黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié) 黨員的建設(shè)工作及心得體會(huì)怎么寫(7篇)

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí)，就很有必要寫一篇心得體會(huì)，通過寫心得體會(huì)，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么心得體會(huì)該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

最新黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié)一

2 勇于創(chuàng)新，敢挑重?fù)?dān)，沖鋒在前，無私奉獻(xiàn)。

3 貫徹黨的路線方針政策，團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾，維護(hù)各方合法權(quán)益，促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展。

4 大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力

5 進(jìn)門是培訓(xùn)課堂，出門是實(shí)踐基地。

6 以飽滿的政治熱情，以良好的精神風(fēng)貌，迎接基層組織建設(shè)年工作。

7 學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。

8 把黨的基層組織建設(shè)成為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的實(shí)踐者組織者和推動(dòng)者。

9 加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

10 黨員履諾葆先進(jìn)，支部踐諾促發(fā)展。

11 大力加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，積極推動(dòng)全面建設(shè)小康社會(huì)進(jìn)程。

12 忠于職守，甘當(dāng)公仆，求真務(wù)實(shí)，廉潔高效。

13黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。

14 增強(qiáng)先進(jìn)性意識，明確先進(jìn)性目標(biāo)，實(shí)踐先進(jìn)性要求，樹立先進(jìn)性形象。

15 堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，永葆共產(chǎn)黨員政治本色。

16 聚精會(huì)神抓黨建，專心致志搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展。

17 圍繞中心，服務(wù)大局，努力實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年新跨越。

18黨員便民，服務(wù)群眾。

19 全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨組織自身建設(shè)，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力凝聚力和戰(zhàn)斗力。

20 加強(qiáng)黨的建設(shè)，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

21 強(qiáng)化宗旨觀念，真誠服務(wù)群眾。

22 解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，全面開創(chuàng)我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年新局面。

23 在改革與創(chuàng)新中謀求發(fā)展，在基層組織建設(shè)中創(chuàng)造輝煌。

24 選好“領(lǐng)頭雁”，建設(shè)新農(nóng)村。

25 扎實(shí)開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。

26黨的先進(jìn)性是黨的`生命線。

27 堅(jiān)持黨的宗旨，增強(qiáng)黨的觀念，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)。

28 精心組織，務(wù)求實(shí)效，深入開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。

29 認(rèn)識到位，措施到崗，責(zé)任到人，迎接基層組織建設(shè)年。

30 開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想。

最新黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié)二

20xx年，××鎮(zhèn)在縣委、縣府的領(lǐng)導(dǎo)下，以農(nóng)村黨建綜合示范建設(shè)為統(tǒng)攬，按照“舉旗幟、抓班子、促發(fā)展”的要求，堅(jiān)持以“群眾滿意”為標(biāo)準(zhǔn)，以“新農(nóng)村建設(shè)”為主題，以“加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)”為主線，全力打造“綜合示范鎮(zhèn)”的黨建品牌。

年初，鎮(zhèn)黨委制定了“穩(wěn)定面積攻單產(chǎn)，科技避災(zāi)爭主動(dòng)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)提品質(zhì)，產(chǎn)業(yè)經(jīng)營爭效益”的工作思路，并具體提出了“1132”工程計(jì)劃：即一支隊(duì)伍，硬化一條場鎮(zhèn)街道,壯大三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)(即生豬、蠶桑、獺兔)，修好二條公路(李家合村、連通1、2、3村二條水泥路)，緊扣發(fā)展主題，努力開創(chuàng)農(nóng)村黨建工作新局面。

實(shí)施“五權(quán)”運(yùn)行，強(qiáng)化村支部的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，規(guī)范村民代表大會(huì)的決策權(quán)，落實(shí)村委會(huì)的執(zhí)行權(quán)，保障農(nóng)民群眾的監(jiān)督權(quán)，開展村民小組的議事權(quán)，實(shí)行“百人議事”制度，將黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開，使民主管理落到實(shí)處，在扶貧開發(fā)構(gòu)建和諧社會(huì)試點(diǎn)村建設(shè)中，為充分調(diào)動(dòng)群眾的參與積極性，各村組織召開村民代表大會(huì)，將全村要實(shí)施的項(xiàng)第一范文網(wǎng)目交給村民們來決定，得到廣大群眾的極大擁護(hù)。

為了帶領(lǐng)全體干部和群眾大膽探索，與時(shí)俱進(jìn)，鎮(zhèn)黨委一是建立了鎮(zhèn)村黨員干部和群眾學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度;二是依托黨員活動(dòng)陣地、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)站和鎮(zhèn)土人才組織黨員干部和群眾學(xué)習(xí);三是重點(diǎn)加強(qiáng)對農(nóng)民教育培訓(xùn)，提高農(nóng)素質(zhì)，使其成為懂政策、懂法律、懂科技、懂市場的高素質(zhì)農(nóng)民。

鎮(zhèn)黨委、政府集體研究，建立健全了干部管理十項(xiàng)制度，提出了樹立干部作風(fēng)的“八條標(biāo)尺”(即講求政治，不做信念不強(qiáng)的鎮(zhèn)村干部;加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不做不學(xué)無術(shù)的鎮(zhèn)村干部;實(shí)事求是，不做欺上瞞下的鎮(zhèn)村干部;愛民親民，不做脫離群眾的鎮(zhèn)村干部;富民增收，不做不謀發(fā)展的鎮(zhèn)村干部;開拓創(chuàng)新，不做墨守成規(guī)的鎮(zhèn)村干部;勤儉節(jié)約，不做鋪張浪費(fèi)的鎮(zhèn)村干部;守法奉公，不做違法亂紀(jì)的鎮(zhèn)村干部。)同時(shí)結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，開展“六務(wù)實(shí)”活動(dòng)(即說實(shí)話、重實(shí)際、辦實(shí)事、有實(shí)招、求實(shí)效)和“雙滿意”活動(dòng)(即讓群眾滿意、讓組織滿意)，對全體鎮(zhèn)干部的工作職責(zé)進(jìn)行了張榜公示，對鎮(zhèn)干部每天進(jìn)行跟蹤考核，實(shí)行去向公示，這種以制度約束人，以新的活動(dòng)載體激勵(lì)人，以具體的工作崗位要求人的機(jī)制，使全體鎮(zhèn)村干部務(wù)實(shí)創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，工作中形成一派你追我趕的良好氛圍。

按照“抓點(diǎn)示范，整體推進(jìn)”的工作思路，將獅子頭、黃氏祠2個(gè)村確定為全鎮(zhèn)示范建設(shè)的重點(diǎn)打造培育對象，以此輻射其他15個(gè)村的創(chuàng)建工作。

一是圍繞發(fā)展建組織。按照“黨小組+整體推進(jìn)”的模式，在獅子頭、張爺廟2個(gè)村設(shè)置獺兔養(yǎng)殖、蠶桑、果樹、生豬、果樹協(xié)會(huì)16個(gè)，有效提高了群眾抵御風(fēng)險(xiǎn)、駕馭市場的能力。

二是圍繞發(fā)展選班子。結(jié)合村(社區(qū))黨組織和村委會(huì)換屆選舉工作，在深入摸排的基礎(chǔ)上，對照文化年齡結(jié)構(gòu)、和諧程度、“雙帶”能力等指標(biāo)，對村級班子現(xiàn)狀進(jìn)行了認(rèn)真分析排位，在此基礎(chǔ)上、分析詳細(xì)制訂了換屆選舉工作方案。村支部換屆選舉中，2名年齡偏大、工作懈怠的村黨支書退位走人，在鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心指派一名年富力強(qiáng)的到八景營村任職，在村委會(huì)換屆選舉中，有5名年齡偏大，工作不力的同志進(jìn)行了調(diào)整。全鎮(zhèn)村級班子年齡文化結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)得到有效優(yōu)化，“能者上、平者讓、庸者下”的選人標(biāo)準(zhǔn)在村(社區(qū))干部中形成了普遍共識。

三是圍繞發(fā)展抓考評。圍繞產(chǎn)業(yè)培育和惠民富民兩大工作重點(diǎn)，科學(xué)制定了村(社區(qū))黨建工作實(shí)際考核意見，采取“群眾測評、組織考評、績效掛鉤”的辦法，加大了村(社區(qū))干部的獎(jiǎng)懲激勵(lì)力度，讓干多干少不一樣、干好感懷不一樣、干和不干不一樣，有效調(diào)動(dòng)了村(社區(qū))干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。今年全鎮(zhèn)養(yǎng)蠶4500張，年產(chǎn)繭100余噸，收入達(dá)200萬余元;新建兔欄4000孔，新增種兔1000只的大型養(yǎng)兔場10個(gè)，目前出欄獺兔突破10萬只，年內(nèi)可突破20萬只;年產(chǎn)水果達(dá)50噸。

農(nóng)村發(fā)展不均衡和農(nóng)民素質(zhì)的不均衡，要求我們基層組織和黨員干部必須發(fā)揮幫帶作用。一是實(shí)施了“三聯(lián)系”制度。明確了每名黨委成員聯(lián)系5名黨代表，每名黨代表聯(lián)系5名黨員，每名黨員聯(lián)系5名群眾，從而及時(shí)了解民情，準(zhǔn)確把握民意。二是搭建黨員幫帶平臺(tái)。全面推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)，采取“一人一崗”、“一人多崗”、“ 一崗多人”、等形式，對黨員進(jìn)行分類管理，并結(jié)合“三滿意”活動(dòng)，在全鎮(zhèn)黨員中分支部開展崗位承諾活動(dòng)。三是實(shí)行了“三包三結(jié)對”活動(dòng)。黨委成員包片，鎮(zhèn)干部包村，村干部、黨員包戶，做到黨員干部與致富帶頭人、貧困戶結(jié)對，致富帶頭人與貧困戶結(jié)對，鎮(zhèn)土人才與致富帶頭人、種養(yǎng)大戶結(jié)對，從而形成共同進(jìn)步，共同致富格局。

緊緊圍繞“3+1產(chǎn)業(yè)人才聯(lián)動(dòng)富民”工程，積極引導(dǎo)農(nóng)村基層黨組織和廣大黨員，以發(fā)展獺兔、水果、蠶桑、生豬為重點(diǎn)，創(chuàng)建科技致富示范基地和黨員科技致富示范戶，充分發(fā)揮示范、輻射和帶動(dòng)作用，取得了明顯成效。獅子頭村支部書記馬洪濤帶頭建起常年能圈存200頭生豬的養(yǎng)殖家園，在他們的帶動(dòng)下，全村共建養(yǎng)豬家園14戶。蔡家壩村黨員致富帶頭人程杰建豬圈1500㎡，常年圈存300頭，今年度出欄達(dá)1000頭。在其幫扶下，該村村民實(shí)現(xiàn)了快速增收致富。今年5月，汶川發(fā)生了5.12特大地震?！按鬄?zāi)無情，人有情”，面突如其來的災(zāi)情，全鎮(zhèn)積極響應(yīng)中央號召，投入抗震減災(zāi)的活動(dòng)中。全體黨員在大災(zāi)面前彰顯了大愛。蔡家壩黨員養(yǎng)豬大戶程杰，慷慨解囊，積極捐款物。獸防站黨員職工何志文是一名縣民兵應(yīng)急連戰(zhàn)士?！盀?zāi)情就是命令”，他主動(dòng)請纓要求去“青川”等重災(zāi)區(qū)抗震救災(zāi)。在災(zāi)區(qū)克服困難，忘我地為災(zāi)民建板房、送物資、修河堤。贏得了災(zāi)區(qū)群眾的稱贊，也贏得了縣委“抗震救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人”的表彰。今年9月，全體鎮(zhèn)干部和八個(gè)淹沒村的村干部放棄“中秋”與家人團(tuán)員的機(jī)會(huì)，連續(xù)奮戰(zhàn)30天，戶戶走訪，調(diào)節(jié)糾紛，對土地進(jìn)行了調(diào)整，對補(bǔ)償資金進(jìn)行了分配，對困難戶進(jìn)行了優(yōu)撫。在淹沒村，廣大農(nóng)村黨員以此次土調(diào)為契機(jī)，開展踐行“一個(gè)黨員就是一面旗幟”的活動(dòng)，有利地推進(jìn)了土調(diào)工作的順利開展。李家合村文書李金榮，為了顧全大局，自愿放棄自己的好地，耕種較差的劣地塊。尖山壩村黨員張曉成不畏強(qiáng)勢，敢作敢當(dāng)，直言事實(shí)真相，打破了土調(diào)過程中群眾不言的尷尬局面。還有，“輕傷不下戰(zhàn)線”的蔡家壩村村支書鄭常有同志。“多難興邦”，今年全體鎮(zhèn)村干部萬眾一心、眾志成城，頂住壓力，克服困難，將“抗震減災(zāi)”和“淹沒村土地調(diào)整”兩項(xiàng)民生工作落到了實(shí)處，贏得了民心，促進(jìn)了我鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持科學(xué)民主原則，進(jìn)一步規(guī)范了黨委決策、人大決策、政府決定程序，建立和完善了《黨政聯(lián)席會(huì)議事規(guī)則》、《黨委議事規(guī)則》、黨內(nèi)“三聯(lián)系”制度、人大代表聯(lián)系制度。按照“統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)各方”的要求，不斷適應(yīng)構(gòu)建和諧需要，切實(shí)做到總攬不包攬，果斷不武斷，樹立良好形象，凝聚一班人，建設(shè)一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)調(diào)、公眾參與的社會(huì)管理格局。

2、提升服務(wù)職能。通過印發(fā)“干群聯(lián)心卡”近萬張，鄭重承諾“有問必答、有求必助、有難必解、有險(xiǎn)必救”，極大地方便了群眾電話詢問和預(yù)約辦事。各村分別成立了群眾工作站，推選老黨員、離退休老干部和德高望重的老同志擔(dān)任民情聯(lián)絡(luò)員，及時(shí)查民情、聽民聲、解民難，每逢場天，由一名領(lǐng)導(dǎo)專門接待來訪群眾，對他們所反映的問題，一般在一周內(nèi)予以答復(fù)，通過幾個(gè)月的運(yùn)行，群眾非常滿意。為了方便場鎮(zhèn)居民和管理好場鎮(zhèn)建設(shè)，建設(shè)文明和諧柴，

3、增添幫扶舉措。認(rèn)真開展“部門幫村,黨員幫戶”活動(dòng)，實(shí)行“1+1”結(jié)對幫扶辦法，鎮(zhèn)、村黨員干部與困難群眾結(jié)成幫扶對子。通過資金、物資、技術(shù)等不同方式對他們進(jìn)行幫扶，并制定了三年發(fā)展脫貧致富規(guī)劃。

最新黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié)三

通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我對基層黨建工作有了更深入的了解，我想主要談一談基層黨建工作如何服務(wù)中心和大局工作，發(fā)揮黨建工作的推動(dòng)作用。

一、黨建工作在中心和大局工作中定位的問題

黨建工作的定位問題，就是要解決好黨建工作在機(jī)關(guān)全面建設(shè)中的一個(gè)作用問題。黨建工作能否在機(jī)關(guān)中發(fā)揮應(yīng)有的作用，關(guān)鍵是如何定位。有位則有為，作用從位中來，我個(gè)人認(rèn)為：黨建工作主要定位在推動(dòng)力、凝聚力、鼓動(dòng)力、監(jiān)督力的作用上。

推動(dòng)力，就是通過在機(jī)關(guān)黨建工作中，積極宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線，方針政策，確保機(jī)關(guān)建設(shè)沿著正確的方向，保持快速、健康、穩(wěn)定的發(fā)展。

凝聚力，就是通過黨建工作活動(dòng)的諸多形式和內(nèi)容，凝聚廣大干部職工的力量，為實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)的中心任務(wù)而打下一個(gè)堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)、智力支持和技能的保障。

鼓動(dòng)力，就是充分發(fā)揮黨建工作中宣傳教育工作，發(fā)揮思想政治工作鼓舞人心的作用，為中心工作完成營造好健康、向上、進(jìn)取的氛圍。

監(jiān)督力，這是黨建工作一個(gè)重要職能，機(jī)關(guān)黨建工作要通過執(zhí)行各種規(guī)章制度、法律法規(guī)、廉政建設(shè)的要求，加強(qiáng)對廣大黨員干部員工，特別是廣大干部的監(jiān)督，以確保廣大黨員干部員工隊(duì)伍的高度穩(wěn)定。

黨建工作的定位，決定著黨建工作的作用，只有定位正確，適應(yīng)了發(fā)展的要求，黨建工作才能發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。

二、黨建工作的開展要緊緊圍繞中心和大局

黨建工作的定位，決定了黨建工作的單位中所起的作用。但我們更應(yīng)意識到，在中心、大局工作面前，黨建工作一定要把自己的定位，把自己的角色融進(jìn)到中心、大局工作中去，以自己的工作方式、工作內(nèi)容、工作方法推動(dòng)大局和中心工作的順利進(jìn)行。

在大局中心工作的面前，黨建工作要做到以下幾點(diǎn):

一是抓干部，帶隊(duì)伍，增加班子隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力。路線方針政策定下來以后，關(guān)鍵是干部。單位的中心工作定下來以后，能否使中心工作順利進(jìn)行、完成，關(guān)鍵取決于是否有一支領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力強(qiáng)的干部隊(duì)伍。沒有一支團(tuán)結(jié)協(xié)作，人民群眾信任、執(zhí)行力強(qiáng)的干部隊(duì)伍，要確保中心工作的順利開展是不可能的。黨建工作要圍繞抓干部隊(duì)伍建設(shè)，來實(shí)現(xiàn)融入中心工作的要求。要嚴(yán)格按照“四好班子”隊(duì)伍建設(shè)要求，嚴(yán)格落實(shí)中心理論小組學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)干部隊(duì)伍的理論學(xué)習(xí)，提高一班子人政治理論素養(yǎng);要嚴(yán)格落實(shí)“兩重一大”的要求，在重大決策，重大工作安排部署和大額資金使用上，充分發(fā)揮一班人的集體領(lǐng)導(dǎo)作用，以確保的不發(fā)生失誤和偏差，實(shí)現(xiàn)對單位的正確有力領(lǐng)導(dǎo);要嚴(yán)格進(jìn)行“政務(wù)公開”，確保廣大人民群眾對單位的知情權(quán)，自覺接受廣大人民的監(jiān)督。只有這樣才能打造一支人民信任的干部隊(duì)伍。

二是抓黨員，帶員工，確保黨員先進(jìn)性作用得到體現(xiàn)黨員隊(duì)伍是中心、大局工作完成進(jìn)行的中堅(jiān)力量。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是黨組織先進(jìn)性的要求，也是服務(wù)中心、大局工作的需要。黨建工作在服務(wù)中心、大局工作面前，黨建工作服務(wù)的立足點(diǎn)在哪里。這是黨建工作一個(gè)建設(shè)性的問題，也是黨建工作一個(gè)實(shí)踐的課題。各級黨的組織，特別是黨的基層組織要緊緊圍繞這一課題進(jìn)行探索和實(shí)踐。要通過加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育，加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，提高廣大黨員對先進(jìn)性的認(rèn)識，從思想上樹立先進(jìn)性的理念?；鶎狱h的組織決不能放松對黨員隊(duì)伍的思想教育，要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把廣大黨員的思想意識為統(tǒng)一到先進(jìn)性的旗幟下。要通過加強(qiáng)對黨員管理，用黨員的義務(wù)、權(quán)利規(guī)范黨員隊(duì)伍的行為，確保黨員隊(duì)伍的作風(fēng)體現(xiàn)黨員先進(jìn)性的要求。要通過對黨員隊(duì)伍的嚴(yán)格考核，保證黨員隊(duì)伍是在群眾的前面體現(xiàn)先進(jìn)性。要通過建立對黨員嚴(yán)格的考核細(xì)則，讓每一個(gè)黨員知道自己在中心、大局工作中，在自己的崗位上，在日常的生活中，知道哪些該做，哪些不能做，哪些應(yīng)該主動(dòng)，積極地去做。并通過考核，建立常效保障機(jī)制，讓每個(gè)黨員意識到黨員先進(jìn)性應(yīng)該體現(xiàn)在自身行為上。要通過黨內(nèi)的組織生活，體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性?；鶎狱h組織不能變成一個(gè)可要可不要的組織，組織生活有可有無的團(tuán)體。黨員的稱號，決不能僅僅成為個(gè)人頭上的桂冠?；鶎狱h組織要把自身的組織生活與中心、大局結(jié)合起來，并積極開展活動(dòng)。通過活動(dòng)，體現(xiàn)黨組織的活力，體現(xiàn)黨員與一般群眾的不同，體現(xiàn)黨員先進(jìn)性組織在中心、大局工作中的地位和作用。黨員隊(duì)伍和教育與管理，既要保持一個(gè)先進(jìn)性組織的特性，又要與中心和大局有機(jī)結(jié)合起來，才能保證黨員隊(duì)伍作用的發(fā)揮，在群眾中先進(jìn)性作用得到認(rèn)可，成為群眾學(xué)習(xí)的榜樣。

三、解矛盾，釋疑惑，營造健康向上的氛圍

在圍繞中心、大局工作中，不可避免地會(huì)發(fā)生這樣或是那樣的問題。不管是什么矛盾和問題的出現(xiàn)都會(huì)影響中心、大局工作的進(jìn)行。而黨建工作中的思想政治工作，就承擔(dān)了一種解矛盾，釋疑惑，營造健康向上氛圍的責(zé)任。

在解矛盾，釋疑惑，加強(qiáng)思想工作中，黨的思想政治工作要從以下幾個(gè)方面來開展：一是要暢通渠道，及時(shí)發(fā)現(xiàn)在大局中心工作中員工所產(chǎn)生的疑惑，發(fā)生的矛盾，使思想政治工作有針對性。我們不難發(fā)現(xiàn)，在一些開展的思想政治工作中，不僅沒有產(chǎn)生應(yīng)有的效果，而且人們對具有逆反心理。這是缺乏針對性的表現(xiàn)。不知地形難為將，不知民情難為相，不知干部職工的思想動(dòng)態(tài)又怎能解決隊(duì)伍的思想問題。建立暢通思想溝通渠道，深入到科室，深入到現(xiàn)場，深入到隊(duì)伍之中，才能發(fā)現(xiàn)大家的思想脈博。二是理解和解決干部職工的不適應(yīng)。從適應(yīng)到不適應(yīng)都有一個(gè)過程，而思想政治工作就要在過程所轉(zhuǎn)變起到積極的作用。要通過加強(qiáng)教育，讓大家的思想上認(rèn)識到“嚴(yán)抓嚴(yán)管”;要通過宣傳鼓勵(lì)，讓大家從內(nèi)心中產(chǎn)生一種枳極向上的力量，克服心理障礙、行為障礙，以適應(yīng)工作的要求。三是要從內(nèi)心關(guān)愛干部職工，讓他們感受到思想政治工作的人文關(guān)懷。黨的思想政治工作，如果缺乏人文關(guān)懷，不真心實(shí)意地滲透到干群的內(nèi)心，就會(huì)讓產(chǎn)生反感，成為某種意義上的兩張皮。

在做干部職工思想政治工作中，不僅要加強(qiáng)思想教育，樹立良好的職業(yè)道德與精神，樹立規(guī)范的行為意識，提升工作能力，關(guān)愛干部職工不是一句話，而是體現(xiàn)行動(dòng)細(xì)節(jié)上，只有這樣，才能讓大家產(chǎn)生歸宿感，產(chǎn)生積極向上的感恩心態(tài)，激發(fā)愛崗敬業(yè)的潛能。

黨建工作如何服務(wù)中心和大局，是新形勢下黨組織建設(shè)的一個(gè)重大課題，只有進(jìn)行積極探索，并付諸實(shí)踐，才能實(shí)現(xiàn)服務(wù)中心大局，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做好參謀助手作用。

最新黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié)四

農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，也是各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是黨聯(lián)系農(nóng)民群眾的橋梁和紐帶。農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，是夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵。為深入了解農(nóng)村基層組織建設(shè)情況，著力解決新形勢下農(nóng)村黨建工作的問題，為下一步共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)打好基礎(chǔ)，近日，我們通過問卷調(diào)查、查閱資料等方式，找出了一些臨澧縣安福鎮(zhèn)農(nóng)村黨員發(fā)展工作中存在的主要問題和原因，并提出了破解問題的想法，形成以下調(diào)研報(bào)告：

安福鎮(zhèn)下設(shè)村黨支部8個(gè)，社區(qū)黨支部10個(gè)，共有黨員1779名。近年來，鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持把抓班子、帶隊(duì)伍擺在基層黨建工作首位，并將基層組織建設(shè)作為帶動(dòng)全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作有序開展的重中之重，全鎮(zhèn)基層組織各項(xiàng)基礎(chǔ)工作扎實(shí)開展。

該鎮(zhèn)基層黨建工作雖然取得了一定成績，但對照省、市、區(qū)的有關(guān)要求和新農(nóng)村建設(shè)、富民強(qiáng)鎮(zhèn)的總體目標(biāo)，仍存在一定差距。主要表現(xiàn)在：

(一)“特殊”身份不好管理，影響了村務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)，制約了黨建工作。村務(wù)規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)受到體制機(jī)制影響，制約了黨的基層組織作用的發(fā)揮。就當(dāng)前現(xiàn)狀來看，農(nóng)村基層組織中黨支部成員全部為黨員，在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一管理下，有相對完善的管理制度和考核辦法，其黨員身份也在一定程度上為鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一部署工作、認(rèn)真抓好落實(shí)提供了便利條件。但是村主任以及村兩委成員中非黨員的農(nóng)村干部，由于身份相對“特殊”，加之現(xiàn)如今并沒有針對非黨員干部設(shè)立的約束體制，導(dǎo)致個(gè)別行政村出現(xiàn) “村書記易管、村主任難管”“黨員干部易管、非黨員干部難管”的現(xiàn)象。

(二)黨建工作結(jié)合實(shí)際不夠緊，亮點(diǎn)不突出。有的基層黨組織抓黨建缺乏有效載體，黨員群眾被動(dòng)參與，推進(jìn)黨建零敲碎打、力量分散，內(nèi)在動(dòng)力不足。有的只滿足于縣委要求干什么就照貓畫虎做什么，只注重在表面上做文章，不注重在實(shí)效上下功夫，致使黨建工作無特色、無亮點(diǎn)、無品牌。有的開展活動(dòng)形式單一、內(nèi)容單調(diào)，黨員參與積極性不高，作用發(fā)揮不突出，抓黨建促發(fā)展氛圍不濃厚。有的抓示范樹典型意識不強(qiáng)，黨建工作沒有可看的樣板、可總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)、可學(xué)的典型，導(dǎo)致全縣典型示范內(nèi)涵不豐富，分布星星點(diǎn)點(diǎn)，沒有形成帶動(dòng)作用較強(qiáng)的示范集群。

(三)教育管理不夠?qū)?，缺乏有效性。有的黨組織黨員教育模式陳舊，僅僅停留在讀讀報(bào)紙、學(xué)學(xué)文件上，致使黨員教育缺乏吸引力;有的黨組織將黨的活動(dòng)與行政會(huì)議合二為一，用行政會(huì)議替代黨內(nèi)組織生活，以干部職工活動(dòng)替代黨的活動(dòng)，以群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)替代黨員教育，削弱了黨內(nèi)活動(dòng)的獨(dú)立性和政治性;有的黨組織開展工作習(xí)慣于按“黨組織找黨員”的單向模式運(yùn)作，黨員按黨組織的意圖實(shí)施，被動(dòng)參與，組織與成員個(gè)體之間互動(dòng)性不夠;有的黨組織對黨員管理失之以寬、失之以泛，對個(gè)別不合格黨員瞻前顧后，照顧情面，不愿得罪人，不能及時(shí)處理，損害了黨員標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)肅性，弱化了黨組織的權(quán)威性。松散無序的管理，導(dǎo)致一些離退休黨員不愿參加組織生活;一些流動(dòng)黨員自帶組織關(guān)系，成為“隱性”黨員或“口袋”黨員;一些黨員不按標(biāo)準(zhǔn)繳納黨費(fèi)，不能很好地履行黨員義務(wù)。

(四)在換屆選舉中存在外出選民參選熱情難調(diào)動(dòng)的問題。部分外出農(nóng)民對換屆選舉不大關(guān)心，大多數(shù)外出村民認(rèn)為：“我一人不能決定選舉結(jié)果”，導(dǎo)致參與辦理“委托”人數(shù)不多。如何確保選舉人數(shù)過半，如何保證外出選民依法進(jìn)行委托投票成為村級選舉出現(xiàn)的新問題。

(五)個(gè)別干部對黨建工作的重視程度不夠。有的黨務(wù)干部認(rèn)為，基層黨建是“虛事情、軟任務(wù)”，不能帶來物質(zhì)利益和經(jīng)濟(jì)效益，不愿在黨建工作上花費(fèi)時(shí)間和精力，普遍出現(xiàn)“抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展勁大，抓黨建工作勁小”的現(xiàn)象;有的黨組織書記對黨建工作狀況不清，問及基本情況語無倫次，心中無數(shù)。有的對本職工作責(zé)任不明確，實(shí)踐工作缺乏理性思考，滿足于看材料、聽匯報(bào)，親自動(dòng)手少，工作隨意性大。有的為了應(yīng)付檢查，搞個(gè)活動(dòng)，走個(gè)過程，做個(gè)樣子，黨建工作被嚴(yán)重虛化。由于基層黨組織重視不夠，導(dǎo)致我縣黨務(wù)干部絕大部分為兼職，甚至出現(xiàn)兼而不管現(xiàn)象。

(一)切實(shí)做好黨員的發(fā)展工作。按照保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針，積極做好農(nóng)村黨員發(fā)展工作，特別是在優(yōu)秀的、有政治和經(jīng)濟(jì)頭腦的青年農(nóng)民中發(fā)展黨員。要堅(jiān)持對黨員進(jìn)行黨性教育。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，多組織黨員參加學(xué)習(xí)，積極引導(dǎo)黨員始終樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，始終把人民的利益放在第一位，想群眾之所想，急群眾之所急，做群眾的貼心人。

(二)以加強(qiáng)班子建設(shè)為重點(diǎn)，在抓選配、建機(jī)制上下功夫。一是加大競爭性選拔干部工作力度。建立重民意、憑實(shí)績、靠競爭的選拔機(jī)制，促進(jìn)選人用人在陽光下運(yùn)行。二是建立黨員干部保障激勵(lì)機(jī)制。堅(jiān)持以事業(yè)留人、以感情留人、以適當(dāng)?shù)拇隽羧耍压ぷ鲗?shí)際效果與干部的提拔任用、職級待遇、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼掛鉤，真正使干部才有所展、勞有所得、功有所獎(jiǎng)、劣有所罰，讓黨員干部在政治上有奔頭、工作上有干頭、經(jīng)濟(jì)上有想頭、生活上有靠頭。三是擴(kuò)大黨組織覆蓋面。探索在規(guī)模較大、黨員較多的產(chǎn)業(yè)基地、行業(yè)協(xié)會(huì)、專業(yè)經(jīng)濟(jì)組織等各類農(nóng)村新型合作經(jīng)濟(jì)組織中建立黨組織，把支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上。根據(jù)農(nóng)民工外出務(wù)工新形勢，在黨員比較集中的勞務(wù)輸出群體中，建立流動(dòng)黨員管理支部，確保黨員關(guān)系不漏、組織生活不斷、教育管理不松、先鋒作用不停。

(三)加強(qiáng)村級組織換屆工作的組織、監(jiān)督和引導(dǎo)。在尊重前期調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，將全鎮(zhèn)村級組織換屆選舉工作分兩批進(jìn)行。首先，在選舉環(huán)境良好、村情比較穩(wěn)定的常規(guī)村換屆選舉中，堅(jiān)持“庸者下、平者讓、能者上”的原則，實(shí)行村民代表推舉、黨員推薦、黨員選舉，使一批致富能人進(jìn)入組織視野。其中，對于聯(lián)村共建、組建黨總支的情況，采取通過選舉產(chǎn)生一名總支書記，聯(lián)村各支部書記擔(dān)任黨總支委員的換屆辦法，保證選舉順利完成。其次，對于個(gè)別選舉情況復(fù)雜、干擾因素相對較多的難點(diǎn)村，進(jìn)行逐戶走訪，積極引導(dǎo)廣大農(nóng)民群眾，顧全本村發(fā)展大局，充分認(rèn)識換屆選舉的重要性，保證選舉如期順利進(jìn)行。同時(shí)，嚴(yán)格選舉程序，加大選舉相關(guān)知識的宣傳工作，特別是對外出務(wù)工不能親自參加選舉的村民，將對其村內(nèi)親屬或聯(lián)絡(luò)人進(jìn)行委托講解，務(wù)必做到依法完成委托程序，依法行使選民權(quán)利。并按程序進(jìn)行候選人的預(yù)選及正式選舉工作，切實(shí)做好投票、監(jiān)票、唱票和計(jì)票工作，當(dāng)場公布選舉結(jié)果，消除群眾的戒心;及時(shí)掌握村民的思想動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)苗頭，及時(shí)引導(dǎo)，消除隔閡。

(四)理順村級組織領(lǐng)導(dǎo)管理體制。明確村黨支部和村委會(huì)之間的關(guān)系，做到對村主任和非黨員村干部的管理約束“有的放矢”，我們將引導(dǎo)村主任及非黨員村干部在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心、監(jiān)督下開展各項(xiàng)工作。并為在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，制定系統(tǒng)、全面、規(guī)范的村干部問責(zé)制度，對不履行、不完全履行或不正確履行職責(zé)的村干部進(jìn)行責(zé)任追究。形成以黨支部為核心的村級組織建設(shè)在農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作中的整體合力。同時(shí)，進(jìn)一步完善和落實(shí)農(nóng)村“三資”管理的相關(guān)制度。進(jìn)一步提高認(rèn)識、理順辦事程序，做到分類指導(dǎo)、抓好落實(shí)。

(五)注重引導(dǎo)大學(xué)生村官等“特殊”身份充分發(fā)揮自身作用。在大學(xué)生村官的管理上做到“五個(gè)強(qiáng)化”。一是強(qiáng)化幫帶措施，促進(jìn)角色盡快轉(zhuǎn)變。采取鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)一對一傳幫帶的方式，及時(shí)對大學(xué)生村官入村后的工作進(jìn)行交流溝通，幫助大學(xué)生村官明確下步努力方向。使他們在實(shí)際工作中盡快進(jìn)入角色、找準(zhǔn)定位。二是強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提高基層工作能力。建立村官培養(yǎng)實(shí)施規(guī)劃，實(shí)行定期工作匯報(bào)、集中培訓(xùn)等制度。定期邀請有關(guān)專家、機(jī)關(guān)干部及一些經(jīng)驗(yàn)豐富、資歷較深的干部對他們進(jìn)行集中培訓(xùn)，傳授農(nóng)村工作方法、突發(fā)事件的解決辦法、涉農(nóng)政策法規(guī)以及實(shí)用農(nóng)業(yè)技術(shù)等。使他們通過不斷積累提高自身素質(zhì)，更好地適應(yīng)基層工作。三是強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，提升綜合能力。鼓勵(lì)大學(xué)生村官通過親身實(shí)踐，展現(xiàn)風(fēng)采、提高能力。安排大學(xué)生村官參與本村文化宣傳、遠(yuǎn)程教育管理等工作，明確要求，落實(shí)責(zé)任，進(jìn)行交任務(wù)、壓擔(dān)子，使他們在鍛煉中成長，在成長中發(fā)展。為使他們盡可能多的積累工作經(jīng)驗(yàn)和方法，更好地為基層服務(wù)，鎮(zhèn)黨委結(jié)合每個(gè)階段性的工作，讓大學(xué)生村官全程參與全鎮(zhèn)中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，做到在急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)中歷練大學(xué)生村官成長。四是強(qiáng)化督查指導(dǎo)，促其履職盡職。通過不定期的走訪，聽取基層干部群眾的意見，跟蹤了解大學(xué)生“村官”的思想、工作等情況，認(rèn)真搞好監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題，有針對性的開展督促指導(dǎo)。五是強(qiáng)化考核激勵(lì)，樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識。推行大學(xué)生村官考核測評機(jī)制，大學(xué)生“村官”根據(jù)履職情況進(jìn)行自評和總結(jié)，由黨員、干部、群眾代表從德、能、勤、績、廉等五方面進(jìn)行民主評議，并將考核結(jié)果作為年終評優(yōu)爭先、落實(shí)獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)，激勵(lì)大學(xué)生村官爭優(yōu)進(jìn)取意識。

最新黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié)五

以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神，把落實(shí)習(xí)近平總書記對江蘇工作一系列重要指示精神作為一切工作的總綱和貫徹始終的主線，著力提高黨支部的建設(shè)質(zhì)量，發(fā)揮黨組織的輻射、示范、引領(lǐng)作用，健全黨建工作管理體制。

依托“六重”平臺(tái)?厚植黨建根基

履行黨建工作職責(zé)，潛心開展學(xué)校黨建文化建設(shè)，精心落實(shí)基層黨建“書記項(xiàng)目”，依托“六重”平臺(tái)，貫徹落實(shí)全國和省、市、區(qū)組織工作會(huì)議精神，突出黨建工作重點(diǎn)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，夯實(shí)“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的舉措，全力營造風(fēng)清氣正的校園政治生態(tài)，助推學(xué)校工作的全面開展，給力教育教學(xué)質(zhì)量提升，讓人民群眾有更多的教育獲得感，讓學(xué)校有較高的美譽(yù)度。用1年左右時(shí)間建成“黨建工作特色學(xué)校”。

組?長：季中快

???副組長：陳萬軍?朱玉湖?薛維榮

???成?員：司庚生?徐春宏?葛吉干?季銀?王春林

1.重學(xué)習(xí)。依據(jù)“三會(huì)一課”、黨員活動(dòng)日、相約星期六、每周的例會(huì)等契機(jī)，組織黨員教師學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨的十九大精神，學(xué)黨章黨規(guī)，學(xué)系列講話，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識。引導(dǎo)黨員教師把政治建設(shè)放在首位，切實(shí)樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”，不斷從中汲取真理的力量、信仰的力量、奮進(jìn)的力量。倡議黨員教師確立終身學(xué)習(xí)的意識，在學(xué)習(xí)中找差距，在學(xué)習(xí)中明規(guī)矩，在學(xué)習(xí)中長知識，在學(xué)習(xí)中守紀(jì)律，在學(xué)習(xí)中樹形象，在學(xué)習(xí)中作表率，營造濃烈的學(xué)習(xí)之風(fēng)，構(gòu)建學(xué)習(xí)型基層黨支部。

2.重反思。倡議黨員教師立足崗位實(shí)際，對照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，以“學(xué)習(xí)新思想、改革再出發(fā)、開放邁新步、發(fā)展高質(zhì)量”為主題，深入開展“解放思想大討論”活動(dòng)，引導(dǎo)黨員教師以新思想定向領(lǐng)航、與新思想對標(biāo)找差、從新思想尋策問道，反思教育教學(xué)工作中的“痛點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“堵點(diǎn)”，著力解決“身體進(jìn)入新時(shí)代，思想停在過去時(shí)”的問題。結(jié)合自身工作實(shí)際，反思自身的言行是否與黨員身份相符，反思自身的師表形象是否優(yōu)良，反思自身的工作量是否滿負(fù)荷，反思自身的教育教學(xué)工作是否起到了引領(lǐng)示范作用，反思自身的工作業(yè)績是否排在同仁前列，反思自身的家風(fēng)建設(shè)是否到位，反思自身的清正廉潔是否守護(hù)到位。在反思中凈化，在反思中完善，在反思中革新，在反思中前行。

3.重垂范。廉潔方能聚人，律己方能服人，自正方能帶人，無私方能感人。要求黨員教師勤修凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力、影響力、落實(shí)力、管理力。工作滿負(fù)荷，實(shí)績爭一流，黨員教師哨所前移，重心下沉，教己所學(xué)，教己所長，深入學(xué)科組，結(jié)合年級組，蹲點(diǎn)備課組，守護(hù)好自身的教改試驗(yàn)田，黨員帶著群眾干，上級做給下級看，擼起袖子加油干，低調(diào)務(wù)實(shí)不張揚(yáng)，不忘共產(chǎn)黨人的初心和使命，一心辦人民滿意教育，讓百姓有更多的教育獲得感，讓農(nóng)村孩子樂享一片藍(lán)天。

4.重教育。依托“三會(huì)一課”、“黨員活動(dòng)日”、“民主生活會(huì)”、“黨員冬訓(xùn)”、“民主評議黨員”等活動(dòng)，強(qiáng)化黨的紀(jì)律教育，堅(jiān)持懲前毖后，治病救人，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，營造良好的校園政治生態(tài)。立足學(xué)校黨支部實(shí)際，著眼辦人民滿意教育的追求，引導(dǎo)黨員教師弘揚(yáng)正氣，崇尚師德，遠(yuǎn)離有償補(bǔ)課，遠(yuǎn)離校外教育機(jī)構(gòu)，遠(yuǎn)離吃拿卡要，遠(yuǎn)離工作日飲酒，遠(yuǎn)離封建迷信，遠(yuǎn)離“黃賭毒”，遠(yuǎn)離庸俗文化，遠(yuǎn)離職稱掛靠企業(yè)取酬，堅(jiān)守道德底線，塑創(chuàng)黨員優(yōu)秀形象。要求黨員干部心間存“公尺”，把宗旨守牢；眼里有“標(biāo)尺”，把責(zé)任擔(dān)起；頭頂懸“戒尺”，把廉潔留住。守護(hù)規(guī)矩，廉潔從政，嚴(yán)格執(zhí)行一把手校長“四個(gè)不直接分管”的規(guī)定，即：不直接分管財(cái)務(wù)，不直接分管工程招投標(biāo)，不直接分管物資采購，不直接分管人事工作。日常支出先申請后辦理，基建維修先報(bào)告后立項(xiàng)，績效考核全員參與、陽光透明，職稱晉升公正量分、擇優(yōu)推薦，評先評優(yōu)、入黨提干都堅(jiān)持綜合考核，實(shí)績優(yōu)先。關(guān)乎員工和學(xué)校發(fā)展的黨務(wù)、政務(wù)都及時(shí)公示、接受監(jiān)督、聽取民意、修補(bǔ)不足。食堂管理“六個(gè)化”：運(yùn)作規(guī)范化、管理民主化、帳目透明化、報(bào)批程序化、供貨定點(diǎn)化、服務(wù)人文化。以此，多角度、全方位地營造廉潔的從政之風(fēng)。???

5.重服務(wù)。全體黨員教師逐步確立了“黨員就是服務(wù)”的理念，服務(wù)于學(xué)校教育教學(xué)工作，服務(wù)于師生發(fā)展服務(wù)，服務(wù)于教育教學(xué)質(zhì)量提升，服務(wù)于學(xué)生的延時(shí)服務(wù)工作，服務(wù)于學(xué)校中心工作，服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，服務(wù)于“開放沿海、對接上?！睉?zhàn)略，向服務(wù)要質(zhì)量，向服務(wù)要形象，向服務(wù)要好評，向服務(wù)要廉潔，向服務(wù)要品牌，全力建構(gòu)服務(wù)型基層黨支部。立足校本實(shí)際，學(xué)校黨組織凸現(xiàn)“育人為本，德育為先”理念，把育人工作放在各項(xiàng)工作的首位，錘煉班主任隊(duì)伍,打造書香校園,強(qiáng)化德育體驗(yàn),整合育人資源，全員育人、全科育人、全程育人、全面育人，凝聚智慧共同破解“留守兒童管理”這一難題，用廉潔的文化浸潤孩子，用寬廣的胸懷包容孩子，用向上的校風(fēng)陶冶孩子，用豐厚的學(xué)識涵養(yǎng)孩子，用優(yōu)秀的作品鼓舞孩子，關(guān)注孩子生命的成長，為孩子夯就堅(jiān)實(shí)的心路歷程，讓誠實(shí)、守信、廉潔、理解、包容等這些久違了的品德，融進(jìn)孩子的血脈，刻進(jìn)孩子的骨子，根植孩子的心田，成為孩子的潛質(zhì)，期盼孩子陽光一路，幸福一生。

6.重創(chuàng)新。學(xué)校黨組織建設(shè)立足創(chuàng)新求發(fā)展，要求黨員教師創(chuàng)新教學(xué)方式，踐行課堂“讓學(xué)引思”，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)入深度學(xué)習(xí)，引發(fā)學(xué)生深度思考，從而讓核心素養(yǎng)落地；要求黨員同志創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，帶著問題學(xué)，帶著思考學(xué)，帶著激情學(xué)，帶著反思學(xué)，做到“三個(gè)結(jié)合”，即集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐體驗(yàn)結(jié)合，個(gè)人學(xué)習(xí)與集中研討結(jié)合；要求黨員同志創(chuàng)新工作方式，走近同仁、俯下身子、學(xué)會(huì)溝通、用心傾聽，走近孩子、真心服務(wù)、悉心引導(dǎo)、助力發(fā)展，走近家長、平等交流、共商良策、合力育人；要求黨員同志創(chuàng)新思維模式，黨員即服務(wù)，黨員即引領(lǐng)，黨員即標(biāo)竿，黨員即文化，傾力打造創(chuàng)新型基層黨組織。

第一階段：制定方案，明確目標(biāo)

結(jié)合學(xué)校實(shí)際，重點(diǎn)挖掘黨建工作中的經(jīng)驗(yàn)做法，結(jié)合學(xué)校文化特色，找準(zhǔn)創(chuàng)建“一校一品”黨建文化特色示范項(xiàng)目的切入點(diǎn)，制定黨建文化特色示范項(xiàng)目創(chuàng)建方案，明確黨建文化特色示范項(xiàng)目創(chuàng)建計(jì)劃及年度工作目標(biāo)。方案于3月20日前報(bào)局組織人事科407室。

第二階段：組織實(shí)施，有序推進(jìn)

結(jié)合學(xué)校實(shí)際，探索“一校一品”黨建文化建設(shè)的路徑和機(jī)制，充分發(fā)揮黨建文化和校園文化的傳承、導(dǎo)向、教育、滋養(yǎng)作用。按照創(chuàng)建方案，有序推進(jìn)，在實(shí)踐中找盲點(diǎn)、查不足、補(bǔ)短板，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)工作落實(shí)。收集活動(dòng)素材，建立臺(tái)賬資料，注重總結(jié)積累和深化提高，使“一校一品”黨建文化的內(nèi)涵不斷充實(shí)、品質(zhì)不斷提升、影響力不斷擴(kuò)大。

第三階段：自查自評，自行申報(bào)

對照《鹽都區(qū)“一校一品”黨建文化特色示范學(xué)校評估標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，形成自查報(bào)告，填寫《中小學(xué)“一校一品”黨建文化特色示范學(xué)校創(chuàng)建申報(bào)書》。申報(bào)材料于2019年6月10日前報(bào)送局組織人事科407室。

第四階段：接受驗(yàn)收，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)

接受區(qū)教育工委考核驗(yàn)收。。

最新黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié)六

“把黨的政治建設(shè)擺在首位”，是習(xí)近平同志在黨的十九大報(bào)告中就新時(shí)代黨的建設(shè)提出的重大命題。他強(qiáng)調(diào)：“黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果?！辈痪们坝“l(fā)的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》，要求建立健全推進(jìn)黨的政治建設(shè)工作責(zé)任制，各級黨委(黨組)要切實(shí)負(fù)起本地區(qū)本部門黨的政治建設(shè)工作主體責(zé)任。新時(shí)代，大力推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，把我們黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力，要求我們旗幟鮮明加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，時(shí)刻繃緊講政治這根弦。

把準(zhǔn)政治方向。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，我們所要堅(jiān)守的政治方向，就是共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會(huì)主義共同理想、“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)，就是黨的基本理論、基本路線、基本方略。政治方向是我們黨生存發(fā)展第一位的問題，事關(guān)黨的前途命運(yùn)和事業(yè)興衰成敗。中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)必須充分發(fā)揮政治方向的指南針作用，引導(dǎo)全體黨員學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，把全黨的智慧和力量凝聚到新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義上來，推動(dòng)全黨把堅(jiān)持正確政治方向貫穿到統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局中去。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常與習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想對標(biāo)對表，及時(shí)校準(zhǔn)偏差，確保在思想上、政治上、行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保同心、同向、同步，在任何時(shí)候任何情況下都做到政治立場不移、政治方向不偏。

加強(qiáng)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)。黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。這是歷史的選擇，也是人民的選擇。中國特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，中國特色社會(huì)主義制度的優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，黨是政治領(lǐng)導(dǎo)力量。加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，必須堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，最重要的是堅(jiān)持黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。只有黨中央有，才能把全黨牢固凝聚起來，進(jìn)而把全國各族人民緊密團(tuán)結(jié)起來，形成萬眾一心、無堅(jiān)不摧的磅礴力量。黨的十八大以來，黨和國家事業(yè)之所以取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革，最根本、最重要的就在于有習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的科學(xué)指引，有以習(xí)近平同志為核心的黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。我們要堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平同志黨中央的核心、全黨的核心地位。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。要始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，貫徹黨的路線方針政策不含糊，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做，確保令行禁止、步調(diào)統(tǒng)一。

夯實(shí)政治根基。夯實(shí)政治根基，就要站穩(wěn)人民立場，始終堅(jiān)持以人民為中心。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，要緊扣民心這個(gè)的政治，把贏得民心民意、匯集民智民力作為重要著力點(diǎn)。民心是的政治，得民心、順民意、匯民智、聚民力、謀民利，是加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的價(jià)值追求。必須堅(jiān)持人民是歷史創(chuàng)造者的唯物史觀，堅(jiān)持人民主體地位，尊重人民首創(chuàng)精神，深刻認(rèn)識到人民是決定黨和國家前途命運(yùn)的根本力量。必須堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，把黨的群眾路線貫徹到治國理政全部活動(dòng)之中。在新時(shí)代，黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要始終把人民利益擺在至高無上的地位，切實(shí)解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民。要始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，把人民對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，同人民想在一起、干在一起，依靠人民創(chuàng)造歷史偉業(yè)，帶領(lǐng)人民創(chuàng)造美好生活，朝著實(shí)現(xiàn)全體人民共同富裕不斷邁進(jìn)。

涵養(yǎng)政治生態(tài)。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，必須營造一個(gè)良好從政環(huán)境，也就是要有一個(gè)好的政治生態(tài)。涵養(yǎng)政治生態(tài)是加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作，是檢驗(yàn)管黨治黨是否有力的重要標(biāo)尺。全黨要自覺嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)決防止把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活當(dāng)作“走過場”“一陣風(fēng)”，嚴(yán)格落實(shí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》，按照黨章黨規(guī)對黨員干部進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督，讓政治體檢成為常態(tài)，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。領(lǐng)導(dǎo)干部必須以上率下，當(dāng)好政治生態(tài)“護(hù)林員”。要用中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會(huì)主義先進(jìn)文化涵育品行，用社會(huì)主義核心價(jià)值觀和忠誠老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀塑造思想，旗幟鮮明抵制和反對關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、官場術(shù)、“潛規(guī)則”等庸俗腐朽的政治文化，以良好政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

防范政治風(fēng)險(xiǎn)。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，我們黨在內(nèi)憂外患中誕生，在磨難挫折中成長，在戰(zhàn)勝風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中壯大，始終有著強(qiáng)烈的憂患意識、風(fēng)險(xiǎn)意識。增強(qiáng)憂患意識，做到居安思危，是治黨治國必須始終堅(jiān)持的一個(gè)重大原則。黨的十八大以來，全面從嚴(yán)治黨成效卓著，黨內(nèi)政治生活氣象更新。但也要看到，黨面臨的挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)仍然十分復(fù)雜，面臨的“四大考驗(yàn)”和“四種危險(xiǎn)”不容忽視。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要居安思危、頭腦清醒，深刻認(rèn)識“四大考驗(yàn)”的長期性和復(fù)雜性、“四種危險(xiǎn)”的尖銳性和嚴(yán)峻性，增強(qiáng)憂患意識，未雨綢繆、精準(zhǔn)研判，對各種風(fēng)險(xiǎn)特別是政治風(fēng)險(xiǎn)做到心中有數(shù)。同時(shí)，要知危圖安、行動(dòng)有力，盡職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，深入分析問題背后的原因，做到眼睛亮、見事早、行動(dòng)快，精準(zhǔn)施策、靶向發(fā)力，緊緊抓住并切實(shí)用好我國發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，著力破突出矛盾和問題，有效防范化解各種風(fēng)險(xiǎn)特別是政治風(fēng)險(xiǎn)，不斷奪取新時(shí)代偉大斗爭的新勝利。

永葆政治本色。永葆政治本色是保持黨的先進(jìn)性、純潔性，提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的內(nèi)在要求和現(xiàn)實(shí)需要。黨員干部必須牢記宗旨使命，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，在知行合一中永葆政治本色。要以黨章為鏡，不斷提升理論修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、思想道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)修養(yǎng)，增強(qiáng)政治覺悟和政治能力，始終做政治上的明白人。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭立政德，修好明大德、守公德、嚴(yán)私德的人生必修課，做廉潔自律、廉潔用權(quán)、廉潔齊家的模范。擰緊理想信念這個(gè)“總開關(guān)”，在大是大非面前旗幟鮮明，在“亂花漸欲迷人眼”的誘惑干擾面前保持“亂云飛渡仍從容”的政治定力，始終站穩(wěn)政治立場。恪守立黨為公、執(zhí)政為民理念，敢擔(dān)當(dāng)、勇作為，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。嚴(yán)格約束自己的操守和行為，慎獨(dú)慎初慎微慎欲，對權(quán)力始終保持敬畏之心，增強(qiáng)拒腐防變的免疫力。把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔(dān)當(dāng)，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。

提高政治能力。政治能力是把握方向、把握大勢、把握全局的能力，是辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險(xiǎn)的能力。加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，關(guān)鍵是要提高各級各類組織和黨員干部的政治能力。新時(shí)代的偉大社會(huì)革命，涵蓋領(lǐng)域之廣泛、利益格局調(diào)整之深刻、涉及矛盾和問題之尖銳、突破體制機(jī)制障礙之艱巨、進(jìn)行偉大斗爭形勢之復(fù)雜前所未有，對政治能力要求之高也前所未有。面對新時(shí)代新形勢新要求，黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要提高政治站位、增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng)，善于從政治上分析問題、解決問題。要努力提升理論素養(yǎng)，念好馬克思主義“真經(jīng)”，用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法觀察事物、處理問題、推進(jìn)工作。自覺接受黨內(nèi)政治生活鍛煉，勇于經(jīng)受大風(fēng)大浪考驗(yàn)，在駕馭復(fù)雜局面、化解矛盾風(fēng)險(xiǎn)的政治實(shí)踐中鍛造政治素質(zhì)、提升政治能力，履行好黨和人民賦予的職責(zé)使命，從而不斷增強(qiáng)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會(huì)號召力，使黨永葆旺盛的生命力和強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。

最新黨建心得體會(huì)專欄設(shè)計(jì)說明總結(jié)七

20_年，在市委和市直工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組的大力支持下，市糧食局機(jī)關(guān)黨委黨建工作堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)為主線，切實(shí)加強(qiáng)思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力?，F(xiàn)將20_年黨建工作情況匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真做好各項(xiàng)黨建工作

(一)履行黨建工作責(zé)任制情況。作為機(jī)關(guān)黨委書記，我始終牢固樹立抓好黨建是本職，不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的理念，將黨建工作擺在首要位置。

1.制定工作臺(tái)賬。協(xié)助局黨組制定《黨組履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》及工作臺(tái)帳，堅(jiān)持把黨建工作與中心工作一起謀劃，一起部署，一起考核。

2.嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。與各支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，黨組織書記認(rèn)真落實(shí)既抓業(yè)務(wù)又抓黨建，既抓工作又抓思想，實(shí)現(xiàn)“兩不誤、兩促進(jìn)”。

3.建立考核機(jī)制。把黨建工作作為述職述廉、業(yè)績考核的重要內(nèi)容，不斷強(qiáng)化考核力度，將考核結(jié)果作為倒逼問責(zé)的重要依據(jù)，把主體責(zé)任扛穩(wěn)抓牢做實(shí)。

4.完善監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)黨務(wù)公開工作，把黨建工作納入黨員群眾的監(jiān)督之下，自覺接受監(jiān)督。

(二)機(jī)關(guān)思想政治建設(shè)情況。

1.加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想政治建設(shè)。結(jié)合“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育工作，健全黨員政治理論學(xué)習(xí)制度，明確每周政治理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間不少于2小時(shí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、省委十屆六次全會(huì)、市委十二屆七次全會(huì)精神等。

2.開展黨員教育活動(dòng)。通過定期召開教育培訓(xùn)會(huì)議、觀看警示教育片、學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物事跡以及參加黨員志愿者等活動(dòng)，增強(qiáng)黨員的黨性意識。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和省市委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署及指示精神，將意識形態(tài)工作納入黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，納入黨建工作責(zé)任制，納入各支部民主生活會(huì)、年終述職報(bào)告內(nèi)容。

3.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。黨組成員結(jié)合工作實(shí)際，自撰講稿，到基層支部講黨課。以抓鐵有痕、踏石留印的作風(fēng)推動(dòng)了糧食系統(tǒng)全體黨員干部樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”。

(三)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)情況。全力抓好基層黨建重點(diǎn)工作。

1.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。完善了黨內(nèi)生活制度與規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)市委組織部《濟(jì)源市黨的組織生活制度》規(guī)定，按規(guī)定和上級黨組織通知，及時(shí)召開了民主生活會(huì)和專題組織生活會(huì)。

2.扎實(shí)開展每月支部主題黨日活動(dòng)。開展黨員“五事爭先”活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了黨員參加組織生活的積極性和主動(dòng)性，增強(qiáng)基層各支部的凝聚力和創(chuàng)造力。

3.加大專項(xiàng)整治力度。以創(chuàng)新載體、培樹典型、落實(shí)基本制度為抓手，開展機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”專項(xiàng)整治工作，促進(jìn)機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作良性互動(dòng)。四是推行黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，年度內(nèi)開展兩次“逐支部觀摩，整系統(tǒng)推進(jìn)”活動(dòng)，強(qiáng)化各支部黨員陣地建設(shè)步入正規(guī)化。創(chuàng)新教育和活動(dòng)方式，探索黨員網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，用好用活“黨員遠(yuǎn)程教育等平臺(tái)。

(四)黨員隊(duì)伍建設(shè)情況。黨組織基本情況：我局機(jī)關(guān)黨委下設(shè)4個(gè)支部和一個(gè)臨時(shí)黨支部(機(jī)關(guān)黨支部支部、糧業(yè)有限公司黨支部、國家糧食儲(chǔ)備庫黨支部、軍糧供應(yīng)站黨支部、老干部黨支部、破產(chǎn)企業(yè)糧油加工廠臨時(shí)黨支部)，共有黨員165名。

1.嚴(yán)肅執(zhí)行黨內(nèi)政治生活。規(guī)范黨內(nèi)“三會(huì)一課”、談心談話、黨員民主評議等黨的組織生活制度,強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)和教育,突出黨性鍛煉;組織召開年度民主生活會(huì)、組織生活會(huì)，“巡視整改”專題組織生活會(huì)，“以案促改”專題民主(組織)生活會(huì)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭以普通黨員身份參加雙重組織生活，扎實(shí)開展批評和自我批評，剖析問題根源，提出整改措施，有效提高黨性修養(yǎng)。

2.嚴(yán)格黨員發(fā)展及黨費(fèi)收繳。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，將思想覺悟高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的優(yōu)秀分子吸收到黨員隊(duì)伍中。一年來，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正式黨員1名;嚴(yán)格按照《黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》文件要求，按標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)足額收繳黨費(fèi)。

(五)落實(shí)巡視整改反饋意見情況。

按照市委要求，我局對照《河南省委第六巡視組巡視濟(jì)源反饋意見的整改落實(shí)方案》進(jìn)行了認(rèn)真自查，涉及基層組織建設(shè)方面問題三項(xiàng)：一是學(xué)習(xí)黨的十九精神及習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想不深入、不系統(tǒng)、學(xué)習(xí)效果有差距。二是意識形態(tài)意識教育學(xué)習(xí)次數(shù)不夠;意識形態(tài)工作機(jī)制不健全。三是“三會(huì)一課”制度落實(shí)不夠;重業(yè)務(wù)輕黨建;黨員教育學(xué)習(xí)方式單調(diào)。

針對以上問題，局黨組指定局機(jī)關(guān)黨委制定工作臺(tái)賬，抓落實(shí)抓好對已完成整改事項(xiàng)的成果運(yùn)用和督查，不斷鞏固和拓展成果。對長期堅(jiān)持黨建的整改工作，緊盯不放，長抓不懈，確保全面完成。充分運(yùn)用巡視整改成果，堅(jiān)持舉一反三，以點(diǎn)帶面，點(diǎn)面結(jié)合，補(bǔ)齊短板、堵塞漏洞。對整改落實(shí)和自查自糾過程制定的制度進(jìn)一步強(qiáng)化制度執(zhí)行，增強(qiáng)制度的約束力，堅(jiān)決懲處有章不依、有規(guī)不循、有紀(jì)不遵的行為，真正把制度和規(guī)矩立起來嚴(yán)起來。

(六)抓機(jī)關(guān)黨建創(chuàng)新情況。

1.開展豐富多彩的文化體育活動(dòng)。在局機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一組織下，我們組織全體黨員干部開展了“道德講堂”、“我們的節(jié)日”、“元旦長跑”、“三八登山活動(dòng)”、“南山健步走”等一系列活動(dòng)。

2.開展黨員志愿服務(wù)活動(dòng)。一是開展好在職黨員社區(qū)“雙報(bào)到”活動(dòng)，要求所有在職黨員到所在社區(qū)報(bào)到，結(jié)合自身的特點(diǎn)特長，每季度參加1次志愿服務(wù)。二是與局幫扶村大峪三岔河村黨員結(jié)成幫扶對子，全年以宣傳黨的十九大精神、慰問貧困戶、困難群眾、清掃大街等方式，開展“黨員志愿者”活動(dòng)4次。

二、存在問題和不足

(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)、不夠深入、不夠及時(shí)。工作中總是強(qiáng)調(diào)工作忙，壓力大，事物多，學(xué)習(xí)自覺性不高。

(二)督促檢查力度不夠。在抓具體工作落實(shí)上，面上安排的多，深入各支部督促檢查少，盯辦落實(shí)不夠;在黨員干部的嚴(yán)格管理教育上，對思想意識落實(shí)、工作落實(shí)不到位的當(dāng)事人追責(zé)力度不大。

(三)聯(lián)系基層職工不夠。對黨員干部的工作抓得比較緊，對干部的生活關(guān)心不夠，在交往中認(rèn)為不應(yīng)過多的干涉別人的思想和生活，所以談工作多，關(guān)心思想和生活方面少。

三、下一步改進(jìn)措施

(一)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。每月對各支部黨建工作進(jìn)展情況督促檢查一次，確保黨建各項(xiàng)工作落到實(shí)處、取得實(shí)效。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督黨員干部，嚴(yán)格落實(shí)談心和誡勉談話制度，每年定期與黨委委員、各支部書記、普通黨員開展談心談話，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決傾向性、苗頭性的問題，確保黨員干部隊(duì)伍清正廉潔。

(二)創(chuàng)新舉措，激發(fā)黨建工作的生機(jī)活力。及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新黨建工作載體，不斷提高自己從長遠(yuǎn)角度考慮黨建工作的能力，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作。堅(jiān)持做到經(jīng)常性研究部署黨建工作，重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，切實(shí)把黨建工作的各項(xiàng)任務(wù)抓緊抓好抓實(shí)，以黨建工作的深入開展促進(jìn)糧食工作的不斷提升。