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教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng) 小學教務(wù)處工作計劃安排(匯總10篇)
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  • 小編:筆塵
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教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇一

本學期,本校教務(wù)處在中心學校工作思路的引領(lǐng)下,以“學生有進步,教師有提升,學校有發(fā)展”為目標,遵循求實、求新、求深、求效的工作思路,以科學發(fā)展、和諧發(fā)展、高效發(fā)展為主旋律,以課程改革專題研究形成特色為研究核心,進一步規(guī)范教務(wù)管理和教學工作,促進教育科研工作的改革與創(chuàng)新。加強教師專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),提升教師教育教學、教育科研水平。切實體現(xiàn)以學生發(fā)展為本的教育理念,全面提高學生的素質(zhì)。保證學校教育教學工作穩(wěn)步有序創(chuàng)造性地開展,為我校內(nèi)涵發(fā)展提供保障。

二、工作目標

1、以“和諧發(fā)展”為立足點,科學規(guī)范教學常規(guī)管理,在確保我校教學工作正常有序開展的前提下,力爭在教學管理上顯出特色。

2、以落實校本教研,促進全體教師的共同成長為載體,以專題研討活動為教研主陣地,形成學科特色研究專題。

3、推行“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)”的校本培訓體系,建立以“理論學習、集體備課、專題教研、反思交流”等活動為基本形式的校本教研制度,加強教研組建設(shè),提升教師教育教學研究水平。

4、抓好課題研究工作,確保課題研究工作在我校順利開展和深入推進,繼續(xù)探討并逐步完善我校教研課題,各教研組之間共同研究,互相觀摩,開創(chuàng)人人有課題,人人重參與,人人會研究的研究新風。

5、立足課堂,探索教學改革,提高課堂教學實效。教務(wù)處提倡教師要立足課堂深入研究,要重視三維目標兼顧,要講究效率意識,要強化創(chuàng)新意識;要努力實現(xiàn)課堂教學模式“多樣化”、課堂教學方法“個性化”、課堂教學手段“現(xiàn)代化”、課堂教學行為“規(guī)范化”。

6、重視研究,促進教科研能力的提高。

為了使教學研究向更高層面發(fā)展,使教師群體能向研究型教師發(fā)展,本學期我們要致力于各學段學科特色的攻克,以原生態(tài)課堂教學中出現(xiàn)的問題為研究重點,形成良好的研究氛圍。數(shù)學側(cè)重教學情境開放的實驗,進行“探究式”教學研究。語文低年級側(cè)重拼音、識字、說話、寫話教學。中高年級側(cè)重閱讀教學研究。同時作好資料的收集和階段小結(jié)、匯報工作,使我校教科研工作再創(chuàng)新的業(yè)績。

7、組織學生開展和參加各科競賽活動。

8、加強教育教學常規(guī)工作的檢查和監(jiān)督,及時反饋有關(guān)信息。

9、努力完成上級下達的各項工作。

三、工作措施

1、各教研組之間加強教學案例的研究及教學反思的交流與研討,一學期中,要求語文教研組于每周二下午第三節(jié)課、數(shù)學教研組于每周三下午第三節(jié)課分別開展教研活動(或聽課、評課,或集體備課,或教學案例的研究,或教學反思的交流、或觀看教學光碟)以提高教師的教育教學研究水平。

2、要求每個教研組做到每月至少進行教學反思的交流或教學案例的研討一次,要求每月每位教師必須至少寫出1篇有一定質(zhì)量的教學反思或提出一份有探討價值的教學設(shè)計,學校將收集整理優(yōu)秀教學案例及教學反思1—2篇上交中心校。以便中心校及時把先進的研究成果在鄉(xiāng)內(nèi)交流。

3、根據(jù)鄉(xiāng)中心學校的要求,我校在本期中,計劃組織1~2次大型的、有針對性的教研活動,并及時寫出簡報在鄉(xiāng)進行交流學習。要求我校全體教師一學期聽課不得少于20節(jié)。

5、結(jié)合我鄉(xiāng)和我校實際,為了讓教師有更充足的時間和精力更好地研究教材,提高教師駕馭教材和課堂的能力,因此,對教案的編寫不作硬性要求,但教師不得缺教案上課,其它學科可作批注式教案或提綱式教案,電子備課的教師要注意提前一周把教案修改好,搞好課后的交流反思。

6、我校教導主任及教研組長參與鄉(xiāng)中小學校組織到各校的地毯式聽課,時間定于每周五,參加聽課的教師作好聽課的準備,自行調(diào)整好自己的工作,按時參加活動,并準備好4月15日到我校的聽課工作,要求各位教師都作好充分的準備,要求每位教師都要承擔一節(jié)課,(科目自選),參與鄉(xiāng)中心學校地毯式聽課的三位老師分別撰寫好參加本次活動的簡報。(3月18日,米寅小學,楊秀美撰寫;4月1日,新寨小學,陳順葉撰寫;4月15日,苗二河小學,石仕萍撰寫)。

7、4月上旬,將邀請平湖二小的學科骨干教師到我校進行薄弱學科的課指導及教學研討。

8、語、數(shù)教研組組織聽課要有針對性,不作盲目的毫無針對性的課堂教學研討。

8、抓好科學實驗,做好實驗資料的收集和整理,為迎接“普實”的復查驗收做好充分的準備。

9、一絲不茍,優(yōu)化備課設(shè)計。繼續(xù)推行個人初備、集體備課、二次備課和教材批注相結(jié)合的備課體系,大力提倡有研究性、思想性、獨創(chuàng)性的備課。提倡集體備課與個性教案相結(jié)合,進一步提高備課的質(zhì)量。要求教師嚴格執(zhí)行集體備課活動的流程,廣泛收集信息,廣泛交流,扎實研討典型課例。本期中要求語、數(shù)學科開展集體備課不低于5次。

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇二

培育和踐行社會主義核心價值觀,秉執(zhí)我校“享受教育,享受學習”的辦學理念,改進工作作風,創(chuàng)新部門管理,牢記“教育引領(lǐng),教學示范”的宗旨,全面推進“三學六步”課改,促進教學繁榮。

二、工作目標

1、部門管理上:

加強教務(wù)處自身建設(shè),創(chuàng)新管理機制和思路,進一步健全教務(wù)處管理制度,精誠團結(jié),分工協(xié)作,努力提升本部門管理水平、服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

2、課堂教學上:

依據(jù)學校工作計劃,加強各項教學工作管理制度的建立和細化完善;跟蹤課堂教學,促進學校教育教學工作平穩(wěn)、有序、有效開展;全面推進“三學六步”課堂教學改革,積極探索師生減負的有效途徑,真正實現(xiàn)教育教學“優(yōu)質(zhì)輕負”的目標,努力探索出一條八中特色的高效輕負的課改之路。

3、課組建設(shè)上:

加強教研組、備課組的平臺建設(shè),規(guī)范教研組、備課組活動,尤其加大教師教學常規(guī)工作的檢查和督導力度,切實提高教研、備課活動效果,全面提升全校課堂教學水平和教學質(zhì)量。加強學科建設(shè),扶持薄弱學科,打造品牌學科,使更多的學科在全市教學中起引領(lǐng)示范作用。

4、畢業(yè)班教學上:

關(guān)心和支持畢業(yè)年級教學工作,全力配合初三年級教學需要,強化課堂跟蹤與反饋。做好新舊初三課題組的交流與資源共享,為明年中考再創(chuàng)輝煌竭盡所能。

5、部門協(xié)調(diào)上:

積極配合學校其他部門,統(tǒng)籌安排好各項工作。將“享受教育,享受學習”的辦學理念落到實處,將我“多元育人模式落到實處”。

6、聯(lián)合辦學上:

繼續(xù)做好與、實驗學校的聯(lián)合辦學工作,認真落實教師輪崗交流工作,積極發(fā)揮學校輻射示范作用,提高聯(lián)合辦學效果。

三、工作重點

1.繼續(xù)完善學籍管理、活動管理、教學管理等方面精細化、流程化、規(guī)范化、制度化建設(shè);加強部門聯(lián)系年級工作,確保教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

2.進一步深化“三學六步”教學改革,探索建立科學有效的教學質(zhì)量評價體系,實現(xiàn)質(zhì)量管理科學化,加強督導。本學期主要做好觀摩課錄制,督促各課組開展研討,形成可行性理論,推動課改進程。

3.加強教研組和備課組建設(shè),探討摸索特色教改之路,加大評教評學力度,規(guī)范教育教學行為,夯實常規(guī)管理,做好課程目標細目表,組織好全校教師優(yōu)質(zhì)課比賽工作,引領(lǐng)年輕教師快速成長。

4.舉辦好第七屆體育節(jié)、英語學科活動周活動及文學社等活動,加強校園文化建設(shè),豐富學生文化生活。

5.繼續(xù)做好與、實驗學校的聯(lián)合辦學的教學交流互動工作,提高聯(lián)合辦學效果。

6.做好畢業(yè)年級教學管理工作,關(guān)心和支持畢業(yè)年級教學工作,全面提高整體教學成績。

7.認真組織開展好足球進課堂和各年級足球隊的組建訓練和比賽。

四、工作舉措

1.學籍管理上做到進出有臺帳,問題有預見,工作早安排,及時糾錯,確保萬無一失。

2.積極與電教、科研等部門合作,推進教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,借助創(chuàng)客平臺與錄播室推進課改推進,本學期重點在課組推出優(yōu)課進行錄制、觀摩與研討,總結(jié)得失,提升課改理論,指導課改深化。

3.重視教師專業(yè)成長,以教師發(fā)展為本,發(fā)揮省、市、校三級名師、學科帶頭人及骨干教師的引領(lǐng)作用,積極推廣行政聽課、積極開展組內(nèi)公開課、示范課、教師優(yōu)質(zhì)課“三課”活動。加大對外學習交流,大力促進青年教師的發(fā)展,使全校教師尤其是青年教師在專業(yè)知識及技能、教育教學實踐能力等方面有所突破和提高。

4.加強教研組、備課組建設(shè);加強體、藝課程的開發(fā)與建設(shè),重視社會主義核心價值觀融入課堂教學;每月至少開展一次校級教研活動,鼓勵課組教師積極參與中心教研組活動。努力打造學科品牌。

5.加強聽課指導與意見交流,每位教師每學期聽課節(jié)數(shù)不少于20節(jié),尤其是師徒間的聽課評課;聽課記錄重在體現(xiàn)評課意見,以評促改,以改促教。

6.加強實驗室等各種功能教室的建設(shè)和管理,提升實驗教學管理品位。

7.以共建和聯(lián)合辦學為契機,加強與x學校、實驗學校的教學交流,共謀發(fā)展。

8.加強與上級及兄弟學校的聯(lián)系,通過初三研討課、公開課等形式,夯實基礎(chǔ),培優(yōu)拔尖。

9.強化學分評價機制的導向作用,培養(yǎng)學生的學習興趣,提高學習能力,實現(xiàn)多元發(fā)展、全面發(fā)展。

10.做好期中考試和期末考試工作,注重考后成績分析,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,促進教學質(zhì)量的提高;同時抓好各年級各學科每周的周練,夯實學生基礎(chǔ),促進課堂知識向運用能力的轉(zhuǎn)變。

11.舉辦好體育節(jié)、英語活動周、漢字書寫大賽、文學社,編輯好第十一期《三葉草》,加強校園文化建設(shè),豐富校園文化生活。

12.加大學校教育教學工作的宣傳力度,積極向各級各類媒體推介學校辦學成績,為學校健康快速發(fā)展營造積極的輿論氛圍,樹立品牌辦學形象。

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇三

本學期我校教務(wù)處工作將在學校的領(lǐng)導下,認真貫徹落實縣教育局有關(guān)精神,進一步推進新課程改革,全面實施素質(zhì)教育,堅持教學育人、服務(wù)育人、管理育人,與時俱進,進一步提高教學管理水平和教育質(zhì)量,全面推進教育持續(xù)、和諧、健康發(fā)展。

1、加強教務(wù)處日常工作地管理,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

2、加強各科教學的過程性管理,使各科教學質(zhì)量穩(wěn)步上升。

3、加強教研組建設(shè),使教研活動開展豐富有效。

4、加強師資培訓力度,注重培養(yǎng)青年教師,穩(wěn)固提升教學水平。

5、堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

6、全面與特長兼顧,加強素質(zhì)教育,促進學生全面、和諧、持續(xù)發(fā)展。

(一)明確要求,規(guī)范教學常規(guī)

1、嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開齊課程、開足課時,各校不得隨意增減。各授課教師期初要制定好教學工作計劃,明確教學任務(wù),把握學科規(guī)律和特點,改進教學方法,不斷提高教學水平。

2、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)工作

(1)備課要超前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教學目標要明確,重點、難點要合理清晰,教學準備、板書設(shè)計要齊全,要有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡工整、清晰。及時撰寫教后反思,字數(shù)不作規(guī)定,有話則長,無話則短。內(nèi)容包括教學過程中教師的想法、做法,學生在課內(nèi)的反應(yīng)情況及學生作業(yè)反饋等,要求寫一些實在的得與失,以此促進教師的專業(yè)成長。

(2)課堂教學是主陣地,要結(jié)合“新課程標準”的理念,認真把握學、教、練三者的關(guān)系。在師生平等的基礎(chǔ)上強調(diào)教學互動,既要重視基礎(chǔ)知識、基本技能的教學,又要重視學生思維能力的培養(yǎng)。要充分利用優(yōu)質(zhì)教學資源的共享或自制課件來優(yōu)化教學過程,激發(fā)學習興趣,發(fā)揮學生的主體作用,讓學生在課堂教學中學會知識的遷移,得到創(chuàng)新的啟迪,體驗成功的喜悅,獲得更多的知識。

(3)教師要精心布置作業(yè),加強針對性,體現(xiàn)靈活性,提倡分層布置作業(yè),控制學生的課外作業(yè)量。語文忌死抄、死背,注重積累性、應(yīng)用性作業(yè)的布置,數(shù)學忌機械、重復性作業(yè),注重實踐性、應(yīng)用性作業(yè),其他各學科也應(yīng)創(chuàng)造性地布置作業(yè)。作業(yè)批改及時認真全面,杜絕錯改、漏改甚至不改的現(xiàn)象發(fā)生,各科作業(yè)批改都要使用激勵性評語。另外,要嚴格抓好學生的寫字姿勢、寫字質(zhì)量。

(4)課外輔導要緊緊圍繞培優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標,要有針對性。既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,輔導的計劃要有可操作性,輔導內(nèi)容要有針對性和實效性,對學困生要務(wù)必做到多一點關(guān)愛、多一點激勵、多一點提問、多一點交流,幫助他們選擇和構(gòu)建適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎(chǔ)上都有所發(fā)展。

(5)教務(wù)處人員要加強隨堂聽課的力度,深入課堂認真聽課,并做好記錄與評價,組織好各學科的期中和期末測試工作,做好質(zhì)量分析。

(6)充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的榜樣示范作用,將檢查中發(fā)現(xiàn)的一些優(yōu)秀備課、優(yōu)秀作業(yè)進行展覽,并給予一定的物質(zhì)獎勵。

3、做好家訪工作。按規(guī)范化要求繼續(xù)辦好家長學校,班主任努力做到每期同每位學生家長均有一定程度的聯(lián)系,特別重視做好與單親、留守和后進學生家長的經(jīng)常性聯(lián)系。

4、重視體育衛(wèi)生工作。認真貫徹體育和衛(wèi)生條例,堅持做好“兩操”,確保學生在校體育活動時間。定期開展健康知識宣傳活動,出好衛(wèi)生專題黑板報,布置衛(wèi)生宣傳欄。另外,要做好常見病、多發(fā)病的宣傳防治工作,防范于未然,保證學生的健康成長。

(二)加強教學研究,提高教學水平。

1、加強理論學習

本學期,繼續(xù)采用集中學習與自學相結(jié)合的方式引導教師學習教學理論,更新教育觀念。集中學習由教研組長在教研活動時組織開展專題性的理論學習;自學要求教師每周學習教育教學書籍、雜志及報刊或上網(wǎng)查閱學習,并做好摘錄。按相關(guān)要求認真完成繼續(xù)教育學習任務(wù)。

2、加強教研組建設(shè)

教研組工作要更上一個臺階,做到教研活動的常規(guī)化、專題化、系列化。各教研組務(wù)必在期初制訂好切實可行的教研工作計劃,活動過程要有重點、有專題、有資料記載。教研組長負責組織好學習相關(guān)理論文章,每周聽本組成員的隨堂課,督促本組成員認真參加聽課、評課等交流活動,并將每次活動資料收集完備,及時整理。

3、開展教學研討活動。組織教師開展相互聽課、評課活動,努力營造濃厚的教學研討氛圍,組織教學能手和骨干教師上好示范課,指導幫助青年教師上好達標課。通過開展“同課異構(gòu)”、“培訓學習匯報課”等形式多樣的教研活動,積極探索理想課堂教學模式,著力構(gòu)建高效課堂,鍛造教師隊伍,推進名師工程,促進教師快速成長。學校校長、副校長每期聽課不少于15節(jié),分管教學的副校長、教務(wù)(教研)主任不少于20節(jié),教師每學期聽課不少于10節(jié)。

4、加強信息化建設(shè)。以校園網(wǎng)站為載體,促使校園網(wǎng)站能更好地為教師教學及學生學習服務(wù),同時提升我校的知名度。

5、繼續(xù)堅持“以科研為先導”,鞏固已有的科研成果。本期要認真做好省級課題地研究工作,大力開展教育科研活動。

(三)加強師資隊伍建設(shè),提高教師整體素質(zhì)

1、專家引領(lǐng)。要加大走出去、請進來的力度。積極組織教師參加各級新課程培訓和各種教學觀摩、學習、參觀活動,讓更多的教師從中受益。

2、高度重視骨干教師的培養(yǎng)。

對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子。為骨干教師的成才搭建舞臺,積極鼓勵青年教師參加各級各類優(yōu)質(zhì)課評選、學術(shù)研討活動,給骨干教師提供更多展示才華的機會,促進學校出成果出名師。

3、著力培養(yǎng)青年教師。要進一步加強對青年教師的培養(yǎng)工作,為他們提供學習的機會和展示的舞臺,并建設(shè)好一支以教研組長為核心的骨干教師隊伍。繼續(xù)做好新上崗教師的業(yè)務(wù)指導及培訓工作。

(四)開展豐富多彩的教育活動,推進素質(zhì)教育的實施

1、組織學生開展“安全法制教育”活動。

2、各校組織開展好“大課間活動”。

3、各校要組織學生開展“綜合實踐”、各類知識競賽等學生喜聞樂見的活動。

4、積極開展各種傳染病的宣傳防治活動。

5、積極開展籃球、兵乓球、羽毛球、跑步、拔河等活動。

6、認真組織,積極參加上級主管部門舉辦的各種教育教學競賽活動。

二月份:

1、開學、報名

2、教師分工,編排課表

3、制定各種計劃,完善各種制度

4、開學教學工作檢查

三月份:

1、送教下鄉(xiāng)活動

2、迎接縣常規(guī)檢查

3、校本教研活動

4、教學常規(guī)月查

四月份:

1、家長學?;顒?/p>

2、安全法制教育講座

3、縣局常規(guī)檢查

4、期中質(zhì)量測試及分析

五月份:

1、“骨干教師”培養(yǎng)系列活動

2、省課題研究活動

3、舉行畢業(yè)班模擬考試

4、“六一”慶祝及藝術(shù)節(jié)活動籌備工作

5、教學常規(guī)月查

六月份:

1、“六一”慶?;顒蛹八囆g(shù)節(jié)活動

2、期末教學常規(guī)檢查

3、期末教學質(zhì)量檢測

4、校本研修活動

5、全縣統(tǒng)一檢測工作

七月份:

1、各類資料整理歸檔

2、教師綜合考核

3、教師培訓工作

4、學期工作總結(jié)

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇四

教務(wù)處工作的指導思想與總體要求是:堅持以十六大精神為指導,努力實現(xiàn)"三個代表"重要思想,認真貫徹落實聯(lián)校教育工作意見,圍繞全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量這一總目標,緊扣學校工作的目標和任務(wù),堅持"抓課改,促創(chuàng)新;抓評價,促改革;抓管理,促質(zhì)量;抓建設(shè),促發(fā)展"四條工作主線,與時俱進,開拓創(chuàng)新,高效率、高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)。

加強學習,更新觀念,提高學習的針對性和實效性。本學期要圍繞下列專題開展學習活動:1、全國基礎(chǔ)教育課程改革綱要和基礎(chǔ)教育小學階段各學科的課程標準、教材;2、有關(guān)有效教育策略和教學評價的理論和經(jīng)驗;3、有關(guān)研究性學習和校本課程開發(fā)的理論和實踐。加強教師理論學習的指導,進一步提高廣大教師的理論素養(yǎng)和水平。全體教師要充分利用空余時間或業(yè)余時間認真閱讀一本有關(guān)課程改革的論著。

積極開展課程研究。按國家和地方對課程的規(guī)定,均衡設(shè)置課程,積極開發(fā)多樣化的課程資源,合理開發(fā)校本課程,以此來提升學校的文化品位,形成獨特的辦學理念,促進學校的個性化發(fā)展,為學生學習方式的多元化和學習空間的拓展提供服務(wù)。教務(wù)處將依靠全體教師,在寫字教育、音體美等學科教學中作深入的研究,集思廣益,為校本課程的落實提供保障和實施的途徑。同時要求全體教師主動地為校本課程的落實,積累經(jīng)驗,獻計獻策,作出應(yīng)有的努力。

加強對綜合實踐活動課程實施的管理。綜合實踐活動課程的實施是新課程實施中的一大難點問題,必須加強管理。將進一步的組織培訓,通過學習交流、觀摩研討等行之有效的活動,積極探索綜合實踐活動課程的實施和評價的方法。綜合實踐活動堅持做到四個結(jié)合:與少先隊活動相結(jié)合、與社區(qū)教育活動相結(jié)合、與學科教學相結(jié)合、與研究性學習相結(jié)合,初步形成綜合實踐活動課程的教學模式和評價方法。結(jié)合學校實際、學生興趣、教師特長、圍繞人與人、人與社會、人與自然、人與自我等方面精心選題,制定方案,組織活動,確保綜合實踐活動正常有效開展。綜合實踐活動課不得挪作它用。

加強對課堂教學的研究和指導。要采取多種形式,抓好各個年級的教學,幫助教師提高教學設(shè)計能力、教學實施能力和教學監(jiān)控的能力。指導教師認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,努力上好每一節(jié)課,優(yōu)化教學過程,不斷提高課堂教學的效率,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,充分發(fā)揮課堂教學在實施素質(zhì)教育中的主陣地作用。加強對薄弱學科的指導,力爭使每個孩子都能受到優(yōu)質(zhì)的教育。

加強對教學全過程的管理。始終堅持把抓質(zhì)量放在首位,強化教學的日常管理工作。完善我校教學考核方案,認真抓好教師教學工作的各個環(huán)節(jié)。全體教師要系統(tǒng)地研究和把握新課程標準和教材內(nèi)容,深刻領(lǐng)會編者意圖、教材編排的特點以及教材的內(nèi)容,并深入研究和了解學生,堅持提前備課、認真上課、及時批改和輔導,做到教學工作課課清、天天清、周周清,使學生學習輕負擔、高效率、高質(zhì)量。各教研組要安排時間進行集體備課,做到"提前一周、輪流主備、共同交流、優(yōu)選教案"。本學期教師工作的考核,將以平時的抽查取代期末的集中檢查。教師的平時工作考核,原則上由校委會人員分工負責,校委會人員的工作考核,采用校委會人員之間推磨式檢查方法進行。

加強對起始年級國標課程教學實驗的研究。課程改革是現(xiàn)階段學校工作的中心工作,抓好對起始年級國標課程教學實驗的研究是課程改革實驗的重要內(nèi)容,必須予以重視。要牢固樹立責任意識,堅決克服工作中敷衍行為,務(wù)實創(chuàng)新,開拓進取,扎扎實實做好新課程教學實驗研究。一年級實驗教師一要加強自身的學習,二要進行積極的探索,三要進行廣泛的交流,在學習中樹觀念、樹信心,在探索中尋方法、尋途徑,在交流中求發(fā)展、求生存。以課題研究為依托,以課堂教學為主陣地,以教法改變和學習方式轉(zhuǎn)變?yōu)橥黄瓶?立足課堂教學,探索符合新課程要求的課堂教學方法和課堂教學模式。其他年級教師應(yīng)積極參與一年級各學科的研討活動,自覺地走進新課程,為以后的教學打基礎(chǔ)、作準備。

繼續(xù)抓好教師的業(yè)務(wù)培訓。按照區(qū)、聯(lián)校關(guān)于教師培訓工作的要求,認真組織教師業(yè)務(wù)培訓工作。教師業(yè)務(wù)培訓從以下幾個層面加以落實:一是安排好骨干教師、實驗教師參加區(qū)級以上培訓學習和觀摩研討活動,二是組織好教師參加市級的培訓學習和校際之間的觀摩研討活動,三是開展好具有針對性和實效性校級培訓,四是立足于教研組、科研組的研討課、實驗課,使廣大教師在理論和實踐上都有提高和長進。

加強對青年教師的培養(yǎng)力度。各學科教學研究要以青年教師為主體,以課題研究為切入口,以提高課堂教學效益為主線,加大對青年教師培養(yǎng)的力度。繼續(xù)抓好青年教師考評工作,有目標地開展"傳""幫""帶"活動,促進青年教師健康成長。青年教師觀念上要求新,工作上要求勤,業(yè)務(wù)要上求精,態(tài)度上要求誠,待人上要求和,盡快使自己適應(yīng)崗位并逐步走向規(guī)范,走向成熟。

認真組織開展各類評比活動。繼續(xù)組織各級各類如優(yōu)秀教案、優(yōu)秀課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課件、優(yōu)秀命題等評比活動,鼓勵教師脫穎而出,教務(wù)處將遵循公開、公正、公平的原則,嚴格操作程序,把好各個環(huán)節(jié);進一步做好名教師的培養(yǎng)工作。

精心組織教研活動。要認真制定切實可行的活動計劃,恰當安排好活動地點、時間和方式,定期開展多種形式的教研活動,每次活動都要做到主題集中,任務(wù)明確,措施扎實,責任落實,效果實在。本學期教研活動主要做好兩個層面上的工作,教務(wù)處主要統(tǒng)籌安排較大規(guī)模和相對側(cè)重的教學研究活動,教研組著力進行立足于課堂教學的教學觀念、教學方法、教學手段、教學模式創(chuàng)新的研究活動。充分發(fā)揮教研組的作用,各教研組要認真制訂活動計劃,并積極實施,重點研究課堂教學。立足課堂教學,努力實現(xiàn)教學觀念的創(chuàng)新、教學方法的創(chuàng)新、教學手段的創(chuàng)新、教學模式的創(chuàng)新。每月至少組織兩次教研活動,教研組人員要積極參與,每人上好一節(jié)研討課,每組出一節(jié)精品課。

嚴格執(zhí)行課程計劃。加強實施新課程的組織領(lǐng)導和新課程設(shè)置管理,嚴格執(zhí)行新課程計劃,各班要嚴格按課程表上課,開齊、上足、上好各科,堅決做到總課表、班級課程表、教師任課表"三表"統(tǒng)一,全體教師要堅持做到按日課表上課,自覺認真地上好每一堂課,不得隨意更改、調(diào)換、挪用課程,嚴禁并班上課。

切實加強學校的體衛(wèi)藝工作。按課程設(shè)置的規(guī)定開設(shè)好體育與健康、藝術(shù)和勞動課程。認真上好體育與健康,體育課在上好室外課的同時,精心設(shè)計安排好室內(nèi)課的內(nèi)容,積極實施中小學體質(zhì)健康標準,平時要以求真務(wù)實的態(tài)度和吃苦耐勞的精神經(jīng)常性地抓好田徑隊的訓練,創(chuàng)造性地開發(fā)體育傳統(tǒng)項目。本學期要組織好慶"六一"活動。

加強對教育工作的管理。按上級主管部門對教育工作的要求,一絲不茍,做好我校教育工作,繼續(xù)做好測試工作,健全檔案資料,確保每一位兒童都能享受教育的權(quán)利。

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇五

樹立科學發(fā)展觀,全面提高我校初中的教學質(zhì)量。特別抓好4個畢業(yè)班,科學發(fā)展觀的有關(guān)理念落到實處,狠抓教學常規(guī),進一步完善各項考核制度,創(chuàng)造一個教書育人、和諧奮進的優(yōu)良環(huán)境。加大教科研力度,制定切實有效的措施,加強教研組管理,促進教師專業(yè)化發(fā)展,提高課堂教學質(zhì)量,抓好初中高效課堂建設(shè),確保高效課堂得到全面貫徹實施。

二、工作要點和措施

1、切實加強師資隊伍建設(shè)。以活動為載體,以評比為手段,時刻鼓勵老教師的優(yōu)秀技能,同時更重要的培訓好年輕教師的業(yè)務(wù)能力。使之我校初中教師建設(shè)成一支適應(yīng)現(xiàn)代化教育事業(yè)的素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的師資隊伍,造就一支敬業(yè)、勤勉、高效、創(chuàng)新的教師隊伍。對青年教師的培養(yǎng),提供機會(師徒結(jié)對、外出培訓、公開課展示等),要進一步加強師德修養(yǎng),提倡奉獻和合作精神,真正做到“學高為師,身正為范”。要組織青年教師學習教師職業(yè)道德規(guī)范,學校的各項規(guī)章制度,增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學工作中去。

2、加強教學工作常規(guī)管理。教學工作是學校的中心,也是教務(wù)的主要工作。學校只有嚴格常規(guī)管理,才能保證教學工作有序運行,才能保證教學活動按規(guī)律辦事,才能保證教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

(1)按照國家規(guī)定的計劃,開足各類課程,尤其是地理、歷史、生物和信息技術(shù)教育課從本學期開始學校將把副科跟主課同等重視。在考試的內(nèi)容和形式上也會有根本的改變所以,要求教師精心備課,盡職盡責上課。

(2)起始年級要著重抓好學生的學習常規(guī)、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養(yǎng)良好的學習習慣。

(3)嚴肅課堂教學工作管理,杜絕上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的現(xiàn)象。教務(wù)處將不定期巡邏查看、對違規(guī)現(xiàn)象給予批評,并記入教師業(yè)務(wù)檔案。

(4)定期征求教學意見,按月檢查學生作業(yè),定時調(diào)查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。

(5)教研組組長要配合教務(wù)處定期檢查教師教案,并做出評估,指導新教師備好課、上好課、編號導學案,促進新教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。本學期教務(wù)處將舉行教師“優(yōu)秀導學案”的評比活動。

(6)堅持觀摩性和檢查性聽課制度。大力開展公開課和隨堂公開課活動。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。每個教師聽課節(jié)數(shù)務(wù)必符合學校規(guī)定的節(jié)數(shù)。

(7)倡導教師實施多媒體教學。利用現(xiàn)代信息技術(shù),進行大容量、快節(jié)奏、高效率的現(xiàn)代高效課堂教學。

(8)領(lǐng)導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當?shù)姆绞较蚪處熯M行反饋。

3、切實加強教研組的建設(shè)。教研組長要強化責任意識、質(zhì)量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。教研組長要立足教學科研,切實做好課題研究,主抓教學常規(guī)的落實。主抓備課、導學案的批閱、教研討論、說課等工作。教研組以聽課、學習理論、課題研究為主。聽課活動建議主要提出不足之處,每人至少提一條建議性意見。聽課評課中,沒有發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的視為失職,以利于教研活動的創(chuàng)新。教研組以教材分析為主,做到備課、練習、測評全組統(tǒng)一。本學期末教務(wù)處根據(jù)教研組的教研活動和常規(guī)管理的情況將評選出優(yōu)秀教研組。

4、認真組織考試和質(zhì)量監(jiān)控。通過建立月考制度,加強質(zhì)量監(jiān)控,力求公正、客觀地反映教與學的實際情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,尋求對策。教務(wù)處認真組織期中、期末考試及質(zhì)量分析。

三、重視畢業(yè)班工作,確保中考成績年年有升

在上上下下的共同努力下,我校今年中考取得了令人矚目的佳績。20xx屆學生的中考又擺在面前,為確保中考成績穩(wěn)中有升,我們將落實以下幾項主要措施。

1、統(tǒng)一思想認識,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。在團結(jié)協(xié)作的基礎(chǔ)上形成你追我趕的態(tài)勢,力爭全年級教師攜手進取。

2、認真組織各類檢測考試,以考促教。繼續(xù)實行月考制度,要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調(diào)整教學策略。

3、不斷完善制期中期末的獎懲辦法,全力調(diào)動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底”,把工作做實做細。

4、教育機會平等是現(xiàn)代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生——愛生如子。

四、主要工作安排

九月份:

1、教研組、備課組及教師寫好教學工作計劃。

2、高效課堂學生培訓,教師調(diào)度會。

3、各類報表填寫、上報。

4、教研組長備課組長調(diào)度會。

5、初中部教學工作會議。

6、教學常規(guī)檢查,組織月度檢測。

7、初三月考。

十月份:

1、組織備課組校內(nèi)公開課,見面課活動。

2、集體備課情況反饋。

3、教研組長例會。

4、教學常規(guī)檢查。

5、期中考試工作動員及準備。

十一月份:

1、教研組長、備課組長例會。

2、期中常規(guī)檢查。

3、期中考試及數(shù)據(jù)分析。

4、期中考試情況總結(jié)。

5、召開學生座談會。

6、集體備課活動抽查。

十二月份:

1、學籍整理。

2、集體備課“好課”展示活動。

3、讀書活動匯報會情況考評。

4、各年級月度調(diào)研,進行教學質(zhì)量分析。

5、教學常規(guī)檢查。

元月份:

1、布置期末復習考試工作。期末考試。

2、收集有關(guān)教學資料。

3、教師上交電子文檔及印刷教案、試題。

4、教學常規(guī)檢查。

5、教務(wù)工作總結(jié)、教務(wù)檔案整理。

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇六

教育教學是學校工作的中心,教學質(zhì)量是學校的生命線,要提高教學質(zhì)量,就必須堅持科學、嚴謹、高效的教學管理。本學期教務(wù)處將以深化高效課堂為契機,在教學管理上講創(chuàng)新、求嚴謹、重務(wù)實、抓全面,緊緊圍繞學校工作總目標,以精細化科學管理為保證,堅持精神引領(lǐng)和制度規(guī)范相結(jié)合,強化常規(guī)與創(chuàng)新發(fā)展相結(jié)合,積極促進高效課堂的有效落實、教育教學觀念的不斷更新、學生良好學習習慣的逐步養(yǎng)成,學校整體教育教學質(zhì)量的不斷提升。

1、質(zhì)量是生命的意識,提升辦學質(zhì)量和社會聲譽。

2、嚴格執(zhí)行課程計劃,開足開齊課程,加強教學過程的監(jiān)督和管理,突出質(zhì)量意識,聚焦課堂教學,切實提高課堂效益,全面提高教學質(zhì)量。

3、轉(zhuǎn)變教師教學觀,提高學生參與課堂學習的主動性和積極性,全面提升教育教學質(zhì)量。

4、加強教研組、備課組建設(shè),規(guī)范教研組、備課組的活動,尤其加大教師常規(guī)工作的督導和檢查力度,切實提高備課組集體備課工作,改進課堂教學。

5、強化質(zhì)量意識,力爭初三中考穩(wěn)重有升,完成學校提出的具體目標;各年級各班級、各學科間均衡發(fā)展。

1、抓備課,在提高備課實效上做文章。做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數(shù)”,手中有“法”)。要在課前準備上下工夫,確保課堂教學正常實施。個人備課要做到備學情、備任務(wù)、備學法、備作業(yè)(檢測)、備過程,在充分理解和掌握學科知識內(nèi)容的基礎(chǔ)上,加強對教材的深入研究,做到緊扣教材而高于教材,克服形式主義和照抄照搬教參教案等現(xiàn)象,突出教案的可操作性和課后反思的實效性。在保障教學質(zhì)量的基礎(chǔ)上,鼓勵教師積極進行課堂教學的改革與創(chuàng)新,形成個性化教學特色和教學風格,彰顯課堂教學的個性特色。

2、抓作業(yè),切實減輕學生課業(yè)負擔。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,特別注重質(zhì)的要求,強調(diào)布置作業(yè)有針對性、有梯度性,作業(yè)布置分層。作業(yè)批改要認真及時,要指出錯誤或不當之處,有批改等第、日期。特別作文批改要提高批改的質(zhì)量。作業(yè)批發(fā)之后,要讓學生自己訂正、修改,養(yǎng)成自我檢查和訂正的習慣。注重二次批改。各學科組要提前一周規(guī)劃好下周作業(yè),上報年級部審批。嚴格做到“精、實、細”:“精”指作業(yè)布置要適量,要有質(zhì)量,禁止隨意布置機械性、重復性甚至懲罰性作業(yè),提倡布置活動性探究性作業(yè);“實”指作業(yè)布置目標明確,針對性強,對不同層次的學生有不同的要求;“細”指批改仔細,盡量全批全改,鼓勵對重點學生面批面改,有鼓勵性、個性化的批語,及時進行反饋和補償。史地生政學科不得布置家庭作業(yè)。同時教師做好對錯題的收集、整理、分析和再利用。

3、抓課堂,扎實提高課堂教學質(zhì)量。全體教師要認真落實新課程改革的要求,積極轉(zhuǎn)變教學觀念,以新的理念指導課堂教學,積極創(chuàng)設(shè)有利于學生主動參與和體驗的教學環(huán)境,充分落實學生的主體地位,幫助學生進行自主學習、探究學習、合作學習,引導學生質(zhì)疑、調(diào)查、探究、體驗、實踐,培養(yǎng)學生的學習習慣、實踐能力、創(chuàng)新精神和終身發(fā)展能力。要下氣力研究課堂教學結(jié)構(gòu),精心組織教學,調(diào)動學生學習興趣。每位教師都要樹立課堂教學管理意識,先管理,后上課,實實在在的上課,上實實在在的課,引導學生養(yǎng)成良好的聽課習慣。對上課注意力不集中的學生,老師要及時提醒,批評教育,不能放任自流。要注重課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,向課堂要質(zhì)量。

4、抓檢測,強化對教學質(zhì)量的過程監(jiān)控。要重視限時訓練、單元過關(guān)檢測,認真抓好單元教學效果的評估與反饋,力爭使教學步步為營、扎實推進,學習一點,掌握一點。要突出抓好期中、期末學習質(zhì)量檢測,認真做好質(zhì)量分析,及時了解教學現(xiàn)狀,分析教情學情,有針對性地調(diào)整教學和管理策略,及時總結(jié)教學工作的經(jīng)驗教訓。

5、抓輔導,強化對學生的學法指導。堅持個別輔導與指導自學為主的原則。結(jié)合學生實際,輔導內(nèi)容要具體、有目的、有對象、有效果、有記錄,在解題能力上,要特別重視和加強學困生和學優(yōu)生的差異性輔導。課外輔導要緊緊圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,具備高度的針對性和實效性,幫助學生選擇和構(gòu)建適合其本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎(chǔ)上有所進步。

6、抓評價,健全教學工作的激勵機制。不把學業(yè)檢測成績作為評價教師和學生的唯一標準,積極健全完善多方位、多角度的教學評價機制,客觀地評價每位教師的業(yè)績和教學能力。要通過有效的、多樣性的評價方式,引導教師張揚個性,發(fā)揮特長,推進教學創(chuàng)新,提高教學效率。

本學期,要進一步強化對教師落實教學常規(guī)情況的檢查,重點抽查教案與課堂教學的一致性、同步性,避免教案中的形式主義;加強對作業(yè)布置、批改、分析、反思的檢查,提高作業(yè)的效用。加強隨堂聽課、推門聽課力度,引導每一位教師重視教學常規(guī)的落實,增強自已的責任感和使命感,對教學負責,對學生負責。

教學發(fā)展,科研先行。教研組、備課組是校本教研活動的.重要組織保障。針對我校教學實際,本學期,教務(wù)處將落實各項教科研活動的開展,督促常規(guī)教研活動的有效開展,并不斷完善集體備課的組織形式。學校有重點的對教師“壓擔子”,多為他們提供外出學習、專家指導、課堂展示等機會。

1、教研組活動

各教研組活動要做到“四落實”(時間、地點、人員、內(nèi)容),并要確立本組的課堂教學模式改革的研究方向,進行以提高學生的學習興趣,調(diào)動學生學習積極性的自主學習模式嘗試,以促進教學質(zhì)量提高為目的的課堂教學改革。

2、備課組活動

備課組每周集體備課一次,在做到“四落實”“五統(tǒng)一”(教學目的、教學進度、教學重點、重點習題的答案、檢測)的基礎(chǔ)上,針對我校學生特點,備課組要精心編制活動案,設(shè)計出課堂上能夠進行集體教學、小組交流和個別輔導三結(jié)合的練習題或設(shè)計出利于把學生推到主體地位,利于主動獲取知識、形成能力的趣味性習題,以提高課堂教學的有效性。在集體備課的基礎(chǔ)上,教師必須結(jié)合學生的具體情況和自己的教學優(yōu)勢,對活動案進行精加工,充分體現(xiàn)個人的教學特點和風格,切忌照搬照抄。

3、加強對中考的研究。組織初三備課組進行專題研究,及早制定積極的應(yīng)對策略和具體的措施,切實提高復習的有效性。任課教師要吃透考綱,認真研究新課程標準、研究教材、研究學生、研究中考命題方向,組織考生進行適應(yīng)性訓練,力爭使我校教學質(zhì)量全面提升。

(三)抓好畢業(yè)班工作,加強過程管理,確保今年中考高考再創(chuàng)輝煌

1、開學初召開畢業(yè)年級質(zhì)量分析會,認真分析上學期期末考試的情況,肯定成績,指出不足。

2、吃透《考綱》,了解考試熱點,制訂教學計劃,安排好新授課和復習課的時間。教務(wù)處要及時收集中考信息,了解最新動態(tài)。

3、組織有關(guān)專家教研員聽課把脈,針對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行分析調(diào)整。

4、組織初三任課教師全面投入中考迎考工作,提倡奉獻精神,切實做好培優(yōu)補差工作,精心組織好初三英語口語聽力測試、體育中考的訓練和模擬考試、文化課的模擬考試考試、理化生實驗技能考試、音樂、美術(shù)、勞技和研究性學習的考查等常規(guī)工作,同時組織好初二地理、生物、信息技術(shù)的結(jié)業(yè)考試。爭取20xx年中考取得較好的成績,努力完成學校制訂的各項中考指標。

二月份:

1、開學常規(guī)工作

2、教研組長、備課組長會議

3、初二、初三年級教學工作會議

4、學籍會審

三月份:

1、教學五認真檢查(一)

2、初中英語口語自動化測試模擬考試

3、初三學生電子信息錄入

四月份:

1、教學五認真檢查(二)

2、初三學生體檢

3、初中英語口語自動化測試

4、初三體育中考

5、初一、初二期中考試

五月份:

1、教學五認真檢查(三)

2、初三一模考試

3、初中理化生中考技能考查

4、初二信息技術(shù)、初三音樂美術(shù)會考

5、初三中考報名、填報志愿

六月份:

1、初三中考

2、初一、初二期末考試

3、教學五認真檢查(四)

4、學期結(jié)束工作

七月份:

1、初一新生報名

2、七、八年級期末考試數(shù)學分析

3、九年級中考數(shù)據(jù)分析

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇七

本學期在全校上下凝心聚力抓管理、艱苦奮斗攻難關(guān)、奮發(fā)圖強提質(zhì)量的總體要求下。教務(wù)處把教師隊伍建設(shè)作為實現(xiàn)突破的切入點,把創(chuàng)新管理措施作為實現(xiàn)突破的著力點,把質(zhì)量提升作為實現(xiàn)突破的核心任務(wù),著力營造“質(zhì)量第一”的教育教學氛圍,為確保各項任務(wù)的圓滿完成,特制定本計劃。

按照面向全體學生,全面提高教學質(zhì)量,全面提高學生素質(zhì),切實貫徹新課改精神的總體要求,認真執(zhí)行《課程標準》,在課程設(shè)置上開展開足開齊必修課和規(guī)定選修課,繼續(xù)開設(shè)好高一、高二校本選修課,創(chuàng)造性地開發(fā)新的校本選修課,逐步補充、完善校本選修課教材,想方設(shè)法開好活動課和健康教育課,組織好學生社團活動和研究性學習工作,為學生營造全面、健康、生動活潑的學習氛圍。

本學期教務(wù)處要在指導和服務(wù)各年級教育、教學工作上下大功夫,圍繞教學這個中心把工作做實做細。提前準備好備課本、教材、注冊表、課表、輔導表、補課課表、《學習過程記錄冊》、《積分冊》、《教學計劃表》、《教學總結(jié)表》、《備課組教學進度表》、各班名單。完善各年級電子檔案和紙質(zhì)檔案及轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出學生的學籍變更,并及時上報教育局,組織好高一、高二各學段模塊補考和學分認定工作;召開各年級教研組長、年級部主任會,安排好本學期教學工作,期中考試后召開各年級教學總結(jié)會,總結(jié)得失、提出對策;召集各年級教學情況調(diào)查會,并及時總結(jié)反饋信息,組織好期末《學生綜合素質(zhì)手冊》和各年級《學籍表》的填寫工作;妥善處理好請假教師的調(diào)課工作、教學資料、各科活頁作業(yè)、各種試卷的印刷。

嚴格執(zhí)行學校教學常規(guī)要求,加強教學過程管理。本學期本著從嚴、從細、抓過程、重落實的原則做好各項教學檢查工作,保證教學過程能嚴格執(zhí)行學校制度,出現(xiàn)問題能及時得到解決。首先是加強值周教導干事的日常教學檢查,做到堅守崗位,做到每堂課有檢查,每次檢查能如實紀錄,發(fā)現(xiàn)問題能及時解決,突出問題及時匯報,每周檢查結(jié)果及時匯總上報,認真填寫《教務(wù)日志》。杜絕代簽字、事后補簽等不良現(xiàn)象。其次是搞好期中、期末兩次各年級教學大檢查,詳細檢查作業(yè)(包括書面活頁作業(yè)、練習冊、單元檢測、背誦、作文、實驗設(shè)計等)、學習過程記錄冊、積分冊等,采用學生查與檢查組查相結(jié)合,領(lǐng)導檢查和與學生座談相結(jié)合的方法,力爭使檢查全面、深入、客觀,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,督促整改。

與教研處、高一、高二年級部通力協(xié)作,搞好高一、高二教師的培訓、觀摩教學、集體備課等工作,著力更新教師的教學觀念,更好地按課改精神組織好教學,進一步提高教學質(zhì)量,進一步完善學分管理辦法,使學分認定工作更科學,更及時,更切合實際,更有效地促進新課程工作。進一步完善校本選修課的管理,在上學期校本選修課的基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗,整理好講義,充分發(fā)揮老師的主觀能動性,推出新一批校本選修課,積極探索選修課的組織形式與管理舉措,注重實效,著眼學生的知識面的拓廣和綜合素質(zhì)的提高,逐步形成一批我校獨具特色的精品選修課。

協(xié)助教研處、年級部組建一支年富力強,能夠靜心工作,專心事業(yè),敢于創(chuàng)新,敢于擔當,勇于奉獻的教師隊伍,建立科學的機制引領(lǐng)廣大教師靜下心來全身心的投入教學工作。

配合教研處加強教師研修培訓力度、注重提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。

強化集體備課功能,促進教師教學水平提高,建立以理論學習、教材研討、案例分析、經(jīng)驗交流、教師論壇等基本形式的教學研修制度,搭建優(yōu)質(zhì)的教師成長和業(yè)務(wù)發(fā)展平臺。

積極構(gòu)建漢中中學教學評價體系和骨干教師體系。逐步建立科學、合理的教師評價機制、健全的教師業(yè)務(wù)檔案,建立漢中中學骨干教師體系。形成以教師自評為主,學生、家長、學校和管理者共同參與的評價機制,每學年形成教師評價表并提出針對性的改進建議。教務(wù)處和教研室將通過教學業(yè)績,學生座談會,家長座談會、教師座談會、問卷調(diào)查方式對上述要求進行定期和不定期檢查,并將檢查結(jié)果如實記入教師業(yè)務(wù)檔案,并以此作為教師評先晉級和構(gòu)建骨干教師隊伍的依據(jù)。

考試是教學必不可少的環(huán)節(jié),也是教學效果檢測的主要手段,教務(wù)處要在以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進一步完善考試的組織與管理,嚴肅考風考紀,在高一、高二期中、期末考試和高三模擬考試中啟用電子監(jiān)控系統(tǒng),使用電子屏蔽儀,對違紀考生及時處理,加強考務(wù)人員的服務(wù)意識和監(jiān)考人員的工作責任。提高閱卷、登分工作的速度和準確性,在考務(wù)管理和考試程序上進一步規(guī)范化。

學校還承擔多種高規(guī)格的大型社會考試,教務(wù)處認真學習、規(guī)范組織、圓滿完成學校承擔的各項社會考試。

教務(wù)處是教學管理和教學檢查的要核部門,本學期要堅持教務(wù)處例會制,落實責任、加強工作紀律,加強服務(wù)意識、獎懲分明。從加強教學檢查入手,整頓工作作風,要求工作人員按時上下班,堅守崗位,每節(jié)課檢查,嚴肅檢查紀律,不準弄虛作假,杜絕代簽字和事后補簽字現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)問題及時解決并匯報,每周及時匯總上交《教學檢查表》,認真填寫《教務(wù)日志》,熱情接待家長、學生和教師,強化服務(wù)意識,管理好電子檔案和紙質(zhì)檔案,以及各種教學和檢查資料,整理好內(nèi)務(wù),注意清潔衛(wèi)生。

本學期為搞好雙高雙普驗收,衛(wèi)生工作要制定切實可行的辦法,督促日常打掃,更要注意保持,著力培養(yǎng)學生衛(wèi)生習慣,加強平時檢查,檢查結(jié)果及時通報,加強食堂和公寓衛(wèi)生的督促和檢查,加強食品安全管理,加強春季流行病的防治,繼續(xù)編好《衛(wèi)生通報》、做好衛(wèi)生宣傳展板。

認真組織好全校學生體檢工作。

認真落實《xx中學健康教育實施方案》,做好健康教育各項工作。

本學期要加大對圖書館進行管理力度,完成圖書重新分類、規(guī)劃,力爭使教師閱覽室、學生科技閱覽室、報刊閱覽室、社科圖書室、科技圖書室、電子閱覽室全部投入使用,全面開放各個閱覽室、圖書室,本著服務(wù)師生的原則,改變開放時間,保證所有休息時間閱覽室、圖書室都開放。

完成理化生實驗室和探究實驗室、通用技術(shù)實驗室、科技活動室、歷史室、地理室的建設(shè),并投入使用,對各實驗室儀器進行重新歸類、造冊和補充。100%開齊各科必做實驗,配合任課教師準備好課堂演示實驗,使實驗室能更好地為教學服務(wù)。對各科實驗要做好規(guī)劃,各類實驗課要做好記錄。

十一、加強現(xiàn)代教育技術(shù)的建設(shè)與應(yīng)用工作。

抓緊監(jiān)控系統(tǒng)、語音系統(tǒng)、校園廣播系統(tǒng)的建設(shè)、調(diào)試、試用和信息上傳,在各年級平時考試中試用,確保學業(yè)水平考試和高考的順利使用,做到萬無一失,加強學校大型考試的監(jiān)控力度。

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇八

以科學發(fā)展觀為指引,根據(jù)區(qū)局開學工作會議精神,結(jié)合我校特點,全面轉(zhuǎn)變教育觀念,積極推進和深化素質(zhì)教育,堅持以教學質(zhì)量為中心,以教育科研為抓手,根據(jù)學校工作的要求,充分發(fā)揮教務(wù)處在教學工作中的研究、指導、服務(wù)等功能,深化課堂教學改革,進一步抓好教師隊伍建設(shè),為我校教育質(zhì)量的提高作出努力和貢獻。

(一)發(fā)展好每一位教師,繼續(xù)加強師資隊伍建設(shè),擴大優(yōu)秀、骨干教師隊伍群體。

(二)繼續(xù)加強教研組、備課組工作,提高課堂教學的有效性。

(三)養(yǎng)成三年“一盤棋”思想,同時要認真學習初中考考試說明,研究近幾年的試題特征,使得全盤的工作指向正確。重點加強對畢業(yè)班教學管理,進一步提升教學質(zhì)量,確保各項成績在全區(qū)名列前茅。

(四)教育好學生養(yǎng)成良好的學習習慣,學會自主學習,為學生的可持續(xù)發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ),發(fā)展好每一位學生。

1、嚴格遵守區(qū)局規(guī)定的課程計劃,加強對執(zhí)行課程計劃的管理,按新課程計劃的要求制定課表,開齊規(guī)定課程門類,上足規(guī)定課時,任何教師均不得增減課程和課時,控制學生每天在?;顒涌偭?,貫徹落實“五個嚴格”、執(zhí)行“三項規(guī)定”、保證一小時運動、深入推進素質(zhì)教育。

2、努力提高課堂效益,堅決反對課上講得馬馬虎虎,課后開小灶的不正之風,不搞時間戰(zhàn)、疲勞戰(zhàn),要講效率戰(zhàn)。不濫用資料,不亂收費用,任何個人、教研組、年級組不得擅自私訂教學資料、教學用具,切實減輕學生負擔。

1、重點抓好以提高課堂45分鐘教學效率為主的教學評估,加強課堂教學達標檢測,增強教師向45分鐘要質(zhì)量的意識,鼓勵教師采用“先學后教,當堂訓練”的模式。強調(diào)以教師為主導,學生為主體,努力改變忽視學生個體、忽視學生個性、忽視學生實踐、忽視學生創(chuàng)造潛能的教學方式,要注重思維訓練,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神,使教學過程成為學生自己活動和自主探索的學習過程。使課堂教育變成校本教研的實踐形式和實踐場所的一部分。

2、教學質(zhì)量是學校的生命線,教育質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到學校與教師在社會上的聲譽和形象。我們要把提高教育質(zhì)量作為本學期的中心工作來抓,不斷規(guī)范教學常規(guī)管理。具體要從基本的課堂常規(guī)入手,提高常態(tài)課的質(zhì)量,全面開展教學工作“六字要求”。即:備課要“全”(顧及全體學生),上課要“實”(注重實效),教法要“活”(靈活多樣),作業(yè)要“精”(精挑細選),輔導要“細”(細致入微),考核要“嚴”(嚴格組織)。加強教育研究,促進教學方式不斷轉(zhuǎn)變。大力推進“有效課堂教學”,適當?shù)臅r候召開一定層面上的研討會,制定出具體的措施,切實提高課堂教學的有效性。

3、教師上課要精神飽滿、態(tài)度親切,語言要準確、簡練,講解要條理清晰,板書要工整規(guī)范,要尊重學生人格,平等對待每一個學生,同時教師要更新觀念,靈活運用各種教學方式,充分運用現(xiàn)代教學手段,對使用多媒體進行輔助教學要研究其實用性。確保課堂更有效更精彩,要善于創(chuàng)設(shè)情景,激發(fā)學生興趣,既要重視知識目標的達成,更要重視學生的思維訓練,培養(yǎng)學生良好的思維品質(zhì),要讓學生在掌握知識提高技能的同時,經(jīng)歷過程,體會方法,培養(yǎng)情感,形成正確的態(tài)度和價值觀。

1、強化目標管理。年級組、備課組、科任教師應(yīng)根據(jù)學校教學的整體目標和要求,以及各年級、各學科實際情況制定各自的教學目標。每章節(jié)、每堂課都要有明確的教學目標。在教學過程中,要圍繞目標的實現(xiàn)進行施教。

2、學習《課程標準》。新的課程標準調(diào)整了課程容量,總特點是:減少內(nèi)容條目,降低學習難度、強化學習梯度。要研讀《課程標準》,善于思考,加強對課堂教學的有效性指導。要求廣大教師根據(jù)新標準、新要求、新變化,在課堂教學上有“創(chuàng)新”。

3、加強備課組建設(shè),突出集體的力量。以備課組活動為載體,發(fā)揮集體備課的作用,備課重點圍繞課堂學習目標的界定,注重主體地位的落實,教學環(huán)節(jié)的處理,教學方法的運用,學習方法的指導,學習興趣的培養(yǎng),師生情感的溝通,學生探究活動的開展以及學生自主學習的指導等方面進行探討,將集體備課制度,體現(xiàn)在固定時間、統(tǒng)一備課素材上,發(fā)揮在統(tǒng)一進度的課堂上,落實在統(tǒng)一命題的作業(yè)中,做到共同協(xié)作、取長補短、資源共享,通過集體智慧到達教學的新境界。教務(wù)處做到定期檢查,及時反饋檢查情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,真正提高備課質(zhì)量,以保證有較好的上課基礎(chǔ)。把課堂教學的過程作為學生提高發(fā)展的過程,積極開展探究性教學、研究性教學,為學生的終身發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

5、做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作。各年級、各科任要確定培優(yōu)輔差對象,分別制訂好培優(yōu)輔差計劃。要加強對臨界優(yōu)生和臨界合格生的輔導。

6、加強對學生的學習管理。要加強學生的思想教育,重視對學生的預習、早讀、上課、自學等各個學習環(huán)節(jié)的管理,培養(yǎng)學生自覺學習的良好習慣,讓學生積極上學,遵守紀律,專心聽課,積極思考問題和回答問題,按時完成作業(yè),從而形成良好的學風、班風和校風。

7、教務(wù)處要在校長室領(lǐng)導下加大對上課的調(diào)研力度。多聽課,多了解情況,及時肯定先進,總結(jié)經(jīng)驗。及時發(fā)現(xiàn)問題,尋找對策。特別是對教學效率低下的學科和相關(guān)教師,積極主動地隨堂抽查,跟蹤聽課研討,查問題,想辦法,看實效。各任課教師要相互聽課,改變過去教研組活動完成任務(wù)的單一應(yīng)付的模式。聽課記錄詳盡,評價實事求是,及時相互交流研討,使之真正成為提高課堂教學效率的有效措施。

8、重視畢業(yè)班工作,擴大優(yōu)秀生群體比例,實現(xiàn)不同的學生得到不同的發(fā)展。畢業(yè)班工作是學校教學工作的重點,為了讓更多的學生順利升入理想中的學校,首先,抓好目標管理,讓每一個班級、每一位老師、每一位學生都有自己的目標,讓每個人個個有目標,人人有追求。其次,抓好常規(guī)管理,要求全體教師明確目的,制定切實可行的教學計劃,精心備好、上好每一堂課,平時要做好技巧訓練、規(guī)范訓練、專題訓練、滾動訓練、題型訓練,從方法指導、細節(jié)完善入手。再次,抓好考試指導,包括心理指導、自主學習指導,讓學生樹立信心,提升能力,讓更多的學生由中等變優(yōu)等、由一般變中等。

1、積極做好教師思想工作,加強師資培養(yǎng)。使教師牢固樹立教書育人的觀念,認真學習貫徹《江蘇省中小學管理規(guī)范》、《中學教師專業(yè)標準》(試行),努力做到為人師表,樂于奉獻、關(guān)心集體、愛護學生。

2、抓好教研組建設(shè),教研組長要抓好教研組各項常規(guī)工作,重點督促好備課組的活動,活動做到定期化、規(guī)范化。從活動開展情況、論文發(fā)表、輔導學生競賽情況、教師評優(yōu)情況等方面全面考核評估,把教研組教學質(zhì)量的總體水平作為綜合評估的重要指標。

3、抓好課堂教學達標工作。一要根據(jù)教研室的具體要求組織開展各項評優(yōu)課活動,在此基礎(chǔ)上推薦參加市的評優(yōu)課活動。二要開展隨堂調(diào)研制度。

4、花精力抓好教科研工作,根據(jù)本組師資結(jié)構(gòu)和教學實際情況,本著提高教學質(zhì)量的目的,把學校課題研究與提高教學質(zhì)量結(jié)合起來。加強過程研究和總結(jié),每位教師本學期至少寫出一篇有一定質(zhì)量的教學論文,爭取在市級以上刊物發(fā)表或獲獎。

5、加強和規(guī)范青年教師的管理,對青年教師要幫他們迅速成為合格教師,盡快脫穎而出成為教學業(yè)務(wù)骨干,發(fā)揮骨干教師的作用,認真扎實地做好培養(yǎng)工作。

抓好閱讀,加強文科閱讀教學,提高學生閱讀的數(shù)量和質(zhì)量。形成階梯性、計劃性,并有專人負責考級的落實和組織。加強理科實驗教學,提高實驗開設(shè)率和教學效果,讓學生在做中學,做中感悟體驗。

1、組織教師積極參加微型課題的研究工作,把新課程實施中的問題、課堂教學改革中的問題、教材教法研究中的問題、考試與評價制度改革方面的問題,作為課題研究的重點,并引導教師自覺地將日常教學工作有教育意義的“小問題”轉(zhuǎn)化為“小課題”,做到“研究內(nèi)容來源于教學,研究過程植根于教學,研究成果服務(wù)于教學”。同時在研討過程中,不僅要重視對預設(shè)問題的研究,還要努力尋求解決課堂教學中生成問題的方法和策略,努力提高教學效果。

2、倡導教師加強理論總結(jié),撰寫教育教學論文。教務(wù)處要發(fā)動教師通過一學期的教學實踐,撰寫值得引鑒推廣的教學課例、教學反思等,特別在關(guān)注有效教育、指導學生自主學習等方面進行總結(jié),把成功的案例作為我校今后課堂教學改革的載體加以學習,從而使我校的課堂教學的整體水平得到提高,逐步形成與學校教育教學相適應(yīng)的研究方向。要引導教師進行“行動研究”、“課例研究”,撰寫教育反思、教育隨筆,變研究過程為教師理論學習、專業(yè)成長的過程,促進更多教師變成學習型、科研型、反思型教師。

1、教務(wù)處全體人員要加強理論學習、提高業(yè)務(wù)水平,增強法規(guī)意識,在課程改革中,踏實工作,以一絲不茍的作風贏得教師的尊重。

2、教務(wù)處人員要認真履行督查教學的職責。不定期檢查教學計劃的落實,通過師生問卷、座談等形式,督查教師職責的履行情況,促使學校的整體教學水平得到提升。

3、教務(wù)處人員要潛心研究學科教學,在各自的學科教學中起帶頭作用,要組織和協(xié)調(diào)好各項教育活動,保證各項活動、考試圓滿完成。

總之,在新的學期中,我們教務(wù)處每個成員既要當好運動員,還要當好教練員、信息員、指揮員,在做每一件工作時,要細心地準備、精心地組織、潛心地研究。

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇九

本學期,我校各項工作將在縣教育局的統(tǒng)一安排下,促進有效教學為中心,深入落實《xx縣學校發(fā)展性督導評估工作實施方案》,根據(jù)“五個三”文件精神強化教學常規(guī)管理,加強教學效率研究,落實教師培養(yǎng)工程,進而提升教學質(zhì)量。現(xiàn)擬定本學期教學工作計劃如下:

1.嚴格執(zhí)行新課程課程計劃,嚴肅執(zhí)行請假制度和調(diào)改課制度。

要按新課程設(shè)置方案,開足開齊各類課程。要嚴肅執(zhí)行請假制度和調(diào)改課制度,及時做好課務(wù)調(diào)改及公示,教師不得私自調(diào)改課,沒有特殊情況不得推諉教務(wù)處的調(diào)改課通知,做到“誰的崗位誰站,誰的工作誰干,誰出問題誰整改”、“干就要負責、做就要到位”。各教研組要結(jié)合學情制定有針對性的教學計劃,并依據(jù)計劃有步驟地開展工作,注重資料的積累和活動的宣傳。

2.完善校本教學常規(guī)管理制度,實現(xiàn)教學常規(guī)管理精細化。

落實中小學“五個三”教學常規(guī)。教師備課要做到三備:備課標和文本,做到心中有本;備學生和學情,做到目中有人;備教法和學法,做到手中有法。教師上課有“三性”:生動性、主體性、實效性。作業(yè)“三精”作業(yè)突出“精選、精批、精析”的三個要求。作業(yè)要做到“有發(fā)必收,有收必改,有改必評,有評必糾”,要求學生認真完成作業(yè)、認真訂正作業(yè),老師要研究作業(yè)布置,要認真批改作業(yè),對學生訂正后的作業(yè)要進行二次批改,要認真講評作業(yè)。教師輔導要“三全”:輔導要貫穿教學全過程、輔導要面向全體學生、輔導要涉及學生全方面??荚囈叭ァ保嚎记白ッ}、考中抓考紀、考后抓分析。

要求組長根據(jù)發(fā)展中心文件精神來制定組內(nèi)行事歷,并以此來進一步規(guī)范教學過程管理。同時在“新和實”上下功夫,加強常規(guī)教研過程的管理、保證每次教研組活動的有效開展。

教務(wù)處要認真、及時做好月教務(wù)常規(guī)統(tǒng)計、檢查、反饋工作。本學期將著重做好“三個加大”,即加大對教師備課教案和教學進度的檢查力度,加大對教學心得質(zhì)與量的檢查力度,加大對教師作業(yè)布置(包括資料使用)批改和輔導的調(diào)查力度。

3.加強過程管理,突出教學評價的導向、激勵和調(diào)控功能。

繼續(xù)做好月單元質(zhì)量調(diào)測工作,進一步強化質(zhì)量意識和責任意識,加強教學質(zhì)量的過程監(jiān)控。要突出對教學策略進行測評和評價,促進學生獲得最大限度的發(fā)展,尤其要關(guān)注后20%學生的發(fā)展態(tài)勢。要強化試卷的質(zhì)量,規(guī)范監(jiān)考與閱卷工作,確保考試的信度與效度。要堅持“用數(shù)據(jù)說話”,各年段要客觀全面做好階段性的教學質(zhì)量評估的分析與小結(jié),要求每次分析找準問題,人員到位,分析到位,措施到位,反饋到位,真正體現(xiàn)教學評價的導向、激勵和調(diào)控功能。

通過隨堂聽課,1、及時了解課堂,了解學情。2、及時檢查反饋教師的備課和改作情況。

4、規(guī)范科室管理,為教師教學提供后勤保障。

加大對油印室謄印資料的管理。由于之前因教師操作不當總使得謄印機會時不時的損壞導致教師需要資料的`時候不能及時謄印。本學年將對需要謄印的資料進行審核,由教務(wù)處統(tǒng)一送至油印室進行集中謄印,避免機器的不必要損壞以及紙張的合理運用,規(guī)范教師使用教學資料的合理性。

1.把好培訓報名關(guān)卡,做好五年一輪培訓工作的收尾。

對浙江省教師培訓管理平臺中的培訓報名做到有報名必審核,審核通過后必參加的原則,加強教師培訓過程中的監(jiān)督管理,確保無教師因工作、家庭等原因而未參加培訓的情況。

堅持“以需定培”的校本培訓原則,借助專家引領(lǐng),課題研討、深度交談、同伴互助,經(jīng)驗分享、問題驅(qū)動等多種形式,引領(lǐng)老師走上“在工作中學習,在實踐中領(lǐng)悟,在總結(jié)中提高”的成長歷程,促進教師專業(yè)化成長。

學校將借助“勤賢教師學園”這個平臺,扎實推進青年教師培養(yǎng)工作:根據(jù)我校實際,制定的《xx三中青年教師培養(yǎng)實施方案》,在教齡未滿xx年的青年教師中開展“五個一”系列活動,既出好一份高質(zhì)量的練習卷、開出一節(jié)高質(zhì)量的組內(nèi)研討課、撰寫或發(fā)表一篇高質(zhì)量的學科論文或教學案例、申報或參與研究一個課題、制作一個高質(zhì)量的課件。對于外出參與各類培訓的教師,執(zhí)行外出學習匯報制,外出學習的老師須在回來的一周內(nèi),將相關(guān)材料上交教務(wù)處存檔。材料有學習筆記部分復印件、根據(jù)學習的內(nèi)容撰寫一份高水平的學習心得并上交。要求外出學習的老師要上一節(jié)匯報課或作一次講座,提高交流學習實效性和實踐能力,使大家共同提高。鼓勵教師積極參加縣內(nèi)組織的各項活動,并對教師參加活動的積極性以及成效性進行考核。

3.開展課題論文研究,總結(jié)校本教研成果

以小課題為抓手,確立科研先導意識。本學年學校要求每個教研組至少開展一個小課題的研究工作,各教研組要加強學習教育前沿理論,要經(jīng)常性地組織教師進行學習研討活動,把新課程實施中出現(xiàn)的問題、課堂教學改革中的問題、教材教法研究中的問題、考試與評價制度改革方面的問題,作為課題研究的切入點,開展課題研究。引導教師自覺地將日常教學工作中的“小問題”轉(zhuǎn)化為“小課題”,做到研究內(nèi)容來源于教學,研究過程植根于教學,研究成果服務(wù)于教學。教師要多渠道自主學習,提倡寫讀書心得,不斷提升教學理論。社會、思品教師還應(yīng)指導學生進行小課題的社會調(diào)查,撰寫調(diào)查報告。

4.深化師資隊伍建設(shè),提高教師專業(yè)素養(yǎng)

(1)加強教育理論和新課標的學習,更新教育思想,提升教育理念。通過開展“書香校園”讀書活動,教研組的教學研究、研討活動,激發(fā)教師教學研究的潛能,不斷提高教師的專業(yè)水平和教學能力。

5、狠抓師生“投入”,提高教學效率

首先,我們加大力氣抓教師的投入。教師教育教學工作的投入度的多少,將在很大程度上影響到學生成績的高低。本學期,學校將在抓教師工作投入上下大力氣:1、強化考勤。繼續(xù)采用指紋考勤的方法,并進一步細化考勤細則,確保教師有足夠的時間在學校;2、抓課堂教學。教師課堂教學的技術(shù)(藝術(shù))將在很大程度上決定學生學習的興趣,有興趣就有學習的渴望,所以我們將狠抓課堂教學,以“讓每一位學生的腦子都動起來”為課堂教學要求,通過隨堂課、教學研究、專家指導等方式,切實提高教師教學水平,告別昏昏欲睡的課堂,從而提高課堂教學效率。3、抓好協(xié)作文章。針對教師之間的工作相對孤立的狀況,我們采取積極措施,年級段、同學科教師采取捆綁式考核評價,任教同一班級的教師也采取捆綁式考核評價,以促使教師間加強合作,從而達到提高整體教學質(zhì)量的目的。

同時,我們要狠抓學生學習的“投入”。目前,我校學生的知識掌握基礎(chǔ)和學習習慣相對薄弱,學生學習興趣較低,學習的自覺性缺失。我們將通過“學科基礎(chǔ)知識競賽”、“學習互助小組”、“課本劇表演”、“科學實驗操作比賽”等等活動,提升學生學習知識的興趣。

加強紀律管理也是必要的手段。沒有規(guī)矩,不成方圓,在抓學習習慣和學習興趣的同時,嚴肅學生在校紀律:包括學習紀律、生活紀律、行為紀律等,把學生的行為引導到學習上來。

教學工作是一項長期工程,需要我們常抓不懈,今天在這條道路上,我們艱難前行,雖然前路漫漫,但我們會孜孜以求。

xx中教務(wù)處

xx年9月1日

教務(wù)處工作計劃安排網(wǎng)篇十

一、指導思想:

本學期,我校教學工作以上級教育行政部門的政策法規(guī)與指導性文件指針,以科學發(fā)展觀為指導,繼續(xù)以深化課程改革、提高教育教學質(zhì)量為中心,以課堂教學、教師隊伍建設(shè)為基本點,本著“實在、實干、實效、爭先創(chuàng)優(yōu)”的原則和xx市農(nóng)村學?!敖虒W規(guī)范達標”活動中提出的“規(guī)范常規(guī)教學,深化教學改革,加強教學質(zhì)量監(jiān)控”的思想,做好“教學規(guī)范達標”活動的攻堅克難階段工作,力爭本學期通過xx市驗收。切實加強教育教學研究,不斷完善教學評價機制,全面提高教師的業(yè)務(wù)水平,穩(wěn)步提升我校的教育教學質(zhì)量。

二、主要工作:

1.按課程標準開齊、開足、上好國家課程、地方課程,努力開發(fā)校本課程。

2.繼續(xù)完善教學質(zhì)量評估、教學常規(guī)管理評估、課堂教學評估、教師考勤評估等制度建設(shè)等,逐步形成一套與績效評估接軌的態(tài)績效評估制度,客觀、公正的進行教學評價,提高教師的工作熱情。

3.加強教學常規(guī)流程管理,采取定期與不定期相結(jié)合的教學常規(guī)檢查方法,督促教師做好教學常規(guī)活動,圓滿完成“教學規(guī)范達標”活動的攻堅克難階段工作,力爭本學期通過xx市驗收。

4.加強教師隊伍建設(shè),儲備我校教師人才資源,培養(yǎng)出一大批師德修養(yǎng)高、業(yè)務(wù)能力強的中青年優(yōu)秀教師隊伍群體,骨干教師、中心組成員、教壇新秀、教壇新苗等學科帶頭人要發(fā)揮學科帶頭人的領(lǐng)雁作用。

5.強化質(zhì)量意識,努力向課堂教學要質(zhì)量。加強后20%學生的質(zhì)量監(jiān)控,提高優(yōu)秀率、合格率,降低低分率。確保在xx市、質(zhì)量監(jiān)測、學區(qū)質(zhì)量評估中取得好成績。

6.加強畢業(yè)班教學質(zhì)量監(jiān)控,爭取畢業(yè)班升學人數(shù)、上重點中學人數(shù)再創(chuàng)輝煌。

7.強化綜合實踐活動課的教學,加強學生自主、合作、探究能力的培養(yǎng),讓每一個學生成為社會有用人才,讓每一個學生學有專長。做好畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價工作。

8.努力打造書香型校園,加強閱覽室、圖書室、實驗室、電腦室的開發(fā)建設(shè)工作,為教師和學生創(chuàng)造一個良好的學習、工作氛圍,開展好學生的課外活動。

9.完善學籍管理制度,加強學生學籍管理,義務(wù)教育檔案建設(shè),做好新生招生工作。

三、具體工作措施:

(一)教學常規(guī)工作:

1.本學期我校繼續(xù)嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,“開齊、上足、教好”課程計劃規(guī)定的國家課程、地方課程,努力開發(fā)校本課程。按課程計劃安排好班級功課表和教師授課表并嚴格執(zhí)行。不斷完善《x鎮(zhèn)中學教學四項規(guī)范達標活動工作方案》、《x鎮(zhèn)中教學工作常規(guī)》和《x鎮(zhèn)中教學管理常規(guī)》,使常規(guī)教學活動有章可循。

2.完善聽課制度,采用“公開課與隨堂聽課相結(jié)合”的辦法,相互探究、相互切磋。開展跨學科聽課、家長進課堂、教研組教學調(diào)研、學校優(yōu)質(zhì)課評比、學校新秀評比等各種形式活動,形成“人人上講臺、個個下課堂”的良好氛圍,向45分鐘課堂教學要質(zhì)量。本學期,行政領(lǐng)導、新教師及其指導老師聽課不少于20節(jié),其他教師不少于12節(jié)(外出聽課除外),并認真做好評價。聽課記錄及評價將作為月評估和期末評估的重要依據(jù)。

3.做好xx市農(nóng)村學校“教學規(guī)范達標”活動的攻堅克難階段工作,加強教學常規(guī)流程管理,采取定期與不定期相結(jié)合的教學常規(guī)檢查方法,督促教師備課、上課、作業(yè)布置與批改、質(zhì)量測評四個環(huán)節(jié)達到教學規(guī)范標準,確保本學期順利通過xx市農(nóng)村學校“教學規(guī)范達標”活動驗收,具體要求如下:

(3)學生作業(yè)的布置與批改,要求作業(yè)量適當,難易搭配。課堂作業(yè):按照學科特點及課標要求及學生實際,涉及精當,針對性強,注意作業(yè)的實效性,面向全體學生,有錯及時訂正。作業(yè)設(shè)計既要避免過量,又要防止作業(yè)量少,該練不練的現(xiàn)象;家庭作業(yè):注意研究布置的策略,提倡根據(jù)學生實際分層布置作業(yè)。提倡綜合型、實踐型、調(diào)查型、研究型等作業(yè)布置;作業(yè)的批改要認真、細致、規(guī)范(尤其是對學生作文的批改),做好作業(yè)批改登記工作,做好學生共性錯例分析,不斷進行分析反思,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時進行補充練習和幫教。同時,還要督促學生在日常的書寫中,就要養(yǎng)成“提筆就是練字時”的良好的書寫習慣,并在各項作業(yè)、語文英語等學科考卷批改中,學生的書寫也要占一定的分值。

(4)質(zhì)量測評要有針對性,測后要認真分析講評,期末檢測要與xx市教研室、x學區(qū)教學質(zhì)量評估接軌。

4.進一步加大對教學流程的監(jiān)控力度,確立以學生發(fā)展為本的質(zhì)量觀,建立健全的教學管理制度和教學評價體系,探索對學生學習過程、學習方法、學習習慣的評價方式,確立全面質(zhì)量意識,積極改革教法,研究學法,找準學生最近發(fā)展區(qū)合理施教。

5.實行教學質(zhì)量監(jiān)測制度。充分發(fā)揮考試對教與學的引導矯正功能,在做好期末、期中、初中畢業(yè)生學業(yè)考試適應(yīng)性測試等常規(guī)檢測外、再組織兩次學科對抗賽。規(guī)范質(zhì)量檢測的過程,重視質(zhì)量檢測的后續(xù)分析工作。努力做好培優(yōu)補困工作。重視培養(yǎng)學科“尖子生”。對學有余力的學生,設(shè)計適當?shù)膶W習任務(wù)和作業(yè),重點提高他們的自學能力和綜合運用能力,發(fā)展他們的特長。不以單純增加教學內(nèi)容與提高教學難度為手段,增加他們的學習負擔。注意“尖子生”的心理教育,培養(yǎng)他們的自我認知能力和交流合作意識。建立針對學困生的導師制度。要特別關(guān)注“后20%”的學困生。在課堂教學和作業(yè)指導中,要關(guān)注學困生的學習情況,通過提問和練習,促進他們主動參與學習。要認真分析每個學困生的心理特點和學習缺陷,制訂個別化的輔導方案,通過個別指導和同學互助等措施,激發(fā)其學習興趣,糾正其不良學習習慣,彌補基礎(chǔ)知識與基本技能的缺陷。努力減少后20%學生數(shù),全面提高教學質(zhì)量。九年級全體教師要樹立危機感責任感和緊迫感,要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,面對現(xiàn)實,樹立信心,加強團結(jié)和協(xié)作,抱著對學校對x人子孫負責任的高度認識,把個人的利益暫放一邊,全體教師要群策群力,努力提高中考重點高中上線率。使我們學校中考成績再鑄輝煌。

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