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社區(qū)矯正新春賀詞心得體會(huì)及感悟 社區(qū)矯正工作心得體會(huì)范文(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-26 11:58:25 頁(yè)碼:13
社區(qū)矯正新春賀詞心得體會(huì)及感悟 社區(qū)矯正工作心得體會(huì)范文(5篇)
2022-12-26 11:58:25    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),從而不斷地豐富我們的思想。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢?那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。

描寫社區(qū)矯正新春賀詞心得體會(huì)及感悟一

本人,目前任社區(qū)居委會(huì)委員,一年多來(lái)在街道及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在轄區(qū)各單位及居民鼎立支持下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針、政策,在學(xué)習(xí)中不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子,開(kāi)展了以服務(wù)社區(qū)居民為宗旨的系列活動(dòng),及時(shí)順利的完成了上級(jí)下達(dá)的各種任務(wù)和目標(biāo)?,F(xiàn)將工作情況述職如下:

一、做一個(gè)勤學(xué)善思、勤廉質(zhì)樸的社區(qū)工作者

面對(duì)社區(qū)工作不斷創(chuàng)新和發(fā)展的要求,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能不斷適應(yīng)社區(qū)工作的建設(shè)步伐。為此,我一直將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù),通過(guò)多種形式,學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策,提高自身的思想素質(zhì)和政策水平能力,同時(shí)也虛心向社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及身邊的同事學(xué)習(xí)。在工作決策上一切從社區(qū)實(shí)際出發(fā),團(tuán)結(jié)同事,增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,求真務(wù)實(shí),力求高效。自覺(jué)在政治上,思想上,行動(dòng)上積極向黨組織靠攏。養(yǎng)成良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng),嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,認(rèn)真執(zhí)行廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,無(wú)違法違紀(jì)的行為。

二、做一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)、勤勉工作的社區(qū)服務(wù)者

社區(qū)工作的對(duì)象是居民群眾,為密切黨群關(guān)系。我們把為居民服務(wù)作為我們工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。以下就我工作的主要情況向大家作簡(jiǎn)要匯報(bào)。

首先匯報(bào)安全生產(chǎn)工作情況:

1、安全動(dòng)態(tài)檢查常抓不懈。做好轄區(qū)內(nèi)的7家生產(chǎn)型企業(yè)及195沿街店面的日常動(dòng)態(tài)檢查工作,完成上級(jí)部署各類專項(xiàng)排查工作。在12年完成97家企業(yè)及個(gè)體工商戶的網(wǎng)上自評(píng)工作。

2、安全宣傳內(nèi)容豐富,效果顯著。社區(qū)的安全宣傳工作結(jié)合“安全生產(chǎn)月”、“11、9消防日”等契機(jī),在轄區(qū)內(nèi)懸掛安全標(biāo)語(yǔ)、出版安全專欄、舉辦安全講座,觀看安全教育片及進(jìn)行消防安全疏散演練活動(dòng)。此外,今年上半年還組織社區(qū)工作人員入戶發(fā)放用電用氣安全注意事項(xiàng)的致居民一封信,共入戶684戶,其中出租戶約340戶,簽收公開(kāi)信148戶。通過(guò)形式多樣的宣傳活動(dòng),讓居民群眾提高安全意識(shí)和掌握消防安全知識(shí)。

3、扎實(shí)開(kāi)展防臺(tái)防汛工作。社區(qū)制定防臺(tái)防汛應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)防汛物資庫(kù)的建設(shè)工作,完善防汛物資。注重對(duì)重點(diǎn)區(qū)域鐵路園林、、在建工地及園山山腳路段的巡查,做好防護(hù)工作。在今年的兩次臺(tái)風(fēng)中,社區(qū)避災(zāi)點(diǎn)共疏散鐵路園林低洼地帶人員324人次。為改變鐵路園林低洼地帶逢大雨必淹的情況,社區(qū)積極介入督促鐵路園林負(fù)責(zé)人對(duì)排水系統(tǒng)進(jìn)行整治及排水管加寬改造。并協(xié)調(diào)鐵路相關(guān)部門,在小東山鐵路邊水溝增設(shè)攔水墻,阻止雨水排往鐵路園林。

今年結(jié)合文明創(chuàng)建在坤城房地產(chǎn)和坤城物業(yè)的支持下,對(duì)雪梨星光一期進(jìn)行了消防管網(wǎng)的改造。還集中力量對(duì)34個(gè)居民小區(qū)樓道安全消防清查整改工作,在街道安監(jiān)站的支持下,小區(qū)增配消防水帶50條,滅火器75個(gè)。使轄區(qū)的消防安全設(shè)施得到進(jìn)一步完善。但仍存在一些隱患難以整改:一是老舊小區(qū)內(nèi)的臨時(shí)搭蓋、儲(chǔ)物間下挖住人的情況比較普遍,且地下室居住人員復(fù)雜,隨意改造房屋結(jié)構(gòu),形成較大的安全隱患。二是轄區(qū)簡(jiǎn)易搭蓋鐵路園林人員居住密集,消防車無(wú)法進(jìn)出。希望上級(jí)職能部門能加大對(duì)這些隱患情況的整改力度,還居民一個(gè)安全放心的居住環(huán)境。

接下來(lái)匯報(bào)綜治工作方面情況:

1、健全綜治領(lǐng)導(dǎo)小組,完善群防群治的社區(qū)治安防控體系。加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)進(jìn)行入戶摸排,掌握社區(qū)各類重點(diǎn)人員情況。做好各大節(jié)假日值班備勤工作。

2、認(rèn)真開(kāi)展人民調(diào)解工作。把防止民間糾紛的激化作為工作的重點(diǎn),加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度,努力化解矛盾糾紛在萌芽狀態(tài),防范和消除不穩(wěn)定因素。對(duì)苗頭性問(wèn)題,及時(shí)介入,及時(shí)化解。今年來(lái),共調(diào)處各類矛盾糾紛15起,調(diào)解率100%,成功率100%,確實(shí)發(fā)揮了基層第一道防線的作用。

3、抓好宣傳,加強(qiáng)社區(qū)法制建設(shè)。開(kāi)展社區(qū)法制宣傳教育活動(dòng)是做好治安防范工作的有效手段,為了提高社區(qū)居民的法制觀念和法律意識(shí),充分調(diào)動(dòng)居民群眾參與創(chuàng)建工作積極性,社區(qū)充分利用宣傳欄板、信息平臺(tái)、橫幅、電子顯示屏等宣傳陣地,開(kāi)展了維護(hù)穩(wěn)定工作和創(chuàng)建“文明平安社區(qū)”宣傳活動(dòng)等系列法制宣傳教育活動(dòng)。今年以來(lái),共刊出有關(guān)綜治內(nèi)容的宣傳板報(bào)5期、標(biāo)語(yǔ)6條,發(fā)放宣傳參考2500多份,通過(guò)社區(qū)信息平臺(tái)發(fā)送“平安社區(qū)”創(chuàng)建短信805條。并在今年7月接受區(qū)里的“六五”普法中期檢查,受到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

4、推動(dòng)小區(qū)規(guī)范化管理。在社區(qū)牽頭下,分別成立了興隆新村、加州花園業(yè)委會(huì)及園山雅閣小區(qū)管理委員會(huì),加強(qiáng)小區(qū)的自我管理。今年還協(xié)助推動(dòng)興隆新村及7318兩個(gè)老舊小區(qū)改造項(xiàng)目,目前設(shè)計(jì)方案已基本落實(shí)。另外推薦加州花園參加市級(jí)花園單位評(píng)選。

總之,勤學(xué)善思、勤勉工作、愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)社區(qū)一直以來(lái)是我對(duì)自己工作的要求。借此機(jī)會(huì),再次感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,感謝同事的幫助。當(dāng)然,在工作中我也存在的許多不足,希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們多批評(píng)指正。

此致

敬禮!


描寫社區(qū)矯正新春賀詞心得體會(huì)及感悟二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員及居民代表:

大家好!

不知不覺(jué)20xx年已經(jīng)過(guò)去半年多,盤點(diǎn)自己在社區(qū)主任崗位的這幾年,有工作的經(jīng)驗(yàn)、有學(xué)習(xí)的收獲、實(shí)踐的感慨,也有反思的遺憾。籍此機(jī)會(huì),我將自己在學(xué)習(xí)、思想和履行工作職責(zé)等方面情況向各位代表們做一簡(jiǎn)單的匯報(bào):

一、重視學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì);

面對(duì)社區(qū)工作不斷創(chuàng)新和發(fā)展的要求,只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能適應(yīng)社區(qū)工作的建設(shè)步伐。為此,我?guī)ь^投入到科學(xué)發(fā)展觀、三提升、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、崗位大練兵等各種學(xué)習(xí)中,學(xué)理論、悟精神,活學(xué)活用,力求實(shí)效。在學(xué)習(xí)中行動(dòng),在行動(dòng)中學(xué)習(xí),反思不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并把自己的學(xué)習(xí)心得用于團(tuán)隊(duì)建設(shè)、社區(qū)工作中,讓個(gè)人的成長(zhǎng)融入到集體的榮譽(yù)和進(jìn)步中;為使自己的工作水平不斷提高,我還利用業(yè)余時(shí)間不斷自學(xué)社會(huì)工作方面的知識(shí).

二、認(rèn)真履行工作職責(zé),帶班子抓建設(shè),當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”;

一名合格的社區(qū)主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)、充滿活力的社區(qū)隊(duì)伍,熱心為民服務(wù)。我認(rèn)識(shí)到,培養(yǎng)好副職,全面提高兩委班子成員的工作能力和素質(zhì),社區(qū)工作才能有條不紊地大步向前。因此,我推行層級(jí)管理模式,鼓勵(lì)和支持班子成員大膽工作,給大家充分提高展示的平臺(tái),放手讓她們放心工作,同時(shí)嚴(yán)格要求兩委班子以身作則帶好、管理好各口工作人員、協(xié)助員,層層管理帶頭,充分聽(tīng)取大家對(duì)工作的意見(jiàn)和建議,發(fā)揮好中堅(jiān)力量的作用。在工作中,充分發(fā)揮同志們的主動(dòng)性和能動(dòng)性,揚(yáng)長(zhǎng)避短,合理分配和安排工作,圓滿完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)和工作。

三、多方協(xié)調(diào),做實(shí)事解民憂;

服務(wù)是社區(qū)工作的生命力,而民生問(wèn)題則是評(píng)價(jià)社區(qū)工作的“試金石”。因此,對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,我不回避不推諉,帶頭協(xié)調(diào),充分發(fā)揮社區(qū)職能作用。

1、繼續(xù)搞好特色服務(wù)工作

我社區(qū)的特色服務(wù)是圍繞“暖心卡”開(kāi)展的為老服務(wù),對(duì)社區(qū)內(nèi)孤寡、空巢、高齡和殘疾、生活不能自理的老人實(shí)行一對(duì)一包保幫扶服務(wù),社區(qū)對(duì)這些老人還制定了分類服務(wù)方案特別是我們調(diào)動(dòng)社區(qū)內(nèi)各種力量參與到敬老愛(ài)老的義務(wù)服務(wù)中來(lái),使社區(qū)的老年人貧有所扶、難有所幫、需有所助、心有所暖,真真切切體會(huì)到社區(qū)大家庭的溫暖。

2.全力做好衛(wèi)生整治工作

近期的衛(wèi)生整治活動(dòng)中經(jīng)過(guò)對(duì)本轄區(qū)衛(wèi)生情況的摸排我?guī)ьI(lǐng)全體社區(qū)工作人員奮戰(zhàn)在一線,動(dòng)用了大量的人力、物力,包括動(dòng)用鏟車,垃圾車、雇傭工人等。還制作了2條橫幅懸掛于轄區(qū)內(nèi),并且在轄區(qū)兩個(gè)小區(qū)院中進(jìn)行了集中宣傳活動(dòng),向居民入戶宣傳并發(fā)放宣傳單1000余份。20名衛(wèi)生監(jiān)督員每日對(duì)轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生巡視、檢查,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)制止或清理,200名志愿者分成3組由9名黨員志愿者擔(dān)任組長(zhǎng)將轄區(qū)分片責(zé)任到人。目前轄區(qū)環(huán)境得到很大的改善。

3.清查乳粉事件

近期的乳粉事件辦事處召開(kāi)專門會(huì)議后,社區(qū)迅速成立了由我擔(dān)任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,全面清查轄區(qū)所有倉(cāng)庫(kù)、車庫(kù)以及地下室。并對(duì)轄區(qū)所有住戶進(jìn)行入戶走訪,對(duì)家中有小孩現(xiàn)正儲(chǔ)存奶粉的家庭進(jìn)行登記。經(jīng)過(guò)走訪未發(fā)現(xiàn)問(wèn)題奶粉。

四、反思工作總結(jié)經(jīng)驗(yàn),明確目標(biāo)再上臺(tái)階。

在這一年的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的大力支持下,社區(qū)的工作更加規(guī)范。我清楚地知道,我的成長(zhǎng)和進(jìn)步,離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)、居民代表和社區(qū)全體工作人員的大力支持,我也清醒地知道,社區(qū)工作還有很多有待完善和解決的地方,隨著創(chuàng)建和諧社區(qū)工作地深入開(kāi)展,社區(qū)建設(shè)的道路任重道遠(yuǎn),我將繼續(xù)努力,不斷充實(shí)自己,以居民需求為工作出發(fā)點(diǎn),帶好班子,抓好團(tuán)隊(duì)建設(shè),使每一位同志能在工作崗位上一展所長(zhǎng),使社區(qū)成為和諧建設(shè)的基地,為建設(shè)紅南社區(qū)美好和諧的明天盡職盡責(zé)!

描寫社區(qū)矯正新春賀詞心得體會(huì)及感悟三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

自x月份正式成為社區(qū)工作者,一晃參與社區(qū)工作也已經(jīng)x年多了,x年里在街道的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)兩委會(huì)的關(guān)心和培養(yǎng)下,在社區(qū)廣大群眾的支持和共同努力下,我認(rèn)真貫徹落實(shí)社區(qū)的各項(xiàng)方針,政策,學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)文件,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為精神指導(dǎo),在學(xué)習(xí)中不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子,開(kāi)展了以服務(wù)社區(qū)居民為宗旨的系列活動(dòng),及時(shí)順利的完成了上級(jí)下達(dá)的各種任務(wù)和目,我在思想上、工作上都得到了鍛煉和提高。現(xiàn)將一年的工作述職如下:

一、思想政治素質(zhì)方面

在思想上、政治上,行動(dòng)上與社區(qū)保持一致。正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人之間利益關(guān)系,要求別人做到的自己首先做到。

二、工作方面

在社區(qū)兩委會(huì)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,按照社區(qū)的分工,我主要負(fù)責(zé)組織開(kāi)展社區(qū)個(gè)案工作及小組團(tuán)體工作,社區(qū)網(wǎng)站建設(shè)及青年志愿者工作。

x月份至今走訪個(gè)案x例,通過(guò)個(gè)案工作者與案主之間維持著面對(duì)面或一對(duì)一的專業(yè)關(guān)系,運(yùn)用專業(yè)知識(shí)、理論、方法與技巧協(xié)助失調(diào)的個(gè)人改善環(huán)境,增進(jìn)生活適應(yīng)能力。協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系,建立良性互動(dòng)網(wǎng)絡(luò)。調(diào)適自我功能,促進(jìn)人格發(fā)展。以健康、成熟的心態(tài),來(lái)認(rèn)識(shí)及面對(duì)問(wèn)題,充分發(fā)揮自己的潛能,善用社會(huì)資源和機(jī)會(huì),來(lái)解決問(wèn)題,以提升自我信心和生活質(zhì)量。組織開(kāi)展小組工作x次,促進(jìn)團(tuán)體或小組及其成員的發(fā)展,使個(gè)人能借助集體生活加快自身的社會(huì)化。協(xié)調(diào)和發(fā)展個(gè)人與個(gè)人、個(gè)人與團(tuán)體和團(tuán)體與團(tuán)體之間的社會(huì)關(guān)系。

在社區(qū)網(wǎng)站建設(shè)方面,完善優(yōu)化社區(qū)網(wǎng)站,通過(guò)開(kāi)展社區(qū)網(wǎng)站論壇活動(dòng),吸引社區(qū)居民參與網(wǎng)站論壇,對(duì)社區(qū)居委會(huì)的服務(wù)及建設(shè)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及時(shí)參與互動(dòng)提出意見(jiàn)及建議。及時(shí)發(fā)布社區(qū)居委會(huì)開(kāi)展的活動(dòng)情況,以便居民及時(shí)了解及參與,社區(qū)網(wǎng)站的不斷改進(jìn)及優(yōu)化加強(qiáng)了社區(qū)居民與社區(qū)工作者的聯(lián)系。

在青年志愿者工作方面,及時(shí)響應(yīng)上級(jí)號(hào)召組織社區(qū)志愿者參與志愿活動(dòng)x次,志愿上門走訪社區(qū)孤寡老人,幫孤寡老人打掃房間,清理頭發(fā)。清理社區(qū)衛(wèi)生死角等。通過(guò)一系列形式多樣、貼近民生的社區(qū)志愿者服務(wù)活動(dòng),為全社區(qū)的文化建設(shè)、社區(qū)建設(shè)做出重要貢獻(xiàn)。

三、存在的不足和今后努力方向

x年來(lái),經(jīng)過(guò)勤奮努力,我在這個(gè)崗位上做了不少的工作,有一定的成績(jī),但由于自身能力、工作經(jīng)驗(yàn)等條件的限制,工作中有許多不足,離上級(jí)組織要求還有一定差距:一是在學(xué)習(xí)方面還需要努力,馬列主義理論水平還應(yīng)進(jìn)一步提高。二是工作創(chuàng)新意識(shí)不夠。三是深入群眾少,不能及時(shí)全面掌握了解社區(qū)群眾實(shí)際情況,多為老百姓所急。

上述問(wèn)題,我將在今后工作中認(rèn)真加以改進(jìn),首先要進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)社區(qū)的基本知識(shí)和理論。不斷提高自己的政治素質(zhì)和理論水平,學(xué)以致用。樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。不斷學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),提高自身綜合素質(zhì)。發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),把自己的本職工作做得更好,更實(shí),更細(xì)。

此致

敬禮!

x

20年月日

描寫社區(qū)矯正新春賀詞心得體會(huì)及感悟四

社區(qū)位于____府以東約1公里,總戶數(shù)1664戶,總?cè)丝?398人,13個(gè)居民小組,居委會(huì)干部5人,現(xiàn)有黨員36人,正式黨員36人,35歲以下黨員5人,60歲以上黨員18人,女黨員11人,高中以上學(xué)歷20人,困難黨員4人。社區(qū)工作用房199平方米,有一個(gè)社區(qū)老年文體隊(duì),社區(qū)有閱覽室,計(jì)生服務(wù)生,進(jìn)入社會(huì)化管理企業(yè)退休人員460人。

一、基本情況

(一)黨建(“三送”)工作情況

1、班子建設(shè):按照中央確定基層組織建設(shè)前的整體要求,緊緊圍繞“強(qiáng)組織,增活力,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”這一主題,全面落實(shí)黨的xx大和xx屆四中全會(huì)提出的基層黨建工作各項(xiàng)任務(wù),著力解決我社區(qū)黨組織建設(shè)中的突出問(wèn)題,著力增強(qiáng)我社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,著力增強(qiáng)我社區(qū)黨組織建設(shè)的體制機(jī)制,充分發(fā)揮我社區(qū)黨組織推進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用,社區(qū)委員會(huì)新田有黨支部一個(gè),社區(qū)干部五人,其中女干部4人,通過(guò)換屆選舉,班子在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,社區(qū)干部群眾團(tuán)結(jié)一致,開(kāi)拓進(jìn)取,心往一處想,勁往一處使,使社區(qū)生活和人居環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化。

2、社區(qū)建設(shè):社區(qū)積極薄弱,沒(méi)有大型企業(yè)和其他集體企業(yè),經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對(duì)較差,但社區(qū)干部敢于解決難題,廣泛動(dòng)員社會(huì)各級(jí)力量,現(xiàn)已將社會(huì)的建設(shè)達(dá)到了一個(gè)新的高度,受到了上級(jí)黨委的一致肯定。

3、黨員發(fā)展:我支部按照《黨章》的相關(guān)規(guī)定,吸收高學(xué)歷,高素質(zhì)的先進(jìn)分子加入到黨組織,20__年吸收了3名入黨積極分子,年度將由支部會(huì)議討論列為黨員發(fā)展對(duì)象。

4、民情家訪:為貫徹落實(shí)市委、縣委關(guān)于“送政策、送溫暖、送服務(wù)”常態(tài)化、全覆蓋的文件精神,縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心組織,周密部署,緊密結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),在掛社區(qū)扎實(shí)開(kāi)展“三送”活動(dòng),“三送”工作組干部職工,積極進(jìn)區(qū)入戶,深入居民家中訪民情,知民意。與群眾朋友零距離接觸,面對(duì)面交流,了解群眾的所需、所想、所思,做好《民情日記》的撰寫,對(duì)收集到的民意和建議,建立民情臺(tái)賬,實(shí)行銷號(hào)整改,限時(shí)幫助積極調(diào)處問(wèn)題。目前走訪農(nóng)戶300多戶,共收集村民訴求10多件,認(rèn)真做好各類臺(tái)賬。

(二)社區(qū)發(fā)展情況

近年來(lái),社區(qū)隨著政府統(tǒng)一規(guī)劃改造,社區(qū)面貌有了翻天覆地的變化,社區(qū)做到道路硬化整潔、下水道暢通、化糞池?zé)o滿溢,無(wú)污水積面,建筑物外墻完好整潔,社區(qū)內(nèi)無(wú)亂搭建、亂張貼、亂設(shè)攤點(diǎn)等現(xiàn)象。轄區(qū)單位也積極進(jìn)行庭院的美化綠化,使社區(qū)環(huán)境得到進(jìn)一步改善。廣泛開(kāi)展法制宣傳教育和社會(huì)安全教育,社區(qū)居民法制觀念和防火、防盜、防自然災(zāi)害、防破壞意識(shí)不斷加強(qiáng)。社會(huì)治安綜合治理責(zé)任落實(shí)、措施有力,各種防患機(jī)制健全,治安秩序良好,無(wú)重大刑事案件和治安案件,無(wú)影響社會(huì)安定的群體性事件,無(wú)重大火災(zāi)及其他重大安全事故。不過(guò)社區(qū)由于無(wú)大型企業(yè)或其他單位經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對(duì)比較落,許多建設(shè)還是要靠政府撥款。

二、存在的主要問(wèn)題

1、社區(qū)干部人員配置沒(méi)有達(dá)到優(yōu)化。社區(qū)有5名工會(huì)干部,其中4名是女同志,社區(qū)位于我縣縣城的中心地帶,而且社區(qū)人員復(fù)雜,這對(duì)于業(yè)務(wù)量大,工作繁多的社區(qū)來(lái)說(shuō),特別是一些高強(qiáng)度業(yè)務(wù)(如拆遷、防洪)關(guān)靠女同志很難完成,一方面是干部壓力大,另一方面影響了工作的開(kāi)展,導(dǎo)致工作效率和效果下降。其次社區(qū)干部年紀(jì)相對(duì)偏大,難以完成如此多的任務(wù)。

2、社區(qū)業(yè)務(wù)繁多,負(fù)擔(dān)沉重。按照法律規(guī)定社區(qū)居委會(huì)職能大概為六大方面即政策宣傳、教育居民、公共服務(wù)、社會(huì)調(diào)解與管理、協(xié)助政府,表達(dá)民意,但在實(shí)際工作中,存在四多:工作指派多、檢查評(píng)比多、臺(tái)帳設(shè)置要求多,使社區(qū)工作繁多,這與社區(qū)干部人員配備不成正比,是社區(qū)負(fù)擔(dān)相對(duì)沉重。

3、社會(huì)關(guān)系錯(cuò)位,權(quán)小責(zé)大。社區(qū)工作包羅萬(wàn)象,上面千線,下面一桿針,樣樣工作最重要,但事實(shí)上并沒(méi)有相應(yīng)的行使職責(zé)的權(quán)力,權(quán)責(zé)分離現(xiàn)象嚴(yán)重,社區(qū)只是業(yè)務(wù)的“代辦點(diǎn)”,一方面不好核定業(yè)務(wù)責(zé)任,其次在某些方面導(dǎo)致業(yè)務(wù)效率水平下降,呈現(xiàn)出社區(qū)無(wú)限任務(wù)和責(zé)任,有限權(quán)力。

4、社區(qū)發(fā)展不平衡,經(jīng)費(fèi)短缺的問(wèn)題。目前,除了政府下?lián)艿纳鐓^(qū)辦公經(jīng)費(fèi),無(wú)其他收入來(lái)源,多數(shù)部門工作進(jìn)入社區(qū),但工作活動(dòng)經(jīng)費(fèi)等未進(jìn)入社區(qū),社區(qū)還需要為部門工作提供必要的筆、墨、紙、電、通訊等辦公經(jīng)費(fèi),給社區(qū)增加了經(jīng)費(fèi)等負(fù)擔(dān),社區(qū)無(wú)能力承受,致使社區(qū)工作部分能做,部分因經(jīng)費(fèi)限制而無(wú)法做好。

三、措施及建議

1、安排大學(xué)生到社區(qū)任職??h委組織部門要分配安排文化水平高、素質(zhì)強(qiáng)的大學(xué)生到社區(qū)居委會(huì)任職(如村官),優(yōu)化社區(qū)人員知識(shí)和年齡結(jié)構(gòu),爭(zhēng)取把一些有知識(shí)、有文化、工作能力強(qiáng),具有開(kāi)拓創(chuàng)新、事業(yè)心強(qiáng)的年輕人充實(shí)到村兩委班子中去,增強(qiáng)社區(qū)居委會(huì)組織活力。

2、界定職責(zé),理順關(guān)系。

一是明確政府職能部門的行政管理職責(zé),把該由自己管理的.事情做好,不推給社區(qū)。

二是分管的職能部門承擔(dān)需要社區(qū)協(xié)助的職責(zé),堅(jiān)決推行社區(qū)準(zhǔn)入制度,堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)"權(quán)隨責(zé)走,費(fèi)隨事轉(zhuǎn)"原則,"誰(shuí)辦理誰(shuí)受益",堅(jiān)持以社區(qū)為主體,政府部門為指導(dǎo)的工作方法。

三是立足社區(qū)自治管理的職責(zé),依法管理。四是完善社區(qū)應(yīng)享有的優(yōu)惠政策,充分調(diào)動(dòng)社區(qū)人員干部的工作積極性和客觀能動(dòng)性,保證社區(qū)與政府職清責(zé)明,和諧發(fā)展。

3、協(xié)調(diào)發(fā)展,互利共贏。

一是加強(qiáng)聯(lián)系,落實(shí)社區(qū)建設(shè)任務(wù),做到組織、領(lǐng)導(dǎo)、目標(biāo)、責(zé)任"四落實(shí)"。

二是建立培訓(xùn)制度,提高社區(qū)干部的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。

三是加強(qiáng)培育社區(qū)自治組織,增強(qiáng)社區(qū)自治功能,政府在人力、物力、財(cái)力及政策等方面給予傾斜,達(dá)到社區(qū)組織發(fā)展?fàn)畲蟆?/p>

4、多途徑增加社區(qū)收入,保障社區(qū)開(kāi)展工作的經(jīng)費(fèi)。部門工作進(jìn)社區(qū)必須費(fèi)隨事轉(zhuǎn),權(quán)隨責(zé)走,同時(shí)可否將城市部分公共設(shè)施場(chǎng)所的經(jīng)營(yíng)權(quán)或者管理權(quán)交由社區(qū);將一部分稅務(wù)部門不好收的,面寬量小的稅收項(xiàng)目,交由社區(qū)代收,從中返還工作經(jīng)費(fèi),既可增加社區(qū)收入,解決社區(qū)就業(yè)壓力,又可緩解財(cái)政對(duì)社區(qū)建設(shè)的壓力。

描寫社區(qū)矯正新春賀詞心得體會(huì)及感悟五

曾在共和國(guó)歷史上鑄就輝煌的重工業(yè)基地沈陽(yáng),隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型,改革的“陣痛”也一并降臨,曾經(jīng)轟鳴的機(jī)器停止了轉(zhuǎn)動(dòng),沈陽(yáng)這個(gè)龐大機(jī)器上的“一顆顆螺絲釘”也就被迫推向了失業(yè)或下崗的邊緣,這一特定歷史背景,決定了沈陽(yáng)的就業(yè)問(wèn)題具有突出的長(zhǎng)期性、艱巨性、復(fù)雜性,刺激社區(qū)服務(wù)消費(fèi),發(fā)展社區(qū)服務(wù)業(yè),促進(jìn)社區(qū)就業(yè)是給下崗職工、失業(yè)人員以及富余人員尋找就業(yè)出路的一個(gè)新途徑。

一、調(diào)查的組織

(一)調(diào)查方式

我們對(duì)的社區(qū)就業(yè)狀況進(jìn)行了抽樣調(diào)查,為了全面準(zhǔn)確地了解社區(qū)就業(yè)的現(xiàn)狀,獲取盡可能多的相關(guān)信息,我們采用了訪談和問(wèn)卷相結(jié)合的調(diào)查方式,其中,根據(jù)調(diào)查對(duì)象的不同,訪談提綱設(shè)計(jì)了針對(duì)社區(qū)就業(yè)工作負(fù)責(zé)人和針對(duì)下崗工人的兩種訪談提綱,首先通過(guò)與社區(qū)就業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人的直接面談,了解社區(qū)就業(yè)機(jī)制的現(xiàn)狀、職能、運(yùn)作、成效以及面臨問(wèn)題等信息,并進(jìn)一步了解其負(fù)責(zé)人對(duì)本職工作的看法,借以觀察社區(qū)就業(yè)的地位及影響。這種方式獲取信息量大,涵蓋面廣,可以了解到社區(qū)就業(yè)的方面面的信息,但由于是社區(qū)就業(yè)負(fù)責(zé)人的一面之辭,可能有片面性或與普通下崗員工的看法不相符,為此,我們又設(shè)計(jì)了一套有關(guān)社區(qū)就業(yè)的調(diào)查問(wèn)卷,問(wèn)卷涉及的問(wèn)題包含了關(guān)于社區(qū)就業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié),同時(shí)注重調(diào)查下崗工人對(duì)社區(qū)就業(yè)的看法和滿意程度,借以發(fā)現(xiàn)其存在的問(wèn)題。

(二)樣本母體的選取

我們采取了隨機(jī)調(diào)查的方式,在和平區(qū)這個(gè)社區(qū)就業(yè)發(fā)展較為充分的地區(qū)選取了新興街道辦事處的長(zhǎng)興社區(qū)和寧旺社區(qū)作為調(diào)查對(duì)象,對(duì)調(diào)查的社區(qū)就業(yè)有著很強(qiáng)的代表性。問(wèn)卷的填寫在調(diào)查員的指導(dǎo)下進(jìn)行,以獲得較為準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),這種即時(shí)收取的答卷方式也保證了本次調(diào)查問(wèn)卷的回收率。本次調(diào)查發(fā)出問(wèn)卷100份,回收問(wèn)卷100份,問(wèn)卷回收率為100%,在數(shù)據(jù)整理過(guò)程中,我們對(duì)社區(qū)負(fù)責(zé)人以及普通下崗工人的問(wèn)卷進(jìn)行了分類整理,從而得到了總體數(shù)據(jù)以及相應(yīng)的分組數(shù)據(jù),以便分析不同類型的人員對(duì)社區(qū)就業(yè)的不同要求及感受,達(dá)到全面透徹的分析效果。

二、社區(qū)就業(yè)的現(xiàn)狀

(一)社區(qū)就業(yè)日益受到重視

調(diào)查結(jié)果表明,27%的人非常了解社區(qū)就業(yè),個(gè)別社區(qū)的人員對(duì)此問(wèn)題的反映更為強(qiáng)烈,,該社區(qū)企業(yè)認(rèn)為社區(qū)就業(yè)非常重要的人員占80.0%,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于平均數(shù),這反映出社區(qū)就業(yè)的確是城市就業(yè)的一個(gè)焦點(diǎn)所在,由于就業(yè)所涉及的都是廣大下崗人員最為關(guān)心的,影響其切身利益的問(wèn)題,受關(guān)注程度較高,理所當(dāng)然。

非常愿意在社區(qū)就業(yè)的人員占到了14%,而不愿意在社區(qū)就業(yè)只占23%,看來(lái),社區(qū)就業(yè)已基本上被廣大下崗失業(yè)人員所認(rèn)同和接受。

(二)社區(qū)就業(yè)機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)逐步規(guī)范化,工作效率不斷提高

我們所訪談的有關(guān)負(fù)責(zé)人都對(duì)本社區(qū)的情況很了解,一般來(lái)講,下崗失業(yè)人員的比重都在5%左右,而且有關(guān)負(fù)責(zé)人能很熟練的說(shuō)出本社區(qū)下崗失業(yè)人員的名單和領(lǐng)取最低生活保障的人員的名單,看來(lái),他們的工作效率是很高的。

從統(tǒng)計(jì)數(shù)量上看,社區(qū)所提供的就業(yè)崗位的數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于下崗失業(yè)人員的數(shù)量,而且所提供崗位的職業(yè)分布也很廣泛。我們所對(duì)應(yīng)的調(diào)查問(wèn)卷上有這樣一個(gè)問(wèn)題:

問(wèn)題75,您目前得到的社區(qū)服務(wù)有:()

a、家政服務(wù)b、便民早點(diǎn)c、商品銷售d、物業(yè)管理e、社區(qū)保安f、家庭裝飾g、綠化美化h、維修維護(hù)i、托兒養(yǎng)老j、衛(wèi)生保潔k、商品遞送l、生活照料m、健身娛樂(lè)n、老年人看護(hù)o、再生資源回收p、社區(qū)車輛看管q、其他問(wèn)卷的統(tǒng)計(jì)中幾乎涉及到所有的選項(xiàng),也就是說(shuō),這么多的社區(qū)工作都是有人做的,看見(jiàn),社區(qū)就業(yè)有點(diǎn)多面廣、職業(yè)眾多的特點(diǎn)。從此也可以看出社區(qū)就業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人的工作是越來(lái)越規(guī)范化和專業(yè)化了。

問(wèn)題5,社區(qū)就業(yè)流程是如何運(yùn)做的?工作崗位都來(lái)自哪里,如何與外界聯(lián)系?

我們所訪談的每個(gè)社區(qū)都有自己比較規(guī)范的工作流程,從統(tǒng)計(jì)失業(yè)下崗人員到聯(lián)系工作崗位,再到簽定勞動(dòng)合同,幾乎都有相應(yīng)的工作制度和安排。社區(qū)就業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,必須建立完善的工作機(jī)制。在完善機(jī)制、建立網(wǎng)絡(luò)、構(gòu)建社區(qū)勞動(dòng)保障工作方面進(jìn)行了積極探索,形成了新的理念,各社區(qū)普遍建立了制度化、經(jīng)?;?、規(guī)范化的就業(yè)困難群體幫扶機(jī)制。

三、問(wèn)題及對(duì)策

(一)社區(qū)就業(yè)的職能不健全,廣大下崗失業(yè)人員對(duì)如何在社區(qū)就業(yè)很不了解

在收回的100份有效問(wèn)卷中,僅有18%的人認(rèn)為本社區(qū)有適合自己的就業(yè)崗位。也就是說(shuō),在調(diào)查的社區(qū)就業(yè)中,社區(qū)就業(yè)機(jī)制缺乏相應(yīng)的宣傳和指導(dǎo)就業(yè)的職能。

為什么會(huì)出現(xiàn)這種許多下崗失業(yè)人員了解社區(qū)就業(yè),但是不知道如何在社區(qū)中找工作的現(xiàn)象呢?在訪談中,我們發(fā)現(xiàn),社區(qū)就業(yè)是高度依賴于信任或信用環(huán)境的。社區(qū)服務(wù)特別是家政服務(wù),是直接針對(duì)社區(qū)家庭的服務(wù),有的要進(jìn)入家庭,從業(yè)者與客戶之間的相互信任在某種意義上成為勞動(dòng)條件。現(xiàn)在制約社區(qū)服務(wù)發(fā)展的重要因素就是信任環(huán)境。家政服務(wù)與家庭生活空間十分接近是一個(gè)重要因素,這也是家政服務(wù)有別于其他社區(qū)服務(wù)和一般的第三產(chǎn)行業(yè)的顯著特點(diǎn)。因此,要促進(jìn)家政服務(wù)的發(fā)展就要?jiǎng)?chuàng)造信任環(huán)境,加強(qiáng)引導(dǎo)、管理,推動(dòng)家政服務(wù)規(guī)范化發(fā)展。

(二)勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題

根據(jù)調(diào)查,受雇的從業(yè)者多數(shù)沒(méi)有簽定勞動(dòng)合同,而且由于沒(méi)有簽定勞動(dòng)合同有1/4的人已經(jīng)遇到了麻煩,因此,對(duì)于有沒(méi)有必要簽定勞動(dòng)合同,從業(yè)者的態(tài)度很明確,高達(dá)80%的人認(rèn)為沒(méi)有必要。但是,從實(shí)地調(diào)查的情況看,強(qiáng)求一律的簽定勞動(dòng)合同是不現(xiàn)實(shí)的。一是社區(qū)服務(wù)組織有的是家庭成員或親戚朋友組成,簽定勞動(dòng)合同不現(xiàn)實(shí),也沒(méi)有必要;二是簽定勞動(dòng)合同,建立正常的勞動(dòng)關(guān)系,就要繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),多數(shù)的社區(qū)服務(wù)組織不勝負(fù)擔(dān)。因此,對(duì)于社區(qū)就業(yè)從業(yè)者簽定勞動(dòng)合同,可以提倡而不強(qiáng)求,同時(shí)有分類處理辦法。第一,對(duì)于成規(guī)摸的、正規(guī)話的社區(qū)服務(wù)實(shí)體,如勞務(wù)派遣家政公司、專業(yè)化的公司應(yīng)要求與就業(yè)者簽定勞動(dòng)合同。將勞動(dòng)保障監(jiān)察的重點(diǎn)放在這類經(jīng)濟(jì)組織上,以保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。第二,尋求靈活的勞動(dòng)合同簽定方式。如允許口頭協(xié)議,或者簡(jiǎn)化的書面勞動(dòng)合同,而不一定是正規(guī)的.勞動(dòng)合同。

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