會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容(精選9篇)

需要不斷提升自己的知識(shí)和技能，才能適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展和變化。在寫總結(jié)之前，我們可以事先對所總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行分類和整理，讓文章結(jié)構(gòu)更加清晰?？偨Y(jié)范文是學(xué)習(xí)和工作中寶貴的參考資料，我們可以在寫作中借鑒其中的思路和結(jié)構(gòu)。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇一

為了給教師營造一個(gè)舒適、整潔、安靜、規(guī)范的辦公環(huán)境，特制定本制度：

1、教師辦公室是教師處理教育教學(xué)業(yè)務(wù)的公共場所，每一位教師都有保持辦公室文明、整潔、舒適、安靜的義務(wù)。

2、教師辦公室實(shí)行主任負(fù)責(zé)制。主任負(fù)責(zé)安排教師值日表，教師輪流值日。值日教師要做好當(dāng)天清潔衛(wèi)生工作，并監(jiān)督、督促其他教師保持辦公室的整潔，下班離開前要負(fù)責(zé)將電腦、電燈、電風(fēng)扇等關(guān)好，鎖好門窗。

3、辦公室要保持整潔。辦公桌上的物品擺放要整齊有序，能入柜的盡量入柜；地面不能亂擺亂放，墻壁不能亂涂亂貼，張貼物要統(tǒng)一規(guī)范。不亂丟紙屑、瓜果皮殼等雜物，廢舊物品應(yīng)及時(shí)恰當(dāng)處理。

4、辦公室桌椅實(shí)行編號(hào)管理，固定使用，使用人為唯一保管責(zé)任人，如有損壞、丟失等財(cái)產(chǎn)損失，由保管責(zé)任人負(fù)全部責(zé)任。辦公室公用電腦和其他設(shè)備均屬學(xué)校財(cái)產(chǎn)，由專人管理，未經(jīng)許可，不得挪動(dòng)、搬移、轉(zhuǎn)作它用或私帶回家，違者將按照學(xué)校有關(guān)財(cái)產(chǎn)管理制度處理，并在工作考核中扣減有關(guān)分值。

5、注意辦公紀(jì)律。辦公室內(nèi)要做到三輕：說話輕，走路輕，關(guān)門輕。嚴(yán)禁大聲喧嘩、吵鬧，以免影響他人工作。辦公室內(nèi)謝絕吸煙。未經(jīng)允許不得私自動(dòng)用他人電腦，嚴(yán)禁在上班時(shí)間利用電腦聊天、炒股、淘寶購物、玩游戲、看電影等，為人師表，以身作則，文明辦公，效率第一。

6、準(zhǔn)時(shí)上、下班，不遲到、不早退，勤奮工作、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、講求實(shí)效，

7、辦公時(shí)間不閑聊、不串崗、不打瞌睡。確因工作需要交流情況、商討問題要以不防礙他人工作為前提。因事、因病需主動(dòng)辦理請假手續(xù)并及時(shí)請假。

8、同事之間互相關(guān)愛、互相理解、互相幫助，虛心請教、熱誠待人，杜絕不利于工作和團(tuán)結(jié)的一切言行。

9、文明接待來訪家長，耐心細(xì)致，微笑服務(wù)；與家長、學(xué)生談話，盡量在指定位置，以免影響其他教師；未經(jīng)許可，學(xué)生不得隨便進(jìn)出教師辦公室。

10、辦公室內(nèi)不開無人燈、無人扇及無人電熱設(shè)備，厲行節(jié)約，安全第一。

文檔為doc格式。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇二

1、校務(wù)會(huì)參加人員有：正副校長、正副教導(dǎo)主任、總務(wù)主任、工會(huì)主席、總輔導(dǎo)員。

2、會(huì)議由校長主持。

3、會(huì)議一個(gè)月舉行一次，必要時(shí)可隨時(shí)舉行。

4、會(huì)議主要討論研究上級(jí)教育行政部門的重要指示，討論學(xué)校工作計(jì)劃、工作總結(jié)、教學(xué)工作，對學(xué)生的紀(jì)律處分。

1、行政會(huì)議參加人員有：正副校長、正副教導(dǎo)主任、總務(wù)主任，必要時(shí)可請有關(guān)人員參加。

2、會(huì)議由校長主持。

3、會(huì)議每周召開一次。

4、會(huì)議主要傳達(dá)、布置上級(jí)部門下達(dá)工作任務(wù)，研究解決學(xué)校日常行政工作的重要問題。

1、傳達(dá)有關(guān)教育教學(xué)工作的上級(jí)批示和學(xué)校決議，并通過組長貫徹執(zhí)行。

2、討論研究學(xué)校教育教學(xué)計(jì)劃，教改方案、進(jìn)修規(guī)劃和教學(xué)總結(jié)等重大事項(xiàng)。

3、結(jié)合工作任務(wù)，組織組長學(xué)習(xí)教育理論，提高認(rèn)識(shí)水平和工作能力。

4、討論教學(xué)工作中的重大問題，聽取組長的匯報(bào)，布置工作。

5、會(huì)議由教導(dǎo)主任主持，全體行政參加。

6、會(huì)議每月召開一次，必要時(shí)可臨時(shí)召開。

1、班主任工作會(huì)議參加人員有：校長、教導(dǎo)主任、總輔導(dǎo)員和班主任。

2、原則上每學(xué)期不少于二次，必要時(shí)可召開臨時(shí)會(huì)議。

3、會(huì)議由教導(dǎo)主任主持。

4、會(huì)議主要討論和研究學(xué)生的政治思想工作和班級(jí)工作。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇三

1.中隊(duì)輔導(dǎo)員例會(huì)制：

(1)每月第一周的周五下午為輔導(dǎo)員例會(huì)時(shí)間。

(2)全體輔導(dǎo)員須按時(shí)參加會(huì)議，有事需會(huì)前請假。

(3)認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)，不做與會(huì)議無關(guān)的事情。

(4)積極提出合理化建議，及時(shí)溝通中隊(duì)情況。

(5)及時(shí)落實(shí)會(huì)議精神，配合大隊(duì)部搞好中隊(duì)活動(dòng)。臨時(shí)活動(dòng)及時(shí)完成。

2.少先隊(duì)大隊(duì)委例會(huì)制度：

(1)每月第一周周三中午為大隊(duì)委員例會(huì)時(shí)間。

(2)必須按時(shí)到少先大隊(duì)部參加例會(huì)，不得遲到，有事經(jīng)允許后方可請假。

(3)認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)。

(4)匯報(bào)分管工作，簡明扼要。

(5)發(fā)言要積極，發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)反映。

(6)討論問題時(shí)，要尊重別人的意見。

(7)積極提出合理化建議，更好的開展少先隊(duì)工作。

(8)如有臨時(shí)活動(dòng)則根據(jù)實(shí)際情況通知。

3.少先隊(duì)中隊(duì)委員例會(huì)制度：

(1)每個(gè)中隊(duì)每月一次中隊(duì)委員例會(huì)。全校中隊(duì)長例會(huì)2個(gè)月召開一次。

(2)必須按時(shí)參加例會(huì)，不得遲到，有事經(jīng)允許后方可請假。

(3)認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)。

(4)匯報(bào)分管工作，簡明扼要(全校中隊(duì)長例會(huì)匯報(bào)本中隊(duì)少先隊(duì)工作)。

(5)發(fā)言要積極，發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)反映。

4.討論問題時(shí)，要尊重別人的意見。

5.積極提出合理化建議，協(xié)助中隊(duì)輔導(dǎo)員更好地開展少先隊(duì)工作。

6.有較重要活動(dòng)或重要議題可以召開擴(kuò)大會(huì)議，邀請小隊(duì)干部或隊(duì)員代表共同參與。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇四

（1）每月第一周的周五下午為輔導(dǎo)員例會(huì)時(shí)間。

（2）全體輔導(dǎo)員須按時(shí)參加會(huì)議，有事需會(huì)前請假。

（3）認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)，不做與會(huì)議無關(guān)的事情。

（4）積極提出合理化建議，及時(shí)溝通中隊(duì)情況。

（5）及時(shí)落實(shí)會(huì)議精神，配合大隊(duì)部搞好中隊(duì)活動(dòng)。臨時(shí)活動(dòng)及時(shí)完成。

（1）每月第一周周三中午為大隊(duì)委員例會(huì)時(shí)間。

（2）必須按時(shí)到少先大隊(duì)部參加例會(huì)，不得遲到，有事經(jīng)允許后方可請假。

（3）認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)。

（4）匯報(bào)分管工作，簡明扼要。

（5）發(fā)言要積極，發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)反映。

（6）討論問題時(shí)，要尊重別人的意見。

（7）積極提出合理化建議，更好的開展少先隊(duì)工作。

（8）如有臨時(shí)活動(dòng)則根據(jù)實(shí)際情況通知。

（1）每個(gè)中隊(duì)每月一次中隊(duì)委員例會(huì)。全校中隊(duì)長例會(huì)2個(gè)月召開一次。

（2）必須按時(shí)參加例會(huì)，不得遲到，有事經(jīng)允許后方可請假。

（3）認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)。

（4）匯報(bào)分管工作，簡明扼要（全校中隊(duì)長例會(huì)匯報(bào)本中隊(duì)少先隊(duì)工作）。

（5）發(fā)言要積極，發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)反映。

4.討論問題時(shí)，要尊重別人的意見。

5.積極提出合理化建議，協(xié)助中隊(duì)輔導(dǎo)員更好地開展少先隊(duì)工作。

6.有較重要活動(dòng)或重要議題可以召開擴(kuò)大會(huì)議，邀請小隊(duì)干部或隊(duì)員代表共同參與。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇五

為嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律，維持會(huì)場秩序，保證會(huì)議的質(zhì)量和效果，提高會(huì)議嚴(yán)肅性及紀(jì)律性。

適用于公司各種例會(huì)及專題會(huì)議。

行政管理部負(fù)責(zé)監(jiān)督該制度的執(zhí)行。

為嚴(yán)明會(huì)議記錄，維持會(huì)場秩序，保持會(huì)議的質(zhì)量和效果，特將會(huì)議紀(jì)律及相關(guān)事宜要求如下：

1、小組會(huì)所有人員必須提前30分鐘到達(dá)，做好會(huì)前定向，與會(huì)人員提前5分鐘進(jìn)入會(huì)場，各小組主持人清點(diǎn)、通報(bào)人數(shù)，各小組統(tǒng)一依次排座。

2、不得遲到、早退。因特殊情況確實(shí)無法參會(huì)人員，應(yīng)提前向當(dāng)期主持人和董事長請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可視為請假。

3、進(jìn)入會(huì)場前，與會(huì)人員應(yīng)統(tǒng)一著的隊(duì)服，佩戴標(biāo)志，做到衣冠整齊，精神飽滿。

4、會(huì)議期間要集中精力，認(rèn)真聆聽，積極投入，不得交頭接耳，私開小會(huì)，坐姿要端正，不得隨意走動(dòng)，不允許打瞌睡，做與會(huì)議無關(guān)的事情。

5、會(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙，手機(jī)關(guān)機(jī)或置靜音狀態(tài)，不接打電話，不玩手機(jī)或上網(wǎng)。

6、會(huì)議內(nèi)容要“精”、“短”、“實(shí)”，嚴(yán)格按照流程進(jìn)行。

7、發(fā)言人員在會(huì)前做好準(zhǔn)備工作，發(fā)言要簡明扼要，不講與主題無關(guān)的內(nèi)容，規(guī)定時(shí)間內(nèi)未講完需增加時(shí)間需舉手申請，經(jīng)主持人批準(zhǔn)后方可繼續(xù)發(fā)言。

8、討論環(huán)節(jié)發(fā)言需舉手申請，主持人批準(zhǔn)方可發(fā)言，不允許七嘴八舌，發(fā)言不允許臟話，不允許攻擊他人或惡語相向。

9、參會(huì)人員提前10分鐘入場，不得無故遲到、早退；遲到早退者按考勤遲到或早退一次計(jì)算。

10、參會(huì)人員因故不能出席，需提前1個(gè)小時(shí)向會(huì)議組織部門請假，否則按遲到或缺席處理。

11、員工大會(huì)因故不能出席，需提前半個(gè)工作日在行政文秘處備案，否則按遲到或缺席處理。

12、進(jìn)入會(huì)場前，參會(huì)人員應(yīng)整理自己的儀表，做到衣冠整齊、精神飽滿；會(huì)議期間要求集中精神、認(rèn)真聽取發(fā)言，不得交頭接耳。

13、會(huì)議進(jìn)行期間應(yīng)把手機(jī)關(guān)機(jī)或設(shè)置靜音狀態(tài)，不接打電話，不玩手機(jī)或上網(wǎng)；如必須接聽電話，到會(huì)議室外接聽。

14、會(huì)議期間嚴(yán)禁吸煙。

15、開會(huì)時(shí)參會(huì)人員應(yīng)坐姿端正，不隨意走動(dòng)，不允許打瞌睡，做與會(huì)議無關(guān)的事情。

16、參會(huì)人員不得泄露會(huì)議機(jī)密，并妥善保管會(huì)議材料。

17、未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，不得安排他人代會(huì)。

18、違反會(huì)議紀(jì)律者，公司根據(jù)情節(jié)的輕重做出處罰（見附表）。

本制度自單位負(fù)責(zé)人審核后簽字發(fā)布之日起施行。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇六

學(xué)校行政工作會(huì)議的主要任務(wù)是校長根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和校長辦公會(huì)議的決定，布置階段性和日常性的工作任務(wù)，對學(xué)校工作提出明確具體的要求，使學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)步有序的進(jìn)行。

一、學(xué)校行政工作會(huì)議由校長主持召開，也可由校長委托一名校領(lǐng)導(dǎo)主持召開。

二、學(xué)校行政工作會(huì)議的出席對象為校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、年級(jí)管委會(huì)負(fù)責(zé)人、辦公室負(fù)責(zé)人。

三、學(xué)校行政工作會(huì)議每周舉行一次，具體時(shí)間為每周五下午上班時(shí)間，地點(diǎn)在三樓會(huì)議室，必要時(shí)可臨時(shí)召開或變動(dòng)原定日程。

四、全體與會(huì)人員必須按時(shí)出席會(huì)議，不得無故缺席，因故不能出席者要履行請假手續(xù)。

五、分管校長和各部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)上周工作開展落實(shí)情況，并根據(jù)學(xué)校學(xué)期工作計(jì)劃提出下一周工作安排，包括工作開展的實(shí)施方案和需提交會(huì)議研究的問題。

六、辦公室整理材料，制定下一周學(xué)校周工作安排表。

七、辦公室負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄，并做好每次辦公會(huì)議材料(議題批件、會(huì)議材料)的收集、整理、裝訂、歸檔工作。

八、各負(fù)責(zé)人做好本部門未出席會(huì)議人員的傳達(dá)工作。

九、與會(huì)者遵守會(huì)議紀(jì)律，注意_工作。

十、需查閱原始會(huì)議記錄時(shí)，須經(jīng)校長批準(zhǔn)后，方可就地查閱，不得外借。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇七

1、廚房根據(jù)需要，有必要計(jì)劃召開各類會(huì)議：

每周一次，主要內(nèi)容有食品衛(wèi)生、日常衛(wèi)生、計(jì)劃衛(wèi)生；

每周一次，主要內(nèi)容有儲(chǔ)藏、職責(zé)、出品質(zhì)量、菜品創(chuàng)新；

每周一次，主要內(nèi)容有考勤、考核情況、廚房紀(jì)律；

每月一次，主要內(nèi)容有設(shè)備使用、維護(hù)。

主要內(nèi)容有總結(jié)評(píng)價(jià)過去一日廚房情況，處理當(dāng)日突發(fā)事件。

每半月一次，主要是廚房的安全工作。

每周一次，主要是相互交流、溝通。

2、除例會(huì)和特殊會(huì)議外，各類會(huì)議召開至少提前一天通知，并告知開會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)、到會(huì)對象及內(nèi)容。

3、與會(huì)人員都應(yīng)清楚會(huì)議性質(zhì)及討論的要點(diǎn)，提前準(zhǔn)備材料，會(huì)議主持者要做好會(huì)議進(jìn)程的全要工作。

4、參加會(huì)議的所有人員都應(yīng)準(zhǔn)時(shí)出席，如因特殊情況不能準(zhǔn)時(shí)到會(huì)者，應(yīng)事先向總廚請假。會(huì)議必須準(zhǔn)時(shí)開始，與會(huì)人員中途不得隨意離開會(huì)場。

5、會(huì)議非議論期間，與會(huì)者不應(yīng)私下交談，爭論搶白。如需發(fā)言，應(yīng)等待合適時(shí)間。

6、所有會(huì)議發(fā)言應(yīng)簡明扼要，直截了當(dāng)，節(jié)約時(shí)間。

7、與會(huì)人員應(yīng)集中精力開會(huì)，不辦理與會(huì)議無關(guān)事宜。

8、會(huì)議一時(shí)不能解決的事宜，應(yīng)另作處理，由專人跟辦，不應(yīng)費(fèi)時(shí)討論，不可糾纏不休。

9、會(huì)議未形成決定的方案或未被通過的提議，應(yīng)自覺保留，會(huì)后不亂議論，會(huì)上決定之事項(xiàng)，廚房各崗位必須自覺貫徹執(zhí)行，其結(jié)果應(yīng)主動(dòng)報(bào)上。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇八

校務(wù)會(huì)議是學(xué)校管理中民主集中化的重要形式，是領(lǐng)導(dǎo)貫徹民主集中制、交流信息、協(xié)調(diào)關(guān)系、優(yōu)化決策、推動(dòng)工作、促進(jìn)管理的重要手段。學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制。為增強(qiáng)校長決策的科學(xué)性，學(xué)校的重大問題需由校務(wù)會(huì)討論和審議。

校務(wù)會(huì)議由校長主持，工會(huì)主席及各科負(fù)責(zé)人和其他有關(guān)人員參加。校務(wù)會(huì)一般間周召開一次，如工作需要也可臨時(shí)召開和調(diào)整校務(wù)會(huì)議的任務(wù)和議事范圍：

1、審查和討論學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，總結(jié)；

2、研究各項(xiàng)行政工作的貫徹落實(shí)和工作計(jì)劃的實(shí)施；

3、審議學(xué)校經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和決算報(bào)告；

4、討論學(xué)校的師資隊(duì)伍建設(shè)；

5、研究學(xué)校招生、教育教學(xué)、教科研等各項(xiàng)工作；

6、討論學(xué)校重大項(xiàng)目投資、基建、設(shè)備購置等；

7、討論學(xué)校重大的改革方案、機(jī)構(gòu)設(shè)置、各項(xiàng)規(guī)章制度和管理方案的制訂修改和實(shí)施；

8、審議其他全局性的問題。

會(huì)議紀(jì)律管理制度內(nèi)容篇九

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律，提高會(huì)議質(zhì)量，促進(jìn)會(huì)議決定事項(xiàng)的貫徹落實(shí)，特制定本制度。

本制度的范圍包括局長碰頭會(huì)議、局長辦公會(huì)議、專題辦公會(huì)議、防汛例會(huì)、局務(wù)會(huì)議、治黃工作會(huì)議、部門專業(yè)性會(huì)議等。

（一）局長碰頭會(huì)議，由局長或受局長委托的副局長主持，局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和辦公室主任參加。局長碰頭會(huì)議一般在每星期一上午召開。會(huì)議的主要內(nèi)容是：通報(bào)上周工作情況，安排本周及近期工作。

（二）局長辦公會(huì)議，由局長或受局長委托的副局長主持，局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。局長辦公會(huì)議根據(jù)實(shí)際需要不定期召開。會(huì)議的主要內(nèi)容是：

1、研究山東黃河治理開發(fā)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大問題。

2、討論通過會(huì)議講話（報(bào)告）、規(guī)章制度、管理辦法等重要文件。

3、討論決定局屬單位和機(jī)關(guān)部門請示的重大事項(xiàng)。

（三）專題辦公會(huì)議，由局長、副局長按照分管的工作主持召開，涉及本專題的有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議的主要內(nèi)容是：研究、協(xié)調(diào)專項(xiàng)工作問題，處理具體業(yè)務(wù)工作。

（四）防汛例會(huì)，由防辦主任或受防辦主任委托的副主任召集和主持，由局領(lǐng)導(dǎo)、防辦主任、副主任、防辦成員單位負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議的主要任務(wù)是：聽取本周防汛情況介紹，分析防洪形勢，研究解決存在的問題，安排下周防汛工作。防汛例會(huì)一般在黃河汛期每周四上午召開，遇重大險(xiǎn)情可隨時(shí)召開，如黃河汛情與上周無大變化，當(dāng)周例會(huì)亦可取消。

（五）局務(wù)會(huì)議，由局長或受局長委托的副局長召集和主持，局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)各部門主要負(fù)責(zé)人參加。局務(wù)會(huì)議每季度召開一次，必要時(shí)可吸收各市河務(wù)（管理）局、局直各單位負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議的主要任務(wù)是：

1、傳達(dá)貫徹上級(jí)重要指示及會(huì)議精神。

2、總結(jié)上季度工作，部署本季度任務(wù)。

3、通報(bào)重要情況，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。

4、討論研究其他重要工作事項(xiàng)。

（六）治黃工作會(huì)議，一般在每年12月下旬或下年1月份召開，由局長或受局長委托的副局長主持，局領(lǐng)導(dǎo)及局屬各單位、機(jī)關(guān)各部門主要負(fù)責(zé)人參加。必要時(shí)邀請黃委或省政府領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)講話。會(huì)議的主要任務(wù)是：

1、總結(jié)和部署全局年度工作。

2、表彰獎(jiǎng)勵(lì)年度工作先進(jìn)單位和個(gè)人。

3、簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書。

（七）部門專業(yè)性會(huì)議，由業(yè)務(wù)主管部門召集，局主管領(lǐng)導(dǎo)或該專業(yè)部門負(fù)責(zé)人主持，各單位主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)方面的負(fù)責(zé)同志參加，確需單位主要負(fù)責(zé)人參加的，需報(bào)局長批準(zhǔn)。主要任務(wù)是研究部署某一方面的業(yè)務(wù)工作。原則上每個(gè)部門年內(nèi)只安排一次專業(yè)性會(huì)議。

經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)研究確定召開的會(huì)議，主辦部門應(yīng)充分做好會(huì)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保會(huì)議達(dá)到預(yù)期目的，收到實(shí)效。

（一）局長碰頭會(huì)議、局長辦公會(huì)議、局務(wù)會(huì)議、治黃工作會(huì)議，由辦公室及有關(guān)部門負(fù)責(zé)會(huì)議的組織、會(huì)前準(zhǔn)備等工作。專題辦公會(huì)議、防汛例會(huì)、部門專業(yè)性會(huì)議由主辦部門負(fù)責(zé)會(huì)議的組織、會(huì)前準(zhǔn)備等工作，辦公室協(xié)助做好會(huì)議其他準(zhǔn)備工作。

（二）機(jī)關(guān)各部門需要提請局長辦公會(huì)議或?qū)ｎ}辦公會(huì)議研究的事項(xiàng)，涉及其他部門的，會(huì)前應(yīng)與相關(guān)部門協(xié)商達(dá)成一致意見，經(jīng)過協(xié)商能夠解決的問題不上會(huì)議。經(jīng)協(xié)商解決不了的問題報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)，由主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。確需召開會(huì)議的，會(huì)前要研究出初步意見，經(jīng)局主管領(lǐng)導(dǎo)同意后報(bào)局辦公室，由辦公室匯總提交局長碰頭會(huì)議統(tǒng)一安排。

（三）提交會(huì)議研究的重要事項(xiàng)，主辦部門在會(huì)前應(yīng)做好充分準(zhǔn)備，對研究的問題提出明確具體的建議。需提交會(huì)議討論的內(nèi)容要提前送主管領(lǐng)導(dǎo)審閱，經(jīng)同意后，至遲須于開會(huì)前一天將會(huì)議內(nèi)容的概要說明或會(huì)議材料送交參加會(huì)議的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門。

（四）參加會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)前應(yīng)認(rèn)真審閱會(huì)議有關(guān)文件、材料，準(zhǔn)備好會(huì)議發(fā)言或建設(shè)性意見。

（一）大力壓縮會(huì)議。省局召開的由各市河務(wù)（管理）局和局直單位主要負(fù)責(zé)人參加的會(huì)議要盡量壓縮，一般每年不超過4次。能用文件、電報(bào)或電話聯(lián)系解決的問題，不召開會(huì)議。能召開電話會(huì)議的，不集中開會(huì)。內(nèi)容相近、時(shí)間靠近的會(huì)議應(yīng)盡量合并召開。貫徹上級(jí)會(huì)議精神，要從實(shí)際出發(fā)，講求實(shí)效，不搞上行下效、層層開會(huì)。

實(shí)行“無會(huì)月”制度，原則上每年4月份和8月份為省局的無會(huì)月，一般不在無會(huì)月召開會(huì)議。局機(jī)關(guān)的會(huì)議也要壓縮，保證每周都有“無會(huì)日”。

（二）按照分級(jí)管理的原則，省局召開的會(huì)議一般只開到市河務(wù)（管理）局和局直單位，無特殊情況不開到縣（市、區(qū)）局，由各市河務(wù)（管理）局會(huì)后再組織貫徹落實(shí)。會(huì)議時(shí)間一般不超過2天，會(huì)議代表一般不超過40人，會(huì)議工作人員控制在與會(huì)人員的10%以內(nèi)。

（三）嚴(yán)格會(huì)議審批制度。省局召開的全局性工作會(huì)議和部門召開的專業(yè)性會(huì)議，機(jī)關(guān)各部門在每年治黃工作會(huì)議后一周內(nèi)提出本年度擬召開會(huì)議的計(jì)劃，報(bào)送辦公室匯總，提交局長辦公會(huì)議審批。已批準(zhǔn)列入計(jì)劃的會(huì)議，主辦部門要在開會(huì)前10天將會(huì)議內(nèi)容（含會(huì)議名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、會(huì)期、人數(shù)、所需經(jīng)費(fèi)及其來源等）報(bào)送辦公室，提交局長碰頭會(huì)議研究確定。部門召開的臨時(shí)性小型專題會(huì)議，由部門提出會(huì)議計(jì)劃，由主管局領(lǐng)導(dǎo)同意后召開。

（四）要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變會(huì)風(fēng)，開短會(huì)，講短話，提高議事效率。會(huì)議講話要簡明扼要，重點(diǎn)突出，不搞長篇大論，不講虛話、套話。會(huì)議要切實(shí)解決問題，力戒議而不決。

與會(huì)人員要認(rèn)真遵守會(huì)議紀(jì)律，集中精力開會(huì)，進(jìn)入會(huì)議室后手機(jī)、傳呼機(jī)一律關(guān)閉，會(huì)議期間不準(zhǔn)出外會(huì)客，不準(zhǔn)做與會(huì)議無關(guān)的事情。

（五）治黃工作會(huì)議、局務(wù)會(huì)議、局長辦公會(huì)議、局長碰頭會(huì)議，由辦公室負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄，編發(fā)會(huì)議紀(jì)要。會(huì)議紀(jì)要由辦公室主任審核，送主持會(huì)議的局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。防汛例會(huì)、專題辦公會(huì)議、部門專業(yè)性會(huì)議由主辦部門負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄、編發(fā)會(huì)議紀(jì)要，并做好有關(guān)服務(wù)工作。

（六）會(huì)議要嚴(yán)格按照會(huì)前審定的議題進(jìn)行，不得臨時(shí)動(dòng)議或提議研究議題以外的問題。經(jīng)會(huì)議主持人或主要負(fù)責(zé)人明確認(rèn)可的意見，有關(guān)部門要作為會(huì)議的決議認(rèn)真貫徹落實(shí)。

（一）局長碰頭會(huì)議、局長辦公會(huì)議、局務(wù)會(huì)議、治黃工作會(huì)議，由辦公室及有關(guān)部門負(fù)責(zé)會(huì)議決定事項(xiàng)的貫徹落實(shí)。專題辦公會(huì)議、防汛例會(huì)、部門專業(yè)性會(huì)議由主辦部門負(fù)責(zé)會(huì)議決定事項(xiàng)的貫徹落實(shí)。

（二）對于會(huì)議決定事項(xiàng)，有關(guān)部門要抓緊落實(shí)辦理。有辦理時(shí)限要求的，要嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)限提交辦理結(jié)果，反饋情況。因故不能按時(shí)辦理完畢的，需申述原因經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可以延期，并向分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室及時(shí)報(bào)告辦理進(jìn)展情況。

有關(guān)會(huì)議標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)議經(jīng)費(fèi)的使用和管理等問題，要嚴(yán)格按照省局的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不得隨意更改會(huì)議地點(diǎn)、提高會(huì)議標(biāo)準(zhǔn)、擴(kuò)大會(huì)議規(guī)模、超支使用經(jīng)費(fèi)，不得向基層單位轉(zhuǎn)嫁費(fèi)用。

辦公室將定期對本制度執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)檢查，凡違反以上有關(guān)規(guī)定的，按照《局機(jī)關(guān)工作考核辦法》和《局機(jī)關(guān)工作考核細(xì)則》有關(guān)條款處理。