社區(qū)支部書記述職報告(優(yōu)秀10篇)

在工作和學習的過程中，我們可能需要向上級或同事、老師或同學等撰寫報告。報告中的內容應該具備可驗證性，可以依據實際情況進行實證和論證。最后，請記住這些報告范文只是個別示例，你需要根據具體情況來發(fā)展自己獨特的報告風格和結構。

社區(qū)支部書記述職報告篇一

各位領導，同志們：

大家好！

根據團黨委安排，現(xiàn)將本人2020年度抓黨建工作情況報告如下，請大家評議。

作為xx社區(qū)黨總支書記，我能始終把黨建工作放在各項工作首位，通過團結帶領班子成員共同努力，突破了黨建工作薄弱環(huán)節(jié)，推動了各項工作順利進行。

（一）抓好學習教育，增強責任意識。

一是抓好平時學習教育。堅持“三會一課”制度，在學習政工辦、紀委編印的學習資料和規(guī)定篇目同時，加強與社區(qū)工作有關的課題學習。結合學習，制訂了黨建“三張”清單和各項規(guī)章制度。

二是扎實開展“四強”專題教育活動。帶頭學習，認真組織，黨員干部都按要求撰寫了讀書筆記、心得體會及專題發(fā)言材料，認真籌備并召開了專題組織生活，結合班子梳理的20個問題，個人梳理的15個問題，制訂了切實可行的整改措施。通過學習，強化了個人及班子成員抓黨建責任意識。

（二）抓好組織建設，夯實黨建基礎。

社區(qū)共有在職和居民黨員x名，為便于管理和組織開展活動，我們細化了黨組織設置，按照“地緣、業(yè)緣、歲緣、趣緣”劃分，在總支下設了x個黨支部，x個黨小組。形成了總支統(tǒng)一領導、支部分片管理，小組包干樓棟，黨員示范引領，社會廣泛參與的黨建工作格局。

（三）抓好陣地建設，推進黨建工作。

在團黨委大力支持和政工辦細心指導下，新建了黨組織活動陣地、黨群服務中心、黨員服務站、先鋒長廊、廉政長廊、文化長廊等黨建陣地，營造了濃厚的黨建氛圍。

（四）抓好工作創(chuàng)新，提升服務水平。

一是成立了黨建聯(lián)席會，統(tǒng)籌協(xié)調駐區(qū)單位黨組織力量，共同參與社區(qū)建設和管理。

二是成立了黨員服務站，搭建了黨員為民服務平臺。

三是拓寬弱勢群體幫扶措施，通過社區(qū)黨組織、駐區(qū)單位黨支部、黨員“組團式”幫扶，使轄區(qū)內x個困難家庭實現(xiàn)了幫扶全覆蓋；通過開展“點亮微心愿、共筑中國夢”活動，實現(xiàn)了x個困難家庭的微心愿；通過開展“先鋒代辦”活動，義務為困難群體代辦各項事務xx次；通過開設“六點半課堂”，使小學生家長減少了后顧之憂。

一是對小區(qū)黨支部建設抓的不實，致使三個小區(qū)黨支部沒有發(fā)揮應有作用。

二是對居民黨員教育管理不到位，導致部分黨員先鋒模范作用沒有很好發(fā)揮。

三是黨員志愿服務活動不夠扎實，服務形式單一，效果不甚理想。

產生以上問題的原因：一是對黨建的重要性認識不足，總認為搞好服務即可“高枕無憂”，忽視了黨建的根本和主體責任。二是x難點問題方法不多，面對困難有畏難情緒，攻堅克難力度不大。三是對新形勢、新情況、新問題估計不足、研究不深，缺乏創(chuàng)新。

（一）進一步健全和落實黨建工作機制。

一要抓好在職黨員進社區(qū)報到工作，落實“雙崗雙責”，把三個小區(qū)黨支部建設抓實，解決黨員“怎么管”的問題。二要制訂并落實好黨建“三張清單”，明確黨員干部職責分工，解決“怎么干”的問題。三要抓好黨支部堡壘指數、黨員先鋒指數考核管理，解決“怎樣干得更好”的問題。四要嚴格黨內組織生活，有效落實“三會一課”和民主評議等制度，從根本上解決“認識不足”問題。

（二）扎實推進服務型黨組織建設。

一要不斷完善社區(qū)“一站式”服務功能，圍繞居民群眾生活需要，加強工作人員服務能力建設，積極提供各類服務。二要加強黨員服務站建設，用活用好黨建經費，抓好黨員志愿服務活動，把設置的服務項目抓實抓好，切實解決居民的實際困難。

（三）推進區(qū)域化黨建和共駐共建工作。

強化社區(qū)黨組織、小區(qū)黨支部、樓棟黨小組、黨員中心戶建設，實施黨組織網格化管理。建立區(qū)域內黨組織之間“聯(lián)建、聯(lián)動、聯(lián)系”機制，發(fā)揮好黨建聯(lián)席會作用，牽頭商議社區(qū)事務，共同開展社區(qū)服務，構建區(qū)域化黨建新格局。

（四）抓好黨內關愛和弱勢群體幫扶。

老黨員過生日時，為每人送一個生日蛋糕，生病住院時，至少看望慰問一次。對轄區(qū)內貧困黨員和困難居民，有針對性的幫扶。今年春節(jié)期間，已看望慰問包括黨員在內困難戶x戶。

（五）做好居民創(chuàng)業(yè)幫扶工作。

利用社區(qū)空置門面房多現(xiàn)實，為居民提供各類信息和服務，鼓勵居民租用開店，創(chuàng)業(yè)增收。

述職人：xx。

2020年x月x日。

社區(qū)支部書記述職報告篇二

一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在街黨工委的指導下，在社區(qū)全體黨員及全體同事的積極努力下，認真學習“三個代表”重要思想、全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹17大精神，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，團結和帶領廣大黨員及社區(qū)全體同事，切實轉變觀念，積極投身于社區(qū)建設和改革實踐，努力創(chuàng)建社會主義精神文明。下面，把一年來學習、思想、工作，廉潔從政的情況簡要匯報如下：

作為社區(qū)黨總支部書記，我深知自己責任重大。在主觀認識上，我并沒有盲目樂觀，而是抱著干點實事的積極心態(tài)去對待。同時，我也意識到，要當好一把手，光有工作熱情是不夠的，更需要加強黨性鍛煉，提高思想道德修養(yǎng)，把思想作風建設放在首位。同時，努力加強學習，提高政策理論業(yè)務水平。

1、加強理論學習。我在街黨工委的指導下，通過多種形式，加強政治理論學習。學習了黨的指導思想、《推進學習型黨組織建設讀本》和“雙爭雙比”活動實施方案等國家政策法規(guī)。

2、加強文化技能學習，不斷提高自己的文化水平。

3、加強業(yè)務學習。為適應工作需要，平時加強閱讀社區(qū)工作方面的書籍，提高自身的協(xié)調能力及水平。

通過努力學習、文化素質和理論水平有了一定的提高。

作為一名基層干部來說，既要干事，又要多干群眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層，黨的政策需要我們去落實，黨和政府溫暖需要我們去傳送，密切黨群關系需要我們去努力。因此，在工作決策上堅持一切從社區(qū)的實際出發(fā)，不提不切實際的高指標。其次是具有良好的思想作風、工作作風、嚴謹的生活作風，工作求真務實，力求高效，通過自身努力，帶動整體班子建設和隊伍建設。

社區(qū)黨總支在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，緊緊圍繞推進“社區(qū)建設績效工程”和“民生和社會事業(yè)發(fā)展績效工程”，以“三創(chuàng)三優(yōu)”為主要內容，積極開展“五關愛五幫助”活動，盡心竭力為居民服務，推進了社區(qū)“創(chuàng)先爭優(yōu)：活動的深入開展。

四是關愛居民的身心健康，幫助就醫(yī)。社區(qū)黨總支組織居民參加各類健康知識講座共2次，并對參加講座的居民免費發(fā)放健康宣傳單、健康生活用品。舉辦社區(qū)健康骨干培訓班2次，參加培訓居民100余人。邀請xx市疾控中心的醫(yī)護人員到社區(qū)免費為社區(qū)居民接種了麻疹疫苗，積極配合當地防疫部門宣傳麻疹疾病的危害，組織346名8個月至14周歲以上的兒童免費注射麻疹疫苗。5月13日，xx市中醫(yī)院在社區(qū)率先開展了醫(yī)療優(yōu)撫惠民工程，面向社區(qū)居民發(fā)放惠民卡及惠民健康手冊。6月3日，聯(lián)合轄區(qū)衛(wèi)生服務站開展“愛眼日”義診和健康咨詢活動，面向貧弱人群、老年人和殘疾人提供眼病診療和視力保健服務。10月份組織轄區(qū)65歲以上老年人到婦幼保健院免費體檢。社區(qū)設立了“健康知識教育宣傳欄”，普及健康知識，在群眾中提倡健康的生活方式和行動準則，改變不健康的行為。

五是關愛轄區(qū)居民基本生活，幫助服務。社區(qū)黨總支始終把為民服務作為工作的重中之重，不斷創(chuàng)新為民服務的形式，全面提升社區(qū)服務職能。20xx年是社區(qū)的“便民服務年”，社區(qū)依據居民對各轄區(qū)服務單位的信用程度率先在市區(qū)成立了便民服務網點，確定了十個首批便民服務網點，這些服務網點包括家政服務公司、快餐店、家電維修、自行車修理、理發(fā)店、衛(wèi)生服務站、食雜店、糧油商店等，這些服務網點在服務過程中通過優(yōu)質的服務，方便了居民群眾，為社區(qū)居民提供高效便捷的服務，打造關愛互助型社區(qū)。在社區(qū)的工作中，切實為居民辦實事辦好事，解決居民的實際困難。在供熱之前，社區(qū)工作人員對轄區(qū)內6棟樓房進行了地下管道更新，現(xiàn)管道更新工程已結束，解決了居民的后顧之憂。

社區(qū)黨總支按照社區(qū)自然區(qū)域設立三個支部，配齊支部書記，把一些年紀輕、素質高的居民黨員補進支部班子，改善了黨支部班子的`年齡結構和文化結構，提高社區(qū)工作人員的整體素質，社區(qū)共有在職黨員576人，離退休黨員624人，這些黨員在社區(qū)黨總支的領導下，隊伍不斷完善，他們積極配合社區(qū)參與社區(qū)建設，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

社區(qū)建立健全了黨建各項管理規(guī)章制度，黨員管理制度化，做到了制度上墻。社區(qū)黨委先后制定了組織生活、黨員管理、聯(lián)系群眾等各項工作制度，健全了組織生活制度、社區(qū)流動黨員管理制度、民主生活會制度等。社區(qū)黨組織成員崗位職責明確，每月組織學習一次，學習氣氛濃厚。今年在總支的幫助下，又有1名同志遞交了入黨申請書，積極向黨組織靠攏。在黨建工作中我們始終圍繞全面貫徹黨的基本路線，更好地體現(xiàn)我們黨始終代表先進生產力的發(fā)展要求，先進文化的發(fā)展方向及廣大人民的根本利益。深化社會主義榮辱觀建設，在社區(qū)居民中開展黨員“三個代表”責任區(qū)活動，圍繞“和諧愛輝”建設，去踐行“三個代表”責任區(qū)，增強了黨性，形成社區(qū)黨員和居民學習活動合力，提高了社區(qū)干部和社區(qū)黨員的整體素質。加強未成年人的思想道德建設，廣泛開展群眾性精神文明與和諧創(chuàng)建活動，加強社會誠信建設，加強學習型社區(qū)的創(chuàng)建活動，加強人文關懷和心理疏導，塑造自尊自信、積極向上的社會心態(tài)。

自從我當選為社區(qū)黨總支部書記以來，我本著無私奉獻、敬業(yè)愛崗的精神，認真履行自己的職責。在平時工作中，樂于奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各項規(guī)章制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，工作事情多不厭煩。在工作中甘于奉獻，切實做到廉潔自律，注意做到從我做起，辦事公開。牢固樹立法制觀念，恪守黨章黨規(guī)黨紀遵守國家法律法規(guī)，堅持秉公辦事;認真貫徹中央、市、區(qū)、辦事處關于領導干部律法自律的各項規(guī)定，堅持做到自重、自施?自警、自勵，勤政為民。不為個人名利去損害群眾利益，不為爭名次虛報數字，不收受紅包、禮金、不用公款吃喝玩樂、請客送禮。努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關。同時，按照黨風廉政建設責任制的要求，扎實落實好責任制的各項規(guī)定。

深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足。工作作風上有差距。主要是在“快”、“深”、“嚴”字的體現(xiàn)上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的服務意識還不夠強。改革創(chuàng)新上有差距。在改革創(chuàng)新上意識不強，沒有提出新的措施，致使這些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。

社區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導、街黨工委的指導和全體同事的積極努力，社區(qū)黨總支的工作取得了一定的成績。但是在工作中，有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結、不斷提高，也懇請上級黨組織給予進一步的指導和幫助。面對新的時代背景和社區(qū)建設的新形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，為社區(qū)的建設做出自己應有的貢獻!

社區(qū)支部書記述職報告篇三

作為社區(qū)黨支部書記，我深知職責的重要，對此自己注重理論學習，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、深入學習科學發(fā)展觀論述，掌握其內涵，使自己能夠不折不扣地貫徹執(zhí)行黨在新時期的方針政策和路線，在思想上、政治上度一致。使自己在增強理論素養(yǎng)的同時，不斷提高工作能力和自身業(yè)務素質和管理水平。全年堅持每周學習1小時的學習制度，通過學習使自己的黨性觀念、思想道德修養(yǎng)得到提高，服務意識得到加強。現(xiàn)將具體的工作情況匯報如下：

一、黨建工作。

(1)抓班子、帶隊伍，作為一名社區(qū)支部書記，我深感責任大，壓力大。為此，我和社區(qū)兩委人員始終堅持把學習作為提高素質、完善自我的首要任務。

(2)抓黨建促發(fā)展，為民服務辦實事，今年共鋪設水泥路6000平方米，實施建成區(qū)改造白改黑項目2.3公里，安裝紅旗路、新民街路燈共30余盞，新建水沖公廁一座，清理人民路和文明路下水溝共850米，修繕紅旗路中段和西段兩處損毀路面，消除了隱患，確保了學生及居民出行安全。

(3)黨員教育管理，重點抓好黨支部的思想組織以及黨風廉政建設，堅持學習制度，帶領深入學習《中國共產黨支部工作條例》，學習《中國共產黨廉潔自律條例》，學習《中國共產黨紀律處分條例》，充分發(fā)揮黨支部在社區(qū)經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定中領頭作用。今年一年來，我社區(qū)共發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子4人，使黨員隊伍逐漸年輕化,從而提升了黨員隊伍的整體工作能力，增加黨支部的戰(zhàn)斗力，為我社區(qū)開展黨建工作提供了人員和知識保障。

二、全力助推環(huán)境整治。

一是成立兩委人員專人負責，對照“三清四拆”考核細則中“十四個無”和“五凈一規(guī)范”標準，同時鼓勵和引導居民群眾積極參與環(huán)境整治。

二是建立健全環(huán)境整治長效機制，按照責任區(qū)管理的原則，由責任區(qū)負責人劃分好輔助崗、互助崗和環(huán)保監(jiān)督員責任區(qū)，實現(xiàn)每日一清理，每日一匯報，全面提升群眾滿意度。

三、做好脫貧攻堅任務、積極幫助居民解決實際困難。

我社區(qū)在2017年已全部脫貧，為了貧困戶穩(wěn)定脫貧不再返貧，我社區(qū)積極拓寬宣傳渠道，以社區(qū)廣播站為支撐，加大精準施策、精準幫扶、精準脫貧政策宣傳力度;堅持每月開展1次“面對面說扶貧”，堅持每個月走訪一遍全區(qū)貧困戶，及時為他們排憂解難。

四、社區(qū)集體經濟。

以“十九大會議精神和習近平總書記系列重要講話精神”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，因地制宜、創(chuàng)新模式，積極推進社區(qū)集體經濟總量增長。到2018年底，社區(qū)集體經濟發(fā)展已達到2.4萬元。

(二)、存在主要問題及原因分析：

回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，完成了預定的工作目標，但仍然存在一些不足：

一是自己學習不夠深刻，對黨員學習教育管理不夠，

二是社區(qū)兩委人員做了一些力所能及的工作，但基礎設施建設相對滯后，跟不上經濟和社會發(fā)展的步伐。

三是對老黨員關心不夠，對他們座談時間少，關心不到位。

(三)、下步工作思路和措施。

一、加強對黨員的教育學習，增強黨員對居民群眾服務的意識。

二、加強流動黨員的管理工作，制定流動管理制度，建立流動黨員網絡學習的平臺。

三、做好集體經濟發(fā)展工作，在經濟困難的情況下積極聯(lián)系技術人員來社區(qū)發(fā)展，增加集體經濟收入。

四、切實做好扶貧工作，“抓黨建促扶貧”按照高標準要求實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧不返貧。

五、加強社區(qū)黨員活動室建設，爭取上級支持，建一所黨員群眾滿意的活動室。

六、向老黨員老干部學習，讓他們?yōu)樯鐓^(qū)工作多作指導，經常深入群眾，幫助解決實際困難和問題。

在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強學習，多為群眾辦實事，辦好事，密切聯(lián)系群眾，勇于擔責，更加團結兩委班子成員，始終與黨委政府保持一致，做到目標同向、思想同心、行動同步，并結合實際，創(chuàng)造性地開展工作，努力完成上級交辦的各項工作，努力爭取各項工作再上一個新的臺階。以上述職，不足之處，請大家批評指正!謝謝!

社區(qū)支部書記述職報告篇四

各位領導、同志們：

我們_x村黨支部一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，以黨的十九大精神和科學發(fā)展觀為指針，緊緊圍繞“重點工作求突破，中心工作抓主動，常規(guī)工作講實效”的工作思路，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為我們發(fā)展的動力，對照20_年度的工作思路和目標，支部一班人積極帶領黨員、干部，發(fā)揮群眾的智慧和力量，奮力拼搏，銳意進存。促進了全村精神文明和物質文明的協(xié)調發(fā)展，現(xiàn)將個人上一年來的工作情況作一回顧：

一、堅持黨員學習制度，提高隊伍素質。

近年來為了豐富黨員的學習內容，保證學習質量，努力提高內在素質，達到學習效果，支部主要以黨的十九大精神，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主要內容，加強黨員、干部的思想教育。

1、組織黨員、干部深入學習十九大精神，深刻領會十九大提出的新任務、新要求、新目標、新使命。明確目標、任務，不斷提高黨員的理論水平和自身素質，是他們在不同崗位上發(fā)揮主要作用。

2、加強黨的建設，提高干部素質，基層黨支部是落實黨的路線、方針、政策的執(zhí)行者，為此，加強黨員的管理，提高干部的素質是支部工作的一大要務，通過一系列的學習結合開展黨員創(chuàng)先爭優(yōu)和民主評議會動來規(guī)范個人行為，每年兩次主要干部的述、詢、評活動更加提升個人的責任感、事業(yè)感。

3、是完善陣地建設，加強組織領導，提高支部的領導核心作用和戰(zhàn)斗力。

(1)、進一步完善黨員活動室建設，充分發(fā)揮宣傳的主陣地作用，做到了有場所、有資料，有遠程教育電視，適應了文化不同層次黨員的需求。

(2)、加強班子建設，克服個人說了算的工作方法，做到職責清任務明，堅持民主集中制、實行民主決策，工作中堅持集體、領導和個人分工相結合，互相支持、互相配合、互不推委，做到了分工不分家。

(3)、注重新黨員的發(fā)展，我們在“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的要求，對那些有政治覺悟、工作有能力有發(fā)展經濟頭腦，在群眾中有威信的同志吸收到黨內來。我們基本每年從優(yōu)秀分子中發(fā)展一名新同志，增添新鮮血液，為支部的發(fā)展奠定基礎。

(4)、在支部的領導下，我們分別順利地完成村民委員會、鎮(zhèn)黨代表和區(qū)、鎮(zhèn)兩級人大代表的換屆選舉工作。

二、抓好黨風廉政建設，做勤廉好干部。

在抓黨風廉政活動中，對照黨委、政府對各條線口責任書要求，把轉變工作作風為重點，建立健全管理制度，提高為民服務意識，在加強個人自律的前提下，充分發(fā)揮村務、財務公開的陣地作用，加強民主監(jiān)督，做勤政廉潔、依法辦事，增強自身抗腐能力，首先自己起表率作用，帶好支部一班人。

三、加強組織建設，提高支部戰(zhàn)斗能力。

在村兩委班子建設上，主要做到了以下幾點工作：

四是搞建設，以創(chuàng)先爭優(yōu)為載體，加強組織陳地規(guī)范化建設，積極探索基礎黨建工作的新機制、新方法，為新農村建設提供堅強的組織保證，加強人才隊伍建設，突出抓好農村實用技術人才資源開發(fā)，提高人才服務水平，為全村經濟發(fā)展提供堅強的人才保證和廣泛的智力支持。

四、經濟建設發(fā)展加快，綜合實力不斷加強。

我們村主要的長江捕撈，邵伯湖圍網養(yǎng)殖和精養(yǎng)魚池魚苗繁殖，成品鱖魚投放市場作為全村經濟支柱產業(yè)，近年來，我們以漁業(yè)專業(yè)合作社為基礎，積極倡導自主創(chuàng)業(yè)、守法致富，積極打造無公害產品品牌，增加社會的知名度，做到了使廣大養(yǎng)殖戶有信心、有奔頭，有致富的本領。目前，長江捕撈正在準備下一年的捕撈工作程序，邵伯湖圍網養(yǎng)殖魚苗已逐漸投放，蟹苗正在聯(lián)系兌接，邵伯湖的生產已進入禁捕期狀態(tài)，國家正在投入放流，為20_年的開捕打下基礎，豐收在望。

五、社會事業(yè)齊抓共管，各項工作穩(wěn)步推進。

努力為民辦實事，我們在抓好“四位一體”方面，村聘用了管理員五人，認真落實獎懲機制、建立臺帳，做到河道清潔，道理整潔，垃圾有專人清運，池內垃圾有人運，給村民創(chuàng)造了一個良好的生產、生活環(huán)境，想方設法、創(chuàng)造條件、對群眾有企盼的事件，積極去做。今年，為民辦實事用四十幾萬元對北大路進行了打造，對有的河道進行了擴寬改造，對村長環(huán)境重點整治，解決了環(huán)境，方便了老百姓交通，提升了養(yǎng)殖漁民的效益。

六、強化國策意識，維護社會安定。

土地管理是一項基本國策，我們堅持從基礎抓起，專人負責，嚴格把關，齊抓共管，杜絕違章建筑，村民建房納入正規(guī)，計劃生育工作，通過思想工作，對漁民重男輕女思想有所遏制，超生、無計劃生育，未批先生現(xiàn)象從源頭得到了控制，社會治安民事糾紛明顯下降，近來年無一例民轉刑案件，群眾矛盾做到工作仔細，說服教育，鈍化在矛盾，針對我村情況復雜，矛盾多變的情況，村心和諧，穩(wěn)定為大局，盡一切力量做好這方面工作。

七、存在問題。

一是隨著目前養(yǎng)殖業(yè)形勢有所好轉，魚池逐步到期，每年魚池承包矛盾都有發(fā)生，主要原因，由于我們部分村民思想不解放，缺乏市場競爭意識，總認為村民養(yǎng)魚純屬是辛苦勞動，如果承包價格過高，怕弱勢群體有失去勞動場所的思想，給工作造成了被動、下一步我們將想方設法對養(yǎng)殖戶和設有養(yǎng)殖戶口，要取得多方面交流溝通，逐步走向市場化，逐步解決平衡問題，逐步解決老百姓的利益問題。

二是集體投入可用資金還不能滿足群眾辦實事的需求，隨生活質量不斷提高，樹立環(huán)境建設，道路環(huán)境建設，魚池改造都需要投入大量資金。

三是依靠群眾的自身力量，逐步完善。

社區(qū)支部書記述職報告篇五

各位領導，同志們：

大家好!首先，非常感謝各位領導、同志們一年來，在工作以及生活各方面給予我的熱心指導和幫助。在鎮(zhèn)黨委的領導下，以團結、務實的態(tài)度帶領社區(qū)兩委一班人圍繞加強社區(qū)黨建，促進社區(qū)服務這一中心工作，本著“以人為本、提升服務”的宗旨，以團結務實的工作態(tài)度，積極探索新時期以強化基層組織建設工作為核心，以服務群眾為重點，以黨員管理為抓手，以鞏固提高科學發(fā)展觀成果為載體，以拓展社區(qū)服務領域和質量及深入開展學習科學發(fā)展觀活動為突破口，以擴大黨的覆蓋面、增強凝聚力為目標，全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展的社區(qū)黨建工作新路子。在工作中，堅持理論聯(lián)系指導實踐，始終以為居民群眾和駐轄區(qū)單位提供優(yōu)質高效服務為己任，著力體現(xiàn)社區(qū)連接黨和政府與居民群眾橋梁紐帶作用。

擔任社區(qū)黨支部書記以來，我始終將加強學習，勇于實踐，不斷提升自己綜合素質和為民服務水平做為根本。在工作中，以強化黨員隊伍管理、提高黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，提升社區(qū)辦公條件和為民服務水平，積極推進社區(qū)自身建設為重點?，F(xiàn)將一年來學習、工作、黨廉開展情況總結如下：

一是積極探索積累社區(qū)黨員管理途徑和模式。社區(qū)黨支部針對社區(qū)黨員成分復雜，多層管理的狀況，積極探索和積累新時期社區(qū)黨員管理的途徑和模式，社區(qū)黨支部不等不靠，采取有效措施，大膽實踐，積極摸索和積累新形勢下社區(qū)黨員管理的模式，取得了一定的成效。

1、支部按照“一月一會制”，每月召開支部會議，帶領社區(qū)黨員學習黨章黨程，聽各個黨員的工作匯報，分析研究存在的問題，安排部署各項工作。通過這一管理模式，確保了黨支部每一名黨員參與到黨支部建設中來。

2、社區(qū)黨支部進一步完善和規(guī)范以黨員“三會一課”為重點的黨員學習管理制度，認真做好績效考核工作，進一步健全和完善社區(qū)黨支部和社區(qū)各項規(guī)章制度，著力提升為民服務的水平和工作效率質量。同時積極探索新時期黨員管理制度和途徑。

3、支部始終將關心下崗職工黨員和家庭困難居民生活做為一項重要工作，支部以開展黨員入戶隨訪工作為平臺，及時了解和掌握他們的生活情況，對存在的困難，社區(qū)黨支部及時予以協(xié)調和提供幫助，同時支部在黨員中開展了黨員“一助一”幫扶活動，號召支部黨員自愿幫助困難職工和殘疾群眾。

4、領導社區(qū)黨支部以開展形式多樣、內容豐富的文體活動為載體，豐富社區(qū)黨員和居民群眾的業(yè)余文化生活，增強社區(qū)黨支部的凝聚力和向心力。社區(qū)黨支部利用社區(qū)文化健身廣場舉辦了10幾場文化演出活動，在活動中，社區(qū)黨員帶頭組織，積極參與，活動的開辦，深受轄區(qū)居民群眾的好評和歡迎。

二是著力打造社區(qū)志愿服務隊伍，全面開展為民助民工作。社區(qū)服務是社區(qū)建設工作中的核心任務。20_年度，社區(qū)黨支部始終圍繞“以人為本、提升服務”原則，在社區(qū)建設中，深入開展社區(qū)服務工作，不斷探索和積累社區(qū)服務工作經驗，使社區(qū)志愿服務工作取得了顯著的成效，活動的開展不僅為轄區(qū)居民及轄區(qū)單位提供了優(yōu)質高效的便民服務，同時為促進和提升社區(qū)居民的生活水平、生活質量起到了積極的作用。在社區(qū)黨支部的帶領下，志愿者服務組織針對轄區(qū)單位、居民群眾的需求，組織開展了便民服務。此項活動的開展，有力的促進了“我為人人、人人為我”、“互相幫助、救助困難”的良好社會風尚的形成。

三是進一步完善了社區(qū)社區(qū)黨建等制度。在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在轄區(qū)單位的大力支持和幫助下，為建設和諧社區(qū)提供了良好和寬松的大環(huán)境;為轄區(qū)黨員參與社區(qū)建設工作開創(chuàng)了新的渠道和途徑。

四是積極開展在職黨員進社區(qū)活動，擴大社區(qū)服務覆蓋范圍，提升服務領域。通過社區(qū)工作人員開展入戶調查登記進行了解，通過召開社區(qū)黨建聯(lián)席會，與駐轄區(qū)單位黨組織協(xié)商，積極探討轄區(qū)駐地單位參與社區(qū)建設的渠道和途徑。20_年度，轄區(qū)黨員根據社區(qū)的實際，扶貧幫困等社區(qū)事物參加黨員100多人次。體現(xiàn)出模范帶頭作用。五是扎實認真完成其他各項工作任務。一是召開低保工作會議。二是扎實認真實施了黨建帶工建、團建、婦建等工作，有力的推動和提升了社區(qū)工建、團建、婦建等工作，使社區(qū)青年、婦女工作再上了一個新臺階。同時高度重視社區(qū)退休老干部工作，成立了專門機構，認真開展老干部服務工作。

存在的問題和不足：

一是理論素質有待于進一步提升。自己感覺應對處理實際工作多，相對理論和業(yè)務學習少，在這方面需要加強，以應對新時期對社區(qū)工作提出的新要求。

二是觀念更新不夠到位，習慣于舊的思維方法。社區(qū)各項工作無論在工作職能、任務、內容上，還是工作范圍、服務對象以及工作環(huán)境上都已發(fā)生了根本的變化，要求我們必須用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬社區(qū)的發(fā)展，牢固樹立起科學、開放、發(fā)展的思想觀念，但社區(qū)在思考問題、謀劃工作中，還未能完全擺脫舊的傳統(tǒng)觀念，往往習慣于舊的思維去觀察問題、分析問題、解決問題，習慣于憑經驗、靠過去行政管理的方式開展工作，思想觀念還比較陳舊，缺乏改革創(chuàng)新精神。在今后的工作中，我們將繼續(xù)圍繞社區(qū)中心工作，服從服務于全市經濟和社會的發(fā)展大局，以團結、務實的工作態(tài)度，認真履行本職工作，不斷加強學習，努力提高業(yè)務水平，提升駕馭工作的能力，以適應新時期對社區(qū)工作提出的新要求。以上是我本年度的述職，不足之處，請各位領導和大家批評指正。

社區(qū)支部書記述職報告篇六

經教育局黨委考察任命，我于__年3月任新城子鄉(xiāng)中心小學黨支部書記至今。現(xiàn)在，根據教育局黨委的有關要求，做述職報告如下。

一、主要工作及其成果回顧。

任職以來，自己先后與三位校長搭班子，努力做到“拉偏套，使正勁”，根據黨支部工作職責開展工作。把“說好新鄉(xiāng)話，辦好新鄉(xiāng)事，做好新鄉(xiāng)人”作為自己和領導班子的工作信條，恪盡職守，求真務實，不斷加強學習，努力提高個人修養(yǎng)，謀政勤政廉政，全身心投入到加快發(fā)展、振興我校教育的事業(yè)中去。積極和保證上級黨委和教育部門的指示在本校貫徹執(zhí)行。組織黨員和教職工進行政治學習。

了解掌握教職工的基本情況和動態(tài)，培養(yǎng)骨干，抓好典型，深入細致地做好思想政治工作。積極慎重地做好黨的發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。抓好共青、工會、婦女、少先隊等組織的建設，充分發(fā)揮各群眾組織的作用。貫徹黨的知識分子政策，關心教職工的生活和健康。做好中層干部的選拔培養(yǎng)工作。深入教學第一線，認真調查研究，善于聽取群眾意見，及時總結交流經驗，不斷改進工作。加強廉政建設，教育全體黨員廉潔奉公，自覺抵制不正之風的侵襲。

針對學校存在的差距，做了如下工作：

以“管理為本，改革為魂，人和為根”作為我校治校的基本出發(fā)點。以黨支部有效監(jiān)督、教代會參與學校民主管理作為學校管理規(guī)范化、科學化、效率化的催化劑。創(chuàng)新德育工作，創(chuàng)建活力型校園;創(chuàng)新教學工作，創(chuàng)建質量型校園;創(chuàng)新教研工作，創(chuàng)建科研型校園;加強學習和研究，創(chuàng)建學習型校園;強化內部管理，創(chuàng)建效能型校園;加強校園文化建設，創(chuàng)建人文型校園;加強信息化建設，創(chuàng)建數字化校園;加強體衛(wèi)藝工作，創(chuàng)建健康型校園;加強安全工作，創(chuàng)建平安型校園;從點滴做起，創(chuàng)建節(jié)約型校園。

2002年5月以來，學校先后被評為區(qū)寒假工作先進單位、電影放映工作先進單位，區(qū)、市優(yōu)秀少先大隊和紅旗大隊，市、區(qū)教育科研先進單位，市教育學會先進學術團體，市群體工作先進單位、大課間先進單位，省創(chuàng)新教育先進學校，東北地區(qū)教育情報工作先進集體，教育部心理健康教育研究先進集體。2006年，我校被評為區(qū)“十五”課程改革先進單位和教育局黨委信息工作先進單位。

二、以身作則，樹立勤政廉政的良好形象。

在區(qū)教育局和上級黨政領導的正確指導下，嚴于律己，廉潔行政，認真履行自身崗位職責，深入學習《黨章》以及教育部《關于加強從源頭上預防和治理腐敗的意見》《中華人民共和國行政許可法》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨黨風紀律處分條例》《預防職務犯罪》等有關法律法規(guī)，牢固樹立為人民群眾服務思想，努力實踐“三個代表”，切實解決群眾反映強烈的熱點，難點問題，為教職工和人民群眾辦實事。

平常能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，注意做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、躲酒場、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則，努力朝這個方向去實踐、去爭取。自我回顧檢查，沒有任何違反中央、省市關于黨員干部廉潔從政和國企干部廉潔自律有關規(guī)定的行為。

三、本年度黨支部的主要工作。

學校黨支部認真開展了廉政文化進校園、糾風治亂工作。與工會和教代會一起，開展了校務公開和行風評議工作。進行了書記、校長的述職述廉工作。協(xié)助學校行政，開展了信訪維穩(wěn)工作。進行了預備黨員轉正和新黨員審查工作。組織黨員干部及教師學習貫徹黨的十八大精神，把用十八大精神武裝頭腦、指導實踐、推動發(fā)展作為學習的出發(fā)點和落腳點。通過學習，要自覺堅持科學發(fā)展，善于領導科學發(fā)展，精于統(tǒng)籌謀劃科學發(fā)展。做到對待發(fā)展有信心，考慮發(fā)展有思路，推動發(fā)展有辦法。

結合教育局黨委開展的“三進”活動，組織全體教師對學生進行家訪。全鄉(xiāng)6所學校的47位班主任對本班學生進行了普遍家訪。對學困生、貧困生、后進生、單親及離異家庭生給予了更多的關愛。還結合學生的具體情況，進行了話訪和來訪接待。邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員進行了視察學?；顒印?/p>

四、存在的主要問題。

學校的發(fā)展與廣大人民群眾接受優(yōu)質教育的要求還存有一定差距;教師的思想觀念與形勢發(fā)展的要求存有差距;教師隊伍建設和學校發(fā)展存在一定的差距。

在自身要求上有差距：有時因工作的繁重與壓力，產生緊燥情緒，措辭有時因過急而傷了一些同志的感情;有時因公務纏身，對教師們、職工們關心還不夠;老師的困難、問題沒有及時地解決;有時對老師提高的建議沒能及時考慮采納;辦學的經驗不足，辦學的理論水平有待提高;在對領導班子的指導和對教師教育方面仍需進一步加強。

五、今后的努力方向。

以“十八大”精神嚴格要求自己，自覺堅持科學發(fā)展，善于領導科學發(fā)展，精于統(tǒng)籌謀劃科學發(fā)展。對待發(fā)展有信心，考慮發(fā)展有思路，推動發(fā)展有辦法。

強化“合作——發(fā)展”辦學核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路，以科研為指導，以改革為動力，以教師和學生的發(fā)展為目的，不斷強化黨支部的保障監(jiān)督作用，以質量求生存，以提高辦學效益促發(fā)展，以“雙高普九”為契機，加強學校建設。作為支部書記，強化自身素質的同時，應立足學校實際，加強與同類學校的合作，吸取先進的教育管理理念，尋求更廣闊的發(fā)展空間，促進學校的發(fā)展。

回顧幾年來所作的工作和所取得的工作成績，我認為：我所做的工作及其學校所取得的成績，一是歸功于全體教職工的理解、支持及其卓有成效的工作，二是歸功于支委識大體，顧大局，各行其職，各負其責的合作精神，三是歸功于上級領導部門對我的信任，為我的工作營造一個寬松的環(huán)境，為我提供人生更廣闊的舞臺。借此機會，請允許我向一貫關心和支持我開展工作的各位領導和老師表示衷心的感謝!

社區(qū)支部書記述職報告篇七

各位社區(qū)黨員代表、居民代表：

去年以來，在區(qū)委的正確領導下，我自覺履行黨建工作職責，認真貫徹落實全區(qū)黨建工作會議精神，堅持以夯實基層黨建為重點，突出抓好基層黨建工作，切實提升了社區(qū)黨建工作水平?，F(xiàn)述職如下：

一、履職工作特色和亮點。

一是認真履行管黨職責，切實抓好社區(qū)黨建工作。建立基層黨支部書記黨建工作述職考評制度，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。我堅持每月主持召開一次黨委會議，專題研究部署社區(qū)黨建工作。

二是突出黨建工作重點，著力解決社區(qū)居民群眾困難。建立完善黨員聯(lián)系群眾、結對幫扶、民主評議、入戶走訪等工作制度。我親自指導組建了由社區(qū)黨員組成的政策宣傳隊、愛心服務隊、矛盾化解隊，進一步延伸黨建服務觸角。通過活動的開展，著力解決服務群眾“最后一公里”問題，進一步拉近了基層黨組織與群眾之間的距離。黨建服務隊成立以來，先后為社區(qū)居民提供政策咨詢1200余人次，走訪幫扶困難群眾136人，調解鄰里糾紛11起，化解拆遷矛盾10余起，切實起到了“減壓閥”作用，有效維護了轄區(qū)穩(wěn)定。

三是加大保障投入力度，促使黨建工作順利開展。由于區(qū)域內整體拆遷，居民群眾的文體活動受到影響，我積極與相關部門協(xié)調，將退管中心的辦公用房作為居民群眾的活動場地，投入資金6000余元設置了圖書室、乒乓球室，為圖書室新增圖書200余冊，長期向居民群眾開放，為他們提供了一個固定的活動場所，保障居民群眾文體活動正常開展，增強了基層黨組織的凝聚力。

二、存在的主要問題及原因。

一是黨建工作開展不均衡。對黨建工作重視不夠，軟弱渙散基層黨組織整頓不徹底，沒有在根本上實現(xiàn)轉化。個別網格黨建工作制度落得不實，沒有很好地落實“三會一課”、黨員民主評議等制度，特別是部分網格黨支部發(fā)揮作用不明顯，敷衍了事的多，作用發(fā)揮好的少，只是機械地組織黨員學習，并沒有真正理解理論精髓，導致黨建工作停滯不前，嚴重影響了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。

二是黨建隊伍整體素質不高。隨著社區(qū)改革的不斷深入和城市管理職能下放，黨務干部的適應能力和工作水平逐漸落后，我對社區(qū)專、兼職的黨務工作者的教育培訓也沒有做到及時跟進，導致社區(qū)黨建工作不實、不緊，服務群眾能力和水平不高、不好，難以適應社區(qū)黨建工作的新要求。

三是黨員對組織生活熱情不夠。對引導黨員“回歸”黨內生活的力度不大，對流動黨員因為要謀生，不愿參加組織生活和黨內其它活動；空掛黨員因長期不在本轄內居住，參加黨內活動不經常；退休人員有“人到碼頭車到站”的思想，對組織活動參與不積極；失業(yè)黨員大多有失落感，甚至有怨氣，對參加組織生活有抵觸情緒等現(xiàn)象和問題，我沒有及時做到分類指導和引導，更沒有拿出有效的解決對策和措施，直接影響了黨內活動的正常開展。

四是網格黨支部組織生活內容不豐富。設計開展黨建活動方式方法老舊單一，不能堅持經常，特別是對網格黨支部的黨建工作和開展活動指導缺位，削弱了社區(qū)黨組織的凝聚力。

產生以上問題的原因主要有：一是抓黨建意識不強。作為黨建工作“第一責任人”，平時忙于社區(qū)事務性工作較多，對社區(qū)黨建工作過問較少，有重事務、輕黨建的傾向。工作安排不夠科學合理，社區(qū)黨務人員多數為兼職，社區(qū)黨建工作落得不實。二是制度建設不規(guī)范。放松了對黨建工作的要求，沒有針對社區(qū)黨建工作實際，制定出一整套行之有效的規(guī)章制度。黨組織工作機制不完善，缺乏約束力，導致有的黨員思想松懈，影響了基層黨組織模范作用的發(fā)揮。三是對黨員教育管理不嚴。由于區(qū)域內拆遷，黨員居住分散，我便忽視了對黨員的教育管理，對“三會一課”制度落實不到位、很多黨員不愿參加組織生活、一些黨員淡化了黨員意識等現(xiàn)象，沒有認真研究和改進黨員教育管理方式方法，在管理上出現(xiàn)了漏洞。四是破解黨建難題辦法不多。強調客觀因素多，主動研究工作少。特別是在解決黨建工作難題時，研究不深不透、辦法不細不實，憑經驗、靠老辦法處理問題，應對難題時沒有創(chuàng)造性地思索新時期、新形勢下的基層黨建工作。

三、下步工作思路和主要措施。

一是嚴格落實“第一責任人”意識。堅持“書記抓、抓書記”推動社區(qū)黨建工作。堅持把黨建工作放在工作首位，增強做好黨建工作的責任感和使命感，進一步夯實社區(qū)黨建基礎，推進社區(qū)黨建規(guī)范化建設。向基層網格黨支部派駐黨建工作指導員，指導開展黨建工作，建立述職評議考核機制，推進基層網格黨建工作全面提升。

二是加強服務型黨組織建設。堅持把建立服務型黨組織作為基層黨建工作的重點，積極探索創(chuàng)新黨建工作新格局。開展“四抓”活動，即抓學習、抓制度、抓紀律、抓作風，充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設中的模范作用。利用黨員活動室、流動黨員服務站、黨員明星崗等活動陣地，開展在職黨員進社區(qū)、黨員志愿者服務、黨員一幫一、為黨旗增輝和“五個一活動”（即：出一個好主意、做一件好事、包一個困難戶、管一塊綠地、獻一份愛心）等系列活動，組織黨員投身社區(qū)建設，在轄區(qū)形成黨員群眾人人參與的良好風尚。

三是切實提升黨建隊伍整體素質。定期對社區(qū)干部進行思想教育和業(yè)務培訓，使社區(qū)干部從思想上認清和解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，牢固樹立為人民服務意識。加強對社區(qū)工作人員的業(yè)務培訓，通過集中學習與自學相結合、專題講座與經驗交流相結合的方式，創(chuàng)新學習方法，強化理論和實踐培訓，確保每年對社區(qū)干部輪訓一遍以上，提高社區(qū)工作人員自身素質和服務社區(qū)居民的能力。

四是探索建立“共駐共建”新模式。構建“黨建工作共抓、服務資源共享、民生難題共解、和諧社區(qū)共建”的新型社區(qū)黨建管理體制，不斷提高社區(qū)基層黨組織的管理和服務水平。正確引導社區(qū)黨組織主導下的社區(qū)居民自治，充分發(fā)揮社區(qū)黨員在社區(qū)自治中的榜樣作用，建立平等協(xié)商機制，培養(yǎng)正確的居民自治意識，提高民主參與能力。實現(xiàn)社區(qū)黨建工作向駐社區(qū)單位黨組織的拓展和延伸，協(xié)調轄區(qū)企事業(yè)單位，積極參與社區(qū)建設，以豐富多彩的活動作為共駐共建的載體，把黨員的積極性調動起來，實現(xiàn)社區(qū)黨建工作資源共享。

五是全面提升黨建服務民生水平。結合新建小區(qū)回遷的實際，以樓組單位為基礎重組整合網格，真正將“大社區(qū)”細化成“小網格”。繼續(xù)圍繞增強黨組織服務功能，開展百姓說事、低保評議、結對幫扶等活動，進一步拓寬黨組織服務民生渠道，增加廣大黨員歸屬感和榮譽感，鼓勵爭創(chuàng)“精品基層黨組織”。建立面向轄區(qū)居民公開的qq群，拓展服務領域，與居民零距離接觸，密切同居民群眾的聯(lián)系，切實為群眾解決實際問題。逐步建立區(qū)域性便民服務網絡體系，實現(xiàn)社區(qū)服務現(xiàn)代化、網絡化，將“一刻鐘”便民服務圈高效運轉起來。

述職人：

20xx年xx月xx日。

社區(qū)支部書記述職報告篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的各位領導:。

在x鎮(zhèn)黨委政府的正確指導下,現(xiàn)將x社區(qū)一年來工作情況匯報如下：

1、嚴格落實黨建工作，全力發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，x黨支部認真貫徹落實上級黨政重要會議精神、重要文件、重大政策措施，黨支部始終把堅定理想信念作為思想建設的首要任務，牢牢抓住黨性教育核心，認真落實“三會一課”制度，由專人負責系統(tǒng)錄入，并且全面開展談心談話工作，結合工作實際，黨支部書記與班子成員、黨員進行談心談話從思想認識、工作作風上找差距，進一步提升工作標準，端正工作態(tài)度，改進工作作風，認真貫徹執(zhí)行上級黨委關于黨風廉政建設規(guī)章制度，將廉潔風險防控落。

當前隱藏內容免費查看到實處，認真落實“三務公開”制度，做到社區(qū)內大事小事所有居民全部知曉。

2、存在的問題：黨支部在社區(qū)基本工作緊張時，不能按期召開支部會議、主題黨日活動開展不夠豐富，黨建及廉潔工作宣傳力度不夠。

3、下一步舉措：x社區(qū)黨支部在今后的工作中要嚴格要求，認真總結經驗，不斷加強學習，扎實各項工作，努力把黨建及黨風廉政工作再推上一個新的臺階。

1、x社區(qū)黨支部在中國***成立100周年之際，加強黨史學習的自覺性、黨支部書記帶領全體黨員積極加強黨史學習教育，按期講黨課，做到入腦入心，知行合一。通過黨史學習教育，我更加堅定了為群眾辦實事的信心，現(xiàn)成立x社區(qū)“我?guī)湍恪敝驹刚叻贞?，志愿隊?0人組成，切實為居民辦實事，x社區(qū)于x月x日聯(lián)系有關部門為居民區(qū)內鋪墊砂石路x米，解決居民出行難的實際問題，同時我們社區(qū)兩委也在其中不斷加強學習、積累經驗，提高個人工作能力，始終堅持嚴格要求自己立足本職工作。

2、存在的問題：一是學習黨史的深度和廣度不夠，雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面系統(tǒng)。二是學習不夠刻苦，學習的自覺性還不十分強，忙于業(yè)務性工作多，靜下心來學習黨史思考問題少。

3、下一步舉措：學習黨史，務必深刻領會，用心思考，務必理論聯(lián)系實際，學以致用。結合當前政治學習，抓好黨史的全面系統(tǒng)學習，全面準確理解黨史的內涵、意義。

1、認真做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作，在脫貧攻堅后評估工作中入戶走訪全面排查，形成問題清單，按照鎮(zhèn)政府工作部署及時反饋問題整改到位。同時發(fā)揮好社區(qū)公益崗的作用，將公益崗人員分派到各街道負責街道衛(wèi)生，形成制度，并且將分紅款及時分配到貧困戶手中。

2、存在的問題：

對貧困戶的產業(yè)扶貧相對薄弱，社區(qū)沒有產業(yè)發(fā)展項目。

3、下一步舉措：

進一步入戶走訪，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，進一步扶持發(fā)展x社區(qū)的養(yǎng)殖產業(yè)，提高居民的生活水平。

1、我們把工作重點從事后處理轉移到事前排查化解上來，堅持經常排查與集中排查、普遍排查與重點排查相結合，規(guī)定黨支部書記、副書記為主要責任人，以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點，以豐富多彩的宣傳教育活動為載體，切實解決群眾的合理訴求，真正做到了發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好。對群眾反映強烈的熱點、難點問題，認真查找原因，嚴格落實責任，工作開展有力、有序、有效?；咀龅叫∈虏怀龃?，大事不出鎮(zhèn)，為群眾解決實際問題。如養(yǎng)殖戶（王海英）造成環(huán)境污染問題，社區(qū)聯(lián)合綜合執(zhí)法局進行處理，現(xiàn)以得到合理的解決。

2、存在的問題：信訪老戶纏訪問題時有發(fā)生，信訪問題的處理難度越來越大，給社區(qū)工作造成被動。

3、下一步舉措：切實強化群眾合理訴求的解決力度，這項工作要持之以恒的開展下去，對重點人群和重點人員要落實工作措施，確保將各種矛盾糾紛化解在萌芽、把問題解決在初始，把群眾吸附在當地，有重大緊急信息隨時發(fā)現(xiàn)隨時報送。

1、按照鎮(zhèn)黨委政府部署要求，在疫情期間為了做好疫情防控工作，聯(lián)防聯(lián)控、建立了網格員管理機制，社區(qū)兩委成員全天堅守崗位，分工明確，對紅彥鎮(zhèn)火車站每天來往人員進行登記造冊，并成立由21人組成的“x社區(qū)疫情防控突擊隊”對社區(qū)內外來人員及時排查并上報，杜絕居民被疫情感染的風險，保障轄區(qū)居民生命安全。

2、存在的問題：因社區(qū)來往人員較頻繁，出租車與私家車流動較大，社區(qū)工作人員不能及時掌握外來人員的動態(tài)信息。

3、下一步舉措：進一步加強鎮(zhèn)村之間的協(xié)調聯(lián)動，加大對外來人員篩查和檢測，繼續(xù)落實好摸排管控制度，發(fā)揮社區(qū)兩委及網格員的作用。做好深入細致的排查，確保不遺漏任何一個人，確保不出現(xiàn)任何問題。

以上是我這一年來的具體工作，如有不妥之處請領導批評指正。

社區(qū)支部書記述職報告篇九

本人從2009年任村委會委員兼婦女主任，工作幾年來，在村兩委的領導下，帶領全村群眾，改變村容村貌，提高生活質量?，F(xiàn)簡要總結如下：

在處理村計劃生育事務和實際工作中堅持，不徇私舞弊，不投機鉆營，不開后門。始終堅持以德服人，勤政為民的原則，率先廉潔自律，特別是在當前以經濟為先導的形勢下，能正確處理集體、個人的利益關系，吃苦在前，享受在后，不以權謀私。

尤其是計生對象戶、獨生子女困難戶、殘疾村民家庭，我們進行了走訪慰問，我們將集體的溫暖送到需要幫助的村民之中，使他們感到計劃生育工作的思路和工作方法在不斷改進，變得更加貼進群眾、貼進生活了。同時營造一人有難，眾人相助的良好社會風氣。以上是我簡單的匯報，作為村兩委中的一員，我始終堅信要多記“廉潔賬”，自覺實踐“三個代表”重要思想要求，學習科學發(fā)展觀，從自身做起，從一點一滴做起，向村民交一張滿意的答卷。

社區(qū)支部書記述職報告篇十

各位領導、同志們：

大家好！

去年以來，在區(qū)委的正確領導下，我自覺履行黨建工作職責，認真貫徹落實全區(qū)黨建工作會議精神，堅持以夯實基層黨建為重點，突出抓好基層黨建工作，切實提升了社區(qū)黨建工作水平?，F(xiàn)述職如下：

一是認真履行管黨職責，切實抓好社區(qū)黨建工作。建立基層黨支部書記黨建工作述職考評制度，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。我堅持每月主持召開一次黨委會議，專題研究部署社區(qū)黨建工作。經常深入聯(lián)系點指導網格黨支部工作。在x個網格黨支部廣泛開展了百姓說事、低保評議等活動，切實豐富了基層黨建工作內容。

二是突出黨建工作重點，著力解決居民群眾困難。建立完善黨員聯(lián)系群眾、結對幫扶、民主評議、入戶走訪等工作制度。我親自指導組建了由社區(qū)黨員組成的政策宣傳隊、愛心服務隊、矛盾化解隊，進一步延伸黨建服務觸角。通過活動的開展，著力解決服務群眾“最后一公里”問題，進一步拉近了基層黨組織與群眾之間的距離。黨建服務隊成立以來，先后為社區(qū)居民提供政策咨詢xx余人次，走訪幫扶困難群眾x人，調解鄰里糾紛x起，化解拆遷矛盾x余起，切實起到了“減壓閥”作用，有效維護了轄區(qū)穩(wěn)定。

三是加大保障投入力度，促使黨建工作順利開展。由于區(qū)域內整體拆遷，居民群眾的文體活動受到影響，我積極與相關部門協(xié)調，將退管中心的辦公用房作為居民群眾的活動場地，投入資金xx余元設置了圖書室、乒乓球室，為圖書室新增圖書xx余冊，長期向居民群眾開放，為他們提供了一個固定的活動場所，保障居民群眾文體活動正常開展，增強了基層黨組織的凝聚力。

一是黨建工作開展不均衡。對黨建工作重視不夠，軟弱渙散基層黨組織整頓不徹底，沒有在根本上實現(xiàn)轉化。個別網格黨建工作制度落得不實，沒有很好地落實“三會一課”、黨員民主評議等制度，特別是部分網格黨支部發(fā)揮作用不明顯，敷衍了事的多，作用發(fā)揮好的少，只是機械地組織黨員學習，并沒有真正理解理論精髓，導致黨建工作停滯不前，嚴重影響了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。

二是黨建隊伍整體素質不高。隨著社區(qū)改革的不斷深入和城市管理職能下放，黨務干部的適應能力和工作水平逐漸落后，我對社區(qū)專、兼職的黨務工作者的教育培訓也沒有做到及時跟進，導致社區(qū)黨建工作不實、不緊，服務群眾能力和水平不高、不好，難以適應社區(qū)黨建工作的新要求。

三是黨員對組織生活熱情不夠。對引導黨員“回歸”黨內生活的力度不大，對流動黨員因為要謀生，不愿參加組織生活和黨內其它活動；空掛黨員因長期不在本轄內居住，參加黨內活動不經常；退休人員有“人到碼頭車到站”的思想，對組織活動參與不積極；失業(yè)黨員大多有失落感，甚至有怨氣，對參加組織生活有抵觸情緒等現(xiàn)象和問題，我沒有及時做到分類指導和引導，更沒有拿出有效的解決對策和措施，直接影響了黨內活動的正常開展。

四是網格黨支部組織生活內容不豐富。設計開展黨建活動方式方法老舊單一，不能堅持經常，特別是對網格黨支部的黨建工作和開展活動指導缺位，削弱了社區(qū)黨組織的凝聚力。

產生以上問題的原因主要有：一是抓黨建意識不強。作為黨建工作“第一責任人”，平時忙于社區(qū)事務性工作較多，對社區(qū)黨建工作過問較少，有重事務、輕黨建的傾向。工作安排不夠科學合理，社區(qū)黨務人員多數為兼職，社區(qū)黨建工作落得不實。二是制度建設不規(guī)范。放松了對黨建工作的要求，沒有針對社區(qū)黨建工作實際，制定出一整套行之有效的規(guī)章制度。黨組織工作機制不完善，缺乏約束力，導致有的黨員思想松懈，影響了基層黨組織xx模范作用的發(fā)揮。三是對黨員教育管理不嚴。由于區(qū)域內拆遷，黨員居住分散，我便忽視了對黨員的教育管理，對“三會一課”制度落實不到位、很多黨員不愿參加組織生活、一些黨員淡化了黨員意識等現(xiàn)象，沒有認真研究和改進黨員教育管理方式方法，在管理上出現(xiàn)了漏洞。四是破解黨建難題辦法不多。強調客觀因素多，主動研究工作少。特別是在解決黨建工作難題時，研究不深不透、辦法不細不實，憑經驗、靠老辦法處理問題，應對難題時沒有創(chuàng)造性地思索新時期、新形勢下的基層黨建工作。

一是嚴格落實“第一責任人”意識。堅持“書記抓、抓書記”推動社區(qū)黨建工作。堅持把黨建工作放在工作首位，增強做好黨建工作的責任感和使命感，進一步夯實社區(qū)黨建基礎，推進社區(qū)黨建規(guī)范化建設。向基層網格黨支部派駐黨建工作指導員，指導開展黨建工作，建立述職評議考核機制，推進基層網格黨建工作全面提升。

二是加強服務型黨組織建設。堅持把建立服務型黨組織作為基層黨建工作的重點，積極探索創(chuàng)新黨建工作新格局。開展“四抓”活動，即抓學習、抓制度、抓紀律、抓作風，充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設中的xx模范作用。利用黨員活動室、流動黨員服務站、黨員明星崗等活動陣地，開展在職黨員進社區(qū)、黨員志愿者服務、黨員一幫一、為黨旗增輝和“五個一活動”（即：出一個好主意、做一件好事、包一個困難戶、管一塊綠地、獻一份愛心）等系列活動，組織黨員投身社區(qū)建設，在轄區(qū)形成黨員群眾人人參與的良好風尚。

三是切實提升黨建隊伍整體素質。定期對社區(qū)干部進行思想教育和業(yè)務培訓，使社區(qū)干部從思想上認清和解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，牢固樹立為人民服務意識。加強對社區(qū)工作人員的業(yè)務培訓，通過集中學習與自學相結合、專題講座與經驗交流相結合的方式，創(chuàng)新學習方法，強化理論和實踐培訓，確保每年對社區(qū)干部輪訓一遍以上，提高社區(qū)工作人員自身素質和服務社區(qū)居民的能力。

四是探索建立“共駐共建”新模式。構建“黨建工作共抓、服務資源共享、民生難題共解、和諧社區(qū)共建”的新型社區(qū)黨建管理體制，不斷提高社區(qū)基層黨組織的管理和服務水平。正確引導社區(qū)黨組織主導下的社區(qū)居民自治，充分發(fā)揮社區(qū)黨員在社區(qū)自治中的榜樣作用，建立平等協(xié)商機制，培養(yǎng)正確的居民自治意識，提高民主參與能力。實現(xiàn)社區(qū)黨建工作向駐社區(qū)單位黨組織的拓展和延伸，協(xié)調轄區(qū)企事業(yè)單位，積極參與社區(qū)建設，以豐富多彩的活動作為共駐共建的載體，把黨員的積極性調動起來，實現(xiàn)社區(qū)黨建工作資源共享。

五是全面提升黨建服務民生水平。結合新建小區(qū)回遷的實際，以樓組單位為基礎重組整合網格，真正將“大社區(qū)”細化成“小網格”。繼續(xù)圍繞增強黨組織服務功能，開展百姓說事、低保評議、結對幫扶等活動，進一步拓寬黨組織服務民生渠道，增加廣大黨員歸屬感和榮譽感，鼓勵爭創(chuàng)“精品基層黨組織”。

述職人：xx。

2020年x月x日。