學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
有關(guān)幼兒園書籍讀書心得體會總結(jié)一
一、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的安全接送(卡)制度。送孩子入園時,家長必須將孩子交給本班教師,并與教師交接好,方可離園;接孩子離園時,必須出示接送卡【需要得到本班老師或值班老師的確認(rèn)】,否則不能接走。特殊情況,需要無卡接送時,必須是本園老師認(rèn)識、或經(jīng)電話與小孩父母聯(lián)系確認(rèn)的嫡系家庭成員,方可接走。
二、家長應(yīng)在孩子入園后將孩子的一切相關(guān)信息與老師進行溝通,不得隱瞞任何關(guān)于孩子健康問題的情況,如孩子有癲癇、高熱驚厥、心臟病等特殊病情的,家長必須用書面形式說明情況,并如實告訴帶班老師。
三、家長要配合幼兒園做好幼兒的安全防范工作,加強對幼兒安全意識的教育,如:在園幼兒之間要友好相處,不打人、不咬人、不罵人、不做危險游戲或動作等。
四、禁止幼兒攜帶刀具、鐵釘、火柴、煙花爆竹、玻璃、小球等危險物品入園,家長應(yīng)經(jīng)常檢查幼兒身上的不安全物器,幼兒在園不得佩戴玉器、金器等飾品,如家長堅持戴,必須寫一份書面協(xié)議交給幼兒園,如以此引起的后果家長自負(fù)。
五、無特殊原因,幼兒一律應(yīng)在本園規(guī)定的時間入園、離園。幼兒在入園、離園時,家長應(yīng)當(dāng)與當(dāng)班教師當(dāng)面交接,家長不得隨意委托他人接送幼兒,不得委托未成年人或年老高齡者接送幼兒,更不能讓幼兒獨自入園、離園,嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全接送(卡)制度,否則,后果自負(fù)。
六、為了便于幼兒園管理,保證幼兒在園安全,家長中途不得來園探視及接走幼兒,如有特殊情況,家長必須事先和老師聯(lián)系,并在門衛(wèi)保安處填寫登記。
七、為了保證幼兒接送路途中的安全,需要車接送的孩子,家長按接車?yán)蠋煱才诺臅r間在指定的路線地點等車接送孩子,并教育孩子注意乘車安全,不要在路上、車上打鬧、玩耍,要聽從老師的安排。如果出現(xiàn)家長在指定的路線地點不接送孩子,讓孩子在無人監(jiān)護情況下單獨候車、回家,所發(fā)生的狗咬、被拐騙、溺水、交通等意外事故責(zé)任均由家長負(fù)責(zé)。
八、家長應(yīng)注意幼兒的飲食衛(wèi)生安全,教育幼兒不帶零食及其它小吃食品到園,更不能在流動攤位上給幼兒買零食吃,如吃了家長提供的零食而引起的事故,由家長自負(fù)。
九、家長應(yīng)勤給幼兒剪指甲,教育幼兒不在園內(nèi)亂扔果皮、紙屑、愛護公共財產(chǎn),培養(yǎng)幼兒愛清潔、講衛(wèi)生、不傷害他人的良好習(xí)慣。
十、家長要文明有序地來園接送幼兒,嚴(yán)禁在校園內(nèi)騎車、駕車。若不遵守規(guī)定,發(fā)生車輛碰撞、傷害幼兒事故,責(zé)任均由車主負(fù)責(zé)。放學(xué)后,若家長帶孩子在園游玩,一定要看護好孩子,如發(fā)生事故應(yīng)由家長負(fù)責(zé)。
十一、家長通訊聯(lián)系方式和家庭住址如有變化的,應(yīng)及時告知本班教師并記錄在冊,若由此不能及時聯(lián)系家長而引發(fā)相關(guān)事故,家長應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
十二、本責(zé)任書自與幼兒家長簽訂之日起生效,至本學(xué)期結(jié)束終止。
幼兒的安全是幼兒教育工作的重中之重,是幼兒健康成長的前提,和諧的教育教學(xué)環(huán)境要靠家長和幼兒園共同來營造,希望家長能積極配合我們的工作,高度重視幼兒的安全,自覺遵守協(xié)議所列條款。
謝謝您的合作與支持!
幼兒姓名:園方(蓋章):
幼兒家長(監(jiān)護人):
聯(lián)系電話:
20xx年4月1日
有關(guān)幼兒園書籍讀書心得體會總結(jié)二
甲方:青橄欖幼兒園
乙方: 性別:
年齡: 歲 文化程度:
根據(jù)學(xué)校工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方聘用乙方負(fù)責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、 乙方工作職責(zé):
1、 嚴(yán)格遵守工作規(guī)范,認(rèn)真履行工作職責(zé),注意儀容儀表,講究團結(jié)協(xié)作。保安上崗時間必須穿著統(tǒng)一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。
2、 保安人員全面負(fù)責(zé)校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作,執(zhí)行學(xué)校的各項管理規(guī)定,服從學(xué)校的安全工作調(diào)度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執(zhí)行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。
3、 要全面了解校園內(nèi)的電力設(shè)施、水路管道、消防設(shè)施、監(jiān)控和報警設(shè)備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災(zāi)、破壞財產(chǎn)等事件后,應(yīng)沉著處理,并同時報告值班人員或校領(lǐng)導(dǎo)處理。
4、 學(xué)校實行半軍事化封閉式管理,保安應(yīng)協(xié)助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作,保證上、下午上課期間沒有學(xué)生在宿舍內(nèi)逗留和在校園內(nèi)溜達,負(fù)責(zé)學(xué)生就寢時間的巡邏和處理緊急事件;周六、日協(xié)助學(xué)生科或教務(wù)科做好教師、學(xué)生活動保衛(wèi)工作
二、 甲乙雙方權(quán)利和義務(wù):
1、 甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供。甲方給乙方的月工資為:1500元/月壹仟元每月(含社保、醫(yī)保)。工作滿一年后,工資每月增加30元(叁拾元);若滿兩年,則每月增加60元(陸拾元);以此類推。工資發(fā)放時間為:當(dāng)月發(fā)放上月工資。
2、 若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位,導(dǎo)致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,扣除當(dāng)月工資,甲方有權(quán)提前解除乙方,終止合同。
3、 甲乙雙方若要解除合同,應(yīng)提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應(yīng)將書面報告提前30天送監(jiān)管部門,經(jīng)主管校長批準(zhǔn)后,由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù),并退還服裝押金。
4、 乙方有事須先請假,經(jīng)甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當(dāng)天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
5、 試用期為一個月。
6、 未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
7、 此協(xié)議一式四份,甲方及監(jiān)管部門和財務(wù)、乙方各執(zhí)一份,簽字生效。
甲方:(蓋章)
年 月 日
乙方簽名:
身份證號碼:
家庭住址:
年 月 日
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