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2023年年度出差計劃(實用14篇)

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2023年年度出差計劃(實用14篇)
2023-11-10 01:43:31    小編:zdfb

擁有一個清晰的目標和計劃可以給我們帶來方向和動力。一個好的計劃應該有具體的步驟和明確的時間安排。經過合理的計劃,最終可以實現預期的目標,讓我們更有成就感和滿足感。

年度出差計劃篇一

第二站,山東省安丘市(地區(qū)市)已是中午12點過,在車站大體了解了一下當地情景、當地主要產大蔥、元蔥、蒜、生姜、然后怱怱離開長途汽車站去黑魚養(yǎng)殖基地。

第三站;安丘市趙戈鎮(zhèn)峽山水庫,到達時間午時1點左右,經過當地一個姓田的黑魚經濟人介紹,峽山水庫是國家自然保護生態(tài)區(qū)、黑魚養(yǎng)殖基地因它而構成,黑魚養(yǎng)基殖地上萬畝,年產黑魚20000萬斤左右,它主要銷售廣東、南京、天津、遼寧的營口等地,貨源比較充足,也是山東最大的黑魚養(yǎng)殖基地之一,山東人說話嚎爽健談,說了很多黑魚方面的知識,包括全國各地發(fā)貨途中黑魚換水等等,說的很詳細,同時也得到更多的黑魚信息和行情,在交談中說明了我們去得目的,經過我們的談話,他也很原意和我們長期合作,保證我們的規(guī)格和質量要求,就是費用較高,此刻行情3斤以上單價元1斤,2斤左右元1斤、包塘大小一起元1斤,我們談到午時3點多他才開車送我們到車站。

第四站;山東淮坊市,到達時間午時4點左右,本來安排看看淮坊市場、研究到已是午時沒有考查的價值后,就買車票回煙臺,于當天晚上座船回到大連。

年度出差計劃篇二

時光荏苒,轉眼間我已進貴公司三個半來月,說長不長,說短不短。這三個來月中,我從了解產品,到聯系客戶,分層次的,井然有序的進行中。這三個月是不平凡的三個月,是我不斷積累的三個月,產品結構、客戶資料有了一定的了解。我的能力及綜合素質也得到了一個提升!首先,我得感謝公司各員工給予的幫助,也感謝公司給我們提供的這個平臺。

出差是項艱巨的任務,我們必須要有充分的準備,要做的主要工作如下:

1.備齊所需的物品(樣機、客戶資料、筆、公司彩頁、企業(yè)登記證等)。

2.準備所需的費用。

4.拜訪客戶時間的約定。

6.及時和李經理溝通解決碰到的一些問題。

我們這次出差時間較緊,充分安排,把握時間。

1.提前預約(以一周為周期,實行一周預定拜訪客戶,貴陽可行,其客戶量較大,可實行性高)。

2.為了達到理想目的,將拜訪所有意向客戶,也將下達地區(qū)出差計劃安排:

重點拜訪客戶:六個。

以上客戶是最有可能達成合作意向的,合作希望很大,屬重點客戶。

1.使客戶了解我司產品,消除客戶對我司產品的顧慮。

2.獲得合作商的認同,達到合作效果。

3.挖掘客戶,使更多的合作商同我司合作。

出行線路:

費用情況:

1.車往返,以實際車票為準。

2.出差食宿、交通:按標準120元每天.

3.信息費:按標準10元每天.

預借支費用:

人民幣零萬叁千零百零拾零元整(人民幣。

部門:

申請人:

部門負責人簽批:

總經理簽批:

申請日期:年月日

年度出差計劃篇三

本人擬定于近期江蘇地區(qū)出差事宜。向公司作預期出差計劃,請公司領導審核,并懇請給予指導與幫助。

本計劃包括兩大部分:。

二、行程工作時間表。

出行時間:11月15日起到11月30日止。計劃為期15天。

主要目的:

一:傳達金御時空公司企業(yè)文化,銷售理念。協助指導經銷商當地品牌推廣事宜。二:基本市場調查。

1.產品市場定位,品牌認知度,客戶評價;。

2.區(qū)域銷售情況,地市分銷商信息;。

3.了解競爭對手品牌銷售情況,市場占有率。

4.認真聽取客戶反饋,記錄匯報市場最新信息。

三:拜訪當地客戶,培養(yǎng)感情,了解經銷商公司現狀,加強品牌市場操控力。

四:傾聽取客戶意見,建議,幫助經銷商解決銷售中常見問題。

五:空白區(qū)域市場開發(fā),提升區(qū)域品牌銷售業(yè)績。

年度出差計劃篇四

出行時間:20__年_月_日3月30日。

出行省份:江蘇省。

出行路線:南通-南京-揚州-淮安-連云港。

隨同人員:曹歡、儲秋云。

出差準備:

1.記事本和筆,名片,客戶聯系資料。

2.出差前規(guī)劃好路線,提前跟客戶聯系,以便到時能有效率的拜訪客戶。

出差目的:

1.考察長期合作客戶的實力,(具體參數:年銷售總額,總資產多少,在當地的影響力等,產品哪些賣得好,百泰的優(yōu)劣勢有哪些,對此有什么建議。平時在哪里補貨,有哪些難題,需要給予什么幫助。)然后制定相關策鞏固與維護,提高其銷量。

2.了解當地市場,(具體參數:附近有多少珠寶店,什么牌子生意好,競爭如何,補貨有哪些渠道,哪些特色產品賣得好)挖掘新的客戶,讓更多的加盟商與我司合作。

開發(fā)新客戶。

從數據來看,南京市客戶有4家,南通市有3家,揚州市1家,連云港市1家,淮安1家。

路線:南通-南京-揚州-淮安-連云港。

具體出差行程報告,以回來上交的為主。也請相關領導對于此次的出行計劃給予指導意見!

集團客戶部:

年度出差計劃篇五

8月3日:從公司出發(fā),做車往南昌。8月4日晚到達南昌,住宿。

8月5日下午從南昌去永修縣,隨推廣代表下鄉(xiāng)考察蟲情,了解市場,找地。8月6日在立新縣北徐村,調查蟲情,大田藥效試驗。8月7日,上午到立新鎮(zhèn)北坊村找試驗地。

8月8日上午到立新鎮(zhèn)北坊村進行試驗,下午到北徐村調查藥后2天結果。8月9日:上午去立新鎮(zhèn)試驗,下午去恒豐找地。

8月10日:上午去恒豐做試驗,下午去立新鎮(zhèn)北坊調查藥后2天結果。8月11日:上午去恒豐找地,下午去北徐村調查藥后5天結果。8月12日在立新,上午調查藥后3天結果。下午坐車回南寧。8月13日下午回到南寧。

出發(fā)之前,江西反映的的蟲害比較大,于是我們聯系好了推廣員和農戶,但是到了地方卻找不到適合的試驗田,我們有太多的時間用在尋找適合試驗的棉花田,找到的試驗田也不是特別的理想。公司也不容易,我們出差是要盡可能的提高效率,用最短的時間辦最多的事。

在領導、同事的指點下,熟悉并實踐了大田藥效試驗的全過程。因領導具有豐富的經驗,對出差的安排、試驗的設計等都非常熟悉,讓我學到許多有用的知識。讀萬卷書不如行萬里路,古人誠不欺我!

1、做試驗記錄的時候要盡量的詳細、準確,如時間、地點、事件3要素要準確的描述。

2)方向感,田里地形較復雜,標記不做好的話很容易混亂。

3、在農戶、推廣員以及經銷商的交流中發(fā)現,農民關心的都是簡單的、直接的問題,比如農藥的價格,農藥的效果等等,他們對農藥的成分或者施藥的方法等問題關注的熱情不高。農民知識結構、收入水平等因素決定了他們不可能有很多的時間來參加培訓,所以在知識的普及方面需要更多的工作。

1、進一步學習完善試驗技能,盡可能的參加更多的實踐,最終使自己能夠獨立設計一個試驗并完成。

2、不僅僅需要專業(yè)的知識,涉及其他方面的能力也需要進一步加強,比如營銷、氣象、地理等知識。

3、需要更主動的去與領導交流,以后需要領導的多多支持與指導,爭取把工作做的更好!

年度出差計劃篇六

根據本年度工作情況與存在不足,結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,行人事部計劃從十個方面開展20__年度的工作:

1、進一步完善公司的組織架構,確定和區(qū)分每個職能部門的權責,爭取做到組織架構的科學適用,三年不再做大的調整,保證公司的運營在既有的組織架構中運行。

2、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與評定薪資、績效考核提供科學依據;。

3、完成日常行招聘與配置;。

4、推行薪酬管理,完善員工薪資結構,實行科學公平的薪酬制度;。

5、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,建立內部升遷制度,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,增強企業(yè)凝聚力。

6、在現有績效考核制度基礎上,參考先進企業(yè)的績效考評辦法,實現績效評價體系的完善與正常運行,并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的權威性、有效性。

7、大力加強員工崗位知識、技能和素質培訓,加大內部人才開發(fā)力度。

8、弘揚優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統,用優(yōu)秀的文化感染人;。

9、建立內部縱向、橫向溝通機制,調動公司所有員工的主觀能動性,建立和諧、融洽的企業(yè)內部關系。集思廣益,為企業(yè)發(fā)展服務。

10、做好人員流動率的控制與勞資關系、糾紛的預見與處理。既保障員工合法權益,又維護公司的形象和根本利益。

二、注意事項。

1、行工作是一個系統工程。不可能一蹴而就,因此行人事部在設計制訂年度目標時,按循序漸進的原則進行。如果一味追求速度,行部將無法對目標完成質量提供保證。

2、行工作對一個不斷成長和發(fā)展的公司而言,是非常重要的基礎工作,也是需要公司上下通力合作的工作,各部門配合共同做好的工作項目較多,因此,需要公司領導予以重視和支持。自上而下轉變觀念與否,各部門提供支持與配合的程度如何,都是行工作成敗的關鍵。所以行人事部在制定年度目標后,在完成過程中懇請公司領導與各部門予以協助。

3、此工作目標僅為行人事部20__年度全年工作的基本文件,而非具體工作方案。鑒于企業(yè)行建設是一個長期工程,針對每項工作行部都將制訂與目標相配套的詳細工作方案。但必須等此工作目標經公司領導研究通過后方付諸實施,如遇公司對本部門目標的調整,行人事部將按調整后的目標完成年度工作。同樣,每個目標項目實施的具體方案、計劃、制度、表單等,也將根據公司調整后的目標進行具體落實。

(一)目標概述。

公司迄今為止的組織架構嚴格來說是不完備的。而公司的組織架構建設決定著企業(yè)的發(fā)展方向。

鑒鑒于此,行人事部在20__年首先應完成公司組織架構的完善。基于穩(wěn)定、合理、健全的原則,通過對公司未來發(fā)展態(tài)勢的預測和分析,制定出一個科學的公司組織架構,確定和區(qū)分每個職能部門的權責,使每個部門、每個職位的職責清晰明朗,做到既無空白、也無重疊,爭取做到組織架構的科學適用,盡可能三年內不再做大的調整,保證公司的運營在既有的組織架構中運行良好、管理規(guī)范、不斷發(fā)展。

(二)具體實施方案:

(三)實施目標注意事項:

1、公司組織架構決定于公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略,決定著公司組織的高效運作與否。組織架構的設計應本著簡潔、科學、務實的方針。組織的過于簡化會導致責權不分,工作負荷繁重,中高層管理疲于應付日常事務,阻礙公司的發(fā)展步伐;而組織的過于繁多會導致管理成本的不斷增大,工作量大小不均,工作流程環(huán)節(jié)增多,扯皮推諉現象,員工人浮于事,組織整體效率下降等現象,也同樣阻礙公司的發(fā)展。

2、組織架構設計不能是按現有組織架構狀況的記錄,而是綜合公司整體發(fā)展戰(zhàn)略和未來一定時間內公司運營需要進行設計的。因此,既不可拘泥于現狀,又不可妄自編造,每一職能部門、每一工作崗位的確定都應經過認真論證和研究。

3、組織架構的設計需注重可行性和可操作性,因為公司組織架構詩司運營的基礎,也是部門編制、人員配置的基礎,組織架構一旦確定,除經公司總經理研究特批以外,行部對各部門的超出組織架構外增編、增人將有權予以拒絕。

(四)目標責任人:

第一責任人:行人事部經理。

協同責任人:行人事部經理助理。

(五)目標實施需支持與配合的事項和部門:

2、組織架構草案出臺后需請各部門審閱、提出寶貴意見并必須經公司總經理最終裁定。

年度出差計劃篇七

為期27天的出差結束了,此次出差能夠說收獲頗豐,同時也認識到自己還有好多東西要學。

作為見習業(yè)務員的我初次接觸到公司業(yè)務,能夠說一切是從零開始,可是我相信只要有顆愛學的心,只要謙虛的學習,肯定會在業(yè)務這塊土地上生根發(fā)芽,長出不一樣的精彩。現將出差期間主要的心得體會總結如下:

公司與客戶是健康的共贏合作關系,正常情景下沒有誰牽制誰,可是在眾多客戶中肯定會有部分客戶為了種。種利益,難為公司,不好好配合。做為公司與客戶的橋梁,我們業(yè)務人員,首先在保證雙方利益的條件下,拉近與客戶的關系,讓客戶對咱既有顧及但又不失情面。人際關系是一門藝術,這方面我想在未來的路上我要細心體會。

這次出差,主要是進行業(yè)務交接,對我來說還要熟悉地方的種植結構、用藥水平、人情風俗,以及每個客戶和背景性格等等,反正一切信息都是有效信息。再都就是,自己對產品的了解把握,目前來說起碼要了解產品種類、規(guī)格、價格以及每個客戶賣的產品,庫存等。再進一步要掌握每種藥在當地的習慣用法。當然這些我要好好學習,這是最基礎的。我說我此刻只懂了業(yè)務的5%,因為前面的路還很長,沒走過之前千萬別說自己懂了。

作為業(yè)務員第一次出差就趕上了東北農業(yè)盛會:黑龍江植保會。開會期間主要工作是接待客戶與收發(fā)名片??偟膩碚f體會能夠分為三點:

a。__年的成績大家有目共睹,公司在下邊的名聲還是不錯的,來了不少零售商都有一些跟公司合作的意向,可是零售商有零售的缺點——量少且容易把市場搞亂。反過來說咱也不能放棄作協一個有意向的客戶,能夠針對不對的客戶,做一些適合的產品,盡量在產品差開的情景下增加銷量。

b。收到的名片該怎樣處理?在接下來的幾天陸續(xù)與名片上的客戶進行了一些交流,在此也做了一點小結,以備以后參考,必竟剛入行業(yè),剛接觸業(yè)務。首先,初次給客戶打電話要正式一點,要清楚的說出自己是哪家公司的,要問客戶對自己公司及產品的了解情景以便進一步溝通,要問對方以前都做哪家的產品、是否有空缺,這樣給自己的產品找定位的時候能夠參考以前做誰的,賣的啥多。其次,等了解差不多了再推薦咱公司的產品,要多說產品的賣點,或都直接說自己的產品有品牌、有市場。最終,要把客戶對公司的影響,意向做一個評價,確定是直接定下產品,還是面談或者再電話聯系。跟他們交流過程中要盡量引導他們跟著自己走,不能光讓他打聽咱公司的價格政策,要注意不能透露其它客戶及公司聽重要信息,等等。

與去年相比,今年咱我區(qū)域內有了大客戶稱沒錢做咱的冬儲,直接導致今年的冬儲量驟降。目前各公司出價參差不齊,有些客戶在觀望,而有些客戶確實沒錢做。在這場戰(zhàn)爭中我還沒看出誰勝誰敗。因為明白的這幾家客戶定哪個公司的都有,我要做好的就是多跟客戶交流把自己這片做好,多勸他快做咱冬儲。預付僅有一個客戶答應給打錢,說要等月底錢收的差不多了多打些。

要多詢問潛在客戶意向,盡早定下產品;發(fā)包裝物的單子,把包裝物這塊清完;不定時的詢問冬儲預付情景,多點是點;熟悉產品,要做到了解產品規(guī)格、價格、使用范圍、使用方法、每個老客戶那以前放的貨的種類。

做為新人,要做事嚴謹、凡事多想、多學多問、盡快充實自我。

年度出差計劃篇八

按照黨章規(guī)定向黨組織交納黨費,是_員必須具備的起碼條件,是黨員對黨組織應盡的義務。黨費收繳、使用和管理,是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作。為了適應形勢發(fā)展的要求,進一步加強和改進黨費收繳、使用、管理工作,根據_中央組織部《關于中國_黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》精神,并結合我公司實際情況,制定本辦法。

一、黨費收繳。

1.學校正式在編職工按照按每月工資中的薪級工資和崗位工資標準按照比例繳納黨費。

2.屬于流動編制和計劃外用工的黨員,每月繳納黨費5元。

3.離退休干部和職工中的黨員,每月以實際領取的離退休費總額為計算基數,5000元以下(含5000元)的按交納黨費,5000元以上的按1%交納黨費。

4.學生黨員每月交納黨費元,研究生黨員每月交納黨費元。

5.交納黨費確有困難的黨員,由本人提出申請,經黨支部研究,報上一級黨委(總支)批準后,可以少交或免交黨費。

6.預備黨員從支部大會通過其為預備黨員之日起交納黨費。

7.黨員工資收入發(fā)生變化后,從按新工資標準領取工資的當月起,以新的工資收入為基數,按照規(guī)定比例交納黨費。

并交_寧夏回族自治區(qū)黨委組織部,轉交中央組織部,由中央組織部出具收據。

9.黨員應當增強黨員意識,主動按月交納黨費。遇到特殊情況,經黨支部同意,可以每季度交納一次黨費,也可以委托其親屬或者其他黨員代為交納或者補交黨費。補交黨費的時間一般不得超過6個月。

10.對不按照規(guī)定交納黨費的黨員,其所在黨組織應及時對其進行批評教育,限期改正。對無正當理由,連續(xù)6個月不交納黨費的黨員,按自行脫黨處理。

11.黨組織應當按照規(guī)定收繳黨員黨費,不得墊交或扣繳黨員黨費,不得要求黨員交納規(guī)定以外的各種名目的“特殊黨費”。

二、黨費使用。

1.使用黨費應當堅持統籌安排、量入為出、收支平衡、略有結余的原則,做到有計劃使用,使用合理,充分發(fā)揮黨費使用效能。

2.使用黨費要把重點放在加強支部建設,積極開展形式多樣的黨員教育活動等方面,努力為黨支部組織生活創(chuàng)造必要的條件,同時要向有困難的基層黨組織傾斜。

3.黨費必須用于黨的事業(yè)和黨的活動,主要作為黨員學習、教育、培訓經費及黨的組織活動經費的補充,其具體使用范圍包括:

(1)培訓預備黨員和黨務干部,包括培訓中的資料費、講課費和交通費;基層黨委(黨總支)為單位組織的黨員集體外出接受黨性教育的住宿費、交通費等;開展黨建研究活動的評審費、版面費;聘用黨校兼職教師的課酬費等。

(2)訂閱或購買用于開展黨員教育的黨報黨刊、資料、音像制品和設備。

年度出差計劃篇九

公司的發(fā)展其實遇到了瓶頸期,在不斷的發(fā)展中,我毛司的業(yè)務擴大已經到了一個臨界點,提高不上去了。所以在新的__年里,我們新制定了公司__年工作計劃安排,我毛司需要更大的發(fā)展,更努力的工作才會取得更長遠的進步,這樣的形勢下,公司才會走的更遠,走的更長!

指導思想。

在新的一年里,__公司要站在新起點,圖謀大發(fā)展,用更快的速度,更大的步伐,推動企業(yè)邁上新的臺階,使我毛司有一個較大幅度的發(fā)展。

工作措施。

一、提早動手,備足貨源。

春節(jié)是一年里銷售最火的季節(jié)。緊緊抓住這一時機,是實現10年“開門紅”的關鍵。10年春節(jié)打了一個漂亮仗,10年春節(jié)前,要多條渠道,籌措資金,為春節(jié)前備貨提供資金保證,在天氣較好的時候,提前動手,安排精兵強將,組成幾個采購組,組織充足的貨源,確保直營超市的銷售不缺貨,加盟店的配送有保障。再打一個漂亮仗,做到年年“開門紅”。

二、加大力度,盤活資產。

三、嚴格管理,規(guī)范經營。

四、積極籌措發(fā)展資金,確保項目建設順利進展。

08、09兩年,為了爭取銀行貸款,我公司做了大量的基礎工作,取得了有效進展,得到了___萬元流動資金貸款。但由于我公司抵押資產數額不足,貸款工作受阻。我們要繼續(xù)抓緊此項工作,積極與相關部門和兄弟單位聯系,采取擔保與抵押相結合的方式,提供完備的貸款資料,爭取盡快得到大額貸款,解決企業(yè)發(fā)展資金。最近,xxx出臺策,降低利息,松動銀根,下達策性銀行1000億元貸款額度,這對我們來說是個利好消息,我們要抓緊工作,加倍努力,取得實效。

前不久,市發(fā)改委將我公司申報的“物流配送中心及商品展銷廳”項目推薦到省發(fā)改委,爭取和__省項目扶持資金,申報扶持資金為___萬元,這是一個不小的數目,難得的機會,爭取到了,能使我公司打一個翻身帳。我們必須做為頭等大事,高度重視,抓緊聯系,積極爭取,獲得成功。

年度出差計劃篇十

第二條差旅費用開支,屬各部門一般工作人員,由各部門經理(主任)簽字后,按公司報銷流程審批。

第三條公司部門經理(主任)本人出差報銷須上級批準后按公司報銷流程審批;公司各副總經理本人出差報銷必須經總經理批準后按公司報銷流程審批。

第三章差旅費開支。

第四條公司差旅費報銷包括交通費、住宿費、出差補助等。

第五條差旅費報銷根據公司任職和出差地區(qū)不同,采取實報實銷與定額補助相結合的辦法。

第六條公司員工出差,須先行確定地點、任務、天數、人數及費用預算,以保證差旅費在年度預算定額內節(jié)約使用。出差天數在一天以內的,由部門經理(主任)批準,超過此期限的,報公司分管領導批準。

第七條出差地區(qū)劃分為一般地區(qū)與特殊地區(qū)(特殊地區(qū)指深圳、珠海、廈門、廣州、汕頭、海南、上海、北京等),出差天數按自然天數計算(出發(fā)、返回當日均算)。

第八條公司員工出差到外地,按乘坐車、船、飛機標準(見表一)乘坐,特殊情況不宜執(zhí)行上述標準時,應由公司總經理簽批。

第九條出差人員夜間(晚7:00至次日凌晨7:00)乘坐火車超過6小時,或白天連續(xù)乘車超過10小時的,可購買硬臥鋪票;未乘臥鋪者,可按所購票價的20%給予補貼。(乘坐特快列車的,按特快票價的20%補貼;購買軟座票者不給補貼。)。

第十條出差人員按規(guī)定乘坐車、船、飛機,憑車、船、機票據實報銷。每次出差的機場、火車站、碼頭往返費用,憑相應張數票據在100元以內據實報銷。

第十一條總經理及副總出差,各項費用實報實銷。出差人員住宿費在規(guī)定標準(見表二)以內部分,按住宿發(fā)票實報實銷,超過標準的部分由本人自負;部門副職及其以下人員,同性別兩人以上出差,須合并住宿。部門經理(主任)及其以下人員出差每人每天給予出差補助省內20元/日,省外50元/日,特殊地區(qū)100元/日的標準補貼。

第十二條公司員工與公司領導共同出差,財務部將視具體情況確定報銷標準;聘請公司以外的人員同公司員工共同出差辦事,聘請人員的報銷標準比照陪同人員的報銷標準。

第十三條員工外地出差發(fā)生的宴請費,原則上按公司業(yè)務招待管理辦法于出差前申請,特殊情況應按審批權限事先口頭請示,回單位后補辦手續(xù)。出差發(fā)生宴請的扣除陪宴人員宴請當日一半的出差補助。

第十四條員工出差發(fā)生的文印費,信用卡異地提現手續(xù)費等雜費支出按發(fā)票據實報銷。

第十五條公司員工在本市區(qū)內公出辦事,只報銷市區(qū)公交費用。

第十六條出差人員預借差旅費,應填寫“出差借款單”;若申請出差時宴請費的,還應同時附上“招待費用審批單”,經出差人員所屬部門經理(主任)審核簽字后,送財務部審核、財務總監(jiān)審批。審批后辦理借款手續(xù)。

第十七條出差人員返回后,應在七日內到財務部辦理報銷手續(xù),超過時間原則上不予報銷,特殊情況需說明原因。

第十八條每月會計核算部要對各部門和事業(yè)部、子公司的出差費用進行統計,實行獨立核算。

第十九條本制度由公司辦制定,修改時亦同。

本制度由辦公室主任審核,總經理批準后執(zhí)行。

本制度從20xx年12月1日開始生效。

年度出差計劃篇十一

xx省xx市xx區(qū)、xx區(qū)、xx經開區(qū)。

調查了解常德市場政府環(huán)衛(wèi)設備采購權重關系,了解市場現狀及市場機會;調查拜訪下級貿易商。

x與武陵區(qū)向磊向總了解了常德市場的相關信息,并達成了初步合作意向。表示有相關業(yè)務就會與我聯系,優(yōu)先選擇我們產品。與武陵區(qū)玉菡清潔服務有限公司的蘇總(電話x973608236)見面磋商。蘇總把前段時間市區(qū)所有垃圾桶和垃圾箱的項目順利接下來。該人對我公司的產品十分感興趣,并透漏明年常德武陵區(qū)共27個垃圾中轉站,其中新修的8個,具備垃圾壓縮功能。其他x個不具備垃圾壓縮功能的老垃圾中轉站將要進行重建。目前全市環(huán)衛(wèi)工人眾多,由于目前配給的手拖垃圾車效率低下,所以只能每100米配給一個環(huán)衛(wèi)工人,基本上拖運幾車垃圾就差不多一整天過去了。所以據了解環(huán)衛(wèi)局(夏玉梅0736—77x858)有想過要配備電動垃圾車。在環(huán)衛(wèi)局了解市場情景常德今年垃圾桶及垃圾轉運費用共4800萬,目前全市市區(qū)配給垃圾桶垃圾箱在上半年已經結束。全市區(qū)垃圾都是經收集轉運至德山垃圾發(fā)電站焚燒,每噸垃圾價格元。

焚燒發(fā)電廠日處理垃圾可達900噸,可是每一天從各地區(qū)運來的垃圾一般僅有670噸上下,經常是一天工作一天休息,運營商中聯環(huán)保電力有限公司每一天都在虧,所以政府給予該環(huán)保公司補貼,具體數額沒問出來。常德市區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)存儲垃圾都是用的鐵質活動垃圾中轉箱,然后用垃圾中轉車將垃圾倒入車內。每個鎮(zhèn)上有垃圾車一臺,小鎮(zhèn)每日一次來回;大的鎮(zhèn)子一日兩次,春節(jié)加一趟車。目前了解的情景來看,除了市區(qū)有幾個可壓縮垃圾中轉站外,其他地方都沒配備。據環(huán)衛(wèi)處的朋友介紹,目前市區(qū)市政垃圾桶垃圾箱項目剛結束,已經有人在做環(huán)衛(wèi)局的工作,想要拿下市區(qū)所有的可壓縮垃圾中轉站項目,規(guī)模有預估是億左右。拜訪常德凱迪環(huán)保有限公司陳總(x),陳總拿下了步行街垃圾箱的項目,基本上是10幾米拜訪兩個垃圾箱。

本次出差發(fā)現市場容量很大,并且很多人都對固廢處理現狀不滿意,經過交流對我公司的一些理念十分期待。目前在市場上發(fā)現跟客戶打交道時間比較短,能摸到和了解的情景都是比較表面的東西。并且有些下游公司老板經常是一個人注冊幾個公司,想找這些公司卻也沒資料可查。

下一步工作計劃把重點放在著重摸清梳理政府機構環(huán)衛(wèi)設備采購權重關系,找準關鍵人,了解更準確的項目機會及投資運營結款方式。加大業(yè)務渠道的開展,針對物業(yè)進行智能化物業(yè)運營做好工作。最終是開發(fā)好當地下游貿易商,經過傳統渠道來擴充及擴大市場占有率及品牌知名度。

年度出差計劃篇十二

出行時間:20xx年x月x日——3月30日。

出行省份:江蘇省。

出行路線:南通-南京-揚州-淮安-連云港。

隨同人員:曹歡、儲秋云。

1.記事本和筆,名片,客戶聯系資料。

2.出差前規(guī)劃好路線,提前跟客戶聯系,以便到時能有效率的拜訪客戶。

1.考察長期合作客戶的實力,(具體參數:年銷售總額,總資產多少,在當地的影響力等,產品哪些賣得好,百泰的優(yōu)劣勢有哪些,對此有什么建議。平時在哪里補貨,有哪些難題,需要給予什么幫助。)然后制定相關政策鞏固與維護,提高其銷量。

2.了解當地市場,(具體參數:附近有多少珠寶店,什么牌子生意好,競爭如何,補貨有哪些渠道,哪些特色產品賣得好)挖掘新的客戶,讓更多的加盟商與我司合作。

開發(fā)新客戶。

從數據來看,南京市客戶有4家,南通市有3家,揚州市1家,連云港市1家,淮安1家。

路線:南通-南京-揚州-淮安-連云港。

具體出差行程報告,以回來上交的為主。也請相關領導對于此次的出行計劃給予指導意見!

年度出差計劃篇十三

__年某單位工作的指導思想是:深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的xxx精神,圍繞上級單位本年度的中心工作,努力推進單位各項事業(yè)又好又快發(fā)展。__年工作計劃如下:

一、__年單位重點工作:

1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動;認真學習、上級單位有關會議和文件精神;積極配合上級單位黨建會議的召開,組織有關學習活動。

2、組建工作領導小組,集中精力,想法設法,調動一切有利因素做好博士點申報工作。

3、加強組織和教育,從嚴治考,扎實做好__年單位類招生工作。

4、加強對外交流,開展合作辦學,積極推動對臺合作與交流。

(一)精心組織理論學習,進一步加強單位黨的建設工作。

1.結合單位實際,精心組織形式多樣的學習活動,繼續(xù)深入學習貫徹黨的xxx精神;按照上級單位黨委的部署,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動;緊跟形勢,積極學習領會“兩會”精髓,配合上級單位黨建會議的召開,邀請校內外思專家到單位講座,提高教職工理論和思想水平,結合工作實際,將學習成果轉化為工作動力,扎實推進單位各項工作的開展。

2.認真貫徹落實第十六次全國高校黨建工作會議精神,加強單位基層黨組織建設。繼續(xù)開展黨支部工作“立項活動”;貫徹落實黨員發(fā)展規(guī)劃,切實做好青年大學生的黨員發(fā)展工作。

3.加強作風建設和廉建設。加強單位領導干部作風建設;建立督促檢查工作制度和黨風廉建設責任制;深入開展反腐倡廉建設。

4.加強對黨員的宗旨教育,使廣大黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,處處發(fā)揮黨員先鋒模范作用,在單位形成積極上進的氛圍。單位在“七一”節(jié)進行單位單位優(yōu)秀員表彰活動。

(二)加強思想治工作,扎實推進和諧單位建設。

1.做好安全穩(wěn)定工作。增強安全意識,加強對師生安全教育的力度和強度;修訂《單位單位突發(fā)公共事件應急預案》,提高應對突發(fā)公共事件和自然災害的能力和水平;提高維穩(wěn)意識,加強敏感時期的各項穩(wěn)定工作。

2.加強學生思想治工作。進一步加強校園文化建設,積極開展內容豐富、受學生歡迎、有單位單位特色的各類文體活動;組織好大學生暑期“三下鄉(xiāng)”等社會實踐活動;加強對外合作交流,建立一些與單位長期合作的社會實踐基地;加強單位勤工儉學和特困生服務工作;加強學生心理健康教育和咨詢工作,培養(yǎng)學生良好的心理品質;加強學生校史、院史教育,輔導員、班主任、任課教師要與學生進行經常性的溝通與指導,培養(yǎng)學生愛校愛院的情感。

年度出差計劃篇十四

1.較為順利的完成了既定的計劃工作,完成了每個子公司倉庫的盤查工作,同時90%以上的倉庫進行了拍照指導??墒侨の肚捌诘膮f調做的不夠,使得工作進展較計劃有所拖延。

2.同時很好地解決了出差中遇到的一些突發(fā)事件。并做了記錄。

在以上的幾個區(qū)域,棗陽和宜城有望再拓展出棗陽貝因美和宜城嬰童娃兩個潛力客戶。襄陽市區(qū)競爭過于激烈,兩極分化嚴重;谷城縣相對于其他幾個區(qū)域屬于不溫不火,貝貝家園的李總能夠好好培養(yǎng)一下。雖然這次出差有些許收獲,但還是有些欠佳。

從各位同事,從各位領導身上學到了很多有用的東西,同時看到了自己很多工作的不足之處和有待提高的地方,主要有:

1.前期協調不夠,需要加強前期的協調力度和深度,便于以后工作的開展。

2.與不一樣職能工作人員的合作,自己仍然需要提高與他們的合作本事,以及工作中的一些必須的應酬等等。

3.自己的工作計劃不周等,以后的工作中需要對路線,經費準備等計劃周全,以防萬一總之,經過這次緊張而忙碌的出差工作,學習了別人,鍛煉了自己,認識了自己很多的不足和有待提高的地方,認真反省和提高自己,以便更好的開展后續(xù)工作。

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