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它是對個人成長和發(fā)展的一種記錄和總結(jié),能夠反映出我們的成果和困難,幫助我們更好地改進和提升。那么如何寫一篇較為完美的心得體會呢?首先,我們應(yīng)該在寫之前做好充分的準(zhǔn)備。我們可以回顧一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,積累素材和感悟,整理思路和觀點。其次,我們需要明確心得體會的主題和目標(biāo),選擇適合的寫作方式和結(jié)構(gòu),注重條理和邏輯。同時,我們還應(yīng)該注意語言的表達和文字的精煉,保持簡明扼要的風(fēng)格,使讀者能夠清晰明了地理解我們的觀點和思想。最后,我們可以加入一些具體的案例和實踐經(jīng)驗,以提升文采和說服力。總的來說,寫心得體會需要我們有深入的思考和觀察能力,同時也需要我們有良好的文字表達能力和寫作技巧。心得體會是對自身在學(xué)習(xí)、工作或生活中的感悟和領(lǐng)悟,是對所經(jīng)歷的事情進行總結(jié)和歸納的一種方式。心得體會可以讓人反思自己的成長和進步,同時也可以提供給他人借鑒和參考。寫心得體會時,要注意從個人角度出發(fā),客觀描述所經(jīng)歷的事情,深入分析自己的心路歷程和體驗,同時結(jié)合相關(guān)理論和知識,進行理性思考和總結(jié)。下面是一些關(guān)于心得體會的范文,供您參考。這些范文涵蓋了學(xué)習(xí)、工作和生活等不同方面的心得體會,希望能夠給您帶來一些啟示和幫助。記住,心得體會是展示自己與眾不同的機會,要把握好每一次寫作的機會。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇一
村干部是農(nóng)村基層組織的骨干力量,他們承擔(dān)著推進鄉(xiāng)村振興和實現(xiàn)農(nóng)村現(xiàn)代化的重要任務(wù)。為此,近來許多地方都開展了冬春訓(xùn)活動,旨在提高村干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。在此次培訓(xùn)中,我也有幸參加了相關(guān)活動,并從中受益匪淺,獲得了許多經(jīng)驗和體會。
第二段:培訓(xùn)內(nèi)容。
此次培訓(xùn)主要分為兩個方面:一是理論知識的介紹,如鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、村務(wù)管理制度等;二是實踐操作的演練,如政策宣傳、組織策劃等。通過這些課程和活動,我更深入地了解了當(dāng)代農(nóng)村的發(fā)展和變化,也切實提升了自己的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
第三段:心得收獲。
此次訓(xùn)練讓我深刻認識到鄉(xiāng)村振興是當(dāng)代中國的必然之路。為了實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,村干部需要了解國家政策,具備宣傳技巧,帶領(lǐng)村民積極參與自身的發(fā)展。同時,與人相處之道也非常重要,村干部要以真誠的心態(tài)去對待群眾和同事,善于傾聽別人的意見和建議。
第四段:問題與思考。
在培訓(xùn)中,我們針對當(dāng)前出現(xiàn)的問題進行了研討和探討,比如鄉(xiāng)村人口流失、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、環(huán)境保護等。作為村干部,我們不能局限于自己的工作范圍,需要時刻關(guān)注鄉(xiāng)村發(fā)展的每一個方面,積極尋求解決之道。同時,我們也要思考自身能力與發(fā)展之間的關(guān)系,不斷提高自己的素質(zhì)和能力,才能更好地為農(nóng)民服務(wù)。
第五段:總結(jié)。
總之,此次的冬春訓(xùn)活動極大地豐富了我的工作經(jīng)驗和知識儲備。在接下來的工作中,我將充分利用所學(xué)所得,扎實地開展各項工作,堅決貫徹落實黨的路線方針政策,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興、促進農(nóng)民增收發(fā)展做出自己的貢獻。同時,我也希望全村干部與我同心協(xié)力,共同努力,為鄉(xiāng)村振興而奮斗!
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇二
春天是大自然的復(fù)蘇之時,也是社會發(fā)展的重要節(jié)點。為了提高村干部的素質(zhì)和工作能力,許多地方都會開展春訓(xùn)活動。本文將總結(jié)春訓(xùn)心得體會,并對包村干部的作用進行探討。
第二段:春訓(xùn)的意義。
春訓(xùn)是一種集中培訓(xùn),為村干部提供了學(xué)習(xí)、交流和提高的機會。通過春訓(xùn),可以提高村干部的政策水平、工作能力,推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施。此外,春訓(xùn)還可以增進村干部之間的團結(jié)友愛,形成良好的工作氛圍。
第三段:春訓(xùn)的內(nèi)容和方式。
春訓(xùn)可以包括政策宣講、培訓(xùn)課程、實地考察等多種形式。政策宣講是春訓(xùn)的重要組成部分,通過向村干部宣講國家政策,使其了解政策宗旨和要求。培訓(xùn)課程可以包括農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟管理、法律知識等內(nèi)容,提高村干部的綜合素質(zhì)。實地考察可以幫助村干部了解其他地區(qū)的鄉(xiāng)村發(fā)展經(jīng)驗,為本地的工作提供借鑒和啟示。
第四段:村干部的收獲和體會。
通過春訓(xùn),村干部可以學(xué)習(xí)到新知識、新技能,提高自身的綜合素質(zhì)。他們能夠更加深入地了解國家政策,將其轉(zhuǎn)化為實際工作中的行動,為鄉(xiāng)村振興做出貢獻。此外,春訓(xùn)還可以激發(fā)村干部的積極性和創(chuàng)造性,使其在工作中更加主動、積極,不斷推動社會進步。
作為一個村莊的主要領(lǐng)導(dǎo)力量,包村干部承擔(dān)著重要的責(zé)任和使命。他們是聯(lián)系黨和政府與基層群眾的橋梁和紐帶。因此,包村干部的春訓(xùn)至關(guān)重要。通過春訓(xùn),包村干部可以進一步提高自身的能力素質(zhì),更好地為廣大農(nóng)民服務(wù)。他們可以在春訓(xùn)中學(xué)到政策上的新鮮知識和工作方法,為鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量。
總結(jié):
春訓(xùn)是一次重要的學(xué)習(xí)和交流機會,能夠提高村干部的素質(zhì)和能力。通過春訓(xùn),村干部可以學(xué)習(xí)到新知識、新技能,提高綜合素質(zhì)。春訓(xùn)還可以激發(fā)村干部的積極性和創(chuàng)造性,推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施。最重要的是,包村干部在春訓(xùn)中扮演著核心作用,他們是黨和政府與基層群眾之間的紐帶和橋梁。春訓(xùn)可以幫助他們更好地履行工作職責(zé),為鄉(xiāng)村振興做出積極貢獻。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇三
村干部是負責(zé)管理和服務(wù)村莊的重要角色。冬春訓(xùn)練是加強村干部綜合素質(zhì)和能力的重要途徑。近期,我參與了一次村干部冬春訓(xùn)練,通過這次訓(xùn)練,我深刻認識到了自己的不足,并且在培訓(xùn)中獲得了很多有益的經(jīng)驗和技能。下面,我將分享我的心得與體會。
第二段:春訓(xùn)和冬訓(xùn)帶給我什么。
這次村干部冬春訓(xùn)練,包含了多期培訓(xùn)內(nèi)容,例如村務(wù)管理、社會服務(wù)、法律法規(guī)、人際溝通等科目。其中,我最感受到的是村務(wù)管理科目。在這個科目中,我學(xué)習(xí)到了村務(wù)管理的基礎(chǔ)應(yīng)用,如村莊的規(guī)劃布局、建筑物的管理、人事管理、村民管理和經(jīng)濟發(fā)展等。同時,通過社會服務(wù)科目,我了解到在村莊發(fā)展中,社會服務(wù)的極端重要性,也知道如何處理與村民的關(guān)系。總的來說,此次訓(xùn)練不僅幫助我提升了知識技能,還加強了我的自我意識,給了我更廣闊的視野,讓我更好地適應(yīng)村莊現(xiàn)實生活。
第三段:我在訓(xùn)練中的不足。
這次訓(xùn)練也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足。首先,是管理知識的匱乏。以前,我覺得村莊管理只是操作方面的事情,不過這次訓(xùn)練提醒了我,村務(wù)管理需要廣泛的專業(yè)知識儲備,這是一個需要不斷學(xué)習(xí)和深化的領(lǐng)域。其次,是處理與村民的關(guān)系。在實際的工作生活中,與一些村民的溝通沒有做好,這少了交流的機會與了解村民生活的方式,使我錯過了改善村民生活的好機會。
第四段:如何改進。
在發(fā)現(xiàn)不足之后,我明確了下一步要做的事情。首先,是繼續(xù)深化自己的知識儲備。專業(yè)知識是村務(wù)管理的基礎(chǔ),而且這是一個不斷更新的領(lǐng)域,對于我們村干部來說,學(xué)習(xí)是一項持續(xù)而不斷的任務(wù),也是提高才能的保證。其次,是多多提高與村民的交流和溝通能力。通過與村民的交流,了解他們的需求和期望,為村莊的發(fā)展找到更多的切入點,獲得更多的支持和認同。
第五段:總結(jié)。
此次村干部冬春訓(xùn)練讓我受益匪淺。在此期間,我不僅認識到了自己的不足之處,也取得了很好的進步。通過學(xué)習(xí)和討論,我了解到了村莊管理的知識和方法,并增強了團隊協(xié)作的精神,為更好地服務(wù)村莊和村民打下了堅實的基礎(chǔ)。我也希望未來還會有更多類似的培訓(xùn)機會,讓我繼續(xù)提升自己的能力和技能,為我生活的村莊盡一份力量。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇四
春天是大自然恢復(fù)活力的季節(jié),也是鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵時期。為了提高村干部的素質(zhì)和能力,我們組織了一次春訓(xùn)活動。本文將從培訓(xùn)的目的、內(nèi)容、過程和心得體會四個方面來說明這次春訓(xùn)的重要性及效果。
第二段:訓(xùn)練目的和內(nèi)容。
訓(xùn)練的目的在于提高村干部的綜合素質(zhì)和應(yīng)對現(xiàn)實問題的能力。為此,我們設(shè)置了一系列的課程,包括鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、法治鄉(xiāng)村建設(shè)、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護等方面的知識。此外,我們還邀請了行業(yè)專家和成功案例的代表來進行經(jīng)驗分享,激發(fā)村干部的創(chuàng)新思維和行動力。
第三段:訓(xùn)練過程和活動。
春訓(xùn)活動主要通過理論學(xué)習(xí)、現(xiàn)場觀察和社區(qū)互動三個環(huán)節(jié)展開。我們組織了專題講座,邀請了各個領(lǐng)域的專家進行培訓(xùn)。同時,我們安排考察活動,讓村干部近距離接觸和學(xué)習(xí)行業(yè)先進經(jīng)驗。最后,我們進行了一些互動交流活動,讓村干部參與其中,分享自己的經(jīng)驗和想法。
第四段:訓(xùn)練效果和成果。
通過春訓(xùn)活動,村干部的專業(yè)知識得到了提升,對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展有了更深入的理解。他們學(xué)會了如何運用法治思維和法律手段來解決村級問題,提高了決策能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。另外,他們對于生態(tài)環(huán)境保護有了新的認識,積極參與到鄉(xiāng)村環(huán)境整治和生態(tài)修復(fù)中。訓(xùn)練還激發(fā)了村干部的創(chuàng)新意識,在實踐中尋找解決問題的方法,推動了鄉(xiāng)村振興的進程。
第五段:個人心得和展望。
作為一名村干部,我深切感受到春訓(xùn)活動對自己的影響。通過學(xué)習(xí),我對于鄉(xiāng)村振興的重要性和方法有了更深刻的理解。我也學(xué)到了一些實用的工作技巧和方法,如溝通和協(xié)調(diào)、創(chuàng)新和決策等。同時,我也加深了對于生態(tài)環(huán)境保護的認識,我將更加積極參與到生態(tài)修復(fù)中,努力創(chuàng)造良好的生態(tài)環(huán)境。展望未來,我希望能繼續(xù)學(xué)習(xí),研究更多的先進經(jīng)驗和知識,推動我所在村的發(fā)展和鄉(xiāng)村振興的進程。
總結(jié):
通過這次春訓(xùn)活動,村干部的素質(zhì)和能力得到了提升,他們對于鄉(xiāng)村振興有了更深入的理解和認識。春訓(xùn)不僅僅是一次培訓(xùn),更是一次鍛煉,村干部在這個過程中學(xué)會了如何解決問題和推動發(fā)展。通過村干部的共同努力,我相信我們所在的村莊會變得更加繁榮富裕,鄉(xiāng)村振興的目標(biāo)也會更加接近和實現(xiàn)。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇五
村干部走基層,就是領(lǐng)導(dǎo)干部要走出辦公室,走到群眾身邊去,它不同于走親訪友的互道祝福,也不同于浮光掠影的走馬觀花,而是要手捧一個真心,走進人民群眾之中,認真聽取群眾意見,踏踏實實為民服務(wù)。下面是本站小編為大家收集整理的村干部走基層。
感想,歡迎大家閱讀。
5月29日,全市公安機關(guān)干部交流調(diào)整,法制支隊趙立忠支隊長就任后,對支隊全體民警提出了要有“靈敏的反應(yīng)、創(chuàng)新的意識、綜合的能力、表率的行為和負責(zé)的態(tài)度”的總體要求,并以深化執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)為主線,以提高法制部門執(zhí)法服務(wù)水平為根本,以取得工作成效為目標(biāo),提出了“走基層、接地氣、長才氣、出力氣”的工作新思路。由支隊領(lǐng)導(dǎo)分片包干,組成五個走基層工作組,深入各分縣局開展執(zhí)法服務(wù),提出了“無論是支隊領(lǐng)導(dǎo)還是普通民警,要樹立良好形象,要樹立執(zhí)法威信,要做到心中有數(shù),要明確我能為基層服務(wù)什么,我能為基層指導(dǎo)什么”的走基層工作要求。按照工作安排,我隨同副支隊長曹立楠同志先后走訪了八百坰、乘風(fēng)、大同等六個分局,主動向各單位主要領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,與法制民警面對面的進行交流,傾聽基層的心聲,解決存在的問題。通過我們的走訪服務(wù),不僅拉近了機關(guān)與基層的“距離”,而且融洽了相互之間的“關(guān)系”,不但發(fā)揮了市局法制部門的宏觀指導(dǎo)服務(wù)作用,而且還達到了為基層解決問題、促進工作的目標(biāo)。我非常榮幸能夠成為走基層的一員,榮幸之余更多的是感觸,并深刻體會到:
一、走基層“接地氣”是掌控執(zhí)法狀態(tài)的重要途徑。
基層天天面對的是群眾,基層是執(zhí)法活動的主力軍,基層是執(zhí)法質(zhì)量好壞的晴雨表。執(zhí)法經(jīng)驗源自基層、工作智慧出自基層,但發(fā)生執(zhí)法問題最多的也是基層。在法制支隊工作的幾年里,我通過案件調(diào)查、執(zhí)法考評等工作方式也經(jīng)常深入基層,對基層執(zhí)法現(xiàn)狀、執(zhí)法管理等也有一定的了解,但掌握的不全面、不具體,沒有統(tǒng)一完整的認識。通過這次走基層“接地氣”,使我對法制工作,特別是對基層執(zhí)法現(xiàn)狀有了更加清晰的認識,通過與基層主要領(lǐng)導(dǎo)及基層法制民警“面對面的溝通,心貼心的交流”,交流的內(nèi)容大到“如何深化人性化執(zhí)法理念、如何加強執(zhí)法管理、如何強化執(zhí)法安全”等重點執(zhí)法工作,小到“執(zhí)法考評項目的設(shè)定、法制隊伍建設(shè)、法制員人數(shù)配備及具體疑難復(fù)雜案件解決”等等。同時,向基層傳達了市局黨委關(guān)于法制工作的重要指示精神,貫徹法制支隊新班子關(guān)于法制工作建設(shè)的新思路、新措施,了解基層在人性化執(zhí)法、執(zhí)法安全、重點工作考評、法制員配備等方面的情況,傾聽基層的工作意見和建議,更直接、更明確、更深入的掌握基層執(zhí)法現(xiàn)狀,傾聽來自基層的執(zhí)法“民聲”,及時掌握來自基層一線的第一手資料,及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)法過程中存在的突出問題,分析原因,研究解決問題的對策,做到了靜動結(jié)合,為下一步工作開展和有效指導(dǎo)提供了奠定了基礎(chǔ)。
二、走基層“長才氣”是促進執(zhí)法工作的有效措施。
長基層的“才氣”,使之善為法制工作謀策?;鶎邮菆?zhí)法實踐先鋒,是執(zhí)法工作之基,力量之源,來自基層的工作經(jīng)驗、工作才智,是我們“施策”基層的根本。作為長期工作在機關(guān)的民警,特別是作為指導(dǎo)全局執(zhí)法工作的法制支隊民警,通過此次走訪基層活動,使我在法制工作理念上有了質(zhì)的飛躍。通過認真傾聽,通過汲取來自基層的“批評和建議”,我最直接感觸就是,法制支隊要在制定有關(guān)全局執(zhí)法活動等方面的方案、文件,及開展全局性的執(zhí)法監(jiān)督、指導(dǎo)等活動時,首先要考慮的是來自基層的“民聲”,長長來自基層的“才氣”。如果脫離基層、脫離實際,在辦公室閉門造車,或者僅憑對基層“一知半解”起草制定相關(guān)文件,出臺相關(guān)工作措施,不僅給基層造成執(zhí)法障礙,而且還會增加基層負擔(dān),不利于工作的有效開展。下基層“長才氣”工作思路的提出,能夠有效消除工作阻力,達到上下級的和諧統(tǒng)一。認真了解和傾聽各基層單位的意見和建議,把“身子”沉下去,及時總結(jié)和推廣基層執(zhí)法單位執(zhí)法工作中好的經(jīng)驗和做法,不僅能夠促進法制支隊的工作,而且還能有效指引和帶動全局執(zhí)法工作的持續(xù)提升,達到事半功倍的執(zhí)法效果。
三、走基層“出力氣”是解決執(zhí)法問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
下基層就是要帶著問題下去,不是簡單的傾聽和了解,關(guān)鍵是為基層“出力氣”,解決實際執(zhí)法問題,宗旨就是要促進工作。通過走基層活動,我感到基層各單位在社會管理創(chuàng)新、執(zhí)法服務(wù)等執(zhí)法活動中,經(jīng)常會遇到一些需要上級法制部門予以指導(dǎo)解決的執(zhí)法問題,主要體現(xiàn)在執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、執(zhí)法突出問題整治、執(zhí)法質(zhì)量提高和疑難復(fù)雜案事件處理等方面。在我們走訪的六個分局當(dāng)中,或多或少的均存在一些執(zhí)法問題。有的問題需要上級法制部門定方向、定性質(zhì)、出高招;有的需要幫助協(xié)調(diào);有的需要全市統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)等等。我切身體會到“不深入不知道,不走訪不明了”的道理,基層需要上級法制部門的指導(dǎo)和服務(wù),更需要“出力氣”解決實際問題。無論是法制支隊班子成員還是普通民警,都要放下架子,與基層打成一片,同甘苦、共患難,與基層同志共同研究解決執(zhí)法問題的良策,真正為基層“出力氣”。如果上級法制部門在走基層活動中,不把解決問題放在工作重點,對基層存在或提出的問題視而不見,敷衍搪塞,一推了之。那么走基層就成了走過場、擺花架,失去了走基層的實際意義。不但不能促進工作,反之會影響工作,阻礙問題的解決,影響執(zhí)法工作的法律效果和社會效果。
法制支隊新班子牢牢抓住了解決問題這一關(guān)鍵,結(jié)合各單位主要領(lǐng)導(dǎo)剛到任的契機,不失事宜、有的放矢的推出了走基層的工作舉措。通過走基層開展執(zhí)法服務(wù),使我體會到法制支隊新班子提出走基層活動的良苦用心,也體會到法制支隊新班子“保全省第一,爭全國先進”的決心,更增強了我干好法制工作的信心。
根據(jù)縣委的安排部署,從今年3月初開始,我到xx鎮(zhèn)蘆灣村參加“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動。參加工作30多年來,也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作,但是這次意義不同,心得體會范文是新世紀新時期干部帶著學(xué)習(xí)的目的、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務(wù)到基層去的。通過2個多月的民情訪談,使我深深體會到蘆灣村的村民很質(zhì)樸,生產(chǎn)、生活積極向上,思想心態(tài)很“陽光”,從心底里感謝黨的政策,感謝縣委、縣政府出臺的惠農(nóng)政策。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田,與他們交談是一種無需投資的精神享受,與他們交流給人一種融入社會、回歸自然、和諧發(fā)展的感覺,從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財富。
一、只有沉下身子,深入群眾才能了解民生所需。
組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,不但為黨員干部深入基層搭建一個溝通、學(xué)習(xí)、交流和施展才華的平臺,而且也為密切黨群關(guān)系,拉近干群距離,做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。我認為,有能力做好機關(guān)工作,不一定能做好基層群眾工作,但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作。為了盡快掌握熟悉蘆灣村社情況和面臨的問題,全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨,我們工作組一行深入村社院落,走進田間地頭,訪貧問苦、訪民問需、訪賢問能、訪老問經(jīng)、訪富問計,親身體會到廣大群眾的辛勞,了解到廣大群眾這些年不斷進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,發(fā)展現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)經(jīng)歷的坎坷。他們在黨的號召和縣委1號文件政策的鼓舞下,利用荒灘資源,應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展荒漠區(qū)設(shè)施葡萄、日光溫室、拱棚蔬菜、奶肉牛養(yǎng)殖等,實現(xiàn)勞動效益最大化和土地資源利用最大化。蘆灣村新農(nóng)村建設(shè)剛剛開始就走在了全國、省、市縣前列,不論是在農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)、村社道路硬化、能源沼氣建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、基層民主管理,還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化、村風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都和積累了不少經(jīng)驗,為全縣新農(nóng)村建設(shè)起到了引領(lǐng)示范作用。如今蘆灣村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢通過對溫室大棚種植戶劉生平、楊沛年、胡國偉的走訪中,我們了解到蘆灣村的發(fā)展缺乏的是技術(shù)和信息,農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓(xùn),掌握多方面的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),需要得到市場需求信息,為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù),需要一批技術(shù)過硬的農(nóng)技工作指導(dǎo)隊,指導(dǎo)農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益。蘆灣村現(xiàn)有日光溫室156座,其中:高標(biāo)準(zhǔn)三代日光溫室80座,高標(biāo)準(zhǔn)二代日光溫室68座,一代溫室大棚8座,全村三分之一的農(nóng)戶擁有日光溫室。三代溫室大棚的生產(chǎn)效益明顯高于一、二代溫室大棚,為使溫室大棚發(fā)揮好的效益,我們工作組干部積極向農(nóng)戶宣傳關(guān)于改造舊棚給予5-8萬元貸款貼息兩年的優(yōu)惠政策,目前,已為63戶農(nóng)戶辦理了婦女小額擔(dān)保貸款364萬元,準(zhǔn)備改造舊棚65座。結(jié)合蘆灣村群眾需求,我們邀請該村的“土專家”、“田秀才”現(xiàn)身說法,講方法,講要領(lǐng),舉辦日光溫室果蔬栽培技術(shù)及玉米制種田間施肥和管理為主要內(nèi)容的培訓(xùn)班2期,解決了部分群眾的燃眉之急也為正在春耕生產(chǎn)的群眾注入了新動力。
二、只有深入一線,走進群眾才能感悟生活真諦。
為了全面準(zhǔn)確掌握蘆灣村群眾生產(chǎn)、生活狀況,我們根據(jù)摸排情況,工作組每個成員都與村里部分困難戶結(jié)成“幫扶對子”,幫助他們一起進行春耕備耕生產(chǎn),和他們一起拉家常,幫助消除他們心中的苦悶和疾慮。我們詳細了解這些貧困戶、困難戶、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題,并詳細進行記錄,想方設(shè)法通過各種渠道逐個幫助解決。先后走訪慰問了趙玉蓮、季桂英、賈玉桂等12戶群眾,并為4戶生活生產(chǎn)特別困難的群眾送去了春耕生產(chǎn)急需的化肥等物資,送上了我們工作組的一份關(guān)懷。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到:這些貧困的群眾不是因為他們不思進取,而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,他們需要大家的關(guān)心來溫暖,需要大家的幫助來鼓勁,只要用誠心和他們交流,他們才會敞開心扉接納你。這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,為我們深入基層,走進群眾、融入百姓提供了難得的機遇和機會。我們抽調(diào)下基層的每一位干部更應(yīng)該珍惜這次機會,珍惜這份來之不易的工作,把握好手中的權(quán)利,用博大的胸懷去包容群眾,用真誠善良的心去溫暖群眾,用自身的智慧和力量去回饋社會。
三、只有放下自我,深入基層才能體現(xiàn)自我價值。
干部的工作能力大小和整體素質(zhì)高低直接關(guān)系著黨和政府的形象?,F(xiàn)在,有的干部走出校門就進入機關(guān)工作,對基層情況掌握不深不透、對群眾需求了解不及時、對群眾呼聲聽得不真切,脫離基層群眾的傾向還普遍存在。有的按部就班,創(chuàng)新意識不強;有的作風(fēng)散漫、紀律要求不嚴;有的不思進取,能力素質(zhì)較低;有的浮在面上,服務(wù)意識淡化,甚至有的年輕干部還沒有到基層去過,更沒有基層工作經(jīng)驗,對處理一些應(yīng)急和上訪類問題束手無策等等。我們通過走訪群眾、接待來訪、召開黨員群眾會議等,已排查出土地、林木等矛盾糾紛9起,針對這些矛盾問題,我們分門別類,邀請熟悉情況的長者和村社干部一起分析研究,尋找對策措施,引導(dǎo)群眾本著互諒互讓的原則,卓有成效地化解地埂、制種、林木糾紛5起,4起正在協(xié)調(diào)處理當(dāng)中。通過調(diào)處矛盾糾紛,使我學(xué)習(xí)和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗和方法,提高了處理基層問題的能力。我認為每一個干部應(yīng)該把握好這次下基層的機遇,沉下身子,真正把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成親人,想群眾之所想,急群眾之所急,熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。以務(wù)實的工作作風(fēng)和嚴謹?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作,踏踏實實向群眾學(xué)習(xí),真真切切為群眾服務(wù),樸樸素素和群眾交流,與農(nóng)民群眾打成一片,以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己,從工作、生活中的每一件小事做起,養(yǎng)成良好習(xí)慣,培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì),展現(xiàn)良好形象,切實贏得群眾的尊重和信賴,只有這樣,才能使你的才華有施展的舞臺,才能使你的能力得到體現(xiàn)。
四、只有貼近群眾,樹好形象才能密切黨群關(guān)系。
地,群眾工作是黨和政府工作的核心,黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳,農(nóng)業(yè)科技技術(shù)需要我們來推廣,農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔(dān),生活困難群眾的問題需要我們來解決,和諧社會需要我們共同來建設(shè)。我們的工作還不適應(yīng)形勢任務(wù)的要求,工作作風(fēng)與人民群眾要求還有一定的差距,工作能力還有待于進一步提高。只有,而且只有廣大機關(guān)干部情況熟了,作風(fēng)好了,素質(zhì)高了,技術(shù)硬了,能力強了,工作實了,群眾聽到的聲音多了,干部和群眾之間的“無形墻”才會消失,干群關(guān)系才會更融洽。
這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,創(chuàng)先爭優(yōu)正是縣委給全縣干部搭建了一個“創(chuàng)先”的平臺,提供了一條“爭優(yōu)”的途經(jīng)、創(chuàng)造了一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會。我們要把這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動作為一次難得的人生體驗,我們要把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標(biāo)桿,只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的動力和源泉。我堅信,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全縣干部群眾會齊心協(xié)力把臨澤的明天建設(shè)的更美好.
20xx年3月,在工會領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我參與了困難職工和勞模的走訪、慰問活動。所謂“走基層”,就是要求黨員干部本著“務(wù)實為民誠信清廉”的原則,懷著全心全意為民服務(wù)的信念,進村進戶,深進群眾,了解群眾所需,聆聽群眾所想,解決群眾所難,及時的將群眾呼聲正確的反映出來。下面淺談幾點熟悉:
一、進步本身修養(yǎng)是為民服務(wù)的基本保障。
不管是在平常工作還是在整個走基層過程當(dāng)中,所涉黨的各項方針、政策、專業(yè)知識都需要我們充分領(lǐng)悟和學(xué)習(xí),只有充分的加強本身素質(zhì),全面提升本身修養(yǎng),不斷學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)悟黨和政府的各項方針、政策、理論,積極拓寬知識面,才能為更好更全面的為群眾服務(wù)提供強有力的保障。
二、視群眾如親人,聆聽群眾心聲。
將群眾當(dāng)作至親至愛的親人,端正態(tài)度,建立服務(wù)意識,懷著愛心、誠心、真心深進群眾當(dāng)中,通過與群眾面對面交換了解他們的生產(chǎn)、生活狀態(tài),做到尊重,真心實意做他們的做他們的貼心人,真心誠意的(為他們辦實事,只有真實的取信于民,才能從群眾中得到最真實的情況和建議。
三、辦實事,從解決實際題目動身。
在充分了解了群眾實際困難的基層上,著眼群眾所急所盼,要充分尊重群眾意愿,結(jié)合實際,與他們共同商量解決方法,堅持依法辦事,果斷杜盡個人主義,嚴禁自作主張、違反群眾意愿的解決題目方式。為群眾解決困難,不是蜻蜓點水、走馬觀花,不能只治標(biāo)不治本,必須要讓實質(zhì)題目得到美滿的解決。要將群眾碰到的困難當(dāng)作自己的困難,真心誠意、想方設(shè)法的為他們解決,只有通過實際行動成為群眾中的主心骨,得到群眾信任,使他們愿意將實際情況講出來,愿意將實際困難說出來,相信黨員干部能為他們解決好,和黨員干部做貼心人,才能充分切合“走基層”的初衷。
通過此次活動的展開,不但提升了本身素質(zhì)和修養(yǎng),更讓我理解到只有心系群眾,真心誠意為群眾辦事,想方設(shè)法為群眾排難解紛,才能真正遭到群眾的歡迎,同時,也只有密切了黨群干群關(guān)系,才能增進各項工作的順利展開,繼而推動社會和諧、有序的發(fā)展。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇六
第一段:引言(200字)。
農(nóng)村干部是國家重點培養(yǎng)的中堅力量,他們在推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、改善農(nóng)民生活水平等方面扮演著重要角色。作為農(nóng)村干部之一,我有幸參與了許多農(nóng)村工作,充分體會到了鄉(xiāng)村發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)。通過與農(nóng)民的交流和實踐,我深刻感受到了自身的成長與變化,也積累了許多感想、心得和體會。在本文中,我將分享我的農(nóng)村干部工作感想,希望對其他農(nóng)村干部的工作與生活有所啟發(fā)。
第二段:感想與體會(300字)。
作為農(nóng)村干部,我主要負責(zé)扶貧工作和農(nóng)民人居環(huán)境改善等工作。在這個過程中,我深刻體會到了理論與實踐相結(jié)合的重要性。只有理論指導(dǎo)才能準(zhǔn)確把握問題的本質(zhì),并且才能找到解決問題的有效途徑。而實踐則是檢驗理論的磨刀石,只有通過實踐才能發(fā)現(xiàn)理論的不足之處,更好地完善自己的工作方法和技能。我也發(fā)現(xiàn),真正的改變不僅需要工作的熱情和毅力,還需要善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),及時調(diào)整工作方向。
第三段:鄉(xiāng)村發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)(300字)。
農(nóng)村發(fā)展面臨著許多困難和挑戰(zhàn)。首先,資源有限,農(nóng)村地區(qū)的生產(chǎn)條件和基礎(chǔ)設(shè)施相對較弱,給發(fā)展帶來了很大的制約。其次,人才不足,尤其是高素質(zhì)的農(nóng)村干部和技術(shù)人員缺乏,限制了鄉(xiāng)村建設(shè)的深入發(fā)展。第三,農(nóng)民觀念的轉(zhuǎn)變困難,長期以來的傳統(tǒng)習(xí)俗和思維模式阻礙了農(nóng)村現(xiàn)代化進程的推進。面對這些問題,農(nóng)村干部需要增強自身的能力,加強對鄉(xiāng)村發(fā)展的認識和理解,以更好地應(yīng)對鄉(xiāng)村振興的挑戰(zhàn)。
第四段:工作中的收獲與感悟(300字)。
在我擔(dān)任農(nóng)村干部的這幾年里,我從工作中收獲了很多,也有了一些重要的感悟。首先,堅守初心是關(guān)鍵。農(nóng)村工作并不容易,尤其是在面對各種困難和挑戰(zhàn)時,要時刻保持對農(nóng)民的關(guān)愛與責(zé)任感,并把他們的利益放在首位。其次,要與農(nóng)民深入交流。農(nóng)村干部要站在農(nóng)民的角度思考問題,聽取他們的意見和建議,共同找到解決問題的最佳途徑。最后,要不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。農(nóng)村工作需要緊跟時代的步伐,不斷學(xué)習(xí)新知識和技術(shù),不斷創(chuàng)新工作方式和方法,才能更好地推動鄉(xiāng)村振興。
第五段:總結(jié)與展望(200字)。
回顧這些年來的農(nóng)村干部工作,我深深感受到了農(nóng)村發(fā)展的重要性和必要性。雖然面臨諸多挑戰(zhàn),但我堅信只要我們與時俱進,為了農(nóng)村的繁榮與發(fā)展而不懈努力,我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)鄉(xiāng)村振興的目標(biāo)。作為一名農(nóng)村干部,我將繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,為農(nóng)民群眾的幸福生活而努力奮斗。
總結(jié):本文主要講述了農(nóng)村干部談感想、心得體會的相關(guān)內(nèi)容。通過對鄉(xiāng)村工作的實際經(jīng)驗和體會,我們深刻認識到了農(nóng)村發(fā)展的重要性和困難。農(nóng)村干部需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,密切與農(nóng)民互動交流,共同推動鄉(xiāng)村振興事業(yè)取得更大的成就。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇七
村干部春訓(xùn)已經(jīng)成為了每年春天必不可少的活動,這次春訓(xùn)不僅讓我更好地認識了鄉(xiāng)村發(fā)展現(xiàn)狀,同時更加明白了作為村干部的責(zé)任和使命所在。在這次春訓(xùn)過程中,我收獲了很多,下面我就來分享一下我的心得體會。
第二段:認識到村莊發(fā)展瓶頸。
在春訓(xùn)中,我參觀了當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展工業(yè)園區(qū),了解了當(dāng)?shù)氐耐恋乩们闆r,也深刻認識到了一些村莊整體發(fā)展的瓶頸,并初步研究了如何解決這些瓶頸。我認識到村莊的發(fā)展離不開資源的挖掘利用,必須充分發(fā)揮實際資源的作用,打造出一整套擁有生態(tài)、時尚、宜居、和諧的村落建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)制度。我們村需要規(guī)劃出一條具有可持續(xù)性的發(fā)展之路。
第三段:認識到村干部自身存在的問題。
在春訓(xùn)活動中也深刻認識到了村干部自身存在的問題,特別是缺乏理論和實踐經(jīng)驗方面。我們作為村干部要時刻關(guān)注群眾的冷暖和實際問題,必須常抓不懈,不斷完善自己。必須要學(xué)習(xí)各種管理、市場等方面的知識,注重自己情況,不斷吸收先進思想和理念,提高自身的素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,更好地服務(wù)人民群眾。
第四段:認識到農(nóng)村房屋建設(shè)材料方面的問題。
在村干部的春訓(xùn)中,我了解到農(nóng)村房屋建設(shè)中房屋材料方面存在的問題。我們農(nóng)村的建筑材料多數(shù)都是泥土、稻草,很少使用新型材料,造成許多問題和隱患,如火災(zāi)、隔音、保溫等方面的問題。需要更好地提高農(nóng)村房屋建設(shè)用材水平,采用高科技、新型節(jié)能、環(huán)保型建材,加強施工質(zhì)量管理,將綠色生態(tài)材料推廣應(yīng)用到村民的家庭建設(shè)中。
第五段:總結(jié)與展望。
通過這次春訓(xùn),我的心態(tài)有了很大的變化,我明白了自己的不足和能夠改進的地方,我會不斷吸取先進經(jīng)驗,深耕“三農(nóng)”領(lǐng)域,帶領(lǐng)我所在的鄉(xiāng)村早日實現(xiàn)小康夢。同時,也希望鄉(xiāng)村建設(shè)、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村環(huán)境治理必須加強民生工程建設(shè),許多農(nóng)村群眾生活存在的問題仍需勇于解決。我們的目標(biāo)是推進綠色、健康的村莊建設(shè),把美麗鄉(xiāng)村建設(shè)成為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的戰(zhàn)略性任務(wù)。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇八
今天早晨,我們工作組一起在村里轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn),對村容村貌有了一個大體的了解,在我們走在街上的時候,我們聽到一群人在議論紛紛,原來是村里86歲高齡李德昌老人養(yǎng)的羊昨天生下了2只小羊羔,由于管理疏忽母羊因產(chǎn)后虛弱死亡,老人家心疼的打自己的臉,李德昌飼養(yǎng)這頭母羊已有3年之久,他定期打掃羊圈、添加飼料、更換清水,還不時地采來地瓜秧、青草為母羊改善伙食,這幾乎成為他生活中的一部分。母羊死后,老人悲傷不已,家人非常焦急。我們看到老人家困難的情況,給了老人家100塊錢。
但考慮到老人現(xiàn)在的心理狀態(tài),我們決定給老人重新買一只母羊,以緩解老人的悲傷之情。于是我迅速聯(lián)系濟寧市青山羊養(yǎng)殖基地,趕到那里挑選了一頭剛生產(chǎn)完、體形健壯的母羊和出生三天的兩只小羊。并在下午送往李德昌家中,向他詳細介紹了飼養(yǎng)的注意事項。看著健壯的山羊和可愛的小羊,老人顯得非常激動,握著我的手不停的說:感謝工作組,感謝黨的好干部。
經(jīng)過這件事,讓我意識到:在農(nóng)村里,有些群眾生活確實困難,幾只羊就可能是他生活的保障,讓他們的生活有保障,感受到黨的溫暖,是我們要考慮的問題。
5月22日星期五天氣晴。
今天剛到村,村書記李奉兵就給我反映了一個問題,新農(nóng)業(yè)保險是一項讓廣大農(nóng)民受益的政策,由于剛剛推行,有些村民不了解,不愿意接受。特別是村里的李順生老人乍聽“交錢”二字就有些反感,說話也急了:“你們不要說了,什么新農(nóng)業(yè)保險,我一分錢也不會交的!”,村書記幾次上門做工作都被拒之門外,他把情況反映給了我。
通過之前的走訪,我們對李順生的情況有了大致了解:老李今年59歲,和老伴獨居在家,兩個孩子,一個在福州一家外貿(mào)公司上班,一個在廈門工作。在李書記陪同下,我們很快到了老李家。一開始我并沒有提新農(nóng)業(yè)保險的事,只是和老李拉家常,聊農(nóng)事,聊他的兩個孩子。我對他說:“老李啊,你的兩個孩子很有出息,你是該享受的時候咯?!币痪湓?,說得老李心里美滋滋的,臉上也露出了笑容。近兩個小時的閑聊,終于讓老李打開心防,我開始細致地向他介紹新農(nóng)業(yè)保險政策,告訴他,辦了新農(nóng)業(yè)保險,農(nóng)作物受到自然災(zāi)害就有了保障……話還沒說完,老李就沖著屋里喊:“老伴,拿200塊錢來,咱的新農(nóng)業(yè)保險的錢還沒交呢!”
老李的事解決了,我心里也松了口氣。經(jīng)過這件事,也讓我明白到:基層干部們要善于和群眾“談心”,只有心交心,農(nóng)村工作就會好開展了。
9月3日星期一天氣晴。
上午,我到村里幫扶對象邱志柱大爺家中去看看,邱志柱大爺今年近80歲高齡了,只有一個女兒,遠嫁他鄉(xiāng),由于生活窘迫,沒有能力贍養(yǎng)老人,所以,邱大爺被列為了幫扶對象。推開虛掩的門,一個佝僂的背影出現(xiàn)在面前,邱大爺正在院落里剝蒜種,我急忙上前幫忙,并和邱大爺嘮起了家常,在接觸邱大爺過程中,感到邱大爺心態(tài)很好,對苦難的生活有著頑強的承受力,對黨和政府的關(guān)懷照顧也很感激。聽著老人的述說,我從心底里替他高興,看來老人家生活的信心是越來越足了,這正是我們希望看到的。
臨近中午,我正幫老人做午飯,敲門聲響起了,原來是村里的“好媳婦”孫冬姣來幫老人做午飯了,“好媳婦”幫“困難老人”是村里結(jié)對幫扶創(chuàng)舉之一。我和“好媳婦”一起幫邱大爺做午飯,然后圍在小飯桌上一起吃飯,從邱大爺幸福的笑臉中,我感到了真情幫扶真的能給人帶來滿足。
吃過午飯后,我便與老人告辭。邱大爺把我送出了很遠。離開了邱大爺家,走在鄉(xiāng)村的小路上,心情很愉悅,真心為邱大爺現(xiàn)在的生活態(tài)度高興,希望他能一直這樣開心下去。
5月13日星期日天氣晴。
今天,我們到村里入戶走訪,發(fā)現(xiàn)村里60歲的李增昌老人,不僅孤寡一人,身體還患有疾病,生活條件極其困難,至今家中未能通電,成為村里唯一的“盲點”區(qū)。了解到情況后,我心情十分沉重,我與村委就此事進行研究后,決定由工作組出資購買老人供電所需的一切物資,立即安排村里電工進行安裝。同時,因李增昌老人無重要收入來源,我承諾由自己出資負擔(dān)老人一年的電費,解決了老人用電的后顧之憂。在給老人裝上電燈后,村內(nèi)317戶村民家中全部通電。
通電后,李增昌老人看到熒光燈發(fā)出耀眼的燈光,內(nèi)心無比激動,老人家緊緊握住我的手久久不松開,重復(fù)著那句熟悉而陌生的話“非常感謝黨,感謝黨的好干部”,并且拿出自家產(chǎn)的鴨蛋執(zhí)意讓我?guī)ё?。我婉拒了老人的好意,但卻感受到了濃濃的深情。我只是做了作為共產(chǎn)黨員應(yīng)該做的一點小事,卻被李增昌老人無限放大,逢人便夸。這讓我深有感觸,作為駐村第一書記,我們不僅要目光放在一些大的項目和投資上,還應(yīng)該把視覺延伸到普通的百姓家里,要通過我們的行動,把黨的關(guān)懷和溫暖送到最廣大的百姓中去。
7月13日星期五天氣晴。
凌晨6點我接到群眾打來的電話,昨天夜里一場突如其來的暴風(fēng)雨給村里造成了較大損害:莊稼倒伏較為嚴重,進村道路被刮斷的樹阻斷,部分群眾房屋出現(xiàn)倒塌……雖然對災(zāi)情有了心理準(zhǔn)備,但是現(xiàn)場的情形還是讓我有些觸目驚心。
與村干部召開緊急會議后,我安排村班子成員積極行動,穩(wěn)定群眾情緒,帶領(lǐng)大家搶抓時間開展生產(chǎn)自救。大家不等不靠,救災(zāi)工作井然有序的開展。上午10點,被樹木阻斷的進村道路清理完畢,村內(nèi)受損線路已修復(fù),供電恢復(fù)正常。隨后我又到田間幫著群眾生產(chǎn)自救,雖然我拿著擴音器站在田間鼓勵大家一定要保持積極的態(tài)度面對困難,可是看到田間作物受損嚴重,心里又是說不出的心痛。有沒有辦法彌補群眾的損失呢?下午6點,我回到鎮(zhèn)上,找到分管農(nóng)業(yè)的鞏鎮(zhèn)長詢問玉米、棉花保險補償?shù)南嚓P(guān)事宜,聽到保險公司明天會到田間查看實際受損情況及受災(zāi)面積,并將給予群眾相應(yīng)的保險賠付后,我才算松了口氣。
經(jīng)過這場大雨,村里有幾家的房子實在撐不住了,明天我得去民政部門咨詢危房改造的具體條件,爭取讓貧困戶也能住上新房。
9月3日星期一天氣晴轉(zhuǎn)多云。
由于不斷出現(xiàn)美國白蛾網(wǎng)幕,全鎮(zhèn)工作重點都集中在的美國白蛾防治上。點完名,就騎車去了西橋村。一到村口就看見孟書記和幾個人正抬著頭對著河提上的樹木全神貫注的“搜索”,和她打完招呼,就加入了尋找美國白蛾的隊伍。
為了增強廣大群眾參與的積極性,我們在村顯眼位置張貼了美國白蛾防治宣傳畫,另外還利用村廣播不停的播放防治宣傳錄音帶,效果不錯,很多農(nóng)戶都對自家的樹木進行了排查,黨員們更是自覺組成義務(wù)巡邏隊,三五人一組逐戶逐樹查找。但直到中午我們村還是沒有找到白蛾網(wǎng)幕。而周圍其他村都發(fā)現(xiàn)了,這時我開始焦急了,我想是不是我們哪方面工作沒有做細以致沒有發(fā)現(xiàn)吧。為了掌握查找網(wǎng)幕的技巧,中午我和孟書記到發(fā)現(xiàn)網(wǎng)幕較多的任樓村,跟著他們學(xué)習(xí)技巧。按照在任樓村學(xué)習(xí)的方法,下午三點多,我們發(fā)現(xiàn)了西橋村第1處網(wǎng)幕,到五點多林業(yè)站專業(yè)人員來西橋?qū)W(wǎng)幕剪除焚燒時,我們已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了5處。把發(fā)現(xiàn)的網(wǎng)幕都處理以后,并對發(fā)現(xiàn)網(wǎng)幕的樹木及周邊進行藥物處理。
今天的工作收獲頗多,網(wǎng)幕的發(fā)現(xiàn)不僅證明了西橋村美國白蛾已經(jīng)出現(xiàn)疫情,下步工作會更加艱巨,同時也讓我明白了只要細心沒有干不好的事。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇九
泉州地處東南沿海,咱厝人對海很熟悉,但當(dāng)我們漫步沙灘,欣賞美景、品嘗美食的時候,我們不會知道這些美麗背后的未知和兇險。這次的走基層我們就去了這樣一個海邊古鎮(zhèn)——永寧,體驗了一把真正“海腳人”的生活。
永寧鎮(zhèn),是石獅市東南部的著名濱海僑鄉(xiāng),位于閩東南泉州灣與圍頭灣中部的深滬灣北畔,與臺灣隔海相望??亢3院?,在永寧有不少人以“討?!睘樯?。我們?nèi)サ臅r候,正是伏季休漁結(jié)束,魚市最好的時候。早上八-九點,漁船靠港,碼頭魚市就是全村最熱鬧的地方,出價、砍價、稱重、記賬,聲音之大讓人覺得似乎在吵架,一會兒工夫,一筐筐海鮮就被買光了。村長說,一船十來萬元的魚能賺上一兩萬元,起初大家都感慨現(xiàn)在這“討?!闭媸呛觅崳屑氃儐柌胖?,船東要賺這一兩萬元,先得花上近百萬元買船,而在船上討海的船長、船工,都是船東雇傭的,他們出海十來天工資一般要1000到1500元,與這工資相比,“討?!睜I生背后的風(fēng)險是非常大的。
閩南有句俗語叫:“手里抱孩兒,才知父母當(dāng)初時”,意思就是說凡事必須親臨才有體會,走基層亦是如此。大海的兇險,在影視作品里看過,在新聞里聽過,但當(dāng)你以旁觀者的角度去傾聽別人的海上歷險故事時,更多的是對這些經(jīng)歷的獵奇和對當(dāng)事人毅力的佩服。而當(dāng)我們真正登上小小的漁船,駛離海岸的時候,我們才知道什么叫“無風(fēng)也起浪”。岸上明明是風(fēng)和日麗,到了內(nèi)港就風(fēng)浪漸大,站在船上采訪,一個浪打過來,人都會站不穩(wěn)。這個時候,我們才些許體會到“討海人”“吃魚不翻魚”的禁忌背后,那種對大海未知危險的恐懼和無助。我們搭乘的漁船船長李錦典就是在這樣的風(fēng)浪中穿行了30多年。一次出海,少則三五天,多則十來天,吃住在船上,他經(jīng)歷的風(fēng)險不少,但當(dāng)我們問起,這個黝黑的海邊漢子只會樸實地笑說這都沒什么,現(xiàn)在已經(jīng)比以前安全多了。
這種安全源自永寧梅林村的430信息站,這個站里只有3個工作人員,負責(zé)整個永寧鎮(zhèn)300多艘船的管理工作,天氣預(yù)報、遇險救助、船舶檢查,一天24小時三班倒的工作,日復(fù)一日,可以說非常單調(diào)和枯燥。但就是這種看起來平凡的工作,為“討海人”架起一張安全網(wǎng),岸臺與船臺可以隨時通訊,互通信息,一有危險,船臺馬上可以發(fā)出求助信息,岸臺立即應(yīng)急響應(yīng),向主管部門匯報,進行搜救。他們的工作很少有人關(guān)注,但對“討海人”來說,他們卻至關(guān)重要,采訪時我們問工作人員需要什么,本以為在這么枯燥的工作環(huán)境,他們應(yīng)該會想要點娛樂設(shè)備,沒想到的是,他們的回答相當(dāng)一致:只需要設(shè)備。一臺設(shè)備并不能改變他們的工作狀態(tài),但他們卻連連感謝,因為他們覺得,多一臺設(shè)備,海上的船只就多一分安全,“討海人”能平安出海,平安歸來,他們的工作就有了意義。
在永寧的時間不長,只有兩天,要說真正體驗當(dāng)事人的生活還遠遠不夠,我們只能試圖更接近他們的生活,體會他們的工作,傾聽他們的感受。真真正正地走下去,踏踏實實地沉下來,我們發(fā)現(xiàn)了很多以往沒有看到或者被忽視的細節(jié)。有了細節(jié)、有了故事,才有鮮活的新聞。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十
一、只有沉下身子,深入群眾才能了解民生所需。
組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,不但為黨員干部深入基層搭建一個溝通、學(xué)習(xí)、交流和施展才華的平臺,而且也為密切黨群關(guān)系,拉近干群距離,做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。我認為,有能力做好機關(guān)工作,不一定能做好基層群眾工作,但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作。為了盡快掌握熟悉蘆灣村社情況和面臨的問題,全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨,我們工作組一行深入村社院落,走進田間地頭,訪貧問苦、訪民問需、訪賢問能、訪老問經(jīng)、訪富問計,親身體會到廣大群眾的辛勞,了解到廣大群眾這些年不斷進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,發(fā)展現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)經(jīng)歷的坎坷。他們在黨的號召和縣委1號文件政策的鼓舞下,利用荒灘資源,應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展荒漠區(qū)設(shè)施葡萄、日光溫室、拱棚蔬菜、奶肉牛養(yǎng)殖等,實現(xiàn)勞動效益最大化和土地資源利用最大化。蘆灣村新農(nóng)村建設(shè)剛剛開始就走在了全國、省、市縣前列,不論是在農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)、村社道路硬化、能源沼氣建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、基層民主管理,還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化、村風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都和積累了不少經(jīng)驗,為全縣新農(nóng)村建設(shè)起到了引領(lǐng)示范作用。如今蘆灣村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢通過對溫室大棚種植戶劉生平、楊沛年、胡國偉的走訪中,我們了解到蘆灣村的發(fā)展缺乏的是技術(shù)和信息,農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓(xùn),掌握多方面的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),需要得到市場需求信息,為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù),需要一批技術(shù)過硬的農(nóng)技工作指導(dǎo)隊,指導(dǎo)農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益。蘆灣村現(xiàn)有日光溫室156座,其中:高標(biāo)準(zhǔn)三代日光溫室80座,高標(biāo)準(zhǔn)二代日光溫室68座,一代溫室大棚8座,全村三分之一的農(nóng)戶擁有日光溫室。三代溫室大棚的生產(chǎn)效益明顯高于一、二代溫室大棚,為使溫室大棚發(fā)揮好的效益,我們工作組干部積極向農(nóng)戶宣傳關(guān)于改造舊棚給予5-8萬元貸款貼息兩年的優(yōu)惠政策,目前,已為63戶農(nóng)戶辦理了婦女小額擔(dān)保貸款364萬元,準(zhǔn)備改造舊棚65座。結(jié)合蘆灣村群眾需求,我們邀請該村的“土專家”、“田秀才”現(xiàn)身說法,講方法,講要領(lǐng),舉辦日光溫室果蔬栽培技術(shù)及玉米制種田間施肥和管理為主要內(nèi)容的培訓(xùn)班2期,解決了部分群眾的燃眉之急也為正在春耕生產(chǎn)的群眾注入了新動力。
二、只有深入一線,走進群眾才能感悟生活真諦。
為了全面準(zhǔn)確掌握蘆灣村群眾生產(chǎn)、生活狀況,我們根據(jù)摸排情況,工作組每個成員都與村里部分困難戶結(jié)成“幫扶對子”,幫助他們一起進行春耕備耕生產(chǎn),和他們一起拉家常,幫助消除他們心中的苦悶和疾慮。我們詳細了解這些貧困戶、困難戶、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題,并詳細進行記錄,想方設(shè)法通過各種渠道逐個幫助解決。先后走訪慰問了趙玉蓮、季桂英、賈玉桂等12戶群眾,并為4戶生活生產(chǎn)特別困難的群眾送去了春耕生產(chǎn)急需的化肥等物資,送上了我們工作組的一份關(guān)懷。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到:這些貧困的群眾不是因為他們不思進取,而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,他們需要大家的關(guān)心來溫暖,需要大家的幫助來鼓勁,只要用誠心和他們交流,他們才會敞開心扉接納你。這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,為我們深入基層,走進群眾、融入百姓提供了難得的機遇和機會。我們抽調(diào)下基層的每一位干部更應(yīng)該珍惜這次機會,珍惜這份來之不易的工作,把握好手中的權(quán)利,用博大的胸懷去包容群眾,用真誠善良的心去溫暖群眾,用自身的智慧和力量去回饋社會。
三、只有放下自我,深入基層才能體現(xiàn)自我價值。
干部的工作能力大小和整體素質(zhì)高低直接關(guān)系著黨和政府的形象?,F(xiàn)在,有的干部走出校門就進入機關(guān)工作,對基層情況掌握不深不透、對群眾需求了解不及時、對群眾呼聲聽得不真切,脫離基層群眾的傾向還普遍存在。有的按部就班,創(chuàng)新意識不強;有的作風(fēng)散漫、紀律要求不嚴;有的不思進取,能力素質(zhì)較低;有的浮在面上,服務(wù)意識淡化,甚至有的年輕干部還沒有到基層去過,更沒有基層工作經(jīng)驗,對處理一些應(yīng)急和上訪類問題束手無策等等。我們通過走訪群眾、接待來訪、召開黨員群眾會議等,已排查出土地、林木等矛盾糾紛9起,針對這些矛盾問題,我們分門別類,邀請熟悉情況的長者和村社干部一起分析研究,尋找對策措施,引導(dǎo)群眾本著互諒互讓的原則,卓有成效地化解地埂、制種、林木糾紛5起,4起正在協(xié)調(diào)處理當(dāng)中。通過調(diào)處矛盾糾紛,使我學(xué)習(xí)和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗和方法,提高了處理基層問題的能力。我認為每一個干部應(yīng)該把握好這次下基層的機遇,沉下身子,真正把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成親人,想群眾之所想,急群眾之所急,熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。以務(wù)實的工作作風(fēng)和嚴謹?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作,踏踏實實向群眾學(xué)習(xí),真真切切為群眾服務(wù),樸樸素素和群眾交流,與農(nóng)民群眾打成一片,以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己,從工作、生活中的每一件小事做起,養(yǎng)成良好習(xí)慣,培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì),展現(xiàn)良好形象,切實贏得群眾的尊重和信賴,只有這樣,才能使你的才華有施展的舞臺,才能使你的能力得到體現(xiàn)。
四、只有貼近群眾,樹好形象才能密切黨群關(guān)系。
地,群眾工作是黨和政府工作的核心,黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳,農(nóng)業(yè)科技技術(shù)需要我們來推廣,農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔(dān),生活困難群眾的問題需要我們來解決,和諧社會需要我們共同來建設(shè)。我們的工作還不適應(yīng)形勢任務(wù)的要求,工作作風(fēng)與人民群眾要求還有一定的差距,工作能力還有待于進一步提高。只有,而且只有廣大機關(guān)干部情況熟了,作風(fēng)好了,素質(zhì)高了,技術(shù)硬了,能力強了,工作實了,群眾聽到的聲音多了,干部和群眾之間的“無形墻”才會消失,干群關(guān)系才會更融洽。
這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,創(chuàng)先爭優(yōu)正是縣委給全縣干部搭建了一個“創(chuàng)先”的平臺,提供了一條“爭優(yōu)”的途經(jīng)、創(chuàng)造了一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會。我們要把這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動作為一次難得的人生體驗,我們要把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標(biāo)桿,只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的動力和源泉。我堅信,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全縣干部群眾會齊心協(xié)力把臨澤的明天建設(shè)的更美好.
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十一
春天是大自然蓬勃發(fā)展的季節(jié),在這個充滿希望的時刻,村干部們所承擔(dān)的責(zé)任也更加重大。為了提高村民的生活質(zhì)量和村莊的發(fā)展水平,各地紛紛組織春訓(xùn)活動,對村干部進行培訓(xùn)和研討。在參與這次春訓(xùn)活動后,我深刻地體會到了自身工作中存在的問題以及需要改進的地方。
首先,春訓(xùn)活動讓我認識到村干部需要提高自身的綜合素質(zhì)。在培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了法律法規(guī)、行政管理、村務(wù)工作等方面的知識。這些知識的學(xué)習(xí),不僅可以提高村干部的業(yè)務(wù)能力,也能夠增強村干部的服務(wù)意識和責(zé)任感。只有通過不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié),才能不斷提高自身的綜合素質(zhì),更好地為村民服務(wù)。
其次,春訓(xùn)活動讓我意識到村干部需要加強與村民的溝通和聯(lián)系。作為村干部,更要了解村民的需求和心聲,幫助他們解決實際問題。通過學(xué)習(xí)溝通技巧和開展調(diào)研活動,我們可以更好地了解村民的需求和情況,進一步改善村莊的發(fā)展環(huán)境。只有與村民形成良好的溝通聯(lián)系,才能夠真正為村民解決實際問題。
再次,春訓(xùn)活動讓我明確了村干部要樹立正確的工作態(tài)度和價值觀。在培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了尊重法律法規(guī)、高尚道德風(fēng)尚和務(wù)實工作等方面的內(nèi)容。作為村干部,我們要樹立為民服務(wù)的宗旨,堅守原則,廉潔奉公,力爭為村民創(chuàng)造更好的生活條件和發(fā)展機會。只有樹立正確的工作態(tài)度和價值觀,才能夠更好地服務(wù)于村民和推動村莊的發(fā)展。
最后,春訓(xùn)活動讓我深入體會到了村干部的職責(zé)和使命。作為村干部,我們承擔(dān)著推動村莊經(jīng)濟發(fā)展、改善民生、促進和諧的重要任務(wù)。我們要充分發(fā)揮自己的職能和作用,扎實開展各項工作,提高村莊建設(shè)的質(zhì)量和效益。只有通過不斷努力,我們才能夠?qū)崿F(xiàn)自身價值,為社會作出更大的貢獻。
總之,參與春訓(xùn)活動后,我對村干部的責(zé)任和使命有了更深刻的認識。我們不僅需要提高自身的綜合素質(zhì),加強與村民的溝通聯(lián)系,樹立正確的工作態(tài)度和價值觀,還要深入思考和研究村莊的發(fā)展問題,積極推動村莊的發(fā)展。只有通過不斷努力,才能夠更好地為村民服務(wù),實現(xiàn)村莊的繁榮和發(fā)展。希望在未來的工作中,我們能夠更加努力,為村民創(chuàng)造更好的生活環(huán)境,共同建設(shè)美好鄉(xiāng)村。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十二
近日,某地村組織了一次春季干部培訓(xùn)活動,旨在提高村干部的素質(zhì)和能力。在培訓(xùn)結(jié)束后,我受邀參加了一場村干部的心得交流會,聽到了眾多村干部分享的心得體會,不禁感嘆:作為一名村干部,只有不斷學(xué)習(xí)和進步,才能更好地履行自己的職責(zé)和使命。
【第一段】:培訓(xùn)的內(nèi)容和效果。
本次春季干部培訓(xùn)活動持續(xù)了三天,主要包括理論知識學(xué)習(xí)、實踐技能訓(xùn)練和交流互動等環(huán)節(jié)。在理論知識學(xué)習(xí)中,我們學(xué)習(xí)了新時代農(nóng)村工作的要求,深入解讀了村級組織建設(shè)和村務(wù)公開工作、扶貧攻堅、環(huán)境保護等重點工作的政策法規(guī)和操作規(guī)程。在實踐技能訓(xùn)練中,我們分組開展了實地考察、集體討論、團隊合作等活動,提高了工作方法和技能。在交流互動中,我們與其他村的干部進行了深入交流,分享了各自的工作經(jīng)驗和問題,相互借鑒和學(xué)習(xí),取得了良好效果。
【第二段】:村干部的收獲和感受。
本次春季干部培訓(xùn)活動對于我們村的干部來說,不僅是一次理論與實踐相結(jié)合的學(xué)習(xí),更是一次思想的碰撞與心靈的洗禮。通過活動,我們能夠更清晰地認識到自身的不足和問題所在,并為各自的工作制定了更明確的發(fā)展目標(biāo)。同時,活動也讓我們體驗到了集體協(xié)作和合作共贏的力量,更加堅定了我們在村級工作中的信心和決心。
【第三段】:村干部需要不斷學(xué)習(xí)和進步。
作為一名村級干部,在新時代的背景下,我們肩負著更加重大的使命和責(zé)任,需要不斷更新知識和提升能力。因此,在平時的工作中,我們應(yīng)該注重學(xué)習(xí)和感悟,鉆研政策法規(guī),學(xué)習(xí)先進管理和技能,提高對農(nóng)村現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村振興的理解和實踐能力。只有不斷學(xué)習(xí)和進步,才能更好地履行自己的職責(zé)和使命,為鄉(xiāng)村振興貢獻力量。
【第四段】:充分發(fā)揮村干部作用。
村干部在村級工作中扮演著重要的角色,既是政策的執(zhí)行者,也是農(nóng)民的代表和調(diào)解者。我們村干部要充分發(fā)揮自身的作用,在不斷推進村級組織建設(shè)和村務(wù)公開的進程中,更好地服務(wù)農(nóng)村基層群眾,想方設(shè)法解決實際問題,實現(xiàn)村民的需求和愿望。只有通過這種逐步地改進和推進,才能夠為農(nóng)村的現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村振興貢獻力量。
【結(jié)語】。
通過參加本次春季干部培訓(xùn)活動,我深刻地感受到了村干部的使命和責(zé)任,也更加明確了自己的工作方向和目標(biāo)。只有在不斷學(xué)習(xí)和進步的過程中,我們才能夠為村級工作注入新的活力和動力,更好地履行使命和責(zé)任,實現(xiàn)農(nóng)村的現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村振興。我相信,在大家共同的努力下,我們一定能夠為鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量,打造美好的家園。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十三
今年8月份,我作為一名“三支一扶”生,被分配到千人橋鎮(zhèn)社事中心從事財務(wù)工作。由于工作性質(zhì)的原因,平時很難與群眾接觸。這次大走訪,讓我真真切切地感受到了群眾工作的繁雜性,深入一線真心為民服務(wù)的重要性。
11月18日剛吃過午飯,鎮(zhèn)黨委委員、武裝部長江靈路、紀委副書記王少文、完備村包村鎮(zhèn)干湯德剛和我一行4人,冒著小雨直奔完備砂場,就完備村村民秦某和李某等幾位村民反映的村砂場相關(guān)問題進行走訪調(diào)研。我們組織召開了村民座談會,與村民面對面地交心談心,逐一詢問村民有什么意見,有什么建議,一一記錄下來。就村民反映的護坡寬度和砂場大壩是否存在違規(guī)轉(zhuǎn)讓問題,深入現(xiàn)場進行實地查看測量;針對砂場和村兩委經(jīng)濟往來是否存在不規(guī)范問題,我和村文書給秦某李某等村民翻閱了審計報告和砂場出讓金發(fā)放記錄。在進行深入溝通和事實面前,村民反映的問題全部一清二楚。砂場既沒有違規(guī)開采,與村里的往來款項也全部按協(xié)議進行。最后,江靈路部長讓在場村民對砂場和村兩委還有什么意見需要反映、問題需要解決的,都說出來。秦某和李某表示在砂場問題上偏聽了傳言,誤解了一些情況,現(xiàn)在既然弄清楚了,心理也就舒暢了,我們沒有什么問題再要反映了。一場看起來十分繁雜的矛盾就這樣簡單地化解了。
不知不覺中天黑了下來,外面的小雨還在淅淅下著,落在臉上手上,寒氣透人。在回來的路上,我思緒飛揚,感慨萬千。完備砂場的事其實不是什么大矛盾,解決不了的,不過是部分村民對砂場和村兩委就砂場出讓金問題產(chǎn)生了矛盾,但最后事態(tài)卻呈現(xiàn)了擴大化。通過這次走訪也使我充分認識到了群眾利益無小事,在以后工作中就群眾反應(yīng)的哪怕再小的事也要及時給予解決。這要求我們基層干部不斷加強自身素質(zhì)建設(shè)和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),要帶著一顆真心服務(wù)基層,在帶領(lǐng)群眾奔小康的同時要密切關(guān)注暴露出來的問題。在處理日常事務(wù),特別是經(jīng)濟事務(wù)一定要及時、透明、公開,做好相應(yīng)的材料保存和會議記錄。針對群眾反映的問題一定要細心、耐心、真心、誠心回答交流,對他們存在疑惑的地方一定要及時溝通。
民為國之根本。老百姓安居樂業(yè),國家就會欣欣向榮,尤其在當(dāng)下建設(shè)社會主義和諧社會的關(guān)鍵時期,基層的穩(wěn)定和繁榮更有利于社會主義新農(nóng)村建設(shè)。帶著一顆真心扎根基層,服務(wù)基層,奉獻基層,必然會取得人民群眾的理解和支持,將矛盾的火種熄滅在田間地頭。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十四
村干部作為基層工作的重要力量,對于推進鄉(xiāng)村振興、增強農(nóng)村社區(qū)服務(wù)能力、提升基層歸屬感和責(zé)任感起著至關(guān)重要的作用。為了提高村干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)、加強團隊協(xié)作與溝通交流,很多地方會開展春訓(xùn)活動。本篇文章將結(jié)合現(xiàn)實,探討村干部春訓(xùn)的意義以及其中得到的體會經(jīng)驗。
在春訓(xùn)中,領(lǐng)導(dǎo)者往往會設(shè)計一系列可行的方案,如組織村干部學(xué)習(xí)國家政策和扶持政策,提高村干部的職業(yè)素養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)力和團隊意識等。其背后的目的在于推進農(nóng)村發(fā)展、加強農(nóng)村基層組織建設(shè)、帶動新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系建設(shè)。此外,春訓(xùn)還可以讓村干部互相交流溝通,建立良好的人際關(guān)系,共同解決工作中面臨的困難問題,增進集體榮譽感和安全感。
第三段:個人體驗與收獲。
在春訓(xùn)中,我們除了學(xué)習(xí)專業(yè)知識外,還進行了一些模擬演練和小組討論活動。這些活動非常有意義,讓我們可以從理論到實踐的層面去深入理解工作中需要注意的問題,例如如何提高服務(wù)的質(zhì)量,如何在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上制定更有針對性的舉措等等。通過這些探討、交流和切身實踐,我認為我在領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、協(xié)作精神和工作能力上都有了進一步的提升。
第四段:未來展望與思考。
在未來,隨著社會的發(fā)展和現(xiàn)實的變化,我們也需要不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和能力。同時,在這個時代背景下,村干部也面臨著挑戰(zhàn)和機遇。因此,我認為,我們要繼續(xù)關(guān)注實際,多參加類似的培訓(xùn)和交流,尋找優(yōu)秀的工作方法和理念,并積極引導(dǎo)村民積極參與村民自治事務(wù),提高自我識別感、依賴感和對組織的歸屬感。
第五段:結(jié)語。
村干部春訓(xùn)是對村干部日常工作的鞏固和提高,對于推動鄉(xiāng)村振興、提升基層治理水平、增強農(nóng)民群眾的獲得感和幸福感,具有極為重要的作用。因此,我認為我們應(yīng)該認真對待春訓(xùn)活動,結(jié)合自身實際情況進行學(xué)習(xí)、交流和反思,不斷提高自身素質(zhì),為村莊的繁榮昌盛貢獻自己的力量和智慧。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十五
農(nóng)村干部是中國農(nóng)村發(fā)展的重要推動力量,他們身處農(nóng)村一線,見證了農(nóng)村發(fā)展的方方面面。近期,我與一位農(nóng)村干部進行了一次深入交流,聽取了他的感想心得體會。他說,農(nóng)村干部工作雖然艱辛,但也帶來了巨大的滿足感。他們每天都要面對農(nóng)民的實際需求,解決各種農(nóng)村問題,為農(nóng)民謀福祉。在這個過程中,他們不僅提升了自己的專業(yè)能力,更錘煉了責(zé)任感和奉獻精神。這樣的談話讓我深刻認識到農(nóng)村干部的艱辛和奉獻,也倍加敬佩他們的工作。
二、農(nóng)村干部的角色和責(zé)任。
農(nóng)村干部是連接黨和政府與農(nóng)民之間的橋梁,他們既是政策實施者,又是農(nóng)民代表和服務(wù)者。農(nóng)村干部的責(zé)任非常重大,他們承擔(dān)著推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)村解決問題的責(zé)任。一位農(nóng)村干部說,農(nóng)村干部面臨諸多壓力,他們必須在鼓勵發(fā)展的同時,也要關(guān)注農(nóng)民的利益和民生問題,確保農(nóng)民的權(quán)益。他們的角色很繁忙,既要組織農(nóng)村工作,還要代表農(nóng)民反映問題,溝通黨委和農(nóng)民之間的關(guān)系。這些責(zé)任使得他們必須時刻保持專業(yè)能力和敏銳的洞察力。
三、提升農(nóng)村干部的綜合素質(zhì)。
提升農(nóng)村干部的綜合素質(zhì)是提高農(nóng)村發(fā)展水平和品質(zhì)的關(guān)鍵。農(nóng)村干部需要具備良好的政策解讀能力,能夠準(zhǔn)確把握國家政策、黨的決策和農(nóng)民的需求,將政策落地,推動農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展。此外,農(nóng)村干部還需要深入了解農(nóng)村經(jīng)濟、農(nóng)民習(xí)慣和需求,具備一定的管理和服務(wù)能力,能夠為農(nóng)村發(fā)展提供有力的支持。同時,農(nóng)村干部還要具備堅強的意志力、適應(yīng)能力和創(chuàng)新精神,以更好地應(yīng)對各種復(fù)雜情況,解決農(nóng)村問題。
農(nóng)村干部是推動農(nóng)村發(fā)展的重要力量,加強農(nóng)村干部隊伍建設(shè)顯得尤為重要。農(nóng)村干部隊伍建設(shè)要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強思想理論教育,提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。同時,要加強專業(yè)能力培養(yǎng),建立健全培訓(xùn)體系,提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,提高干部的專業(yè)水平。此外,要加強考核激勵機制,建立完善的激勵制度,鼓勵優(yōu)秀干部在農(nóng)村工作一線創(chuàng)造更好的成績,同時加強干部的監(jiān)督和紀律教育,保持干部的廉潔自律。
五、凝聚農(nóng)村干部的力量。
凝聚農(nóng)村干部的力量是實現(xiàn)農(nóng)村發(fā)展的重要保障。農(nóng)村干部工作是一項艱巨而細致的任務(wù),需要一支精干的干部隊伍來共同承擔(dān)。農(nóng)村干部要堅守初心,提高服務(wù)意識,積極主動地解決農(nóng)村問題,與農(nóng)民一起共同發(fā)展。政府黨委要加強對農(nóng)村干部的關(guān)心和支持,營造良好的工作環(huán)境和氛圍,激勵農(nóng)村干部迎難而上,為農(nóng)村發(fā)展貢獻自己的力量。同時,農(nóng)村社會組織和農(nóng)民也要積極參與農(nóng)村干部的工作,共同推動農(nóng)村發(fā)展,共創(chuàng)美好的農(nóng)村生活。
總之,農(nóng)村干部是農(nóng)村發(fā)展的中堅力量,他們的困難和奉獻值得我們深思。提升農(nóng)村干部的綜合素質(zhì)、加強農(nóng)村干部隊伍建設(shè)和凝聚農(nóng)村干部的力量,是實現(xiàn)農(nóng)村振興的關(guān)鍵步驟。讓我們共同關(guān)注農(nóng)村干部的工作,為農(nóng)村發(fā)展貢獻自己的力量。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十六
受漳州人民廣播電臺忠實聽友——年已耄耋的.蔡老盛情邀請,我登門拜訪。沒想到老人又邀請了幾位老者,老人們提及《桑榆樂園》依舊有說不完的話題,依舊戀戀不舍。
一位老人曾感嘆地說“孟潔呀,不是每個人都愿意和老人家打交道?!币苍S是因為不理解才有了“代溝”的出現(xiàn)。因了老年節(jié)目《桑榆樂園》,讓我有了與一個富有知識和人生閱歷的群體對話的機會。他們沒有世故的臉孔,他們的世界更加真誠和友善。他們總是以最熱烈的方式歡迎我參加他們的活動,用掌聲把我這個小字輩請上臺發(fā)言;當(dāng)?shù)弥疑ぷ硬贿m時,老人們趕緊找來各種治咽炎的小偏方;當(dāng)清晨趕去采訪老人們的活動時,他們總是搶著為滿臉倦容的我提包、送點心,把我寵得像自己的孩子,這份信任和愛又豈是一聲“謝謝”能回報的。
當(dāng)大部分的老人對新版的老年節(jié)目及播出時間還很陌生時,我深信:走近他們,走進他們的內(nèi)心,把話筒對準(zhǔn)他們,他們絕不會對電波中傳出自己的聲音置若罔聞。就這樣“好表現(xiàn)”的老人們像孩子一樣一傳十、十傳百,有越來越多的老人參與節(jié)目,唱老歌、聊過去、說自己感興趣的話題?!渡S軜穲@》越來越熱鬧了,每一期節(jié)目都有老人參與,每一期節(jié)目都有一個生動的亮點。無形中,這漸漸成為《桑榆樂園》節(jié)目的特色,也成為節(jié)目常辦常新的動力所在。
家人稱我是拼命三郎,聽友們總是很義氣地拍著胸脯說“孟潔,需要我們做什么,你盡管說!”甚至林金池老人在生命進入倒計時的那一天,依舊自掏腰包買收音機送人,為的只是讓更多的人來關(guān)注這檔老人家眼中的好節(jié)目。對我而言,沒有早晚、周末之分,每一天節(jié)目之外的時間幾乎用于采訪。老人們的要求有如圣旨,我無法拒絕他們每一場活動的邀約,無法放棄他們熱心提供的每一條新聞線索。每一個夜晚,當(dāng)拖著疲憊的身軀回到家時,我沒有意識到每一次看到家人的第一句話總是那一句“好累啊!”直到家人心疼地提醒。我像踩著風(fēng)火輪的哪吒無法停止也不愿停止。
每當(dāng)辛苦采制的節(jié)目只能在一期節(jié)目中“曇花一現(xiàn)”時,心底常感難言的無奈。因為,聽眾是最熱情也是最嚴厲的,他們要求聽到的一定是“最新鮮”的。于是,我開始思忖如何通過更有效的途徑使《桑榆樂園》走向更廣闊的天地。于是有了“慶重陽、賀金婚”活動,有了“尋找健康老人活動”,有了“十佳孝順子女評選活動”。時至今日,當(dāng)年被評上“健康老人”的老者依舊為這份榮譽驕傲自豪;被評為十佳孝順子女的當(dāng)選者依舊古道熱腸;那年金婚老人的故事及新、老照片在《漳州廣播電視報》上刊發(fā)后,許多老人開心地告訴我,這期報紙早已成為孩子們最珍貴的收藏。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十七
農(nóng)村干部是指在農(nóng)村地區(qū)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員。他們肩負著推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、改善農(nóng)民生活、提升農(nóng)村社會管理水平等重要使命。在日常工作中,他們積極探索、勤奮實干。下面我們就來聽聽農(nóng)村干部們談一談他們的感想、心得和體會。
第二段:團結(jié)合作,戰(zhàn)勝困難。
農(nóng)村發(fā)展面臨著種種困難,如產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、資金匱乏、人才缺失等。然而,農(nóng)村干部們深知,只有團結(jié)合作,才能戰(zhàn)勝這些困難,推動農(nóng)村振興。他們通過主動對接引進產(chǎn)業(yè)和資金,積極開展人才培養(yǎng)和引進工作,組織農(nóng)民合作社等方式,有效改善農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,為鄉(xiāng)村振興注入新的活力。
第三段:深入了解民情,關(guān)注民生。
農(nóng)村干部深知,只有真正了解農(nóng)民的需求和困惑,才能更好地為他們排憂解難。因此,他們常常主動下鄉(xiāng)走訪,深入了解當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟、教育、醫(yī)療等方面的情況,關(guān)注農(nóng)民的生活困難。在調(diào)研、辦事過程中,他們注重與農(nóng)民交流對話,接受他們的意見和建議。只有真正關(guān)心民生,才能為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供良好的支撐。
第四段:以身作則,樹立榜樣。
農(nóng)村干部是農(nóng)民群眾的領(lǐng)導(dǎo)者和服務(wù)者,他們的行為舉止舉足輕重。他們注重自身修養(yǎng)和道德品質(zhì)的塑造,努力樹立良好的形象和正能量。在工作中,他們勤奮實干、勇于擔(dān)當(dāng),樹立了良好的工作作風(fēng),激勵身邊的干部和群眾積極投身到農(nóng)村發(fā)展中。通過以身作則,農(nóng)村干部們不僅樹立了良好的榜樣,更為整個農(nóng)村社會注入了正能量,促進了社會和諧發(fā)展。
第五段:總結(jié)。
作為農(nóng)村干部,積極探索、勤奮實干是他們的共同特點。通過團結(jié)合作、深入了解民情、以身作則等方式,他們積極推動農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)民生活水平的提升。然而,農(nóng)村發(fā)展依然面臨著諸多挑戰(zhàn),需要農(nóng)村干部們繼續(xù)發(fā)揮自己的作用,為農(nóng)村振興貢獻更大的力量。只有不斷積極探索和努力奮斗,才能實現(xiàn)農(nóng)村的發(fā)展和農(nóng)民群眾的美好生活。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十八
近期以來,我局按照縣委的統(tǒng)一安排部署,深入“掛包幫”、機關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾“百千萬”行動和定點扶貧聯(lián)系的天星鄉(xiāng)青峰村開展走基層活動,使我深有體會。
一、只有沉下身子,深入群眾才能了解民生所需。
開展走基層活動,不但為黨員干部深入基層搭建一個溝通、學(xué)習(xí)、交流和施展才華的平臺,而且也為密切黨群關(guān)系,拉近干群距離,做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。我認為,有能力做好機關(guān)工作,不一定能做好基層群眾工作,但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作。由于當(dāng)年我剛參加工作時就是在青峰村駐村,所以該村原來的情況非常熟悉,這次為了盡快掌握該村情況和面臨的問題,全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨,我們?nèi)指刹柯毠し謩e深入村社院落,走進田間地頭,訪貧問苦、訪民問需、訪富問計,親身體會到廣大群眾的辛勞,了解到廣大群眾這些年發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、脫貧增收致富的坎坷。如今青峰村發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢?通過實地走訪座談,我們了解到制約青峰村發(fā)展的瓶頸主要是道路、飲水、照電、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面,當(dāng)前必須著力解決行路難、過河難、飲水難、用電難、產(chǎn)業(yè)發(fā)展增收難問題,才能加快農(nóng)民群眾脫貧致富實現(xiàn)小康。
二、只有深入一線,走進群眾才能感悟生活真諦。
為了全面準(zhǔn)確掌握青峰村群眾生產(chǎn)、生活狀況,我們根據(jù)摸排情況,全局干部職工都與困難戶結(jié)成“幫扶對子”,幫助出點子促發(fā)展,和他們一起拉家常,幫助消除他們心中的苦悶和疾慮。我們詳細了解這些貧困戶、困難戶、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題,并詳細進行記錄,想方設(shè)法通過各種渠道逐個幫助解決。通過與這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到:這些貧困的群眾不是因為他們不思進取,而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,他們需要大家的關(guān)心來溫暖,需要大家的幫助來鼓勁,只要用誠心和他們交流,他們才會敞開心扉接納你。這次走基層活動,為我們深入基層,走進群眾、融入百姓提供了難得的機遇和機會,我們每個干部應(yīng)該珍惜這次機會,用博大的胸懷去包容群眾,用真誠善良的心去溫暖群眾,用自身的智慧和力量去回饋社會。
三、只有放下自我,深入基層才能體現(xiàn)自我價值。
干部的工作能力大小和整體素質(zhì)高低直接關(guān)系著黨和政府的形象?,F(xiàn)在,有的干部走出校門就進入機關(guān)工作,對基層情況掌握不深不透、對群眾需求了解不及時、對群眾呼聲聽得不真切,脫離基層群眾的傾向還普遍存在。有的按部就班,創(chuàng)新意識不強;有的作風(fēng)散漫、紀律要求不嚴;有的不思進取,能力素質(zhì)較低;有的浮在面上,服務(wù)意識淡化,甚至有的年輕干部還沒有到基層去過,更沒有基層工作經(jīng)驗,對處理一些應(yīng)急和上訪類問題束手無策等等。我認為每個干部應(yīng)該把握好這次下基層的機遇,沉下身子,真正把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成親人,想群眾之所想,急群眾之所急,熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。以務(wù)實的工作作風(fēng)和嚴謹?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作,踏踏實實向群眾學(xué)習(xí),真真切切為群眾服務(wù),樸樸素素和群眾交流,與農(nóng)民群眾打成一片,以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己,從工作、生活中的每一件小事做起,養(yǎng)成良好習(xí)慣,培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì),展現(xiàn)良好形象,切實贏得群眾的尊重和信賴,只有這樣,才能使其才華有施展的舞臺,才能使其能力得到體現(xiàn)。
四、只有貼近群眾,樹好形象才能密切黨群關(guān)系。
近年來,中央、省、市、縣實行的新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、兩免一補等各項強農(nóng)惠農(nóng)政策是得民心的好事,為什么干群關(guān)系越拉越遠呢?干部與群眾之間好像有了一堵“無形墻”。我認為這就是因為我們各級干部深入基層的少了,和群眾打成一片的少了,幫助群眾解決實際困難的少了,群眾聽到黨的聲音少了……。在這次走基層活動中,青峰村的群眾熱情地與我們交流,拉家常,說感受,談困難,贊揚黨的政策,讓我深深地感受到他們的淳樸,從他們身上汲取了生活的信心和工作的動力。通過這次下基層活動,使我明白農(nóng)村工作包羅萬象,包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級各部門安排的工作都需要在村社一級落實和解決,而且需要廣大群眾的支持和配合才行,再好的決策和部署得不到群眾的認可就失去了價值和意義。真可謂是“上面千條線,下面一根針”。農(nóng)村是一個廣闊的天地,群眾工作是黨和政府工作的核心,黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳,農(nóng)業(yè)科技技術(shù)需要我們來推廣,農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔(dān),生活困難群眾的問題需要我們來解決,和諧社會需要我們共同來建設(shè)。我們的工作還不適應(yīng)形勢任務(wù)的要求,工作作風(fēng)與人民群眾要求還有一定的差距,工作能力還有待于進一步提高。只有,而且只有廣大機關(guān)干部情況熟了,作風(fēng)好了,素質(zhì)高了,技術(shù)硬了,能力強了,工作實了,群眾聽到的聲音多了,干部和群眾之間的“無形墻”才會消失,干群關(guān)系才會更融洽。
我堅持把走基層活動作為一次難得的人生體驗,把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標(biāo)桿,只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的動力和源泉。我堅信,在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,全縣干部群眾會齊心協(xié)力把旺蒼的明天建設(shè)的更加美好。
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村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇十九
冬春是中國的傳統(tǒng)農(nóng)忙季節(jié)。在這個時候,每個村莊都會開展一些特別的活動來為農(nóng)民服務(wù)。這些活動通常由村干部承擔(dān),需要他們的協(xié)調(diào)和組織。為了提高村級干部的管理水平,很多地方會組織冬春訓(xùn)練來提升他們的能力。這篇文章將介紹村干部參加冬春訓(xùn)練的心得體會。
第二段:訓(xùn)練主題。
冬春訓(xùn)練的主題涵蓋了許多方面,例如農(nóng)村經(jīng)濟、基層治理、法律法規(guī)、環(huán)保教育等。參訓(xùn)人員都表示受益匪淺,尤其是針對村莊發(fā)展戰(zhàn)略的主題,幫助他們更好地理解農(nóng)業(yè)的發(fā)展趨勢及發(fā)揮作用。同時,對于鞏固制度、優(yōu)化村委會能源、落實監(jiān)管體系等做法,村干部也有了更深刻的認識。
第三段:訓(xùn)練內(nèi)容。
在細分的內(nèi)容方面,冬春訓(xùn)練主要是圍繞著實際問題展開的。有些課程不僅有知識點,更多的是強化針對不同問題的操作方法與解決方案。參訓(xùn)人員一致認為,經(jīng)過這樣的訓(xùn)練,相對于以往只知道問題也不會解決,能夠更容易的找到問題點,并尋找合適的解決方式。同時也在幫助他們更好地管理村莊,加強與村民的交流與溝通等方面有所提升。
第四段:訓(xùn)練成效。
村干部參加冬春訓(xùn)練的主要目的是提高管理水平,加深認識實踐經(jīng)驗,為本村的發(fā)展作出積極貢獻。那么這樣的訓(xùn)練實際達到的效果如何呢?首先,村干部們更好地認識到了自己的責(zé)任和義務(wù),以及自己必須為村莊發(fā)展做出貢獻的現(xiàn)實。其次,將學(xué)到的理論知識與實踐緊密結(jié)合,更加有效提升了工作水平。最后,以訓(xùn)練為契機,村干部認識到,不能局限自己,應(yīng)在更廣泛的領(lǐng)域,尋求更有效的合作和創(chuàng)新。
第五段:結(jié)論。
冬春訓(xùn)練不僅涵蓋了廣泛的主題,涉及方方面面的問題,同時針對實際問題的操作方法及解決方案的學(xué)習(xí)也非常實用。參訓(xùn)村干部表示會將所學(xué)到的知識帶回村莊,并以此為基礎(chǔ),更好地指導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,加強村莊管理,完善村莊設(shè)施,落實國家法律法規(guī)等。相信在大家共同的努力下,農(nóng)村社區(qū)一定可以迎來更好的發(fā)展。
村干部春訓(xùn)心得體會和感想篇二十
記者如果沉入文山會海,寫出來的新聞晦澀難懂。而且隨著通信工具越來越發(fā)達,記者很容易被電話、郵件采訪慣出懶毛病,寫出來的新聞缺乏變化。
在“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”活動中,我跟普通郵遞員體驗生活,學(xué)會從另一個角度觀察城市,也走訪了寧德6個貧窮山村,農(nóng)民朋友教會我怎么換位思考。
在這樣貼近生活的過程中,我最切實的感受到生活給我的反潰在寧德壽寧縣犀溪鄉(xiāng)的李家山村,原本千把人的村只剩百來號人,大部分是老弱病殘,村里大多是木結(jié)構(gòu)的老房子,很多破舊不堪,用來養(yǎng)雞。晚飯時間,看著稀稀拉拉的炊煙,你才會切身體會到“留守”兩個字的真實含義。
站在竹林里和養(yǎng)雞戶拉家常,養(yǎng)殖戶邊撒谷子邊告訴你他的致富計劃,臉上的皺紋笑成一朵花,一百多只健壯的黑色土雞就在腳邊鉆來鉆去。李家山村和浙江泰順縣只有一河之隔,養(yǎng)雞戶夫妻倆往年都是在外打工,2011年駐村書記來了,他放棄外出務(wù)工,在家跟著養(yǎng)起了土雞。養(yǎng)雞是一種嘗試,前程未卜,但是交流中,你能感受到他內(nèi)心強烈的一種信念——只要家門口能致富,絕不愿意讓老人、孩子留守。
李家山村里有座紅軍橋,為紀念祖輩連夜修橋幫紅軍脫險的事跡而建,村民想做做橋的文章,搞鄉(xiāng)村旅游。記者想去看看橋,一伙村民和村干部就陪著翻了兩座山,走一路講一路,他們的設(shè)想、橋的意義、周邊配套的景物……你能感覺到村民們思想上的變化,他們不再背朝黃土面朝天的農(nóng)民,而是希望靠腦子、靠智慧去創(chuàng)造財富的新農(nóng)民。
在村莊采寫新聞,和在材料堆、政策庫里找新聞是完全兩種狀態(tài),村民生動的表情和言語,讓你感受到一種由心而生的渴望,寫起新聞來下筆如有神;而腳走出來的新聞,更有生活氣息,群眾也愛看愛讀。這樣的新聞作品會讓記者覺得自己在做一件有意義的事。
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