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表彰老干部的心得體會(huì)(精選17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 08:18:21 頁(yè)碼:10
表彰老干部的心得體會(huì)(精選17篇)
2023-11-23 08:18:21    小編:ZTFB

心得體會(huì)是對(duì)所做工作或參與項(xiàng)目的一個(gè)總結(jié)和反思,有助于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和提出改進(jìn)的方案。寫(xiě)心得體會(huì)需要注重語(yǔ)言的精練和簡(jiǎn)明扼要,避免啰嗦和冗長(zhǎng)。這些心得體會(huì)范文涵蓋了不同主題和領(lǐng)域,適用于不同的寫(xiě)作場(chǎng)景。

表彰老干部的心得體會(huì)篇一

作為我國(guó)黨和國(guó)家工作的中堅(jiān)力量,老干部是建設(shè)我國(guó)現(xiàn)代化事業(yè)的重要組成部分。他們?cè)跉v經(jīng)風(fēng)雨的歲月中積累了豐富的政治、經(jīng)濟(jì)和文化經(jīng)驗(yàn),為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作出了重要貢獻(xiàn)。同時(shí),老干部還是傳承和弘揚(yáng)我國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想的重要陣地。因此,學(xué)習(xí)老干部的經(jīng)驗(yàn)和理念,對(duì)于我們深入了解社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)和我國(guó)傳統(tǒng)文化,進(jìn)一步提高自己的政治素養(yǎng)和綜合素質(zhì),具有十分重要的意義。

第二段:學(xué)習(xí)老干部的經(jīng)驗(yàn)和理念。

學(xué)習(xí)老干部的經(jīng)驗(yàn)和理念,需要我們注重細(xì)節(jié),深入了解他們的工作方法和精神面貌。在日常生活中,我們應(yīng)該注意掌握老干部的做事方式,包括工作中的細(xì)節(jié)處理和問(wèn)題解決能力。同時(shí),我們也應(yīng)該學(xué)會(huì)用大局思維看待問(wèn)題,拓展眼界,加強(qiáng)思考和分析能力,提高獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。

第三段:加強(qiáng)老干部的敬意和愛(ài)戴。

老干部作為我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量,他們的經(jīng)驗(yàn)、智慧和工作成果都是不可磨滅的。我們應(yīng)該積極地加強(qiáng)對(duì)老干部的敬意和愛(ài)戴。通過(guò)與他們的交流和互動(dòng),了解他們的成就和思想,以此汲取經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力和實(shí)踐操作能力。同時(shí),也要讓他們感受到自己的價(jià)值和作用,讓他們?cè)谏钪械玫匠浞值年P(guān)愛(ài)和尊重。

第四段:傳承和弘揚(yáng)我國(guó)的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想。

在學(xué)習(xí)老干部的經(jīng)驗(yàn)和理念中,我們也應(yīng)該關(guān)注我們國(guó)家的傳統(tǒng)文化和思想。作為我們民族文化的重要組成部分,傳統(tǒng)文化和思想對(duì)于我們?nèi)粘I畹姆椒矫婷娑加兄种匾闹笇?dǎo)意義。因此,我們要通過(guò)學(xué)習(xí)老干部的工作成果和思想成果,深入了解我國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想,將其發(fā)揚(yáng)光大,傳承下去,為我國(guó)的現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

第五段:最后總結(jié)。

總的來(lái)說(shuō),學(xué)習(xí)老干部的經(jīng)驗(yàn)和理念很有必要,因?yàn)檫@些經(jīng)驗(yàn)和理念是我們賴以生存和發(fā)展的重要基石。通過(guò)與老干部的互動(dòng)、交流和學(xué)習(xí),我們可以更好地了解我國(guó)傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代化建設(shè)的成果,提高自己的實(shí)踐操作能力和創(chuàng)新精神,帶領(lǐng)我們走上一條堅(jiān)實(shí)、健康、可持續(xù)發(fā)展的道路。讓我們一起努力,傳承我國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想,推動(dòng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)邁上新臺(tái)階!

表彰老干部的心得體會(huì)篇二

近日,我有幸參加了一場(chǎng)老干部的演講會(huì),聆聽(tīng)了一位老干部在長(zhǎng)達(dá)一個(gè)小時(shí)的演講中跨越時(shí)光的經(jīng)歷和感悟。在這次演講中,我不僅領(lǐng)略到老干部的聰明才智和豐富閱歷,更被他深沉的思想和高尚的情操所打動(dòng)。通過(guò)這次演講,我深刻地體會(huì)到了老干部的獨(dú)特魅力和貢獻(xiàn),也收獲了很多心靈的滋養(yǎng)。

首先,老干部的演講讓我感受到了他們的豐富閱歷和聰明才智。在演講中,老干部憑借自己多年的工作經(jīng)驗(yàn)和豐富的閱歷,對(duì)各種問(wèn)題都能夠深入思考和犀利指出。無(wú)論是談到國(guó)內(nèi)外形勢(shì),還是談到經(jīng)濟(jì)發(fā)展、科技創(chuàng)新以及社會(huì)進(jìn)步,他們都能夠獨(dú)到地分析問(wèn)題的本質(zhì)和深層次的原因。這種聰明才智和堅(jiān)實(shí)的專業(yè)知識(shí),使我深刻地認(rèn)識(shí)到老干部作為中國(guó)社會(huì)的智庫(kù)和經(jīng)驗(yàn)寶庫(kù)的重要性。

其次,老干部的演講展示了他們的深沉思想和高尚情操。在演講中,老干部不僅講述了自己的親身經(jīng)歷,還深入剖析了當(dāng)時(shí)的歷史背景和社會(huì)環(huán)境。他們從政治、經(jīng)濟(jì)、文化等不同的層面去思考問(wèn)題,以一種深邃的思想和卓越的智慧揭示出事物的本質(zhì)和規(guī)律。同時(shí),老干部的演講中充滿了對(duì)人民群眾的深厚感情和崇高的獻(xiàn)身精神,他們對(duì)社會(huì)主義事業(yè)充滿信心和熱情,無(wú)論在哪個(gè)年代,都將人民群眾的利益放在首位。這種思想的深刻和情操的高尚,使我深深地感受到了老干部的家國(guó)情懷和無(wú)私奉獻(xiàn)精神。

第三,老干部的演講讓我認(rèn)識(shí)到了他們對(duì)黨和人民的深厚感情。在演講中,老干部贊頌了中國(guó)共產(chǎn)黨的偉大,感慨黨的領(lǐng)導(dǎo)為國(guó)家和人民所做的一切。他們回顧了自己在黨的領(lǐng)導(dǎo)下參與革命斗爭(zhēng)、建設(shè)事業(yè)、改革開(kāi)放的歷程,深情地表達(dá)了對(duì)黨的感激和對(duì)黨員、干部的鞭策與期望。這種對(duì)黨和人民的深厚感情,使我明白了老干部對(duì)黨忠誠(chéng)的真諦和他們對(duì)中國(guó)共產(chǎn)主義事業(yè)堅(jiān)定的信仰與追求。

第四,老干部的演講啟發(fā)了我對(duì)人生和事業(yè)的思考。在演講中,老干部反思了自己在工作中的成功和經(jīng)驗(yàn),總結(jié)了自己取得的成果和失敗的教訓(xùn)。他們以親身經(jīng)歷告誡我們要勤奮工作、努力學(xué)習(xí)、遵紀(jì)守法,無(wú)論遇到什么困難都要堅(jiān)守信仰和初心。同時(shí),老干部鼓勵(lì)年輕一代要有創(chuàng)新精神和時(shí)代責(zé)任感,勇于擔(dān)當(dāng)起推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和國(guó)家繁榮的重任。這些話語(yǔ)深深地觸動(dòng)了我,讓我反思自己的人生和事業(yè),堅(jiān)定了我繼續(xù)努力奮斗的決心和信心。

最后,老干部的演講激發(fā)了我對(duì)老干部的敬重和贊美。他們是中國(guó)共產(chǎn)黨和社會(huì)主義事業(yè)的杰出代表,他們用畢生的精力和心血投身到了祖國(guó)的建設(shè)中。在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化繁榮、科技進(jìn)步等方面,他們作出了巨大的貢獻(xiàn),并為社會(huì)的穩(wěn)定和進(jìn)步付出了艱辛的努力。他們是我們的楷模和榜樣,他們的事跡和精神永遠(yuǎn)值得我們敬仰和傳承。

綜上所述,通過(guò)這次老干部的演講,我深刻地體會(huì)到了老干部的獨(dú)特魅力和貢獻(xiàn)。他們豐富的閱歷和聰明才智、深沉的思想和高尚的情操、對(duì)黨和人民的深厚感情以及對(duì)年輕一代的啟發(fā)和教誨,讓我受益匪淺。作為一名年輕人,我將銘記老干部的教誨,繼續(xù)努力奮斗,為推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和國(guó)家繁榮貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也對(duì)老干部充滿敬意和贊美,他們的事跡和精神將永遠(yuǎn)激勵(lì)著我們前進(jìn)。

表彰老干部的心得體會(huì)篇三

通過(guò)老干部學(xué)習(xí),在不斷的實(shí)踐中,不斷完善自我、提高自我,從而更好地發(fā)揮自己服務(wù)國(guó)家、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)人民群眾的才干和能量。下面是本站小編為大家收集整理的老干部學(xué)習(xí)。

歡迎大家閱讀。

老干部理論組召開(kāi)了學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹精神座談會(huì),展開(kāi)了xx社區(qū)第一輪學(xué)習(xí)精神的序幕。社區(qū)離退休老干部、黨委、紀(jì)委班子代表共計(jì)17人參加會(huì)議,街黨工委高書(shū)記應(yīng)邀出席,社區(qū)邀請(qǐng)老黨員李曉波同志為大家講解報(bào)告重點(diǎn)。

學(xué)習(xí)中,李曉波簡(jiǎn)練的概括了報(bào)告為“一個(gè)主題、一個(gè)特色、一個(gè)科學(xué)發(fā)展觀、一個(gè)民生、一個(gè)目標(biāo)”,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了兩個(gè)“五位一體”:建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的五位一體,即經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和生態(tài)文明建設(shè);黨的建設(shè)的五位一體,即思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)。作為一名黨員,該如何去學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神呢?李曉波說(shuō):“首先得要認(rèn)真學(xué)習(xí)和解讀胡的重要報(bào)告,準(zhǔn)確把握的基本精神、重要主題、和主要內(nèi)容,以及里面所蘊(yùn)含的新觀點(diǎn)、新要求,這是學(xué)習(xí)和貫徹的前提。把握“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想是的靈魂,也是我們工作必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想。把握走中國(guó)特色社會(huì)主義道路是我黨一貫堅(jiān)持的目標(biāo),也是帶領(lǐng)全國(guó)人民在新階段繼續(xù)奮進(jìn)的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)”。除此之外,李曉波還讓大家學(xué)習(xí)到如何讀報(bào)紙和政治刊物、如何提煉中心重點(diǎn)、如何理論聯(lián)系實(shí)際等。

座談會(huì)結(jié)合報(bào)告摘錄和理論組指定的。

學(xué)習(xí)計(jì)劃。

展開(kāi)討論。結(jié)合報(bào)告的全文,與會(huì)人員用“期待”、“信心”、“機(jī)遇”、“跨越”、“強(qiáng)大”幾組詞奏響了在民眾心中的共鳴。報(bào)告吹響了向20xx年全面建成小康社會(huì)宏偉目標(biāo)的進(jìn)軍號(hào)角,謀劃出“五位一體”的中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)總體布局,是一次高舉旗幟的大會(huì),繼往開(kāi)來(lái)的大會(huì),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的大會(huì)。老同志們更是從自身經(jīng)歷的中國(guó)歷次黨代會(huì)的實(shí)際情況,全面抒發(fā)的創(chuàng)新點(diǎn)和卓越性,肯定了中國(guó)共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)。

座談歷時(shí)兩個(gè)小時(shí),會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)氣氛融洽,各種觀點(diǎn)和心聲的碰撞,達(dá)到了很好的學(xué)習(xí)效果。通過(guò)學(xué)習(xí),我明白了,不管新老黨員,只要是社會(huì)中的一員,就要為社會(huì)建設(shè)盡自己的一份力量,讓自己發(fā)揮余熱,如上街當(dāng)義務(wù)交通管理員,義務(wù)向?qū)?。平時(shí)多做些為人民服務(wù)的活動(dòng),只要身體力行的、方便廣大人民群眾的好事,我們都可以去做,這就是我做為一名老黨員的看法。

通過(guò)近期的培訓(xùn)學(xué)習(xí),本人切實(shí)的感覺(jué)到了自身的提高,在此感謝上級(jí)安排的此次學(xué)習(xí)活動(dòng),感謝每一位授課老師精彩的授課。此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使自己的理論基礎(chǔ),道德水準(zhǔn),業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)理論的自覺(jué)性與堅(jiān)定性,增強(qiáng)了做好新形勢(shì)下本職工作的能力和信心。參加本期培訓(xùn)本人主要有以下幾方面體會(huì)和收獲:

一、通過(guò)培訓(xùn),使我進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)。

培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式,是提高業(yè)務(wù)知識(shí)的最有效手段。21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì),是電子化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化社會(huì),其知識(shí)更新、知識(shí)折舊日益加快。一個(gè)國(guó)家,一個(gè)民族,一個(gè)個(gè)人,要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展,唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步。通過(guò)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。認(rèn)識(shí)要面對(duì)不斷更新的工作要求要靠學(xué)習(xí),要靠培訓(xùn),要接受新思維、新舉措。要通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn)。我真正認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),是我們進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)知識(shí)水平的需要。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),則是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我們提高業(yè)務(wù)水平的迫切需要。只有通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能取他人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,只有這樣,才能不負(fù)組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。

二、通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我清楚地體會(huì)到要不斷加強(qiáng)素質(zhì)、能力的培養(yǎng)和鍛煉。

1是要不斷強(qiáng)化全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)?!叭忠庾R(shí)”,是指要站在全局的立場(chǎng)考慮問(wèn)題,表現(xiàn)在政治上是一種高度的覺(jué)悟,表現(xiàn)在思想上是一種崇高的境界,表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。要求我們用正確的思路來(lái)思考解決當(dāng)前存在的問(wèn)題,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自己負(fù)責(zé)的那一方面的工作了事,要始終保持開(kāi)拓進(jìn)取的銳氣;要牢記“全局意識(shí)”,自覺(jué)適應(yīng)目前形勢(shì)發(fā)展需要,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),不斷增強(qiáng)使命感和社會(huì)責(zé)任感,提高自身能力素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài),為社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,貢獻(xiàn)力量。要樹(shù)立群眾利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強(qiáng)勇于攻克難關(guān)的進(jìn)取意識(shí),敢于負(fù)責(zé),勇挑重?fù)?dān)。

2是要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),熟練工作方法。要學(xué)會(huì)溝通與協(xié)調(diào),要善于與領(lǐng)導(dǎo)、職工、相關(guān)服務(wù)單位進(jìn)行溝通,要學(xué)會(huì)尊重別人,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做,積極主動(dòng)地開(kāi)展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活,把反思當(dāng)成一種文化,通過(guò)反思,及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題。

3是要敢于吃虧、吃苦、吃氣,弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻(xiàn)精神,是社會(huì)的主流風(fēng)氣。就是要為人處世要心胸開(kāi)闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯(cuò)誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計(jì)較,以免因小失大,傷害相互之間的感情。要樹(shù)立奉獻(xiàn)精神,樹(shù)立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的事,嚴(yán)格要求自己。

4是要寬宏大量,學(xué)會(huì)包容。包容是一門(mén)藝術(shù),是一種境界,要達(dá)到這種境界,就必須擁有博愛(ài)的心,博大的胸襟,還要有一份坦蕩、一種氣概,包容是贏得朋友的前提,包容是人生的財(cái)富。包容不等于遷就和放任自流,包容別人的過(guò)錯(cuò),是為了讓別人更好地改過(guò),與人相處要學(xué)會(huì)容納、包涵、寬容及忍讓,做到心理相容。

5是要注重文明禮儀,增強(qiáng)綜合素質(zhì)。文明禮儀是生活和工作的根基,是體現(xiàn)一個(gè)國(guó)家和民族文明程度、經(jīng)濟(jì)實(shí)力的重要標(biāo)志,沒(méi)有了文明,就沒(méi)有了基本的道德防線。我們每一個(gè)人都應(yīng)該具備文明素質(zhì),做一個(gè)堂堂正正的人,做一個(gè)懂文明、有禮貌的謙謙君子,文明就是我們素質(zhì)的前沿,擁有文明,就擁有了世界上最為寶貴的精神財(cái)富。只有當(dāng)每一個(gè)人都具備了文明素質(zhì),我們這個(gè)國(guó)家的整體素質(zhì)才能提高。我們要從自我做起,從每一件小事做起,做文明事,說(shuō)文明話,讓文明禮儀成為社會(huì)發(fā)展的主流,讓我們的素質(zhì)上一個(gè)臺(tái)階。

6是要廉潔自律,加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀重要思想,牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀。廉潔勤政,嚴(yán)格自律,自覺(jué)接受監(jiān)督。認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)制度和規(guī)定,不斷提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),在職工中樹(shù)立廉潔從政、勤政為民的良好形象。

總之,通過(guò)幾天的學(xué)習(xí),我收獲頗多,感觸頗深,在獲得知識(shí)的同時(shí),也認(rèn)識(shí)到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各種學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),本著做一名小學(xué)生的態(tài)度,向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),向身邊的同志學(xué),通過(guò)多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識(shí),努力鍛造自己,提高自己,使自己成為無(wú)愧于人們的合格的干部。

一、好干部貴在“知行一致”

所謂“知行一致”,就是把自己學(xué)習(xí)到的、領(lǐng)悟到的、掌握了的東西,通過(guò)自己的實(shí)踐和行為加以體現(xiàn),而不是“說(shuō)說(shuō)一套,做做又一套”,也不是“知其然,而不行其然”。

現(xiàn)在關(guān)于“好干部”的標(biāo)準(zhǔn)有許多,比較常見(jiàn)的,如“學(xué)習(xí)的模范”、“務(wù)實(shí)創(chuàng)新的模范”、“奉公自律的模范”等等。這些標(biāo)準(zhǔn)在實(shí)踐之前,都是認(rèn)識(shí)層面的東西,喊。

口號(hào)。

很容易,但要真正通過(guò)我們自己的作為來(lái)加以實(shí)踐,卻是很不容易的事。真正的好干部,不僅要知道好干部的標(biāo)準(zhǔn),還要善于通過(guò)自己的努力來(lái)實(shí)踐這些標(biāo)準(zhǔn)、深化這些標(biāo)準(zhǔn),以自己的實(shí)際行動(dòng),不斷升華好干部形象,豐富好干部的內(nèi)涵。象焦裕祿、孔繁森、鄭培民這樣的好干部,數(shù)十年如一日,深懷愛(ài)民之心、常做利民之事、勤謀富民之策,把自己的汗水、熱血,乃至生命奉獻(xiàn)給了黨和人民的事業(yè),這樣的干部,他們的精神,是普通人可以認(rèn)識(shí)到、領(lǐng)會(huì)到的,但不是普通人可以做到的。這是一種磨杵成針的堅(jiān)韌,是一種堅(jiān)苦卓絕的修煉。因此,做一名“好干部”,貴在知行一致,貴在堅(jiān)持,要把自己掌握的理論、知識(shí),自己的才干等不斷運(yùn)用到為人民服務(wù)的無(wú)止境的實(shí)踐中去。

二、好干部貴在“超越自我”

“超越自我”也是說(shuō)說(shuō)容易,做做難,因?yàn)槿俗铍y認(rèn)識(shí)的,往往就是他自己。連自己是什么水平,處于什么樣的境界,有哪些優(yōu)缺點(diǎn)都無(wú)法正確認(rèn)識(shí),又談何超越自我?所以,超越自我首先是要正確認(rèn)識(shí)自己,對(duì)待自己。古人說(shuō)過(guò),“以史為鑒”、“以人為鑒”。作為一名好干部,就要虛懷若谷,勇于向高的目標(biāo)看齊,在和榜樣、先進(jìn)的比較中,查找自己存在的不足和差距,找到自己下一步努力的方向。其次,超越自我是全面意義上的超越。一名好干部,政治素質(zhì)好是一個(gè)重要方面,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)也是一個(gè)重要方面,也就是我們經(jīng)常說(shuō)的“又紅又?!薄5S著時(shí)代的發(fā)展,國(guó)家、社會(huì)對(duì)干部的要求越來(lái)越高、越來(lái)越多,從干部自身發(fā)展的角度來(lái)看,也提出了更高的要求。馬克思所描繪的人的全面發(fā)展,首先要在干部隊(duì)伍的身上得到體現(xiàn)。人的能力、素質(zhì)是多方面的,多種能力和素質(zhì)往往能起到互補(bǔ)、互相強(qiáng)化的作用,從而實(shí)現(xiàn)“112”的效果。今天我們強(qiáng)調(diào)“一專多能”、“復(fù)合型”的人才,就是這個(gè)原因。所以,要想當(dāng)一名好干部,就要時(shí)時(shí)抱著一種謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,抱著一種好學(xué)勤奮的態(tài)度,不斷鍛煉、培養(yǎng)自己的素質(zhì)和能力。最后超越自我是一個(gè)沒(méi)有止境的過(guò)程,人認(rèn)識(shí)自然、認(rèn)識(shí)社會(huì)、認(rèn)識(shí)自己是沒(méi)有止境的,因此超越自我也沒(méi)有止境。一名好干部,就要在不斷的實(shí)踐中,不斷完善自我、提高自我,從而更好地發(fā)揮自己服務(wù)國(guó)家、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)人民群眾的才干和能量。

三、好干部貴在“善于實(shí)踐”

每一名干部,都必須是黨和政府路線、方針、政策的忠實(shí)貫徹者和執(zhí)行者。黨的執(zhí)政思想、理念以及意圖,政府管理社會(huì)的職能,都必須通過(guò)每一名干部的具體工作才能得以實(shí)現(xiàn)。因此,對(duì)于干部來(lái)說(shuō),他們的實(shí)踐能力尤其顯得重要,這關(guān)系到黨和政府的路線、方針、政策能否得到全面、正確的貫徹和執(zhí)行。作為一名善于實(shí)踐的好干部,首先要善于創(chuàng)新。要能按照黨和政府制定的路線、方針、政策,結(jié)合當(dāng)?shù)亍?dāng)時(shí)的工作實(shí)際,因地制宜、因時(shí)制宜地,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。其次是要善于謀劃。工作不是一朝一夕的事,工作也不僅僅是某個(gè)小范圍的事。雖然每個(gè)干部都有其特定的工作范圍,但作為一名好干部,必須站在全局的、長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度來(lái)謀劃自己的工作,善于審時(shí)度勢(shì),做到顧全大局、遠(yuǎn)近結(jié)合,而不能做“井底之蛙”,或者做事只顧眼前、不圖長(zhǎng)遠(yuǎn)。第三是要善于做到原則性和靈活性相結(jié)合。原則性體現(xiàn)政治性、政策性,原則性決不能喪失,但在把握原則性的同時(shí),還要注意把握靈活性。只要原則性,不顧靈活性,是機(jī)械式的干部,教條式的干部,這樣的干部不“聰明”,也不具備應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。比如一項(xiàng)決策,其目標(biāo)是要兼顧經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,怎么樣使得在兼顧兩者的同時(shí),使我們的成本最低化,沒(méi)有一點(diǎn)靈活性,恐怕是很難成事的。

一名干部好不好,群眾心中有桿秤。只有心懷群眾、心系群眾,一心為了實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益的干部,才能真正得到人民群眾的認(rèn)可,才是真正讓人民高興、讓黨放心的干部。一名干部,只有心懷群眾,他的胸襟才是非常廣闊的,不會(huì)整天局限在個(gè)人私利的小天地里,蠅營(yíng)狗茍,無(wú)所作為;由于他胸襟廣闊,他工作的立意才會(huì)高,眼光才會(huì)更長(zhǎng)遠(yuǎn),工作的成效才會(huì)更加顯著,更加符合人民群眾的利益。首先,要樹(shù)立正確的群眾觀。要深刻理解“人民群眾是歷史的創(chuàng)造者”的論斷,正確貫徹黨的群眾路線,時(shí)刻牢記自己來(lái)自人民群眾,自己的目的和任務(wù)是為人民群眾服務(wù)。其次,要樹(shù)立正確的政績(jī)觀。要認(rèn)識(shí)到自己的政績(jī)是體現(xiàn)在人民群眾物質(zhì)、精神生活得到豐富和提高上的,而不是反映在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的笑容之中的,更不是靠搞形式主義、擺擺花架子可以樹(shù)立的。第三,要珍惜民力。作為執(zhí)政黨,作為一級(jí)政府,我們手中掌握的資源很多,但作為一名好干部,要時(shí)刻緊記:這些資源是人民創(chuàng)造的,屬于人民,對(duì)這些資源的使用,一定要慎之又慎。我們只有使這些資源保值增值的責(zé)任,而沒(méi)有任意揮霍、大肆浪費(fèi)的權(quán)利。總之,要做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。

表彰老干部的心得體會(huì)篇四

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人口老齡化的加劇,老干部成為了社會(huì)中一個(gè)重要的群體。他們?cè)诮?jīng)歷了長(zhǎng)時(shí)間的工作與奉獻(xiàn)后,為國(guó)家和人民做出了巨大的貢獻(xiàn)。保障老干部的權(quán)益和福利,不僅是我們對(duì)他們的尊重和感激,也是為了體現(xiàn)社會(huì)的公平正義。本文將從政策保障、落實(shí)關(guān)懷、精神慰藉、創(chuàng)造活動(dòng)空間和充實(shí)退休生活五個(gè)方面,闡述我對(duì)保障老干部的心得體會(huì)。

首先,政策保障是保障老干部的重要保證。政策的制定和執(zhí)行,決定了老干部群體的福利水平和生活質(zhì)量。為了保障老干部的基本權(quán)益,國(guó)家制定了一系列的法律法規(guī),明確了政府及相關(guān)部門(mén)應(yīng)該做的事情。比如,制定了老干部福利待遇、醫(yī)療救助、社會(huì)安全和優(yōu)先就業(yè)等方面的政策。這些保障措施的落實(shí),確保了老干部們能夠得到應(yīng)有的尊重和關(guān)懷。

其次,落實(shí)關(guān)懷是保障老干部的重要環(huán)節(jié)。老干部們經(jīng)過(guò)多年的辛勤工作,為國(guó)家和人民付出了很多,他們的身體和精神狀態(tài)有時(shí)會(huì)出現(xiàn)各種問(wèn)題。他們需要特殊的檢查、護(hù)理和關(guān)懷。政府和社會(huì)應(yīng)該加大對(duì)老干部的關(guān)愛(ài)力度,為他們提供全方位的醫(yī)療保障和社會(huì)救助,并且開(kāi)展一系列關(guān)愛(ài)活動(dòng),讓老干部們感受到社會(huì)的溫暖和關(guān)懷。

第三,精神慰藉是保障老干部的重要內(nèi)容。在老干部們年事漸高的時(shí)候,一些困難和問(wèn)題不僅僅是生活層面的,更多是精神上的困擾。政府和社會(huì)應(yīng)該為老干部們提供心理咨詢和精神慰藉的機(jī)會(huì),讓他們能夠積極面對(duì)生活中的困難和挫折。通過(guò)開(kāi)展心靈慰藉、人文關(guān)懷等活動(dòng),給老干部們?cè)诰裆弦灾С趾凸膭?lì),讓他們能夠過(guò)上幸福和充實(shí)的退休生活。

第四,創(chuàng)造活動(dòng)空間是保障老干部的重要途徑。在退休之后,老干部們有時(shí)會(huì)感到生活單調(diào)乏味。政府和社會(huì)應(yīng)該為老干部們創(chuàng)造參與社會(huì)活動(dòng)的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)他們積極參與各種社會(huì)公益活動(dòng)以及文體娛樂(lè)活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng),老干部們可以拓寬交際圈子,豐富退休生活,感受社會(huì)的關(guān)愛(ài)和尊重。

最后,在充實(shí)退休生活方面,老干部們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)積極向上的精神,主動(dòng)參與各種活動(dòng),豐富自己的精神文化生活??梢酝ㄟ^(guò)讀書(shū)、旅游、書(shū)畫(huà)、保持鍛煉等方式,充實(shí)自己的退休生活。同時(shí),老干部們也要注重自身的身體和健康,定期進(jìn)行體檢,保持良好的生活習(xí)慣,積極參與養(yǎng)生養(yǎng)老活動(dòng)。

綜上所述,保障老干部的心得體會(huì)是,政策保障、落實(shí)關(guān)懷、精神慰藉、創(chuàng)造活動(dòng)空間和充實(shí)退休生活是保障老干部群體福利的重要方面。只有從政策保障到實(shí)際行動(dòng),從物質(zhì)上到精神上,全方位保障老干部的權(quán)益和福利,才能讓他們過(guò)上幸福和充實(shí)的退休生活。同時(shí),老干部們自己也要對(duì)自己的身體和心理進(jìn)行關(guān)懷和照顧,保持積極向上的心態(tài),為社會(huì)作出更多的貢獻(xiàn)。

表彰老干部的心得體會(huì)篇五

老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富,他們憑借自己豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和深厚的理論功底,為后輩不斷傳遞著寶貴的知識(shí)和智慧。老干部授課成了一種傳統(tǒng),也是一種方式,通過(guò)傳授自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),為社會(huì)培養(yǎng)人才,培養(yǎng)接班人。在多年的教學(xué)實(shí)踐中,老干部總結(jié)出一些心得體會(huì),下面通過(guò)五段式的文章來(lái)談?wù)劺细刹渴谡n心得體會(huì)。

首先,在授課中,老干部注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。老干部經(jīng)歷過(guò)風(fēng)雨,積累了大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),他們將這些經(jīng)驗(yàn)通過(guò)授課傳授給后輩,并且與理論相結(jié)合,使學(xué)生能夠更好地理解和應(yīng)用知識(shí)。有理論作指導(dǎo),有實(shí)踐作基礎(chǔ),學(xué)生不僅能學(xué)習(xí)到理論知識(shí),還能夠在實(shí)踐中更好地運(yùn)用這些知識(shí)。

其次,老干部注重啟發(fā)與激勵(lì)。老干部授課時(shí),不僅僅是將知識(shí)灌輸給學(xué)生,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力。老干部通過(guò)提問(wèn)、引導(dǎo)和討論等方式,引起學(xué)生的思考,讓學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的解決辦法。在授課中,老干部還會(huì)通過(guò)分享自己的經(jīng)驗(yàn)和故事,激勵(lì)學(xué)生勇往直前,努力奮斗。

再次,老干部注重實(shí)踐操作。理論學(xué)習(xí)是非常重要的,但如果沒(méi)有實(shí)踐操作,那些理論知識(shí)就無(wú)法轉(zhuǎn)化為實(shí)際能力。老干部在授課中會(huì)精心設(shè)計(jì)實(shí)踐環(huán)節(jié),讓學(xué)生通過(guò)實(shí)際操作來(lái)將理論應(yīng)用到實(shí)踐中去。通過(guò)實(shí)踐,學(xué)生能夠更加深入地理解和掌握知識(shí),更好地培養(yǎng)實(shí)際能力,并將所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐中的成果。

最后,老干部注重培養(yǎng)學(xué)生的品德。在授課過(guò)程中,老干部時(shí)常教育學(xué)生要有志氣、要有信心、要有責(zé)任感。對(duì)于學(xué)生的品德教育,老干部尤為重視。老干部以身作則,做學(xué)生的榜樣,并通過(guò)講解黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)和英雄事跡,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。通過(guò)培養(yǎng)學(xué)生的品德,老干部旨在培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。

總之,老干部的授課心得體會(huì)可概括為理論與實(shí)踐相結(jié)合、啟發(fā)與激勵(lì)、實(shí)踐操作、培養(yǎng)學(xué)生的品德等幾個(gè)方面。老干部通過(guò)自己的授課,傳遞著寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)著年輕人的能力和品德。他們用自己的行動(dòng)詮釋了“教育興國(guó),人才強(qiáng)國(guó)”的理念,為社會(huì)培養(yǎng)了一代又一代的人才。這是老干部的責(zé)任,也是老干部的使命。

表彰老干部的心得體會(huì)篇六

*年*月至今,我擔(dān)任市老干部局局長(zhǎng)已經(jīng)·年多?;仡欉@·年的工作,欣喜頗多,體會(huì)深刻,市老干部工作發(fā)生了很大變化,取得了可喜成績(jī)。連續(xù)·年獲得市老干部局系統(tǒng)綜合先進(jìn)單位,2年獲得省宣傳工作先進(jìn)單位,并作為全省典型在大會(huì)上推薦發(fā)言。與此同時(shí),工作也受到了廣大老干部群眾的廣泛好評(píng)。這些成績(jī)的取得,有歷任市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的熱情關(guān)心,有全體同仁的大力支持,也有自己愛(ài)崗敬業(yè)的精神、用心用情做工作的態(tài)度、勤政務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。距到齡離任時(shí)間已經(jīng)不多,我希望為自己熱愛(ài)的老干部工作留下點(diǎn)積累與體會(huì)。

老干部工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作。作為縣級(jí)老干部局局長(zhǎng),必須按照中央的要求、中組部的部署,來(lái)思考如何做好本地區(qū)的老干部工作。中央要求全面做好離退休干部工作,中組部要求堅(jiān)持六個(gè)基本原則,不斷開(kāi)創(chuàng)離退休干部工作新局面,為老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為創(chuàng)造良好條件。因此,我們的工作謀劃,就要去思考“全面”二字,思考“六個(gè)老有”如何落實(shí)?!つ暌郧?,老干部工作主要是管理服務(wù)離休干部,之后就應(yīng)該轉(zhuǎn)向所有離退休干部,讓他們?nèi)繉?shí)現(xiàn)“六個(gè)老有”,而且思想上還要保持常新。這是一項(xiàng)艱巨的任務(wù),但有了這樣的認(rèn)識(shí),部署工作時(shí)思路就清晰了:作為縣級(jí)市老干部局,本地區(qū)有多少離退休人員及基本情況要清楚、要建檔。離退休干部如何管理要理清關(guān)系,明確職責(zé),分清重點(diǎn)管理對(duì)象和宏觀管理對(duì)象。如何抓好重點(diǎn)與宏觀管理,不僅是我們應(yīng)認(rèn)真思考的問(wèn)題,而且要做出年度計(jì)劃。這樣就不會(huì)迷失方向,也不會(huì)出現(xiàn)工作被動(dòng),還可以提高工作的預(yù)見(jiàn)性和有效性。

中央對(duì)老干部工作要求高,而地方的實(shí)際卻是參差不齊,我們應(yīng)深入開(kāi)展調(diào)研,理清先要干什么,與先進(jìn)縣市比有哪些差距?!つ?,我們的差距是《老友》雜志征訂任務(wù)完成不了,先進(jìn)縣是20xx份,我們才訂了300多份;二是上稿少;三是工作經(jīng)費(fèi)太少,老年大學(xué)財(cái)政預(yù)算一年才·萬(wàn)元;四是中心工作任務(wù)重,不僅有蹲村掛點(diǎn)指導(dǎo)新農(nóng)村工作,還有招商引資任務(wù)。結(jié)合工作要求和實(shí)際,我采用了兩個(gè)辦法:一是開(kāi)源節(jié)流。二是協(xié)調(diào)減少中心工作任務(wù)。同時(shí)制定了“兩個(gè)目標(biāo)”:一是業(yè)務(wù)工作年度獲得九江系統(tǒng)綜合先進(jìn)單位。二是單位經(jīng)費(fèi)實(shí)現(xiàn)零債務(wù)。另外還制定了“四項(xiàng)措施”:借助老干部資源,爭(zhēng)取援助,解決資金周轉(zhuǎn)困難;爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持,免去招商引資任務(wù);加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍建設(shè),加大老干部工作宣傳力度;爭(zhēng)取各單位支持,提高《老友》雜志征訂覆蓋率。當(dāng)年,我局全面完成目標(biāo)任務(wù),業(yè)務(wù)工作進(jìn)入九江市先進(jìn)行列,并實(shí)現(xiàn)單位經(jīng)費(fèi)零債務(wù)。

此后,我們每年結(jié)合實(shí)際制定單位爭(zhēng)先進(jìn)位目標(biāo),堅(jiān)定信心,全力以赴,排難而進(jìn),朝著奮斗目標(biāo)積極努力,并取得良好工作成效。

老干部工作千頭萬(wàn)緒,如何保證工作有效開(kāi)展?我們將要解決的問(wèn)題一一疏理,建立臺(tái)賬,從中找出老干部工作問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn)。我們經(jīng)過(guò)調(diào)研認(rèn)為,關(guān)鍵點(diǎn)是單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老干部工作認(rèn)識(shí)不到位。許多單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為,做老干部工作就是生病去看望,離世去吊唁,重陽(yáng)節(jié)加個(gè)餐、吃頓飯,老干部工作就算做好了;忽視了老干部的需求,忽視了老干部的作用,不清楚老干部的“兩個(gè)待遇”的真正內(nèi)涵;有的甚至對(duì)老干部開(kāi)展多項(xiàng)有益于身心健康的活動(dòng)也很反感。面對(duì)這樣的窘境,我們努力讓各單位領(lǐng)導(dǎo)懂得做好老干部工作的重要性,認(rèn)識(shí)到做老干部工作也是做和諧穩(wěn)定工作;老干部滿意了,子女就可以放心、安心地工作;老干部心情舒暢了,也樂(lè)意發(fā)揮余熱,為家庭為社會(huì)發(fā)揮積極作用;同時(shí),還可以引導(dǎo)全社會(huì)老人共同為和諧社會(huì)做貢獻(xiàn)。為此,我們一是廣泛宣傳,提升認(rèn)識(shí)。將有關(guān)老干部工作意義文件及領(lǐng)導(dǎo)講話摘錄印發(fā)給各單位主要領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),邊調(diào)研邊宣傳,讓他們從中受到啟發(fā),增強(qiáng)意識(shí);二是樹(shù)立典型,積極引導(dǎo)。每年重陽(yáng)節(jié)在媒體上宣傳4個(gè)以上典型的事跡,在全市樹(shù)立“十佳老有所為標(biāo)兵”,開(kāi)展“百名老干部和老干部工作者”評(píng)選活動(dòng),通過(guò)典型引路激勵(lì)老干部發(fā)揮作用;三是建章立制,注重落實(shí)。將老干部工作列為年度綜合目標(biāo)管理考評(píng)內(nèi)容,年初將老干部工作的要求以市委辦的文件以工作要點(diǎn)的形式發(fā)到各單位,每年市委市政府對(duì)老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰,表彰名額中有單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)。每季組織支部書(shū)記分片活動(dòng)集中學(xué)習(xí)、交流、匯報(bào),將各單位的工作情況及經(jīng)驗(yàn)編成《老干部工作簡(jiǎn)訊》下發(fā),互通信息,共同提高。各項(xiàng)措施的落實(shí),收到了明顯的成效。全市各單位尊老敬老氛圍日益濃厚,老干部“兩個(gè)待遇”也落實(shí)得越來(lái)越好,老干部工作經(jīng)費(fèi)投入也逐步增加,老干部活動(dòng)也越來(lái)越豐富,老干部的滿意度大幅提高。

真誠(chéng)對(duì)待老干部,他們就會(huì)信任我們,把老干部局當(dāng)作娘家,即使工作上有些不足,老干部也會(huì)包容,還會(huì)善意指正。做老干部工作要有情,就是熱情與真情。將這份情融入管理服務(wù)工作中,會(huì)起到冬日溫泉、夏日清泉的作用。

老干部工作者的形象,代表著祖國(guó)下一代的形象。對(duì)老干部工作者滿意,對(duì)老干部局工作滿意,某種意義上就會(huì)讓老干部對(duì)黨的事業(yè)放心,對(duì)祖國(guó)的未來(lái)放心。因此,我不僅自己帶頭對(duì)老干部?jī)A注誠(chéng)與情,還引導(dǎo)鼓勵(lì)單位工作人員也這樣做。我們的工作標(biāo)準(zhǔn)是:有一個(gè)老干部不滿意,就說(shuō)明我們的工作還有差距。不要與老干部爭(zhēng)執(zhí)對(duì)與錯(cuò),爭(zhēng)“贏”了有意義嗎?他們是需要關(guān)心、愛(ài)護(hù)的群體,我們是年富力強(qiáng)的.機(jī)關(guān)工作人員。用這樣的心態(tài)處理與老干部的關(guān)系,就會(huì)和諧融洽,就能妥善處理好個(gè)別老干部提出的一些偏激、不符合政策的問(wèn)題,就能提高老干部對(duì)我們工作的滿意度。

老干部是黨和國(guó)家的財(cái)富,老干部工作十分重要。到底有多重要呢?有的老干部認(rèn)為,與中心工作、經(jīng)濟(jì)工作一樣重要。我的理解是,老干部工作就像是政協(xié)工作,是服務(wù)中心、服務(wù)大局,共同為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。對(duì)中心工作只能幫忙不能添亂,老干部工作要做到有利于中心工作,有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展,有利于社會(huì)穩(wěn)定。做老干部工作,實(shí)際上是做和諧穩(wěn)定工作,而社會(huì)穩(wěn)定又是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的保障。因此,在部署工作時(shí)要考慮中心工作,在向政府提出解決老干部工作問(wèn)題時(shí),要考慮政府的中心工作、總體工作。我認(rèn)為,政府一年能為老干部部門(mén)辦一到兩件較大的實(shí)事就不錯(cuò)了。為此,我們向政府提出問(wèn)題時(shí),不會(huì)一下子把所有的問(wèn)題都提出來(lái),也不是希望政府一下子就能為老干部部門(mén)解決很多問(wèn)題。期望值過(guò)高,不可能全部滿足,這樣會(huì)影響自己的工作積極性。正確定位,提出的問(wèn)題就會(huì)適度,解決起來(lái)也比較容易,領(lǐng)導(dǎo)也認(rèn)為這個(gè)問(wèn)題是應(yīng)該解決的。你提出的問(wèn)題也是為了地方綜合協(xié)調(diào)發(fā)展,開(kāi)明的領(lǐng)導(dǎo)是會(huì)理解并支持你的工作。記得我剛接任老干部局長(zhǎng)時(shí),單位沒(méi)有打印設(shè)備,會(huì)議室沒(méi)有辦公桌椅,衛(wèi)生間又臟又亂,還有嚴(yán)重的漏水現(xiàn)象等。面對(duì)困難我提醒自己:一來(lái)當(dāng)局長(zhǎng)就叫苦,開(kāi)口就向政府要錢(qián),能成嗎?于是,我選擇先撲下身子干事,以后逐步爭(zhēng)取問(wèn)題解決。我堅(jiān)信,老同志是支持當(dāng)?shù)攸h委、政府工作的,地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,老同志也一定能共享發(fā)展成果。第一年,自己設(shè)法解決了打印設(shè)備、辦公桌椅等問(wèn)題。第二年,請(qǐng)政府安排撥款8萬(wàn)元,完成了辦公樓一到五樓的衛(wèi)生間改造。第三年,借創(chuàng)建省級(jí)示范校(老年大學(xué))之機(jī),申請(qǐng)政府改造一到五樓的教學(xué)場(chǎng)所及添置基本教學(xué)設(shè)備,共花了近20萬(wàn)元。此后,我們結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,逐步提出增加老年工作預(yù)算,提高離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌金、慰問(wèn)金,加強(qiáng)老年活動(dòng)中心場(chǎng)所建設(shè),增加工作人員與編制、更換舊車(chē)輛等等,這些問(wèn)題均得到了很好的解決。目前,現(xiàn)代化的瑞昌老年活動(dòng)中心正抓緊建設(shè),明年初將正式投入使用。環(huán)境條件改善了,老干部工作改進(jìn)了,我市的老干部工作正朝著“讓黨放心、廣大老干部滿意”的目標(biāo)大步邁進(jìn)。

離退休干部涉及千家萬(wàn)戶和各個(gè)單位,情況不一,需求不一,愛(ài)提意見(jiàn),發(fā)表議論,有的影響還較大。要確保這支隊(duì)伍真正能服務(wù)中心,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,保持穩(wěn)定有序,不是件簡(jiǎn)單的事,需要做扎實(shí)的基礎(chǔ)工作,需要進(jìn)行正確的引導(dǎo)。

為實(shí)現(xiàn)老干部隊(duì)伍穩(wěn)定有序,幾年來(lái),我們一是堅(jiān)持雙重管理。實(shí)行離退休干部原單位和老干部局共同管理,以原單位為主,老干部局輔以宏觀指導(dǎo);二是推行居地管理。改制企業(yè)的離退休干部和原工作單位在農(nóng)村的退休教師、醫(yī)生,可以參加社區(qū)老干部自管委員會(huì),仿照離退休老干部黨支部開(kāi)展活動(dòng),老干局予以輔助指導(dǎo);三是抓好重點(diǎn)對(duì)象管理。重點(diǎn)對(duì)象,主要是離休干部、副處級(jí)以上退休干部和困難退休干部。對(duì)他們,堅(jiān)持重大節(jié)日走訪,建立并落實(shí)在職與老干部聯(lián)系等制度;四是加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)。各單位堅(jiān)持月例會(huì)制度,每月至少開(kāi)展一次學(xué)習(xí)、活動(dòng)。()堅(jiān)持通報(bào)制度,每年兩次向老干部通報(bào)情況。同時(shí)堅(jiān)持組織離退休干部參觀考察、體檢,開(kāi)展多種有益身心健康的活動(dòng)等;五是加強(qiáng)交流、督查和通報(bào)。六是規(guī)范信訪反映程序。老干部有問(wèn)題,先向離退休老干部支部書(shū)記反映,支部書(shū)記向單位分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。如果還沒(méi)有得到解決,再向老干部局反映,老干部局進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)處理。實(shí)踐中的一系列措施和取得的良好成效,讓我們深深體會(huì)到,廣大老干部經(jīng)驗(yàn)豐富境界高,獲得尊重精神爽,政府需要肯作為,社會(huì)需求愿奉獻(xiàn),參與活動(dòng)不推遲,天天健身樂(lè)無(wú)窮。他們,能自覺(jué)維護(hù)我市老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定,是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展不可或缺的重要力量。

老干部工作的“領(lǐng)頭羊”,就是老干部支部書(shū)記、老年體協(xié)主席等涉老組織的牽頭人。這班人往往境界高、能力強(qiáng),在群眾中有威望。他們肩負(fù)的老年工作任務(wù)繁重,又幾乎無(wú)報(bào)酬,少數(shù)單位雖解決了二、三百元的月補(bǔ)貼,但大多數(shù)單位只解決通訊費(fèi)、交通費(fèi),每月就50-100元左右。而這些人的工作經(jīng)常是一天忙到晚,開(kāi)會(huì)、學(xué)習(xí)、組織活動(dòng),還為年老體弱的同志送學(xué)、送溫暖上門(mén),十分辛苦,十分難得。

我被這些老同志的精神深深感動(dòng),也經(jīng)常想為他們的勞動(dòng)爭(zhēng)得一些補(bǔ)貼,但又苦于上級(jí)并沒(méi)有政策支持。我市市直單位共42個(gè)離退休干部黨支部,30-49名以上離退休干部的單位有11個(gè),50名以上的有8個(gè),都是靠這些“領(lǐng)頭羊”在辛苦操勞,在維護(hù)和諧穩(wěn)定,在承擔(dān)老年工作任務(wù)。為了激勵(lì)他們的工作熱情,我盡力想了一些辦法:組織他們外出參觀考察;進(jìn)行年度工作表彰,從精神和物質(zhì)上予以鼓勵(lì);更多地關(guān)心和愛(ài)護(hù)與理解,生病看望,離崗慰問(wèn),多給予精神慰藉。這些老同志,從來(lái)不提要求、不講條件,只有付出、只有奉獻(xiàn)。正是在他們奉獻(xiàn)精神的感召下,在他們“領(lǐng)頭羊”作用的帶動(dòng)下,瑞昌廣大離退休老干部都在默默地為趕超發(fā)展發(fā)揮余熱,全市的老干部工作才得以開(kāi)創(chuàng)嶄新的局面。

表彰老干部的心得體會(huì)篇七

自新中國(guó)建立以來(lái),我國(guó)干部隊(duì)伍中出現(xiàn)了眾多老干部,他們是當(dāng)年奮斗在革命道路上的先行者,也是社會(huì)主義建設(shè)的見(jiàn)證者。他們的心得體會(huì)和評(píng)價(jià),無(wú)疑具有重要的參考價(jià)值。本文將就老干部的心得體會(huì)和評(píng)價(jià)展開(kāi)論述,以期更好地學(xué)習(xí)借鑒他們的經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步推動(dòng)我國(guó)的發(fā)展進(jìn)步。

老干部經(jīng)歷了我國(guó)革命和建設(shè)的重要時(shí)期,他們深刻地認(rèn)識(shí)到改革開(kāi)放是中國(guó)的智慧和夢(mèng)想。在他們的心目中,只有堅(jiān)持改革開(kāi)放,才能為國(guó)家和民族的發(fā)展找到正確的道路。同時(shí),他們還強(qiáng)調(diào)了發(fā)展經(jīng)濟(jì)的重要性,認(rèn)為只有經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,人民的生活才會(huì)更加富裕、幸福。此外,老干部們還特別強(qiáng)調(diào)了團(tuán)結(jié)和奮斗的精神,認(rèn)為只要全體干部始終保持團(tuán)結(jié)和奮斗的態(tài)度,就一定能夠化解各種困難和挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。

老干部在社會(huì)主義建設(shè)中發(fā)揮了重要的作用,他們的評(píng)價(jià)也是重要的。首先,老干部都被視為良師益友,他們用自己的親身經(jīng)歷和實(shí)際行動(dòng)傳授經(jīng)驗(yàn),幫助下一代干部更好地履行自己的職責(zé)。其次,老干部被譽(yù)為勞動(dòng)模范,他們始終保持奉獻(xiàn)精神,為社會(huì)主義建設(shè)作出了突出貢獻(xiàn)。此外,老干部還被廣大人民群眾稱贊為紀(jì)律嚴(yán)明的楷模,他們始終堅(jiān)持正確的政治方向,做到了政治上的清白。

老干部的責(zé)任與使命是非常重要的,他們要時(shí)刻牢記自己的歷史使命,努力爭(zhēng)做時(shí)代的楷模。首先,老干部應(yīng)該時(shí)刻保持先進(jìn)性,不斷進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí),為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。其次,老干部要積極工作,發(fā)揮自己的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn),為國(guó)家和社會(huì)做出更多的貢獻(xiàn)。最后,老干部還應(yīng)該加強(qiáng)自身修養(yǎng),做到高尚的品德和良好的行為,為社會(huì)樹(shù)立良好的榜樣。

五段:結(jié)語(yǔ)。

總之,老干部的心得體會(huì)和評(píng)價(jià)具有重要的意義。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)老干部的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我們可以更好地總結(jié)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn),找出問(wèn)題所在,并為未來(lái)的發(fā)展看清方向。同時(shí),我們也要時(shí)刻記住自己的歷史責(zé)任,不斷提升自己的素質(zhì)和水平,為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)力量。正如習(xí)近平總書(shū)記所說(shuō):“青年是新一代的主人,老干部是新一代的智囊?!蔽ㄓ欣现星嗳刹繑y手奮進(jìn),我們的國(guó)家才能充滿希望。

表彰老干部的心得體會(huì)篇八

第一段:介紹老干部的含義及其重要性(200字)。

老干部是中國(guó)共產(chǎn)黨的有長(zhǎng)期黨齡、豐富工作經(jīng)驗(yàn)和較高地位的黨員干部。他們有著豐富的專業(yè)知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),是黨和國(guó)家事業(yè)的重要生力軍。由于多年的工作經(jīng)驗(yàn)積累,老干部在各個(gè)領(lǐng)域的發(fā)展具有較大的優(yōu)勢(shì),可以為新生事物的發(fā)展提供有價(jià)值的建議和指導(dǎo)。

第二段:老干部對(duì)黨和國(guó)家工作的貢獻(xiàn)(250字)。

老干部在黨和國(guó)家工作中發(fā)揮了無(wú)可替代的作用。一方面,他們以身作則,為廣大黨員干部樹(shù)立了表率,保持了黨的純潔性和先進(jìn)性;另一方面,他們?cè)跊Q策層和基層做出了重要貢獻(xiàn),通過(guò)參與和領(lǐng)導(dǎo)工作,推動(dòng)了黨和國(guó)家事業(yè)的發(fā)展。例如在改革開(kāi)放的過(guò)程中,老干部們積極參與了制定政策、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作,為我國(guó)的繁榮起到了關(guān)鍵作用。

第三段:老干部三用的重要性和作用(300字)。

老干部需要具備“身體干、工作干、思想干”的三用技能。首先,身體干就是保持良好的身體狀態(tài),保持健康、活力和積極的工作態(tài)度,為黨和國(guó)家事業(yè)作出積極貢獻(xiàn)。其次,工作干是指老干部要善于利用自己的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),不斷提升自己的工作能力,從而更好地為黨和國(guó)家的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。最后,思想干是指老干部要堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守正確的政治方向,始終保持先進(jìn)性和純潔性,在大是大非問(wèn)題上保持原則性。

第四段:老干部三用所面臨的困境和挑戰(zhàn)(200字)。

然而,老干部在實(shí)踐中也面臨著一些困境和挑戰(zhàn)。由于年齡的增長(zhǎng),身體狀況有限,限制了他們的工作能力。同時(shí),隨著時(shí)代的發(fā)展,新興事物層出不窮,老干部需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的知識(shí)和技能,才能跟上時(shí)代的步伐。此外,一些老干部可能因?yàn)殚L(zhǎng)期在相同的崗位上工作,導(dǎo)致思想僵化和創(chuàng)新能力不足。

第五段:解決老干部三用問(wèn)題的建議(250字)。

為了更好地發(fā)揮老干部的作用,我們應(yīng)該采取一系列措施。首先是加強(qiáng)老干部的身體保健工作,提供良好的醫(yī)療和健康管理服務(wù),確保他們能夠保持良好的身體狀態(tài)。其次是加強(qiáng)老干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),為他們提供各種機(jī)會(huì)和平臺(tái),更新知識(shí)和技能,提高工作能力。最后,加強(qiáng)老干部的思想引導(dǎo)和政治教育,堅(jiān)持以馬克思主義為指導(dǎo),保持先進(jìn)性和純潔性,始終與時(shí)俱進(jìn)。

總結(jié)(100字)。

老干部是黨和國(guó)家事業(yè)的重要力量,他們通過(guò)三用技能為黨和國(guó)家工作做出了巨大貢獻(xiàn)。然而,老干部也面臨一些困境和挑戰(zhàn),我們應(yīng)該加強(qiáng)身體保健、學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想引導(dǎo),提高老干部的工作能力和適應(yīng)能力,使他們能夠更好地發(fā)揮作用,為黨和國(guó)家的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

表彰老干部的心得體會(huì)篇九

作為一名老干部,多年來(lái)我聚焦于“三用”這一重要理念,通過(guò)實(shí)踐和思考,我深刻體會(huì)到“三用”對(duì)于個(gè)人修養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的重要性。本文將依次從個(gè)人修養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步三個(gè)方面,探討“三用老干部”的心得體會(huì)。

一、個(gè)人修養(yǎng)。

個(gè)人修養(yǎng)是一個(gè)人一生的追求,也是任何職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。作為一名老干部,要牢記“三用”這一信條,始終保持清正廉潔的品行,做到用心行善、用心做人、用心為民。在日常生活中,我們要用心體會(huì)生活的美好,關(guān)心他人,幫助需要幫助的人。用心行善不僅是對(duì)他人的關(guān)愛(ài),也是對(duì)自己內(nèi)心的滿足和提升。同時(shí),用心做人也是一種修身養(yǎng)性的方式,我們要追求道義的高度,保持良好的人際關(guān)系,做到言行一致,言而有信。只有用心為民,才能發(fā)揮老干部的實(shí)際作用,為黨和人民做出更大的貢獻(xiàn)。

二、職業(yè)發(fā)展。

老干部在職業(yè)發(fā)展方面也要秉持“三用”的原則。首先,要用心研究專業(yè)知識(shí),不斷提升自己的專業(yè)水平。我們要積極學(xué)習(xí)新知識(shí),了解新技術(shù),緊跟時(shí)代發(fā)展的潮流。只有不斷充電,才能適應(yīng)社會(huì)變革的需求。其次,要用心培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神,善于與他人溝通和協(xié)作。團(tuán)隊(duì)合作是一種重要素質(zhì),能凝聚力量,實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo),為工作的順利開(kāi)展做出貢獻(xiàn)。最后,要用心擔(dān)當(dāng)責(zé)任,勇于承擔(dān)工作的重任。老干部由于其經(jīng)驗(yàn)豐富,往往承擔(dān)著重要的工作任務(wù)。我們要敢于挑戰(zhàn),勇于擔(dān)當(dāng),用心為人民服務(wù),為國(guó)家建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

三、社會(huì)進(jìn)步。

老干部在社會(huì)進(jìn)步方面也應(yīng)該發(fā)揮積極的作用。首先,要用心傳承紅色精神,弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀。我們要通過(guò)各種方式,向年輕一代傳遞正能量,傳承紅色信仰和革命精神,使他們成為有責(zé)任感、有擔(dān)當(dāng)?shù)墓?。其次,要用心踐行社會(huì)責(zé)任,關(guān)注社會(huì)問(wèn)題,積極參與公益事業(yè)。我們要用自己的行動(dòng)影響他人,傳遞希望,關(guān)心社會(huì)弱勢(shì)群體,為社會(huì)的和諧發(fā)展盡一份力量。最后,要用心傳播正能量,凈化社會(huì)風(fēng)氣。老干部是社會(huì)的風(fēng)向標(biāo)和榜樣,我們要以身作則,用自己的行動(dòng)引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

總之,“三用老干部”是一種理念,但更是一種行動(dòng)。個(gè)人修養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步是三個(gè)互相關(guān)聯(lián)的方面,只有全面發(fā)展才能實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和社會(huì)價(jià)值的統(tǒng)一。我們要把“三用”融入到日常生活和工作中,不斷提升自己,為黨和人民做出更大的貢獻(xiàn)。只有這樣,我們才能在新時(shí)代下,繼續(xù)為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)貢獻(xiàn)力量,推動(dòng)國(guó)家的發(fā)展進(jìn)步。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十

隨著時(shí)間的推移,一代又一代的老干部逐漸步入生活的黃昏。他們是中國(guó)共產(chǎn)黨的重要骨干,承擔(dān)著一代又一代人民的希望和責(zé)任。在長(zhǎng)期的革命斗爭(zhēng)和建設(shè)事業(yè)中,老干部積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),形成了獨(dú)特的心得和體會(huì)。在這篇文章中,我將以連貫的五段式展示老干部的心得體會(huì)。

首先,老干部深刻體會(huì)到人民群眾的重要性和力量。他們經(jīng)歷了艱苦的革命歲月和磨難,對(duì)人民的貢獻(xiàn)有著深刻的記憶。老干部知道,人民是歷史的主體,是黨的力量源泉。他們深入農(nóng)村、工廠,了解群眾的疾苦和需求,以此為基礎(chǔ)制定政策和決策。老干部始終秉持人民至上的原則,心系人民,關(guān)注人民的利益,從而贏得了人民的支持和擁護(hù)。

其次,老干部強(qiáng)調(diào)思想政治上的堅(jiān)定。在革命和建設(shè)事業(yè)中,老干部面臨許多困難和挑戰(zhàn)。然而,他們深信只有政治上堅(jiān)定的人才能夠堅(jiān)持正確的方向,并克服困難。老干部在長(zhǎng)期的實(shí)踐中明白,只有堅(jiān)持正確的路線和思想,才能最終取得勝利。因此,老干部注重培養(yǎng)自己的思想修養(yǎng),不斷提高自己的政治覺(jué)悟和思想水平。

第三,老干部強(qiáng)調(diào)勤奮和奉獻(xiàn)的精神。勤奮和奉獻(xiàn)精神是老干部治國(guó)理政的重要支持。他們時(shí)刻懷抱著為黨和人民奉獻(xiàn)的信念,毫無(wú)怠慢地投入到工作中。老干部深諳“青年要積極,中年要奮斗,老年要指導(dǎo)”的道理。他們通過(guò)自己不懈努力的表現(xiàn)鼓勵(lì)和激勵(lì)年青人,推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展。

第四,老干部堅(jiān)持堅(jiān)強(qiáng)的黨性原則,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。老干部深受共產(chǎn)黨信仰和黨性教育的熏陶,他們將黨的利益放在首位,始終把黨的事業(yè)高于一切。老干部執(zhí)行黨和國(guó)家的政策,維護(hù)黨的紀(jì)律和原則,絕不私心雜念,始終堅(jiān)定黨性和原則。他們從不推卸責(zé)任,把工作做到最好,以身作則,為后輩樹(shù)立良好榜樣。

最后,老干部總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),并將其傳承給下一代。在他們接近生命的晚年,老干部明白傳承是至關(guān)重要的。他們與年輕干部進(jìn)行交流和培養(yǎng),并以自己的親身經(jīng)歷為后輩提供指導(dǎo)和借鑒。老干部時(shí)刻提醒年青人要珍惜青春,抓住機(jī)會(huì),為國(guó)家和人民做出貢獻(xiàn)。

總之,老干部是黨和人民的寶貴財(cái)富,他們的心得體會(huì)對(duì)于我們的發(fā)展具有重要的指導(dǎo)意義。通過(guò)深刻理解老干部的心得和體會(huì),我們能夠更好地繼承和發(fā)揚(yáng)他們的精神,不斷推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和發(fā)展。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十一

第一段:引言(引出主題,概述受表彰的重要性)。

受到表彰是每個(gè)人都渴望的事情之一。無(wú)論是在學(xué)校、工作場(chǎng)所還是社會(huì)各個(gè)層面,受到表彰都代表著個(gè)人辛勤努力的認(rèn)可和成功的喜悅。作為受表彰者,我有幸在最近的一次頒獎(jiǎng)典禮上獲得了榮譽(yù)。這次經(jīng)歷給予了我很大的鼓舞和對(duì)未來(lái)的信心,也讓我對(duì)受表彰的意義有了更深入的體會(huì)。

第二段:努力與付出(描述在受表彰過(guò)程中的努力和付出)。

每一個(gè)受表彰的背后都有一段不為人所知的努力和付出。在我受表彰的過(guò)程中,我歷經(jīng)了許多困難和挑戰(zhàn)。我記得曾經(jīng)有一段時(shí)間,我為了實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),每天晚上都加班加點(diǎn),甚至犧牲了一些休息和娛樂(lè)的時(shí)光。同時(shí),我還積極參加了一些培訓(xùn)和課程,不斷提升自己的知識(shí)和技能。這些努力和付出最終都得到了回報(bào),使我感到非常欣慰。

第三段:成長(zhǎng)與收獲(闡述受表彰對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)和收獲的影響)。

受到表彰不僅僅是獲得一個(gè)榮譽(yù),更是個(gè)人成長(zhǎng)和收獲的體現(xiàn)。在我受表彰的過(guò)程中,我不僅獲得了實(shí)質(zhì)性的獎(jiǎng)勵(lì)和認(rèn)可,更重要的是我意識(shí)到了自己的潛力和能力。這種意識(shí)讓我更加自信,也鼓勵(lì)我繼續(xù)努力并追求更高的目標(biāo)。此外,我還結(jié)識(shí)了許多優(yōu)秀的人才,與他們交流和合作的經(jīng)歷使我受益匪淺。這些成長(zhǎng)和收獲將伴隨我一生,并成為我不斷前進(jìn)和追求卓越的動(dòng)力。

第四段:責(zé)任與擔(dān)當(dāng)(探討受表彰后的責(zé)任和擔(dān)當(dāng))。

受到表彰背后隱藏著巨大的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。作為受表彰者,我意識(shí)到自己肩上的擔(dān)子更重了。我深刻明白,受到表彰不僅是對(duì)個(gè)人的一種贊美,更是對(duì)個(gè)人所代表的團(tuán)隊(duì)和組織的肯定。因此,我將以受表彰為契機(jī),繼續(xù)努力工作,發(fā)揮更大的作用。我將更加注重自己的品行和為人處事的方式,保持謙遜和誠(chéng)信。我還將積極參與公益活動(dòng)和社區(qū)建設(shè),回饋社會(huì),以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)對(duì)我的支持和認(rèn)可。

第五段:感恩與展望(總結(jié)受表彰帶來(lái)的感恩和展望未來(lái))。

最后,我要對(duì)所有支持和鼓勵(lì)我的人表示由衷的感謝。沒(méi)有你們的支持和信任,我不可能在如此多的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,獲得這份榮譽(yù)。同時(shí),我也對(duì)未來(lái)充滿了期待和希望。受到表彰只是一個(gè)新的開(kāi)始,我相信未來(lái)會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)等著我。我會(huì)繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),為實(shí)現(xiàn)更大的目標(biāo)而努力。我期待自己能夠成為一個(gè)更優(yōu)秀的人,也希望能夠通過(guò)自己的努力和影響,為社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。

總結(jié):受表彰是每個(gè)人都希望的事情,它代表了個(gè)人辛勤努力的認(rèn)可和成功的喜悅。在受表彰的過(guò)程中,個(gè)人的努力和付出是不可或缺的,這些付出對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)和收獲有著重要的影響。受到表彰后的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)也是受表彰者需要承擔(dān)的,他們需要繼續(xù)努力工作,回饋社會(huì),并以自己的實(shí)際行動(dòng)回報(bào)對(duì)自己的支持和認(rèn)可。通過(guò)受表彰,我們應(yīng)該感恩并展望未來(lái),期待自己能夠成為更優(yōu)秀的人,并為社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十二

老干部是我國(guó)耄耋之年的一群人,是新中國(guó)發(fā)展歷程中閃耀的群體。他們默默耕耘、無(wú)私奉獻(xiàn),為祖國(guó)的繁榮和人民的福祉付出了畢生的努力。在我接觸到老干部后,深受他們言傳身教的感染,從他們身上學(xué)到了很多令我受益終身的知識(shí),感覺(jué)受益匪淺,深深地感悟到了自己在工作、生活中的不足之處,也更加珍惜自己所擁有的一切。

第二段:鐵的紀(jì)律。

老干部的精神面貌不但是他們的個(gè)人品質(zhì)的外顯,也是一種道德力量與人格力量,是社會(huì)風(fēng)氣的一種重要體現(xiàn)。在工作中,我深刻感受到老干部身上的“鐵的紀(jì)律”。他們不論做什么事情,都要遵守規(guī)定,做到有序、有章、有節(jié)。在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作中,老干部比我更加認(rèn)真、負(fù)責(zé),他們的工作作風(fēng)、工作態(tài)度都讓我感受到深深的敬意,讓我感慨到了自身的不足之處。因?yàn)槲移匠:苋菀缀鲆暫昧?xí)慣的養(yǎng)成,逐漸失去它帶來(lái)的優(yōu)越感,而老干部身上的正氣和紀(jì)律感染著我,讓我更加明白良好的工作習(xí)慣是人生的財(cái)富,是每一個(gè)職場(chǎng)人應(yīng)該追求的工作標(biāo)準(zhǔn)。

第三段:成熟的思維。

老干部經(jīng)歷了多年的工作生涯,無(wú)論是人生閱歷、工作經(jīng)驗(yàn)還是思維方式都一定比年輕人成熟。缺乏經(jīng)驗(yàn)的我們看待問(wèn)題往往會(huì)躁動(dòng)不安,看到小問(wèn)題容易化成大問(wèn)題,容易走進(jìn)情緒的迷宮里,導(dǎo)致判斷失誤。而老干部卻不同,他們的思維方式比較成熟,往往能夠客觀、冷靜地看待問(wèn)題,避免走進(jìn)情緒的泥沼。在工作中,如果我們能學(xué)習(xí)老干部的思考方式,往往能夠更加有效地解決問(wèn)題,避免產(chǎn)生不必要的麻煩。

第四段:忠誠(chéng)的理念。

老干部的一生都在為祖國(guó)和人民的事業(yè)奮斗,他們身上有著深深的愛(ài)國(guó)主義情感,也有著無(wú)私的奉獻(xiàn)精神。我最感動(dòng)的便是他們對(duì)黨和國(guó)家的始終忠誠(chéng),在人生的各個(gè)階段,他們都不曾忘記自己的責(zé)任和使命。他們用自己的力量為中國(guó)的強(qiáng)大與繁榮做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。作為青年一代,我們應(yīng)該倍加珍惜自己的時(shí)代,懷揣愛(ài)國(guó)的理念,心存信仰、堅(jiān)守初心,為民族復(fù)興貢獻(xiàn)自己的力量。

第五段:總結(jié)。

在工作與生活中,我時(shí)常回憶與老干部之間的相處之道,與他們的交流經(jīng)驗(yàn)。久而久之,深深地感到,他們身上所傳達(dá)的深厚的知識(shí)和精神,都是我們青年一代應(yīng)該去學(xué)習(xí)借鑒的。唯有不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié),才能增強(qiáng)自己的能力和素質(zhì),使自己更好地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展和工作變化,為祖國(guó)的明天貢獻(xiàn)自己的力量,成為一名更好的人。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十三

如何才能做好離、退休老干部的管理工作是各大高校管理者的重中之重,也是老干部管理服務(wù)中有效踐行以人為本理念的重要依據(jù)。接下來(lái)就跟著本站小編的腳步一起去看一下關(guān)于老干部工作。

吧。

半年來(lái),我校緊緊圍繞“落實(shí)政策,組織活動(dòng),搞好服務(wù),發(fā)揮作用,建好隊(duì)伍”的職能職責(zé),積極做好老干部的管理服務(wù)工作。

一、學(xué)校離退休教職工基本情況。

截止20xx年4月30日,學(xué)校共有離退休人員69人,其中離休2人,黨員33人。最大年齡93歲,最小年齡51歲,平均年齡72歲。長(zhǎng)期生病、生活不能自理人員6人,年老體弱、行動(dòng)不便人員8人。

二、主要工作。

在離退休教職工思想政治工作方面,我校能堅(jiān)持和完善離退休干部政治待遇的各項(xiàng)制度,一直以來(lái)都十分重視加強(qiáng)離退休老干部的思想政治工作,取得了一些成效。我校的老離退休教職工中,有原校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、教師、行政及工勤等人員,隊(duì)伍中的60%都是中、高級(jí)知識(shí)分子,他們不但有較高的文化程度,而且還有較強(qiáng)的政治覺(jué)悟。

因此,學(xué)校根據(jù)他們的這一特點(diǎn),注重從政治上、生活上、活動(dòng)上關(guān)心老干部,上半年主要做了以下工作:

1、春節(jié)期間,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)離休、長(zhǎng)期生病及困難的老干部進(jìn)行走訪,并為他們送去了慰問(wèn)金和慰問(wèn)品。

同時(shí),我們堅(jiān)持為老干部謀福利,讓他們與教師同等待遇,讓他們感受到黨政組織的關(guān)懷,感受到大家庭的溫暖。

5、繼續(xù)為我校的老年排球隊(duì)和老年健身隊(duì)提供場(chǎng)地、設(shè)施和各項(xiàng)服務(wù),提高凝聚力。

三、面臨的困難和問(wèn)題。

目前,離退休老干部工作中主要面臨的問(wèn)題是管理和活動(dòng)沒(méi)有經(jīng)費(fèi)來(lái)源,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足導(dǎo)致活動(dòng)開(kāi)展起來(lái)比較困難。

老年人是我們社會(huì)的寶貴財(cái)富,尊老、敬老、養(yǎng)老、助老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。一年來(lái),我局始終以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央省、市、縣老干部工作會(huì)議精神,把離退休老干部的思想政治工作和管理工作作為我局的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。全面落實(shí)老干部工作的各項(xiàng)政策措施,使我局退休老干部真正做到“老有所養(yǎng)、老有所穿越小說(shuō)網(wǎng)樂(lè)、老有所教、老有所學(xué)”。為了不斷開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面,更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),尋找差距,為今后老干部工作更上新臺(tái)階打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識(shí)。

二、妥善安排布署,認(rèn)真落實(shí)老干部的政治生活待遇。

征求老干部的意見(jiàn)和建議;二是學(xué)習(xí)材料的保證。政治學(xué)習(xí)是老干部們非常關(guān)心的事,我們?yōu)榭紤]到他們年事已高,行動(dòng)不便的困難,我們將每人的學(xué)習(xí)材料定期及時(shí)的送到他們的家中;三是學(xué)習(xí)采取了以個(gè)人自學(xué)為主,適時(shí)集中交流的形式,受到了老同志的普遍認(rèn)可,效果也很好;五是正常開(kāi)展黨支部的組織生活,堅(jiān)持做到每季度一次的組織活動(dòng);六是組織離退休老干部學(xué)習(xí)中央、省、市、縣相關(guān)文件精神,進(jìn)一步提高老干部的政治理論水平,把思想統(tǒng)一到“講黨性、抓機(jī)遇、重民生、謀發(fā)展”的精神上來(lái),繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),永葆共產(chǎn)黨人的革命本色;七是經(jīng)常組織老干部學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,廣泛地開(kāi)展辨證唯物主義、學(xué)科學(xué)和反對(duì)邪教、遠(yuǎn)離“×××”等教育活動(dòng),勉勵(lì)老干部堅(jiān)定思想信念,崇尚科學(xué),積極參加各種健康娛樂(lè)的社會(huì)活動(dòng)。反對(duì)封建迷信,做一個(gè)遵紀(jì)守法、擁護(hù)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、熱愛(ài)社會(huì)主義事業(yè)、受人愛(ài)戴的楷模,永做人民公仆,保持晚節(jié),樹(shù)立老同志的良好形象。生活方面:我們利用節(jié)假日對(duì)他們進(jìn)行探望,了解他們的生活、學(xué)習(xí)及健康狀況,對(duì)他們的身體、家庭、住房等情況進(jìn)行了全面的了解,做到了心中有數(shù)。

關(guān)心老干部生活,是一項(xiàng)很具體的工作。我們做到了嘴勤、腿勤。嘴勤:就是與他們保持經(jīng)常的聯(lián)系,將他們所關(guān)心的上級(jí)有關(guān)文件精神和情況及時(shí)地向他們報(bào)告,同時(shí)也將他們反映的情況和要求及時(shí)地向上級(jí)匯報(bào),為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供第一時(shí)間的最新動(dòng)態(tài)和信息。腿勤:也就是開(kāi)展經(jīng)常性的走訪慰問(wèn)活動(dòng),逢年過(guò)節(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,全系統(tǒng)離休老干部和在職職工一樣,發(fā)放了節(jié)日慰問(wèn)品;借此機(jī)會(huì)我們都要進(jìn)行上門(mén)慰問(wèn),把黨組織的關(guān)懷送到家。每當(dāng)離休老同志生病住院,我們都到醫(yī)院去探望他們,代表組織送去一份關(guān)懷和慰問(wèn)。

三、下一步對(duì)老干部工作的思路部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手,讓老干部能從經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步中得到更多的實(shí)惠;3.增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量。一是要有敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神,要有一顆對(duì)待父母一樣的熱情和熱心。只有這樣才能從思想上真正增強(qiáng)責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),樹(shù)立全心全意為老干部服務(wù)的思想;二是要建立健全各項(xiàng)工作制度(電話詢問(wèn),生病住院的探望,有情況的必訪等等制度),掌握各類信息,以此來(lái)保證為老干部服務(wù)質(zhì)量的提高。

總之,一年來(lái),我局老干部工作本著切實(shí)關(guān)心和照顧老干部的思想,實(shí)實(shí)在在地做了一些工作,致使我局的離退休老干部無(wú)任何人參與×××等封建迷信活動(dòng),也無(wú)違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生,為維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。雖取得了一定成績(jī),但在如何更好的服務(wù)于老干部,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量等方面還有待提高。在今后的工作中,我們將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,與時(shí)俱進(jìn)、扎實(shí)工作、狠抓落實(shí),為搞好離退休老干部的全面服務(wù)工作做出應(yīng)有的努力。

黨的xx大明確提出,要全面做好離退休干部工作。按照這個(gè)要求,如何做好老干部管理服務(wù)工作,讓老干部晚年安康幸福,是我們市直企業(yè)離休干部管理服務(wù)中心的當(dāng)務(wù)之急。離休干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富,在革命戰(zhàn)爭(zhēng)和社會(huì)主義建設(shè)各個(gè)歷史時(shí)期為黨和人民的事業(yè)作出了巨大的貢獻(xiàn)。切實(shí)落實(shí)好他們的政治、生活待遇,照顧好他們的晚年生活,是我們老干部工作者應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),也是全黨和社會(huì)共同所承擔(dān)的責(zé)任,那么新形勢(shì)下如何管理服務(wù)好市直企業(yè)離休干部工作,小編有以下幾點(diǎn)思考:

一、深化認(rèn)識(shí),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。

尊重老干部就是尊重歷史,關(guān)心老干部就是關(guān)心黨的事業(yè)。要以實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀來(lái)指導(dǎo)老干部工作,突出“以人為本”的工作理念,把思想工作做到位,生活待遇抓到位,組織關(guān)懷送到位,發(fā)揮作用平臺(tái)建到位,真正實(shí)現(xiàn)老干部老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂(lè)。

二、加強(qiáng)黨組織建設(shè),創(chuàng)新管理方法。

一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育方法。老干部“雙高期”的到來(lái),足不出戶的情況會(huì)越來(lái)越多,為適應(yīng)老干部的變化,必須改進(jìn)學(xué)習(xí)教育的方法。在時(shí)間安排上宜短不宜長(zhǎng),堅(jiān)持開(kāi)短會(huì),搞輕松類的活動(dòng),充分考慮老干部身體的承受能力。二是建立老干部黨支部聯(lián)系點(diǎn)制度。為了加強(qiáng)對(duì)老干部黨支部建設(shè)工作力度,以便及時(shí)解決老干部黨支部工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題及重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,更加有效地指導(dǎo)和推動(dòng)老干部黨支部建設(shè)工作。三是協(xié)調(diào)好黨支部工作,經(jīng)常與支部溝通情況,上傳老同志的意見(jiàn)和建議,下達(dá)黨的方針、政策和黨委工作部署,為黨支部較好地開(kāi)展活動(dòng)創(chuàng)造寬松的環(huán)境,進(jìn)而增強(qiáng)支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。四是發(fā)揮老干部黨支部作用。要加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè),健全組織制度,選好黨支部書(shū)記,辦好培訓(xùn)班,開(kāi)展好各項(xiàng)活動(dòng),真正把老干支部建設(shè)成老干部的“娘家”。

三、結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新服務(wù)方式,落實(shí)好老干部的各項(xiàng)待遇。

一是建立老干部愛(ài)心聯(lián)系卡。愛(ài)心卡登記有老干部個(gè)人基本情況和為老同志提供服務(wù)的常用聯(lián)系電話號(hào)碼。二是建立多層次多形式的聯(lián)系制度,營(yíng)造尊老敬老的良好氛圍。工作人員分組分片聯(lián)系市內(nèi)市外老干部,平時(shí)通過(guò)走訪、座談、電話、書(shū)信等形式多加強(qiáng)與老干部及其家屬的聯(lián)系,及時(shí)掌握老干部的身體、生活、家庭關(guān)系的情況,做老干部的貼心人。三是堅(jiān)持住院看望制度。對(duì)生病住院的老干部到醫(yī)院普遍看望一次,對(duì)長(zhǎng)期住院的要定期看望,及時(shí)協(xié)調(diào)解決他們?cè)谧o(hù)理、用藥等方面的實(shí)際問(wèn)題。四是堅(jiān)持生日祝壽制度,對(duì)年滿80歲、90歲的老干部舉行生日慶祝儀式,不舉行儀式的到時(shí)上門(mén)祝壽。五是堅(jiān)持節(jié)日慰問(wèn)制度。把重陽(yáng)、春節(jié)老干部走訪慰問(wèn)作為工作重點(diǎn),普遍開(kāi)展一次走訪慰問(wèn)活動(dòng)。六是堅(jiān)持做好喪葬事宜及善后處理工作。對(duì)獨(dú)住、特困離休干部遺屬要經(jīng)常聯(lián)系,定期看望。六是創(chuàng)新醫(yī)療保障工作。定點(diǎn)醫(yī)院要設(shè)立專門(mén)的離休干部門(mén)診,尤其是行動(dòng)不便的老干部,要組織醫(yī)生上門(mén)服務(wù),允許其親人代替領(lǐng)藥,領(lǐng)藥量盡量放寬。要讓離休干部不僅能到定點(diǎn)醫(yī)院購(gòu)經(jīng),還可以到任何一家定點(diǎn)藥店診所就醫(yī)購(gòu)藥,并且可不受藥品種類的限制。

四、加強(qiáng)部門(mén)自身建設(shè),努力建設(shè)一支務(wù)實(shí)創(chuàng)新的老干部工作隊(duì)伍。

新形勢(shì)對(duì)老干部工作提出了更新、更高的要求。為此,老干部工作要從以下三個(gè)方面入手,不斷提高工作能力和水平。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治理論素養(yǎng)。要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),注意聯(lián)系改革發(fā)展的新情況,聯(lián)系我們黨自身建設(shè)面臨的新挑戰(zhàn),聯(lián)系老干部工作中遇到的新問(wèn)題,深入學(xué)習(xí),學(xué)用結(jié)合。二是鉆研業(yè)務(wù),強(qiáng)化工作能力。要貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家制定的關(guān)于老干部工作的一系列方針政策,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),積累新經(jīng)驗(yàn),以適應(yīng)新形勢(shì),使老干部工作更加切合實(shí)際。三是改進(jìn)作風(fēng),在狠抓落實(shí)上下功夫。要把執(zhí)政為民落實(shí)到服務(wù)大局、服務(wù)老干部的具體行動(dòng)上,狠抓落實(shí)。確立為老干部多辦實(shí)事、多辦好事的工作指導(dǎo)思想;解決老干部政治、生活待遇中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。既要勇于探索、敢于攻堅(jiān)、善于創(chuàng)新、創(chuàng)造性地開(kāi)展老干部工作,又要腳踏實(shí)地、埋頭苦干、扎扎實(shí)實(shí)地落實(shí)黨的方針政策和工作部署,以團(tuán)結(jié)進(jìn)取的精神開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。四是積極創(chuàng)新,在探索新思路、新方法上下功夫。要?jiǎng)?chuàng)新觀念,解放思想,按照新階段新形勢(shì)對(duì)老干部工作提出的新任務(wù)和新要求,從服務(wù)老干部著手,把老干部工作當(dāng)做事業(yè)來(lái)做。

總之,要做好老干部工作必須感情到位才能工作到位。要提倡和堅(jiān)持“三用”:用心,真正用兒女之心、負(fù)責(zé)之心來(lái)做工作;用情,滿懷尊重、理解之情,務(wù)服務(wù)工作之實(shí);用力,真正以人為本,不怕難、不怕繁、不怕重、不怕怨,做到管理科學(xué),服務(wù)優(yōu)良。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十四

第一段:老干部的角色與使命(200字)。

作為黨和人民培養(yǎng)成長(zhǎng)起來(lái)的有豐富經(jīng)驗(yàn)的中堅(jiān)力量,老干部肩負(fù)著黨和國(guó)家賦予的重任和使命。在長(zhǎng)期的革命斗爭(zhēng)和建設(shè)事業(yè)中,他們?yōu)辄h和人民作出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。如今,隨著時(shí)代的發(fā)展,老干部們依然積極投身于社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域,為國(guó)家的發(fā)展奉獻(xiàn)著自己最后一份力量。他們不僅要堅(jiān)守初心,傳承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),還要從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為后人樹(shù)立崇高榜樣。

第二段:對(duì)黨的忠誠(chéng)與堅(jiān)守信仰(250字)。

在漫長(zhǎng)的革命斗爭(zhēng)中,老干部始終保持著忠誠(chéng)于黨的信仰。以黨的理論武裝頭腦,他們把忠誠(chéng)于黨和人民看作是自己最大的榮譽(yù)和責(zé)任。黨的事業(yè)是他們的事業(yè),黨的命令是他們的毫不動(dòng)搖的遵從。即使面對(duì)艱難險(xiǎn)阻、人生反復(fù)沉浮,老干部仍然堅(jiān)守信仰,始終保持對(duì)黨的忠誠(chéng)。這種忠誠(chéng)不僅是一種政治選擇,更是一種精神追求。

第三段:引領(lǐng)時(shí)代潮流,分享智慧與經(jīng)驗(yàn)(300字)。

老干部憑借豐富的經(jīng)驗(yàn)和深厚的學(xué)識(shí),成為社會(huì)各行各業(yè)的智囊團(tuán)。他們把自己的智慧和經(jīng)驗(yàn)毫無(wú)保留地傳授給年輕一代,引領(lǐng)時(shí)代的潮流。通過(guò)參與各種交流討論活動(dòng),老干部能夠發(fā)揮自己的特長(zhǎng),為社會(huì)提供有益的意見(jiàn)和建議。他們分享過(guò)去的成績(jī)與失敗,從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),使年輕一代避免重復(fù)曾經(jīng)走過(guò)的彎路,為國(guó)家的發(fā)展貢獻(xiàn)智慧與力量。

第四段:保持身心健康,積極投入社會(huì)(200字)。

老干部在自己的學(xué)科領(lǐng)域仍然保持著不凡的造詣和才能,積極地為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。他們積極投入義務(wù)勞動(dòng),參與社區(qū)活動(dòng),關(guān)心社會(huì)弱勢(shì)群體的生活狀況。同時(shí),老干部也注重保持自己的身心健康,每天保持適量的鍛煉和規(guī)律的作息時(shí)間。他們明白只有保持良好的身心狀態(tài),才能更好地發(fā)揮自己的能力,為社會(huì)作出更多的貢獻(xiàn)。

第五段:為后人樹(shù)立榜樣,傳承紅色基因(250字)。

老干部是年輕一代要學(xué)習(xí)的楷模和榜樣。他們的一言一行都體現(xiàn)出革命情懷和為人民服務(wù)的精神,為后人樹(shù)立了光輝榜樣。年輕一代要秉承老干部們對(duì)黨和人民的忠誠(chéng),傳承紅色基因,在各自的領(lǐng)域積極努力,為社會(huì)進(jìn)步和國(guó)家發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),老干部也要培養(yǎng)年輕一代的后繼人才,做好傳幫帶的工作,使黨的事業(yè)薪火相傳。

總結(jié):

老干部作為黨和國(guó)家的中堅(jiān)力量,肩負(fù)著沉甸甸的責(zé)任和使命。他們忠誠(chéng)于黨的信仰,在時(shí)代洪流中擔(dān)負(fù)起引領(lǐng)的責(zé)任。積極投身于社會(huì),同時(shí)注重保持身心健康。他們?yōu)楹笕藰?shù)立了崇高榜樣,傳承紅色基因。年輕一代要學(xué)習(xí)老干部的精神風(fēng)貌,做好自己的本職工作,為黨和人民的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十五

隨著社會(huì)的發(fā)展,老干部也被更多地關(guān)注和評(píng)價(jià)。他們?cè)陂L(zhǎng)期的工作生涯中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和智慧,對(duì)于黨和國(guó)家的事業(yè)做出了重要的貢獻(xiàn)。老干部的心得體會(huì)也逐漸受到人們的關(guān)注和評(píng)價(jià)。本文將從幾個(gè)方面進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。

首先,老干部的心得體會(huì)是寶貴的財(cái)富。他們?cè)陂L(zhǎng)期的工作中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和智慧,對(duì)于黨和國(guó)家的事業(yè)做出了重要的貢獻(xiàn)。他們經(jīng)歷了歷史的坎坷和風(fēng)雨,見(jiàn)證了祖國(guó)的發(fā)展和進(jìn)步。他們的心得體會(huì)是寶貴的財(cái)富,是后人學(xué)習(xí)的楷模。正如習(xí)近平總書(shū)記所說(shuō):“老干部是黨和人民的寶貴財(cái)富?!蓖ㄟ^(guò)學(xué)習(xí)老干部的心得體會(huì),我們可以更好地認(rèn)識(shí)黨史和國(guó)史,了解黨的發(fā)展歷程和黨的路線方針政策,增加黨性修養(yǎng)和政治能力,提高履職能力和工作效率。老干部的心得體會(huì)值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒。

其次,老干部的心得體會(huì)是對(duì)新時(shí)代的重要思考。隨著國(guó)家的發(fā)展和社會(huì)的變遷,新的問(wèn)題和挑戰(zhàn)不斷出現(xiàn)。老干部的心得體會(huì)是對(duì)這些問(wèn)題和挑戰(zhàn)的重要思考。他們從多年的實(shí)踐中總結(jié)出了一些應(yīng)對(duì)方法和策略,對(duì)于解決當(dāng)前的問(wèn)題和挑戰(zhàn)具有重要的借鑒意義。他們通過(guò)深入思考和大膽創(chuàng)新,找到了一條符合國(guó)情和實(shí)際的發(fā)展道路。他們的心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)問(wèn)題和挑戰(zhàn)的本質(zhì),找到解決問(wèn)題的途徑和方法,推動(dòng)國(guó)家和社會(huì)的發(fā)展。

再次,老干部的心得體會(huì)是對(duì)新一代干部的重要教育。新一代干部是黨和國(guó)家事業(yè)的接班人,他們需要從老干部那里學(xué)習(xí)、借鑒和繼承。老干部的心得體會(huì)可以幫助新一代干部更好地了解黨和國(guó)家的歷史和現(xiàn)實(shí),樹(shù)立正確的世界觀和人生觀,培養(yǎng)正確的領(lǐng)導(dǎo)能力和道德品質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作和服務(wù)群眾的意識(shí)。老干部的心得體會(huì)是對(duì)新一代干部的重要教育,是培養(yǎng)和造就優(yōu)秀干部的重要途徑。

最后,老干部的心得體會(huì)是對(duì)老干部自身的重要反思。隨著時(shí)代的變遷,老干部也面臨許多新的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。他們需要深入反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),識(shí)別問(wèn)題,找到解決問(wèn)題的方法和途徑。老干部的心得體會(huì)是對(duì)自己工作和生活的重要反思,是對(duì)自身能力和責(zé)任的自我評(píng)價(jià)。通過(guò)反思和評(píng)價(jià),老干部可以不斷提高自身素質(zhì)和能力,更好地為黨和人民事業(yè)作出貢獻(xiàn)。

綜上所述,老干部的心得體會(huì)是寶貴的財(cái)富,是對(duì)新時(shí)代的重要思考,是對(duì)新一代干部的重要教育,也是對(duì)老干部自身的重要反思。我們應(yīng)該重視和評(píng)價(jià)老干部的心得體會(huì),通過(guò)學(xué)習(xí)和借鑒,不斷提高自身素質(zhì)和能力,為黨和人民事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十六

在這個(gè)社會(huì)變化如此迅速的時(shí)代,老干部們是我們社會(huì)寶貴的財(cái)富。他們經(jīng)歷了國(guó)家的風(fēng)風(fēng)雨雨,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和智慧。他們是當(dāng)代社會(huì)的楷模和榜樣,他們所擁有的心得體會(huì)對(duì)我們這些年輕人來(lái)說(shuō)是非常寶貴的。在與一位老干部的交流中,他分享了自己對(duì)老干部角色的理解和心得體會(huì),從而讓我對(duì)老干部群體有了更深刻的認(rèn)識(shí)和尊重。

首先,老干部們對(duì)自己的角色有著清晰的認(rèn)識(shí)。他們認(rèn)為老干部是黨的“定海神針”,是理論和實(shí)踐的結(jié)合體,是引領(lǐng)社會(huì)進(jìn)步的中堅(jiān)力量。老干部都曾是黨的骨干或者從事黨和國(guó)家工作,他們有著深刻的階級(jí)觀念和使命感。在生活中,他們保持謙虛、嚴(yán)肅、實(shí)干的態(tài)度,在工作中忠誠(chéng)、勤奮、盡心盡力,始終堅(jiān)持共產(chǎn)主義的理想和信念。這種清晰的角色認(rèn)識(shí)讓老干部對(duì)黨忠誠(chéng)無(wú)比,對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé),為人民服務(wù)的初心永不改變。

其次,老干部們注重團(tuán)結(jié)與溝通。他們認(rèn)為團(tuán)結(jié)是力量的源泉,只有通過(guò)團(tuán)結(jié)才能實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)和理念。所以,老干部們?cè)谌粘I钪凶⒅嘏c他人的溝通和交流,注重傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議。他們能夠平和地接受他人的批評(píng),主動(dòng)改正自己的錯(cuò)誤。在工作中,他們注重團(tuán)結(jié)同事,共同為實(shí)現(xiàn)下一步的目標(biāo)而努力。團(tuán)結(jié)與溝通不僅可以凝聚力量,也可以充實(shí)自己,讓自己在與他人的交往中不斷進(jìn)步,提高自己的素質(zhì)。

其次,老干部們非常注重責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。他們深知作為老干部,責(zé)任重于泰山,擔(dān)當(dāng)重于山海。他們認(rèn)為自己有責(zé)任為黨和國(guó)家的事業(yè)做出貢獻(xiàn)。所以,在日常工作中,老干部們總是時(shí)刻保持責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)精神。他們專心致志地對(duì)待每一項(xiàng)工作,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地完成每一項(xiàng)任務(wù)。他們以身作則,是團(tuán)隊(duì)的精神領(lǐng)袖。在團(tuán)隊(duì)合作中,他們經(jīng)常主動(dòng)承擔(dān)起責(zé)任,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服困難,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

然后,老干部們對(duì)自己要持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)有深入的認(rèn)識(shí)。他們認(rèn)為,只有不斷學(xué)習(xí)才能跟上時(shí)代的步伐,才能更好地服務(wù)于人民,并在復(fù)雜多變的社會(huì)環(huán)境中保持他們的領(lǐng)跑地位。老干部們?cè)谕诵莺?,依然不停地學(xué)習(xí)和積累知識(shí)。他們通過(guò)讀書(shū)、聽(tīng)講座、參加培訓(xùn)等方式,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),了解新科技和新變革,同時(shí)也跟上社會(huì)的變化。在我的交流中,這位老干部告訴我,一位優(yōu)秀的老干部應(yīng)該始終保持學(xué)習(xí)的熱情和愿望,以追求個(gè)人的全面發(fā)展。

最后,老干部們結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)調(diào)了對(duì)后輩的關(guān)心和幫助。他們認(rèn)為,老干部的職責(zé)不僅是為黨和國(guó)家的發(fā)展盡力,同時(shí)也是傳承和培養(yǎng)后力量。他們時(shí)刻關(guān)注年輕一代的成長(zhǎng)和發(fā)展,在工作中給予他們支持和指導(dǎo),并通過(guò)自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)分享給年輕人。老干部們鼓勵(lì)年輕干部們敢于冒險(xiǎn),敢于創(chuàng)新,為黨和國(guó)家的事業(yè)注入新的活力和動(dòng)力。他們希望通過(guò)自己的榜樣與指導(dǎo)成為年輕干部事業(yè)道路上的明燈。

老干部們是我們社會(huì)寶貴的財(cái)富,他們的心得體會(huì)是我們寶貴的經(jīng)驗(yàn)和智慧。他們注重團(tuán)結(jié)與溝通,注重責(zé)任與擔(dān)當(dāng),強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)和培養(yǎng)后輩。他們傳承黨的光榮傳統(tǒng),堅(jiān)持共產(chǎn)主義的信念,為我們提供了非常寶貴的借鑒和指導(dǎo)。年輕一代應(yīng)該深深敬仰老干部們,學(xué)習(xí)他們的思維方式和工作態(tài)度,將他們的心得體會(huì)延續(xù)下去,為國(guó)家的繁榮和人民的幸福不懈努力。

表彰老干部的心得體會(huì)篇十七

隨著社會(huì)的發(fā)展,老干部接待成為一項(xiàng)重要的工作。作為接待人員,我們更要盡心盡責(zé),細(xì)致入微,為老干部提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中,我逐漸積累了一些心得和體會(huì)。

首先,了解老干部的需求是接待工作的前提。老干部們各具特點(diǎn)和要求,有些人可能需要更多的關(guān)注和照顧,有些人則更注重尊重和隱私。在接待前,我們要做好調(diào)查和準(zhǔn)備工作,了解老干部的喜好、健康狀況以及其他特殊需求,以便能夠更好地滿足他們的需求。只有了解了他們的需求,才能為他們提供有針對(duì)性的服務(wù)。

其次,親切待人是老干部接待工作的核心。親切待人不僅僅是表面上的客套話和禮節(jié),更應(yīng)該體現(xiàn)在真心誠(chéng)意地傾聽(tīng)和關(guān)心老干部的需求。我們要以自己的熱情和真誠(chéng)來(lái)感染老干部,讓他們感受到我們的關(guān)愛(ài)和尊重。在接待中,我們要耐心傾聽(tīng)老干部的講述,向他們請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn),幫助他們解決問(wèn)題。只有真心對(duì)待老干部,才能建立起相互信任的良好關(guān)系。

此外,細(xì)節(jié)決定成敗,細(xì)致入微是接待工作的關(guān)鍵。作為接待人員,我們要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和細(xì)節(jié),并盡可能地加以解決。例如,在住宿安排上,我們要根據(jù)老干部的身體狀況和需求,提供舒適的床具和安全的衛(wèi)生條件。在飲食方面,我們要根據(jù)老干部的習(xí)慣和飲食特點(diǎn),提供符合他們胃口的飯菜。在活動(dòng)組織上,我們要充分考慮老干部的身體狀況和舒適度,合理安排活動(dòng)的時(shí)間和強(qiáng)度。只有細(xì)致入微地關(guān)心老干部的需求,才能滿足他們的需求和期望。

此外,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量是持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。作為接待人員,我們要不斷反思和總結(jié)自己的工作,找出不足之處并加以改進(jìn)。例如,在接待過(guò)程中,我們可能會(huì)遇到老干部意見(jiàn)和建議的不同,我們要積極傾聽(tīng),虛心接受,并加以改進(jìn)。同時(shí),我們還要及時(shí)跟進(jìn)老干部離開(kāi)后的生活和工作情況,了解他們是否滿意我們的服務(wù),是否有進(jìn)一步的需求。只有持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,才能不斷提高老干部的滿意度和體驗(yàn)感。

最后,老干部接待工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的工作,也是一項(xiàng)充滿責(zé)任和光榮的工作。在接待老干部的過(guò)程中,我們要樹(shù)立正確的服務(wù)理念,保持良好的工作態(tài)度,提升自身的綜合素質(zhì)。只有充實(shí)自己,提高專業(yè)水平,才能更好地?fù)?dān)當(dāng)和完成老干部接待工作。希望今后能有更多的接待人員關(guān)注和重視老干部接待工作,共同為老干部營(yíng)造一個(gè)舒適、充滿關(guān)愛(ài)的接待環(huán)境。

總之,老干部接待工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作。只有了解老干部的需求,親切待人,細(xì)致入微,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,才能做好老干部接待工作。希望在今后的工作中,我能夠繼續(xù)積累經(jīng)驗(yàn),不斷提升自己的能力,為老干部提供更好的接待服務(wù)。

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