愛班集體，主動關心幫助他人。

(三)教育學生努力學習。

1、密切與各科任課老師聯(lián)系，注意教學模式的創(chuàng)新，注意教學方法的多樣化，以激起學生強烈的求知欲，提高學生的學習興趣。

2、加強對學生的學法指導，讓學生不僅樂學，而且會學。

3、加強對個別學習困難，注意力難以集中的孩子的教育輔導，提高學生學習的積極性。

(四)關心學生身心健康。

1、對學生進行日常衛(wèi)生保健知識的講解，使學生樹立正確的衛(wèi)生意識。

2、教育學生加強體育鍛煉，增強體質(zhì)。

3、教育學生養(yǎng)成良好的生活習慣和學習習慣。

4、在班級之中努力營造寬松和諧的心理氛圍，配合科任老師，形成一股積極向上的班風。密切注意學生群體和個體的心理動向，進行適時教育。

(五)加強與家長的合作。

1、建立學校家庭電話互訪制度。班主任留有每位學生家長的電話號碼，學生每有進步或特殊情況在第一時間告知家長，使家長有“孩子就在身邊”的感覺。

2、通過走訪和家長聯(lián)系冊的形式密切與家長的聯(lián)系。暫擬定期中考試前后完成對2位特殊學生的家訪工作。爭取家長對班級工作的支持，努力使家校教育形成合力。

我一直記得，有人說：一個好的班主任就是一個好的班集體。如果每個孩子都是一顆閃亮的小星星，我愿用我的真誠，我的熱情為他們撐起一片摯愛的、燦爛的晴空，讓他們各自閃爍出最燦爛，最動人的光輝!為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新，為了能更好地塑造孩子們的心靈，讓他們得到全面的發(fā)展，也為了使新學期班級上能有更新的氣息，特制定班主任計劃如下：

一、常規(guī)教育方面。

學生對于學校的日常生活和學習已經(jīng)初步適應，但班級管理內(nèi)容要近一點，小一點，實一點，時時處處向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育。因此，我決定從以下幾點入手：

1、充分利用班會時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》，并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的，什么是不對的，使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。我將在班級設立“小小監(jiān)督崗”，專門負責監(jiān)督檢查學生的日常行為，并在自習時間進行一日總結(jié)，通過監(jiān)督崗的匯報，評出“最佳拇指獎”。對表現(xiàn)不夠好的學生，及時進行點撥，指導，加強教育。

2、合理利用升旗儀式，重大節(jié)日，加強學生的德育教育。這學期利用教師節(jié)，國慶節(jié)，元旦等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會，使學生懂得做人的道理，同時，讓學生在各種活動和勞動中學會合作，學會生活。

3、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用，增強學生的榮譽感，使學生心中有他人，有集體。比如：可以利用校園廣播站對學生進行思想教育。另外，還要充分發(fā)揮教室外的教育作用，對于學生的書寫讀的姿勢，我將采用“誰的小樹長得最直”的活動進行監(jiān)督，并在課堂上隨時提醒與幫助。

二、班級紀律方面。

一個班級，要想有良好的班風，必須要有良好的紀律才行。因而，我從以下幾點入手：

1、課堂紀律。

首先我要制定好班規(guī)班紀，并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣，又有動力，而且可以在不知不覺中遵守紀律。我們班的宗旨是"說到就要做到。"。

2、課間紀律。

課間是學生輕松休息的時間，良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而，豐富多彩的課間活動，就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點，采用師生共同參與的方式，與孩子們共同娛樂，使學生既健體又受教育，還能增進師生之間的感情，擴大交流的空間。同時，隨時提醒學生要注意的危險活動和場地，寓教于樂。

三、衛(wèi)生方面。

講究衛(wèi)生很重要。俗話說，病從口入。收拾好衛(wèi)生，既能使身體健康，又能養(yǎng)成良好的生活習慣，還能創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境。

1、個人衛(wèi)生：要求衣著整潔，做好“三勤”，桌子勤清，物品勤擺，兩操勤做。

2、班級衛(wèi)生：每天早，中，晚分派值日生清掃，設立衛(wèi)生監(jiān)督崗，進行檢查與監(jiān)督。對于主動，及時打掃衛(wèi)生的同學或小組，進行獎勵。同時利用花草美化環(huán)境，并進行愛護環(huán)境和花草的教育。

四、班干部的培養(yǎng)方面。

班級管理光靠班主任一人來管理還是不夠的，而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采用上學期的辦法，班干部管理制使班級管理再上新臺階，讓孩子的潛能都得到充分的挖掘，培養(yǎng)有個性的人，使孩子們學會學習，學會生活，學會合作和學會管理。

五、其他方面。

班級管理中還應注重個體的發(fā)展，在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力，使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發(fā)展。就象克拉克老師那樣，關注班里的每一個孩子!因此，在班級繼續(xù)開展各種活動。如：文明小標兵評選，小發(fā)明家，小詩人，數(shù)學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中，大力推出新人，讓每個孩子都敢于面對大家展示自我，充分鍛煉自己，提高學生的自信心。另外，充分利用班級板報中的德育陣地，加強管理。

還給孩子們一個金色的童年。這學期，我將會蹲下身子和學生說話，用心去交流，用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信，只要關愛孩子，尊重孩子，寬容孩子，我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。共同努力吧，我的孩子們!

兩學一做學習教育計劃篇八

“兩學一做”督導組：

“兩學一做”學習教育開展以來，我局高度重視，局機關上下積極行動，學習教育活動呈現(xiàn)出領導率先帶頭，組織工作有力，分類指導有效的顯著特點。目前，“兩學一做”學習教育正在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、由淺入深、形式多樣、生動活潑的展開，形成了深入推進的良好局面，有力地推進了各項重點工作的順利進行。

為確保開展。

“兩學一做”學習教育收到實效，我局積極采取措施，早動手、早安排。

按照縣委統(tǒng)一部署，結(jié)合我局工作實際，制定了《清河縣環(huán)境保護局關于開展

“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育實施方案》，針對領導班子和黨員干部、普通黨員的不同情況作出安排，充分發(fā)揮自我凈化、自我提高的主動性，最大限度激發(fā)黨員參與熱情，把學習教育作為一項重大政治任務組織好、推動好、落實好。

為加強對

“兩學一做”學習教育的組織領導，成立“兩學一做”學習教育領導小組，并下設辦公室，負責對全局“兩學一做”學習教育進行具體協(xié)調(diào)、督促和指導，了解掌握全局工作進展情況和存在問題，向領導小組報告并提出建議。

為深入開展好

2016。

〕

9

號）要求，我局高度重視、認真謀劃，于。

4

月

22。

日上午，組織全體黨員干部召開了動員部署會。會上局長結(jié)合工作實際，給全體黨員干部職工作了部署發(fā)言，深入淺出的闡述了“兩學一做”的重大意義，為全局開展學習教育提出了明確要求。會議強調(diào)，“兩學一做”學習教育是一個長期任務，要久久為功。要以這次學習教育為契機，深刻學習領會習近平總書記的一系列重要講話精神，堅決貫徹落實縣委、縣政府的安排部署，采取有力措施，再接再厲，奮發(fā)有為，敢于擔當，不辱使命，使我縣環(huán)境保護工作邁上新的臺階。

為加強學習，提高干部素質(zhì)，我局結(jié)合工作實際制定可行的學習計劃，并抓好落實。

根據(jù)縣委要求，結(jié)合實際制定了詳細的學習計劃，并設立學習園地。組織和引導廣大黨員逐條逐句學習黨章黨規(guī)，學習系列講話，明確做合格黨員的標準和條件。

按照計劃要求，認真組織全局黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)法規(guī)，掌握各類違紀行為的情形和處分規(guī)定。深入學習《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)制度。同時組織和引導廣大黨員認真學習領會習近平總書記系列重要講話的基本精神，學習領會黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的基本內(nèi)容，掌握與增強黨性修養(yǎng)、踐行宗旨觀念、涵養(yǎng)道德品格等基本要求。全體黨員通過學習《習近平總書記系列重要講話讀本（

2016。

年版）》和《知之深愛之切》等習近平總書記在河北工作期間的重要著述，深刻領會了理想信念、中國夢、中國特色社會主義、“四個全面”戰(zhàn)略布局、五大發(fā)展理念、社會主義核心價值觀和全面從嚴治黨等方面的內(nèi)容和要求。

一是組織黨員干部注冊并關注

30。

--。

隨成文，學習隨成文同志的先進事跡，學習他務實肯干、無私奉獻的忘我精神，學習他親民愛民、一心為民的公仆情懷，學習他嚴于律己、清正廉潔的高尚情操，學習他謙虛謹慎、踏實做人的優(yōu)良品德。通過學習一系列先進事跡精神，樹立環(huán)保隊伍良好的工作作風，扎扎實實的做好各項環(huán)保工作，為建設經(jīng)濟強縣、美麗清河而努力奮斗。

為使“兩學一做”學習教育推向深入，“七一”前后，我局結(jié)合開展紀念建黨

95。

周年活動，積極組織黨員干部到基層黨支部講黨課活動，制定進度表，對黨課內(nèi)容、時間和方式等作出具體安排。注重創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，突出身邊人、身邊事，以普通黨員喜聞樂見的方式開展黨課教育，將李保國精神作為這次講黨課活動的重要內(nèi)容，引導廣大黨員對照李保國精神尋找自身差距，向李保國同志學習，學習他公而忘私的精神，學習他時刻將黨的教導記在心上，用實際行動讓一個共產(chǎn)黨員形象變得更偉大。

在查擺問題階段，堅持邊學邊查邊改，認真組織全體黨員結(jié)合教育實踐活動、

“三嚴三實”專題教育整改的問題、上級巡視組和督導組指出的問題、新查找出來的問題特別是群眾意見集中問題，列出清單，制定整改措施，建立臺賬，明確時限，進行專項整治。針對查擺出來的問題分清責任、上下聯(lián)動，以上帶下、以下促上，上下結(jié)合、聯(lián)動整改，確保整改到位，收到實效。

開展。

“兩學一做”學習教育以來，我局通過確保人員、時間、內(nèi)容、質(zhì)量四落實，進一步明確學習內(nèi)容，提高學習質(zhì)量，引導全體黨員對標先進，爭做合格黨員。今后，我局將按照縣委的安排，認真做好下階段的“兩學一做”學習教育活動，確保取得實實在在的效果。

堅持個人自學與集中學習相結(jié)合的方式開展學習研討，重點圍繞勇于擔當作為，發(fā)揮黨員作用，學習討論如何把夙興夜寐、激情工作作為標準，保持昂揚向上的黨員精神風貌。

2016。

年年底前，組織全體黨員召開專題組織生活會。領導班子及其成員在廣泛征求意見的基礎上，對照職責進行黨性分析，查擺在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。針對組織生活會提出的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，確保整改到位。

2016。

年年底前，召開全體黨員會議，組織黨員開展民主評議。對照黨員標準，按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序，對黨員進行評議。

兩學一做學習教育計劃篇九

各省、自治區(qū)、直轄市黨委教育工作部門，生產(chǎn)建設兵團教育局黨委，部屬各高等學校黨委：

根據(jù)《中共中央辦公廳印發(fā)〈關于在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案〉的通知》精神，現(xiàn)就高等學校做好“兩學一做”學習教育工作通知如下：

開展“兩學一做”學習教育，是落實黨章關于加強黨員教育管理要求、面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐，是鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，推動黨內(nèi)教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措，是加強黨的思想政治建設的重要部署，對于推動全面從嚴治黨向基層延伸、保持發(fā)展黨的先進性和純潔性具有重大意義。

在高等學校深入開展“兩學一做”學習教育，是今年高校黨的建設工作的龍頭任務，也是加強黨對高校領導的有力抓手。各地黨委教育工作部門和高校黨委要站在協(xié)調(diào)推進“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實五大發(fā)展理念的戰(zhàn)略高度，深刻認識和準確把握開展學習教育的重要性和必要性，增強責任感和使命感，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央部署要求上來。

要將學習教育與全面貫徹黨的教育方針結(jié)合起來，與落實立德樹人根本任務結(jié)合起來，與提高教育質(zhì)量結(jié)合起來，堅持把思想建設放在首位，進一步推動全面從嚴治黨要求落實到高?；鶎狱h建工作的各個方面，進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，激勵高?；鶎狱h組織和黨員干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取，努力培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人，為加快推進教育現(xiàn)代化，為全面建成小康社會發(fā)揮關鍵支撐作用提供堅強組織保證。

開展“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做。要緊密結(jié)合高校實際，堅決貫徹落實中央決策部署，推進高?！皟蓪W一做”學習教育取得實實在在的成效。

高校開展“兩學一做”學習教育，主要任務是教育引導廣大黨員干部師生尊崇黨章、遵守黨規(guī)，用習近平總書記系列重要講話精神統(tǒng)一思想行動，做合格黨員。學習教育的主要目標是進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟;進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向;進一步樹立清風正氣、嚴守政治紀律政治規(guī)矩;進一步強化宗旨觀念，勇于擔當作為。

學習教育的基本要求是，區(qū)分層次，突出正常教育，有針對性地解決問題。堅持“學”要帶著問題學，“做”要針對問題改，著力解決一些黨員存在的理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振和道德行為不端等問題。高校各級黨組織要緊密結(jié)合學校黨的建設、黨員隊伍管理中存在的突出問題，切實把增強針對性、解決突出問題貫穿學習教育始終。

學黨章黨規(guī)，要通讀熟讀黨章，認真學習中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則、紀律處分條例等黨內(nèi)法規(guī);學系列講話，要按照中央要求，區(qū)別普通黨員和黨員領導干部，認真學習習近平總書記系列重要講話讀本等有關書目材料，結(jié)合高等教育實際，深入學習習近平總書記關于教育工作的重要論述。

高校黨委、院(系)級黨委要把毛澤東同志《黨委會的工作方法》納入學習教育內(nèi)容。做合格黨員，就是要進一步強化黨員干部師生的黨員意識，按照黨員標準規(guī)范言行，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員，發(fā)揮先鋒模范作用。

高校黨員領導干部要按照政治家、教育家要求，做信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部;教師黨員要自覺踐行“四有”好老師標準，自覺愛黨護黨為黨，敬業(yè)修德，奉獻社會，帶頭踐行社會主義核心價值觀，踴躍投身教育創(chuàng)新實踐，不斷提高業(yè)務能力和教育教學質(zhì)量，做學生健康成長的指導者和引路人;學生黨員要做勤學修德明辨篤實的表率，堅定理想信念，練就過硬本領，勇于創(chuàng)新創(chuàng)造，矢志艱苦奮斗，錘煉高尚品格，不斷增強道路自信、理論自信、制度自信，增強社會責任感、創(chuàng)新精神、實踐能力。

學習教育是面向全體黨員的正常的思想政治教育，要突出常態(tài)化教育的特點，不搞成一次活動。要注重把握工作原則，堅持正面教育為主、用科學理論武裝頭腦，堅持學用結(jié)合、知行合一，堅持問題導向、注重實效，堅持領導帶頭、以上率下，堅持從實際出發(fā)、分類指導。要采取有效組織方式，以黨支部為基本單位，以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式，以落實黨員教育管理制度為基本依托，堅持黨內(nèi)既有制度，探索抓好經(jīng)常性教育。

要抓實抓好規(guī)定動作，做好圍繞專題學習討論、創(chuàng)新方式講黨課、召開黨支部專題組織生活會、開展民主評議黨員、立足崗位作貢獻、領導機關領導干部作表率，環(huán)環(huán)相扣，有機推進。要把開展學習教育與推動高校中心工作有機結(jié)合起來，結(jié)合實際開展學習教育，發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性，完善基層黨組織整體功能。將學習教育中形成的好的做法以制度形式鞏固下來，不斷完善黨內(nèi)經(jīng)常性教育機制，推進高校黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經(jīng)常。

要以學習教育為契機，推動解決高?；鶎狱h建工作的重點難點問題，進一步嚴密黨的組織體系，嚴肅黨的組織生活，嚴格黨員教育管理，嚴明黨建工作責任。注意抓薄弱環(huán)節(jié)，著力推動解決黨的組織生活、黨員教育管理工作特別是基層黨組織軟弱渙散問題，配齊配強院(系)級黨組織書記，配強教師黨支部書記，確保學習教育有人抓、有人管，把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員，使黨的組織生活和黨員教育管理真正嚴起來、實起來，解決少數(shù)院(系)級黨組織和基層黨支部組織生活不嚴肅、不認真、不經(jīng)常的問題。要推動解決一些民辦高校黨委地位缺失，政治核心作用難以發(fā)揮，基層黨建工作不規(guī)范，基層黨組織不健全甚至未設立黨組織等突出問題。

要組織集中排查黨員特別是畢業(yè)生黨員組織關系，摸清“口袋”黨員、長期與黨組織失去聯(lián)系黨員情況，理順黨員組織關系，使每名黨員都納入黨組織有效管理，參加學習教育。探索開展黨組織關系保留在學校的畢業(yè)生黨員的學習教育工作。