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新時(shí)代應(yīng)急人心得體會(huì)及收獲 應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)心得體會(huì)(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-01 10:55:23 頁碼:10
新時(shí)代應(yīng)急人心得體會(huì)及收獲 應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)心得體會(huì)(3篇)
2023-01-01 10:55:23    小編:ZTFB

心中有不少心得體會(huì)時(shí),不如來好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇心得體會(huì),如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會(huì)該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

主題新時(shí)代應(yīng)急人心得體會(huì)及收獲一

一、對(duì)照“六個(gè)方面”找問題1.理想信念方面存在的問題。一是理論學(xué)習(xí)有所放松。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)做“硬任務(wù)”,理論學(xué)習(xí)過程也比較粗糙,沒有系統(tǒng)地去“讀原著、學(xué)原文、悟原理”,對(duì)新理論、新知識(shí)僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上。沒有較好地結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際,進(jìn)行認(rèn)真思考,深入剖析,理解運(yùn)用不夠充分。導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的深度不夠,政治意識(shí)有所減弱,工作滿足于現(xiàn)狀,主動(dòng)性不強(qiáng),缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神。二是政治敏感性還不強(qiáng)。對(duì)一些政治敏感性、堅(jiān)定性很強(qiáng)的問題,特別是對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力,看不到潛在的風(fēng)險(xiǎn)。比如在“八小時(shí)以外”,對(duì)一些損害黨的形象的言論和行為,產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足,特別是微信群里的負(fù)面東西,抵制不力,我自己做群主的微信群有好幾個(gè),同學(xué)群、職工群、家庭群等等,認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了,沒有大膽地站出來批評(píng)和抨擊,進(jìn)行正確的引導(dǎo)。

2.政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問題。一是遵守政治紀(jì)律態(tài)度不堅(jiān)決,大局觀念和長遠(yuǎn)發(fā)展意識(shí)有待加強(qiáng),有時(shí)會(huì)不顧長遠(yuǎn)發(fā)展追求短期效果和成績,有時(shí)僅僅站在自己的角度思考問題,導(dǎo)致在工作過程中前瞻性、預(yù)見性不夠,在超前服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)上做得還不夠好。二是遵守執(zhí)行不成文的規(guī)矩有欠缺。對(duì)面上存在的不守紀(jì)律和規(guī)矩的行為,剛性問責(zé)不足,有的干部認(rèn)為只要在大是大非上立場(chǎng)堅(jiān)定就行了,一些“細(xì)枝末節(jié)”的小問題沒必要深究。比如,對(duì)“搞小圈子”、選邊站隊(duì)問題,還是不能旗幟鮮明地表示反對(duì)。

3.作風(fēng)方面存在的問題。一是為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固,有時(shí)存在急于求成的情緒。在任務(wù)多、壓力大的時(shí)候,有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是首先考慮怎樣做到最好,導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒,影響工作效果。二是深入基層調(diào)研不夠,真正沉下心來到基層為群眾解決突出問題的情況不多,發(fā)現(xiàn)問題不準(zhǔn),致使工作效果不夠理想,對(duì)群眾反映的一些問題,了解面上情況多,因?yàn)樯钊牖鶎诱{(diào)查研究不夠,沒有掌握第一手資料,現(xiàn)場(chǎng)解決問題較少。三是對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)反彈回潮等問題,批評(píng)不多,糾正不足。

4.擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問題。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。滿足于常規(guī)性工作開展,習(xí)慣安于現(xiàn)狀、按部就班,對(duì)工作困難和矛盾有畏難情緒,主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng),存在慢落實(shí)、軟落實(shí)現(xiàn)象,不敢“涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”,有時(shí)過于“計(jì)較”,工作職能有交叉就“踢皮球”,奉行多一事不如少一事,生怕“多做事、多吃虧”。二是謀劃工作缺乏科學(xué)性。總感覺“時(shí)間都去哪了”,每天看起來踐行‘四個(gè)意識(shí)’,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)都很“忙”,但是忙的沒章法,又沒效果。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高,面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí),有時(shí)會(huì)疲于應(yīng)付,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,降低了工作標(biāo)準(zhǔn),滿足于不出錯(cuò)、過得去。四是對(duì)新常態(tài)下如何更好地開展工作,主動(dòng)研究不夠,措施辦法不多,凡事等著上級(jí)出政策,領(lǐng)導(dǎo)出辦法,部門出主意,有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí),歸咎于外部因素,不能從自身找原因,指導(dǎo)工作時(shí)出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”。

5.組織生活方面存在的問題。一是重視程度不夠,參加組織生活積極性不高,沒有從思想深處認(rèn)識(shí)到黨的組織生活的重要意義,沒有起到模范帶頭作用。二是開展批評(píng)與自我批評(píng)方面顧慮多、彈性多、剛性少,自我批評(píng)沒“面子”,批評(píng)領(lǐng)導(dǎo)丟“帽子”,批評(píng)下級(jí)失“票子”,在工作中說多了、說重了影響班子關(guān)系,對(duì)自己的不足也沒有主動(dòng)請(qǐng)同志們正面指出。

6.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在的問題。一是監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還不到位。集團(tuán)公司紀(jì)委出臺(tái)了監(jiān)督責(zé)任清單,作為紀(jì)委書記對(duì)責(zé)任落實(shí)情況較少開展監(jiān)督檢查,開展監(jiān)督檢查缺少針對(duì)性和實(shí)效性,使責(zé)任清單成形了“空中閣樓”。二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的力度不夠。有時(shí)怕執(zhí)行規(guī)定過嚴(yán),會(huì)束縛干部手腳,影響干部積極性;有畏難思想,怕招怨氣、怕捅婁子,對(duì)一些苗頭性、傾向性問題重視不夠,該提醒的沒有提醒,該批評(píng)的沒有批評(píng),“全面從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到有效貫徹落實(shí),敢管敢嚴(yán)力度還有待加強(qiáng)。三是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督能力有待提高。履職能力不能很好地適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)任務(wù)需要,與所應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)督任務(wù)差距大,知識(shí)面窄,工作思路、工作方法和落實(shí)舉措等缺乏創(chuàng)新。

二、對(duì)照存在問題找原因1.理論武裝不到位,理想信念有所松懈。作為一名從事政工多年的干部,認(rèn)為在理想信念方面是比較堅(jiān)定的,加上有基層多個(gè)崗位工作的經(jīng)歷,對(duì)自己做好本職工作沒有問題。平時(shí)花比較多的時(shí)間讀自己感興趣的知識(shí),正是在這種自我感覺良好的情況下,不自覺地放松了對(duì)政治理論的學(xué)習(xí),放松了主觀世界的自我改造。

2.宗旨意識(shí)不牢固,群眾觀念有所弱化。自己是從農(nóng)村家庭出來的孩子,自認(rèn)為對(duì)民心民情、民意民需是深刻理解的。但是隨著工作職務(wù)的變化,減少了基層調(diào)研、疏遠(yuǎn)了基層群眾、忽視了干群關(guān)系,對(duì)民生訴求體察不夠,關(guān)注不夠,解決群眾的實(shí)際困難和問題緊迫感不強(qiáng),在自覺增強(qiáng)宗旨意識(shí)方面出了偏差。

3.黨性修養(yǎng)不過硬,責(zé)任意識(shí)有所淡化。自己在政工工作了20多年,覺得這工作是最講政治和紀(jì)律的地方,也是最講黨性的部門,或多或少產(chǎn)生了自我滿足的思想,自認(rèn)為黨性很強(qiáng),修養(yǎng)很高,在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗(yàn)。由于自己思想上的松懈,忽略了自身對(duì)黨員先進(jìn)性和純潔性的追求,責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)淡化了,乘勢(shì)而上的意識(shí)不強(qiáng)了,創(chuàng)新突破的銳氣不足了,動(dòng)真碰硬的干勁自然而然就松懈了。

4.制度執(zhí)行不嚴(yán)格,紀(jì)律觀念有所弱化。沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活和工作。隨著職務(wù)的提升,聽到的表揚(yáng)多了、批評(píng)意見少了,紀(jì)律意識(shí)也有所弱化。自認(rèn)為入黨多年,經(jīng)歷過基層和多個(gè)崗位的實(shí)踐鍛煉,能夠成長為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,黨性觀念沒問題,自覺不自覺地放松了自我教育、自我約束、自我監(jiān)督、自我完善,放松了對(duì)主觀世界的改造。

三、整改措施及努力方向1.強(qiáng)化忠誠意識(shí),做到心中有黨。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)水平、提高黨性修養(yǎng)、堅(jiān)實(shí)理想信念的重要手段。每天擠出1個(gè)小時(shí)以上時(shí)間自學(xué),重點(diǎn)學(xué)習(xí)xx精神,深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要講話精神,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷修煉政德、職德和品德,多向基層和群眾學(xué)習(xí),注重以學(xué)促做、學(xué)做相長,努力成為業(yè)務(wù)行家里手。二是要加強(qiáng)政治修養(yǎng)。堅(jiān)持以與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)和運(yùn)用馬克思理論,在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,始終保持政治清醒,自覺按黨性原則辦事。牢固樹立“四種意識(shí)”特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí),更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨**周圍,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩,自覺強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),對(duì)黨忠誠、為黨工作、向黨負(fù)責(zé)。

2.強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),做到心中有民。一是要堅(jiān)持調(diào)查研究積極俯下身、沉下去,主動(dòng)“沾土氣”、“接地氣”,平均每天至少2次以上深入一線,進(jìn)一步暢通職工互聯(lián)互通渠道,搭好為民排憂解難平臺(tái)。二是要站在全局的高度,超前預(yù)測(cè),超前研究,超前行動(dòng),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)提高決策的科學(xué)性。三是要把握重點(diǎn)工作和工作重點(diǎn),做到早介入、早思考、早研究,提前安排,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。根據(jù)工作重點(diǎn)提前將工作細(xì)化、分解,落實(shí)到人。四是要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事,說辦就辦、急事急辦、特事特辦,決不能推諉扯皮,決不能消極怠工。

3.強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí),做到心中有責(zé)。一是增強(qiáng)履職意識(shí),要正確理解紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任的科學(xué)內(nèi)涵,自覺調(diào)整思路,屬于紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)牽頭的工作,責(zé)無旁貸,堅(jiān)持到位不越位、牽頭不包辦、督促不代替;二是突出履職重點(diǎn),監(jiān)督和懲處是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的主要職責(zé),要牢固樹立有案必查是盡職、有案不查是失職、壓案不查是瀆職的理念,強(qiáng)化辦案工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作保障,完善了健全切合實(shí)際、簡便易行、有效管用的監(jiān)督制度;三是強(qiáng)化履職保障,踐行‘四個(gè)意識(shí)’,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)督促落實(shí)工作機(jī)制,探索規(guī)范有序的工作模式,建立全過程協(xié)調(diào)機(jī)制,有效整合反不廉潔力量,積極落實(shí)反不廉潔體制機(jī)制創(chuàng)新和制度保障。

4.強(qiáng)化自律意識(shí),做到心中有戒。一是牢記“打鐵還需自身硬”。帶頭執(zhí)行新修訂的“三條例、兩準(zhǔn)則”,嚴(yán)格遵守**八項(xiàng)規(guī)定精神,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)“一崗雙責(zé)”。二是把握運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,重點(diǎn)推動(dòng)黨內(nèi)監(jiān)督制度的建立健全和執(zhí)行落實(shí),不斷扎緊制度籠子、凈化政治生態(tài),全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨。三是加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,帶頭上黨課、參加所在支部活動(dòng),提高黨內(nèi)生活質(zhì)量,貫徹民主集中制。四是從嚴(yán)從實(shí)嚴(yán)格要求自己。追求積極健康的工作和生活方式,純潔“朋友圈”,帶好隊(duì)伍、管好家人。

主題新時(shí)代應(yīng)急人心得體會(huì)及收獲二

根據(jù)《2018年第四季度全省基層黨組織和黨員開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育安排》要求,結(jié)合本次專題組織生活會(huì)主題,針對(duì)新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn),對(duì)自己思想生活工作情況進(jìn)行了徹底的反思,發(fā)現(xiàn)自己還存在理想信念、知識(shí)水平、工作能力等諸多方面的問題和不足,現(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要的匯報(bào),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

(一)在加強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,“四個(gè)自信”方面:存在政治理論素養(yǎng)不夠高、“四個(gè)意識(shí)”樹立不夠牢固,“四個(gè)自信”不堅(jiān)定的問題。平時(shí)學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),存在浮于表面的現(xiàn)象,在學(xué)深學(xué)透上欠火候,沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。尤其是一些新問題理解還不深,對(duì)黨的理論知識(shí)一知半解,淺嘗輒止,離“弄通”“做實(shí)”的要求還存在一定的差距。

(二)在思想解放方面:開拓創(chuàng)新工作不強(qiáng),工作方法簡單。認(rèn)為以往的經(jīng)驗(yàn)就是對(duì)的,就是正確的,認(rèn)為把自己份內(nèi)的事情做好就可以了,很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩,只安于表面。而且只停留在熟悉本職工作上,對(duì)其他崗位的工作了解較少。反思日常工作,只是完成上級(jí)安排的規(guī)定工作任務(wù),缺乏創(chuàng)新精神,沒能做到主動(dòng)出主意、想辦法完成,用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性工作的能力有待提高。

(三)在工作擔(dān)當(dāng)方面:工作中有時(shí)不夠積極主動(dòng),工作標(biāo)準(zhǔn)沒有精益求精,進(jìn)取心還不夠強(qiáng)。

(四)在發(fā)揮帶頭作用方面:主動(dòng)工作的意識(shí)不夠,思想有待提高。比如以老套的工作模式開展團(tuán)的工作,缺乏自主創(chuàng)新意識(shí),在關(guān)心聯(lián)系基層團(tuán)員青年、推優(yōu)入黨等方面做得還不夠,沒有把黨員帶頭作用和黨務(wù)工作者的作用發(fā)揮出來。

(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。雖然每月定期參加支部集中學(xué)習(xí),但在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)方面,還缺乏深度厚度,用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)現(xiàn)、解決問題的能力還不夠。

(二)自我要求有所降低。在工作中,存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,可以往后推一推,自覺性不夠。

(三)結(jié)合工作和思想深入思考少。領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)時(shí),只是盲目的干完,對(duì)于工作是否干好,是否對(duì)自己的成長有所幫助考慮不到,無形中降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和中央、省市委有關(guān)精神,打破常規(guī)做法和慣性思維,不等不靠、主動(dòng)出擊。緊跟時(shí)代步伐,順應(yīng)工作形勢(shì),關(guān)注時(shí)事政治,把學(xué)習(xí)、理解、應(yīng)用貫穿到日常工作中的時(shí)時(shí)處處。

(二)以“互聯(lián)網(wǎng)+”為載體,不斷破解黨群工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn),探索黨建團(tuán)建工作的創(chuàng)新模式。創(chuàng)建以“青年大學(xué)習(xí)”為主題,以線上學(xué)習(xí)與線下教育相結(jié)合的團(tuán)建新模式,牢牢把握思想政治引領(lǐng),提升團(tuán)員青年政治修養(yǎng),強(qiáng)化夢(mèng)想引航,助力推動(dòng)廣大團(tuán)青在投身市政設(shè)施高質(zhì)量發(fā)展。

(三)嚴(yán)格要求自我,錘煉過硬作風(fēng)。切實(shí)履行好自身的職責(zé),明確自身的工作任務(wù),發(fā)揮好自身工作職能,以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鞲蓜?努力做好黨群和人事工作,為服務(wù)中心工作、服務(wù)團(tuán)員青年、服務(wù)廣大職工貢獻(xiàn)自己的一份力量。

(四)堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想堅(jiān)信不疑、篤定踐行,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,按照合格標(biāo)準(zhǔn)踐行新要求,爭做新時(shí)代的合格黨員。

主題新時(shí)代應(yīng)急人心得體會(huì)及收獲三

黨的十九大,旗幟鮮明地將主題確定為:“不忘初心,牢記使命,高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,決勝全面建成小康社會(huì),奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng)不懈奮斗”?!敖Y(jié)合學(xué)習(xí)思考,我圍繞“不忘初心、牢記使命,努力彰顯黨員干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為”這一主題,講一堂黨課,與大家一起做個(gè)交流。

(一)初心,是苦難和榮耀的黨史黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央科學(xué)把握國內(nèi)外發(fā)展大勢(shì),順應(yīng)實(shí)踐要求和人民愿望,以巨大的政治勇氣和強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng),舉旗定向、謀篇布局,迎難而上、開拓進(jìn)取,我國取得了全方位的、開創(chuàng)性的成就,發(fā)生了深層次的、根本性的變革,全方位、開創(chuàng)性的成就為我國奠定了實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興的物質(zhì)基礎(chǔ);深層次、根本性變革為我們塑造了一個(gè)嶄新的面貌。

(二)初心,是黨心和民心的相融從建黨至今,每次民族災(zāi)難來臨之時(shí),沖在最前面的總是共產(chǎn)黨員,他們用肩膀?yàn)槲覀兛钙鹆酥負(fù)?dān)困苦,用身軀為我們擋風(fēng)遮雨,充分顯示了我們黨超強(qiáng)的凝聚力,黨心就是民心。我們黨是始終把自己定位成一位無私奉獻(xiàn)的母親,把人民群眾當(dāng)作與自己血肉相連的一家人,黨的利益和我們的利益,黨的榮辱和我們的榮辱,從來都是緊密相關(guān)的。

(三)初心,是不離與不棄的信念“唯有不忘初心,方可告慰歷史、告慰先輩,方可贏得民心、贏得時(shí)代,方可善作善成、一往無前”。中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興。

(一)始終牢記人民的恩情重于山可以說,古往今來,無論哪個(gè)朝代更替都與人民群眾息息相關(guān),人民群眾才是歷史的創(chuàng)造者,才是歷史的主人,只有全心全意為人民服務(wù),我們黨才會(huì)獲得源源不斷的力量源泉。要把人民群眾利益放在行使權(quán)力的最高位置,要把人民群眾滿意作為行使權(quán)力的根本標(biāo)準(zhǔn)。

(二)始終牢記勇挑肩上的重?fù)?dān)全心全意為人民群眾是我們黨的宗旨,我們要深知肩上的責(zé)任,責(zé)任背后是無私無畏的境界,責(zé)任實(shí)質(zhì)上也是奉獻(xiàn)精神。責(zé)任感是成就個(gè)人事業(yè)必不可少的內(nèi)在源泉。

(三)始終牢記慎對(duì)手中的權(quán)力我們手中的權(quán)力是人民賦予的,以權(quán)為公,秉公辦事,就是為民服務(wù),就要受到褒揚(yáng);以權(quán)為私,徇私枉法,就是腐敗和犯罪,就要受到懲處。

(一)在筑牢思想根基上展現(xiàn)新?lián)?dāng)新作為1.對(duì)黨的信賴要堅(jiān)定不移。當(dāng)前最緊要的就是按照黨章要求,堅(jiān)守我們選擇的政治信仰,堅(jiān)信中國特色社會(huì)主義道路,把對(duì)習(xí)總書記、黨中央的信賴,內(nèi)化為永恒的價(jià)值認(rèn)同,固化為穩(wěn)定的情感歸宿,轉(zhuǎn)化為持久的責(zé)任行為,不斷增強(qiáng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng),立足市場(chǎng)監(jiān)管本職工作,以一流工作業(yè)績向黨交出一份滿意的答卷。2.對(duì)黨的理論要入腦入心。一是學(xué)以固本。著重抓好以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為重點(diǎn)的理論武裝,突出學(xué)習(xí)黨章和黨的法規(guī)條例。二是學(xué)以鑄魂。認(rèn)真參加“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng),不斷打牢高舉旗幟、維護(hù)核心的思想根基。三是學(xué)習(xí)勵(lì)志。多讀多學(xué)領(lǐng)袖著作、紅色經(jīng)典,真正弄懂黨的理論的歷史背景、內(nèi)外聯(lián)系和現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。四是學(xué)以促行。提高理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力,用蘊(yùn)含其中的科學(xué)思路和方法破解新形勢(shì)下單位、部門、崗位遇到的矛盾問題。3.對(duì)黨性歷練要持久經(jīng)常。一方面,市局黨組、機(jī)關(guān)黨委、各黨支部要把黨員干部黨性歷練作為重大責(zé)任,堅(jiān)持在“?!薄伴L”上下功夫;另一方面,機(jī)關(guān)黨員干部,要結(jié)合2017年度市委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任集中檢查“兩個(gè)清單”、省委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查“問題清單”、駐局紀(jì)檢組全面從嚴(yán)治黨“建議函”,以及前一段時(shí)間市委巡察組發(fā)現(xiàn)的問題,經(jīng)常開展“回頭看”,該鞏固的繼續(xù)鞏固,該整改的繼續(xù)整改,主動(dòng)出擊,打好實(shí)踐淬火的進(jìn)攻戰(zhàn)。

(二)在從嚴(yán)管理干部中展現(xiàn)新?lián)?dāng)新作為1.要發(fā)揮組織作用。黨的領(lǐng)導(dǎo)是靠黨支部來貫徹落實(shí)到每一個(gè)人,這是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),永遠(yuǎn)不能丟、永遠(yuǎn)不能忘。局黨組將一以貫之地堅(jiān)持從對(duì)黨忠誠的高度看待干部是否擔(dān)當(dāng)作為,依靠組織力量注重從精神狀態(tài)、作風(fēng)狀況考察干部政治素質(zhì)。2.要堅(jiān)持較真碰硬。要認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神;要注重學(xué)法知法,加強(qiáng)管理監(jiān)督,堅(jiān)持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)要將貫徹落實(shí)情況作為黨員干部履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要內(nèi)容,有效傳導(dǎo)工作壓力。3.要突出一線考察。要突出以上率下,堅(jiān)持嚴(yán)下先嚴(yán)上、嚴(yán)人先嚴(yán)己;要把基層一線作為培養(yǎng)選拔干部主陣地,鼓勵(lì)干部到一線鍛煉;要考準(zhǔn)考實(shí)干部在急難險(xiǎn)重一線擔(dān)當(dāng)作為的情況;要把實(shí)地調(diào)研作為深化和完善干部日??己说闹匾ナ帧?/p>

(三)在狠抓作風(fēng)礪煉中展現(xiàn)新?lián)?dāng)新作為

1.承繼榮譽(yù),提振信心。過去的一年,在全局上下的共同努力下,我們交出了一份優(yōu)異的成績單,碩果累累,亮點(diǎn)紛呈。我們完全有信心、也有能力,在2018年延續(xù)態(tài)勢(shì),取得更好成績。

2.正視問題,立整立改。要堅(jiān)持上下結(jié)合、以上帶下,一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí),依據(jù)巡察過程中巡察組給我們指出的這些問題,在前期整改的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步逐項(xiàng)細(xì)化整改落實(shí)措施和時(shí)間表,鞏固整改成果,確保不出現(xiàn)反彈回潮現(xiàn)象。在此基礎(chǔ)上,舉一反三,全面梳理排查,持續(xù)抓好整改落實(shí),并通過建章立制、強(qiáng)化執(zhí)行來推動(dòng)各項(xiàng)工作常態(tài)化長效化。

3.真抓實(shí)干,緊抓快干。要大力弘揚(yáng)“馬上就辦、真抓實(shí)干”的優(yōu)良作風(fēng),深入整治“虛、僵、躲、拖、腐”等不良作風(fēng),確實(shí)做到干一流的工作,帶一流的隊(duì)伍,創(chuàng)一流的業(yè)績。繼續(xù)堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出的干部;深入探索市場(chǎng)監(jiān)管部門容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制。

4.把住大節(jié),守住本分。要著力在思想上筑牢防線,始終保持高度警覺,始終牢記任職之初、入黨之初、為官之初的信念和追求,要著力在用權(quán)上守住紅線,要加強(qiáng)人文關(guān)懷,確保我們的干部守住底線、清正廉潔。5.心系基層,服務(wù)群眾。要增強(qiáng)創(chuàng)新思維,積極探索深化“放、管、服”改革新舉措,不斷創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制,提高政務(wù)服務(wù)水平。市局領(lǐng)導(dǎo)要帶頭大興調(diào)研之風(fēng),講求調(diào)研指導(dǎo)實(shí)效。各部門都要齊心協(xié)力、各司其職,讓廣大人民群眾充分感受到市場(chǎng)監(jiān)管部門的服務(wù)意識(shí)。

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