懲戒細(xì)則心得體會及感悟(大全13篇)

通過寫心得體會，可以激發(fā)我們對學(xué)習(xí)和工作的熱情和動力，不斷提升自己的能力和素質(zhì)。寫心得體會時，要注重細(xì)節(jié)的描寫和例證的使用，使文章更具有說服力和感染力。以下是一些成功人士和優(yōu)秀學(xué)生的心得體會，希望能給大家?guī)硪恍╈`感。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇一

《教育懲戒》這個話題一直在我們身邊，很多人對其進(jìn)行過討論和探討。而最近，我也有幸讀了一本名為《教育懲戒》的書，深入探究了這個話題，獲得了一些新的感悟和體會。

在書中，我了解到教育懲戒是指在教育學(xué)和心理學(xué)領(lǐng)域，用無害、安全、合理、合法的懲戒手段，對不良行為進(jìn)行糾正、警示、懲罰和教育，以達(dá)到規(guī)范行為、塑造品德、提高成就的目的。

但是，教育懲戒并不僅僅是單純的懲罰，它更多的是以教育為主，將懲罰與教育相結(jié)合，讓被懲罰的人在痛苦的同時學(xué)會吸取教訓(xùn)，改正錯誤。這樣，被懲罰的人才能真正意識到自己錯誤的嚴(yán)重性，以及不良行為會對自己和社會造成的負(fù)面影響。

第三段：理解教育懲戒的價值。

通過讀這本書，我更深刻地意識到了教育懲戒的價值。對于學(xué)校、家庭、社會來說，教育懲戒都具有重要意義。它可以幫助學(xué)生建立起正確的行為觀念，增強(qiáng)責(zé)任感和良好的道德信念。在學(xué)校里，教育懲戒可以維護(hù)教育秩序，激勵學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)，提高學(xué)校整體的教學(xué)質(zhì)量。在家庭中，教育懲戒可以幫助孩子們樹立起規(guī)矩和秩序，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和道德品質(zhì)。在社會方面，教育懲戒可以維護(hù)法紀(jì)和社會道德，促進(jìn)社會穩(wěn)定和安全。

雖然教育懲戒具有很多積極意義，但它也存在很多問題。對于一些錯綜復(fù)雜的情況，如果使用懲罰方式不當(dāng)，不僅容易誤傷受懲罰者，還容易帶來很多負(fù)面后果。比如，有些教師采用懲罰方式過于嚴(yán)厲，導(dǎo)致受罰學(xué)生心理受創(chuàng)，產(chǎn)生叛逆心理；有的家長為了教育孩子而采用體罰，結(jié)果傷及無辜，甚至有生命危險。因此，在使用教育懲戒之前，應(yīng)該量力而為，多思考、細(xì)化方案，有針對性地制定合理、安全、有效的懲罰方式。

第五段：結(jié)論。

綜上所述，教育懲戒是我們生活中很重要的一個話題，要認(rèn)真對待，建立正確的思想觀念。要注意在實踐中，掌握好度，不要濫用懲罰，并且要注重懲罰與教育相結(jié)合，讓受罰者真正吸取教訓(xùn)，樹立起正確的法律、道德觀念和行為習(xí)慣。只有這樣，我們社會才能更加和諧、穩(wěn)定、有序地發(fā)展。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇二

3月1日，《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》正式施行。該規(guī)則在明確中小學(xué)教師可行使多種教育懲戒手段同時，也為懲戒權(quán)劃出了“禁區(qū)”“紅線”，同時賦予學(xué)生、家長申訴的權(quán)利，并強(qiáng)調(diào)家校合作的重要性。

大部分教師和中小學(xué)生均表贊同。

“我和同學(xué)們一起根據(jù)規(guī)則有關(guān)內(nèi)容，制定新的班規(guī)。這讓班級管理更加有底氣?！睆V州荔灣區(qū)南塘大街小學(xué)六一班班主任李雅斯在懲戒規(guī)則實施首日已和學(xué)生一起進(jìn)行了學(xué)習(xí)。

南塘大街小學(xué)六一班莫曉璐說，規(guī)則實施首日，有同學(xué)上課吵鬧，老師先是提醒勸阻，對仍不聽勸阻的同學(xué)，老師增加他的作業(yè)。

“我覺得罰抄寫，罰背書，罰做衛(wèi)生，只要不是太多，是可以接受的，不能接受的是打罵等體罰?！倍嗝W(xué)生告訴記者，大多數(shù)同學(xué)認(rèn)可規(guī)則確定的懲戒方式。

部分教師感覺進(jìn)行教育懲戒時更有底氣了?！耙郧坝姓{(diào)皮的孩子，我們請家長協(xié)助管理，家長說讓我們罰站，但學(xué)校又不允許?，F(xiàn)在明確了規(guī)則?！币晃晃迥昙壭W(xué)班主任對記者說。

同時，記者了解到，對規(guī)則明令禁止“因?qū)W業(yè)成績而教育懲戒學(xué)生”“指派學(xué)生對其他學(xué)生實施教育懲戒”“身體傷害，以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰”等“劃紅線”內(nèi)容，大部分教師和中小學(xué)生均表贊同。南塘大街小學(xué)六一班學(xué)生譚曉洛說，最擔(dān)心因犯錯被孤立，嚴(yán)禁“刻意孤立等間接傷害身體、心理的變相體罰”這條規(guī)定讓他放心了。湖北小學(xué)家長張女士則表示，“適當(dāng)增加額外的教學(xué)或者班級公益服務(wù)任務(wù)”的規(guī)定比征求意見時“適當(dāng)增加運(yùn)動要求”更穩(wěn)妥。

“不好管”等問題無法短期內(nèi)消除。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，雖然有規(guī)則做“靠山”，但在教學(xué)實踐中，教師“不好管”“管不好”的問題恐仍無法短期內(nèi)完全消除。

多名教師表示，學(xué)生個體感受差異大，拿捏懲戒“度”稍有不慎，對學(xué)生、教師都會產(chǎn)生負(fù)面影響。

“規(guī)則規(guī)定，為避免危險品入校，可翻看學(xué)生書包。但我擔(dān)心一旦誤判，會給學(xué)生造成心理傷害。”李雅斯說。

平衡“合規(guī)懲戒”與“責(zé)任焦慮”難?！敖逃龖徒淇赡芤l(fā)部分不可預(yù)見的情況，教師懲戒力度和處置方式如果把握不好，可能會引發(fā)家校矛盾，還可能對教師造成傷害?！睆V州沙面小學(xué)副校長黃宏杰說。

“有些學(xué)生心理十分脆弱，一旦懲戒后發(fā)生了自殘、自殺、抑郁等情況，教師很難說清楚責(zé)任。”為多所學(xué)校提供法律咨詢服務(wù)的廣東法制盛邦律師事務(wù)所律師陳曦說，厘清懲戒行為責(zé)任的前提，是在教育懲戒中實現(xiàn)“過罰相當(dāng)”，但當(dāng)前“過”與“罰”是否相當(dāng)卻難以量化，這成為落實規(guī)則的一大難點(diǎn)。平衡與家長教育理念的分歧難。多名受訪中小學(xué)校長表示，部分家長見不得自己孩子接受任何懲戒的“玻璃心”往往成為依法行使教育懲戒的重大障礙。

有老師告訴記者，規(guī)則規(guī)定對“故意不完成教學(xué)任務(wù)要求或者不服從教育、管理的”可以實施必要懲戒，但“故意”一詞難以確定，容易引起教師和家長間爭議。常見的情況有因家長擅自免去孩子作業(yè)引發(fā)的爭議等。

最適合的懲戒方式需不斷探索。

多名教育工作者和專家強(qiáng)調(diào)，教育的目標(biāo)始終是立德樹人，即便懲戒也要盡量“小懲大誡”、因材施“懲”，這要求教師們不但要依規(guī)“好好管”，更要設(shè)法“管管好”。

“比如有學(xué)生出現(xiàn)不文明用語或行為，讓他們背論語可能比簡單罰站更有效；對于不同性格特點(diǎn)的學(xué)生，也應(yīng)考慮采取不同的懲戒方式?！崩钛潘拐J(rèn)為，合規(guī)是前提，最適合的懲戒方式仍需要教師根據(jù)日常教育教學(xué)實踐不斷探索。

華南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院教授陳先哲建議，要對廣大教師群體進(jìn)行普法教育和規(guī)則的學(xué)習(xí)教育，提升相關(guān)培訓(xùn)效能，全面增強(qiáng)教師的專業(yè)能力。

華東理工大學(xué)社會與公共管理學(xué)院社會工作系博士后談子敏表示，應(yīng)建立教育懲戒權(quán)的監(jiān)督、救濟(jì)機(jī)制，如在學(xué)校中建立方便、簡易的學(xué)生投訴通道，利于學(xué)生維權(quán)；明確懲戒權(quán)不當(dāng)行使給學(xué)生造成侵害時的法律救濟(jì)途徑；對于教師依規(guī)行使懲戒權(quán)而遭受處罰的情況，也應(yīng)建立相應(yīng)的權(quán)利救濟(jì)機(jī)制。

“家?；邮呛苤匾?，充分溝通有助于消除矛盾，形成教育合力?！秉S宏杰建議校方應(yīng)做好懲戒行為備案以及效果跟蹤記錄，以便家長全面掌握情況，教師也能通過這些記錄更好了解學(xué)生的成長歷程，采用最優(yōu)教育手段。

教育懲戒權(quán)都有哪些新變化?

不是所有孩子都可以罰。

幼兒園小朋友和特殊孩子不適宜實施教育懲戒。有些懲罰，老師不可用。

新規(guī)則提出了“八不準(zhǔn)”，比如禁止“身體傷害，以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰”“變相體罰”“侮辱學(xué)生人格”，明確了懲戒和體罰之間的“紅線”。懲罰熊孩子也要“家校協(xié)作”

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇三

最近看了一本名為《教育懲戒》的書籍，對于其中關(guān)于孩子教育的內(nèi)容，我產(chǎn)生了很多感悟和思考，下面我將分享一下我的心得體會。

第一段：懲戒與教育并重，才能有效引導(dǎo)孩子成長。

孩子的成長過程中，懲戒和教育都是必不可少的。懲戒不是簡單的懲罰、強(qiáng)制和壓抑，而是針對孩子的行為，引導(dǎo)孩子理解錯與對、對與錯的關(guān)系，認(rèn)識到自己的錯誤，并在教育的指導(dǎo)下加以改正和避免。只有在懲戒和教育并重的情況下，才能真正起到引導(dǎo)孩子成長的作用。

第二段：堅持行為主義教育方式，避免說教和情感干擾。

在孩子教育中，堅持行為主義教育方式是非常重要的。行為主義教育方式強(qiáng)調(diào)的是審慎的行為管理，對于孩子不良行為的懲戒采用的是行為上的限制，避免對孩子的情感干擾，讓孩子在沒有沉重心理負(fù)擔(dān)的情況下快速改變行為。

第三段：平衡教育中的權(quán)衡。

在教育中，權(quán)衡是重要的。在懲戒與教育中，要保持公正和平衡。貫穿于教育過程中，平衡的權(quán)衡能讓教育更加有效地引導(dǎo)孩子成長，避免孩子的性格受到劇烈的情感波動和過度懲戒教育的影響。

第四段：強(qiáng)化孩子要對自己的行為負(fù)責(zé)任的意識。

孩子教育中，重要的一點(diǎn)就是要強(qiáng)化孩子的責(zé)任感。孩子的成長需要一個良好的環(huán)境來支持和引導(dǎo)，而作為父母、老師，我們要重點(diǎn)關(guān)注和引導(dǎo)孩子的責(zé)任意識。任何一次不規(guī)范的行為，孩子都需要意識到自己承擔(dān)的責(zé)任，不要讓情緒影響自己的判斷，而是要使孩子認(rèn)真對待所承擔(dān)的責(zé)任，站在別人的角度，設(shè)身處地地思考問題。

第五段：教育孩子行為規(guī)范，培養(yǎng)孩子的自我管理意識。

教育孩子行為規(guī)范，同時培養(yǎng)孩子的自我管理意識是值得我們關(guān)注的。為了讓孩子能夠成為一個明智、具有自我規(guī)劃和自我管理意識的人，我們需要把懲戒和教育相結(jié)合，采用正確的方法以及堅持的態(tài)度，引導(dǎo)孩子自覺的遵守文明規(guī)范，建立積極的價值觀和人生觀，讓他們在成長的過程中具有自我評價和自我調(diào)整的能力，以實現(xiàn)自我自覺，自我規(guī)范的管理。

總之，在孩子教育中，懲戒與教育是一體的，不能單靠懲戒來解決問題，只有以教育為主，以懲戒為輔，才能夠真正引導(dǎo)孩子成長，并且培養(yǎng)出一個健康、智慧和能力的孩子。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇四

為深入學(xué)習(xí)教育部制定頒布的《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》（以下簡稱《規(guī)則》），確保20xx年3月1日順利有效實施，根據(jù)《遼寧省教育廳關(guān)于學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實的通知》（遼教發(fā)〔20xx〕6號）文件精神，使廣大教職工、師生及家長在20xx年春季開學(xué)前全面知曉《規(guī)則》內(nèi)容，全面領(lǐng)會《規(guī)則》精神。請全市師生和廣大家長朋友全面宣傳和學(xué)習(xí)《規(guī)則》，為營造我市良好的教育生態(tài)，形成依法依規(guī)實施教育懲戒、落實立德樹人根本任務(wù)的共識而共同努力。

日前，教育部在前期廣泛調(diào)研、公開征求意見基礎(chǔ)上，制定頒布《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》（教育部令第49號，以下簡稱《規(guī)則》）?！兑?guī)則》第一次以部門規(guī)章的形式對教育懲戒做出規(guī)定，系統(tǒng)規(guī)定了教育懲戒的屬性、適用范圍以及實施的規(guī)則、程序、措施、要求等，旨在把教育懲戒納入法治軌道，更好地推動學(xué)校全面貫徹落實黨的教育方針和立德樹人根本任務(wù)。

《規(guī)則》首次對教育懲戒的概念進(jìn)行了定義，規(guī)定教育懲戒是“學(xué)校、教師基于教育目的，對違規(guī)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行管理、訓(xùn)導(dǎo)或者以規(guī)定方式予以矯治，促使學(xué)生引以為戒、認(rèn)識和改正錯誤的教育行為”，明確教育懲戒不是懲罰，而是教育的一種方式，強(qiáng)調(diào)了教育懲戒的育人屬性，是學(xué)校、教師行使教育權(quán)、管理權(quán)、評價權(quán)的具體方式。《規(guī)則》強(qiáng)調(diào)，實施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循教育性、合法性、適當(dāng)性的原則，“符合教育規(guī)律，注重育人效果；遵循法治原則，做到客觀公正；選擇適當(dāng)措施，與學(xué)生過錯程度相適應(yīng)”

《規(guī)則》強(qiáng)調(diào)，教育懲戒與體罰和變相體罰是不同性質(zhì)的行為，明確禁止了七類不當(dāng)教育行為，劃定教師行為紅線，規(guī)定了對越界教師的處罰方式，方便各方監(jiān)督。同時，《規(guī)則》也強(qiáng)調(diào)學(xué)校應(yīng)當(dāng)支持、監(jiān)督教師正當(dāng)履行職務(wù)，維護(hù)教師合法權(quán)益，教師無過錯的，不得因教師實施教育懲戒而給予其處分或者其他不利處理。《規(guī)則》還明確了教育懲戒的相關(guān)救濟(jì)程序，并鼓勵充分發(fā)揮家長在學(xué)生管理中的作用，形成育人合力。

《規(guī)則》將于20xx年3月1日起實施。下一步，教育部將積極指導(dǎo)推動各地、各校貫徹落實《規(guī)定》，依據(jù)《規(guī)則》健全教育懲戒的實施、監(jiān)管和救濟(jì)機(jī)制，讓學(xué)校、教師會用、敢用、慎用教育懲戒，讓家長、社會理解、支持、配合學(xué)校、教師教育和管理，共同營造良好教育生態(tài)。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇五

隨著社會的進(jìn)步和人們思想觀念的不斷更新，懲戒制度也逐漸由嚴(yán)酷到溫和轉(zhuǎn)變?！蛾P(guān)于加強(qiáng)我校違紀(jì)學(xué)生管理工作的意見》是我校懲戒制度的一個重要組成部分，通過對違紀(jì)學(xué)生的嚴(yán)肅懲處和關(guān)心關(guān)愛相結(jié)合，幫助他們重新審視自身行為，認(rèn)識到錯誤的嚴(yán)重性，并為他們的將來奠定了良好的基礎(chǔ)。在這個過程中，我得到了寶貴的體會和感悟。

在執(zhí)行懲戒細(xì)則的過程中，我深刻體會到“冷靜處理問題”的重要性。作為一名學(xué)生干部，我常常需要處理同學(xué)們的違紀(jì)問題，面對熱血沸騰的心情，我不禁想要以嚴(yán)厲的方式來對待這些違紀(jì)行為。然而，經(jīng)過一段時間的思考和經(jīng)驗的積累，我發(fā)現(xiàn)，如果我們能夠冷靜地對待這些問題，并與同學(xué)們進(jìn)行深入的溝通交流，不僅能夠更好地從根源上糾正錯誤，而且能夠使同學(xué)們在改過自新的同時增加對學(xué)校的好感和認(rèn)同感。

此外，在懲戒過程中，掌握游戲規(guī)則也是十分重要的。懲戒細(xì)則作為一種規(guī)范化管理的方式，旨在通過對違規(guī)學(xué)生的懲罰來達(dá)到警示作用。然而，如果一味地以量刑為主，恰恰容易破壞校園紀(jì)律和同學(xué)間的團(tuán)結(jié)，不利于學(xué)風(fēng)的形成。因此，在執(zhí)行懲戒措施之前，我們的首要任務(wù)是了解規(guī)則，并清楚它對校園管理和同學(xué)們成長的作用。只有根據(jù)規(guī)則的精神和要求來進(jìn)行懲戒，才能夠達(dá)到預(yù)期的效果。

然而，盡管有懲戒細(xì)則的存在，但我們?nèi)匀粦?yīng)該以關(guān)心關(guān)愛為出發(fā)點(diǎn)來對待問題學(xué)生。在處罰的同時，我們應(yīng)該積極地與他們進(jìn)行密切聯(lián)系，鼓勵他們靠近正道。例如，當(dāng)有同學(xué)因為輟學(xué)、曠課等問題而被懲戒時，我們應(yīng)該首先了解他們的原因，并幫助他們克服困難。只有從思想和行為上關(guān)心和引導(dǎo)他們，才能真正做到‘關(guān)愛’這兩個字的實質(zhì)。

最后，我認(rèn)為，對于懲戒，我們應(yīng)該主動擔(dān)起責(zé)任。作為一名學(xué)校干部，我們始終要對學(xué)生的行為負(fù)有某種責(zé)任。而當(dāng)他們犯錯誤時，我們更是不能推卸責(zé)任。幫助他們走出誤區(qū)，并幫助他們樹立正確的價值觀念，是我們義不容辭的責(zé)任。只有我們努力地去關(guān)注并思考它們是如何犯錯誤的，我們才能更好地幫助他們重新融入群體，為他們的未來奠定堅實的基礎(chǔ)。

總之，懲戒細(xì)則雖然直接針對的是違紀(jì)學(xué)生，但其真正的目的是通過懲戒和關(guān)愛相結(jié)合的方式引導(dǎo)他們走上正確的道路。在執(zhí)行這一制度的過程中，我們作為學(xué)生干部應(yīng)該冷靜處理問題、掌握游戲規(guī)則、關(guān)心關(guān)愛學(xué)生，并主動擔(dān)起責(zé)任。通過這些措施，我們可以為同學(xué)們創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，塑造和諧的校園氛圍，并為他們的成長提供有效的保障。讓我們一起努力，為學(xué)生管理工作做出更大的貢獻(xiàn)！

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇六

日前，教育部制定頒布《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》（以下簡稱《規(guī)則》），該《規(guī)則》將于今年3月1日起實施?！兑?guī)則》主要有哪些內(nèi)容，記者采訪了市教育局相關(guān)人士。

《規(guī)則》首次對教育懲戒的概念進(jìn)行了定義。教育懲戒是學(xué)校、教師基于教育目的，對違規(guī)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行管理、訓(xùn)導(dǎo)或者以規(guī)定方式予以矯治，促使學(xué)生引以為戒、認(rèn)識和改正錯誤的教育行為。《規(guī)則》明確，教育懲戒不是懲罰，而是教育的一種方式，強(qiáng)調(diào)教育懲戒的育人屬性，是學(xué)校、教師行使教育權(quán)、管理權(quán)、評價權(quán)的具體方式?！兑?guī)則》強(qiáng)調(diào)，實施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循教育性、合法性、適當(dāng)性的原則，符合教育規(guī)律，注重育人效果；遵循法治原則，做到客觀公正；選擇適當(dāng)措施，與學(xué)生過錯程度相適應(yīng)。

《規(guī)則》指出，在確有必要的情況下，學(xué)校、教師可以在學(xué)生存在不服從、擾亂秩序、行為失范、具有危險性、侵犯權(quán)益等情形時實施教育懲戒。同時，根據(jù)程度輕重，《規(guī)則》將教育懲戒分為一般教育懲戒、較重教育懲戒和嚴(yán)重教育懲戒三類。一般教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)輕微的學(xué)生，包括點(diǎn)名批評、做口頭或者書面檢討、增加額外教學(xué)或者班級公益服務(wù)任務(wù)、一節(jié)課堂教學(xué)時間內(nèi)的教室內(nèi)站立、課后教導(dǎo)等；較重教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)較重或者經(jīng)當(dāng)場教育懲戒拒不改正的學(xué)生，包括德育工作負(fù)責(zé)人訓(xùn)導(dǎo)、承擔(dān)校內(nèi)公共服務(wù)、接受專門的校規(guī)校紀(jì)和行為規(guī)則教育、被暫停或者限制參加游覽以及其他集體活動等；嚴(yán)重教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重或者影響惡劣，且必須是小學(xué)高年級、初中和高中階段的學(xué)生，包括停課停學(xué)、法治副校長或者法治輔導(dǎo)員訓(xùn)誡、專門人員輔導(dǎo)矯治等。

《規(guī)則》強(qiáng)調(diào)，教育懲戒與體罰和變相體罰是不同性質(zhì)的行為，明確禁止了七類不當(dāng)教育行為，即教師在教育教學(xué)管理、實施教育懲戒過程中，不得有下列行為：以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰；超過正常限度的罰站、反復(fù)抄寫，強(qiáng)制做不適的動作或者姿勢，以及刻意孤立等間接傷害身體、心理的變相體罰；辱罵或者以歧視性、侮辱性的言行侵犯學(xué)生人格尊嚴(yán)；因個人或者少數(shù)人違規(guī)違紀(jì)行為而懲罰全體學(xué)生；因?qū)W業(yè)成績而教育懲戒學(xué)生；因個人情緒、好惡實施或者選擇性實施教育懲戒；指派學(xué)生對其他學(xué)生實施教育懲戒；其他侵害學(xué)生權(quán)利的。以此劃定教師行為紅線，規(guī)定了對越界教師的處罰方式，方便各方監(jiān)督?！兑?guī)則》也同時強(qiáng)調(diào)，學(xué)校應(yīng)當(dāng)支持、監(jiān)督教師正當(dāng)履行職務(wù)，維護(hù)教師合法權(quán)益，教師無過錯的，不得因教師實施教育懲戒而給予其處分或者其他不利處理?！兑?guī)則》還明確了教育懲戒的相關(guān)救濟(jì)程序，并鼓勵充分發(fā)揮家長在學(xué)生管理中的作用，形成育人合力。

雛鷹實驗小學(xué)為落實立德樹人根本任務(wù)，保障和規(guī)范學(xué)校、教師依法履行教育教學(xué)和管理職責(zé)，保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)生健康成長、全面發(fā)展。近期，教育部制定了《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則》（試行），并于2021年3月1日執(zhí)行。

學(xué)校召開領(lǐng)導(dǎo)班子會，于麾校長帶領(lǐng)班子對“教育懲戒”的定義、行為，結(jié)合教育實際工作進(jìn)行詳細(xì)的解讀，對實施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循的原則、實施教育懲戒的情形、實施教育懲戒的方式與方法、學(xué)校制定校規(guī)校紀(jì)的依據(jù)，進(jìn)行了深入的研究學(xué)習(xí)。

在教職工大會上，祝潔副校長為全校教師解讀《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》。規(guī)則指出，在確有必要的情況下，學(xué)校、教師可以在學(xué)生存在不服從、擾亂秩序、行為失范、具有危險性、侵犯權(quán)益等情形時實施教育懲戒；教育懲戒與體罰和變相體罰是不同性質(zhì)的行為，明確禁止了七類不當(dāng)教育行為，劃定教師行為紅線，規(guī)定了對越界教師的處罰方式，方便各方監(jiān)督。教育部制定頒布的《規(guī)則》，回應(yīng)了社會關(guān)切的教育熱點(diǎn)問題，對教育懲戒的屬性、適用范圍以及實施的規(guī)則、程序、措施、要求等進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)范，旨在把教育懲戒納入法治軌道，為教育工作者開展教育懲戒提供了充分的法律法規(guī)依據(jù)。

各學(xué)年、學(xué)科組召開教師座談會，通過學(xué)習(xí)和討論，撰寫心得體會，做好學(xué)習(xí)筆記，分享感受。每一位老師都深刻領(lǐng)悟到，懲戒不是樹立威信的法寶，而是以教育為出發(fā)點(diǎn)，在有法可依的范圍內(nèi)達(dá)到教育的效果。

《規(guī)則》出臺之后，給了老師教育教學(xué)中的安全感，在實施懲戒過程中，教師與學(xué)生的正當(dāng)權(quán)利都需得到維護(hù)。懲戒是教育的一種方式，要堅持教育懲戒的育人屬性，同時懲戒也是學(xué)校、教師行使教育權(quán)、管理權(quán)、評價權(quán)的具體方式，教師實施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循教育性、合法性、適當(dāng)性的原則，“符合教育規(guī)律，注重育人效果，遵循法治原則，做到客觀公正，選擇適當(dāng)措施，與學(xué)生過錯程度相適應(yīng)”，學(xué)校應(yīng)當(dāng)支持、監(jiān)督教師正當(dāng)履行職務(wù)，維護(hù)教師合法權(quán)益，教師無過錯的，不得因教師實施教育懲戒而給予其處分或者其他不利處理。此外，在實施過程中，還應(yīng)注意到雙方權(quán)利的同等保護(hù)，這也是依法治教的必然要求。

學(xué)習(xí)之后，受益匪淺。充分體會了教師在教育教學(xué)工作中要敢用懲戒權(quán)，善用懲戒權(quán)，慎用懲戒權(quán)。在教學(xué)過程中，適當(dāng)正確地懲戒教育有利于學(xué)生的良好發(fā)展，適當(dāng)?shù)貞徒浣逃€有利于保障學(xué)校正常教學(xué)秩序。教師在實施懲戒時，引導(dǎo)學(xué)生分析認(rèn)識，反省自身錯誤。

組內(nèi)老師在認(rèn)真學(xué)習(xí)了《規(guī)則》后進(jìn)行了深入的交流，通過交流，最大的感受就是：規(guī)則出臺，讓大家心里會一些底氣，對教育懲戒進(jìn)行定義，明確學(xué)?？梢詫W(xué)生進(jìn)行教育懲戒的方式，這樣在處理起問題時我們有規(guī)可依。其實在日常跟家長的溝通中，不少家長也認(rèn)同學(xué)校對學(xué)生的教育應(yīng)當(dāng)包括懲戒部分，因此《規(guī)則》的出臺也讓家長對孩子可能受到的懲戒更加清楚，這樣也可以減少與學(xué)校之間的糾紛。但規(guī)則是冷的，而我們面對的學(xué)生是鮮活的。所以我們?nèi)砸袗坌?、有溫度，要用教育智慧來處理教育教學(xué)中的各種問題。

“愛是前提，懲戒是手段”。懲戒是為了完善孩子，使他們變得更好。如果一個孩子的成長階段，不管其行為的正確與否，遇到的全是表揚(yáng)，那么這個孩子在將來遭遇挫折時，有可能就是手忙腳亂，被動無措。在不損害學(xué)生身心健康的前提下，老師用一定的方法制止和消除學(xué)生不當(dāng)行為，鍛煉學(xué)生承擔(dān)責(zé)任、承受挫折的心理能力，是有利于學(xué)生心理健康成長的。

《規(guī)則》的頒布，回應(yīng)了社會比較關(guān)心的教育熱點(diǎn)問題。也是第一次以規(guī)章的形式對教育懲戒做出規(guī)定，首次對教育懲戒的概念進(jìn)行了定義，明確規(guī)定教育懲戒不是懲罰，而是學(xué)校、教師實現(xiàn)教育、管理、評價的具體方式保障，是一種教育方式，是一種具有育人屬性的方式。組內(nèi)老師在討論時都不約而同談到：在以前教育懲戒沒有度，到現(xiàn)在孩子犯了錯，老師不知如何處理，這個規(guī)則的出臺很及時，為教師依法依規(guī)進(jìn)行教育懲戒提供了依據(jù)，也理清了懲戒與懲罰之間的邊界，對懲戒的實施范圍作了更明確的界定。我們更應(yīng)當(dāng)重視家校協(xié)作，積極與家長溝通，使家長理解、支持和配合，形成合力，一起幫助孩子健康成長。

通過學(xué)習(xí)，促進(jìn)了教師更新教育理念，改進(jìn)了教師的教育方式方法。適當(dāng)保留對學(xué)生的懲戒，不僅有助于增強(qiáng)學(xué)生的自律意識，也能有效促使學(xué)生形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度與行為規(guī)范。讓學(xué)校和教師會用、敢用、慎用教育懲戒，讓家長和社會理解、支持、配合學(xué)校及教師的教育和管理，共建良好的教育生態(tài)，營造“文明、整潔、健康、溫馨”的翔園。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇七

第一段：引言（背景介紹和主題提出）。

懲戒細(xì)則是管理機(jī)構(gòu)為了維護(hù)組織秩序和規(guī)范員工行為而制定的重要規(guī)定。作為員工，我有幸參與并遵守了公司的懲戒細(xì)則。在這個過程中，我深切感受到了懲戒細(xì)則的必要性和有效性。通過對懲戒細(xì)則的學(xué)習(xí)和實踐，我積累了一定的體會和心得，現(xiàn)在將與大家分享。

第二段：認(rèn)識懲戒細(xì)則的重要性。

懲戒細(xì)則是及時糾正并防止員工違規(guī)行為的一種管理手段。對于一個組織來說，懲戒細(xì)則的制定能夠明確公司的規(guī)章制度，讓員工知道違規(guī)將會付出什么樣的代價。這不僅能夠塑造公司的良好形象，也能夠提高員工的工作效率和積極性。同時，懲戒細(xì)則還能夠規(guī)范員工的行為，維護(hù)公司內(nèi)部的公平正義。

第三段：學(xué)會正確處理懲戒細(xì)則。

在懲戒細(xì)則的執(zhí)行過程中，管理者需要正確的判斷和處理，避免出現(xiàn)不良后果。首先，懲戒應(yīng)當(dāng)具有正當(dāng)性和合理性，不可以隨意濫用權(quán)力。其次，管理者應(yīng)當(dāng)善于運(yùn)用適度的懲罰方法，并在執(zhí)行過程中給予員工一定的機(jī)會進(jìn)行自我反思和改正。最后，管理者應(yīng)當(dāng)注重公平公正，確保懲戒的對象不會因個人偏見而受到歧視。

第四段：懲戒細(xì)則的效果與問題。

實踐證明，懲戒細(xì)則的執(zhí)行能夠有效糾正員工違規(guī)行為，維護(hù)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。通過對懲戒的后果進(jìn)行預(yù)設(shè)和公開，可以提高員工的遵守度和工作紀(jì)律。然而，懲戒細(xì)則也存在一些問題。一方面，有些員工可能對懲戒措施過于死板和苛刻，產(chǎn)生抵觸情緒。另一方面，懲戒可能會帶來一定的負(fù)面效果，如員工的不信任感、團(tuán)隊合作的破裂等。

為了進(jìn)一步提升懲戒細(xì)則的有效性和可操作性，我認(rèn)為可以從以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn)。首先，管理者需要加強(qiáng)對員工的教育和引導(dǎo)，提高他們對懲戒細(xì)則的認(rèn)識和理解。其次，可以根據(jù)不同的崗位和違規(guī)行為制定不同的懲戒方式，確保懲戒的公平性和及時性。最后，管理者還可以定期評估和調(diào)整懲戒細(xì)則，不斷完善制度，以適應(yīng)不同時期的需要。

總結(jié)：通過參與和遵守公司的懲戒細(xì)則，我深刻認(rèn)識到了懲戒的重要性和必要性。懲戒細(xì)則能夠有效維護(hù)組織的秩序，提高員工的工作效率和積極性。但同時，管理者也需要正確處理和完善懲戒細(xì)則，以避免出現(xiàn)不良后果。只有在合理、公正、適度的懲戒下，公司的發(fā)展才能更加穩(wěn)定和可持續(xù)。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇八

近年來，隨著社會的發(fā)展，懲戒細(xì)則在教育領(lǐng)域中起到了越來越重要的作用。作為一名教師，我有幸參與了學(xué)校對懲戒細(xì)則的修訂工作，并親身實施了其中的一些措施。通過這個過程，我積累了一些心得體會，認(rèn)為明確的規(guī)定和正確的實施是懲戒細(xì)則發(fā)揮作用的關(guān)鍵。

首先，懲戒細(xì)則必須明確、細(xì)致。在修訂懲戒細(xì)則時，我們特別注重對違反規(guī)定的情況進(jìn)行了全面細(xì)致的分析，確保每一種違規(guī)行為都有明確的標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的處罰措施。這樣一來，學(xué)生和教師都能清楚地知道哪些行為是不可接受的，以及違規(guī)后將會受到何種懲罰。有了這樣明確的規(guī)定，學(xué)生更容易明白自己的責(zé)任與義務(wù)，也不會對教師的懲戒措施產(chǎn)生懷疑。

其次，懲戒細(xì)則的實施必須公正、公平。教師在執(zhí)行懲戒措施時必須做到公正，不偏不倚地對待每一個學(xué)生。懲罰措施不應(yīng)該只對某些學(xué)生有效，而對另一些學(xué)生不起作用。這樣不僅會喪失學(xué)生對制度的信任，也會破壞學(xué)校的管理秩序。為了保證公正、公平的實施，我們鼓勵教師在懲戒措施之前先進(jìn)行充分的調(diào)查，了解背后的原因和動機(jī)，以便做出合理的決策。

此外，懲戒細(xì)則的實施必須注重教育、引導(dǎo)。在教育環(huán)境中，不僅僅是為了糾正學(xué)生的錯誤，更是為了讓學(xué)生從中吸取教訓(xùn)，明白自己的錯誤，以及改正行為的重要性。因此，在實施懲戒措施時，我們鼓勵教師與學(xué)生進(jìn)行積極的溝通，幫助他們意識到自己的錯誤，并引導(dǎo)他們思考如何避免再犯同樣的錯誤。這樣一來，學(xué)生將更能理解道德與規(guī)范的重要性，同時也能從錯誤中成長和進(jìn)步。

另外，懲戒細(xì)則的實施必須關(guān)注整體效果。懲罰是為了糾正學(xué)生的錯誤和教育學(xué)生，而不是僅僅為了嚴(yán)厲地懲罰他們。因此，在實施懲罰措施時，我們鼓勵教師考慮到整體的效果，不要過度懲罰學(xué)生。過度嚴(yán)苛的處罰可能會導(dǎo)致學(xué)生產(chǎn)生逆反心理，對教育產(chǎn)生抵觸情緒。而懲戒細(xì)則應(yīng)該是對學(xué)生的一種教育和引導(dǎo)，通過適度的懲罰，讓學(xué)生認(rèn)識到自己的錯誤，并為以后的行為做好調(diào)整。

最后，我們必須充分發(fā)揮懲戒細(xì)則的作用。懲戒細(xì)則不只是一紙空文，而是需要每個教師積極貫徹執(zhí)行的制度。教師們應(yīng)該在日常教育教學(xué)工作中，將懲戒細(xì)則融入到教學(xué)中，讓學(xué)生在常規(guī)的學(xué)習(xí)過程中逐漸理解規(guī)則的重要性，增強(qiáng)自我管理能力。同時，學(xué)校也應(yīng)該加強(qiáng)對教師的培訓(xùn)，提高他們對懲戒細(xì)則的理解和實施水平。

總之，懲戒細(xì)則在教育中具有重要的作用，但懲戒本身并不是唯一的解決方案。明確的規(guī)定和正確的實施是懲戒細(xì)則發(fā)揮作用的關(guān)鍵。教育工作者應(yīng)該意識到，懲罰是為了引導(dǎo)學(xué)生，糾正錯誤，讓他們從中吸取教訓(xùn)，明白規(guī)則和道德的重要性。只有通過明確的規(guī)定和正確的實施，懲戒細(xì)則才能真正發(fā)揮其教育引導(dǎo)的作用，促進(jìn)學(xué)生的成長與進(jìn)步。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇九

近日，教育部研究制定了《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》，《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》自20xx年3月1日起施行，教育懲戒權(quán)成了熱議話題。

的確在過去相當(dāng)長的一個時期里，由于片面強(qiáng)調(diào)賞識教育，學(xué)校和教師對學(xué)生的管理處于不能管、不敢管，動輒得咎的尷尬境地。由于缺乏保護(hù)自己的合法武器，只要因為學(xué)生管理問題發(fā)生了糾紛，學(xué)校和老師幾乎都是處于弱勢地位，屢屢被送上被告席。即使是學(xué)生家長無理取鬧，學(xué)校和老師也不得不犧牲自己的利益一再做出讓步。很多教師感到非常無助，甚至“談管色變”。《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》的出臺，為廣大教育工作者撐了腰、壯了膽，使大家揚(yáng)眉吐氣。

面對即將被賦予的教育懲戒權(quán)，教師應(yīng)該如何正確運(yùn)用，確實是個值得關(guān)注的問題。對教師教育懲戒權(quán)入法的提案，大部分教育工作者還是非常認(rèn)可的，而且呼聲很高，普遍有些教師給予了高度評價，認(rèn)為這是真正為教師代言，以后懲戒學(xué)生就有法可依了，可以理直氣壯，不再怕家長和公眾的說三道四。不過個人認(rèn)為，教師對教育懲戒權(quán)，不要有那么高的期望，教育懲戒權(quán)，并不是什么尚方寶劍，也不是靈丹妙藥，教師即使有了教育懲戒權(quán)，也不能任性地使用。

我國《未成年人保護(hù)法》第21條明確規(guī)定：學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的人格尊嚴(yán)，不得對未成年人實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為。教育懲戒權(quán)有其特定的含義，不含體罰、打罵、辱罵，對其理解要準(zhǔn)確。可見，沒有具體實施細(xì)則的懲戒權(quán)，教師如何去用好是個難題，一旦操作不當(dāng)，就會因為懲戒失當(dāng)引發(fā)不必要的麻煩。

對于教師而言，并不是靠加持懲戒權(quán)就可以讓學(xué)生服你，即便以后立法允許教師可以使用懲戒權(quán)，也必須在法律規(guī)定的框架內(nèi)使用，而不是任性而為。

那么如何才能更好地運(yùn)用教育懲戒來達(dá)到教育的目的呢？我想，這也是每個教育人應(yīng)該面對和思考的問題。

首先教育是出自于“愛”的，對學(xué)生的懲戒一定要出于“愛”的目的，并且事后要讓學(xué)生知道。如果為了懲戒而懲戒，讓學(xué)生感受不到你的關(guān)心、愛護(hù)，你的懲戒不僅取得不了良好的效果，反而會引起學(xué)生反感，造成師生敵對，達(dá)不到教育的目的。

再者對學(xué)生的懲戒一定不要在自己情緒激動的情況下進(jìn)行。教師一定要學(xué)會克制自己的情緒，做到學(xué)生著急老師不急，等情緒冷靜下來再進(jìn)行處理。這樣處理時就會更理智，更能把握分寸，不至于有過激行為，不會造成不可控的后果。

另外對學(xué)生的懲戒要盡量避免在公眾場合進(jìn)行。我們的古人說過“揚(yáng)善于公堂，規(guī)過于密室”。這也應(yīng)該是我們懲戒學(xué)生的準(zhǔn)則。對學(xué)生懲戒盡量單獨(dú)進(jìn)行，懲戒目的是教育學(xué)生遵規(guī)守紀(jì)，使其知錯能改。如果在公開場合對學(xué)生實施懲戒，會使學(xué)生失去顏面，容易造成師生敵對、沖突，或者學(xué)生干脆“破罐子破摔”，越來越難管。

教育懲戒實施方案，它就像一把戒尺、一根標(biāo)桿樹立在哪里，使得教師能夠真真正正地站起來管理學(xué)生。在教師社會地位日益低下的今天，對于那些品質(zhì)惡劣的學(xué)生管不得，教師的人身安危甚至縷縷被學(xué)生侵犯，這就需要制定一定的管理方案，提升教師的社會地位，保證教師的人身安全。對于那些品質(zhì)惡劣、道德敗壞的學(xué)生給予一定的懲罰，讓他們知道有一些底線是不能觸碰的。

教育是循序漸進(jìn)的，是需要“耐心”、“感化”、“引導(dǎo)”、“說服”的。教育懲戒權(quán)的意義主要在于教育，而非懲戒，因此，教育懲戒的目的是更好地促進(jìn)學(xué)生成長，而不是把學(xué)生治服。還有一句話，學(xué)生犯點(diǎn)錯誤是很正常的，這就需要教師的教育和引導(dǎo)。如果一個教師能走進(jìn)學(xué)生心中，讓學(xué)生真正服你，那么，這個教師也無需用教育懲戒權(quán)來為自己壯膽。因此，對于教師而言，還是用平常心來看待教育懲戒權(quán)吧！

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇十

王玲華老師認(rèn)為，對于教育，我們不能一味的依靠教育懲戒，還是應(yīng)該以愛還有足夠的耐心去感化孩子，耐心的輔導(dǎo)教育孩子。

鄭劉娟老師認(rèn)為懲戒作為教育學(xué)生方法之一還是有必要的，當(dāng)然體罰式懲戒是要禁止的，任何體罰都是簡單粗暴的做法，都是以傷害孩子身心健康為代價的，不可取。懲戒權(quán)行使的范圍、方法、程序等等都要有章可循，一切以保護(hù)孩子身心健康成長為宗旨和限度，不可由著教師的主觀隨意去發(fā)揮，避免對孩子造成傷害。

羅嗣鑫:懲戒是一種教育手段，它與說服教育一起形成教育合力，共同作用于受教育對象。愛和懲罰，是教育中必不可缺的兩條腿。戒尺教育源遠(yuǎn)流長，從春秋時期的孔子開始，懲罰就已經(jīng)是教育不可或缺的一部分。好的教育離不開必要的懲罰，沒有懲罰的教育就不是完整的教育。

李衛(wèi)霞:適當(dāng)?shù)膽徒?，則是學(xué)生在犯錯后應(yīng)當(dāng)負(fù)起的責(zé)任。適當(dāng)?shù)膽徒?，能夠讓學(xué)生們意識到自己行為的不當(dāng)，并讓他們明白什么事可為，什么事不可為。懲戒能夠培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識，在他們對他人造成了影響甚至是傷害的時候，意識到自己的錯誤，并且學(xué)會為自己的錯誤承擔(dān)后果。

李瓊老師認(rèn)為，跪著教書的老師，教不出來站著的學(xué)生。教育懲戒實施方案，它就像一把戒尺、一根標(biāo)桿樹立在哪里，使得教師能夠真真正正地站起來管理學(xué)生。在教師社會地位日益低下的今天，對于那些品質(zhì)惡劣的學(xué)生管不得，教師的人身安危甚至縷縷被學(xué)生侵犯，這就需要制定一定的管理方案，提升教師的社會地位，保證教師的人身安全。對于那些品質(zhì)惡劣、道德敗壞的學(xué)生給予一定的懲罰，讓他們知道有一些底線是不能觸碰的。

金曉芳老師這樣說道:沒有懲戒教育學(xué)生很難走向成熟。僅以“賞識教育”、“愛心教育”、“情感教育”等為中小學(xué)教育的主流，是不完整的，還需要有“懲戒教育”。如果說賞識是陽光，孩子在賞識的陽光下可以自信而快樂的成長，那么懲戒就是風(fēng)雨，孩子在懲戒的風(fēng)雨中才能學(xué)會承受挫折，接受磨練，從而超越自我，走向成熟。

原超:《中小學(xué)教師實施教育懲戒規(guī)則》的制定，對師生來說都是一種監(jiān)督和保護(hù)，很有必要，希望能夠?qū)嵤┢饋怼?/p>

張楠老師很有觸動，她這樣說道:教育少不了愛，更少不得懲罰。沒有哪個孩子一生下來就無法無天，每個“熊”孩子的背后，都站著溺愛的家長。教育除了愛，更不可缺少的是管教，或者說是懲罰。

愛的教育，不是萬能的。對于一個紀(jì)律散漫、不思進(jìn)取、無心向?qū)W的學(xué)生，單純用愛去感化，只會顯得教育蒼白無力。

唯有動用上管教與懲罰的力量，孩子才能明辨是非對錯，知道什么該做，什么不該做。著名教育家馬卡連柯說：“沒有懲罰的教育是不完整的教育。”

劉筱凡老師的觀點(diǎn)更是讓人印象深刻。

1、教師還需要進(jìn)一步增強(qiáng)對學(xué)生的無私愛心和處理教育矛盾的理性。

2、家長還需要提升對教育的敬仰和對老師工作的理解。

3、學(xué)生還需要養(yǎng)成對老師崇敬和對生活規(guī)范敬畏的習(xí)慣。

4、政府還需要對正義的持續(xù)支持和對歪風(fēng)的不懈制約。

5、全社會還需要增進(jìn)尊師重教的風(fēng)氣和對教育關(guān)愛的氛圍。

王茜:在不損害學(xué)生身心健康的前提下，讓老師擁有制止和消除學(xué)生不當(dāng)行為，幫助學(xué)生改正錯誤的權(quán)力是非常有必要的。其目的是抑制學(xué)生的不當(dāng)行為，鍛煉學(xué)生承擔(dān)責(zé)任、承受挫折的心理能力，是十分有利于學(xué)生心理健康成長的。而作為老師，我們應(yīng)該把握好懲戒的尺度。

張燦:懲戒權(quán)是教師職業(yè)所固有的一種權(quán)力，也是由青少年身心發(fā)展特點(diǎn)所決定的一種教育方式。學(xué)生正處于世界觀形成時期，可塑性較強(qiáng)，教師正面的教育引導(dǎo)和相應(yīng)的懲戒，有助于增強(qiáng)教育效果。但同時，教師又不能體罰或變相體罰學(xué)生，否則將違反我國相關(guān)法律的禁止性規(guī)定。在實際教學(xué)中，教師如何正確運(yùn)用懲戒權(quán)，在于實施懲戒和體罰時“度”的把握。

前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯明確指出：“凡是需要懲罰的地方，教師沒有權(quán)利不懲罰，在必須懲罰的情況下，懲罰不僅是一種權(quán)力，而且是一種義務(wù)。”“合理的懲罰制度不僅是合法的，也是必要的。合理的懲戒制度有助于形成學(xué)生堅強(qiáng)的性格，能培養(yǎng)學(xué)生抵抗誘惑和戰(zhàn)勝誘惑的能力。”有關(guān)教育研究也表明，懲罰具有一定的教育意義。為了更好地區(qū)分懲戒與體罰的界限，教師在懲戒學(xué)生時，可以從以下幾個方面進(jìn)行把握。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇十一

懲戒規(guī)則在教育行業(yè)中扮演著至關(guān)重要的角色。作為一名教師，我深深體會到了懲戒規(guī)則所帶來的積極影響。在我的職業(yè)生涯中，我一直致力于將學(xué)生的潛能最大化發(fā)揮出來，而懲戒規(guī)則正是我實現(xiàn)這一目標(biāo)的有力工具。然而，只有在正確的方式下使用這些規(guī)則，我們才能達(dá)到預(yù)期的效果。

第二段：了解懲戒規(guī)則的重要性。

作為一名教師，我們必須清楚了解并意識到懲戒規(guī)則的重要性。懲戒規(guī)則不僅能夠幫助學(xué)生意識到他們的錯誤行為，還能夠讓他們了解到這些行為的后果。這種了解對于學(xué)生的成長和發(fā)展非常重要。只有當(dāng)學(xué)生意識到錯誤行為的后果時，才能真正認(rèn)識到自己的過錯，從而改正并從中成長。

第三段：正確使用懲戒規(guī)則的方法。

盡管懲戒規(guī)則對學(xué)生的發(fā)展至關(guān)重要，但我們必須記住，正確使用這些規(guī)則同樣重要。首先，我們應(yīng)該保持公正和公平。每個學(xué)生都應(yīng)該根據(jù)自己的違法行為受到相應(yīng)的懲罰，而不是任意選擇。其次，我們應(yīng)該選擇適當(dāng)?shù)膽土P方式。不同的違法行為可能需要不同的方法來加以解決。最重要的是，我們必須放大教育的成分，使學(xué)生從中學(xué)到教訓(xùn)，而不僅僅是承受痛苦或懲罰。

第四段：培養(yǎng)學(xué)生自律和責(zé)任感。

通過正確使用懲戒規(guī)則，我們可以培養(yǎng)學(xué)生的自律和責(zé)任感。當(dāng)學(xué)生知道他們的行為會受到相應(yīng)的懲罰時，他們會更加積極地控制自己的行為，避免犯錯。這種自律和責(zé)任感會在學(xué)生的日常生活中產(chǎn)生積極的影響。他們會變得更加自信，更能夠做出明智的決策，從而實現(xiàn)個人的發(fā)展和成功。

第五段：總結(jié)。

懲戒規(guī)則在教育中扮演著重要的角色，我們作為教師應(yīng)該清楚地了解和正確使用這些規(guī)則。只有在正確的方式下使用這些規(guī)則，我們才能培養(yǎng)學(xué)生的自律和責(zé)任感。通過這種方式，我們可以為學(xué)生的發(fā)展和成功提供最好的機(jī)會。每個學(xué)生都應(yīng)該有機(jī)會改正錯誤和成長，而懲戒規(guī)則正是他們走向成功的關(guān)鍵一步。所以，作為一名教師，我們應(yīng)該珍視和正確運(yùn)用懲戒規(guī)則，為學(xué)生創(chuàng)造一個有秩序、有紀(jì)律的學(xué)習(xí)環(huán)境。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇十二

多少年來，教師懲罰不聽話的孩子都是天經(jīng)地義的事情，作為我們八、九十年代出生的人來說，哪一個不是從小在父母和教師的“棍棒”之下成長起來的?我清楚記得小時候家長會以誠心誠意的口吻請求我的老師：“李老師啊，孩子不聽話就辛苦您使勁打，要一直打到聽話為止……”老師是真的聽取了家長的意見。但是我很感激我的家長和我的老師，是他們精心的付出才有了今天健康完整的我。

后來，不知是誰提出所謂的“賞識教育”，說什么“好好子都是夸出來的”，孩子在家要父母夸、爺爺奶奶夸、姥姥姥爺夸、七大姑八大姨夸，在學(xué)校要老師夸、同學(xué)夸……我認(rèn)為這些言論都是沒有科學(xué)的理論依據(jù)的，但是很多家長都信以為真了。您試想，一個孩子整天被夸贊聲音包圍著，他的心智能健康地發(fā)展嗎?他們得到真正的快樂嗎?他們能獨(dú)自承擔(dān)現(xiàn)實生活給他們帶來的壓力嗎?他們能成為頂天立地的祖國棟梁之材嗎?他們一旦在校遇到挫折或者被老師批評就會抑郁，就會尋死覓活，更有甚者，家長會追到學(xué)校問責(zé)教師，甚至毆打老師……這樣荒唐至極的事情屢見不鮮。導(dǎo)致廣大教師們整日“提心吊膽”，不敢充分自主管理學(xué)生，生怕給自己招來“禍患”……這一切都是不良教育風(fēng)氣造成的，為什么會有這些不良的教育風(fēng)氣呢，因為教師的手中沒有了“戒尺”，教師說話變得不“硬氣”了，教師儼然成了弱勢群體中的弱勢群體了。

2021年12月23日，教育部頒發(fā)了《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》，規(guī)則中明確規(guī)定了中小學(xué)校及其教師在教育教學(xué)和管理過程中對學(xué)生實施教育懲戒，對于廣大教師朋友來說，真是“教師擁有懲戒權(quán)，翻身農(nóng)奴把歌唱”了。

針對規(guī)則的頒布，我表示贊成。這條規(guī)則讓廣大教師朋友在行使懲戒權(quán)時有據(jù)可依，有法可依。而且此規(guī)則所稱的教育懲戒，是指“學(xué)校、教師基于教育目的，對違規(guī)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行管理、訓(xùn)導(dǎo)或者以規(guī)定方式予以矯治，促使學(xué)生引以為戒、認(rèn)識和改正錯誤的教育行為”。由此可見，規(guī)則的制訂是以為了“學(xué)生認(rèn)識和改正錯誤的行為”而制定的，真正做到了“以人為本”的教育理念。

但是“懲戒”不等同于“懲罰”。我認(rèn)為“懲戒”的重點(diǎn)應(yīng)該落在“戒”上，是教育者通過合情合理合法的手段或者方式讓學(xué)生引以為戒，“戒”掉壞毛病，養(yǎng)成好習(xí)慣。而“懲罰”的落腳點(diǎn)是在“罰”上，如體罰、變相體罰、身體上的懲罰和心靈上的懲罰等。

規(guī)則的第十二條中也做了明確的規(guī)定，“教師在教育教學(xué)管理、實施教育懲戒過程中，不得有下列等八條不當(dāng)行為”。這也是在給“懲戒”與“懲罰”之間劃出了一條清晰的分界線。我們廣大教師在行使懲戒權(quán)時也得嚴(yán)格把二者區(qū)分開來，不要混淆二者。

就算教師對規(guī)則的內(nèi)容爛熟于心，那么在行使懲戒權(quán)的時候就不會再一次的“引火上身”了嗎?是否會有家長為了護(hù)短再一次的“強(qiáng)詞奪理”呢?比如把教師對孩子的“語言勸導(dǎo)”說成“當(dāng)眾侮辱”他的孩子，把教師讓孩子做的“書面檢討”說成是對孩子的“千字文變相體罰”等。

從這一點(diǎn)出發(fā)，我覺得在規(guī)則正式執(zhí)行前還得扭轉(zhuǎn)家長的育兒觀念。要讓家長明白老師都是全心全意為了孩子的健康成長才這么做的，要讓家長明白我們成年人的世界要遵紀(jì)守法，孩子從小更是要有規(guī)則意識、法治意識，自己孩子在校違反了校紀(jì)校規(guī)就要按照規(guī)定進(jìn)行懲戒，孩子必須要對自己的行為負(fù)起應(yīng)有的責(zé)任?！耙?guī)則意識”“法制意識”不僅要深入孩子們的心靈，更要讓它深入家長們的心中。這才是教師能夠有效順利行使教育懲戒權(quán)的可靠前提。

規(guī)則中的第四條說到“實施教育懲戒應(yīng)當(dāng)符合教育規(guī)律，注重育人效果；遵循法治原則，做到客觀公正；選擇適當(dāng)措施，與學(xué)生過錯程度相適應(yīng)”。其中“選擇適當(dāng)措施，與學(xué)生過錯程度相適應(yīng)”這句話讓我想到了一個影視片段，大致內(nèi)容是這樣的：

老和尚帶著小和尚過著安靜的生活，一天小和尚在水邊玩耍，看到青蛙，就把一塊石頭綁在青蛙的身上，看到青蛙掙扎游水，小和尚開心極了；小和尚看到小魚，又把石頭拴在小魚的背上，看到小魚艱難地游著，小和尚開心極了；小和尚又看到一條小蛇，又把石頭綁在小蛇的身上……老和尚在高處的巖石上打坐，目睹了小和尚的一切，卻沒有說話。

老和尚命令小和尚：“背著你身上的大石頭上山去解救這三只無辜的小動物，如果有一只小動物因你而死，你的心里會永遠(yuǎn)背負(fù)著一塊大石頭?！弊詈笾挥星嗤苎傺僖幌?，生命尚存，小魚和小蛇早已死去。

小和尚因為自己的頑劣讓小動物無辜送命，自己的內(nèi)心受到了很大的譴責(zé)，他坐在一邊陷入了深深的思考，這是他人生第一次深思。這場深思直達(dá)他內(nèi)心的裂變處。

老和尚是多么高明的智者，他是我們教師的榜樣，他在小和尚犯了錯以后“選擇適當(dāng)措施，與學(xué)生（小和尚）過錯程度相適應(yīng)”，達(dá)到了良好的育人效果，這是正確有效運(yùn)用教育懲戒權(quán)達(dá)到的良好效果。

教育不是萬能的，沒有懲戒的教育的不完整的教育，教育是需要懲戒的。教育是一門藝術(shù)，而教育懲戒權(quán)又是教育中尤為特殊的一部分，既要遵循教育規(guī)律、規(guī)則，又要靈活運(yùn)用、重視實際方式與方法。學(xué)校和教師要會用、善用、慎用教育懲戒權(quán)。我們堅信，在社會、家長的配合下，一定能形成良好的教育生態(tài)。

懲戒細(xì)則心得體會及感悟篇十三

隨著社會的發(fā)展進(jìn)步和教育的普及，懲戒規(guī)則已成為學(xué)校管理的一項必要措施。作為教師，懲戒規(guī)則對我們的工作和生活有著重要影響。通過教育和管理經(jīng)驗的積累，我深刻認(rèn)識到了懲戒規(guī)則的重要性，啟示和反思了許多。下面我將從懲戒規(guī)則的背景、實施和效果三個方面進(jìn)行論述，以此感悟心得體會。

首先，懲戒規(guī)則的背景是我們今天教育管理的需求。隨著學(xué)校規(guī)模的擴(kuò)大和學(xué)生人數(shù)的增加，顯然無法依靠傳統(tǒng)的人與人之間的交流和約束來管束學(xué)生的行為。懲戒規(guī)則作為一種正式的約束和處罰機(jī)制，彌補(bǔ)了教育管理的空白。它具有明確的界限和懲戒力度，能夠更好地提醒學(xué)生和家長，讓他們明白哪些行為不被容忍，以及違規(guī)所帶來的后果是什么。與傳統(tǒng)的紀(jì)律約束相比，懲戒規(guī)則更加科學(xué)合理，能夠讓學(xué)生在安全、公平、有序的環(huán)境中學(xué)習(xí)。

其次，實施懲戒規(guī)則需要教師的準(zhǔn)確判斷和恰當(dāng)應(yīng)對。作為教師，我們必須對學(xué)生的行為做出準(zhǔn)確判斷和評估。在使用懲戒措施時，我們應(yīng)嚴(yán)格遵循學(xué)校的規(guī)章制度，遵守教育法律法規(guī)，不可濫用職權(quán)，損害學(xué)生的自尊和權(quán)益。當(dāng)學(xué)生有違規(guī)行為時，我們應(yīng)當(dāng)先與學(xué)生進(jìn)行有效溝通，了解他們的內(nèi)心需求和原因，以此確保學(xué)生能聽進(jìn)去我們的意見并能夠引起他們的思考。在懲戒過程中，我們應(yīng)盡可能采用溫和的方式進(jìn)行引導(dǎo)和告誡，注重學(xué)生的發(fā)展和成長，改正錯誤的同時，也要給予學(xué)生改正的機(jī)會。

最后，懲戒規(guī)則的實施效果是教育管理的重要指標(biāo)。一方面，懲戒規(guī)則能夠幫助學(xué)生認(rèn)識到自己的錯誤和責(zé)任，從而逐漸改進(jìn)不良行為，提高自己的品德素質(zhì)。另一方面，懲戒規(guī)則還能營造出一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，使得課堂秩序更加井然有序，幫助學(xué)生更好地專心聽講和學(xué)習(xí)。懲戒規(guī)則的實施不僅對學(xué)生有積極影響，對教師和教育管理者也是一種提高教育水平的途徑。它要求教師在平時的工作中加強(qiáng)個人修養(yǎng)和專業(yè)能力的培養(yǎng)，加強(qiáng)自身的職業(yè)操守，為學(xué)生樹立良好的榜樣。

總之，懲戒規(guī)則對于教育管理是至關(guān)重要的。它在學(xué)校的規(guī)章制度中起到了一種規(guī)范、約束和引導(dǎo)的作用。在實施的過程中，教師要做到準(zhǔn)確判斷和恰當(dāng)應(yīng)對，注重學(xué)生的發(fā)展和成長。懲戒規(guī)則的實施不僅使學(xué)生在規(guī)則中成長，也為學(xué)校管理者提供了一個提高教育質(zhì)量的途徑。我相信，隨著社會的進(jìn)步和教育理念的更新，懲戒規(guī)則將在未來的教育中發(fā)揮更加重要的作用。作為教師，我們應(yīng)深刻體會懲戒規(guī)則的意義，做到科學(xué)地管理學(xué)生，提升教育管理水平，為學(xué)生的發(fā)展和成長貢獻(xiàn)自己的力量。