最新綜合辦崗位職責怎么寫(匯總11篇)

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綜合辦崗位職責怎么寫篇一

1.負責綜合辦公室日常行政事務工作，對項目行政管理工作指導。

2.加強團隊建設，打造學習型團隊。

3.負責公文流轉(zhuǎn)及重要文件起草工作，做好文件留存與保管。

4.負責公司組織籌備股東會、董事會、總經(jīng)理辦公會等會議，并監(jiān)督落實各項重要決議。

5.負責對內(nèi)、對外宣傳工作，做好信息化建設，網(wǎng)站、企業(yè)微信公眾號維護。

6.負責公司重要商務接待工作和食堂管理工作。

7.負責政令上傳下達，確保溝通渠道暢通。

8.負責辦公用品集中采購管理。

9.配合相關領導及部門做好戰(zhàn)略規(guī)劃管理。

10.負責公司各種秘密工作。

11.負責公司證照、印章、合同管理監(jiān)管。

12.負責對外溝通聯(lián)絡工作。

13.機關辦公秩序公司、安全管理及衛(wèi)生管理。

14.完成領導交辦的其他工作。

綜合辦崗位職責怎么寫篇二

2、其他董事長辦公室各項重要事務性工作的處理。

1、全日制本科以上學歷；

2、具有人事行政管理或工商管理背景或經(jīng)驗；

4、具有良好的溝通、人際交流、組織協(xié)調(diào)、公關談判能力；

5、工作仔細認真、條理性強，吃苦耐勞，講求效率和質(zhì)量。

綜合辦崗位職責怎么寫篇三

4、負責協(xié)助總公司會務接待管理，籌備、組織、策劃并實施公司各類會務接待活動；

9、負責總公司單證印刷、工牌制作、名片印制、通訊錄更新；

10、負責總公司食堂管理及費用報銷（員工用餐、高管用餐、加班餐管理）；

11、上級領導交辦的其他事項。

1、秘書、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)，本科及以上學歷；

3、熟悉行政后勤事務管理及采購管理流程；

4、具備良好的'溝通協(xié)調(diào)和語言文字表達能力，獨立處理問題和抗壓能力強，具有高度的責任心，做事有條理、思維敏捷，應變能力強。

綜合辦崗位職責怎么寫篇四

負責本廠內(nèi)、外部相關文件及檔案管理;。

安排、落實、檢查領導要求的各項工作任務，提供相應的服務和后勤保障;。

組織制訂本廠有關管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;。

負責廠辦公用品的選購、發(fā)放及管理;。

負責本廠的安全工作和外勤工作;。

負責小物資的零星采購與管理;。

負責廠內(nèi)車輛的管理和維護;。

負責本廠包裝桶的采購工作;。

負責車皮上站發(fā)運工作。

完成領導交辦的其他工作;。

綜合辦崗位職責怎么寫篇五

1、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動及各類會議，負責外聯(lián)工作;。

4、負責辦公會議的開展工作;。

5、負責部門內(nèi)部的建設工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，有相關經(jīng)驗;。

2、具備良好的溝通能力、組織規(guī)劃能力，抗壓能力強，能吃苦耐勞。

綜合辦崗位職責怎么寫篇六

1.認真執(zhí)行國家頒布有關政策、法律、法規(guī)、條例，熟知公司的一系列管理文件及有關管理制度、辦法，負責本部門的全面工作。

2.負責了解和掌握項目施工與員工生活等方面的實際情況，及時收集、整理有關信息，提出分析和改進意見，重要問題及時向副總裁、總裁匯報，并協(xié)調(diào)有關部門及時解決。

3.負責制定、落實綜合辦公室工作計劃和綜合辦公室內(nèi)部的管理，統(tǒng)籌管理行政、人事、車隊調(diào)度、后勤服務工作。

4.負責公司全體員工會議的組織執(zhí)行，做好會務組織和會議記錄，紀要及會議室使用安排，督促檢查與本部門相關的會議決議的貫徹執(zhí)行情況。

5.負責公司行政事務的上傳下達，公司公文、函電、報表的初批、擬辦和催辦；做好接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持。6.負責制定公司規(guī)章制度、勞動紀律并監(jiān)督執(zhí)行。

7.負責管理交通工具調(diào)度，辦公設備、辦公用品的審核和采購、發(fā)放工作。8.協(xié)調(diào)各部門制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度建立、修訂并監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)調(diào)行政公章和受控文件的管理。

9.監(jiān)督組織安全查檢、衛(wèi)生、考勤、辦公區(qū)、宿舍綠化工作。10.11.做好部門的績效考核與職能監(jiān)控工作。

協(xié)助黨支部做好信息的搜集，加強企業(yè)宣傳力度，擴大企業(yè)的知名度，塑造企業(yè)良好形象。12.督促辦理上級領導臨時交辦的工作。

1.擬定行政及人事管理規(guī)章制度及工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行。

2.負責管理建立公司人事檔案和勞動合同，制定公司年度績效考核標準并負責執(zhí)行。

3.根據(jù)崗位要求，協(xié)調(diào)組織相關機構(gòu)的人員招聘與甄選。4.落實員工薪酬與福利的分配。

5.負責制定年度員工培訓計劃，機構(gòu)定員與崗位職責及其它勞動管理規(guī)定、辦法，建立健全員工培訓，技能鑒定等管理記錄及相關數(shù)據(jù)基礎資料。6.及時辦理員工勞動合同簽訂、解除并建立健全員工“五金”臺賬并做好個人賬戶的填寫、登記和社保關系的轉(zhuǎn)移工作。7.負責員工有薪假登記和待遇的管理工作。8.人力資源的調(diào)研工作，了解人力資源市場狀況。

9.管理公司的人力資源配置，監(jiān)控人力資源預算的執(zhí)行情況。10.11.負責辦公用品和低值易耗品的計劃、采購、發(fā)放、報銷等工作。完成領導交辦的其他工作。

1.時刻堅守在前臺工作崗位，遵守公司的各項規(guī)章制度，做好本職工作，不得隨意離開。

2.負責日常來訪客人的接待和登記工作，應大方得體，禮貌待人，建立《來訪客人登記表》，及時登記。問清客人來意及本公司接洽人，來訪人員在公司一樓會客廳等候和會見，不要進入辦公區(qū)域內(nèi)，謝絕閑雜人員、推銷人員進入公司。3.普通話標準，及時、準確地接聽、轉(zhuǎn)接電話，禮貌親切，簡潔清晰。

24.負責公司的文件處理工作，打印、復印、郵件的收發(fā)。

5.監(jiān)督公司員工的考勤打卡情況，不允許發(fā)生代替他人打卡的現(xiàn)象。6.每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況，并交財務部核發(fā)工資，考勤資料存檔。7.監(jiān)督員工工作時間的外出流向，登記外出時間、地點、事由。8.負責公司前臺區(qū)域的清潔衛(wèi)生。

9.負責檢查公司飲用水的使用情況，及時補充。10.11.12.13.14.15.負責管理好公司的植物、觀賞魚等日常維護工作。負責公司各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及分送工作。

負責公司辦公用品的收發(fā)工作，做好辦公用品出入庫的登記。

做好公司宣傳板報的出版、以及員工圖書室、健身房的管理工作。

統(tǒng)計和核實公司各人員的年公休假及病、事假情況，并保管好請假條。管理辦公各種辦公設備,合理使用并提高設備的使用效率,提倡節(jié)儉。

1.圖書管理員應嚴格執(zhí)行圖書管理的規(guī)章制度。

2.圖書管理員要樹立為員工服務的思想，鉆研業(yè)務，掌握圖書管理業(yè)務的基本技能，制定和執(zhí)行圖書館的管理工作。

3.具有完善的出版物進出登記臺賬，做好員工的圖書出借和閱讀工作，不斷改進工作方法，簡化借閱手續(xù)，提高圖書流通率。

4.有計劃、有原則地選購圖書，訂閱期刊，及時添購新書籍，書柜，保證圖書經(jīng)費的合理使用。

5.按照圖書編目的要求，對藏書分類編目，新買的書刊及時分編上架，投入流通，不無故積壓。

36.經(jīng)常宣傳新書內(nèi)容，開展讀書活動，做好書刊鑒別工作，嚴禁內(nèi)容不健康的書刊進入圖書館。

7.愛護圖書財產(chǎn)，定期查庫賬物要清，經(jīng)常保持圖書館、閱鑒室和資料整潔通風，做好防蟲、防潮、防災、防盜等安全保護工作。

1.認真貫徹后勤服務精神，在本部門開展規(guī)范化服務工作，不斷提高司機執(zhí)行“客戶至上，服務第一”的服務宗旨的自覺性和規(guī)范化服務水平。2.精通車隊業(yè)務，熟知交通法規(guī)和本地區(qū)街道、方位，團結(jié)帶領車隊員工完成各項工作任務。

3.認真落實各項規(guī)章制度，秉公辦事，做好駕駛員及車隊各崗位工作考核。4.嚴格執(zhí)行《車輛維修管理規(guī)定》，及時組織車輛自修，從嚴掌握去修理廠修理。5.定期組織駕駛員學習各種交通法規(guī)，教育駕駛員遵守交通規(guī)則，安全文明行車。

6.管理公司所有車輛的技術(shù)檔案、年審、保險、違章處理工作。7.車輛衛(wèi)生責任落實到人，督促檢查汽車駕駛員搞好車輛內(nèi)外衛(wèi)生。8.完成公司領導交辦的其他工作。

1.認真完成公司的派車任務要求，服從車隊隊長的調(diào)度指揮。

2.堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛安全運行。

3.安全駕駛，正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程，聽從交通管理人員的指揮，嚴禁酒后開車，不開“英雄車”、“賭氣車”。

4.每次出車回來后，車輛要停泊在指定位置，再次檢查車輛并鎖好門窗。

45.做好車輛的維護、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好。對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報。

6.駕駛員應有敬業(yè)精神，熟悉交通法規(guī)、路況和車輛性能，不斷提高自己的技術(shù)水平和積累行車經(jīng)驗。出車前要有足夠的睡眠，以充沛的精力和體力保證安全行車。

7.出車送達時，未經(jīng)乘車人允許不得離開車輛，應聽從乘車人安排。8.完成領導臨時交辦的其他任務。

1.認真貫徹“后勤服務前勤”的服務理念，負責員工宿舍、食堂、行政倉庫、物業(yè)維護、園林綠化、保安、保潔等后勤工作進行管理。

2.全面負責后勤部日常管理工作，確保公司的安全、環(huán)境衛(wèi)生和后勤服務體系的正常運行。

3.認真貫徹執(zhí)行公司的各項制度，執(zhí)行上級的工作指令。4.負責制定本部門的相關管理制度并督導執(zhí)行。5.制定本部門的月度、季度、年度考核標準并負責執(zhí)行。

6.對員工宿舍進行有效管理，合理分配，保證各項設施完好。發(fā)現(xiàn)問題，及時組織修繕。

7.負責對水電維護、園林綠化、保安、保潔崗位進行監(jiān)督檢查，確保公司環(huán)境優(yōu)美、設施完好、安全、整潔。

8.負責督辦食堂主副食的采購、點收，采取措施，改善員工生活，保障員工用餐以及接待用餐的質(zhì)量。

59.定期檢查食堂衛(wèi)生、炊具、物品管理工作，定期檢查易燃易爆品及防病蟲、害，確保食品安全。10.準確掌握低值易耗辦公物品的用量，做到合理利用,負責公司辦公用品的采購及領用發(fā)放工作。11.12.負責對公司的固定資產(chǎn)進行登記管理、盤點復核，確保資產(chǎn)安全。統(tǒng)計公司的水電費、電話費、伙食等費用的支出；招待煙酒、茶葉、禮品的數(shù)量，每月按時向財務部門提交報表。13.完成領導臨時交辦的其他任務。

1.協(xié)助后勤部經(jīng)理的日常工作，積極協(xié)調(diào)后勤部門的各崗位，執(zhí)行后勤部經(jīng)理的工作安排。

2.對分管的衛(wèi)生區(qū)域進行日常清潔工作。

3.負責行政倉庫的日常管理工作，對出入庫的物品進行驗收、登記，對不符合規(guī)定和手續(xù)的物品，有權(quán)拒絕入庫。

4.根據(jù)物品的體積、特性、型號、規(guī)格等進行合理擺放，并做好相應的標識，對不合格及有殘缺的物品應特別注明。

5.保持倉庫清潔衛(wèi)生、通風良好，并做好防火、防潮、防曬、防水、防蟲、防盜等防護措施，確保物品質(zhì)量和庫房安全。6.建立倉庫管理資料，做到手續(xù)、記錄齊全。

7.發(fā)放物品堅持"先進先出"原則，合理利用降級物品的使用價值。8.每月盤點，做好倉庫相應的統(tǒng)計表格。

9.對低值易耗品的的短缺情況隨時掌握，并向上級領導匯報。

610.完成領導臨時交辦的其它工作。

1.嚴格遵守公司規(guī)章制度，服從領導，嚴格履行職責，認真學習掌握維修專業(yè)技術(shù)，熟悉維修程序、材料、品種、性能，采取合理的維修方法，達到良好維修效果。

2.遵守電工操作安全制度，禁止違章作業(yè)，防止線路和人身安全事故的發(fā)生。3.負責全公司供水、供電、電話、網(wǎng)絡、監(jiān)控、消防等設施定期檢查、維修養(yǎng)護工作，遇突發(fā)事件立即投入搶修，確保各種設備的正常運行使用。4.負責全公司各種設備的安裝、保養(yǎng)和維修，并保證經(jīng)常處于完好狀態(tài)。并負責管理照明、水箱的自動控制裝置。

5.對室內(nèi)外和公共場所的消防設施、所有電器設施（電線、燈具、插座、開關）經(jīng)常進行檢査，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。要避免和防止因電器設備發(fā)生故障而發(fā)生觸電、短路和火災等事件。認真做好全公司的用電線路及電器設備的維修，做到電路暢通、安全可靠。

6.對各處的水龍頭、水表、管道要經(jīng)常性巡查維修，并有記錄,做到不漏水和不無故停水,注意節(jié)水節(jié)電，杜絕浪費現(xiàn)象。

7.通知應換的電燈泡、日光燈管、啟輝器、開關及水龍頭等小型設備,在接到通知后立即進行更換、檢修,不得拖延。

8.認真做好維修記錄，對所領用的器材要做好記載,妥善保管，不得損失和外流。節(jié)約使用維修材料、保養(yǎng)維修工具和器材，降低維修成本。9.完成領導臨時交辦的其他工作。

1.食堂管理員的領導下，負責對各種食品的加工制作，保證食品質(zhì)量。2.遵守作息時間，準時開餐，不擅離職守，不脫崗、串崗。

3.服從分配，按質(zhì)、按量、按時烹制飯菜，做到飯菜可口、保質(zhì)保鮮。4.遵守安全操作規(guī)程，正確使用操作工具，維護好廚房灶具、設備。5.嚴格執(zhí)行《食堂管理制度》加強個人衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生，搞好廚房、餐廳衛(wèi)生，保證吃到安全衛(wèi)生的食品。

6.上班前將工作服穿戴整齊，廚房內(nèi)嚴禁吸煙，不準另搞標準開小灶。7.服務周到，禮貌待人。聽取接受職工意見，努力鉆研業(yè)務,提高烹飪技術(shù)。8.合理使用原材料，節(jié)約用糧、煤氣、水、電，愛護公物，管好物資。同時，做好防火、防盜、防毒、防腐工作。

9.服從后勤部調(diào)動，及時完成領導布置的其他任務。

1.負責餐廳的桌子、椅子、地面、墻面、窗戶等清潔工作。2.負責餐廳的餐具擺放,清洗,消毒,整理,維護工作。3.負責餐廳的燒茶與幫廚工作。

4.負責公司劃分范圍內(nèi)的院落、綠化帶、停車區(qū)等公共區(qū)的地面的清潔工作。5.負責餐廳內(nèi)各公共區(qū)域地面、墻面、窗戶等清潔工作。6.負責餐廳公共衛(wèi)生間的清潔工作。

87.負責餐廳內(nèi)的管線、消防栓等公共設備設施的清潔工作。8.負責宿舍樓內(nèi)外明裝管線和明裝公用設備設施的外表清潔工作。9.負責餐廳內(nèi)外果皮箱（垃圾桶）的清潔、清運和消毒工作。10.負責餐廳保潔工具房的工具整理與清潔工作。11.對轄區(qū)內(nèi)違反清潔管理規(guī)定的行為進行勸阻、糾正。12.完成領導交辦的其他工作。

1.全面負責公司財物、人員的安全保衛(wèi)工作。

2.負責對公司的設備設施（抽水）進行巡視、檢査，消除安全隱患，并在適當時候關閉電源、關閉門窗。3.負責來訪人員登記及管理。

4.負責對被帶離公司的公司財物情況進行禮貌詢問、核查。5.負責突發(fā)事件的上報、處理。

6.負責外來車輛停放位置的指導、公司車輛的疏導，保證交通暢通；維護工作秩序的正常進行。

7.負責對治安事件的處理，與公安、消防部門密切配合，做好公司的安全保衛(wèi)工作。

8.加強門衛(wèi)管理和夜間檢査，做到認真負責，確保公司的財產(chǎn)安全，發(fā)現(xiàn)不安全因素，要及時提出處理意見，消除隱患；做到防患于未然。9.完成領導安排的其他工作任務。

91.負責辦公樓大廳地面、墻面、玻璃等清潔工作。

2.負責公司劃分范圍內(nèi)的院子、綠化帶、停車區(qū)等公共區(qū)域地面的清潔工作。3.負責辦公樓內(nèi)各層走道、樓梯、樓梯扶手、會客廳等公共區(qū)域地面、墻面、窗戶等清潔工作。

4.負責辦公樓內(nèi)各層公共衛(wèi)生間的清潔工作。

1.負責大中小會議室的桌子、椅子、地面、墻面、窗戶等清潔工作。2.負責公司劃分范圍內(nèi)的院子、綠化帶、停車區(qū)等公共區(qū)的地面清潔工作。3.負責宿舍樓內(nèi)各層走道、樓梯、樓梯扶手等公共區(qū)域地面、墻面、窗戶等清潔工作。

4.負責宿舍樓內(nèi)各層公共衛(wèi)生間的清潔工作。

5.負責宿舍樓內(nèi)的管線、消防栓等公共設備設施的清潔工作。6.負責宿舍樓內(nèi)外明裝管線和明裝公用設備設施的外表清潔工作。

107.負責宿舍樓內(nèi)外果皮箱（垃圾桶）的清潔、清運和消毒工作。8.負責宿舍樓內(nèi)放保潔工具房的工具整理同清潔工作。9.對轄區(qū)內(nèi)違反清潔管理規(guī)定的行為進行勸阻、糾正。10.完成領導交辦的其他工作。

綜合辦崗位職責怎么寫篇七

一、禮貌接聽、轉(zhuǎn)接電話；熱情接待來訪人員，必要時做好來訪登記工作。

二、完成上級領導交辦、傳達的各項工作任務，對公司的通知、文件做到及時上傳下達，并做好文件分類登記的工作。

三、在辦公室主任領導下做好辦公室日常行政事務及文秘工作。負責副總經(jīng)理、總經(jīng)理辦公室服務工作。

四、負責各部門及領導的文件打印、復印工作。負責做好各類行政文件、資料的收發(fā)轉(zhuǎn)遞工作；負責保管有關行政方面的文書、檔案材料。

五、恪守保密原則，增加保密觀念，嚴格按工作程序辦事，不散布、不傳播在工作中接觸的公司資料、決策等屬于保密的.事項。

六、根據(jù)領導提綱負責部分文件的起草、擬定工作；及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦；做好文件的回收、清退、銷毀工作。

七、負責公司會議的會場布置，負責通知參會人員會議時間、地點，必要的做會議記錄并整理存檔，以及會議資料的發(fā)放和收集工作。

八、負責公司員工的考勤統(tǒng)計工作。負責公司內(nèi)部煙、酒領取工作并做好登記。

九、協(xié)助各部門辦理員工的招聘工作，為各部門提供符合條件的員工，并幫助員工辦理入職、離職手續(xù)。

十、協(xié)助公司領導和各部門做好員工的入職、離職、考核、轉(zhuǎn)正、調(diào)配、解聘、辭退、開除等工作。

十一、根據(jù)聚成公司安排協(xié)同各部門做好員工培訓工作，提高員工的整體素質(zhì)及工作能力。

十二、 協(xié)助副總經(jīng)理對各部門績效考核工作、組織紀律檢查工作的統(tǒng)計。

十三、協(xié)助副總經(jīng)理組織企業(yè)文化活動、安排全體員工節(jié)假日通知。

十四、完成領導交辦的其它任務和各種應急事務的處理。

綜合辦崗位職責怎么寫篇八

（1）負責全所科室的行政管理、綜合協(xié)調(diào)工作。

（2）負責黨委及全所工作計劃、總結(jié)和黨務、行政文件的起草、印發(fā)工作。

（3）負責黨委會、所長辦公會、所務會的會務工作，提交有關申請及議題并根據(jù)會議決議督促檢查貫徹落實情況。

（4）負責組織全所政治、時事的學習，協(xié)助黨委做好精神文明建設方面的工作。

（5）負責擬訂全所行政管理規(guī)章制度，定期督促檢查。

（6）負責本所印章的管理，開具黨務、行政等介紹信。

（7）負責黨務、行政公文的收發(fā)、登記、傳閱和整理、保管工作。

（8）負責人事檔案、專業(yè)人員技術(shù)檔案的收集、整理和保管工作。

（9）負責全所人員及外聘人員行政管理、年度考核工作。

（10）負責辦理職工的任免、調(diào)動、晉升、轉(zhuǎn)正定級、離退、勞動合同、獎懲、工資調(diào)整、核定及統(tǒng)計上報工作。

（11）負責各種假期的審批，組織科室做好考勤工作。

（12）負責全所及各科室工作目標管理的'實施、督促、檢查和考核工作。

（13）負責離退休人員的管理工作。

（14）負責固定資產(chǎn)登記管理工作。

（15）負責職工的公費醫(yī)療管理。

（16）負責上級及有關部門來往客人的接待安排等工作。

（17）負責計劃生育、安全保衛(wèi)和環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。

（18）負責車輛的管理、保養(yǎng)、維修，保證車輛正常安全運行。

（19）負責傳達室的管理，做好報刊信件的收發(fā)工作。

（20）負責辦公、房屋、水、暖的維修和維修改造項目的接洽管理。負責職工宿舍水、電表的抄表及辦公電話的管理。

（21）負責本所房地產(chǎn)管理，上報有關材料。

（22)做好本科室的管理工作，按時完成所領導交辦的其他工作。

綜合辦崗位職責怎么寫篇九

1、遵守國家有關法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，負責制定綜合辦公室職責范圍內(nèi)的制度，完善有關規(guī)定，建立工作流程。

2、負責公司員工勞動合同的管理。

3、負責公司員工社會保險的管理。

4、負責公司勞動人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓等人力資源的`管理。

5、負責公司人才需求計劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退（辭）職、退休等工作。

6、負責文印、印信、收發(fā)及保密工作，負責公司文檔、科檔、人事檔案和聲像檔案的管理工作。

7、按照公文管理的規(guī)范程序，認真審核擬發(fā)單位的各項公文文稿，做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。

8、負責公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。

9、負責公司（不包括專業(yè)口的會議）會務管理。

10、負責公司日常接待工作。

11、負責公司信息化建設。

12、負責機關辦公設備的管理、驗收和交接。

13、負責各基層單位綜合管理月度考核工作。

14、負責機關車輛的管理。

15、負責辦公室、庫房標準化建設和辦公樓區(qū)域衛(wèi)生的保潔。

16、按時完成公司領導交辦的其他工作。

綜合辦崗位職責怎么寫篇十

[崗位職責]

（1） 負責督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執(zhí)行。

（2） 組織起草公司行政文件，對系統(tǒng)間發(fā)文做好法律審核。

（3） 組織全公司檔案的管理工作。

（4） 巡視、監(jiān)督、檢查公司各部門辦公秩序及辦公室各項工作。

（5） 掌握辦公室的整體工作情況及公司重大會議、活動情況，匯總分析各項檢查結(jié)果，

定期為總經(jīng)理提供公司工作簡報。

（6） 做好總經(jīng)理和各部門的信息傳遞工作。

（7） 負責公司高管、部門間會議及其他重大會議、活動的會務工作。

（8） 負責公司人事管理工作，招聘、入職、培訓、離職、考核等一系列相關人事工作，

并定期建檔更新人事資料向總經(jīng)理匯報。

（9） 組織記載公司大事記，編撰公司辭典工作。

（10） 指定專人收集、整理公司內(nèi)外的反饋信息及合理化建議。

（11） 組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊征訂分發(fā)工作。

（12） 負責掌印，合理合法使用公司印信。

（13） 組織做好公司文件的編號、打印及發(fā)放。

（14） 做好信訪工作，處理重要信函，接待重要客人。

（15） 督辦公司有關證照，辦理公司的法律事務。

（16） 負責對司機車輛的統(tǒng)籌管理，監(jiān)督檢查車輛定點維修。

（17） 負責公司通訊設備的檢查、管理工作。

（18） 負責掌管公司各部門鑰匙。

（19） 指定專人負責辦公室文件、資料的保管和定期歸檔工作。

（20） 負責相關部門的工作跟蹤檢查，并及時向總經(jīng)理報告工作。

（21） 指定專人負責辦公用具、設備、設施的登記、保管和報損報失工作。

部門間爭議提出界定要求。

（23） 制定直接下級的崗位描述，定期聽取述職并對其工作做出評定。

（24） 指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù)。

（25） 做好本部門各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。

（26） 及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。

（27） 主持辦公室例會，參加公司有關行政方面會議。

件，視其性質(zhì)內(nèi)容，決定處理方式。

（29） 及時對所屬下級工作中的爭議做出裁決。

（30） 培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，負責直接下級崗位人員任命的提名。

（31） 組織做好保密工作。

損報失工作。

（33） 完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。

（34） 代表公司與外界有關部門和機構(gòu)聯(lián)絡并保持良好合作關系。

1、負責行政辦公室的日常事務。

2、加強本部門的自身管理，抓好部門職工的政治、業(yè)務學習、考評等，提高工作效率。

3、協(xié)助公司領導建立并完善公司生產(chǎn)、質(zhì)量管理、技術(shù)、物資、會計賬務、成本、

人事、政策等各項規(guī)章制度,協(xié)助領導推行公司的各項規(guī)章制度,促進公司各項工作規(guī)范化管理。

4、組織制定企業(yè)行文管理的各項規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化、科學化，提高辦事效率。

5、在公司領導下，協(xié)調(diào)、平衡各部門關系，發(fā)生矛盾時，應及時疏導，調(diào)查分析，

明確責任，必要時報告總經(jīng)理處理。

6、監(jiān)督檢查、對各項方針、政策、上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。協(xié)助處理公司各種突發(fā)事件。

7、安排總經(jīng)理工作會議，并負責檢查會議決定事項的執(zhí)行情況。

8、按照總經(jīng)理的意圖，組織起草綜合性文件，起草、修改工作規(guī)劃、報告、總結(jié)、請示、通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。

9、開展調(diào)查研究，搞好企業(yè)的信息管理，做好綜合分析和統(tǒng)計工作，制定企業(yè)的規(guī)章制度和決定供總經(jīng)理決策參考。

10、負責公司辦公和生產(chǎn)場所及周圍區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，維護公司內(nèi)治安秩序，做好進出公司的人流物流管理工作。

11、負責公司的環(huán)境保護工作，貫徹執(zhí)行國家有關環(huán)保的法律、法規(guī)、條例，建立公司的環(huán)境保護制度，使公司采取有效措施防止污染。與上級環(huán)保部門聯(lián)系，處理有關環(huán)保事宜。

12、行使本系統(tǒng)內(nèi)部日常行政監(jiān)督權(quán)利，對違法亂紀、違反公司規(guī)章制度、泄漏公司機密、盜竊和破壞公司財產(chǎn)的有關人員進行調(diào)查和處罰。

13、負責全公司系統(tǒng)思想、文化建設和精神文明建設，籌劃各種增強職工凝聚力的宣傳、教育活動。組織各類文娛、體育活動，活躍員工的業(yè)余生活。

14、組織擬定全公司機構(gòu)的人員編制計劃，并根據(jù)生活水平、工資市場情況及公司政策，研訂合理的員工待遇辦法報總經(jīng)理審批。

15、負責公司員工的招聘、甄選、培訓工作及生產(chǎn)車間薪酬審核。

16、負責公司各種專項申請資料及匯報材料的組織、起草、上報。

17、負責公司門禁、門衛(wèi)、食堂、職工公寓樓的管理，滿足企業(yè)發(fā)展的需要。

18、負責對各級管理人員的考核、評價，向公司領導推薦優(yōu)秀人才。

19、負責保障公司的各種后勤服務工作。擬定和實施職工后勤服務工作，包括：膳食、醫(yī)療、退休、休假、婚喪、子女教育、防暑降溫等。

20、負責安排公司的對外接待工作和各種對外聯(lián)誼活動。規(guī)范公司員工的行為

舉止、禮貌用語、衣著服飾，樹立公司良好的對外形象。

21、完成公司領導臨時交辦的各項工作。

一、負責公司的宣傳及企業(yè)文化建設方面工作。

二、負責公司綜合性文件、材料、工作總結(jié)、工作計劃的草擬工作；負責公司文件的審核、打印、報送等工作。

三、負責信息的收集、整理、報送、反饋工作。

四、負責文電的收發(fā)、傳閱、督辦、歸檔等工作；負責保密及印件的保管和使用工作。

五、負責公司檔案管理工作，協(xié)助并督促各職能部門、各單位做好檔案資料收集、立卷、歸檔等工作。

六、負責做好來信來訪客戶的接待工作。

七、負責公司股東會、董事會、經(jīng)理辦公會等綜合性會議的組織、會務、會議記錄及會議紀要的草擬工作。

八、負責公司辦公自動化工作。

九、負責辦理公司工商登記、工商年檢、機構(gòu)代碼年檢及管理處法人年檢、機構(gòu)代碼年檢等工作。

十、做好公司對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)工作，溝通各方信息，保證公司運轉(zhuǎn)順暢。 十一、及時了解上級單位及公司指令、決定、決議的執(zhí)行情況，做好政務督辦工作。

十四、負責組織公司制度的更新、修訂、編撰等工作；負責及時組織公司各類工作機構(gòu)的調(diào)整。

十二、負責完成公司領導交辦的`其他工作。

綜合辦公室主任崗位職責

一、在集團公司及醫(yī)藥經(jīng)銷公司的統(tǒng)一領導下，負責醫(yī)藥經(jīng)銷公司的各類行政事務，負責制訂和實施綜合辦公室的各項內(nèi)部管理制度，處理辦公室日常事務，帶領綜合辦公室工作人員一切以銷售為中心，為銷售服務，協(xié)助總經(jīng)理做好藥品購進、銷售、招商等后勤工作。

二、落實公司的各項方針、政策、工作布置和精神要求，做好有關組織、協(xié)調(diào)和督辦工作。

三、協(xié)助總經(jīng)理擬訂公司有關規(guī)章制度、工作計劃，了解各部門工作情況，及時了解和發(fā)現(xiàn)工作中的新情況、新問題，提出解決問題的辦法、建議。

四、負責綜合辦公室工作人員的教育和管理工作，組織好工作人員的專業(yè)技術(shù)等相關培訓學習，依照集團培訓的五項管理,不斷提高工作人員的個人素養(yǎng)及工作技能。

五、負責綜合辦公室工作人員監(jiān)督考核，按有關規(guī)定實施獎罰，充分調(diào)動工作人員的積極性。

六、負責華星醫(yī)藥經(jīng)銷公司及醫(yī)藥超市連鎖有限公司證照及相關資質(zhì)的變更，年審工作。

七、負責總經(jīng)理辦公會議的安排、記錄和經(jīng)銷公司,醫(yī)藥超市等分公司的資質(zhì)、印鑒管理。

八、協(xié)調(diào)醫(yī)藥經(jīng)銷公司各部門關系，通力合作，做好工作。

綜合辦公室是負責人事、文秘、檔案、后勤、法律和行政事務的綜合管理職能機構(gòu)。主要職責是：

1、遵守國家有關法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，負責制定綜合辦公室職責范圍內(nèi)的制度，完善有關規(guī)定，建立工作流程。

2負責公司勞動合同、勞資關系、薪酬福利等人力資源的管理。

3、負責公司人才需求計劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退（辭）職、退休等工作。

4、負責文印、印信、收發(fā)及保密工作，負責公司文檔、人事檔案和聲像檔案的管理工作。

5、按照公文管理的規(guī)范程序，認真審核擬發(fā)公司的各項公文文稿，做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。

6、負責公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。

7、負責公司（不包括專業(yè)口的會議）會務管理。

8、負責公司日常接待、外聯(lián)工作。

9、負責公司信息化建設。

10、負責機關辦公設備的管理、驗收和交接。

11、負責機關車輛的管理。

12、按時完成公司領導交辦的其他工作。

綜合辦公室主任崗位職責

1、遵紀守法，遵守國家的規(guī)章制度，服從領導，保守公司秘密。

2、負責辦公室制度建設，逐步實現(xiàn)辦公室工作的制度化、規(guī)范化和程序化。

3、負責制定本室年度工作計劃和工作措施，并組織實施，負責本室人員的工作安排、業(yè)務學習、培訓和考核。

4、負責公文的批轉(zhuǎn)、傳遞、保密工作，落實領導批示，并及時反饋落實情況。

5、負責審核各種公文，把好文字關和政策關。

6、負責起草公司有關勞動人事、績效考核方面的管理制度以及機構(gòu)人員調(diào)整計劃，并組織實施。

7、按時完成領導交辦的其他工作。

綜合辦公室副主任崗位職責

1、遵紀守法，遵守國家的規(guī)章制度，服從領導，保守公司秘密。

2、協(xié)助主任搞好辦公室制度建設，逐步實現(xiàn)辦公室工作的制度化、規(guī)范化和程序化。

3、協(xié)助制定本室年度工作計劃和工作措施，并組織實施，負責本室人員的工作安排、業(yè)務學習、培訓和考核。

4、協(xié)助公文的批轉(zhuǎn)、傳遞、保密工作，落實領導批示，并及時反饋落實情況。

5、組織起草各種公文，把好文字關和政策關。

6、負責對外溝通、聯(lián)系、匯報、約請等，安排或代表領導參加公務接待和公務活動。

7、負責公司機關車輛和司機管理工作。

8、按時完成領導交辦的其他工作。

綜合辦公室文書崗位職責

1、遵紀守法，遵守國家的規(guī)章制度，服從領導，保守公司秘密。

2、負責檔案管理和上級機關和有關單位來文的接收登記、傳遞、催辦和管理，公文處理做到及時、準確、安全、保密、歸檔。

3、負責做好印信、文印、復印管理及各種證件的年審工作。

4、負責主辦的會議準備、組織、記錄。

5、負責本部門每月項目付款申請表的上報審批。 6、負責起草各類綜合性文字材料及公司大事記的編寫。 7、負責公司接待工作。 8、負責本部門員工的考勤。

10、按時完成公司領導交辦的其他工作。

綜合辦公室人事管理崗位職責

1、遵紀守法，遵守公司的規(guī)章制度，服從領導，保守公司秘密。

2、負責員工管理（包括正式員工和返、外聘人員）。 3、負責辦理內(nèi)部人事分配和調(diào)動手續(xù)。

4、負責審核各單位上報的員工考勤和工資發(fā)放明細表。 5、負責制作工資結(jié)算表報集團公司人力資源部審批。 6、負責公司員工各種休假的審批、報批和辦理相關手續(xù)。

7、負責公司員工勞動合同的審核、簽訂和管理。 8、負責公司員工的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金的基數(shù)核定、費用繳納和手冊、卡片的登記管理。

9、負責辦理員工的退休（職）手續(xù)。

10、負責員工花名冊的建立和變更，做好勞資月報及年報報表工作。

11、負責員工換休臺帳、請銷假臺帳的管理。 12、負責做好人事檔案的建立和完善。 13、按時完成公司領導交辦的其他工作。

綜合辦公室綜合崗位職責

1、遵守紀律，遵守公司的規(guī)章制度，服從領導，保守公司秘密。

2、負責機關計算機的維護和維修，做好公司印刷品、辦公設備耗材和本部室辦公用品的管理。

3、負責辦公設備的管理，驗收和交接，并建立辦公設備臺帳。

4、負責公司法律事務工作、合同臺帳的管理。 5、負責公司公務接待工作。 6、負責公司后勤事務工作。 7、負責公司倉庫管理工作。

8、按時完成公司領導交辦的其他工作。

一、在局黨政的領導下主持辦公室的全面工作。

二、負責辦公室的日常工作；協(xié)助領導做好局各職能部門、基層單位的溝通與協(xié)調(diào)。

三、負責上下級部門來文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作。

四、協(xié)助局領導做好對各類人員的考核、工資分配、三金管理等。

五、協(xié)助局領導制定各類規(guī)章制度，起草年度工作計劃、工作總結(jié)以及各類公文。

六、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議，做好會議的記錄、整理、存檔工作。

七、負責全局車輛調(diào)配、調(diào)度工作。

八、協(xié)助領導做好接待工作。

九、負責全局后勤工作。

十、負責全局的內(nèi)外宣傳工作。

十二、完成院領導交辦的其它工作任務。

綜合辦崗位職責怎么寫篇十一

（一）行政事務管理、負責公司級會議的安排、記錄和會務服務工作。1、負責公司行政辦公費用的預算控制和管理。2、負責公司內(nèi)部各種公文、通知的擬稿、審稿、印發(fā)、傳遞等工作。3、負責公司外來文件、信函的接受、分發(fā)和管理。4、負責公司辦公用品、低值易耗品的申購及發(fā)放管理。5、負責辦公設施設備的使用管理和維護。6、負責公司工作環(huán)境管理。7、負責公司車輛維修、年檢、保險各相關費用的控制管理等。8、負責公司文書檔案的管理，監(jiān)督其他部門、各項目部的檔案管理情況。9、負責報刊訂閱及公司圖書的統(tǒng)一管理。10、負責公司法人證照和資質(zhì)證書年檢手續(xù)的辦理。11、負責食堂及其它后勤保障工作。12、其它行政事務管理工作。13（二）信息管理、負責公司網(wǎng)站的建設和維護。1、負責公司信息化系統(tǒng)的建立和維護管理。2、負責公司信息披露、發(fā)布工作。3（三）外聯(lián)工作、負責與本部門職責有關的相關單位的外聯(lián)工作。1、負責公司外來業(yè)務單位人員的往來票務、住宿安排工作。2、負責與公司有關的各職能部門的協(xié)調(diào)、接待工作。3、負責公司房地產(chǎn)項目開發(fā)的報建、預售證辦理、竣工驗收等工作。4、協(xié)助公司拆遷工作的聯(lián)系及協(xié)調(diào)。

議。

完成公司交辦的其他工作。

基本信息一、崗位編號辦公室主任崗位名稱。

文員/副主任直接下級執(zhí)行副總直接上級1崗位定員版本號。

工作關系二、工作職責三、職責描述序號。

參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的擬訂、年度經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。1根據(jù)領導意見，召集主持公司辦公會議和其他有關會議，并檢查決議的貫徹實施情況。23匯總企業(yè)年度綜合性資料，草擬、審核企業(yè)年度總結(jié)、工作計劃和其他綜合性文稿。4負責企業(yè)行政文書、檔案的管理工作。

負責與上級政府部門的聯(lián)系工作及項目有關咨詢和聯(lián)系工作、相關辦證報建工作。5協(xié)助公司領導處理好日常行政管理事務，聯(lián)系和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的配合協(xié)作關系，發(fā)揮參謀、助手作6用。

建立并健全公司各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理；組織、指導公司資產(chǎn)管理工作。7負責公司法人證照和資質(zhì)證書年檢手續(xù)的辦理。89負責報刊訂閱及公司圖書的統(tǒng)一管理。

全面負責每月國土，建委，規(guī)劃（市區(qū)兩級）相關的報建，變更，檢查，并協(xié)調(diào)其下屬的質(zhì)監(jiān)，安8監(jiān)執(zhí)法隊。

協(xié)調(diào)消防，人防的檢查，執(zhí)法關系。9負責組織月度計劃會議。10。

基本信息一、崗位編號綜合文員崗位名稱崗位級別綜合辦公室所在部門。

直接下級主任直接上級。

崗位定員版本號1工作關系二、工作職責三、職責描述序號。

1負責公司日常采購物品審核把關。

次。2負責做好年、月、周的考核工作（含日常勞動紀律檢查），每周對各部門的工作督查不少于2負責公司考核工作的匯總、整理、報審等相關工作。3協(xié)助建立并健全公司各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理；協(xié)組織、指導公司資產(chǎn)管理4工作。

負責公司后勤服務工作，同時管理物業(yè)公司。5負責辦公設施設備的使用管理和維護。6組織公司內(nèi)部先進團隊、個人的評選工作。7負責公司會議的組織，安排工作。8配合配合辦公室主任的對外聯(lián)系、報建、工程驗收工作。910完成領導交辦的其他任務。

行政文秘崗位說明書。

基本信息一、崗位編號行政文員崗位名稱。

直接下級主任直接上級。

1崗位定員版本號。

工作關系二、工作職責三、職責描述序號。

接聽、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪人員。1負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理、匯編、保管工作。2負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。34做好會議紀要。

負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。5負責公司各類文件的流轉(zhuǎn)、傳真件的收發(fā)工作。6負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記和相關統(tǒng)計報表及做好資產(chǎn)清查。7做好公司宣傳專欄的組稿。89做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。