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方案的可行性和可操作性是其設(shè)計過程中需要重點(diǎn)考慮的因素。在制定方案時,我們應(yīng)該注重可持續(xù)性和長遠(yuǎn)發(fā)展,以避免短視和非持久性的解決方案。接下來是一些成功企業(yè)的方案分享,希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感和啟示。
保密知識競賽活動方案篇一
為了貫徹落實中共中央國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,提高青少年的思想道德素質(zhì),學(xué)校決定在六月中旬舉辦“未成年人思想道德建設(shè)”知識競賽活動,現(xiàn)制定活動方案如下:
初賽以班為單位進(jìn)行測試。四五年級每班挑選三名學(xué)生,代表班級參加學(xué)校的預(yù)賽,預(yù)賽選出4個小組參加學(xué)校的決賽。
第一階段:5月22日—6月5日為準(zhǔn)備期,在各班組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)“未成年人保護(hù)法”后,各年級組組織初賽,選出班級前三名參加預(yù)賽。
第二階段:預(yù)賽時間6月10日下午進(jìn)行預(yù)賽,選出4個小組進(jìn)行決賽。
第三階段:6月16日下午進(jìn)行決賽。
獎項設(shè)置:一等獎1名二等獎1名三等獎2名優(yōu)秀獎4名。
組長:溫逸洪。
副組長:張旭升。
組員:黃靜宜、魏國勇、歐陽苑東、李夢、肖源源、四五年級班主任。
(一)。
(1)本輪的競賽題目為必答題(每組6道),題型為判斷題。
(2)每隊在限時1分鐘內(nèi)答題,每答對一題加10分,答錯不扣分。
(3)答題時,各參賽隊選派1名隊員回答,其他隊員不得提示。
(二)。
(1)本輪的競賽題目為搶答題,題型為單選題。(20道)。
(2)在主持人尚未喊“開始”就搶答的或答錯的每題倒扣10分,答對的每題加20分。
(三)。
(1)本輪的競賽題目為風(fēng)險題,題型以簡答題為主。
(2)風(fēng)險題共分為三個等級,分別是20分題、30分題和50分題。各參賽隊要根據(jù)自己的實力和得分情況在作答前自行選擇分值,分值越高,難度越大。作答時,各隊選派1名隊員回答,本組其他隊員可以補(bǔ)充。
(3)限時1分鐘內(nèi)答完,答對獲取相應(yīng)分值,答錯或超時要扣去相應(yīng)分值。
(4)每個參賽隊只有一次選題作答機(jī)會,只能選一題作答。
現(xiàn)場觀眾參與答題,答對者獲得精美獎品一份。
(1)上述比賽結(jié)束后,如出現(xiàn)名次并列情況,則進(jìn)行加賽,直至分出先后名次。加賽只決定并列隊之間的名次,不再另行加分。
(2)加時賽的題目為搶答題,題型為單選題。
各班教室。
四五年級學(xué)生。
《未成年人思想道德建設(shè)知識題》。
各班自行組織,挑選3名學(xué)生代表班級參加預(yù)賽(四五年級共八個小組)。
報告廳。
初定6月10日。
:八個小組參加預(yù)賽,最后選出四個小組參加決賽。
一樓大廳。
初定6月16日。
四個小組。
保密知識競賽活動方案篇二
按照國務(wù)院《關(guān)于印發(fā)質(zhì)量發(fā)展綱要(20xx-20xx年)的`通知(國發(fā)〔20xx〕9號)》,深入貫徹落實國務(wù)院《質(zhì)量發(fā)展綱要(20xx―20xx年)》,加強(qiáng)質(zhì)量輿論宣傳,優(yōu)化質(zhì)量發(fā)展環(huán)境,深入開展群眾性質(zhì)量活動,推進(jìn)建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國,以及經(jīng)理部下發(fā)《關(guān)于開展20xx年“質(zhì)量月”活動的通知》,我項目積極組織舉辦質(zhì)量月知識競賽活動。
宣傳貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》,推進(jìn)建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國。
增加同志們在質(zhì)量方面的專業(yè)知識,同時增強(qiáng)同志們的質(zhì)量意識,提高工程質(zhì)量。
綠地、山水天城項目部會議室。
20xx年9月25日。
綠地、山水天城項目全體成員和曙光勞務(wù)部分管理人員。
20xx年9月25日晚7點(diǎn)進(jìn)行分組競賽。
8、比賽分為四個環(huán)節(jié):個人必答題、團(tuán)隊必答題、搶答題、風(fēng)險題。
8、統(tǒng)計得分,評選獲勝隊伍,頒發(fā)獎品。
(一)基本規(guī)則:
1、比賽共設(shè)有參賽隊伍4支,分別是:
(1)余濤、張柳青、時吉龍、程中禮。
(2)李洪軒、羅彬、謝高陽、杜代明。
(3)成文明、王耀祖、白炳義、李春。
(4)田丹、陳愛明、黃健康、張公民。
2、各代表隊基本分為100分,在此基礎(chǔ)上通過競賽進(jìn)行增、減,比賽結(jié)束時依據(jù)各代表隊得分的高低排定名次。
3、本次競賽試題分個人必答題、團(tuán)隊必答題、搶答題、風(fēng)險題和加賽題五種,每隊基礎(chǔ)分為100分。個人必答題(2輪)團(tuán)體必答題(4輪)搶答題、風(fēng)險題(1輪),加賽題為搶答題型。
4、現(xiàn)場仲裁組由程利斌經(jīng)理、曙光張鈞經(jīng)理組成。主持人無法評判時由仲裁組評判,主持人評判有誤時,仲裁組可予以更正。
(二)個人必答題規(guī)則:
1、個人必答題:共40題,每題10分,答對加10分,答錯不扣分。
2、個人必答題:共40題,按1~4組,每組按1~4號選手進(jìn)行答題,選手需起立選題并進(jìn)行作答,作答時隊友不可提示,否則按回答錯誤處理。作答時間不得超過30秒。
(三)團(tuán)必答題規(guī)則:
1、團(tuán)隊必答題:共20題,每題20分,答對加20分,答錯不扣分。
(四)搶答題規(guī)則:
1、搶答題共30題,每題10分,答對加10分,答錯扣10分,每題答題時間不得超過30秒,違者視作答錯,扣代表隊10分。
2、搶答題采用主持人預(yù)備方式:主持人念完題說開始后,各代表隊方可舉手搶答,否則視為犯規(guī),扣代表隊10分,答錯扣10分;或者代表隊在主持人念題過程中搶答,搶答是無效的,代表隊搶答違例扣10分,并失去該題答題資格。
3、獲得搶答權(quán)的代表隊自行委派1名選手起立作答,答題時同臺隊員可以相互商量、提示和補(bǔ)充,答完題應(yīng)說"回答完畢"后方可坐下。
(五)風(fēng)險題規(guī)則:
1、搶答題共6題,每題30分,具體得分由仲裁組給出,每題答題時間不得超過1分鐘。
2、風(fēng)險題按1-4號臺的順序,只進(jìn)行一輪,分別由1-4號代表隊自行委派1名選手選題并作答,作答時隊友可提示或進(jìn)行補(bǔ)充。答題時間不得超過3分鐘。
3、題目一經(jīng)選定便不得更改,回答正確增加相應(yīng)分?jǐn)?shù),回答錯誤扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù)。
4、風(fēng)險題可選擇棄權(quán),棄權(quán)的代表隊不得分也不扣分。
(六)附加賽規(guī)則:
1、風(fēng)險題比賽結(jié)束后,如果有兩支以上代表隊積分相等而不能確定名次時,積分相等的代表隊將進(jìn)行附加賽。
2、附加賽題型為搶答題題型,共1題,具體要求按搶答題規(guī)則進(jìn)行。
注:
1、團(tuán)隊必答題中填空題多空的錯一空扣10分,內(nèi)容與答案有出入由仲裁組判定是否正確。
2、若出現(xiàn)問題答案有誤,一切由仲裁組判定。
保密知識競賽活動方案篇三
近年來國內(nèi)外銀行業(yè)頻頻傳出各種違規(guī)“丑聞”,違法違規(guī)行為屢禁不止,究其根本原因在于銀行內(nèi)部缺乏有效的合規(guī)風(fēng)險管理體系和合規(guī)文化的缺失,僅僅靠外部的監(jiān)管查處是不夠的,必須在商業(yè)銀行內(nèi)部建立一套有效的合規(guī)管理體系,培育良好的合規(guī)意識,使銀行能夠做到主動合規(guī)。
為了提高員工對合規(guī)文化建設(shè)與合規(guī)風(fēng)險管理的重視程度及責(zé)任感,我們研究所組織編寫了《農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)合規(guī)風(fēng)險管理知識讀本》和《農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)合規(guī)文化建設(shè)知識讀本》,為了讓員工能自覺的更好的學(xué)習(xí),我所出了知識競賽題,歡迎組織員工積極參與有 獎競賽,希望能對開展合規(guī)教育的工作起到一定的作用。
:全國各級農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)員工
2.答題方式:本次競賽試題分為判斷題和多項選擇題,試題分試題卷和答題卡兩部分;其中試題卷包括本次競賽的試題以及答案;請將正確答案填寫在答題卡上發(fā)回活動組委會。
3.參賽人員僅限農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)員工,每人限答一卷,請將個人信息及聯(lián)系方式填寫完整。
:20xx年x月x日—x月x日
組委會將所有答案全部正確的參賽人員名單編號,于20xx年底舉行電腦抽獎;獲獎名單將在“農(nóng)信社圖書網(wǎng)”及研究所新浪博客上公布。
一等獎:3名平板電腦一臺
二等獎:5名手機(jī)一部
三等獎:10名 mp3一部
紀(jì)念獎:50名 u盤存儲器一個。
1. 合規(guī)廣義上是指遵守法律法規(guī)的同時,也應(yīng)該遵守企業(yè)倫理、內(nèi)部規(guī)章及社會道德規(guī)范、誠信和履行企業(yè)的社會責(zé)任等。( )
2. 合規(guī)文化在商業(yè)銀行運(yùn)營中的成本控制功能是指,合規(guī)文化增加了各類規(guī)章制度的實施成本。( )
3. 我國商業(yè)銀行內(nèi)部控制主要包括結(jié)構(gòu)控制、會計控制、信貸風(fēng)險控制、交易風(fēng)險控制、計算機(jī)系統(tǒng)風(fēng)險控制等若干環(huán)節(jié)。( )
4. 合規(guī)風(fēng)險是指商業(yè)銀行因沒有遵循法律、規(guī)則和準(zhǔn)則可能遭受法律制裁、監(jiān)管處罰、重大財務(wù)損失和聲譽(yù)損失的風(fēng)險。( )
5. 信用風(fēng)險是指因交易或管理系統(tǒng)操作不當(dāng)引致?lián)p失的風(fēng)險,包括因銀行內(nèi)部失控而產(chǎn)生的風(fēng)險。( )
6. 合規(guī)風(fēng)險是導(dǎo)致銀行操作風(fēng)險的最主要和最直接的誘因,而操作風(fēng)險在很多情況下也必然導(dǎo)致合規(guī)風(fēng)險的發(fā)生或直接轉(zhuǎn)化為合規(guī)風(fēng)險。( )
7. 流程銀行是當(dāng)前國際先進(jìn)銀行普遍采用的經(jīng)營管理模式,我國商業(yè)銀行目前已是流程銀行。( )
8. 合規(guī)部門應(yīng)該有權(quán)對可能違反合規(guī)政策的事件進(jìn)行調(diào)查,并在適當(dāng)情況下請求銀行內(nèi)部專業(yè)人員(如法律或內(nèi)部審計人員)的協(xié)助,或外聘專業(yè)人士履行該職責(zé)。( )
9. 銀行其他風(fēng)險管理部門負(fù)責(zé)識別、評估包括自身風(fēng)險在內(nèi)的各類風(fēng)險,并應(yīng)向合規(guī)管理部門報告相關(guān)合規(guī)風(fēng)險信息,支持合規(guī)管理部門的風(fēng)險監(jiān)測。( )
10.根據(jù)銀監(jiān)會頒布的《指引》第十條的規(guī)定,董事會應(yīng)對商業(yè)銀行經(jīng)營活動的合規(guī)性負(fù)最終責(zé)任。( )
11.在合規(guī)性檢查方面,合規(guī)管理部門負(fù)責(zé)對各業(yè)務(wù)部門或業(yè)務(wù)條線經(jīng)營活動的合規(guī)性進(jìn)行初查,內(nèi)部審計部門負(fù)責(zé)對銀行各項經(jīng)營活動(包括合規(guī)管理部門的工作)進(jìn)行合規(guī)性檢查的復(fù)查。( )
12.合規(guī)是銀行合規(guī)管理部門或?qū)I(yè)合規(guī)管理人員應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,與銀行中的其他員工無關(guān)。( )
13.合規(guī)風(fēng)險識別是合規(guī)風(fēng)險管理的第一個階段,是對合規(guī)風(fēng)險的定性分析,也是整個合規(guī)風(fēng)險管理的基礎(chǔ)。( )
14.在各業(yè)務(wù)條線和分支機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人應(yīng)對本條線和本機(jī)構(gòu)經(jīng)營活動的合規(guī)性負(fù)首要責(zé)任的框架下,為了減少重復(fù)的勞動,合規(guī)風(fēng)險評估一般以現(xiàn)場評估為主,非現(xiàn)場評估為輔的評估方法進(jìn)行。( )
15.處在銀行業(yè)務(wù)運(yùn)營第一線的各業(yè)務(wù)部門,應(yīng)主動尋求合規(guī)管理部門的支持和幫助,主動進(jìn)行日常和定期的合規(guī)性自查,支持并配合合規(guī)管理部門的風(fēng)險監(jiān)測和評估。( )
16.合規(guī)部門職員的專業(yè)技能,尤其是在把握合規(guī)法律、規(guī)則和準(zhǔn)則的最新發(fā)展方面的技能,應(yīng)通過定期和系統(tǒng)的教育和培訓(xùn)得到維持。( )
17.商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險的評估,就是對報告期間被評估單位的全面或?qū)m椊?jīng)營管理活動中涉及的商業(yè)銀行各項政策規(guī)章、指南、操作規(guī)程的合規(guī)性進(jìn)行總結(jié)評價過程。( )
18.合規(guī)人員應(yīng)具備的個人素質(zhì)包括:誠實正直的品格、思考質(zhì)疑的能力、職業(yè)判斷的中立性和獨(dú)立性、良好的溝通能力、較強(qiáng)的判斷力和靈活性等,尤其需要具有對合規(guī)問題涉及的相關(guān)人員直言不諱的勇氣和能力。( )
19.商業(yè)銀行的合規(guī)具有哪些特點(diǎn)?( )
a.商業(yè)銀行的合規(guī)應(yīng)力求高標(biāo)準(zhǔn)地遵循法律的規(guī)定與精神。
b.商業(yè)銀行合規(guī)遵循對象具有廣泛性、綜合性和國際性。
c.合規(guī)管理是商業(yè)銀行一項核心的風(fēng)險管理活動。
d.商業(yè)銀行的合規(guī)管理只是高級管理層的責(zé)任。
20.商業(yè)銀行應(yīng)倡導(dǎo)和培育什么樣的合規(guī)文化?( )
a.樹立“合規(guī)人人有責(zé)”的觀念 b. 設(shè)定主動合規(guī)的基調(diào) c.培養(yǎng)員工的合規(guī)意識
d.強(qiáng)化“合規(guī)創(chuàng)造價值”的理念 e. 強(qiáng)調(diào)“有效互動”的合規(guī)文化
21.商業(yè)銀行合規(guī)與公司治理的關(guān)系是怎樣的?( )
a.公司治理是商業(yè)銀行合規(guī)經(jīng)營的基礎(chǔ)和根源
b.合規(guī)是商業(yè)銀行公司治理的一項重要戰(zhàn)略目標(biāo)
c.有效的銀行合規(guī)必須從基層做起
d.有效的銀行合規(guī)必須從高層做起
22.國有商業(yè)銀行風(fēng)險管理狀況及存在的問題是什么?( )
a.正確的風(fēng)險管理理念尚未形成 b.科學(xué)的風(fēng)險管理體系尚未健全
c.快捷的信息管理系統(tǒng)尚未完善 d.風(fēng)險度量與管理的先進(jìn)技術(shù)尚未采用
23.完善我國商業(yè)銀行內(nèi)控制度應(yīng)從哪些方面下手?( )
e.培育商業(yè)銀行內(nèi)部控制文化氛圍
24.由于對合規(guī)風(fēng)險管理的認(rèn)識存在一定的誤區(qū)以及合規(guī)理念上的偏差,我國商業(yè)銀行在合規(guī)風(fēng)險管理方面普遍存在“三重三輕”問題:( )
a.重業(yè)務(wù)拓展輕合規(guī)管理b.重內(nèi)部控制輕合規(guī)管理
c.重事后管理輕事前防范d.重基層操作管理輕高層管理約束
25.商業(yè)銀行風(fēng)險形成的原因主要包括以下幾個方面:( )
a.政府部門對銀行業(yè)的隱含擔(dān)保 b.銀行從業(yè)人員道德素質(zhì)較弱
c.缺乏強(qiáng)效有力的監(jiān)督制約機(jī)制 d.信貸體制存在缺陷
26.傳統(tǒng)的三大銀行風(fēng)險包括:( )
a.聲譽(yù)風(fēng)險 b.信用風(fēng)險c.市場風(fēng)險 d.操作風(fēng)險
27.健全、有效的合規(guī)風(fēng)險管理機(jī)制,是實施以風(fēng)險為本監(jiān)管的基礎(chǔ)。商業(yè)銀行必須從以下幾個方面構(gòu)建合規(guī)風(fēng)險管理機(jī)制:( )
a.樹立主動合規(guī)意識,克服被動合規(guī)心理b.制定合規(guī)政策,組建合規(guī)部門
c.建立舉報監(jiān)督機(jī)制c.建立風(fēng)險評估機(jī)制
e.將合規(guī)風(fēng)險管理機(jī)制建立在“流程銀行”基礎(chǔ)之上
28.商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險管理需要重點(diǎn)做好的工作有哪些?( )
a.職業(yè)操守 b.誠信舉報機(jī)制 c.激勵機(jī)制d.資源
29.根據(jù)《商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險管理指引》第八條規(guī)定,商業(yè)銀行應(yīng)建立與其經(jīng)營范圍、組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)規(guī)模相適應(yīng)的合規(guī)風(fēng)險管理體系。合規(guī)風(fēng)險管理體系應(yīng)包括以下基本要素:( )
a.合規(guī)政策b.合規(guī)管理部門的組織結(jié)構(gòu)和資源 c.合規(guī)風(fēng)險管理計劃
d.合規(guī)風(fēng)險識別和管理流程e.合規(guī)培訓(xùn)與教育制度
30.中國銀監(jiān)會制定的《商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險管理指引》重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)要建立有利于合規(guī)風(fēng)險管理)的三項基本制度:( )
a.合規(guī)績效考核制度 b.合規(guī)問責(zé)制度c.合規(guī)評審制度 d.誠信舉報制度
31.在設(shè)計商業(yè)銀行合規(guī)管理總體框架時,應(yīng)當(dāng)遵循的原則有哪些?( )
a.合規(guī)風(fēng)險管理原則 b.獨(dú)立性原則c.垂直管理原則d.協(xié)調(diào)與效率原則
32.對于我國商業(yè)銀行,怎樣建立健全風(fēng)險評估和監(jiān)測體系?( )
a.根據(jù)各項業(yè)務(wù)特點(diǎn)設(shè)立系統(tǒng)性、層次化的風(fēng)險識別體系
b.建立風(fēng)險動態(tài)預(yù)警機(jī)制
c.建立約束管理者的制衡機(jī)制
d.建立合規(guī)績效考核機(jī)制
33.我國銀行合規(guī)工作需要從哪些方面加強(qiáng)?( )
a.設(shè)立合規(guī)機(jī)構(gòu),配備專業(yè)人才 b.加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)
c.切實保證合規(guī)工作的獨(dú)立性 d.逐步建立正向激勵機(jī)制 e.盡快完善信息系統(tǒng)
34.巴塞爾銀行監(jiān)管委員會20xx年4月29日頒布的《合規(guī)與銀行內(nèi)部合規(guī)部門》指出,合規(guī)法律、規(guī)則和準(zhǔn)則有多種淵源,包括:( )
a.立法機(jī)構(gòu)和監(jiān)管機(jī)構(gòu)發(fā)布的基本的法律、規(guī)則和準(zhǔn)則 b.市場慣例
c.行業(yè)協(xié)會制定的行業(yè)規(guī)則 d.適用于銀行職員的內(nèi)部行為準(zhǔn)則
35.銀行的合規(guī)部門應(yīng)該是獨(dú)立的。其中,獨(dú)立性的概念包含幾個相關(guān)要素:( )
a.合規(guī)部門應(yīng)在銀行內(nèi)部享有正式地位
b.應(yīng)由一名集團(tuán)合規(guī)官或合規(guī)負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銀行的合規(guī)風(fēng)險管理
d.合規(guī)部門職員為履行職責(zé),應(yīng)能夠獲取必需的信息并能接觸到相關(guān)人員
36.我國商業(yè)銀行的合規(guī)風(fēng)險管理工作目前仍處于初級階段,原因是存在如下制約因素:( )
a.專業(yè)合規(guī)人才匱乏
b.領(lǐng)導(dǎo)層重經(jīng)營,輕管理
c.外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)沒有建立正向激勵機(jī)制
d.自上而下法律合規(guī)意識淡薄
e.合規(guī)工作遠(yuǎn)未實現(xiàn)獨(dú)立性
保密知識競賽活動方案篇四
為預(yù)防重大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工的安全生產(chǎn)意識和自我保護(hù)能力,促進(jìn)安全生產(chǎn)工作進(jìn)一步規(guī)范化,根據(jù)上級政府有關(guān)部門的文件精神,結(jié)合我公司安全月活動計劃,特制定該方案。
(一)競賽要求:
深入貫徹落實本公司安全生產(chǎn)工作會議精神,堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本,安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山的思想觀念;廣泛開展職工安全生產(chǎn)知識普及活動,組織廣大職工學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識,杜絕違章作業(yè),抵制違章指揮,開展多樣化的安全活動,強(qiáng)化企業(yè)安全管理,促進(jìn)全廠安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)的落實。
(二)競賽目標(biāo):
努力使安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng),杜絕重大事故的發(fā)生,保障安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
掌握安全生產(chǎn)知識,爭做遵章守紀(jì)職工。
xx以班組為單位各組織10個參賽班組,每個班選派三名選手參加比賽,男女不限。
本次競賽活動由安全科牽頭組織,生產(chǎn)部、設(shè)備部等部門參加,成立競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,
組長:
副組長:
成員:
各部門也要落實相應(yīng)的負(fù)責(zé)人,以加強(qiáng)對本部門競賽活動的領(lǐng)導(dǎo)和組織工作。
具體實施步驟。
1、宣傳動員階段(5月31日至6月10日)。各部門、車間要高度重視本次競賽活動,進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動。一方面,要結(jié)合以往開展競賽活動的經(jīng)驗,以及近年來發(fā)生的安全事故經(jīng)驗教訓(xùn)等,積極開展深入討論,充分利用報紙雜志、班前班后會等有效形式,進(jìn)行宣傳發(fā)動,特別是對安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程、以及補(bǔ)充資料的學(xué)習(xí)宣傳發(fā)動要扎根班組,使職工真正深刻理解安全生產(chǎn)知識競賽活動的意義,了解競賽的主題、目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn),把這次活動的要求變?yōu)槊恳晃宦毠さ淖杂X行動。
2、檢查指導(dǎo)階段(6月10日至6月18日)。檢查指導(dǎo)要貫穿競賽活動的全過程。期間,競賽領(lǐng)導(dǎo)小組將不定期對各班組進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。重點(diǎn)檢查和幫助各班組有效開展準(zhǔn)備工作,檢查職工的應(yīng)知應(yīng)會情況等。
3、安全知識競賽階段(6月20日至6月27日)。為便于開展活動,在各班準(zhǔn)備就緒后,進(jìn)行小組預(yù)賽,順飛和華昌各分兩批進(jìn)行,每組5個班,通過五選二的淘汰賽,晉級的8個班組參加第二輪的決賽。
同時,生產(chǎn)部、設(shè)備部要認(rèn)真安排好生產(chǎn)工作,在保障生產(chǎn)不受影響的前提下順利進(jìn)行競賽活動。
競賽日程安排。
一、第一輪小組預(yù)賽,順飛、華昌各分兩批進(jìn)行,取前兩名進(jìn)入決賽。
注:實際舉行日期由具體情況定,如有變更則另行通知。
競賽安排。
一、競賽內(nèi)容與形式。
1、競賽內(nèi)容:預(yù)賽以安全生產(chǎn)知識公共題庫、本公司的安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程為主要內(nèi)容;決賽以公共題庫為主要內(nèi)容,公共題庫由安全科準(zhǔn)備。
2、競賽形式包括筆答題、必答題、搶答題、觀眾題、風(fēng)險題、趣味猜詞題。
二、現(xiàn)場答題程序:。
(1)、主持人開場白,詳見已備卡片。
(2)、主持人按序號介紹每支參賽隊伍,每支隊伍發(fā)表1分鐘演講,主題圍繞今年安全的主題展開,限時1分鐘。
(3)、主持人介紹出席比賽現(xiàn)場的各位領(lǐng)導(dǎo)及工作人員。
(4)、請參加活動的公司領(lǐng)導(dǎo)講話。
(5)、開始進(jìn)行第一階段筆答題。
(6)、主持人介紹各隊的基礎(chǔ)分。
(7)、進(jìn)行必答題、搶答題、觀眾題、風(fēng)險題、趣味猜詞題。
(8)、工作人員進(jìn)行統(tǒng)計分?jǐn)?shù),公布成績。
(9)、公司領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)講話。
三、現(xiàn)場比賽具體步驟:。
主持人:。
邀請人員:璜土鎮(zhèn)安監(jiān)所及兄弟單位有關(guān)人員。
車間競賽領(lǐng)導(dǎo)活動領(lǐng)導(dǎo)小組人員全部到場,其他邀請在家的公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門人。
員參加。觀眾由各部門組織休息員工到場,以保證競賽活動熱烈地舉行。
紀(jì)律組:現(xiàn)場設(shè)紀(jì)律組,以監(jiān)督現(xiàn)場的公正,如必答題其他隊員進(jìn)行了提示,搶答題。
隊員犯規(guī),紀(jì)律組可以提出扣減分意見,經(jīng)核準(zhǔn)后進(jìn)行扣減分。
評判席:現(xiàn)場設(shè)評判席,隊員答題不夠完整,主持人裁決有困難的情況下,可以請評判。
席裁定。(3人)。
1、筆試題。
競賽程序:參賽人員及監(jiān)考人員進(jìn)入考場,宣讀考試規(guī)則,進(jìn)行答題,答完題立刻進(jìn)行批改,批改后,請各部門領(lǐng)隊進(jìn)行查閱,無異議,統(tǒng)計總分,作為現(xiàn)場答題的基礎(chǔ)分。
(1)分發(fā)試卷,宣布筆答題開始計時。
(2)考試到時收卷,成績計算,以參賽隊(每隊3人)各隊員答題總分四舍五入。
2、第一輪必答題。
主持人介紹答題規(guī)則。主持人念完題后說開始十秒內(nèi)必須作答,答題時,間隔時間如。
超過十秒視為無法繼續(xù)回答。所有參賽隊員必須獨(dú)立回答,答對1題加10分,答錯不扣。
分,從1號隊開始依次答題,每隊答6題,第一輪共為30道題。
3、第一輪搶答題。
(1)主持人請各隊試搶答器。
(2)主持人介紹答題規(guī)則,主持人念完題說開始,各隊搶答,爭到搶答權(quán)十秒內(nèi)必須。
作答,答題中間隔時間超過十秒視為無法繼續(xù)回答??梢约w回答,答對1題加10分,答錯或未答扣10分。
搶答題共設(shè)15題(每隊平均可以搶3題)。
4、觀眾答題。
共5道題,答對分別送給紀(jì)念品。
5、第二輪必答題。
主持人介紹答題規(guī)則,主持人念完題后說開始十秒內(nèi)必須作答,答題時,間隔時間。
如超過十秒視為無法繼續(xù)回答。所有參賽隊員必須獨(dú)立回答,答對1題加10分,答錯不扣分。
從1隊號開始依次答題,各隊每人答1題,第二輪共為15道題。
6、第二輪搶答題。
(1)主持人請各隊試搶答器。
(2)主持人介紹答題規(guī)則。主持人念完題說開始,各隊搶答,爭到搶答權(quán)十秒內(nèi)必須作答,答題中間隔時間超過十秒視為無法繼續(xù)回答。可以集體回答,答對1題加10分,答錯扣10分。
搶答題共設(shè)10題(每隊平均可以搶2題)。
7、風(fēng)險題:。
主持人介紹答題規(guī)則,風(fēng)險題根據(jù)題目難易分為10分、30分、50分題.每隊根據(jù)情。
況選擇分?jǐn)?shù),選擇題號,可以集體回答,答對1題加相應(yīng)分值,答錯一題扣相應(yīng)分值。各參賽隊在主持人念完題后十秒內(nèi)必須作答,答題中間隔時間超過十秒視為無法繼續(xù)回答。
風(fēng)險題共設(shè)3個等級,每個等級每輪至少準(zhǔn)備10道題,每個隊限答2題。
8、趣味猜詞題:。
趣味猜詞主要猜安全方面的術(shù)語或生活中常用的詞語。一個隊員對所猜詞語進(jìn)行描。
述(但不允許說出猜詞中的任何一個字,包括該字的同音字),另一個隊員猜。猜詞總時間為1分半鐘,猜對1個詞語加10分,猜錯不扣分。
四、比賽結(jié)束,領(lǐng)導(dǎo)講話,現(xiàn)場總結(jié)。
比賽設(shè)一等獎:一個,獎金2000元;。
二等獎:二個,獎金各1500元;。
三等獎:二個,獎金各1000元;。
鼓勵獎:三個,獎金各500元;。
保密知識競賽活動方案篇五
本次活動的主題是:閱讀經(jīng)典,睿智人生。
全日制在校的本科生及??粕?/p>
由文學(xué)院組織老師給出國學(xué)基礎(chǔ)知識題庫,分發(fā)各院系同學(xué)復(fù)習(xí),在掌握國學(xué)基本常識的基礎(chǔ)上,各院系自行選派選手參加初賽,經(jīng)初賽角逐,確定四組隊伍進(jìn)行決賽。
1.各院系組織四名優(yōu)秀學(xué)生組隊參加初賽
2.初賽按隊伍成員答題累計總分,成績排前四的隊伍參加決賽
1.宣傳發(fā)動:201*年3月份,下發(fā)通知到各院系、學(xué)生社團(tuán),各院系積極宣傳,廣泛組織發(fā)動學(xué)生參與。
3.初賽時間:201*年4月17日,地點(diǎn):南2a-101,102。
4.決賽時間:201*年4月23日,地點(diǎn):圖書館學(xué)術(shù)報告廳
分別設(shè)一等獎、二等獎、三等獎,優(yōu)秀組織獎若干。
保密知識競賽活動方案篇六
為全面貫徹《英語課程標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)興趣,在全校掀起“學(xué)英語、用英語”的熱潮,特舉辦本次英語單英語知識綜合競賽活動。通過英語單詞、句型、閱讀等知識的競賽,讓學(xué)生更加重視英語學(xué)習(xí),加強(qiáng)對英語學(xué)習(xí)整合意識。提高學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,提高學(xué)生使用英語的能力。為提高英語成績打下扎實的基礎(chǔ),營造校園的英語文化氛圍。
1.本校教師命題。
2.教師要求學(xué)生認(rèn)真書寫單詞,變化句型,認(rèn)真閱讀。保證字跡工整卷面整潔。
3.各年級按規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行答題比賽,不得提前或推遲比賽時間。
每個年組各評出一等獎1名,二等獎1名,三等獎1名。
保密知識競賽活動方案篇七
下發(fā)的競賽題中黨的基礎(chǔ)知識、廉政知識及師德法規(guī)三部分內(nèi)容。
每個基層支部(總支)須組織一支參賽隊參加初賽。每隊三人,需由1名校級干部、1名中層干部和1名黨員教師組成,并依次為本隊1-3號選手。初賽以筆試形式進(jìn)行,按各隊3名選手卷面總分,取前6名學(xué)校參加決賽。初賽中,如遇團(tuán)體總分相同,則比較1號選手(校級干部)個人總分;若1號選手成績也相同,則比較2號、3號選手個人總分。如需臨時更換參賽選手,須報教育局黨辦。各單位在5月14日前將參賽人員名單報教育局黨辦。
初賽:6月10日,52中學(xué)吉盛校區(qū)一樓階梯教室。
決賽:6月23日,52中學(xué)臨河校區(qū)三樓演播廳。
具體時間以賽前通知為準(zhǔn)。
只設(shè)團(tuán)體獎項,分別設(shè)第一名1名,第二名2名,第三名3名。
(2)參加決賽的各單位選手要統(tǒng)一服裝,提前20分鐘進(jìn)場,現(xiàn)場抽取座位。
(3)參賽各組要注意決賽紀(jì)律,發(fā)揚(yáng)風(fēng)格,展現(xiàn)各校風(fēng)貌。
保密知識競賽活動方案篇八
為建設(shè)海洋強(qiáng)國奉獻(xiàn)火熱青春,長沙理工大學(xué)第三屆海洋知識競賽。
二、活動目的。
海洋是人類共有的藍(lán)色家園,是人類可持續(xù)發(fā)展的資源寶庫。21世紀(jì)海洋世紀(jì),探索海洋、開發(fā)海洋、利用海洋、保護(hù)海洋已成為世界各國的共同行動。世界各國對海洋開發(fā)力度不斷加大,發(fā)展海洋事業(yè)的一個重要基礎(chǔ),就是增強(qiáng)全民海洋意識,海洋知識及產(chǎn)權(quán)也受到極大關(guān)注。作為當(dāng)代大學(xué)生,我們有責(zé)任和義務(wù)宣傳海洋知識,提高同學(xué)們的海洋觀念。為傳播海洋知識,強(qiáng)化海洋教育,選拔海洋人才,港航協(xié)會將舉辦一場海洋知識競賽。作為新時代大學(xué)生掌握這些知識是非常有意義的。
本次大賽將作為全國海洋知識競賽的校內(nèi)選拔賽,最后獲獎的人員將作為全國海洋知識競賽的儲備人才,參與港航協(xié)會的培訓(xùn),并參與下一年的全國海洋知識競賽。
三、組織單位。
主辦單位:長沙理工大學(xué)水利工程學(xué)院分團(tuán)委。
承辦單位:長沙理工大學(xué)港航協(xié)會。
協(xié)辦單位:長沙理工大學(xué)水利工程學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會學(xué)研部。
特別鳴謝:沸焰音樂社雙截棍協(xié)會魔術(shù)協(xié)會水利工程學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會文娛部。
四、活動時間。
1、網(wǎng)上報名。
11月15日11月21日。
2、現(xiàn)場報名。
11月15日11月21日。
3、初賽。
12月1日晚上19:21:
4、總決賽。
彩排:12月7日12月8日。
晚會:12月9日晚7:
四、活動流程、比賽賽程。
1、活動概述。
本屆海洋知識競賽采取賽季制,分兩階段舉行,先進(jìn)行初賽,在進(jìn)行總決賽。各賽季將邀請學(xué)校相關(guān)協(xié)會合作,安排如下:
報名工作:長沙理工大學(xué)水利工程學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會學(xué)研部。
初賽:各承辦班級。
總決賽友情出演:沸焰音樂社雙截棍協(xié)會武術(shù)協(xié)會水利工程學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會文娛部。
2、宣傳階段。
(1)學(xué)院宣傳:召開水利工程學(xué)院學(xué)習(xí)委員會議,從11月15日起,本學(xué)院學(xué)生以班級為單位,進(jìn)行預(yù)報名,由學(xué)習(xí)委員統(tǒng)一匯總名單提交到港航協(xié)會辦公室郵箱。
(2)實物宣傳:制作此次活動所需的宣傳海報、橫幅、展板等,張貼在汀香園食堂、甘飴園食堂(行二與行四之間的宣傳欄)、及各寢室樓樓下。
(2)網(wǎng)絡(luò)宣傳:在微博、人人網(wǎng)等公共主頁上廣泛宣傳本屆海洋知識競賽的報名信息,并在比賽過程中對精彩瞬間進(jìn)行實時報道。在港航協(xié)會官方博客開設(shè)海洋知識競賽專欄,將即時賽事信息發(fā)布在海洋知識競賽專欄中。
(3)校園傳媒:利用水利工程學(xué)院所屬的校園媒體,港航協(xié)會在宣傳期間廣泛不間斷宣傳本屆海洋知識競賽的相關(guān)信息并對賽事做實時報道。水聞天下開設(shè)海洋知識競賽板塊,便于同學(xué)們對于各項賽事的了解和討論。
(4)承辦班級選拔:初賽前將進(jìn)行承辦班級選拔,承辦班級選拔共兩種途徑:學(xué)院推薦及微博參與,現(xiàn)場報名參與。都由班級負(fù)責(zé)人提交初賽策劃書到港航協(xié)會組織部審核,通過后進(jìn)行微博投票,最終取投票數(shù)前五名班級作為初賽承辦班級。
3、報名階段。
(1)預(yù)報名。
參賽者發(fā)送院系+組員+班級+聯(lián)系方式(注明組長)至,水利工程學(xué)院學(xué)生可在本班學(xué)習(xí)委員處進(jìn)行預(yù)報名。
保密知識競賽活動方案篇九
為進(jìn)一步把我市公民道德建設(shè)活動引向深入,廣泛宣傳中共中央《公民道德建設(shè)實施綱要》,在我市開展好“公民道德建設(shè)知識競賽”活動,特制定如下實施方案。
法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范,并使其變成廣大市民自覺行為?;顒又幸阎R競賽與創(chuàng)建文明單位、文明行業(yè)、文明窗口、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)、文明家庭等系列活動結(jié)合起來,使道德教育融入到精神文明建設(shè)之中,全面提高市民的道德素質(zhì)。
(一)開展全民答題活動。各部門各單位的宣傳、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)要組織本部門和本單位的職工參加中宣部宣教局等聯(lián)合舉辦的公民道德建設(shè)知識競賽活動,競賽試題刊登在3月1日的《人民日報》、《光明日報》、《工人日報》、《中國青年報》、《中國婦女報》上。
(二)開展集中競賽活動。各部門各單位要根據(jù)《綱要》的內(nèi)容適時組織各個層面的集中筆答、組隊現(xiàn)場競賽等形式的競賽活動。
(三)開展電視轉(zhuǎn)播、評論活動。由市文明辦組織電視臺對機(jī)關(guān)、學(xué)校、行業(yè)窗口、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展的知識競賽進(jìn)行電視轉(zhuǎn)播并組織職工進(jìn)行評論?;顒臃绞讲扇‰娨暢椴樾问?,先由部門領(lǐng)導(dǎo)介紹公民道德建設(shè)學(xué)習(xí)情況,然后組織職工現(xiàn)場抽題答題,競賽試題由市文明辦編發(fā)。
1、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各部門和各單位要提高認(rèn)識,充分認(rèn)清開展“公民道德建設(shè)”活動的重要意義,各級領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《綱要》精神,要把這次活動當(dāng)做精神文明建設(shè)的一件大事來抓,并以競賽活動為契機(jī),擴(kuò)大參與面和受教育面,切實把《公民道德建設(shè)實施綱要》的精神宣傳落實好。
2、加強(qiáng)組織,精心安排。各部門和各單位要結(jié)合實際,精心組織,科學(xué)安排,領(lǐng)導(dǎo)干部要起表率作用,帶頭參加此次知識競賽活動?;顒訒r間從4月1日開始至6月30日結(jié)束。
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