手機(jī)閱讀

電話客服的個(gè)人簡介范文范本(通用11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 04:37:45 頁碼:8
電話客服的個(gè)人簡介范文范本(通用11篇)
2023-11-21 04:37:45    小編:ZTFB

寓言是一種通過虛構(gòu)的故事來教育人的文學(xué)形式,常常具有深刻的寓意。注意總結(jié)的語氣要積極向上,不能只看到問題和失誤,要注重對(duì)成就和進(jìn)步的肯定。接下來是一些優(yōu)秀總結(jié)的范文,供您參考和學(xué)習(xí)。

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

抽空垂閱一下我的自薦信!貴公司良好的形象和員工素質(zhì)吸引著我對(duì)這份工作的濃厚興趣。很高興能為你介紹一下自己的情況:我來自茂名市電白縣。我于2011年6月份畢業(yè)于茂名市第二技工學(xué)校的文秘與辦公室自動(dòng)化這門學(xué)科。在外工作一年多,曾任職中國移動(dòng)10086熱線外呼客服代表三個(gè)月與在廠里擔(dān)任貨倉文員一職一年多。在外工作的經(jīng)歷使我明白,現(xiàn)在的社會(huì)日夜更新,如果想要得到一份好的工作,必須時(shí)刻去學(xué)習(xí)新的知識(shí)與不斷去增強(qiáng)自己對(duì)社會(huì)的見識(shí),所以我非常熱衷參加各種可以增長自己見識(shí)的活動(dòng)。能使自己的人生觀與價(jià)值觀有所改進(jìn),且在外工作的.一年多,使我學(xué)到了永遠(yuǎn)抱著一份學(xué)習(xí)的心情去做事,這樣才能不斷的充實(shí)與端正自己。

我懷著滿腔的熱情與信心去挑戰(zhàn)這份新工作,同時(shí)我也相信我過去的工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)給予我很大的幫助。我相信自己的飽滿的工作熱情以及認(rèn)真好學(xué)的態(tài)度完全可以使我更快的適應(yīng)這份新工作。因此,我渴望得到這份工作,相信自己能在這份工作的平臺(tái)上,創(chuàng)造自己的人生價(jià)值與事業(yè)。非常感謝貴公司能提供一次這樣的機(jī)會(huì),讓我對(duì)貴公司有更深層的了解,更希望能得到這次機(jī)會(huì),與貴公司共建一個(gè)美好的明天。

希望通過我的這封自薦信,能使您對(duì)我有一個(gè)更全面深入的了解,我愿意以極大的熱情與責(zé)任心投入到貴公司的發(fā)展建設(shè)中去。您的選擇是我的期望。給我一次機(jī)會(huì)還您一份驚喜。期待您的回復(fù)!

最后衷心的希望能得到你的賞識(shí)與任用!謝謝!

此致

敬禮

署名:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先感謝您在白忙之中抽空看我的求職信!

我是三峽學(xué)院的一名應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)是會(huì)計(jì)電算化,我希望能到貴公司客服部工作。

現(xiàn)在我渴望到貴公司去工作,使所學(xué)的理論知識(shí)與實(shí)踐有機(jī)會(huì)地結(jié)合,能夠使自己的人生有一個(gè)質(zhì)的飛躍。 選擇貴公司,工資和待遇不是我考慮的首要條件。我更重視公司的整體形象、管理方式、員工的士氣及工作氣氛。我相信貴公司正是我所追求的理想目標(biāo)。我很自信地向您承諾:選擇我,您絕不會(huì)后悔。

另附上我的求職簡歷,期盼您的回信!

此致

敬禮

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇二

親愛的同學(xué)們:

大家晚上好!

今天,我演講的題目是《論有效溝通》。

一個(gè)多月來,和同學(xué)老師們的相處讓我感觸良多?!稙槿嗣穹?wù)》一文中的話:“我們都是來自五湖四海,為了一個(gè)共同的革命目標(biāo),走到了一起?!贝蠹艺n堂發(fā)言時(shí)的開誠布公,小組分享時(shí)的火花碰撞,談笑聊天時(shí)的妙語連珠,我都感受到一種發(fā)自內(nèi)心的舒暢。有時(shí)我會(huì)想:如果我們是職場同事、經(jīng)營伙伴、管理搭檔,那將會(huì)是一種怎樣氛圍和心情?如果在現(xiàn)實(shí)職場中,有著你我之間主動(dòng)積極的交流,相輔相成的語境,真情實(shí)感的溝通,那是多么令人向往的環(huán)境。作為一名職業(yè)人,我們每天都在各式各類的“溝通”中渡過。表達(dá)觀點(diǎn)、分析問題、答疑解惑、布置任務(wù),諸如此類數(shù)不勝數(shù)。盡管說話無數(shù),然而依然會(huì)感覺到人與人之間常常橫隔著一道無形的“墻”,妨礙彼此的溝通。

蒙牛創(chuàng)始人牛根生曾說:一家企業(yè)的發(fā)展20%靠戰(zhàn)略,80%靠執(zhí)行,執(zhí)行的80%在于充分溝通,而企業(yè)80%的矛盾和誤會(huì)也基本都來自于溝通不暢。松下幸之助也曾說過:“企業(yè)管理過去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來還是溝通?!睖贤ㄒ褲B透于企業(yè)管理的各個(gè)方面,正如人體內(nèi)的血液循環(huán)一樣,沒有順暢的溝通,企業(yè)就會(huì)趨于衰亡和倒閉。而一個(gè)缺乏溝通能力的人,就好像在陸地上行駛的船,是無法實(shí)現(xiàn)效用最大化的。

在這個(gè)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的社會(huì),個(gè)人拼搏與團(tuán)隊(duì)成長已經(jīng)密不可分,這離不開有效溝通。在這個(gè)信息大爆炸的時(shí)代,即時(shí)分享、隨時(shí)交流早已成為了管理的必修課,這離不開有效溝通。在追求合作雙贏、實(shí)現(xiàn)利益最大化的市場運(yùn)營中,積極傾聽、協(xié)商談判是贏得最終勝利的軟實(shí)力,這同樣離不開有效溝通?!坝行贤ā笔菐椭覀?cè)诼殘銎床蟹€(wěn)步前行的重要利器,能讓我們披荊斬棘、勇往直前,它并不是深不可測(cè)的武林絕學(xué),但也不可能一蹴而就。我們需要掌握溝通的技能、彰顯內(nèi)心的自信,孕育獨(dú)立自由的思想,方能在管理溝通中游刃有余。

首先,有效溝通是一種技能,是可以不斷學(xué)習(xí)提高的。“能說會(huì)道”并不等同于“有效溝通”。在合適的地點(diǎn),合適的時(shí)間,用合適的語言或者姿勢(shì),表達(dá)合適的觀點(diǎn),并得到合適的反饋,達(dá)到既定的目標(biāo),這樣的溝通才是有效的。

除了語言,有時(shí)一個(gè)眼神,一個(gè)擁抱,一個(gè)微笑……都會(huì)產(chǎn)生意外的效用。通過分析溝通對(duì)象的個(gè)性特征、背景資料,可以“因人而異,因地制宜”的表達(dá)適宜詞句。通過認(rèn)真傾聽來了解對(duì)方所要表達(dá)的真正內(nèi)涵,可以從中捕捉到更多隱藏著的信息。通過經(jīng)?!皳Q位思考”,可以不斷練習(xí)“想要說服別人,先要說服自己”的技巧。還可以在引導(dǎo)式反饋、反射式反應(yīng)中找到彼此之間合適的溝通模式。在千百次的管理磨礪中,不斷尋找和鍛造適合自己的溝通模式和能力,這些都將是一名成功管理者的必修課,而我們正為之不懈努力。

其次,有效溝通是一種內(nèi)在自信的表達(dá),展現(xiàn)的是個(gè)人魅力。在溝通過程中,自信的表達(dá)不只是辭藻的優(yōu)美,而是源于對(duì)溝通內(nèi)容的深入了解。心懷坦誠,言而可信,向?qū)Ψ絺鬟f真實(shí)可靠的信息,并以自己的實(shí)際行動(dòng)維護(hù)信息的說服力。這樣的溝通更能夠得到積極的反饋和響應(yīng)。

用正視來表達(dá)尊重,用微笑來表達(dá)友善,用點(diǎn)頭來表示肯定,展現(xiàn)的便是一種陽光般的自信。蕭伯納曾經(jīng)說過“有信心的人,可以化渺小為偉大,化腐朽為神奇”。在與上級(jí)溝通時(shí)所展現(xiàn)的自信,是源于對(duì)行動(dòng)舉措的了如指掌、對(duì)解決方案的胸有成竹。在與下屬溝通時(shí)所展現(xiàn)的自信,是源于對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的詳細(xì)了解、對(duì)整體工作的運(yùn)籌帷幄。在與客戶溝通時(shí)所展現(xiàn)的自信,是源于對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同追隨、對(duì)市場需求的細(xì)致分析。展現(xiàn)自信,展現(xiàn)那份人性的魅力,能拉近彼此間的距離,幫助我們成為溝通中的引導(dǎo)者,讓溝通更加有效。

當(dāng)掌握了溝通技巧,展現(xiàn)了充盈的自信,接下來便要孕育獨(dú)立自由的思想。為人處世,我們需要有自己的思想和原則,分析事物我們需要有自己的見解和觀點(diǎn),那些人云亦云、缺乏主見之人,很難在溝通過程中體現(xiàn)自身觀點(diǎn)的有效性。只有當(dāng)頭腦中充滿所思所想之物,方能言之鑿鑿,言而有物。溫曾寄語“一個(gè)民族有一些關(guān)注天空的人,他們才有希望;一個(gè)民族只是關(guān)心腳下的事情,那是沒有未來的?!痹杏枷氲倪^程可能是孤獨(dú)的,但卻是十分必要的。如果在溝通中沒有思想的傳遞,而僅僅只是傳聲筒,這樣的傳遞是沒有情感的。如果在交流中沒有智慧的碰撞,而僅僅只是死水般寂靜,這樣的溝通是不會(huì)有效的。

“學(xué)術(shù)獨(dú)立,思想自由”是百年復(fù)旦的文化精要。作為一名復(fù)旦學(xué)子,把自己培養(yǎng)成一個(gè)有獨(dú)立思想內(nèi)涵的人,這不單單是學(xué)校的要求,更是整個(gè)社會(huì)國家的期盼,是我們每個(gè)人不可推卸的責(zé)任。獨(dú)立的思想來源于生活經(jīng)歷,來源于實(shí)踐積累,來源于對(duì)汲取知識(shí)的渴望,更來源于我們渴望掌握命運(yùn)的不懈追求。當(dāng)我們的內(nèi)心充盈著知識(shí)的力量,在溝通的過程中傳遞著濃濃的思想文化從而影響他人時(shí),這樣的溝通將是富有力量的。

生活中沒有溝通,就沒有快樂;事業(yè)中沒有溝通,就沒有成功;工作中沒有溝通,就沒有機(jī)遇。讓有效溝通成為我們通達(dá)彼此心靈的橋梁吧,締結(jié)友誼之花,鋪墊合作基石。讓有效溝通成為我們奮戰(zhàn)職場的有力武器吧,化無形言語為有形生產(chǎn)力,不斷創(chuàng)造價(jià)值。讓有效溝通成為我們改變成長軌跡的一個(gè)契機(jī)吧,建立自信,孕育思想。

生命不止,溝通不息。這將成為我們?nèi)松械囊粋€(gè)永恒課題。

我的演講結(jié)束,謝謝大家!

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇三

在2017這極不平凡的一年里,我吸取了教訓(xùn)、總結(jié)了經(jīng)驗(yàn),傷痕累累但收獲頗多,首先是本人聽了八大高手的課程,并學(xué)以致用,能夠很好的給網(wǎng)員進(jìn)行講解和指導(dǎo)。其次,經(jīng)歷了一波牛市和熊市的我,股市經(jīng)驗(yàn)又增加了一點(diǎn)點(diǎn)。熊市中我做的股票慘遭挫敗,無一幸免于難。例如:600211、600871等,但總結(jié)了上次虧損的教訓(xùn),我在10月份買的600550小賺了一點(diǎn)點(diǎn),虧損雖然沒有挽回,但從操作中我獲取了經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

1、努力爭取講課的機(jī)會(huì),讓自己充分發(fā)揮長處并鍛煉自己講課的能力;。

2、盡可能多地學(xué)習(xí)股票方面的知識(shí),并用心給客戶講解;。

3、講解過程中敦促客戶帶人;。

4、多打電話跟客戶溝通和邀約客戶多聽課;。

5、上門維護(hù)做到細(xì)心、耐心、用心;。

6、重點(diǎn)給網(wǎng)員講解精神網(wǎng)絡(luò)的使用技巧和軟件操作技巧;。

7、有規(guī)律的整理好客戶資料;。

8、多挖掘客戶的需求,多找意向客戶。

1、爭取每個(gè)月至少一個(gè)網(wǎng)介(軟件);。

2、爭取每個(gè)月至少3―5個(gè)終免(動(dòng)靜);。

3、爭取每個(gè)月網(wǎng)員帶3―5個(gè)非網(wǎng)員;。

4、爭取每個(gè)月1次講課的機(jī)會(huì)。

電話客服工作總結(jié)與計(jì)劃例文。

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇四

出生日期:

身高:cm婚姻狀況:已婚。

戶口所在地:-現(xiàn)在所在地:-。

求職意向。

求職意向:貨倉主管求職地點(diǎn):

求職時(shí)間:2009-2-5可到職時(shí)間:兩周內(nèi)。

工作經(jīng)驗(yàn):一年以上工資要求:3000以上。

工作性質(zhì):全職。

個(gè)人特長:持有b照。

語言能力。

普通話:優(yōu)秀掌握方言:能力:優(yōu)秀。

英語:一般等級(jí):

其它語言:能力:等級(jí):

教育或培訓(xùn)經(jīng)歷。

畢業(yè)院校:江西省新余市渝工學(xué)院最高學(xué)歷:大專。

所學(xué)專業(yè):電子應(yīng)用。

工作經(jīng)歷。

2007.4--2008.12深圳科諾有限公限(民營企業(yè))。

工作職位:倉庫組長離職原因:

工作描述:1.直接對(duì)財(cái)務(wù)主管負(fù)責(zé),

2.制訂倉庫工作計(jì)劃。

3.核實(shí)倉庫員遞交的倉庫庫存報(bào)告。

4.按計(jì)劃搞好各時(shí)段的盤點(diǎn)工作。

5.負(fù)責(zé)下屬員工的教育培訓(xùn)及月考勤,考核和績效的評(píng)定。

6.協(xié)調(diào)倉庫與各部門的工作關(guān)系。

7.監(jiān)控物資的發(fā)放及使用情況。

8.所有與倉庫有關(guān)連的單據(jù)都要審核,做到防漏報(bào)防重報(bào),避免資金的損失。

9.處理倉庫的大小事宜。

自我評(píng)價(jià)。

熟悉倉庫物料的整體流程、熟悉iso及5s的推行,對(duì)倉庫及物料有一定的整體規(guī)劃能力、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào),組織、管理的能力、對(duì)倉庫日常的工作問題能夠熟練的、正確的處理、對(duì)做好、管好倉庫有較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)jit生產(chǎn)模式有深切的了解。電腦操作熟練,會(huì)用erp系統(tǒng)。

本人在工作之余,不忘學(xué)習(xí),現(xiàn)己在自學(xué)物流基礎(chǔ),在高速發(fā)展的社會(huì),深知物流的實(shí)用和前錦,己延伸至各個(gè)行業(yè),是社會(huì)發(fā)展的重要環(huán)世。

相信您的選擇和我的能力能給彼此帶來共同的利益!

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

您好!首先,非常感謝您這一年來對(duì)我的信任和關(guān)照。

這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜物業(yè)客服這份工作,這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí),我發(fā)覺自己從事客服行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。真得該改行了,剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì),我打算試試看,所以我決定辭職,請(qǐng)您支持。

請(qǐng)您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。

在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇六

音色要甜美:聲音要富有磁性和吸引力,讓人喜歡聽。

語調(diào)要柔和:說話時(shí)語氣語調(diào)要柔和,恰當(dāng)把握輕重緩急、抑揚(yáng)頓挫。

語速要適中:語速適中應(yīng)該讓客戶聽清楚你在說什么。

用語要規(guī)范:準(zhǔn)確使用服務(wù)規(guī)范用語,請(qǐng)、謝謝、對(duì)不起;不離嘴邊。

感情要親切:態(tài)度親切,多從客戶的角度考慮問題,讓他感到你是真誠為他服務(wù)。

心境要平和:無論客戶的態(tài)度怎樣,csr始終要控制好情緒,保持平和的心態(tài)。

這些要求看似簡單,但要在日常工作中始終如一地做到,卻并非易事,需要通過科學(xué)的訓(xùn)練不斷提高語音發(fā)聲的技巧。

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇七

道歉語應(yīng)當(dāng)文明而規(guī)范。有愧對(duì)他人之處,宜說:深感歉疚,非常慚愧??释娬彛枵f:多多包涵,請(qǐng)您原諒。有勞別人,可說:打擾了,麻煩了。一般場合,則可以講:對(duì)不起,很抱歉,失禮了。

道歉應(yīng)當(dāng)及時(shí)。知道自己錯(cuò)了,馬上就要說對(duì)不起,否則越拖得久,就越會(huì)讓人家窩火,越容易使人誤解。道歉及時(shí),還有助于當(dāng)事人退一步海闊天寬,避免因小失大。

道歉應(yīng)當(dāng)大方。道歉絕非恥辱,故而應(yīng)當(dāng)大大方方,堂堂正正,完全徹底。不要遮遮掩掩,欲說還休,卻道天涼好個(gè)秋。不要過分貶低自己,說什么我真笨,我真不是個(gè)東西,這可能讓人看不起,也有可能被人得寸進(jìn)尺,欺軟怕硬。

道歉可能借助于物語。有些道歉的話當(dāng)面難以啟齒,寫在信上寄去也成。對(duì)西方婦女而言,令其轉(zhuǎn)怒為喜,既往不咎的最佳道歉方式,無過于送上一束鮮花,婉言示錯(cuò)。這類借物表意的道歉物語,會(huì)有極好的反饋。

道歉并非萬能。不該向別人道歉的時(shí)候,就千萬不要向?qū)Ψ降狼?。不然?duì)方肯定不大會(huì)領(lǐng)我方的情,搞不好還會(huì)因此而得寸進(jìn)尺,為難我方。即使有必要向他人道歉時(shí),也要切記,更重要的,是要使自己此后的所作所為有所改進(jìn),不要言行不一,依然故我。讓道歉僅僅流于形式,只能證明自己待人缺乏誠意。

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇八

在日常生活中,掌握一些接聽電話的禮儀,讓對(duì)方在你親切的話語中心平氣和地談事情,對(duì)于透過電話進(jìn)行自我推銷,讓自己給對(duì)方產(chǎn)生良好的印象。下面有小編整理的客服電話禮儀,歡迎閱讀!

咬字要清晰:發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),字正腔圓,沒有鄉(xiāng)音或雜音。

音量要恰當(dāng):說話音量既不能太響,也不能太輕,以客戶感知度為準(zhǔn)。

音色要甜美:聲音要富有磁性和吸引力,讓人喜歡聽。

語調(diào)要柔和:說話時(shí)語氣語調(diào)要柔和,恰當(dāng)把握輕重緩急、抑揚(yáng)頓挫。

語速要適中:語速適中應(yīng)該讓客戶聽清楚你在說什么。

用語要規(guī)范:準(zhǔn)確使用服務(wù)規(guī)范用語,請(qǐng)、謝謝、對(duì)不起;不離嘴邊。

感情要親切:態(tài)度親切,多從客戶的角度考慮問題,讓他感到你是真誠為他服務(wù)。

心境要平和:無論客戶的態(tài)度怎樣,csr始終要控制好情緒,保持平和的心態(tài)。

這些要求看似簡單,但要在日常工作中始終如一地做到,卻并非易事,需要通過科學(xué)的訓(xùn)練不斷提高語音發(fā)聲的技巧。

合作:首先你需要找一個(gè)雙方都認(rèn)同的觀點(diǎn),比如說:我有一個(gè)建議,您是否愿意聽一下?這么做是為了讓他認(rèn)同你的提議,而這個(gè)提議是中立的。

你希望我怎么做呢?通常我們自以為知道別人的想法。我們認(rèn)為我們有探究別人大腦深處的能力。為什么不問一下對(duì)方的想法呢?只有當(dāng)對(duì)方描述它的想法的時(shí)候,我們才能真正確定,才可能達(dá)成雙方都接受的解決方案。

回形針策略:這是一個(gè)小的獲得認(rèn)同的技巧,是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的一線服務(wù)者告訴我的。當(dāng)接待情緒激動(dòng)的客戶時(shí),他會(huì)請(qǐng)求客戶隨手遞給他一些諸如回形針、筆和紙等東西,當(dāng)客戶遞給他時(shí),他便馬上感謝對(duì)方,并在兩人之間逐步創(chuàng)造出一種相互配合的氛圍。

道歉語應(yīng)當(dāng)文明而規(guī)范。有愧對(duì)他人之處,宜說:深感歉疚,非常慚愧??释娬彛枵f:多多包涵,請(qǐng)您原諒。有勞別人,可說:打擾了,麻煩了。一般場合,則可以講:對(duì)不起,很抱歉,失禮了。

道歉應(yīng)當(dāng)及時(shí)。知道自己錯(cuò)了,馬上就要說對(duì)不起,否則越拖得久,就越會(huì)讓人家窩火,越容易使人誤解。道歉及時(shí),還有助于當(dāng)事人退一步海闊天寬,避免因小失大。

道歉應(yīng)當(dāng)大方。道歉絕非恥辱,故而應(yīng)當(dāng)大大方方,堂堂正正,完全徹底。不要遮遮掩掩,欲說還休,卻道天涼好個(gè)秋。不要過分貶低自己,說什么我真笨,我真不是個(gè)東西,這可能讓人看不起,也有可能被人得寸進(jìn)尺,欺軟怕硬。

道歉可能借助于物語。有些道歉的話當(dāng)面難以啟齒,寫在信上寄去也成。對(duì)西方婦女而言,令其轉(zhuǎn)怒為喜,既往不咎的最佳道歉方式,無過于送上一束鮮花,婉言示錯(cuò)。這類借物表意的道歉物語,會(huì)有極好的反饋。

道歉并非萬能。不該向別人道歉的時(shí)候,就千萬不要向?qū)Ψ降狼?。不然?duì)方肯定不大會(huì)領(lǐng)我方的情,搞不好還會(huì)因此而得寸進(jìn)尺,為難我方。即使有必要向他人道歉時(shí),也要切記,更重要的,是要使自己此后的所作所為有所改進(jìn),不要言行不一,依然故我。讓道歉僅僅流于形式,只能證明自己待人缺乏誠意。

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇九

1.在剛接聽客戶電話時(shí)的禮貌用語。

問候語要求盡量簡潔,但要表示出足夠的禮貌和親切。

接聽時(shí),如果僅僅只說:您好!或早上好/下午好/晚上好。

這樣會(huì)給客戶的感覺很職業(yè)化,同機(jī)器發(fā)出的聲音沒有什么分別。

2.說話時(shí)保持愉快的聲音,并且語速不要太快。

不要在背景嘈雜的`環(huán)境中與客戶溝通,客服代表說話的聲音高低要適當(dāng),不要太大或太小。

對(duì)不同的客戶來電,客服代表應(yīng)該用不同的語音語速來匹配客戶。

如年齡大的客戶來電時(shí),客服代表應(yīng)該放慢語速和客戶溝通。

如當(dāng)客戶的背景嘈雜時(shí),表示客戶可能在街上或在戶外,此時(shí)客服代表應(yīng)稍微提高音量,保證客戶能夠聽見,但要控制好音高,一定不要太高,太高的音量可能會(huì)引起客戶的誤會(huì)。

切忌當(dāng)客戶生氣發(fā)脾氣時(shí)(高音量),你也發(fā)脾氣(高音量)。

3.在客戶說話時(shí),客服代表要不時(shí)的給予回應(yīng)以示禮貌和傳達(dá)信息。

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇十

(一)負(fù)責(zé)本中心的客戶關(guān)系管理,分析客戶信息,如忠誠客戶,一般客戶,流失客戶,設(shè)計(jì)相應(yīng)的活動(dòng),提高客戶保留率。

(二)負(fù)責(zé)本中心的預(yù)約和跟蹤服務(wù)運(yùn)作。

(三)負(fù)責(zé)預(yù)約和跟蹤信息的匯總和分析。

(四)負(fù)責(zé)處理預(yù)約和跟蹤中所遇到的客戶投訴。

(五)負(fù)責(zé)預(yù)約及跟蹤工作流程的不斷優(yōu)化。

從以上職責(zé)可以看出,汽車店客服專員是需要經(jīng)常使用電話和客戶溝通的。在這里,小編總結(jié)出一些電話禮儀,可供參考。

一、打電話禮儀,需注意以下幾點(diǎn):

1、要選好時(shí)間。打電話時(shí),如非重要事情,盡量避開受話人休息、用餐的時(shí)間,而且最好別在節(jié)假日打擾對(duì)方。

2、要掌握通話時(shí)間。打電話前,最好先想好要講的內(nèi)容,以便節(jié)約通話時(shí)間,不要現(xiàn)想現(xiàn)說,通常一次通話不應(yīng)長于3分鐘,即所謂的“3分鐘原則”。

3、要態(tài)度友好。通話時(shí)不要大喊大叫,震耳欲聾。

4、要用語規(guī)范。通話之初,應(yīng)先做自我介紹。請(qǐng)受話人找人或代轉(zhuǎn)時(shí),應(yīng)說“勞駕”或“麻煩您”,不要認(rèn)為這是理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹?/p>

用語:“您好,我是售后服務(wù)部,我是,請(qǐng)轉(zhuǎn)接xx部門,先生”

如果欲尋找的對(duì)方接聽電話后,先自我介紹,并說明來意;。

如果欲尋找的對(duì)方不在,留下信息內(nèi)包括你的姓名,你的公司和聯(lián)絡(luò)電話號(hào)碼;。

用語:“請(qǐng)問您能幫忙留言嗎?我的姓名是,xx店售后服務(wù)部,聯(lián)絡(luò)電話是”

1、三聲之內(nèi)接起電話。這是接聽電話最基本的禮儀,不要讓客戶等待。

2、主動(dòng)問候,報(bào)部門介紹自己。

接聽電話首先就是清楚報(bào)公司名及姓名,讓對(duì)方馬上識(shí)別。用語:“xx店售后服務(wù)部,您好,我是服務(wù)顧問”,顧客希望與一個(gè)真實(shí)的人在進(jìn)行交談,而非無名氏,最好的方法是通報(bào)全名。

3、電話用語應(yīng)文明、禮貌,態(tài)度應(yīng)熱情、謙和、誠懇,語調(diào)應(yīng)平和,音量要適中。

4、須擱置電話時(shí)或讓客戶等待時(shí);應(yīng)給予說明,并至歉。每過20秒留意一下對(duì)方,向?qū)Ψ搅私馐欠裨敢獾认氯ァ?/p>

5、轉(zhuǎn)接電話要迅速:每一位客服都必須學(xué)會(huì)自行解決電話問題,如果自己解決不了再轉(zhuǎn)接正確的分機(jī)上,并要讓對(duì)方知道電話是轉(zhuǎn)給誰的。

6、感謝對(duì)方來電,并禮貌地結(jié)束電話。在電話結(jié)束時(shí),應(yīng)用積極的態(tài)度,同時(shí)要使用對(duì)方的名字來感謝對(duì)方。

1.如果對(duì)方請(qǐng)你代傳電話,應(yīng)弄明白對(duì)方是誰,要找什幺人,以便與接電話人聯(lián)系。

用語:“請(qǐng)問那里找”,“請(qǐng)問那一位”

2.確認(rèn)轉(zhuǎn)接后,請(qǐng)告知對(duì)方“稍等片刻”,并迅速找人。如果不放下聽筒呼喊距離較遠(yuǎn)的人,可用手輕捂話筒或保留按鈕,然后再呼喊接話人。

用語:“馬上為您轉(zhuǎn)接,請(qǐng)稍后”,

3.轉(zhuǎn)接電話,必須確認(rèn)電話完成轉(zhuǎn)接無誤,如果轉(zhuǎn)接一段時(shí)間后,指定接話人仍無法應(yīng)答電話,應(yīng)立即重復(fù)接聽,并尋問對(duì)方是否繼續(xù)等待。

用語:先生,對(duì)不起,不在或正在開會(huì),是否由我為您服務(wù)。

如果客戶來電所尋找的同事不在,務(wù)必請(qǐng)客戶留下信息。

留言五要素:

a、致:即給誰的留言。

b、發(fā)自:誰想要留言。

c、日期:最好也包括具體時(shí)間

d、記錄者簽名:有助于尋找線索,或弄清不明白的地方。

e、內(nèi)容:

有的客戶,可能職位較高者,如果你未要求他留言,他可能會(huì)認(rèn)為你公司是非常沒有禮儀的公司。這種情況你可以使用下列話術(shù):

“對(duì)不起,他現(xiàn)在不在,我是服務(wù)顧問,請(qǐng)問可以讓我來服務(wù)嗎?”

“對(duì)不起,他目前在開會(huì),是否可以留言,我會(huì)轉(zhuǎn)告他?!?/p>

“請(qǐng)問您的大名,您的公司名稱,您的電話,何時(shí)給您回電比較方便?”

五、其他注意事項(xiàng)。

1、保持微笑,微笑會(huì)感應(yīng)你說話的語調(diào),讓說話氣氛很溫馨而傳染給客戶。

2、讓客戶感到舒適、輕松,沒有壓迫感。

3、如果無意的打噴嚏或咳嗽,趕快跟客戶說“對(duì)不起”。

4、切勿在說電話時(shí)一邊吃零食,抽煙或嚼口香糖,這是非常不禮貌的。

滿足客戶的需求是我們永恒的追求。

汽車4s店人員的基本禮儀。

1.別人給倒水時(shí),不要干看著,要用手扶扶,以示禮貌。

2,別人對(duì)你說話,你起碼要能接話,不能人家說了上句,你沒了下句,或者一味的說著啊啊啊,是是是。

3,有人盯著你看的時(shí)候不要直視對(duì)方,假裝沒注意到。

4,心情不好,再好的護(hù)膚品和化妝品也補(bǔ)救不了皮膚。

5,睡眠不好,會(huì)使人說話語無倫次,反應(yīng)遲鈍,黑眼圈突出。

6,別人釋放“有毒氣體”的時(shí)候不能嫌惡地躲開或者拿手扇,裝作若無其事。

7,被領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)斥的時(shí)候,不要低頭,要直視領(lǐng)導(dǎo),面帶微笑,表示接受批評(píng),領(lǐng)導(dǎo)的火就會(huì)慢慢消退,否則,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)火上加油。

8.女人一輩子不能手心朝上向男人要錢花。。

9.吃完飯退席時(shí)說:“我吃完了,你們慢吃?!?/p>

10.給人遞水遞飯一定是雙手。

11.坐椅子不要翹起來。

12.吃飯要端碗,不要在盤子里挑揀。

13.最后一個(gè)進(jìn)門要記得隨手關(guān)門。

14.送人走要說:“慢走?!?/p>

15.洗了手不要隨意甩手,水會(huì)甩到人家身上很不禮貌。

16.遞刀具給別人要記得遞刀柄那一端。

17.不揭別人的短處。

18.聽別人說話的時(shí)候,眼神不要游移。這樣顯得很沒禮貌。

19.幫別人倒茶倒水之后,壺嘴不要對(duì)著別人。

20.站有站相,坐有坐相。

21.遇到那種往里往外都能開的門,拉而不是推。

22.說道就一定要做到。做不到的就不要承諾。

23.不要貪小便宜不要貪財(cái),錢再多也有花完的時(shí)候。

24.屋里有人的時(shí)候,出門要輕手關(guān)門。

25.這個(gè)世界不相信眼淚....。

26.與其花空心思留住男人,不如讓男人花空心思留住自己。

27.人窮志不短。

28.盛飯或端茶給別人時(shí),如果中間隔了人,不要從別人面前經(jīng)過遞,而要從別人后面繞過遞。

29.自己有本事才是真的本事。

30.學(xué)會(huì)溫柔學(xué)會(huì)聆聽。

電話客服的個(gè)人簡介范文范本篇十一

大家好!今天講的是如何進(jìn)行有效溝通。

六、目的明確:我們要明白,溝通的目標(biāo)是為了解決問題;因此,溝通前我們應(yīng)該明白自己想在溝通過程中解決什么問題,或者了解對(duì)方什么情況,這樣就大大提高了溝通的效率;免得你在對(duì)方有意或無意的引導(dǎo)下,忘記了自己溝通的目的;我們需要學(xué)會(huì)主動(dòng)引導(dǎo)其思路,揣摩其心理,迅速找到解決問題的突破口,從而達(dá)到事半功倍的目的;服務(wù)客戶應(yīng)該如此,我們商務(wù)交談更應(yīng)該如此。

謝謝大家!

您可能關(guān)注的文檔