總結(jié)可以幫助我們更清晰地認(rèn)識(shí)自己的成長(zhǎng)和不足之處。如何提高科技應(yīng)用的能力,跟上時(shí)代的步伐是現(xiàn)代人的必然選擇。以下是我為大家收集的總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶈l(fā)和參考。
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇一
本人xx于x年x月進(jìn)入x公司至今,我身為xx公司的一名員工感到很自豪!自加盟公司以來(lái),在您的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的'幫助下,學(xué)到了好多書本上學(xué)不到的知識(shí),有公司親如家的感覺(jué),找到了自己的用武之地,愿在今后的工作中與公司同呼吸共命運(yùn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮自己的聰明才智。為解除我的后顧之憂,請(qǐng)求公司幫助給我解決社保問(wèn)題。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人:
xx年xx月xx日。
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇二
乙方:
身份證號(hào)碼:
)。經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、簽訂本協(xié)議時(shí),根據(jù)南京市社保局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),乙方的社會(huì)保險(xiǎn)每月需繳納元,公積金每月需繳納元,以上二項(xiàng)每月需繳納費(fèi)用共計(jì)元。乙方同意并認(rèn)可上述繳納費(fèi)用及標(biāo)準(zhǔn)。
二、乙方按照每個(gè)月為一個(gè)周期,在甲方代繳前,每周期提前天一次性支付完畢當(dāng)個(gè)周期的費(fèi)用,從年月開(kāi)始。
三、乙方對(duì)向甲方支付的款項(xiàng)有異義,應(yīng)在付款之日起至下一個(gè)月的日前向甲方提出,經(jīng)核對(duì)后,進(jìn)行多退少補(bǔ),否則視為乙方確認(rèn)扣款金額無(wú)誤。
四、甲方為乙方代繳的五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù)為南京市社保局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)和個(gè)人承擔(dān)的費(fèi)用以及由此產(chǎn)生的所有費(fèi)用均由乙方個(gè)人全額承擔(dān),甲乙雙方不存在實(shí)際勞動(dòng)關(guān)系及其他任何經(jīng)濟(jì)糾紛。
五、在甲方為乙方代繳五險(xiǎn)一金期間,預(yù)計(jì)發(fā)生的所有費(fèi)用,乙方應(yīng)當(dāng)以現(xiàn)金形式支付給甲方,否則甲方有權(quán)終止為乙方代繳五險(xiǎn)一金,無(wú)論甲方事先有無(wú)通知乙方,由此產(chǎn)生的法律后果均由乙方自行承擔(dān),乙方承諾放棄向甲方主張任何經(jīng)濟(jì)索賠等任何權(quán)利,一切事宜與甲方無(wú)關(guān)。
六、乙方支付給甲方費(fèi)用后,由甲方提供相應(yīng)款項(xiàng)收據(jù)給乙方;待甲方在一個(gè)會(huì)計(jì)年度向勞動(dòng)與社會(huì)保障局獲取職工社保信息后,向乙方提供一個(gè)會(huì)計(jì)年度所代繳的社保信息。
七、乙方如未按期支付五險(xiǎn)一金費(fèi)用,甲方有權(quán)停止辦理。
八、其他。
1.乙方不去甲方上班,不提供實(shí)質(zhì)勞動(dòng),不受甲方管理,甲方無(wú)須支付乙方工資、獎(jiǎng)金等物質(zhì)待遇。乙方除因本協(xié)議目的而使用甲方名義外,不得對(duì)外代表甲方改造任何職務(wù)行為。
2.乙方在此期間發(fā)生人身意外傷害,應(yīng)向第三方主張侵權(quán)索賠,甲方不提供乙方工傷待遇。
九、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字后生效,具有同等法律效力。
甲方:xx乙方:xx。
日期:xxx日期:xxx
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人xx于xx年xx月進(jìn)入xx公司至今,我身為xx公司的一名員工感到很自豪!自加盟公司以來(lái),在您的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的.幫助下,學(xué)到了好多書本上學(xué)不到的知識(shí),有公司親如家的感覺(jué),找到了自己的用武之地,愿在今后的工作中與公司同呼吸共命運(yùn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮自己的聰明才智。為解除我的后顧之憂,請(qǐng)求公司幫助給我解決社保問(wèn)題。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人:xx。
xx年xx月xx日。
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇四
xx公司:
我是公司某部門的職工,xx年xx月參加工作,我工作積極肯干,能遵守公司勞動(dòng)紀(jì)事,能很好的完成了工作任務(wù),請(qǐng)求公司給我上社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),以解后顧之憂。
申請(qǐng)人:
日期:
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人xx于x年x月進(jìn)入x公司至今,我身為xx公司的`一名員工感到很自豪!自加盟公司以來(lái),在您的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,學(xué)到了好多書本上學(xué)不到的知識(shí),有公司親如家的感覺(jué),找到了自己的用武之地,愿在今后的工作中與公司同呼吸共命運(yùn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮自己的聰明才智。為解除我的后顧之憂,請(qǐng)求公司幫助給我解決社保問(wèn)題。
特此申請(qǐng)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx。
日期:xxxx年xx月xx日
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇五
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的栽培和幫助。本人于20xx年7月2日進(jìn)入公司,于公司工作已滿三個(gè)月。關(guān)于員工參加社會(huì)保險(xiǎn)的申請(qǐng)正文,公司遵照國(guó)家法律及勞動(dòng)法和公司法,應(yīng)為我個(gè)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老金、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項(xiàng)保險(xiǎn)。因本人自身原因,不愿意在公司繳納社保,請(qǐng)求公司將應(yīng)為本人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用在發(fā)放工資時(shí)發(fā)放給本人,即視為公司已履行了為本人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù),本人保證不再向公司提出任何與社保有關(guān)聯(lián)的請(qǐng)求。如本人以公司未為我繳納社保為由,提起仲裁或訴訟或向相關(guān)部門投訴,導(dǎo)致公司遭受損失的,本人自愿賠償公司的上述損失,并返還公司已支付給本人的全部社保費(fèi)用。因公司未為本人繳納社保引起的一切相關(guān)的責(zé)任均由本人承擔(dān)。
特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人:xx
身份證號(hào):xx
二〇xx年十二月十一日
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇六
甲方于______年_____月_____日到乙方處工作,獲知乙方將統(tǒng)一為其在_________________________社保中心購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),并按照規(guī)定由雙方分別繳納參保費(fèi)用,甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用由乙方按照規(guī)定從其工資中代扣代繳。甲方在充分了解到社保的相關(guān)規(guī)定,清楚其在社保上的權(quán)利義務(wù)以及不購(gòu)買社??赡艽嬖诘姆娠L(fēng)險(xiǎn)后,仍然決定不由乙方為其統(tǒng)一購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。
原因:本人不愿意在本地區(qū)購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。
在此情況下,根據(jù)甲方書面申請(qǐng),雙方達(dá)成如下條款,以資共同遵守:。
一、經(jīng)甲方申請(qǐng),乙方同意不強(qiáng)制為乙方在社保機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn)。而由甲方自行決定或以個(gè)人名義在戶籍所在地參加社保,或在戶籍所在地參加農(nóng)村新型養(yǎng)老保險(xiǎn)和合作醫(yī)療保險(xiǎn)或其他保險(xiǎn)。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議,乙方每月給甲方補(bǔ)貼_____元與工資一并發(fā)放。
二、在工作期間,如有需要,甲方可以重新書面申請(qǐng)乙方為其辦理社保參保手續(xù)。乙方接到申請(qǐng)后,按__________社保機(jī)構(gòu)的規(guī)定,從社保機(jī)構(gòu)同意受理甲方的參保的當(dāng)月起統(tǒng)一為甲方購(gòu)買社保,并從社保機(jī)構(gòu)受理甲方的參保當(dāng)月起停止向甲方發(fā)放社保補(bǔ)貼,并按規(guī)定從甲方工資中代扣代繳應(yīng)當(dāng)由甲方負(fù)擔(dān)的參保費(fèi)用。
甲方需退還已從乙方處領(lǐng)取的全部社保補(bǔ)貼,并按照其工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)支付應(yīng)當(dāng)由其繳納的社保費(fèi)用,在補(bǔ)辦社會(huì)保險(xiǎn)中社保機(jī)構(gòu)按照規(guī)定要求繳納的滯納金全部由甲方負(fù)擔(dān)。對(duì)按照規(guī)定能夠補(bǔ)辦的社保項(xiàng)目,乙方在收到甲方按照前款支付的費(fèi)用后,按照規(guī)定為甲方補(bǔ)辦社保。甲方不按前款支付和退還費(fèi)用的,乙方有權(quán)拒絕補(bǔ)辦直至其完全履行止。對(duì)因不能補(bǔ)辦社保項(xiàng)目所導(dǎo)致的利益損失由甲方自行承擔(dān)。
辦理統(tǒng)一購(gòu)買社保期間,甲方同意放棄辦理統(tǒng)一購(gòu)買社保可獲得的個(gè)人利益。
五、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。
甲方:_______________乙方:__________有限公司(蓋章)。
簽訂日期:__________簽訂日期:__________
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇七
乙方(個(gè)人):
丙方(實(shí)際用人單位):
甲、乙、丙三方均明確:甲、乙之間無(wú)勞動(dòng)關(guān)系,乙、丙之間于年月日至年月日期間存在勞動(dòng)關(guān)系,現(xiàn)因乙方個(gè)人原因希望將養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)(下文簡(jiǎn)稱“社會(huì)保險(xiǎn)”)等關(guān)系掛靠在甲方,經(jīng)三方友好協(xié)商決定:
1、乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)按照常州市人力資源和社會(huì)保障局公布的當(dāng)期月最低繳費(fèi)基數(shù)繳納。
2、甲方代乙方繳納社保費(fèi)用,甲方所代繳的費(fèi)用由乙方承擔(dān),包括公司繳費(fèi)部分和個(gè)人繳費(fèi)部分(以第一條為準(zhǔn))。
3、乙方支付方式:按照常州市社會(huì)保險(xiǎn)當(dāng)期繳費(fèi)年度為一個(gè)周期(每年7月1日至次年6月30日),在甲方代繳之前,每周期提前30天一次性支付完畢當(dāng)個(gè)周期的費(fèi)用,從年月開(kāi)始至年月結(jié)束。
4、乙方可憑身份證到常州市人力資源和社會(huì)保障局查詢甲方為乙方代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)信息。
5、甲方在收取乙方代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理代繳社會(huì)保險(xiǎn)事宜,如有特殊原因暫停辦理的,須提前10天告知乙方;乙方如未按期支付社保費(fèi)用,甲方有權(quán)停止辦理乙方的代繳社保事宜,根據(jù)友好原則,請(qǐng)甲方在停止辦理乙方社保事宜3天前友好通知乙方。
6、如若乙方發(fā)生工傷事故等意外,由丙方承擔(dān)實(shí)際用人單位的法律責(zé)任,甲方不承擔(dān)乙方任何法律責(zé)任。
7、乙方書寫的承諾書及乙方與丙方簽訂的勞動(dòng)合同書作為本協(xié)議的附件。
8、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份,自三方簽署或蓋章之日起生效。
甲方:xx乙方:xx。
日期:xxx日期:xxx
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇八
1、登記范圍。
市區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的所有用人單位,包括國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、城鎮(zhèn)各類企業(yè)及個(gè)體工商戶。
2、報(bào)送材料。
(2)國(guó)家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒發(fā)的組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書(原件和復(fù)印件);
(3)單位開(kāi)戶銀行全稱及帳號(hào)。
3、辦理程序。
(1)單位在領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照或上級(jí)批準(zhǔn)成立之日起30日內(nèi),到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理登記(開(kāi)戶)手續(xù)。
(2)單位領(lǐng)取《社會(huì)保險(xiǎn)登記表》,填寫完整并蓋章。
(3)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核發(fā)《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》正本及紙質(zhì)副本。
(4)繳費(fèi)單位應(yīng)每年規(guī)定時(shí)間內(nèi)持《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》正本到勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)辦理勞動(dòng)保障年檢手續(xù)。
(5)單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或單位依法終止的,須在變更或終止之日起30日內(nèi),持有關(guān)文件及證明材料,填寫《社會(huì)保險(xiǎn)變更登記表到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更登記或注銷登記(結(jié)戶)手續(xù)。
二、繳費(fèi)基數(shù)的申報(bào)。
1、申報(bào)范圍。
市區(qū)所有繳費(fèi)單位及其職工。
2、報(bào)送材料。
(1)《職工繳費(fèi)工資申報(bào)花名冊(cè)》及盤片;
(2)經(jīng)主管部門蓋章的本單位上勞動(dòng)工資年報(bào)和財(cái)務(wù)年報(bào);
3、辦理程序。
(1)繳費(fèi)單位每年到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)購(gòu)領(lǐng)盤片。
(2)繳費(fèi)單位根據(jù)盤片中提供的上年12月份結(jié)算人數(shù),按規(guī)定的格式輸入職工上一自然(1月1日至12月31日)全年工資收入總額,核對(duì)無(wú)誤后打印《花名冊(cè)》,并將《花名冊(cè)》經(jīng)單位蓋章、職工簽字后,與盤片一起報(bào)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
(3)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)單位申報(bào)的工資收入總額進(jìn)行審核,并按上、下限規(guī)定統(tǒng)一處理。凡申報(bào)工資低于下限的,繳費(fèi)基數(shù)按下限基數(shù)執(zhí)行;高于上限的,按上限基數(shù)執(zhí)行。
三、申報(bào)、結(jié)算和繳費(fèi)。
1、辦理程序。
(1)繳費(fèi)單位于每月規(guī)定日期,向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)次月參保職工及離退休人員、供屬等人員增減及基本情況變更的有關(guān)材料和報(bào)表。(2)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后于每月進(jìn)行結(jié)算,確定當(dāng)月應(yīng)收應(yīng)付項(xiàng)目及金額,生成結(jié)算表,繳費(fèi)單位可于每月至社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)打印結(jié)算表。
2、有關(guān)規(guī)定。
繳費(fèi)單位社會(huì)保險(xiǎn)各險(xiǎn)種的繳費(fèi)比例如下:
四、人員增減及基本情況變更。
1、申報(bào)期限。
繳費(fèi)單位于每月向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)次月參保人員增減、變更情況。
2、參保人員的增加。
(1)繳費(fèi)單位新錄用人員后,須填寫《企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)人員增加表》,到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參保手續(xù),從起薪之月起繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。(2)市區(qū)統(tǒng)籌范圍以外轉(zhuǎn)入人員:須附轉(zhuǎn)出地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開(kāi)具的《社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移情況表》,并提供職工本人《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、歷年繳費(fèi)工資基數(shù),以及醫(yī)療保險(xiǎn)首次參保時(shí)間、實(shí)際繳費(fèi)年限、個(gè)人帳戶情況等。
3、參保人員的減少。
件,并持《社會(huì)保險(xiǎn)卡》對(duì)其醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人帳戶進(jìn)行清算。
4、參保人員基本情況變更。
參保人員的姓名、社會(huì)保障號(hào)碼(居民身份證號(hào)碼)、戶口性質(zhì)、人員屬性、享受補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)類型等需要更正或發(fā)生變化的,單位須持《社會(huì)保險(xiǎn)卡》,填寫《參保人員基本情況變更表》到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)結(jié)算部門和社會(huì)化管理服務(wù)部門辦理變更手續(xù)。
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇九
甲方: 法定代表人: 身份證號(hào): 聯(lián)系方式:
乙方: 身份證號(hào): 聯(lián)系方式:
現(xiàn)乙方由于個(gè)人原因委托甲方為其代繳社會(huì)保險(xiǎn),經(jīng)雙方友好協(xié)商如下:
1、 乙方全額承擔(dān)甲方為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)所產(chǎn)生的公司和個(gè)人費(fèi)用。
6、 甲方與乙方僅為代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用關(guān)系,雙方無(wú)任何勞動(dòng)關(guān)系,如發(fā)生任何勞動(dòng)糾紛與甲方無(wú)關(guān),相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
8、 乙方自行處理個(gè)人人事檔案存放與甲方無(wú)關(guān);
9、 乙方除社保事項(xiàng)外不得蓋印甲方公章,如有特殊情況雙方另行協(xié)商;
10、 甲方僅負(fù)責(zé)乙放社會(huì)保險(xiǎn)事項(xiàng),乙方個(gè)人所得稅自行解決與甲方無(wú)任何關(guān)系;
12、 本協(xié)議周期自簽訂日期起有效期為一年,一式兩份,甲、乙雙方各持一份,如單方終止協(xié)議,需提前30天通知對(duì)方。
甲方(公章): 乙方:
法人: 身份證號(hào):
簽訂日期: 簽訂日期:
甲方: 公司地址: 法定代表人: 乙方(員工): 身份證號(hào)碼:
雙方協(xié)商一致就乙方在甲方工作期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳納事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
1.乙方在甲方工作期間,不同意甲方為其繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),雙方協(xié)商由乙方自行繳納,甲方每月將乙方工資、以及甲方應(yīng)當(dāng)為乙方繳納的各項(xiàng)社保費(fèi)發(fā)放給乙方。乙方承諾自領(lǐng)取之日起,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)自行到當(dāng)?shù)厣绫2块T繳納各項(xiàng)社保費(fèi)用。
乙方每月工資 元,甲方依照相關(guān)法律法規(guī),應(yīng)為其繳納的社保費(fèi)用 元,每月隨工資一起發(fā)放。
2.因乙方?jīng)]有及時(shí)依法繳納各項(xiàng)社保費(fèi),導(dǎo)致社保補(bǔ)繳的,產(chǎn)生的滯納金,由乙方依法承擔(dān)。
3.因乙方個(gè)人原因,要求甲方為其補(bǔ)繳各項(xiàng)社保的,乙方應(yīng)當(dāng)把每月領(lǐng)取的社保費(fèi)用返還甲方,并加付同期銀行利息。
4.因乙方個(gè)人原因或司法判決導(dǎo)致,甲方為其補(bǔ)繳社保費(fèi)用的,乙方應(yīng)當(dāng)把自己應(yīng)當(dāng)繳納的社保費(fèi)用統(tǒng)一交給甲方后,由甲方再為其統(tǒng)一辦理。
5.乙方在承擔(dān)本協(xié)議第2、3、4項(xiàng)所要求的責(zé)任和義務(wù)的前提下,甲方將按照相關(guān)規(guī)定為其補(bǔ)繳各項(xiàng)社保費(fèi)用。
甲方: 乙方:
(法定代表人或授權(quán)委托簽字)
蓋章: 簽字:
年 月 日 年 月 日
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇十
甲方:法定代表人:
通訊地址郵政編碼:本人電話:緊急情況聯(lián)系人:電話:戶口所在地省(市)區(qū)(縣)。
道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家有關(guān)規(guī)。
定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同條款。
一、勞動(dòng)合同類型和期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第1種形式確定本合同期限:
1、固定期限:自年月日起至。
2、無(wú)固定期限:自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
3、雙方約定的試用期自月月日。
止。
合同期限屆滿即行終止。如甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意延續(xù),可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,接受甲方安排。
(工種)工作。工作地點(diǎn):
三、工作時(shí)間和休息、休假。
第三條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的,乙方每日工作不超過(guò)八小時(shí),每周工作不超過(guò)四十小。
時(shí)。由于特殊原因需要加班的(不包括在合理工作時(shí)間內(nèi)可以完成的,但由于個(gè)人。
原因不能完成的工作)。如日工作時(shí)間延長(zhǎng)超過(guò)三小時(shí),可根據(jù)延長(zhǎng)時(shí)間長(zhǎng)短,在次日延遲上班時(shí)間或進(jìn)行調(diào)休。
第四條乙方在合同期內(nèi)享有國(guó)家規(guī)定以及本單位安排的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。
四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
第五條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,為。
乙方提供必要的勞動(dòng)條件,建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。
第六條對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上。
崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為未成年工和在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間的女職工提供。
勞動(dòng)保護(hù)。
第七條甲方有義務(wù)在公司內(nèi)部對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)。
規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
五、勞動(dòng)報(bào)酬。
第九條雙方確定乙方實(shí)行以下第種工資形式:
1、實(shí)行月工資制。乙方月工資為元,其中試用期間工資為。
2、按甲方依法制定的基本工資+崗位工資支付制度執(zhí)行。
3、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙。
方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整崗位及調(diào)整后的薪資待遇,甲方可以提前30日。
通知乙方解除勞動(dòng)合同。
第十條甲方應(yīng)以法定貨幣形式(人民幣)于每月日支付乙方工資(遇。
有節(jié)假日的,為此前的最后一個(gè)工作日),并不得克扣或拖欠。同時(shí),甲方應(yīng)書面。
記錄支付乙方工資的時(shí)間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況,并向乙方提供工資清。
單備查。
甲方應(yīng)在經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)的同時(shí),適當(dāng)調(diào)整乙方工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方支付乙方的工資。
不得違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
第十一條乙方依法享受帶薪年休假、婚假、喪假、計(jì)劃生育(產(chǎn))假等,假期期間甲方支付乙方基本工資。
第十二條甲方應(yīng)按國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)社會(huì)保障的法律、法規(guī)和政策結(jié)合公司。
規(guī)定為乙方繳納統(tǒng)籌。乙方須在入職時(shí)向甲方交齊相關(guān)辦理社會(huì)保險(xiǎn)的資料,若。
因乙方未交或未按時(shí)交齊辦理社保的資料而造成延遲或不能繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,后。
果由乙方負(fù)責(zé),并寫出書面情況說(shuō)明。
七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。
還工作期間占用單位的財(cái)物和信息資料。
第十四條乙方轉(zhuǎn)正成為正式員工后,應(yīng)將本人所持有的建造師、職稱證等。
行業(yè)任職資格證書注冊(cè)和放置在甲方,甲方根據(jù)市場(chǎng)行情給予合理補(bǔ)貼。如勞動(dòng)。
關(guān)系解除,雙方可另行協(xié)商。
八、勞動(dòng)合同的變更。
第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。
九、勞動(dòng)合同的解除。
第十六條甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十七條在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以。
及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理。
交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
第十八條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
l、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立。
或者變更勞動(dòng)合同的;
6、因故不能繼續(xù)從事本合同約定工作的。
第十九條有下列情形之一,甲方提前三十日以書面形式通知乙方可以解除。
勞動(dòng)合同:
1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第二十條乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第十八條終止、解除本。
合同:
1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
2、在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;
第二十一條乙方提前三十日以書面形式通知甲方可以解除本合同,乙方在試。
用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除本合同。
第二十二條甲方有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
1、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
4、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和。
身體健康的;
5、以欺詐、脅迫手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或。
者變更勞動(dòng)合同的。
十、勞動(dòng)合同的終止。
第二十三條有下列情況之一的,勞動(dòng)合同終止:
1、勞動(dòng)合同期滿的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被人民法院依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,責(zé)令關(guān)閉,撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
第二十四條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十二、違約責(zé)任。
第二十五條甲方采取了保密措施保護(hù)的商業(yè)秘密,乙方負(fù)有保密義務(wù);有。
競(jìng)業(yè)限制條款約定的,甲方應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按。
月支付乙方一定數(shù)額的補(bǔ)償費(fèi);勞動(dòng)合同依法解除或終止時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)歸還甲方的保密資料。
十三、補(bǔ)充條款和特別約定。
第二十六條、凡由甲方出資培訓(xùn)乙方,因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同,乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)等費(fèi)用。
第二十七條、若因工作需要在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作時(shí),工作時(shí)間及地點(diǎn)按項(xiàng)目管理。
制度執(zhí)行。
第二十八條、甲乙雙方行使本協(xié)議中約定的解除權(quán)時(shí),均應(yīng)以書面形式通知。
對(duì)方,如果對(duì)方拒絕簽收時(shí),應(yīng)有兩個(gè)以上在場(chǎng)人在書面通知上簽名作證,即視。
為送達(dá)對(duì)方(在場(chǎng)人可為本公司其他聘用人員)。
十四、其他約定事項(xiàng)。
第二十九條甲乙雙方協(xié)商一致約定的其他事項(xiàng):
十五、附則。
第三十條本合同一式兩份,甲乙雙方簽字(蓋章)生效,雙方各執(zhí)一份。本合同共6頁(yè),涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。
甲方:(公章)。
法定代表人:
或委托代理人:
簽訂日期:年日乙方:簽訂日期:年月月日
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇十一
**社保局:
本人***身份證號(hào):********************(電腦號(hào)為:*********),目前在**********公司就職,現(xiàn)因個(gè)人購(gòu)買住房需要打印社保證明,請(qǐng)貴局給予辦理。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人簽名(加蓋指紋):
以上是個(gè)人的申請(qǐng)還需要單位的一個(gè)申請(qǐng)格式和上面的差不多就成。
**社保局:
茲有我公司***身份證號(hào):********************(電腦號(hào)為:*********),現(xiàn)因個(gè)人購(gòu)買住房需要打印社保證明,請(qǐng)貴局給予辦理。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人單位(加蓋公章):
申請(qǐng)日期:“你急的話,要一萬(wàn)多塊,20多號(hào)要的話8000塊就可以了?!痹诔啥际蟹康禺a(chǎn)交易中心附近的一家“投資擔(dān)保公司”門面里,公司經(jīng)理這樣向《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》記者介紹。而“代辦社?!钡膹V告醒目地貼在這家店面的門上。
自成都在春節(jié)后發(fā)布樓市“限購(gòu)令”之后,“代辦社?!边@樣的生意應(yīng)運(yùn)而生。在成都市房地產(chǎn)交易中心附近,有大量的房地產(chǎn)交易手續(xù)代辦中介機(jī)構(gòu),而這些人士表示能夠?yàn)橥獾刭?gòu)房者辦理社保繳納證明。
2月15日,成都市正式出臺(tái)了住房限購(gòu)政策,其中,外地戶籍居民家庭在本市主城區(qū)無(wú)住房的,可憑本市納稅證明或社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明在主城區(qū)購(gòu)買一套住房,暫停購(gòu)買第二套住房,不能提供本市納稅證明或社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明的外地戶籍居民家庭暫停在主城區(qū)購(gòu)房。
另外一家中介機(jī)構(gòu)的.經(jīng)理介紹,納稅證明是難以辦到的,沒(méi)有中介辦理這個(gè)業(yè)務(wù),只有社保繳納證明比較好辦。目前成都的社保一個(gè)月繳納400多元就夠了,一年5000多元,而中介一般會(huì)收到8000元左右。
記者在前述店面里就碰到一戶急于辦理社保證明的,該購(gòu)房戶給中介的費(fèi)用是1.1萬(wàn)元,現(xiàn)在已經(jīng)辦理好了。這位中介經(jīng)理表示,他們都是通過(guò)在社保局的關(guān)系才能辦理到這些證明的,而且也可以不真正繳納社保,就是給一些錢就可以。不過(guò),這些人士也表示,現(xiàn)在有關(guān)部門也查得嚴(yán)了。
文檔為doc格式。
公司繳納社保的協(xié)議書范本篇十二
xx(單位名稱):
本人為方便起見(jiàn),特向單位申請(qǐng)自己參加社會(huì)保險(xiǎn),并要求單位將應(yīng)由單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按月直接交付給本人,由本人向政府相關(guān)管理部門辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)。本人承諾獨(dú)自承擔(dān)由此給單位和個(gè)人帶來(lái)的各種不利后果,并保證以后不向單位提出關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的任何其他要求,也放棄向勞動(dòng)保障部門申訴和向法院起訴的權(quán)利。
申請(qǐng)人: xxx
xx年xx月xx日
單位意見(jiàn):
1、 參加社會(huì)保險(xiǎn)是單位和職工的法定責(zé)任,職工自行參保不符合社保政策。
2、 在該職工承諾自行繳納的前提下,考慮人性化管理,尊重職工意見(jiàn),并將相應(yīng)款項(xiàng)按月在支付工資時(shí)一并交給職工,職工收到社保補(bǔ)貼后請(qǐng)及時(shí)參保。
3、 符合低標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)老保險(xiǎn)、外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)參保條件的,按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)給予社保補(bǔ)貼。
4、 單位保留隨時(shí)為該職工恢復(fù)由單位辦理參保手續(xù)的權(quán)利,不另行通知。以上第3條視作該職工參保(包括低保、外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn))申請(qǐng)書。
5、 請(qǐng)職工在每年年底主動(dòng)將繳納社會(huì)保險(xiǎn)的依據(jù)復(fù)印簽字后交單位核實(shí),單位不另行通知。
6、 職工收到社保補(bǔ)貼后,不去繳納的,應(yīng)由其本人承擔(dān)由此引起的全部后果包括社保補(bǔ)繳、醫(yī)療、失業(yè)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等責(zé)任。
單位簽章:
年 月 日
以上單位回復(fù)意見(jiàn)我已全文閱讀,完全理解,愿意接受,沒(méi)有異議,并恪守承諾。
職工簽字:
年 月 日
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