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人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。計劃可以幫助我們明確目標,分析現(xiàn)狀,確定行動步驟,并制定相應的時間表和資源分配。以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
部門保密工作計劃篇一
20__年是母公司沖刺的關鍵一年,作為體現(xiàn)公司軟實力的一個重要方面,要充分認識相關工作的重要性,高度重視相關工作,繼續(xù)把相關工作作為公司內(nèi)部的一件大事來抓。繼續(xù)堅持法人代表總負責制和相關工作目標管理原則,按照目標管理考核資料進行任務分解并且落到實處,讓相關工作成效與績效緊密掛鉤,20__年工作實踐來看,相關工作與生產(chǎn)工作同計劃、同落實、同檢查同考核成效明顯,20__年需要繼續(xù)堅持和細化。各涉密部門要分工有協(xié)作,盡其職責,加強部門領導的首要職責制,充分發(fā)揮相關工作領導的小組的作用,加強涉密工作的指導和管理檢查。
為使相關工作更加規(guī)范化、制度化,結合公司生產(chǎn)實際狀況,進一步修訂完善公司相關工作各項規(guī)章制度,增強制度的可操作性,做到涉密事項有章可循、有據(jù)可查。重點抓好保密宣傳教育、電子信息系統(tǒng)安全、涉密人員培訓等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責。
二、拓寬保密教育培訓的渠道,提高培訓的實際效果
保密宣傳教育是公司相關工作的一項基礎性工作,從過去來看,我公司的保密教育盡管在規(guī)范化和制度化方面取得可喜成效,但也存在不足和需要改善的地方,比如:培訓形式較為單一,主要以授課的形式;涉密人員考試成績很高,但意識還有薄弱環(huán)節(jié)。因此在新的一年內(nèi),公司高度重視并認真抓好工作落實,增強針對性、注重實效性,在保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術支持教育等三大傳統(tǒng)項目的基礎上,增加警示教育、愛國主義教育的比重,用心探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法,。探索在日常工作生產(chǎn)之余的保密教育培訓,增設相關的雜志、報紙、宣傳資料便利放置點,讓保密教育走到員工身邊。
三、嚴格落實秘密載體流轉制度,建立全程、全范圍的載體管理機制
相關工作的最終目的是保障涉密產(chǎn)品生產(chǎn)、儲運的順利進行,我們將緊緊圍繞這條主線任務做好涉密載體的相關工作。我公司的涉密載體主要有涉密光盤、樣品、特種原材料和涉密成品,以及流轉過程中構成的涉密文檔。工作中要做好秘密文件的管理,繼續(xù)完善密件和重要文件登記制度,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。嚴格管理密級文件的制作、傳遞、使用、復制、保管和銷毀工作,執(zhí)行涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,從根本上消除涉密文件的泄密隱患。
20__年全公司會繼續(xù)強化經(jīng)營資料的規(guī)范化管理,改變過去資料存放散亂、流轉無序的不良習慣,作為保密資料要更強化這方面的管理,各部門集思廣議改善保密方法和檢查方式方法。對涉密載體的生成、保存和流轉開展定期不定期展開檢查,在檢查過程中要輕形式、重實質,重點關注留痕的及時性,對檢查中存在的問題及時整改,到達資料存放有序的目的。
部門保密工作計劃篇二
【篇一】
20xx年,我委保密工作,要深入學習貫徹黨的十x大、十x屆x中全會精神和系列重要講話精神,按照區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,依法加強單位保密工作,做好涉及文件、資料、信息和涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理,為構建和諧社會,實現(xiàn)黃河新區(qū)發(fā)展新跨越充分發(fā)揮服務和保障作用,特制定黃河新區(qū)201x年保密工作計劃如下:
一、加強領導、落實職責
單位領導高度重視新形勢的保密工作,成立了由一把手李匯祥任組長,親自抓、負總責,辦公室負責人具體承辦,各分管領導為成員的領導小組,制定領導干部保密工作職責制,把保密工作納入領導班子民主生活會資料,把各股室保密工作納入年度綜合目標管理任務統(tǒng)一考核。主要領導擔任起對保密工作全面領導和督促檢查的職責,分管領導要管好分管領域內(nèi)保密工作的措施落實,及時解決保密工作存在的問題,做到業(yè)務工作開展到哪里,保密工作就延伸到哪里。
二、廣泛開展保密法制宣傳教育
1、領導班子成員和具體承辦人要進一步加強《保密法》及保密工作業(yè)務知識的學習,組織單位涉密人員及分管領導參加保密部門和業(yè)務主管部門舉辦的培訓學習和業(yè)余自學,要不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領導小組要認真做好保密法修訂后的宣傳工作,多形式組織開展宣講,普及工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育,重點抓好領導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,把保密工作理念普及到單位每一位職工,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
三、加強管理,確保安全
保密工作領導小組在抓好日常保密管理的同時,要以涉密人員、涉密計算機網(wǎng)絡等管理為重點,力求抓出實效,確保國家秘密和工作秘密的安全。
1、要加強單位電子政務和各科室涉密計算機網(wǎng)絡建設應用中的保密管理。堅持“誰主管、誰負責”做到專機專網(wǎng),確保網(wǎng)絡在安全保密條件下運行。
2、實行上網(wǎng)信息審批職責制。上網(wǎng)信息務必由分管領導簽字,涉密信息還務必由中心職責人簽字后方能夠上網(wǎng)運行。堅持“誰上網(wǎng)、誰負責”,確保信息安全。
3、加強國家秘密載體(包括磁介質和紙介質)的管理。各科室收到國家秘密載體統(tǒng)一交辦公室,做到收到一件,登記一件,專登、專辦、專存保管,直到涉密載體自行解密后,再歸入文書檔案統(tǒng)一歸檔立卷。
4、加強對管委會計算機的管理。各股室所有計算機要安裝殺毒軟件及防火墻,上互聯(lián)網(wǎng)的計算機不得瀏覽與工作無關的網(wǎng)站,不得用于聊天、玩游戲、*歌曲,嚴防病毒侵入,確保網(wǎng)絡安全。金財網(wǎng)、電子政務內(nèi)網(wǎng)的計算機,不得挪作他用,違者按泄密事件嚴肅查處。
5、加強工作秘密安全。對工作中產(chǎn)生的各種應保密的群眾研究構成事項、決定、紀要狀況等,要按工作紀律要求做到保密。
四、加大監(jiān)督檢查力度,嚴厲查處泄密案件
按照《xx市黨政機關作管理規(guī)范》,保密工作領導小組要切實加強對本單位保密工作的自查,把保密自查工作作為推動保密工作的重要手段,切實履行保密法律、法規(guī)賦予的職責,保密工作領導小組在做好日常工作督促、指導的同時,要在全年組織各股室保密工作督查,用心配合區(qū)保密辦理解全區(qū)保密執(zhí)法檢查,對督查到的問題,將按《保密法》及《四川省保密檢查實施方法》要求,依法嚴肅處失泄密案件。
【篇二】
為認真學習貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī),進一步搞好我鎮(zhèn)的保密工作,特制定201x年保密工作計劃。
一、領導重視,加強學習
在保密工作領導小組的組織下,帶領干部職工認真學習保密法律、法規(guī),中央、省、縣委關于保密工作的安排、意見等,對保密知識應知應會資料要求干部職工熟練掌握。個性是對涉密人員重點加強教育,嚴格遵守保密守則,對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
二、建章建制,消除隱患
為使保密工作做到有章可循,在原有各項制度的基礎上,結合工作實際,進一步完善各項規(guī)章制度。鎮(zhèn)保密工作領導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行狀況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把泄密事件消除在萌芽狀況。
三、大力宣傳保密法律法規(guī)
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神,開展形式多樣的保密法制宣傳教育,認真做好普法宣傳教育工作。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī),在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
四、檢查評比
為使保密工作做到有安排、有檢查,年底鎮(zhèn)保密工作領導小組對本鎮(zhèn)保密工作進行檢查,對保密工作做的好的部門和個人進行表彰獎勵,對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育,對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關規(guī)定給予處理。
總之,201x年的保密工作要緊緊圍繞本單位的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳,進一步增強干部職工的保密意識,遵守各項保密規(guī)章制度,為xx鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。
【篇三】
根據(jù)公司20xx年保密工作計劃的總體部署,在公司董事會用心指導和大力支持之下,公司保密工作領導小組強化落實各項工作,圓滿完成201x年公司的保密工作總體目標,全年無泄密事件發(fā)生。為進一步提升思想認識,強化管理,突出重點,完善措施,推動保密工作向規(guī)范化更上一個臺階,迎接國家保密局的針對公司保密資格的全面檢查,201x年公司保密工作將嚴格執(zhí)行《中華人民共和國保守國家秘密法》及《中華人民共和國國家保密法實施辦法》,圍繞“加強保密制度的全面落實”和“推動保密教育的深化”兩條主線,努力做好保密工作,構建保密安全工作的長效機制。
一、細化組織領導職責分工,健全保密工作制度
201x年是母公司沖刺的關鍵一年,作為體現(xiàn)公司軟實力的一個重要方面,要充分認識保密工作的重要性,高度重視保密工作,繼續(xù)把保密工作作為公司內(nèi)部的一件大事來抓。繼續(xù)堅持法人代表總負責制和保密工作目標管理原則,按照目標管理考核資料進行任務分解并且落到實處,讓保密工作成效與績效緊密掛鉤,201x年工作實踐來看,保密工作與生產(chǎn)工作同計劃、同落實、同檢查同考核成效明顯,201x年需要繼續(xù)堅持和細化。各涉密部門要分工有協(xié)作,盡其職責,加強部門領導的首要職責制,充分發(fā)揮保密工作領導的小組的作用,加強涉密工作的指導和管理檢查。
為使保密工作更加規(guī)范化、制度化,結合公司生產(chǎn)實際狀況,進一步修訂完善公司保密工作各項規(guī)章制度,增強制度的可操作性,做到涉密事項有章可循、有據(jù)可查。重點抓好保密宣傳教育、電子信息系統(tǒng)安全、涉密人員培訓等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責。
二、拓寬保密教育培訓的渠道,提高培訓的實際效果
保密宣傳教育是公司保密工作的一項基礎性工作,從過去來看,我公司的保密教育盡管在規(guī)范化和制度化方面取得可喜成效,但也存在不足和需要改善的地方,比如:培訓形式較為單一,主要以授課的形式;涉密人員考試成績很高,但意識還有薄弱環(huán)節(jié)。因此在新的一年內(nèi),公司高度重視并認真抓好工作落實,增強針對性、注重實效性,在保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術支持教育等三大傳統(tǒng)項目的基礎上,增加警示教育、愛國主義教育的比重,用心探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法,。探索在日常工作生產(chǎn)之余的保密教育培訓,增設相關的雜志、報紙、宣傳資料便利放置點,讓保密教育走到員工身邊。
為適應涉密信息系統(tǒng)分級保護管理的需要,切實加強對計算機信息系統(tǒng)的安全保密技術培訓。進一步規(guī)范涉密計算機和上網(wǎng)計算機的管理,對計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)嚴格執(zhí)行國家保密局《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》和《計算機信息系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》,加強互聯(lián)網(wǎng)管理,要堅持實行物理隔離,做到計算機信息系統(tǒng)涉密管理由專人負責。在涉密計算機的顯著地方粘貼保密警示用途標識。
三、嚴格落實秘密載體流轉制度,建立全程、全范圍的載體管理機制
保密工作的最終目的是保障涉密產(chǎn)品生產(chǎn)、儲運的順利進行,我們將緊緊圍繞這條主線任務做好涉密載體的保密工作。我公司的涉密載體主要有涉密光盤、樣品、特種原材料和涉密成品,以及流轉過程中構成的涉密文檔。工作中要做好秘密文件的管理,繼續(xù)完善密件和重要文件登記制度,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。嚴格管理密級文件的制作、傳遞、使用、復制、保管和銷毀工作,執(zhí)行涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,從根本上消除涉密文件的泄密隱患。
20xx年全公司會繼續(xù)強化經(jīng)營資料的規(guī)范化管理,改變過去資料存放散亂、流轉無序的不良習慣,作為保密資料要更強化這方面的管理,各部門集思廣議改善保密方法和檢查方式方法。對涉密載體的生成、保存和流轉開展定期不定期展開檢查,在檢查過程中要輕形式、重實質,重點關注留痕的及時性,對檢查中存在的問題及時整改,到達資料存放有序的目的。
總之,201x年,我公司將繼續(xù)加大對保密工作的督查力度,推動各項保密工作任務的落實。嚴格執(zhí)行泄密報告制度,嚴肅查處泄密事件,認真自查自糾,清除涉密隱患,切實增強職工的保密意識,建設一支保密意識強,保密技能過硬的涉密人員隊伍,適應保密形勢的不斷發(fā)展,杜絕泄密事件發(fā)生。
【篇四】
為切實增強學校安全保密潛力,全面完成保密工作任務,以學習貫徹《中華人民共和國保守國家秘密法》為主線,以提高全體教職工保密觀念和警覺性為目標,全面落實保密工作各項任務,狠抓落實保密措施,嚴防泄密、失密事件發(fā)生。根據(jù)學校實際,特制訂以下計劃:
一、加強組織領導,落實保密職責。
建立與完善保密工作職責制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領導小組,堅持校長親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務的落到實處。
二、加強保密教育,增強保密意識。
透過各種形式開展保守國家秘密的思想教育,不斷提高全體教職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,牢固樹立“保守國家機密,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y?!钡腻e誤認識。增強保密觀念的職責感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、自治區(qū)、州、市有關保密工作文件和指示,個性是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育,重點抓好領導干部、各學部重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、用心探索宣傳教育的新形式,個性是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領導干部中心組學習資料,同時強化全體教職工保密工作的宣傳教育。
三、聯(lián)系實際,加強管理,搞好日常保密工作。
1、對試卷的制作、打印、傳遞、使用、閱卷的要求:(1)試卷的制作:制作試卷過程中堅持起草教師不泄露試題資料;(2)試卷在每個環(huán)節(jié)中,均確定專人保管;(3)考試完成后嚴格按照考試要求裝訂試卷,閱卷工作在規(guī)定場所進行(4)嚴格按照保密要求舉行考試和閱卷,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件、資料和試卷的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,平時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
4、各學部要定期進行保密工作自查,主要是保密制度落實狀況、涉密文件及涉密移動存儲介質的保管使用狀況、涉密計算機落實防范措施和非涉密計算機存儲信息狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患。
5、及時制定和上報保密工作計劃、總結、自查報告等資料及報表,及時清退文件,及時上報本單位產(chǎn)生的秘密文件資料,辦理有關文件定密、清退、銷毀等工作,完成保密有關各項工作任務。
6、要進一步加強安全保密工作。嚴格加強對信息、資料、文件和試卷等的保密工作,堅決杜絕泄密事件發(fā)生。
部門保密工作計劃篇三
一、關于上半年的工作開展情況:
(二)根據(jù)我市的人事調(diào)整情況,對各單位的保密員及分管領導進行了重新登記和統(tǒng)計。進一步明確了保密員及分管領導的崗位職責,進一步健全了我市保密隊伍體系。
(四)認真做好全市涉密載體清理檢查工作。從5月13日到6月中旬,我們對市直機關各單位的計算機及移動存儲介質的保密管理和涉密介質清理工作進行了檢查。實地查看了各單位涉密文本、資料的制作、收發(fā)、傳遞、閱辦、清退、保存、復制、銷毀等情況,對密件進行了清查、核對,對須上繳的涉密文件進行了整理移交。
(六)扎實做好了201x年度中高招考試保密工作。在全國和全省高考工作電視電話會議后,市_立即聯(lián)合公安局、監(jiān)察局等部門及早介入試卷保密室的檢查工作,并制定招生考試保密工作應急處理預案。在中高招考試前、考試期間堅持每半天對試卷保密室進行保密檢查,確保了我市中高招考試的順利進行。
(七)做好了五一等節(jié)假日期間的保密工作。為了確保“五一”期間國家秘密的安全,市_周密計劃,認真部署,并下發(fā)通知,要求全市各級保密組織結合自身實際,切實做好節(jié)假日期間的保密工作。
(八)做好新修訂的保密法修訂版、解讀版、掛圖的征訂工作。為認真做好新修訂《保密法》的貫徹學習,全面推進保密工作依法行政,我市根據(jù)省國家_《關于組織征訂修訂后的〈保密法〉有關書籍、掛圖的緊急通知》要求,及時下發(fā)通知,做好了新修訂《保密法》的征訂工作。
二、關于“四加強、兩提升”活動的學習體會
三、關于下半年的工作打算
(一)規(guī)范化建設工作
1、結合新保密法的頒布實施,重新對我市保密工作各項規(guī)章制度進行梳理,年底制定出臺《滎陽市保密工作制度匯編》和《滎陽市涉密事項一覽表》。
2、對保密工作業(yè)務知識、程序進行梳理、總結,10月份制定出臺《滎陽市保密工作業(yè)務規(guī)范》。
部門保密工作計劃篇四
201x年,我委保密工作,要深入學習貫徹黨的十x大、十x屆x中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神,按照區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,依法加強單位保密工作,做好涉及文件、資料、信息和涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理,為構建和諧社會,實現(xiàn)黃河新區(qū)發(fā)展新跨越充分發(fā)揮服務和保障作用,特制定黃河新區(qū)201x年保密工作計劃如下:
一、加強領導、落實職責
單位領導高度重視新形勢的保密工作,成立了由一把手李匯祥任組長,親自抓、負總責,辦公室負責人具體承辦,各分管領導為成員的領導小組,制定領導干部保密工作職責制,把保密工作納入領導班子民主生活會資料,把各股室保密工作納入年度綜合目標管理任務統(tǒng)一考核。主要領導擔任起對保密工作全面領導和督促檢查的職責,分管領導要管好分管領域內(nèi)保密工作的措施落實,及時解決保密工作存在的問題,做到業(yè)務工作開展到哪里,保密工作就延伸到哪里。
二、廣泛開展保密法制宣傳教育
1、領導班子成員和具體承辦人要進一步加強《保密法》及保密工作業(yè)務知識的學習,組織單位涉密人員及分管領導參加保密部門和業(yè)務主管部門舉辦的培訓學習和業(yè)余自學,要不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領導小組要認真做好保密法修訂后的宣傳工作,多形式組織開展宣講,普及工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育,重點抓好領導干部、各科室重點涉密人員的保密教育,把保密工作理念普及到單位每一位職工,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
三、加強管理,確保安全
保密工作領導小組在抓好日常保密管理的同時,要以涉密人員、涉密計算機網(wǎng)絡等管理為重點,力求抓出實效,確保國家秘密和工作秘密的安全。
1、要加強單位電子政務和各科室涉密計算機網(wǎng)絡建設應用中的保密管理。堅持“誰主管、誰負責”做到專機專網(wǎng),確保網(wǎng)絡在安全保密條件下運行。
2、實行上網(wǎng)信息審批職責制。上網(wǎng)信息務必由分管領導簽字,涉密信息還務必由中心職責人簽字后方能夠上網(wǎng)運行。堅持“誰上網(wǎng)、誰負責”,確保信息安全。
3、加強國家秘密載體(包括磁介質和紙介質)的管理。各科室收到國家秘密載體統(tǒng)一交辦公室,做到收到一件,登記一件,專登、專辦、專存保管,直到涉密載體自行解密后,再歸入文書檔案統(tǒng)一歸檔立卷。
4、加強對管委會計算機的管理。各股室所有計算機要安裝殺毒軟件及防火墻,上互聯(lián)網(wǎng)的計算機不得瀏覽與工作無關的網(wǎng)站,不得用于聊天、玩游戲、下載歌曲,嚴防病毒侵入,確保網(wǎng)絡安全。金財網(wǎng)、電子政務內(nèi)網(wǎng)的計算機,不得挪作他用,違者按泄密事件嚴肅查處。
5、加強工作秘密安全。對工作中產(chǎn)生的各種應保密的群眾研究構成事項、決定、紀要狀況等,要按工作紀律要求做到保密。
四、加大監(jiān)督檢查力度,嚴厲查處泄密案件
按照《xx市黨政機關作管理規(guī)范》,保密工作領導小組要切實加強對本單位保密工作的自查,把保密自查工作作為推動保密工作的重要手段,切實履行保密法律、法規(guī)賦予的職責,保密工作領導小組在做好日常工作督促、指導的同時,要在全年組織各股室保密工作督查,用心配合區(qū)保密辦理解全區(qū)保密執(zhí)法檢查,對督查到的問題,將按《保密法》及《四川省保密檢查實施方法》要求,依法嚴肅處失泄密案件。
部門保密工作計劃篇五
一、加強組織領導,落實保密責任。
建立與完善保密工作責任制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領導小組,堅持局長親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施、股室有人管理的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務的落到實處。
二、加強保密教育,增強保密意識。
通過各種形式開展保守國家秘密的思想教育和業(yè)務知識教育,不斷提高全體干部職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,牢固樹立“保守國家機密,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y?!钡腻e誤認識,增強保密觀念的責任感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市、區(qū)有關保密工作文件和指示,特別是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育,重點抓好領導干部、各股室重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全體干部職工保密工作的宣傳教育。
三、聯(lián)系實際,加強管理,搞好日常保密工作。
1、對秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的'要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件過程中堅持起草人擬定密級,核稿人把關,簽發(fā)人核定密級;(2)秘密文件資料的收發(fā)要有登記,確定專人保管;(3)秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù),對秘密文件資料進行統(tǒng)一保管;(4)嚴格按照保密委要求清退秘密文件,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時交保密局;(4)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,平時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
4各股室要定期進行保密工作自查,主要是保密制度落實情況、涉密文件及涉密移動存儲介質的保管使用情況、涉密計算機落實防范措施和非涉密計算機存儲信息情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患。
5、及時制定和上報保密工作計劃、總結、自查報告等資料及報表,及時清退文件,及時上報本單位產(chǎn)生的秘密文件資料,辦理有關文件定密、清退、銷毀等工作,完成保密局交辦的各項工作任務。
6、要進一步加強安全保密工作。嚴格加強對信息、資料、文件和領導干部日程安排等的保密工作,堅決杜絕泄密事件發(fā)生。
部門保密工作計劃篇六
【】這篇關于機關部門保密工作計劃的文章,是本站特地為大家整理的,希望對大家有所幫助!
一、加強組織領導,落實保密責任。
建立與完善保密工作責任制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領導小組,堅持局長親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施、股室有人管理的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務的落到實處。
二、加強保密教育,增強保密意識。
通過各種形式開展保守國家秘密的思想教育和業(yè)務知識教育,不斷提高全體干部職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,牢固樹立“保守國家機密,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可?!焙汀坝忻茈y保”的錯誤認識,增強保密觀念的責任感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市、區(qū)有關保密工作文件和指示,特別是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育,重點抓好領導干部、各股室重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全體干部職工保密工作的宣傳教育。
三、聯(lián)系實際,加強管理,搞好日常保密工作。
1、對秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件過程中堅持起草人擬定密級,核稿人把關,簽發(fā)人核定密級;(2)秘密文件資料的收發(fā)要有登記,確定專人保管;(3)秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù),對秘密文件資料進行統(tǒng)一保管;(4)嚴格按照保密委要求清退秘密文件,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時交保密局;(4)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,平時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
4各股室要定期進行保密工作自查,主要是保密制度落實情況、涉密文件及涉密移動存儲介質的保管使用情況、涉密計算機落實防范措施和非涉密計算機存儲信息情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患。
5、及時制定和上報保密工作計劃、總結、自查報告等資料及報表,及時清退文件,及時上報本單位產(chǎn)生的秘密文件資料,辦理有關文件定密、清退、銷毀等工作,完成保密局交辦的各項工作任務。
6、要進一步加強安全保密工作。嚴格加強對信息、資料、文件和領導干部日程安排等的保密工作,堅決杜絕泄密事件發(fā)生。
部門保密工作計劃篇七
【篇一】
一、提高認識,加強組織領導
保密工作是我們黨和國家的一項重要政治工作。要認識到做好保密工作就是保安全、保穩(wěn)定、保發(fā)展,因而對保密工作高度重視,從實踐“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發(fā)展觀的高度,從保障經(jīng)濟和社會發(fā)展的高度,從維護國家安全和利益的高度,從促進深化改革開放需要和適應現(xiàn)代科技迅猛發(fā)展要求的高度,把保密工作列入議事日程,切實抓好保密工作。
做好保密工作,關鍵在領導。市局從組織上加強領導,調(diào)整充實了保密工作領導小組,組長由龔友強副局長擔任,辦公室主任為副組長,局屬各單位負責人為組員,配備專職保密員,組織、指導、檢查、監(jiān)督本局的保密工作。做到業(yè)務工作管到哪里,保密工作也管到哪里,嚴格落實保密工作責任制,進一步強化對保密工作的指導監(jiān)督。要求各科室、直屬單位把保密工作列入議事日程,提高思想認識,切實抓好保密工作。
二、突出重點,增強法制教育
要認真抓好領導干部、涉密人員和國家公務員的對《保密法》和保密工作的宣傳教育,讓涉密人員加強保密知識的學習,并安排專職保密員參加計算機保密安全知識培訓。及時傳達貫徹上級有關保密工作的方針、政策,認真學習保密法規(guī),進一步提高全體干部、職工的保密觀念,增強保密執(zhí)法能力。
三、健全制度,做好保密工作
制度是工作的保證。為使保密工作做到有章可循,把工作落到實處,市局制定了《xx市民政局保密工作制度》,該制度從組織領導、保密教育、監(jiān)督檢查等方面進行了詳細的規(guī)定。各科室、直屬單位要根據(jù)該制度抓好以下二個方面的管理。一是加強材料的管理,包括收文、發(fā)文和各種匯報材料、內(nèi)部資料等,統(tǒng)一集中由專人進行登記存檔。二是加強對涉密載體的管理。各科室擬草文件要認真做好密件擬寫、簽發(fā)、存放、傳遞等管理工作,每月檢查文件一次。涉密文件嚴格按《國家秘密及其秘密具體范圍規(guī)定》和《秘密工作程序規(guī)定》確定密級,由專人印制,嚴格對草稿、磁盤、u盤等涉密載體進行管理。對各科室的微機、網(wǎng)絡要設置密碼保護,由專人管理,防止涉密。
四、自查自糾,加強保密管理
保密工作與其他業(yè)務工作同計劃、同部署、同檢查,各科室、直屬單位要做好保密工作自查自糾工作。切實掌握“主動防范、突出重點”的保密工作方針,強化保密檢查管理。通過檢查及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,防患于未然。一旦發(fā)生失密、泄密事故,要求立即向上級保密主管部門報告,并根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理。
【篇二】
一、不斷加強對保密工作的組織領導,切實落實保密工作領導責任制
要將保密工作納入本單位全年工作目標計劃,將保密工作與本單位重要工作一起研究、一起部署,一起檢查抓落實。二要強化保密工作領導責任制。主要領導要切實擔負起全面領導保密工作的責任,分管保密工作的領導要切實擔負起具體組織保密工作的責任,其他領導要擔負起分管工作范圍內(nèi)的保密工作責任,嚴格落實保密工作領導責任制和責任追究制,形成一級抓一級、層層抓落實的保密工作領導責任體系。紀檢監(jiān)察、組織人事等部門要把履行保密工作領導責任制的情況,納入領導干部民主生活會年終述職和領導干部績效考核內(nèi)容,對不認真履行職責的要進行問責,對工作失職造成重大泄密事件的要追究領導責任。三要充分發(fā)揮各單位保密機構的指導、監(jiān)督和檢查作用,積極開展工作,大力開展保密宣傳教育,認真開展本單位保密檢查,及時發(fā)現(xiàn)、解決泄密隱患,定期向局保密委員會書面報告本單位保密工作開展情況及保密工作制度的落實情況。
二、大力開展保密宣傳教育,不斷提高全員保密意識
一是領導干部要加強對保密法律、法規(guī)知識的學習,多看保密教育片,多聽保密形勢講座。二是加強對涉密人員的保密教育培訓。各單位各部門要給時間、給經(jīng)費,合理安排涉密人員的工作與學習。針對行業(yè)和崗位特點,局保密辦將在適當時間舉辦一期涉密人員保密知識培訓班,屆時將邀請保密局領導或專家授課,增強和提高涉密人員的專業(yè)知識和理論知識,增強保密意識、責任意識和防范意識,提高他們認真履行保密工作職責的能力,為全局保密工作的順利開展打下堅實的基礎。
三、加強對保密要害部門(部位)的管理,增強防范能力
一要進一步完善局保密制度和規(guī)定,嚴格執(zhí)行保密要害部門(部位)管理規(guī)定,明確要害部門、部位主要負責人和工作人員的崗位責任,簽訂保密責任書,切實做到責任到人、管理到位;結合全局實際制定有關保密要害部門、部位的管理細則,落實管理要求,加強對責任落實情況的監(jiān)督考核。二要認真抓好信息網(wǎng)絡的安全保密管理,搞好局內(nèi)、外網(wǎng)的建設,嚴格按照國家保密技術標準,做好局網(wǎng)絡的安全保密配備。三要正確處理信息公開與信息保密的關系,堅持“誰上網(wǎng),誰負責”的原則,加強局電子政務信息上網(wǎng)的保密審查及臺賬管理。四要做好“三密”文件的保密管理工作。涉密文件要按有關規(guī)定進行保密管理,復制、借用要辦理有關保密手續(xù);涉密載體銷毀必須到保密機構指導的部門進行處理。五要加強上互聯(lián)網(wǎng)計算機的管理。嚴格禁止在上互聯(lián)網(wǎng)的計算機和存儲載體上處理涉密信息;要加大對筆記本電腦、移動通信工作的新技術產(chǎn)品使用的保密管理,嚴禁通過普通移動通信談論、發(fā)送國家秘密信息。六是加強對涉密測繪成果的管理工作,正確處理保密與科學發(fā)展的關系,不斷健全測繪成果保密審查工作機制,以滿足保密審查和密級鑒定工作的需要。
四、加大保密管理和督促檢查力度,確保全局保密工作落實到位
按照保密工作的要求,做到“誰主管、誰負責”,各級領導、各職能部門和局屬單位均應對各自分工負責的事項加強保密管理和督促檢查,做到業(yè)務工作延伸到哪里,保密工作就管到哪里,確實將保密工作落到實處。局保密委計劃在年內(nèi)對局屬各單位進行一至二次的保密工作檢查,重點檢查便攜電腦、移動u盤和保密要害部門部位。按照國家對測繪成果保密管理工作的有關要求,檢查局屬單位提供、提供領用、使用、銷毀測繪成果,以及有關規(guī)章制度的建立情況進行檢查;結合保密要害部門(部位)的年審工作,對機關各部門“三密”文件、計算機上外網(wǎng)的情況、網(wǎng)絡信息安全和保密責任責任制落實情況進行檢查。局屬各單位、局機關各部門要適時組織自查,對檢查出來的問題要及時進行整改,堵塞漏洞,把泄密隱患消除在萌芽狀態(tài)。通過檢查、堵塞漏洞,防患于未然,確保全局保密工作落實到位。
部門保密工作計劃篇八
相關工作是非常重要的,為了進一步統(tǒng)一認識,強化管理,突出重點,也為了不斷提高相關工作向法制化、規(guī)范化水平邁進,我局將在新的一年繼續(xù)堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,深入貫徹《中國^v^中央關于加強新形勢下相關工作的決定》,按照文件要求,嚴格執(zhí)行《^v^國家保密法》及《^v^國家保密法實施辦法》,努力做好相關工作。
1、繼續(xù)加大組織領導力度
要充分認識相關工作的重要性,高度重視相關工作,繼續(xù)把相關工作作為我局內(nèi)部的一件大事來抓。堅持相關工作目標管理原則,按照目標管理考核內(nèi)容進行任務分解并且落到實處,按要求納入領導干部民主生活會和干部考核內(nèi)容。認真執(zhí)行相關工作領導責任制,堅持專職局長親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施,科室有人管理的相關工作組織原則,有分工有協(xié)作,盡其職責。同時,把相關工作納入科室目標任務重要內(nèi)容,與其他目標同布置、同落實、同檢查。充分發(fā)揮我局相關工作領導小組作用,加強相關工作的指導和管理檢查。
2、健全相關工作制度保障
進一步修訂完善我局相關工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責,充分發(fā)揮機關干部在相關工作中的重要作用。
3、再次強化相關工作職責
我局將認真貫徹落實保密崗位制,把相關工作與涉及^v^的各個環(huán)節(jié)相結合,不斷提高相關工作規(guī)范化管理水平。
(a)一是要強化重點涉密人員管理。涉密人員重點抓好領導干部保密要害部門和保密要害部位工作人員的管理。堅持重點涉密人員持證上崗制度,完善涉密人員登記制度。加強對涉密公勤人員的管理,落實管理措施。
(b)二是要嚴格文件收發(fā)、傳閱程度,認真開展規(guī)范定密,做好國家秘密動態(tài)管理工作。
(c)三是要不斷完善保密制度,根據(jù)形勢發(fā)展需要和縣^v^的新要求進一步健全保密制度,并不定期地進行嚴格檢查,從制度上保證相關工作的貫徹落實。
(d)要加強涉密載體管理,認真做好涉密載體從制作到銷毀各個環(huán)節(jié)的保密管理工作。
部門保密工作計劃篇九
的總體部署,在公司董事會用心指導和大力支持之下,公司****領導小組強化落實各項工作,圓滿完成20x年公司的****總體目標,全年無泄密事件發(fā)生。為進一步提升思想認識,強化管理,突出重點,完善措施,推動****向規(guī)范化更上一個臺階,迎接國家保密局的針對公司保密資格的全面檢查,20x年公司****將嚴格執(zhí)行《中華人民共和國保守國家秘密法》及《中華人民共和國國家保密法實施辦法》,圍繞“加強保密制度的全面落實”和“推動保密教育的深化”兩條主線,努力做好****,構建保密安全工作的長效機制。20x年是母公司沖刺的關鍵一年,作為體現(xiàn)公司軟實力的一個重要方面,要充分認識****的重要性,高度重視****,繼續(xù)把****作為公司內(nèi)部的一件大事來抓。繼續(xù)堅持法人代表總負責制和****目標管理原則,按照目標管理考核資料進行任務分解并且落到實處,讓****成效與績效緊密掛鉤,20x年工作實踐來看,****與生產(chǎn)工作同計劃、同落實、同檢查同考核成效明顯,20x年需要繼續(xù)堅持和細化。各涉密部門要分工有協(xié)作,盡其職責,加強部門領導的首要職責制,充分發(fā)揮****領導的小組的作用,加強涉密工作的指導和管理檢查。
為使****更加規(guī)范化、制度化,結合公司生產(chǎn)實際狀況,進一步修訂完善公司****各項規(guī)章制度,增強制度的可操作性,做到涉密事項有章可循、有據(jù)可查。重點抓好保密宣傳教育、電子信息系統(tǒng)安全、涉密人員培訓等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié),堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善各項規(guī)章制度和職責,建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責。
保密宣傳教育是公司****的一項基礎性工作,從過去來看,我公司的保密教育盡管在規(guī)范化和制度化方面取得可喜成效,但也存在不足和需要改善的地方,比如:培訓形式較為單一,主要以授課的形式;涉密人員考試成績很高,但意識還有薄弱環(huán)節(jié)。因此在新的一年內(nèi),公司高度重視并認真抓好工作落實,增強針對性、注重實效性,在保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術支持教育等三大傳統(tǒng)項目的基礎上,增加警示教育、愛國主義教育的比重,用心探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法。探索在日常工作生產(chǎn)之余的保密教育培訓,增設相關的雜志、報紙、宣傳資料便利放置點,讓保密教育走到員工身邊。
為適應涉密信息系統(tǒng)分級保護管理的需要,切實加強對計算機信息系統(tǒng)的安全保密技術培訓。進一步規(guī)范涉密計算機和上網(wǎng)計算機的管理,對計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)嚴格執(zhí)行國家保密局《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》和《計算機信息系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》,加強互聯(lián)網(wǎng)管理,要堅持實行物理隔離,做到計算機信息系統(tǒng)涉密管理由專人負責。在涉密計算機的顯著地方粘貼保密警示用途標識。
****的最終目的是保障涉密產(chǎn)品生產(chǎn)、儲運的順利進行,我們將緊緊圍繞這條主線任務做好涉密載體的****。我公司的涉密載體主要有涉密光盤、樣品、特種原材料和涉密成品,以及流轉過程中構成的涉密文檔。工作中要做好秘密文件的管理,繼續(xù)完善密件和重要文件登記制度,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。嚴格管理密級文件的制作、傳遞、使用、復制、保管和銷毀工作,執(zhí)行涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,從根本上消除涉密文件的泄密隱患。
20x年全公司會繼續(xù)強化經(jīng)營資料的規(guī)范化管理,改變過去資料存放散亂、流轉無序的不良習慣,作為保密資料要更強化這方面的管理,各部門集思廣議改善保密方法和檢查方式方法。對涉密載體的生成、保存和流轉開展定期不定期展開檢查,在檢查過程中要輕形式、重實質,重點關注留痕的及時性,對檢查中存在的問題及時整改,到達資料存放有序的目的。
總之,20**年,我公司將繼續(xù)加大對****的督查力度,推動各項****任務的落實。嚴格執(zhí)行泄密報告制度,嚴肅查處泄密事件,認真自查自糾,清除涉密隱患,切實增強職工的保密意識,建設一支保密意識強,保密技能過硬的涉密人員隊伍,適應保密形勢的不斷發(fā)展,杜絕泄密事件發(fā)生。
部門保密工作計劃篇十
信息安全責任制落實的具體措施。
以下是對*公司信息安全保密工作的簡要匯報:
公司要求各級領導和全體員工嚴格遵守各項安全(保密)管理制度與規(guī)定,加強信息安全保密工作的防范,嚴格各項工作的業(yè)務流程,認真履行、互相監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患。
1、為進一步做好信息安全管理工作,加強對信息安全、保密工作的統(tǒng)一管理,公司于20*年*月成立以執(zhí)行總裁為第一責任人的*公司安全工作小組和*公司保密工作小組。小組成員包括:財務部、人力資源部、項目管理部、品牌市場部、客戶服務部、知識管理部、辦公室等涉密職能部門的經(jīng)理和公司各業(yè)務部門總經(jīng)理及各部門涉密崗位的人員。
2、安全(保密)工作小組成員,負責建立健全、貫徹實施有關安全(保密)管理制度,組織公司安全(保密)教育和知識學習等項工作。定期組織對公司安全(保密)工作的監(jiān)督、檢查,及時解決安全(保密)工作中存在的問題。
1、職能部門郵箱加密。
公司財務部、人力資源部、項目管理部等涉密職能部門郵箱全部加密碼,避免通過郵件泄密。
2、人力資源部:a、所有人事檔案入柜,封存,由專人保管;b、涉及薪酬的文件全部加密。c、與新、老員工簽訂《保密協(xié)議》。協(xié)議中規(guī)定:賽迪顧問員工所有研究成果是公司商業(yè)秘密的重要組成部分,其知識產(chǎn)權歸公司所有。未經(jīng)批準,員工不得向外界傳播或提供有關公司的一切有關文件及資料,也不得交給無關人員,否則應賠償公司因此而遭受的一切經(jīng)濟損失。必要時,追究其法律責任。保密條款不因《勞動合同書》的終止而失效。d、嚴格加強對離職人員的交接流程的管理,細化員工離職的交接程序,規(guī)定交接時間。
3、財務部門:安裝監(jiān)控攝像頭;每位財務人員電腦個人賬號均加密。
部門保密工作計劃篇十一
建立與完善保密工作責任制,明確職責,增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領導小組,堅持局長親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施、股室有人管理的保密工作組織原則,定期召開保密工作會議,研究解決保密工作中存在的突出問題,制定保密工作計劃,總結經(jīng)驗,完善措施,確保保密工作各項任務的落到實處。
通過各種形式開展保守秘密的思想教育和業(yè)務知識教育,不斷提高全體干部職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識,牢固樹立“保守機密,慎之又慎”的思想,同時要糾正“無密可保”和“有密難?!钡腻e誤認識,增強保密觀念的責任感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī),及時組織學習中央、省、市、區(qū)有關保密工作文件和指示,特別是加強檔案工作的保密教育,不斷提高政策理論水平,正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作,使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展,努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育,重點抓好領導干部、各股室重點涉密人員的保密教育,不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式,特別是加強警示教育力度,繼續(xù)把保密教育列入領導干部中心組學習內(nèi)容,同時強化全體干部職工保密工作的宣傳教育。
1、對秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件過程中堅持起草人擬定密級,核稿人把關,簽發(fā)人核定密級;(2)秘密文件資料的收發(fā)要有登記,確定專人保管;(3)秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù),對秘密文件資料進行統(tǒng)一保管;(4)嚴格按照保密委要求清退秘密文件,不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求:(1)單位文件資料分類統(tǒng)一管理,任何個人不得私自保管文件資料;(2)對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜,對文件資料實行統(tǒng)一管理;(3)按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時交保密局;(4)對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點,加強管理,防患于未然。保密工作應注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理,平時抓好日常管理,節(jié)假日加強值班、守衛(wèi),防止失泄密事件的發(fā)生。
4各股室要定期進行保密工作自查,主要是保密制度落實情況、涉密文件及涉密移動存儲介質的保管使用情況、涉密計算機落實防范措施和非涉密計算機存儲信息情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患。
5、及時制定和上報保密工作計劃、總結、自查報告等資料及報表,及時清退文件,及時上報本單位產(chǎn)生的秘密文件資料,辦理有關文件定密、清退、銷毀等工作,完成保密局交辦的各項工作任務。
6、要進一步加強安全保密工作。嚴格加強對信息、資料、文件和領導干部日程安排等的保密工作,堅決杜絕泄密事件發(fā)生。
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