教育是培養(yǎng)人才、傳承文化的重要途徑,它給每個人帶來機會和希望。怎樣在總結(jié)中準(zhǔn)確把握重點,避免過多的廢話?以下是小編整理的幾篇總結(jié)范文,希望能夠給大家?guī)硪恍懽骷记珊退悸贰?/p>
考勤補錄申請書匯總篇一
尊敬:
我因為身體不舒服,前往醫(yī)院檢查,經(jīng)醫(yī)生診斷,患上重感冒,肺內(nèi)感染,需要打點滴3天,為此,特請假3天,手頭雖有未完成工作任務(wù),但時間還來得及,待我身體痊愈,一定加倍努力工作,完成全部工作,特請批準(zhǔn)。
考勤補錄申請書匯總篇二
局屬各部門:
為認(rèn)真貫徹辦黨組關(guān)于在黨員干部隊伍中加強“五種作風(fēng)”建設(shè)的要求,進一步加強我局干部隊伍作風(fēng)建設(shè),內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)指示精神,由人力資源部牽頭聯(lián)合綜合管理部、黨群工作部組成考勤檢查組,于近期對局機關(guān)員工出勤情景進行了檢查。檢查發(fā)現(xiàn),我局絕大多數(shù)員工能夠嚴(yán)格遵守考勤制度,立足崗位,進取工作;不少員工為完成緊要工作任務(wù)主動加班加點,延長工作時間,充分體現(xiàn)了我局員工勤奮敬業(yè)、嚴(yán)守紀(jì)律、進取進取、自覺奉獻的良好精神風(fēng)貌??墒?,也發(fā)現(xiàn)極少數(shù)員工存在上班遲到現(xiàn)象,已通知有關(guān)部門進行批評教育。
當(dāng)前,南水北調(diào)中線工程已進入高峰期、關(guān)鍵期。全體員工要進一步認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七屆五中全會精神,深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,進一步抓好作風(fēng)建設(shè),為又好又快推進工程建設(shè)、如期實現(xiàn)全線通水目標(biāo)供給保障?,F(xiàn)對進一步加強考勤管理工作提出要求如下:
一、各部門要進一步加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格要求,切實負(fù)責(zé),充分調(diào)動廣大職工的自覺性、進取性和創(chuàng)造性,增強職工的職責(zé)感和事業(yè)心,用制度管人,進一步推動工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變活動深入開展。
二、各部門考勤員要認(rèn)真負(fù)責(zé)、敢于管理、如實記錄考勤情景,做到“四時四查”,即上班時間查遲到,下班時間查早退,工作時間查在崗,值班時間查到位。
三、今后,局有關(guān)部門將不定期地對考勤情景進行檢查,對無故遲到、早退、曠工等違反勞動紀(jì)律的員工,將給予局內(nèi)通報批評和必須的經(jīng)濟處罰。
特此通報。
x年xx月xx日。
考勤補錄申請書匯總篇三
尊敬的教育局:
您好!
我是xx,女,現(xiàn)任職于xxxx。本人自從參加工作以來,先后從事二、四年級的語文教學(xué)及班主任工作,在工作中我得到了很好的鍛煉和發(fā)展。在工作上我服從的安排,工作兢兢業(yè)業(yè),與同事和睦相處,恪盡職守,盡心盡力做好本職工作,并積極參加各類活動,取得一定成績的同時也得到校及師生,家長的一致好評。
我家住在xxxxx,由于交通不便,每天上下班均需轉(zhuǎn)三班公交車,經(jīng)過一個多小時的顛簸,才能到達(dá)學(xué)校。但作為一名老師,我深知教育的意義在于奉獻。每天站在講臺上,看著孩子們求知的眼神,我的堅持就有了動力。直到懷孕中期,我沒有請過一天假,從未遲到早退。但最近隨著懷孕月份的'增大,身體各方面的變化,行動越來越不便。假期中因身體較弱,在醫(yī)院保胎半個月。
我很憂慮,產(chǎn)假過后,這20多公里上下班路程,將是橫在工作和哺乳照顧小孩之間難以解決的矛盾。因此,我懇請,在不影響工作的情況下對工作地點進行適當(dāng)調(diào)整,將我調(diào)到離家較近的單位。為一個熱愛教育事業(yè)的年輕教師,減少生活上的后顧之憂,我將更加努力工作,將教學(xué)工作做得更好,請著重考慮我的請求。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日。
考勤補錄申請書匯總篇四
考勤管理制度所有員工必須按排班表準(zhǔn)時上班,不得無故缺勤、曠工、遲到、早退,嚴(yán)禁代人打卡。
每個月推薦全勤員工,進行公布表揚和獎勵100元,所謂全勤是全月沒有遲到,早退,請假。延遲半小時之內(nèi)上班,為遲到行為,提前半小時下班的,為早退行為。
上班時間:上午:8:00-12:00下午:2:00-6:00加班:7:00-10:00一.遲到、早退、曠工。具體規(guī)定:1.員工每月予許有2次遲到,而累計遲到時間不得超過30分鐘。
遲到3次以上(包含3次)超過30分鐘,當(dāng)曠工1小時處理。超過1小時按曠工半天論。
(因偶發(fā)事故遲到超過30分鐘以上經(jīng)主管或人事人員查明屬實者可準(zhǔn)予補辦請假。)2.員工未到規(guī)定時間提前30分鐘下班的為早退,超過30分鐘提前下班的按曠工處理。
3.員工每月予許有2次漏打卡,漏打卡應(yīng)找主管簽卡處理,發(fā)生3次以上(含3次)漏打卡情況雖有經(jīng)過部門主管核準(zhǔn)的上班證明,但仍應(yīng)處罰,超出此數(shù)員工按10元/次處理。4.員工漏打卡需填寫《員工漏打卡情況說明》,部門主管確認(rèn)工時后,由行政部作相應(yīng)處理。
5.辦公室負(fù)責(zé)本規(guī)定在全公司貫徹,各部門主管應(yīng)督導(dǎo)員工按規(guī)定時間出勤。主管違規(guī)核準(zhǔn)缺勤,隱瞞員工。
考勤管理制度所有員工必須按排班表準(zhǔn)時上班,不得無故缺勤、曠工、遲到、早退,嚴(yán)禁代人打卡。每個月推薦全勤員工,進行公布表揚和獎勵100元,所謂全勤是全月沒有遲到,早退,請假。
延遲半小時之內(nèi)上班,為遲到行為,提前半小時下班的,為早退行為。上班時間:上午:8:00-12:00下午:2:00-6:00加班:7:00-10:00一.遲到、早退、曠工。
具體規(guī)定:1.員工每月予許有2次遲到,而累計遲到時間不得超過30分鐘。遲到3次以上(包含3次)超過30分鐘,當(dāng)曠工1小時處理。
超過1小時按曠工半天論。(因偶發(fā)事故遲到超過30分鐘以上經(jīng)主管或人事人員查明屬實者可準(zhǔn)予補辦請假。)。
2.員工未到規(guī)定時間提前30分鐘下班的為早退,超過30分鐘提前下班的按曠工處理。3.員工每月予許有2次漏打卡,漏打卡應(yīng)找主管簽卡處理,發(fā)生3次以上(含3次)漏打卡情況雖有經(jīng)過部門主管核準(zhǔn)的上班證明,但仍應(yīng)處罰,超出此數(shù)員工按10元/次處理。
4.員工漏打卡需填寫《員工漏打卡情況說明》,部門主管確認(rèn)工時后,由行政部作相應(yīng)處理。5.辦公室負(fù)責(zé)本規(guī)定在全公司貫徹,各部門主管應(yīng)督導(dǎo)員工按規(guī)定時間出勤。
主管違規(guī)核準(zhǔn)缺勤,隱瞞員工缺勤情況等,按違規(guī)員工應(yīng)扣金額雙倍處罰。6.保安人員認(rèn)真執(zhí)行并監(jiān)督公司規(guī)定的打卡制度,不允許代打、不允許手寫、涂改,打完卡應(yīng)按編號放在相應(yīng)位置。
對代打卡的員工一經(jīng)發(fā)現(xiàn),給予30元/人次經(jīng)濟處罰(罰款對象:代打卡人、被打卡人);若保安人員帶打卡,則給予50元罰款并停崗處理。7.上班時間內(nèi)因有事外出的,要按規(guī)定憑放行條交到保安室才能離廠(各部門員工向部門主管請示批準(zhǔn),部門主管和辦公室向總經(jīng)理請示批準(zhǔn),)。
放行條應(yīng)有部門主管的簽名同意,和行政簽名確認(rèn)方可生效。否則當(dāng)曠工半天處理。
8.若部門主管和辦公室外出無法報告,應(yīng)向行政人員請假備案二.請假1.任何類別的假期都需部門主管事前批準(zhǔn),并到行政部登記2.如有緊急情況,不能事先請假,應(yīng)在兩小時以內(nèi)電話通知本部門主管和行政部并在上班當(dāng)日補辦手續(xù),否則以曠工計。3.當(dāng)月請假1天(或1次)扣除3/5全勤4.當(dāng)月請假2天以上沒有全勤。
5.員工身體不適請病假,須告知主管,填寫[請假條]交給主管簽名同意,遇緊急情況先電話通知主管同意批準(zhǔn),病后上班應(yīng)補回[請假條]。否則當(dāng)曠工處理。
6.病假的請假條應(yīng)附帶醫(yī)生證明,醫(yī)院病歷表正本,醫(yī)院發(fā)票。(經(jīng)審核無誤后退還)三.曠工1.連續(xù)三個工作日無故缺勤,或未經(jīng)批準(zhǔn)休假者將被視為曠工。
直接主管將親自聯(lián)絡(luò)本人查明原因,并于滿三天后的二天內(nèi)交出"辭退處分報告"。2.在30天內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤總計3天(24小時)者被視為曠工,按曠工處罰。
考勤補錄申請書匯總篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
因采購部門工作的特殊性,隨時都有需要的東西需要購買、訂購和提貨,時間很難確定;加之最近參與桃園酒店打井事宜,忙于安排各種事務(wù)(打井挖坑、填坑、走管道,鋪地板磚等)。
鑒于從事的工作崗位、上班時間的安排等情況比較特殊,同時我部也已經(jīng)出臺了嚴(yán)格考勤的相關(guān)制度,特向您申請我部員工上班免打卡,望予以批復(fù)。
順頌商祺!
2015年4月21日。
考勤補錄申請書匯總篇六
尊敬的:
您好!開心的我告訴您一個好消息,我心愛的老婆即將為我添一小寶寶了??蛇@期間,她在行動、生活上有諸多不便,而且沒有其他家人能幫我更好的照顧。
為了我老婆更順利將孩子產(chǎn)下,近期我應(yīng)給她更多的悉心照料,故此特向您請假,等孩子出生后我將用更大的工作熱情投入到工作中去!敬請批準(zhǔn),非常感激!請假時間:―。
祝:工作順心、合家歡樂!
此致
敬禮!
x縣公安局三象派出所民警。
xx年x月x日。
考勤補錄申請書匯總篇七
尊敬的:
我加入xxxxxx大家庭已經(jīng)兩個多月了,在這里我感受到了家的溫暖、的關(guān)懷、同事的關(guān)心,但是由于我已經(jīng)有兩年沒有回家,對父母家人甚是思念,并且我與男友相識已久也想趁此機會一起回家讓父母“檢閱”一下,得到父母的許可。所以我希望批2月7號至2月21號―15天的假期(包括1月份5天公休、2月份5天公休、5天事假),只有處理好了我私人事情,才能全身心的投入到工作中,以更加飽滿的熱情服務(wù)顧客。
申請人:
申請日期:
考勤補錄申請書匯總篇八
尊敬的:
我加入xxxxxx大家庭已經(jīng)兩個多月了,在這里我感受到了家的溫暖、的關(guān)懷、同事的關(guān)心,但是由于我已經(jīng)有兩年沒有回家,對父母家人甚是思念,并且我與男友相識已久也想趁此機會一起回家讓父母“檢閱”一下,得到父母的許可。所以我希望批2月7號至2月21號―15天的假期(包括1月份5天公休、2月份5天公休、5天事假),只有處理好了我私人事情,才能全身心的投入到工作中,以更加飽滿的熱情服務(wù)顧客。
申請人:xxx。
申請日期:20xx年xx月xx日
考勤補錄申請書匯總篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人是信息管理中心的外勤督察員張家欽,工作內(nèi)容主要是到各項目公司進行督查管理。由于工作內(nèi)容的特殊,每日外勤督查期間還得趕到公司打卡,耽誤了大量的工作時間進行督查;有些項目公司較遠(yuǎn),從項目公司到總部距離較遠(yuǎn),配車的油耗量較大;每日到公司打卡三次,配車每日要多交30元停車費,一個月要多損耗近千元;也由于有些項目公司的作業(yè)時間偏早或偏晚,外勤督查有時需要加班到較晚,無法及時趕到公司打卡。綜上原因,為能更好的完成督查工作,最大的節(jié)約人力成本、財務(wù)成本,特此申請免考勤。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
申請人:張家欽。
日期:2016年7月22日
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