管理公司酒店籌備協(xié)議書 酒店管理協(xié)議書范本(4篇)

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精選管理公司酒店籌備協(xié)議書(推薦)一

2.每一片綠葉都為我們制造氧氣。

3.好環(huán)境，好心情，好身體。

4.服務(wù)彰顯價(jià)值，創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)夢想。

5.以誠信謀發(fā)展業(yè)主口碑勝獎杯

6.工作愉快，愉快工作。

7.物企共慶30年，再創(chuàng)佳績譜新篇。

8.鴻臣物業(yè)，享受精彩。

9.愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生愛護(hù)花草樹木愛護(hù)公共設(shè)施

10.欠費(fèi)影響物業(yè)公司經(jīng)營，損害最大的是廣大業(yè)主的利益！

11.物業(yè)管理業(yè)主當(dāng)家，小區(qū)建設(shè)依靠大家

12.物業(yè)管理，方興未艾，攜手奮進(jìn)，共創(chuàng)和諧。

13.看著可人，聞著可心，

14.發(fā)現(xiàn)有人觸了電拉閘斷電是關(guān)鍵，

15.業(yè)主所關(guān)注的就是我們公司所關(guān)注的！

16.加強(qiáng)民主依法治國構(gòu)建和諧社會

17.光大物業(yè)，金牌管家。

18.物業(yè)有其樂，大家齊歡樂。

19.物業(yè)管理是促進(jìn)基層民主建設(shè)的重要平臺。

20.支持物業(yè)管理，享受優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

21.以艱苦的作風(fēng)打拼堅(jiān)實(shí)的企業(yè)基礎(chǔ)；以誠實(shí)的信念承諾一流的企業(yè)服務(wù)；實(shí)干的精神創(chuàng)造高效的企業(yè)業(yè)績

22.模擬操盤電溶器

23.關(guān)門開門看看先，門鉸鏈掛二挑三。

24.移動電器莫帶電帶電搬移有危險(xiǎn)

25.常查電流和電壓

26.宣傳工作是前提，

27.物業(yè)管理，有序參與，依法維權(quán)，互惠互利。

28.創(chuàng)新物業(yè)服務(wù)方式提升物業(yè)服務(wù)本

29.灌水通暢不堵塞；閉水試驗(yàn)須兩天。

30.寧愿犧牲我一人，幸福百姓千萬家

31.事故苗頭早發(fā)現(xiàn)，

32.電源一時(shí)無法斷絕緣棍棒挑天線，

33.服務(wù)質(zhì)量是物業(yè)企業(yè)的核心競爭力

34.構(gòu)建和諧平安社區(qū)，實(shí)現(xiàn)社會和諧

35.守護(hù)幸福，我和你共同的追求。

36.安心為你造，麻煩幫你擋，光大物業(yè)一直都在。

37.巡邏工作莫言輕，

38.共有家園，共管共享共維護(hù)。

39.用團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的追求，獲得持續(xù)的發(fā)展。

40.緊急聯(lián)系救護(hù)車送到醫(yī)院方可閑。

41.住鴻臣房產(chǎn)，助鴻圖大展（助鴻運(yùn)連綿）。

42.“艱苦堅(jiān)實(shí)、誠信承諾、實(shí)干實(shí)效”

43.光大物業(yè)無小事，細(xì)微之處見真情。

物業(yè)因您的需要而存在物業(yè)xx因您的滿意而精彩

45.物業(yè)管理，為和諧社會做貢獻(xiàn)。

46.微笑服務(wù)順口溜

47.和諧物業(yè)管理，和諧示范建設(shè)。

48.光大物業(yè)，光明照亮前路，大愛分享全球。

49.同在一片土地上共建美好家園

50.以真心換得真情，以服務(wù)贏得用戶。

51.物業(yè)管理有償服務(wù)需要業(yè)主按約繳費(fèi)來支持！

52.讓微笑成為一道最美麗的風(fēng)景。

53.幸福時(shí)光，業(yè)主為大——光大物業(yè)。

54.共建和諧物業(yè)管理，營造幸福美好生活。

55.提高安全防范意識，共享物業(yè)管理成果。

56.微笑送達(dá)溫暖，責(zé)任保證周全。

精選管理公司酒店籌備協(xié)議書(推薦)二

辦公室管理制度

為完善公司的行政管理機(jī)制，建立規(guī)范化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使公司各項(xiàng)行政工作有章可循、照章辦事，特制訂本制度。

文件收發(fā)規(guī)定

一、董事會和公司的文件由辦公室擬稿。文件形成后，屬董事會的由董事長簽發(fā)，屬公司的由總經(jīng)理簽發(fā)，屬黨內(nèi)的由黨支部書記簽發(fā)。

業(yè)務(wù)文件由有關(guān)部門擬稿，分管副總經(jīng)理或總工程師審核、簽發(fā)。

屬于秘密的文件，核稿人應(yīng)該注“秘密”字樣，并確定報(bào)送范圍。秘密文件按保密規(guī)定，由專人印制、報(bào)送。

二、已簽發(fā)的文件由核稿人登記，并按不同類別編號后，按文印規(guī)定處理。

文件由擬稿人校對，審核后方能復(fù)英蓋章。

三、董事會和公司的文件由辦公室負(fù)責(zé)報(bào)送。送件人應(yīng)把文件內(nèi)容、報(bào)送日期、部門、接件人等事項(xiàng)登記清楚，并報(bào)告報(bào)送結(jié)果。

秘密文件由專人按核定的范圍報(bào)送。

四、經(jīng)簽發(fā)的文件原稿送辦公室存檔。

五、外來的文件由辦公室文書負(fù)責(zé)簽收，并于接件當(dāng)日填寫閱辦單，按領(lǐng)導(dǎo)批示的要求送達(dá)有關(guān)部門，辦好文件閱辦;屬急件的，應(yīng)在接件后即時(shí)報(bào)送。

六、文件閱辦部門或個人，對有閱辦要求的文件，應(yīng)在三日內(nèi)辦理完畢，并將辦理情況反饋至辦公室。三日內(nèi)不能辦理完畢的，應(yīng)向辦公室說明原因。

文印管理規(guī)定

七、所有文印人員應(yīng)遵守公司的保密規(guī)定，不得泄露工作中接觸的公司保密事項(xiàng)。

八、打印正式文件，必須按文件簽發(fā)規(guī)定由總經(jīng)理簽署意見，送信息中心打櫻各部門草擬的文件、合同、資料等，由各部門自行打櫻打印文件、發(fā)傳真均需逐項(xiàng)登記，以備查驗(yàn)。

九、文印人員必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成各項(xiàng)打字、傳真、復(fù)印任務(wù)，不得積壓延誤。工作任務(wù)繁忙時(shí)，應(yīng)加班完成。辦理中如遇不清楚的地方，應(yīng)及時(shí)與有關(guān)人員校對清楚。

十、文件、傳真等應(yīng)及時(shí)發(fā)送給有關(guān)人員。因積壓延誤而致工作失誤或造成損失的，追究當(dāng)事人的責(zé)任。

十一、嚴(yán)禁擅自為私人打英復(fù)印材料，違犯者視情節(jié)輕重給予罰款處理。

辦公用品購置領(lǐng)用規(guī)定

十二、公司領(lǐng)導(dǎo)及未實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核部門所需的辦公用品，由辦公室填寫《資金使用審批表》，報(bào)總經(jīng)理審批后購置。實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核的部門所需購置辦公用品，到辦公室領(lǐng)用，辦理出入庫手續(xù)，明確金額。需購置的，由部門負(fù)責(zé)人填寫《資金使用審批表》，報(bào)總經(jīng)理審批后由辦公室購置。大額資金的使用，由總經(jīng)理審核并報(bào)董事長批準(zhǔn)后辦理。

十三、辦公用品購置后，須持總經(jīng)理審批的《資金使用審批表》和購貨發(fā)票、清單，到辦理出入庫手續(xù)。未辦理出入庫手續(xù)的，財(cái)務(wù)部不予報(bào)銷。

十四、各部門所用的專用表格等印刷品，由部門自行制定格式，按規(guī)定報(bào)總經(jīng)理審批后，由辦公室統(tǒng)一印制。

十五、辦公用品只能用于辦公，不得移作他用或私用。

十六、所有員工要勤儉節(jié)約，杜絕浪費(fèi)，努力降低消耗和辦公費(fèi)用。

電話使用規(guī)定

十七、公司各部門電話費(fèi)均按月包干使用。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：辦公室120元/月，投資發(fā)展部100元/月，財(cái)務(wù)部60元/月，城建資產(chǎn)部100元/月，市場營銷部200元/月，項(xiàng)目技術(shù)部130元/月，會議中心50元/月。

十八、若有超出當(dāng)月包干標(biāo)準(zhǔn)的，從超額部門的工資中扣出。當(dāng)月節(jié)余部分累計(jì)到本部門下月話費(fèi)中使用。

精選管理公司酒店籌備協(xié)議書(推薦)三

范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了禁煙的基本原則、區(qū)域劃分、管理權(quán)限和獎罰等。

基本原則

1、為嚴(yán)格火種管理，杜絕和減少火災(zāi)、爆炸事故的發(fā)生，各級領(lǐng)導(dǎo)，全公司員工必須嚴(yán)格執(zhí)行原化工部規(guī)定《化工企業(yè)嚴(yán)禁吸煙的決定》。

2、全公司各部門應(yīng)加強(qiáng)禁煙的管理，采取有效措施，各級領(lǐng)導(dǎo)要把禁煙工作列入議事日程。

3、各級領(lǐng)導(dǎo)、外來一切人員都必須嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)入公司區(qū)內(nèi)禁止吸煙的規(guī)定，違反者一視同仁。

三、禁煙范圍的劃分

為了照顧常住公司內(nèi)集體宿舍的員工，允許在室內(nèi)吸煙，做好防火安全工作，不準(zhǔn)將煙帶丟在室外，人走煙滅。

禁煙的管理權(quán)限

1、安全主管負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查禁煙制度執(zhí)行和修訂禁煙制度。日常檢查管理，違章罰款處理工作，由公司辦公室負(fù)責(zé)。

2、辦公室應(yīng)把禁煙工作列入宣傳教育的主要內(nèi)容，經(jīng)常開展對全公司員工、干部進(jìn)行禁煙工作的重要性等內(nèi)容的宣傳教育工作。

3、工會協(xié)同辦公室監(jiān)督、檢查禁煙工作的貫徹執(zhí)行工作情況和宣傳教育，要把禁煙工作執(zhí)行情況列入評比文明班組和勞動保護(hù)監(jiān)督之一。

4、各部門要嚴(yán)格落實(shí)措施，認(rèn)真做好禁煙教育和禁煙的日常工作。

5、外來人員(參觀、學(xué)習(xí)、聯(lián)系業(yè)務(wù)、檢修施工、臨時(shí)工、檢查、指導(dǎo)工作等)應(yīng)嚴(yán)格遵守本規(guī)定，有關(guān)部門接待人應(yīng)向外來客人交代本規(guī)定的內(nèi)容。

五.獎罰

1、在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙者，第一次罰款50元，屢次違章吸煙及情節(jié)嚴(yán)重者，依據(jù)消防法等有關(guān)規(guī)定從重處置執(zhí)行。

2、禁煙區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)煙頭，對所在部門或個人處以每只10元的罰款。禁煙區(qū)內(nèi)吸煙按員工獎懲條列有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處罰。

3、離崗吸煙者，按《溫州市聯(lián)成色漿有限公司員工獎懲條列》有關(guān)規(guī)定條例處罰。

4、各級領(lǐng)導(dǎo)在禁煙中應(yīng)以身作則，違反規(guī)定者加重處罰。

5、各級領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行禁煙制度不力，發(fā)現(xiàn)禁煙吸煙不制止或隱瞞不報(bào)和為違反者以各種理由說情的，要追究管理責(zé)任，并扣當(dāng)月崗位責(zé)任工資20~50%或罰款。

6、對違反本規(guī)定者，人人有權(quán)制止監(jiān)督、檢舉，對檢舉者給予罰款金額的三分之一作獎勵。

7、罰款費(fèi)用可用于獎勵對安全、消防工作有貢獻(xiàn)的人員和部門，具體操作由安全主管提出方案由總經(jīng)理審批。

精選管理公司酒店籌備協(xié)議書(推薦)四

一、 目的

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司網(wǎng)絡(luò)管理，規(guī)范上網(wǎng)行為，提高工作效率，保障公司信息安全，防范網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)，結(jié)合我公司實(shí)際情況，經(jīng)研究決定，特制定本管理辦法

二、 對局域網(wǎng)電腦進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控的必要性：

網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)進(jìn)入了我們的日常生活，隨之而來的網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控，網(wǎng)絡(luò)管理、員工網(wǎng)絡(luò)行為等已經(jīng)成為日益凸現(xiàn)的問題擺在了我們面前,網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)如下：

1) 有93%企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資源使用不當(dāng)

2) 有85%企業(yè)遭受過病毒攻擊

3) 有43%員工電腦曾被木馬入侵

4) 有31%員工濫用internet

5) 有14%專利信息被竊取

6) 有12%人員的財(cái)務(wù)被網(wǎng)絡(luò)欺騙;

7) 有11%資料或網(wǎng)絡(luò)的破壞

8) 有超過70%的安全威脅來自網(wǎng)絡(luò)外部

三、 適用范圍

適用于所有辦公計(jì)算機(jī)，直接部連鎖門店電腦及其使用人

四、 上網(wǎng)限制權(quán)限與電腦軟件

1) 網(wǎng)絡(luò)分為“有線局域網(wǎng)”與“無線網(wǎng)wifi”

2) 有線局域網(wǎng)管控：公司增加套“上網(wǎng)行為管理”路由器，對公司有線局域網(wǎng)進(jìn)行設(shè)置上網(wǎng)權(quán)限，設(shè)置后，除qq、qq郵箱、foxmiao、imo云辦公室、百勝系統(tǒng)外正常聯(lián)網(wǎng)使用外，其他上網(wǎng)功能將會被有效限制，設(shè)置后計(jì)算機(jī)實(shí)行一對一責(zé)任制，各部門經(jīng)理對本部門所有上網(wǎng)行為進(jìn)行監(jiān)管。

3) 無線網(wǎng)wifi：為加強(qiáng)公司網(wǎng)絡(luò)資源的管控，同時(shí)也對無線網(wǎng)進(jìn)行有針對性的開放使用，在公司辦公室范圍內(nèi)只對筆記本手提電腦開放使用權(quán)限，其他的上網(wǎng)設(shè)備一律禁制使用

五、 直接部門店電腦上網(wǎng)權(quán)限設(shè)置

公司對直營部門店電腦上網(wǎng)權(quán)限進(jìn)設(shè)置，除foxmiao、imo云辦公室、百勝系統(tǒng)外正常聯(lián)網(wǎng)使用外，其他上網(wǎng)權(quán)限一律鎖閉

六、 行為規(guī)范

1) 聯(lián)網(wǎng)后計(jì)算機(jī)實(shí)行一對一責(zé)任制，所有聯(lián)網(wǎng)用戶進(jìn)行備案登記。各部門經(jīng)理對本部門所有上網(wǎng)行為進(jìn)行監(jiān)管

2) 所有聯(lián)網(wǎng)部門的領(lǐng)導(dǎo)對上網(wǎng)行為規(guī)范管理工作要高度重視，加強(qiáng)對本部門上網(wǎng)人員教育，培養(yǎng)員工樹立保密意識、法制意識、責(zé)任意識、自律意識，文明上網(wǎng)。

3) 所有員工應(yīng)牢固樹立安全意識和保密意識，嚴(yán)禁在網(wǎng)上共享和泄露公司戰(zhàn)略計(jì)劃、經(jīng)營數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)資料、技術(shù)資料等公司機(jī)密。

4) 嚴(yán)禁在上班時(shí)間玩電腦游戲，觀看和下載電影、電視劇、體育比賽等娛樂節(jié)目;禁止在上班時(shí)間進(jìn)行與工作無關(guān)的網(wǎng)絡(luò)聊天。

5) 為保持系統(tǒng)的穩(wěn)定，只允許安裝與辦公有關(guān)的常用軟件。

6) 上網(wǎng)權(quán)限，除公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門主管以外，其他人員可根據(jù)工作需要申請臨時(shí)開通上網(wǎng)功能。

7) 如若發(fā)現(xiàn)上班時(shí)間玩游戲，觀看和下載電影、電視劇、體育比賽等娛樂節(jié)目或與工作無關(guān)事宜，部門負(fù)責(zé)人處罰100元、主管處罰50元，員工處罰30元，并通報(bào)全公司