在平日里，心中難免會(huì)有一些新的想法，往往會(huì)寫一篇心得體會(huì)，從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎？以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文一

以來，辦團(tuán)委在辦黨委、辦事處和上級(jí)團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀和團(tuán)的xx大精神為指導(dǎo)，緊密圍繞辦黨委的中心工作，遵循“服從大局、服務(wù)社會(huì)、教育青年”的原則，大力加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)和組織建設(shè)，注重外來青年的教育管理，全面拓展團(tuán)的各項(xiàng)工作，開創(chuàng)了共青團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)的新局面。緊密結(jié)合我辦各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的實(shí)際，針對(duì)青少年身心成長(zhǎng)特點(diǎn)，積極探索新階段青少年思想道德建設(shè)的規(guī)律，堅(jiān)持以人為本，教育和引導(dǎo)青少年樹立中國(guó)特色社會(huì)主義的理想信念和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，養(yǎng)成高尚的思想品質(zhì)和良好的道德情操，努力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的德、智、體、美、勞全面發(fā)展的中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)者和接班人，開展了各種活動(dòng)，做了大量工作，取得了一定的成績(jī)。

一、思想教育富有成效

以來辦團(tuán)委在思想教育方面主要做了以下四個(gè)方面的工作：一是有計(jì)劃、分層次地組織青年團(tuán)員深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，并結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、團(tuán)xx大會(huì)議精神，做到“團(tuán)干帶頭學(xué)、團(tuán)組織幫助學(xué)”;二是聯(lián)合宣傳、文化、婦聯(lián)等部門，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持開拓進(jìn)取的精神狀態(tài);三是召開團(tuán)干部會(huì)議，集中學(xué)習(xí)團(tuán)的xx大會(huì)議精神，為廣大青年團(tuán)員做好表率作用;四是聯(lián)合司法部門在學(xué)校開展法制講座，通過教育，減少青少年違法犯罪現(xiàn)象的發(fā)生。

二、加強(qiáng)自身團(tuán)建，延伸工作層面

一是組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。辦黨委嚴(yán)格按照“1+1+”的要求，完善了團(tuán)組織機(jī)構(gòu)改革，由辦黨委副書記擔(dān)任團(tuán)委書記，另設(shè)1名專職團(tuán)委副書記，7名團(tuán)委委員，辦事處團(tuán)委成員平均年齡27.5歲，學(xué)歷均為大專以上。辦團(tuán)委下屬的團(tuán)組織有14名團(tuán)支部書記由大學(xué)生村官擔(dān)任，學(xué)校團(tuán)支部書記由年輕骨干教師擔(dān)任，企業(yè)團(tuán)支部書記由高學(xué)歷業(yè)務(wù)能手擔(dān)任，其它五個(gè)沒有大學(xué)生村官的村、社區(qū)團(tuán)支部書記職務(wù)由黨支部成員兼任。兩年來，我辦推出十佳青年2名，優(yōu)秀團(tuán)干部1名，市級(jí)優(yōu)秀青年志愿者1人，優(yōu)秀共青團(tuán)員5名。他們?cè)诟鳁l戰(zhàn)線上積極工作、勇于承擔(dān)重任、發(fā)揮帶頭作用，樹立了新時(shí)期優(yōu)秀青年的良好形象!

二是制度建設(shè)。從團(tuán)員管理制度、團(tuán)員活動(dòng)制度、團(tuán)內(nèi)工作制度建設(shè)抓起，使團(tuán)的工作向制度化正常發(fā)展。建立了團(tuán)委例會(huì)制度，基本做到了一個(gè)季度召開一次會(huì)議，研究工作，布置任務(wù)，緊跟大局，服務(wù)發(fā)展。

三是團(tuán)隊(duì)建設(shè)。為壯大隊(duì)伍，擴(kuò)大影響，辦團(tuán)委一方面積極要求各團(tuán)支部抓好新團(tuán)員發(fā)展，另一方面，又嚴(yán)把入口關(guān)，注重年齡結(jié)構(gòu)，突出模范表率，先推薦后考核，堅(jiān)持高質(zhì)量吸納優(yōu)秀青少年加入共青團(tuán)組織,兩年來發(fā)展了新團(tuán)員43名，加強(qiáng)了團(tuán)組織的生命力和戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)了團(tuán)組織的影響力和凝聚力。

三、抓好各項(xiàng)主題活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力

1、積極開展“幫貧助學(xué)獻(xiàn)愛心”活動(dòng)，資助山區(qū)教育，扶助貧困學(xué)生。辦始終將幫貧助學(xué)工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期重點(diǎn)工作來抓，多方籌集資金，救助貧困學(xué)生。辦團(tuán)委聯(lián)合團(tuán)區(qū)委多方協(xié)調(diào)由知名企業(yè)“箭牌”集團(tuán)資助40余萬元的“箭牌希望小學(xué)”在我辦水田溝村建成投入使用，為方便當(dāng)?shù)貎和髮W(xué)做出了巨大貢獻(xiàn);兩年來，辦事處團(tuán)委聯(lián)合婦聯(lián)、民政等部門多方籌資累計(jì)資助貧困大學(xué)生，使20余人圓了大學(xué)夢(mèng);今年4月，江蘇企業(yè)家在我辦幫扶“孤兒”2名，切實(shí)解決他們的現(xiàn)實(shí)困難，幫助他們順利繼續(xù)自己的學(xué)業(yè);辦事處團(tuán)委還聯(lián)系安康市高新區(qū)爭(zhēng)取了為李家嘴村二、三組失地農(nóng)民子女求學(xué)幫扶計(jì)劃項(xiàng)目，受益家庭有70余戶，為他們創(chuàng)造了摸的著、看的見的切身利益。

2、大力開展形式各樣的文化活動(dòng)。辦團(tuán)委每年的元旦、三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、七一、國(guó)慶等節(jié)日都精心組織主旨鮮明的大型文藝活動(dòng)，兩年來累計(jì)開展形式多樣的文化活動(dòng)10余次，深受廣大民眾喜愛和贊賞;辦團(tuán)委還針對(duì)“雙創(chuàng)”工作開展“小手拉大手”、“是我家，美化靠大家”等知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)宣傳“雙創(chuàng)”相關(guān)知識(shí)，增強(qiáng)民眾“雙創(chuàng)”意識(shí);“七一”前夕，辦團(tuán)委專門召集全辦青年，為他們舉辦“學(xué)黨史知黨性跟黨走”大型知識(shí)講座，受到社會(huì)一致好評(píng)。

3、加強(qiáng)青少年道德風(fēng)尚教育。堅(jiān)持有所創(chuàng)新，務(wù)求實(shí)效原則，通過在廣大青少年中開展學(xué)習(xí)《公民道德實(shí)施綱要》等活動(dòng)，加強(qiáng)青少年社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，引導(dǎo)青少年在社會(huì)做一個(gè)好公民，在工作上做一個(gè)好員工，在學(xué)校做一個(gè)好學(xué)生，在家庭做一個(gè)好成員。

4、關(guān)愛“留守學(xué)生”?！傲羰貙W(xué)生”由于缺少父母的關(guān)愛和教育，面臨著生活、學(xué)習(xí)、安全方面的諸多困難和問題。我辦把關(guān)注“留守學(xué)生”工作作為工作重點(diǎn)，通過各方面力量，努力確保留守學(xué)生的正常學(xué)習(xí)生活。通過積極開展留守學(xué)生關(guān)愛活動(dòng)，發(fā)放宣傳資料600余份，形成社會(huì)效應(yīng)，使更多的社會(huì)人士來關(guān)注關(guān)愛留守學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

5、我辦立足當(dāng)前形勢(shì)，開展返鄉(xiāng)青年農(nóng)民工和大學(xué)生的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)。通過采取“抓源頭、定計(jì)劃、促提高、拓渠道”的方式來開展返鄉(xiāng)青年農(nóng)民工和大學(xué)生的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，消化富余勞動(dòng)力。辦團(tuán)委立足于青年富余勞動(dòng)力的實(shí)際問題，加大服務(wù)力度，以提升勞動(dòng)者素質(zhì)和基本技能為培訓(xùn)重點(diǎn)，大力開展引導(dǎo)性培訓(xùn)、林業(yè)種植及修剪技術(shù)培訓(xùn)，累計(jì)開展培訓(xùn)班3次，培訓(xùn)富余勞動(dòng)力100余人次。有組織有步驟地推進(jìn)再就業(yè)青年技能培訓(xùn)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。

6、扎實(shí)做好“警校共育”工作。與教育、公安、共青團(tuán)密切配合大力開展法規(guī)宣傳教育，有效防止了未成年人犯罪。通過圖片展示、文字說明、書寫標(biāo)語、現(xiàn)場(chǎng)演示等多種形式對(duì)廣大青少年學(xué)生進(jìn)行防止違法犯罪、消防安全、交通安全教育，更加形象的在校園內(nèi)宣傳了法律知識(shí)，也提高了師生的安全知識(shí)和技能。

四、發(fā)揮團(tuán)委帶隊(duì)帶頭作用，大力開展少先隊(duì)工作

以來，辦團(tuán)委大力支持少先隊(duì)開展了多項(xiàng)活動(dòng)，達(dá)到了“寓教育于活動(dòng)”的目的。如少先隊(duì)總部組織少先隊(duì)員在每年的3月學(xué)雷鋒日參加社會(huì)義務(wù)活動(dòng);舉行慶“六一”系列活動(dòng);進(jìn)一步深化少先隊(duì)與辦事處文教部門一齊組織全辦輔導(dǎo)員老師和學(xué)生代表開展少先隊(duì)“手拉手”互助活動(dòng)。

回顧兩年來的工作，取得的成績(jī)固然可喜，但在成績(jī)的背后亦存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：一是青少年的思想教育未能緊跟新形勢(shì)的發(fā)展;二是部分村團(tuán)組織活力不夠;三是個(gè)別團(tuán)干部素質(zhì)不高，工作缺乏積極性;四是新經(jīng)濟(jì)組織、社區(qū)團(tuán)建工作進(jìn)展不大，效果不明顯等等。這些問題，有待我們?cè)诮窈笳_對(duì)待，認(rèn)真解決。

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文二

xx年，在集團(tuán)團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，平原團(tuán)委認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作要求和部署，在公司各部門的幫助下，切實(shí)發(fā)揮好“組織青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年、維護(hù)青年合法權(quán)益”四個(gè)基本職能作用，加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，并結(jié)合廣大團(tuán)員青年的需求，以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，廣泛開展“青”字號(hào)特色活動(dòng)?，F(xiàn)將一年來主要工作匯報(bào)如下：

一、共青團(tuán)建設(shè)工作：

(一)依托黨建帶團(tuán)建，實(shí)施青年素質(zhì)工程，建立青年文化平臺(tái)，夯實(shí)共青團(tuán)的根基。

1. 年初公司團(tuán)委根據(jù)《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定以及公司團(tuán)委的工作實(shí)際情況，對(duì)團(tuán)委委員進(jìn)行了調(diào)整，進(jìn)一步完善了團(tuán)委的組織機(jī)構(gòu)。為切實(shí)發(fā)揮基層團(tuán)支部共青團(tuán)前沿陣地的作用，給更多優(yōu)秀的青年人提供鍛煉能力的機(jī)會(huì)，公司團(tuán)委以直屬單位帶改制單位的方式由24個(gè)團(tuán)支部分為4個(gè)協(xié)作組，強(qiáng)化了團(tuán)支部之間的協(xié)作、學(xué)習(xí)能力。為加強(qiáng)團(tuán)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，每月召開團(tuán)支部書記例會(huì)，并積極開展青年團(tuán)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)3次。

2. 為加強(qiáng)團(tuán)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)能力，使新任團(tuán)支部書記能更快、更好適應(yīng)。公司團(tuán)委4月份，在廠辦會(huì)議室組織了由團(tuán)委書記閆長(zhǎng)增主講的“新任團(tuán)支部書記團(tuán)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)”，并進(jìn)行了知識(shí)競(jìng)賽。通過此次培訓(xùn)，使新任團(tuán)支部書記對(duì)團(tuán)組織的基本架構(gòu)及自身職能等方面有了一定的認(rèn)識(shí)和理解。

3. 5月份，公司團(tuán)委組織公司全體團(tuán)干在廠會(huì)議室，學(xué)習(xí)了《在紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立90周年大會(huì)上講話》，進(jìn)一步提升了團(tuán)干部的政治思想素質(zhì)。

4. 開展向優(yōu)秀典型青年學(xué)習(xí)活動(dòng)。三月份積極開展雷鋒月系列活動(dòng)，6月5日平原團(tuán)委根據(jù)上級(jí)要求積極行動(dòng)，并發(fā)出倡議向方文墨同志學(xué)習(xí)，要求尋找與典型先進(jìn)之間的差距，立足本職崗位，以典型為目標(biāo)，在平原的發(fā)展中作出新的貢獻(xiàn)。

5. 在質(zhì)量月、安全月、世界水日、消防日、雷鋒月等重大活動(dòng)中組織系列黑板報(bào)評(píng)比活動(dòng)，平原團(tuán)組織的板報(bào)宣傳已獨(dú)具特色。

6. 11月份，團(tuán)委帶領(lǐng)全體團(tuán)干共同學(xué)習(xí)了精神及中航工業(yè)團(tuán)委書記吳基偉同志的“企業(yè)團(tuán)委書記的三頭六臂”重要講話精神，近日，又集體學(xué)習(xí)了“航空?qǐng)?bào)國(guó)英模羅陽”的先進(jìn)事跡。進(jìn)一步強(qiáng)化了團(tuán)員青年跟黨走的理想信念。

(二)深化“青”字品牌，服務(wù)科研生產(chǎn)

1. 抓標(biāo)桿建設(shè)。樹好標(biāo)桿，在團(tuán)員青年中樹立正面的輿論導(dǎo)向作用是擴(kuò)大團(tuán)組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。xx年3月，青年員工李季節(jié)被中央企業(yè)團(tuán)工委授予“中央企業(yè)青年崗位能手”榮譽(yù)稱號(hào)。4月20日，在“五四”青年節(jié)到來之際，公司團(tuán)委在廠辦公樓會(huì)議室召開共青團(tuán)“五四”總結(jié)表彰大會(huì)。平原公司共評(píng)出優(yōu)秀團(tuán)員12名，模范團(tuán)干2名，紅旗團(tuán)支部2個(gè)。

2. 為更好地服務(wù)新進(jìn)廠大學(xué)生，幫助新進(jìn)廠大學(xué)生走好職業(yè)生涯的第一步，認(rèn)真履行好團(tuán)組織的“知情、關(guān)心、引導(dǎo)”職能，平原團(tuán)委深入開展新進(jìn)廠大學(xué)生“跟蹤服務(wù) 卓越提升”工作。通過青春導(dǎo)航、青春護(hù)航、青春助航三步走，針對(duì)青年從事不同崗位，幫助青年成為部門的骨干和中堅(jiān)力量，進(jìn)而成為本單位或本部門的核心發(fā)展力量。目前，大學(xué)生進(jìn)廠后不是馬上進(jìn)行培訓(xùn)，而是先讓大學(xué)生了解企業(yè)及將來的發(fā)展方向，對(duì)自己的未來有個(gè)清晰的發(fā)展方向;對(duì)工作一年后的大學(xué)生鼓勵(lì)結(jié)合工作實(shí)際情況擔(dān)當(dāng)攻關(guān)小組長(zhǎng)或青年突擊隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，使其盡快融入工作。在今年8月份，團(tuán)委組織召開了大學(xué)生跟蹤服務(wù)總結(jié)表彰會(huì)，共有9個(gè)團(tuán)支部受到表彰。3. 開展“四推優(yōu)”活動(dòng)。努力讓更多的優(yōu)秀青年人才脫穎而出，讓更多的先進(jìn)集體不斷涌現(xiàn)。一年來，平原公司團(tuán)委共推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨12人;青年骨干進(jìn)行中層管理崗位5人，80后大批青年骨干進(jìn)入干部崗位;20余名青年骨干推薦為技術(shù)帶頭人或技師并享受專項(xiàng)津貼。

4. 通過廣泛開展青年突擊隊(duì)活動(dòng)及各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作順利開展提供力量。平原團(tuán)委積極推進(jìn)28支青年突擊隊(duì)建設(shè)，使青年突擊隊(duì)由體力型向智能型轉(zhuǎn)換，取得了一定的效果。由此就形成了青年突擊隊(duì)亮點(diǎn)：青年突擊隊(duì)工作結(jié)合生產(chǎn)班組建設(shè)。青年突擊隊(duì)牽手班組建設(shè)，給各公司生產(chǎn)班組帶來了知識(shí)和活力，為單位“六型班組”創(chuàng)建工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)對(duì)自身的能力也有了一定的提高。青年突擊隊(duì)成員利用在大學(xué)中所學(xué)的理論知識(shí)與生產(chǎn)實(shí)踐相結(jié)合，為一線生產(chǎn)班組解決了許多生產(chǎn)中遇到的難題。同時(shí)，突擊隊(duì)隊(duì)員親自前往現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)加工技術(shù)，從工藝到編程到加工，切身實(shí)地的解決生產(chǎn)班組遇到的問題，為保證生產(chǎn)進(jìn)度的順利交付做努力。

5. 吳大觀志愿服務(wù)隊(duì)已初具品牌影響力，組織開展了“我為平原增添一縷春色”義務(wù)植樹活動(dòng)，清洗、更換櫥窗等志愿服務(wù)活動(dòng)，弘揚(yáng)雷鋒精神，爭(zhēng)做平原“雷鋒人”等義務(wù)勞動(dòng)。通過開展志愿者活動(dòng)，未來將要選樹金牌志愿者。

6. 做好大學(xué)生宿舍的管理檢查工作，自8月份以來，每月檢查獎(jiǎng)勵(lì)一次，截止目前共檢查獎(jiǎng)勵(lì)5次，使單身宿舍環(huán)境有了明顯改觀。

(三)開展多種形式的文體娛樂活動(dòng)，豐富廣大青年的業(yè)余文化生活

1. 3月份，公司團(tuán)委在新鄉(xiāng)牧野公園廣場(chǎng)成功舉辦“放飛心情擁抱藍(lán)天”放風(fēng)箏大賽。為30余名團(tuán)干搭建了一個(gè)良好的溝通橋梁。

2. 5月份，積極參加集團(tuán)舉辦的“質(zhì)量效益 迸發(fā)激情”主題辯論賽活動(dòng)，團(tuán)委派出苗雯婷、宋德龍等四名選手參賽，經(jīng)過積極的籌備，最終獲得了冠軍。

3. 為活躍廣大青年的業(yè)余文化生活，團(tuán)組織走進(jìn)青年，關(guān)心青年生活，6月份平原公司舉辦“激情綻放 羽動(dòng)平原”羽毛球賽。

4.為能使廣大青年在緊張的工作之余放松心情，繼而能夠更好的投入服務(wù)生產(chǎn)的行動(dòng)當(dāng)中，9月8日，公司團(tuán)委在文化宮浮力森林臺(tái)球廳，舉辦了第三屆青年臺(tái)球賽。

5. 為給公司廣大單身青年員工牽線搭橋，搭建相互認(rèn)識(shí)平臺(tái)，提供交友機(jī)會(huì)，9月22日，平原公司在北大河生態(tài)園舉辦了“走近心靈的約會(huì)”青年聯(lián)誼會(huì)， 246名單身青年參加了此次活動(dòng)。會(huì)上紅娘協(xié)會(huì)代表全程參與聯(lián)誼會(huì)，并在會(huì)后積極為單身青年?duì)烤€搭橋。

6. 在中秋、國(guó)慶來臨之際，9月26日，為體現(xiàn)公司對(duì)青年員工的關(guān)懷，使他們感受到節(jié)日的歡樂氣氛，讓每一位遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的青年員工感受到家的溫暖。公司黨委書記唐寶成，黨委副書記、工會(huì)主席職麗霞等領(lǐng)導(dǎo)帶著月餅和水果到單身宿舍慰問青年員工，使單身員工感受到組織的溫暖。

7. 今年通過員工喜愛的文體活動(dòng)調(diào)查問卷，經(jīng)過匯總，結(jié)合平原實(shí)際成立了文體聯(lián)合協(xié)會(huì)，先后已成立十個(gè)協(xié)會(huì)，分別是：羽毛球、乒乓球、籃球、足球、騎行、健走、協(xié)作、攝影、書畫、紅娘協(xié)會(huì)，其中大量青年團(tuán)員擔(dān)任會(huì)長(zhǎng)和秘書長(zhǎng)等職務(wù)，此舉豐富了員工業(yè)余文化生活，提高了幸福指數(shù)。8. 冬至，為單身舉辦“包餃子 送溫暖”活動(dòng)，為全部單身員工發(fā)放餃子券。

二、不足之處

1. 今年以來，平原團(tuán)委將宣傳工作重心放在《新航青年》、《工團(tuán)簡(jiǎn)報(bào)》等文化宣傳方面，全年投稿260余篇。數(shù)量較去年有明顯提升，但每月平均投稿數(shù)量不均衡，投稿質(zhì)量有待提高。

2. 根據(jù)上級(jí)要求，平原分團(tuán)委今年成立了“中航工業(yè)新航平原吳大觀志愿服務(wù)分隊(duì)”，在活動(dòng)中機(jī)加分廠、研發(fā)中心、機(jī)加二分廠、熱表分廠、航空液壓公司等根據(jù)自己實(shí)際情況積極開展分隊(duì)工作，目前已初具影響力，下一步將加大宣傳力度，深入持續(xù)開展此項(xiàng)工作。

三、下一步工作要點(diǎn)：

1. 在xx年28支青年突擊隊(duì)的基礎(chǔ)上，選取6名青年創(chuàng)新創(chuàng)效的青年，10支型號(hào)攻堅(jiān)突擊隊(duì)，通過活動(dòng)實(shí)施，凝聚人才，發(fā)現(xiàn)人才，激勵(lì)人才。

2. 深入開展“大學(xué)生跟蹤服務(wù)卓越提升”青年職業(yè)生涯導(dǎo)航計(jì)劃，通過實(shí)踐探索，形成平原特色的理想導(dǎo)航，專家導(dǎo)航，師徒結(jié)對(duì)導(dǎo)航等職業(yè)生涯導(dǎo)航模式。

3. 中航工業(yè)新航平原吳大觀志愿服務(wù)隊(duì)，已初具品牌影響力，在xx年要統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、章程、形象，培養(yǎng)選取10名“金牌志愿者”，在此基礎(chǔ)上打造“點(diǎn)滴真情，藍(lán)天大愛”志愿服務(wù)周。

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文三

上半年，公司團(tuán)委在公司黨委和指揮部機(jī)關(guān)團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司黨政中心工作，聯(lián)系本團(tuán)實(shí)際，勤奮務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，圓滿完成了上半年的工作計(jì)劃和上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。團(tuán)的工作有了新的發(fā)展，團(tuán)員青年的素質(zhì)有了進(jìn)一步提高，為在下半年里更好更出色地完成各項(xiàng)工作，特總結(jié)如下：

一、結(jié)合企業(yè)發(fā)展新形勢(shì)，開展青年思想政治教育

1、創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容

上半年，團(tuán)委針對(duì)當(dāng)代青年的特點(diǎn)開設(shè)了南京河西指揮部團(tuán)委博客及微博，通過互聯(lián)網(wǎng)信息平臺(tái)，建立團(tuán)員學(xué)習(xí)交流陣地。切實(shí)提高青年學(xué)習(xí)政治的熱情，有效提高了青年的政治素質(zhì)。

2、健全組織建設(shè)，理順工作流程

根據(jù)團(tuán)委的指示于 20xx年3月21日召開了第一屆公司團(tuán)委換屆選舉會(huì)議。經(jīng)等額選舉，黃瀅同志當(dāng)選為團(tuán)委書記，徐薛斌同志為組織委員，張慧為宣傳委員，順利產(chǎn)生了新一屆團(tuán)委班干的組建工作。

二、抓好各項(xiàng)主題活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力

1、3月12日是一年一度的植樹節(jié)，為給南京發(fā)展作貢獻(xiàn)，給家園增添一點(diǎn)綠色，市河西建設(shè)指揮部機(jī)關(guān)團(tuán)委開展“建設(shè)青奧服務(wù)青奧”主題義務(wù)植樹活動(dòng)在3月10日下午順利開展。此次活動(dòng)同時(shí)也對(duì)團(tuán)支部?jī)?nèi)部成員的相互協(xié)作能力起到了很好的鍛煉，大家共同協(xié)作圍繞指揮部機(jī)關(guān)黨委的總體部署和工作要求，高質(zhì)量開展建設(shè)青奧、服務(wù)青奧的各項(xiàng)工作，努力用優(yōu)秀的工作成績(jī)奉獻(xiàn)青奧，為青奧營(yíng)造了良好的城市環(huán)境和生態(tài)氛圍，展現(xiàn)團(tuán)員青年(歡)的爭(zhēng)先之氣和河西指揮部建設(shè)者的精神風(fēng)貌。

2、為紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)92周年，同時(shí)增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，營(yíng)造各支部團(tuán)員之間勇于爭(zhēng)先、樂于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)互助的良好氛圍，指揮部機(jī)關(guān)團(tuán)委5月14日、15日組織指揮部(集團(tuán))機(jī)關(guān)和下屬基層公司團(tuán)員，赴安徽開展了“四渡徽水河”戶外拓展訓(xùn)練和涇縣新四軍軍部舊址紀(jì)念館參觀活動(dòng)。此次活動(dòng)讓公司團(tuán)員都感悟艱辛。并達(dá)到了“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團(tuán)隊(duì)”的目的。

1、弘揚(yáng)先進(jìn)事跡，開展技術(shù)練兵。

(1)積極加強(qiáng)宣傳勞模的先進(jìn)事跡，并參加上海市政協(xié)會(huì)先進(jìn)人物事跡報(bào)告會(huì)，團(tuán)支部積極利用這一平臺(tái)，宣傳公司“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者邱建華黨員同志的先進(jìn)事跡，讓市政工人邱建華的先進(jìn)事跡在公司團(tuán)員青年中得到發(fā)揚(yáng)廣大，通過宣傳凝聚團(tuán)員的向心力，培育團(tuán)員積極向上看齊的良好氛圍，同時(shí)也宣傳了市政工人和基層黨員的新風(fēng)貌。

(2)認(rèn)真組織隊(duì)伍參加由區(qū)總工會(huì)、建管局組織的“迎世博樹新風(fēng)、為市政立新功”為主題的閔行區(qū)市政行業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)即：“人行道鋪設(shè)技能比賽”活動(dòng)，公司團(tuán)員青年參加了應(yīng)知考試，取得了優(yōu)良成績(jī)，并使總分獲得團(tuán)體二等獎(jiǎng)和團(tuán)體三等獎(jiǎng)的成績(jī)。

2、開展文體活動(dòng)，關(guān)愛互助困難員工。

(1)組織全體團(tuán)員積極參加建管局“全民健身，與奧運(yùn)同行”運(yùn)動(dòng)會(huì)選拔賽，公司有9個(gè)人次通過選拔而入選代表隊(duì)，作為建管局代表參加了區(qū)“全民健身，與奧運(yùn)同行”運(yùn)動(dòng)會(huì)，得到全區(qū)第三名的好成績(jī)。

(2)積極組織參加了建管局工會(huì)籌辦的《職工才藝展示》活動(dòng)，團(tuán)員青年共拿出二十八幅“十字繡”、油畫、攝影、書法、手工、集郵冊(cè)等作品參加了展示，獲得了一個(gè)二等獎(jiǎng)、一個(gè)三等獎(jiǎng)、一個(gè)鼓勵(lì)獎(jiǎng)的好成績(jī)。

(3)開展青年志愿者活動(dòng)，組織團(tuán)員青年多次到因工作受傷的員工吳勤蘭家里進(jìn)行衛(wèi)生保潔活動(dòng)，使該員工非常感激和欣慰。

(4)組織“20xx眾志成城、抗震救災(zāi)”為四川受震災(zāi)區(qū)募捐活動(dòng)，為災(zāi)區(qū)人發(fā)獻(xiàn)上一份綿薄之力。

(5)組織團(tuán)員青年到上海展覽中心觀看抗震救災(zāi)先進(jìn)事跡圖片展，鼓勵(lì)大家學(xué)習(xí)抗震救災(zāi)團(tuán)結(jié)一致的精神，把自己的本職工作做得更好。

(6)組織團(tuán)員青年參加“迎世博”志愿者活動(dòng)。團(tuán)員青年們都踴躍參與，冒著酷暑堅(jiān)守在自己的崗位上。

(7)組織團(tuán)員青年參加局運(yùn)動(dòng)會(huì)，獲得足球比賽第一的好成績(jī)。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)，全面推進(jìn)團(tuán)支部的建設(shè)

1、切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)的作風(fēng)建設(shè)。組織支部全體成員認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大精神,重視團(tuán)支部隊(duì)伍的自身建設(shè)，集中解決團(tuán)員青年的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，增強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神，增強(qiáng)引導(dǎo)青年、組織青年、服務(wù)青年的意識(shí)，增強(qiáng)求真務(wù)實(shí)的精神，增強(qiáng)團(tuán)支部的民主觀念，努力以良好的作風(fēng)創(chuàng)造優(yōu)異的工作成績(jī)。

2、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)支部的組織建設(shè)。突出黨建帶團(tuán)建，積極探索新時(shí)期、新形式下團(tuán)的組織建設(shè)新思路。加強(qiáng)相互間的思想交流，加大工作力度，提高團(tuán)員的思想覺悟，鼓勵(lì)優(yōu)秀青年加入黨組織，今年已有4名青年要求加入團(tuán)組織。進(jìn)一步改進(jìn)團(tuán)支部的組織生活制度，力爭(zhēng)每季度召開一次團(tuán)員工作例會(huì)，引導(dǎo)全所團(tuán)員青年不斷增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)，提高團(tuán)員的光榮感、責(zé)任感和使命感，更好地發(fā)揮團(tuán)員的模范帶頭作用。

3、完善支部組織，做好與兄弟單位的共建、聯(lián)建工作。擴(kuò)大團(tuán)支部的工作人員，吸收積極的青年參與到團(tuán)支部活動(dòng)的策劃組織中來，發(fā)揮支部每位成員的優(yōu)點(diǎn)，積極做好對(duì)外交流聯(lián)系。

四、積極完成上級(jí)任務(wù)，協(xié)同其他部門做好工作

積極落實(shí)上級(jí)團(tuán)委的工作部署，精心組織，認(rèn)真完成。在工作全局中找準(zhǔn)團(tuán)的位置，發(fā)揮志愿隊(duì)作用，爭(zhēng)取各方支持，確保及時(shí)高效完成任務(wù)，力爭(zhēng)做好黨政助手。牢固樹立全局意識(shí)，積極配合其他部門完成工作，吸收借鑒別的部門適用經(jīng)驗(yàn)，與相關(guān)部門進(jìn)行優(yōu)勢(shì)資源互補(bǔ)，使團(tuán)支部工作職能更好的得到發(fā)揮。

在20xx年工作中，團(tuán)支部會(huì)不斷學(xué)習(xí)研究，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，改正不足，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，用xx大精神指導(dǎo)實(shí)踐，積極主動(dòng)地開展各項(xiàng)工作，在抓好基礎(chǔ)工作的前提下，抓好團(tuán)的組織建設(shè)，活躍團(tuán)的工作，切實(shí)做團(tuán)員青年的“貼心人”，更好地為他們服務(wù)，努力開拓創(chuàng)新，爭(zhēng)取使我團(tuán)的工作更上一層樓，為我團(tuán)的發(fā)展與建設(shè)做出更多貢獻(xiàn)。

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文四

甲方：_________乙方：_________

一、雙方的權(quán)利和義務(wù)

用戶網(wǎng)站須嚴(yán)格遵守國(guó)家，地方有關(guān)部門頒布的法律法規(guī)，并得到相關(guān)管理部門頒發(fā)的許可證書，因違反有關(guān)法律法規(guī)而產(chǎn)生法律責(zé)任，由用戶自行負(fù)責(zé)。

用戶網(wǎng)站服務(wù)內(nèi)容須嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)信息安全，知識(shí)產(chǎn)權(quán)等法律、法規(guī)，因此產(chǎn)生的糾紛或法律責(zé)任，由用戶自行負(fù)責(zé)。

除用戶有特殊要求延遲開通服務(wù)以外，本公司于款到之日起_________個(gè)工作日內(nèi)為用戶開通域名解析，虛擬主機(jī)，集團(tuán)信箱，主機(jī)托管服務(wù)。在_________個(gè)工作日內(nèi)提交域名注冊(cè)申請(qǐng)。服務(wù)期限自開通之日起計(jì)算。

本協(xié)議服務(wù)期滿后，雙方如繼續(xù)合作并對(duì)本協(xié)議無異議，則本協(xié)議自動(dòng)順延，用戶應(yīng)及時(shí)續(xù)繳服務(wù)費(fèi)。付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)時(shí)的服務(wù)價(jià)格為準(zhǔn)。如果用戶拖延付款超過_________個(gè)工作日，本公司有權(quán)暫停服務(wù)。暫停后_________個(gè)工作日內(nèi)仍未付款，本協(xié)議將自動(dòng)解除。所續(xù)繳的服務(wù)費(fèi)的服務(wù)期限自上一個(gè)服務(wù)期限結(jié)束的次日起計(jì)算。

二、協(xié)議修改

在協(xié)議到期時(shí)，如雙方認(rèn)為某些條款需要修改，屆時(shí)雙方另簽協(xié)議。如果在協(xié)議期間或期滿之后用戶需要本公司的其他服務(wù)，雙方另簽補(bǔ)充協(xié)議。

本協(xié)議簽訂后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，但應(yīng)當(dāng)以書面形式確認(rèn)。發(fā)生下列情形本協(xié)議期限則按照以下情況計(jì)算：雙方協(xié)商一致變更本協(xié)議期限;協(xié)議約定或者法律法規(guī)規(guī)定的其他期限。

三、協(xié)議解除，終止及違約責(zé)任

本協(xié)議下述情形下終止，雙方互不負(fù)責(zé)，但終止方應(yīng)書面通知另一方：一方當(dāng)事人主體資格消失，如破產(chǎn);但進(jìn)行重組，名稱變更或者與第三方合并等不在此列;因不可抗力而解除本協(xié)議或者雙方當(dāng)事人協(xié)商一致解除本協(xié)議的;依法律、法規(guī)規(guī)定的情形而終止。

本協(xié)議到期后，如果用戶沒有按時(shí)支付續(xù)約款項(xiàng)，則雙方認(rèn)同本協(xié)議執(zhí)行終止。本公司屆時(shí)將停止服務(wù)。

對(duì)于服務(wù)器托管，在本協(xié)議終止或者解除后，用戶應(yīng)在_________日內(nèi)將其服務(wù)器及附屬設(shè)備搬離機(jī)房，否則本公司有權(quán)進(jìn)行處置并且對(duì)該服務(wù)器及附屬設(shè)施的丟失或者損壞不負(fù)任何責(zé)任。

四、權(quán)利保留

任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒有就對(duì)方的違約行為采取任何行動(dòng)，不應(yīng)被視為是對(duì)權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任或義務(wù)的放棄。任何一方放棄針對(duì)對(duì)方的任何權(quán)利，或放棄追究對(duì)方的任何過失，不應(yīng)視為對(duì)任何其他權(quán)利或追究任何其他過失的放棄。所有放棄應(yīng)書面作出。

五、協(xié)議的解釋，法律適用，生效條件及其他

協(xié)議的解除，終止或者本協(xié)議有關(guān)條款的無效均不影響本協(xié)議關(guān)于協(xié)議的解釋、違約責(zé)任、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、法律適用、責(zé)任限制、補(bǔ)償及爭(zhēng)議解決的有關(guān)約定的效力。

本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)、電信管理部門的規(guī)定和計(jì)算機(jī)行業(yè)的規(guī)范。

如果本協(xié)議任何條款根據(jù)適用的現(xiàn)行法律被確定為無效或無法實(shí)施，本協(xié)議的其他所有條款將繼續(xù)有效。此種情況下，雙方將以有效的約定替換該約定，且該有效約定應(yīng)盡可能接近原約定和本協(xié)議相應(yīng)的精神和宗旨。

對(duì)本協(xié)議的理解與解釋應(yīng)依據(jù)協(xié)議目的和文本原義及業(yè)界通行的理解和慣例進(jìn)行，并且應(yīng)當(dāng)將本協(xié)議各條款作為一個(gè)整體來理解和解釋。本協(xié)議內(nèi)的標(biāo)題不應(yīng)影響本協(xié)議的解釋。

六、本協(xié)議正本一式兩份，簽約方各持一份，具有相同法律效力。

甲方：_________乙方：_________

法定代表人：_________法定代表人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文五

20xx年是**公司穩(wěn)定發(fā)展，各項(xiàng)工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步的一年，更是公司繼**年扭虧為盈后保持持續(xù)盈利良好發(fā)展態(tài)勢(shì)的一年。**年**公司將完成生鐵85萬噸，轉(zhuǎn)爐鋼120萬噸，鋼材96.7萬噸，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1.55億元;主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)全面提升和進(jìn)一步優(yōu)化;在這一年里公司黨委緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展這個(gè)中心，以加強(qiáng)黨建工作為重點(diǎn)，充分發(fā)揮黨的政治核心作用，以提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo)，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定為基礎(chǔ)，以主題教育活動(dòng)的開展和黨員“五高”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，促進(jìn)各項(xiàng)工作的工作全面開展，經(jīng)過一年的實(shí)踐取得了較好的成績(jī)，現(xiàn)將**公司黨委**年工作具體總結(jié)如下：

一、 扎實(shí)開展提升執(zhí)行力、推進(jìn)精細(xì)化主題教育活動(dòng)。

1、建立健全體黨員、干部和職工的學(xué)習(xí)制度并抓好落實(shí)，培養(yǎng)一支健康向上的職工隊(duì)伍。**年**黨委要求各支部堅(jiān)持開展好“三會(huì)一課”制度，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行為，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，管理干部每月進(jìn)行一次政治理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《贏在執(zhí)行》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等方面的內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)提升執(zhí)行力，推進(jìn)精細(xì)化進(jìn)程;對(duì)廣大職工每個(gè)季度進(jìn)行一次形勢(shì)教育，結(jié)合每個(gè)季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和市場(chǎng)趨勢(shì)對(duì)廣大職工進(jìn)行動(dòng)員和教育，鼓舞職工士氣，達(dá)到千斤重?fù)?dān)人人挑，人人肩上有指標(biāo)的效果，全年共組織干部理論學(xué)習(xí)14個(gè)場(chǎng)次，形勢(shì)教育4次，公開黨課3次，通過各種學(xué)習(xí)教育，使干部和職工隊(duì)伍整體素質(zhì)又了一個(gè)較好的提高，為培養(yǎng)和造就一支有文化，懂業(yè)務(wù)、操作技能高的優(yōu)秀職工隊(duì)伍奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順行。

2、廣泛開展形勢(shì)教育，學(xué)習(xí)和踐行“八榮八恥”活動(dòng)。**年公司黨委廣泛深入地開展形勢(shì)教育活動(dòng)，根據(jù)實(shí)際形勢(shì)需要和集團(tuán)公司黨委的部署安排，結(jié)合 “”和“”開展了細(xì)致的學(xué)習(xí)，要求黨員干部立足本職崗位通過學(xué)習(xí)，開展批評(píng)與自我批評(píng)深刻認(rèn)識(shí)自身的缺點(diǎn)和不足，同時(shí)黨支部結(jié)合形勢(shì)教育和政治理論學(xué)習(xí)引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，積極開展相關(guān)內(nèi)容的宣傳和專題黨課教育，在教育廣大黨員干部的同時(shí)加強(qiáng)對(duì)全體職工的教育，取得了較好的效果。

在全公司上下迅速掀起社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)的熱潮，使“八榮八恥”活動(dòng)深入廣泛的展開，各支部把社會(huì)主義榮辱觀教育作為支部一項(xiàng)重要工作和長(zhǎng)期任務(wù)，在生活區(qū)設(shè)立宣傳標(biāo)語牌，并且在班前會(huì)、黨員大會(huì)、計(jì)劃平衡會(huì)等廣泛進(jìn)行宣傳和教育，使“八榮八恥”成為廣大黨員干部和職工的基本行為準(zhǔn)則，用自己的模范言行為廣大職工群眾作出了表率，引導(dǎo)職工從點(diǎn)滴做起，從身邊做起轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)，通過活動(dòng)的開展提高了廣大職工的思想道德素質(zhì)，增強(qiáng)了敬業(yè)愛崗的意識(shí)。

3、大力弘揚(yáng)“鐵山精神”，結(jié)合實(shí)際，探索工作新路子?！拌F山精神”是酒鋼企業(yè)文化的精髓，也是支撐酒鋼改革發(fā)展取得輝煌成就的法寶。從建設(shè)到現(xiàn)在的5年里在“鐵山精神”的支撐下，創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)奇跡，特別是**年我們面臨20xx年嚴(yán)重虧損的局面，一舉實(shí)現(xiàn)了扭虧為盈，并保持了持續(xù)盈利的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，這無不是在“鐵山精神”的鼓舞下，全體干部職工努力拼搏的結(jié)果。**年我們面臨嚴(yán)竣的市場(chǎng)壓力，充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢(shì)，資源優(yōu)勢(shì)，市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，緊貼市場(chǎng)抓商機(jī)，克服重重困難，通過加強(qiáng)內(nèi)部管理，降低生產(chǎn)成本，在挖潛增效上很下功夫，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中做細(xì)、做精，貼近市場(chǎng)，適應(yīng)市場(chǎng)變化，將日常工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，每一件小事，都能融入到實(shí)現(xiàn)**公司的總體發(fā)展目標(biāo)和階段性任務(wù)中，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益最大化，也以實(shí)際行動(dòng)賦予了鐵山精神以新的時(shí)代內(nèi)涵，為發(fā)展創(chuàng)出了一條新路子。在**年9月份集團(tuán)公司離休老干部先后兩批到**公司進(jìn)行調(diào)研，經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)走訪、工序參觀和座談交流對(duì)**公司的總體發(fā)展趨勢(shì)充滿信心，認(rèn)為集團(tuán)公司在山西建廠采取“東進(jìn)戰(zhàn)略”的決策是非常正確的。

二、強(qiáng)化管理考核，全面夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作。

1、結(jié)合實(shí)際，積極發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍，提升黨的基層組織戰(zhàn)斗力。目前，**公司所屬10個(gè)黨支部、黨員188名，但黨員分布不均衡。在日常生產(chǎn)工作中，我們積極引導(dǎo)和培養(yǎng)教育，積極宣傳黨的路線、方針及其先進(jìn)性，不斷提升廣大職工的思想道德覺悟，鼓勵(lì)職工自動(dòng)自發(fā)的做好各自的工作，著重在一線的干部、職工中發(fā)展黨員并將表現(xiàn)突出的同志進(jìn)行重點(diǎn)的培養(yǎng)，吸納成績(jī)突出、符合條件的同志入黨，**年又有近50余名同志向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書;公司黨委也積極聯(lián)系酒鋼黨校的老師來到對(duì)入黨積極分子進(jìn)行入黨前的培訓(xùn)，使他們?cè)僖淮谓邮芰讼到y(tǒng)的

黨的基礎(chǔ)知識(shí)教育;目前**年培養(yǎng)的 17 名積極分子都已發(fā)展為預(yù)備黨員，今年預(yù)計(jì)還有24名思想進(jìn)步、工作努力的同志也將加入黨組織，極大的充實(shí)了**公司的黨員隊(duì)伍。

2、認(rèn)真組織，精心籌備，順利召開了**公司第一次黨代大會(huì)。**公司按照集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署，于**年4月17日—18日召開了中共酒鋼集團(tuán)翼城鋼鐵公司第一次代表大會(huì)。會(huì)上選舉產(chǎn)生了**公司第一屆黨的委員會(huì)和紀(jì)律檢查委員會(huì)，大會(huì)的順利召開極大的鼓舞了廣大黨員，為進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)工作，使**公司各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、細(xì)化黨委目標(biāo)管理考核細(xì)則，嚴(yán)格管理考核制度。在抓黨的建設(shè)、促發(fā)展能力方面，**公司黨委以**年全公司的基礎(chǔ)管理年為契機(jī)，進(jìn)一步細(xì)化黨支部目標(biāo)管理、達(dá)標(biāo)升級(jí)和黨委目標(biāo)管理考核的落實(shí)。**年**公司黨委在支部目標(biāo)管理考核方面采取每月一檢查，逐月有工作安排的方式，基礎(chǔ)工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，使支部工作有了一個(gè)新的提高。

三、認(rèn)真開展效能監(jiān)察活動(dòng)，做好紀(jì)檢和黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作。

1、認(rèn)真開展效能監(jiān)察活動(dòng)，為**公司的技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改造貢獻(xiàn)力量。**公司黨委通過深入了解，提出了三項(xiàng)效能監(jiān)察項(xiàng)目，分別是全年煉鐵鐵水產(chǎn)量85萬噸，煉鐵噴煤比達(dá)到125公斤/噸，全年軋鋼鋼材產(chǎn)量96.7萬噸，**年**公司黨委在立項(xiàng)后積極聯(lián)系支部，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，積極結(jié)合實(shí)際開展促進(jìn)技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改造工作。通過努力，在**年的六月份單月噴煤比已達(dá)到立項(xiàng)年度平均噴煤比，已經(jīng)基本完成立項(xiàng)要求;其他兩項(xiàng)立項(xiàng)，通過積極的努力，也都有望在年底實(shí)現(xiàn)和超越這個(gè)目標(biāo)。

2、發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的工作職能，加大廉政教育的力度，全面推進(jìn)**公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。按照“從嚴(yán)治黨”、“黨管干部”的要求，通過開展正確的權(quán)力觀教育，黨風(fēng)黨紀(jì)教育，典型案例教育以及對(duì)重點(diǎn)崗位的黨員干部職工加強(qiáng)職業(yè)道德教育等措施，促使其牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)利觀等，以增強(qiáng)全體黨員以及管理人員的自我約束能力，筑牢思想道德防線，做到警鐘長(zhǎng)鳴，杜絕違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生;同時(shí)積極參與公司各類違規(guī)違紀(jì)案例的調(diào)查**年我們調(diào)查處理違紀(jì)案件3起，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了處理，積極參加**公司各項(xiàng)工程的招議標(biāo)，全面加強(qiáng)**公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

四、深入基層調(diào)查研究，廣泛征求職工意見，解決職工反映的突出問題，加快黨群系統(tǒng)各項(xiàng)工作的進(jìn)程。

進(jìn)入**年7月以來，**公司黨委不斷深入基層,對(duì)各單位進(jìn)行了工作調(diào)研，在調(diào)研過程中，積極調(diào)查了解黨群系統(tǒng)工作開展情況、人員構(gòu)成情況和存在的問題。對(duì)工作調(diào)研中反映的問題進(jìn)行了歸類和整理，并積極著手解決。以召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)為契機(jī)，組織召開了“大中專畢業(yè)生座談會(huì)”和“各類人士座談會(huì)”，積極廣泛的征求各方面職工的意見，聽取和了解職工對(duì)**公司的發(fā)展形勢(shì)、生產(chǎn)任務(wù)、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)改造、職工培訓(xùn)、管理工作等方面的意見和建議，將存在的問題和職工反映出的意見和建議經(jīng)過整理分類反饋給各職能部室，對(duì)能解決的立即進(jìn)行整改，不能解決的提報(bào)解決方案上報(bào)公司黨政聯(lián)席會(huì)進(jìn)行研究提出解決方案，大部分建議已經(jīng)整改和例入**年的計(jì)劃，從而加深了和職工的聯(lián)系，也鼓舞了職工的干勁，樹立了黨群系統(tǒng)在職工中的威信，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。

五、引導(dǎo)正確輿論導(dǎo)向，準(zhǔn)確把握公司形勢(shì)，及時(shí)有效地做好**公司的宣傳工作。

**公司按照集團(tuán)公司的宣傳報(bào)道要求和每季度的宣傳報(bào)道要點(diǎn)結(jié)合實(shí)際做好宣傳報(bào)道工作。對(duì)外積極宣傳**公司的生產(chǎn)、建設(shè)情況，準(zhǔn)確地報(bào)道**公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理形勢(shì)，將**公司的管理改革、指標(biāo)創(chuàng)新、技術(shù)改造、經(jīng)營(yíng)建設(shè)和發(fā)展變化以及新人新事等方面的信息及時(shí)發(fā)送集團(tuán)公司進(jìn)行報(bào)道;對(duì)內(nèi)利用廣播和半月一期的《簡(jiǎn)報(bào)》積極宣傳黨的方針、政策，先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡、企業(yè)內(nèi)部的檢修、生產(chǎn)、綜合治理和生活保障等進(jìn)行全面的宣傳，全年共辦《簡(jiǎn)報(bào)》17期，向《酒鋼日?qǐng)?bào)》和電視臺(tái)以及工會(huì)信息等發(fā)送稿件篇130余篇，讓廣大職工深入了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及發(fā)展變化。切實(shí)起到正確引導(dǎo)和宣傳作用;同時(shí)積極舉辦基層通訊員培訓(xùn)班，以提高基層單位通訊員的寫作水平，不斷擴(kuò)大宣傳力度、提升宣傳報(bào)道的水平。

六、工會(huì)、共青團(tuán)組織以強(qiáng)化組織建設(shè)為契機(jī)，積極發(fā)揮橋梁紐帶作用

**公司工會(huì)、團(tuán)委以健全機(jī)構(gòu)、強(qiáng)化組織建設(shè)為契機(jī)，(1)緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心，結(jié)合實(shí)際開展群眾性生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng)，配合勞動(dòng)人事部門積極開展職

工技能培訓(xùn)、職業(yè)道德操守教育，不斷提升職工的綜合素質(zhì)，努力促進(jìn)職工隊(duì)伍建設(shè);(2)結(jié)合自身實(shí)際積極開展豐富多彩業(yè)余文化體育活動(dòng)，**年利用夏季開展戶外活動(dòng)從4月分開始先后組織開展籃球、足球、排球三大球類比賽，歷時(shí)四個(gè)多月，在節(jié)假日還組織開展了聯(lián)歡會(huì)、卡拉ok比賽、知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、歌舞比賽、歌詠比賽、辯論賽、拔河、猜謎語等;(3)參與了地方政府組織的各類活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感等。

七、存在的問題

**公司黨委在**年圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理建設(shè)等方面作了大量細(xì)致深入的工作，但是(1)由于大部分當(dāng)?shù)卣泄さ膯T工文化素質(zhì)低，操作技能差，整體素質(zhì)參差不齊、職工的培養(yǎng)、教育和優(yōu)良職工隊(duì)伍的建設(shè)工作難度大、任重而道遠(yuǎn)。(2)由于遠(yuǎn)離本部、從本部調(diào)轉(zhuǎn)來的職工思想不穩(wěn)定，長(zhǎng)期兩地分居給家庭生活帶來諸多不便，在當(dāng)?shù)厣钸€存在諸多的問題和困難。(3)黨的支部建設(shè)工作還存在著：設(shè)置不合理，支部書記大部分由責(zé)工、值班長(zhǎng)和其他人員兼職，且大部分沒有從事過黨的基層工作，工作經(jīng)驗(yàn)欠缺，支部工作還缺乏應(yīng)有的力度和深度等問題，致使**公司的黨建及各方面工作同本部相比以及集團(tuán)公司黨委的要求還存在著較大的差距。(4)職工群眾的思想道德教育工作，還需要在切入點(diǎn)和有效性上進(jìn)一步完善和加強(qiáng)，在職工的遵章守紀(jì)等正確思想意識(shí)的樹立上和行為的規(guī)范上進(jìn)一步下功夫;(5)在黨群系統(tǒng)的基層組織設(shè)置和管理創(chuàng)新等方面還需要做很多的工作;(6)與當(dāng)?shù)卣⒉块T以及周邊農(nóng)村群眾的協(xié)調(diào)、配合以及友好相處和進(jìn)一步改善社會(huì)環(huán)境等工作，仍然任重而道遠(yuǎn);**公司黨委有信心在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在**年逐步理順基層支部建設(shè)，完善各項(xiàng)管理制度，緊密配合行政開展好各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力。促進(jìn)**公司各項(xiàng)工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

**黨委**年工作重點(diǎn)

**年國(guó)內(nèi)鋼材市場(chǎng)在經(jīng)過連續(xù)幾年跌宕起伏，并且總體趨勢(shì)是鋼材價(jià)格不斷下滑。從目前的鋼鐵市場(chǎng)價(jià)格結(jié)構(gòu)來看，已由過去部分產(chǎn)品品種規(guī)格走低轉(zhuǎn)為鋼鐵行業(yè)整體價(jià)格持續(xù)低迷，這種結(jié)果的內(nèi)在體現(xiàn)就是鋼鐵行業(yè)過度分散，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)無序，供大于求、低價(jià)位運(yùn)作的市場(chǎng)環(huán)境長(zhǎng)期存在。在這種情況下公司黨委在**年將圍繞**公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和管理思路開展以下工作;

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指針，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀;以集團(tuán)公司主題教育為指導(dǎo)，圍繞企業(yè)改革、穩(wěn)定和發(fā)展開展黨建工作;以降耗增效為中心，大興勤儉節(jié)約之風(fēng)，大彰修舊利廢之舉;以培養(yǎng)優(yōu)秀員工成就卓越團(tuán)隊(duì)為目標(biāo)，以人為本開展“育人工程”提升員工整體素質(zhì)。教育和引導(dǎo)廣大黨員及全體職工堅(jiān)定信心，振奮精神，為全面完成**年各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗。

二、工作重點(diǎn)

1、學(xué)習(xí)方面**年我們以中心組的學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，創(chuàng)新工作方法，將干部的理論學(xué)習(xí)、黨員的黨課教育、職工的形勢(shì)教育等進(jìn)一步規(guī)范和嚴(yán)格考核。**年為了使黨建工作深入扎實(shí)地得以開展，公司黨委擬將黨的理論學(xué)習(xí)、形勢(shì)教育，黨課教育，目標(biāo)管理考核等工作均利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行。并充分利用我公司集中居住這一優(yōu)勢(shì)，做到各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容、人員、效果四落實(shí)，使活動(dòng)和學(xué)習(xí)的方式方法達(dá)到靈活性、及時(shí)性和有效性。充實(shí)和豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、搞活學(xué)習(xí)形式、達(dá)到學(xué)習(xí)效果。

2、主題教育活動(dòng)方面我們根據(jù)集團(tuán)公司黨委每年一個(gè)主題的活動(dòng)安排制定結(jié)合實(shí)際，具有特色的主題教育措施和執(zhí)行計(jì)劃。努力使主題教育活動(dòng)在我公司深入扎實(shí)地開展下去。以黨員的“五高”為目標(biāo)，把活動(dòng)開展的具體形式和內(nèi)容貫穿到各項(xiàng)工作當(dāng)中，努力使主題活動(dòng)開展的有聲有色。

3、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)是開展各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。從抓基層黨支部建設(shè)入手，理順和完善基層組織生活工作，進(jìn)一步明確支部書記職責(zé)，加強(qiáng)支部書記的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

(1)基層黨組織要積極參與到安全管理工作當(dāng)中，把職工的安全意識(shí)教育納入到日常的工作之一，凝聚合力，齊抓共管，以黨建促安全生產(chǎn)的穩(wěn)定順行。

(2)把績(jī)效考核與黨委目標(biāo)管理及支部量化管理考核相融合，促使黨員“五高”的具體要求在實(shí)際工作當(dāng)中得到很好的體現(xiàn)。

(3)針對(duì)黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)，在完善和理順支部建設(shè)的同時(shí)，**年黨委將開展“四先四最四無”活動(dòng)(即：觀念先新、改革創(chuàng)新意識(shí)最強(qiáng);技術(shù)先鉆、從業(yè)本領(lǐng)技能最高;重?fù)?dān)先挑，完成各項(xiàng)任務(wù)最優(yōu);風(fēng)氣先正、維護(hù)協(xié)調(diào)大局最好;實(shí)現(xiàn)黨員身邊無事故、無欠產(chǎn)、無違紀(jì)、無上訪)，創(chuàng)造性地開展工作。并將這一活動(dòng)的具體內(nèi)容作為目標(biāo)管理的個(gè)性化指標(biāo)細(xì)化到支部量化目標(biāo)考核之中形成一種長(zhǎng)效機(jī)制。

4、加大宣傳教育力度，大造聲勢(shì)、鼓舞士氣、鼓足干勁。提高質(zhì)量辦好每月兩期的《簡(jiǎn)報(bào)》，充分利用廣播和即將要進(jìn)行的集團(tuán)公司圖象新聞傳輸工程以及各種宣傳手段及時(shí)宣傳黨的路線、方針、政策，報(bào)道集團(tuán)公司和**公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過程中的勤儉節(jié)約之風(fēng)、修舊利廢之舉以及職工中涌現(xiàn)出的良好風(fēng)氣、好人好事等新聞。大造聲勢(shì)，鼓舞士氣，鼓足干勁，大力營(yíng)造“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有指標(biāo)”的良好氛圍，明確工作任務(wù)和目標(biāo)，引導(dǎo)廣大干部職工堅(jiān)定信心，全面完成**年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。**年每個(gè)季度組織班組長(zhǎng)以上生產(chǎn)骨干，結(jié)合集團(tuán)公司、**公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際和市場(chǎng)形勢(shì)開展一次形勢(shì)教育活動(dòng)。

5、結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，大興勤儉節(jié)約之風(fēng)，大彰修舊利廢之舉。**年我們面臨的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)非常嚴(yán)峻，內(nèi)外部條件的制約必須使我們加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，挖潛增效，廣泛開展“增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支”活動(dòng)，反對(duì)鋪張浪費(fèi)行為，積極倡導(dǎo)“修舊利廢”和技術(shù)功關(guān)、技術(shù)改造、合理化建議等活動(dòng)，完善各項(xiàng)管理制度、堵塞各種漏洞，努力降低各種消耗，對(duì)在活動(dòng)中表現(xiàn)突出的人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，以激勵(lì)職工大興勤儉節(jié)約之風(fēng)，大彰修舊利廢之舉，積極參與到各項(xiàng)節(jié)約增效活動(dòng)之中。

6、結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作。

⑴**公司現(xiàn)有職工2200余人，黨員188名，不到職工總數(shù)的10%，**年將在一線骨干職工中重點(diǎn)培養(yǎng)一批入黨積極分子。在黨員的發(fā)展方面我們將采用公示制度，從被列為積極分子重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象時(shí)起就進(jìn)行公示，接受廣大職工的監(jiān)督，力爭(zhēng)把思想覺悟高、群眾基礎(chǔ)好、工作表現(xiàn)突出、能以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的優(yōu)秀員工吸納到黨組織當(dāng)中，使其充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。帶動(dòng)廣大職工群眾為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

⑵每個(gè)季度組織公司全體黨員和積極分子參加上一次公開黨課。由公司黨委委員進(jìn)行講課。黨課材料由政工部結(jié)合實(shí)際和上級(jí)要求進(jìn)行編寫，突出重點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際，努力達(dá)到黨課教育動(dòng)員和發(fā)動(dòng)全體黨員和職工全身心地投入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展當(dāng)中。

⑶主管以上管理人員每季度進(jìn)行一次政治理論和管理知識(shí)的集中學(xué)習(xí)，政治理論方面的學(xué)習(xí)材料由政工部準(zhǔn)備，管理方面的學(xué)習(xí)資料由勞人部和綜合管理部準(zhǔn)備。進(jìn)一步加強(qiáng)中心組集中學(xué)習(xí)工作?；鶎狱h支部的學(xué)習(xí)由各單位自行組織，按要求執(zhí)行。

⑷每季度對(duì)班組長(zhǎng)以上人員進(jìn)行一次形勢(shì)教育，結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際由政工部編寫形勢(shì)教育材料。統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，鼓舞士氣，鼓足干勁，努力完成任務(wù)。

⑸每季度對(duì)基層支部量化目標(biāo)管理進(jìn)行一次考核。以文件形式通報(bào)考核結(jié)果。每季度評(píng)出2—3個(gè)優(yōu)秀支部給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

⑹每半年召開1一2次各類人士座談會(huì)，廣泛征求職工在**公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、生活等方面的意見和建議，以此做為我們改進(jìn)工作作風(fēng)，促進(jìn)各項(xiàng)工作的動(dòng)力。

⑺**年上半年在基層黨支部體制完善的基礎(chǔ)上對(duì)支部書記、工會(huì)主席和職工代表進(jìn)行一次業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)，調(diào)動(dòng)各方面的積極性。

7、在精神文明建設(shè)方面，通過內(nèi)部文明管理活動(dòng)的開展和基礎(chǔ)工作的進(jìn)一步推進(jìn)，在職工職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德教育和法制教育方面，特別是在“八榮八恥”等社會(huì)主義榮辱觀教育方面的力度和實(shí)效性很下功夫，使“鐵山精神”賦予新的時(shí)代內(nèi)涵，積極參與地方政府組織的一些公益活動(dòng)，樹立良好的企業(yè)形象，力爭(zhēng)在**年使我公司精神文明建設(shè)工作有一個(gè)新的突破，通過強(qiáng)化內(nèi)部管理爭(zhēng)取邁人xx市精神文明先進(jìn)單位行列。

8、工會(huì)、共青團(tuán)組織要不斷創(chuàng)新文體活動(dòng)方式，把豐富職工業(yè)余文化生活及群眾性生產(chǎn)活動(dòng)廣泛深入地展開下去。為了促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的穩(wěn)定順行，工會(huì)、共青團(tuán)組織組織要結(jié)合**年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)廣泛開展好社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議等活動(dòng);結(jié)合青工占職工總數(shù)的70%以上且大部分青工文化素質(zhì)、操作技能、理論知識(shí)偏低的實(shí)際，積極深入地開展好“育人工程”活動(dòng)。整合經(jīng)費(fèi)資源，為職工創(chuàng)建有益的活動(dòng)陣地。

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文六

1、自評(píng)得分情況

按照xx電力有限公司共青團(tuán)工作考核評(píng)分細(xì)則要求，并結(jié)合xx公司團(tuán)委年度重點(diǎn)工作部署，xx公司團(tuán)委按照年度工作開展情況進(jìn)行打分，總分1000分，得分824分，得分率82.4%。

2.重點(diǎn)工作完成情況

(1)xx公司持續(xù)加強(qiáng)和創(chuàng)新共青團(tuán)宣傳工作，完善自身宣傳載體，積極通過微博、微信、qq群等新媒體，增強(qiáng)公司團(tuán)員青年的凝聚力。20xx年，xx公司團(tuán)委微信公眾平臺(tái)活躍，發(fā)布了公司要聞、思想引導(dǎo)、專題學(xué)習(xí)、集團(tuán)公司要聞等信息，并積極轉(zhuǎn)發(fā)青春國(guó)電的微信內(nèi)容。并根據(jù)公司開展的機(jī)組檢修工作，團(tuán)委微信平臺(tái)開設(shè)“檢修微課堂”，定期發(fā)布維護(hù)檢修方面的知識(shí)，此活動(dòng)自xx月xx日開始，截止到xx月xx日，已發(fā)布7期。20xx年度，xx公司團(tuán)委微信平臺(tái)累計(jì)發(fā)布信息21篇，訪問量380人次。

(2)按照季度開展了青年思想狀況的分析，通過“三級(jí)懇談”、日常交流，及時(shí)掌握公司團(tuán)員青年的思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋，解決團(tuán)員青年的困惑，累計(jì)協(xié)調(diào)解決問題10項(xiàng)。

(3)持續(xù)培育公司各支部品牌建設(shè)，堅(jiān)持“一團(tuán)一品”，要求各支部結(jié)合自身工作實(shí)際，編寫支部品牌活動(dòng)。并將品牌活動(dòng)持續(xù)深入的去開展。機(jī)關(guān)團(tuán)支部開展了“機(jī)關(guān)團(tuán)員學(xué)技能，我為電量出份力”團(tuán)支部品牌創(chuàng)建活動(dòng)；運(yùn)行團(tuán)支部 開展了“安全為發(fā)電護(hù)航，發(fā)電為公司創(chuàng)收”品牌活動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)；生維團(tuán)支部開展了“強(qiáng)抓技能培訓(xùn)、提高設(shè)備維護(hù)水平”品牌活動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)。

(4)持續(xù)深入開展“號(hào)手崗隊(duì)”建設(shè)。“學(xué)雷鋒活動(dòng)月”，常態(tài)化開展各類志愿服務(wù)活動(dòng)、青年安全生產(chǎn)示范崗、青年文明號(hào)等活動(dòng)都積極開展。學(xué)雷鋒月開展了“情駐戈壁灘 綠灑臺(tái)蘭河”的植樹活動(dòng)；開展了與xx縣二中團(tuán)委的捐資助學(xué)活動(dòng)。結(jié)合公司汛期搶發(fā)電量的關(guān)鍵時(shí)期，團(tuán)委設(shè)立了青年突擊隊(duì)，先后參與了攔污柵清污、小石峽尾水清淤、機(jī)組漏水量大的搶修工作，充分發(fā)揮了團(tuán)員青年的主力軍作用。

(5)開展“青春悅讀”讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，引導(dǎo)青年擺脫對(duì)手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)“碎片化閱讀”的依賴。通過兩階段的活動(dòng)，讓大家重新回到了書本。第一階段的“我最喜愛的讀書名言”—讀書名言摘抄，累計(jì)收到摘抄名言61條?；救扛采w了公司的團(tuán)員青年。第二階段的讀書感悟征集，收集讀書感想60篇。

(6)合理化建議工作開展的頗有成效，目前已收集到合理化建議20余項(xiàng)，已實(shí)施10項(xiàng)，還有5項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)及維護(hù)部已編寫方案，報(bào)公司審核同意后實(shí)施。

(7)針對(duì)汛期到來，是公司搶發(fā)電量的關(guān)鍵，團(tuán)委組織各支部開展了主題討論：汛期來臨，在搶發(fā)電量上團(tuán)員怎么辦?各支部組織了包括黨員在內(nèi)的80余人參加(分為臺(tái)蘭河一、二級(jí)電站、小石峽電站、機(jī)關(guān)三個(gè)部分參加)，基本覆蓋了所有生產(chǎn)人員。大家各抒已見，包括怎么與調(diào)度溝通、怎么根據(jù)來水量調(diào)整負(fù)荷等等，即交流了經(jīng)驗(yàn)，又增強(qiáng)了大家搶發(fā)電量的決心。

(8)為營(yíng)造公司團(tuán)員青年比技能、提技能的濃厚氛圍，團(tuán)委10月份編寫了青年講堂實(shí)施方案，目前已走完審批，計(jì)劃11月底前活動(dòng)正式啟動(dòng)。目前，啟動(dòng)儀式方案已編寫完畢，第一次講課內(nèi)容也已經(jīng)確定。

1、團(tuán)委開展活動(dòng)與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作緊密貼合。xx公司團(tuán)委在各電站機(jī)組檢修工作即將全面展開之際，開展了“雙微課堂”活動(dòng)，通過在微信公眾平臺(tái)發(fā)布檢修業(yè)務(wù)知識(shí)，通過“網(wǎng)絡(luò)微課堂”將檢修管理、檢修技能等理論知識(shí)共享在微信群里供全體青年員工借鑒學(xué)習(xí)，夯實(shí)青年員工的理論知識(shí)基礎(chǔ)。在檢修過程中，開設(shè)“現(xiàn)場(chǎng)微課堂”，將檢修過程中遇見的技術(shù)難題進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)講解，現(xiàn)場(chǎng)分析，讓青年員工清晰掌握此項(xiàng)操作技能，全面提升青年員工技能水平，努力在全員中營(yíng)造“學(xué)中干、干中學(xué)”的濃厚氛圍。取得了不錯(cuò)的效果。

2、青年講堂活動(dòng)全面開展。目前，公司的團(tuán)員青年主要集中在運(yùn)行、維護(hù)、機(jī)關(guān)，大部分注重專業(yè)技術(shù)，忽略了綜合素質(zhì)的提升。為此，團(tuán)委適時(shí)開展了青年講堂，通過邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)專家、生產(chǎn)系統(tǒng)技術(shù)骨干、職能部室負(fù)責(zé)人，為廣大團(tuán)員青年授課，從多方面提升其綜合素質(zhì)。

1、團(tuán)委在創(chuàng)新學(xué)習(xí)型團(tuán)組織建設(shè)的載體和形式，開展青年論壇、導(dǎo)師帶徒、技術(shù)競(jìng)賽、技術(shù)團(tuán)課等活動(dòng)方面開展了一些活動(dòng)，但在實(shí)際技術(shù)比武方面做得還不夠，未能很好的形成一種“比趕超”的濃厚氛圍。

2、推優(yōu)工作已嘗試開展，今年通過團(tuán)委向黨組織推薦了2名優(yōu)秀團(tuán)員青年。可是在規(guī)范性上有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，需要加強(qiáng)宣傳，增加團(tuán)員的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)，提高推優(yōu)入黨的質(zhì)量。

3、加強(qiáng)微博、微信、qq群等新媒體建設(shè)，加大團(tuán)員青年的覆蓋面。以新媒體為手段，積極開展正能量、新形式的宣貫工作，增加團(tuán)員青年的交流，積極搭建溝通平臺(tái)。目前，微信平臺(tái)關(guān)注人數(shù)84人，團(tuán)委將繼續(xù)加強(qiáng)宣傳，爭(zhēng)取更多的團(tuán)員青年加入微信平臺(tái)。

4、目前各支部編寫了各支部的特色品牌活動(dòng)，但是未能很好的執(zhí)行。有等靠的現(xiàn)象，支部戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。

1、豐富載體，加強(qiáng)青年的思想引導(dǎo)。加強(qiáng)新媒體網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，通過微博、微信平臺(tái)、公司qq群等，不斷加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的理想信念、思想道德教育。積極宣貫正能量，并注重引導(dǎo)團(tuán)員青年將思想教育與崗位實(shí)際、職業(yè)規(guī)劃緊密結(jié)合，引導(dǎo)公司團(tuán)員青年以良好的精神風(fēng)貌投身企業(yè)建設(shè)，為公司發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

2、積極探索創(chuàng)新，緊密圍繞企業(yè)中心工作。緊緊圍繞企業(yè)中心任務(wù)，以“一五五”核心戰(zhàn)略為指導(dǎo)，探索、創(chuàng)新形式，積極開展“號(hào)手崗隊(duì)”活動(dòng)，以“青春建功一五五”、“青年?duì)幃?dāng)首席師”等主題實(shí)踐活動(dòng)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全管理、節(jié)能增效等方面發(fā)揮生力軍作用，著力推進(jìn)管理、效益“雙提升”。

3、服務(wù)青年，做團(tuán)員青年的“知心人”。繼續(xù)深入開展團(tuán)干部訪談、三級(jí)懇談，團(tuán)干與團(tuán)員結(jié)對(duì)子等工作機(jī)制，密切聯(lián)系青年，及時(shí)掌握青年思想動(dòng)態(tài)。建立季度分析與報(bào)告制度，定期向公司黨政領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)團(tuán)組織報(bào)告青年思想狀況，反映青年需求，幫助青年解決實(shí)際問題。

4、常態(tài)化工作。堅(jiān)持開展“學(xué)雷鋒活動(dòng)月”，推進(jìn)學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。完善“團(tuán)組織+志愿者服務(wù)隊(duì)”的組織框架和“結(jié)對(duì)+接力”的運(yùn)作模式，推行志愿服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化，打造公司志愿服務(wù)品牌項(xiàng)目。持續(xù)開展“一團(tuán)一品”和“雙評(píng)”活動(dòng)，評(píng)選精品項(xiàng)目和案例，評(píng)選基層特色團(tuán)組織。

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文七

甲方：

乙方：

一、雙方權(quán)利與義務(wù)：

甲方權(quán)利與義務(wù)

1、甲方向乙方提供由甲方授權(quán)的集團(tuán)短消息軟件或服務(wù)平臺(tái)供乙方使用，并協(xié)助乙方進(jìn)行軟件的安裝和服務(wù)平臺(tái)的調(diào)試，確保乙方能在規(guī)定的應(yīng)用環(huán)境下正常使用此軟件。

2、甲方將在甲乙雙方合作過程中嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)電信條例》。

3、甲方負(fù)責(zé)人員對(duì)乙方客戶資料、通話資料和商業(yè)秘密具有保密責(zé)任，不對(duì)甲乙合作方以外人員或團(tuán)體以及甲乙雙方非相關(guān)人員透露上述資料。

4、甲方將負(fù)責(zé)對(duì)乙方操作管理員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)。

5、甲方負(fù)責(zé)免費(fèi)對(duì)客戶使用的終端軟件進(jìn)行維護(hù)工作，平臺(tái)維護(hù)工作將由甲方聯(lián)系平臺(tái)開發(fā)商提供技術(shù)支持。

乙方權(quán)利和義務(wù)

1、乙方在使用集團(tuán)短信軟件時(shí)必須注意帳號(hào)和密碼的保管，由于乙方自身管理不善而產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。

2、乙方通過短信應(yīng)用服務(wù)只能作為內(nèi)部辦公管理和為其客戶服務(wù)的`用途。

3、乙方在使用甲方提供的集團(tuán)短信軟件時(shí)嚴(yán)禁發(fā)布有關(guān)違反國(guó)家法令法規(guī)、損害公眾利益、影響甲方企業(yè)形象或騷擾乙方客戶群以外其他移動(dòng)客戶等的信息內(nèi)容，否則甲方有權(quán)單方面即時(shí)終止本協(xié)議，停止為乙方提供短信應(yīng)用服務(wù)，乙方將承擔(dān)由此所引發(fā)的所有法律糾紛并賠償甲方由此引發(fā)的所有經(jīng)濟(jì)損失。

4、乙方不得以任何理由將甲方提供的此系統(tǒng)用于本合同約定內(nèi)容以外的商業(yè)謀利，否則由此引發(fā)的一切后果將由乙方承擔(dān)，同時(shí)甲方有權(quán)中止為乙方提供的相應(yīng)服務(wù)并追究乙方相應(yīng)法律責(zé)任。

5、由于乙方人為原因造成軟件和平臺(tái)無法工作，影響甲方提供的本協(xié)議約定服務(wù)而導(dǎo)致乙方的任何損失，由乙方自行承擔(dān)。

6、乙方集團(tuán)內(nèi)部的短信息發(fā)送只能限定在企業(yè)內(nèi)部特定的用戶，未經(jīng)甲方書面同意不能發(fā)送給乙方內(nèi)部員工及其客戶之外的其他用戶。

二、計(jì)費(fèi)與結(jié)算：

1、甲方下行短信量的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下表：

套餐項(xiàng)目基本月租贈(zèng)送短信量超出后收費(fèi)

自由套餐

經(jīng)濟(jì)套餐

商務(wù)套餐

精英套餐

2、根據(jù)乙方所選套餐，設(shè)定每日最大發(fā)送量為贈(zèng)送短信數(shù)量/10。如果選擇自由套餐，企業(yè)日最大發(fā)送量為500條。

3、在甲方為乙方提供企信通短信應(yīng)用服務(wù)期間，乙方每月的短消息費(fèi)用以人民幣結(jié)清，甲方在乙方結(jié)清當(dāng)月費(fèi)用后，開具當(dāng)月的發(fā)票。

4、乙方應(yīng)在每月1日至10日繳清上一計(jì)費(fèi)周期短消息下行費(fèi)用，結(jié)算方法采用現(xiàn)金繳費(fèi)方式，以支票或銀行劃帳形式向甲方繳納短信費(fèi);對(duì)于乙方逾期繳納短消息費(fèi)的情況，甲方將給予乙方10天寬限期。寬限期內(nèi)甲方不停止向乙方提供短消息服務(wù)，同時(shí)，乙方每逾期—一天應(yīng)按所欠費(fèi)廚的0.3%支付違約金;超過10日后，甲方有權(quán)暫停乙方企信通短信應(yīng)用服務(wù)，并追究相應(yīng)的法律責(zé)任。

5、在甲方為乙方提供企信通短信應(yīng)用服務(wù)期間，收取乙方元押金，乙方在使用期間沒有發(fā)生違約行為，協(xié)議終止時(shí)退還。

6、本協(xié)議簽訂時(shí)，請(qǐng)?jiān)诖俗⒚饕堰x用套餐，如乙方需要更改套餐，于每月的25日前以填寫《業(yè)務(wù)變更記錄表》的形式確認(rèn)，附在此協(xié)議后面。并在提出申請(qǐng)后的下一個(gè)月1日起生效。未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。

7、由于移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商的政策、法規(guī)的改變而使本協(xié)議無法執(zhí)行的、應(yīng)以移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商政策和法規(guī)為準(zhǔn)，本協(xié)議同時(shí)終止。

三、協(xié)議有效期

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議有效期為_____年_____月_____日。

協(xié)議到期后若雙方均無異議，則協(xié)議有效期可順延半年;若一方有異議，須提前15天向?qū)Ψ教岢?。如遇特殊情況需要提前終止協(xié)議須經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可生效。

四、其他

對(duì)于未能預(yù)見的不可抗力自然災(zāi)害等事件致使本協(xié)議有關(guān)規(guī)定無法執(zhí)行的，一方對(duì)另一方因此所受的損失不承當(dāng)任何責(zé)任。如遇上述不可抗力事件，雙方可協(xié)商決定是否繼續(xù)履行本協(xié)議

本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決或簽定補(bǔ)充協(xié)議;若協(xié)商不成則提交廣州仲裁委員會(huì)仲裁解決

本協(xié)議一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，具同等法律效力。

甲方：乙方：

地址：地址：

甲方代表：乙方代表：

開戶行：開戶行：

帳號(hào)：帳號(hào)：

簽訂時(shí)間：簽訂時(shí)間：

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文八

今年以來，x城市投資集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱城投集團(tuán)公司)認(rèn)真貫徹落實(shí)市黨委決策部署，進(jìn)一步深化國(guó)資國(guó)企改革，緊緊圍繞市下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)，努力克服新冠肺炎疫情影響，堅(jiān)持“黨建領(lǐng)企、制度管企、人才興企、技術(shù)強(qiáng)企、文化揚(yáng)企”工作思路，以“黨建工作年”為契機(jī)，把黨的建設(shè)優(yōu)勢(shì)貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)，把方向、管大局、保落實(shí)，上下一心，主動(dòng)作為，較好地實(shí)現(xiàn)了上半年預(yù)期目標(biāo)。

一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，配班子建隊(duì)伍。集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，根據(jù)經(jīng)營(yíng)構(gòu)架和黨員人數(shù)情況成立機(jī)關(guān)黨支部、x黨支部、x黨支部、x黨支部4個(gè)黨支部，黨員管理做到全覆蓋;通過民主選舉，選配黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、思想政策水平高、組織能力強(qiáng)的黨員擔(dān)任支部書記，配齊配強(qiáng)4個(gè)黨支部委員，明確職責(zé)、合理分工。

同時(shí)以“黨建工作年”為契機(jī)，以“領(lǐng)頭雁”“紅細(xì)胞”“堡壘”三大工程指南為指導(dǎo)，以機(jī)關(guān)支部為示范，大力推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，投入x元打造場(chǎng)所、設(shè)施、標(biāo)志、黨旗、書報(bào)、制度“六有”黨員活動(dòng)室，推行黨務(wù)公開，規(guī)范“三會(huì)一課”，制定工作計(jì)劃，通過黨支部委員培訓(xùn)、入黨積極分子培訓(xùn)、每周一集中學(xué)習(xí)、組織觀看《不忘初心筑夢(mèng)市》《抗疫中的共產(chǎn)黨員》專題片等形式，強(qiáng)化能力培訓(xùn)與黨員教育，全力打造信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬的黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，凸顯黨支部“堡壘”作用、黨支部書記“領(lǐng)頭雁”作用和黨員“紅細(xì)胞”作用，切實(shí)壓實(shí)各支部書記“第一責(zé)任人”責(zé)任，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作與經(jīng)營(yíng)發(fā)展一體進(jìn)行，推動(dòng)“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化。

二是堅(jiān)持制度先行，強(qiáng)管理促績(jī)效。集團(tuán)公司將黨建工作充分融入公司治理，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，制定公司章程，落實(shí)“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制和法人治理結(jié)構(gòu)要求，組建董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層，按照規(guī)范化、市場(chǎng)化、專業(yè)化的思路和習(xí)近平總書記在全國(guó)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的講話精神，制定完善《黨委會(huì)議事規(guī)則》《“三重一大”制度實(shí)施辦法》等45項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范工作流程，激發(fā)內(nèi)在活力，做到各項(xiàng)工作各司其職、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡。

三是堅(jiān)持因崗選人，調(diào)結(jié)構(gòu)儲(chǔ)人才。有效推進(jìn)“三項(xiàng)制度”改革，明確“五定”方案(即定編、定崗、定員、定薪、定責(zé))，建立“跳起來摘桃子”的激勵(lì)機(jī)制，集團(tuán)各層級(jí)管理人員薪酬均與公司業(yè)績(jī)考核掛鉤，有效規(guī)避“干多干少一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣”情況，實(shí)現(xiàn)“各大板塊都有指標(biāo)、每個(gè)員工都有任務(wù)”的考核管理模式。

堅(jiān)持黨管人才、精干高效的原則和總量科學(xué)、結(jié)構(gòu)合理的要求，參照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選擇任用工作條例》，優(yōu)化公司“高中低”人才結(jié)構(gòu)，選拔中層以上管理人員x名，引進(jìn)業(yè)務(wù)成熟人才x名，新進(jìn)大學(xué)生x名。加大對(duì)新入職大學(xué)生員工的培養(yǎng)和管理，按其專業(yè)指定導(dǎo)縣進(jìn)行傳幫帶，形成良好的工作和學(xué)習(xí)氛圍，有效支撐了公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展。對(duì)未被選聘的即將退休的人員給予一年的過渡期，體現(xiàn)人文關(guān)懷，確保改革穩(wěn)定、順利實(shí)施。

四是堅(jiān)持深學(xué)細(xì)研，把方向管大局。集團(tuán)公司黨委通過理論中心組學(xué)習(xí)、總經(jīng)理辦公會(huì)議、黨委會(huì)議、董事會(huì)議等形式，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代黨建方略和對(duì)市的定位要求，深入研討省委副書記、政法委書記x在市調(diào)研時(shí)的講話精神和市領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研講話要求，在統(tǒng)一思想的前提下謀戰(zhàn)略、定大局。黨委班子成員通過中心研討發(fā)言、黨員集體學(xué)習(xí)、上黨課等方式，宣貫思路，激發(fā)共鳴，匯聚推動(dòng)集團(tuán)公司發(fā)展的理想之火、動(dòng)力之源。黨委班子成員團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真貫徹民主集中制，確保上級(jí)決策部署落實(shí)落細(xì)。

上半年，集團(tuán)公司黨委理論中心組學(xué)習(xí)x次，黨員集體學(xué)習(xí)x次;召開黨委會(huì)x次，審議議題x個(gè);召開董事會(huì)x次，研究決定投融資擔(dān)保、股權(quán)處置、年度預(yù)算等重大事項(xiàng)x項(xiàng)。同時(shí)班子成員加強(qiáng)溝通，通過召開警示教育專題民主生活會(huì)開展批評(píng)與自我批評(píng)，不斷糾偏糾小，防微杜漸，主動(dòng)增強(qiáng)解決自身問題的能力，促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。

一是部分黨員干部政治理論學(xué)習(xí)積極性不高、學(xué)思用結(jié)合不夠;有的對(duì)黨和國(guó)家方針政策、省委省政府重大決策部署了解不夠，個(gè)別黨員干部存在選擇性執(zhí)行問題;有的大局意識(shí)不強(qiáng)，不善于從全局角度想問題辦事情，推動(dòng)工作不注重考慮政治影響。二是黨員干部作用發(fā)揮不夠，部分黨員干部身份意識(shí)不強(qiáng)，更看重行政職務(wù)，對(duì)自身兼任的黨內(nèi)職務(wù)的職責(zé)履行不夠;有的普通黨員認(rèn)為自己只是為國(guó)企打工的，把自己等同于一般職工，參加組織活動(dòng)不積極、不經(jīng)常，甚至找借口推三阻四缺席。

2020年下半年，城投集團(tuán)將以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，通過“3311”黨員實(shí)踐活動(dòng)，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。圍繞十項(xiàng)課題，組織黨委班子成員深入企業(yè)、深入基層、深入項(xiàng)目、領(lǐng)題調(diào)研;通過特色主題黨日、“黨員責(zé)任區(qū)示范崗”“10區(qū)+10+n崗”，持續(xù)強(qiáng)化“三基建設(shè)”;建立包聯(lián)機(jī)制，落實(shí)到每一名黨員、群眾，包學(xué)習(xí)、包思想、包言行、包提升，真正把黨支部建設(shè)成為凝聚群眾力量、完成全年目標(biāo)任務(wù)的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

持續(xù)強(qiáng)化黨建思維，緊扣發(fā)展定位，深入推進(jìn)《習(xí)近平談治國(guó)理政》(第三卷)學(xué)習(xí)，突出抓好“一推進(jìn)一深化”思想大討論、巡視巡察及審計(jì)整改和專項(xiàng)治理整治、“革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化”干部隊(duì)伍建設(shè)、“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)等七方面工作，力求在“以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗(yàn)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力”的實(shí)踐中提升新高度、開拓新境界、落實(shí)新舉措、取得新突破，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。

有關(guān)集團(tuán)年終會(huì)議心得體會(huì)感悟范文九

鄭：尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)

王：各位來賓

合：大家下午好！

鄭：我是來自集團(tuán)總裁辦的鄭婷婷

王：我是王曉春

鄭：20xx年的精工，真誠(chéng)待人，感動(dòng)你我，描繪了精工文化最深厚的內(nèi)涵；

王：20xx年的精工，蓬勃有為，兼容并蓄，傳承著華夏大地最優(yōu)秀的品質(zhì)；

鄭：我們記住了這一年，世博軸陽光谷，形如藍(lán)天下的朵朵白云，輕盈飄逸，矗立在黃浦江畔，迎接八方賓朋友。

王：我們記住了這一年，xx亞運(yùn)會(huì)上的小蠻腰，猶如神舟大地上一顆耀眼的明珠，熠熠生輝，驚艷世界。

鄭：全場(chǎng)盛滿了歡樂與祥和，再過一會(huì)，今年的125位先進(jìn)將在這兒與大家共享榮耀。

王：此時(shí)此刻，我們?cè)谝黄穑蚕韺儆诰と说募で槭?huì)。本次頒獎(jiǎng)典禮由精工建設(shè)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)和精工鋼構(gòu)集團(tuán)聯(lián)合舉辦，我們將依次頒發(fā)精工鋼構(gòu)集團(tuán)本級(jí)各個(gè)先進(jìn)獎(jiǎng)項(xiàng)、精工鋼構(gòu)集團(tuán)20xx年度各個(gè)先進(jìn)獎(jiǎng)項(xiàng)、精工建設(shè)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)先進(jìn)獎(jiǎng)項(xiàng)以及精工建設(shè)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)各個(gè)先進(jìn)集體獎(jiǎng)。

鄭：現(xiàn)在，讓我們一起起立，以熱烈的掌聲歡迎獲獎(jiǎng)先進(jìn)入場(chǎng)。