一線員工對質量心得體會和方法 一線員工質量培訓心得(七篇)

體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

2022一線員工對質量心得體會和方法一

1.迅速排查摸底。各縣(市、區(qū))要迅速組織街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)對轄區(qū)黨員分布情況進行摸排，根據(jù)實際情況，全面中共洛陽市委組織部辦公室制落實將黨支部建在小區(qū)上，選優(yōu)配強黨支部書記，以“社區(qū)黨組織+小區(qū)黨支部+樓棟黨小組+黨員中心戶”的嚴密組織體系，形成“區(qū)(市、縣)不漏街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))不漏社區(qū)(村)、社區(qū)(村)不漏戶、戶不漏人”的防控體系。重點排查“無主管單位、無物業(yè)服務、無人防物防”的無主小區(qū)并建立臺賬，實現(xiàn)小區(qū)基本情況、居民和黨員情況、管理服務漏洞、矛盾隱患問題“四清”，為抓好疫情防控和小區(qū)治理工作打好基礎。

2.及時建立小區(qū)支部。對有3名以上組織關系在本社區(qū)(或轄區(qū))正式黨員的小區(qū)，及時建立黨支部，隸屬社區(qū)黨組織或街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))黨組織管理。對于不具備條件的，要把在本小區(qū)居住但組織關系不在本社區(qū)(或轄區(qū))的黨員組織動員起來，或采取街道下派黨員方式，成立疫情防控臨時黨支部，充分發(fā)揮黨組織和黨員在疫情防控中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。對物業(yè)服務企業(yè)要確保黨組織應建盡建。

3.選優(yōu)配強支部書記。將小區(qū)直管黨員中有威望、有熱情、有能力的居民黨員，選拔為小區(qū)黨支部書記。小區(qū)直管黨員中無書記合適人選的，社區(qū)黨組織可選派社區(qū)黨組織委員、小區(qū)在職黨員擔任小區(qū)黨支部書記。社區(qū)黨組織可選派責任心強、熟悉黨務工作、有一定工作能力水平的社區(qū)專職工作人員擔任小區(qū)黨支部委員，負責小區(qū)黨支部疫情防控工作，同時做好與社區(qū)黨組織的日常銜接和溝通。

4.強化指導保障力度。各級要切實強化小區(qū)黨支部運轉經(jīng)費保障，要將小區(qū)黨支部工作經(jīng)費和服務群眾經(jīng)費納入社區(qū)工作管理費用，加大小區(qū)黨支部工作人員的指導使用力度，不斷提升工作人員立足現(xiàn)有條件、發(fā)動群眾、加強治理的能力;關心關愛小區(qū)黨支部及其工作人員，落實生活補貼相關制度，對疫情防控工作成效明顯的單位和個人進行表彰。

5.完善防護防控網(wǎng)格。要發(fā)揮黨建聯(lián)席會議、“黨建聯(lián)盟”等基層黨建共同體優(yōu)勢，將駐區(qū)單位、區(qū)直機關企事業(yè)單位、“兩新”組織納入?yún)^(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)三級防控網(wǎng)格，組織黨員突擊隊、黨員志愿者積極參與防控工作。建立社區(qū)(村)黨組織領導、小區(qū)黨支部牽頭、物業(yè)服務企業(yè)參與、駐區(qū)單位等黨員協(xié)助的“四方聯(lián)動”機制，推動人財物等力量向社區(qū)(村)、小區(qū)下沉。商圈、樓宇、專業(yè)市場、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等黨組織要組織企業(yè)、商戶建立專屬網(wǎng)格，切實加強自身疫情防控工作。

6.發(fā)揮支部堡壘作用。社區(qū)黨組織要嚴格落實群防群治要求，組織團結帶領廣大黨員干部群眾，采取大喇叭宣傳、設立疫情防控卡點、嚴格檢查外來人員和車輛等多項措施，堅決阻擊疫情在本地蔓延;鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道基層黨組織落實領導干部包村(片、區(qū))責任制，做好排查登記、重點監(jiān)測、防治宣傳、幫扶關愛，最大限度減少疫情防控給群眾帶來的生活影響。要在小區(qū)內(nèi)利用橫幅、標語、微信公眾號、宣傳頁等開展疫情防控措施動態(tài)宣傳，做到政策宣傳到位。建立由居民代表、熱心居民組成的居民自治小組或臨時業(yè)主委員會，把居民組織起來參與公共事務，做到群眾動員到位;嚴格落實人員、車輛進出登記和體溫測量制度，開展公共區(qū)域消殺，做到疫情防控到位;組建治安巡邏隊，完善門禁、消防、監(jiān)控等設施，做到治安管理到位。

7.強化黨員旗幟作用。面對疫情，廣大黨員積極主動參與疫情防控工作，及時有效地向居民、群眾宣傳防治信息和防治知識。自覺引導身邊親戚朋友無特殊情況不串門、不集會、不聚餐，有效切斷病毒傳播途徑。堅決抵制謠言散布，教育引導身邊群眾仔細辨別核實各類信息，共同維護社會大局穩(wěn)定。廣大黨員要對采取居家觀察措施的居民、鰥寡孤獨老人等特殊群體實行“一對一”幫扶，統(tǒng)一采購生活必需品、醫(yī)療衛(wèi)生用品等，定時上門測量體溫，回收清運生活垃圾，做到生活保障到位。帶頭開展清潔行動，集中清理院落、樓道等公共區(qū)域堆積雜物、陳舊垃圾等，消除衛(wèi)生死角，健全完善環(huán)境衛(wèi)生保潔制度，做到環(huán)境整治到位。

8.激活干部帶頭意識。疫情不僅是責任、是命令，更是檢驗廣大干部的試金石和主戰(zhàn)場。市、縣組織部門發(fā)出講政治、作表率、攻難關號召，要求每個黨員干部結合崗位要求，團結廣大人民群眾共戰(zhàn)疫情。全市衛(wèi)生健康系統(tǒng)干部主動放棄節(jié)日休息，全員在崗;鄉(xiāng)村兩級基層干部全身心投入疫情宣傳、摸排、防控。聯(lián)動開展“三·五”基層工作日活動，各級黨員干部通過打電話、發(fā)微信、通視頻等多樣形式，督促指導所聯(lián)系村(社區(qū))搞好宣傳引導，精準聯(lián)系摸排，嚴防疫情疾病傳染，確保全面打好打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

9.扛牢政治責任。全市各級黨組織和廣大黨員、干部要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要指示精神上來，把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當前的重大政治任務，把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，按照堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策的要求切實做好工作，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉化為疫情防控的強大政治優(yōu)勢，讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。

10.加強一線指導。各縣(市、區(qū))委組織部門要加強指導，及時幫助基層解決實際困難和問題。市直各有關單位、各市管基層黨委、行業(yè)黨委要組織所屬黨組織在做好自身疫情防控工作的同時，加強與所在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)對接，積極伸出援手獻智獻力。街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)黨組織要及時行動，將各項工作要求落實到位，切實構筑群防群控的嚴密防線，真正實現(xiàn)疫情防控網(wǎng)格化、全覆蓋、全天候、無盲區(qū)，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強組織保證。

11.加強關心關愛。充分發(fā)揮市級下?lián)艿膶ｍ楛h費作用，慰問戰(zhàn)斗在疫情防控一線的基層黨員、干部。為社區(qū)工作者專門配備醫(yī)用口罩、消毒液、食品等物資，落實參加疫情防控工作人員臨時性工作補助，協(xié)調(diào)有關部門對因履職感染人員開辟工傷認定綠色通道。注重在一線發(fā)現(xiàn)、考驗入黨積極分子，表現(xiàn)突出、符合條件的優(yōu)先發(fā)展入黨。將疫情防控情況納入社區(qū)工作年度考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀的社區(qū)黨組織書記及社區(qū)工作者年底按照考核辦法給予相應的績效獎勵。對于涌現(xiàn)出的優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記、社區(qū)工作者、黨員，要加大表彰和宣傳力度，為基層一線人員宣傳鼓勁。

2022一線員工對質量心得體會和方法二

為切實做好新冠肺炎疫情防控工作，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員在疫情防控一線的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，讓黨旗在防控疫情斗爭一線高高飄揚。根據(jù)《黨章》和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等規(guī)定，現(xiàn)制定以下臨時黨支部工作暫行規(guī)范。

1.成立的范圍。全市各級疫情防控指揮部;

各集中隔離醫(yī)學觀察點和發(fā)熱人員留觀點;

鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)各網(wǎng)格;

有多單位黨員干部協(xié)同作戰(zhàn)的承擔疫情防控任務的機構;

其他疫情防控一線機構。全市各級疫情防控指揮部內(nèi)設機構可根據(jù)實際情況成立黨小組。

2.成立的條件。疫情防控一線機構中凡有正式黨員3人以上，都應當成立臨時黨支部。臨時黨支部黨員一般不超過50人(正式黨員超過50人，可根據(jù)實際情況成立臨時黨總支或臨時黨委)。正式黨員不足3人的機構，應當按照地域相鄰、規(guī)模適當、便于管理的原則成立聯(lián)合黨支部。臨時黨支部黨員組織關系不進行轉接。

3.成立的步驟。由擬成立臨時黨支部的單位(機構)向其上一級黨組織提出申請，上一級黨組織研究后進行批復;

凡有正式黨員3人以上，且由各部門單位協(xié)同作戰(zhàn)的(上級黨組織隸屬關于不明確的)，可按照屬地管理原則，由屬地黨(工)委直接研究決定成立臨時黨支部。

4.臨時黨支部委員會組成。臨時黨支部書記、副書記和委員由批準其成立的黨組織直接指定。有正式黨員7人以上的臨時黨支部，應當設立黨支部委員會。黨支部委員會由3至5人組成，一般不超過7人。黨支部委員會設書記和組織委員、宣傳委員、紀檢委員等，必要時可以設1名副書記。正式黨員不足7人的臨時黨支部，設1名書記，必要時可以設1名副書記。

5.臨時黨支部的撤銷。臨時組建的機構撤銷后，臨時黨支部自然撤銷，臨時黨支部書記、副書記和委員職務自然免去。

1.學習宣傳和貫徹落實習近平總書記關于疫情防控的重要指示精神，宣傳和執(zhí)行黨中央、省委、市黨委關于疫情防控的部署安排，組織各方力量，成立“黨員突擊隊”、“黨員志愿服務隊”等，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，團結組織群眾，努力完成上級黨組織安排的疫情防控任務。

2.組織黨員干部亮身份、當先鋒、樹旗幟、作表率，全力投入到疫情防控第一線，做到“五個帶頭”和“五個在前”，即帶頭站在防控斗爭第一線，帶頭發(fā)揚無私無畏精神，帶頭做好群眾思想工作，帶頭顧全大局，帶頭堅守崗位;

人員排查走在前、人員管控跟在前、設卡檢查擋在前、應急處置沖在前、文明示范做在前。大力宣傳普及疫病防控知識，教育引導職工群眾增強自我防護意識。

3.積極動員居民黨員加入防控隊伍，引導群眾、組織群眾、凝聚群眾，構筑群防群治的嚴密防線。在疫情防控中經(jīng)常了解掌握群眾訴求，維護群眾的正當權益，做好群眾的思想政治工作。

4.對黨員進行教育、管理、監(jiān)督和服務，突出政治教育，提高黨員素質，堅定理想信念，增強黨性。監(jiān)督黨員履行義務，保障黨員的權力不受侵犯。關懷和幫扶奮戰(zhàn)在疫情防控斗爭一線的黨員，特別是生活困難黨員和老黨員。

5.及時總結推廣疫情防控中先進典型的做法和經(jīng)驗，積極發(fā)揮示范引領作用。向上級黨組織推薦在疫情防控中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和群眾中間的優(yōu)秀人才。

6.做好在疫情防控一線發(fā)展黨員工作，把臨時黨支部作為培養(yǎng)鍛煉入黨積極分子的重要陣地，積極吸收在疫情防控中表現(xiàn)突出的先進分子向黨組織靠攏。對入黨積極分子進行教育培養(yǎng)，向其所在單位黨組織反饋現(xiàn)實表現(xiàn)和培養(yǎng)情況。對在疫情防控一線表現(xiàn)特別突出，本人一貫表現(xiàn)好、符合黨員條件的入黨申請人，經(jīng)臨時黨支部研究同意，報上級黨組織批準，可及時吸收其為預備黨員。

7.監(jiān)督黨員干部和其他任何工作人員嚴格遵守國家法律法規(guī)，嚴格遵守疫情防控期間各項規(guī)章制度，不得侵占國家、集體和群眾的利益。實事求是對黨的建設、黨的工作提出意見建議，及時向上級黨組織報告重要情況。教育黨員、群眾自覺抵制不良傾向，堅決同各類違紀違法行為作斗爭。按照規(guī)定向黨員、群眾通報黨支部工作情況，公開黨支部有關事務。

8.臨時黨支部一般不處分處置黨員，不收繳黨費，不選舉黨代表大會代表和進行換屆。

1.臨時黨支部黨員大會。黨員大會是臨時黨支部的議事決策機構，由全體黨員參加，一般每季度召開1次(疫情防控期間可根據(jù)實際采取適當形式召開)。黨支部黨員大會的職權是：聽取和審查黨支部委員會的工作方案、總結和工作報告;

討論和表決接收預備黨員和預備黨員轉正等事宜;

討論決定對優(yōu)秀黨員表彰表揚的推薦工作;

決定其他重要事項。黨支部黨員大會議題提交表決前，應當經(jīng)過充分討論。表決必須有半數(shù)以上有表決權的黨員到會方可進行，贊成人數(shù)超過應到會有表決權的黨員的半數(shù)為通過。

2.臨時黨支部委員會。黨支部委員會是臨時黨支部日常工作的領導機構。黨支部委員會會議一般每月召開1次，根據(jù)需要可以隨時召開，對黨支部重要工作進行討論、作出決定等。黨支部委員會會議須有半數(shù)以上委員到會方可進行。重要事項提交黨員大會決定前，一般應當經(jīng)黨支部委員會會議討論。

3.臨時黨支部黨小組。黨員人數(shù)較多或者黨員工作地比較分散的臨時黨支部，按照便于組織開展活動原則，應當劃分若干黨小組，并設立黨小組組長。黨小組組長由臨時黨支部指定。黨小組主要落實臨時黨支部工作要求，完成臨時黨支部安排的任務。黨小組會一般每月召開1次，組織黨員參加政治學習、談心談話、開展批評和自我批評等。

4.臨時黨支部會議主持。臨時黨支部黨員大會、黨支部委員會會議由臨時黨支部書記召集并主持。書記不能參加會議的，可以委托副書記或者委員召集并主持。黨小組會由黨小組組長召集并主持。

1.開展“三會一課”?！叭龝徽n”應當突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，以“兩學一做”為主要內(nèi)容，結合疫情防控工作部署和黨員思想和工作實際，確定主題和具體方式，做到形式多樣、氛圍莊重。黨課應當針對黨員思想和工作實際，圍繞疫情防控工作，回應普遍關心的問題，注重身邊人講身邊事，增強吸引力感染力。

2.開展“主題黨日”活動。臨時黨支部每月相對固定1天開展主題黨日，組織黨員集中學習、過組織生活、進行民主議事和志愿服務等。

3.開展談心談話。臨時黨支部應當經(jīng)常開展談心談話。注重分析黨員思想狀況和心理狀態(tài)。對疫情防控一線、家庭發(fā)生重大變故和出現(xiàn)重大困難、身心健康存在突出問題等情況的黨員，黨支部書記應當幫助做好心理疏導;

對受到處分處置以及有不良反映的黨員，黨支部書記應當有針對性地做好思想政治工作。

1.加強領導。全市各級黨(工)委要把成立疫情防控臨時黨支部作為開展疫情防控工作的重要內(nèi)容，按照要求迅速行動，認真研究，規(guī)范組建臨時黨支部。臨時黨支部在黨(工)委的領導下開展工作，要把臨時黨支部建設好、管理好，所屬黨員要切實帶頭履行職責，發(fā)揮作用，認真做好各項工作。

2.精心組織。要把推進疫情防控工作的實效作為檢驗臨時黨支部是否充分發(fā)揮作用的標準。各臨時黨支部要在疫情防控工作中靠前指揮、跟蹤服務，把“堡壘”建在工作最前沿，確保黨旗始終飄揚在疫情防控第一線。要加強對臨時黨支部的管理，對黨員干部在疫情防控工作中的表現(xiàn)情況進行跟蹤了解考察，對表現(xiàn)突出的要肯定鼓勵;

對擅離職守、失職瀆職的，要嚴肅追究責任。

3.簡單高效。成立疫情防控臨時黨支部，既要符合黨內(nèi)規(guī)定要求，又要簡單高效。原則上不搞成立儀式，不組織黨員干部集聚，不邀請上級領導出席，堅決杜絕形式主義，不給基層增添負擔。臨時黨支部成立后，要盡快投入疫情防控工作，確保各項工作扎實推進。

2022一線員工對質量心得體會和方法三

時光似水，光陰如梭，在繁忙充實的工作中，送走了豐收的20xx年?；仡欉^去的一年，本人在公司領導的正確指示下，主要從事車間生產(chǎn)一線的管理工作。一年來，我盡職盡責做了各項工作，工作技能、管理能力得到進一步提升，我十分珍惜公司給了我發(fā)揮作用的平臺和機會。具體總結如下：

一、工作計劃細，部門協(xié)作強。

在從事車間生產(chǎn)一線的管理工作中，我在公司董事會領導和部門經(jīng)理的支持下，在工作開展前，仔細研究工作各環(huán)節(jié)，制定了各項工作的計劃目標、工作步驟，確保在工作中，能做到忙而不亂，緊張而又有秩序。與各班組帶班長之間能很好地溝通協(xié)調(diào)，集合中層管理人員的力量，更好地協(xié)調(diào)管理生產(chǎn)，抓住環(huán)節(jié)，明確員工的工作責任，從而提高工作效率。車間生產(chǎn)全年完成四件套產(chǎn)品數(shù)量達974844套，配五件套26338套，毯子與窗簾33600條。這些業(yè)績的取得，與公司高層的正確指引是分不開的，與公司各部門的管理人員的通力合作也是分不開的。

二、管理人性化，團隊創(chuàng)和諧。

在生產(chǎn)管理中，我們接觸到的更多的是來自各方的員工，由于文化背景、社會閱歷等因素影響，員工素質高低不一，工作生活中，磨擦在所難免，這給我們管理帶來一定的難度，我深知，要切實搞好工作，必須堅持一手抓生產(chǎn)，一手抓思想。在平時的工作中，我非常關注員工的思想，與普通員工打成一片，不卑不亢，直面員工們的工作、生活動態(tài)，與各班組的負責人常交流溝通情況，及時關心員工的疾苦與困惑，給員工實實在在的幫助和指點，幫助員工樹立正確的人生觀，明示為人處世的道理，只有付出，才有回報，調(diào)整心態(tài)，提升員工的工作熱誠。在工作中，我注意自我表率，要求員工做到的，我和其他管理人員一樣，首先從自我做起，從不擅自遲到或早退，或在工作場所做與工作不相關的事。誠懇對待每一位同事，不偏心眼，公正無私，以理服人，讓員工們明白：公司與員工的利益是一致的!我在工作中注重講信譽，對領導、對員工答應的事情我堅定去做，不能做的不輕易許諾，接受的事情不論多難都要想法完成。因此，盡管我們生產(chǎn)管理嚴格，但獎懲公正合理，員工們在心理上是折服的。

一年來，我們在公司領導的英明指導下，啟用了多項獎勵措施，參與并豐富職工業(yè)余生活，建立了同事之間的友愛關系，使職工漸漸感到公司這個大家庭的溫暖，和諧融洽的團隊氛圍已在逐步形成。我們的目標是：領導對員工有關心，員工之間有愛心，團隊合作有決心，大家對收入有信心!

三、學習無止境，提升我做起

回顧過去，我們盡管取得了不少成績，但也看到一些存在的問題。員工的素質有高低，時有打罵現(xiàn)象出現(xiàn)，我們在管理中，要使員工的思想教育常規(guī)化，盡量防患于未然;生產(chǎn)中，產(chǎn)品質量時有不穩(wěn)定狀況出現(xiàn)，亟需完善每道工藝流程的規(guī)范培訓、督查監(jiān)理等機制;生產(chǎn)工藝上，要不斷學習新事物，動腦筋采取更科學的方法，改進生產(chǎn)流程，節(jié)約開支;在如何穩(wěn)定員工隊伍這方面，要積極配合領導，提出合理化的策略，力求進一步提升公司的凝聚力。學習無止境，提升我做起，我相信，只有認識分析存在的問題，才能更好的解決問題。在新的一年里，我愿在公司領導的指導下，嚴格要求自己，保持一顆積極的心態(tài)，與公司上下齊心協(xié)力，為公司發(fā)展狀大作貢獻。

2022一線員工對質量心得體會和方法四

? ? 吳芬在武漢市江夏區(qū)中醫(yī)醫(yī)院(以下簡稱“中醫(yī)醫(yī)院”)做了3年行政工作，她沒想到，有一天能以這樣的方式參與救死扶傷——作為一名新冠肺炎康復者，她捐出的血漿有可能被用于救治新冠肺炎重癥患者。

2月5日，緊挨著中醫(yī)醫(yī)院發(fā)熱病區(qū)的辦公樓里，一場特殊的“救助”正在進行，8份血漿袋共2600毫升血漿被采集。捐獻300毫升血漿的吳芬從這一天起稱自己為抗擊新冠肺炎的特殊戰(zhàn)士，編號“xg0002”，這是她血漿袋的編號。

作為一名暈血者，30歲的吳芬曾有過兩次獻血失敗的經(jīng)歷，但這次她成功了。一個分離機將她的血抽出來并分離，再把紅細胞等輸回體內(nèi)。“完全靠意念，如果中途暈倒，我一定又要哭，會自責，恨自己無用?！焙痛蟛糠中鹿诜窝谆颊呒爸斡咭粯?，吳芬的味覺與嗅覺還未完全恢復，但為了克服暈血反應，她在來之前逼自己吃了很多飯。也是從捐完血漿的那天起，吳芬臉上漸漸有了笑容。

截至目前，該院共有19名康復的醫(yī)務人員參與了捐獻血漿，共計捐獻6600毫升，經(jīng)過生物安全、抗體滴度等檢測后，可用于臨床治療的血漿達3000毫升。

據(jù)新華社報道，目前武漢市已有20名康復新冠肺炎醫(yī)護人員捐獻血漿用于救治病人，12名重癥患者接受了血漿治療。

“沒想到她也來了?！本柩獫{這天，吳芬看到不少熟悉的人，包括一位護士長，“她的癥狀在我們中間是最重的，連續(xù)高燒、情緒低迷，最嚴重的時候寫好了遺書”。

1月17日，吳芬一看到ct結果就哭了出來，中醫(yī)醫(yī)院27歲的護士袁黎也在這天拿到了自己的ct結果，肺部有陰影。這之后，醫(yī)院讓每名醫(yī)務人員都進行了ct檢查?！坝械尼t(yī)務人員雖然當時無癥狀，但肺部顯示有炎癥，之后逐漸都有了癥狀?！痹枵f。

該院醫(yī)生秦偉(化名)說，自己當時的片子顯示病情很嚴重，但癥狀較輕，到兩三天后開始加重，“后來才反應過來，集體檢查前的13日，我出現(xiàn)的畏寒、酸痛等就是癥狀”。

回憶感染源，袁黎懷疑是之前科室里接觸的一個病人，“他的ct顯示肺部大面積感染”。而吳芬還想不明白自己是怎么感染上的，她是醫(yī)院的行政人員，她家中有3名醫(yī)務人員，“我家除了5歲的兒子，其他7個人全都感染了”。

“即使當時想做好防護，也沒有足夠的物資。”秦偉說，直到現(xiàn)在，該院的物資仍舊緊缺，“同事幾乎全員上陣，一整天不休息，還有部分人員已支援方艙醫(yī)院”。

“成了病患，更覺得醫(yī)護的辛苦與不容易?！痹柩劭粗t(yī)院改為發(fā)熱門診，大量收治輕癥患者，自己和感染同事則住在同一層隔離病區(qū)。為了減輕同事的工作量，袁黎和同病房的感染同事學習霧化等醫(yī)療操作，為自己治療。而吳芬則學會了卷輸液管，自己換藥。

在近20天的住院治療后，說自己膽小、愛哭的吳芬始終惦念著兩位新冠肺炎重癥患者，“一位患者嚴重到一被碰到就咳得撕心裂肺、不能呼吸;一位患者心臟驟停，醫(yī)護人員連夜給她做心肺按壓”。

2月3日出院時，吳芬并沒有感到輕松，而是“難過又無力”，那是全國疫情發(fā)展相對嚴重的時候。

她企盼的“救人”機會很快就來了。2月4日，看到中醫(yī)醫(yī)院院長在微信群中分享了血漿捐獻倡議，她和袁黎“迅速報了名”。倡議中寫道，新冠肺炎治愈患者的血漿可能含有抗體，輸入重癥患者血液中能挽救他們的生命。

袁黎說，群里康復的醫(yī)務人員大部分都報了名，但能夠參加捐獻的是身體狀況恢復良好、無基礎疾病的治愈者，她幾乎“想都沒想就報名了”。

實際上，在2月5日首批新冠肺炎治愈者捐獻血漿前，倡議者與捐獻者都沒有十足的把握。武漢金銀潭醫(yī)院院長張定宇此前接受采訪時也表示，在缺乏特效藥物和疫苗的前提下，恢復期血漿療法仍具價值，不過，臨床使用必須具備嚴格條件，種種風險需要警惕。此外，由于血漿較為稀缺，該療法僅限于部分危重病人，難以大規(guī)模應用。

向江夏區(qū)幾家醫(yī)院最早發(fā)起捐獻倡議的江夏區(qū)新冠肺炎防治專家組組長劉本德此前接受采訪時介紹，中醫(yī)醫(yī)院這19名新冠肺炎治愈醫(yī)務人員累計捐獻的6600毫升血漿，被送往武漢生物制品研究所和中科院武漢病毒研究所，“經(jīng)過生物安全、抗體滴度等檢測后，發(fā)現(xiàn)可用于臨床的有3000毫升”。

據(jù)國務院國資委新聞中心官方微博消息，國藥集團中國生物董事長楊曉明在2月14日舉辦的媒體通氣會上介紹，康復者血漿一般采集400毫升左右，平均1名康復者血漿可治療2~3名危重患者，從采集血漿到供臨床醫(yī)生使用需要7天。

食欲還未完全恢復的吳芬近日再次撥打了捐獻電話，她與治愈出院的丈夫將在2月19日一起捐獻血漿，那時她也將結束隔離，“要第一時間投入醫(yī)務工作，與同事并肩作戰(zhàn)，多救人”。秦偉也向醫(yī)院提出上崗要求，他心疼一些一線年輕同事一直沒休息，“從沒想過該不該上崗，這不是個問題，隔離好了就得上崗”。

2022一線員工對質量心得體會和方法五

我是一位普通的五年級小學生，這個不尋常的春節(jié)，我從電視上看到，新型冠狀病毒禍害武漢。為了不讓病毒進一步擴散，為了讓武漢那些被病毒侵害的人得到醫(yī)治，你們?nèi)杖找挂箠^斗在最危險的第一線，與病魔作斗爭，在死神手里搶人。

親愛的白衣天使，我向您致敬!你們舍小家為大家。在這原本其樂融融的佳節(jié)里，在這萬家團圓的氣氛中，你們放棄了眼前的幸福，毅然決然地支持武漢。每當我在電視上看到你們穿著厚厚的防護服，一心一意照料著那些被病魔折磨的病人時，我對你們的崇敬之情伴隨著我的眼淚溢出。你們?yōu)榱巳珖嗣竦纳硇慕】担幌奚约旱纳?，每天與鬼神打交道，經(jīng)歷著生死的考驗。

親愛的白衣天使，我向您致敬!記者問你們后不后悔?你們總會毫不猶豫地回答:“從來都沒有后悔過?！蹦銈兇┲┮粯拥囊律?，也有著雪一樣冰清玉潔的心，你們比蓮花更圣潔，你們比火焰更熾熱，你們比月亮更光明。你們像海燕，在暴雨中飛翔;你們像蠟燭，在黑夜中照明!

親愛的白衣天使，我向您致敬!這是一場沒有硝煙沒有戰(zhàn)火的戰(zhàn)爭?？床灰娤鯚煗L滾，你們同樣有被硝煙吞噬的危難;聽不到炮聲隆隆，你們同樣有被彈片炸傷的險情!面對困難，你們迎難而上;面對死神，你們大義凜然。

親愛的白衣天使，我向您致敬!你們當中，有的人也是我們這么大孩子的好父親、好母親。面對你們未成年的小孩，你選擇的是生離死別。當孩子抱著你的大腿不讓你離開的時候，你摸著孩子的額頭，堅強地說：“等我趕走了魔鬼，我馬上回來陪你去看春暖花開?！?/p>

親愛的白衣天使，我向您致敬!你們當中，有的人是即將舉行婚禮的甜蜜戀人。面對疫情，你沒有絲毫猶豫，與戀人臨別的時候，你只丟下一句“等我戰(zhàn)勝了惡魔，再回來娶你!”真是“生命誠可貴，愛情價更高”，國難在當頭，二者皆可拋!

親愛的白衣天使，我向您致敬!你們當中，有的人正準備利用這個假日出去旅游。飛機票都買好了，面對疫情，你們毅然決定退票!有的人想利用假期好好陪陪父母;有的人準備好好陪陪孩子，你們雖然辜負了對親人的承諾，卻對得起天下蒼生!

親愛的白衣天使，我向您致敬!你們當中，有的是哺乳期的母親，為了投身疫情一線，毅然給孩子斷奶。我仿佛聽見你流著淚說：“我要做一個合格的白衣天使，但做不了一個合格的母親。我只想讓病人快點好轉......”

親愛的白衣天使，我向您致敬!你們當中，有的人妻子正在懷孕，需要丈夫照顧。有的人父母等他回去吃年飯，他臨走之前告訴單位領導：“不要讓我母親知道我去支援武漢，就說我在單位加班?！庇械娜诉€是呼吸專科沒有畢業(yè)的大學生……

親愛的白衣天使，我向您致敬!這篇作文我多次流淚停筆，我寫不下去。是感動，是敬佩，是牽掛，是擔心……答應我，你一定要平安歸來!

2022一線員工對質量心得體會和方法六

20xx年是我人生的一個轉折點，它是一個終點，亦是一個起點；它承載著我的成長，讓我逐步成熟。臨近歲末，總結我的20xx，反思這半年以來的工作，讓這些反思為新的一年的工作做一個良好的鋪墊。

創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，而創(chuàng)新的前提則是思考。社會有別于學校，工作有別于學習，便民服務中心是20xx年新成立的單位，俗話說“萬事開頭難”，怎樣把這個平臺建好、建實是每一位工作人員所要思考的。作為其中的一員，大至整個“中心”的發(fā)展，小至所要寫的一條新聞都是每日所要思考的。這半年我的工作重心主要在文字方面，但是政府公文是有別于風花雪月的小女生文字的，嚴謹，措辭適當，不斷地思考怎樣表述更合適、更精彩。工作貴于思，而思則貴于勤，每一個人在自己的工作崗位上已經(jīng)有了一份責任，領導常掛在嘴邊的一句話就是“民事無小事”，雖然不同于話務員在一線直接與市民對話，但是我能寫一篇精彩的文章，寫一條精辟的新聞，讓更多的人了解我們的工作，我又何嘗不是在譜寫我的便民篇章呢？

勤于思，必然要敏于行。這是一個特殊的平臺，在每日幾百個電話中有的是很棘手、很重要，而有些則是很簡單的小事，那么要有區(qū)別的對待嗎？答案必然是否定的！我們說我們所要建設的是政府與百姓的“連心線”、“貼心線”，這樣的高度必然要有這樣的奉獻，話務員在這么努力著，我們也是。作為新的單位，這半年“中心”積極爭創(chuàng)各種榮譽，從“青年文明號”到“工人先鋒號”，我的任務就是做好相關的臺賬，把我們的風采，把我們的工作呈現(xiàn)在大眾的面前，使這個單位為更多的人認同、肯定。

工作的半年是成長的半年，這半年我在同事的幫助和領導的包容下對這份工作了解、熟悉，開始懂得什么叫責任，開始學會擔當。當然也更加認識自己很多的不足，總是不能多替別人著想，發(fā)現(xiàn)其實自己懂得很少，身邊的同事、領導都是我學習的榜樣，而生活更是我最大的老師，做一個有心人，讓生活為我所用。

我們總是在感慨時光流逝，歲月無情，時間帶走的其實是我們的稚嫩、不足，留給我們的卻是無比珍貴的禮物——成長、經(jīng)驗。學生時代向往的是“采菊東籬下，悠然見南山”般的生活，工作了才知道用自己的能力去幫助別人才是真正所應追求的生活。因為在我們的身上有著太多人的期望，我們唯有不斷地進步，健康地成長，不懈地努力，為那些愛我們的、相信我們的、需要我們的，為這個偉大的時代！

2022一線員工對質量心得體會和方法七

自入職公司以來，一直從事一線維修電工工作，多年來，我嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)。主要從以下幾個方面來總結：

我認真學習****的精神指導生產(chǎn)實踐。

積極參加各種民主活動，參與民主管理，以廠為家，努力工作，做好一名生產(chǎn)一線電工應做的職責。

1、貫徹落實上級文件精神，提高職工安全用電意識，增強職工責任心。

2、落實完善安全用電組織體系，健全安全管理規(guī)章制度。

3、加強班組用電安全管理，鞏固安全基礎。

4、一個確保，用電者要確保自身安全和他人安全。

多年來，我積極參加各種學習和培訓，努力學習電工知識基本知訓，系統(tǒng)知識，線路裝置，照明裝置，接地裝置，變壓器的運行和維護，電動機維修和維護，機床電氣控制線路，plc控制等有關知識體系。每次學習，我都學到一些新的理論，并用來指導工作實踐，運用到工作中來，對工廠的供電系統(tǒng)，控制系統(tǒng)進行改進，受到一致的好評。

在節(jié)能方面，我積極運用已學的知識，為工廠的節(jié)能降耗方面做了不少貢獻。如對工廠線路改造方面，為工廠每年節(jié)約電能十幾萬度。同時又對工廠的老的設備，進行電氣改造，使一些老設備重新煥發(fā)青春。

在生產(chǎn)實踐方面，例如：電動機的電氣故障的查找和排除實例。

電氣方面：

1、檢查引出線絕緣是否完好，電動機是否過熱，查其接線是否符合銘牌規(guī)定，繞組和首、尾端電否正確;

2、測絕緣電阻及直流電阻測查絕緣是否損壞。繞組中有否斷路、短路及接地等現(xiàn)象;

3、通電檢查在上述檢查后末發(fā)現(xiàn)問題時，可以直接通電試驗，用三相調(diào)壓器開始施加較低的電壓，再逐漸上升到額定電壓等。利用上述檢查方法，為工廠多臺電機查找故障，并將其修好。及時總結各種故障現(xiàn)象及解決方法，并記錄在案，用來指導實踐，同時也提高自己的業(yè)務水平。

總之，在生產(chǎn)實踐中做到規(guī)章制度上墻，嚴格按規(guī)章制度辦事。多年來，工廠未發(fā)生一起電氣引起的人生安全故障，而工廠通過多次技術改造，設備運行更加科學化、合理化。