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申請書訂貨范文 申請書訂貨范文模板(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-17 16:16:58 頁碼:11
申請書訂貨范文 申請書訂貨范文模板(6篇)
2023-01-17 16:16:58    小編:ZTFB

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

申請書訂貨范文(推薦)一

時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們海納百川的胸襟,感受到了x人不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹的豪氣。

20xx年x月x日,我榮幸成為公司的一員,在綜合財務部從事行政文員一職,至今已滿3個月的時間,在這三個月的時間里,我對公司的企業(yè)文化、管理等方面都有了深刻的理解和認識。公司的人性化管理方式,大家積極認真的工作態(tài)度,形成了公司特有的文化。有這樣一個工作環(huán)境,大家自然都能全心全意的投入工作。這也正是我所希望的一種工作環(huán)境。

在這三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

熟悉了公司的基本規(guī)章制度和員工手冊,對公司各項行政管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督也在進一步加強,特別是考勤制度的執(zhí)行,讓我記憶非常深刻,也在我日后的考勤工作中起到相當大的作用。

20xx年x月x日早上,本人因故遲到,但未及時告知主管,而觸犯了員工手冊能力信任度禁區(qū)的第四條規(guī)定,為了以身作則,欣然接受公司的經(jīng)濟處罰,同時讓我親身感受了公司規(guī)章制度的約束力。

期間參與了公司各部門崗位職責的擬定工作,使我進一步了解了公司的組織架構及職能權限,為以后的工作做了很好的鋪墊作用,同時也學到了很多可貴的經(jīng)驗。

對于辦公用品及各個部門所需的基本設備的采購,都實行購置固定資產(chǎn)、低值易耗品的管理辦法。對于其發(fā)放和領用,本人則采用辦公用品領用登記表和電腦錄入登記相結合的方法,所有物品的購買和領用都能在本人電腦上的辦公用品清單上可以看出,方便了財務綜合部對辦公用品的盤點及庫存的管理。

熟悉了日常的通知書寫和發(fā)放工作,辦公區(qū)域的管理和日常的維護工作也進一步深入,跟物業(yè)以及保潔公司的業(yè)務處理,也漸漸進入角色,同時辦理了公司內(nèi)部的虛擬網(wǎng),開通了公司新的網(wǎng)站及郵箱,方便了員工之間的聯(lián)系。

對于日常的辦公事務處理以及領導交辦的其他工作都能比較順利的完成。

熟悉了公司人員的招聘和應聘者資料初選工作,在xx網(wǎng)上發(fā)布招聘信息,篩選合適人選,確定面試時間,通知面試,讓所有參加面試人員填寫相關表格,提交相關材料,安排面試。向每個新進員工介紹公司情況及其各項規(guī)章制度,為公司的每個員工建立和保留人事檔案,對先前資料不全的員工,進行補繳工作。

熟悉了員工錄用、轉正、續(xù)用手續(xù),對試用期員工辦理招工錄用,為轉正員工簽訂勞動合同,并對勞動合同進行鑒證,為其繳納社會保險。對勞動合同到期的員工根據(jù)需要進行勞動合同續(xù)簽手續(xù),同時重新辦理其鑒證。

草擬了公司的人事流程,旨在更好的開展人事招聘工作,規(guī)范操作流程。同時每周五提交上周工作總結和下周工作計劃給財務綜合部經(jīng)理,以便保持良好的溝通和更好的工作。

經(jīng)過三個月的時間磨練,發(fā)現(xiàn)自己還存在許多的不足,主要是:

1.對《勞動法》和社會保障法規(guī)等還不是很熟悉,在遇到相關的問題時,不能很快的找到解決的辦法。

2.對于公司的薪酬制度根本不了解,無法規(guī)范和執(zhí)行。

3.由于能力和各方面的經(jīng)驗有限,對一些事情的處理還不太妥當。

4.由于各方面的學習不夠,知識面不夠廣,工作中有時會感覺力不從心。

5.工作方式和方法上還有待改進

這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,同時也希望大家給我多提意見,爭取把自己的工作做得更好。

經(jīng)過試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為x效力的機會。

此致

敬禮!

申請人:xxx

xx年xx月xx日

申請書訂貨范文(推薦)二

尊敬的領導:

我叫xx,畢業(yè)于xxxx大學(華東)。20xx年8月,我萬分榮幸的成為我們xxxx公司的新學員,時光飛逝,轉眼間一年過去了,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。下面,我就我一年的實習情況向領導做下匯報。

作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,我不知道該如何做好工作,時常因怕做不好工作而難以入眠;但是公司各級領導的關心鼓舞,和睦融洽的工作氛圍和團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到公司職員的轉變。

公司為了我們的成長,耗費了巨大的人力物力,在一年的時間,對我們進行了以輪崗實習為主線的全面培訓。在輪崗實習期間,我先后在發(fā)電部、維護部、燃料部和燃料質(zhì)檢部等各個部門學習工作了一段時間。這些部門的工作是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是,每個部門的領導和老員工耐心的指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,了解了整個發(fā)電的流程,也熟悉了公司的每個環(huán)節(jié)的責任和業(yè)務特點。

在發(fā)電部實習期間,由于是我們實習的第一站,同時又是公司重中之重的崗位,對我們這些懵懂的職場菜鳥來說是一個巨大的挑戰(zhàn)。緊張的工作氛圍、四班三倒的輪班制度、巨大的勞動強度和刺耳的噪聲環(huán)境等一切外來影響使我們一度難以支撐下去。但是,每當我們要放棄的時候,我們的耳邊都可以聽到領導和老員工的鼓勵;每當我們

要懶惰的應對工作的時候,我們的眼睛都可以看到領導們期盼的眼神。是啊,我們是xx的新鮮血液,我們將來要支撐起xx的江山,我們沒有理由放棄。一次次的磨礪,一次次的艱辛,我們在大家的關心中不斷的成長,我們在犯錯與改錯中實現(xiàn)了自我的提升。

之后,我們到了維護部實習,初到維護部,杜來會主任就語重心長的告誡大家:“剛參加工作的幾年,是可以決定你一生高度,應該認真做好每一個工作,嚴肅對待每一個任務,打好了基礎,有了良好的工作習慣,將來才能勝任更高的職位。你們剛參加工作,野心都不小,可是往往很難腳踏實地干工作,這一點是要不得的呀!”正是有了xx主任的`殷切期望和諄諄教誨,我對于將來的工作有了更高更遠的展望,同時又對當下的工作有了更清晰的認識,居高而臨下,未來的一切顯得是那么的坦蕩。來維護部實習之前,我們都認為維護的工作沒有那么緊張和辛苦,但是很快我們就自己推翻了自己的觀點,同時更加認識到自己眼界的稚嫩。維護部監(jiān)護著我們廠所有設備的運行維護工作,因此,對于每一個環(huán)節(jié)都應該懂得更細更精,一個設備出了問題,原因在哪、如何處理、有多長事件處理,這些看似不可能的要求卻是對維護人員的基本要求。其次,維護的勞動強度絲毫不比其他工作差,甚至經(jīng)常加班加點工作,更甚于吃在工作地點,睡也在工作地點。這讓我更確切的認識到,自己要成為一個合格的x電人,還有較長的路要走,還有很多東西要向老員工們學習。

接下來,我們來到了燃料部,更是讓我們吃驚于我們x電人所吃的苦、受的罪。燃料的工作,從部門主任到全程公司的協(xié)作工,沒有

一個人是可以不洗澡而下班的。燃料部的艱苦和燃料部員工們的刻苦精神使我由衷的敬佩,同時也更加珍惜在這里的實習機會,我心中深信,只要能吃得了這份苦,受得了這份罪,那么,我距離成為合格宿電人的距離,將可以大大的縮短。在接下來的日子里,我多次主動申請跟從老員工到最臟最苦的地方,煤染黑了我的臉,弄臟了我的衣服,我無怨無悔,為了x電,我愿付出更多。因為我知道每個合格宿電人都有著這么一個信念:為公司成為同類型機組中最優(yōu)秀電企而努力奮斗。

下面的整整半年時間,我們在燃料質(zhì)檢部度過。同時,這里也是我進步最大的地方,我在這里從一個新學員徹底成為了宿電的建設者,灑下的汗水澆灌了我們成長的幼苗,更在領導的陽光般的期盼中茁壯成長。燃料質(zhì)檢部,是涉及我們廠巨大經(jīng)濟效益的重點部門,是介于公司和供煤商之間的核心環(huán)節(jié),點滴之間容不得半點馬虎!我們新學員來到質(zhì)檢部之后,公司領導對我們提出的要求不再是實習,而是定崗,這就意味著我們擔負起了一個正式工應該擔負的責任,我們的一言一行不再刻意隨心所欲,我們的每個行為都是代表著部門,代表著xxxx公司。

我被分在了制樣班,制樣的工作和整個質(zhì)檢部一樣是24制,這對于我也是一個重要的挑戰(zhàn),一天一夜的上班說不累那是假話,對于每個煤樣都進行細致而認真的制作,對于每個細小環(huán)節(jié)都要控制好尺度,我在這非常感激領導對于我的信任,因為這份工作對我提出了很高的要求,對我自身的提升更起著一種催化的作用。與此同時,制樣

的工作更重要的是要求員工的責任心,不能對任何外人談起煤樣的細節(jié),不能與任何供煤商有任何形式的聯(lián)系等等條款對于我們是要求,更是期盼。領導選擇了我們新學員在這里開始正式定崗工作,是對于我們這些剛畢業(yè)的學生的信任,我自從頂崗之日起便暗暗起誓,我一定要做好制樣的工作,認真完成每個細節(jié),不辜負領導們的信任和期盼。也許是自己的認真得到了回報,在其他員工的接連幾次的小細節(jié)失誤和煤樣異常的情況下,我發(fā)現(xiàn)了缺陷,上報給了主任,領導對我的工作給予了充分的肯定,并鼓勵我繼續(xù)努力工作。這一點小小的成績,是對我的一份很大的鼓舞,在接下來的工作中,我滿懷激情、充滿斗志,更主動的尋求工作上的突破,力求在原來的基礎上作出自己的成績,同時也戒驕戒躁,不自滿,堅持在平淡的工作中實現(xiàn)自身價值和工作的結合。

整整一年下來,我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式x電員工的身份在這個大家庭里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和xxxx公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

xx

20xx-8-2

申請書訂貨范文(推薦)三

尊敬的領導:

非常感謝各位領導對我的信任,感謝同事們給予的支持、幫助和關懷!

我是二次重返,回來時就曾想安心做好本職工作,通過自身努力

為xxx發(fā)展盡些微力,而現(xiàn)因加快落實職業(yè)規(guī)劃又提出辭職,我內(nèi)心除對各位領導的感激之情外,更多的是對公司、領導濃深的愧疚、不舍之情!

xxxx年12月我入職時已決心用自己所學長期為遠大服務,安心做好工作以實現(xiàn)與xxx的飛躍式發(fā)展。在近三年的工作中,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在公司經(jīng)營、法律業(yè)務中學到了很多實踐經(jīng)驗,法律實務應用、分析調(diào)查、溝通協(xié)調(diào)、商務談判能力得到了很大程度的提高,個人綜合素質(zhì)也有了相應提升。公司內(nèi)部同事間相處融洽、大家猶如兄弟姐妹,這讓我感受到了xxx大家庭的溫暖,同事們的敬業(yè)精神給了我長久的奮斗力量。在此,我再次真誠感謝各位領導給我提供的這個良好平臺,讓我的綜合素質(zhì)有了質(zhì)的改變,這段時間的工作經(jīng)歷將是我今后職業(yè)道路上的一筆寶貴財富。

由于受家庭背景、物質(zhì)經(jīng)濟等條件影響,考慮到職業(yè)升級,結合自身實際特點,經(jīng)慎重考慮,我決定先通過全面實踐基礎法律的工作來進一步提高法律實踐業(yè)務水平,日后以一技之長更好地回饋、回饋全社會。為此,我特提出離職。

我深知我的作法會給公司造成一定的負面影響,同時更愧對各位領導對我的信任,在此深表歉意!我真誠希望通過我的職業(yè)轉型能持續(xù)地為xxx大家庭做些事情,以實際行動來報答xxx對我的培育之恩!

此致

敬禮!

申請人:

xxxx年xx月xx日

申請書訂貨范文(推薦)四

尊敬的領導:

本人xx年在xx公司綜合管理部擔任行政后勤崗的工作,一年來,根據(jù)總公司行政管理的相關政策精神,結合分公司的實際,我用心、認真地完成了本職崗位的各項工作。

(一)職場管理方面

1、指導、協(xié)助xx等5家下屬三、四級機構更換新職場各項材料的準備工作;

根據(jù)實際工作需要,向總公司申請增加分公司本部財務單證xx的辦公職場面積。

2、及時與機構對裝修問題進行溝通,并審核xx等7家機構職場裝修預算。

3、xx等五家機構制作廣告牌、指路牌費用的審核工作。

4、配合總公司建立全系統(tǒng)職場信息系統(tǒng),每月按時上報《分公司職場管理信息統(tǒng)計表》,將全區(qū)(租賃職場)房屋租賃合同,(自有產(chǎn)權物業(yè))房屋產(chǎn)權證、購房合同、土地證等資料掃描件上傳至ftp。

5、分公司本部職場狀況:根據(jù)各部門職能的調(diào)整,人員的調(diào)配,對部分辦公室進行調(diào)整并重新布局,合理利用空間;

組織學習消防知識,提高員工的安全防火意識;更換職場窗簾、租賃綠色植物,美化辦公環(huán)境;職場的安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等方面的管理。

(二)會務接待方面

1、完成了第四五屆職工運動會、xx年中期工作會議、《新保險法》培訓會、兩核財務專題培訓會、經(jīng)營分析會等大中小型會議費用預算、食宿安排等會務后勤及接待工作余次。

2、與各標準的酒店建立了良好的合作關系,并簽訂了消費優(yōu)惠協(xié)議,為公司員工差旅住宿帶給了便利和保障。

(三)行政費用預算和開支管理

1、在xx年行政費用支出過程中,本著費用從緊、實際工作需要等原則,嚴格把控xx年分公司本部和各機構的行政費用支出,尤其嚴格把控固定成本投入,透過以需申購、調(diào)配利用閑臵設備等措施節(jié)約費用開支。

2、根據(jù)總公司xx年預算編制的各項要求,結合分公司xx年的實際及xx年的發(fā)展規(guī)劃,及時完成了職場費用、固定資產(chǎn)支出等預算的編制工作。

(四)通訊方面

1、及時完成了全年各部門提出的新裝電話、移機、電話故障處理、電話維修等工作。

2、與移動公司交涉,追回移動公司在xx年雙重收取集團彩鈴費用1萬6千多元,將這筆費用及時返還員工個人手機;

與電信公司交涉,追回電信公司在xx年至xx年三年未按合約履行違規(guī)收取的通訊費用3萬2千元。

(五)證照方面

在相關主管部門規(guī)定的年檢時間內(nèi),按時完成了分公司本部xx年度《營業(yè)執(zhí)照》、《組織機構代碼證》、《房屋租賃許可證》等證照的年檢工作,保證了公司經(jīng)營的合法性。

(六)其它后勤工作

1、根據(jù)各部門及同城門店的需求,及時供應辦公耗材、五金耗材、清潔用品,并適量進行管控,每月或季度定期結算,保障各部門及同城門店辦公設備的正常運作。

2、審核分公司本部物業(yè)管理、水電、停車等費用,按時辦理費用結算,及時與物業(yè)管理公司溝通,處理各項物業(yè)管理問題。

3、每月按時上報電話、耗材、招待等各類行政費用公示表。

1、完成了本部固定資產(chǎn)和低值易耗品包括申購、購臵、入庫登記、調(diào)撥、維修、報廢、盤點等日常管理工作。

2、根據(jù)各機構提出的申請及時審核配臵及實際需要,并在分公司審批完畢后跟蹤、落實和反饋總公司批復結果;

按程序辦理分公司與分公司、分公司與各機構、各機構之間的資產(chǎn)調(diào)撥手續(xù)。

3、根據(jù)總公司對門店閑臵資產(chǎn)的處理意見,以內(nèi)部調(diào)配為主要原則,根據(jù)各部門及機構實際需求,合理調(diào)配處臵閑臵資產(chǎn)。

4、每月按時上報《固定資產(chǎn)月報表》。

1、對機構行政管理工作的管控力度不夠,部分機構對總分公司要求上報材料、物資管控等工作執(zhí)行力有待加強。

2、審核職場裝修方面預算經(jīng)驗不足。

3、由于崗位的性質(zhì),工作面廣、雜、瑣碎,導致部分工作邂逅,未能及時辦理。

1、加強與總公司各相關崗位的聯(lián)系,力爭得到總公司更多的指導和支持,更有利于本部和機構的工作。

加強與機構的交流和管控,更有力地執(zhí)行總分公司的相關制度,更好地為機構服務。

2、加強自身職場裝修方面知識的學習,吸取更多他人的經(jīng)驗,提高工作效率。

3、重點處理門店閑臵資產(chǎn),根據(jù)內(nèi)部需求,合理安排及時辦理相關調(diào)撥手續(xù)。

4、聯(lián)合信息崗與電信公司在通話、網(wǎng)絡資費問題上進行協(xié)商,爭取更優(yōu)惠的政策。

在此我提出轉正申請,懇求領導給我鍛煉自己,實現(xiàn)理想的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為x創(chuàng)造價值,同x展望美好未來!

此致

敬禮!

申請人:xx

xx年xx月xx日

申請書訂貨范文(推薦)五

尊敬的領導:

你好!

感謝您在百忙中給予我的關注,我是剛到公司兩年多的xxx,上個月xx日我親手辭掉了自己的這一份工作,作出這個決定讓我真的感到很艱難,因為在公司的兩年多,已經(jīng)塑造了我的生活。至今難忘當年人力資源部同事給我面試的情景。萬分感謝公司為我打開了xx人生的這一扇大門。

在公司的這些時間里,我對xx有了基本的認知與理解,以及我在此收獲的更重要的——信心。除了說謝謝,我實在找不出其他語言表達我的心。

本以為x月xx日辭職到x月xx日就可以離開的,主管卻批準我20xx年x月x號才能正式離開公司。在此我向尊敬的領導提出申請:希望能在x月xx日里,允許我正式離開公司。請批準!

因為我家里的情況不允許我明年繼續(xù)返回公司,我真的很抱歉。爸爸身體一直都不好,在我剛來做學徒的時候,就得了黃疸肝硬化,兩年以來都在吃藥,病魔侵蝕爸爸的身體,可我家是農(nóng)村,只要能起床都得干活,不幸再次降臨到我爸爸的身上,幫私人老板打工被機器壓斷了右腿,已經(jīng)是殘廢了,可無良老板一走了之。其他不用解釋都知道結果了,我現(xiàn)在是窮途末路。此時社會經(jīng)濟不好,而我選擇離開公司是何等的無奈。

主管要我明年回來繼續(xù)上班的原因就是因為暫時沒有比較熟悉的較石員在起版部協(xié)助他的工作,這我考慮過了,現(xiàn)在公司沒有以前那么多版。所以暫時請求鑲石部的師傅協(xié)助,工作完全是可以順利進行的。在此時間慢慢培訓一名專業(yè)的較石員就得師傅多費心了。而我自己要是明年回來這邊的話,我需要很多資金,我的目的是希望能夠為爸爸省一點醫(yī)藥費。窮人沒有富親戚,我只能靠我自己。而此時我只能請求x小姐:批準我x月xx日正式離開公司,謝謝!在離開公司之前我會把自己本分工作做好。離職手續(xù)做妥當。這也是對公司,對自己的一個交代吧!

公司的管理制度是人定的,不外乎一個情字。我相信x小姐是一位善解人意的領導者,這也是我最敬佩你的方面,在此祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上,祝愿x小姐身體健康,工作順利,家庭幸福!

離職申請人:xxx

20xx年x月x日

申請書訂貨范文(推薦)六

尊敬的領導:

您好!

首先很感謝公司及領導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西;從20xx年到公司以來,這幾年里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領導們的栽培和幫助。其主要是負責——職位的職務。自從任職——職位以來,讓我深感——職位對公司的重要性。

我相信付出就會有收獲,同時我個人經(jīng)濟負擔比較重,因此我提出申請,希望公司能夠考慮把目前月工資xx向上提升到xx,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好的為公司效力。

如果公司認為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒有達到本次申請的標準,還誠懇的希望領導能夠給出寶貴的意見建議,讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標,在提升個人能力的同時把工作做的更好,向更高的目標邁進。如果公司不予考慮本次申請,我依然會用認真、負責的態(tài)度做好我的工作。

期待領導批復!

此致

敬禮!

申請人:xxx

xxxx年xx月xx日

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