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嚴格法紀強國有我心得體會如何寫 黨紀嚴于國法心得體會(2篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-02 14:29:25 頁碼:13
嚴格法紀強國有我心得體會如何寫 黨紀嚴于國法心得體會(2篇)
2023-01-02 14:29:25    小編:ZTFB

體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經驗總結。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

對于嚴格法紀強國有我心得體會如何寫一

20xx年12月,我光榮的加入中國共產黨,進入黨組織后,我自覺的以毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想作為指導,認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,圍繞自身的崗位工作,認真的進行了業(yè)務學習,使自身的知識水平有了明顯提高。近期,以黨中央開展“黨的群眾路線教育實踐活動”,學校黨委按照要求,對活動進行了部署和安排,作為學校的一份子,我認真的學習了相關材料,按照活動的安排,深刻的進行了自我批準,轉變了自己以往的一些工作作風,改變了自身的一些不足,對照《黨章》、兩個務必、八個堅持、八個反對,聯(lián)系自身的思想和工作實際進行了檢查,通過“照鏡子、正衣冠的方式,我發(fā)現(xiàn)自己離黨和群眾的要求還有距離,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

在工作時能做到參加各類學習,能夠按照學習要求,寫學習體會,業(yè)余時間對政治理論學習不扎實,主觀上不能積極主動自覺學習,不能主動去擠時間進行學習,往往以時間緊、工作忙作為借口,即便在有時間學習的情況下,也無暇靜下心來進行認真學習,同時,缺乏學習的恒心和毅力,有時自己訂下的學習計劃都不能對照計劃堅持下去。

在平時的工作中,對自己的標準要求過低,基本上滿足于把領導安排的事情辦完,把基本的本職工作做好,雖然能按照要求完成工作任務,但是標準不夠高,在個人業(yè)務水平上滿足于現(xiàn)狀,缺乏鉆研的精神,缺乏創(chuàng)新精神。

在日常的工作中,個人出發(fā)點是想通過自己的努力,實現(xiàn)自身的價值,得到領導的肯定,現(xiàn)實工作中,往往對事物內在規(guī)律把握得不好,一心只想干出成績,處理問題有時考慮得還不夠周到,急于求成,性格急躁,不注意方式方法,不提前系統(tǒng)的研究工作性質,做事不扎實,不細致。

個人綜合素質與自身的工作崗位還有差距,無論是文化知識還是業(yè)務水平都有所欠缺,突出表現(xiàn)在語言表達、文字書寫、理論理會、管理協(xié)調、業(yè)務知識幾個方面,長期以來在基層的工作,養(yǎng)成了做事標準不高,要求不嚴的習慣。同時,對自己的情緒控制能力較差,很容易將家庭的負面影響帶到工作中來,看待事物比較片面,

針對自身存在的問題,結合這次教育實踐活動“照鏡子、正衣冠,治治病”的要求,我決心做到以下幾點:

嚴格按照此次“黨的群眾路線教育實踐活動”的總體要求,

對照“四風”,洗掉自身上的各類污垢,治治自身的一些“頑疾”,真正的俯下身子干工作,首先自己要牢固樹立共產主義遠大理想,堅持以共產黨員標準嚴格要求自己。克服自身的一些毛病,尤其是散漫、懶惰、沒有恒心這些長期以來在身上存在的毛病,加強理論學習,常言說:政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。把學習作為自己人生的組成部分自我加壓。每天抽出自學時間,學習黨的基本理論、業(yè)務知識、管理知識,扎扎實實的進行學習,不流于形式,要系統(tǒng)而不零碎、聯(lián)系實際而不空談表面。提高解決問題的能力,增強工作中的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。同時我還應根據自己的工作需要崗位實際,堅持學習管理等業(yè)務知識,豐富自己的基礎理論。

在工作中要充分發(fā)揮主觀能動性,積極主動的做好自己的本

職工作,遇到事情多研究規(guī)律、研究特點,對待普遍存在的問題要善于總結,善于挖掘。改進自身的工作方法,提高工作效率。

杜絕工作時做其他事情,做與工作無關的事情、辦自己私事等等。嚴格要求自己的工作作風,促進自己工作不斷上臺階、上水平。時時處處嚴格約束自己,做到自重、自省、自警、自勵,正確對待個人得失,不計名利,不講條件,不圖名利,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),首先做一名合格的教師,做到愛國、愛學校,處處以學校的利益為重,嚴格要求自己,不論是學習上還是工作上,這樣才能保證自己不斷的在工作中進步。

定期對自己的學習、工作和思想進行匯報和總結,查找自身存在的問題和不足,查找一個,堅決糾正一個。要把個人的追求融入黨的事業(yè)、謹記黨的章程,履行黨員義務,無論在公共場合還是私人空間,都要自覺的維護黨和學校的形象,始終做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,嚴格執(zhí)行共產黨人的標準,保持共產黨人的本色。

以上是我的個人的黨性分析材料,更是一份自我批評,我個人要以這次教育實踐活動為契機,深刻反省,不斷深挖自己的缺點、毛病,逐步進行改正。成為一名真正的優(yōu)秀的黨員,優(yōu)秀的教師。

對于嚴格法紀強國有我心得體會如何寫二

根據平黨辦發(fā)【20xx】85號《關于開展“正風肅紀 勤政為民”主題教育活動的通知》精神,我辦認真組織開展活動,及時召開動員部署會議,明確活動目標和任務要求,結合工作實際制定活動安排。通過發(fā)放征求意見表、電子公文傳輸、召開座談交流會等形式,廣泛征求群眾的意見和建議。組織黨員干部認真開展“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,查找在工作作風、工作效率、大局觀念、聯(lián)系群眾等方面存在的問題,在對照檢查的基礎上,認真分析研究,結合工作實際,制定如下整改方案。

一、存在的問題及原因

1、學習系統(tǒng)性不強,學習深度廣度不夠。從整體上來說,班子成員比較注重學習,但整體學風還不夠濃,學習方法單一。學習存在著一定的實用主義傾向,學習內容缺乏系統(tǒng)性、全面性,沒有在學活、學透上下功夫。尤其是對機構編制方面的知識沒有深層次學習,在理論和實踐相結合上還有差距,對機構編制工作中的一些新情況、新問題,缺乏從理論層面上進行深入研究思考。反映到工作中,就是看問題、做事情眼光不遠,視野不寬,跳不出“機構編制”這個圈子,不能從全縣經濟社會發(fā)展大局出發(fā),發(fā)揮編制部門的綜合職能作用,前瞻性的做好機構編制管理工作。

2、思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強。班子成員的思想還不夠解放,眼界不夠寬闊,開拓創(chuàng)新意識不強,存在著安于現(xiàn)狀,墨守成規(guī),有等靠思想。遇事憑經驗,辦法不夠多,缺少敢闖敢試、敢為人先的勇氣。對機構編制工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,創(chuàng)新性的開展工作的辦法不多、不靈活,尤其是對體制機制和機構編制管理方面存在的深層次的矛盾和問題研究不深,習慣用固有的思路和工作經驗來解決問題,有“求穩(wěn)”、求“當前”的思想,緊迫感、危機意識、創(chuàng)新意識都不夠強。

3、真抓實干、勤政為民意識不夠。一是對全年工作提前謀劃不到位,安排工作沒有長遠打算,遇到一件解決一件,缺乏周全細致和前瞻性。二是深入基層調查研究工作較少。整天忙于事務,對當前全縣各行政事業(yè)單位履職情況了解不夠深,對體制機制方面存在的問題缺乏前瞻性研究,為縣委、政府和上級業(yè)務部門提供有創(chuàng)新的思路、對策、措施不多。

4、班子自身建設還有差距。班子成員之間、班子成員與干部間交心談心活動開展的少,聽取黨員干部群眾意見和建議不夠充分,班子整體合力沒有達到最佳效果。

二、整改措施和努力方向

1、自覺“照鏡子”,在加強學習中有創(chuàng)新。把學習黨章作為自覺行動,認真貫徹落實《八項規(guī)定》,加強政治理論學習,豐富學習內容,提高學習時效性。嚴格按照黨章的要求規(guī)范一言一行,不斷增強貫徹落實黨的路線方針政策的自覺性和主動性,做到在理想信念上不猶豫、不含糊、不動搖。進一步樹立大局意識、全方位開放意識和超前意識,不斷增強工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。理論聯(lián)系實際,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,找準機構編制管理工作的著力點和突破口,努力把學習理論的過程轉變?yōu)橥苿訖C構編制工作發(fā)展的具體行動,轉變?yōu)閯?chuàng)新機構編制管理體制機制的具體舉措。

整改期限:20xx年(長期堅持)

整改落實人:領導班子成員

2、每天“正衣冠”,在解放思想中落實新要求。機構編制管理工作是一門科學,設定機構,界定職能,確定編制,看似簡單實則復雜。要采取多種形式,加強政治、經濟、管理等理論知識的學習,不斷更新知識結構,適應機構編制工作的需要。要與時俱進,積極創(chuàng)新,創(chuàng)新管理方式和手段,站在更高層面去研究解決實際問題,用改革的辦法解決機構編制存在的突出問題。要認真按照自治區(qū)的安排部署,深化行政體制改革,積極推進事業(yè)單位分類改革工作,切實管好用活現(xiàn)有編制資源,發(fā)揮好機構編制部門的職能作用,更好地服從服務于縣域經濟社會發(fā)展。

整改時間:20xx年(長期堅持)

整改責任人:領導班子成員

3、經?!跋聪丛琛?,在深入調查研究上出實招。不斷改進工作作風。把調查研究作為一項基本功,在深入實際上下功夫,認真按照縣委文件要求開展“下基層”工作,把公仆意識落實到各項工作中去,在實踐中使公仆意識不斷強化和升華,以高度的責任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實的完成好各項任務,堅決克制杜絕作風漂浮、工作不務實、思想消極、敷衍應付等不良風氣。同時通過深入基層調研,進一步了解機構編制工作的新情況,新問題,掌握第一手資料,為縣編委決策發(fā)揮參謀作用,提高辦事效率,使編辦成為務實效能型機關,提高編辦公信力。

整改時間:20xx年(長期堅持)

整改責任人:領導班子成員

4、提前“治治病”,在領導班子能力建設上有新提高。著力加強領導班子建設,以堅強的黨性、良好的作風、規(guī)范的制度帶動班子建設。牢固樹立“編制就是法律”的意識,嚴守紀律,依法辦事,嚴格遵守《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規(guī)定依規(guī)處理問題,堅持民主集中制原則,各負其責,分工協(xié)作,同時,堅持廉潔管編,守住底線,嚴格按有關規(guī)程辦理機構編制事項,努力打造一支班子清正廉潔,作風過硬的機構編制隊伍,進一步提升機構編制部門服務地方經濟社會發(fā)展的能力。

整改時間:20xx年(長期堅持)

整改責任人:張善君

三、組織領導和保障措施

1、落實責任。認真落實“第一責任人”職責,充分發(fā)揮領導班子和領導干部的表率作用,切實抓好各項整改任務的落實。

2、健全制度。建立整改臺帳,列出問題清單,逐條進行落實。建立公示監(jiān)督制度,通過通報、公示欄等形式,面向干部群眾和服務對象,公示解決問題的情況,接受群眾監(jiān)督。

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