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心得體會
跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會(優(yōu)秀18篇)
  • 時間:2023-11-23 08:28:25
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心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖?/div>
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跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會(優(yōu)秀18篇)
2023-11-23 08:28:25    小編:ZTFB

心得體會是我們提高自身素養(yǎng)和能力的重要一環(huán)。寫心得體會時,要注意細節(jié)的描寫和感情的抒發(fā),讓讀者能夠產(chǎn)生共鳴和思考。以下是小編為大家收集的一些心得體會范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇一

“人家四月芳菲盡,山寺桃花始盛開?!痹诖阂獍蝗坏乃脑吕镂覀兒蛠碜匀莞鱾€地方的老師一起走進美麗的泉州師院附小跟崗學(xué)習(xí)一周。作為一名年輕教師,能在名校里跟崗學(xué)習(xí),我倍感興奮,同時也十分珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會。

短短一周時間過去了,我學(xué)到了很多,也感悟到很多,只是難以用文字一一表述。接下來,只能簡單說說自己的所感所悟。

一、走進名校。

剛進校園,我就被綠茵茵的草地吸引了,走進一看,原來是大小兩塊足球場。操場上足球場、籃球場、跑道合理排列,充分保障了學(xué)生對運動場地的需求。足球場上還拉著一塊橫幅“第三屆校園足球聯(lián)賽”,看來學(xué)校剛舉辦了一場學(xué)生之間的足球盛宴啊。剛上教學(xué)樓,所有的人都可以感受到濃濃的足球文化氛圍。貼在墻壁的宣傳欄里學(xué)生的畫畫作品和手抄報取代了傳統(tǒng)的廣告設(shè)計,讓我們充分感受到附小“樂在教育”的理念。

二、走進班級。

周一早上開完見面會后,我們就跟隨各自的指導(dǎo)教師到班級里。還沒到教室就能感受到一股濃濃的書香氣息,走廊每根柱子都掛有學(xué)生自己的書法作品,而且墻壁隔一段距離就能看到中英雙語的宣傳牌,整體看起來整潔大方。

剛進教室首先被班級的植趣角吸引了,花架上擺著各式各樣的植物,而且每個植物都安排有小管理員進行養(yǎng)殖。還有讓我印象深刻的是每個班級都有自己的中隊名字,而大部分名字都取自中國的偉人或者道德高尚的人。

三、再遇“女神”

來到附小,遇見的第一位“女神”就是我的指導(dǎo)老師陳佳吟老師。陳佳吟老師是泉州附小的骨干教師,很榮幸我能夠向她跟崗學(xué)習(xí)。陳老師嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),高效的工作效率深深地打動著我。一周的時間,雖然只聽到許老師的三節(jié)數(shù)學(xué)課,但卻給了我很多先進的教育理念和優(yōu)秀的教學(xué)方法以及對實際教學(xué)的靈感。

陳老師非常注重讓學(xué)生自己觀察發(fā)現(xiàn)和動手操作,如:我聽的第一節(jié)課《看一看》,陳教師注重精心設(shè)計學(xué)生活動,有意識地引導(dǎo)學(xué)生在親身體驗中逐步學(xué)會觀察的方法,積累活動經(jīng)驗。陳老師課前準(zhǔn)備了幾個正方體模型,在后面的環(huán)節(jié)中讓學(xué)生自己觀察分析正方體拼成的立體圖像正面在哪?能自己動手畫出來嗎?能再擺出正面一樣的模型嗎?再加一塊正方體,能擺成正面一樣的嗎?通過層層遞進的提問,學(xué)生有了充分的思考。陳老師的《我說你搭》這一節(jié)課中她讓每一個學(xué)生都能自己動手搭一搭,并從正面、上面、側(cè)面進行觀察,很好的發(fā)展了學(xué)生的空間觀念。這節(jié)課我印象最深的是陳老師很擅長運用比較的方法,在比較中篩選,一步步找出符合條件的圖形。

在附小我遇見了第二位“女神”附小教導(dǎo)主任謝玉娓老師。在前段時間我有聽過她在成功中心小學(xué)的講座和聚龍外國語學(xué)?!熬劢骨把兀麕熡屑s”教學(xué)觀摩研討活動中的一節(jié)課,我深深地被她的人格魅力所折服。星期三剛好是附小的家長開放日,我在操場上偶遇謝老師,并向她表達自己想聽她的課。謝老師微笑著看著我,不假思索地答應(yīng)了。當(dāng)天我聽了她的一節(jié)《面積》,我們聽課老師都被她親切自然的教態(tài)所吸引。整堂課,謝老師始終面帶燦爛的微笑,對于學(xué)生漂亮的發(fā)言,總是給予學(xué)生掌聲和贊揚聲,讓學(xué)生感受到成功的喜悅感。對于回答不出或回答不完整的學(xué)生,謝老師總是耐心的加以啟示,引導(dǎo),點撥。讓學(xué)生感受到回答不出或是回答錯了也不要緊,讓學(xué)生處處,時時感受到老師的溫暖,班級大家庭的融洽和諧。

四、嘗試磨課。

聽了指導(dǎo)老師這么多節(jié)課,我自己也有點技癢,于是厚著臉皮請求上一節(jié)課,陳老師欣然同意,并專門調(diào)課來聽我的課,讓我倍感溫暖。經(jīng)過三天的備課,周五我上了一節(jié)《字母表示數(shù)》,雖然我覺得自己已經(jīng)準(zhǔn)備充分了,但在陳老師的眼里還是可以找到很多漏洞。感恩陳老師的悉心指導(dǎo),讓我收獲很多。

周五下午我們一起聽了附小的一節(jié)公開課,接下來還參加了他們的集體教研活動。這場活動給我的感覺是附小數(shù)學(xué)組的團結(jié),每位老師都有發(fā)言的權(quán)利,而且他們都樂于分享自己的見解。一場頭腦風(fēng)暴似的研討活動展現(xiàn)出附小濃濃的教研氛圍,在這樣的環(huán)境下,出現(xiàn)謝玉娓等名師就不覺得奇怪了。

這周的泉州附小跟崗學(xué)習(xí)讓我深深的感受到:作為教師,一定要具有扎實的技術(shù)技能和深厚的文化底蘊、同時要具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,才能在教學(xué)中獲得成功!今后,我要努力提高自身的素質(zhì),不斷的豐富教學(xué)經(jīng)驗,不斷地學(xué)習(xí)新知,不滿足于墨守成規(guī),提高教育教學(xué)水平,相信成功是屬于我們的!

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇二

時間過得真快,一轉(zhuǎn)眼在__中學(xué)跟崗學(xué)習(xí)了一個多月,我在思想上得到了洗滌,教學(xué)理念上得到了革新,受益匪淺。通過學(xué)習(xí)我更進一步了解和掌握了新課改發(fā)展方向和目標(biāo)。從理論基礎(chǔ)、教學(xué)技能、教學(xué)理念等方面有明顯的提高和轉(zhuǎn)變。結(jié)合專家的講座,反思了以往工作中的不足,深知自己在教學(xué)上的欠缺。通過專家面對面培訓(xùn),以鮮活的案例和簡要精辟的教學(xué)理論解決了我教學(xué)中的諸多困惑,同時經(jīng)過一個多月的在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下使我們收獲了很多。

多位教育名家的講座為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水,給我們帶來了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我們飽享了高規(guī)格的“文化大餐”。通過學(xué)習(xí),我走出了總以為農(nóng)村孩子沒什么可寫之處的誤區(qū),明白了習(xí)作要貼近孩子們的生活,應(yīng)當(dāng)把作文教學(xué)融入到孩子們的生活中,把他們特有的游戲生活、身邊的校園、家庭和社會生活等變成習(xí)作的豐富源泉。讓孩子們用自己的感官去觀察生活,用筆去記錄生活,使他們從中品嘗到生活和作文的樂趣。只有追求兒童的需求,營造兒童學(xué)習(xí)的興趣,體驗到作文的成功,才能鑄就小學(xué)生作文的輝煌。

講座提到“農(nóng)村學(xué)校沒有的資源可采用替代品”這個問題,教給我們在日常教學(xué)中行之有效的替代方法。如:沒有書法家的字可供展覽可以展覽老師和同學(xué)的字;沒有電腦不能上網(wǎng)搜集信息可以看電視,聽廣播;沒錢買賀卡可能自己用紙畫還比買的有個性等。專家的精辟講解,名師的精彩課堂,都給了我深深的感悟。

在每一次的交流研討中,我們都會結(jié)合自己的教學(xué)實際談體會。每一個話題都會引發(fā)小組成員的熱議,每天都有不小的收獲。在交流中大家各抒己見,使我有了更寬闊的視野,掌握更高的教學(xué)技能。因此研討交流充實了我,讓我獲得了進步。我將把自己學(xué)到的、感悟到的應(yīng)用于實踐,只有這樣才能讓自己的工作更加得心應(yīng)手,使教學(xué)效果更上新臺階。

學(xué)習(xí)雖然是辛苦勞累,但是讓我獲得了快樂。我懂得了只有不斷地為自己充電,才能適應(yīng)現(xiàn)代化的教學(xué)模式。大家都知道要想給學(xué)生一碗水你必須有一桶水,現(xiàn)在的一桶水已經(jīng)不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學(xué)習(xí),不斷地總結(jié),不斷地反思,及時將自己的經(jīng)驗記錄下來。在整理中思考,在行動中研究,這將是我今后所追求的目標(biāo)。

走進國培,聆聽專家的講座,汲取名師的精華,這樣的培訓(xùn)給我?guī)砹巳碌慕虒W(xué)理念,帶來了豐富的精神食糧,通過學(xué)習(xí)使我對教材教法有了更新更全面的認識,跟崗讓我們見證了名師的風(fēng)采,我們將帶著收獲、帶著感悟、帶著滿腔的熱情,把學(xué)到的理論知識應(yīng)用于自己的教學(xué)中去,在不斷地運用和總結(jié)中轉(zhuǎn)變教育觀念,發(fā)揮教師的人格魅力。做快樂教師,教快樂學(xué)生。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇三

根據(jù)陜縣教體局師訓(xùn)股的安排,我有幸參加了20xx年中小學(xué)校長跟崗培訓(xùn)班第二期學(xué)習(xí),于5月28日——6月1日,在陜縣第二小學(xué)進行了為期一周的跟崗學(xué)習(xí)。通過五天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),我深深感受到陜縣二小校園文化建設(shè)氛圍濃厚,學(xué)校注重學(xué)生的養(yǎng)成習(xí)慣培養(yǎng),注重教師和學(xué)生的德育教育,“2+2”特色教育成果顯著,高效課堂改革銳意進取。有很多值得上莊小學(xué)學(xué)習(xí)借鑒的地方?,F(xiàn)從以下幾個方面對跟崗學(xué)習(xí)工作做以總結(jié)。

一、我對二小的印象。

這是一所莊重漂亮、布局合理的學(xué)校,27個教學(xué)班,81名教職工,1400多名學(xué)生。走進二小,迎臉就可以看見“辦精品學(xué)校,為人生奠基”的辦學(xué)目標(biāo),走進大門“創(chuàng)文明校園,個性校園”的校長寄語赫然醒目,“儀容鏡”閃光發(fā)亮,“美麗的二小,我愛您”的校歌,仿佛道出了二小全體師生共同的心聲。校園整潔、校園文化建設(shè)富有特色,“名家名言”、“發(fā)展規(guī)劃”、“陜縣風(fēng)情”“勸學(xué)格言”分區(qū)布置,有序安排,多而不亂。校領(lǐng)導(dǎo)分工明確、盡職盡責(zé),教師忙碌穿行,學(xué)生著裝統(tǒng)一,精神抖擻,處處能感受到二小教師愛崗敬業(yè),學(xué)生奮發(fā)向上的精神。

認識李建軍校長后,感覺他治學(xué)理念先進,經(jīng)驗豐富,能力強,成績大。管理教學(xué)的張愛萍校長認真負責(zé),盡心盡力,對教師嚴格要求,不講情面。黨委的王風(fēng)霞書記工作干練,雷厲風(fēng)行,大氣豪爽,始終把我們當(dāng)做朋友對待,安排細心周到,照顧無微不至。政教處秦雪風(fēng)校長慈愛溫和、善良熱情,后勤處高思珍校長熱情接待,問寒問暖,令人感動。

陜縣二小民主理校,質(zhì)量立校,科研興校,特色強校,有理想、注實效,確實是一所精品小學(xué)。

二、跟崗五天活動情況。

5月28日上午,二小黨委王鳳霞書記帶領(lǐng)我們參觀校園,觀看學(xué)校校園文化建設(shè),介紹學(xué)校整體情況。早上7:30參加了二小的升國旗儀式,同學(xué)們的詩歌誦讀充滿激情,蓬勃向上的精神面貌令人敬佩。接著參加了五(3)班劉艷平老師的朝會課,學(xué)生反思認真,發(fā)言積極,達到了學(xué)生思想的自我提高。10:30在張校長陪同下,我們參加了二小數(shù)學(xué)組的集體備課,感受了二小老師認真教研的精神。下午參加了學(xué)校全體教師周一例會,主題是:慶祝校園第十三個文化藝術(shù)節(jié)六一活動安排。

5月29日上午,聽了二節(jié)青年教師的研討課,分別是三(3)班方靜老師的英語課,一(3)班趙麗萍老師的數(shù)學(xué)課,下午,政教處秦校長就學(xué)校德育教育實施情況和班主任班級管理以及少先隊建設(shè)和我們深入研討。之后我們又參觀了學(xué)生為慶祝校園第十三個文化藝術(shù)節(jié)活動而進行的節(jié)目彩排,對這所學(xué)校的特色教育有了深入地了解。

5月30日,聽了四(3)班李明利老師的語文課,三(3)班兀書琴老師的數(shù)學(xué)課,在張校長組織下,參加了學(xué)校語文、數(shù)學(xué)教研組的評課活動,大家態(tài)度誠懇,本著課堂務(wù)實,教研務(wù)實的思路,在輕松熱烈的氛圍中進行著學(xué)校與學(xué)校之間的交流探討,多個學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和二小多名優(yōu)秀教師之間的學(xué)術(shù)探討,這是一場難得一見的評課場面,大家暢所欲言,一直持續(xù)到12:30才依依不舍結(jié)束。評課結(jié)束后,大家都感覺收獲頗豐、豁然開朗。

5月31日,上午參加了全校隆重的慶祝校園第十三個文化藝術(shù)節(jié)活動開幕式,精彩而盛大的場面讓人震撼,令人難忘。下午學(xué)習(xí)班成員和二小領(lǐng)導(dǎo)班深入進行了跟崗學(xué)習(xí)、學(xué)校管理和高效課堂交流和探討。

6月1日,參加了全校迎六一一年級新隊員少先隊入隊儀式,參觀了全校美術(shù)繪畫特色班同學(xué)們的精彩作品,同學(xué)們的繪畫栩栩如生,讓人感嘆。

1、開闊了視野。

來到陜縣二小,這里辦學(xué)的理念,領(lǐng)導(dǎo)的管理策略,教師的精神面貌,學(xué)生的各方面素質(zhì),都讓我大開眼界。學(xué)校面向全體學(xué)生,給學(xué)生最幸福的童年,給學(xué)生最堅實的起步。培養(yǎng)學(xué)生的主體意識、合作精神,激發(fā)創(chuàng)造潛能,讓學(xué)生擁有健康的身心、健全的人格、無限廣闊的精神生活,為學(xué)生全面而有個性的打下堅實的基礎(chǔ)。這些對于我來說都是全新的理念。

2、提高了教學(xué)管理能力。

在一個星期的跟崗學(xué)習(xí)的日子里,在學(xué)校的安排下,我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有語文、數(shù)學(xué)、班會課等。這些老師的課各有特色,聽了之后,讓我受到了很多的啟示,也讓我從這些老師身上學(xué)到很多教學(xué)方面的技巧,值得我以后去學(xué)習(xí)。

3、提高了思想認識。

二小的老師們在工作中兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。他們是那么的執(zhí)著、認真、負責(zé),那種敬業(yè)的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學(xué)崗位上的一種動力。

四、學(xué)校工作的借鑒。

上莊小學(xué)地處王家后和硤石鄉(xiāng)交界的支建煤礦,是由王家后鄉(xiāng)原上莊小學(xué)和支建煤礦職工子弟學(xué)校合編后的一所學(xué)校。這里交通不便利,地域較偏僻,師資力量不足,學(xué)生課程開不齊。目前,煤礦停產(chǎn),工人撤走,學(xué)生生源逐年減少,這里山區(qū)家長觀念落后,與外界社會不接軌,種種原因制約著學(xué)校的健康發(fā)展。針對這些不利因素,考慮從以下幾個方面借鑒二小工作:。

1、學(xué)習(xí)二小面向全體的教學(xué)理念,改變管理思路,今后要注重全體學(xué)生的全面發(fā)展。搞好文化課教學(xué)的前提下,保證學(xué)生音樂,體育,美術(shù)課正常開展。

2、加強、加大聽課,評課,賽課的力度。加快教師高校課堂改革步伐。

3、加強班級文化建設(shè),以班級文化促校園文化建設(shè)。

4、學(xué)習(xí)二小特色教育,嘗試本校英語、寫作、舞蹈與音樂興趣小組發(fā)展。

5、細化和落實校園安全、教師考核、班主任量化考核實施細則,使學(xué)校的管理落實到位。

6、學(xué)習(xí)二小少先隊建設(shè)的先進管理經(jīng)驗,豐富和加強少年先鋒隊的建設(shè)和活動開展,促進學(xué)生德育教育提高。

7、加強組織學(xué)習(xí),考慮派適量教師到二小學(xué)習(xí)跟崗,實地感受和學(xué)習(xí)二小教師的無私奉獻、敬業(yè)精神,同時加強和細化教師的德育教育工作力度。

8、組織教導(dǎo)、后勤主任學(xué)習(xí)二小領(lǐng)導(dǎo)敢管、敢干,能管,能干的工作作風(fēng),真抓實干,干出成效。

9、學(xué)習(xí)二小開展板報、美工、繪畫等教學(xué)成果展示,并定期召開家校聯(lián)系會,向家長、社會展示教育成果,提高學(xué)校聲譽。

10、努力加強學(xué)生良好養(yǎng)成習(xí)慣的培養(yǎng),利用班會課、課間操、課前時間加大教育和訓(xùn)練力度,下決心規(guī)范學(xué)生行為。

一個星期的學(xué)習(xí)匆匆而過,陜縣二小值得我學(xué)習(xí)借鑒的東西太多太多,我?guī)е钌畹牧魬?、豐收的喜悅、由衷的感激,結(jié)束了本次跟崗學(xué)習(xí)。在今后的學(xué)習(xí)工作中,我將不斷學(xué)習(xí)、充實、進取,努力超越自己,希望自己的教學(xué)能力和各方面的素質(zhì)能夠有更大的進步!

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇四

回顧一周活動,我們深深感受到市幼濃厚的文化底蘊和極高的專業(yè)水平。這一周的活動豐富,安排緊湊,收獲滿滿。主要有以下幾個方面:

xx市幼兒園是一所歷史悠久的專業(yè)公辦幼兒園,也是宜昌市首家省級示范園。她以花園、樂園、能園為辦園理念,在環(huán)境建設(shè)上堅持創(chuàng)建四季花開的花園,在師幼發(fā)展上堅持創(chuàng)建樂玩樂育的樂園,在理論上堅持建設(shè)多元智能的能園。而在這一周的園內(nèi)跟崗中,我也深深感受到這一辦園理念。

1、開班儀式。

我們的跟崗活動隨著開班儀式正式啟動了。首先余宏麗園長發(fā)表了講話,向我們介紹了市幼的辦園理念及園所情況,并希望我們能不虛此行、學(xué)有所獲。隨后,張主任介紹了本次跟崗活動的相關(guān)具體安排。除此之外,我們還與指導(dǎo)老師簽訂了《帶教協(xié)議》和《培訓(xùn)安全責(zé)任書》,不禁感嘆市幼工作之嚴謹,態(tài)度之認真。

2、升旗活動。

《歌唱祖國》的歌聲響起,園領(lǐng)導(dǎo)邀請我們參加了每周一的升旗儀式,隨著國歌聲,五星紅旗冉冉升起。別開生面的升旗儀式在孩子們小小的心中種下了愛國的種子。

3、班級活動。

首先,觀摩了兩位青年教師圍繞《生態(tài)小公民》繪本所展開的兩節(jié)環(huán)?;顒印吨谱髟偕垺泛汀独诸愇易钚小?,兩位老師教態(tài)親切,活動中孩子們十分感興趣?;顒雍?,馬上進行了磨課議課,老師們指出活動中所存在的不足并馬上給出解決方法。同行的“影子園長”們不禁都感嘆市幼老師們的專業(yè)素質(zhì)之強,辦事效率之高。其次,我在指導(dǎo)老師李艷萍老師的帶領(lǐng)下,來到大四班,他們正在開展戶外自主游戲。李老師向我介紹了市幼所研究的戶外自主游戲的課題以及游戲中孩子如何自主的去運用多種材料進行游戲以及合作游戲。最后,參加大五班的秋游活動,在公園里孩子們與大自然親密接觸,觀察蘆葦、蟲子,分享零食。我不禁思考,現(xiàn)在我們常常為了孩子的安全問題,不敢?guī)Ш⒆油獬?,在無形之中剝奪了太多孩子與同伴一起與大自然零距離接觸的好機會。在秋游活動結(jié)束時,老師利用契機還進行了“交通安全應(yīng)急演練”,我在心中暗暗感嘆道,老師聰明的抓住了一切教育契機,實景演練更加給孩子們加深印象。

4、集中培訓(xùn),經(jīng)驗總結(jié)分享。

一周內(nèi),市幼的王波老師和余醫(yī)生分別進行了“家園共育”和“幼兒園衛(wèi)生保健”的專題培訓(xùn)。培訓(xùn)中,兩位分別向大家介紹了市幼是如何開展“家長工作”和“衛(wèi)生保健工作”的。培訓(xùn)結(jié)束后,體會到市幼之所以各項工作開展的井井有條,因為他們各項工作都建立了健全的制度和工作體系,同時也離不開各個工作崗位的分工合作、精誠團結(jié)。

本周我們共參觀了8所幼兒園,看到了不同的園所環(huán)境,也感受到了不同的園所文化。

11月20日,我們在余園長的帶領(lǐng)下來到了她所督導(dǎo)的三所高新區(qū)幼兒園。這是三所小區(qū)內(nèi)的幼兒園,場地都有限,幼兒園面積也都不大,但仍然都是在努力辦學(xué),努力完善各方面設(shè)施,對于余園長所提出的意見也是積極聽取,盡力改善。

11月22日,在余園長的帶領(lǐng)下我們隨車首先來到了白洋幼兒園和四零四幼兒園。這是兩所農(nóng)村幼兒園,非常貼近我們“影子園長”們所處的環(huán)境。這兩所幼兒園園所雖然硬件設(shè)施相對欠缺,但園內(nèi)老師也是在努力改善。其中,白洋幼兒園以戶外自制玩具為特色,各種竹制的玩具讓參觀的老師們都感到新奇,可見園所的老師們是多么的費心地利用一切可利用的資源來創(chuàng)設(shè)條件。四零四幼兒園是一所老幼兒園,園所環(huán)境比較老舊,但老師們的精神風(fēng)貌卻值得我們學(xué)習(xí)?;爻讨校覀冇謥淼搅艘凰榧覎弲^(qū)的東辰心語幼兒園,這是一所新園,由香港大風(fēng)車教育集團創(chuàng)辦,園所環(huán)境優(yōu)美,各個硬件設(shè)施和前兩所幼兒園形成鮮明對比。走過這三所園,我想到“一切為了孩子,為了孩子的一切”這句話,是啊,不論幼兒園條件的好壞,收費的多少,老師們?yōu)楹⒆拥哪穷w心是永遠不變的。

11月23日,我們參加了“荊州——宜昌兩地名師工作室戶外游戲現(xiàn)場研討”。首先,來到荊州實驗幼兒園,小小的大門里面確實孩子們大大的樂園,大家都用“震撼”二字來形容眼前所看見的情景。所有的孩子都在園區(qū)內(nèi)的“平衡園”、“攀爬園”、“拓展園”、“野趣園”中進行戶外自主游戲,他們自由選擇、自主開展、自發(fā)交流,身體各項機能得到最大化的發(fā)展。參觀結(jié)束后,由趙薇園長進行了經(jīng)驗的交流分享,余宏麗園長也就余宏麗名師工作室的工作進行了現(xiàn)場分享。結(jié)束了荊州的活動,我們來到宜昌猇亭區(qū)教育幼兒園,他們主要研修交流的是以體能大循環(huán)和戶外自主游戲為特色的活動。我們觀摩了孩子們的球操、體能大循環(huán)和自主游戲的活動,孩子們一張張笑臉伴隨著汗水也愈發(fā)的燦爛,孩子們的體能得到最大的發(fā)展,走跑攀爬跳鉆等各項技能也熟練掌握。走過這兩所園,不禁反思,我們自身在戶外活動的開展中是不是真正有效的,戶外游戲的開展是不是孩子真正喜歡的,孩子們是不是真正得到了最好的發(fā)展。

一周的跟崗實踐活動已經(jīng)結(jié)束,看到很多,反思很多,收獲到的也很多,滿心期待第二周的跟崗活動的到來,相信在第二周里也能隨市幼的老師們學(xué)習(xí)到更多。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇五

為期一個月的跟崗學(xué)習(xí)結(jié)束了,我覺得受益匪淺,這種收獲不亞于聆聽專家的講座。記得第一天來到xxxx幼兒園觀摩活動,留給我最深印象的,便是老師和孩子們那燦爛的笑容以及他們間的平衡發(fā)展、他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、感說感講的行為表現(xiàn)。我想這肯定離不開老師點點滴滴的培養(yǎng),更離不開他們對孩子的解讀和分析。為此我在心中暗暗下定決心,作為示范幼兒園的一名骨干教師我一定要不虛此行,將規(guī)范的幼兒園一日生活常規(guī)深植于我心中,用它來指導(dǎo)我今后的教育教學(xué)工作。

通過觀摩活動可以看出幼兒園無論是與園長的交流、幼兒活動的安排、環(huán)境創(chuàng)設(shè)還是檔案材料的整理傳遞地是同樣先進的教育理念。幼兒園的大環(huán)境創(chuàng)設(shè),真的可以用樸素、大方來形容,有的地方如樓道,集教育性、人文性于一體,充分體現(xiàn)了老師們獨具匠心的一面;園舍雖然不大,但到處都干干凈凈。細節(jié)管理非常出色,特別是環(huán)境創(chuàng)設(shè)細致入微,小到班內(nèi)每件設(shè)施的飾品,使得每個班級就像一個小家,身在其中讓人感覺到非常溫馨、舒服,富有情趣。

一日常規(guī)與自由是幼兒園班級中不可分割的兩方面。教師應(yīng)該讓幼兒了解一日常規(guī)不是用來管教、限制幼兒活動的,而是為了創(chuàng)設(shè)更加民主自由地精神環(huán)境。提出合理的規(guī)則要求,符合孩子的年齡特點。各班的常規(guī)要求應(yīng)從孩子的年齡特點出發(fā),分階段提出。小班幼兒初步學(xué)習(xí)按教師琴聲進出活動室。中大班幼兒理解并執(zhí)行一日活動各環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)換指令,養(yǎng)成好習(xí)慣,如進出走路、不奔跑、不互相追逐。

生活在集體中的孩子,他們的都包括飲食、睡眠、盥洗、學(xué)習(xí)和游戲等內(nèi)容,因此教師應(yīng)讓幼兒了解什么時候什么情況下該如何做的認知、體驗和,逐步形成良好的習(xí)慣,并在反復(fù)的實踐中得到強化,進一步養(yǎng)成良好的班級常規(guī)。教師要盡的努力創(chuàng)造條件練習(xí),無論態(tài)度上還是方式方法上,都要有足夠的耐心,千萬不要有太煩太慢、不如自己來做快省事的想法。

教師以身作則、嚴于律己,給幼兒以正確的示范,讓幼兒在腦海中形成正確的概念。同時同伴的影響對幼兒的發(fā)展也有不可估量的作用,我們要抓住日常生活中的點滴小事,把握好教育時機,讓幼兒之間互習(xí),這也是常規(guī)培養(yǎng)中的有效方法。

一個班級的常規(guī)好壞,直接關(guān)系到幼兒的成長和教師組織一日活動的質(zhì)量。幼兒的眼睛是反映教師行為的鏡子。對幼兒進行常規(guī)教育時,要求幼兒做到的,作為教師自己必須首先做到。對幼兒進行常規(guī)教育時,班內(nèi)的兩個老師之間要經(jīng)常溝通、交流。一起制定符合本班的常規(guī)教育計劃,并達成統(tǒng)一要求,避免造成幼兒的常規(guī)混亂??茖W(xué)有序的常規(guī)環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)換,可以增加孩子們有效的活動時間。比如:各個活動之間過渡是最容易出“亂子”的時候,如果安排不合理會延長孩子們的等待時間。

培養(yǎng)幼兒的常規(guī),關(guān)鍵在于“培養(yǎng)”兩個字。教師的責(zé)任是教孩子按照可以接受的行為標(biāo)準(zhǔn)來行動,班級常規(guī)的建立應(yīng)由教師規(guī)定轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熞I(lǐng)下幼兒自發(fā)討論、合作為主的民主制定。常規(guī)的功能應(yīng)由限制幼兒活動,方便教師管理為目的轉(zhuǎn)變?yōu)橹С趾鸵l(fā)幼兒不錯的活動,促進幼發(fā)展為目的。常規(guī)中的師幼關(guān)系應(yīng)由管與被管轉(zhuǎn)變?yōu)楹椭C、輕松的“大朋友”、“小朋友”關(guān)系。常規(guī)的培養(yǎng)應(yīng)由園內(nèi)延伸到家庭,家長成為一種重要的教育資源。

一個月的交流學(xué)習(xí)讓我看到了先進的教育理念、科學(xué)的教育教學(xué)方式方法,讓我長智慧、增能力,今后我將結(jié)合自己園所的實際,取長補短,合理整合亮點,尋找屬于自己的一面,在屬于自己的道路上堅定地走下去,去創(chuàng)造屬于我們的輝煌!

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇六

這次我有幸參加了省教廳組織的第一批中小學(xué)教師的跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn),有機會走出陽江來到深圳大都市,在羅湖外語學(xué)校初中部基地學(xué)校進行跟崗學(xué)習(xí)。在12天跟崗學(xué)習(xí)時間里,我深深地感受到老師們的愛崗敬業(yè)的精神,學(xué)生的奮發(fā)向上、積極進取的求學(xué)精神。該校的辦學(xué)理念,育人目標(biāo),教學(xué)手段,管理模式,以及教學(xué)成果讓我真正明白了,一所名校的管理既是一門科學(xué),又是一門藝術(shù)。作為一名教師,保持現(xiàn)狀、止步不前是絕對不行的,通過這次培訓(xùn),極大地鼓舞了我今后工作的熱情。以后我一定加強自身素質(zhì)的提高,把學(xué)習(xí)到的東西貫徹到教育教學(xué)中去,不斷增強自身的教學(xué)能力,更好地推動自己教育教學(xué)前進的步伐。下面,我對在深圳市羅湖外語學(xué)校初中部的跟崗學(xué)習(xí)感受、所見所聞和切身體會向同事們進行總結(jié)匯報。

一、通過跟崗學(xué)習(xí),使我增長了三點見識。

1、自主、陽光的德育新模式。

羅湖外語學(xué)校初中部秉承“自主發(fā)展、陽光育人”教育理念,以培養(yǎng)新世紀(jì)陽光少年為目標(biāo),通過學(xué)生會、值周班、少年警隊、學(xué)校義工隊等學(xué)生團體,讓學(xué)生充分參與學(xué)校管理,增強責(zé)任意識,提高能力,全面發(fā)展,讓學(xué)生在陽光、關(guān)愛的氛圍下快樂成長。為學(xué)生的健康人生奠定扎實的基礎(chǔ),提供良好的成長環(huán)境,是羅外初中部追求學(xué)校發(fā)展的價值導(dǎo)向。我覺得,作為學(xué)校教育就應(yīng)該為學(xué)生的整個人生奠定健康體魄、健康心理、健康的人格及擔(dān)當(dāng)未來社會責(zé)任、義務(wù)所需的基本智能基礎(chǔ)。因為,學(xué)校作為一個教育重地,肩負著培養(yǎng)全面發(fā)展、具有良好心理素質(zhì)的人才。如果僅僅有知識、有文化而沒有良好的心理素質(zhì)和健康人格,我覺得這個人很難在這個復(fù)雜的社會中很好地生存和貢獻社會。健康的心理,健全的人格對一個人的成長成才至關(guān)重要。因此,“為每一個學(xué)生的健康人生奠基”應(yīng)該成為我們立足現(xiàn)在,著眼未來,向社會作出應(yīng)有貢獻的價值導(dǎo)向,也是學(xué)校構(gòu)建全面育人工程的基本標(biāo)準(zhǔn)和核心指向。學(xué)校應(yīng)該通過傾心打造“強體、塑德、育智、冶美”等工程,澆鑄學(xué)生健康人生之基。只有堅持正確的辦學(xué)理念,堅持“以人為本,持續(xù)發(fā)展”的的辦學(xué)思路,大力推進新課程改革,實施素質(zhì)教育,重視學(xué)生良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣的養(yǎng)成,重視學(xué)生能力和綜合素質(zhì)的培養(yǎng),才能為每一個學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

2、以德治校,實施人性化管理。

羅外初中部的鄭校長,我認為他是一位名副其實的好校長?!耙幻眯iL就是一所好學(xué)?!?。像羅外初中部這樣一個師資力量雄厚的品牌名校,鄭校長還要親自指導(dǎo)學(xué)校的教研工作,與老師們一起進行如何實施有效課堂的探究??平M活動中,鄭校長也參加了,并發(fā)表了重要講話,他主要以表揚和鼓勵老師如何爭當(dāng)名師為主。由此可見,鄭校長的官本位思想很淡,他能夠充分意識到自己也是教師隊伍的一員,努力增強服務(wù)意識,親自指揮一線教學(xué)工作。在羅外初中部,學(xué)校非常關(guān)注青年教師的發(fā)展,提出一個“展翅”的培養(yǎng)計劃。學(xué)校既注重老師專業(yè)水平的提高,又關(guān)心青年教師的培訓(xùn)和培養(yǎng)。以舊帶新,注重團隊協(xié)作,共同提高。在羅外初中部,校長注重信任授權(quán)、扁平管理、質(zhì)量監(jiān)控、團隊同盟、自主管理??梢?,學(xué)校管理工作更要廣開言路,集思廣益,“眾人劃槳開大船”才能謀求得更好的發(fā)展。

3、業(yè)務(wù)精湛、群策群力、與時俱進的教師隊伍。

通過12天的了解、聽課、參加集體備課和參加各種教研活動,讓我看到了這里的老師對工作是那么的執(zhí)著、認真、負責(zé),那種敬業(yè)精神令我感動!注重名師引領(lǐng),推動整體進步,通過新教師的一系列賽課活動,提高教師的隊伍建設(shè),使教師在專業(yè)水平、職業(yè)道德、工作能力等方面得到了有效的提升。在教學(xué)模式上,我體會到羅外初中部把促進每一個學(xué)生的發(fā)展做為最高的目標(biāo),實行“分層教學(xué),分類指導(dǎo)、整體推進”策略。對不同層次學(xué)生進行分類指導(dǎo),采取導(dǎo)師制形式對同類學(xué)生進行分小組全方位、全過程的跟蹤指導(dǎo);強力推進分層分類作業(yè),有效減輕了學(xué)生的課業(yè)負擔(dān),提高了作業(yè)效能,在構(gòu)建有效課堂中取得了很好的效果。這里的班主任工作更是一大亮點,每個班主任都有自己獨特的管理方法,每個班級都有各自不同的特色,他們能“以人為本”,從“細節(jié)”抓起,注重文化建設(shè);注重與家長溝通,以“家?;印钡姆椒▉斫逃龑W(xué)生;注重給學(xué)生是“家”的感覺,把教室布置的像家一樣溫馨;注重從“孩子心靈”入手,給每個孩子一個讀書冊,開展讀書活動……這樣的特色管理太多了,我不由的感嘆:羅外初中部老師真是愛崗敬業(yè),不光是教書更是育人。教師課堂教學(xué)有特色,有創(chuàng)新。通過聽課活動,讓我看到了羅外初中部的老師教學(xué)非常有藝術(shù)。老師上課的方式符合現(xiàn)代教學(xué)理念,符合新課標(biāo)的教學(xué)要求,以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體的合作探究的教學(xué)方式,師生互動熱烈,學(xué)生大膽質(zhì)疑,積極討論老師提出的問題,各抒己見,課堂氣氛非?;钴S。老師的收放自如、融洽的師生互動,深深地吸引著學(xué)生和聽課的老師,更讓我感受到羅外語初中部教師充滿智慧的魅力!無論從教學(xué)內(nèi)容選擇、教學(xué)目標(biāo)的制定、教學(xué)方法的選擇等方面都給我今后教學(xué)工作指明了方向。每一位老師的課件幾乎都是用一個現(xiàn)實的生活例子貫穿整個課堂,每一位學(xué)生在老師的引導(dǎo)下,全程參與學(xué)習(xí),做到動腦、動口、動手,師生互動、合作完成教學(xué)目標(biāo)??梢娊處煹慕虒W(xué)功底非常深厚,以獨特的教學(xué)風(fēng)格吸引著學(xué)生。

三、通過跟崗學(xué)習(xí),使我收獲三點感悟。

1、深圳這座濱海城市是如此的高深莫測,多元的文化,廣博的胸懷,吸引著全國各地的高尖人才洶涌而至,也打造了像羅湖外語學(xué)校這樣一批獨具特色的特區(qū)優(yōu)質(zhì)學(xué)校。城市的人文風(fēng)貌是在市民的素質(zhì)、修養(yǎng)不斷提高中逐漸形成的。通過區(qū)域文化考察活動,不但開闊了視野,同時也讓我深知:一流的城市就有一流的人才,一流的人才就有一流的教育。通過聽課活動,感受了特區(qū)學(xué)生的獨特風(fēng)采和特區(qū)學(xué)校的特色教學(xué)。課堂氣氛活躍,效果好,落實三維目標(biāo)直接且有創(chuàng)意,學(xué)生在一種輕松愉快的氛圍中動手動腦積極參與其中。這里的學(xué)生知識面很廣,表達能力很強,思考很深入,積極性很高,綜合素質(zhì)只能用一個字來概括:棒!從聽課活動中我深深地感受到:要當(dāng)老師不容易,要當(dāng)受歡迎的老師更不易。羅湖外語學(xué)校初中部的老師們卻一個個都做到了:既重視學(xué)生綜合能力的培養(yǎng),又能把應(yīng)試教育滲透到愉快的教學(xué)環(huán)節(jié)中,學(xué)生保持著極高的學(xué)習(xí)興趣,課堂上學(xué)生樂學(xué),老師樂教,這一直讓我佩服不已。

2、在深圳市羅外初中部跟崗學(xué)習(xí)過程中,我能很好轉(zhuǎn)換角色,虛心向跟崗學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師學(xué)習(xí)、向同伴學(xué)習(xí)。主動了解學(xué)校的管理和學(xué)科建設(shè),收集相關(guān)信息;認真完成聽課和上課任務(wù)、虛心向每一位授課教師學(xué)習(xí);積極參加集體備課活動,虛心向指導(dǎo)老師請教在備課中遇到的問題和疑惑,努力學(xué)習(xí)先進教學(xué)理念和教學(xué)方法;主動參與交流、考察活動,自覺完成培訓(xùn)的各項活動和作業(yè),圓滿完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)。

3、通過本次跟崗學(xué)習(xí),讓我開闊了眼界,促進了反思,提升了素質(zhì),理清了思路,真的是學(xué)有所獲,學(xué)有所思。在這次學(xué)習(xí)過程中,收獲的不僅僅是知識,還收獲了友誼。在感受到了同伴學(xué)員之間的深厚情誼的同時更收獲了感動,還發(fā)現(xiàn)了自身的不足:教育理論的欠缺和教學(xué)過程中關(guān)于課型的把握和定位不夠準(zhǔn),教學(xué)設(shè)計的步驟沒有很好地體現(xiàn)以生為本,過于注重知識教學(xué)而忽略了素質(zhì)能力的培養(yǎng)。作為一名教師,在自己的教學(xué)生涯當(dāng)中應(yīng)該逐漸形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格,才能不斷成長,不斷成熟,才能成為一名受學(xué)生歡迎的老師。

四、今后的努力方向。

1、同志說過:“要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度,當(dāng)成一種工作責(zé)任和一種精神追求?!蔽覀兊膶W(xué)習(xí),不應(yīng)只是被動接受,不應(yīng)只是“復(fù)制式”的再模仿和再延續(xù),而應(yīng)是結(jié)合我們自己學(xué)校實際的再發(fā)展與再創(chuàng)新;我們參加培訓(xùn)的意義,不應(yīng)僅僅表現(xiàn)在培訓(xùn)所產(chǎn)生的當(dāng)下的直接的價值,更應(yīng)有其可持續(xù)性影響。我們向?qū)<覀儗W(xué)習(xí),向同伴學(xué)習(xí),以學(xué)促變、學(xué)思結(jié)合、學(xué)以致用,取人之長,補己之短。我想,我必須把所學(xué)到的,結(jié)合我校實際,靈活運用,進行有效教學(xué),促進自己的專業(yè)能力快步發(fā)展,從而更好地、直接地服務(wù)于我們的學(xué)校和學(xué)生。

2、這次培訓(xùn)對我來說就如及時雨,雪中炭,也讓我下定決心:切實擔(dān)負起教師應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,高水平引領(lǐng)學(xué)生,高境界體現(xiàn)價值。努力從一個單純的教書匠轉(zhuǎn)變成一個專家型的教師,在工作中起到骨干教師的示范帶頭作用。

3、15天的跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束了,但真正的培訓(xùn)學(xué)習(xí)還在今后的日常教學(xué)工作中。在這揮手告別跟崗學(xué)習(xí)生活的時候,我整裝待發(fā),將以飽滿的熱情、堅定的信念、高度的責(zé)任感投入到自己的教學(xué)生涯中,去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰。面對未來,任重而道遠:“昨天的微不足道,今天的正在爭取,明天的正在拼搏”。今后,我將進一步努力,爭取真正成為一名具有引領(lǐng)示范作用的骨干教師,為教育事業(yè)的改革與發(fā)展貢獻自己的一份力量。

我相信只要用心思考,用行動驗證,就能讓教育智慧不斷升華。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇七

在跟崗學(xué)習(xí)期間,我自覺地遵守跟崗所在學(xué)校及工作室的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律。認真完成跟崗規(guī)定的各項任務(wù)。

通過跟崗學(xué)習(xí),使自己不斷地更新教育教學(xué)觀念,更新和拓展了學(xué)科專業(yè)知識,使自己能將理論、知識、技術(shù)融入自身的教學(xué)實踐之中,提高自己教學(xué)的實效性,促使自己積極進行教學(xué)改革。尤其是聽湛江師范學(xué)院實習(xí)教師上研究課之后能促使我積極思考:

聆聽“課題開題報告”之后,使我初步懂得了,如何確定自己的研究專題,怎樣撰寫課題的方案以及開題報告。要進行課題研究,必須大量閱讀教育教學(xué)專著,增強自己的教育教學(xué)研究的意識,使自己自覺地開展學(xué)科教育科研工作,進行反思和總結(jié)。特別是聆聽了湛江師范學(xué)院教育科學(xué)院的王林發(fā)教授的講座:《名師是怎么煉成的》。我體會最深的是造就名師的三個關(guān)鍵是:

1、要有自己的教育思想;。

2、要有自己的教育改革行為研究;。

3、要發(fā)表論文。

聽特級教師、名師譚永煥校長《用思想領(lǐng)導(dǎo),以情感動——在現(xiàn)實與理想的夾縫中踏歌起舞》的名師成長的路徑與啟示講座后,給我感觸最深的是:抓住切入點、動情點、訓(xùn)練點是上好語文課的關(guān)鍵。傾聽了主持人王磊校長的示范課以后,讓我領(lǐng)略到名師的風(fēng)采,感受到名師的魅力,也感受到名師背后的艱辛,還感受到名師的幸福與快樂。同時使我懂得要使自己成為優(yōu)秀的老師,必須從現(xiàn)在做起,從身邊的小事做起,從細節(jié)做起。

在同課異構(gòu)、匯報課及學(xué)員互相觀課、議課的過程中,促使我從多角度去思考問題,引發(fā)我積極研討:如何反思教學(xué)過程?如何使我們的課大受學(xué)生的歡迎?如何提高教學(xué)的實效性?并使自已不斷地提高觀課議課的水平,促使自己不斷反思教學(xué),互相學(xué)習(xí),揚長避短。更讓我進一步懂得了:語文教學(xué)應(yīng)當(dāng)凸顯語文學(xué)科的個性,立足工具,弘揚人文。要提高閱讀教學(xué)的實效性,要抓住三個關(guān)鍵環(huán)節(jié):一是準(zhǔn)確、深入地解讀文本,二是精心進行教學(xué)設(shè)計,三是靈活機動地實施教學(xué)。并懂得了一節(jié)優(yōu)質(zhì)課一般要具備如下的標(biāo)準(zhǔn):

1、課程理念要先進。教學(xué)要能體現(xiàn)課程標(biāo)準(zhǔn)倡導(dǎo)的基本理念,體現(xiàn)語文學(xué)科工具性與人文性統(tǒng)一的特點。

2、教學(xué)目標(biāo)要明確。教學(xué)目標(biāo)明確、恰當(dāng),“三維”目標(biāo)整合,年段語言訓(xùn)練目標(biāo)突出,并且能將目標(biāo)落實到教與學(xué)的過程之中。

3、語文訓(xùn)練要扎實。恰當(dāng)處理好預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系,精心預(yù)設(shè),注重生成。學(xué)生學(xué)習(xí)積極性高,參與面廣,閱讀、感悟、質(zhì)疑、運用貫穿始終,聽、說、讀、寫訓(xùn)練扎實。

4、教學(xué)過程要樸實。教學(xué)環(huán)節(jié)合理、簡化,教學(xué)手段簡便、實用。

總之經(jīng)過一個階段的學(xué)習(xí),自己的教育教學(xué)理論水平、職業(yè)道德水平得到了提升,自己的知識結(jié)構(gòu)得到了優(yōu)化,自己對小學(xué)語文課程的理解及實施能力,語文教學(xué)研究意識都得到了一定的提高。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇八

20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日,我有幸跟隨xx考察團到xx商城實驗學(xué)校進行觀摩學(xué)習(xí)。雖短短數(shù)日,期間的所見、所聞、所感對我產(chǎn)生極大的觸動,更對我的教育教學(xué)工作激起深刻的反思:到底如何讓學(xué)生發(fā)展,令教師幸福,使學(xué)??缭剑錾鐣M意的教育……不得不說,商城實驗學(xué)校的成功就是一個生動的案例,一本活生生的教科書,一周之行,也著實給我上了一節(jié)校長的必修之課,結(jié)合我校及自身實際,我對自己的學(xué)習(xí)感悟總結(jié)以下幾點:

“校長的辦學(xué)思想是一所學(xué)校的靈魂,它引導(dǎo)每個學(xué)生、每位教師乃至整個學(xué)校的發(fā)展和前進方向。校長的思想決定了辦學(xué)理念,決定了學(xué)校的發(fā)展愿景”。類似話語似曾耳聞,總以為如此“高度”的語言獨處一隅“而不勝寒”,是所謂泛泛而談的空洞套話。

“教育就是服務(wù),是為家庭、社會提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);教育就是發(fā)展,是讓學(xué)生自由、快樂、健康的發(fā)展;教育就是幸福,是讓教師在創(chuàng)新的工作中體驗職業(yè)的幸福”、“培養(yǎng)面向世界未來的現(xiàn)代中國人” ,類似話語曾有眼見,總感覺從學(xué)生個人到“面向世界”的“廣度”不切實際,是所謂的夸夸而談的空洞幻想。

但是,竟是如此 “高度”“廣度”與“深度”的現(xiàn)實詮釋,讓我在商城學(xué)校的親歷對以往的“認識”有了重新的認知,那就是校長思想的“高度”“廣度”與“深度”的頂層設(shè)計完全可以與學(xué)校自身的現(xiàn)狀實際相結(jié)合,走出自己的探索發(fā)展之路并取得最終的成功!

辦學(xué)思想的踐行要有氣度,這一點在商城學(xué)校的辦學(xué)踐行中,集中體現(xiàn)王校長敢于人先的改革精神和以人為本的服務(wù)意識,為了“教育就是發(fā)展”充當(dāng)“理念敢于創(chuàng)新的挑戰(zhàn)者”的角色,為辦好社會滿意的教育而為社會、家庭提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

辦學(xué)思想的踐行要有準(zhǔn)度,這一點在商城學(xué)校的建章立制方面體現(xiàn)最為突出,有了辦學(xué)思想的頂層設(shè)計,那具體的踐行實施則從實際出發(fā),自上而下指導(dǎo)與自下而上的民主協(xié)商制定出《學(xué)校近中遠期發(fā)展規(guī)劃》《教師綜合實績考評及職級評聘方案》《養(yǎng)成教育實施細則》《班級星級化管理評估條例》《新課堂教學(xué)評估標(biāo)準(zhǔn)》……建章立制的過程已經(jīng)讓探索和完善中的各種制度深入全校教職員工的內(nèi)心深處,成為師生工作學(xué)習(xí)的指導(dǎo)方向,成為學(xué)校得以內(nèi)涵發(fā)展的原動力。

辦學(xué)思想的踐行要有力度,這一點在教師管理上,體現(xiàn)在“讓教師在創(chuàng)新工作中體驗職業(yè)的幸?!?,把力度定在“利益、情感、信仰”各個層面,讓制度約束、溫情關(guān)懷與精神引領(lǐng)和諧統(tǒng)一;更能體現(xiàn)這一點的就是王校長提出的“工作怎樣叫落實”:即“工作抓不抓落實,是一個思想問題,是一個工作問題,可以說是個誠信問題,人品問題。工作不僅要用心去想,而是要用力去做。工作提出了,回話了,來信了,開會了,布置了,安排了,不叫落實;報紙上登了,電視上播了,下了文件也不叫落實;甚至對方答應(yīng)了,許愿了,承諾了,保證了等等,也不叫落實;只有見行動了,“咬定青山不放松”,堅忍不拔,鍥而不舍,言必信,行必果,不達目的不罷休,不因阻力和干擾而退卻,不因困難和挑戰(zhàn)而動搖,并且有進展了,辦好了,見實效了,達到預(yù)期目的了,上、下、左、右實實在在認可了,教職員工絕大多數(shù)從內(nèi)心真正滿意了,這樣的工作才叫落實”。

“高高在上的思想”有了“接地氣的落實踐行”自然有了水到渠成的累累碩果:“推進德育課程化建設(shè),打造生活化德育品牌”、“努力提高教學(xué)質(zhì)量,打造“生命化”課堂教學(xué)特色”“ 促進學(xué)生全面發(fā)展,突出藝體辦學(xué)特色” ……如此的成效讓學(xué)生、教師和學(xué)校先后獲得全國及各級部門的諸多殊榮,同時得到了多家知名媒體的報道。商城學(xué)校辦學(xué)思想的踐行成效可謂實現(xiàn)師生期盼,贏得社會滿意。而這一點也讓我體會到校長的責(zé)任何其之大!

在制定下一步的工作設(shè)想中,我愈發(fā)感受到“選擇了教育,就選擇了責(zé)任。選擇了校長,就選擇了更大的責(zé)任”的分量。雖然在偏遠的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校似乎取得了一點點成績,甚至還會因條件的簡陋烘托而愈發(fā)有著沾沾自喜的成就感,但面對商城學(xué)校,我深感慚愧汗顏,對于今后工作的何去何從我必須仔細斟酌以下幾項工作:

1、工作要把握以下原則:

(1)實事求是原則:充分考慮各種資源及存在的問題,切忌脫離實際的紙上談兵,從學(xué)校實際出發(fā),盡最大程度的將事情做到盡善盡美。

(2)依法治校原則:充分認識到依法治校的重要性,建立健全各項規(guī)章制度,做任何事做到有據(jù)可查,切忌自以為是。

(3)民主協(xié)商原則:充分調(diào)動群眾的積極主動性,在學(xué)校、家庭、社會的全方位立體式探討中達成思想共識、行動統(tǒng)一,為學(xué)校的更好發(fā)展出謀劃策。

(4)穩(wěn)中求進原則:在穩(wěn)定中做好各項工作的部署實施,進而推動工作一步一步向前邁進。

(5)持之以恒原則:切忌燃燒“三把火”,要始終保持工作的激情,不斷探索學(xué)校發(fā)展的新路子,使學(xué)校始終充滿活力。

(6)階段總結(jié)原則:及時反思、修訂、反饋,各種政策和制度都要靠實踐來檢驗,對出現(xiàn)的問題和需完善的地方,根據(jù)實際進行更改和修訂,做好工作的有序推進。

2、修訂辦學(xué)思想

站在人類進步與世界發(fā)展的起點整合學(xué)校的現(xiàn)狀資源,重新審視修訂辦學(xué)思想并向上匯報,做好頂層設(shè)計。并通過校委會民主協(xié)商、家委會及社會知名人士參與,對辦學(xué)思想制定切實可行的戰(zhàn)略規(guī)劃。

3、時刻做好“打硬仗”的準(zhǔn)備

要有魄力、敢擔(dān)當(dāng)、有思路,做好一切應(yīng)對挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。

總之,一定要解放思想,時刻牢記改革永遠在路上,雖沒有一帆風(fēng)順,但只要民之所向,就須義無反顧,把學(xué)校辦好,把教育辦好!

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇九

20xx年5月,我有幸參加了恩城第一小學(xué)校長跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。幾周來,內(nèi)心充滿了感謝,感謝市教育局給我提供了學(xué)習(xí)的機會,感謝恩城第一小學(xué)為我們了搭建一個學(xué)習(xí)平臺,更感謝岑校長在工作繁忙的情況下,把我們的跟崗學(xué)習(xí)安排得井井有條,讓我們了解到他們學(xué)校各方面的工作是如何層層落實,又是如何開展的;也非常感謝學(xué)校的行政班子成員,他們把自己寶貴的經(jīng)驗毫無保留地傳授給我,讓我在短短的三周時間里,學(xué)習(xí)了先進的管理方法和管理理念,讓我受益匪淺。下面就我的學(xué)習(xí)和認識談幾點心得體會。

火車跑得快,全靠車頭帶。校長是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者,是領(lǐng)導(dǎo)集體的帶頭人,有什么樣的校長,就有什么樣的學(xué)校。校長的思想高度決定著學(xué)校發(fā)展的高度,恩城第一小學(xué)岑校長能夠與時俱進,勇于改革,創(chuàng)出一條適合本校發(fā)展的路子,離不開他對學(xué)校一個好的定位。

通過三周時間的接觸,從岑校長的身上我看到了一個有責(zé)任校長的風(fēng)范,他具有強烈的責(zé)任感,永不放棄的執(zhí)著,笑對人生的自信,以他獨有的謙遜、睿智的人格魅力,影響著班子中的每一個人。在他的帶領(lǐng)下,班子人員各司其職,層層負責(zé),分工明確,合作協(xié)調(diào)。在工作中岑校長身先士卒,以身作則,為人師表,在工作中讓教師們“跟我上”而不是“給我上”。這種“跟我上”的精神真是令我贊嘆不已,領(lǐng)導(dǎo)的模范帶頭作用激勵著全校教師,教師們干勁十足,并能創(chuàng)造性的開展工作,領(lǐng)導(dǎo)和教師們同心同德,群策群力,鑄就了一小輝煌的成績。

岑校長說過,好的機制可以把垃圾變成資源,壞的機制可以把資源變成垃圾。三周的跟崗學(xué)習(xí)、參觀,我感受到:恩城第一小學(xué)的成功,得益于岑校長建立了一套良好的管理機制,上至學(xué)校管理,下至班級管理,從物到人,都建立了一套科學(xué)性、人性化的管理機制。教學(xué)質(zhì)量的評價制度、學(xué)校班子隊伍的管理、績效工資的分配,學(xué)生團隊的管理等,無不體現(xiàn)了高效、務(wù)實的優(yōu)越性。

在對學(xué)校管理策略上,學(xué)校立足于細,著眼于實,從老師的工作到生活,從學(xué)生的學(xué)習(xí)到心理,加上每逢節(jié)日對老師及其子女的關(guān)心、愛護,這些小小的細節(jié)卻透出岑校長的人性化管理。對班子成員嚴格要求,所有班子成員必須一線帶課,爭做學(xué)科帶頭人,任期內(nèi)完成一篇地市級以上獲獎或發(fā)表的論文;對教師管理上,善于用欣賞的眼光看待教師,讓他們知無不言,言無不盡,達到了集思廣益,和諧發(fā)展,共同提高的目的。

通過聽取岑校長、勞主任等的介紹、參觀校園等形式,我切實感受到恩城第一小學(xué)先進的辦學(xué)理念、嚴謹?shù)膶W(xué)校管理、執(zhí)著的研究精神以及所取得的豐碩的辦學(xué)成果。我想這在一切都離不開岑校長的努力,他注重校園文化建設(shè),以“書香育德,全面發(fā)展”為主題,打造個性鮮明、亮點紛呈的文化氛圍。無論是班級層面的文化建設(shè),還是學(xué)校層面的文化建設(shè),都作了的整體設(shè)計、體現(xiàn)了核心理念。辦公室、課室、樓道上、走廊中,處處是育人準(zhǔn)則,條條是做人道理。

岑校長始終堅持以人為本,創(chuàng)設(shè)出和諧的育人環(huán)境,強化責(zé)任意識、德育意識,使教師愛崗敬業(yè),學(xué)生愛學(xué)愛校。營造了教師“敬業(yè)、愛生、創(chuàng)新、奉獻”的教風(fēng),培養(yǎng)學(xué)生形成“愛校、團結(jié)、求實、進取”的學(xué)風(fēng)。

全校形成“時時有德育、處處有德育、人人都是德育工作者”的大德育格局。通過參觀,聯(lián)系到我校文化,我深切感受到:學(xué)校文化建設(shè)往往可以成為學(xué)校整體發(fā)展的一個突破口。重要的是:不能沒有理念,而且應(yīng)該是清晰、合理、基于自己學(xué)校發(fā)展的理念。

恩城第一小學(xué)在恩平教育線多年來一直保持“龍頭”地位,除了校長科學(xué)管理和精心謀劃外,與學(xué)校高效課堂的開展分不開的。通過多天的隨堂聽課、參加科組集體備課,感受到“一小”在教育教學(xué)過程中,做到認真落實教師教學(xué)常規(guī),完善有關(guān)制度、加強細節(jié)管理,著力打造高校課堂;繼續(xù)推行“互動式”集體備課模式,采用“個人鉆研—集體研究—個人增減—課后反思”的備課流程,集思廣益,讓教師吃透教材,合理安排教學(xué)內(nèi)容,改革課堂教學(xué)方法,實現(xiàn)和諧高效的課堂教學(xué)目標(biāo)。

建立了隨機推門聽課、約請聽課、常規(guī)教學(xué)檢查制度、教師結(jié)對幫扶制度,并以優(yōu)質(zhì)課競賽活動為載體,加強課堂教學(xué)研究和交流,提升教師課堂教學(xué)水平。通過有關(guān)措施,該校課堂教學(xué)效率不斷提高,學(xué)生學(xué)習(xí)負擔(dān)逐漸減輕,受到了社會、上級領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長的好評。

通過這次跟崗學(xué)習(xí),讓我學(xué)到了很多書本上沒有的知識和經(jīng)驗,讓我掌握了許多先進的管理理念與方法,讓我結(jié)識了一批良師益友,這讓我對今后的管理工作充滿了信心。我會把在這次跟崗學(xué)習(xí)中學(xué)到的教育理念、管理方法、教學(xué)技能運用在工作中,為農(nóng)村的教育事業(yè)添磚加瓦,奮斗不息!我堅信只要有信心,有決心,敢于創(chuàng)新,堅持不懈,一定把學(xué)校的管理工作推向一個新臺階。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十

在教師發(fā)展中心的安排下,我有幸來到第三小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的熱情引領(lǐng)與詳細計劃的安排下,我們積極參與,主動融入,認真學(xué)習(xí),用心體驗,收獲很多。現(xiàn)將這次跟崗實踐總結(jié)如下:

走進校園,立刻被簡潔有力的校訓(xùn)校風(fēng)等標(biāo)語吸引住了。“誠實、敏銳、好學(xué)、進取……”,它們彰顯著第三小學(xué)先進的辦學(xué)理念和獨特的精神氣息。無論是校園知識欄,教學(xué)樓走廊還是教室一角,各式各樣的標(biāo)語都在提醒你、鼓勵你、引領(lǐng)你,形成無形的教育熏陶。在這積極向上的校園文化環(huán)境中學(xué)習(xí)、工作,是一件多么幸福的事情啊!

進入校園,迎著初升的太陽,學(xué)生們精神飽滿,自覺排隊做早操,教師也履行著自己的職責(zé),認真管理紀(jì)律。老師們面帶笑容,學(xué)生們很有禮貌,對我們這些外校的老師極其尊重,向我們問好。課堂上,教師耐心引導(dǎo),學(xué)生積極配合,充分突出了以學(xué)生為主體以教師為主導(dǎo)的新課程理念。學(xué)生回答問題時的積極、自信,教師恰到好處的點撥、點評和引導(dǎo),不難看出教師對學(xué)生的訓(xùn)練有素以及學(xué)生對老師工作的認可。課間,也極少見到學(xué)生的打打鬧鬧,更多的是與同學(xué)、老師交流學(xué)習(xí)的和諧融洽。

無論是幾位老師的班主任工作經(jīng)驗分享,還是張老師的語文課堂,都讓我對班級管理和語文教學(xué)有了更多的啟發(fā)和收獲。尤其是我的指導(dǎo)老師——張老師,這位面帶笑容的老師,給我留下深刻的印象,不僅給予我們熱情的關(guān)懷和照顧,還有在工作上的專業(yè)態(tài)度也感染了我。

我觀摩了張老師的語文常態(tài)課,她沒有任何特別的準(zhǔn)備,課堂上沒有過多的修飾,就是引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)《小英雄雨來》這篇課文。但是她精通語文教學(xué)規(guī)律,課堂駕馭能力強,游刃有余,能高效地抓住教學(xué)目標(biāo)和重點來授課,也能輕松地引導(dǎo)學(xué)生突破難點。在張老師的課上,她時刻關(guān)注每一位學(xué)生聽課習(xí)慣的養(yǎng)成,鼓勵每一位學(xué)生參與課堂。當(dāng)學(xué)生回答不出問題時,她通過不同方法的提示和留更多的時間讓學(xué)生去思考,并耐心等待回答。在朗讀課文時,張老師細心引導(dǎo)學(xué)生讀出人物的語氣和感情;在理解人物形象上,她能通過設(shè)想處境等方法讓學(xué)生切身體會到人物精神;在情感價值觀上,她亦能聯(lián)系時代背景對學(xué)生進行愛國主義教育。這樣的課堂很質(zhì)樸,但我認為很實際高效。

這次跟崗實踐收獲頗多,我們在交流中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長。我想,我要多方面地更新教學(xué)理念和提高教學(xué)技能,扎扎實實地走好教育的每一步路。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十一

短短三個星期的跟崗學(xué)習(xí)生活結(jié)束了,在昆明市盤龍區(qū)桃園小學(xué)那讓人既緊張又充實的學(xué)習(xí)生活讓我永遠也忘不了,因為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師給了我太多的感觸和感動。學(xué)習(xí)雖然是辛苦勞累,但是讓我獲得了快樂。我懂得了只有不斷地為自己充電,才能適應(yīng)現(xiàn)代化的教學(xué)模式。大家都知道要想給學(xué)生一碗水你必須有一桶水,現(xiàn)在的一桶水已經(jīng)不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學(xué)習(xí),不斷地總結(jié),不斷地反思,及時將自己的經(jīng)驗記錄下來。在整理中思考,在行動中研究,這將是我今后所追求的目標(biāo)。聆聽專家的講座,汲取名師的精華,這樣的培訓(xùn)給我?guī)砹巳碌慕虒W(xué)理念,帶來了豐富的精神食糧,通過學(xué)習(xí)我有了更新更全面的認識,跟崗讓我們見證了名師的風(fēng)采,我們將帶著收獲、帶著感悟、帶著滿腔的熱情,把學(xué)到的理論知識應(yīng)用于自己的教學(xué)中去,在不斷地運用和總結(jié)中轉(zhuǎn)變教育觀念,發(fā)揮教師的人格魅力。做快樂教師,教快樂學(xué)生。

來到盤龍小學(xué)的第一天,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)熱情接待了我們,精心安排了我們跟崗學(xué)習(xí)的日程,輔導(dǎo)老師熱情的招待,老師們親切的話語,消除了我原本忐忑不安的心情。在這里所有領(lǐng)導(dǎo)和老師,不分彼此,大家圍坐在一起暢談,是那么的親切自然,幸福之感寫在每個人的臉上,讓我有一種家的溫暖。鄧磊校長在我們到校的第一天,就給我們做了新課程標(biāo)準(zhǔn)關(guān)于閱讀的專題講座,讓我們深受啟發(fā)。之后又向我們介紹了在她帶領(lǐng)下的桃園團隊,桃園小學(xué)全體領(lǐng)導(dǎo)和老師工作充滿激情,愛崗敬業(yè)已經(jīng)形成風(fēng)氣。教師們都按時上班、下班,操場、過道、辦公室見不到一個閑聊的人。每個人都在忙碌地工作著。鄧磊校長告訴我們,學(xué)校有管理制度,但我們執(zhí)行起來很有人性化,學(xué)校的老師無論是年輕的還是年長的,離學(xué)校都在三公里以外,最遠的有十多公里,每天早晨到學(xué)校就要到下午學(xué)生走完才能離開。學(xué)校一方面給教師提供廣闊的舞臺讓他們工作、成長,同時給他們提供較好的工作環(huán)境。他們都非常珍惜現(xiàn)在的工作崗位,努力工作、享受生活。午間老師們有的在批改作業(yè);有的在跟學(xué)生交流;值日行政在巡視、答疑,個個都進入了工作狀態(tài)。再走進辦公室,不進班的老師早已在備課、批改作業(yè)。每天的廣播操,班主任老師、副班主任,領(lǐng)導(dǎo)都自覺地站在學(xué)生中間,督促、管理、引導(dǎo)學(xué)生們進行體育鍛煉。學(xué)校安排的主題活動,教師都精心組織,積極投入,與生同樂。午餐時,每班都安排有老師給學(xué)生盛飯,和學(xué)生一起共進午餐。午休時,每個老師又投入到自己的工作中,有的在鉆研自己的教學(xué),有的在輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè),處處見到他們忙碌的'身影。

根據(jù)日程安排,第一周盤龍區(qū)小學(xué)正在召開語文教研,由施銳名師工作室重點組織,開展了語文優(yōu)質(zhì)課競賽,示范課以及課堂交流。我們跟隨導(dǎo)師、專家、老師每天聽課、評課、交流、研討,激發(fā)著思維的火花,發(fā)表著自己精彩的見解,也有的老師提出了自己的一些困惑。老師們的發(fā)言,給了我很多的觸動與啟發(fā),也帶給了我很多的靈感,雖然每天忙碌著,但卻很高興,感覺回到了學(xué)生時代。

在聽課評課交流的過程中,我體會到了:

1、教學(xué)是一種溝通的藝術(shù)。教學(xué)需要在特定的環(huán)境中進行,因此授課教師都注意了營造寬松、民主的評價氛圍,老師親切的語言評價“謝謝、孩子?”溫和的體態(tài)評價“摟著學(xué)生”等。寬松、民主的評價氛圍是實施激勵性口頭評價的重要前提,也是一種藝術(shù)。

2、適時捕捉學(xué)生的閃光點。每個學(xué)生都有自己的優(yōu)點,講課教師都注意適時發(fā)現(xiàn)、捕捉學(xué)生的閃光點進行評價,把握時機進行對話交流評價,促進師生、生生心靈的溝通,隨時隨地的培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和自信心。老師在教學(xué)時,就很善于抓住學(xué)生的優(yōu)點和進步,并加以引導(dǎo),使學(xué)生增強了自信,對學(xué)生各種能力的培養(yǎng)都有好處。在朗讀環(huán)節(jié),有一個學(xué)生課文讀的不夠好,但老師并沒有去批評他或放任不管,而是評價他讀的“比較好”,自己又神情并茂的朗讀給學(xué)生示范,讓學(xué)生對比中發(fā)現(xiàn)自己的不足,更加自信的去改正不足。我想這樣的激勵比任何的物質(zhì)的獎勵都有用,對學(xué)生來說這樣的話更使他們有成就感,更能激發(fā)他們的潛能,以便更好的學(xué)習(xí)。

3、無論新課改怎樣改,我們都必須抓住語文教學(xué)最基本的,即著重培養(yǎng)學(xué)生聽說讀寫的能力,并且通過各種手段,訓(xùn)練扎實。這次有好多老師在教學(xué)過程中,加強了識字教學(xué),由字到詞,由詞到句再到段,扎扎實實的落實了字詞教學(xué)和正確流利、有感情的朗讀課文的教學(xué)目標(biāo)。并且落實了寫字教學(xué)。

4、讀悟式教學(xué),形成了學(xué)生的讀書能力,提高學(xué)生的語文素養(yǎng),重視了學(xué)生的朗讀教學(xué),提倡多角度、有創(chuàng)意的閱讀。老師在讓學(xué)生自由讀課文時,要求學(xué)生借助拼音讀準(zhǔn)字音,做到不漏、不添、不重、不讀顛倒;默讀以求讀通順、連貫、流利,并粗知課文大意;展示讀讓學(xué)生借助自己已有的知識、經(jīng)驗和閱讀技能去充分地朗讀教材;還有范讀、指導(dǎo)讀等,在讀中悟,悟中讀,解決一些淺顯的問題,找出自己疑惑的地方??利用閱讀拓展思維空間,提高了閱讀質(zhì)量,也加強了學(xué)生閱讀理解的能力。

留戀、豐收的喜悅、由衷的感激,結(jié)束了本次跟崗學(xué)習(xí)。在今后的學(xué)習(xí)工作中,我將不斷學(xué)習(xí)、充實、進取,努力超越自己,希望自己的教學(xué)能力和各方面的素質(zhì)能夠有更大的進步!

在這里,我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次出去學(xué)習(xí)的機會,我會以此為鍥機,在今后的學(xué)習(xí)工作中,我將不斷學(xué)習(xí)、充實、進取,不斷完善自我、超越自我,以微薄之力來促進教師的專業(yè)化發(fā)展!

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十二

在18日早上7:40分我匆忙的來到一幼,八點鐘幼兒就開始陸續(xù)進園,幼兒進到幼兒園第一時間先洗手再到校醫(yī)那里排隊進行晨檢,晨檢完了再回到自己的教室,在教室里老師們早早的在教室門口里等待孩子的到來,老師們總是微笑的跟孩子們打招呼,孩子們都是左一句“老師好”右一句“老師早上好”這讓我都聽得心里甜絲絲的。老師和孩子們都十分有禮貌,熱情。

接完孩子,班上的三位老師就開始分工合作起來,到了吃早餐時,孩子們一個跟著一跟排好隊在老師那把自己的早餐拿回自己的坐位上吃,吃完早餐值日生就開始收拾餐具,這一切看起來是那么的有條不絮,這一點我本人就十分佩服,老師在背后肯定花了很多心血和努力才有這樣的教育效果。

時間又到了十點左右,我們有幸的看了一場精彩的體育課,這一節(jié)課是由密老師組織《籃球課》,打籃球是一幼的一大特色課程,今天我們看到的是大,中班混合班課,從旁邊觀察老師用大班帶領(lǐng)中班的孩子開始活動,以比賽的.方式來教導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)花式籃球,再慢慢的增加難度;在接下來的活動中我看了老師自制的籃球教具,這一節(jié)課下來我們都看得十分精彩,使我學(xué)習(xí)到了如何開展一節(jié)有意義的、孩子們喜歡的體育課,這節(jié)課讓我受益扉淺。

下午,孩子們吃完午點,我跟著大一班的孩子到了教學(xué)樓下玩和做游戲,

一下樓,我看到全部班級都在這做游戲,我心想:天呀,這么多小朋友一起,不會發(fā)生危險嗎?我就在旁邊觀察孩子們和老師們,老師和孩子一起玩或組織各種游戲,孩子們和老師玩得非常開心,看來我心中的擔(dān)心是多余的,在這里老師們的組織能力非常強,這又讓我看到了這里的老師隊伍是那么的強大。

這一天跟崗下來,我對我們幼兒園進行了反思,為什么別人的教學(xué)效果會這么好?是這里的孩子比農(nóng)村的孩子乖嗎?是他們的老師比我們的老師好嗎?是他們的環(huán)境比我們的優(yōu)越嗎?但我覺得這些都不是重點,重點的是他們的老師會用心的去愛每一位孩子、用心的去栽培每一位孩子,熱愛自己的職業(yè)才會有這樣好的教學(xué)效果,在這一天里我沒有看到有一位老師會責(zé)罵孩子或懲罰孩子的事情發(fā)生,自己作為家長,我自己也做不到這樣。

第二天,我就在大一班跟崗學(xué)習(xí),第一節(jié)課就在音樂室里上了一節(jié)《重要的電話號碼》,老師把孩子帶里到音樂室從提問中開始了這一課,這節(jié)課讓幼兒記住了110、119、120號碼的重要性與用途,老師們提前安排孩子把自己的家人的電話號碼帶回園并用身體的動作來記號碼,讓孩子與孩子之間有互動;看完這節(jié)課我參觀了一幼的各種功能室的設(shè)計與環(huán)境報置。再經(jīng)進這一天我就更深入的了解幼兒園的教育和教學(xué)環(huán)境。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十三

回顧一周活動,我們深深感受到市幼濃厚的文化底蘊和極高的專業(yè)水平。這一周的活動豐富,安排緊湊,收獲滿滿。主要有以下幾個方面:

一、學(xué)習(xí)園內(nèi)管理,感受園所文化。

xx市幼兒園是一所歷史悠久的專業(yè)公辦幼兒園,也是宜昌市首家省級示范園。她以花園、樂園、能園為辦園理念,在環(huán)境建設(shè)上堅持創(chuàng)建四季花開的花園,在師幼發(fā)展上堅持創(chuàng)建樂玩樂育的樂園,在理論上堅持建設(shè)多元智能的能園。而在這一周的園內(nèi)跟崗中,我也深深感受到這一辦園理念。

1、開班儀式。

我們的跟崗活動隨著開班儀式正式啟動了。首先余宏麗園長發(fā)表了講話,向我們介紹了市幼的辦園理念及園所情況,并希望我們能不虛此行、學(xué)有所獲。隨后,張主任介紹了本次跟崗活動的相關(guān)具體安排。除此之外,我們還與指導(dǎo)老師簽訂了《帶教協(xié)議》和《培訓(xùn)安全責(zé)任書》,不禁感嘆市幼工作之嚴謹,態(tài)度之認真。

2、升旗活動。

《歌唱祖國》的歌聲響起,園領(lǐng)導(dǎo)邀請我們參加了每周一的升旗儀式,隨著國歌聲,五星紅旗冉冉升起。別開生面的升旗儀式在孩子們小小的心中種下了愛國的種子。

3、班級活動。

首先,觀摩了兩位青年教師圍繞《生態(tài)小公民》繪本所展開的兩節(jié)環(huán)?;顒印吨谱髟偕垺泛汀独诸愇易钚小?,兩位老師教態(tài)親切,活動中孩子們十分感興趣?;顒雍?,馬上進行了磨課議課,老師們指出活動中所存在的不足并馬上給出解決方法。同行的“影子園長”們不禁都感嘆市幼老師們的專業(yè)素質(zhì)之強,辦事效率之高。其次,我在指導(dǎo)老師李艷萍老師的帶領(lǐng)下,來到大四班,他們正在開展戶外自主游戲。李老師向我介紹了市幼所研究的戶外自主游戲的課題以及游戲中孩子如何自主的去運用多種材料進行游戲以及合作游戲。最后,參加大五班的秋游活動,在公園里孩子們與大自然親密接觸,觀察蘆葦、蟲子,分享零食。我不禁思考,現(xiàn)在我們常常為了孩子的安全問題,不敢?guī)Ш⒆油獬觯跓o形之中剝奪了太多孩子與同伴一起與大自然零距離接觸的好機會。在秋游活動結(jié)束時,老師利用契機還進行了“交通安全應(yīng)急演練”,我在心中暗暗感嘆道,老師聰明的抓住了一切教育契機,實景演練更加給孩子們加深印象。

4、集中培訓(xùn),經(jīng)驗總結(jié)分享。

一周內(nèi),市幼的王波老師和余醫(yī)生分別進行了“家園共育”和“幼兒園衛(wèi)生保健”的專題培訓(xùn)。培訓(xùn)中,兩位分別向大家介紹了市幼是如何開展“家長工作”和“衛(wèi)生保健工作”的。培訓(xùn)結(jié)束后,體會到市幼之所以各項工作開展的井井有條,因為他們各項工作都建立了健全的制度和工作體系,同時也離不開各個工作崗位的分工合作、精誠團結(jié)。

二、參觀他園,探尋他人之長處。

本周我們共參觀了8所幼兒園,看到了不同的園所環(huán)境,也感受到了不同的園所文化。

11月20日,我們在余園長的帶領(lǐng)下來到了她所督導(dǎo)的三所高新區(qū)幼兒園。這是三所小區(qū)內(nèi)的幼兒園,場地都有限,幼兒園面積也都不大,但仍然都是在努力辦學(xué),努力完善各方面設(shè)施,對于余園長所提出的意見也是積極聽取,盡力改善。

11月22日,在余園長的帶領(lǐng)下我們隨車首先來到了白洋幼兒園和四零四幼兒園。這是兩所農(nóng)村幼兒園,非常貼近我們“影子園長”們所處的環(huán)境。這兩所幼兒園園所雖然硬件設(shè)施相對欠缺,但園內(nèi)老師也是在努力改善。其中,白洋幼兒園以戶外自制玩具為特色,各種竹制的玩具讓參觀的老師們都感到新奇,可見園所的老師們是多么的費心地利用一切可利用的資源來創(chuàng)設(shè)條件。四零四幼兒園是一所老幼兒園,園所環(huán)境比較老舊,但老師們的精神風(fēng)貌卻值得我們學(xué)習(xí)?;爻讨?,我們又來到了一所伍家崗區(qū)的東辰心語幼兒園,這是一所新園,由香港大風(fēng)車教育集團創(chuàng)辦,園所環(huán)境優(yōu)美,各個硬件設(shè)施和前兩所幼兒園形成鮮明對比。走過這三所園,我想到“一切為了孩子,為了孩子的一切”這句話,是啊,不論幼兒園條件的好壞,收費的多少,老師們?yōu)楹⒆拥哪穷w心是永遠不變的。

11月23日,我們參加了“荊州——宜昌兩地名師工作室戶外游戲現(xiàn)場研討”。首先,來到荊州實驗幼兒園,小小的大門里面確實孩子們大大的樂園,大家都用“震撼”二字來形容眼前所看見的情景。所有的孩子都在園區(qū)內(nèi)的“平衡園”、“攀爬園”、“拓展園”、“野趣園”中進行戶外自主游戲,他們自由選擇、自主開展、自發(fā)交流,身體各項機能得到最大化的發(fā)展。參觀結(jié)束后,由趙薇園長進行了經(jīng)驗的交流分享,余宏麗園長也就余宏麗名師工作室的工作進行了現(xiàn)場分享。結(jié)束了荊州的活動,我們來到宜昌猇亭區(qū)教育幼兒園,他們主要研修交流的是以體能大循環(huán)和戶外自主游戲為特色的活動。我們觀摩了孩子們的球操、體能大循環(huán)和自主游戲的活動,孩子們一張張笑臉伴隨著汗水也愈發(fā)的燦爛,孩子們的體能得到最大的發(fā)展,走跑攀爬跳鉆等各項技能也熟練掌握。走過這兩所園,不禁反思,我們自身在戶外活動的開展中是不是真正有效的,戶外游戲的開展是不是孩子真正喜歡的,孩子們是不是真正得到了最好的發(fā)展。

一周的跟崗實踐活動已經(jīng)結(jié)束,看到很多,反思很多,收獲到的也很多,滿心期待第二周的跟崗活動的到來,相信在第二周里也能隨市幼的老師們學(xué)習(xí)到更多。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十四

陽光明媚、春暖花開的季節(jié)里,很榮幸和幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)還有老師們來到**實驗幼兒園進行為期一周的跟崗學(xué)習(xí)。如果用兩個字來總結(jié)我這次培訓(xùn),那么就用“震撼”來形容是最好不過了。走進幼兒園呼吸到的空氣里有“愛”的味道,幼兒的一日活動都呈現(xiàn)出了“自由”“寬松”“規(guī)則”。

以前我認為主題活動只有在集體教學(xué)活動和區(qū)域活動中才可以進行,在實幼看到了幼兒的一日活動中把主題活動呈現(xiàn)的淋漓盡致。我所在的班級是中一班,本月的主題活動是“生日列車”。線索一:我長大了,線索二:生日快樂,線索三:謝謝好媽媽,線索四:我從哪里來。在“我從哪里來”的活動中有一個小活動是讓幼兒扮演“孕媽媽”,幼兒的肚子上面綁著布袋或者小包包,通過活動讓幼兒體驗媽媽懷孕時的辛苦,活動結(jié)束后,孩子們會說出自己的感受,有的說:玩的時候、休息的時候、坐小椅子時候等等很不方便。有的說:很累很累。還有一個小活動是“保護蛋寶寶”,每個孩子身上都要帶一顆雞蛋,這一天里要保護好自己的“蛋寶寶”不讓“蛋寶寶”受到任何傷害,最后還要在班級里評選“護蛋小能手”。這一天里,孩子們都小心翼翼的保護著蛋寶寶,不時的用小手摸摸蛋寶寶,還會和蛋寶寶對話。孩子們滿滿的都是愛的表現(xiàn)。幼兒的戶外活動(建構(gòu)活動里孩子們在搭建新房子要送給媽媽)。教室里區(qū)角活動(美工區(qū)里孩子們裝飾生日蛋糕、制作生日賀卡、打扮漂亮媽媽。語言區(qū),夸夸我的好媽媽、送給媽媽的甜甜話等。圖書區(qū)里有繪本:我從哪里來、小威向前沖等)走廊環(huán)創(chuàng)(幼兒身高統(tǒng)計、長大一歲的愿望卡等)點名環(huán)節(jié)、生活環(huán)節(jié)、幼兒入園離園環(huán)節(jié)、教師都會與主題活動結(jié)合。通過這些活動讓我對綜合課程有了全新的認識,同時也從新理解了一日活動兼課程的具體化。

戶外混齡活動中看到了孩子們自由的玩耍、專注力特別強、而且想象力也比較豐富,動手能力極強,整個活動中老師基本沒有介入、也沒有聽到老師強調(diào)安全問題,能看的出孩子們在有規(guī)則的進行游戲,老師做的是觀察、引導(dǎo)、記錄。在這里看到了老師的用心良苦,看到了孩子的發(fā)展能力。周四的戶外活動是“大帶小”,活動是在教師的指導(dǎo)下,在適宜的環(huán)境和豐富的材料與幼兒的互動中進行的一種混齡教育模式。大班的孩子會去小班找到自己的“弟弟妹妹”牽著他們的小手一起去進行游戲,在游戲中看到了一幕幕溫暖的畫面。幼兒升到大班,成為了小朋友里最大的哥哥姐姐,“大帶小”的活動進一步萌發(fā)大班小朋友做哥哥姐姐的光榮感,同時也能夠幫助小班的小朋友進一步的適應(yīng)幼兒園的生活。

觀摩了大三班的區(qū)域活動,活動中,老師請幼兒根據(jù)自己的意愿選擇活動區(qū)域,成為區(qū)域的主人,自由分配角色。區(qū)域材料豐富,教師用心觀察幼兒并做詳細記錄,分析、整改、總結(jié)等?;顒又薪o與了幼兒自由的游戲空間和自主的游戲氛圍。班級老師詳細的介紹了本班的主題活動,材料的投放等等都與主題結(jié)合的特別完美。教研活動中,老師們的發(fā)言更讓人“震撼”,說的都很具體,專業(yè)、知識能力特別強,值得我們學(xué)習(xí)。

參加了中班組的課程審議,知道了課程審議包括課程前審議,課程中審議、課程后審議。老師們對近期主題活動結(jié)束之后進行匯報、反思,整改,以便幫助其他老師更好的開展主題活動,并且要規(guī)劃好下一個月的主題活動。

最后感謝園領(lǐng)導(dǎo)能給我這次學(xué)習(xí)機會,雖然只有五天的學(xué)習(xí)時間,讓我感覺受益匪淺,努力把學(xué)習(xí)取得的收獲運用到實際教學(xué)中,進一步提高自己的綜合能力。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十五

xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx日,作為xx派出的代表,我來到xx支行進行跟班學(xué)習(xí)并認真記錄下該支行優(yōu)秀的工作作風(fēng),與我分行的同事學(xué)習(xí)共勉。

一進該支行給人一整潔干凈、寬敞明亮的感覺。員工著裝統(tǒng)一襯衣、西服,男士打領(lǐng)帶,女士打絲巾,整潔規(guī)范。支行分工明確,利用吊牌明確窗口所辦理的業(yè)務(wù),例如開戶柜、結(jié)算柜,一目了然。并且設(shè)有對公業(yè)務(wù)咨詢柜,客戶有疑問便可在此咨詢。業(yè)務(wù)辦理井然有序。

從領(lǐng)導(dǎo)到員工,該支行嚴格執(zhí)行打卡制度,從根本上杜絕員工遲到早退現(xiàn)象,由此既提高員工整體的精神面貌同時也有助于整個支行的紀(jì)律管理。

每日早晨該支行準(zhǔn)時準(zhǔn)點開始進行晨會。包括大堂在內(nèi)的工作人員以上班時的工作樣貌在大廳中站成兩排,由主管組織召開,可以補充主管有遺漏的地方,晨會氣氛非常好。晨會時間大概20分鐘,文件傳達及時、到位。

該支行的人均每日下班時間均在8點以后。作為正在改善交通的大都市,下班應(yīng)是積極踴躍的,可在這里,每一位都極有責(zé)任心,愛崗敬業(yè)且樂于奉獻,一定是在業(yè)務(wù)辦完后將自己當(dāng)日的工作做完做好并協(xié)助其他同事盡快完成未完成的工作后才離開,無論中午或下午,不求早只求好。真心對早上按時到達單位,一早便開始晨會等準(zhǔn)備工作至一定將工作做好才下班,離開如此晚的工作人員道一聲“你們辛苦了”!

支行同事間的工作氛圍是積極向上的。彼此不管是業(yè)務(wù)操作還是客戶,都會主動給予幫助。有不懂的地方首先會自己通過學(xué)習(xí)文件尋找答案其次才是向他人求助,當(dāng)他人發(fā)現(xiàn)你遇到瓶頸時也會主動向你提供幫助,發(fā)現(xiàn)你面前客戶開始排隊時也會主動邀請客戶前去他柜辦理。相信這樣的工作氛圍,不但自身樂在其中,客戶也是愿意選擇的。

支行主管積極解決柜員所提的各種疑難,工作重心放在營銷及內(nèi)控上,并且及時根據(jù)文件所提到的相應(yīng)的檢查內(nèi)容積極主動的進行自查,嚴格要求自我,降低風(fēng)險。

在業(yè)務(wù)辦理上有些許出入,主要來自于地區(qū)差異。但觀察到該支行有一點做的非常好,那便是產(chǎn)品扣費。該支行會主動通過不定期的自查找出各種產(chǎn)品欠費的單位,然后進行人工主動扣收,這些費用小到小額維護費,大到網(wǎng)銀等各種產(chǎn)品,非常細致。同時支行要求新開賬戶必須存入一定金額保證該賬戶不會發(fā)生產(chǎn)品或賬戶無法扣費的現(xiàn)象。盡到最大努力提升各種收入,由此可看出該支行的工作非常嚴謹。

總體來說,該支行讓人感到工作是輕松愉快的,大家的互助精神是溫馨的,認真負責(zé)的工作態(tài)度是積極向上的,細致嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)是值得學(xué)習(xí)的。這便是銀行工作人員應(yīng)有的姿態(tài):端正工作作風(fēng),不斷學(xué)習(xí)提升自我,做到立足本職,愛崗敬業(yè)!

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十六

帶著珍惜,帶著微笑,帶著欣賞他人的心情,踏上了“廣東省校長跟崗學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)旅程,期待著在學(xué)習(xí)旅程中與同仁們相識、相知、相學(xué),渴望與學(xué)員們分享經(jīng)驗、交流心得、智慧共生!

十一月秋意正濃,一大早起來,帶上準(zhǔn)備好的行裝走在通往汽車站的路上。路上車很少,秋晨的微風(fēng)撫面,吹著路邊的小樹葉輕輕搖動,也清爽著起來迎接新的一天的人們的心靈。原來每天的清晨如此美麗與充滿希望,靜謐、明凈、清爽。如此感覺真是出門之前未曾想到的,就如長期在自己學(xué)校默默耕耘,無法領(lǐng)略到他校在現(xiàn)代化管理中所綻放出來的一道道別樣理念的光芒一樣!

車不停開往活動的集結(jié)地——廣東第二師范學(xué)院。到達后時間很緊,我們立即趕赴參加下午的“認識本班學(xué)員”的活動。在游戲活動中,學(xué)員們放下身心,拉近距離。第二天的教授跟崗前培訓(xùn),指導(dǎo)老師的專業(yè)引導(dǎo),提醒大家?guī)е鴨栴},帶著目標(biāo)走向基地學(xué)校。一場動員大會之后,大家扛著行裝,上了基地學(xué)校派來的專車,像一群剛上學(xué)的小孩子高高興興奔赴基地學(xué)校。

現(xiàn)場體驗,借鑒反思。

這一次我們組“跟崗”學(xué)習(xí)的基地學(xué)校是深圳市濱河小學(xué),“未見其人,先聞其聲”——早已聽說這所學(xué)校在深圳名望很高。學(xué)校以追求“和在自然,美在卓越”為辦學(xué)目標(biāo),突出“和美教育”特色,校園環(huán)境清新高雅,現(xiàn)代化設(shè)備完善,是一所廣東省一級學(xué)校。到達學(xué)校,一看,的確名副其實,整座學(xué)校處處洋溢著勃勃生機。剛進學(xué)校,校方早已為我們把本次活動的方案準(zhǔn)備妥當(dāng),各方面的安排細致周到,合理有序。學(xué)校還為我們每人準(zhǔn)備一份本校的資料,齊全的資料裝在精美的袋子里,這份沉甸甸的資料可是匯聚了濱河小學(xué)近幾年領(lǐng)導(dǎo)和老師辛勤的汗水和智慧的結(jié)晶啊!

在接下來的“跟崗”日子里,我們先后聽了該校校長——孔校長對學(xué)校辦學(xué)情況的總體介紹,又聽了學(xué)校行政對學(xué)校教學(xué)管理、德育工作、校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、書香校園建設(shè)等方面的專題介紹,還參加學(xué)校的各類會議、各種活動,察看學(xué)校的每一處環(huán)境,所聽到的、看到的無不體現(xiàn)學(xué)校“思于廣大,行于精致”的工作理念。學(xué)校開展各種活動,籌備各類事情都必須經(jīng)過周密思考,專題討論,全面規(guī)劃,最后才形成可行性的計劃或方案,事無大小,均力求盡善盡美。就如我們剛好遇到的上級對該校進行德育績效評估這件事,為迎接這次的德育績效評估,學(xué)校在活動安排、人員的調(diào)度、自評報告的設(shè)計、資料的整理等,每一個環(huán)節(jié),每一處細節(jié),都讓你感覺到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)運籌帷幄,淡定自如,務(wù)實高效的管理協(xié)調(diào)能力和老師們工作細致、扎實以及傾心合作的團隊精神。連自評報告的封面的設(shè)計都一絲不茍,相當(dāng)講究。我想,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的用心,必將影響老師的用心,老師的用心也必將潤澤到學(xué)生的身心健康的發(fā)展上。教育無細事,事事顯理念。“思于廣大,行于精致”是濱河小學(xué)一門隱性的課程,它推動學(xué)校沿著“精致辦學(xué)”的方向發(fā)展。

深圳市濱河小學(xué)比鄰深圳書城,學(xué)校利用這個有利條件,開展“坐擁書城,親子閱讀”的課題研究,提倡親子到書城看書、買書。要求親子同看一本書,共談心得體會。為認識書城的真面目,休息天,我步行來到書城,果然與想象的一樣,這里是書的海洋,規(guī)格很高。書城不只賣書,也很注重讀書活動的宣傳,更注重發(fā)揮書城在創(chuàng)建書香城市、提高城市居民文化素質(zhì)方面中的作用,這一點和學(xué)校的老師,不止教給學(xué)生知識,更要育人有異曲同工之妙。翻閱中看到星云大師的一本《包容的智慧》,其中一段星云大師說:“從管理上說,我們的心能包容多大,就可以領(lǐng)導(dǎo)多少人。如果容得下一家人,可以做家長;……容得下一國人,可以做國君。”我想著,作為一名校長心中該能容下多少人呢?覺得書不錯,也就順手買回一本。

在我們“跟崗”期間,恰逢孔校長要到河源市連平縣第一小學(xué)參加廣東省校長工作室的辦學(xué)診斷活動。活動很有意思,機會相當(dāng)難得。我們跟隨孔校長開了一個下午時間的車從深圳來到了河源連平縣。我們到達時已是晚上。

第二天清晨,在昨晚看不到的美麗山城中醒來,用手輕輕拉開窗簾,平時難以見到的美景盡在眼前。山頭被輕輕舞動的薄霧籠罩,剛露出頭來的秋日發(fā)出一絲絲柔弱的黃光,追趕著輕霧迎風(fēng)飄散,山下村民自建的房子,一座座錯落有致,不多也不少,貼著山腳,瞬間覺得眼前一幕與畫家勾勒下的美景一樣和諧美麗。站在窗邊,仔細想想,能在早上醒來欣賞到如此美景的一生能有幾回?!美景雖好,但仍不及昨晚入睡前孔校長在學(xué)校管理方面的個人心得的分享,讓我更感覺到實在與厚重。

接受診斷活動的學(xué)校離酒店不遠,學(xué)校是縣城規(guī)模最大、條件最好的學(xué)校。但比起深圳的學(xué)校,差距不小。雖然條件一般,但學(xué)校管理工作做得很精細。校園環(huán)境優(yōu)雅,花草蔥蔥綠綠,文化氛圍濃厚。第一天我們聽了該校校長的匯報,聽課,參加學(xué)校第二課堂展示活動,第二天有幸聆聽了廣東省校長工作室主持人盧春梅校長的對學(xué)校的診斷,盧校長充分肯定學(xué)校長期以來的精細化管理和取得的成績,同時結(jié)合這兩天的實地察看,結(jié)合學(xué)校實際,為學(xué)校提出了以“綠”為主題的特色校園的創(chuàng)建行動計劃,提議學(xué)校充分利用地理優(yōu)勢,創(chuàng)建綠色生態(tài)校園環(huán)境,另外,充分理解“綠”的內(nèi)涵,從尊重生命,尊重學(xué)生出發(fā),開展“綠色課堂”研究,通過研究,提升課堂綠色品味,提高綠色品質(zhì),樹立綠色品牌。隨后,校長工作室的其他校長也為學(xué)校提出了一些寶貴意見。我想,學(xué)校辦學(xué),有專家指點,有如站在巨人的肩膀上鳥瞰教育這片廣袤的大地,能更準(zhǔn)確地認識和定位學(xué)校的辦學(xué)理念和方向,對教育的前瞻性更具把握力,實在是難能可貴。

回到深圳,在跟崗的最后階段,孔校長帶領(lǐng)我們參加深圳市羅湖區(qū)的一個校長論壇活動?;顒釉谏钲谑新輲X外國語學(xué)校舉行,校長也是廣東省校長工作室的主持人——杜小宜校長。當(dāng)天正好也有來自江蘇的十幾位名校長到學(xué)校參觀學(xué)習(xí),因此也一起參加校長論壇活動。那是一場教育精英的對話,教育學(xué)者之間的學(xué)術(shù)交鋒,時時刻刻讓你體悟到教育的無窮魅力。坐在他們身旁,能讓你感受到名校長的自信、博大和精深。每一個人的展示,體現(xiàn)了各所學(xué)校獨特的辦學(xué)思路,如花園的朵朵奇葩,各有各的芳韻和美麗。

托爾斯泰說:“任何偉大的作品都是蘸著血汗寫成的。”我想,收獲源于付出,名校源于精心的打造。在座的名校長和集他們智慧結(jié)晶的一所所名校的形成,肯定也凝聚他們不少的血汗。

能與這么多有獨特學(xué)術(shù)魅力的名校長同坐,靜心感受不同的管理理念。更有一種讓你感覺如臨大海,眼界頓闊的興奮。

總結(jié)交流,感受快樂。

本次活動由項目負責(zé)人于慧博士全程策劃,力求為學(xué)員設(shè)計一種培訓(xùn)新模式。在這個過程中,大家“零距離接觸,全方位學(xué)習(xí)”,細微的感悟、切身的體驗。持續(xù)、隨時的觀察和體驗,讓學(xué)員們獲得真實、全面、及時而又強烈的印象和思考。大家每日必寫所見所聞,所得所悟。還得參與中期的教授指導(dǎo)。大家在忙碌的總結(jié)與反思中體驗,在鍛煉中成長。

同組的幾名學(xué)員,是來自各學(xué)校的管理骨干,大家在近20天的學(xué)習(xí)與共處中交流學(xué)校管理經(jīng)驗和辦學(xué)情況,進行著“差異反思”,這也將成為今后教育思想上的合作伙伴。

最后一天,學(xué)員們回到第一天集合的地方,各組收獲滿滿地訴說著這些天發(fā)生的點點滴滴。項目負責(zé)人的最后總結(jié)與回顧,勾起了大家20天中苦與甜的回憶。博士的一句“大家辛苦了”,更是勾起大家外出20天,彼此互相學(xué)習(xí)照應(yīng)的復(fù)雜心情。博士又通過大屏幕,展現(xiàn)了活動中動人的畫面、qq群交流中感人的話語,發(fā)生的一幕幕掠過眼球,透過大腦,穿過大家的心,讓大家心存感恩,心懷興奮。學(xué)員們收獲經(jīng)驗,感受著頭腦豐富帶來的快樂。事實證明,圓融的智慧來自平常的生活,細節(jié)更能打動人!呈現(xiàn)中連參會的領(lǐng)導(dǎo)都為之感動,作為親身參歷者的學(xué)員們怎能不為之動容?這時我想,我們的學(xué)習(xí)過程和體驗很重要,對我們的學(xué)生而言,注重學(xué)習(xí)的過程與體驗也是同樣的道理。

二十天的專注學(xué)習(xí)和體驗,全身心的投入。讓我明白與名校長的差距,我想,如何開展有計劃的學(xué)習(xí)從而不斷地提升自我很重要。另外,要辦一所什么樣的學(xué)校?在學(xué)校教育中,應(yīng)重點關(guān)注什么?也是參訓(xùn)后縈繞于心的問題。

濱河小學(xué)“思于廣大,行于精致”這句話,宛如秋晨的微風(fēng),“和美”地引領(lǐng)著我慢慢地臻于完善。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十七

時間過得真快,一轉(zhuǎn)眼在xx中學(xué)跟崗學(xué)習(xí)了一個多月,我在思想上得到了洗滌,教學(xué)理念上得到了革新,受益匪淺。通過學(xué)習(xí)我更進一步了解和掌握了新課改發(fā)展方向和目標(biāo)。從理論基礎(chǔ)、教學(xué)技能、教學(xué)理念等方面有明顯的提高和轉(zhuǎn)變。結(jié)合專家的講座,反思了以往工作中的不足,深知自己在教學(xué)上的欠缺。通過專家面對面培訓(xùn),以鮮活的案例和簡要精辟的教學(xué)理論解決了我教學(xué)中的諸多困惑,同時經(jīng)過一個多月的在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下使我們收獲了很多。

多位教育名家的講座為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水,給我們帶來了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我們飽享了高規(guī)格的“文化大餐”。通過學(xué)習(xí),我走出了總以為農(nóng)村孩子沒什么可寫之處的誤區(qū),明白了習(xí)作要貼近孩子們的生活,應(yīng)當(dāng)把作文教學(xué)融入到孩子們的生活中,把他們特有的游戲生活、身邊的校園、家庭和社會生活等變成習(xí)作的豐富源泉。讓孩子們用自己的感官去觀察生活,用筆去記錄生活,使他們從中品嘗到生活和作文的樂趣。只有追求兒童的需求,營造兒童學(xué)習(xí)的興趣,體驗到作文的成功,才能鑄就小學(xué)生作文的輝煌。

講座提到“農(nóng)村學(xué)校沒有的資源可采用替代品”這個問題,教給我們在日常教學(xué)中行之有效的替代方法。如:沒有書法家的字可供展覽可以展覽老師和同學(xué)的字;沒有電腦不能上網(wǎng)搜集信息可以看電視,聽廣播;沒錢買賀卡可能自己用紙畫還比買的有個性等。專家的精辟講解,名師的精彩課堂,都給了我深深的感悟。

在每一次的交流研討中,我們都會結(jié)合自己的教學(xué)實際談體會。每一個話題都會引發(fā)小組成員的熱議,每天都有不小的收獲。在交流中大家各抒己見,使我有了更寬闊的視野,掌握更高的教學(xué)技能。因此研討交流充實了我,讓我獲得了進步。我將把自己學(xué)到的、感悟到的應(yīng)用于實踐,只有這樣才能讓自己的工作更加得心應(yīng)手,使教學(xué)效果更上新臺階。

學(xué)習(xí)雖然是辛苦勞累,但是讓我獲得了快樂。我懂得了只有不斷地為自己充電,才能適應(yīng)現(xiàn)代化的教學(xué)模式。大家都知道要想給學(xué)生一碗水你必須有一桶水,現(xiàn)在的一桶水已經(jīng)不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學(xué)習(xí),不斷地總結(jié),不斷地反思,及時將自己的經(jīng)驗記錄下來。在整理中思考,在行動中研究,這將是我今后所追求的目標(biāo)。

走進國培,聆聽專家的講座,汲取名師的精華,這樣的培訓(xùn)給我?guī)砹巳碌慕虒W(xué)理念,帶來了豐富的精神食糧,通過學(xué)習(xí)使我對教材教法有了更新更全面的認識,跟崗讓我們見證了名師的風(fēng)采,我們將帶著收獲、帶著感悟、帶著滿腔的熱情,把學(xué)到的理論知識應(yīng)用于自己的教學(xué)中去,在不斷地運用和總結(jié)中轉(zhuǎn)變教育觀念,發(fā)揮教師的人格魅力。做快樂教師,教快樂學(xué)生。

跟崗學(xué)習(xí)每天的心得體會篇十八

一進該支行給人一整潔干凈、寬敞明亮的感覺。員工著裝統(tǒng)一襯衣、西服,男士打領(lǐng)帶,女士打絲巾,整潔規(guī)范。支行分工明確,利用吊牌明確窗口所辦理的業(yè)務(wù),例如開戶柜、結(jié)算柜,一目了然。并且設(shè)有對公業(yè)務(wù)咨詢柜,客戶有疑問便可在此咨詢。業(yè)務(wù)辦理井然有序。

從領(lǐng)導(dǎo)到員工,該支行嚴格執(zhí)行打卡制度,從根本上杜絕員工遲到早退現(xiàn)象,由此既提高員工整體的精神面貌同時也有助于整個支行的紀(jì)律管理。

每日早晨該支行準(zhǔn)時準(zhǔn)點開始進行晨會。包括大堂在內(nèi)的工作人員以上班時的工作樣貌在大廳中站成兩排,由主管組織召開,可以補充主管有遺漏的地方,晨會氣氛非常好。晨會時間大概20分鐘,文件傳達及時、到位。

該支行的人均每日下班時間均在8點以后。作為正在改善交通的大都市,下班應(yīng)是積極踴躍的,可在這里,每一位都極有責(zé)任心,愛崗敬業(yè)且樂于奉獻,一定是在業(yè)務(wù)辦完后將自己當(dāng)日的工作做完做好并協(xié)助其他同事盡快完成未完成的工作后才離開,無論中午或下午,不求早只求好。真心對早上按時到達單位,一早便開始晨會等準(zhǔn)備工作至一定將工作做好才下班,離開如此晚的工作人員道一聲“你們辛苦了”!

支行同事間的工作氛圍是積極向上的.。彼此不管是業(yè)務(wù)操作還是客戶,都會主動給予幫助。有不懂的地方首先會自己通過學(xué)習(xí)文件尋找答案其次才是向他人求助,當(dāng)他人發(fā)現(xiàn)你遇到瓶頸時也會主動向你提供幫助,發(fā)現(xiàn)你面前客戶開始排隊時也會主動邀請客戶前去他柜辦理。相信這樣的工作氛圍,不但自身樂在其中,客戶也是愿意選擇的。

支行主管積極解決柜員所提的各種疑難,工作重心放在營銷及內(nèi)控上,并且及時根據(jù)文件所提到的相應(yīng)的檢查內(nèi)容積極主動的進行自查,嚴格要求自我,降低風(fēng)險。

在業(yè)務(wù)辦理上有些許出入,主要來自于地區(qū)差異。但觀察到該支行有一點做的非常好,那便是產(chǎn)品扣費。該支行會主動通過不定期的自查找出各種產(chǎn)品欠費的單位,然后進行人工主動扣收,這些費用小到小額維護費,大到網(wǎng)銀等各種產(chǎn)品,非常細致。同時支行要求新開賬戶必須存入一定金額保證該賬戶不會發(fā)生產(chǎn)品或賬戶無法扣費的現(xiàn)象。盡到最大努力提升各種收入,由此可看出該支行的工作非常嚴謹。

總體來說,該支行讓人感到工作是輕松愉快的,大家的互助精神是溫馨的,認真負責(zé)的工作態(tài)度是積極向上的,細致嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)是值得學(xué)習(xí)的。這便是銀行工作人員應(yīng)有的姿態(tài):端正工作作風(fēng),不斷學(xué)習(xí)提升自我,做到立足本職,愛崗敬業(yè)!

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