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墊付工資協(xié)議(精選15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-22 23:29:32 頁碼:7
墊付工資協(xié)議(精選15篇)
2023-11-22 23:29:32    小編:zdfb

總結(jié)是一種思維方式,可以培養(yǎng)我們的分析、歸納和總結(jié)的能力。合理運用歸納和概括的方法,將復(fù)雜的信息簡潔地呈現(xiàn)出來。總結(jié)是一種寶貴的學(xué)習(xí)工具,幫助我們在實踐中不斷成長。

墊付工資協(xié)議篇一

身份證號碼:______________________。

聯(lián)系方式(手機):__________________。

銀行賬戶:________________________。

乙方(借資方):____________________。

身份證號碼:______________________。

聯(lián)系方式(手機):__________________。

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一條:借資用途。

乙方與__________有限公司簽訂有買賣合同,乙方購買____________有限公司______。由于乙方購買的______數(shù)量較大,現(xiàn)乙方委托甲方對其購買的_______款進行墊付,乙方向甲方的借資專用于乙方與________有限公司簽訂的______買賣合同的購買________用,不得挪作他用,不得進行違法活動,更不能隨意侵占甲方的所貸款項。

第二條:墊資期限。

甲方為乙方墊資的期限為:自______年______月______日到______年______月______日。

第三條:墊資形式。

甲方直接為乙方與_________有限公司之間的_______買賣合同所需資金進行墊付。乙方應(yīng)按照甲方墊資購買_____數(shù)量____元/___的提成給予甲方。

第四條:還款期限與還款方式。

第五條:雙方責(zé)任義務(wù)。

(一)甲方的主要權(quán)利和義務(wù)。

(1)按照本協(xié)議約定按期足額提供墊資,但因乙方原因造成遲延的除外:

(2)對甲方提供的有關(guān)個人資料予以保密:

(3)甲方有權(quán)了解,核實有關(guān)乙方身份財力狀況,有權(quán)要求乙方提供相關(guān)文件資料:公司營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、機構(gòu)代碼證、機構(gòu)信用證、公章、法人章原件及個人資料的原件以及此次墊資產(chǎn)生的重要單據(jù)文件:_____________________。

(二)乙方主要權(quán)利和義務(wù)。

(1)乙方有權(quán)要求甲方按協(xié)議約定墊資:

(2)乙方有權(quán)要求甲方對甲方提供的有關(guān)個人的資料予以保密,但雙方另有約定或法律,行政法規(guī)另有規(guī)定的除外:

第六條本合同一式貳份,甲乙雙方簽字蓋章后生效。對于生效合同,雙方各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

日期:

墊付工資協(xié)議篇二

乙方在甲方工作期間發(fā)生工傷,已經(jīng)過工傷認定、鑒定等相關(guān)程序(鑒定結(jié)論為七級);現(xiàn)經(jīng)乙方提出工傷賠償事宜,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,達成如下一致意見:

一、乙方是甲方的公司員工,乙方因工致傷,構(gòu)成七級傷殘?,F(xiàn)甲方為乙方繳納了相關(guān)的綜合保險費。根據(jù)《上海市外來從業(yè)人員綜合保險暫行辦法》及《上海市外來從業(yè)人員綜合保險工傷保險待遇》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合乙方鑒定等級(即七級工傷),乙方工傷保險待遇為七萬元。保險公司的理賠手續(xù)比較長,故該筆費用至今未能下來,乙方考慮到自己的受傷情況及回家修養(yǎng)心切,故提出由甲方先行支付乙方工傷保險待遇的`一半,即人民幣叁萬伍千元。

另一半工傷保險待遇在甲方、乙方、保險公司之間所有訴訟終結(jié)之日另行結(jié)算,如訴訟結(jié)果為保險公司承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,則乙方應(yīng)向保險公司要求支付工傷保險待遇,甲方應(yīng)當(dāng)積極配合,否則另一半由甲方承擔(dān)。

二、自簽訂該份協(xié)議后乙方應(yīng)積極配合甲方與保險公司所有相關(guān)的訴訟,直自案件終結(jié)。在甲方與保險公司交涉期間,未經(jīng)甲方同意乙方不得私自和保險公司協(xié)商和解。

三、如訴訟結(jié)果為保險公司承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任的,甲方支付先墊付給乙方的工傷保險待遇(即人民幣3.5萬元),可以在保險公司賠償數(shù)額中扣除。乙方應(yīng)給予積極配(包括但不限于出具相關(guān)證明材料及其他相關(guān)文件等)。

四、乙方收到甲方墊付工傷保險待遇的一半后,甲方應(yīng)就已經(jīng)發(fā)生的(包括其家屬)相關(guān)的醫(yī)療、護理、伙補、交通、工資、精神撫慰金等所有費用一并全部結(jié)清。

五、甲、乙雙方確認,勞動關(guān)系于另一半工傷保險賠付給乙方之日終結(jié)。

六、違約責(zé)任:

若乙方在處理此工傷事宜中不給予甲方積極配合或私自和解,則均視為違約,甲方有權(quán)在保險公司賠償款中扣除該筆款項之30%作為違約金或向乙方求償。

七、雙方因履行該協(xié)議而產(chǎn)生糾紛的,雙方盡量協(xié)商解決,協(xié)商不成向法院起訴的,由該協(xié)議簽訂地松江區(qū)人民法院管轄。

八、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自雙方當(dāng)事人簽字或蓋章時起生效,具有同等效力。

甲方:________________乙方:________________。

日期:________________日期:________________

墊付工資協(xié)議篇三

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《集體合同規(guī)定》、《工資集體協(xié)商試行辦法》,公司行政與公司工會本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

1、工資分配制度

公司采用績效工資制分配制度。

2、工資結(jié)構(gòu)和工資標(biāo)準

職工工資由基本工資和績效工資構(gòu)成。

基本工資根據(jù)崗位的工作職責(zé)確定,績效工資指根據(jù)工作業(yè)績經(jīng)考核后兌現(xiàn)的獎金等。

公司最低工資標(biāo)準為1600元。

3、工資分配形式

結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營特點,根據(jù)不同人員的崗位差異,工資分配形式主要采取計時工資、計件工資等形式。

4、工資調(diào)整

根據(jù)公司年度經(jīng)營,如果實現(xiàn)目標(biāo),確定 20xx 年度除經(jīng)營者外職工平均工資保持上年 48018元的水平。

若公司未完成年度經(jīng)營計劃,則職工年人均工資水平在上年基礎(chǔ)上,下降幅度不大于5%。

若公司超額完成年度經(jīng)營計劃,則職工年人均工資水平在上年基礎(chǔ)上,增加幅度不大于5%。

5、工資支付

企業(yè)的工資支付周期為自然月,支付日為每月 18 日。如遇節(jié)假日或休息日,則提前發(fā)放。

工資按月存入職工個人銀行帳戶。

加班工資按月結(jié)算,在下一個月工資支付日發(fā)放。

6、加班工資和各類假期工資計算基數(shù)

加班工資和各類假期工資的計算基數(shù)為職工本人的基本工資。

支付標(biāo)準按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、夜班津貼

公司夜班津貼按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

8、本協(xié)議經(jīng)職工代表大會審議通過,并由雙方首席代表正式簽字后,報武漢市人力資源和社會保障局審查后生效。

9、本協(xié)議簽訂后,如遇有不可抗力或者企業(yè)經(jīng)營狀況出現(xiàn)重大變化等特殊原因的,經(jīng)雙方協(xié)商,可以變更或者解除本協(xié)議。

10、本協(xié)議未規(guī)定的事項,以有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定為準,法律法規(guī)未規(guī)定的,由雙方協(xié)商決定。

11、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,存市人力資源和社會保障局一份,報市總工會一份。

12、本協(xié)議有效期為20xx年3月1日至20xx年2月28日,在協(xié)議終止前30日,雙方可提出次年的工資集體協(xié)商方案。

公司方首席代表(簽字): 職工方首席代表(簽字):

年 月 日 年 月 日

合同審查機關(guān)意見:

墊付工資協(xié)議篇四

甲方:

乙方:

甲、乙雙方經(jīng)過深入的溝通、交流,在平等自愿、互惠互利、共同促進和共同發(fā)展的前提下,就“項目”建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,并達成如下協(xié)議:

第一條合作原則。

按照“優(yōu)勢整合、平等互利、共同促進、共同發(fā)展”的原則。

第二條合作內(nèi)容。

1.甲、乙雙方同意在堅持綠色發(fā)展理念的前提下,締結(jié)戰(zhàn)略合作關(guān)系,對“______”進行市場推廣應(yīng)用,并結(jié)合市場需求,對系統(tǒng)進行創(chuàng)新新探索和升級改造,增強市場競爭力。

2.雙方共同組建項目開拓小組,以項目為載體,明確各自分工,有效的開展工作。

第三條責(zé)任義務(wù)。

(一)甲方責(zé)任義務(wù)。

1.負責(zé)“______”市場開拓。

2.負責(zé)協(xié)調(diào)政府相關(guān)部門,整合專家學(xué)者、專業(yè)企業(yè)及社會資源,促成項目簽約和實施。

3.負責(zé)“______”項目實施中,在線監(jiān)測設(shè)備、閥門硬件設(shè)備的采購。

(二)乙方責(zé)任義務(wù)。

1.負責(zé)“______”中軟件部分的升級改造及優(yōu)化。

2.負責(zé)“______”中央控制系統(tǒng)的生產(chǎn)制造。

3.負責(zé)具體項目的系統(tǒng)安裝調(diào)試及運營維護。

4.負責(zé)項目實施中,pcl、信號線材料的采購。

第四條溝通協(xié)調(diào)機制。

定期與不定期組織溝通交流:討論分析市場情況;針對項目存在的問題提出意見及建議;協(xié)調(diào)項目協(xié)議、建設(shè)、運維相關(guān)事宜;研究解決的措施辦法。

第五條保密責(zé)任。

合作過程中,對投資額度、運維模式、商務(wù)運作、實施方案、財務(wù)管理等涉及保密內(nèi)容,雙方均有責(zé)任進行保密。如一方未征得對方同意,擅自違反保密約定、并造成損失的,依據(jù)協(xié)議追究法律和經(jīng)濟責(zé)任。

第六條其他事項。

1.本戰(zhàn)略協(xié)議是雙方進行長期合作的依據(jù),執(zhí)行過程當(dāng)中,可根據(jù)市場情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,調(diào)整和增加合作的內(nèi)容;具體項目另簽訂具體項目協(xié)議。

2.甲乙雙方之間的信任與相互合作,是本戰(zhàn)略協(xié)議得以履行的基礎(chǔ)。

3.甲乙任何一方如因自身原因提前終止協(xié)議,需提前一個月通知另一方,經(jīng)雙方友好協(xié)商妥善解決。

4.本協(xié)議經(jīng)雙方代表人或其授權(quán)代表簽字,并加蓋公章后生效,有效期五年。本協(xié)議正本一式肆份,甲乙雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力。本協(xié)議期滿時,雙方應(yīng)優(yōu)先考慮與對方續(xù)約合作。

甲方(蓋公章):______乙方(蓋公章):______。

法定代表人或授權(quán)代表:______法定代表人或授權(quán)代表:______。

日期:______日期:______

墊付工資協(xié)議篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我叫***,男、保安族、現(xiàn)年54歲家中7口人?,F(xiàn)住吹麻灘鎮(zhèn)后溝村二社14號。

我與xxxx年5月份患肝硬化、胃潰瘍等病,先后在蘭州蘭大二院、積石山縣吹麻灘民族醫(yī)院住院治療,長達半年之久。花費醫(yī)藥費120xx多元,生活、護理費、車費等15000多元。共計花費27000多元,現(xiàn)在民族醫(yī)院繼續(xù)住院治療。

但我是一個靠種地為生的農(nóng)民,家中沒有其他經(jīng)濟來源,目前已借債近20xx0元,無法繼續(xù)住院治療,特寫此申請,請求貴局領(lǐng)導(dǎo)伸出援救之手,給予經(jīng)濟救助,以解我燃眉之急。

此致

敬禮

xxx。

20xx年xx月xx日。

墊付工資協(xié)議篇六

聯(lián)系方式:________。

乙方(受傷人員親屬):________。

聯(lián)系方式:________。

鑒于:________。

1、甲方于20____年11月10日中午十二時許,駕駛車號為:___________的___車在黃河大街與崇山中路交匯的交通崗與乙方所騎乘的電動車相撞,致乙方受傷昏迷,至今尚在醫(yī)院icu監(jiān)護室。

2、目前交警部門對事故責(zé)任尚未認定。

3、目前乙方自行全額墊付全部搶救醫(yī)藥費存在困難。

4、截止到___年__月__日止,甲方已墊付搶救費用人民幣。

為保證受傷人員的救治,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,對傷者的搶救所產(chǎn)生的醫(yī)藥費墊付事宜,達成如下協(xié)議,以供雙方遵守。

一、甲方同意墊付已發(fā)生的搶救費的30%,直至乙方清醒搬離icu病房,但甲方按該比例墊付的搶救費最多不超過人民幣十萬元。

二、截止___年__月__日止,乙方已發(fā)生的搶救醫(yī)療費用為人民幣,甲方已墊付的搶救費用為人民幣,本協(xié)議簽訂時,尚需再向乙方墊付醫(yī)藥費人民幣。

三、如果事故責(zé)任最終認定甲方不負事故責(zé)任,本協(xié)議立即無條件終止,且乙方需將超過交強險理賠額度以外甲方多墊付的.醫(yī)藥費予以返還。

四、乙方需將已發(fā)生的搶救費用的票據(jù)提交給甲方,經(jīng)甲方確定后,按照本協(xié)議約定的比例予以墊付。如果乙方不及時提供合法票據(jù)或者拒絕提供合法票據(jù),甲方有權(quán)不墊付。

五、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字及辦案警官簽章(辦案警官名章)生效。

六、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,交警備案一份。

___年__月__日。

乙方:________。

___年__月__日。

見證人:________。

___年__月__日。

墊付工資協(xié)議篇七

二、適用范圍:集團內(nèi)各單位員工獨生子女醫(yī)藥費、托兒費、學(xué)費三、費用項目報銷標(biāo)準、細則:3.1.獨生子女醫(yī)藥費:3.1.1.凡由員工撫養(yǎng)未滿18周歲的獨生子女及計劃內(nèi)生育2個子女的,按照國家規(guī)定享受報銷;3.1.2.確定獨生子女供養(yǎng)關(guān)系和醫(yī)藥費報銷單位,原則上以獨生子女性別確定,男性獨生子女的醫(yī)藥費隨男職工單位報銷,女性獨生子女的醫(yī)藥費隨女職工單位報銷;3.1.3.職工配偶在外地工作的,原則上按獨生子女的戶口所在地確定醫(yī)藥費報銷單位。

職工喪偶、離婚的獨生子女均由現(xiàn)供養(yǎng)職工單位報銷;3.1.4.夫妻雙方一方在企業(yè)是固定工,另一方無工作且無固定收入,其獨生子女醫(yī)藥費由在職固定職工所在單位報銷(提供無業(yè)方失業(yè)證或無工作證明);3.1.5.職工獨生子女每人選定1-2個醫(yī)院作為定點,13歲以內(nèi)可增加兒童醫(yī)院,次年定點醫(yī)院每年12月15日前書面報閘口部門備案,且一年內(nèi)不得變更;3.1.6.非定點醫(yī)院費用一律不予報銷,如遇意外或急病住院必須在入院24小時內(nèi)通知部門工會及保健站,確認后可享受待遇;3.1.7.轉(zhuǎn)外地就診的,必須提供原定點醫(yī)院出具的轉(zhuǎn)院證明;3.1.8.現(xiàn)役軍人子女醫(yī)藥費由配偶單位負擔(dān)報銷,報銷時需提供現(xiàn)役軍人身份證明資料復(fù)印件;3.1.9.審核報銷費用必須攜帶病歷、發(fā)票或財政收據(jù)自就診、出院之日起2個月內(nèi)提交有效,否則不予報銷,當(dāng)年的醫(yī)療(藥)費須在當(dāng)年報銷,12月份票據(jù)次年1月末前必須核銷完畢;3.1.10.報銷比例:職工獨生子女報銷80%,個人負擔(dān)20%;3.1.11.報銷范圍:獨生子女報銷醫(yī)藥費、輸血費、住院手術(shù)費;3.1.12.違規(guī)處罰:職工必須提供符合孩子病情,附真實、有效的病歷、票據(jù),如有弄虛作假、重復(fù),將不予報銷,并按金額的5-10倍給予罰款索賠責(zé)任人,或取消一年報銷資格,嚴重者建議下崗處理。

3.1.13.異地特殊政策:按國家規(guī)定在相關(guān)地區(qū)實行職工子女醫(yī)療保險制度的區(qū)域,可不執(zhí)行本規(guī)范。

如貴州**年實行職工子女醫(yī)療保險制度已取消了職工子女醫(yī)療報銷制度,貴州工業(yè)園區(qū)所屬單位不執(zhí)行此政策。

3.2.獨生子女托兒費:標(biāo)準1.職工獨生子女托幼階段;2.單月份由子女父親單位予以報銷,雙月份由子女母親單位予以報銷;3.其父母一方在本市工作,另一方在外地工作的(含現(xiàn)役軍人),其嬰兒戶口在本市,并在本市入園所的由單位每月報銷;4.父母一方為在職職工,幼兒在本市入園所的,由在職一方報報銷范圍銷托幼費一半;5.喪偶或離婚的,其子女入園的,由領(lǐng)養(yǎng)一方單位每月報銷6.父母雙方均在外地工作,子女在本市入托,或父母雙方均在本市工作,其子女在外地入托者,單位不予報銷;7.現(xiàn)役軍人子女醫(yī)藥費由配偶單位負擔(dān)報銷,報銷時需提供現(xiàn)役軍人身份證明資料復(fù)印件;8.計劃外超生的.子女,單位不予報銷;9.大連市部分幼兒園托兒費收據(jù)上注明夫妻雙方各報48元,按原規(guī)定執(zhí)行;幼兒園報銷標(biāo)準管理費代辦費合計實驗示范類5080130一類5060110二類504595三類503585一類6060120托兒所二類5545100三類503585獨生子女保育費、雜費、伙食費、寄宿費、雙語教學(xué)費等全部由員工自行負擔(dān),公司不予報銷特殊費用不予報銷取暖費報銷標(biāo)準按收費標(biāo)準,冬季取暖時限4個月,15元/月/人,單位根據(jù)條件可報銷一半;參照年(236號)《關(guān)于調(diào)整托幼園所收費標(biāo)準的通知》3.3獨生子女學(xué)費(僅限高中階段部分,小學(xué)、初中納入義務(wù)教育部分不在報銷范圍內(nèi)):3.3.1普通高中、職(農(nóng))業(yè)高中學(xué)校學(xué)生按規(guī)定繳納的學(xué)費,屬獨生子女的,可憑學(xué)校開具的交費收據(jù)并持《獨生子女優(yōu)待證》到父母所在單位報銷;3.3.2獨生子女父母雙方均系本市正式職工者,普通高中、職(農(nóng))業(yè)高中學(xué)生繳納的學(xué)費,由父母所在單位每年各報銷一個學(xué)期,即:上半年由男方單位報銷,下半年由女方單位報銷;父母有一方在本市有正式工作,另一方無正式工作(不包括個體工商者),由有正式工作的一方所在單位報銷;父母有一方在外地工作(或是部隊的現(xiàn)役軍人)的,由在本市工作一方所在單位報銷;3.3.3經(jīng)勞動部門批準的與企業(yè)簽訂正式勞動合同的員工,其獨生子女學(xué)費、雜費均可按上述規(guī)定由用工單位報銷;3.3.4以上規(guī)定只限于非農(nóng)業(yè)人口的獨生子女在市區(qū)普通高中、職業(yè)高中繳納的學(xué)費。

3.3.5學(xué)雜費報銷標(biāo)準:按照財政局文件規(guī)定高中段學(xué)校90元(普通中專、職業(yè)中專不報銷);參照[2000]232號《關(guān)于調(diào)整中學(xué)雜費收費標(biāo)準的通知》3.3.6異地特殊政策:對沒有實行義務(wù)教育的區(qū)域,報銷標(biāo)準為:高中200元/學(xué)期,初中175元/學(xué)期,小學(xué)150元/學(xué)期,幼兒園50元/學(xué)期。

如:貴州匯川區(qū)四.獨生子女報銷費用核銷憑證規(guī)范:4.1.獨生子女各項費用必須通過bcc對應(yīng)個人費用項目預(yù)算、申請、核銷,系統(tǒng)外一律不予確認;4.2.獨生子女費用(醫(yī)藥費、托兒費、學(xué)費)報銷時提供《獨生子女光榮證》、有效費用票據(jù)、病歷等見證資料,由閘口部門工會或綜合部(計生專管員)在《員工***費用申請單》閘口人處簽字確認,并登記控制臺賬以備審計需要,醫(yī)藥費需由保健站醫(yī)生事前審批確認,并登記臺賬以備審計需要,專管醫(yī)生(保健醫(yī)生)在藥費票據(jù)背面注明實際可報銷金額并簽名確認;4.3.當(dāng)年的費用票據(jù)必須在當(dāng)年報銷,12月份票據(jù)次年1月末前必須核銷完畢;4.4.附表:各單位職工獨生子五、本內(nèi)控規(guī)范自公布之日起生效。

六、本內(nèi)控規(guī)范的升級和解釋權(quán)歸財務(wù)管理部共享中心。

墊付工資協(xié)議篇八

甲方(墊資方):

乙方(借資方):

根據(jù)《_民法則》、《_合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)以及規(guī)章的規(guī)定,乙方(借資方)為修建馬桑坪產(chǎn)業(yè)路向墊資方申請借款,雙方本著平等自愿、誠實信用的原則達成一致意見,特簽訂本合作協(xié)議(以下簡稱“本協(xié)議”),并保證共同遵守執(zhí)行。

一、借資用途:________。

二、借資金額:________。

三、借款發(fā)放形式:甲方預(yù)先墊付。

四、還款期限:

五、還款資金來源及還款方式。

1、還款來源:以申報政府撥放及村合作社承擔(dān)。

2、還款方式:一次性還給甲方。

六、如逾期則每天被墊資額的________%交納違約金,逾期不得超過________天。

七、雙方責(zé)任。

1、甲方負責(zé)自墊資及修路事宜。

2、乙方負責(zé)所修路面所占土地調(diào)解。

八、本協(xié)議簽訂之日起生效,如發(fā)生糾紛的,經(jīng)雙方協(xié)商不成,由甲方指定人民法院提起訴訟。

九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起即可生效,具有同等法律效力。

甲方(墊資方):

乙方(借資方):

日期:

墊付工資協(xié)議篇九

為了解決雙方的糾紛,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成下列條款,雙方共同遵守:

一、乙方義務(wù)。

乙方向甲方承諾,在浙江日報上連續(xù)登天致歉書(對賠禮道歉的內(nèi)容雙方再協(xié)商),向甲方賠禮道歉,并保證以后不向甲方追究責(zé)任。

二、甲方義務(wù)。

甲方在乙方將致歉書登報后,即保證以后不再要求乙方就年月日××日報所登的《×××××××》一文承擔(dān)任何經(jīng)濟損失和名譽損失。并且歸還乙方支付給甲方的預(yù)付款××××萬和保證金×萬(共計××萬)。

三、向乙方返還預(yù)付款和保證金方式。

雙方約定共同選擇一個中間人,由甲方把預(yù)付款和保證金共計×××萬元交付給中間人,再由中間人在乙方將致歉書登報的第一天向乙方返還--元;在乙方將致歉書登報的第二天返還元,在乙方將致歉書登報的第三天返還所有的預(yù)付款和保證金。

四、違約責(zé)任。

如乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金元。同時,如甲方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向乙方支付元違約金和并賠償乙方的一切損失。

五、協(xié)議自雙方簽章之日起生效。本協(xié)議的修改,必須采用雙方同意的書面形式。

經(jīng)雙方確認,已經(jīng)仔細審閱過本協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解本協(xié)議各條款的法律含義。

甲方:×××省×××有限公司(蓋章)乙方:(簽名)。

年月日年月日。

墊付工資協(xié)議篇十

發(fā)包方:(下稱甲方)。

承包方:(下稱乙方)。

為切實保障乙方的員工能及時從乙方按時領(lǐng)取應(yīng)得的工資,乙方承諾按以下約定執(zhí)行:

一、乙方嚴格按照與其員工的約定或勞動法的規(guī)定按時向其員工支付工資,不得拖欠。乙方為其員工發(fā)放工資應(yīng)制作工資發(fā)放清單(格式見附表),隨時接受甲方的監(jiān)督檢查。

二、如工程承包合同約定支付工程進度款,乙方在收到甲方每筆付款(包括預(yù)付工程款、工程進度款等)后將該筆款項中關(guān)于員工工資支付情況列表(需經(jīng)每個領(lǐng)取人簽字),并在申請領(lǐng)取下一筆付款前將員工工資支付情況列表以書面形式加蓋單位公章后報甲方分包使用部門(甲方施工處、專業(yè)公司等)審查后報計劃經(jīng)營部門備案。如乙方不能提供上述報表時甲方有權(quán)暫停對乙方的各類付款。甲方每發(fā)現(xiàn)一人次員工工資支出與事實不符,對乙方罰款100元,并以此類推,罰款從乙方工程款中予以扣除。

三、當(dāng)甲方在工程完工支付最后一筆工程款(非質(zhì)保金)或年終支付工程款時,由甲方財務(wù)部門先支付該筆工程款的__%,專門用于乙方給其員工發(fā)放工資。乙方應(yīng)制作員工工資發(fā)放清單并加蓋單位公章后報甲方分包使用部門審查后提交甲方財務(wù)部門。甲方財務(wù)部門核實后再將剩余的款項支付給乙方。

四、如果乙方?jīng)]有按本協(xié)議及時發(fā)放員工工資并交報發(fā)放清單,甲方有權(quán)暫停對乙方的付款,直至乙方提供發(fā)放清單。因此發(fā)生的一切后果由乙方無條件承擔(dān)。

五、乙方保證堅決杜絕發(fā)生其員工到甲方處討薪、對甲方及其員工進行工作干擾、人身脅迫、人身傷害事件。當(dāng)發(fā)生乙方人員到甲方辦公地點討薪事件時,每發(fā)生一人次,由甲方對乙方處以200——2000元的罰款;甲方認為對甲方的聲譽造成負面影響的,由甲方對乙方給予5——50萬元的處罰。上述處罰乙方無條件接受。

六、如發(fā)生乙方人員到甲方辦公地點討薪事件,乙方應(yīng)在接到甲方通知后5小時內(nèi)到討薪地點予以處理。如不來處理,甲方將從對乙方未支付的款項中代乙方予以支付,其發(fā)生的一切后果由乙方無條件承擔(dān)。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

代表(簽字):

代表(簽字):

日期:

墊付工資協(xié)議篇十一

隨著社會基本醫(yī)療保險規(guī)定的實施,根據(jù)xx市的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合企業(yè)的實際情況,經(jīng)研究,對×××員工獨生子女醫(yī)藥費的報銷方式實行定額發(fā)放,具體辦法如下:

一、發(fā)放范圍。

凡由員工撫養(yǎng)未滿周歲的子女,按照國家規(guī)定享受獨生子女待遇的屬本辦法發(fā)放范圍。

二、發(fā)放標(biāo)準。

符合第一條職工的獨生子女醫(yī)藥費發(fā)放標(biāo)準為每名員工每月元。

三、發(fā)放程序。

員工向中心計劃生育辦公室遞交《獨生子女證明書》。

計劃生育辦公室審核后,將發(fā)放醫(yī)療費員工名單送勞動人事部。

勞動人事部復(fù)核名單后,將醫(yī)藥費列入員工工資表中,在發(fā)放員工工資(或生活費)時一并發(fā)放。

新增職工獨生子女醫(yī)藥費自勞動人事部接到中心計劃生育辦公室通知之月起發(fā)放。

員工子女年滿周歲,由中心計劃生育辦公室通知勞動人事部停發(fā)醫(yī)藥費。

停發(fā)日期以員工子女年滿之月下月起執(zhí)行。

員工因解除(終止)勞動合同停發(fā)工資,獨生子女醫(yī)藥費隨之停發(fā)。

四、其它規(guī)定。

符合第一條的退休員工不影響?yīng)毶优t(yī)藥費發(fā)放。

社會基本醫(yī)療保險實施后,根據(jù)有關(guān)管理部門的指示精神和企業(yè)的實際情況,員工獨生子女之外的家屬不再實行醫(yī)藥費報銷。

本《辦法》自年月日起執(zhí)行。

在此之前制定的中心有關(guān)員工家屬醫(yī)藥費報銷的規(guī)定停止執(zhí)行,均以此文為準。

本《辦法》由勞動人事部負責(zé)解釋。

墊付工資協(xié)議篇十二

甲方(付款方):

乙方(委托付款方):

雙方本著自愿、平等的原則,達成以下代付款協(xié)議。

1、乙方委托甲方向收款方:支付貨款,收款人開戶銀行為:,金額:元(大寫:元整)。

2、甲方應(yīng)在付款賬戶中保留足夠余額,保證乙方能夠及時準確支付款項。

3、乙方提供收款方信息有誤或因其它原因未能支付相關(guān)貨款所造成的損失、糾紛,由乙方自行承擔(dān)。

4、乙方對委托付款金額有異議,可向收款人進行查詢。甲方對收費金額的真實性、準確性不負有審查和鑒別責(zé)任。

5、以下事項發(fā)生變更時,乙方應(yīng)及時以書面形式通知甲方。

(1)收款人名稱;。

(2)收款人開戶銀行及賬號。因乙方未能將變更情況及時通知甲方,甲方仍按原收款方戶名、賬號等付款引發(fā)爭議的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

6、雙方對本協(xié)議的規(guī)定發(fā)生爭議時,應(yīng)本著互讓互利的原則,通過協(xié)商解決;協(xié)商無效,可向人民法院提出訴訟請求。

7、本協(xié)議未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商,可另擬協(xié)議補充條款,與本協(xié)議具有同等法律效力。

8、本協(xié)議如與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)定抵觸,以國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)定為準。

9、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自甲、乙雙方簽字并加蓋公章之日起生效。甲、乙雙方如需終止本協(xié)議,應(yīng)提前30日書面通知對方,并履行終止協(xié)議手續(xù)。乙方在辦理完成終止協(xié)議手續(xù)的同時,停止該項委托付款業(yè)務(wù)。

甲方(委托付款方)(簽章)。

乙方(付款方)(簽章)。

法定代表人:(或授權(quán)代理人:)。

主要負責(zé)人:(或授權(quán)代理人:)。

年月日年月日。

墊付工資協(xié)議篇十三

郵政編碼:________________

職工人數(shù):________________

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,根據(jù)勞動和社會保障部《工資集體協(xié)商試行辦法》和河南省《關(guān)于開展企業(yè)工資集體協(xié)商的試行意見》以及國家、省有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本企業(yè)實際情況,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

第一條本協(xié)議從________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條工資協(xié)議的內(nèi)容

1.企業(yè)基本工資制度;

2.工資標(biāo)準;

3.企業(yè)根據(jù)各類人員不同崗位性質(zhì),工資分配的具體形式為

6.延長工作時間工資的支付辦法為______;

8.員工在病假、事假以及工傷醫(yī)療期間的工資支付辦法為_________;

9.獎金、津貼、補貼的分配形式為______;

10.企業(yè)補充養(yǎng)老保險的辦法和標(biāo)準為______;

11.各項福利待遇為____________.

第三條企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)是:企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點,可以制訂與工資支付相關(guān)的規(guī)章制度;企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對員工進行考核和獎懲;根據(jù)對員工考核情況,必須按時足額支付員工的工資。

第四條員工的權(quán)利和義務(wù)是:企業(yè)工會或協(xié)商代表應(yīng)參與企業(yè)規(guī)章制度的制訂;員工應(yīng)積極負責(zé)地按時完成生產(chǎn)或工作任務(wù);員工完成任務(wù)后,按時足額領(lǐng)取勞動報酬。

第五條凡遇有下列情況之一,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致,可以對協(xié)議進行修改或變更:

1.國家法律、法規(guī)有重大變化,如最低工資標(biāo)準的調(diào)整;

2.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化,工資協(xié)議中的部分條款難以履行時;

3.本地區(qū)或同行業(yè)員工平均工資水平發(fā)生較大變化;

4.城鎮(zhèn)居民生活費用價格指數(shù)發(fā)生重大變化,影響企業(yè)員工實際收人較大。

第六條凡遇有下列情況之一的,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致,可以提前終止協(xié)議:

1.企業(yè)破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn);

2.協(xié)議雙方發(fā)生重大對抗,致使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營不能正常運行;

3.發(fā)生人力不可抗拒的自然災(zāi)害。

第七條違約責(zé)任

2.因不可抗拒因素造成不能履行協(xié)議或一方受損害的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;

3.甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時,應(yīng)按國家規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任;

4.甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時,給對方造成損害的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任,按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策有抵觸的,按國家和地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第九條本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商確定。

第十條本協(xié)議簽訂前須經(jīng)單位職工代表大會討論審議通過。

第十一條本協(xié)議經(jīng)雙方首席協(xié)商代表簽字后報當(dāng)?shù)貏趧颖U闲姓块T審查備案,協(xié)商雙方于____日內(nèi)將生效的工資協(xié)議以適當(dāng)?shù)男问较虮痉饺w員工公布。

第十二條本協(xié)議一式四份,具有同等法律效力,甲乙雙方各一份,報勞動保障行政部門和工會各一份。

以上所列條款已經(jīng)協(xié)商雙方確認無誤。

墊付工資協(xié)議篇十四

申請人:

xx,男,漢族,________年____月____日出生,住所地xx市xx區(qū)楊柳鎮(zhèn)雙樂村元灣組25號。

被申請人:

xx,男,漢族,________年____月____日出生,住所地安徽省xx市xx區(qū)楊柳鎮(zhèn)新龍村談三組29號。

申請事項:

1、被申請人腦梗塞、糖尿病、高血壓等疾病與交通事故有無因果關(guān)系鑒定;

2、被申請人涉案醫(yī)療費用中與交通事故損害沒有關(guān)聯(lián)性的用藥及醫(yī)療費用鑒定。

事實與理由:

被申請人xx訴申請人xx道路交通事故人身損害賠償糾紛一案,被申請人在該交通事故中受傷,被申請人被醫(yī)療機構(gòu)診斷的傷情中包含了腦梗塞、糖尿病、高血壓等疾病,且在治療過程中醫(yī)療機構(gòu)對被申請人上述疾病連同交通事故損害一并治療。申請人認為腦梗塞、糖尿病、高血壓與交通事故沒有因果關(guān)系,醫(yī)療機構(gòu)對被申請人腦梗塞、糖尿病、高血壓治療及所產(chǎn)生的醫(yī)療費用與交通事故沒有關(guān)聯(lián)性。

據(jù)此為查明本案事實,現(xiàn)申請人依法向貴院申請對本案被申請人(受害人)腦梗塞、糖尿病、高血壓與交通事故之間因果關(guān)系及被申請人醫(yī)療費中與交通事故損害沒有關(guān)聯(lián)性用藥鑒定(含醫(yī)療費關(guān)聯(lián)性審查)。

請予準許。

此致xx市xx區(qū)人民法院

申請人:

日期:年月日

墊付工資協(xié)議篇十五

為了提高員工的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能,根據(jù)法律法規(guī)及本行業(yè)相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,達成以下協(xié)議:

一、為適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展需要,甲方同意乙方參加專業(yè)培訓(xùn),并分期報銷乙方學(xué)習(xí)期間的相關(guān)費用。

二、本次培訓(xùn)項目為___________,培訓(xùn)時間為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,培訓(xùn)地點為_____________________。

三、培訓(xùn)費用:本次培訓(xùn)費用總額為______________,具體費用包括:_____________________(由財務(wù)部門核定)。

四、培訓(xùn)要求:乙方在培訓(xùn)期間,應(yīng)遵章守紀,注意自身安全,按要求執(zhí)行培訓(xùn)計劃,完成培訓(xùn)目標(biāo),自覺維護甲方形象。

五、約定責(zé)任:

1、在培訓(xùn)期間,乙方因個人原因中斷培訓(xùn),乙方自行承擔(dān)全部費用;。

3、培訓(xùn)結(jié)束,完成培訓(xùn)目標(biāo)后,乙方工作滿一年,可報銷費用總金額的40%,工作滿兩年,可報銷費用總金額的30%,工作滿三年,可報銷費用總金額的30%。費用結(jié)算起始時間以證書簽發(fā)日期為準。

本協(xié)議一式兩份,具同等效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽定之日起生效。

甲方:______________乙方:______________。

時間:______________時間:______________。

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