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體驗中心工作總結(jié)范文范本(精選11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 16:39:57 頁碼:12
體驗中心工作總結(jié)范文范本(精選11篇)
2023-11-20 16:39:57    小編:ZTFB

總結(jié)提供了一個機會,使我們能夠更好地規(guī)劃和評估自己的目標與計劃。在寫總結(jié)時,要注意結(jié)構(gòu)的合理安排,主題明確,段落清晰。通過閱讀范文,我們可以對總結(jié)寫作有更全面和深入的了解,提高寫作的能力。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇一

四川集中開展“走基層惠民生”活動:集中走訪基層聽民意、化解矛盾糾紛促民和、多辦實事好事解民難、建強基層組織聚民心。走基層,其實質(zhì)是密切與群眾聯(lián)系,深入到第一線了解民情,是在踐行群眾路線。

人民是社會主義事業(yè)的支柱,是執(zhí)政機關(guān)服務(wù)的對象,走到基層去就是要了解基層人民的想法、需求,就是要解決他們的困難,就是要密切與他們的魚水深情。走基層不應(yīng)該是政治任務(wù),不應(yīng)該是形式工程,更不應(yīng)該當做是“業(yè)績”加分條例。在筆者看來,走基層應(yīng)該是要扎得下自己的根,應(yīng)該是要與群眾談得攏心,更應(yīng)該要與群眾結(jié)得上親。

:有的人把走基層當做是完成任務(wù),那么自己就用走基層這個名目隨便挑選上一個地兒,開上車到鄉(xiāng)里去看看群眾的生活,吃吃飯喝喝茶,一天工作時間到又開著車回到單位上就算是走了一天基層。試問這樣的走法意義何在?下了一趟基層,腳沒用上幾下,耳朵沒有聽到鄉(xiāng)音,嘴巴沒有干過幾下,最終群眾只會牢騷的說“幾爺子些就曉得來蹭吃蹭喝”。走基層,應(yīng)該要放下官家身份,彎下腰,腳踩實地,聞聞鄉(xiāng)土氣息,身上沾染點天然泥色洗釋都市的污染。走基層,應(yīng)該要靜下來,要多看、多聽、多問、多交談、多用群眾能夠聽得懂的語言。走基層,應(yīng)該要用耐心、用關(guān)心、用誠心、用智慧,向大樹一樣把自己的思想和理想扎根在淳樸的基層。

走基層,不要一副高姿態(tài),不要抱著自己是來視察民情,你們應(yīng)該高興甚至是要敬畏我。而應(yīng)該要放開自己的心扉,與群眾面對面、心貼心的交流,用心與他們交談,把他們的心談攏,真正體驗群眾的生活,了解群眾的需求,解決群眾的困難。要盡量避免使用專業(yè)術(shù)語和官腔,多使用地方方言和群眾的話,增強群眾對機關(guān)部門的認同感和信任度,讓他們放心的把心里話都拿出來嘮嘮嗑,達到執(zhí)政部門與民眾能夠坦誠互待的和諧局面。

中國作為社會主義國家,人民群眾是主角,是根基。沒有人民何來國家,何談社會,何具行政部門?官民本是一家親,民間有句話說“親戚親戚,要走才親?!蔽覀兯^的官并不是人民的駕馭者,只是社會的管理者,是人民的服務(wù)者,本就是一家親戚血濃于水。所以機關(guān)干部要多走下基層,多與群眾交流才能長久結(jié)的上親,不能只是一個電話噓寒問暖,或是只讓下邊的人來反映情況。不能夠讓三人成虎的情況發(fā)生,要下到基層結(jié)上親,多看、多問、多聽、多思考、多反省才能夠領(lǐng)會走基層的含義,才能得到民聲民意,才能實事求是的制定出科學(xué)決策,才能夠真正的為人民服務(wù)。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇二

通過參加參加此次活動,我對所體悟到的一些感受和收獲進行一下總結(jié):

大學(xué)中的土力學(xué)、工程力學(xué)、建筑材料、鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)、砌體結(jié)構(gòu)、土木工程施工等知識要掌握,具備從事土木工程的項目的規(guī)劃,設(shè)計,研究開發(fā),施工及管理的能力。能在地下建筑,橋梁,礦井等地設(shè)計,研究,施工。可以多看一些這方面的書籍,了解一下行業(yè)的相關(guān)動態(tài),確定自己所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。

大學(xué)不僅是學(xué)習(xí)的樂園,更是育人的圣地。學(xué)會做人是我們大學(xué)生必修的一門課程。如今在校學(xué)習(xí)的我們,交際圈僅限于親人、部分同學(xué)和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發(fā)展非常不利。所以,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經(jīng)營并維護好自己的人脈資源。

心態(tài)決定成敗,細節(jié)鑄就輝煌。我們?nèi)?yīng)聘工作崗位,是想施展自己的實力,更是想為所在公司創(chuàng)造利潤和價值,而不是“三天打魚,兩天曬網(wǎng)”,成為公司的負擔。在人才市場競爭如此激烈的當今社會,任何一個公司都不會接受一個心高氣傲、做事磨蹭、對工作不認真負責(zé)的員工。還有,土木工程與建筑專業(yè)《中國大學(xué)十大最佳專業(yè)》排名第四,是一個生機勃勃而且更加合理健康發(fā)展的充滿希望的行業(yè)。所以,我們不應(yīng)該有太多的抱怨和悲觀的心態(tài),應(yīng)該盡量多地去接觸行業(yè)最新的發(fā)展概況。并做好充分的準備,待畢業(yè)時,積極投身路橋行業(yè)的發(fā)展大潮之中。這也是我實現(xiàn)自我人生價值的努力方向和難得的機遇。(四)要積極投身實踐中去,去經(jīng)歷,去感受,去領(lǐng)會。獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經(jīng)驗中去獲??;二是從自己的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的主觀想像的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學(xué)專業(yè)的失望等。如果能積極投身實踐,在實踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐。你會發(fā)現(xiàn)生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。成功,不相信眼淚,未來,要靠自己去打拼!撥開烏云才能見陽光,成功就在彼岸,離我并不遠,現(xiàn)在我只需劃好屬于自己的船,欣賞著沿岸風(fēng)景就可以了。不論結(jié)果成功與否,所獲得的體會和閱歷是我一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!(五)要積極培養(yǎng)自己的獨立意識、獨立決策和執(zhí)行的能力。

常求于人有利于人,少求于人有利于己。90后的我們,沒經(jīng)歷過什么挫折,凡事都依賴父母,獨立意識弱,獨立辦事能力差等是常有的事。但一個人如果一直依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。比如說公司給你一個項目,你若沒有獨立完成的能力,那么在很多方面都將受制于人,不僅項目很難完成,而且你最終也很難得到領(lǐng)導(dǎo)的重用。

我們都已成年,都到了自己對負責(zé)的年齡,很多事情自己完全可以獨立地去決定和處理,無需依賴別人。而且我們也不想一直生活在別人的世界里,我們就是我們自己,我們掌控著自己的人生發(fā)展軌跡。雖然夢想與現(xiàn)實之間總是存在著差距,但是這種差距是可以通過自己的努力來消除,這個過程也就是夢想實現(xiàn)的過程。我深深的知道要實現(xiàn)以上規(guī)劃不是一件容易的事,其過程之艱難是可想而知的萬事開頭難,想像的與現(xiàn)實差距很大,但我可以振作精神,是適應(yīng)一下環(huán)境,開心度過每一天。走向一個更加成熟的自我,更加坦然地面對和處理人生中的起起落落。

通過此次訪談活動,讓我更加了解了路橋行業(yè)的發(fā)展狀況和發(fā)展前景。路橋行業(yè),不管是從事設(shè)計還是施工都很重視經(jīng)驗。能吃苦的同學(xué)、失戀的、想逃避社會的、喜歡當官的、喜歡大自然的、性格孤僻的適合去施工單位。

在施工單位混出來人基本都是很能吃苦的人,而且身體好,在工程管理上絕對是個好手,因為建筑工程的特點決定了對它的管理要比一般的管理難的多,因為在施工單位你要和多方人士打交道,是動態(tài)的管理,隨時有新的事件、突發(fā)的事件出現(xiàn),是個極好的鍛煉。因此作為當代大學(xué)生要想成功,必須要具備下面幾種綜合素質(zhì):

1:冷靜、自信、應(yīng)變能力強。

2:有較強的與人溝通能力。

3:有協(xié)作精神和協(xié)調(diào)能力。

4:有工作熱情,能帶動其他人。

5:思想品德端正,誠實可靠。

6:有一技之長。

這更加明確了自己今后所要發(fā)展的方向和爭取的目標,并在今后的學(xué)習(xí)生涯中有針對性的就此次訪談中自己所暴露出的問題進行彌補和所要求的能力等進行培養(yǎng),使自己最終成為一名合格技術(shù)工程師。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇三

坐在辦公室里,是等不到好新聞的。走走部門、拿拿材料、報報動態(tài)性消息,雖能給讀者以信息,也只能成為千篇一律的“大路貨”,同樣采寫不出鮮活的好新聞。邁開步子、沉下身子,到基層一線去,你便能打開一扇扇發(fā)現(xiàn)新聞的窗口,捕捉社會生活中的真、善、美,抓住體現(xiàn)新時代風(fēng)貌的新人、新事、新經(jīng)驗,采寫出了一批有份量的報道。

閩東山海資源豐富,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)林立。這些年,圍繞這些產(chǎn)業(yè)的調(diào)查通訊,我采寫了大幾十條。特別是福安的電機、船舶、葡萄、綠竹筍等各大產(chǎn)業(yè),我?guī)缀跞珜戇^。有了這些深入扎實的采寫積淀,后續(xù)的發(fā)展中產(chǎn)業(yè)一有風(fēng)吹草動,便能駕輕就熟及時準備地捕捉到信息,采寫出一批有深度、有力度的新聞稿件。單單近一兩年,針對電機行業(yè)的國際技術(shù)壁壘,我就采寫了《福安電機:向左走?向右走?》、《國際壁壘前,福安電機挺起民族產(chǎn)業(yè)脊梁》等;針對金融危機,則采寫了《福安電機:寒流中挺起脊梁》、《福安船舶:陣痛中轉(zhuǎn)型》、《后危機時代:福安船舶重裝上陣》等,得到了業(yè)內(nèi)人士的普遍認可??傊侣勈桥艹鰜淼?,多跑、常跑,基層一線就是個取之不盡的新聞寶藏,就能挖掘出有價值的素材。

到基層一線采訪,并非走馬觀花、蜻蜓點水式,人到還要心到。唯有貼近實際、貼近生活、貼近群眾,才能感受群眾最真實的情感,采寫出的稿件才能貼心,引發(fā)共鳴。

20xx年大年二十八,我跟壽寧縣委報道組的吳通華一起去斜灘鎮(zhèn)大山中一個名叫過崗的自然村采訪一個偏遠自然村隨著大量勞動力轉(zhuǎn)移而面臨自然消亡的稿件。其實,之前我們已通過采訪得到了面上的大體資料,形成稿子完全沒有問題。但是這些村里的群眾生產(chǎn)、生活狀態(tài)如何?買上水果和春聯(lián),像走親戚一樣,我們步行1個多小時,走進了過崗這個僅有一戶人家在堅守的偏遠山村。在這戶楊姓人家里,我們跟他們一起嘮家常、貼春聯(lián)、做糍粑,并一直等候到傍晚,他們在外打工的子女回家過年,感受著他們一家人團聚的濃濃親情?;貋砗螅乙浴渡钌健蔼殤舸濉钡拇汗?jié)記憶》為題,寫出了“獨戶村”人家的真情實感,編輯和讀者都給予了高度評價。稿子后來還被《福建日報》采用,并評為當月好稿。

這一點主要體現(xiàn)在新聞稿件的寫作上。有了采訪獲得的一手素材,選準角度、切入點,定好標題,運用簡潔、生動的文字,才能增強新聞作品的吸引力、感染力,成為群眾喜聞樂見的好作品。就像我們經(jīng)常采寫的會議新聞,有的會議,一些記者就會議寫會議,干巴巴的,有的記者會跳出會議挖掘出全新素材,令人津津樂道。

前幾年我曾寫過一條關(guān)于網(wǎng)吧的稿件,說的是某校為了讓高三學(xué)子把有效的時間用在備戰(zhàn)高考上,定期組織老師去周邊網(wǎng)吧走訪,把深夜還泡在網(wǎng)吧里的學(xué)生勸導(dǎo)回來。如果簡簡單單報一條學(xué)校這項主動作為的機制,意義不大。我跟隨老師深夜去網(wǎng)吧走訪,以《高三班主任與網(wǎng)吧的博弈》為題,生動再現(xiàn)了老師、學(xué)生、網(wǎng)吧業(yè)主三者圍繞網(wǎng)吧的糾葛故事,并將其放大在社會大背景下,尋找共性、探究原因、挖掘深度,成為了一件可讀性很強的新聞報道,還捧得了福建省綜治好新聞一等獎和全國綜治新聞二等獎兩個大獎。

在今后的采訪實踐中,我將以此活動為契機,一如既往下基層、去一線,采寫出更多群眾喜聞樂見的新聞作品,為閩東各項事業(yè)的發(fā)展鼓與呼!

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇四

工商所度企業(yè)年檢和個體驗照工作總結(jié)縣局:根據(jù)縣局《關(guān)于做好企業(yè)年檢和個體工商戶驗照工作的通知》(永工商企字[]1號)精神,我所認真準備,精心組織,按照企業(yè)年檢和個體驗照的主要內(nèi)容,在規(guī)定的時間、范圍內(nèi),按時完成了此項工作,現(xiàn)將年檢、驗照工作總結(jié)如下:一、提高認識,加強組織。我所把年檢,驗照工作作為清理整頓,規(guī)范市場主體,維護市場經(jīng)濟秩序的一項重要工作來抓,充分利用個體例會學(xué)習(xí),下鄉(xiāng)檢查的機會就企業(yè)年檢,個體工商戶驗照的時間、范圍、內(nèi)容及程序,向廣大企業(yè)負責(zé)人及個體戶進行宣傳,及時給他們送達了年檢報告書及相關(guān)的文件,并初步掌握了轄區(qū)市場主體的具體情況。二、嚴格審查,確保年檢驗照質(zhì)量。在年檢、驗照中我所采取書式審查與深入實地檢查相結(jié)合的方式,重點審查企業(yè)、個體工商戶使用字號名稱與核準注冊名稱是否一致;經(jīng)營地址與核準注冊的`是否一致;經(jīng)營范圍是否與核準注冊的一致;需要前置審批和提交許可證的,查驗許可證是否在有效期內(nèi);有無偽造,涂改、出租、出借、轉(zhuǎn)讓、出賣營業(yè)執(zhí)照的行為;審查企業(yè)是否擅自設(shè)立分支機構(gòu);審查有無其他違法違規(guī)行為。在個體戶相對集中的區(qū)域,通過宣傳由經(jīng)營戶攜帶相關(guān)材料上門驗照,下偏遠交通不便利的地區(qū)由工作人員上門驗照。同時把年檢驗照與清理查處無照經(jīng)營行為相結(jié)合,充分發(fā)揮了工商所屬地管理的有利條件,發(fā)現(xiàn)問題及時查處,及時解決。在年檢、驗照工作期間共發(fā)現(xiàn)無照經(jīng)營17戶,處罰2戶,罰款2800元,限期辦照15戶,發(fā)現(xiàn)了6戶企業(yè)、個體戶存在超范圍經(jīng)營,擅自設(shè)立分支機構(gòu)的行為,處罰了3戶,罰款2300元,限期變更登記3戶。三、以年檢、驗照促日常監(jiān)管規(guī)范。我們把年檢、驗照工作與加強企業(yè)、個體工商戶“經(jīng)濟戶口”建立,分層分類監(jiān)管及“信用分類”工作緊密結(jié)合起來,通過年檢、驗照補充、完善了企業(yè)和個體工商戶的書式、機讀檔案,建立健全了轄區(qū)農(nóng)資經(jīng)營主體臺帳,食品經(jīng)營主體臺帳,糧食、成品油經(jīng)營主體臺帳,初步實現(xiàn)了分層分類監(jiān)管。四、年檢、驗照的具體情況。截止到12月31日,我所轄區(qū)共管轄各類經(jīng)營主體。

五、年檢、驗照工作中發(fā)現(xiàn)的問題及原因通過年檢、驗照發(fā)現(xiàn)個別企業(yè)、個體工商戶對年檢、驗照的重視程度不一,有的企業(yè)領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照后,至今未從事具體經(jīng)營活動;有的企業(yè)領(lǐng)取年檢報告書后遲遲不來年檢;有的企業(yè)查無下落;轄區(qū)個體戶戶數(shù)成下降趨勢究其原因有以下幾點:1、李俊所轄區(qū)為農(nóng)村地區(qū),消費群體多為農(nóng)民,而近年來農(nóng)業(yè)經(jīng)濟不景氣,消費水平下降,從事商業(yè)利潤低,其他行業(yè)客戶少,造成經(jīng)營的戶數(shù)下降。

2、個別企業(yè)經(jīng)營季節(jié)性強(如葡萄酒釀造企業(yè)),其經(jīng)營季節(jié)多在下半年,上半年企業(yè)無經(jīng)營行為,造成監(jiān)管空當,與企業(yè)無法聯(lián)系。3、有的企業(yè)設(shè)立后融資困難,造成無資金開展日常經(jīng)營活動。4、本地區(qū)投資環(huán)境相對周邊其他地區(qū)較差,造成企業(yè)向相對發(fā)達地區(qū)轉(zhuǎn)移的態(tài)勢。5、個別業(yè)主,法律意識差,有違法經(jīng)營行為。具體對策:1、加強企業(yè)屬地管理力度,將日常監(jiān)管與企業(yè)信用分類監(jiān)管相結(jié)合,對問題企業(yè)多檢查、開展回訪服務(wù)。2、對業(yè)主加強法律、法規(guī)宣傳,送法下鄉(xiāng)。3、不斷改善本地區(qū)投資消費環(huán)境,讓每一位符合條件的經(jīng)營者都能充分享受到國家的優(yōu)惠政策。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇五

我是一個大專生,現(xiàn)在學(xué)習(xí)的是道路橋梁工程技術(shù),我的空間想像能力很強。在未來的工作中,我對工程技術(shù)。設(shè)計勘察。預(yù)算方面感興趣。雖然土木行業(yè)干施工比較辛苦,一般都在野外,但是這正適合男生。而我作為一個農(nóng)民家庭的孩子,從小培養(yǎng)了吃苦耐勞的精神,我認為自己適合從事工程技術(shù)。

高考后我曾外出打工,當然,也是我第一次經(jīng)歷社會實踐。對于一個學(xué)生而言,敢于接受挑戰(zhàn)是一種基本的素質(zhì)。于是我毅然踏上了社會實踐的道路。想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才干,培養(yǎng)自己的韌性;想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在。在本次大賽中,我結(jié)合自身規(guī)劃與自身職業(yè)相似的職位有幸再一次來到了工地,體驗了兩天工程施工員。

實踐目的:為了體會在社會中的工作生活,為將來融入社會打下基礎(chǔ)與作好心理準備;同時響應(yīng)學(xué)校培養(yǎng)與提高大學(xué)生綜合素質(zhì)能力的精神,理論聯(lián)系實際,學(xué)以致用,用所學(xué)的科學(xué)方法和理論去指導(dǎo)實踐,與時俱進。

實踐經(jīng)歷:起先,我只是以觀察熟悉為主,學(xué)會一些施工的工作流程,經(jīng)過我耐心的觀

察和其他老同事的細心教導(dǎo)與指引,我熟悉了我所要做的工作,在野外施工修路很辛苦,要做到工作認真仔細,能吃苦耐勞,真正要做好它卻不是那么容易,這當中多虧有同事們的幫助,讓我得以應(yīng)付我的工作。

我也從工作中學(xué)習(xí)到了人際交往色待人處事的技巧。在人與人的交往中,我能看到自身的價值,人往往是很執(zhí)著的可是如果你只問耕耘不問收獲,那么你一定會交得到很多朋友。對待朋友,切不可以斤斤計較,不可強求對方付出與你對等的真情,要知道了給予比獲得更令人開心。不論做什么事情,都有主動性和積極性,對成功要有信心,要學(xué)會和周圍的人溝通,關(guān)心別人,支持別人。

工作的日子,有喜有憂,有歡樂,也有苦累,也許這就是打工生活的全部吧!雖然只有短短的兩天,但是在這段時間里,我卻可以體會一下工作的辛苦,鍛煉一下意志力,同時積累一些社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗。這些經(jīng)驗無非就是我們所擁有的“無形資產(chǎn)”,真正到了關(guān)鍵時刻,它們的作用就顯現(xiàn)出來。我們除了學(xué)習(xí)書本知識,還需要參加社會實踐。通過參加一些實踐性活動鞏固所學(xué)的理論,增長一些書本上學(xué)不到的知識產(chǎn)。知識轉(zhuǎn)化成真正的能力要依靠實踐的經(jīng)驗的和鍛煉。

感言:在這次職場體驗的工作中,我懂得了理論與實踐相結(jié)合的重要性。獲益

良多,這對我今后的生活和學(xué)習(xí)都有很大程度上的啟發(fā)。這次的工作是一個終點,也是一個起點。我相信這個起點將會促使我逐步走向社會,慢慢走向成熟。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇六

為了搞好職業(yè)病防治工作,促進經(jīng)濟發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求,保護職工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《^v^職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》,制定本單位職業(yè)病防治計劃和實施方案。

1、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制。

2、依法參加工傷社會保險,確保勞動者依法享受工傷社會保險。

3、積極做好工作場所的職業(yè)危害防護工作,使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:

a)職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標難;

b)有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施;

c)生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;

d)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施;

e)設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;

f)法律、行政法規(guī)和*衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護勞動者健康的其他要求。

4、職業(yè)病危害項目的申報。

建立在識別職業(yè)病危害因素的基礎(chǔ)上,根據(jù)規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類進行申報,按照《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》的規(guī)定,填報好各種申報表。

5、本單位的建設(shè)項目(新建、擴建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、引進項目)應(yīng)當向安監(jiān)部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告并經(jīng)安監(jiān)部門審核同意。

6、對從事放射、高毒等作業(yè)實施特殊管理。

7、建立完善職業(yè)衛(wèi)生防治管理措施:

8、建立職業(yè)健康監(jiān)護制度。

9、堅持職業(yè)病報告制度。

10、職業(yè)病危害公告告知和工作場所危害警示及報警裝置。

11、結(jié)合本單位職業(yè)病防治工作的實際情況,將各項工作分解、細化,將各項工作納入時間表,責(zé)任落實到人,實行分工負責(zé)、按時完成職業(yè)病防治計劃的實施方案。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇七

如果在一年前有人問我:你喜不喜歡做客戶經(jīng)理?我的答案應(yīng)該是否定的!面對形形色色的人所心生的膽怯,幫零售戶陳列維護時被懷疑的尷尬,都讓我避之不及。但是今天你若再次問我,我的答案絕對是肯定的!因為通過一年的時間,從粗心服務(wù),向用心服務(wù),到精心服務(wù),我已經(jīng)適應(yīng)了客戶經(jīng)理的工作,溶入了這個角色之中。

在沒有加入xxxx之前,我干過幾種周圍人無法想象的工作,從1月550元起早摸黑在餐館端盤子的傳菜員,到三一重工在油污刺鼻的下水道連接線路的技術(shù)員,所經(jīng)歷的職業(yè)都充滿不同壓力和需要更多毅力。而在這些工作付出的背后,收獲了精湛廚藝和電路焊接等技巧。再次回到客戶經(jīng)理崗位的話題,每個人都向往著平平坦坦、輕輕松松的工作,這也是我所追求的,做客戶經(jīng)理并不是我自愿,因為工作需要,它才選擇了我,所以我就得踏踏實實的做。但自己也些私心,不想這樣碌碌無為的過一生,也不想依靠父親走康莊大道,那就必須想辦法提升自己的素質(zhì),如何提升,還是應(yīng)該從服務(wù)做起:

我所服務(wù)的xx和xxx片區(qū),現(xiàn)有卷煙零售戶共計x戶,相比其他客戶經(jīng)理來說,只有1/2甚至1/3,所以我要求自己對片區(qū)零售客戶服務(wù)強度到達其他人的x倍。從一個角度來說,我是辛苦的,從另一個角度看,我也是幸運的,客戶經(jīng)理這個職業(yè)給我施展才華的平臺,而我回報了我的努力及熱情。xx年片區(qū)完成銷量共計x件,實現(xiàn)銷售收入x萬元,較去年同期上升分別為x%和x%。其中省產(chǎn)卷煙x件,省外卷煙1620件,省外卷煙占片區(qū)銷量的x%。另外,xx年xx地區(qū)重點培育的尚品藍、1906、印象云煙,紫云煙、8mg精白沙、軟經(jīng)典雙喜,新版利群、軟玉溪、經(jīng)典x紅塔山x種規(guī)格占銷量x%,這些數(shù)據(jù)的背后,也隱藏著我心態(tài)的轉(zhuǎn)變。

依稀記得,剛剛接觸指導(dǎo)客戶訂煙,因為一條黃金葉(軟大金圓)的誤訂,被客戶罵的狗血淋頭。當時想再也不指導(dǎo)她了,省得被罵,但這時也會有另一種聲音出現(xiàn):如果此時不在哪跌倒在哪站起,那就以殘疾的心態(tài)活下去。xxx片區(qū)是我服務(wù)的特例,訂貨方式仍以電話通訊為主,由于xx北路的拓寬,對電話接聽有所影響,且客戶群也偏向老齡化,聽覺和記憶力衰退,通過電話指導(dǎo)的效率不高,常常客戶接到電話手頭沒有記錄工具,只能忽悠兩聲以示答謝,或是周圍修路環(huán)境嘈雜對其影響較高。于是我開始有針對性的開展工作:一是,每周貨源信息打印成紙條在報煙前分發(fā)到戶,二是根據(jù)收集的卷煙市場行情信息,指導(dǎo)客戶利潤匯總訂煙,三是根據(jù)公司促銷政策,號召客戶積極參與。經(jīng)過一年的時間,終于贏到零售戶的認可和信賴。

客戶經(jīng)理的工作,需要不停的摸索和創(chuàng)新,這是一個很重要的環(huán)節(jié)。我通過領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo),同事間的細心交流,客戶們的經(jīng)驗移植,嘗試著完成各種各樣的工作:如爭先創(chuàng)優(yōu)資料圖標和品牌檔案的設(shè)計,尚品藍品吸會和婚宴現(xiàn)場抽獎的主持,尚品藍百日競賽活動內(nèi)容的策劃等,這些都是全新的挑戰(zhàn),同時也吸納了更多的工作經(jīng)驗。

xx年,對于我來說是忙碌的一年,雖說是取得一定的成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,仍存在一定的差距。這也是我xx年要實現(xiàn)的目標:一是,加強寫作能力,使分析報告和信息匯報能夠得心應(yīng)手;二是,合理安排工作時間,增加為客戶服務(wù)的時間,控制公司作業(yè)時間,壓縮在途時間,提高為客戶服務(wù)的工作效率,實現(xiàn)范圍時間內(nèi)的利益貢獻最大。三是,騰出時間學(xué)習(xí)營銷理論,使實際經(jīng)營指導(dǎo)工作更科學(xué)。

時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間20xx年即將逝去,新的一年又將到來,回顧這一年來的工作,才發(fā)現(xiàn)自己的成績雖未拔得頭籌,但也名列前茅,位居三甲?,F(xiàn)在想來,能取得這樣的成績,顧然同單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、各位同志的幫助不無干系,但同自己的努力和付出的辛勤也同樣密不可分?,F(xiàn)就我個人方面的原因做一下分析:

一、敬業(yè)愛崗,視單位為我家。

自從20xx年被招入煙草公司至今已過了三年多的時間,作為一名瀕臨破產(chǎn)企業(yè)的下崗職工,我深深知道愛崗敬業(yè)的重要性和一份工作的來之不易,我對煙草公司招收我是懷著一份深深感激之情的,也許正是這樣,才使我對新的工作充滿熱情。正所謂隔行如隔山,對于從事煙草公司客戶經(jīng)理一職來說,我以前所學(xué)知識和工作經(jīng)驗完全無用武之地,以前的財務(wù)工作是對著表格來做?,F(xiàn)在要面對的是一個個活生生的人,這就要求我重新做起,從頭再來。我想盡一切辦法,利用業(yè)余時間向一些老同志請教,但是由于這項工作在我縣起步較晚,也算是一種新生事物,實在是沒有太多現(xiàn)成的經(jīng)驗可學(xué),一切幾乎全得自己摸索,包括怎樣搞好同客戶的關(guān)系,怎樣培育新的卷煙品牌,怎樣調(diào)劑卷煙品種來滿足不同的消費地域和群體等等??傊?,學(xué)這學(xué)那只有一個目的,那就是盡快掌握新的工作要領(lǐng),滿足新的工作要求,使之成為我新的人生起點。

在抓緊一切時間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,充實頭腦,提高工作技能的同時,我更注重與所里的同事們之間保持一種親密的兄弟關(guān)系,作為一個基層單位,一個所就是一個家,所里的同事就是自己的弟兄,而一個人的成績也不僅是靠一個人就能取得的,每個人實際上就是所有的工作鏈條中的一環(huán),哪一個環(huán)節(jié)出了問題都不可能把工作干好,所以與同事們之間的團結(jié)協(xié)作也是很重要的,不管是稽查員、送貨員還是司機師傅,都與我的所謂成績密不可分,而我作為集體的一員,單位效益的好壞直接影響到我的既得利益,對此我有切身體會,而單位要想有好的效益,又與每個員工的一點一滴的積累不無關(guān)系,所以我在單位就像在自己家里一樣,就像為家里人做事一樣,認真負責(zé)、殫精竭慮、不遺余力。這樣我與同事們的關(guān)系非常融洽,為我在工作中能取得優(yōu)異成績奠定了良好的人際關(guān)系。

二、加強溝通,維護客戶利益。

作為煙草公司的客戶經(jīng)理,同我每天接觸最多的就要算是卷煙零售客戶了,沒有他們的支持,我所做的一切全是無用功,通過兩年多的磨合,我同他們之間建立了牢不可破的親情關(guān)系。因此我必須把他們的利益放在第一位,設(shè)身處地為他們的利益著想,這樣做的目的也正是為了使他們成為我公司忠實的客戶,把我們作為商品的第一供應(yīng)商,自覺地抵制假冒偽劣卷煙的沖擊,更好地保護好消費者身體健康、維護好消費者利益的同時,無形中也為公司創(chuàng)造了效益,在客戶能獲得最大利益的時候他們也就真正成為了煙草公司的銷售終端,為公司的可持續(xù)發(fā)展提供了充足的網(wǎng)絡(luò)保障。

進入20xx年,我同卷煙經(jīng)營戶的關(guān)系也進入一個新階段,我對他們可說是已經(jīng)非常熟悉了,誰最愛賣什么樣的卷煙,誰最愛老品牌,誰最愛新品牌,誰幾天該補一次貨等,我都了如指掌,對于他們提出的一些問題我也能夠及時處理并提供幫助。對于個性化服務(wù),我更是駕輕就熟,運用自如,我把自己的手機號給每個經(jīng)銷戶都留了一份,他們誰有問題可以隨時同我聯(lián)系,對于該補倉而未補的情況,我也會打電話過去或親自登門去提醒一下,他們對此都非常感謝,把我當成知心人,有什么事全對我說,而我在卷煙品牌的調(diào)劑方面盡量做到緊俏煙戶戶有,斷檔卷煙一定會告知他們一個合理的理由。現(xiàn)在廣大農(nóng)民的收入還較有限,消費水平也較城市低很多,加上外出務(wù)工人員較多,所以五類卷煙在農(nóng)村這塊市場的消費需求比較大,而由于煙廠在生產(chǎn)方面也在提檔增效,因此,五類卷煙的生產(chǎn)量極小,根本無法滿足消費需求。在訪銷過程中,就有很多經(jīng)銷戶、普通消費者問到這個問題,問為什么沒有五類卷煙,我對他們提出的問題一一答復(fù),不論時間再晚都會解釋清楚每個問題,真到他們滿意為止,這些東西看來是微不足道的小事,實際上并不盡然,雖然多費些口舌,但對于他們來說卻是一種信息的傳達,使他們增加了對我、對煙草公司的信任度,不解釋清楚的話,他會認為是煙草公司故意不給他煙,斷他的財路,他就會轉(zhuǎn)而向別的地方尋求貨源,對于煙草公司以后的發(fā)展造成不穩(wěn)定因素。

由于我與經(jīng)銷戶的溝通,他們都非常理解和支持我的工作,這種融洽的關(guān)系也使我受益匪淺,他們向我反饋了很多有價值的需求信息,更有經(jīng)銷戶直接拒絕那些來路不明的私煙,認為通過我給他訂的卷煙才貨真價實。

三、樂觀自信,養(yǎng)成良好的心態(tài)。

自信是使看似不可為的事情取得成功的前提,有了自信才有取得成功的可能性,而樂觀卻是一種對于工作的態(tài)度,視工作為快樂、享受,必然會得到工作給你帶來的最大回報。

自從進入煙草公司以來,我對于領(lǐng)導(dǎo)及單位交給的各項任務(wù)都持自信和樂觀的心態(tài):別人能完成的我也能完成,他們能做好的我也同樣做得出色,我并不比他們差。對于每月的任務(wù)指標,由于我對于經(jīng)銷戶的真情實感及他們的大力支持,我完全有把握很好地完成,事實也果真如此,這樣的工作業(yè)績也使我感受到了成功的快樂。正所謂知足者常樂,我的快樂正是來自于低起點的目標定位,這樣的定位使我很快便實現(xiàn)了一個個的目標,而正是一個個目標實現(xiàn)的積累收到了意想不到的結(jié)果,也使我從中得到更大的樂趣,使我懂得在工作中一定要有自己實現(xiàn)工作任務(wù)的標準,哪怕它與實際目標有一定差距,那也沒什么,先把它實現(xiàn)了吧,然后再做其他的,這樣就是在享受工作了,而不會感到它帶給你的壓力,你就會更加熱愛自己的工作,也會干出更多的成績。因此保持良好的心態(tài)以及樂觀自信的工作態(tài)度也是我取得成績的保證。

態(tài)度決定一切,只要你努力了,你終究會得到回報,成績只代表過去,這點成績的取得有我的辛勤和汗水,更離不開同志們的協(xié)助以及經(jīng)銷戶的大力配合,這是大家共同努力的結(jié)果。盡管有了成績,但是和先進同志相比還是有很大差距,還有努力的余地。因此,我會在新的一年里以此為新的起點,去開拓更燦爛輝煌的局面。

我是xx年6月來到公司,經(jīng)過幾個月的證券知識培訓(xùn),通過考試,然后入職,在這幾個月的學(xué)習(xí)與工作的時間里,讓我學(xué)到了很多東西,同時感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,下面我將匯報我入職以來的工作情況。

首先,我覺得證券是一個壓力性的工作,特別是對于我這種剛剛畢業(yè),身在異地,沒有經(jīng)過生活厲煉的新一批社會青年來說更是一種艱難的考驗!作為客戶經(jīng)理,我認為開發(fā)客戶與客戶維護是非常重要的,如今的市場行情,開發(fā)一個新客戶真是難上加難,第一個月通過自己的努力,時間緊任務(wù)重,盡力克服重重困難,讓自己傭有一個良好的開端!

其次,在維護客戶方面,第一,常常給他們講解一些股票技術(shù)方法,第二,力所能及的回答他們咨詢的問題,第三,親情服務(wù),與他們認真交心交朋友,同時在他們身上學(xué)習(xí)一些知識。在此之間,也發(fā)現(xiàn)了開發(fā)客戶是不容易的,維護客戶是更不容易的,現(xiàn)在證券公司很多,競爭壓力大,一不小心客戶就很可能被轉(zhuǎn)到其他公司,所以與客戶之間建立良好的關(guān)系也是非常重要的,而我自己也在不斷地學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新的知識來充實自己,因為知識永遠不熊市,這樣才會獲取客戶的認可與接納!

如今我逐漸的喜歡上了證券行業(yè),雖然有壓力有困難,一切事在人為,我不怕,有壓力才會形成動力!客戶經(jīng)理是一項長期的工作,需要的是要有足夠的耐心,平時工作的細心,坦誠的與客戶交流和溝通,相信自己可以!我的工作與熱情一切盡在行動中!

總之,上半年我的職業(yè)規(guī)劃及目標是:按照公司的規(guī)定,開發(fā)足夠的客戶,累積一定的資產(chǎn),完成轉(zhuǎn)正要求!

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇八

對全縣20底前登記注冊的個體工商戶開展了驗照貼花工作現(xiàn)將情況報告如下:

一、基本情況。

截止。

2005年12月31日。

我縣已登記注冊的個體工商戶3594戶從業(yè)人員7396人注冊資金12802萬元。其中:城鎮(zhèn)1106戶從業(yè)人員3484人注冊資金1448萬元。今年以來我局按照省、市工商局規(guī)定對個體工商戶的驗照貼花工作采取集中與滾動相結(jié)合的方式收到了良好的'成效。現(xiàn)已集中驗照2538戶滾動驗照306戶驗照貼花率79%。

報告。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇九

價值在哪里?我從中旬入行以來,到目前一年3月有余,累計承擔83項任務(wù),完成64個各類研究報告,這些任務(wù)和報告多數(shù)為本人獨立完成,并大多屬于原創(chuàng),從最初的茫然無知,到目前初步具備銀行從業(yè)者的水平,我在期間負出了很多,一年多以來,我看了44本關(guān)于銀行及金融行業(yè)的書,閱讀不下150篇研究報告,更別提其它被忽略一些學(xué)臺,我一年的學(xué)習(xí)量超過了我博士三年。我個人也時常在想,我需要為銀行做什么,自身又能夠得到哪些成長。應(yīng)該說,銀行的管理層面大多經(jīng)過基層和各業(yè)務(wù)條線的考驗,身經(jīng)百戰(zhàn),自身想法比較多,對于同業(yè)動態(tài)及未來趨勢有自己獨到的見解,銀行的發(fā)展自有其脈落,由于出身博士,進入銀行的起點會高一些,能夠擺脫一些較為基礎(chǔ)的工作束縛,有較多地機會與領(lǐng)導(dǎo)溝通,也能夠比較明確觀察到領(lǐng)導(dǎo)的想法,同時也會把自己主觀的很多想法帶到工作中,經(jīng)常這個看不慣、那個看不慣,后來認識到這是一個自我迷失的過程,剛從學(xué)校出來時的書生偏見需要在工作中不斷被磨煉。請注意,我這里想強調(diào)得是,領(lǐng)導(dǎo)不是沒想法,而是想法很多,他需要更多地的理由去支撐,去印證,例如領(lǐng)導(dǎo)可能會突然覺得某項業(yè)務(wù)需要給予更高權(quán)重的資源投向,那么我們便需要順著領(lǐng)導(dǎo)的思路考慮以下幾個如題,如依據(jù)在哪里?同業(yè)是怎么做的?有沒有先例?效果如何?給予更高傾向的時間需要持續(xù)多久?對于其它業(yè)務(wù)的影響?短、中及長期的考慮?同業(yè)中做得和沒做得對比如何?等等,這些都需要在研究報告中給予體現(xiàn),這也是一個銀行員工在工作中接受任務(wù)時需要常常考慮的,你的存在在于減輕領(lǐng)導(dǎo)的困擾,祛除雜音,使他在決策時更為明確。

當然,談及銀行,心中總會有一種高高在上的感覺,但是無論是在學(xué)校還是社會中,只要你沒有進入銀行系統(tǒng)中,對于銀行柜臺及其業(yè)務(wù)人員以外的銀行從業(yè)者,你便無法給予更多想象,對于銀行的理解也只能停留于較為淺顯的層面,如簡單的存貸業(yè)務(wù)等。

的確銀行并不神秘,它是一個企業(yè),也是一個中介,更是一個平臺,它需要像企業(yè)一樣注重公司治理,也需要像中介一樣拓展業(yè)務(wù),更需要像平臺一樣積累客戶。在銀行系統(tǒng),你的工作也許簡單地只是負責(zé)資金進出,也許復(fù)雜得需要將自己置身于整個中國經(jīng)濟金融市場的任何細枝末節(jié)之中,無論如何,銀行的工作可松可緊、可簡可繁。

業(yè)務(wù)層面,我們可以將銀行的表內(nèi)外業(yè)務(wù)分為三個層面:一是授信業(yè)務(wù)(包括零售與公司);二是資金業(yè)務(wù)(主要是指自有資金與理財資金的投資);三是同業(yè)業(yè)務(wù)(面向除零售與公司業(yè)務(wù)以外的機構(gòu)客戶)。如果按客戶劃分,那就是零售客戶、公司客戶與金融機構(gòu)客戶三類,無論是以客戶還是以業(yè)務(wù)為中心,均可以對銀行的業(yè)務(wù)類別有一個大致的把握。顯然,不同類別的業(yè)務(wù)對于銀行具有不同的戰(zhàn)略地位,這種戰(zhàn)略地位依賴于該業(yè)務(wù)的周期性,公司業(yè)務(wù)典型的順周期,在經(jīng)濟不斷下行的背景下,銀行的公司業(yè)務(wù)便面臨較大的壓力,具有典型不親周期性甚至逆周期性的零售與資金業(yè)務(wù)便需要給予更重要的定位,這也是現(xiàn)階段各銀行都在推動的轉(zhuǎn)型方向之一。在中國,由于銀行是典型的杠桿經(jīng)營實體,資產(chǎn)負債率在93%-95%區(qū)間內(nèi),因此風(fēng)險常常被作為第一考量因素,銀行在資金業(yè)務(wù)中也常常被給予較多限制,使得銀行資金業(yè)務(wù)的發(fā)展比較緩慢,未來還有較大的空間。此外,由于銀行的各項業(yè)務(wù)客戶基礎(chǔ)、資金投融需求、收益周期性、風(fēng)險管理等方面的差異,使得監(jiān)管層面無論作何改變,銀行總會通過在不同類別業(yè)務(wù)之間進行騰挪式發(fā)展來規(guī)避,這種規(guī)避與反規(guī)避也不斷地著體現(xiàn)著銀行的推陳出新過程,也為銀行的未來人才提供更多自身抱負的機會。

如前所述,銀行也是一個企業(yè),它需要像企業(yè)一樣不斷關(guān)注公司治理,這一公司治理包括股權(quán)結(jié)構(gòu)、組織架構(gòu)、分支機構(gòu)轉(zhuǎn)型、人力資源安排等諸多方面。銀行需要不斷地資本規(guī)劃實現(xiàn)資本結(jié)構(gòu)的最優(yōu),需要根據(jù)業(yè)務(wù)的發(fā)展、同業(yè)的動態(tài)、未來的需求不斷調(diào)整組織架構(gòu),推動分支機構(gòu)轉(zhuǎn)型轉(zhuǎn)軌,以實現(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)條線的專業(yè)化發(fā)展,同時還要輔之以相應(yīng)的人力資源安排。我們不得不承認,中國的銀行業(yè)治理除是自身的業(yè)務(wù)發(fā)展需求以外,更多地層面得是受到監(jiān)管機構(gòu)的壓力推動,如資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)、資產(chǎn)托管業(yè)務(wù),監(jiān)管層面在推動銀行業(yè)組織架構(gòu)調(diào)整除考慮風(fēng)險隔離等因素以外,更多地是依據(jù)國外銀行業(yè)的發(fā)展趨勢,從這一層面而言,監(jiān)管趨勢是可以預(yù)測的,如推動商業(yè)銀行業(yè)務(wù)與非商業(yè)銀行業(yè)務(wù)的組織架構(gòu)隔離、條線的專業(yè)化發(fā)展等,那么在此基礎(chǔ)上,便可認為資金業(yè)務(wù)與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的專營化甚至子公司制是不可避免的趨勢,但在這一趨勢不斷成為現(xiàn)實的過程中,需要結(jié)合銀行自身的條件,這種自身條件更多地考慮資產(chǎn)規(guī)模,不同的資產(chǎn)規(guī)模需要不同的員工數(shù)量,需要相應(yīng)的會議室達到一定級別和說量,也需要固定資產(chǎn)投入達到一定比例,對此,銀行需要制定詳細的規(guī)劃,監(jiān)管層在推動時也需因地制宜。

最后,我想談?wù)撘幌缕脚_這個概念,這往往淡化了銀行作為一個經(jīng)營實體的作用,最早的存貸業(yè)務(wù),銀行家便只是直到牽線搭橋的作用,隨著資金來源(資金池)與資金投向(資產(chǎn)池)的多元化與多樣化,簡單的牽線搭橋便難以直到滿足客戶群體的需求,相應(yīng)的輔助業(yè)務(wù)也需要給予配套發(fā)展,投融資結(jié)構(gòu)的設(shè)計等投行業(yè)務(wù)相應(yīng)地發(fā)展起來。這個程度而言,p2p是不是起到和銀行一樣的作用?顯而意見,是的。我們把資金投到p2p平臺,p2p平臺投給相應(yīng)的客戶,這一作用和銀行并無差異,而如果將p2p納入到銀監(jiān)會管轄,再規(guī)定需要定期繳納保證金、風(fēng)險準備金(類似于存款準備金),規(guī)定一系列監(jiān)管指標,那么p2p就是銀行。因此,我們可以說,銀行的本質(zhì)就是p2p。

談及這么多,也只是希望和大家分享自已工作一年多以來的想法,銀行工作很累,但樂于其中,與大家共勉。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇十

2月底開學(xué)到現(xiàn)在,雖然只是4個月的時間,但是這4個月卻是說長也長,說短也短的時間。我一直認為,在其位謀其職,既然選擇去做一件事就不要打醬油,要做就要盡最大的努力去做好,才不會有遺憾,才不會在以后的日子里對自己說:“唉,當初要是怎么怎么樣就好了。”

從開學(xué)的女生文化節(jié)進行的校園天使說吧。其實我剛進學(xué)生會的時候想競選的部門就是文體部,當時覺得以自己的特長或者說是性格待在文體部應(yīng)該會很不錯,不過后來自己被分到女生部學(xué)習(xí)到的東西也很多,很快讓我覺得其實院團學(xué)會根本就沒有什么部門部門之分,要做的事情大家都是一起進行的,不過我做夢也沒想到自己能夠在演播廳舉行一場自己部門的活動--校園天使。雖然當時二樓沒坐滿,雖然在活動進行時出現(xiàn)了很多問題,但是問題的出現(xiàn)讓我們這一大群人有所成長,出現(xiàn)問題不要緊,重要的是能夠在問題出現(xiàn)之后去解決,保證下次不再出現(xiàn)類似的問題,在這里我也非常感謝所有為校園天使工作的伙伴們。

寫到這里突然我很想把現(xiàn)在想的一些東西寫下來,想到廷哥,想到星姐,想到吳柯毅學(xué)長,很多很多優(yōu)秀的學(xué)姐學(xué)長永遠都是我們前進的動力,之前因為學(xué)生會的工作太忙而怠慢過學(xué)習(xí),可是現(xiàn)在在家里,看著劉同的《誰的青春不迷?!?,突然想到之前劉冠廷學(xué)長說過的一句話,不要讓學(xué)生會的工作影響到自己的學(xué)業(yè)。我知道怠慢學(xué)業(yè)的原因有一部分是因為自己對學(xué)業(yè)不夠重視,()太懶散才會被忙碌打敗,可是那些都不構(gòu)成借口,人仿佛一下子就會成長一般,希望下學(xué)期能夠把握好學(xué)業(yè)與工作之間的主次。學(xué)生應(yīng)以學(xué)為主!

再說一說換屆之后的感想吧,經(jīng)過這一學(xué)期的相處,讓我覺得個人在不斷成長,第九屆團學(xué)會也在不斷成長。注入了一些新鮮的血液,譬如易**宜、游卉、劉嘉偉在工作上都幫了我極大的忙,每個人都有優(yōu)秀的'一面,只是要看看陽光是否照耀得到,只是要看看你是否能夠發(fā)現(xiàn)得了。幾次大型活動下來,讓我發(fā)現(xiàn)我們還需要努力,更加的發(fā)現(xiàn)問題,思考問題,希望下學(xué)期能夠更好的奮斗。

自己部門下學(xué)期的主要任務(wù)就是禮儀隊的招選,13級的學(xué)弟學(xué)妹進入南湖這個大家庭,我們將在軍訓(xùn)結(jié)束后進行禮儀隊的選拔活動,以更好的來輔助學(xué)院的活動的文明進行。

再次就是輔助各個部門的活動開展。

希望我們能夠進步得更好。

文體部:鄧杰。

體驗中心工作總結(jié)范文范本篇十一

節(jié)能和循環(huán)經(jīng)濟股和節(jié)能監(jiān)察中心在局黨組高度重視和領(lǐng)導(dǎo)下,以創(chuàng)新、求真、務(wù)實的工作作風(fēng),把做好節(jié)能工作作為踐行科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟特色縣的重要抓手,著力推進節(jié)能工作并取得了一定成效,現(xiàn)將今年工作完成情況匯報如下:。

20xx年第一季度我縣gdp完成27.77億元(快報數(shù),最終以市統(tǒng)計局核定為準),同比增長13.5%。

單位gdp能耗情況。20xx年1-3月,我縣單位gdp能耗為1.5240噸標準煤/萬元,同比下降3.885%。全縣gdp完成27.77億元,同比增長13.5%。

規(guī)模以上單位工業(yè)增加值能耗情況。第一季度單位工業(yè)增加值能耗為3.1246噸標準煤/萬元,同比下降21.45%。規(guī)模以上工業(yè)增加值為8.億元,同比上升28.2%。

第一季度,我縣三大水泥產(chǎn)量達到167.3萬噸,同比下降7%;三大水泥企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值(不含石頭)8.58億元,同比上升0.7%,產(chǎn)值(含石頭)12.1億元,增長36.2%;平均噸孰料綜合電耗51.36千瓦時/噸,同比下降0.71%,平均噸水泥綜合能耗90.86千克標準煤/噸,同比下降1.59%。

重點用能單位能耗基本情況。納入市縣監(jiān)管的11家重點用能單位今年1-3月份綜合能源消費量為17.55萬噸標準煤,同比下降3.62%。

電力運行情況。1-3月全縣社會用電量39021萬千瓦時,同比上升9.4%。其中第二產(chǎn)業(yè)用電量32656萬千瓦時,同比上升8.5%,工業(yè)用電量32292萬千瓦時,同比上升7.9%。

按照《關(guān)于開展20xx年度鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道、區(qū)、場)黨政一把手節(jié)能目標責(zé)任考核評價工作的通知》(龍節(jié)能減排辦[20xx]3號)文件精神,由我局聯(lián)合縣發(fā)改局及縣統(tǒng)計局抽調(diào)有關(guān)人員組成20xx年節(jié)能降耗工作考核小組,于1月17日-19日分別對全縣12個鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道、區(qū)場)黨政一把手節(jié)能降耗考核指標完成情況進行現(xiàn)場考核,其中龍華鎮(zhèn)、龍城街道辦、龍?zhí)舵?zhèn)這三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核等級為超額完成,得綠牌兩張;平陵鎮(zhèn)考核等級為基本完成,得黃牌一張;其余8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核等級均為完成,得綠牌一張。

為進一步推進我縣重點用能單位節(jié)能工作開展,根據(jù)市節(jié)能監(jiān)察中心要求,我股室于2月19日-21日對5家縣監(jiān)管重點用能企業(yè)進行20xx年節(jié)能目標現(xiàn)場考核。其中xx縣裕泰漂染業(yè)有限公司考核等級為基本完成,其余4家企業(yè)考核等級均為完成。

20xx年市下達給我縣的單位gdp能耗指標任務(wù)是下降3.89%(在20xx年基礎(chǔ)上)。我們制定了年度節(jié)能目標和工作方案,在主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,節(jié)能股按照年初工作思路,嚴格落實節(jié)能的各項措施,順利的完成了xx縣20xx年節(jié)能自查報告,于3月份通過了市節(jié)能考核組的考核,獲得綠牌一張。

為貫徹落實“”節(jié)能規(guī)劃和工業(yè)節(jié)能“”規(guī)劃,推動高效電機開發(fā)和推廣應(yīng)用,促進電機產(chǎn)業(yè)升級,全面提高電機能效水平,自市召開電機能效提升及注塑機節(jié)能改造工作會議后,股室人員迅速行動,將文件轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)至有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企業(yè),并要求相關(guān)企業(yè)按照文件精神做好摸底調(diào)查和表格的填報,在5月上旬前完成了電機能效提升及注塑機節(jié)能改造摸底調(diào)查前期數(shù)據(jù)收集工作。根據(jù)數(shù)據(jù)收集的材料,由5月下旬開始,由股室組織人員到企業(yè)開展實地核查工作。

今年我縣節(jié)能宣傳月活動緊緊圍繞“攜手節(jié)能低碳、共建綠色龍門”的主題,以推進生態(tài)文明建設(shè)為主線,以動員社會各界參與節(jié)能減排降碳為重點,普及生態(tài)文明理念和知識,推動全民在衣食住行游等方面加快向簡約適度、綠色低碳、文明健康的方式轉(zhuǎn)變,反對各種形式的奢侈浪費、講排場、擺闊氣等行為,行程崇尚節(jié)約、綠色低碳的社會風(fēng)尚。充分發(fā)揮電視、廣播、報紙、微博、短信等媒體優(yōu)勢,突出活動主題,做到節(jié)能宣傳與促進科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式相結(jié)合,與實現(xiàn)我縣“在深化豐富生態(tài)經(jīng)濟特色縣的基礎(chǔ)上,以工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和交通建設(shè)先行,建設(shè)工業(yè)強縣”的發(fā)展方向相結(jié)合。

(一)協(xié)調(diào)公共機構(gòu)節(jié)能工作的交接問題,爭取半年統(tǒng)計前交接完畢。

(二)全面啟動20xx年第一批節(jié)能專項資金的申報工作,爭取7月底前完成第一批節(jié)能的專項的審批。

(三)7月底前完成電機能效提升工作的復(fù)核工作并報市確認。

(四)8月底前,完成全縣11家重點用能企業(yè)能源監(jiān)測及節(jié)能監(jiān)察計劃。

(五)9月底前,完成20xx年縣節(jié)能專項資金項目的績效評價工作。

(六)計劃10月份召開一期節(jié)能降耗知識培訓(xùn)班。(待領(lǐng)導(dǎo)批準)。

(七)動員企業(yè)開展合同能源管理工作。

由于節(jié)能工作任務(wù)繁重,雖然做了不少的工作,但壓力依然巨大。

(一)部分企業(yè)對節(jié)能減排工作認識不到位、責(zé)任不明確、措施不落實、投入不到位、協(xié)調(diào)不得力,未能正確處理好眼前和長遠的關(guān)系,導(dǎo)致節(jié)能工作開展難度高。

(二)在平時工作過程中,股室人員未注重加強學(xué)習(xí),沒有主動提高整體素質(zhì)和加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的自覺性。

(三)市下達的電機能效提升及注塑機節(jié)能改造摸底調(diào)查前期數(shù)據(jù)收集工作量大,我股室人手不足,導(dǎo)致工作開展進展較慢。

(四)合同能源管理開展難度大。部分企業(yè)對合同能源管理工作認識不到位,未能正確處理好眼前和長遠的關(guān)系,導(dǎo)致合同能源管理在我縣難以開展。

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