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- 小編:琉璃
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報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的報告嗎?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
盡職調查報告篇一
盡職調查應用的主要方法包括查閱、訪談、列席會議、實地調查、信息分析、印證和討論等。需要指出的是,并不是所有的方法都適用于所有的債務融資工具發(fā)行人,主承銷商需要根據(jù)發(fā)行人的行業(yè)特征、組織特性、業(yè)務特點選擇適當?shù)姆椒ㄩ_展盡職調查工作。
盡職調查報告應在收集資料和債券承銷業(yè)務盡職調查工作底稿的基礎上撰寫。盡職調查工作底稿按照《**銀行非金融企業(yè)債務融資工具承銷業(yè)務盡職調查和注冊材料撰寫工作細則》(招銀發(fā)【20xx】446號)要求辦理。盡職調查報告應層次分明、條理清晰、具體明確,突出體現(xiàn)盡職調查的重點及結論,充分反映盡職調查的過程和結果,包括盡職調查的計劃、步驟、時間、內容及結論性意見。
一、盡職調查資料清單
二、調查人員盡職調查聲明
本調查報告的內容是按照**銀行債券承銷業(yè)務有關制度、規(guī)章和操作規(guī)程的求,由(楊**)與(張**)共同對發(fā)行申請人、增信方的主體資格、財務狀況以及抵(質)押物的權屬、狀態(tài)進行了全面的調查、核實,取得了相關憑據(jù),并對所取得的資料憑據(jù)進行了理性分析與判斷。
本調查報告不存在虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。我們沒有隱瞞已經(jīng)知道的風險因素,申請人及擔保人的實際控制人、高層管理層人員不是我們的關系人。
主辦客戶經(jīng)理姓名:楊** 協(xié)辦人姓名:張**
調查時間:20xx年3月3日
至 20xx年3月17日
第二部分授信調查報告
一、業(yè)務往來與合作情況
1.簡述客戶關系建立歷史
客戶上門、我行開發(fā)、他人介紹等;與我行人員有無特殊關系。
證債備字【20xx】***號文《接受中小企業(yè)私募債券備案通知書》,擬以非公開方式發(fā)行中小企業(yè)私募債券30000萬元人民幣,自通知書出具之日起6個月內完成。申請人為我分行轄內企業(yè),浙商證券作為承銷商向我行推薦認購該筆中小企業(yè)私募債券。申請人與我行人員無特殊關系。
2. 客戶授信要求及我行預計收益
3.申請人及其關聯(lián)企業(yè)在我行授信歷史
申請人及其控股子公司在我行的授信歷史、目前有效的授信內容和審批條件,以及授信使用情況。如果是集團客戶,應說明集團客戶在我行的總體授信情況,以及額度切分情況。
申請人為我行新客戶,無授信歷史。
盡職調查報告篇二
列示公司注冊地、注冊資本、實收資本、法定代表人、經(jīng)營范圍、主營業(yè)務及主要產(chǎn)品等基本信息。
二、 公司歷史沿革簡介
1、 公司設立及歷史沿革基本情況;
2、 歷次股權變動過程及定價依據(jù);
3、 以圖表形式列示目前股權結構。
三、 控股股東及實際控制人情況
3、 說明公司實際控制人控制的其他企業(yè)基本情況;
四、 公司業(yè)務和產(chǎn)品
1、 公司主要業(yè)務及盈利模式介紹,公司生產(chǎn)流程、生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)技術介紹;
3、 公司業(yè)務的地區(qū)分布及主要客戶情況;
4、 公司主要資產(chǎn)及核心技術的權屬情況;
5、 公司業(yè)務及產(chǎn)品的發(fā)展前景表述。
五、 行業(yè)狀況和公司行業(yè)地位
1、 說明公司所處行業(yè)背景、行業(yè)政策、行業(yè)技術狀況、市場細分、進入壁壘等情況;
2、 說明行業(yè)內主要企業(yè)及市場份額、變動情況,列示主要競爭對手情況;
3、 詳細說明公司競爭優(yōu)勢、劣勢,收入盈利、技術水平等重要指標市場排名情況。
六、 同業(yè)競爭及關聯(lián)交易情況
2、 說明重大關聯(lián)交易情況。
七、 最近兩年及一期主要財務數(shù)據(jù)
3、 簡要分析財務情況,對于財務數(shù)據(jù)及指標存在異常以及不匹配的,說明原因。
盡職調查報告篇三
本所律師主要采用了下述方法進行盡職調查:
1、查閱有關文件、資料與信息(公司提供的改制文件、公司內部文件等);
3、向有關部門調取或查閱登記資料(如工商、房產(chǎn)、土地等);
4、考慮相關法律、政策、程序及實際操作。
經(jīng)過前期的調查,本所律師取得了量的一手資料和信息,我們對于與項目并購有關的法律問題和障礙有了初步的判斷,目前談和現(xiàn)有資料審閱工作基本完成,但尚有部分細節(jié)資料需要近一步的核實與調取,并需要資產(chǎn)評估報告作為參考依據(jù)。
在此時,我們知悉托人與公司在收購方案的模式和具體操作方式、范圍上尚有部分問題存在分歧,且尚未簽署《資產(chǎn)轉讓框架協(xié)議》。為避免進行無謂的工作,我們暫停了調查工作,等待托人確定本次資產(chǎn)并購項目的最終方式,以明確下一步的工作方向。
根據(jù)初步調查所獲取的資料和信息,本所律師對東良公司的情況作出初步判斷如下:
1、東良公司的延續(xù)以及改制工作程序基本合法,不會對并購產(chǎn)生的不利影響;
2、東良公司原各下屬子公司(糧庫)的破產(chǎn)程序合法,不會對并購產(chǎn)生不利影響;
4、東良公司的土地使用權狀況與東良公司陳述不甚一致(詳見后文);
5、東良公司的職工關系等存在一定問題,但按照目前所議定的人員方案,對我方未來影響不。
初步結論:本次并購具有可行性,但須公主嶺市政府力支持與配合,且相當多的事項只有政府才能解決。
(一)簽約主體
東良公司為國有資公司,出資人為公主嶺市政府,公主嶺市糧食局為代表公主嶺市政府履行出資人職責的機構。
根據(jù)相關法律,資產(chǎn)出售的主體仍應當為東良公司,但應經(jīng)公主嶺市政府(及糧食局)的同意。且鑒于本項目中有量的事項需要政府的配合(如土地變性、拆遷、稅收優(yōu)惠),且考慮到其出資人的地位,我們建議將市政府也列為簽約主體之一。即最終的資產(chǎn)并購協(xié)議以三方協(xié)議為宜。
(二)資產(chǎn)的取得
東良公司擬出售的資產(chǎn)主要以購買和以物抵債(通過判決)兩種方式從原各子公司處取得,基本合法有效。但是擬出售資產(chǎn)的對應性較差:房屋產(chǎn)權證無法準確一一對應具體房產(chǎn),存在量未登記建筑物(因未來范家屯糧庫的建筑物我方可能拆除,因此政府部門實施行政處罰的可能性不;其余糧庫的未登記建筑物因處于非主要城鎮(zhèn),因此政府應當不會加以處罰)、設施,資產(chǎn)清單與資產(chǎn)實物無法對應。不排除某些資產(chǎn)日后發(fā)生糾紛的可能,但主要資產(chǎn)應當不會發(fā)生,且相關第三方可能也無法舉證,主張權利。
關于資產(chǎn)的價值、盤點情況,應以評估報告為準。初步結論:資產(chǎn)處置尚未發(fā)現(xiàn)重法律障礙,應能實現(xiàn)我方交易目的。
(三)土地使用權
土地使用權存在兩個問題:
1、位于響水糧庫、范家屯糧庫、朝陽坡糧庫、雙城堡糧庫的土地使用權已被公主嶺市政府收回。
由于該四處糧庫原為國有資公司,土地使用權均為劃撥土地。在破產(chǎn)過程中,公主嶺市國土資源局依法收回了劃撥土地使用權,即理論上只有建筑物所屬的土地為東糧集團所有。
故土地使用權需要直接從市政府處出讓取得,按照目前同政府口頭談判的情況看,政府同意出讓,價格按照國家定價,并以其他方式部分返還(需在下一步與政府確認),應無法律障礙。
2、范家屯第一糧庫的土地使用權因訴訟案件牽連,現(xiàn)有萬余平方米處于查封狀態(tài)。具體處理方式應視訴訟的情況決定,但對未來影響應能解決(在價格上調整)。
(四)雙城堡糧庫范圍內有屬于第三方的房產(chǎn)
雙城堡糧庫所屬場地范圍內有七處房產(chǎn),已賣與第三方所有,可能影響到日后的場地管理與使用,但面積僅為數(shù)百平米。
(五)勞動方面
1、部分人員未繳社會保險,且還存在繳費記錄與實際人員不符的情況,可能為后續(xù)的繳費帶來一定困難。
2、勞動合同簽署不規(guī)范,工資標準和工時標準存在問題。
建議東良公司與原有人員解除勞動合同后,由新公司重新與相關人員簽訂勞動合同,避免糾紛,對未來新公司影響不。
(六)未來需要政府處理的事項
1、拆遷
關于托人規(guī)劃中的未來拆遷工作,跟據(jù)當前的法律實踐,我們建議最好由政府牽頭進行土地收儲為宜,如此方能降低拆遷難度和成本。
2、規(guī)劃調整
托人的擬投資項目需要量的建設用地,所需的規(guī)劃變更幅度較,需政府協(xié)調。
3、稅收、規(guī)費等優(yōu)惠政策
4、各項扶持資金的撥付
盡職調查報告篇四
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,我們使用報告的情況越來越多,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的盡職調查報告 撰寫盡職調查報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
項目負責人:從業(yè)10年的資深注冊會計師
項目組成員1我:從業(yè)第33個月的注冊會計師
項目組成員2:從業(yè)第16個月的注冊會計師
項目組成員3:從業(yè)第36個月的審計員
我們此次的工作性質是財務盡職調查,目標對象是對x集團下屬開采鎳礦石為主的a公司和b公司及c公司組成的資產(chǎn)包進行初步審慎性調查。
x集團為一在全國有近40處有色金屬礦產(chǎn)資源的企業(yè),其中集中于鎳、銅等金屬。該公司目前戰(zhàn)略計劃為擬將其前述資產(chǎn)包通過買殼上市或則借殼上市的計劃實現(xiàn)資產(chǎn)包流通于證券二級市場。
重組上市一般分為兩種:
1、買殼上市即先買殼取得上市公司控制權后,再增資配股注入優(yōu)質資產(chǎn)。
2、借殼上市則是在實施前即已擁有某上市公司的控制權,然后增資配股注入優(yōu)質資產(chǎn)。而買殼上市的操作方式也有很多不同,有直接在二級市場通過要約收購的方式取得控制權;也有通過定向增發(fā)的形式擴股取得控制權,然后再用增發(fā)的資金購買優(yōu)良資產(chǎn);也有通過特殊方式在證監(jiān)會豁免全面要約的形式下取得控制權等等。
根據(jù)不同的操作方式,面對的監(jiān)管層也不一樣。如只要是涉及增發(fā)股票籌集現(xiàn)金的,都要通過發(fā)審委。而除此之外的操作方式一般都是有重組委審核,所以很少會有選擇兩種方式都進行的運作。
1、出師不利未獲取業(yè)務約定書
在初步實施該項目的過程中,我們碰到的第一個困難是,從接到通知出差至我們到達客戶現(xiàn)場,總共不到24小時。了解客戶的環(huán)境和實體就更不用談了,最基本的一點,我們連工作目標都不知道是什么。于是項目負責人提出了向合伙人索取業(yè)務約定書。在此,我個人的體會是,從業(yè)審計兩年多,我做的業(yè)務主要集中在ipo和年審,這也是事務所的通用業(yè)務,而通用業(yè)務的業(yè)務約定書也都是大同小異。
所以,我也很少意識到業(yè)務約定書對于我們工作范圍和方式的影響有多大。在此,有必要返回理論層面提起業(yè)務約定書的概念:業(yè)務約定書是指會計師事務所與被審計單位簽訂的,用以記錄和確認審計業(yè)務的委托與受托關系、工作目標和范圍、雙方的責任以及報告的格式等事項的書面協(xié)議。
a、委托與受托關系可以決定我們以什么樣的身份與被審計單位溝通,如果委托方是被審計單位,即委托方=工作對象責任方,那么我們的身份就是直接受雇者,溝通的方式可以不至于太謹慎和尷尬。假如委托方不是被審計單位,那么我們的身份就是間接受雇者,采取的溝通方式可能需要委婉和謹慎些。特別是在涉及權益性交易時的前期調查,就更應該持謹慎態(tài)度,適當?shù)狞c到為止就可以了,但又必須完成委托方交給我們的任務。因為,有些適可而止的問題可以在后續(xù)的審計過程中解決。
b、工作目標和范圍決定了我們實施程序的性質、范圍、及工作重點。也許,業(yè)務約定書規(guī)定我們的工作任務就不是審計,甚至我們使用的指導性準則就不是注冊會計師執(zhí)業(yè)準則等。如筆者參與的x項目指導性文件為《證券發(fā)行上市審核工作手冊重大資產(chǎn)重組》,在這個文件的指導下實施我們的專業(yè)程序和做出專業(yè)判斷,才能制作出一個委托方需要的成果財務盡職調查報告(對于該描述,我將在下文繼續(xù))。
c、報告的格式,通常來說如果是審計業(yè)務,報告格式一般來說大家都知道,無明顯差異,而且大多事務所都有自己的模版。可是,如果業(yè)務約定書約定不是事務所的通用業(yè)務,那么我們就要根據(jù)約定書中委托方的需求做出其需要的模板,披露充分的信息。
盡管項目負責人提出了向合伙人索取業(yè)務約定書的要求,但是要求未果。只獲取了一個信息上市公司重大資產(chǎn)重組。于是,我們開始嘗試理解在《證券發(fā)行上市審核工作手冊重大資產(chǎn)重組》中要求會計師事務所在前期需要執(zhí)行的工作,在此我們的前期是你所能想象到的最前期的工作。
2、會計師事務所核心競爭力業(yè)務財務盡職調查
經(jīng)過了解,我們此次項目的任務是受某私募委托對某即將注入上市公司的資產(chǎn)進行初步調查。之后,根據(jù)實際的可行性投資情況,該私募將進行權益性投資,并在之后將其注入上市公司并獲取同等對價股權。由此,我們的任務就是對該項資產(chǎn)包進行一個財務盡職調查(也叫財務審慎性調查),關注的重點主要集中在對重組上市的實質性障礙(同業(yè)競爭、股權關系、可持續(xù)經(jīng)營等)、資產(chǎn)的合法屬性、或有債務和事項的描述及評價、財務報告的合理性、按照上市公司額定標準要求,提供管理層建議書提示公司待完善和整改的地方等等。
所謂財務盡職調查,應該是沒有一個準確的概念能夠給予定性。但是,不管是何種定性方式,他們都有一個共同點,即利用會計師事務所的專業(yè)能力為委托方針對被調查單位的財務狀況做出一個合理判斷和預期規(guī)劃。這也是為什么財務盡職調查報告沒有一個標準的模版,因為根據(jù)不同的委托方,在不同的戰(zhàn)略階段,會做出不同的判斷和規(guī)劃,那么報告的重點和格式自然不一樣。
故而,目前財務盡職調查報告的水平從絕對意義上決定了會計師事務所的核心競爭力層次,這種水平?jīng)]有大所、小所之分,沒有審計系統(tǒng)好壞之分,純粹就是個人綜合能力(包含項目管理能力)的展現(xiàn)。一般來講,審計業(yè)務只會涉及如何設計程序去發(fā)現(xiàn)問題和規(guī)避法律責任,往往不會從實際意義角度幫助企業(yè)解絕問題(我們暫且不考慮職業(yè)道德規(guī)范),而財務盡職調查工作所涉及的不僅僅是發(fā)現(xiàn)問題,更重要的是設計出解決問題的方案(獨立性可以以后再考慮)。
根據(jù)個人的理解,財務盡職調查按照需求可以分為以下幾大類:
a:權益性融資財務盡職調查
所謂權益性融資,即公司的所有者將發(fā)生適當?shù)淖兏渲邪卸ㄏ蛘咭嘤胁欢ㄏ蛘?。在此,我根?jù)預期使用者的不同將權益性融資有分為以下兩種:
a1:ipo目標式權益性融資財務盡職調查:
該種類型的財務盡職調查是當下最為廣泛和綜合的盡職調查之一,且是最具挑戰(zhàn)的工作。這其中要求項目工作組不單只是具備扎實的《企業(yè)會計準則》和《注冊會計師職業(yè)準則》,而且要求其能熟練的掌握《證券發(fā)行上市審核工作手冊》。而真真意義上具備這幾項能力的財務工作者必定已經(jīng)承接過n次ipo財務審計工作,而且在當下這種金融行業(yè)高收益的環(huán)境下,只有少數(shù)者依然堅守在會計師事務所的崗位上。所以,這也成為會計師事務所核心競爭力的因素之一。
這種類型的財務盡調查要求我們必須關注企業(yè)資產(chǎn)的合法屬性、產(chǎn)品的盈利模式、以往一定年度的財務報表分析、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的`判斷及其相應財務戰(zhàn)略的選擇、行業(yè)發(fā)展的前景、行業(yè)特殊的法律限制和或有事項、企業(yè)預期經(jīng)營成果的規(guī)劃、融資成本的測算(我們所能測算的一般是稅務成本,這在更大程度上也涉及到了企業(yè)上市的實質性障礙)等。
a2:股權收購式權益性融資財務盡職調查:
股權收購式權益性融資財務盡職調查相對而言就沒有a1復雜,所以更多是我們工作重點集中在企業(yè)的歷史沿革、盈利模式、以往一定年度的財務報表分析、行業(yè)發(fā)展的前景、行業(yè)特殊的法律限制和或有事項、內部控制的了解和評價及建議、盈利預測等。由于股權收購大部分不是面向大眾,而是定向性質的股權交易,所以從監(jiān)管層角度上限制少了很多,為此我們的財務盡職調查的著陸點也應報告使用者的不同而不同。
b:債權性融資財務盡職調查:
債權性融資財務盡職調查一般適用于銀行和擔保類企業(yè),該類調查工作相比a類權益性融資而言,工作內容相對簡單。主要關注重點在于企業(yè)的經(jīng)營背景和歷史沿革、債務款項所投向的標的資產(chǎn)、針對標的的盈利及預期收益的模式和風險、企業(yè)整體的資產(chǎn)狀況和以往年度的經(jīng)營成果分析、企業(yè)未來的資本性支出和潛在債務。
c:自我完善型及稅務籌劃性財務盡職調查:
該大類財務盡職調查是根據(jù)企業(yè)自身的發(fā)展需要,而專向性的尋找具備一定專業(yè)經(jīng)驗的會計師事務所為其解決和設計專項方案。此種財務盡職調查的報告使用者和委托方必定是同一方,為此在很大程度上,我們對于所取得的資料的真實性和完整性認定都不需要考慮。而相比較a和b類的報告在一定程度上需要消極觀察和考慮起真實性和完整性,特別是在委托方與責任方及報告預期使用者不統(tǒng)一時,我們的工作從自身的報告持續(xù)發(fā)展上講,是應該將其做為鑒證業(yè)務的。
ps:以我們項目組為例,雖然此次我們的工作任務不是審計,而只是做為資產(chǎn)重組上市前的前期調查工作??墒怯捎谖覀兊膱蟾骖A期使用者和報告工作對象的責任方及委托方各不一致。而又涉及權益性交易,所以我們的報告在一定程度上會影響預期使用的決策。而我們又非常希望我們能夠長期將該項目持續(xù)性的經(jīng)營下去,為此,我們有責任將該報告從鑒證業(yè)務角度上執(zhí)行,這樣也才能保證我們工作質量(其實,我們也可以完全充分信任被調查方提供信息的真實性和完整性,但這樣,我們的工作在某種程度上已失去意義)。雖然,這樣會增加我們的工作強度和報告格式,但是,當下會計師事務所正需要以這種責任心的態(tài)度去爭取委托方的信任。最后,也并非所以的財務盡職調查報告不需要復印或則不需要底稿,隨著該類業(yè)務的廣泛推行,雖然在外部責任的要求下,我們不需要底稿,但是從事務所內部質量控制和員工考核而言,不需要底稿的做法不能一概而論。
c1:自我完善型財務盡職調查:
該類盡職調查集中在內部控制咨詢,由于筆者對該類業(yè)務接觸較少,只能分個大概,具體請參考其他文獻。
c2:稅務籌劃性財務盡職調查:
通過以上幾大類的財務盡職調查的分類和解釋,筆者簡單歸納了在財務盡職調查中一般共同需要完成的工作內容及注意事項有如下:
a:企業(yè)經(jīng)營背景及歷史沿革問題
b:公司實際控制人、關聯(lián)方及其業(yè)務范圍介紹
c:公司經(jīng)營范圍(包含與b中的同業(yè)競爭、關聯(lián)交易的描述)及盈利模式(包含收入成本來源、核心競爭力、收入確認方式、業(yè)務模式與會計處理的磨合)簡述。
d:公司委托會計期間的實際與表現(xiàn)財務狀況及經(jīng)營成果分析及其存在問題和整改建議、存在的特殊行業(yè)或有事項與其建議。
e:公司以往及預期財務狀況、經(jīng)營成果分析與其規(guī)劃
f:管理層建議書
筆者將當前會計師事務所涉及的財務盡職調查大致的分為以上六大塊,其中每一部分都可以按照不同的需求而做出一份詳盡不一的財務盡職調查報告。
回歸我所在的x項目,在項目實施過程中,我們發(fā)現(xiàn)幾個實質性問題,即公司實際控制人除持有即將注入某上市公司的資產(chǎn)包所附的有色金屬礦產(chǎn)資源外,還持有全國各地相同礦產(chǎn)資源不下40處,所可能產(chǎn)生的同業(yè)競爭基本不太可能剝離。此外,行業(yè)特許的礦產(chǎn)資源采礦權費用的補繳問題也是困擾了我們和律師很長時間,即使到最后,我們也是依據(jù)謹慎性原則將其披露為一潛在的或有事項。
盡職調查報告篇五
盡職調查人員應收集相關項目資料,并核實所收集資料是否真實、有效。
1、被調查企業(yè)應當收集的基本資料包括:
(1)貸款申請書(包括:企業(yè)基本情況、貸款用途、資金安排、還款來源等情況說明)
(4)近三年期的財務報表,當期三級科目余額表(紙質版或電子版)(
(5)近一年主要銀行賬戶對賬單復印件/網(wǎng)銀(紙質版或電子版)
(6)近三年期增值稅/營業(yè)稅/所得稅等主要稅種的納稅申報表/完稅證明
(7)公司辦公、經(jīng)營場所權屬證明(房產(chǎn)證、土地證、租賃合同復印件)
(8)實際控制人和大股東主要資產(chǎn)清單
(9)借款借據(jù)復印件,主要接口合同、抵押合同復印件
(10)近期工商信息查詢
(11)近期企業(yè)征信報告,實際控制人、法定代表人和大股東夫妻雙方個人征信報告
(13)申請企業(yè)關于自身以及關聯(lián)企業(yè)或有負債、司法訴訟的說明。
2、關聯(lián)公司應收集的資料:
(2)三年一期的財務報表,當期三級科目余額表(紙質版或電子版)
(3)三年一期增值稅/營業(yè)稅/所得稅等主要稅種的納稅申報表/完稅證明
(4)近期工商信息查詢
(5)近期企業(yè)征信報告。
3、不同行業(yè)客戶需要收集的其他資料
(1)制造業(yè)企業(yè)
a、主要專利證書、環(huán)保達標文件
c、主要產(chǎn)品、生產(chǎn)流程和生產(chǎn)線介紹d、主要上下游的購銷合同
e、固定資產(chǎn)清單,近期新增主要固定資產(chǎn)的采購合同和在建工程的施工合同。
(2)房地產(chǎn)業(yè)企業(yè)
a、過去已開發(fā)項目介紹
d、在售項目的銷控數(shù)控。
(3)建筑業(yè)企業(yè)
a、近三年承接的工程清單(包括合同簽訂時間、工程名稱、工程發(fā)包方、合同工程量、合同造價、已完工產(chǎn)值、分年度回款金額、累計已回款金額、是否掛靠項目等)
b、主要工程合同
c、采用應收工程款質押作為反擔保方式的應取得擬質押項目最近的工程量確認單。
(4)貿(mào)易類企業(yè)
a、主要存貨清單
b、主要上下游的購銷合同。
4、其他資料
(1)根據(jù)實際情況收集的其他重要項目資料
(2)調查工作底稿。
盡職調查人員應運用訪談、檢查、盤點、計算、分析等方法對企業(yè)提供的財務數(shù)據(jù)予以核實,并對數(shù)據(jù)的真實性、完整性負責。根據(jù)審批的財務數(shù)據(jù)應符合賬表相符、賬賬相符、賬證相符、賬實相符的要求。
調查過程中應對照企業(yè)提供的財務數(shù)據(jù),圍繞企業(yè)四大業(yè)務循環(huán)(銷售與回款循環(huán)、采購與付款循環(huán)、生產(chǎn)循環(huán)、籌資與投資循環(huán))展開調查工作,通過審核會計科目余額及發(fā)生額,分析現(xiàn)金流量及財務指標等方法全面分析企業(yè)財務狀況。
1、審核會計科目(主要會計科目的審核要求如下,如對比發(fā)現(xiàn)具體科目余額發(fā)生較大變動時還應分析原因)
(1)貨幣資金:收集開戶銀行蓋章確認的對賬單與企業(yè)銀行存款明細賬核對;核實保證金的金額、筆數(shù)以及形成原因,并與短期借款、應付票據(jù)等科目明細逐筆確認。
(2)應收票據(jù):核對票據(jù)原件,已背書支付的票據(jù)應核對復印件及收款人出具的收據(jù);關注票據(jù)質押融資,關聯(lián)企業(yè)及非業(yè)務往來單位為出票人的情況。
(3)應收賬款:審核應收賬款的形成是否與主營業(yè)務相關,明細賬匯總數(shù)與總賬金額是否一致,明細結構,賬齡結構,壞賬計提與確認的情況是否能反映應收賬款的質量,調查應收賬款質押、轉讓的情況,掛賬時間超出結算期限,余額及發(fā)生額與實際業(yè)務往來不匹配,關聯(lián)交易等情況。
(4)其他應收款:重點分析形成原因及賬齡結構,關注股東、關聯(lián)企業(yè)的大額掛賬,分析是否存在轉移資金、抽逃資本等情況。
(5)預付賬款:選擇預付賬款的重要項目與原始憑證、供貨合同等核對。從而判定債權的真實性或出現(xiàn)壞賬的可能性,檢查貨已到而發(fā)票未到,長期性預付賬款不作處理的情況;調查預付賬款對象及其與客戶的關系。
(6)存貨:調查企業(yè)存貨明細賬與總賬的余額是否相符,了解種類、數(shù)量、價格;按行業(yè)特征分析存貨的流轉、保存特點;到存放地點查看保存情況,分析存貨的固有風險,并關注殘次、毀損、滯銷積壓的情況;選擇重點的存貨項目進行抽查盤點,分析賬實是否相符;了解存貨計價方法,成本核算、成本結轉、實物調度等內部控制制度,分析制度是否健全并得到有效執(zhí)行;調查存貨價格的穩(wěn)定性和市場適銷性,分析是否充分計提了跌價準備;了解存貨是否足額投保,是否設定抵、質押。
(7)長(短)期投資:核對明細,了解投資的目的,投資的資金來源,分析投資收益是否合理、減值(跌價)準備的計提是否準確、是否設定抵質押等,存在哪些制約投資人自由處置資產(chǎn)的因素。
(8)固定資產(chǎn):調查分析固定資產(chǎn)的構成、價值及真實性(生產(chǎn)設備、交通運輸工具應抽查購置發(fā)票及付款憑證;房產(chǎn)應核對購房合同或施工合同、預算及決算文件,并據(jù)以抽查結算情況);現(xiàn)場觀察固定資產(chǎn)的使用狀況,關注閑置、毀損等現(xiàn)象;了解折舊計提方法,關注是否提足了折舊以及折舊金額是否已經(jīng)全部攤入本年的產(chǎn)品或成本費用;了解投保及抵押等情況。
(9)在建工程:檢查在建工程項目是否獲得相關部門批準;了解在建工程的用途、項目總投資、已到位資金、后續(xù)資金安排、工程進度、完工時間、結算及決算情、資金缺口等情況,關注已投入使用未結轉到固定資產(chǎn)的原因。
(10)無形資產(chǎn):對無形資產(chǎn)占總資產(chǎn)比例較大的,要調查其構成,分析其價值是否合理,國有土地使用權應該核對土地購買合同、支付憑證、對方出具的收款憑證等;了解企業(yè)是否按有關規(guī)定對無形資產(chǎn)進行攤銷、是否設定抵押等。
(11)長(短)期借款:對比賬內明細與貸款卡查詢記錄,分析貸款金額是否一致,如果發(fā)現(xiàn)不一致的情況,應調查原因;了解每筆借款的發(fā)生時間、到期時間、貸款銀行、約定和實際用途、擔保方式和實際使用情況,調查展期、借新還舊情況,對存在逾期的,詳細分析原因;分析借款的穩(wěn)定性,對金額較大或授信額度變化較大的,應予以分析;關注企業(yè)歷史還款資金來源,是否存在用非經(jīng)營收入還款的現(xiàn)象。
(12)應付票據(jù):對比賬內明細與貸款卡查詢記錄,分析金額是否一致,了解應付給誰,票據(jù)是什么情況和條件下產(chǎn)生的,票據(jù)的開票日期、到期日、保證金金額、敞口金額;注意核對銀行授信協(xié)議、抵押合同、質押合同、保證金等;關注企業(yè)運用銀行承兌匯票套取現(xiàn)金的情況。
(13)應付賬款:核對明細賬匯總數(shù)與總賬金額是否一致;明細賬戶中是否有關聯(lián)往來,如果存在公司股東或股東控股企業(yè)較大的往來款,應核查形成原因;關注賬齡與結算協(xié)議的約定是否一致,對金額較大、賬齡較大的應分析原因;注意企業(yè)收到往來單位貨物或接受勞務而不計或滯后登記應付賬款的情況。
(14)其他應付款:核對其他應付款明細余額,復核加計數(shù)與報表數(shù)是否相符;選擇金額較大和異常的其他應付款的明細賬戶余額,檢查其原始憑證;關注對股東等關聯(lián)方的掛賬,注意檢查有無利用此賬戶隱匿收入、調節(jié)利潤情況。
(15)或有負債:分析或有負債的種類(擔保、未決訴訟、有追索權的票據(jù)貼現(xiàn)、其他對外承諾等)、金額、對象、產(chǎn)生背景及或有負債轉變?yōu)檎鎸嵷搨目赡苄?,集團客戶應著重分析集團內部互保情況,對其他企業(yè)擔保的,了解被擔保企業(yè)的情況和反擔保措施。
(16)實收資本:調查核對實收資本的出資方式和投資者構成;審閱公司章程及會計事務所提供的驗資報告;結合“其他應收款”等科目的核實情況,關注是否存在著虛假驗資和抽逃注冊資本情況;關注賬內歷史數(shù)據(jù)變動與工商登記的變更是否一致,不一致的應查明情況。
(17)資本公積、盈余公積、未分配利潤:核查其形成過程和原因,分析其是否屬實;關注來源及背景、分析歷史變動是否合理。
客戶分析:對銷售進行結構分析,對企業(yè)下游客戶的銷售業(yè)績進行排名,與企業(yè)介紹的情況對比分析是否吻合,并結合銷售回款的排名分析下游客戶質量。
產(chǎn)品分析,將本年主營業(yè)務收入與上年進行比較,調查產(chǎn)品銷售結構變動是否正常,并了解異常變動的原因。
趨勢分析:比較近三年及本年度各月各種產(chǎn)品銷售收入的變動情況,分析其變動趨勢是否正常。
(19)銷售成本:了解其成本計算方法及控制程序;查看客戶成本明細賬,關注企業(yè)是否正常計算、結轉成本;查看主要成本計算單,分析比較不同月份直接材料成本,如有重大波動應詢問原因,了解企業(yè)成本。
(20)三項費用:通過與同行比較,調查其費用的合理性和真實性;審閱三項費用明細賬,將各月份的費用進行比較,如有重大波動和異常情況,應詢問原因;調查三項費用是否全部計入當期損益,注意有無跨期入賬現(xiàn)象。
(21)投資收益:對于金額較大的,應查看被投資企業(yè)關于分配利潤的有效文件,并核實投資收益是否收到貨幣資金。
(22)營業(yè)外支出和收入:對于金額較大的,要查驗明細賬,先看累計金額是否同報表列示金額一致,然后驗證其是否真實。
(23)未分配利潤:
1、查看歷年明細賬和財務報表,分析其形成原因及真實性。
2、分析現(xiàn)金流量
對照資產(chǎn)負債表、損益表分析經(jīng)營活動的現(xiàn)金流入量和流出量、收到和支付的其他與經(jīng)營活動有關的現(xiàn)金的具體內容、投資和籌資活動的現(xiàn)金流出和流入量;分別分析經(jīng)營活動現(xiàn)金凈流量與投資活動現(xiàn)金凈流量和籌資活動現(xiàn)金凈流量的關系及其原因。
3、分析財務指標
(1)發(fā)展速度分析:主要分析企業(yè)近3年的發(fā)展速度,包括近3年主營業(yè)務收入和利潤總額的增長變化情況,增長質量。
(2)資產(chǎn)運作效率分析:主要分析企業(yè)近3年管理層利用其資產(chǎn)的能力。如指標過低或與企業(yè)介紹的情況不符的,應分析原因,并關注資產(chǎn)運作效率低下或資產(chǎn)項目可能存在虛增的情況。
(3)盈利能力分析:盈利能力的強弱反映借款人創(chuàng)造利潤的能力,預示著企業(yè)未來的發(fā)展,也預示著企業(yè)未來的償還債務的能力。應重點核實借款人的真實收入情況,分析銷售收入的構成、穩(wěn)定性與變化趨勢;營業(yè)外收入受偶然性因素對(反)擔保方式的有效性,(反)擔保動機、(反)擔保能力及抵(質)押物變現(xiàn)能力、對授信風險的覆蓋能力進行分析。重點分析保證人的償還能力,有無違反國家規(guī)定擔當保證人的情況,抵押物、質押物的權屬和價值以及實現(xiàn)抵押權、質押權的可能性等。
4、授信風險分析
1、是否符合國家政策和公司授信政策的規(guī)定;
2、盡職調查和程序是否符合公司有關規(guī)定;
3、資料是否完整、是否經(jīng)過核實;
4、各項分析是否全面、合理;
5、辦理建議是否明確、可行;
6、盡職調查報告的格式、內容是否符合公司規(guī)定;
7、按公司規(guī)定需要審查的其他內容。
盡職調查報告篇六
1、近三年審計報告(報告附注資料);
2、以收費權作質押的抵押合同、借款合同等相關文件;如有其它涉及抵押,請同時提供;
3、基礎資產(chǎn)收費權限證明文件,包括合同、協(xié)議、政府文件等;
4、評級報告及其它重要文件;
5、銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬的明細,包含對方科目;
6、銷售客戶統(tǒng)計表、收款方式說明(銀行代收或現(xiàn)金收付方式);
7、每個月現(xiàn)金流量收支分布情況;每個月的現(xiàn)金流量收支分布情況;
8、分年的成本明細表、管理費用明細表;
(二)原始權益人情況調查
1、全套工商登記資料
2、公司設立時及歷次換發(fā)的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照(副本)
3、批準上述公司設立的政府主管部門批文
5、公司董事、監(jiān)事和高管人員的姓名、性別、年齡、學歷、職稱及任職經(jīng)歷;
6、公司組織結構圖、部門職能介紹,以及公司主要內部控制制度及執(zhí)行情況說明;
7、公司最近三年訴訟或者仲裁的情況說明及相關訴訟或仲裁文件。
盡職調查報告篇七
在vc投資中團隊是最重要的,vc需要了解了團隊成員的方方面面,包括團隊成員的經(jīng)歷、學歷、背景以及各位創(chuàng)始人的股份比例。
1、公司組織結構圖;
2、董事會、管理團隊、技術團隊簡介;
3、管理/技術人員變動情況;
4、企業(yè)勞動力統(tǒng)計。
二、業(yè)務情況盡職調查
業(yè)務的盡職調查是個廣泛的主題,主要包括業(yè)務能否規(guī)?;?、能否持久、企業(yè)內部治理,管理流程、業(yè)務量化的指標。
1、管理體制和內部控制體系;
2、對管理層及關鍵人員的激勵機制;
3、是否與掌握關鍵技術及其它重要信息的人員簽訂競業(yè)禁止協(xié)議;
4、是否與相關員工簽訂公司技術秘密和商業(yè)秘密的保密合同;
5、員工報酬結構。
三、市場情況盡職調查
創(chuàng)業(yè)者商業(yè)計劃書中的那些關于市場的分析和預測,僅僅是參考。vc會獨立地對市場進行盡職調查,vc的市場分析工作是由專業(yè)人士來做的,是中立的,通常也是保守的。
1、產(chǎn)品生命周期(成長期、穩(wěn)定期或是衰退期)及其發(fā)展趨勢;
2、目標產(chǎn)品市場規(guī)模與增長潛力分析(自然更換、系統(tǒng)升級、擴大應用等);
3、核心競爭力構成(技術、品牌、市場份額、銷售網(wǎng)絡、信息技術平臺等);
4、企業(yè)的銷售利潤率和行業(yè)平均銷售利潤率;
5、主要客戶構成及其在銷售額中的比例。
四、技術情況盡職調查
1、核心技術名稱、所有權人、來源方式、其他說明;
2、公司參與制訂產(chǎn)品或技術的行業(yè)標準和質量檢測標準情況;
3、公司已往的研究與開發(fā)成果,行業(yè)內技術權威對企業(yè)的技術情況的評價;
4、公司在技術開發(fā)方面的資金投入明細;
5、計劃再投入的開發(fā)資金量及用途。
五、財務情況盡職調查
財務的盡職調查,可能要算是盡職調查中最重要的工作。它分為兩大塊:過去的財務數(shù)據(jù)和未來的財務預測。
1、企業(yè)財務報表(注冊資金驗資報告、往年經(jīng)審計年報,最近一期月報);
2、分產(chǎn)品/地區(qū)銷售、成本、利潤情況;
3、企業(yè)享受的稅收優(yōu)惠說明和資質;
4、對造成財務報表發(fā)生重大變化影響因素的說明。
六、法務情況盡職調查
提供公司總部、子公司、控股公司、關聯(lián)公司的營業(yè)執(zhí)照、公司章程、董事會決議、員工合約、知識產(chǎn)權保護條款、商標備案、訴訟記錄等等。
1、國內外與本企業(yè)相關的政治、法律環(huán)境;
2、影響企業(yè)的新法律法規(guī)和政策;
3、本企業(yè)簽訂的重大協(xié)議和有關合同;
4、本企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件的情況;
5、企業(yè)和競爭對手的知識產(chǎn)權情況。
盡職調查報告篇八
第一條為規(guī)范和指導資產(chǎn)證券化業(yè)務的盡職調查工作,提高盡職調查工作質量,根據(jù)《證券公司及基金管理公司子公司資產(chǎn)證券化業(yè)務管理規(guī)定》,制定本指引。
第二條本指引所稱盡職調查是指證券公司及基金管理公司子公司(以下簡稱管理人)勤勉盡責地通過查閱、訪談、列席會議、實地調查等方法對業(yè)務參與人以及擬證券化的基礎資產(chǎn)進行調查,并有充分理由確信相關發(fā)行文件及信息披露真實、準確、完整的過程。 本指引所稱業(yè)務參與人,包括原始權益人、資產(chǎn)服務機構、托管人、信用增級機構以及對交易有重大影響的其他交易相關方。
第三條本指引是對管理人盡職調查工作的一般要求。凡對投資者作出投資決策有重大影響的事項,不論本指引是否有明確規(guī)定,管理人均應當勤勉盡責進行盡職調查。
第四條管理人應當根據(jù)本指引的要求制定完善的盡職調查內部管理制度,建立健全業(yè)務流程,并確保參與盡職調查工作的相關人員能夠恪守獨立、客觀、公正的原則,具備良好的職業(yè)道德和專業(yè)勝任能力。
進行綜合分析的基礎上進行獨立判斷。
對計劃說明書等相關文件中有中介機構出具專業(yè)意見的內容,管理人應當結合盡職調查過程中獲得的信息對專業(yè)意見的內容進行審慎核查。對專業(yè)意見有異議的,應當要求中介機構做出解釋或者出具依據(jù);發(fā)現(xiàn)專業(yè)意見與盡職調查過程中獲得的信息存在重大差異的,應當對有關事項進行調查、復核,并可聘請其他中介機構提供專業(yè)服務。
第二章盡職調查內容及要求
第一節(jié)對業(yè)務參與人的盡職調查
第六條對業(yè)務參與人盡職調查的主要內容包括業(yè)務參與人的法律存續(xù)狀態(tài)、業(yè)務資質及相關業(yè)務經(jīng)營情況等。
第七條對特定原始權益人的盡職調查應當包括但不限于以下內容:
(一)基本情況:特定原始權益人的設立、存續(xù)情況;股權結構、組織架構及治理結構;
(三)與基礎資產(chǎn)相關的業(yè)務情況:特定原始權益人與基礎資產(chǎn)相關的業(yè)務情況;相關業(yè)務管理制度及風險控制制度等。
第八條對資產(chǎn)服務機構的盡職調查應當包括但不限于以下內容:
(二)與基礎資產(chǎn)管理相關的業(yè)務情況:資產(chǎn)服務機構提供基礎資產(chǎn)管理服務的相關業(yè)務資質以及法律法規(guī)依據(jù);資產(chǎn)服務機構提供基礎資產(chǎn)管理服務的相關制度、業(yè)務流程、風險控制措施;基礎資產(chǎn)管理服務業(yè)務的開展情況;基礎資產(chǎn)與資產(chǎn)服務機構自有資產(chǎn)或其他受托資產(chǎn)相獨立的保障措施。
第九條對托管人的盡職調查應當包括但不限于以下內容:
(一)托管人資信水平;
(二)托管人的托管業(yè)務資質;托管業(yè)務管理制度、業(yè)務流程、風險控制措施等。
第十條對提供信用增級的機構的盡職調查,應當充分反映其資信水平及償付能力,包括但不限于以下內容:
(三)其他情況:業(yè)務審批或管理流程、風險控制措施;包括杠桿倍數(shù)(如有)在內的與償付能力相關的指標;公司歷史代償情況等。
第十一條盡職調查過程中,對于單一應收款債務人的入池應收款的本金余額占資產(chǎn)池比例超過15%,或者債務人及其關聯(lián)方的入池應收款本金余額合計占資產(chǎn)池的比例超過20%的,應當視為重要債務人。對于重要債務人,應當全面調查其經(jīng)營情況及財務狀況,反映其償付能力和資信水平。
第十二條對與基礎資產(chǎn)的形成、管理或者資產(chǎn)證券化交易相關的其他重要業(yè)務參與人的盡職調查,應當包括但不限于以下內容:參與人的基本情況、資信水平;參與人的相關業(yè)務資質、過往經(jīng)驗以及其他可能對證券化交易產(chǎn)生影響的因素。
第二節(jié)對基礎資產(chǎn)的盡職調查
第十三條對基礎資產(chǎn)的盡職調查包括基礎資產(chǎn)的法律權屬、轉讓的合法性、基礎資產(chǎn)的運營情況或現(xiàn)金流歷史記錄,同時應當對基礎資產(chǎn)未來的現(xiàn)金流情況進行合理預測和分析。
第十四條對基礎資產(chǎn)合法性的盡職調查應當包括但不限于以下內容:基礎資產(chǎn)形成和存續(xù)的真實性和合法性;基礎資產(chǎn)權屬、涉訴、權利限制和負擔等情況;基礎資產(chǎn)可特定化情況;基礎資產(chǎn)的完整性等。
第十五條對基礎資產(chǎn)轉讓合法性的盡職調查應當包括但不限于以下內容:基礎資產(chǎn)是否存在法定或約定禁止或者不得轉讓的情形;基礎資產(chǎn)(包括附屬權益)轉讓需履行的批準、登記、通知等程序及相關法律效果;基礎資產(chǎn)轉讓的完整性等。
第十六條管理人應當根據(jù)不同基礎資產(chǎn)的類別特性對基礎資產(chǎn)
現(xiàn)金流狀況進行盡職調查,應當包括但不限于以下內容:基礎資產(chǎn)質量狀況;基礎資產(chǎn)現(xiàn)金流的穩(wěn)定性和歷史記錄;基礎資產(chǎn)未來現(xiàn)金流的合理預測和分析。
第三章盡職調查報告
第十七條管理人應當建立盡職調查工作底稿制度。盡職調查工作底稿是指管理人在盡職調查過程中獲取和制作的、與資產(chǎn)證券化業(yè)務相關的各種工作記錄和重要資料的總稱。
盡職調查工作底稿應當真實、準確、完整地反映盡職調查工作。 第十八條管理人應當在盡職調查的基礎上形成盡職調查報告。 盡職調查報告應當說明調查的基準日、調查內容、調查程序等事項。
盡職調查報告應當對資產(chǎn)證券化項目是否符合相關法律法規(guī)、部門規(guī)章以及規(guī)范性文件的相關規(guī)定發(fā)表明確意見。盡職調查工作組全體成員應當在盡職調查報告上簽字,并加蓋管理人公司公章和注明報告日期。
第四章附則
第十九條對于資產(chǎn)支持證券申請在證券交易場所轉讓的,在資產(chǎn)支持證券備案完成后、掛牌轉讓前,管理人應當參照本指引的規(guī)定,持續(xù)履行盡職調查義務。
第二十條管理人應當保留盡職調查過程中的相關資料并存檔備
盡職調查報告篇九
簡單講,盡職調查的根本原因在于信息不對稱。融資方的情況只有通過詳盡的、專業(yè)的調查才能摸清楚。
投資者和融資方站在不同的角度分析企業(yè)的內在價值,往往會出現(xiàn)偏差,融資方可能高估也可能低估了企業(yè)的內在價值。因為企業(yè)內在價值不僅取決于當前的財務賬面價值,同時也取決于未來的收益。對企業(yè)內在價值進行評估和考量必須建立在盡職調查基礎上。
從投資者角度講,盡職調查是風險管理的第一步。因為任何項目都存在著各種各樣的風險,比如,融資方過往財務賬冊的準確性;投資之后,公司的主要員工、供應商和顧客是否會繼續(xù)留下來;相關資產(chǎn)是否具有融資方賦予的相應價值;是否存在任何可能導致融資方運營或財務運作出現(xiàn)問題的因素。
融資方通常會對企業(yè)各項風險因素有很清楚的了解,而投資者則沒有。因而,投資者有必要通過實施盡職調查來補救雙方在信息獲知上的不平衡。一旦通過盡職調查明確了存在哪些風險和法律問題,買賣雙方便可以就相關風險和義務應由哪方承擔進行談判,同時投資者可以決定在何種條件下繼續(xù)進行投資活動。
盡職調查的范圍很廣,調查對象的規(guī)模亦千差萬別,每一個盡職調查項目均是獨一無二的。對于一個重大投資項目,盡職調查通常需經(jīng)歷以下程序:
立項—成立工作小組—擬定調查計劃—整理/匯總資料—撰寫調查報告—內部復核—遞交匯報—歸檔管理—參與投資方案設計。
1專業(yè)人員項目立項后加入工作小組實施盡職調查2擬訂計劃需建立在充分了解投資目的和目標企業(yè)組織架構基礎上3盡職調查報告必須通過復核程序后方能提交。
1、審閱文件資料
通過公司工商注冊、財務報告、業(yè)務文件、法律合同等各項資料審閱,發(fā)現(xiàn)異常及重大問題。
2、參考外部信息
通過網(wǎng)絡、行業(yè)雜志、業(yè)內人士等信息渠道,了解公司及其所處行業(yè)的情況。
3、相關人員訪談
與企業(yè)內部各層級、各職能人員,以及中介機構的充分溝通。
4、企業(yè)實地調查
查看企業(yè)廠房、土地、設備、產(chǎn)品和存貨等實物資產(chǎn)。
5、小組內部溝通
調查小組成員來自不同背景及專業(yè),其相互溝通也是達成調查目的的方法。
1證偽原則
站在“中立偏疑”的立場,循著“問題-懷疑-取證”的思路展開盡職調查,用經(jīng)驗和事實來發(fā)覺目標企業(yè)的投資價值。
2實事求是原則
要求投資經(jīng)理依據(jù)私募股權投資機構的投資理念和標準,在客觀公正的立場上對目標進行調查,如實反映目標企業(yè)的真實情況。
3事必躬親原則
要求投資經(jīng)理一定要親臨目標企業(yè)現(xiàn)場,進行實地考察、訪談,親身體驗和感受,而不是根據(jù)道聽途說下判斷。
4突出重點原則
需要投資經(jīng)理發(fā)現(xiàn)并重點調查目標企業(yè)的技術或產(chǎn)品特點,避免陷入眉毛胡子一把抓的境地。
5以人為本原則
要求投資經(jīng)理在對目標企業(yè)從技術、產(chǎn)品、市場等方面進行全面考察的同時,重點注意對管理團隊的創(chuàng)新能力、管理能力、誠信程度的評判。
6橫向比較原則
需要投資經(jīng)理對同行業(yè)的國內外企業(yè)發(fā)展情況,尤其是結合該行業(yè)已上市公司在證券市場上的表現(xiàn)進行比較分析,以期發(fā)展目標企業(yè)的投資價值。
1調查目標
(1)了解公司歷史上的重大事件,檢查其對公司的發(fā)展演變和企業(yè)文化形成的重大影響;
(2)對公司成立時間較長的企業(yè),歷史演變較為復雜,著重考察企業(yè)歷史演變發(fā)展邏輯合理性。
2調查程序
(4)審查公司歷史上是否存在重大的違反法規(guī)行為以及受到重大處罰的情況,判斷其影響是否已經(jīng)消除。
3調查結論
(1)公司歷史演變定性判斷(復雜與否)
(2)歷史演變對公司未來發(fā)展有無實質性影響(體制、人員、技術演變)
1調查目標
(1)股東是否符合有關法律法規(guī)的規(guī)范;
(2)公司股東變更的行為和程序是否合法、規(guī)范。
2調查程序
(8)相關股東變更資料取得當?shù)毓ど藤Y料為準。
3調查結論
(1)股東及實際控制人是否有較大變化;
(2)自然人持股在公司任職及外部任職情況;
(3)股本變動的驗資、評估及審計是否齊全,涉及國有企業(yè),股權變革是否有國資批復文件。
1調查目標
(1)公司章程及草案是否合法合規(guī);
(2)股東大會、董事會、監(jiān)事會的設立、運作的實質性判斷;
(3)董事、監(jiān)事、高級管理人員任職及變動是否合法合規(guī)。 2調查程序
(2)確認公司是否具有健全的股東會、董事會、監(jiān)事會的議事規(guī)則及其合規(guī)性;
(5)考察公司高級管理人員的激勵與約束機制,如設置股票期權,判斷這些機制是否有利于吸引人才,保持高級管理人員的穩(wěn)定。
1調查目標
(2)了解公司內部組織結構模式的設置對公司實現(xiàn)經(jīng)營管理目標的影響。
2調查程序
(1)畫出整個集團的組織構架圖,標明各經(jīng)營實體之間的具體組織聯(lián)系;
(3)與管理層有關人員進行討論,進一步獲得公司組織結構設置方面、運行方面情況的資料。
1調查目標
(2)主要管理層是否具有與發(fā)展公司需要相匹配的開拓精神和經(jīng)營管理能力;
(3)了解關鍵管理人員的選聘、考核和離職情況,及其程序是否合法;
(4)了解公司與主要管理人員有關的激勵和約束機制,及其對公司經(jīng)營和長遠發(fā)展的影響。
2調查程序
(3)調查過去三年中公司關鍵管理人員離職的情況,調查其辭職的真實原因;
(4)調查公司董事是否遵守“競業(yè)禁止”的規(guī)定;
(5)與公司職員進行交流,獲取其對管理團隊以及企業(yè)文化貫徹情況的直觀感受;
(7)了解公司為高級管理者制定的薪酬方案,持有股份及其變動情況;
(8)調查主要管理者是否不適當?shù)募媛?,并說明必要的兼職是否會對其工作產(chǎn)生影響。
1調查目標
(1)調查公司業(yè)務發(fā)展目標與現(xiàn)有業(yè)務的關系;
(2)調查公司業(yè)務發(fā)展目標實現(xiàn)的可行性、風險。
2調查程序
查閱公司的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃等資料,或與經(jīng)營決策層訪談,得到以下的信息:
(1)公司發(fā)展目標的定位,包括長遠發(fā)展戰(zhàn)略、具體業(yè)務計劃;
(2)公司發(fā)展目標與現(xiàn)有業(yè)務間的關系;
(3)公司實現(xiàn)業(yè)務發(fā)展目標中可能存在的潛在風險,包括法律障礙等;
(4)公司實現(xiàn)未來發(fā)展計劃的主要經(jīng)營理念或模式、假設條件、實現(xiàn)步驟、面臨的主要問題等。
第二部分:行業(yè)和業(yè)務經(jīng)營調查
1調查目標
(1)調查公司所處行業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展前景;
(2)調查公司所處行業(yè)發(fā)展驅動因素與本質;
(3)調查公司提供的產(chǎn)品(服務)較之同行業(yè)可比公司的競爭地位;
4)調查公司主要經(jīng)營活動的合法性。
2調查程序
(1)查閱權威機構的統(tǒng)計資料和研究報告(如國家計委、經(jīng)貿(mào)委、行業(yè)協(xié) 會、國務院研究發(fā)展中心或其他研究機構),調查公司所處行業(yè)國內、外的發(fā)展現(xiàn)狀與前景,分析影響其行業(yè)發(fā)展的有利、不利因素。
(3)調查公司所處行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈情況,公司所處鏈條環(huán)節(jié)情況;
(5)了解公司所處行業(yè)的整體特征,是屬于資金、技術、勞動密集型產(chǎn)業(yè);了解該行業(yè)對技術(或對資金、勞動力等要素)的依賴程度、技術的成熟度;了解該行業(yè)公司是否需要大量的研究開發(fā)支出、巨額的廣告營銷費用;是否應收賬款周轉慢;產(chǎn)品價格的變動特征;出口占總銷售的比例等方面。
(6)調查公司近三年內銷售產(chǎn)品所處的生命周期階段,是處于導入期、成長期、成熟期、衰退期中的哪個階段?調查公司產(chǎn)品的壽命。
(7)查閱國家的產(chǎn)業(yè)結構調整政策、公司相關財務資料和發(fā)展規(guī)劃文件,獲取或編制公司最近幾個會計年度主要產(chǎn)品產(chǎn)銷量明細表,了解公司產(chǎn)品結構構成;了解公司未來產(chǎn)品結構調整的方向。
(8)查閱權威機構的研究報告和統(tǒng)計資料,調查影響公司產(chǎn)品需求的相關因素以及產(chǎn)品需求的變化趨勢,分析未來幾年該產(chǎn)品的需求狀況、市場容量;獲取公司所處行業(yè)中該產(chǎn)品的現(xiàn)有生產(chǎn)能力、未來幾年生產(chǎn)能力的變化數(shù)據(jù);所處行業(yè)是否因過多受到國家政策、技術進步、可替代產(chǎn)品的沖擊等外部因素影響而具有較大的脆弱性。
(9)對公司產(chǎn)品價格變動作出預測;
(12)利用各大證券報、主要證券類網(wǎng)站披露的公開信息,與已上市公司進行比較分析。選擇5-10家產(chǎn)品結構、生產(chǎn)工藝相同的公司,以這些公司近幾年的數(shù)據(jù)為基礎,至少在生產(chǎn)能力、生產(chǎn)技術的先進性、關鍵設備的先進性、銷售收入、銷售的地理分布、主要產(chǎn)品銷售價格與主營業(yè)務利潤率、行業(yè)平均銷售價格與主營業(yè)務利潤率等方面進行比較。
1調查目標
(1)調查公司供應方市場、采購政策及主要的供應商;
(2)調查公司采購業(yè)務涉及的訴訟及關聯(lián)交易。
2調查程序
(5)與采購部門人員溝通,了解公司是否建立了供應商考評制度;
(10)如果存在影響成本的重大關聯(lián)采購,判斷關聯(lián)采購的定價是否合理,是否存在大股東與公司之間的利潤輸送或資金轉移的現(xiàn)象。
1調查目標
(1)調查公司生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)能力、實際產(chǎn)量;
(2)調查公司生產(chǎn)組織、保障;
(3)成本分析;
(4)調查公司生產(chǎn)的質量控制、安全、環(huán)保。
2調查程序
(11)調查公司保障安全生產(chǎn)的措施,成立以來是否發(fā)生過重大的安全事故;
(13)查閱省一級的質量技術監(jiān)督局文件,調查公司產(chǎn)品是否符合行業(yè)標準,是否因產(chǎn)品質量問題受過質量技術監(jiān)督部門的處罰。
1調查目標
(1)調查公司營銷網(wǎng)絡的建設及運行情況;
(2)調查公司產(chǎn)品商標的權屬及合規(guī)性;
(3)調查公司銷售回款、存貨積壓情況;
(4)調查公司銷售業(yè)務涉及的訴訟及關聯(lián)交易。
2調查程序
(4)是否存在假冒偽劣產(chǎn)品,打假力度如何;
(11)測算公司最近幾個會計年度的應收賬款周轉率,調查公司壞賬、呆賬風險的大?。?/p>
(15)調查關聯(lián)銷售的情況。如果存在對主營業(yè)務收入有重大貢獻的關聯(lián)銷售,抽查不同時點的關聯(lián)銷售合同,獲取關聯(lián)銷售的定價數(shù)據(jù),分析不同時點的銷售價格的變動,并與同類產(chǎn)品當時市場公允價格比較。如果存在異常,分析其對收入的影響,分析關聯(lián)銷售定價是否合理,是否存在大股東與公司之間的利潤輸送或資金轉移的現(xiàn)象。
1調查目標
(1)調查公司專利、非專利技術;
(2)調查公司研發(fā)機構、人員、資金投入;
(3)調查公司正在研發(fā)的項目;
2調查程序
(1)了解公司的行業(yè)技術標準,是否有國家標準、國際標準;
(4)了解公司是否建立了相應的機制保障與主要產(chǎn)品生產(chǎn)相關的非專利技術不被泄漏。
(8)調查公司新產(chǎn)品研究開發(fā)周期(從產(chǎn)品開發(fā)到進入市場的周期),主要研發(fā)項目的進展情況,并對項目的市場需求做出描述。
1調研目標
(1)行業(yè)商業(yè)模式的演變與創(chuàng)新;
(2)公司現(xiàn)有商業(yè)模式及未來創(chuàng)新模式;
(3)通過商業(yè)模式理解與評估企業(yè)價值。
2調查程序
(2)商業(yè)模式參考模型主要九個要素:價值主張;消費者目標群體;分銷渠道;客戶關系;價值配置;核心能力;合伙伙伴網(wǎng)絡;成本結構;收入模式等。
(5)確認公司未來商業(yè)模式發(fā)展方向,及對商業(yè)模式創(chuàng)新采取的準備行動;
(6)結合公司的商業(yè)模式的定位,及行業(yè)內的標桿企業(yè)對比,評估公司未來公司價值。
第三部分:法律調查
1調查目標
公司與具有實際控制權的法人或其他組織及其關聯(lián)企業(yè)是否做到人員、財務、機構、業(yè)務獨立以及資產(chǎn)完整。
2調查程序
(7)是否存在產(chǎn)權糾紛或潛在糾紛;
(9)是否存在“兩塊牌子、一套人馬”,混合經(jīng)營、合署辦公的情況;
(11)公司是否已按有關規(guī)定建立和健全了組織機構,是否與控股股東相互獨立;
(14)公司是否獨立在銀行開戶,是否不存在與控股股東共用銀行帳戶的情況;
(15)公司是否不存在將資金存入控股股東的財務公司或結算中心帳戶的情況;
(16)檢查控股股東的財務公司或結算中心帳戶,檢查公司與控股股東的往來帳項;
(17)獲取公司與控股股東的稅務登記證,公司是否依法獨立納稅;
1調查目的
是否存在同業(yè)競爭,是否采取了有效措施避免同業(yè)競爭。
2調查程序
(2)如存在或可能存在同業(yè)競爭,公司是否采取了如下有效措施避免同業(yè)競爭:
1)簽署有關避免同業(yè)競爭的協(xié)議及決議,需審查該協(xié)議或決議有無損害公司利益的情況的條款。
2)調查有無其他有效措施避免同業(yè)競爭的措施,如:
b.競爭方將業(yè)務轉讓給無關聯(lián)的第三方的措施;
c.公司放棄與競爭方存在同業(yè)競爭業(yè)務的措施;
d.競爭方就解決同業(yè)競爭,以及今后不再進行同業(yè)競爭做出的有法律約束力的書面承諾。
(3)查閱公司的股東協(xié)議、公司章程等文件,是否有在股東協(xié)議、公司章程等方面作出的避免同業(yè)競爭的規(guī)定。
1調查目的
(1)關聯(lián)交易是否公允,是否損害公司及其他股東的利益;
(2)關聯(lián)交易是否履行了法定批準程序。
2調查程序
(5)檢查關聯(lián)交易協(xié)議條款,審查其內容是否公允合理,有無侵害公司利益的條款;
(7)公司是否為控股股東及其他關聯(lián)股東提供擔保。
1調查目標
(1)公司是否存在訴訟、仲裁或行政處罰事項;
(2)上述事項對財務狀況、經(jīng)營成果、聲譽、業(yè)務活動、未來前景的影響;
2調查程序
(2)如果有上述事項,需調查提起訴訟或仲裁的原因,訴訟或仲裁請求,可能出現(xiàn)的處理結果或已生效法律文書的執(zhí)行情況,對財務狀況、經(jīng)營成果、聲譽、業(yè)務活動、未來前景等可能產(chǎn)生的較大影響。
第四部分:資產(chǎn)調查
1調查目標
(1)了解并核實固定資產(chǎn)、在建工程和無形資產(chǎn)
2調查程序
(1)了解固定資產(chǎn)規(guī)模、類別,并核實期末價值
1)取得前三年及最近一個會計期末“固定資產(chǎn)”、“累計折舊”及“固定資產(chǎn)減值準備”明細表,并與會計報表核對是否相符。
2)調查房屋建筑物的成新度、產(chǎn)權歸屬。
3)調查機器設備成新度、技術先進性、產(chǎn)權歸屬。
4)了解有無設置抵押的固定資產(chǎn),并與了解到的借款抵押進行核對。
5)了解并描述計提折舊的方法,并將本期計提折舊額與《制造費用明細表》中的“折舊”明細項核對是否相符。
6)了解并描述固定資產(chǎn)減值準備計提方法,判斷減值準備計提是否充分。
(3)了解并核實無形資產(chǎn)入賬依據(jù)及價值的合理性;
1)取得無形資產(chǎn)清單及權屬證明;
2)調查每項無形資產(chǎn)來源;
3)判斷各項無形資產(chǎn)入帳及入帳價值的合理性;
(4)關注與生產(chǎn)密切相關的土地使用權、商標權、專利技術等無形資產(chǎn)權利狀況。
第五部分:財務調查
1調查目標
(1)了解并核實各期主營業(yè)務收入、主營業(yè)務成本、主營業(yè)務利潤的真實性;
(2)了解并核實各期期末因銷售活動產(chǎn)生債權債務余額。
2調查程序
(1)主營業(yè)務收入、主營業(yè)務成本、主營業(yè)務利潤調查
6)主要客戶調查:取得前三年主要產(chǎn)品的《主要客戶統(tǒng)計表》,了解主要客戶,檢查主要客戶中是否有關聯(lián)方,對異常客戶進一步詳細調查。
(2)應收票據(jù)、應收賬款、壞帳準備、預收賬款調查
1)取得前三年及取近一個會計期末“應收票據(jù)”、“應收賬款”、“壞帳準備”、“預收賬款”余額明細表,檢查大額應收票據(jù)、預收款項、應收賬款的客戶是否為主要客戶明細表中的主要客戶;若不是公司主要客戶,詢問原因。
2)結合銷售結算方式,判斷各客戶賬齡是否正常,對異常情況,查明原因;對長期掛帳款項,判斷可回收性。
3)了解前三年壞帳準備計提方法是否發(fā)生變化,并了解變化的原因;結合賬齡分析,判斷壞帳準備計提是否充分。
計算各期之間營業(yè)費用變化比率,結合銷售收入的變動幅度,分析營業(yè)費用變動幅度是否正常,對異常情況,應詢問原因并證實。
1調查目標
(1)了解企業(yè)生產(chǎn)能力利用率、產(chǎn)銷比率;
(2)了解并核實各期期末存貨價值;
(3)了解并核實各期期末采購活動產(chǎn)生債權債務的余額;
(4)了解并核實各期期末應付工資及福利費;
2調查程序
1)取得前三年及最近一個會計期間主要產(chǎn)品生產(chǎn)能力、產(chǎn)量、銷量統(tǒng)計表;
2)結合產(chǎn)量,判斷生產(chǎn)設備利用情況;
3)結合產(chǎn)量、產(chǎn)成品庫存,計算產(chǎn)銷比率;
(2)了解并核實各期期末存貨價值,為核實年銷售總成本提供依據(jù);
(4)了解并核實各期期末應付工資及福利費;
1調查目標
(1)了解并核實各會計期末短期投資余額、期末市價、跌價準備;
(2)了解并核實各會計期末長期投資余額、減值準備;
(3)了解并核實各會計期間投資收益的真實性;
2調查程序
(1)取得前三年及最近一個會計期間短期投資及跌價準備余額明細表,判斷投資風險;
(2)取得前三年及最近一個會計期間委托貸款及投資收益明細表,判斷委托貸款安全性;
1調查目標
(1)了解債務融資的規(guī)模、結構
(2)了解權益融資
2調查程序
(2)取得前三年及最近一個會計期間應付債券明細表,并與會計報表核對相符;
(3)取得財務費用明細表,與貸款合同規(guī)定的利率進行復核。
(4)取得前三年及最近一個會計期間長期應付款及專項應付款明細表,與會計報表核對是否相符。
(5)取得前三年及最近一個會計期間所有者權益增減變動及余額表,與各年增資、配股情況和各年利潤分配方案相核對。
1調查目標
(1)調查公司執(zhí)行的稅種和稅率;
(2)調查公司執(zhí)行的稅收及財政補貼優(yōu)惠政策是否合法、真實、有效;
(3)調查公司是否依法納稅;
2調查程序
(8)如果公司企業(yè)組織形式變化,如:外資企業(yè)變?yōu)閮荣Y企業(yè),是否補足了以前減免的稅款。
1調查目標
(1)調查或有事項的具體情況。
(2)判斷上述事項對公司財務狀況、經(jīng)營成果、聲譽、業(yè)務活動、未來前景等可能產(chǎn)生影響。
2調查程序
(1)調查公司因訴訟或仲裁情況可能引起的或有負債,引證訴訟專題。
(2)如果企業(yè)對售后商品提供擔保,參照歷史情況,估量顧客提出訴求的可能性。
(3)公司為其他單位的債務提供擔保,調查提供擔保的債務數(shù)額,是否承擔連帶責任,是否采取反擔保措施,估算可能發(fā)生或有負債金額,確認公司是否以公司資產(chǎn)為本公司的股東、股東的控股子公司、股東的附屬企業(yè)或者個人債務提供擔保。
(4)環(huán)境保護的或有負債
1)查閱公司有關環(huán)保方面的批文,明確是否達到環(huán)境保護的相關標準。
2)調查公司是否有污染環(huán)境的情況發(fā)生。
3)測算出公司可能發(fā)生的治理費用數(shù)額或者可能支付的罰金數(shù)額。
1調查目標
調查企業(yè)未來幾年的發(fā)展規(guī)劃。
2調查程序
(1)取得企業(yè)所提供的商業(yè)計劃書,或直接要求被投資企業(yè)提供未來3-5年公司的發(fā)展規(guī)劃,獲知企業(yè)未來幾年的發(fā)展目標、發(fā)展方向、發(fā)展重點、發(fā)展措施。
(2)取得企業(yè)計劃投資項目的可行性研究報告,評估報告的可行性。
1調查目標
調查企業(yè)在未來幾年的發(fā)展目標、發(fā)展規(guī)模、發(fā)展速度、發(fā)展的可能。
2調查程序
(2)以銷售為起點,核實企業(yè)所提供的各項預測指標制定的依據(jù);
(3)根據(jù)企業(yè)所處的外部環(huán)境,調查企業(yè)各項指標實現(xiàn)的可能性;
(4)根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營管理水平與生產(chǎn)經(jīng)營的其他條件,判斷企業(yè)各項指標實現(xiàn)的可能性。
第七部分:本輪融資及上市計劃調查
1調查目標
獲知企業(yè)所提出來的與本輪融資有關的事項。
2調查程序
通過企業(yè)所提供的商業(yè)計劃書,或與公司領導人交流,獲知與本輪融資有關的如下信息:
(1)本輪的融資是股份轉讓,還是增資擴股,亦或二者兼而有之。
(2)企業(yè)價值的估計、本輪融資的金額、所占的投資比例。
(3)擬引入的投資者的數(shù)量,對投資者的具體要求;目前已接觸過的、有傾向性的投資者。
(4)募投項目及資金的具體用途。
(5)本輪融資時間計劃。
(6)融資后的管理制度安排及人事安排。
(7)信息披露的程度及具體措施。
(8)企業(yè)能夠接受的對賭協(xié)議的內容。
(9)是否有管理層或核心技術人員的股權激勵計劃及具體內容。
1調查目標
獲知企業(yè)的上市計劃及已做的工作。
2調查程序
通過企業(yè)所提供的商業(yè)計劃書,或與公司領導人交流,獲知如下與上市有關的情況。
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