我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)一

通過開展作風效能提升年活動，使我深刻認識到了文件的精神實質(zhì)，正確的理解了轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)效能提升的主要意義，增強了責任感、緊迫感，進一步提高了機關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。

會議召開后，我認真檢查自己的效能提升方面存在問題。通過領(lǐng)會文件精神，我充分認識到轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設(shè)的重要性，自覺踐行“三個代表”，做到廉潔從政、高效從政，建設(shè)服務(wù)型機關(guān)，為服務(wù)發(fā)展、加快發(fā)展做出新貢獻。

通過學習，我認為，近年來，我積極主動、任勞任怨地做好辦公室的各項工作，尤其是改進機關(guān)作風、提高辦事效率、建設(shè)服務(wù)型機關(guān)等加強作風效能建設(shè)方面，取得了明顯成效，中心意識、大局意識顯著增強，工作效率、工作水平有了很大的改進和提高。

我也存在不同程度的表現(xiàn)：在工作紀律上，還有不少漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有時上下班比較隨便，上班期間有“散漫”現(xiàn)象存在；在工作職責上，有時會責任心不強，工作努力不夠，有消極應付和拖拉現(xiàn)象；在制度建設(shè)上，有些方面不夠全面和到位，一方面有的制度不夠健全，另一方面現(xiàn)有的制度落實不夠。

堅持圍繞中心、服務(wù)大局，針對行政效能建設(shè)方面存在的問題，

我從關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓起，突出“以人為本”，著重從以下幾方面入手，不斷加強機關(guān)效能建設(shè).

我做到立說立行、雷厲風行、敢于負責的作風，進一步深入學習“三個代表”重要思想，提高為人民服務(wù)的質(zhì)量和水平，創(chuàng)新工作思路和工作方法，謹慎工作、公正工作、廉潔工作。

按照《實施方案》，規(guī)范行為，堅持依法行政、廉潔從政、高效從政，規(guī)范從政行為，從發(fā)展大局出發(fā)，保護群眾的合法權(quán)益，認真落實崗位責任制，增強自我糾錯的能力。

圍繞上級要求，加強對政治理論、市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)、財政金融、社會管理等方面知識的學習。發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，注重向?qū)嵺`學習，把所學的理論知識轉(zhuǎn)化為實際工作能力。強化思想教育，筑牢思想防線，提升人格修養(yǎng)。牢固樹立為人民服務(wù)的思想，做人民的公仆。堅持實事求是的工作原則，一切從實際出發(fā)，講實話、辦實事、求實效。牢記“務(wù)必保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務(wù)必保持艱苦奮斗的作風”，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。嚴于律已，寬以待人，勿以惡小而為之，勿以善小而不為。

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)二

同志們：

干部的作風關(guān)系著黨風政風。這段時間，我通過深入學習《習近平談治國理政》第三卷，對習總書記關(guān)于各級干部的作風建設(shè)的論述進行深入研讀。今天這堂黨課，我主要是圍繞這一話題，與大家做一次交流。

p67全面從嚴治黨永遠在路上，不能有任何喘口氣、歇歇腳的念頭。我們將繼續(xù)清除一切侵蝕黨的健康肌體的病毒，大力營造風清氣正的政治生態(tài)，以全黨的強大正能量在全社會凝聚起推動中國發(fā)展進步的磅礴力量。——《新時代要有新氣象，更要有新作為》(2017年10月25日，在十九屆中共中央政治局常委同中外記者見面時的講話)

p499文章反映的情況，看似新表現(xiàn)，實則老問題，再次表明“四風問題”具有頑固性反復性。糾正“四風”不能止步，作風建設(shè)永遠在路上。各地區(qū)各部門都要擺擺表現(xiàn)，找找差距，抓住主要矛盾，特別要針對表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題，拿出過硬措施，扎扎實實地改?！读湫问街髁x、官僚主義》(2017年12月，就新華社文章《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》作出的指示要點)

p72領(lǐng)導干部要把踐行“三嚴三實”貫穿于全部工作生活中，養(yǎng)成一種習慣、化為一種境界。要加強道德修養(yǎng)，帶頭弘揚社會主義核心價值觀，明辨是非善惡，追求健康情趣，不斷向廉潔自律的高標準看齊，做到心有所戒、行有所止，守住底線、不碰高壓線。——《繼續(xù)進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭》(2018年1月5日，在新進中央委員會的委員、候補委員和省部級主要領(lǐng)導干部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神研討班開班式上的講話)

p507鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。中央八項規(guī)定不是只管5年、10年，而是要長期堅持。要拿出恒心和韌勁，繼續(xù)在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，管出習慣、抓出成效，化風成俗?！吨卣醒b再出發(fā)，以永遠在路上的執(zhí)著把從嚴治黨引向深入》(2018年1月11日，在中共十九屆中央紀委二次全會上的講話)

p508現(xiàn)在基層的種種問題，很多是因為黨員、干部心里沒有群眾，不去做、不想做、不會做群眾工作，少數(shù)干部或無視群眾期盼、或不敢應對訴求，在群眾面前處于失語狀態(tài)。領(lǐng)導干部要破除“官本位”思想，堅決反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象。——《重整行裝再出發(fā)，以永遠在路上的執(zhí)著把從嚴治黨引向深入》(2018年1月11日，在中共十九屆中央紀委二次全會上的講話)

p512要加強對黨章和新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則等黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，把維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導作為首要任務(wù)，落實到紀律建設(shè)、監(jiān)督執(zhí)紀、巡視巡察、責任追究各個環(huán)節(jié)，維護黨章黨規(guī)黨紀的嚴肅性。——《重整行裝再出發(fā)，以永遠在路上的執(zhí)著把從嚴治黨引向深入》(2018年1月11日，在中共十九屆中央紀委二次全會上的講話)

要堅持以人民為中心的工作導向，以優(yōu)良作風決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅。要通過清晰的制度導向，把干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳從形式主義、官僚主義的桎梏、“套路”中解脫出來，形成求真務(wù)實、清正廉潔的新風正氣?！兑灰载炛鎻膰乐吸h，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督》(2020年1月13日，在中共十九屆中央紀委四次全會上的講話)

黨員干部的生活作風，是其在日常生活中形成的生活態(tài)度和行為模式，是其思想品質(zhì)、道德觀念、文化素養(yǎng)和行為方式等在日常生活中的綜合反映。它從一個側(cè)面反映了政黨的精神風貌，與學風、思想作風、領(lǐng)導作風、工作作風等一起構(gòu)成黨的整體形象。

(一)實踐黨的宗旨、保持黨的先進性的要求。我們黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導核心，是中國最廣大人民利益的代表。黨員干部保持艱苦奮斗、清正廉潔的生活作風，既是黨的性質(zhì)決定的，也是保持黨的先進性要求在生活方面的具體體現(xiàn)，是黨員干部必須堅守的生活準則。

(二)構(gòu)建社會主義和諧社會的要求。社會主義和諧社會是物質(zhì)文明、政治文明、精神文明和社會文明的統(tǒng)一體。黨員干部不僅是建設(shè)和諧社會的中堅力量，更是精神文明、社會文明建設(shè)的帶頭人。因此，黨員干部的一言一行在人民群眾中都有著重要的影響，黨員干部的生活作風往往是民風和社會風氣的標桿。這就要求黨員干部必須高度重視生活作風問題，以自身文明、健康、向上的行為來影響和帶動人民群眾共同建設(shè)和諧社會。

(三)新形勢下反腐倡廉的要求。改革開放以來一些觸目驚心的案例一再告誡我們：一些黨員干部沒有被困難壓倒，但卻倒在糖衣炮彈面前，而這些黨員干部的腐敗墮落，往往始于不良的生活作風。因此，加強黨風建設(shè)，遏制腐敗現(xiàn)象，必須從抓好黨員干部的生活作風著手，這是我們黨推進反腐倡廉工作的重要切入點。

(一)部分黨員干部不良生活作風呈“四化”

在新形勢下，部分黨員干部尤其是領(lǐng)導干部產(chǎn)生了不正確的思想觀念，出現(xiàn)了不健康的社會交往方式和不文明的生活方式，概括起來有“四化”：

1.價值取向功利化。新舊體制的轉(zhuǎn)軌，市場經(jīng)濟的法律法規(guī)不健全，加上一些不良思想的影響，使黨員干部的世界觀、人生觀和價值觀受到很大沖擊，部分黨員干部的價值取向日趨功利化：重金錢實惠，輕理想追求;重個人利益，輕國家集體利益。

2.生活方式享樂化。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和物質(zhì)生活條件的改善，一些黨員干部認為，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約已經(jīng)過時了。因此，在工作和生活中追求享樂。有的借工作之名揮霍公款，吃喝玩樂;有的借工作之機巧立名目，游山玩水;有的借工作之時講排場比闊氣，攀比成風。

3.人際關(guān)系庸俗化。一些黨員干部把市場經(jīng)濟中的等價交換原則運用到工作和生活中，把手中的權(quán)力作為獲取回報的籌碼。一是上下級之間搞人身依附和裙帶關(guān)系。二是社會交往中熱衷于建立親屬、同學、戰(zhàn)友、老鄉(xiāng)等不同層次的社交圈子。奉行實用主義，講哥們義氣，編織“關(guān)系網(wǎng)”或建立官商相傍、互惠互利的利益同盟，使正常的人際關(guān)系庸俗化。

4.對親屬及身邊工作人員放縱化。有的黨員領(lǐng)導干部對身邊工作人員重使用、輕管教;有的通過身邊工作人員謀取不正當利益;有的為親屬經(jīng)商辦企業(yè)施加影響;還有的默許家庭成員收受與其職務(wù)影響有關(guān)的禮品、禮金。

(二)部分黨員干部不良生活作風的成因

1.部分黨員干部不良生活作風的三種外因。(1)社會轉(zhuǎn)型導致價值觀錯位。我國正處在轉(zhuǎn)型時期，出現(xiàn)了一些黨員干部權(quán)力和價值的本位化、私有化和功利化的現(xiàn)象。同時，黨員干部的世界觀、人生觀、價值觀出現(xiàn)了偏差和錯位，一些黨員干部追逐個人利益、貪圖安逸享受，甚至腐化墮落。(2)不良環(huán)境致使道德防線崩潰。改革開放以來，人們的生活方式發(fā)生了巨大的變化，一些休閑娛樂場所的出現(xiàn)，為社會提供了就業(yè)機會，豐富了人民的文化生活，但在利益的驅(qū)使下，這些地方往往成為藏污納垢的場所，不僅嚴重污染了社會風氣，也腐蝕了一些黨員干部的靈魂。(3)教育監(jiān)管不力導致難以防患于未然。這些年來，我們黨加大了對黨員干部的教育和管理力度，這對于保持黨員干部隊伍的純潔性和先進性起到了一定的作用。但是，各級黨組織對黨員干部的教育和管理在實施中很難起到監(jiān)督作用，往往是等到黨員干部出了大問題才發(fā)現(xiàn)，而這些人的腐敗墮落大多始于不良的生活作風。

2.部分黨員干部不良生活作風的兩種內(nèi)因。(1)理想信念喪失，追求發(fā)生改變。一些黨員干部受錯誤和不良思想影響，共產(chǎn)主義的理想信念逐漸淡漠、喪失，把為黨的事業(yè)奮斗終身變?yōu)榻吡ψ非蠛蜐M足個人的利益。(2)忽視學習改造，放松自我約束。面對急劇變化的社會，一些黨員干部不重視學習新理論、新知識，放松了世界觀的改造，放松了對自己的要求，導致在生活作風上出現(xiàn)問題，進而墜入墮落腐敗的深淵。

黨員干部的生活作風建設(shè)，不僅要納入黨的作風建設(shè)的系統(tǒng)工程中，更要從加強黨的建設(shè)偉大工程的高度，堅持常抓不懈。針對當前黨員干部不良生活作風的四大傾向，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，構(gòu)筑“五道防線”，切實把黨員干部的生活作風建設(shè)抓緊抓好。

(一)加強思想教育，構(gòu)筑思想道德防線。思想政治教育是加強生活作風建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。要進一步加強對黨員干部尤其是領(lǐng)導干部的思想政治教育，引導廣大黨員和各級干部自覺加強黨性修養(yǎng)與道德修養(yǎng)，牢記共產(chǎn)黨人的歷史使命，做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，時時處處自重、自省、自警、自勵，慎獨、慎微、慎始、慎終;常修為人之道、常懷律己之心、常除非分之想、常省自身之過，始終保持清醒的頭腦，規(guī)規(guī)矩矩做人，踏踏實實干事。

(二)建立健全制度，構(gòu)筑約束防線。不僅要對黨員干部尤其是領(lǐng)導干部的生活作風作出明確的規(guī)定，而且要盡快建立健全一整套具有超前性、切實管用、有約束力的制度。比如，建立黨員干部生活作風承諾制、黨員干部形象評議制度，將黨員干部的生活態(tài)度、生活作風納入黨員干部廉潔自律的考核內(nèi)容，并作為選拔、任用干部的重要參考依據(jù)。

(三)完善監(jiān)督機制，構(gòu)筑監(jiān)督防線。1.強化組織監(jiān)督。要關(guān)注黨員干部尤其是領(lǐng)導干部的業(yè)余生活，要在八小時之外構(gòu)筑一條拒腐防變的“糾察線”，對領(lǐng)導干部的社交圈進行跟蹤了解。2.強化社會監(jiān)督。充分相信群眾、依靠群眾。設(shè)立群眾舉報箱、舉報站和舉報電話;及時獲得有效信息，發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問題，及時對黨員干部進行教育引導，努力做到防患于未然。3.強化輿論監(jiān)督。可與新聞單位建議情況通報制度，采用開辟專欄等方式，加強輿論監(jiān)督，及時批評和糾正黨員干部的不檢點行為，讓警鐘常鳴。

(四)強化家德家風，構(gòu)筑后方防線。家庭是黨員干部生活作風建設(shè)的第一道關(guān)口，家庭風氣對黨員干部尤其是領(lǐng)導干部生活作風的形成起著至關(guān)重要的作用。因此，要注重對黨員干部尤其是領(lǐng)導干部的家屬開展“廉內(nèi)助”教育，讓家庭成為黨員干部生活的優(yōu)良港灣，成為影響和監(jiān)督黨員干部養(yǎng)成良好生活作風的后方基地。

(五)加大查處力度，構(gòu)筑懲戒防線。要嚴明紀律，強化懲戒機制，加大查處力度，發(fā)揮懲戒的巨大威懾力。對黨員干部中腐化墮落的典型，要進行公開曝光，使那些沾染了不良生活作風的黨員干部有“伸手必被捉”的巨大心理壓力，從而懸崖勒馬，改邪歸正。

學習結(jié)束語：同志們，新時代要有新面貌新作為，在公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵期，我們每一名干部都要牢記工作職責，勇于爭先不懈怠，敢于攻堅不畏難，善于創(chuàng)新不守舊，以更高的標準、更好的精神狀態(tài)、更扎實的工作作風，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻自已的力量!

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)三

根據(jù)《中共**州委、**州人民政府關(guān)于加強和改善機關(guān)作風建設(shè)的決定》和《中共**縣委辦公室、**縣人民政府辦公室關(guān)于加強和改善機關(guān)作風建設(shè)的實施意見》精神，文秘部落在鄉(xiāng)機關(guān)作風建設(shè)領(lǐng)導小組的安排部署下，我參加了機關(guān)作風建設(shè)的有關(guān)學習，并圍繞《紅河州機關(guān)工作人員行為規(guī)范(討論稿)》，集合自身實際，采取自查、互查等多種形式，對自我在工作、學習、生活中存在的問題進行了認真的查找，進一步明確了今后學習、工作的方向，取得必須收獲，同時也發(fā)現(xiàn)自我仍然存在不足之處：

一、對機關(guān)作風建設(shè)的認識

機關(guān)作風建設(shè)是我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)進程中執(zhí)政黨作風建設(shè)的核心資料，既是一個宏觀的問題，也是一個微觀的問題，既具有政治性，也具有一般的社會性。機關(guān)作風包括機關(guān)干部職工的思想作風、工作作風、學風、領(lǐng)導作風和干部生活作風。機關(guān)作風建設(shè)是機關(guān)人格、精神、文化的外在體現(xiàn)，是機關(guān)素質(zhì)的具體反映，是干部職工思想、生活、和學習上表現(xiàn)出來的態(tài)度行為，是機關(guān)不斷發(fā)展的內(nèi)在動力。黨政機關(guān)的作風關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到人心向背，僅有加強機關(guān)作風建設(shè)，才能提高我們的思想理論水平，科學決策水平和綜合協(xié)調(diào)本事。

二、學習主要收獲

經(jīng)過一個多月的學習，對機關(guān)作風建設(shè)有了更深刻的認識，并取得更大的提高。

1、切實加強自身修養(yǎng)，努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨，是對每一個黨員干部的必然要求，也是機關(guān)作風建設(shè)要到達的目的之一。在機關(guān)作風建設(shè)中，我以身作則，嚴格要求自我，不斷加強自身修養(yǎng)，增強黨性鍛煉。用“三個代表”重要思想指導自我的實際行動，從自我做起，從身邊小事做起，全心全意為人民服務(wù)，做好機關(guān)表率。

2、思想進一步解放，不斷開拓創(chuàng)新

正所謂逆水行舟，不進則退。對于一個機關(guān)來說，如果沒有創(chuàng)新，沒有構(gòu)成一種激烈的競爭機制，沒有開拓進取的意識，而是吃老本，得過且過，就足以說明這個機關(guān)正處于迅速倒退與老化中。當然，對于個人也仍然如此。所以，作為一名黨員干部，我從不敢放松對自我的要求，不斷加強對馬列主義、毛澤東思想和“三個代表”的學習，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，努力完善自我。同時注重學習市場經(jīng)濟知識，不斷充實自我，拓寬視野，適應新時期新工作的需要。

三、存在的問題及今后努力的方向

經(jīng)過加強和改善機關(guān)作風建設(shè)的學習，我對機關(guān)作風建設(shè)有了更明確的認識。在第二階段的學習中，我認真查找自我存在的問題，以實事求是的態(tài)度嚴格剖析自我。深感自我還存在以下不足之處：

一是對自身的學習，異常是市場經(jīng)濟知識的學習還抓得不夠。作為一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導干部，我一向很注重對鄉(xiāng)情、民情的調(diào)查研究，常常利用工作之余的時間深入基層、深入農(nóng)村，了解民情。幾年來，由于自我的不斷努力，對于**鄉(xiāng)我有了一個整體上的認識，掌握了那里的氣候環(huán)境，熟悉了那里的風土人情，交了許多農(nóng)民朋友。并且制定了適合大橋鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展的思路，取得了很好的成效，這是我引以為傲的。但同時也常常因鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的繁雜而忽略了自身的學習。在改革開放不斷加強，市場經(jīng)濟不斷發(fā)展的今日，沒有必須的扎實的市場經(jīng)濟知識是行不通的。隨著時代的不斷發(fā)展，知識文化的不斷更新，我切身體會到新知識的重要，在以后的學習、工作中，我將努力完善自我，不斷提高自我的綜合素質(zhì)，與時俱進，開拓創(chuàng)新，做時代的先行者。

二是對外爭取項目，爭取資金的主動性不夠。

**是一個典型的山區(qū)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)，為全省506個扶貧攻堅鄉(xiāng)之一。由于基礎(chǔ)差，底子薄，經(jīng)濟社會發(fā)展相對落后。近幾年來，在黨的富民政策指引下，全鄉(xiāng)人民高歌猛進，取得了不可小覷的成績。但在資金引進，項目開發(fā)方面仍然有待加強。作為**鄉(xiāng)的黨委書記，我深感自我職責重大，覺得自我應加強這方面的進取性主動性。

事實上，**鄉(xiāng)雖然發(fā)展基礎(chǔ)較差，但資源豐富，發(fā)展前景廣闊。在以后的工作中，我必須注意結(jié)合**鄉(xiāng)的實際，因地制宜，充分利用好大橋的資源優(yōu)勢，加大對大橋鄉(xiāng)的宣傳力度。同時對外爭取資金、引進技術(shù)、引進人才，進取爭取新項目，不斷調(diào)整大橋的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。

三是對用足用活政策方面的研究不夠。

所謂學而不思則惘，思而不學則擔近幾年來，我兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為人民服務(wù)，不敢有絲毫的松懈。但在怎樣用活用足政策方面，我覺得自我還需要不斷的探索與思考，加大在這方面的研究力度。這就需要在思想上不斷更新，在知識上不斷“充電”，在最廣闊的天地中培養(yǎng)自我，站得更高，看得更遠。

總之，加強和改善機關(guān)作風建設(shè)既是一項長期的歷史任務(wù)，有是一項顯示而深刻的工作，今后，自我將按照“三個代表”重要思想的要求，高舉鄧小平理論偉大旗幟，牢記“兩個務(wù)必”，樹立解放思想，與時俱進的思想作風，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，為**的發(fā)展作出自我應有的貢獻。

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)四

天峻縣人民法院王延德各位領(lǐng)導、同志們：

大家好！首先感謝縣委召開這次作風建設(shè)專題學習會，為我們提供了一個相互學習的好機會！法官的作風關(guān)系法院的形象，影響著司法的權(quán)威和公信力。今年我院根據(jù)中央和最高法院關(guān)于加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)的要求，在全院深入開展“作風建設(shè)年”和“制度落實年”活動。通過認真學習相關(guān)文件精神，傾聽上級領(lǐng)導的講話，結(jié)合工作實際，多次召開了專題活動會議、民主生活會，深刻認識到了作風建設(shè)整頓的必要性和重要性。

黨的十六大提出要建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的司法隊伍，進一步明確了法院隊伍建設(shè)的奮斗目標。為切實做好新形勢下的法院工作，我院黨組認真貫徹黨的十六大精神，經(jīng)過分析研究，確定大力加強紀律作風建設(shè)，立足自身實際，采取有力措施，著力解決好紀律作風建設(shè)方面存在的突出問題。為找準阻礙當前法院工作和發(fā)展的癥結(jié)，今年1月份，我院采取召開座談會和個別談話等形式，廣泛征求意見，全體法官圍

繞加強自身建設(shè)、提升法院形象，積極建言獻策，通過認真梳理歸納總結(jié)征集的意見和建議，院黨組決定在全院大力開展以加強紀律作風建設(shè)為重點的“法官形象年”活動。為把這一活動開展得扎扎實實、有聲有色，確保達到“展示新作風，塑造新形象，開創(chuàng)新局面”的目標，根據(jù)上級法院和縣委的要求，結(jié)合本院實際，統(tǒng)籌安排，集中時間和精力，相繼開展了“紀律作風教育整頓”活動，“解放思想見行動、更新觀念促發(fā)展”大討論活動，“公正與效率”司法大檢查活動，“艱苦奮斗、廉潔從政”教育等一系列活動，重點強化了“理想信念教育，黨的宗旨教育，職業(yè)道德教育，紀律作風教育”等四個方面的教育，以切實解決干警思想觀念和紀律作風方面存在的突出問題。具體活動中，全院干警利用晚間或雙休日時間集中學習了活動要求的文件和書目，每位干警都撰寫了學習筆記，并結(jié)合自身工作談了心得和體會。為讓干警們親身感受到新一輪思想大解放帶來的變化，從思想上充分認識開展活動的重要性和必要性，院黨組帶領(lǐng)全院干警赴云南省參觀了昆明中院。參觀后，每人都在全院干警大會上暢談感想與打算，從而把學習活動逐步引向深入?？偟膩砜?，通過開展這些活動，基本解決了廣大干警黨性觀念、宗旨觀念、紀律觀念淡化的問題，牢固樹立了司法為民的司法形象；基本解決了執(zhí)法不公、辦關(guān)系案的問題，牢固樹立了公正執(zhí)法、清廉如水的司法形象；基本解決了對當事人冷、橫、硬、推的問題，牢固樹立了文明、高效的司法形象；基本解決了對自己要求不高、工作

不負責任的問題，樹立了嚴謹務(wù)實和奮發(fā)向上的司法形象；基本解決了辦案中不注重法律效果與社會效果相統(tǒng)一的問題，樹立了公平正義的司法形象，初步達到了開展“法官形象年”活動的目的。

二、以完善制度為著力點，形成“無縫隙”管理機制?“沒有規(guī)矩，不成方圓”。把群眾的呼聲作為第一信號，努力探求從長效機制上解決人民群眾反映強烈的裁判不公、效率不高和紀律作風不正等突出問題，是我院在工作中始終堅持的一項重要原則。通過開展紀律作風教育整頓活動，我們認識到，規(guī)范干警行為，必須向管理要公正、要效益、要形象，切實加強制度建設(shè)，做到領(lǐng)導決策用制度推行，干警行為用制度約束，各項工作用制度考評。為此，我院經(jīng)過認真研究，力舉群策群力，經(jīng)過全院上下反復醞釀、討論、修改，制定、完善了76項規(guī)章制度，形成了內(nèi)容涵蓋法院管理方方面面的制度體系，逐步構(gòu)建起了結(jié)構(gòu)合理、配置科學、程序嚴密、相互制約的管理長效運行機制。這主要體現(xiàn)在以下幾點：審判（執(zhí)行）管理方面，制定了有關(guān)審判流程管理、審判委員會工作、裁判文書制作技術(shù)要求和評比辦法、辦案能手評比、庭審觀摩評比、執(zhí)行工作規(guī)定等規(guī)章制度；人事管理方面，崗位目標考核、法官行為規(guī)范、開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動、法官業(yè)外活動制度、建立法官業(yè)績檔案等規(guī)章制度；

行政管理方面，制定了安全保衛(wèi)、衛(wèi)生、考勤、請銷假、車輛管理、招待費管理、財務(wù)管理等規(guī)章制度。為使這些制度落到實處，融入到每一位干警的日常行為中去，我們堅持“有制必依，施制必督，違制必究”的原則，成立了崗位目標考評小組，專門負責監(jiān)督制度的落實，定期考核和隨時抽查相結(jié)合，考核和抽查情況及時通報全院，從而使廣大干警都能用制度規(guī)定約束自己的行為。

強化內(nèi)外監(jiān)督，是規(guī)范法官行為、提高法官素質(zhì)、形成良好作風的重要一環(huán)。通過開展紀律作風教育整頓活動，我們認識到，變被動監(jiān)督為積極主動地自覺接受監(jiān)督，采取全方位、多觸角的監(jiān)督方式，做到“內(nèi)外兼修”，有利于通過規(guī)范法官行為來展示法院新形象。一是虛心納諫，接受社會監(jiān)督。通過召開座談會、走訪等形式，廣泛征求社會各界的意見和建議。單位主要負責人主動向黨委、人大匯報工作，積極與政府聯(lián)系，走訪老領(lǐng)導。通過這些方式，既聽取、了解了社會各界對做好新時期法院工作的意見和建議，又積極主動地接受了各方面的監(jiān)督。二是切實強化信訪工作。對群眾的來信來訪，做到件件有答復，事事有回音。凡查證屬實的，決不姑息遷就。這樣既增強了群眾反映問題、幫助法院解決問題的信心，同時也進一步堅定了群眾行使監(jiān)督權(quán)力的

信心。三是努力搞好內(nèi)部監(jiān)督。積極實行一崗雙責制，年初，院領(lǐng)導與庭室負責人、庭室負責人與干警層層簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，把內(nèi)部監(jiān)督落到實處；進一步發(fā)揮審判監(jiān)督庭職能，對當月審結(jié)的所有案件逐件評查。四是堅持自查自糾。啟動了自查、雙查、抽查、糾查“四查”機制，對查擺出來的問題，一個癥結(jié)一張?zhí)幏?，一種偏差一式矯正，嚴格查擺、整改干警在紀律作風方面存在的突出問題。通過以上措施，我院形成了和諧合作、團結(jié)向上的工作氛圍，一些與法院干警紀律作風要求不相稱的東西相繼被剔除，堅持對人民和法律負責、慎用權(quán)力、依法辦案得到認真貫徹，法院的公信度明顯提高。

四、以深化改革為立足點，樹立司法為民新形象?全面提升人民法院新形象，必須切實解決人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，充分保護好廣大人民群眾的根本利益。我院針對存在的突出問題，堅持做到了以改革促公正，以改革樹形象。一是針對群眾反映訴訟中的暗箱操作問題，進一步強化了“審判公開、司法透明”的理念，努力為群眾訴訟提供方便。在立案時，當事人都會收到一張訴訟風險告知書，凡涉及訴訟請求不當、超過訴訟時效、不按時交納訴訟費用、舉證不能、舉證超過時限、執(zhí)行不能等有可能導致的不利后果，都提示當事人，從而幫助當事人避免或降低了

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)五

近期，市委通報了幾起典型案例，這些發(fā)生在我們身邊的案件時刻警醒著我們，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作是一條紅線，只要觸碰了，就違反了法紀，就要被依紀問責、依法懲辦。今天的黨課，主要是圍繞“加強作風建設(shè)、強化責任擔當、推進工作落實”三個方面，與大家探討交流。

習近平總書記在十九屆中央紀委二次全會上強調(diào)，要“鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神”“用嚴明的紀律管全黨治全黨”，釋放了正風肅紀不停步、不松勁的強烈信號。我們單位的作風建設(shè)整體上是好的，主流是好的。但是，對照全面從嚴黨治黨、“馬上辦抓落實”要求和新時代人防工作需要，我們在作風建設(shè)上還存在一些不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在三個方面：

(一)在嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩上標準還不高

“堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導”。在十九屆中央紀委二次全會上，習近平總書記把政治建設(shè)放在黨的建設(shè)的突出位置，具有很強的現(xiàn)實針對性和指導意義。保證全黨服從中央，堅持黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，是黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)，也是最大的政治。我們黨是一個有著8900多萬黨員的大黨，如果黨員自行其是、各搞一套，黨就要渙散，就不可能有凝聚力和戰(zhàn)斗力。講政治、遵守政治紀律和政治規(guī)矩不是空洞的口號，不是看誰表態(tài)多、調(diào)門高，而要看行動實不實、落實到不到位。對黨中央和上級黨委作出的決策部署，只有不折不扣落到實處，做到令行禁止，以實際行動維護黨中央和上級黨委的權(quán)威，才能統(tǒng)一行動、步調(diào)一致向前進。對我們單位來說，就是在辦黨組的領(lǐng)導下，落實好上級黨委和政府下達的各項任務(wù)，不折不扣完成好各項目標責任。但在現(xiàn)實中，我們的干部隊伍中還存在以下五種現(xiàn)象：一是在思想言論上存在亂評妄議。少數(shù)黨員干部對黨的路線方針政策、上級黨委和辦黨組的重大決策部署，不是積極支持和擁護，而是亂評妄議，口無遮掩，在大是大非問題上政治立場不堅定。有的隨意傳播政治謠言和政治笑話，對一些貶損黨的領(lǐng)導和國家形象的言論抵制不力，隨波逐流，喪失原則。二是在執(zhí)行辦黨組決策上存在不得力。有的黨員干部對辦黨組做出決策部署有選擇的落實。有的沒有站在全局角度去考慮問題，找客觀理由推三阻四。有的不能主動作為，表態(tài)很好，但就是不落實或者落實不得力。三是在報告事項上存在漏報遲報。領(lǐng)導干部個人重大事項，是考驗黨員干部對組織忠不忠誠、考驗黨員干部做人誠不誠信的具體體現(xiàn)，而有的同志在向黨組織報告個人重大事項時，有意無意的發(fā)生漏報、遲報現(xiàn)象，不能光明磊落，實事求是。四是在傳播信息上存在傳謠信謠。有的干部熱衷于打探消息，不管是否與自己有關(guān)，不該問的偏要問，不該知道的想方設(shè)法打聽，特別是有些人看到別人提升時，不去關(guān)心別人做了什么工作，而是求全責備，散布不利單位形象和團結(jié)的信息。五是在交朋結(jié)友上存在糾纏不清。少數(shù)黨員、干部與社會上的人員糾纏不清，吃吃喝喝，稱兄道弟，被一些“別有用心的朋友、兄弟”“溫水煮青蛙”,身處“險境”卻毫不知曉。這些現(xiàn)象和問題，大家一定要引以為戒，有則改之，無則加勉。

(二)在執(zhí)行廉潔自律上要求還不夠嚴

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央全面加強黨的領(lǐng)導和黨的建設(shè)，嚴厲整治“四風”，黨風政風為之一新，極大地振奮了黨心軍心民心。黨的十九屆紀委二次全體提出要對腐敗現(xiàn)象保持有貪必肅、除惡務(wù)盡的高壓態(tài)勢，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，一刻不停歇地推進反腐敗斗爭。不僅要打“老虎”、拍“蒼蠅”，更要嚴厲整治群眾身邊腐敗問題，打黑除惡，扎牢籠子。近幾年來，全省人防系統(tǒng)查處了多起違紀違法案件。大量案例警示我們，權(quán)力不受約束，必然走向腐敗。我們各級黨員干部要知敬畏、存戒懼、守底線，要習慣于在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。去年市委組織開展了廉政風險防控專項活動和“五查五促”活動，期間我們組織觀看了一些腐敗案件警示錄，參觀了市廉政教育基地，大家都寫了心得體會，可以說廉政建設(shè)我們一直抓得很緊，單位也沒發(fā)生嚴重的違紀違法問題。但仍然存在以下三種現(xiàn)象需要引起警惕：一是思想認識還不高。有的認為反腐敗是路線斗爭;有的認為自身沒有什么腐敗問題，其他問題不是問題;有的認為手中無權(quán)廉政上犯不了大錯。二是執(zhí)行八項規(guī)定和廉潔自律要求標準不高。有的同志有特權(quán)思想和“官老爺”心態(tài);有的同志在與服務(wù)對象打交道時，不注意小節(jié)，接受吃請;有的同志工作上低標準、生活上不勤儉、待遇上講條件。極少數(shù)同志在工作日和節(jié)假日值班時間飲酒等。三是廉政建設(shè)“一崗雙責”落實標準不高。各級班子成員對分管部門、分管工作的黨風廉政建設(shè)責任制認識不高，總認為是一把手的事，沒有真正發(fā)揮作用。對于上述問題，我們不能掉以輕心，要始終緊繃廉政自律這根弦。在這里我著重提醒大家，要牢固樹立法紀意識、底線意識和自我保護意識。無論做什么事都要算好“政治、經(jīng)濟、家庭、健康、名譽”五筆帳，所做決策、所做工作要經(jīng)得起良心考問、法紀檢查、歷史檢驗。

(三)在工作作風和工作紀律上還存在比較突出問題

近年來，我們市人防辦通過深入開展“三嚴三實”、“四個不為”專項治理、“兩學一做”和“馬上辦抓落實”等教育實踐活動，廣大干部職工工作作風比較過硬，在各自崗位上發(fā)揮了應有作用，較好的完成了各項工作任務(wù)。但與黨的十九大精神要求相對照，與黨員先進性要求相對照，與爭先創(chuàng)優(yōu)標準相對照，仍然存在一定的差距和不足，有些問題還比較突出。一是形式主義、官僚主義不同程度的存在。在貫徹落實方面，有的同志表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差。有的同志虛虛實實玩太極。有的同志對分管工作滿足于在文件上“圈閱”“轉(zhuǎn)發(fā)”“落實”，沒有具體工作思路和抓落實的具體舉措。在“兩面人”方面，有的同志臺上說的好、當面說的好、會上說的好，但臺下、背后、會后另搞一套，存在說一套做一套，我行我素的現(xiàn)象。二是碌碌無為、不敢擔當?shù)默F(xiàn)象比較突出。有些同志對新常態(tài)認識不足，遇事總是先考慮責任后果，過去那種“身正不怕影子斜”氣魄丟了，那種一心為公干事創(chuàng)業(yè)的激情丟了，想的是一己私利、不求有功、但求無過。有些同志缺乏“馬上辦抓落實”精神，工作上等靠，推一推動一動，甚至推了也不動。有的同志在工作中遇到矛盾困難不是按照職責要求，充分發(fā)揮主觀能動性想方設(shè)法解決，而是能推就推、能繞就繞、能上交就上交。有的同志熱衷于簽訂“責任書”，將責任下移，試圖讓下級的“責任書”成為自己的“免責單”。三是占位不履職、履職不盡責的現(xiàn)象時有發(fā)生。有的同志在其位不謀其政，本職工作不謀劃、不思考、不落實。有的同志工作沒有思路、沒有計劃、沒有標準，滿足于過得去，交得了差。對組織或領(lǐng)導交辦的工作能推的推，或者應付差事。四是能力不足、作風不實的情況不同程度存在。面對新常態(tài)，不去學習，不善學習，新辦法不會用、老辦法不管用，解決問題的思路不寬，促進工作的招數(shù)不多。特別是當前，在商丘城市建設(shè)突飛猛進的形勢下，如何加速推進人防建設(shè)發(fā)展思考不多、辦法不多。

存在上述問題的原因有多種樣，有客觀的，也有主觀的，有認識上的，也有外界環(huán)境造成的。但根源主要是三個方面原因：

一是精氣神問題。習近平總書記深刻指出：“信念是本，作風是形，本正而形聚，本不正則形必散。抓好作風建設(shè)，首先要把理想信念這個本立好?！贝蠹乙卫斡涀?，我們的第一身份是共產(chǎn)黨員，要切實解決好理想信念這個“總開關(guān)”問題。但是一些黨員干部在這個問題上產(chǎn)生了迷失和扭曲，為個人和局部考慮的“小道理”占了上風，為事業(yè)和大局著想的“大道理”卻在淡忘。我們首先在這個問題上正本清源。黨性從來都是具體的而不是抽象的，講黨性就要講奉獻、講擔當。辦領(lǐng)導班子成員、各科室負責人、所屬二有機構(gòu)領(lǐng)導班子成員要在其位謀其政，擔當起該擔當?shù)呢熑危龀鰬撟龅姆瞰I。我們各級黨員干部要提振精神、激發(fā)動力、細化任務(wù)、壓實責任，形成上下貫通、層層街接、責任具體，環(huán)環(huán)相扣的“責任鏈條”，干什么，怎么干，誰來干，標準是什么，什么時間完成，都要十分明確，責任到人。2018年建設(shè)責任目標和工作任務(wù)要進一步細化分解、簽訂責任書、立下軍令狀，做到有布置、有落實、有督促、有檢查，有效傳導壓力，激發(fā)工作動力，確保工作落實。

二是責任心問題。責任是基本的職業(yè)精神，是一個人做事的基本準則，一個人的工作做的好壞，關(guān)鍵的是在于有沒有責任感，是否履行了自己的責任。有的同志能立足本職崗位做出非常好的工作成績，并不是說他們自身的能力有多高，而是他們有強烈的責任心，內(nèi)心想干事。其實，在日常工作中，有很多事情并不是需要費很大力氣才能完成的，有時候可能就是多動一下手、多說幾句話、多跑幾趟路的事。做與不做之間的差距就在“責任”二字。對于我們領(lǐng)導干部、干部骨干和普通職工來說，負起責任并不是讓你干什么驚天動地的大事，只要把本職工作做好，把該干的事情干好，把份內(nèi)的事情管好，這就等于盡了職、盡了責。在這里我要提醒一下，在去年有的工作中，個別部門之間出現(xiàn)相互推諉扯皮的情況，既不跟領(lǐng)導匯報、也不組織落實，以后絕不容許出現(xiàn)這種情況。我們只有每天在本職崗位上全力以赴、腳踏實地、忠于職守、盡職盡責地干好自己份內(nèi)的事情，才能完成好每一項工作任務(wù)。

三是能力水平問題。作為領(lǐng)導班子成員和科室負責人、所屬二級機構(gòu)負責人，眼界思路要寬，善于看大局、順大勢，對人防事業(yè)發(fā)展基本走勢、環(huán)境條件要看清楚，對前進方向、目標思路要把握好，對面臨機遇、困難挑戰(zhàn)要搞明白，讓工作更有前瞻性、適應性、主動性，眼界思路開闊了，還要善于拿出硬招實招來才行，這就要求大家必須撲下身子去工作，重點工作要做到有方案、有要求、有載體，一項一項推進，一件一件落實，干出工作成果，形成工作亮點。要奔著問題去，不回避矛盾，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，特別是要抓住一些久議不決、決而未辦的難題，依法依規(guī)，選準切入點、把握發(fā)力點，當斷則斷，大膽突破，讓各項工作抓得住、落得下。

同志們，作風建設(shè)關(guān)乎人防工作和單位建設(shè)的全局，必須加以改進，改進作風，領(lǐng)導干部首先要以上率下，形成感召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全體干部職工要各司其職、各盡其責，以強烈的責任感和務(wù)實的作風做好本職工作。

(一)旗幟鮮明講政治。全體黨員干部要牢記“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導和權(quán)威，堅決貫徹落實上級黨委和政府的決策部署。各級領(lǐng)導班子要堅持民主集中制，著力增強“五種意識”：一是增強政治意識。講政治規(guī)矩，是講政治的表現(xiàn)，不講政治規(guī)矩的人，就不具備從政的資格。二是增強團結(jié)意識。講政治規(guī)矩的核心要義，就是維護團結(jié)統(tǒng)一，增強班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。特別是各級領(lǐng)導班子成員，對于黨組(黨支部)作出的決議，要認真按照分工、相互支持、帶頭抓好落實。對職責內(nèi)工作，做到獨立負責、認真落實;對交叉性工作，做到相互謙讓，密切配合。我們廣大干部職工要愛護單位榮譽、珍惜工作崗位，現(xiàn)在正值深化機構(gòu)和行政體制改革關(guān)鍵時期，有些單位在機構(gòu)改革中，被撤銷或合并，如果一個單位三天兩頭有人告狀、有人鬧事，就會影響到單位全面建設(shè)，就會影響到單位的撤并轉(zhuǎn)，進而影響到我們每個人切身利益。我們每個人都要有基本的黨性原則，如果有什么事，要實事求是的按程序反映，話說在當面，不搞非組織活動。三是增強程序意識。決不允許擅作主張、我行我素。重大問題該請示的請示、該匯報的匯報，不允許超越權(quán)限辦事，不能先斬后奏。四是增強組織意識。個人重大事項要如實向組織報告，不隱瞞，不欺騙組織，自覺做到對黨忠誠，破除“特珠黨員”的思想，不以任何理由、任何借口脫離黨組織的監(jiān)督，脫離黨規(guī)黨紀的約束。五是增強原則意識。能不能堅持原則，最能反映領(lǐng)導干部的黨性觀念，思想品行和能力素質(zhì)，要讓那些原則性強、敢抓善管的優(yōu)秀干部受益，謹防“老好人占先機、圓滑人得好處”，著力樹立講黨性、講原則的導向。

(二)嚴格紀律抓廉政。各級黨員干部，特別是領(lǐng)導干部要緊繃廉潔自律這根弦，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，嚴格落實中央八項規(guī)定，守住底線，不越紅線，嚴格自律，杜絕發(fā)生違規(guī)違紀問題，營造風清氣正、清正廉明的政治環(huán)境。

(三)加強學習提素質(zhì)。面對人防工作和單位建設(shè)發(fā)展新常態(tài)，我們要加強學習，不斷提升自身能力素質(zhì)。當前重點要把學習貫徹黨的十九大精神、十九屆紀委二次全會精神、市委五屆五次會議精神、xxx書記在接見全市第三次人民防空會議代表時的講話精神與學習人防業(yè)務(wù)、人防法律法規(guī)結(jié)合起來，不斷適應新形勢下各項工作需要。同志們，2018年進軍號角已經(jīng)吹響，人防建設(shè)各項工作已經(jīng)展開，作為一名黨員、一名干部、一名領(lǐng)導，我們有責任、有義務(wù)做好工作，再也不能當一天和尚撞一天鐘了。我們每個人對分管的工作，份內(nèi)的事情要精心謀劃、明確思路、定實措施、抓好落實，堅決杜絕“碰到困難怨天尤人，遇到責任推諉扯皮，遇事‘等一等’‘看一看’”的現(xiàn)象。

(四)傳導壓力追責任。各黨支部、各科室要在落實“兩個責任”和“一崗雙責”中知責、明責、盡責。特別是隨著監(jiān)察體制改革的深入推進，紀檢監(jiān)察工作將不斷強化，全辦干部職工要主動適應新常態(tài)，堅持業(yè)務(wù)工作與黨風廉政兩手抓、兩手硬，避免形成兩張皮。監(jiān)察體制改革后，要從辦黨組開始，切實加強監(jiān)督問責，暢通監(jiān)督渠道，營造風清氣正的良好氛圍。為推進各項工作落實，市人防辦成立了由尹書記牽頭的督查組。督查組要不怕難、不怕事、不怕得罪人，要敢負責、敢碰硬、敢問責。對那些“考慮問題患得患失，做起事情縮手縮腳，多一事不如少一事，不求有功但求無過，不愿做艱苦細致工作，工作落實不到位，推諉扯皮”等人和事，必須采取一定措施問責。對黨風廉政建設(shè)責任落實不力，給全辦工作造成不良影響的，將嚴格追究“第一責任人”責任。

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)六

同志們：

這次全縣干部作風建設(shè)大會，是三季度縣委、縣政府召開的第一個全縣性的重要會議，主要目的是總結(jié)前三季度的工作，引導和動員全縣機關(guān)干部集中精力、再下一城，擼起袖子加油干。

年初以來，面對疫情防控嚴峻形勢，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，全縣上下牢牢把握“求突破、爭進位”總要求，堅定信心、搶抓機遇、主動作為，使我縣沒有出現(xiàn)一例確診病例，各項工作取得了長足的進步，群眾幸福感、滿意度保持在較高水平，全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展，各項經(jīng)濟指標任務(wù)圓滿完成，綜合實力不斷增強。招商引資工作和工業(yè)園區(qū)建設(shè)，推動我縣產(chǎn)業(yè)不斷提檔升級;農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施全面提升，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)初具規(guī)模;基層組織建設(shè)不斷加強，充分發(fā)揮了縣委和基層支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;基層教育事業(yè)實現(xiàn)均衡發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展;×個壓煤村實現(xiàn)一次性順利搬遷等等。

年初以來，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，不斷壯大經(jīng)濟發(fā)展承載力，綜合實力有了新的提升。設(shè)立×循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園區(qū)，規(guī)劃以生態(tài)修復、循環(huán)經(jīng)濟、工農(nóng)融合、產(chǎn)城一體為建設(shè)理念，發(fā)展×已落地建設(shè)。大力推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，縣村面貌明顯改善。實施農(nóng)村環(huán)境綜合整治、美麗鄉(xiāng)村示范片區(qū)建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化、戶廁改造等工程，全縣所有村莊基本實現(xiàn)戶戶通、街街亮。先后打造了×個村的美麗鄉(xiāng)村示范片區(qū)。城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工作，組建專業(yè)保潔隊伍×人，實現(xiàn)垃圾清運市場化、常態(tài)化、城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化，極大的改善了縣村整體環(huán)境。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施全面提升，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)初具規(guī)模。通過對上積極爭取，實施了小農(nóng)水重點縣項目、千億斤糧食增產(chǎn)項目、高效節(jié)水灌溉項目高標準農(nóng)田項目、千億斤糧食項目，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件已大為改觀，土地的利用價值進一步提高，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化成效明顯。著力保障和改善民生，社會事業(yè)不斷進步?；鶎咏逃聵I(yè)實現(xiàn)均衡發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展。教育設(shè)施實現(xiàn)高標準、現(xiàn)代化配置，教育綜合考核居全市第一，中考成績在全市名列前茅;健全完善了以養(yǎng)老、醫(yī)療為主要內(nèi)容的社會保障體系，形成了長效的社會保險和社會救助機制;大力推廣各類文化活動，群眾文化生活日益豐富。著力加強基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮了黨的核心引領(lǐng)作用。深入學習習近平總書記系列講話精神，扎實開展學習教育活動，廣大黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識更加堅定。結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，強化機關(guān)支部領(lǐng)導核心作用?？h領(lǐng)導班子成員著力增強思想自覺和行動自覺，帶頭認真學習、帶頭深入查擺、帶頭整改落實，扎實推進活動深入開展。夯實基層黨組織建設(shè)，深入推進o2o服務(wù)型黨組織創(chuàng)建，堅持抓黨建促工作，抓作風保發(fā)展。嚴格落實《×縣員干部日常行為規(guī)范和量化管理辦法》，明確規(guī)矩紀律，加大日?？己霜剳土Χ?，加強普通黨員的教育管理，提升黨員形象。這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導的結(jié)果，是全縣各級黨組織、廣大黨員干部、群眾團結(jié)拼搏、艱苦奮斗的結(jié)果，是社會各界大力支持的結(jié)果。我們要再接再勵，以實干擔當?shù)挠職狻?chuàng)新爭先的精神、“馬上就辦”的作風，助推全縣工作邁上一個新的臺階。下面，根據(jù)縣委會研究的意見，我講三個方面的問題。

作風建設(shè)永遠在路上，實踐發(fā)展一步，作風建設(shè)就要跟進一步。根據(jù)全縣會議精神，今年的作風建設(shè)工作，力度只會加大、不會減弱，要求只會更嚴、不會放松，標桿只會抬高、不會降低。根據(jù)縣委、縣政府決定，以“擼起袖子加油干”為主題，深入開展“解放思想大討論、遵規(guī)守紀大教育、干部作風大提升”三大活動，努力實現(xiàn)干部思想境界進一步提升、紀律規(guī)矩意識進一步增強、實干擔當精神進一步強化、群眾滿意度進一步提高，為改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設(shè)提供堅強的思想作風保障。

(一)加強思想作風建設(shè)，要堅持解放思想與時俱進。加強干部作風建設(shè)，必須把思想作風建設(shè)擺在第一位。在縣第×次黨代會上，×書記提出了“強、富、美、高”×發(fā)展新目標，為×以后的工作指明了方向，這就要求我們進一步解放思想、與時俱進，適應新形勢、贏得新發(fā)展，我們要拿起解放思想這個法寶，在解放思想中提升境界，在與時俱進中打開思路，在改革創(chuàng)新中破解難題。在深入開展“解放思想大討論”活動中，各級領(lǐng)導干部要帶好頭，帶頭解放思想，帶頭提升境界，帶頭勇于創(chuàng)新，以示范引領(lǐng)帶動全縣上下各個層面的思想解放，著力解決影響和制約×發(fā)展的突出問題，真正以思想大解放助推×大發(fā)展。各級干部要進一步增強緊迫感和責任感。牢固樹立抓機遇、搶時間、爭速度的先機意識，時刻保持奮發(fā)有為、開拓進取的精神狀態(tài)和堅忍不拔、迎難而上的拼搏精神，大力發(fā)揚求真務(wù)實、真抓實干的思想作風和工作作風，求發(fā)展規(guī)律之真，務(wù)又好又快之實，努力把科學發(fā)展的思想轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路和促進發(fā)展的具體措施。要強化公仆意識。堅定理想信念，加強道德修養(yǎng)，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，牢固正確的的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德。

(二)要遵規(guī)守紀，樹牢紀律和規(guī)矩意識。紀律規(guī)矩是作風建設(shè)的核心內(nèi)容，切實把紀律和規(guī)矩挺在前面、亮在明處。黨員干部講規(guī)矩，就要知曉規(guī)矩、認同規(guī)矩、遵守規(guī)矩、維護規(guī)矩，讓規(guī)矩和制度入腦入心，明白哪些該做、哪些不該做，增強守規(guī)矩的自覺性和堅定性，靠制度來規(guī)范和約束自己的言行。紀律和規(guī)矩既是“緊箍咒”，也是“護身符”，是對各級黨員干部的愛護和保護。一個黨員干部，如果不守紀律、不講規(guī)矩，就會迷失方向、行為失范，甚至會走上歧路、陷身囹圄。深入抓好法規(guī)條例學習貫徹和教育培訓，進一步喚醒黨員干部的紀律意識和規(guī)矩意識。深入開展理想信念、從政道德、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、法律法規(guī)和反腐倡廉教育，不斷增強領(lǐng)導干部的廉潔從政意識。認真落實縣村兩級干部廉潔自律規(guī)定，加大懲治力度，嚴肅查處違紀違法案件，全面推進黨風廉政建設(shè)。堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保中央大政方針和省市縣委決策部署在×不折不扣貫徹執(zhí)行。嚴格落實黨委主體一崗雙責、一案雙查、檢查考核等制度，突出“關(guān)鍵少數(shù)”，關(guān)注重點領(lǐng)域，推動責任向基層延伸。馳而不息糾正“四風”，深化“三不三作為”，基層“六長”專項整治活動，嚴查頂風違紀行為，以優(yōu)良黨風促政風帶民風。認真落實縣鎮(zhèn)村三級干部廉潔自律規(guī)定，加大懲治力度，嚴肅查處違紀違法案件，全面推進黨風廉政建設(shè)。持續(xù)開展“作風建設(shè)提升年”活動，教育引導全縣廣大干部嚴守紀律規(guī)矩底線，做到忠誠干凈、嚴謹自律。

(三)保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，弘揚務(wù)實擔當作風。務(wù)實是態(tài)度，擔當是責任。鄉(xiāng)縣工作千頭萬緒，紛繁復雜，向上面對的是上級眾多單位，向下面對的是廣大人民群眾，既要傳達貫徹落實好上級政策，又要做好人民群眾工作，幫群眾排憂解難，這就要求我們基層干部在新時期始終保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，始終保持自我加壓、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，始終保持創(chuàng)先爭優(yōu)、追求卓越的思想境界，始終保持攻堅克難、勇于擔當?shù)念B強斗志。工作是干出來的、成績是拼出來的，干是真本事、干是最過硬的作風。一要弘揚“馬上就辦”工作作風。o2o便民服務(wù)平臺為弘揚“馬上就辦”作風提供了很好的載體，下步要堅持問題導向，哪里有需要解決的問題，就把平臺觸角延伸到哪里，特別要加強“線下”服務(wù)隊伍建設(shè)，大幅提升辦事效率，真正做到事事有著落、件件有回音、樁樁都辦實。二要有實干精神。在實際工作中，我們要積極落實責任，真抓實干，把各項工作落實到實處，發(fā)展中存在諸多困難和問題，迫切要求基層干部要勇于擔當，求真務(wù)實，艱苦奮斗，迫切要求每一位干部在各自崗位上付出更多辛勞。只有大力發(fā)揚求真務(wù)實工作作風，我們才能取得實實在在成績，確保任務(wù)目標如期實現(xiàn)。三是要勇于擔當、善于奉獻。有多大擔當才能干多大事業(yè)，付出多大貢獻才能有多大成就。這就要求全縣廣大干部群眾一定要牢記使命、不負重托，各項工作能夠服從全縣大局，團結(jié)一心，用黨員干部的“擔當指數(shù)”兌現(xiàn)目標任務(wù)的“落實指數(shù)”，做到事不避難、勇挑重擔，始終把責任舉過頭頂，按照制定的任務(wù)目標要求，勇于擔當、敢于負責、積極作為，力爭各項工作都先人一步、勝人一籌、走在前列?？h委、政府的態(tài)度是鮮明的，堅決為敢于擔當者擔當、為敢于負責者負責，為他們遮風擋雨、撐腰打氣、加油助威，決不讓擔當實干者吃苦又吃虧、流汗又流淚。

今年，是×縣面臨著大投入、大發(fā)展、大變化的難得機遇，各部門要按照“求突破，爭進位”總要求，大力弘揚“實干擔當、創(chuàng)新爭先”的×精神，迅速進入工作狀態(tài)，立說立行抓落實，全力全速求突破，確保實現(xiàn)工作大提升、發(fā)展大顯效。成立工作線，堅持分線作戰(zhàn)工作思路。按照黨委會研究安排，將全縣領(lǐng)導干部及工作人員分成七條工作線，集中力量，分工協(xié)作，加強督導，全力抓好各項任務(wù)目標的落實。第一社區(qū)建設(shè)工作專線，主要負責×村搬遷社區(qū)×棟樓建設(shè)及回遷入住工作、×社區(qū)搬遷工作、×村剩余×余戶上房問題。第二招商引資大項目建設(shè)工作線，重點幫扶×制品盡快投產(chǎn)達效;扶持×設(shè)備發(fā)展壯大;完善×循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進×等項目建成投產(chǎn)。第三環(huán)境整治工作線，包括美麗鄉(xiāng)村片區(qū)設(shè)施提升、環(huán)境綜合整治×萬畝高標準農(nóng)田項目、大氣污染防治工作。第四現(xiàn)代農(nóng)業(yè)工作線，主要完成高效×。第五民生事業(yè)保障工作線，注重發(fā)展教育事業(yè)、衛(wèi)生室建設(shè)、精準扶貧、政德教育基地建設(shè)。第六信訪維穩(wěn)工作線，確保全縣信訪穩(wěn)定，杜絕越級上訪事件。第七干部作風建設(shè)工作線，加強村級管理制度及八項規(guī)定的落實。牽頭的領(lǐng)導要抓緊研究承擔的任務(wù)，對照年度目標和時限要求，迅速制定實施方案、拿出保障措施，盡快形成重點工作集中會戰(zhàn)的高潮。要加大對重大決策、重點工作、重點工程的督導力度，把干部的精力引導到發(fā)展主戰(zhàn)場、基層第一線、攻堅最前沿，在全縣進一步形成凝心聚力謀發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)促跨越的生動局面。

把促發(fā)展、惠民生作為一切工作出發(fā)點和落腳點，著力實施惠民實事工程，全面發(fā)展社會事業(yè)，下大力氣解決群眾“衣、食、住、行”問題，讓廣大群眾共享改革發(fā)展成果，真切感受到生活的幸福。

(一)加快民生事業(yè)發(fā)展，提高群眾幸福指數(shù)。不斷加強社會保障、加大民生投入，落實好低保、優(yōu)撫等各類救助措施。繼續(xù)擴大新農(nóng)保、新農(nóng)合覆蓋面，切實解決群眾“有病能醫(yī)、老有所養(yǎng)”的問題。繼續(xù)實施精準扶貧，抓好“脫貧攻堅八大行動”，落實有關(guān)扶貧政策，通過產(chǎn)業(yè)扶助、政策救助、干部幫助、鄰里互助。深化養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)，提高縣敬老院管理服務(wù)水平，扶持郝營老年公寓加快建設(shè)。繼續(xù)加大教育硬件設(shè)施投入，完成縣×小學綜合樓、縣×幼兒園建設(shè);完善激勵機制，穩(wěn)定教師隊伍，提升中小學教育質(zhì)量，確保中考成績在全縣的領(lǐng)先名次。發(fā)展公共衛(wèi)生事業(yè)，完善計生管理服務(wù)，重點抓好優(yōu)生優(yōu)育指導服務(wù)，轉(zhuǎn)變?nèi)罕娚^念。深入開展萬名保健醫(yī)生進農(nóng)戶活動，做好公共衛(wèi)生為民服務(wù)項目的落實。

(二)加強基層組織建設(shè)，全面從嚴強化黨員干部管理。嚴格執(zhí)行黨委內(nèi)部議事和決策制度，認真貫徹《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準則》，嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、黨員領(lǐng)導干部雙重組織生活會等制度。完善制度抓黨建，在提升創(chuàng)建水平上求突破。制定完善《村干部值班制度》《農(nóng)村黨員干部日常行為規(guī)范及量化考核管理辦法》。完善評價考核細則，加大獎懲力度。創(chuàng)新服務(wù)抓黨建，在提升群眾滿意度上求突破。

(三)扎實推進“平安×”建設(shè)，健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制。大力構(gòu)建信訪調(diào)解新格局，積極預防和妥善處置群體性事件。加強村級治安聯(lián)防群防群治，加強夜間巡查力度，爭取“零發(fā)案村居”數(shù)量進一步擴大;加大對邪教組織查處力度，及時清理邪教標語，收繳非法宣傳品，打擊教育轉(zhuǎn)化法輪功練習者。嚴厲打擊毀壞土地、盜采砂石，在河道內(nèi)非法抽沙等違法行為;深化干部駐村聯(lián)戶工作機制，廣泛聯(lián)系群眾，廣泛收集民意，及時解決群眾反映的問題。繼續(xù)建設(shè)“民情在線”o2o公共服務(wù)平臺，創(chuàng)新服務(wù)模式、完善服務(wù)機制，推動“o2o”便民服務(wù)更便捷、群眾合理訴求解決更快。深化安全生產(chǎn)隱患排查和專項整治，防止發(fā)生重大安全事故。加強食品藥品安全監(jiān)督管理，鞏固產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全專項整治成果，保障群眾生命財產(chǎn)安全。

同志們，“強、富、美、高”宏偉目標鼓舞人心，“實干擔當、創(chuàng)新爭先”×精神催人奮進。擼起袖子加油干的進軍號已吹響，讓我們以更加昂揚向上、奮發(fā)有為的精氣神，更加務(wù)實的作風，全力營造真抓實干、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，為加快×經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展而努力奮斗。

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)七

按照中央關(guān)于加強和改進作風建設(shè)的八項規(guī)定，省委、省政府十項規(guī)定，市委、市政府十一項規(guī)定和區(qū)委、區(qū)政府十二項規(guī)定的要求，萬家鎮(zhèn)黨委政府聯(lián)合萬家鎮(zhèn)紀委對全鎮(zhèn)黨員干部隊伍中存在的作風不實、紀律不嚴、精神不振等突出問題，進行了集中整治，實現(xiàn)了“工作作風的明顯改進、服務(wù)水平的明顯提升、辦事效率的明顯提高”，現(xiàn)將有關(guān)具體情況報告如下：

自20xx年6月全區(qū)“守紀律、提效能、惠民生”作風建設(shè)開展以來，萬家鎮(zhèn)黨委政府高度重視，于20xx年6月26日晚上召開了黨委辦公會，成立了作風集中建設(shè)整頓領(lǐng)導小組、督查小組?；顒又形益?zhèn)采取了集中學習與個人自學、座談討論與專題交流的方式對《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》、《中共四川省委關(guān)于深入學習貫徹黨的十八大會議精神加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等重點內(nèi)容進行了深入細致的學習，確保理論學習到位、有實效。采用定期督查與隨機抽查的方式對黨員干部（特別是機關(guān)干部職工）的作風建設(shè)情況、辦事效率、為民服務(wù)能力進行了檢驗，對個別人員存在的作風漂浮、精神不振等問題進行了約談、通報與糾正。采用廣泛收集與集中整理相結(jié)合的方式對人民群眾的意見和建議進行了收集，并對收集上來的問題進行了分類，以便更好地進行整改。通過立整立改與長效整治配套的方式對各類問題進行了整改落實。

全區(qū)“轉(zhuǎn)作風、解民憂、聚民心”活動啟動之初，萬家鎮(zhèn)黨委政府就對此項工作高度重視，結(jié)合本鎮(zhèn)實際情況制定了專項活動實施方案、成立了活動小組、安排專人負責督辦。要求黨政主要領(lǐng)導包片、副職領(lǐng)導包點、駐村干部包村、村干部包戶，實現(xiàn)便民連心冊發(fā)放與意見建議征求的全覆蓋。全鎮(zhèn)累計發(fā)放便民連心冊5600余本，收集意見建議1456條，解決群眾具體困難800余件。

針對此次活動中梳理出來的主要問題，我鎮(zhèn)進行了集中學習、集中整改、集中督查的方式，有效地改變了機關(guān)干部職工和村（社區(qū)）干部在走基層的過程中，不進村（社）、不進組、不進農(nóng)戶，只到村（組）干部那里打一轉(zhuǎn)的問題，解決了辦事推諉扯皮和能推則推的思想問題。切實杜絕了“通不通，三分鐘；再不通，龍卷風”行為，提高了辦事效率和辦事環(huán)境。

針對黨的群眾路線教育實踐活動中查擺出來的“庸懶散浮拖”等問題，鎮(zhèn)黨委政府按照上級精神，開展了一次集中清理活動，全鎮(zhèn)上下由黨政主要領(lǐng)導至村（社區(qū)）主要干部均整理出了“庸懶散浮拖”問題整改清單，并依照清單逐項提出整改意見，落實整改時限，截止20xx年12月底，全鎮(zhèn)的整治活動基本結(jié)束，14余項主要問題得到了有效解決，黨員干部的政治覺悟和精神狀態(tài)明顯提升。

根據(jù)上級精神要求結(jié)合本鎮(zhèn)實際情況，萬家鎮(zhèn)黨委政府于20xx年12月30日召開了治理黨員干部參與賭博深化正風肅紀工作專題會議，全鎮(zhèn)機關(guān)干部、各村（社區(qū)）三職干部參加了會議，會上鎮(zhèn)黨委副書記唐方斌帶領(lǐng)大家深入學習了達川委發(fā)《治理黨員干部參與賭博深化正風肅紀工作實施方案》的文件精神；與會人員全部簽訂了黨員干部拒賭承諾書。為進一步強化整治效果結(jié)合本鎮(zhèn)實際，提出了全鎮(zhèn)黨員干部參與賭博整治措施，規(guī)定若發(fā)現(xiàn)違反相關(guān)承諾參與賭博活動：鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部一律先停職再立案檢查；村（社區(qū)）三職干部，先停職后按紀律處分條例進行處理；普通黨員干部依據(jù)相關(guān)黨內(nèi)條例進行處理。

至今全鎮(zhèn)共召開各類大小會議30余次對中央八項規(guī)定，省委、省政府十項規(guī)定，市委、市政府十一項規(guī)定和區(qū)委、區(qū)政府十二項規(guī)定進行了傳達和學習；結(jié)合本鎮(zhèn)實際情況制定了《關(guān)于貫徹落實中央“八項規(guī)定”及相關(guān)規(guī)定的實施意見》，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長、鎮(zhèn)長為副組長的工作領(lǐng)導小組，由副職領(lǐng)導及黨政辦公室主任具體負責持續(xù)深入開展各項規(guī)定落實、督查工作。

對以往存在的公車運行費用較高、公務(wù)接待超標、會議較多等問題采取源頭把控、嚴格報銷、登記備查的方式進行了嚴格控制，嚴格執(zhí)行上下班制度、請銷假制度，使得機關(guān)各項工作都有規(guī)可依、有章可循，減少工作的隨意性和人為性。

20xx年年初經(jīng)鎮(zhèn)黨政辦公會研究制定了《萬家鎮(zhèn)機關(guān)接到費、差旅費、會議費的管理辦法》，對公務(wù)接待標準、陪餐人數(shù)、差旅標準、報銷程序等進行了明確的規(guī)定，督促全鎮(zhèn)機關(guān)干部嚴格落實厲行節(jié)約反對浪費精神，實現(xiàn)資金的高效使用。針對區(qū)紀委督查組提出的大額接待費、公務(wù)用車維修費用高、會議開支較多三個問題，進行了立即整改。20xx年7月為進一步強化黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費規(guī)定的執(zhí)行效力，出臺了《貫徹落實及的實施意見》針對與本鎮(zhèn)密切相關(guān)的日常辦公、會議開支、用水用電等問題作出了詳細規(guī)定，成立了由黨政主要領(lǐng)導及部分負責人組成的領(lǐng)導小組，深入落實相關(guān)規(guī)定。20xx年9月底針對調(diào)標后的差旅標準對《萬家鎮(zhèn)機關(guān)接到費、差旅費、會議費的管理辦法》進行了補充規(guī)定。全年公車運行、公務(wù)接待、辦公經(jīng)費等開支均較上年度有所下降。

根據(jù)上級要求，鎮(zhèn)黨委政府安排紀委工作人員對全鎮(zhèn)發(fā)放的獎金、工資、補貼情況進行了集中清理。清理過程中未發(fā)現(xiàn)多發(fā)、虛發(fā)獎金、工資、補貼，擅自提高待遇發(fā)放標準等問題，但存在部分票據(jù)不規(guī)范的問題，現(xiàn)已積極地進行糾錯、整改。

經(jīng)鎮(zhèn)黨委會20xx年元月8日研究，成立了開展激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)活力資金自查領(lǐng)導小組，決定由鎮(zhèn)長黃卡克同志任組長，分管財政工作的副鎮(zhèn)長何卓培同志任副組長，財政所工作人員為成員的領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由財政所所長蔣開貴同志任辦公室主任，具體負責自查清理的日常工作。自查情況如下：一是農(nóng)村公共服務(wù)運行維護機制試點資金。20xx年，區(qū)財政局撥給我鎮(zhèn)89萬元，截至目前為此，89萬元資金未使用，其原因是有些村的項目還沒有完全竣工；有些村的項目已竣工，但還沒完善好一切財務(wù)手續(xù)，待手續(xù)完善好后，將一切資金按照財務(wù)手續(xù)，全部撥付到各項目施工方，保證資金?？顚Ｓ?，絕不挪作它用和改變資金用途。二是按因素法分配的財力，20xx年，區(qū)財政局撥給我鎮(zhèn)70萬元，經(jīng)認真查閱會計帳薄、會計憑證和原始發(fā)票，共開支金額達1464426元，其中：（1）修建政府綜合辦公樓化債開支160000元，（2）鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益性崗位開支209468元，（3）綜合治理開支153144元，（4）老協(xié)開支5580元，（5）萬碗公路整治開支146720元，（6）鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施和場鎮(zhèn)街道維護開支209394元，（7）全鎮(zhèn)困難群眾救助開支53000元，（8）紀委監(jiān)察工作經(jīng)費開支9615元，（9）防災應急救助開支15000元，（14）平安建設(shè)經(jīng)費開支142505元。三是激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)活力的財力補助。20xx年，區(qū)財政局撥給我鎮(zhèn)200000元，經(jīng)認真查閱會計帳薄、記帳憑證和原始發(fā)票共開支304394元。其中：（1）黨建工作經(jīng)費開支97672元，（2）基層政權(quán)建設(shè)開支66482元，（3）精神文明開支90000元，（4）信訪維穩(wěn)開支40000元，（5）綜治工作開支14240元。

我鎮(zhèn)黨委、政府嚴格按照財務(wù)制度和財經(jīng)紀律的要求，根據(jù)區(qū)財政局下達的20xx年各項專項資金，完全用于了各項目中，保證了資金?？顚Ｓ?，不存在任何截留、坐支、抓拉、挪用等現(xiàn)象。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，在全鎮(zhèn)上下集中開展了反對“四風”整治活動，機關(guān)黨員干部、村（社區(qū)）三職干部共梳理出“四風”問題200余條，進行深刻的自我剖析與歸類分析，提出切實可行的“四風”問題整改措施34條，通過專項整治活動“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”得到了明顯轉(zhuǎn)變，黨員干部更加注重提高自身能力、密切聯(lián)系群眾，工作作風得到了明顯改進。通過七項專項整治、三大行動、簽訂黨風廉政建設(shè)責任書、公開承諾等活動積極踐行正風肅紀相關(guān)規(guī)定，利用黨政辦公會、村（社區(qū)）干部會議、黨內(nèi)會議、活動專欄等多種形式深化正風肅紀精神學習，提高黨員干部為民服務(wù)及工作作風意識。

面對過往的作風建設(shè)工作，鎮(zhèn)黨委政府及黨員干部均作出了努力，也取得了較好的成效，干群關(guān)系得到了拉近，黨員干部形象得到了較好的塑造，但也存在著個別制度適用性較差、個別人員整改不到位等問題。在今后的日常工作中，我們還將盡心竭力，更加持續(xù)深入地推進各項作風建設(shè)工作，維護和樹立黨員干部清正廉潔、為民務(wù)實的良好形象，以務(wù)實的工作作風、高水平的服務(wù)能力、平易近人的工作態(tài)度扎根群眾、服務(wù)群眾。

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)八

同志們：

市委市政府在節(jié)后的第一天就召開了全市機關(guān)作風建設(shè)大會，足以說明市委、市政府抓好機關(guān)和干部作風的決心和信心。全局上下一定要緊緊圍繞市委市政府的統(tǒng)一部署和安排，認清新形勢，確定新思路，適應新要求，提振精神，轉(zhuǎn)變作風，糾改問題，提高素質(zhì)，增加效能，以機關(guān)作風的大轉(zhuǎn)變和干部形象的大提升，更好地服務(wù)群眾，服務(wù)企業(yè)，服務(wù)基層。剛才，大家一起學習了劉炳國書記的講話，下面，我再著重講四個方面的問題。

加強機關(guān)作風建設(shè)，進行機關(guān)作風集中整頓教育活動是貫徹落實市委市政府決策的重大舉措，我們要高度重視，迅速行動。機關(guān)作風建設(shè)，對于我市來講，至關(guān)重要、十分必要、非常緊要。而對我局來講，應該說更為迫切，更為必要，更為緊要。人口計生工作長期性、艱巨性、復雜性、反復性的特點，決定了我們計生干部身上的責任重大，任務(wù)繁多，忙于日常性工作多，且年復一年，日復一日，而正因為如此，勢必導致一部分同志對本職工作感到有些枯燥，有些乏味，放松對自身政治理論、素質(zhì)能力、工作作風、業(yè)務(wù)水平的要求。此次機關(guān)作風建設(shè)，對于我們廣大機關(guān)干部提高工作效能，樹立工作形象，激發(fā)工作熱情和積極性、創(chuàng)造性是一個難得的契機。領(lǐng)導班子成員要從自身做起，查找自己的不足，采取切實有效的措施，確定發(fā)展的目標，并團結(jié)和帶領(lǐng)全局機關(guān)干部逐事逐件搞分析，逐項逐條抓落實，推動各項工作深入開展;中層干部要發(fā)揮骨干作用，帶頭查，積極找，認真改;黨員干部也要發(fā)揮先鋒作用，正視不足，找準差距，有的糾改，奮發(fā)向上，使我局機關(guān)作風建設(shè)短時間內(nèi)有成效，有提高。我們還要常抓不懈，建章立制，完善機制，真正使機關(guān)作風建設(shè)形成制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。

思想作風、學風、工作作風是機關(guān)干部作風建設(shè)的主要內(nèi)容，也是我們綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。目前，我局機關(guān)和干部隊伍的整體素質(zhì)是好的，是基本能夠滿足工作要求的，但在對高標準完成工作任務(wù)，對盡心盡力服務(wù)好群眾，對自我管理提高效能、自我要求樹立良好形象方面還存在一些問題，勢必影響全局整個作風建設(shè)。應當說在機關(guān)作風建設(shè)方面，我們還存在著觀念滯后，方法陳舊等問題，在對同志的要求上仍停留在會議強調(diào)上，應付在日常管理上，缺乏見人見事見

效的好辦法。因此，我們在此次機關(guān)作風集中教育整頓活動開展上，除了要按照劉書記講話中提到的問題對號入座外，重點要解決好以下六個方面的問題。

一是宗旨意識不強，大局觀念差，表現(xiàn)為個人利益至上，本位主義嚴重，只要求組織照顧，不要組織紀律。

二是綜合素質(zhì)不高，工作銳氣差，對政策研究不深，對業(yè)務(wù)鉆研不透，工作中底氣不足，只求過得去、不求過得硬。

三是工作責任心不強，工作狀態(tài)差，精神狀態(tài)不振、工作激情不足，存在對工作的厭煩倦怠情緒。

四是執(zhí)行力不強，戰(zhàn)斗力差，工作中按部就班，慣于固有的思維定勢，不能打破常規(guī)理思路、出新招、解難題。

五是服務(wù)水平不高，服務(wù)意識差，工作中應付了事，自滿自戀，辦事拖沓，效率低下，服務(wù)不深入、工作不到位。

六是上進心不強，爭創(chuàng)一流意識差，不思進取，缺乏昂揚向上的斗志和不服輸?shù)木?，敢闖、敢試、拼搏進取的勁頭不足。

(一)建設(shè)效率型機關(guān)。大力加強機關(guān)能力建設(shè)，不斷提高工作質(zhì)量和工作水平。積極推進精簡會議、文件，勤儉辦事，厲行節(jié)約，提高行政工作效率;通過廣泛開展“科技大練兵”、“技能大比武”等活動，樹立正確的工作理念、價值理念，建立科學量化的績效評估體系。

(二)建設(shè)責任型機關(guān)。圍繞市委市政府的決議和部署，健全完善首問負責制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責任追究制、督查落實考核制等一系列規(guī)章制度，把制度建設(shè)貫穿于機關(guān)作風建設(shè)各個方面和環(huán)節(jié)，引導全局干部職工自覺堅持依法執(zhí)政、科學執(zhí)政、民主執(zhí)政，樹立政府部門立黨為公、執(zhí)政為民的良好形象。

(三)建設(shè)學習型機關(guān)。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，發(fā)揮領(lǐng)導干部在政治理論學習和黨員教育中的表率作用，完善集體學習和個人自學相結(jié)合制度，通過學習強化“三基”能力建設(shè)，全面帶動和提升廣大干部的基礎(chǔ)工作能力、基層工作能力和基本業(yè)務(wù)素養(yǎng)和技能，做到業(yè)務(wù)精通、服務(wù)高效、基層認可、群眾滿意。

(四)建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。加強機關(guān)作風建設(shè)，引導黨員干部自覺實踐黨的宗旨。組織機關(guān)干部深入基層，深入農(nóng)村，深入群眾，從群眾最關(guān)心的最迫切的問題入手，努力做好關(guān)系民生的工作。繼續(xù)打造示范村，整治后進村，幫扶薄弱村，完善計劃生育利益導向機制建設(shè)，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的不斷提高，帶動全市計生工作不斷向前發(fā)展。

(五)建設(shè)廉政型機關(guān)。進一步嚴肅工作紀律、政治紀律、會議紀律、生活紀律，認真貫徹《廉政準則》的各項要求，加強社會主義核心價值體系及黨風廉政責任制教育，推進機關(guān)廉政文化建設(shè)。深入開展“陽光計生”活動，大力推進政務(wù)村務(wù)公開，暢通群眾監(jiān)管渠道。

二是明確責任，強化落實。局里將這次活動開展的工作目標和責任，從領(lǐng)導、科室到個人，層層進行分解，做到一級抓一級，層層抓落實，使每件事情有人抓，每個環(huán)節(jié)有人管。

三是完善機制，強化監(jiān)督。局里成立專門的督查組，從“查學習、查紀律、查問題、查整改、查效果”入手，把調(diào)度和督查結(jié)合起來，對活動開展情況隨時進行調(diào)度、檢查和抽查，同時，還要健全完善各項規(guī)章制度，努力形成用制度管人、按流程辦事的機關(guān)工作機制。

四是強化執(zhí)行，嚴肅紀律。按照市里統(tǒng)一安排部署，局里制定了相應的配檔表，并且嚴格各項紀律和措施，不論是領(lǐng)導還是普通干部都要不折不扣地完成各項工作任務(wù)，推動機關(guān)作風建設(shè)不斷取得新突破、邁上新臺階。

機關(guān)作風建設(shè)活動不僅僅是一個行為問題，更是一個重大的政治問題，是我們提升思想境界、提高工作效能、改善黨群干群關(guān)系、提升服務(wù)水平的關(guān)鍵所在，全局機關(guān)干部要充分發(fā)揮主觀能動性，以過硬的作風、務(wù)實的態(tài)度、扎實的工作，努力為建設(shè)“美麗富庶和諧幸福新***”打造一個良好的人口計生環(huán)境。

推薦作風建設(shè)心得體會感悟高中總結(jié)九

在委黨委正確領(lǐng)導下，本人深入貫徹黨的十九大和習近平總書記的重要指示精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署，嚴格對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的一些準則》和《中國共產(chǎn)黨內(nèi)監(jiān)督條例》，全力抓好各項分管工作，完成各項工作任務(wù)。但是，自身在思想建設(shè)、作風建設(shè)、性能建設(shè)等方面也存在問題，與市委市政府作風建設(shè)提高年活動實施方案相比，認真分析總結(jié)，在溫吞水、標準低、擔心責任、不作為、服務(wù)差、上司、客人、要求松的8種現(xiàn)象中，發(fā)現(xiàn)了問題及其原因，制定了整改措施，切實整改?，F(xiàn)在就本人的情況進行以下報告

(1)學習深度不夠。在重視專業(yè)和業(yè)務(wù)學習時，學習的深度和系統(tǒng)還有很大的不足，有時很快就會放松，自己對新知識、新思維的把握不夠，理解不了。這表明自己在學習上缺乏壓力鉆頭和忍耐力，缺乏把學習視為責任、境界的自覺性。

(2)艱苦奮斗的精神需要加強。犧牲休息時間處理工作的緊迫感放松了。由于工作繁忙，有時會放松學習的時間。

(3)以服務(wù)為本的宗旨觀念不牢固。表現(xiàn)為顧客的游客不能一直保持熱情的服務(wù)態(tài)度，手頭工作多了，性格有點干燥，態(tài)度不溫柔，遇到當事人反復詢問的問題時沒有耐心，沒有合理調(diào)整自己的感情。

(四)有時對國內(nèi)外形勢變化和國家出臺的一些重大改革措施等一些新思想、新觀點關(guān)注不足、理解不透、把握不準、從政治和全局高度分析形勢、思維問題缺乏全面準確的理解。

(5)創(chuàng)新意識不強。因為上了年紀，所以不能把握一些新的思潮、新的現(xiàn)象、新的形勢能遵守舊的，不能創(chuàng)新。

(6)在自己分管的工作中，各項任務(wù)可以認真完成，但也存在一些問題。一是工作節(jié)奏不準確，工作周期過長。二是工作中有時候會出現(xiàn)工作合理規(guī)劃不夠的問題，造成一定程度的資源浪費。三是處理問題有時有恐懼感，積極尋找解決困難和問題的方法，在問題面前采取等待、觀察的態(tài)度，對工作產(chǎn)生影響。

針對自己工作中存在的問題，我在今后的工作中認真反省，改善，具體實現(xiàn)以下幾點

(1)樹立終身學習理念，全面提高自身綜合素質(zhì)。一是確立創(chuàng)新意識，銳意進取，創(chuàng)造性地開展各項工作，二是采取切實措施，加強分管科的管理，確保管理不成問題。三是培養(yǎng)終身學習的良好習慣，正確處理學習和工作關(guān)系，合理安排學習時間，做好學習工作。四要把學習中國特色社會主義理論放在第一位，深刻理解中國特色社會主義偉大旗幟的重大責任和基本任務(wù)，進一步鞏固共產(chǎn)主義奮斗一生的信念。

(二)加強自我修養(yǎng)，始終保持共產(chǎn)黨員本色。一是率先遵守黨風廉政建設(shè)的各項禁止性規(guī)定，自覺地將個人放在大眾、組織、社會、輿論的監(jiān)督下，經(jīng)常懷著自己的心，思考貪婪的災難，自重、自律、自省;二是堅持艱苦樸素、勤儉節(jié)約，堅決克服鋪張浪費、享受思想，不僅要實現(xiàn)兩袖清風，還要科學規(guī)劃，不要浪費社會財富三是無私奉獻，努力工作。工作中要堅持自我壓力，不分內(nèi)外四是決定理想信念，提高宗旨意識。把學習三大代表的重要思想和黨的十八大精神放在第一位，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步加強大局意識、責任意識。

(三)進一步提高求真務(wù)實、用心工作、嚴格執(zhí)行，切實改變工作風格。及時發(fā)現(xiàn)和研究工作中的問題，找到解決問題的方法和措施，在克服困難、解決矛盾中努力推進工作進入新階段。

(四)要嚴格遵守各項規(guī)章制度。自覺遵守黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定，自覺地把個人放在大眾、組織、社會、輿論的監(jiān)督下，工作以高標準為目標，堅決克服鋪張浪費、享受、權(quán)利謀私等思想，看到微知著，不斷分析、反省、反省自己

以上就是自我評價，有什么不妥之處請大家評價。