2023年干休所護(hù)理工作心得體會(匯總19篇)

心得體會是我們對自己經(jīng)歷的一種精神總結(jié)和提煉，有助于我們形成更加全面的認(rèn)知。提供了一些寫作心得的技巧和方法，希望能夠幫助大家寫出較為完美的心得體會。首先，我們應(yīng)該明確總結(jié)的目的和重點，確定要總結(jié)的內(nèi)容和范圍，這樣才能夠有針對性地進(jìn)行總結(jié)。其次，我們需要對所要總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行回顧和整理，理清思路，形成邏輯性和連貫性的文段。最后，我們還需要注意語言的準(zhǔn)確性和簡潔性，使心得體會更加生動有力，激發(fā)讀者的閱讀興趣。心得體會是在實踐中通過思考和總結(jié)而得出的寶貴經(jīng)驗，只有深入思考，才能從經(jīng)驗中汲取到更多有益的心得體會。我們該如何寫一篇較為完美的心得體會呢？以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

干休所護(hù)理工作心得體會篇一

隨著社會的發(fā)展和人口的老齡化，干休所護(hù)理人員成為了重要的職業(yè)群體。在與老年人共同度過日常生活的過程中，護(hù)理人員不僅需要提供基本的生活照顧，還需要關(guān)注老年人的身心健康，促進(jìn)他們的社交互動。在這個過程中，護(hù)理人員不斷獲得鍛煉和成長，我也從中汲取了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。

首先，我認(rèn)識到與老年人交流的重要性。在與老年人相處的過程中，我發(fā)現(xiàn)他們往往需要傾聽和理解。他們對過去的懷念和對未來的疑慮讓他們情緒起伏不定，而護(hù)理人員需要成為他們的傾訴對象。我意識到，與老年人進(jìn)行心靈溝通，傾聽他們的內(nèi)心世界，并給予適當(dāng)?shù)幕貞?yīng)，能夠幫助他們釋放情緒，提高心理健康。

其次，我發(fā)現(xiàn)給予老年人尊嚴(yán)的關(guān)懷是至關(guān)重要的。老年人身體機能下降，需要依賴他人照顧，但這并不意味著我們可以失去對他們的尊重。他們也有自己的意愿和偏好，只是我們需要耐心傾聽和更多地了解他們。通過提供個性化關(guān)懷和遵循他們的需求，我們可以幫助他們保持尊嚴(yán)和自尊。

另外，我深刻領(lǐng)悟到護(hù)理工作需要注重細(xì)節(jié)。在與老年人的日常護(hù)理過程中，我們需要注意他們飲食、睡眠和個人衛(wèi)生等方面的細(xì)微差別。同時，我們還需要關(guān)注他們的身體狀況和生活習(xí)慣的變化，及時調(diào)整我們的護(hù)理計劃。通過對細(xì)節(jié)的關(guān)注，我們能夠更好地保障老年人的身體健康和生活質(zhì)量。

此外，我還了解到協(xié)作和團(tuán)隊精神的重要性。在干休所，護(hù)理人員之間需要密切協(xié)作，共同完成日常工作和應(yīng)對突發(fā)情況。通過相互支持和協(xié)作，我們可以更好地應(yīng)對工作壓力和挑戰(zhàn)。團(tuán)隊精神不僅體現(xiàn)在我們之間的合作，還體現(xiàn)在與老年人及其家屬的關(guān)系上。我們需要與他們建立互信的合作關(guān)系，共同制定護(hù)理計劃和解決問題。

最后，我認(rèn)識到自我照顧的重要性。護(hù)理工作是一項具有挑戰(zhàn)性和耗時的工作，為了更好地履行自己的職責(zé)，護(hù)理人員必須注重自身的健康和幸福。我發(fā)現(xiàn)，通過培養(yǎng)健康的生活方式、建立良好的工作與生活的平衡，我能夠更好地面對工作的壓力，并更好地為老年人提供護(hù)理服務(wù)。

在與老年人共同度過的日子里，我體驗到了護(hù)理工作的喜悅和挑戰(zhàn)。通過與老年人的交流、給予尊嚴(yán)的關(guān)懷、注重細(xì)節(jié)、團(tuán)隊協(xié)作和自我照顧，我不僅獲得了職業(yè)技能的提升，更加深了對自己工作的熱愛和對老年人的關(guān)心。我相信，在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，為老年人的生活質(zhì)量和幸福做出更大的貢獻(xiàn)。

干休所護(hù)理工作心得體會篇二

作為干休所護(hù)士，我有幸能夠在這個特殊的工作場所為病患提供專業(yè)的醫(yī)療護(hù)理和關(guān)愛。干休所是一個為革命老戰(zhàn)士、殘疾軍人、烈士家屬和其他有關(guān)人員提供療養(yǎng)、休養(yǎng)和康復(fù)的機構(gòu)。護(hù)士們在這里承擔(dān)援護(hù)照料、疾病預(yù)防、衛(wèi)生宣教等工作，為這些需要特殊關(guān)懷的人員提供全面的醫(yī)療服務(wù)。我們的工作涵蓋了多個方面，需要具備豐富的專業(yè)知識、高度的職業(yè)素養(yǎng)和無微不至的關(guān)心。

第二段：護(hù)士的工作挑戰(zhàn)和應(yīng)對方式（200字）。

干休所護(hù)士的工作并非一帆風(fēng)順。有時候，我們面臨的是長時間的工作強度和復(fù)雜的病情，需要保持高度集中的注意力和敏銳的判斷力。同時，我們還要面對患者的各種情緒反應(yīng)，例如焦慮、抑郁和孤獨感。針對這些挑戰(zhàn)，我發(fā)現(xiàn)與患者建立起良好的溝通和信任關(guān)系是關(guān)鍵。通過傾聽和關(guān)心，我們能夠更好地理解他們的需求，并提供適當(dāng)?shù)闹С趾蛶椭?/p>

第三段：護(hù)士的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識的重要性（200字）。

作為干休所護(hù)士，我們需要具備高度的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識。首先，我們要時刻保持耐心和細(xì)心，不僅僅是為了提供最好的照護(hù)，而且還要幫助患者建立起積極的心態(tài)。同時，我們還要不斷學(xué)習(xí)和更新醫(yī)療知識，以適應(yīng)不斷變化的醫(yī)療環(huán)境。只有具備這些素養(yǎng)和知識，我們才能做好我們的工作，為患者提供更好的護(hù)理和關(guān)懷。

第四段：護(hù)士在工作中的收獲和成長（200字）。

干休所護(hù)士的工作充滿了挑戰(zhàn)，但也帶來了許多寶貴的收獲和成長。首先，我學(xué)會了如何與各種各樣的人相處并尊重他們的需求和感受。在日常工作中，我不僅僅需要提供護(hù)理服務(wù)，還需要成為他們的傾聽者和支持者。其次，我也深刻地體驗到了關(guān)愛和奉獻(xiàn)的力量。在與病患相處的過程中，我感受到了生命的無常和寶貴，也更加明白了我們作為護(hù)士的責(zé)任和使命。

第五段：展望未來和小結(jié)（200字）。

在未來，我希望能夠繼續(xù)提升自己的專業(yè)水平和技能，為更多的人提供更好的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。我相信在這個充滿挑戰(zhàn)和機遇的行業(yè)中，只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，我們才能更好地應(yīng)對工作中的各種困難和挑戰(zhàn)。我也希望通過自己的努力和貢獻(xiàn)，為社會健康事業(yè)的發(fā)展做出一份微薄的貢獻(xiàn)。作為一名干休所護(hù)士，我將不忘初心，將患者的需求放在首位，為他們提供最好的照護(hù)和關(guān)懷。

干休所護(hù)理工作心得體會篇三

門診工作是醫(yī)院的重要組成部分，護(hù)理工作質(zhì)量的高低，直接體現(xiàn)著醫(yī)院的醫(yī)療水平。門診護(hù)理工作具有病人流量大、病情急、醫(yī)務(wù)人員和病人接觸時間短等特點，不象病房護(hù)理工作有連續(xù)性，易發(fā)現(xiàn)問題。因與病人接觸時間短，只有治療時才能接觸病人。這就要求門診護(hù)士必須具備扎實的理論基礎(chǔ)、豐富的臨床經(jīng)驗和嫻熟的操作技能。下面就如何做好門診護(hù)理工作談一下自己的體會。

醫(yī)院門診不僅限于診斷和治療，還應(yīng)做好宣教工作，可利用病人侯診或做治療的時間，向病人宣傳常見病、多發(fā)病、傳染病的發(fā)生、發(fā)展、預(yù)防等知識。宣教形式可多種多樣，要有針對性。

1、根據(jù)病人接受能力做好宣教。對于文化層次低、適應(yīng)能力差的老人、農(nóng)村病人，要通俗易懂、不厭其煩、耐心說教、態(tài)度和藹，消除對醫(yī)院和醫(yī)護(hù)人員的陌生感。

2、根據(jù)病情做好與病人、病人家屬之間的溝通。如癌癥病人往往失去治療信心，易產(chǎn)生絕望心理，我們可介紹其他已經(jīng)取得治療效果的病人的有關(guān)情況，使其了解疾病治療的規(guī)律和方法，提高戰(zhàn)勝疾病的信心。

3、做好疾病相關(guān)知識宣教，有效地進(jìn)行健康教育。

4、在工作中護(hù)士應(yīng)關(guān)心體貼病人，滿足他們的需求，掌握好治療性語言，不可因工作忙對病人不理睬，或態(tài)度簡單粗暴。

護(hù)士在工作中必須做好“三查七對”，尤其是在工作忙亂的情況下，更應(yīng)仔細(xì)認(rèn)真。如：一位腸炎患者，給予慶大霉素24萬單位靜滴，但藥房誤發(fā)給鹽酸異丙嗪150mg，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時給予糾正，保證了病人的生命安全。還有一位3個月的嬰兒應(yīng)給予青霉素80萬單位，醫(yī)生誤認(rèn)為是3歲兒童，給成480萬單位，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時給予糾正。如果護(hù)士不認(rèn)真、責(zé)任心不強，不能把好最后一關(guān)，就會給病人造成生命危險。

對門診病人，護(hù)士不只是單純進(jìn)行治療護(hù)理，而應(yīng)細(xì)致觀察病情，了解用藥后反應(yīng)。尤其是老年、小兒病人，病情變化快，對他們更應(yīng)全面、細(xì)致觀察病情，發(fā)現(xiàn)異常及時給醫(yī)生聯(lián)系。如一位發(fā)熱病人，連續(xù)用抗生素治療3天，體溫不降，護(hù)士仔細(xì)了解病情，患者乏力、厭食、嘔吐，小便顏色發(fā)黃，建議患者查肝功，結(jié)果是急性黃疸性甲肝，及時轉(zhuǎn)入傳染科對癥治療。

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展和醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變，護(hù)理工作的范圍不斷擴(kuò)大。在這種形勢下，必須加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷更新知識，強化技術(shù)操作訓(xùn)練。我們堅持每周兩次小講座、每月一次大講座，讓年輕護(hù)士全部參加學(xué)歷教育。通過這些措施使門診護(hù)士的業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平得到全面提高，豐富了臨床治療經(jīng)驗。在門診病人的搶救工作中，護(hù)士能夠針對每個急癥病人的病情變化采取相應(yīng)措施，能預(yù)見病情變化，并做好充分準(zhǔn)備，為爭取搶救時機創(chuàng)造更加有利的條件。

干休所護(hù)理工作心得體會篇四

20__年，我以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，盡職盡責(zé)、踏踏實實做好護(hù)理工作，認(rèn)真地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、盡職盡責(zé)，搞好護(hù)理工作。

俗話說：三分治療，七分護(hù)理，經(jīng)過實踐，我越來越感覺出護(hù)理工作的重要性。在日常工作中，我堅持著裝整潔大方，用語文明規(guī)范，態(tài)度和藹，禮貌待患。嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程，認(rèn)真書寫護(hù)理記錄，千方百計減少病人的痛苦，安安全全做好自己的工作。無論是職工家屬，還是地方患者，我都堅持視病人如親人，做到態(tài)度好、話語親、動作柔，耐心回答病人及其家屬關(guān)于病情的咨詢，以及家庭治療、保健方面的注意事項等，沒有發(fā)生一起與病人的言語沖突，沒有發(fā)生一起因服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量等問題引發(fā)的糾紛，受到病人及其家屬的一致好評。

二、發(fā)揮作用，做好幫帶工作。

對于病人來說，護(hù)理工作不是一個護(hù)士能夠主管負(fù)責(zé)的，而是一個需要團(tuán)隊輪值配合的工作。近年來，醫(yī)院為護(hù)理隊伍補充了新生力量，工作中，自己能夠充分發(fā)揮自己年資較高、經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，主動搞好幫帶工作，為年輕護(hù)士講解業(yè)務(wù)技術(shù)、與病人溝通等方面的知識，解決護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題，指導(dǎo)落實護(hù)理措施，幫助年輕護(hù)士盡快成長，為整體護(hù)理水平的提高做出了自己的貢獻(xiàn)。

三、不斷學(xué)習(xí)，提高思想業(yè)務(wù)水平。

在過去的一年里，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針路線政策，學(xué)習(xí)上級的各項指示精神和規(guī)章制度，通過學(xué)習(xí)，提高了自己的政治理論水平，進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度，增強了做好本職工作、自覺維護(hù)醫(yī)院良好形象的積極性。同時，自己積極主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，并堅持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書籍，通過不停地學(xué)習(xí)新知識，更新自己的知識積累，較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要。

隨著社會的發(fā)展進(jìn)步，病人對護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高。在今后的工作中，我將進(jìn)一步牢固樹立為病人服務(wù)、樹醫(yī)院形象的思想，立足崗位，勤奮工作，履盡職責(zé)，為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。

干休所護(hù)理工作心得體會篇五

近年來，隨著人們生活水平的提高，干休所的需求逐漸增多。作為干休所護(hù)理人員，在工作中不僅需要具備專業(yè)的護(hù)理技術(shù)，還需要有良好的溝通能力和服務(wù)意識。在實踐中，我深刻體會到了干休所護(hù)理的重要性和挑戰(zhàn)性，同時也收獲了不少寶貴的心得體會。

首先，作為一名干休所護(hù)理人員，專業(yè)知識是我們必備的基礎(chǔ)。在干休所中，我們經(jīng)常接觸到老年人和患有慢性病的人群，因此必須熟悉各種疾病的護(hù)理知識和護(hù)理技術(shù)。我們要了解并掌握高血壓、糖尿病、冠心病等慢性病的護(hù)理要點，學(xué)習(xí)合理飲食的知識，掌握藥物的使用和監(jiān)測。通過定期參加繼續(xù)教育和培訓(xùn)，不斷提高自己的專業(yè)能力，才能更好地為干休所中的老年人提供全面的護(hù)理服務(wù)。

其次，良好的溝通能力對我們這個職業(yè)尤為重要。老年人的情緒和態(tài)度常常受到身體狀況的影響，我們需要傾聽他們的傾訴，了解他們的需要和關(guān)注，讓他們感受到我們的關(guān)懷。在溝通中，我們應(yīng)該注重語言的選擇和表達(dá)方式的禮貌，以及理解和包容對方的感受。有時候，我們也需要安撫和疏導(dǎo)老年人的焦慮和抑郁情緒，以緩解他們的病痛。

此外，干休所護(hù)理人員還需要具備良好的服務(wù)意識。我們要以提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為宗旨，積極幫助老年人解決生活中的困難和問題。在工作中，我們要關(guān)心老年人的飲食營養(yǎng)和生活起居，定期檢查床位和環(huán)境衛(wèi)生，確保安全可靠。我們還應(yīng)該協(xié)助老年人與家人進(jìn)行溝通，促進(jìn)家庭和睦和老年人的心理健康。通過積極的服務(wù)，我們可以為老年人帶來快樂和滿足感，提升他們的生活質(zhì)量。

最后，干休所護(hù)理工作的挑戰(zhàn)也需要我們面對和應(yīng)對。干休所中的老年人往往身體狀況較差，需要我們提供更加細(xì)致和貼心的護(hù)理服務(wù)。有時候，我們需要處理突發(fā)狀況并及時采取應(yīng)急措施。面對一些頑固的老年病，我們需要有耐心和毅力，通過不斷的護(hù)理措施來改善老年人的健康狀況。在工作中，我們還需要與其他職能部門緊密合作，協(xié)調(diào)老年人的護(hù)理服務(wù)和生活需求。

總之，作為干休所護(hù)理人員，我們需要具備專業(yè)的護(hù)理知識和技術(shù)，注重與老年人的溝通，關(guān)心他們的需求和生活質(zhì)量，同時面對工作中的各種挑戰(zhàn)。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，我深刻體會到了干休所護(hù)理的重要性和關(guān)鍵性。只有不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識，才能更好地為干休所中的老年人提供全面的護(hù)理服務(wù)。讓我們攜手共進(jìn)，共同努力，為老年人的幸福晚年貢獻(xiàn)自己的一份力量。

干休所護(hù)理工作心得體會篇六

第一段：工作經(jīng)歷及感悟（200字）。

我是一名干休所護(hù)理人員，已經(jīng)服務(wù)于這個職位已經(jīng)五年之久。干休所是為老年人提供養(yǎng)老和護(hù)理服務(wù)的機構(gòu)，經(jīng)過這幾年的工作經(jīng)歷，我對于干休所護(hù)理工作深有感悟。干休所的護(hù)理工作是一項充實而又有意義的工作，通過與老年人的接觸交流，我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識和技巧，還感受到了生命的寶貴與幸福的價值。

第二段：對老人的關(guān)愛與理解（200字）。

作為干休所護(hù)理人員，我們與老年人的接觸時間較長，通常我們成為了他們生活中最親密、最信賴的人之一。在護(hù)理老人的過程中，我學(xué)到了與老人建立真誠而又深入的溝通關(guān)系的重要性。我們需要耐心地傾聽老人的訴說，關(guān)心他們的需要和希望，理解他們的困惑和痛苦，以及尊重并照顧他們的感受。通過與老人的互動，我能感受到他們的孤獨、渴望有人依偎的愿望。因此，我常常把一個溫和、關(guān)愛和耐心的態(tài)度展示給老人，讓他們感受到被關(guān)心、被尊重的存在感。

第三段：專業(yè)知識與技巧的重要性（200字）。

干休所護(hù)理工作的另一個重要方面是專業(yè)知識和技巧的應(yīng)用。通過不斷學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到專業(yè)知識和技巧對于護(hù)理工作的重要性。例如，我學(xué)會了使用各種醫(yī)療器械和設(shè)備，合理安排老人的飲食與運動，及時記錄和反饋老人的健康狀態(tài)等。這些專業(yè)知識不僅提升了我的護(hù)理技能，也讓我能夠更好地預(yù)防和處理老人可能遇到的健康問題。同時，專業(yè)知識還能夠幫助我與醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行有效的溝通和合作，為老人提供更全面、更貼心的護(hù)理服務(wù)。

第四段：對生命的感悟與珍惜（200字）。

與老人們的接觸與陪伴讓我對生命有了更深層次的認(rèn)識與感悟。在干休所工作的這些年里，我目睹了老人們的離世與離開，這讓我深刻地理解到生命的寶貴與脆弱。每一位老人都有自己獨特的人生故事，有著與年齡無關(guān)的渴望和希望。因此，我在工作中更加關(guān)注老人的心理健康，鼓勵他們積極樂觀地面對生活。同時，我也提醒自己要珍惜現(xiàn)在的每一天，愛護(hù)自己的身體和心靈，活出每一天的精彩。

第五段：在工作中的收獲與成長（200字）。

通過這幾年的護(hù)理工作，我不僅獲得了專業(yè)技能和知識，還提升了自己的心理素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)。在面對老人的憤怒、抱怨和挑剔時，我學(xué)會了冷靜和忍耐，通過合理的回應(yīng)和溝通，化解了很多矛盾和糾紛。同時，我也因為工作中的困難和挑戰(zhàn)而不斷學(xué)習(xí)和成長。護(hù)理工作是一項需要不斷進(jìn)步和完善的職業(yè)，通過不斷學(xué)習(xí)和提高我能夠更好地適應(yīng)工作需求，為老人提供更好的護(hù)理和關(guān)懷。

總結(jié)：作為一名干休所護(hù)理人員，我對于這項工作有著深深的熱愛和責(zé)任感。通過與老人的接觸和照顧，我收獲了滿滿的幸福和成長。我將繼續(xù)不懈地努力，為每一位老人提供更好的護(hù)理服務(wù)，讓他們感受到生活的溫暖和關(guān)懷。同時，也希望更多的人能夠關(guān)注和理解老年人的需求與困境，共同為構(gòu)建更加和諧、關(guān)愛的社會做出貢獻(xiàn)。

干休所護(hù)理工作心得體會篇七

首先，我作為一名干休所的管理者，深深地體會到管理工作的重要性。管理工作是干休所正常運營的基礎(chǔ)，只有做好管理工作，才能為老人們提供更好的生活和服務(wù)。因此，我們必須認(rèn)真對待每一個管理細(xì)節(jié)，從細(xì)節(jié)中找出問題，從而提高干休所的管理水平。

其次，管理工作需要有規(guī)劃。我認(rèn)為，規(guī)劃可以幫助我們系統(tǒng)地了解干休所的運作流程，明確目標(biāo)，制定合理的計劃，并帶領(lǐng)團(tuán)隊落實管理工作中的各項措施。因此，我們在日常工作中，要注重規(guī)劃，不斷調(diào)整完善規(guī)劃，從而讓干休所的管理工作更加高效、有序。

再次，溝通是管理工作的核心。管理工作中，溝通是非常重要的一環(huán)。只有通過良好的溝通，我們才能讓整個干休所的工作人員團(tuán)結(jié)一心，達(dá)到最佳的工作效果。我發(fā)現(xiàn)，定期的工作會議和集體討論是非常有必要的，可以讓每個人都能夠表達(dá)自己的意見和想法，同時也可以提高組織的信息暢通性，讓更多人對干休所的管理工作有所了解。

此外，管理工作還需要不斷開拓進(jìn)取。隨著時代的發(fā)展和老年人需求的變化，干休所的管理工作也需要不斷開拓進(jìn)取。我們要緊緊抓住科技發(fā)展的機遇，引進(jìn)更加先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)，讓干休所的服務(wù)更加貼合老年人的需求。同時，在管理工作上也要不斷進(jìn)行創(chuàng)新和探索，不斷完善服務(wù)方式和管理模式，從而提高干休所受歡迎的程度和競爭力。

最后，管理工作需要有耐心和毅力。管理工作中常常會遇到各種各樣的問題，有時候需要耐心地與員工溝通，有時候需要毅力地推動工作的進(jìn)展。因此，作為一名管理者，我們必須有充足的耐心和毅力，才能越過困難，完成工作任務(wù)。

總的來說，干休所管理工作需要在規(guī)劃上注重細(xì)節(jié)，溝通上注重協(xié)作，開拓創(chuàng)新上提高服務(wù)質(zhì)量，在耐心和毅力上堅守信念，這樣才能不斷發(fā)展進(jìn)步，為廣大老年人提供更高水平的養(yǎng)老服務(wù)。

干休所護(hù)理工作心得體會篇八

在臨床工作中，"工欲善其身，必先利其器，"我深知肩上的責(zé)任和重任，天使不好當(dāng)，護(hù)理工作。

都說護(hù)理工作又苦又累，這話不假，但是也會帶來很多快樂，只有你親身投入其中才會對它有深深的體會在這里我談?wù)勎覍@份職業(yè)的一些心得體會。

1、明白護(hù)士的價值。

21歲我圓了護(hù)士夢，當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房，看見那一個個在死亡線上掙扎的身影，看見那一雙雙乞求的眼睛時起我就有了一種使命：我明白了護(hù)士的價值和"天使"背后的吃苦耐勞和無私奉獻(xiàn)。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作，即使遇到困難，每一個清新的早晨走在上班的路上，我總是抬頭望著天空對自己說："好好工作，不要出錯！"就這樣日復(fù)一日在病區(qū)不停地穿梭忙碌，為病人測量體溫、打針?biāo)退?，?dāng)給病人穿刺，一針見血時，心里是快活的；當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道，為其疏通，心里是舒暢的；當(dāng)病人高燒，耐心地為其做酒精擦浴，病人的高熱終于退下去的那一刻，內(nèi)心是愜意的；當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時，心情真是無比的舒暢。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉，由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚，我感到一種欣慰。作為一名平凡的護(hù)士，我不求感謝，不求回報，更不求鮮花和掌聲，我只希望在我們付出寬容和愛心的同時，能收獲一份尊重、理解和支持。

2、崇高的奉獻(xiàn)精神。

這是護(hù)理工作者職業(yè)道德的主要內(nèi)容和出發(fā)點，也是做好護(hù)理工作的思想基礎(chǔ)。眾所周知，護(hù)理工作是高尚的，但也是很辛苦的，三班倒，每時每刻我們都堅守在自己的工作崗位上，用自己辛勤勞動幫助病人解除病痛，使其盡快恢復(fù)健康，心得體會《護(hù)理工作心得體會》。所有的節(jié)假日也毫不例外，這是護(hù)理工作的重要特點。所以我們必須適應(yīng)這一點(包括家人)，自覺克服個人的種種困難，必要時放棄某些個人利益。自覺加強責(zé)任感，要有熱愛本職工作和自覺獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的高尚品德，為人民的健康事業(yè)貢獻(xiàn)青春和智慧。

3、熟練的技能。

一是要穩(wěn)，動作要輕柔協(xié)調(diào)、靈活穩(wěn)妥、有條不紊，不僅使病人獲得安全感，也給人以美感；二是要準(zhǔn)，即動作嚴(yán)格按護(hù)理常規(guī)辦事，操作準(zhǔn)確無誤，恰到好處；三是要快，即動作熟練，手快，眼快，干凈利落，用較少的時間高質(zhì)量地完成任務(wù)；四是好，即質(zhì)量高，效果好，病人滿意，自己也滿意。在護(hù)理工作中時間常與生命聯(lián)系在一起，嫻熟的技能往往贏來安全、挽救生命。在觀察危重病人時，護(hù)士是第一線的哨兵，特別是在腦外科病人生命體征的觀察中，一旦病情驟變，如瞳孔不等大、腦疝癥狀出現(xiàn)時，多為護(hù)士首先發(fā)現(xiàn)，為醫(yī)生提供及時準(zhǔn)確的信息使醫(yī)生不失時機地做出搶救手術(shù)的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時，護(hù)士應(yīng)立即叩擊心前區(qū)，輔以人工呼吸、胸外心臟按壓、建立靜脈通道等。在醫(yī)生搶救病人時護(hù)士應(yīng)迅速敏捷地配合，保證各種藥品器材的供應(yīng)，做到得心應(yīng)手。這些都是搶救成功的關(guān)鍵，這么多的工作需要有條不紊地去完成，因而護(hù)理的技術(shù)是廣泛的、深刻的。因此我們要善于學(xué)習(xí)，勇于實踐，不斷進(jìn)取，精益求精，努力提高自己的素質(zhì)和本領(lǐng)，這是醫(yī)學(xué)發(fā)展的必然趨勢。

4、慎獨。

慎獨"作為一種道德修養(yǎng)的方法，最早出現(xiàn)于《禮記.中庸》篇，"莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨也"。意思是指在無人監(jiān)督，沒有輿論影響，一個人獨立工作的情況下，仍能高度自覺地盡職盡責(zé)地做好工作的一種道德準(zhǔn)則。我們的工作人命關(guān)天，平時嚴(yán)格三查七對，切莫出差錯事故，該做的一定要做到位，不能簡略了事。護(hù)理工作的特點：持續(xù)、重復(fù)、瑣碎、復(fù)雜、責(zé)任重大。醫(yī)院的現(xiàn)狀--護(hù)理隊伍資源不足，工作量超負(fù)荷，護(hù)理人員在社會上所處的地位以及護(hù)理工作的特殊性。

干休所護(hù)理工作心得體會篇九

2021年6月16日至27日，我非常榮幸地參加了“全省第十八期護(hù)理管理職員培訓(xùn)班”。經(jīng)驗豐富、德高看重的護(hù)理先輩們講授的一堂堂出色課程，像暗夜里的燈塔照亮了我，使我對護(hù)理管理有了新的熟悉，更新了觀念、拓寬了思路，進(jìn)一步明確了今后工作的方向。

通過這次培訓(xùn)，我曉得了，身為一位護(hù)士長，不但要有較強的業(yè)務(wù)能力和奉獻(xiàn)精神，還要有綜合能力，有競爭意識、服務(wù)意識和安全意識。只有通過不斷的學(xué)習(xí)，拓寬眼界和思路，不斷完善自己，超越自己，才能更好的適應(yīng)不斷發(fā)展的現(xiàn)代護(hù)理工作需要。

護(hù)士長必須具有較強的溝通調(diào)和能力，應(yīng)用本身的人格魅力來團(tuán)結(jié)并影響科室成員，使我們的團(tuán)隊成員工作起來，心往一處用，勁往一處使。發(fā)揮科室成員的主人翁意識，并依照各人所上進(jìn)行科學(xué)分工，做到人人參與管理。

社會在發(fā)展，患者的要求也在不斷進(jìn)步，要進(jìn)步患者對我們的滿意度，就必須以病人為中心，以人為本，從細(xì)處進(jìn)手，展開護(hù)理工作。一樣，精細(xì)化管理勢在必行。細(xì)節(jié)決定護(hù)理質(zhì)量;細(xì)節(jié)確保護(hù)理安全;細(xì)節(jié)和諧護(hù)患關(guān)系;細(xì)節(jié)促進(jìn)醫(yī)護(hù)友誼;細(xì)節(jié)決定成敗!

“無危為安，無損為全?！卑踩芾硎亲o(hù)理管理工作的重中之重。沒有安全意識，醫(yī)療糾紛就會不斷出現(xiàn)。護(hù)士長作為科室的領(lǐng)頭人，應(yīng)當(dāng)組織全科職員認(rèn)真學(xué)習(xí)相干法律法規(guī)，加強護(hù)士責(zé)任心，進(jìn)步安全意識，嚴(yán)防過失事故的發(fā)生。護(hù)士長應(yīng)做好護(hù)理質(zhì)量控制，特別是現(xiàn)場質(zhì)量控制。天天對急救藥品及器材、消毒隔離、手衛(wèi)生、護(hù)理措施的實施、查對制度的落實等項目進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患和題目，及時討論分析，查找緣由，延續(xù)改進(jìn)、追蹤檢查，不斷進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量。

對科內(nèi)護(hù)士進(jìn)行分層次培訓(xùn)，并進(jìn)行理論及操縱考核，協(xié)助護(hù)士做好職業(yè)規(guī)劃，建立其敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神。

接受培訓(xùn)的這些日子，我看到了護(hù)理先輩們對護(hù)理事業(yè)的專注、投進(jìn)、執(zhí)著及忘我奉獻(xiàn)。我感動的同時，也感遭到肩負(fù)的責(zé)任和使命。我要和我的團(tuán)隊火伴一起不斷學(xué)習(xí)，不斷思考、不斷努力工作，為我們的護(hù)理事業(yè)貢獻(xiàn)出屬于自己的光和熱!

干休所護(hù)理工作心得體會篇十

本人一年來勤勤懇懇的工作，在各種場合各種環(huán)境下，一直不敢忘記自己是個普通的共產(chǎn)黨員，一直努力地按照黨章的要求去開展業(yè)務(wù)工作，雖然并沒有優(yōu)秀的表現(xiàn)和突出的.貢獻(xiàn)，但是，也沒有給社會留下污點，沒有給醫(yī)院科室集體丟過臉，也沒有給我信仰的黨組織丟臉。自己只是一介普通的臨床醫(yī)生，努力做著一個醫(yī)生應(yīng)該做的事情，盡著一個醫(yī)生應(yīng)該盡的責(zé)任與義務(wù)，在我的周圍，體現(xiàn)著和諧的醫(yī)患關(guān)系。我用這樣的和諧感染跟著我的學(xué)生們。一直服從配合各級領(lǐng)導(dǎo)的工作。

以下為本年度的具體工作與收獲：

1、病房工作：做為二線醫(yī)生，指導(dǎo)年輕醫(yī)生的臨床診療，負(fù)責(zé)22張病床。個人共收住院治療的有400余人次，大部分是安胎或不孕癥，小部分是腫瘤或其它病種。主刀各種手術(shù)總共260多臺，參與30余臺。值夜班次數(shù)60次。

2、門診工作：每周3個半天的專家門診，停診3次，總共出診約140次，一年門診量13421人次(醫(yī)院統(tǒng)計數(shù)字)，平均單次門診量95人次。每次門診時間平均超過7小時。

3、支持產(chǎn)科建設(shè)，本年度共有267人(登記在案的)在本人的治療下獲得成功的妊娠，其中在本院產(chǎn)科分娩的有23位，均平安順利。

4、寫了6篇科普文章，宣揚中醫(yī)藥的優(yōu)勢。沒有專業(yè)論文，主要是因為本人的觀點并不能獲得行內(nèi)的認(rèn)可，即使寫了也是白費口舌。但是個人的經(jīng)驗教訓(xùn)并非深埋心底，而是毫無保留的獻(xiàn)給學(xué)生們。沒有申報課題，因為沒有時間、科研水平是缺陷，同時也反感當(dāng)今的科研現(xiàn)狀。

5、通過網(wǎng)絡(luò)等途徑利用業(yè)余時間義務(wù)回答病人的問題總共3500多個。

6、強烈反感給醫(yī)生送紅包和強烈反對醫(yī)生接受紅包，及時殺滅病人或家屬們送紅包苗頭與動機共80人次，數(shù)額不詳。因為沒有收，所以上交紅包數(shù)為零。

7、獲得病人的各種表揚(錦旗、表揚信之類)70多人次，帶動病房同事的工作積極性，多人多次獲得病人的好評。

8、以下為本年度接受病人的禮品清單：各種飲料30多瓶(基本上出門診時喝了)、蛋糕點心餅干之類若干包、大米10斤、番薯20斤、青菜10斤、水果籃若干、零星水果若干、活雞4只、紅雞蛋150個左右、姜醋豬腳約10碗、蘿卜干3斤、菜干10扎等等，還有一些零星的零食。

以上為本人對過去一年的總結(jié)，希望自己發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，在新的一年里保持健康的身體，更好的為人民服務(wù)，更好的為醫(yī)院工作。(還有一點，本年度還幫助介紹了一位美女護(hù)士光榮的加入中國共產(chǎn)黨。

干休所護(hù)理工作心得體會篇十一

我們的職業(yè)是被人尊稱的＂白衣天使＂，也許只有同行們才清楚這天使背后的苦和累。工作對我們的要求是苛刻的。白大褂一穿，什么情緒和煩惱都得拋得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。在醫(yī)院消毒水的氣味中，我們走過了清純的少女時代；從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年華；在白色的.氛圍中送走了無數(shù)個寧靜的夜晚；在愛人的期待和孩子的埋怨中把自己奉獻(xiàn)給了一個個傷痛病人。

眾所周知，我們的工作辛苦，沒有固頂?shù)墓?jié)假日；沒有固頂休息時間。工作瑣碎，責(zé)任重大。有的護(hù)士還需要跟麻風(fēng)患者、精神病患者、傳染病患者打交道。我們默默無聞的付出了很多。然而我們卻經(jīng)常遇到委屈和誤解。但我們無怨無悔。因為我們深知服務(wù)對象是一個個需要人幫助和同情、在病痛中苦苦掙扎的病人。

護(hù)士職業(yè)看似平凡，但要做好卻很難，很不容易，就像一位老護(hù)士說的那樣，職業(yè)沒有貴賤高低，平凡與不平凡的差別是在于它們的目的是否高尚。盡管我們沒有驚天動地豐功偉績，只有辛勤耕耘，默默奉獻(xiàn)。我在血液科工作已有5年，在醫(yī)院的時間，四年之久，這個日子說長不長，說短不短，在我成為護(hù)士的日子里，我感受過拯救生命的輝煌，也感受過生命失去的悲痛，經(jīng)歷過疾病所帶來的痛不欲生。

我看過長期反復(fù)住院卻始終如一照顧病人的子女；也看過太多冰冷的眼神，家人為了逃避責(zé)任，說了聲＂家里沒錢＂就將病人扔在醫(yī)院。醫(yī)院這個特殊的場所，每天都上演著世間百態(tài)，讓我們感動或心冷，太多的悲歡離合與不解人意，生命就在這的聚聚散散中悲悲喜喜。

在血液科病房工作中，我們每天面對的是始終站在生死邊緣的人，是飽受疾病折磨與摧殘的人。每當(dāng)看到他們那一個個痛苦而又無奈的表情，我的內(nèi)心充滿了自責(zé)，感到自己是那樣的渺小與無能為力。心有余而力不足！所以當(dāng)時我就想，我雖治不好他們的病，但是我一定要盡心竭力幫助他們減輕痛苦。于是我對自己提出了更高的要求：靜脈穿刺，抽血盡可能的做到一針見血，肌肉注射盡量做到無痛注射，可是當(dāng)注射器針頭刺入肌肉的時候又怎會不疼呢？于是我就開始琢磨，比如進(jìn)針的手法，轉(zhuǎn)移病人的注意力等等。在主任及護(hù)士長的帶領(lǐng)下，我們又開始了心理護(hù)理，多與病人交流，讓他們不在寂寞，不在壓抑。

人活在世上，總要有個人生目標(biāo)，總要有個發(fā)展方向，再說得樸實點，就是要有個謀生的依托。既然把護(hù)理作為終身職業(yè)，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇，就像魚兒愛大海，就像禾苗愛春雨，就像蜜蜂愛鮮花！怎樣才能體現(xiàn)這份愛，怎樣才能表達(dá)這種情呢？我們會義無反顧的選擇：敬業(yè)。有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)！愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。做好每一項服務(wù)，填好每一項記錄，算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù)，寫好每一個護(hù)理記錄。古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛崗！

干休所護(hù)理工作心得體會篇十二

臨床實習(xí)是護(hù)理專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)必不可少的重要環(huán)節(jié)。，本人今年對傳統(tǒng)帶教模式進(jìn)行了探索與改進(jìn)，使婦科護(hù)理帶教質(zhì)量得到提高，達(dá)到患者認(rèn)同，護(hù)生、帶教老師滿意的良好效果?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、科室準(zhǔn)備。

1、帶教計劃修訂：護(hù)士長、科室總帶教老師根據(jù)院年度帶教要求、護(hù)生文化程度及上屆護(hù)生反饋意見進(jìn)行分析討論，修訂新一年度帶教計劃。

1、帶教老師二“主動”。一指主動與護(hù)生溝通，隨時了解帶教計劃完成情況，個性化一對一帶教。二指主動關(guān)心護(hù)生生活、交友及情緒變化，予以照顧、幫助。護(hù)生二“主動”。一指主動參與病房管理，積極與患者溝通，與患者建立互相信任、感情融洽的護(hù)患關(guān)系。二指積極與老師交流，不斷累積實際工作經(jīng)驗、提高理論聯(lián)系實際能力。

2、護(hù)理總帶教、護(hù)士長對每位護(hù)生至少進(jìn)行一次交流，隨時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。鼓勵護(hù)生參與科室活動，使護(hù)生能更好、更快融入新科室。嚴(yán)抓理論知識，結(jié)合實際工作經(jīng)驗對護(hù)生進(jìn)行各種形式講課：即興提問、小講課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、疾病查房，鼓勵護(hù)生主持講課等。不斷促使護(hù)生主動學(xué)習(xí)，強化理論知識。

四、規(guī)范出科考核。

1、理論考試：由科室護(hù)理總帶教命題，帶教老師監(jiān)考。

2、護(hù)理操作考試、整體護(hù)理考試由總帶教主持、把關(guān)。考核結(jié)果予立即反饋，肯定優(yōu)點，指明缺點，告知其改進(jìn)要點。護(hù)士長抽查。

五、帶教效果反饋。

1、對護(hù)生考核：護(hù)生完成出科小結(jié)后交給帶教老師，帶教老師根據(jù)護(hù)生自我評定、平時工作表現(xiàn)、理論考試、操作技能、整體護(hù)理考試結(jié)果、結(jié)合實習(xí)目標(biāo)給出總體評價。

2、對帶教老師考核：避免護(hù)生對帶教老師評價失真，評價表由護(hù)士長發(fā)放、收集，并在表格發(fā)放前做好必要的解釋工作，務(wù)求真是、可靠。護(hù)生從帶教老師帶教態(tài)度、專業(yè)知識、講課能力、操作技能、教學(xué)管理能力等幾方面對帶教老師作出評價。

通過對帶教工作改進(jìn)，本人深刻體會到，在整個帶教過程中，護(hù)士長一定要認(rèn)真參與帶教管理工作，積極營造帶教環(huán)境，充分發(fā)揮科內(nèi)人員積極性，共同參與帶教管理。讓護(hù)士交有所樂，讓護(hù)生學(xué)有所得。

干休所護(hù)理工作心得體會篇十三

作為一名干休所護(hù)士，我曾經(jīng)有過豐富而充實的職業(yè)經(jīng)歷。在這個崗位上，我負(fù)責(zé)照顧年邁的老人，幫助他們度過晚年的時光。這份工作讓我深刻體會到，通過細(xì)心關(guān)懷和專業(yè)醫(yī)療，我們可以為他們帶來更多的舒適和快樂。

第二段：關(guān)懷的重要性。

在干休所工作期間，我發(fā)現(xiàn)老年人需要更多的關(guān)懷和關(guān)注。他們通常身體狀況不佳，可能有長期慢性病，還需要定期服藥和檢查。因此，每天我都會花時間與他們交談，了解他們的感受和需求。我會耐心傾聽他們的訴說，與他們分享生活中的點滴，幫助他們建立起來自親人般的信任。

第三段：專業(yè)醫(yī)療服務(wù)。

作為一名護(hù)士，專業(yè)醫(yī)療服務(wù)是不可或缺的。在干休所，我們面對的病癥可能會更加復(fù)雜，需要更高的醫(yī)療技能。因此，我們需要掌握更多專業(yè)知識，不斷學(xué)習(xí)新的醫(yī)療技術(shù)。此外，與醫(yī)生和其他護(hù)士密切合作，定期參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)會議，以確保我們能夠為老年人提供最佳的健康護(hù)理。

第四段：團(tuán)隊合作的重要性。

在干休所工作，我深刻體會到團(tuán)隊合作的重要性。我們護(hù)士常常需要在快節(jié)奏的工作環(huán)境中協(xié)調(diào)工作，與其他護(hù)士和醫(yī)生密切合作。只有通過良好的溝通和協(xié)作，我們才能更好地滿足老年人的需求，幫助他們克服疾病，享受幸福的晚年。

通過在干休所的工作，我深深理解到了護(hù)士這個職業(yè)的意義和價值。我們不僅僅是為了給老年人提供醫(yī)療服務(wù)，更是為了給他們帶來希望和溫暖。每一天，當(dāng)我看到老人們因為我們的關(guān)心和照顧而笑容滿面時，內(nèi)心充滿了成就感和喜悅。護(hù)士工作雖然充滿挑戰(zhàn)，但也非常有意義，因為我們可以為他人帶來健康和幸福。

總結(jié)：

在干休所護(hù)士的工作中，我體會到了關(guān)懷的重要性，專業(yè)醫(yī)療服務(wù)的必要性，團(tuán)隊合作的重要性，以及對工作的深深體會。這是一份既充實又有意義的工作，我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，為老年人的健康和幸福奉獻(xiàn)我的力量。

干休所護(hù)理工作心得體會篇十四

看起來很簡單的護(hù)理工作，讓我開始有些手忙腳亂。原本的自信蕩然無存。我開始虛心向護(hù)士學(xué)習(xí)，緊緊地跟著護(hù)士，寸步不離，年輕的護(hù)士耐心地給我講解著關(guān)于護(hù)理的知識。慢慢地，我穿梭在各個病房，了解了她們的護(hù)理術(shù)語和一些日常工作。

我協(xié)助護(hù)士接診病員，做好四測（測血壓、測體溫、測脈搏、測體重），熟練地掌握了血壓及體溫的測量方法，接觸配液環(huán)節(jié)，在嚴(yán)格堅持“三查七對”（三查：操作前查、操作中查、操作后查;七對：對床號、對姓名、對藥名、對濃度、對劑量、對方法、對時間）的原則下，并為病員配液。

終于有了我實踐的機會，想著護(hù)士叮囑我的操作要領(lǐng)，端著裝有止血帶、膠布、碘付的器皿，來到病房。面帶著微笑：“阿姨，該打針了！”我給病人綁上止血帶，用碘付進(jìn)行消毒，然后拿起針頭，小心翼翼地扎入病人的血管中?？匆姽苤杏谢匮?，一種如釋重負(fù)的感覺蔓延全身。想不到，身平第一次扎針竟然會如此的順利！

護(hù)士在休息的時候，給我講著因為靜脈注射的輸液管中一個小小的氣泡，而使病人死亡的真實事例后，我大為震驚，不免開始崇敬這些平凡的護(hù)士們。

在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的同意下，我觀摩了一例左下肢靜脈曲張高位結(jié)扎及剝脫術(shù)！手術(shù)前病人的家屬用充滿期待的目光注視著主刀的醫(yī)生，頓時讓我感到醫(yī)生的偉大責(zé)任。手術(shù)的時間大約兩個小時，主刀醫(yī)生精湛的醫(yī)技，讓我了解到醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識的重要性，他的細(xì)心，仿佛把病人當(dāng)成自己的家人一樣精心地照料，就好象生理老師曾經(jīng)說過：雖然你們是用動物做實驗，但以后你們卻是要給人看??！因此，使我是深深體會到，我們要提高自己的職業(yè)素質(zhì)。

干休所護(hù)理工作心得體會篇十五

干休所是優(yōu)秀的社會福利設(shè)施之一，擁有著較高的社會地位和影響。作為干休所管理人員，我們需要深刻認(rèn)識干休所的社會作用和重要性，積極投入工作中，不斷提升自身管理水平，切實保障廣大老年人和員工的身心健康和幸福感。

一、了解干休所的社會地位和作用。

干休所是為了積極響應(yīng)國家對于老年人福利的關(guān)注，提高城市建設(shè)品質(zhì)和加強老年人社區(qū)關(guān)懷服務(wù)而設(shè)立的。作為社會福利設(shè)施，干休所在社會中的地位十分顯著。首先，它為廣大老年人提供了一個固定和可靠的安全保障；其次，干休所提供的各種文體活動和社交場所增強了老年人的親密感和生命質(zhì)量；最后，干休所還承擔(dān)著社會文化傳承和養(yǎng)老知識普及的重任。

治理復(fù)雜的干休所需要一套科學(xué)有效的管理制度。在工作中，需要根據(jù)干休所實際情況調(diào)整和完善這個管理制度。比如，可以制定日常工作安排，量化計劃，實時統(tǒng)計員工工作狀態(tài)和健康狀況，以便及時改進(jìn)和提高工作效率。此外，還需要加強對干休所設(shè)施和各種器材的維護(hù)，確保設(shè)施和器材完好，能夠為老年人提供最良好的生活和娛樂環(huán)境。

三、營造溫馨舒適的干休所氛圍。

干休所具有很強的親情和家庭感，需要在管理上注重溫馨和舒適。管理人員需要帶頭通過各種方式積極留取工作和生活的點滴，使大家親近相處，逐漸建立團(tuán)隊精神和同事情誼。此外，老年人來干休所就是為了享受生活，如果只知道做事情而不樂在其中，就會忽略老年人和員工的需求和感受。在這方面，我們應(yīng)該利用盡可能多的自由時間和價值觀，開展適合老年人的文體娛樂活動，增強干休所的歸屬感和生命意義。

四、不斷提高自身管理水平和專業(yè)技能。

在干休所管理工作中，管理人員除了擁有高超的管理本領(lǐng)和業(yè)務(wù)水平，還需要具有較強的人際交往能力和心理素質(zhì)。因為在工作實踐中，不可避免地會遇到一些人員之間間的沖突，或者是員工和老年人之間的摩擦。這時，需要我們有較好的談判技能和心理調(diào)節(jié)能力，有效解決工作中出現(xiàn)的問題，提升工作效率，同時保護(hù)干休所和老年人的權(quán)益。

作為社會福利設(shè)施，干休所的存在除了為華夏的老年人提供日常生活，滿足各種娛樂活動需求外，還承擔(dān)著文化傳播的重任。隨著網(wǎng)絡(luò)時代的到來，我們應(yīng)該使用各種廣告平臺，實施有效的營銷策略，增強干休所的品牌影響力和知名度。除此之外還應(yīng)該加強與家庭和社區(qū)等多方面的合作，打造干休所優(yōu)秀的文化內(nèi)涵，增強社會的滿意度和應(yīng)對力。

總之，作為一名干休所管理人員，我們需要深刻認(rèn)識干休所的社會作用和重要性，不斷提升自身管理水平和專業(yè)技能，加強干休所品牌宣傳和營銷工作，適應(yīng)和引領(lǐng)干休所快速發(fā)展的潮流，切實保障廣大老年人和員工的身心健康和幸福感，為全面實現(xiàn)深化改革和發(fā)展的目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。

干休所護(hù)理工作心得體會篇十六

干休所一直是中老年人休閑娛樂的重要場所，它不僅提供了豐富多彩的文體活動，而且還為社區(qū)提供了一個交流、組織和參與的平臺。作為干休所工作人員，我們的任務(wù)不僅是創(chuàng)造良好的服務(wù)環(huán)境、提供質(zhì)量高效的服務(wù)，而且還要發(fā)揮團(tuán)隊合作的精神，從而將干休所打造成為一個溫馨、和諧的大家庭。本文就是圍繞著我從事干休所管理工作中的一些心得體會展開的。

第二段：工作前期的準(zhǔn)備。

干休所管理工作首先要做好的是前期的準(zhǔn)備工作，這包括設(shè)立管理規(guī)章、規(guī)定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、招聘優(yōu)秀的團(tuán)隊成員、購置必要的管理設(shè)備、開展必要的安全培訓(xùn)等等。在開展工作業(yè)務(wù)之前，必須做好詳細(xì)的計劃和規(guī)劃，考慮到各種情況的發(fā)生，制定相應(yīng)的風(fēng)險控制和預(yù)案，以便提高管理水平和保障服務(wù)質(zhì)量。此外，干休所管理人員還需主動與周邊社區(qū)溝通，積極積累資源，為干休所提供更多有益的服務(wù)內(nèi)容。

第三段：工作中期的執(zhí)行。

在工作中期，我們應(yīng)該要做到在服務(wù)中提升體驗、注重細(xì)節(jié)、中心全員參與，從而形成一種良好的服務(wù)氛圍。例如，管理人員要適時跟進(jìn)和解決干休所服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題，對于干休所里出現(xiàn)的意見和建議，關(guān)注并及時回應(yīng)，同時樂于溝通和傾聽，讓每個參加活動的老年朋友都體會到權(quán)益得到保障和特殊待遇。我們也可以完善干休所服務(wù)的各個環(huán)節(jié)，如活動的策劃、宣傳、組織、執(zhí)行、清理等，在每個環(huán)節(jié)加強協(xié)作和配合，提高服務(wù)品質(zhì)，確保每個服務(wù)流程的質(zhì)量。此外，團(tuán)隊成員應(yīng)該也要有創(chuàng)新精神，嘗試發(fā)掘更多的服務(wù)項目，打造出具有本地特色的文化品牌。

第四段：工作后期的反思總結(jié)。

管理工作進(jìn)行到后期，就需要及時總結(jié)和反思，以便更好的發(fā)揚優(yōu)點、改進(jìn)不足。承接前面工作的不足，在這個階段應(yīng)該要重視工作效果的評估，客觀檢驗成果的區(qū)別和變化。對于服務(wù)質(zhì)量差的緣由，我們應(yīng)加緊措施，盡快地了解老人的需求和反饋，發(fā)掘問題的本質(zhì)原因，采取得力的對策，從而提高工作效率和客戶滿意度。促進(jìn)行政與執(zhí)政的互動，加強與政府部門之間的合作，通過彼此的溝通協(xié)調(diào)，在規(guī)劃中協(xié)同增強干休所的條件和設(shè)施以及保障人力和財力資源。

第五段：總結(jié)。

管理工作需要有一種矢志不渝的精神，從領(lǐng)導(dǎo)層到每個參與者都應(yīng)該努力保持高度的工作素質(zhì)和以客戶為中心的服務(wù)理念。需要注意的是，干休所管理工作應(yīng)不斷加強自身實力，從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，對自身的優(yōu)勢和不足有明確的認(rèn)識，勇于改革創(chuàng)新，一步一個腳印地提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)營效益。干休所只有經(jīng)營的堅實和規(guī)范，服務(wù)的精湛和優(yōu)秀，才能在市場上形成自己的品牌，吸引更多的可持續(xù)發(fā)展的客戶。

干休所護(hù)理工作心得體會篇十七

時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間，我在福田醫(yī)院的實習(xí)生涯就要結(jié)束了。

在學(xué)校的時候，實習(xí)對于我來說，是一種期待，是對自己成長的期待，是對自己角色開始轉(zhuǎn)換的.期待，更是對自己夢想的期待，但也有一份惶恐，有對自己缺乏信心的不安，有對自己無法適應(yīng)新環(huán)境的擔(dān)憂，更有怕自己會無所適從的焦慮。

在開始實習(xí)的前兩個科室，就讓我有種挫敗感，在老師面前感覺自己很渺小，甚至于工作都不帶腦子，只機械的執(zhí)行任務(wù)，每次只想把工作做好，可越想先做好它越出錯，越錯越害怕，越怕越錯，這就形成了一個惡性循環(huán)。以至于我都不敢主動規(guī)定做操作，可這樣老師又覺得我學(xué)習(xí)不夠主動。每天面對著老師如魚得水忙碌的身影，我心里只有怨嘆，怨自己無法將理論應(yīng)用于實踐，怨自己在以前見習(xí)時沒有好好學(xué)，愿自己笨手笨腳。再加上我是?？粕?，與本科實習(xí)生比起來，欠缺很多，理論知識不夠扎實。在帶教老師們的細(xì)心教導(dǎo)下，漸漸的我看到了我的進(jìn)步，即使是一點點的進(jìn)步，老師們也會鼓勵我，即使我犯了錯也會給我講原因，讓我知道錯誤的根源而不是訓(xùn)斥。帶教老師起到了一個引導(dǎo)的作用，我慢慢的開始有了自己的思路，有了對工作的興趣，不管多苦多累，我依然會加倍努力，不辜負(fù)老師們對我的期望！

現(xiàn)在對于實習(xí)，我還是又憧憬又惶恐的。憧憬是因為實習(xí)是一次理論聯(lián)系現(xiàn)實的機遇，將學(xué)了兩年的理論去應(yīng)用于臨床實踐，實在是非常新鮮而有意思。然后，要在病人身上操作，要想真正地透過癥狀看到疾病本質(zhì)，心中卻沒底，便難免惶恐了起來。也曾問過不少實習(xí)同學(xué)，各說紛紜?？傊侨缛孙嬎渑灾?。但有一點是明確的，使用懂得知識的真正掌握是把它用于實踐，用實踐來驗證及鞏固所學(xué)。經(jīng)過這近九個月的實習(xí)，我也有了這層體會。在此，我總結(jié)了以下幾點：

一，理論知識的問題：在學(xué)校時，學(xué)校是以學(xué)生為中心。而中國式的教育一向是填鴨式的：被動地接受那么多的知識，雖然考試考了那么多次，但現(xiàn)在我的知識在腦海中似乎沒了蹤跡，只好不斷翻書。當(dāng)在老師的問題下，一次次啞口無言時，才認(rèn)識到自己記的粗淺，沒有時間經(jīng)過的記憶猶如沙灘上的足跡，當(dāng)時似乎深刻明顯，卻耐不住時光的清洗。

二，角色轉(zhuǎn)化問題。實習(xí)剛開始，不少東西都不了解，以前也沒有見習(xí)過，真正的要實踐操作了，心里沒有底。我會不會弄錯了，萬一弄錯了怎么辦。做事情總是縮手縮腳，加上跟我一塊實習(xí)的同學(xué)表現(xiàn)都很好，我覺得老師都喜歡她們，事情似乎也輪不到我頭上，每天盲目跟著操作。本想說讓我也試一下，但又不敢。因此，我覺得角色轉(zhuǎn)化是個坎，我一定要努力克服這一點。辦法主要是靠主動吧，我發(fā)現(xiàn)，只要主動問題，主動提出操作的規(guī)定，老師都是很樂意教的。不能再像在學(xué)校里那樣等著老師規(guī)定做什么才去做。

三，膽魄的鍛煉。面對病人，特別是外科的病人，見到血是頻繁的，看到病人痛苦地呻吟，特別在操作的時候，心總會提到嗓子眼，因此而小心翼翼，束手束腳，反而會給病人造成更大的痛苦。因此，膽魄得鍛煉得大一點，再大一點。膽大心細(xì)是我追求的目標(biāo)，只有準(zhǔn)確迅速才能早點解決病人的痛苦。

四，無菌觀念和規(guī)范化操作。在外科實習(xí)那段時間，每個老師都強調(diào)無菌觀念，因次，我深刻認(rèn)識了無菌觀念，操作中便不自覺地去遵循。而規(guī)范化操作也實在是個很保守和安全的做法！至于新辦法，創(chuàng)新思維，那也得熟悉情況了再說吧。

五，微笑服務(wù)是很重要的。無論哪一個職業(yè)。更何況疾病纏身的病人，他們不僅需要減輕病痛，還需要安慰，如果每天都能看到笑容可掬的臉孔，我相信病人會毫不猶豫選擇住在這里。因此我也規(guī)定自己不把情緒帶到工作中，每天保持陽光燦爛的笑容，讓病人感到溫暖！

總而言之，在這9個多月的過程里，不少不足之處需要改進(jìn)，理這是學(xué)習(xí)的過程，不少觀念得到修正，雖然辛苦疲憊，但是我已克服。今后還需要不斷地摸索，同時必須對自己有所規(guī)定，才會有所收獲。我想接下來的最后一個多月的實習(xí)是新的一個挑戰(zhàn)，也是一種機遇，我一定要好好把握這個機遇。我會珍惜！

干休所護(hù)理工作心得體會篇十八

巡視病房、病情觀察是一項很重要的內(nèi)容，尤其是在精神科。由于精神癥狀的支配和自知力的缺乏，患者常有一些意想不到的意外行為，因此，護(hù)士認(rèn)真觀察病情，及時了解和掌握精神病患者的心理狀態(tài)，對預(yù)防護(hù)理差錯及意外的發(fā)生顯得尤為重要。我們要養(yǎng)成主動觀察、善于觀察的習(xí)慣，防止養(yǎng)成重操作輕觀察、重有形事物輕無形事物、重表象輕實質(zhì)，重機械觀察輕分析思考的不良習(xí)慣，避免對患者病情觀察不仔細(xì)，重點不突出，不知道患者可能發(fā)生哪些潛在問題。此外，護(hù)士還要熟記各班工作流程，對新入院、五防、病情變化等重點患者做到心中有數(shù)，從察言觀色中了解患者思想動態(tài)，對整個病房做到運籌帷幄，防患于未然。怎樣不斷完善自己的觀察技能，當(dāng)好患者生命的守護(hù)神是我們每個人應(yīng)該思考的問題。

臨床工作中許多應(yīng)急情況護(hù)士是首當(dāng)其沖地面對著。許多應(yīng)急措施需要的不只是勇氣、冷靜、熱情、樂觀，更需要知識、技巧以至于技能的配合，因此對護(hù)士的能力也提出了更高的要求。在危重患者搶救中能否沉著、冷靜、果斷、有序地配合醫(yī)生搶救?面對突然沖動的患者能否機智、勇敢地采取有效措施控制局面?當(dāng)患者家屬用挑剔的眼光審視我們的工作，矛盾一觸即發(fā)時，能否一語中的，化解矛盾，營造***?在這些關(guān)鍵的時刻，妥善處理事件的能力需要一個長期的過程，更需要我們的耐心和毅力。

人們對護(hù)理質(zhì)量要求的日漸提高，不僅需要管理者善于加強對護(hù)士全面素質(zhì)的培養(yǎng)，更需要通過反思發(fā)現(xiàn)問題，切切實實讓臨床工作貼近患者、貼近臨床、貼近社會。

干休所護(hù)理工作心得體會篇十九

余謹(jǐn)以至誠,于上帝及會眾面前宣誓：

終身純潔, 忠貞職守；

盡力提高護(hù)理之標(biāo)準(zhǔn)，

勿為有損之事；

勿取服或故用有害之藥，

慎守病人家務(wù)及秘密；

竭誠協(xié)助醫(yī)生之診治,

務(wù)謀病者之福利。

謹(jǐn)誓!

相信這段話對于每一位從事護(hù)理工作的人來說都不陌生，當(dāng)初我們信心滿滿地在南丁格爾雕像前大聲宣誓著我們的責(zé)任與熱情。而今已從事護(hù)理工作近三年，誓言依舊，崇敬之情仍在，但感覺到更多的卻是壓力，同時這種壓力也正是我工作的動力，它迫使我保持對護(hù)理工作的激情，迫使我在工作中時刻保持高度的警惕。它時刻提醒著我不能因為自己的失誤給無辜的患者帶來痛苦和損失……身穿白大褂在崗履責(zé)，全身心地投入到工作中，才能夠做好方方面面的事務(wù)。

責(zé)任心是做好工作的前提。護(hù)士工作要達(dá)到良好的效果，甚至最佳效果，必定要求護(hù)士本身要有良好的心理狀態(tài)，有正確的意識指導(dǎo)自己去履行職責(zé)。記得剛進(jìn)入手術(shù)室時，面對新工作時是“心有余而力不足”，但只要有這份心，相信自己定會早日勝任此項工作，加強責(zé)任意識才是最佳出發(fā)點。我們知道護(hù)士工作切忌不能有絲毫麻痹大意之念，“差之毫厘，失之千里”。所以，責(zé)任意識對護(hù)士來說不是可有可無的，而是必須自我內(nèi)修、點滴養(yǎng)成這種意識。

除了強烈的責(zé)任感之外，良好的治療性護(hù)患關(guān)系可以使得護(hù)理工作達(dá)到積極的、建設(shè)性的效果，而起到治療的作用。治療性的護(hù)患關(guān)系不是一種普通的關(guān)系，它是一種有目標(biāo)的、需要謹(jǐn)慎執(zhí)行、認(rèn)真促成的關(guān)系。由于治療性關(guān)系是以患者的需要為中心，除了一般生活經(jīng)驗等上列因素有影響外，護(hù)士的素質(zhì)、專業(yè)知識和技術(shù)也將影響到治療護(hù)理過程與患者良好的護(hù)患關(guān)系上。

如何建立良好的護(hù)患關(guān)系，我覺得應(yīng)該多注重一些細(xì)節(jié)方面的服務(wù)，在與病人的交往中，愛心多點，耐心好點，責(zé)任心強點，對病人熱心點，護(hù)理精心點，動作輕點，考慮周到點，態(tài)度認(rèn)真點，表情豐富點以及對人尊重些、體貼些、理解些、禮貌些、真誠些、關(guān)心些、大度些、原則些等等。

近幾年，我們手術(shù)室將整體化、人性化的觀念融入了護(hù)理工作，收到了可喜的成效。 我們開展了術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后的護(hù)理訪視和心理疏導(dǎo)工作。在手術(shù)前一天，手術(shù)室護(hù)士先到病房探視患者。首先閱讀病歷通過對患者細(xì)致的觀察和交談，了解患者的基本情況、思想情感、感覺狀況、運動神經(jīng)狀況、排泄情況、呼吸、循環(huán)、體溫、皮膚、免疫情況等，對患者進(jìn)行心理身體術(shù)前準(zhǔn)備。以護(hù)理基本程序為基礎(chǔ)做好術(shù)前心理護(hù)理和宣傳疾病的有關(guān)知識，護(hù)士還可利用圖片資料向患者介紹手術(shù)室的一些情況，如手術(shù)間、麻醉間、恢復(fù)室、手術(shù)麻醉臨護(hù)儀、手術(shù)室的設(shè)備等。介紹手術(shù)進(jìn)行的程序，耐心地講解手術(shù)的必要性和安全性。介紹同種疾病患者手術(shù)的效果，使其樹立康復(fù)的信心，用疏導(dǎo)的方法去解決患者的緊張、焦慮的情緒，以最佳的心理狀態(tài)去迎接手術(shù)，請患者家屬放心。術(shù)前訪視不僅達(dá)成了護(hù)患溝通，同時我們還提前查看了病人將在手術(shù)中需要穿刺的靜脈血管，并記錄在訪視單上備案，這樣在病人進(jìn)入手術(shù)室后就能順利地進(jìn)行靜脈套管針穿刺，大大提高了護(hù)理操作的方便、效率和質(zhì)量，保證了手術(shù)中液體、藥品和血液通過靜脈通道的及時補給?？傊g(shù)前訪視對順利手術(shù)進(jìn)行有良好鋪墊，而堅持術(shù)后訪視制度則有利于我們總結(jié)和工作的改進(jìn)。

手術(shù)室護(hù)士加強術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后的護(hù)理及與病房的聯(lián)系，對患者術(shù)后盡快恢復(fù)有積極的意義。全面護(hù)理有利于手術(shù)室管理措施的改進(jìn)，都充分體現(xiàn)了我們醫(yī)院的特色。好的護(hù)理就是注重細(xì)節(jié)護(hù)理，能讓人感動的也是細(xì)節(jié)。而日常護(hù)理中護(hù)士一句輕聲的問候、一個真誠的微笑、一次耐心的解答、一個關(guān)切的眼神，都會給患者送上及大的安慰，使他們增加戰(zhàn)勝疾病的信心和勇氣，同時也拉近了醫(yī)患之間的距離，消除了陌生感，增加了理解與包容，更促進(jìn)了醫(yī)患關(guān)系的融洽。所以，我們要在做好基本護(hù)理操作的同時，也不斷完善了我對護(hù)士崗位意識的確立，對我在日常護(hù)理工作中提高工作效率和質(zhì)量起到巨大的促進(jìn)作用。并且在今后的護(hù)理工作中，還要繼續(xù)向護(hù)理前輩汲取豐富的護(hù)理經(jīng)驗。同時也要不斷的豐富自己的專業(yè)知識，提高專業(yè)的護(hù)理操作水平。

“燃燒自己，照亮別人?！笔怯o(hù)士南丁格爾倡導(dǎo)的崇高人道主義精神。她提倡用“四心”去對待每一位病人：愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心。這“四心”也是對南丁格爾誓言的最好詮釋。護(hù)士肩負(fù)著救死扶傷，減輕疼痛，促進(jìn)康復(fù)的使命，她是美麗、善良、純潔的使者，她是幸福的播散者，她受人敬仰，這是一個充滿幻想的職業(yè)，我會慢慢進(jìn)步，我會盡自己的努力把護(hù)理工作做的更好！