巡察工作培訓(xùn)會心得體會報(bào)告 巡察培訓(xùn)個(gè)人心得體會(五篇)

心中有不少心得體會時(shí)，不如來好好地做個(gè)總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

推薦巡察工作培訓(xùn)會心得體會報(bào)告一

**巡察組向我單位反饋巡察意見后，黨委書記**同志代表**委鄭重表態(tài)，對**巡察組指出的問題，堅(jiān)決擁護(hù)、誠懇接受、將原原本本、不折不扣、一項(xiàng)不漏地認(rèn)真抓好整改。

（一）統(tǒng)一思想、提高站位，確保整改態(tài)度端正。作為整改落實(shí)第一責(zé)任人，**同志帶領(lǐng)黨委班子成員以高度的政治責(zé)任感正確看待巡察反饋意見，把巡察整改落實(shí)工作作為**一項(xiàng)重大政治任務(wù)來抓，不回避矛盾，不推卸責(zé)任，加強(qiáng)對整改工作的領(lǐng)導(dǎo)，高質(zhì)量做好做實(shí)巡察“后半篇文章”。

（二）聚焦問題、細(xì)化措施，確保整改工作抓緊抓實(shí)。結(jié)合**工作實(shí)際，加強(qiáng)統(tǒng)籌安排，將整改問題按性質(zhì)和整改要求分類處理，一項(xiàng)一項(xiàng)列出問題清單、一條一條細(xì)化整改措施，落實(shí)分解責(zé)任，逐級傳導(dǎo)壓力，形成整改合力，動真碰硬，真抓實(shí)改，做到件件有著落、事事有回音。

（三）抓住機(jī)遇、擔(dān)當(dāng)作為，確保**事業(yè)取得新發(fā)展。以巡察整改為契機(jī)，把巡察整改與深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育相結(jié)合，與貫徹落實(shí)**關(guān)于**工作的會議精神相結(jié)合，進(jìn)一步建章立制，改進(jìn)工作，持續(xù)營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，真正運(yùn)用巡察整改成果推動**事業(yè)取得新進(jìn)展、再上新臺階。會上，黨委成員嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評與自我批評。各位同志的自我批評襟懷坦白，不遮遮掩掩、泛泛而談，切實(shí)做到了刀刃向內(nèi)、剖析深刻、查擺嚴(yán)格；相互批評坦誠相見、開門見山，真點(diǎn)問題，點(diǎn)真問題，真正做到了紅臉出汗有辣味、見人見事見思想。會議達(dá)到了統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、互相監(jiān)督、促進(jìn)整改的良好效果。

關(guān)部室、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人是整改的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)具體問題整改落實(shí)，切實(shí)做到認(rèn)真改、堅(jiān)決改、徹底改、不打折扣、不留死角、不拖沓推辭。同時(shí)報(bào)送集團(tuán)公司紀(jì)委，接受職工群眾監(jiān)督。

三是狠抓責(zé)任落實(shí)。針對存在的問題逐項(xiàng)進(jìn)行研究，逐條制定整改措施，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時(shí)限，建立整改臺賬，認(rèn)真進(jìn)行整改，堅(jiān)持立行立改、立

說立辦、保證逐一整改到位，做到整改一個(gè)銷號一個(gè)。對整改任務(wù)不落實(shí)、進(jìn)展緩慢、推進(jìn)整改不得力、整改推諉扯皮的，進(jìn)行跟蹤問效，堅(jiān)決做到問題不查清不放過、措施不落實(shí)不放過、整改不徹底不放過、責(zé)任不追究不放過，以強(qiáng)有力的問責(zé)倒逼反饋問題解決、工作舉措見效。

制定了《海石灣煤礦黨委會議事規(guī)則》，從議事原則、議事范圍、議事規(guī)則、決策流程、決定或決議的執(zhí)行和監(jiān)督檢查及責(zé)任追究等方面進(jìn)行了重新修訂完善；制定了《海石灣煤礦黨建工作責(zé)任制考核評價(jià)實(shí)施辦法》，考核堅(jiān)持突出重點(diǎn)、注重實(shí)績，堅(jiān)持切實(shí)可行、有效管用，堅(jiān)持定量與定性相結(jié)合、以定量為主的原則,通過日?？己撕湍甓瓤己?全面推動落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任；制定了《海石灣煤礦48次黨建基本活動時(shí)間安排表》，對各黨支部每月召開會議的時(shí)間進(jìn)行了明確安排，對召開完的會議要求及時(shí)上傳“甘肅黨建”app；對《海石灣煤礦編制與組織人事管理辦法》進(jìn)行了重新修訂，為科學(xué)選人、用人奠定了基礎(chǔ)。

二是完善黨支部書記學(xué)習(xí)制度和工作紀(jì)律規(guī)定，修訂了《海石灣煤礦進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律改進(jìn)工作作風(fēng)規(guī)定》，建立了作風(fēng)督查臺賬，集中整治黨員違法違紀(jì)行為和工作紀(jì)律。對我礦去年發(fā)生的兩起酒駕事故，8月14日，礦開展以

“文明出行珍愛生命拒絕酒駕”法制宣教活動，邀請紅古區(qū)交警大隊(duì)宣傳股股長、集團(tuán)公司保衛(wèi)部交通部門相關(guān)人員講授交通法律法規(guī)。并發(fā)放了《蘭州市文明交通公約》、《創(chuàng)建文明城市倡議書》、《珍愛生命拒絕酒駕》溫馨提示停車牌、活動現(xiàn)場進(jìn)行簽名；通過“海礦之聲”微信公眾平臺發(fā)布了“拒絕酒駕”、“文明出行珍愛生命拒絕酒駕”、“漫畫學(xué)交規(guī)”三條訂閱號，不僅讓廣大職工學(xué)習(xí)到了交通知識法規(guī)，也意識到了酒駕的危害性；嚴(yán)格執(zhí)行帶班、值班、請銷假制度，紀(jì)委對全礦干部出勤、工資分配等情況定期不定期進(jìn)行督查，對違反工作紀(jì)律人員、履職盡責(zé)不到位的管理人員嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定給予處分，并在全礦進(jìn)行通報(bào)批評，全礦作風(fēng)明顯得到了好轉(zhuǎn)。

三是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，將黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入全礦重點(diǎn)工作,堅(jiān)持把黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同調(diào)度、同考核,每季度聽取黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作匯報(bào),切實(shí)加強(qiáng)對黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。制定黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，堅(jiān)持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,把黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上本部門工作的首位,并與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查,一起考核,精心組織,切實(shí)抓出成效。嚴(yán)格按照年初簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,不斷完善工作機(jī)制,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任考核,對廉政建設(shè)任務(wù)細(xì)化量化。

一是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。按照巡察整改方案要求，我鎮(zhèn)建立健全了《國梁鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則》、《國梁鎮(zhèn)行政辦公會議議事規(guī)則》《國梁鎮(zhèn)“三重一大”決策辦法》、《國梁鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理制度》、《國梁鎮(zhèn)內(nèi)部控制制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度，從制度上加強(qiáng)規(guī)范約束。二是完善鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)制度和工作紀(jì)律規(guī)定，集中整頓財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律問題。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭值班、簽到制度，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度。由鎮(zhèn)紀(jì)委對全體機(jī)關(guān)干部出勤情況定期不定期進(jìn)行督查，對違反工作紀(jì)律人員，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定給予處分，并由鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行約談。每月定期（周一下午）集中學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化紀(jì)律意識。三是加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，筑牢黨風(fēng)廉政防線。在整改過程中，我鎮(zhèn)狠抓作風(fēng)建設(shè)不松勁，并結(jié)合每月xx日主題黨日活動，將全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任向基層延伸、壓實(shí)。整改期間，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照巡察工作要求，給予xx人批評教育處理；全鎮(zhèn)責(zé)令退回違規(guī)資金xxx萬元，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成了強(qiáng)烈的震懾，警示教育作用得到了有效發(fā)揮。

黨委書記張軍東在巡察整改動員會、黨委會、機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會和其他工作推進(jìn)部署會上多次強(qiáng)調(diào)，對待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一陣風(fēng)、走過場，我們必須要把巡察整改工作與黨的建設(shè)、日常工作融為一體，從實(shí)

際工作出發(fā)，以優(yōu)異的工作成績來驗(yàn)證巡察結(jié)果，以巡察成效來推動日常工作的開展。今年繼續(xù)將巡察整改工作列入全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作內(nèi)容，同其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，確保此次巡察整改工作的成效影響久遠(yuǎn)，為國梁早日實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、生態(tài)重鎮(zhèn)、風(fēng)貌村鎮(zhèn)、幸福城鎮(zhèn)”目標(biāo)做出更大貢獻(xiàn)。

推薦巡察工作培訓(xùn)會心得體會報(bào)告二

從8月6日至今，我被抽調(diào)到區(qū)委第四巡察組已一月有余，截至目前，我組已經(jīng)對政務(wù)服務(wù)中心、市場監(jiān)管局和食藥監(jiān)局等被抽查的11個(gè)區(qū)直部門完成了專項(xiàng)巡察工作中的計(jì)劃部分。通過參加巡察，我對全區(qū)的營商環(huán)境現(xiàn)狀有了進(jìn)一步的認(rèn)識，從中我也感受頗深、受益匪淺。根據(jù)要求，下面匯報(bào)一下近期巡察工作中我個(gè)人對巡察談話工作的心得體會和粗淺認(rèn)識。

一、巡察談話工作進(jìn)展。截至目前，我組已經(jīng)完成了對被抽查的11個(gè)區(qū)直部門專項(xiàng)巡察工作中的計(jì)劃部分，其中個(gè)別談話108人。我參與的個(gè)別談話33人(市場監(jiān)管局領(lǐng)導(dǎo)班子4人、中層干部6人;食藥監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子3人;投資促進(jìn)中心領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層干部5人;人社局領(lǐng)導(dǎo)班子5人;編辦中層干部4人;金融辦領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層以下干部2人)。

二、對巡察談話工作的心得體會和粗淺認(rèn)識

個(gè)別談話是巡察工作的重要環(huán)節(jié)，是發(fā)現(xiàn)問題線索的重要方式，貫穿于巡察工作的全過程。開展個(gè)別談話就是要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，講求策略技巧，注重談話質(zhì)量，確保獲取真實(shí)信息。在巡察過程中，有的同志對巡察工作不甚了解，缺乏正確的認(rèn)識;有的同志抱著事不關(guān)己的態(tài)度，錯(cuò)失反映問題的良機(jī)，等等。這也就告訴巡察工作人員，個(gè)別談話的方法和技巧是發(fā)現(xiàn)問題線索的重要保障。

(一)創(chuàng)新思維是提升談話質(zhì)量的關(guān)鍵所在。創(chuàng)新是提升一切工作的萬能鑰匙，談話中創(chuàng)新思維實(shí)質(zhì)上就是敢于突破常規(guī)刻板僵化的問答式談話模式，在原則框架內(nèi)敢談敢問，敢說真話和實(shí)話，敢真誠交流，敢于擔(dān)當(dāng)、正視問題。在以往，有的巡察干部在談話時(shí)中規(guī)中矩當(dāng)然無可厚非，但是照本宣科，思想僵化，“說話留半句”，往往給談話對象留下不真誠、不踏實(shí)的印象，很難達(dá)到談話的預(yù)期效果。因此，不論在談話方式，還是談話內(nèi)容上，都要有一定創(chuàng)造性的發(fā)揮空間，“心底無私天地寬”，當(dāng)放下一些不必要的顧慮，敢越所謂的“雷池”時(shí)，才能增強(qiáng)談話魅力，實(shí)現(xiàn)談話目的。

(二)準(zhǔn)確站位是談話順利進(jìn)行的有效前提。巡察談話是同志間平等的交流，準(zhǔn)確站位就是站在同志的角度，對“同志”抱有感情，相互尊重，動以真情，消除顧慮?！巴聞t同心，同心則同志”，相互尊重，平等交流，在雙方互信的基礎(chǔ)上開誠布公坦誠以待是實(shí)現(xiàn)成功談話的前提。這樣，談話必然會收到事半功倍的效果。

(三)靈活運(yùn)用多種方法和技巧是實(shí)現(xiàn)談話效果的必要條件。談話對象千差萬別，職務(wù)、性別、年齡、性格、閱歷知識等等都各不相同，談話人必須因人而異，適時(shí)變化談話策略。對待冷漠應(yīng)付、寡言少語的，就要單刀直入，直奔主題;對待顧左右而言他的，要適當(dāng)邏輯推理，趁其不備，攻其破綻;對待個(gè)別情緒激動的，要及時(shí)化解調(diào)和，控制談話節(jié)奏，保證談話平穩(wěn)有序;對待滿腹委屈、事無巨細(xì)傾訴的，要保持耐心，合理引導(dǎo)，擇其要而了解有關(guān)情況。談話是動態(tài)的，變化的是談話的方式方法和技巧，不變的是談話人的態(tài)度，這就要求巡察工作人員要本著對工作負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真對待每個(gè)談話對象，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、平和、淡定。態(tài)度決定細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗。

巡察工作的進(jìn)一步開展，使我接觸到以往不能接觸的新事物，受益頗多。但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。巡察工作的越來越深入，我愈發(fā)現(xiàn)對巡察工作相關(guān)知識掌握不夠、理解不深，愈發(fā)現(xiàn)對巡察工作中涉及的專業(yè)性知識，學(xué)習(xí)不夠、知識面狹窄，全面綜合能力不高。對巡察工作方式方法掌握不多，使我被動接受安排，欠缺主觀能動性。在巡察工作個(gè)別談話過程中，透過現(xiàn)象，提煉分析問題的能力和水平還很欠缺，和別的同志相比還有很大差距。我唯有不斷提升自身綜合能力與素質(zhì)，強(qiáng)化自身不足方面的學(xué)習(xí)，才能迎頭趕上，不拖巡察工作的后腿。

推薦巡察工作培訓(xùn)會心得體會報(bào)告三

按照巡察工作要求，現(xiàn)將我會黨支部2016年以來有關(guān)工作情況匯報(bào)如下。

(一)基本情況

縣總工會支部現(xiàn)有黨員22人，支部委員5人，在職在崗黨員15人，離退休黨員7人。

(二)2016年以來主要工作

2016年以來，縣總工會支部堅(jiān)持以黨的十八大、十九大精神為指引，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)廣大干部群眾，扎實(shí)推進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)以及奪取反腐敗斗爭勝利取得了明顯成效。

一是牢牢把握政治方向，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署，保證黨中央政令暢通，自覺服從黨中央領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威。在思想上、行動上堅(jiān)決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在思想上深刻認(rèn)同、組織上絕對服從、行動上始終緊跟。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨的十九大精神，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想統(tǒng)一思想、凝聚力量、指導(dǎo)實(shí)踐，推動工會。堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級黨委各項(xiàng)工作決策。

二是持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，全面從嚴(yán)治黨。狠抓從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)，推動形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好局面。加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”，深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等專項(xiàng)行動，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣的持續(xù)好轉(zhuǎn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。

三是牢固樹立正確的政績觀，抓好黨建是最大政績。堅(jiān)持民主集中制，加強(qiáng)專項(xiàng)資金管理，規(guī)范工程項(xiàng)目建設(shè)管理。

對照中央、省委、市委和縣委的要求，我們還有差距和不足，需要在今后工作中下大力予以研究解決。主要存在的問題是：

(一)在黨的政治建設(shè)方面存在的問題。

1.黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅認(rèn)真。領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會質(zhì)量不高，批評與自我批評不夠，沒有達(dá)到紅臉出汗的效果。

(二)在黨的思想建設(shè)方面存在的問題

2.對黨員干部的教育不足、管理不夠嚴(yán)格。

3.貫徹落實(shí)中央、省、市、縣委決策部署不夠深入，開展“工運(yùn)”理論研究不夠，服務(wù)基層、服務(wù)職工的主要職能發(fā)揮不夠，相關(guān)政策宣傳不到位。

4.學(xué)習(xí)不夠?？h總工會黨支部沒有科學(xué)制定、落實(shí)學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)計(jì)劃。

(三)在黨的組織建設(shè)方面存在的問題

5.黨的組織生活、“三會一課”、黨員活動日等制度落實(shí)不夠，流于形式。

6.組織建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)。對基層工會指導(dǎo)和培訓(xùn)不夠，基層工會組織建設(shè)薄弱，活動開展乏力，工會委員履職盡責(zé)不夠，戰(zhàn)斗力、凝聚力有待加強(qiáng)。

7..干部隊(duì)伍活力不夠。縣總工會干部年齡偏大，對年輕同志培養(yǎng)力度不夠，干部職工隊(duì)伍缺乏活力。從2016年到現(xiàn)在沒有發(fā)展新黨員。

8.職工活動場所建設(shè)滯后?？h工人文化宮職能基本喪失。

(四)在黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

9.在工作中存在形式主義，消極應(yīng)對的現(xiàn)象。

10.作風(fēng)建設(shè)不扎實(shí)。存在機(jī)關(guān)化傾向。深入基層不夠，調(diào)查研究不夠，對全縣工會工作整體發(fā)展謀劃不足。

11.接待費(fèi)使用不規(guī)范。接待要素不全，審批表、公函、清單及接待對象不健全，超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象偶有發(fā)生。

12.“門好進(jìn)、臉好看、事難辦”“推繞拖”等現(xiàn)象依然存在。

(五)在黨的紀(jì)律建設(shè)方面存在的問題。

13.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不夠。廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識不強(qiáng)，制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格;經(jīng)費(fèi)審查委員會審核監(jiān)管作用不明顯。機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)檢查抽查沒有常態(tài)化。

(六)脫貧攻堅(jiān)工作存在的問題

14.對產(chǎn)業(yè)扶貧工作重視不夠，效果不明顯;對扶貧領(lǐng)域工作安排部署不夠具體，工作措施不多。

15.部分幫扶干部作風(fēng)不實(shí)， 沒有及時(shí)組織更新培訓(xùn)扶貧知識和政策。

(七)掃黑除惡工作存在的問題

16.對掃黑除惡工作認(rèn)識不足，宣傳氛圍不濃，沒有及時(shí)組織學(xué)習(xí)有關(guān)政策和搜集到相關(guān)信息。

一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅(jiān)定不移地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二是堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，層層落實(shí)治黨責(zé)任。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨建工作擺在突出位置，全面履行主體責(zé)任，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”。抓好班子自身建設(shè)，帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，深入開展批評與自我批評，把全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。通過制度規(guī)范、監(jiān)督檢查、整改糾風(fēng)，層層傳導(dǎo)壓力、層層分解責(zé)任，把從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)到每一名黨員干部，推動管黨治黨走向“嚴(yán)緊硬實(shí)”。

三是建立長效機(jī)制，推動工會工作向前發(fā)展。堅(jiān)決落實(shí)整改，堅(jiān)持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減，對賬銷號，對已完成的整改事項(xiàng)，加強(qiáng)檢查，防止反彈;對已作出部署的，強(qiáng)力推進(jìn)，確保在限定時(shí)間落實(shí)到位;對需要長期堅(jiān)持的，緊盯不放，一抓到底。

推薦巡察工作培訓(xùn)會心得體會報(bào)告四

為認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅(jiān)定不移推動巡察工作向縱深發(fā)展。近日，區(qū)委巡察辦根據(jù)《黨章》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》《巡視工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)，梳理了有關(guān)巡視巡察的相關(guān)知識點(diǎn)，以問答的方式，供黨員干部學(xué)習(xí)掌握。

1．什么是巡視制度？

答：巡視制度是黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)重要制度，是指黨中央和省、自治區(qū)、直轄市黨委通過建立專職巡視機(jī)構(gòu)，依據(jù)《黨章》《巡視工作條例》等規(guī)定，對所管理的地方、部門、企事業(yè)單位黨組織進(jìn)行巡視監(jiān)督的制度。

2．什么是巡察制度？

答：巡察制度是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是指市（地、州、盟）黨委，縣（市、區(qū)、旗）黨委，依據(jù)《黨章》和其他黨內(nèi)法規(guī)，通過建立專職巡察機(jī)構(gòu)、借鑒巡視工作經(jīng)驗(yàn)，對基層黨組織和黨員干部進(jìn)行監(jiān)督的一種制度，是巡視在市縣的延伸，是老百姓身邊的巡視。

3．巡視與巡察有什么關(guān)系？

答：《黨章》規(guī)定：黨中央和省、自治區(qū)、直轄市黨委實(shí)行巡視制度；市（地、州、盟）黨委，縣（市、區(qū)、旗）黨委建立巡察制度。從本質(zhì)上講，巡視與巡察是上下一體、一脈相承的，都是上級黨組織對下級黨組織的監(jiān)督。

4．巡視組與巡察組有什么不同？

答：一是派出的機(jī)構(gòu)不同，巡視組通常由中央或省一級黨委派出，而巡察組一般由市縣一級黨委派出。二是代表的權(quán)威不同，巡視組代表的是黨中央或省委的權(quán)威，而巡察組則代表的市委或縣委的權(quán)威。三是監(jiān)督的對象不同，中央巡視組主要監(jiān)督省部級、中管企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，副省級城市“四大班子”主要負(fù)責(zé)人；省委巡視組主要監(jiān)督市縣兩級、省直部門和省管企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員；市級巡察組主要監(jiān)督縣一級、市級部門和市管企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員；縣級巡察組主要監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)（含村、社區(qū)）、縣級部門、縣管企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員。

5．區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)設(shè)置和職責(zé)是什么？

答：區(qū)委設(shè)巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)委書記擔(dān)任組長，區(qū)紀(jì)委書記、區(qū)委組織部部長擔(dān)任副組長，負(fù)責(zé)組織實(shí)施全區(qū)巡察工作，向區(qū)委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（簡稱區(qū)委巡察辦），為區(qū)委工作部門，履行統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)巡察組開展工作等職責(zé)。區(qū)委設(shè)第一、第二、第三3個(gè)巡察組，承擔(dān)具體的巡察工作任務(wù)，向區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。

6．區(qū)委巡察組是誰派出的？

答：很多人認(rèn)為巡察組具有反腐敗職能，是由紀(jì)委監(jiān)委派出的。事實(shí)上，巡察組是由市縣黨委派出的，對市縣黨委負(fù)責(zé)。具體到沙灣，就是巡察組由區(qū)委派出，對區(qū)委負(fù)責(zé)，代表區(qū)委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行監(jiān)督，是區(qū)委落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的具體化，體現(xiàn)的是區(qū)委的權(quán)威。

7．區(qū)委巡察組的巡察對象和范圍有哪些？

答：一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員；二是區(qū)委工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，區(qū)政府部門、人民團(tuán)體黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，區(qū)屬國有企業(yè)、事業(yè)單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員；三是區(qū)人民法院黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和除主要負(fù)責(zé)人以外的其他班子成員；四是區(qū)委按照管理權(quán)限要求巡察的其他領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員。村、社區(qū)黨組織也是巡察監(jiān)督的范圍，醫(yī)院、學(xué)校等黨組織，根據(jù)工作需要納入巡察監(jiān)督范圍。

8．區(qū)委巡察監(jiān)督的主要內(nèi)容有哪些？

答：概括起來，就是“六個(gè)圍繞、一個(gè)加強(qiáng)”。具體內(nèi)容為：圍繞黨的政治建設(shè)，重點(diǎn)檢查維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)情況；圍繞黨的思想建設(shè)，重點(diǎn)檢查學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想情況；圍繞黨的組織建設(shè)，重點(diǎn)檢查選人用人和基層黨組織建設(shè)情況；圍繞黨的作風(fēng)建設(shè)，重點(diǎn)檢查整治“四風(fēng)”問題情況；圍繞黨的紀(jì)律建設(shè)，重點(diǎn)檢查黨規(guī)黨紀(jì)執(zhí)行情況；圍繞奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利，重點(diǎn)檢查領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和整治群眾身邊腐敗問題情況和加強(qiáng)對巡視巡察整改情況的監(jiān)督檢查。

9．區(qū)委巡察工作突出“三個(gè)重點(diǎn)”、緊盯“三大問題”分別指的是什么？

答：“三個(gè)重點(diǎn)”是指：重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題；“三大問題”是指：黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，黨的建設(shè)缺失，全面從嚴(yán)治黨不力的問題。

10．區(qū)委巡察組主要采取哪些方式開展工作？

答：巡察組開展監(jiān)督的主要方式有：聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門的情況匯報(bào)；與黨員干部進(jìn)行個(gè)別談話；受理反映黨員干部違紀(jì)違規(guī)問題的來信來電來訪；向有關(guān)知情人詢問情況；查看鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門的財(cái)務(wù)、文件、檔案等資料；深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門的村（社區(qū)）、下屬單位了解情況等。

11．區(qū)委巡察組信訪受理的范圍有哪些？

答：主要受理黨員干部違紀(jì)違規(guī)問題的來信來電來訪，重點(diǎn)是違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，違背黨的路線方針政策，有令不行、有禁不止，陽奉陰違，拉幫結(jié)派等問題；違反廉潔紀(jì)律，以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等問題；違反組織紀(jì)律，違規(guī)用人、拉票賄選、買官賣官，以及獨(dú)斷專行、軟弱渙散、嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等問題；違反群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，搞形式主義、官僚主義等問題的舉報(bào)和反映。

12．干部群眾如何向巡察組反映情況？

答：巡察組進(jìn)駐被巡察單位期間，將公告巡察組辦公地點(diǎn)、信訪舉報(bào)電話和信訪舉報(bào)箱。干部群眾可以到巡察組辦公地點(diǎn)反映情況，可以約訪巡察干部當(dāng)面反映情況，可以通過公告的舉報(bào)電話反映情況，還可以通過信訪舉報(bào)材料反映情況。

13．巡視巡察對黨員提出了什么樣的要求？

答：《巡視工作條例》第36條、《四川省市（州）、縣（市、區(qū)）黨委巡察工作辦法》第41條規(guī)定，黨員有義務(wù)向巡視（巡察）組如實(shí)反映情況。

14．對反映問題的干部群眾進(jìn)行打擊、報(bào)復(fù)、陷害的怎么處理？

答：對反映問題的干部群眾進(jìn)行打擊、報(bào)復(fù)、陷害的，根據(jù)情節(jié)輕重，對被巡察單位領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人或者其他有關(guān)責(zé)任人員，給予批評教育、組織處理或者紀(jì)律處分；涉嫌犯罪的，移送監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)依法處理。

15．被巡察黨組織在巡察工作中承擔(dān)哪些責(zé)任？

答：組織有關(guān)股室、村（社區(qū)）、基層站所支持配合巡察工作；全面、客觀、真實(shí)地向巡察組報(bào)告情況、提供資料；協(xié)助搞好巡察宣傳工作，支持鼓勵(lì)干部群眾向巡察組如實(shí)反映情況和問題；對巡察反饋問題整改承擔(dān)主體責(zé)任。

16．區(qū)委對巡察工作人員有哪些紀(jì)律要求？

答：嚴(yán)格遵守巡察工作紀(jì)律、保密紀(jì)律，依法依規(guī)開展巡察監(jiān)督。對應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)的重要問題沒有發(fā)現(xiàn)、不如實(shí)報(bào)告巡視情況、泄露巡察工作秘密、超越權(quán)限開展工作、利用巡察便利謀取私利或者為他人謀取不正當(dāng)利益的，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。干部群眾發(fā)現(xiàn)巡察工作人員違紀(jì)行為的，可以向區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組或者區(qū)委巡察辦反映，也可以依照規(guī)定向有關(guān)部門和組織反映。

推薦巡察工作培訓(xùn)會心得體會報(bào)告五

根據(jù)市委巡察組的反饋意見和工作要求，按照委工委統(tǒng)一安排部署，我中心于11月30日召開了領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題民主生活會。這次專題民主生活會既嚴(yán)肅認(rèn)真，又氣氛熱烈，觸及了靈魂、受到了教育，統(tǒng)一了思想、凝聚了共識，使每名班子同志經(jīng)受了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，對于加強(qiáng)中心黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)及全面從嚴(yán)治黨，增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力具有十分重要的意義?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

中心黨委高度重視此次民主生活會，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，研究制定工作方案，對此次民主生活會的時(shí)間安排、征求意見的形式、談心談話安排、對照檢查內(nèi)容、會議的要求等做了周密且充分的準(zhǔn)備。

（一）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，開展專題研討。中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照市委巡察組反饋意見和委工委要求，深入學(xué)習(xí)了黨的十九大精神、《黨章》及習(xí)近平總書記視察xx系列重要講話精神等，緊密聯(lián)系實(shí)際，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵。11月26日，召開中

心組理論學(xué)習(xí)研討會，緊緊圍繞“如何加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)”“如何加強(qiáng)黨的建設(shè)”“如何開展全面從嚴(yán)治黨”三個(gè)專題開展研討，就如何加強(qiáng)中心黨的建設(shè)問題進(jìn)行了深度交流，為從嚴(yán)從實(shí)開好專題民主生活會打下了良好的思想理論基礎(chǔ)。

（二）廣泛征求意見，認(rèn)真查擺問題。為扎實(shí)認(rèn)真地開好專題民主生活會，中心黨委通過召開座談會、設(shè)立征求意見箱、發(fā)放征求意見表等形式廣泛征求了各黨支部、各科室、民主黨派人士和職工群眾代表對中心黨委班子的意見建議，經(jīng)梳理歸納為13條意見建議，為認(rèn)真查擺問題提供了重要參考。

(三)深入坦誠談心，班子相互交流。會前，中心班子成員本著實(shí)事求是、開誠布公的原則深入開展談心談話。做到了主要負(fù)責(zé)同志與班子每個(gè)成員必談、班子成員相互之間必談。談心談話一對一、面對面，既談工作問題，也談思想問題，既談自身差距，也提醒對方不足，做到班子問題、本人問題及擬在會上提出的批評意見談開談透，提前“亮底”，達(dá)到了加深理解、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。

(四)深刻撰寫材料，進(jìn)行自我剖析。中心班子成員對撰寫對照檢查材料高度重視，把撰寫對照檢查材料作為一次再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識、再剖析、再提高的過程。緊扣本次民主生活會主題，圍繞“三個(gè)對照、三個(gè)聯(lián)系”，重點(diǎn)剖析市委巡察組反饋的黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨不力等三個(gè)方面的問題，結(jié)合中心工作實(shí)際和征求到的意見建議，親自撰寫對照檢查材料，查找突出問題，深挖思想根源，明確整改措施，保證對照檢查材料對得準(zhǔn)、照得實(shí)、有深度。

11月30日上午，中心黨委召開巡察整改專題民主生活會。會議由黨委書記主持，班子成員參加。委工委督導(dǎo)組組長到會指導(dǎo)。會上，黨委書記通報(bào)了民主生活會準(zhǔn)備情況和征求意見情況，代表班子作對照檢查情況的匯報(bào)，隨后其他3名同志按照要求，本著雙向負(fù)責(zé)、直面問題的態(tài)度，認(rèn)真開展了批評與自我批評。民主生活會氣氛嚴(yán)肅熱烈，班子成員開誠布公、實(shí)事求是，會議充滿了民主團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的良好氛圍。

駐衛(wèi)計(jì)委紀(jì)檢組認(rèn)為，中心領(lǐng)導(dǎo)班子對存在的問題認(rèn)識全面深刻，班子成員也找準(zhǔn)了自己的問題和差距并進(jìn)行了相互批評，希望對照各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)抓好整改落實(shí)，更好地推進(jìn)各項(xiàng)工作，進(jìn)一步落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求。

督導(dǎo)組指出此次民主生活會中心高度重視，查改問題全面，剖析原因透徹，相互批評坦誠，整改措施具體，并對每位班子成員的發(fā)言作了逐一點(diǎn)評，指出了中心黨建工作中存在的差距與不足。她要求：一是要認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，樹立抓好黨建政績理念，切實(shí)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求。二是要持之以恒嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格按照黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩辦事。三是要從嚴(yán)從實(shí)抓好問題整改。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，實(shí)行銷號管理，主動接受監(jiān)督。四是要凝神聚力推進(jìn)各項(xiàng)工作，充分保障臨床安全。

中心黨委書記作了表態(tài)發(fā)言。她表示，趙主任的講話站位高、落點(diǎn)實(shí)，具有很強(qiáng)的思想性、針對性和指導(dǎo)性，充分體現(xiàn)了委工委對中心黨委班子的信任和支持，體現(xiàn)了對中心工作的關(guān)心和期望。下一步中心黨委將統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識，針對督導(dǎo)組提出的要求，認(rèn)真研究整改措施，明確整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、整改時(shí)限和責(zé)任主體，強(qiáng)化跟蹤督辦，確保件件落實(shí)，切實(shí)將整改落實(shí)的成果運(yùn)用到工作中，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，著力構(gòu)建一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，推動中心各項(xiàng)工作穩(wěn)步健康發(fā)展。

針對存在的問題和問題根源，中心黨委細(xì)化問題清單，落實(shí)整改責(zé)任，明確整改時(shí)限，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，上下結(jié)合、聯(lián)動整改，舉一反三、建章立制。

(一)不斷加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。一要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神、習(xí)總書記視察xx重要講話精神，制定黨員干部學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)考勤、個(gè)人自學(xué)、專題研討、學(xué)習(xí)交流等制度，通過知識競賽、成果交流、心得展示等多種方式，在全中心迅速掀起理論學(xué)習(xí)的熱潮，確保黨員干部學(xué)深學(xué)透。二要進(jìn)一步發(fā)揮政治引領(lǐng)作用。堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，通過黨委會、“三會一課”等方式，切實(shí)提高黨委總攬全局、把握方向、協(xié)調(diào)各方的能力。教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定執(zhí)行黨的政治路線，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三要進(jìn)一步完善規(guī)章制度。建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則制度、行政負(fù)責(zé)人定期向黨委報(bào)告工作制度和各黨支部定期向黨員（包括擔(dān)任行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨員干部）分配工作等制度。四要全面落實(shí)黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線方針政策，加強(qiáng)對民主黨派的政治領(lǐng)導(dǎo)，定期聯(lián)合開展黨的知識學(xué)習(xí)、專題黨課、交友談心、座談?wù){(diào)研等多樣互動活動，鼓勵(lì)黨外知識分子積極參政議政，通過調(diào)研建議、專項(xiàng)提案等多種形式建言獻(xiàn)策，接受監(jiān)督，改進(jìn)工作，為中心發(fā)展?fàn)I造團(tuán)結(jié)和睦的政治氛圍。

（二）持續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè)。一要嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)制度。匯編黨內(nèi)各項(xiàng)制度成冊，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等黨內(nèi)各項(xiàng)制度，保證組織生活時(shí)間上不被擠占、內(nèi)容上不丟項(xiàng)目、落實(shí)上不走過場。二要提高民主生活會和組織生活會質(zhì)量，通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫，緊扣主題，認(rèn)真開展批評與自我批評，由表及里，由淺入深，觸及思想，蕩滌靈魂，挖掘問題產(chǎn)生的根源，達(dá)到“談心交心謀同心，提示警示明方向”的目標(biāo)要求，在黨員隊(duì)伍中形成講黨性、講原則的良好氛圍。三要強(qiáng)化意識形態(tài)管理，加強(qiáng)對微信群、中心網(wǎng)站負(fù)責(zé)人的教育管理，簽訂責(zé)任書，加大正面宣傳，傳播正能量。四要加強(qiáng)對入黨積極分子的培訓(xùn)教育，培養(yǎng)樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，端正入黨動機(jī)。注重從一線醫(yī)護(hù)人員、專業(yè)技術(shù)骨干人員中發(fā)展黨員，嚴(yán)把發(fā)展黨員數(shù)量關(guān)、標(biāo)準(zhǔn)關(guān)、程序關(guān)、管理關(guān)。五要建立完善臨聘人員報(bào)批制、公開招聘等制度，加強(qiáng)聘用人員管理，適時(shí)開展重點(diǎn)崗位人員輪崗交流。

（三）全面深入從嚴(yán)治黨。一要切實(shí)履行黨委管黨治黨的主體責(zé)任，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查，黨委書記與班子成員、班子成員與分管科室簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”述職述廉制度，督促班子成員履行好“一崗雙責(zé)”。二要加大基層工作調(diào)研力度。每名班子成員每月深入基層不少于5天，及時(shí)了解一線情況，認(rèn)真研究辦法對策，推動重點(diǎn)、難點(diǎn)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。三要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，運(yùn)用好“四種形態(tài)”。定期開展廉政談話，班子成員每年與分管科室負(fù)責(zé)人、聯(lián)系點(diǎn)黨支部書記廉政談話不少于2次。配齊配強(qiáng)紀(jì)檢工作人員，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)能力，切實(shí)履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，主動深入科室及關(guān)鍵崗位摸排問題線索，把問題掌控在可控范圍。四要嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定精神，弛而不息糾正“四風(fēng)”。不斷完善中心八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)格按制度執(zhí)行，紀(jì)檢部門強(qiáng)化監(jiān)督。五要建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控和招標(biāo)等重點(diǎn)崗位監(jiān)督制度。通過開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，圍繞重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目，從業(yè)務(wù)流程、資金使用等方面切實(shí)將廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找準(zhǔn)、找全、找實(shí)，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控制度和招標(biāo)采購制度，形成制度匯編。定期約談重點(diǎn)科室責(zé)任人、關(guān)鍵崗位人員，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，筑牢拒腐防變的底線。