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最新個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫(通用14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-11 23:29:18 頁碼:7
最新個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫(通用14篇)
2023-11-11 23:29:18    小編:ZTFB

通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的成長和進(jìn)步,并為未來的努力設(shè)定目標(biāo)。在撰寫總結(jié)時要注意提煉和歸納關(guān)鍵信息,突出重點,避免冗長和啰嗦。小編為大家準(zhǔn)備了一份精選的總結(jié)范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/p>

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇一

(一)我院的職業(yè)技能鑒定工作主要面向本校學(xué)生,面還不夠廣泛,與社會的聯(lián)系還不夠密切。職業(yè)技能開發(fā)管理必須面向社會、適應(yīng)新形勢發(fā)展需要,才能具有強大生命力。社會實行持證上崗管理,不但提高了技能培訓(xùn)的實效性和從業(yè)人員參加培訓(xùn)的自覺性,而且參訓(xùn)人數(shù)大幅增加,很多職工積極要求參加培訓(xùn)。

(二)職業(yè)技能鑒定管理不是一項孤立的工作,要有效推進(jìn)工作開展,必須從內(nèi)部管理、培訓(xùn)隊伍管理、企業(yè)資質(zhì)管理高度聯(lián)動,強化制度建設(shè),建立完善的管理服務(wù)體系。

雖然,我院在考評工作中取得了一定的成績,但是也存在以下問題,主要是操作考核方面,雖然評分標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)細(xì)化,但是還有不完善的地方,經(jīng)常會遇到突發(fā)事件,有些事情是無法預(yù)料到的,這些突發(fā)事件沒有列出評分標(biāo)準(zhǔn)中,沒辦法進(jìn)行評分,致使評分出現(xiàn)一定的誤差。考評人員、培訓(xùn)師資結(jié)構(gòu)不夠合理,知識水平和業(yè)務(wù)能力不平衡,各職業(yè)工種考評人員短缺,高層次教師比例偏低。今后,我們將以十七大會議精神為契機,繼續(xù)加大我院職業(yè)技能鑒定管理工作力度,為不斷提升學(xué)生的素質(zhì)而不懈努力。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇二

回頭望望,工作的足跡連綿不斷,一步一個腳印,顯現(xiàn)在眼前,也慢慢地消失并融入到四個多月的工作生活中。感嘆時間過得飛快的同時,四個多月的頂崗實習(xí)生活也將告一段落。時光荏苒,歲月如梭。從參加頂崗實習(xí)到現(xiàn)在時間已經(jīng)過去了四個多月。在這四個多月的時間中,我將大學(xué)所學(xué)得以應(yīng)用于實踐,大大豐富了我的教學(xué)經(jīng)驗。

使我收獲了很多。這是一個成長的過程,也是一個蛻變的過程。我們完成了有學(xué)生向教師角色的完美轉(zhuǎn)變。我們最大的收獲無疑是教學(xué)技能方面的。

課堂教學(xué)是主戰(zhàn)場,是教學(xué)的關(guān)鍵。而備好課則是上好課的前提和基礎(chǔ)。新課標(biāo)下的備課已不是對教材內(nèi)容的簡單詮釋、對教學(xué)過程的簡單安排、對教學(xué)方法的簡單展示。備課是對教學(xué)過程的精心預(yù)設(shè),這其中包含著教師對教學(xué)內(nèi)容的理解水平,是對教學(xué)資源整合與利用的過程;是對學(xué)生的研究與關(guān)注;是教師再學(xué)習(xí)的過程,這是教師更好地完成教學(xué)任務(wù)、教書育人的前提和重要保證。

在實習(xí)期間,最先鍛煉的就是我們的備課技能。備課包含了多方面內(nèi)容。首先,需要備課標(biāo)。了解本學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn),明確教學(xué)目的和任務(wù),不做無用功。同時讓學(xué)生體驗數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的過程與方法,情感態(tài)度與價值觀;其次,是備教材。教材是學(xué)生獲取知識的主要來源。備教材不僅僅要掌握教材內(nèi)容,重點和難點,還要吃透教材,正確處理教材,理清各章各節(jié)在教材中所處的位置,掌握重點、難點和關(guān)鍵的地方,對哪些地方應(yīng)補充什么內(nèi)容,以及實驗、練習(xí)題的安排都要心中有數(shù)。最后,要做到備學(xué)生。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,這就需要我們根據(jù)平時對學(xué)生的了解情況,注意哪些知識學(xué)生易于接受,哪些知識學(xué)生接受時有困難,從而根據(jù)不同層次學(xué)生的知識基礎(chǔ)和教材的特點,確訂出不同的教學(xué)目標(biāo)。

只有摸清了學(xué)生的知識儲量和對本節(jié)教材內(nèi)容的已知程度才能講到點子上,解到關(guān)節(jié)處。備課,是教學(xué)的首個環(huán)節(jié),它的重要性不容忽視。例如,《合并同類項》的一課中,我在了解了本節(jié)課的教學(xué)任務(wù)后,確定了重點和難點。

著重于正確判斷同類項與和確合并同類項的講解。并且補充幾個注意的地方。

課堂教學(xué)的導(dǎo)入,猶如樂曲中的引子,起著渲染氣氛、醞釀情緒、集中注意力、滲透主題和帶入情境的作用。精彩的導(dǎo)入可以在短時間內(nèi)抓住學(xué)生的注意力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,吸引學(xué)生快速融入課堂中。

經(jīng)過四個多月的實踐,我發(fā)現(xiàn)以下幾種導(dǎo)入法比較適用于初中教學(xué):

(一)溫故而知新。從復(fù)習(xí)舊知識的基礎(chǔ)上提出新問題,在我們的教學(xué)中常用且效果較好的一種引入新課的方式。這種方式不但符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,而且為學(xué)生學(xué)習(xí)新知識鋪路搭橋。但是在引入新課時應(yīng)注意抓住新舊知識的某些聯(lián)系,在提問舊知識時引導(dǎo)學(xué)生思考,聯(lián)想,分析,使學(xué)生感受到新知識就是舊知識的引申和拓展,這樣不但使學(xué)生復(fù)習(xí)鞏固舊知識,而且清除學(xué)生對新知識的恐懼和陌生心理,及時準(zhǔn)確的掌握新舊知識的聯(lián)系,達(dá)到“溫故而知新”效果。

(二)實際應(yīng)用的導(dǎo)入。數(shù)學(xué)教學(xué)的目的就是為了解決實際生活的問題。如果在教學(xué)中以實際應(yīng)用引入新課,可以吸引學(xué)生,使學(xué)生學(xué)習(xí)精力集中,興趣盎然。但所提出的問題必須就是學(xué)生思考過,但又無法解決的問題,如果學(xué)生帶著求知目標(biāo)投入到學(xué)習(xí)中,必然使·教學(xué)達(dá)到事半功倍的效果。例如,在合并同類項一課中,通過小惠一家出去游玩,買需要的食物這一生活實際問題引出合并同類項。

(三)通過問題情境導(dǎo)入。問題情境可以通過數(shù)學(xué)問題引起的懸念或探索活動激起學(xué)生的求知欲望。許多抽象的數(shù)學(xué)知識都是基于一定的情境而構(gòu)建和發(fā)展的,設(shè)計問題情境作為學(xué)生再創(chuàng)造數(shù)學(xué)活動的依托,也是一種返璞歸真的策略,而真實或模擬的情境也為學(xué)生構(gòu)建知識搭建了“腳手架”。例如,在合并同類項一課中,通過求兩個由正方體和長方體組合成的“小橋”的體積和體積之和,引出同類項的概念。經(jīng)過對《合并同類項》一課,我對新課導(dǎo)入又有了一定理解,又有了自己的思路。以教材的觀點說,就是在數(shù)學(xué)課堂導(dǎo)入的時候,我們應(yīng)該做到有針對性、啟發(fā)性、趣味性、新穎性、簡潔性、直觀性和系統(tǒng)系性的原則。

在掌握這些基本原則的基礎(chǔ)上,我們也應(yīng)該有針對性找到一些適應(yīng)教學(xué)的方法,比如對于七年級學(xué)生,我們應(yīng)該盡量直觀的、有趣味的進(jìn)行引入,對于有一定基礎(chǔ)的學(xué)生,教師在引入課題時要注意使學(xué)生新舊知識的聯(lián)系,可以用問題讓學(xué)生產(chǎn)生知識性矛盾,引導(dǎo)其解決矛盾來引入。

教學(xué)中常用的課堂教學(xué)導(dǎo)入方法有:

(1)直觀型:直觀啟示法、教具演示法、實驗導(dǎo)入法;

(3)新舊聯(lián)系型:溫故知新導(dǎo)入法、銜接導(dǎo)入法、類比導(dǎo)入法、轉(zhuǎn)換導(dǎo)入法;

(4)趣味型:趣味導(dǎo)入法、比喻導(dǎo)入法、故事導(dǎo)入法和謎語式導(dǎo)入法。

課堂講授是教師在課堂上用語言向?qū)W生傳授數(shù)學(xué)知識的一種教學(xué)方式,也是教師在課堂上用語言啟發(fā)學(xué)生數(shù)學(xué)思維、交流思想、表達(dá)情感的教學(xué)行為。在實際課堂中,講解技能多種多樣。最主要的有解釋式講解、描述式講解、原理中心式講解、問題中心式講解四種。當(dāng)教學(xué)內(nèi)容不同時,講解方式不同。

1、講解數(shù)學(xué)概念,數(shù)學(xué)符號和解題過程中已出現(xiàn)誤解的原因時,可使用解釋型講解。

通過這樣的講解,將未知和已知聯(lián)系起來;

3、講解數(shù)學(xué)定理的證明以及證明題的證明過程時需要大量使用推理型講解,這個過程當(dāng)中,培養(yǎng)了學(xué)生的數(shù)學(xué)邏輯思維能力和邏輯推理能力。這是學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要教學(xué)技能。

4、講解完一段知識進(jìn)行總結(jié)時則需要總結(jié)型講解。總結(jié)型講解在教學(xué)中會起到提綱挈領(lǐng)的強化作用。但是不管怎樣的講解,最終的目的都要做到課堂目標(biāo)明確、具體,講解證據(jù)、例證要充分貼切,語言精煉、準(zhǔn)確、生動。

數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的提問是一門藝術(shù),是組成一堂課的元素之一。有效的課堂提問對整個課堂能起到很重要的作用。好的提問能起到反饋調(diào)控的`作用,也有啟發(fā)思維、診斷評判、激勵參與、鞏固強化和教學(xué)管理的功能。并且課堂提問并非越多越好,要根據(jù)教學(xué)任務(wù),教學(xué)內(nèi)容的特點提問,問到點子上,問到關(guān)鍵處。其次,提出的問題要有難度和坡度,符合學(xué)生認(rèn)知的“最近發(fā)展區(qū)”。問題太難,脫離學(xué)生的接受能力;問題太簡單,沒有價值。經(jīng)過一段時間的積累,我現(xiàn)在可以掌握好提問的尺度,并且考慮不同知識層次學(xué)生的能力,會提問不同難度的題讓不同層次的學(xué)生回答。同時更加注意多問開放性問題來迫使學(xué)生開動腦筋思考問題,而不是人云亦云。使他們上課注意力更加集中。

提問題后,會針對學(xué)生的回答進(jìn)行補充歸納,讓學(xué)生對其知識的漏洞有所注意。例如,在合并同類項的課堂教學(xué)中,把握好時機根據(jù)本節(jié)課的教學(xué)實際情況選擇直問、反問、互問、設(shè)問和追問五中方式進(jìn)行提問,給學(xué)生留有思考的空間和時間,有效的開發(fā)學(xué)生的思維。

初中生雖然有了一定的自制力,但是畢竟有限。而且整天面對書本,極易產(chǎn)生厭煩情緒,在上課難免喲各種各樣的突發(fā)狀況。,比如看閑書、說話。我慢慢學(xué)會了控制課堂,能夠掌握課堂管理課堂。在學(xué)生中的威信逐步培養(yǎng)起來的。課堂上能吸引學(xué)生,有良好的表達(dá)能力,上課形式多樣、內(nèi)容豐富、語言幽默,不再是形式呆板、內(nèi)容單調(diào)、語言貧乏。對學(xué)生有了一定的吸引力和感染力,因而也更能夠“招呼”住學(xué)生,管控課堂的能力當(dāng)然也增強了。我也能夠“眼觀六路,耳聽八方”。不管是上課還是自習(xí),我在講課、輔導(dǎo)學(xué)生的同時,能夠洞察教室里其他學(xué)生的情況,特別是當(dāng)發(fā)現(xiàn)有異樣的聲響或者動靜的時候,停下正在進(jìn)行的工作,將眼睛仔細(xì)掃視相應(yīng)的區(qū)域,及時發(fā)現(xiàn)那些講小話、做小動作的學(xué)生并予以提醒或加以制止。也就是說,只要我走進(jìn)課堂,每一個學(xué)生都應(yīng)該成為我關(guān)心和關(guān)注的對象,而絕不能夠容許他們有肆意妄為,影響和干擾他人學(xué)習(xí)的機會和可能。并且根據(jù)實際安排、具體的學(xué)習(xí)任務(wù)對學(xué)生進(jìn)行調(diào)控。學(xué)生之所以講話或者做小動作,常常是因為他們不知道此時應(yīng)該做什么或者應(yīng)該達(dá)到什么樣的程度和效果,缺乏有效的檢查和督促措施。

我在上課時,能夠讓學(xué)生的思維跟著我的思路走,或者不斷地給他們提出一個又一個的力所能及的學(xué)習(xí)任務(wù)——特別是自習(xí)課,這一點顯得尤其重要,并且做好檢查督促工作,那么學(xué)生就沒有時間和工夫去做其它與學(xué)習(xí)無關(guān)的事情。同時,不同的學(xué)生應(yīng)該有不同的內(nèi)容,讓他們在不同的層面上“軟著陸”。而且充分發(fā)揮學(xué)生的積極性與主動性,讓他們有效參與課堂。

課堂當(dāng)然不是越安靜越好——特別是在今天倡導(dǎo)學(xué)生合作學(xué)習(xí)的背景下,更是如此。

再好的紀(jì)律也都是為學(xué)生的學(xué)習(xí)服務(wù)的。如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性,讓學(xué)生的思維始終圍繞著學(xué)習(xí)任務(wù)轉(zhuǎn),是每一個教師都必須窮盡一生來認(rèn)真研究的問題。也只有研究好了它,我們的教育教學(xué)質(zhì)量和效率才會有保證。

數(shù)學(xué)課堂教學(xué)也猶如寫作一樣,也講究“鳳頭、豬肚、豹尾”,有了良好的開頭,同樣要有完美的課堂結(jié)束來加以呼應(yīng),給學(xué)生留下無窮的回味。

一個完美的課堂結(jié)束可以達(dá)到提綱挈領(lǐng)地進(jìn)行總結(jié)、強調(diào)所學(xué)知識的重點、讓學(xué)生認(rèn)清本節(jié)內(nèi)容的知識結(jié)構(gòu)、鞏固知識,拓展升華、檢測學(xué)生學(xué)習(xí)效果的目的。要有好的效果,通常要把握以下三條原則:

(2)面向大多數(shù)原則,一堂課要針對全體同學(xué)進(jìn)行,而不是只為少數(shù)成績好的學(xué)生設(shè)計;

(3)形式多樣化,一堂課到了最后,學(xué)生處于疲憊狀態(tài),教師在總結(jié)課堂內(nèi)容是要形式多樣,言簡意賅的開放性思路進(jìn)行結(jié)束課堂,使學(xué)生在結(jié)束課堂后仍有意猶未盡的心情。

在初中數(shù)學(xué)課堂中常用的結(jié)束總結(jié)方式有兩種。一種是,把本節(jié)課所學(xué)知識點清晰地羅列出來,帶領(lǐng)學(xué)生一起回顧,將知識點串聯(lián)在一起。另一種是通過提問的方式,設(shè)計一系列問題讓學(xué)生回答進(jìn)行小結(jié)。例如:在《合并同類項》教學(xué)中,結(jié)束課堂的總結(jié)采用提問的方式,將四個知識點讓同學(xué)回答出來進(jìn)行總結(jié)。

以上就是我在實習(xí)過程中的一些心得體會,也許它并不全面。但在以后的學(xué)習(xí)和工作中,我會不斷的提高和完善自己。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇三

由市勞動和社會保障局、市交通局主辦,市運管總站、克拉瑪依市技能鑒定中心協(xié)辦,克拉瑪依技師培訓(xùn)學(xué)院承辦的克拉瑪依市第五屆職業(yè)技能競賽,經(jīng)過5天緊張的競技,今天即將閉幕了。首先,我代表競賽領(lǐng)導(dǎo)小組向各參賽單位,各位領(lǐng)隊、選手示衷心的感謝!向本次競賽中付出勤勞動的裁判員、工作人員表示誠摯的謝意!下面,我對本屆職業(yè)競賽活動作簡要總結(jié):

此次競賽為自治區(qū)二級一類競賽,屬于克拉瑪依市一級職業(yè)技能競賽。市人民政府同意在交通行業(yè)舉辦汽車駕駛、汽車維修職業(yè)技能競賽,是對推動交通運輸行業(yè)從業(yè)人員提高技能水平,規(guī)范和提升服務(wù)質(zhì)量的殷切希望。主管市領(lǐng)導(dǎo)在籌備競賽工作期間,聽取了專題匯報,并對競賽工作提出了明確要求。

承辦這次競賽的克拉瑪依技師培訓(xùn)學(xué)院克服工作忙、人手少等實際困難,抽調(diào)多名得力人員專門籌備競賽工作,制定了細(xì)致的組織實施方案,包括會場布置、場地選擇、后勤接待、安全等問題都考慮得十分周到,并將競賽的各項具體工作落實到實處,確保了按計劃有條不紊地開展,圓滿地完成了各項任務(wù)。

職業(yè)技能競賽是一次多方位檢驗員工業(yè)務(wù)水平的盛會,它為勞動者提供了一個展示才華的舞臺。我市各單位都非常重視這次職業(yè)技能競賽,把競賽作為契機,以此強化員工愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù)的精神和團結(jié)奮進(jìn)、拼搏向上的團隊精神。為迎接比賽,各單位通過大力宣傳,積極動員組織員工參加,并舉行了形式多樣的技能培訓(xùn)和技能比賽活動,從中選拔出優(yōu)秀的員工參加比賽。全市共有21家單位15個代表隊的166名選手參加了競賽,是歷屆競賽活動中規(guī)模最大、人數(shù)最多的一屆。各參賽選手十分珍惜這次同行交流,切磋技藝,競技提高的機會,賽前苦練,潛心鉆研,競賽中盡顯才華。

新科澳公司作為目前克拉瑪依市擁有車輛設(shè)備最多、專業(yè)駕駛員最多的油田服務(wù)單位,在接到開展職業(yè)技能競賽的文件后,領(lǐng)導(dǎo)非常重視,專門成立了以公司副總經(jīng)理楊昌岷為組長的競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,組織了兩支隊伍參加比賽,并專門為選手們制定了培訓(xùn)計劃,將選手送到技師培訓(xùn)學(xué)院接受理論和實際操作培訓(xùn)。同時制定了參加競賽獲得名次的獎勵措施。

華隆公司是本次參賽中人員最多的隊伍。在接到競賽通知后,該公司領(lǐng)導(dǎo)召開專題會議,安排布置競賽工作。該公司為所有的參賽選手購買了學(xué)習(xí)教材,重點選派了部分選手參加了技師培訓(xùn)學(xué)院的專業(yè)培訓(xùn)。另外有23名選手利用雙休日時間自費報名參加了培訓(xùn)。

在比賽過程中,不少單位安排了專門人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場的服務(wù)和協(xié)調(diào)工作,更有不少單位的領(lǐng)導(dǎo)親自來到現(xiàn)場為選手們加油鼓勁。

這次競賽理論知識考試試題從國家題庫中抽去,實際操作考核題目由我市交通運輸行業(yè)的專家擬定。為使本次競賽公平、公正,在賽前,由競賽領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同有關(guān)專家研究制定了裁判員守則、競賽規(guī)則、參賽選手注意事項等紀(jì)律。16名裁判員都從具有較高理論水平和豐富現(xiàn)場經(jīng)驗的專家中聘請。針對可能出現(xiàn)的問題,制定了有效的監(jiān)督、復(fù)查和申訴與仲裁制度。各項考試和考核,嚴(yán)格按照有關(guān)程序和規(guī)則進(jìn)行。

比賽中,參賽選手都能嚴(yán)格遵守競各項比賽規(guī)程,嚴(yán)肅認(rèn)真、克服困難,堅忍不拔,賽出了風(fēng)格,賽出了水平,展示了良好的精神風(fēng)貌。各位裁判員認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行制定的評分細(xì)則和各項規(guī)定,以高度的責(zé)任心和公正嚴(yán)明的態(tài)度擔(dān)綱執(zhí)法,保證了本次競賽的公平和公正。

開展職業(yè)技能競賽活動是激發(fā)廣大勞動者學(xué)技術(shù)、學(xué)技能的有效手段;是向全社會展示技能人才高超技藝的重要方式;是體現(xiàn)勞動最光榮,行行能成才的圓夢舞臺,是優(yōu)秀技能人才脫穎而出、充分展示勞動貢獻(xiàn)和實現(xiàn)自身價值的一個重要途徑。對于提高廣大勞動者的職業(yè)技能和整體素質(zhì),推動行業(yè)整體競爭力具有十分重要的意義。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇四

礦領(lǐng)導(dǎo)對職工職業(yè)技能大賽高度重視,專門成立了以礦長xxx為組長、黨委副書記xxx、生產(chǎn)副礦長xxx、總工程師xxx、機電副礦長xxx、安全副礦長xxx為副組長、各業(yè)務(wù)科室和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。為保證公平、公正、公開,活動領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)了考務(wù)監(jiān)督委員會,委員會由工會、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)組成,具體負(fù)責(zé)活動的考務(wù)監(jiān)督工作。要求整個競賽過程,委員會成員必須到場監(jiān)督,否則,活動將被裁定為無效。今年,我們采取了秘密出題和秘密閱卷等措施,出題人員上繳通訊工具,隔斷與外界的通訊聯(lián)系。我們還采取了設(shè)立分賽區(qū)進(jìn)行的辦法,把此次參賽的25個工種,按照戰(zhàn)線進(jìn)行劃分,并明確該戰(zhàn)線副總作為活動的總負(fù)責(zé)。我們還提高了獎勵標(biāo)準(zhǔn),加大了獎勵力度,除一次性獎勵4000元、2500元、1500元外,還對前五名的選手分別授予“技術(shù)狀元”“技術(shù)明星”“技術(shù)能手”榮譽、、稱號,并對獲獎人員的考核成績,記入本人檔案,作為今后晉級、評先、委培、提干的重要依據(jù)。以上舉措的推行,確保了活動順利開展。

礦統(tǒng)一組織的`比賽工種就有采煤工、采煤機司機、液壓支架工、綜采維修電工、掘進(jìn)機司機、錨噴工(錨桿、錨鎖)、裝巖機司機、礦井維修鉗工、鍋爐運行工、變配電值班電工、電機車修配工、礦井測風(fēng)工、爆破工、瓦斯檢查工、瓦斯防突工、安全檢查員、電焊工、銑工、鉗工、車工、計算機操作工、礦山測量工、礦山地質(zhì)工、心肺復(fù)蘇工、中式面點師(白案)等25個。

各基層單位又結(jié)合實際確定了本單位的比賽工種。據(jù)統(tǒng)計,全礦55個單位共有46個工種進(jìn)行了培訓(xùn)、選拔。同往年相比,工種明顯增多。

各戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)對職工職業(yè)技能大賽高度重視,在全礦動員大會召開以后,都及時召開了戰(zhàn)線動員會,對本戰(zhàn)線的活動進(jìn)行了具體安排。各基層單位和有關(guān)部門利用廣播、電視、牌板、標(biāo)語、宣傳欄、黑板報等多種形式進(jìn)行了廣泛深入的宣傳發(fā)動,營造了良好的輿論氛圍,極大地調(diào)動了廣大職工的積極性。全礦參與活動人數(shù)達(dá)1716人之多,占職工總數(shù)的30%以上。

本次活動領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴(yán)密,參與面廣,效果明顯。通過技能大賽全礦各工種優(yōu)秀選手脫穎而出,有25名同志被授予“技術(shù)狀元”稱號,50名同志被授予“技術(shù)明星”稱號,50名同志被授予“技術(shù)能手”稱號。職工職業(yè)技能大賽激發(fā)了廣大職工的工作熱情,全礦出現(xiàn)了“全員學(xué)技術(shù),個個爭狀元”的大好局面,掀起了比、學(xué)、趕、幫、超的勞動競賽高潮。目前,全礦職工正在以職工職業(yè)技能大賽為契機,立足本職,勤學(xué)苦練,不畏困難,頑強拼搏,爭取圓滿完成我礦今年的各項工作任務(wù)。

在看到成績的同時,我們也清醒地認(rèn)識到存在的問題和不足。

與兄弟單位相比,我礦職工的技術(shù)水平還有待進(jìn)一步提高,特別是在今年的集團公司職工職業(yè)技能大賽中,我礦僅有5名選手進(jìn)人前10名,總體成績很不理想。今后,我們一定要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),虛心向兄弟單位學(xué)習(xí),在上級部門的大力支持下,制訂措施,狠抓落實,下定決心,迎頭趕上,為集團公司快速健康發(fā)展作出自己最大的貢獻(xiàn)。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇五

20__年8月2日,我們學(xué)校為了使我們教師更好地適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)工作,特地讓我們參加_網(wǎng)的陽江市中小學(xué)教師繼續(xù)教育視頻培訓(xùn),這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,包括師德教育,教師的發(fā)展和小學(xué)語文等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)?;仡欉@幾天來的.培訓(xùn)學(xué)習(xí),我覺得自己深受一次心靈的洗禮,感觸頗多。下面就談?wù)勛耘嘤?xùn)以來的心得體會:

各位專家教授的講座讓我對教學(xué)有了一個全新的認(rèn)識,我們要用一顆善良的心,包容的心去平等對待學(xué)生,尊重學(xué)生,公平、公開、公正全面的評價學(xué)生。每一位學(xué)生都是心中天真無邪的孩子,他們對知識充滿渴求,急需要我們的承認(rèn)。學(xué)生在我們的眼里更沒有高低貴賤、貧富差距、優(yōu)等生和差等生之分。因此,我們要一視同仁,更要及時發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,及時指出,讓他們有成就感、榮耀感,激發(fā)他們向上、向前。同時也要為學(xué)生灌輸一個思想:上課我們是師生關(guān)系,下課后我們是親人關(guān)系,有任何困難,我們都可以共同面對、共同商議、共同解決。老師要做到熱愛學(xué)生,幫助學(xué)生,想學(xué)生所想、急學(xué)生所急,這樣學(xué)生才把我們當(dāng)親人看待,有什么解不開的“疙瘩”才敢于給我們說,我們才能共同解決好,使我們的這個“家”更加美好。

在討論區(qū)中,從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,要在以后的教學(xué)過程中多加思考,適時改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。另外,在培訓(xùn)中強調(diào),在新的教學(xué)環(huán)境下,各位老師一定要認(rèn)證的貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。我擔(dān)任語文教學(xué),如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力的教好語文,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力的備課、努力的學(xué)習(xí)……當(dāng)然這其中一個必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法??傊處煵粌H僅是一種榮譽,更是一種責(zé)任。既然我有幸加入了這一行列,那么就要更加嚴(yán)格地要求自己,各方面都起到表率的作用。學(xué)無止境,無論是知識的積累還是人格的修煉都不能停滯不前。我們要勇攀高峰,知難而進(jìn)!

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇六

為期近一個月的崗前培訓(xùn)就要落下帷幕,在這段難忘的時光里,我們度過了充實的每一天,逐漸從校園輕松的學(xué)習(xí)氛圍走入銀行緊張的工作環(huán)境,開始了自己的職場生涯。經(jīng)過這次培訓(xùn),我對自己的工作崗位以及銀行的各項制度有了初步的認(rèn)識和了解,從臨柜操作技能到理論水平的掌握都有了長足進(jìn)步。培訓(xùn)中一些動人場景和感人片斷也給我留下了深刻印象。

首先讓我印象深刻的是:合行是一個溫暖的大家庭。

總行對這次培訓(xùn)很重視,地點就設(shè)在16樓的會議室,受外界影響少,資源充足,設(shè)施完善,而且食宿安排周到貼心,使我們充分感受到了合行大家庭的溫暖。行里的各位領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)尖子們親自給我們上課,都非常平易近人、耐心講授,沒有一絲架子。培訓(xùn)的內(nèi)容安排也非常全面和系統(tǒng),從安全保衛(wèi)到儀容儀表,從業(yè)務(wù)操作到科技知識,從電腦漢字輸入、表式輸入、傳票輸入到單指點鈔、多指點鈔、機器點鈔,對于剛走出校門的我來說,這些內(nèi)容既陌生又感到新鮮,這次培訓(xùn)也很好地彌補了我在銀行業(yè)務(wù)知識方面的不足,對合行業(yè)務(wù)有了一個感性的認(rèn)識,這也是我進(jìn)入合行大家庭的第一課。

其次讓我深受感動的是:師傅們的敬業(yè)精神。

在培訓(xùn)期間,師傅們毫無保留地將自己的知識與經(jīng)驗傾囊相授,將自己多年實踐積累的經(jīng)驗和工作技巧,手把手地傳授給我們,對我們的問題都耐心解答。不但演示和解說正確的姿勢和方法,教會我們操作,還耐心地糾正每個學(xué)徒在練習(xí)中的錯誤,不厭其煩地回答我們的提問,使我們少走了很多彎路。師傅們這種對教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,是他們敬業(yè)精神的具體體現(xiàn),對此我深有感觸,讓我由衷的欽佩和感激。

還有就是團隊意識的培養(yǎng)。

行里在培訓(xùn)期間,舉辦的幾項活動,如登樓梯活動、通訊員培訓(xùn)、新老員工籃球賽、業(yè)務(wù)技能比賽觀摩等,也讓我記憶猶新。其中印象最深刻的就是登樓梯活動,這對我們的體力和毅力是個很大的考驗。有些新員工由于平時缺少鍛煉,爬了不到10層就已氣喘吁吁,出現(xiàn)了體力透支的情況。于是,我們互相鼓勵,大家心目中都有一個團隊意識,不因自己而拖了全隊的后腿,甚至有的雖然自己體力不支,但還是伸出手來拉一把更困難的伙伴。這一拉,傳遞的不僅是一份力量,更是一種信心,一種戰(zhàn)勝困難的信心。大家都堅信,堅持到底,就是勝利,憑著頑強的意志和永不言棄的精神,最終全員都到達(dá)終點。雖然我的最后成績并不理想,但我還是很滿足,因為我堅持到了最后,我戰(zhàn)勝了我自己。這類活動很好地促進(jìn)了同事間的交流,增進(jìn)了彼此間的友誼,加深了我們對合行企業(yè)文化的理解,更重要的是培養(yǎng)了我們的團隊意識。

一次短暫的培訓(xùn)快結(jié)束了,我們就要到不同的崗位上開始全新的工作。感謝總行為我們創(chuàng)造了一次這么好的學(xué)習(xí)機會,感謝老師們對我們的悉心輔導(dǎo)。俗話說:師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行靠自己。在今后的工作中,我將立足崗位、踏實工作、勤奮學(xué)習(xí),干一行、愛一行、專一行,把在學(xué)校學(xué)到的知識與實踐操作有機結(jié)合起來,以能者為師,努力做到學(xué)習(xí)虛心、工作盡心,爭取在較短的時間內(nèi),掌握各項業(yè)務(wù)技能,使自己成為一個復(fù)合型的人才,做一個有責(zé)任心、充滿自信的溫嶺合行新員工。

入職培訓(xùn)對每一位新員工都有很重要的意義,對適應(yīng)工作有很大幫助。

和這次許多新進(jìn)的員工不同,我在接受這次培訓(xùn)時已經(jīng)在公司上班近一個月,對公司的了解更多的是從日常點滴的工作中去感悟和學(xué)習(xí)。這次兩天的`課程安排非常的緊湊,平日里在工作上或平易近人,或威嚴(yán)穩(wěn)重的各位領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)驗豐富的同事紛紛抽出了寶貴的時間為我們傳道授課解惑。

在這兩天里,我了解了公司三十年的風(fēng)雨歷程和公司嚴(yán)格精密的制度規(guī)章,對各出入境業(yè)務(wù)內(nèi)容及產(chǎn)品也有了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),包括簽證、財務(wù)等重要又繁瑣的工作細(xì)節(jié)的掌握,以及公司品牌管理、工作中面面俱到的禮儀培訓(xùn)。我為公司三十年間三進(jìn)三出的坎坷歷程唏噓不已,也為公司能經(jīng)受起三十年的風(fēng)風(fēng)雨雨依然迸發(fā)出強烈的生機而感動自豪;為境外引人入勝的美景向往不已,也為公司各部門恪盡職守,攻守有序的工作機能贊嘆。通過這寶貴兩天的學(xué)習(xí),讓我有理由相信,在這樣的公司中工作,無論從個人的職業(yè)規(guī)劃、還是社會價值的實現(xiàn),都充滿了挑戰(zhàn)和機遇,讓我在經(jīng)歷了剛剛?cè)肼毜拿悦:螅业搅饲斑M(jìn)的方向。

而道路依然是曲折的。我們公司,作為曾經(jīng)創(chuàng)造了很多輝煌和成就的老資歷旅游公司,在這次旅游市場大發(fā)展的浪潮里占據(jù)著一定的天時和地利,但是,更多的是挑戰(zhàn):如何轉(zhuǎn)化機制,如何提高隊伍素質(zhì),如何面對市場競爭,如何推陳出新,都將是一個大大的臺階需要我們?nèi)タ缭健?/p>

而我之所以要說這么多,是因為我很榮幸,榮幸在這個時候進(jìn)入了xxxx有限公司,和公司一同面對挑戰(zhàn)和機遇,為了一定會到來的明天而努力。在這里,我將重新開始學(xué)習(xí),踏著各位前輩的腳步開始我們新的征程。

“乘風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟滄海”,這句話,送給我自己,也送給公司,我相信,在各位前輩的領(lǐng)導(dǎo)和指引下,在大家的共同努力下,公司將再創(chuàng)新的輝煌,譜寫出更加美好的篇章!

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇七

20xx年,***培訓(xùn)工作在鄉(xiāng)政府黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣職業(yè)技能培訓(xùn)中心的幫助、指導(dǎo)下,經(jīng)過各相關(guān)部門的共同努力,從本鄉(xiāng)實際出發(fā),圍繞全年目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真扎實開展就業(yè)培訓(xùn)工作。

現(xiàn)將基本情況總結(jié)如下:

1、主要目標(biāo)完成情況。

1、去冬今春我鄉(xiāng)勞動保障事務(wù)所共開設(shè)了**、**、**3個技能培訓(xùn)班,培訓(xùn)班為期45天,總培訓(xùn)人數(shù)154人,其中:砌筑工培訓(xùn)50人,點航培訓(xùn)50人,農(nóng)機維修培訓(xùn)54人。完成20xx年培訓(xùn)任務(wù)的102。66%。

2、20xx年4月17日成功舉辦了職業(yè)技能大賽暨農(nóng)牧民專場招聘會。為我鄉(xiāng)農(nóng)牧民群眾搭建一個勞務(wù)輸出就業(yè)平臺,努力實現(xiàn)培訓(xùn)一批轉(zhuǎn)移一批,將培訓(xùn)工作落到實處。

3、積極按照相關(guān)文件要求開展兩后生培訓(xùn)工作,通過宣傳走訪動員,兩批共報送人。雖然做了大量的宣傳、動員工作,但離全年任務(wù)還有一定差距。

4、完成農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移引導(dǎo)性培訓(xùn)人,完成20xx年任務(wù)的%。主要培訓(xùn)內(nèi)容有法律安全防范等勞務(wù)知識培訓(xùn)、消防安全講座、《勞動合同法》、《勞動者權(quán)益保護(hù)法》,通過培訓(xùn),增強農(nóng)牧民的安全防范意識,保障其切身權(quán)益。

2、主要做法和措施。

1、機構(gòu)健全,齊抓共管。

為保證按時完成全年職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù),我鄉(xiāng)成立了職業(yè)技能培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,充分利用教學(xué)場地和師資力量,有效地提高了培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效率,為按期完成培訓(xùn)任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。

我們在深入調(diào)研,詳細(xì)了解情況的前提下,根據(jù)縣培訓(xùn)中心要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,開展職業(yè)技能培訓(xùn)活動。

3、突出培訓(xùn)重點,提升培訓(xùn)層次。

本著培訓(xùn)與就業(yè)結(jié)合,以培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的方針,采取理論與實踐培訓(xùn)相結(jié)合的`方式進(jìn)行培訓(xùn)。三個培訓(xùn)班共培訓(xùn)人,培訓(xùn)時間為45天,注重理論講解和實踐操作。通過培訓(xùn),進(jìn)一步提升了農(nóng)牧民的職業(yè)技能水平、創(chuàng)業(yè)能力和農(nóng)村勞動力的整體素質(zhì),幫助他們掌握更多技術(shù),強化了實用技術(shù)基礎(chǔ)知識和技能,提高了就業(yè)能力。

3、存在的主要問題。

1、農(nóng)牧民培訓(xùn)意識不強。多數(shù)農(nóng)牧民比較“務(wù)實”,只追求眼前利益,沒有長遠(yuǎn)打算,他們認(rèn)為培訓(xùn)既時間又耽誤掙錢,不合算,受這些思想觀念的影響,使培訓(xùn)人員難以組織,許多應(yīng)該參加培訓(xùn)的農(nóng)民沒有參加培訓(xùn)。

2、培訓(xùn)后的跟蹤服務(wù)還有待于加強。由于轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的兩個重要環(huán)節(jié)一個是培訓(xùn),另一個就是就業(yè)。農(nóng)牧民在整個轉(zhuǎn)移、培訓(xùn)、就業(yè)過程中都會遇到各種各樣的問題,尤其是第一次轉(zhuǎn)移就業(yè)中,由于受各種因素的影響,就業(yè)的穩(wěn)定性往往較低,對于這類就業(yè)問題以及就業(yè)過程中出現(xiàn)的問題和面臨的困難需要政府部門和學(xué)校幫助解決,這就需要一定的業(yè)務(wù)經(jīng)費,才能保證各方面服務(wù)到位。

**勞動保障事務(wù)所。

二〇xx年十一月。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇八

1、高技能人才評價工作取得新進(jìn)展。兵團各級鑒定機構(gòu)認(rèn)真貫徹落實15號文件精神,全面實施“國家技能資格導(dǎo)航計劃”和“新技師培養(yǎng)帶動計劃”,預(yù)計到年底可完成新增技師20xx人(農(nóng)業(yè)技師900人),完成培養(yǎng)任務(wù)的111%,與去年同期相比增長52.6%,特別是在農(nóng)業(yè)新技師培養(yǎng)上實現(xiàn)新突破,可培養(yǎng)完成800名農(nóng)藝工新技師。

2、創(chuàng)新高技能人才評價方式。制定下發(fā)了《兵團技師職業(yè)資格考評管理暫行辦法》,該辦法的制定健全和完善了高技能人才考核評價制度,進(jìn)一步突破年齡、資歷、身份和比例限制,建立了以職業(yè)能力為導(dǎo)向、以工作業(yè)績?yōu)橹攸c,注重職業(yè)道德和職業(yè)知識水平的高技能人才評價方式。“辦法”首次明確了技師的考評范圍、原則和方法,統(tǒng)一了申報條件和鑒定程序,為客觀、公平、公正評價高技能人才奠定了基礎(chǔ),高技能人才評價機制的框架基本建立。

3、職業(yè)技能競賽技術(shù)支持工作取得新成效。一方面,圓滿完成了兵團首屆農(nóng)業(yè)行業(yè)技能大賽“農(nóng)藝工、農(nóng)作物植保工、農(nóng)機修理工”三個項目的確定和評判工作,保證了競賽活動的順利進(jìn)行和成績的真實有效。通過競賽共有3名選手榮獲“兵團技術(shù)能手”、3人取得高級技師職業(yè)資格證書、27人取得技師、高技技師職業(yè)資格證書,60人取得高級工職業(yè)資格證書。

另一方面,一、四、六、七師和天富電力公司、兵團殘聯(lián)等也開展了競賽選拔工作和技術(shù)大比武活動。特別是農(nóng)六師勞動局投入競賽經(jīng)費44。3萬,在全師認(rèn)真組織競賽選拔和集訓(xùn)工作,獲得了20xx年兵團農(nóng)業(yè)行業(yè)競賽團體第一名的好成績;農(nóng)八師天富電力集團公司開展技術(shù)大比武活動,通過崗位練兵對涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀技能人才,給予精神和物質(zhì)獎勵。

1、組織完成了農(nóng)藝工初、中、高三個等級國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的修訂和技師、高級技師兩個等級國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的開發(fā)工作。

該標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)已通過勞動保障部和農(nóng)業(yè)部審定聯(lián)合頒布實施,該標(biāo)準(zhǔn)的頒布不僅填補了農(nóng)藝工技師、高技技師等級國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的空白,更重要的是暢通了農(nóng)業(yè)高技能人才成長通道,為兵團農(nóng)業(yè)新技師培養(yǎng)提供了技術(shù)支持。

2、做好教材編寫和發(fā)行工作。

一方面,中心上半年結(jié)合兵團新型團場建設(shè)對職工培訓(xùn)工作的要求,在勞動保障出版社和兵團農(nóng)業(yè)局支持下,組織專家編寫了“棉花種植技術(shù)、棉花加工、果樹栽培、蔬菜(園藝)種植、家畜飼養(yǎng)”5類新型團場農(nóng)業(yè)職工國家級培訓(xùn)教材,該系列教材在年內(nèi)可陸續(xù)出版。此外為提高團場職工實用技術(shù)技能水平,概括各師的培訓(xùn)需求,為增強教材實用性和針對性,組織專家又編寫了“水稻種植、農(nóng)作物植保員”等18種兵團版職工培訓(xùn)教材,截至年底,教材初稿基本完成。六是教材發(fā)行工作穩(wěn)步增長。

另一方面,兵鑒圖書資料服務(wù)社今年預(yù)計完成發(fā)行碼洋150萬元,比去年增長50%。為各類培訓(xùn)機構(gòu)、技工學(xué)校等用書單位提供教材近7。5萬冊,及時滿足了培訓(xùn)要求,受到了勞動出版社和用戶的一致好評。

3、開展了農(nóng)藝工技師等級兵團卷庫的編制開發(fā)工作。

組織近20人的專家隊伍結(jié)合兵團農(nóng)業(yè)種植作物種類和生產(chǎn)技術(shù),開發(fā)了近50套“農(nóng)藝工”技師試卷,為農(nóng)業(yè)新技師的鑒定考核提供了試卷保障。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇九

光陰似箭,不知不覺中,一學(xué)期的實習(xí)生活已經(jīng)接近尾聲了。在這兒的這一段時間里,我得到了很好的鍛煉,各方面的能力都得到了不同程度的提升,尤其是在學(xué)科教學(xué)技能方面。

那么我就和大家分享一下:

良好的開端是成功的一半,上課亦是這樣子的。良好的導(dǎo)入能夠引起學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動機;能夠引起學(xué)生注意,幫助他們進(jìn)入學(xué)習(xí)情境,為新知識的的教學(xué)做好鋪墊,是學(xué)生能夠明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。我在這個方面的技能提升經(jīng)歷了三個階段:以照抄照搬為主,有自己的想法但不夠完善,到逐漸的成熟。

剛開始的時候,由于沒有什么經(jīng)驗,腦子里根本就沒有什么思路,我的導(dǎo)入方法主要是經(jīng)過查閱資料得來的,有時候根本就沒有什么導(dǎo)入,直接開門見山,直接就進(jìn)入。經(jīng)過了一段時間的教學(xué)學(xué)習(xí),我對教學(xué)導(dǎo)入有了一些理解,開始有了一些自己的想法??傊矣X得良好的導(dǎo)入是既結(jié)合同學(xué)們的生活實際,又能夠簡潔而有力度的激發(fā)起他們學(xué)習(xí)新課的興趣,保持注意力的集中,對教學(xué)十分有幫助。

教態(tài)是一個老師的外在形象,可以說是能讓人看得見的。好的教態(tài)不但可以增強知識的傳授效果,而且通過情感的影響可以起到激發(fā)學(xué)生非智力因素的作用。

剛開始上課時,自己總是很嚴(yán)肅,得到的結(jié)果不是很理想,所以想試試以柔克剛。其實,想想自己做學(xué)生時,也不喜歡冷冰冰、嚴(yán)肅的老師,總會說哪哪個老師多溫柔多好多好。所以再次上課的時候,我試著慢慢的調(diào)整自己的教態(tài),面帶微微笑,開始變得不再那么的嚴(yán)肅,不再讓學(xué)生望而生畏。事實證明,這樣子的效果還是不錯的。

語言是教師完成教學(xué)的主要的信息媒介,是師生交流的主要手段和途徑。教師的教學(xué)語言是最基本的而且必不可少的教學(xué)手段。教師的教學(xué)語言質(zhì)量的高低,不僅關(guān)系到知識的傳授,學(xué)生智慧的啟迪和能力的培養(yǎng),而且還會影響他們非智力因素的培養(yǎng)和發(fā)展。

跟實習(xí)初期講課時不停地看教案,有時候還磕磕巴巴相比較,現(xiàn)在的我在講課時可以侃侃而談,而且也不需要寫特別詳細(xì)的教案。講課的時候,有一個講授內(nèi)容的大綱就可以了。語言逐漸的向簡潔連貫轉(zhuǎn)變。

板書設(shè)計是一門無聲的教學(xué)語言。剛開始實習(xí)時,我對板書的書寫內(nèi)容的講述安排的不夠合理,不清楚板書該寫些什么。一段時間之后,經(jīng)過不斷的聽課、學(xué)習(xí)和實際演練,我的板書技能得到了提升?,F(xiàn)在,我可以自如的把講課與板書有機的結(jié)合起來,而不會偏廢其一。板書的內(nèi)容也有了很大的進(jìn)步,可以把本節(jié)課的知識框架濃縮在黑板上。

對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)來說,學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,積極性不是很高,比較容易受到外界的影響,課堂上難免會有突發(fā)狀況。通過這一段時間的鍛煉,我在課堂調(diào)控方面有了一定的把握。在課堂上,不能夠因為某一位同學(xué)而耽誤全班的學(xué)生,影響授課進(jìn)度。例如,有一次在上課時,有幾位同學(xué)狀態(tài)不好,無精打采。心想,如果對這幾個同學(xué)罰站,可能會傷到他們的自尊心,從而影響全班的授課進(jìn)度。于是,我讓全體同學(xué)起立,誰回答對一個問題誰就可以坐下。這樣既可以讓學(xué)生集中精神,又可以激發(fā)起他們的競爭意識,達(dá)到活躍課堂氣氛的目的。

學(xué)生是通過教師的課堂講解獲取知識。因此,教師的講解尤為重要。講解正確、科學(xué)能使學(xué)生更好地理解接受新知識。講解的技巧可謂是五花八門,有解釋式講解、描述式講解、原理中心式講解、問題中心式講解,但是無論怎樣講解,都要做到目標(biāo)明確、具體,證據(jù)、例證要充分貼切,語言精煉、準(zhǔn)確、生動。

講解技巧要把握好一下幾個方面:

1、結(jié)構(gòu)合理,框架清晰。

2、條理清晰,層次分明。

3、重點、難點突出。

4、觀點正確,證據(jù)、例證充分。

5、時間安排合理。只有靈活巧妙運用,才會得心應(yīng)手,增強課堂的感染力和親和力。

問題的設(shè)置不僅要由易到難,還要注意開放性。如“為什么”“怎么辦”,這樣可以逼迫啟發(fā)他們積極開動腦筋,久而久之,養(yǎng)成動腦筋的好習(xí)慣。提問時,還要注意問題的連貫性,以及應(yīng)該對哪一部分同學(xué)進(jìn)行提問,都有一定的技巧性。

半年的實習(xí)雖然短暫,但是我學(xué)到了不少東西。感謝師大和堯山中學(xué),給我這樣的實習(xí)機會,我會努力的是自己成為一名優(yōu)秀的物理老師。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇十

08級教育技術(shù)學(xué)生為主,09級學(xué)生主要是培訓(xùn)網(wǎng)站網(wǎng)頁和課件制作,輻射10級同學(xué)。

教育技術(shù)學(xué)專業(yè)技能培訓(xùn)包含如下三項內(nèi)容:

1、節(jié)目制作專業(yè)技能培訓(xùn)---周國華、王福寶—三周每周五、周三晚6點—8點。

2、多媒體課件研發(fā)---孫威、曲艷紅----三周每周六、周日晚6點-8點。

3、網(wǎng)頁網(wǎng)站制作與開發(fā)---閆瑞華、張艷麗---三周每周一、周二晚6點-8點。

1、節(jié)目制作專業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)容。

每位學(xué)生根據(jù)學(xué)過的影視制作基本知識,編寫出拍攝大綱和分鏡頭腳本,由指導(dǎo)教師挑選優(yōu)良的腳本作為專業(yè)技能培訓(xùn)的腳本;學(xué)生根據(jù)制定的分鏡頭腳本進(jìn)行素材的拍攝,并做好場記,以備后期編輯使用。學(xué)生在拍攝素材時要圍繞所要制作節(jié)目的主題進(jìn)行,在教師的指導(dǎo)下,運用學(xué)過相關(guān)的理論知識;精細(xì)取材;電視片的后期編輯。根據(jù)分鏡頭腳本,利用非線性編輯軟件(大洋、premiere等)對采集的素材進(jìn)行編輯。

學(xué)生完成了以下作品:《教育技術(shù)學(xué)宣傳片》《我愿意》等。

2、多媒體課件研發(fā)專業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)容。

(1)軟件開發(fā)及設(shè)計總流程的熟練掌握。軟件開發(fā)的需求分析、邏輯設(shè)計、流程圖的編寫,日程的安排,通過書面文檔形式加以表現(xiàn)。

(2)在設(shè)計中所需要的素材要進(jìn)行系統(tǒng)的處理,使其美觀大方。

(3)按照設(shè)計方案進(jìn)行系統(tǒng)的設(shè)計,通過計算機和軟件開發(fā)工具加以實現(xiàn),使其具備良好的教學(xué)功能。

3、網(wǎng)頁網(wǎng)站制作與開發(fā)。

每一同學(xué)根據(jù)自己的特點,設(shè)計了靜態(tài)的和動態(tài)的網(wǎng)頁。較好的完成了培訓(xùn)任務(wù)和技能的提高。

節(jié)目制作專業(yè)技能培訓(xùn):308301。

課件制作專業(yè)技能培訓(xùn):實驗樓308301教育系多媒體網(wǎng)絡(luò)實驗室。

網(wǎng)站網(wǎng)頁設(shè)計:實驗樓308301教育系多媒體網(wǎng)絡(luò)實驗室。

1、評定標(biāo)準(zhǔn):專業(yè)技能培訓(xùn)成績采用五級記分制:優(yōu)、良好、中等、及格、不及格。

2、獲得獎勵同學(xué):課件制作:郭輝、王曉嬌、伍月。

節(jié)目制作:劉首猛、王衛(wèi)星。

網(wǎng)站網(wǎng)頁設(shè)計:劉首猛、王蓉、陳睿勤。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇十一

本人于2006年1月取得建材化學(xué)分析工、建材物理檢驗工國家考評員資格證書,在學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的支持與幫助下,在各系部密切配合下,近2年完成了本院材料工程技術(shù)專業(yè)和復(fù)合材料加工與應(yīng)用技術(shù)專業(yè)部分學(xué)生的化學(xué)分析和物理檢驗中級工的考評工作,現(xiàn)將最近2年的工作總結(jié)如下:

提高思想認(rèn)識和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。首先在思想上認(rèn)真對待每一次考評工作,嚴(yán)格考核,不能有半點的馬虎和大意。同時遵守考核制度,不難為任何一個考生,也不包庇任何一個考生,嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。其次不斷的提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),在平時注重知識的積累,加強實踐操作能力,向有經(jīng)驗的老教師和企業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí),回來后專業(yè)技術(shù)教師經(jīng)常在一起切磋和探討。兩年的時間,在技術(shù)能力上還是有很大的提高。

在平時的考核工作中,我們制定了嚴(yán)格的評分標(biāo)準(zhǔn),操作過程中按照標(biāo)準(zhǔn)按步驟進(jìn)行評分,但起初制定的標(biāo)定不是很完善,尤其有些細(xì)節(jié)沒有考慮到,在評分時學(xué)生的.錯誤操作不知道應(yīng)該在哪一項中扣分,而且針對中級工的考核要求是否應(yīng)該進(jìn)行扣分等,每一次工考考核后,我們專業(yè)教師都進(jìn)行討論,然后對不完善的部分進(jìn)行重新修改。

兩年來的時間,我總共參與了近10個班級的考核工作,每次在考核的過程中,我都能嚴(yán)格按照評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核,不漏題、不透題、不包容,堅持公平、公開、公正的原則。我們站建立了每個工種的考核試題庫,考核時,隨機抽取試題進(jìn)行理論和操作的考核,尤其是操作考核,是考生現(xiàn)場提前30分鐘進(jìn)行抽取的,做到公平、公正、合理的進(jìn)行。嚴(yán)格履行考評員職責(zé),盡職盡責(zé)的完成了各期職業(yè)技能鑒定。

(一)我院的職業(yè)技能鑒定工作主要面向本校學(xué)生,面還不夠廣泛,與社會的聯(lián)系還不夠密切。職業(yè)技能開發(fā)管理必須面向社會、適應(yīng)新形勢發(fā)展需要,才能具有強大生命力。社會實行持證上崗管理,不但提高了技能培訓(xùn)的實效性和從業(yè)人員參加培訓(xùn)的自覺性,而且參訓(xùn)人數(shù)大幅增加,很多職工積極要求參加培訓(xùn)。

(二)職業(yè)技能鑒定管理不是一項孤立的工作,要有效推進(jìn)工作開展,必須從內(nèi)部管理、培訓(xùn)隊伍管理、企業(yè)資質(zhì)管理高度聯(lián)動,強化制度建設(shè),建立完善的管理服務(wù)體系。

雖然,我院在考評工作中取得了一定的成績,但是也存在以下問題,主要是操作考核方面,雖然評分標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)細(xì)化,但是還有不完善的地方,經(jīng)常會遇到突發(fā)事件,有些事情是無法預(yù)料到的,這些突發(fā)事件沒有列出評分標(biāo)準(zhǔn)中,沒辦法進(jìn)行評分,致使評分出現(xiàn)一定的誤差??荚u人員、培訓(xùn)師資結(jié)構(gòu)不夠合理,知識水平和業(yè)務(wù)能力不平衡,各職業(yè)工種考評人員短缺,高層次教師比例偏低。今后,我們將以十七大會議精神為契機,繼續(xù)加大我院職業(yè)技能鑒定管理工作力度,為不斷提升學(xué)生的素質(zhì)而不懈努力。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇十二

能熟練使用autocad制圖軟件以及圖片處理軟件,比較熟練使用一般的辦公軟件,工作兩年也積累了一定的能力,每次都能認(rèn)真完成工作任務(wù),在工作中學(xué)到新的知識,提升自己的專業(yè)知識水平和自身的工作能力,能盡快地調(diào)整自己以適應(yīng)更高的工作要求。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇十三

職培處在全體培訓(xùn)者的共同努力下,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和精心管理下,在規(guī)定的時間內(nèi),按規(guī)范要求,已經(jīng)圓滿完成了江油市人力資源和社會保障局、江油市農(nóng)業(yè)局、江油市扶貧移民局等下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。這里就本年度到目前為止的培訓(xùn)工作情況作一總結(jié)。

各類培訓(xùn)共計1627人,考試合格人數(shù)1573人(其中:春雨工程參培690人,考試合格642人;陽光工程參培705人,考試合格705人;扶貧工程培訓(xùn)參培232人,考試合格226人)。共組34個培訓(xùn)班(其中:春雨工程18個班,陽光工程12個班,扶貧4個班)。進(jìn)行了中式烹飪師、餐廳服務(wù)員、保育員、計算機技術(shù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、建筑培訓(xùn)、家政服務(wù),鄉(xiāng)村旅游服務(wù)員、病蟲防治、農(nóng)產(chǎn)品儲藏加、水產(chǎn)養(yǎng)殖、蔬菜栽培、水稻栽培及管理、葡萄栽培及管理等項目15個專業(yè)的培訓(xùn)(其中:春雨工程6個專業(yè),陽光工程7個專業(yè),扶貧2各專業(yè))。遍布江油16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。根據(jù)農(nóng)民的需要,我校緊緊圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和廣大農(nóng)民群眾的培訓(xùn)要求,結(jié)合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大工程項目、農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展情況,大力開展職業(yè)技能就及再就業(yè)培訓(xùn),提升廣大群眾的從業(yè)、就業(yè)及再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等技能和綜合素質(zhì),實施各類項目各專業(yè)的理論教學(xué)、實習(xí)、實訓(xùn)操作等培訓(xùn)工作。時間短、見效快、農(nóng)民最急需、培訓(xùn)效果良好,深受群眾歡迎,圓滿地完成了培訓(xùn)任務(wù)。

加快農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移的關(guān)鍵在于加強對農(nóng)民的素質(zhì)培訓(xùn)。大力開展多形式的農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓(xùn),對于促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)、增加農(nóng)民收入具有重要的作用。一直以來,我校領(lǐng)導(dǎo)對農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)工作都非常重視,培訓(xùn)部門指定班主任專人負(fù)責(zé)此項工作,為了舉辦好每次的農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn),對培訓(xùn)事項進(jìn)行詳細(xì)的研究和嚴(yán)密的部署,明確分管領(lǐng)導(dǎo)和工作人員,落實責(zé)任,以切實加強對農(nóng)村勞動力培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo),為扎實推進(jìn)我市農(nóng)村勞動力培訓(xùn)工作提供了堅強的組織保證。

我校積極組織引導(dǎo)農(nóng)民積極參加就業(yè)培訓(xùn),老百姓對于這種“政府出錢,個人受益”的培訓(xùn)方式顯示出極大的熱情。我們堅持實際實用實效的原則,緊扣勞動力市場變化和用工單位的需求,有針對性地開展各類農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓(xùn)工作。制訂了切實可行的培訓(xùn)方案,使參加培訓(xùn)的人員都能及時參加培訓(xùn),保證了培訓(xùn)的質(zhì)量。

在培訓(xùn)內(nèi)容上,我校緊貼生產(chǎn)實際,突出基本技能和先進(jìn)實用技術(shù),注重培訓(xùn)效果;在培訓(xùn)方式上,以集中授課與分散培訓(xùn)相結(jié)合,緊緊圍繞“方便、有效”的原則,提高農(nóng)民參加培訓(xùn)的便利性,降低農(nóng)民參訓(xùn)成本;在培訓(xùn)時間上,從人民的生產(chǎn)和生活習(xí)慣出發(fā),充分利用農(nóng)閑時間。送培訓(xùn)下村,服務(wù)上門,確保了培訓(xùn)的到課率。由于安排合理,群眾參培積極性高,特別是在重華舉辦的`鄉(xiāng)村旅游服務(wù)員培訓(xùn)班,先了解農(nóng)村農(nóng)民朋友迫切需要什么技術(shù),什么知識。再針對這些問題精選優(yōu)秀教師講課,所有參培學(xué)員沒有一個人缺課。

農(nóng)民工培訓(xùn)是多行業(yè)、多工種的培訓(xùn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作高度重視,要求按計劃進(jìn)行培訓(xùn),保證培訓(xùn)時間,重視培訓(xùn)過程,并對過程進(jìn)行督查。為了使工作做到健康有序、卓有成效,學(xué)員不僅有具有遠(yuǎn)程教學(xué)設(shè)施的理論課堂,同時具有設(shè)備完善的實踐操作場所,讓每個專業(yè)的學(xué)員既學(xué)到專業(yè)理論知識,同時也提高了實踐操作技能。

為了有效地組織學(xué)員培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們采取多種方法和形式開展教學(xué)活動。

(一)培訓(xùn)時間的靈活性。為了確保學(xué)員有充裕的時間進(jìn)行學(xué)習(xí),又不耽擱本職工作,我們廣泛征求培訓(xùn)學(xué)員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的意見,針對不同類型的學(xué)員,選擇科學(xué)合理的時間段進(jìn)行教學(xué)。這樣既不耽擱xx手中的農(nóng)活,也滿足xx專業(yè)學(xué)習(xí)的需求,提高了培訓(xùn)質(zhì)量。

(二)培訓(xùn)地點的便利性。我校培訓(xùn)的地點不僅僅設(shè)置在學(xué)校,還根據(jù)學(xué)員的居住地點,我們把培訓(xùn)地點設(shè)在學(xué)員便利的地方。例如夏橙種植技術(shù)培訓(xùn)我們就設(shè)在村委會會議室,家政服務(wù)培訓(xùn)我們設(shè)在中學(xué)會議室,茶葉栽培和柑桔種植技術(shù)培訓(xùn)班我們分別設(shè)在茶葉加工廠及供銷社大廳里……總之一切方便培訓(xùn)學(xué)員的原則。

(三)教學(xué)內(nèi)容的側(cè)重性。不同的專業(yè)以及不同的學(xué)員,根據(jù)他們的實際情況采取不同的教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,達(dá)到切實提高技能的效果。例如茶葉、柑桔、夏橙、生豬養(yǎng)殖等傳統(tǒng)專業(yè),培訓(xùn)學(xué)員在長期的實踐中摸索了一定的實踐經(jīng)驗,但是對于現(xiàn)代綠色無公害的種植及養(yǎng)殖、加工技術(shù)以及規(guī)?;N植及養(yǎng)殖、農(nóng)畜產(chǎn)品新型銷售方式,這些作為培訓(xùn)的重點,進(jìn)行了有益的探討。還有家政服務(wù)業(yè),作為技能要求越來越精細(xì)的行業(yè),我們以現(xiàn)代家政業(yè)的理念和思維培訓(xùn)學(xué)員,使他們對家政服務(wù)業(yè)有一個全新的認(rèn)識,并增強操作技能。

個人職業(yè)技能總結(jié)怎么寫篇十四

通過本級別專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)和操作技能訓(xùn)練,培訓(xùn)對象能夠掌握高級維修電工所要求的技術(shù)理論和工藝知識;具有綜合分析和處理本職業(yè)高難度生產(chǎn)技術(shù)和關(guān)鍵問題的能力;能夠運用新技術(shù)、新工藝新材料、新設(shè)備進(jìn)行技術(shù)革新和技術(shù)改造。

三、培訓(xùn)模塊課時分配。

1、電子技術(shù)162(課時)。

160(課時)2、電力電子技術(shù)。

3、電氣自動控制技術(shù)168(課時)。

4、plc應(yīng)用技術(shù)160(課時)。

650(課時)總課時:

四、培訓(xùn)要求與培訓(xùn)內(nèi)容。

模塊1電子技術(shù)。

1、培訓(xùn)要求。

通過本模塊技術(shù)培訓(xùn),使培訓(xùn)對象能夠。

(1)了解與掌握微電子學(xué)的基本理論。

(2)掌握集成電路運算放大器的應(yīng)用方法和負(fù)反饋放大電路的相關(guān)知識。

(3)掌握組合邏輯電路與時序邏輯電路的分析與設(shè)計的方法。

(4)了解大規(guī)模集成電路的原理和應(yīng)用。

(5)能運用所學(xué)電子技術(shù)知識解決工程實際問題,具備電子技術(shù)的綜合應(yīng)用能力。

2、培訓(xùn)主要內(nèi)容。

(1)理論教學(xué)內(nèi)容。

1.1負(fù)反饋放大器。

1.2運算放大器及其應(yīng)用。

1.3數(shù)字電子技術(shù)基礎(chǔ)。

1.4集成邏輯門電路和組合邏輯電路。

1.5觸發(fā)器和時序邏輯電路。

1.6脈沖電路。

1.7電子電路應(yīng)用實例及其分析。

(2)技能實訓(xùn)內(nèi)容。

2.1低頻信號發(fā)生器的正確使用。

2.2雙蹤示波器的正確使用。

2.3鋸齒波發(fā)生器的安裝、調(diào)試、測量。

2.4三角波發(fā)生器的安裝、調(diào)試、測量。

2.5三角波-方波-正弦波發(fā)生器的安裝、調(diào)試、測量。

2.6電壓頻率轉(zhuǎn)換器的安裝、調(diào)試、測量。

2.7組合邏輯電路的安裝、調(diào)試及故障分析、排除方法。

2.8時序電路的安裝、調(diào)試及故障分析、排除方法。

2.9555定時器組成的多諧振蕩器的安裝、調(diào)試及故障分析排除方法。

模塊2電力電子技術(shù)。

1、培訓(xùn)要求。

通過本模塊技術(shù)培訓(xùn),使培訓(xùn)對象能夠。

(1)熟悉各種半控型和全控型電力電子器件,掌握晶閘管的特性和主要參數(shù)。

(2)能熟練地分析、調(diào)試晶閘管可控整流電路。

(3)掌握逆變、變頻、直流斬波、交流開關(guān)與交流調(diào)壓等變流技術(shù)的基本概念,

熟悉相關(guān)各種基本電路的組成與工作原理。

2、培訓(xùn)主要內(nèi)容。

(1)理論教學(xué)內(nèi)容。

1.1三相可控整流電路。

1.2晶閘管觸發(fā)電路。

1.3晶閘管有源逆變電路。

1.4變頻電路與直流斬波電路。

1.5晶閘管交流開關(guān)交流調(diào)壓。

(2)技能實訓(xùn)內(nèi)容。

2.1示波器的認(rèn)識和使用。

2.2三相半波可控整流電路的安裝接線。

2.3三相全控橋式整流電路的安裝接線。

2.4三相半控橋式整流電路的安裝接線。

2.5帶平衡電抗器的雙反星形可控整流電路的安裝接線。

2.6可控整流電路中各種波形的測繪。

2.7三相同步變壓器各種聯(lián)結(jié)組別的接線。

2.8可控整流電路的調(diào)試。

2.9觸發(fā)電路的調(diào)試。

2.10三相全控橋式逆變電路中波形的測澮。

模塊3電氣自動控制技術(shù)。

1、培訓(xùn)要求。

通過本模塊技術(shù)培訓(xùn),使培訓(xùn)對象能夠。

(1)掌握自動控制的基本概念。

(2)掌握晶閘管直流調(diào)速系統(tǒng)技術(shù)基礎(chǔ)知識。

(3)掌握晶閘管--電動機直流調(diào)速系統(tǒng)分析及其調(diào)試方法。

(4)了解與熟悉全數(shù)字直流調(diào)速系統(tǒng)及其應(yīng)用。

(5)熟悉交流變頻調(diào)速系統(tǒng)工作原理及基本控制方式。

(6)了解與熟悉全數(shù)字式通用變頻器及其應(yīng)用。

(7)了解電機擴大機組直流調(diào)速系統(tǒng),。

(8)了解與熟悉繼電控制電路的分析與設(shè)計方法。

2、培訓(xùn)主要內(nèi)容。

(1)理論教學(xué)內(nèi)容。

1.1自動控制的基本概念。

1.2晶閘管直流調(diào)速系統(tǒng)。

1.3電機擴大機組直流調(diào)速系統(tǒng)。

1.4交流變頻調(diào)速系統(tǒng)。

1.5繼電控制電路的分析與設(shè)計。

(2)技能實訓(xùn)內(nèi)容。

2.1歐陸514c模擬式轉(zhuǎn)速、電流雙閉環(huán)不可逆調(diào)速系統(tǒng)接線、調(diào)試、運行及測量分析。

2.2歐陸514c模擬式轉(zhuǎn)速、電流雙閉環(huán)可逆調(diào)速系統(tǒng)接線、調(diào)試、運行及測量分析。

2.3西門子mm440型全數(shù)字式交流變頻調(diào)速系統(tǒng)接線、調(diào)試、運行及測量分析。

模塊4plc應(yīng)用技術(shù)。

1、培訓(xùn)要求。

通過本模塊技術(shù)培訓(xùn),使培訓(xùn)對象能夠。

(1)學(xué)會對順序類控制程序的設(shè)計方法,熟悉掌握用步進(jìn)指令對順序類控制程序的編制方法。

(2)學(xué)會一般常用功能指令的應(yīng)用。

(3)技能操作上能對一般生產(chǎn)工藝流程的控制程序進(jìn)行設(shè)計。

(4)能掌握正確的調(diào)試方法及具有故障排除的能力。

2、培訓(xùn)主要內(nèi)容。

(1)理論教學(xué)內(nèi)容。

1.1計算機基礎(chǔ)知識。

1.2可編程控制器概述。

1.3基本指令及其應(yīng)用。

1.4步進(jìn)指令及其應(yīng)用。

1.5常用功能指令及其應(yīng)用。

(2)技能實訓(xùn)內(nèi)容。

2.1位置類控制的編程。

2.2時序類控制的編程。

2.3位置和時序綜合控制的應(yīng)用。

2.4步進(jìn)指令的編程。

2.5多分支流程的編程。

2.6常用功能指令的編程。

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