消防隊后的心得體會和方法 消防隊后的心得體會和方法總結(5篇)

心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

有關消防隊后的心得體會和方法一

服務方(以下簡稱乙方)：

根據《中華人民共和國合同法》，經雙方友好協商，就甲方的消防設備委托乙方進行維護保養(yǎng)，達成如下協議條款，共同遵守。

<>

<>

<>

1 、甲方委托乙方保修服務的消防設備共有____個系統：包括：

(1)火災自動報警/消防聯動控制系統。

(2)消火栓系統。

(3)自動噴淋滅火系統。

2、消防系統的維護保養(yǎng)：共 個月

<>

本協議自雙方簽字、蓋章之日起即為生效，有效期為___年__月 日 至 __年_ __月 日。

<>

甲方：

1、甲方需提供消防系統的全套竣工資料，如果竣工資料不全，應提供消防平面圖或建筑結構圖，以保證乙方的維護保養(yǎng)工作能得到順利進行，其中包括消防水系統、電系統的系統圖及平面圖，主要消防產品資料等。在維護過程中，乙方如需原設計、施工單位提供有關資料，甲方應牽頭做好協調工作。

2、甲方應安排專職值班員24小時值班，值班員能夠正確操作設備，遇有故障情況及時通知乙方。

3、值班員對設備運行情況做好日常記錄，認真填寫故障報修單并及時報修，對重大修理項目積極組織協調。

4、甲方如進行裝修，必須事前通知乙方，不經乙方同意，裝修方不得隨意打斷、更改消防線路;移動或拆除探測器。裝修改造期間現場的消防安全工作由甲方負責。

5、保養(yǎng)期間甲方應派相關人員并提供便利條件，協助乙方的工作。

乙方：

乙方承接消防系統的維護保養(yǎng)任務后，對該工程消防系統做到精心維護，科學檢修。

1、乙方派駐現場技術人員一名，維保的乙方人員應遵守甲方的管理制度及作息時間，充分尊重甲方的意見，與甲方密切協調配合，完成每日的維護保養(yǎng)工作。

2、協議生效一個月內乙方負責對甲方年有消防值班人員進行一次培訓。

3、消防值班人員如有變動，乙方隨時派專業(yè)技術人員進行培訓，詳細介紹系統的組成、日常操作、注意事項等，使每位值班人員可以正確和熟練操作設備，掌握發(fā)生火災或故障時的處理方法。

4、在對某些隱蔽工程進行維修時，乙方應盡量保護原設施，若不可避免要對原裝修進行改動，由甲乙雙方協商解決。

5、乙方應嚴格執(zhí)行日常維修、定期檢修和緊急排故等維護保養(yǎng)工作。每次保養(yǎng)后，乙方應向甲方提供一份由乙方技術人員簽名的保養(yǎng)記錄，并由甲方主管領導或指定代表簽字確認。

6、乙方在維護保養(yǎng)期間負責各消防設備的清潔工作

7、消防設備在使用過程中如有損壞乙方負責維修，如果設備嚴重損壞至無法修復需要更換時，乙方需向甲方主管部門提出，經甲方同意后再行更換，更換費用由甲方承擔，并按設備報價合理收取。

<>

1、經雙方協商，該項工作每季度的維護保養(yǎng)費__ _ 元。

(大寫： 元整)。

2、協議雙方簽字蓋章生效后一周內支付協議額的____%的維護費，即： 元。

(大寫： 元整)。

3、需維修更換的故障設備， 元以下費用，由乙方承擔，包括打印紙、色帶、濾波器、二極管、三極管等維修配件;500元以上費用或非自動報警系統設備時，由甲方承擔。

<>

甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定，按照平等互利的原則，經過雙

方協商，就甲方向乙方出租一臺主用 kw備用 kw性能可靠的 發(fā)電機租賃，特簽訂本合同。

<>

1 甲方擁有租賃發(fā)電機組的所用權;

2 乙方僅在租賃期間在本合同規(guī)定的范圍內擁有該機組的使用權。

<>

1、租賃期為 個月，即從 xx 年 月 日起至 年 月 日 。

2、租金為人民幣 元/月，合同簽定即付月租金的 30% 作為定金,甲方收到款項后向乙方開據有

效票據;柴油發(fā)電機組運抵現場安裝調試好當日內乙方即向甲方付清當月租賃款，以后每租賃月

付清下個租賃月的租金。

3、乙方承租甲方發(fā)電機設備不論其在租賃期間是否使用都按 2 條執(zhí)行

<>

1、甲方負責發(fā)電機組維修、調試、保養(yǎng)(包括耗材、機油)并派一名專業(yè)業(yè)電工值守發(fā)電及機組

的吊裝、運輸發(fā)電機組到承租方由乙方負責。

2、發(fā)電機在租賃期內的安全和所需的燃油由乙方負責，若設備損壞或丟失，其損失由乙方全價(該

設備折合人民幣 萬元整)賠償。

<>

1、甲、乙雙方必須嚴格履行本合同的各項條款，未經對方書面同意，任何一方不得中途更或解除本合

同;否則，提出變更方應向對方支付 1 個月的租金作為違約金。

2、在租賃期間，未經甲方書面同意，乙方不得在設備上隨意增加和扣除部件,不得以租賃設備進

行轉租或抵押，否則責任由乙方全部負責。

<>

甲方：北京xxxxxxxx有限公司 乙方：

代表人： 代表人：

出租方： (以下簡稱“甲方”)

承租方： (以下簡稱“乙方”)

有關消防隊后的心得體會和方法二

一、食堂的防火安全責任人為食堂經理，負責餐廳防火工作的督促檢查和組織開展防火安全教育。

二、食堂內不得私接亂拉電源、電線，如確實需要，需報伙食科批準，用后及時拆除。

三、食堂內要留有足夠的通道，并保持暢通，不得堵塞。

四、使用機械設備不得過載運行。

五、保證電源電路處干燥，防止因受潮而短路。

六、當日工作結束前，應檢查操作間內所有開關、電源是否斷開，確認安全無誤后方可離開。

八、食堂油煙機要每月清洗、打掃一次。

九、熟練掌握消防器材的使用方法，消防器材要定點放置，定期檢查，保證完好有效，隨時可用。

十、發(fā)現火災險情要積極撲救，并立即向后勤管理處報告。

有關消防隊后的心得體會和方法三

20xx年即將過去，在這一年中，新市區(qū)女子消防大隊兢兢業(yè)業(yè)，認認真真，以“巾幗不讓須眉”的韌勁，經受住了種種風雨。以飽滿的工作熱情，規(guī)范、有序、高效的工作秩序，圓滿完成了“天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”、消防建筑設施“三化”達標驗收等各項工作任務。以堅強無畏的勇士精神，在“7.5”面對生死考驗的關頭，圓滿完成了新市區(qū)消防安全保衛(wèi)任務，在持續(xù)戰(zhàn)備的5月至10月，新市區(qū)消防大隊堅守于消防保衛(wèi)工作的一線，下面，我就大隊的基本工作匯報如下：

一、轄區(qū)火災形勢

20xx年1月1日至今，全區(qū)共發(fā)生火災事故171起，死亡3人，受傷1人，直接財產損失590268元。同比去年，火災起數下降了20.73% ，亡人數上升了50% ，傷人數下降了80% ，直接財產損失下降了31.34% 。

二、創(chuàng)建平安城區(qū)、當好政府參謀，努力開創(chuàng)我區(qū)消防工作新局面

今年以來，我大隊連續(xù)開展了 “天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”等消防安全專項整治行動以及大型活動的消防安全保衛(wèi)、多種形式消防宣傳等工作、建筑消防設施標識、標準、規(guī)范化。截至目前，共審核工程120個，驗收工程102個，辦理開業(yè)前安全檢查46個，排查單位412家(其中公眾聚集場所275家次(排查率95﹪)、高層建筑191家次(排查率80﹪)、地下27家次(排查率80﹪)，其他117家)發(fā)現隱患788條，整改隱患640條，整改率81﹪，下發(fā)《責令限期改正通知書》163份，《復查意見書》122份，確定重大火災隱患6家，下發(fā)《重大火災隱患通知書》6份，發(fā)現重大火災隱患50處，整改重大火災隱患1家，提請政府掛牌督辦一家，立案調查74起，處罰違法單位42家，個人57人，行政處罰繳納罰款89.18萬元，責令“三?！?9家，因偽造《見證取樣報告》依法拘留1人。開展標識化工作140家;舉辦消防安全培訓班7期，其中a類培訓班2期，培訓人數370人，d類培訓班1期，培訓人員82人，c類培訓班4期，培訓人員329人，共781人。88家社會單位購買火災責任公共險，保險金額達到28.6929元。立案調查火災18起，拘留違法嫌疑人5人，繳納罰款5.556萬元。

三、依靠政府、加強監(jiān)管，努力構建社會化消防工作新格局。

為努力構建“政府統一領導、部門依法監(jiān)管，單位全面負責、公民積極參與”的消防工作格局，我們在向區(qū)委、區(qū)政府積極匯報工作，大力爭取政府領導理解、重視和支持消防工作的基礎上，逐步建立、完善了消防工作聯席會議制度，積極將消防工作納入安委會、綜合治理、平安區(qū)區(qū)縣創(chuàng)建等工作范疇，統一部署、同步實施。我大隊積極與政府各部門聯系，與相關單位加強溝通，確保了聯合執(zhí)法機制的有效實施。今年以來，新市區(qū)政府多次召開消防工作聯席會議，區(qū)委、區(qū)政府領導多次帶領公安、消防、安監(jiān)、文化、工商、街道等部門聯合檢查消防安全工作，整改火災隱患。采取強制措施，聯合安監(jiān)局、派出所、街道辦事處等職能部門對轄區(qū)存在隱患的喜洋洋親子園、新市區(qū)西藝精工廠、彩鋼夾心板廠三家場所進行了查封;聯合新市區(qū)行政執(zhí)法局聯手對地處西環(huán)北路1028號的新疆建工物流有限責任公司建材倉儲交易市場的隨意搭建、占用防火間距的違章建筑進行了強制拆除，拆除面積7248平方米;蘇寧電器、紅橋購物廣場在前期因未辦理消防審核手續(xù)擅自投入使用被處罰，但檢查中發(fā)現該場所仍在營業(yè)，經明確指出仍屢教不改，經大隊集體商議后，當即作出停止營業(yè)的處理決定，并將其配電設施查封，同時利用媒體現場曝光;烏魯木齊方信源商貿有限公司竹器市場，未經公安消防機構審核合格擅自投入使用，我大隊下發(fā)《責令限期改正通知書》責令其在限期內改正，由于市場不符合消防安全要求，目前該竹器市場已搬遷。通過使用強制措施，從根本上發(fā)現并整治了一大批火災隱患，有效凈化了轄區(qū)消防安全環(huán)境。

四、多措并舉、嚴格執(zhí)法，全力推進專項整治工作縱深開展。

今年以來，我們主要采取以下做法大力整治火災隱患：一是深入推進“天山霹靂”消防安全專項治理。我們在向區(qū)委、區(qū)政府和公安分局領導專題匯報部局“2.13”會議精神的基礎上，提請區(qū)政府印發(fā)了《新市區(qū)“天山霹靂”消防安全專項整治行動實施方案》，通過組織各職能部門、重點單位、公共娛樂場所人員召開動員大會，定位行業(yè)主管部門和行政監(jiān)管部門的具體分工，與公共娛樂場所責任人簽訂《火災隱患整改責任承諾書》等方式，全面部署整治工作。我們圍繞建立聯合執(zhí)法、協調管理、運轉高效的工作目標，認真開展“一明確、二落實、三到位”?！耙幻鞔_”即：以區(qū)政府文件形式明確工商、行政執(zhí)法、安監(jiān)、教育、衛(wèi)生、貿發(fā)等行業(yè)部門對所屬單位的監(jiān)管職責，明確部門依法前置和開展聯合執(zhí)法的工作任務;“二落實”即：落實聯合執(zhí)法的組織領導機構，落實聯合執(zhí)法例會制度;“三到位”即：公安消防部門告知到位，安全監(jiān)督督辦到位，聯合執(zhí)法行動到位。整治期間，我區(qū)共開展聯合執(zhí)法9次，對6家存在火災隱患逾期不改或拒不整改的責令停產停業(yè)，并抄送文化部門吊銷娛樂經營許可證或抄送工商部門吊銷營業(yè)執(zhí)照6份。二是全面開展公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的消防安全專項治理。我們充分發(fā)動消防協勤員、街道等力量，組織召開了轄區(qū)95家高層建筑單位的消防責任人、管理人動員大會，全面加強了公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的專項行動。我們通過采取聯合檢查、錯時檢查等多種形式，對轄區(qū)公眾聚集、高層、地下建筑進行摸底排查，對排查的每處建筑場所都如實記錄檢查人員姓名、時間、存在問題和整改意見，并存檔備查。整治工作切實做到了底數清，情況明，檢查全面細致、程序合法到位、責任明確到人。三是認真做好建筑固定消防設施專項治理工作。我們通過召開動員會、簽訂責任書等方式，全面發(fā)動單位對建筑內部的消防設施進行自檢自查，對建筑消防設施開展全面消防檢測，并積極鼓勵單位委托專業(yè)消防公司進行維保，確保固定設施完整、有效、好用。使建筑消防設施設計、施工、檢測質量和維護管理水平得到較大程度提高。四是認真排查確立重大火災隱患單位。截至目前，大隊在檢查中依據《重大火災隱患判定標準》，確立了新疆五一商場世紀金馬購物中心有限公司、烏魯木齊興鐵責任有限公司豪威大廈、烏魯木齊興鐵責任有限公司勸業(yè)場等6家單位為“重大火災隱患單位”，其中提請新市區(qū)人民政府對烏魯木齊鴻齊商業(yè)管理有限公司的“重大火災隱患單位”情況進行政府掛牌，督促單位及時整改火災隱患，該單位成為烏魯木齊首個掛牌督辦的重大隱患。同時，轄區(qū)各重大火災隱患單位也全部簽訂了整改承諾書，目前重大隱患單位的整改工作已全力展開，并且已有兩家重大隱患單位整改完畢。五是強力開展“天山利劍”行動整治火災隱患。自5月1日新修訂的《消防法》實施以來，為更好的宣傳貫徹落實《消防法》，體現新法整治力度，維護公共消防安全，我大隊根據支隊要求開展了“天山利劍”行動，目前已查封6家違法單位，營造了嚴法之下必除隱患的強力態(tài)勢。大隊下一步將繼續(xù)加大執(zhí)法力度，結合現在開展的各項專項整治行動，力爭全面消除轄區(qū)單位長期存在的火災隱患。六是認真細致開展火災調查工作?；馂恼{查人員努力將掌握的學科知識運用到工作實踐，對火災現場進行的細致、全面的勘查，對遺留的痕跡物證進行的充分比對，對現場燃燒痕跡進行的詳細拍照，對周圍的相關人員進行的嚴密排查，為科學、準確的鑒定火災原因，至今，我大隊調查了火災事故，雖然大部分為財產損失較小的案件，但立案調查的18宗火災案卷中，沒有一起原因判斷失誤的火災，也沒有造成群眾上訪案件。

五、零距離服務，指導單位圓滿完成“建筑消防設施標識、標準、規(guī)范化”建設任務。

為規(guī)范和加強內部消防安全管理，使單位內部消防安全管理的各個環(huán)節(jié)實現標準化、標識化和規(guī)范化，有效提高單位抗御火災風險的能力，新市區(qū)消防大隊積極推進轄區(qū)內“建筑消防設施標識、標準、規(guī)范化工作”(以下簡稱“三化”)，及時提請新市區(qū)人民政府重視，成立了由區(qū)委書記菅鋒為組長，副區(qū)長廖偉健、區(qū)公安分局副局長曹巖侖為副組長的“三化”工作領導小組，下發(fā)了《新市區(qū)消防安全標識化管理實施方案》，同時，摸底排查確定70家有消防設施的社會單位作為第一批“三化”達標單位，大隊內部將新市區(qū)分為6個片區(qū)，成立執(zhí)法服務隊，深入重點單位，每日到單位督促蹲點，加班加點，零距離服務幫助指導各單位完善單位消防安全管理制度和操作規(guī)程，落實消防安全責任制，規(guī)范消防安全管理行為，實現消防組織制度規(guī)范化、標準懸掛統一化、設施器材標識化、重點部位警示化、培訓演練經?；?、檢查巡查常態(tài)化的“六化”要求。同時消防大隊要求單位硬軟件雙管齊下，制定并規(guī)范了單位內部消防安全管理制度和操作規(guī)程，并制作增設了識別類、警示類、提示類消防標識，將“三化”工作落實情況制作成檔案，為今后的工作打下堅實的基礎。新市區(qū)消防大隊在三化工作中突出亮點，實現雙贏，對全體“三化”單位值班人員要求統一服裝、規(guī)范管理。通過著制式消防控制室操作員服裝，規(guī)范值班人員崗位責任，杜絕無證上崗、擅自換崗、無故脫崗。此外，大隊還組織轄區(qū)消防控制室值班人員對儀表儀容、講解等方面進行了培訓，使社會單位消防值班人員素質得到很大的提高。在今年10月的“三化”驗收工作中，新市區(qū)共有參驗單位70家，總分6124分，平均分94.21分。達標率100%，其中優(yōu)秀67家，優(yōu)秀率95.7%，以優(yōu)異的成績位居烏魯木齊市各區(qū)縣“三化”達標評比榜首，，圓滿完成了“三化”達標任務，確保了社會單位消防安全得到徹底的保障。

六、多種形式、廣泛宣傳，努力提升公眾消防安全素質。

消防工作，宣傳先行。大隊始終將宣傳工作貫穿于監(jiān)督檢查中，采取多種形式，從不同局面、不同角度、不同階層來開展。一是積極提請政府將《消防法》頒布納入普法教育內容并有效實施。二是通過印發(fā)宣傳單、“三提示”警示卡等加強宣傳效果。三是結合“3.30”中小學生安全教育日，強化中小學生消防安全知識教育。四是通過“11.9”消防宣傳活動，在大街小巷、機關學校、工廠企業(yè)、社區(qū)家庭、農村、公交汽車、飛機場、火車站開展“五進”消防宣傳工作。今年以來，我們提請政府同意對區(qū)委、政府等五套班子領導和各職能部門300余名領導進行《消防法》培訓;向各黨政機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位發(fā)放消防宣傳單1萬余份，在商場、市場、公共娛樂等場所印制張貼“溫馨提示”警示牌5000份;聯合區(qū)青少年消防普法站在28個中小學校分別成立了消防普法站并開展了消防法宣傳活動。利用綜合樓內樓宇電視系統建立消防宣傳陣地46處，利用首府3000輛出租車led顯示屏設立了流動宣傳欄，在新疆電視臺、新疆法制報等媒體中利用多種形式對我區(qū)消防安全工作開展情況進行了大力宣傳，組建100名消防志愿者隊伍，深入社區(qū)、學校、單位、農村發(fā)放消防知識傳單、演出消防文藝節(jié)目、普及消防知識。在119消防宣傳周活動期間，消防大隊組織了為期一周的“119”消防宣傳活動，期間由自制的6輛消防宣傳彩車，在新市區(qū)大街小巷進行了不間斷的巡回游行，通過消防有獎知識問答向社會群眾贈送家用滅火器70余具。同時在區(qū)政府?？顒潛艿馁Y助下，為全區(qū)84個社區(qū)配備了336具滅火器，全面推進了社區(qū)消防工作。

七、突破傳統，克服困難，創(chuàng)建全國首支女子消防大隊。

今年的5月13日，新市區(qū)消防大隊積極響應全市“爭優(yōu)創(chuàng)先”的號召，成立了全國首支女子公安消防大隊，整支隊伍全部為女性，平均年齡29歲，這支部隊在工作實踐中敢于挑戰(zhàn)自我，勇于突破傳統觀念，銳意進取、敢于創(chuàng)新，時刻保持巾幗不讓須眉的工作斗志，在實踐中豐富閱歷，在工作中增長才干，在生活中充實自我，以出色的工作、優(yōu)秀的業(yè)績展現新時代女性的英姿和風采。以新《消防法》宣貫活動、“三化”建設行動為契機，以女子消防大隊正式組建為新起點，堅持群眾路線，緊緊依靠政府和社會各界力量，從細節(jié)抓起，堅持“多一個微笑”、“少一些煩躁”、“加一點理解”、“減一份怨氣”的服務宗旨，強化女子大隊的優(yōu)勢，開創(chuàng)社會化消防工作新局面。大隊采取七項措施落實“陽光執(zhí)法”。一是提高辦事效率。大隊嚴格控制行政許可項目超時限審批或私自審批、執(zhí)法程序中斷、發(fā)現重大火災隱患不立案、火災原因和責任認定敷衍了事等程序性“頑癥”，減少執(zhí)法的隨意性，最大限度的提高辦事效率，堅決做到不讓來辦事的跑空趟;二是推行警務公開，實施“陽光工程”。大隊將消防監(jiān)督執(zhí)法的服務內容、辦事程序、咨詢方式、舉報電話等向社會公開，并制作了辦理行政許可等各類業(yè)務的樣卷供單位效仿、參考，即方便了來辦事的群眾，又接受了群眾監(jiān)督;三是進一步提升執(zhí)法服務水平。大隊注重改進執(zhí)法服務方式，提升服務效能。堅持以方便人民群眾作為管理與服務的目標，主動上門服務，縮短辦事時限，實現“一次性告知”、 “零距離服務”、“零等待流轉”等一系列便民利民舉措、并通過發(fā)放“消防服務指南”、“警民聯系卡”等手冊，使辦事單位和群眾的疑難問題能在第一時間得到解決。四是最大限度地為群眾提供便利，提高群眾滿意度。大隊專門設立群眾和單位滿意評比欄，通過來辦事的單位和群眾對大隊監(jiān)督人員的投票，每月評出“滿意之星”，并給予表彰獎勵，對工作不落實、影響警民關系的個人，給予嚴肅批評;五是扎實開展雙擁共建活動。大隊組織干部戰(zhàn)士積極投身到社會救助、便民服務、扶貧幫困、捐資助學、創(chuàng)優(yōu)爭先等擁政愛民實踐中，進一步密切警地警民關系。我大隊管轄的消防六中隊自年初以來，細心照顧新疆五建家屬院72歲的孤寡老人，并長期資助兩名貧困大學生上學，切實踐行了警民雙擁共建活動，樹立了消防部隊良好形象。六是深入開展“大走訪”活動。按照“大走訪”愛民實踐活動的要求，大隊積極回應群眾的新期待、新要求，組織大隊全體官兵深入實際，實實在在為單位和群眾解決實際困難和問題。在今年的重大火災隱患確立和整改的過程中，大隊監(jiān)督人員認真排查重大火災隱患、每星期召開整改隱患會議聽取整改進度和意見、耐心與施工、監(jiān)理單位研討整改進度、仔細分析重大火災隱患的成因，切切實實為隱患單位保質保量整改火災隱患出謀劃策，真正達到消除火災隱患的目的;七是大力開展貼近實際、貼近群眾、貼近生活、內容豐富、形式多樣的消防宣傳，大力普及防火、滅火、安全疏散和自救逃生知識，進一步提高社會火災防控水平和群眾消防安全意識。

八、下一步努力方向

(一)全面做好全區(qū)建筑消防設施“三化”工作。在前期的“三化”驗收工作中，我區(qū)取得了良好的成績，更是為今后的工作開了個好頭，在今后的消防安全檢查過程中，我們將逐步推進全區(qū)建筑消防設施的專項檢查工作，在此前工作的基礎上進一步抓好隱患排查，隱患的整改，督促社會單位下大力完善建筑消防設施，努力做到火災隱患“不增新量、減少存量”，凈化轄區(qū)的消防安全環(huán)境，確保社會公共消防安全。

(二)進一步加強社區(qū)消防工作。

認真落實《新疆維吾爾自治區(qū)社區(qū)消防安全管理規(guī)定》要求，進一步將社區(qū)消防工作納入“宜居社區(qū)”、“平安建設”、精神文明及綜合治理考評中，使社區(qū)在消防管理、消防組織、設施裝備等方面得到進一步完善，實現社區(qū)消防工作“自我管理、自我教育、自我服務、自我保障”。

(三)拓展消防宣傳陣地

全力做好消防宣傳活動。采取多種形式，多角度、多側面的開展各項消防宣傳工作，最大限度地擴展宣傳陣地，提高廣大人民群眾的消防安全意識，發(fā)動和教育群眾參與火災隱患治理工作，為“火災隱患排查治理”奠定堅實的社會基礎。

20xx年的工作告一段落，我們取得的成績與區(qū)委、政府的大力支持和正確領導以及科室全體人員的共同努力是分不開的。成績屬于過去，我們深知肩上的擔子還很重，我們還有許多工作要去做，新市區(qū)女子消防大隊將繼續(xù)以求真務實、銳意進取的工作作風和飽滿的工作熱情完成好各項工作任務，確保轄區(qū)火災形勢平穩(wěn)發(fā)展，為轄區(qū)居民創(chuàng)造平安和諧的消防安全環(huán)境。

有關消防隊后的心得體會和方法四

1. 小煙頭莫小看，隨便扔留火患。

2. 安全用火，幸福你我。

3. 消防安全人人抓，預防火災靠大家。

4. 煙頭別亂扔，防火弦緊繃。

5. 用火防火不失火，為國為家也為我。

6. 增強消防科學發(fā)展觀念，普及消防安全教育知識。

7. 煤氣泄漏別慌張，快關閥門快開窗。

8. 電器著火不要怕，快把電閘去拉下。

9. 消防常識到我家，我們牢牢記住它。

10. 裝修材料要非燃，刷漆離開著火源。

11. 防火減災心有數，家中莫存爆炸物。

12. 家用電器看管好，火災事故能減少。

13. 火熄滅看仔細，消除余火再離去。

14. 風大莫燒荒，小心燒精光。

15. 家家戶戶嚴管火種，杜絕農村火燒連營。

16. 農村防火很重要，管好燒柴和稻草。

有關消防隊后的心得體會和方法五

今天這次動員大會的主要內容是學習貫徹全國、全省公安消防部隊從嚴治警加強隊伍管理電視電話會議精神，進一步統一思想認識，對全市消防部隊深入開展紀律作風教育整頓活動進行動員部署。剛才，x政委傳達了公安部的通報，副支隊長傳達了紀律作風教育整頓實施方案，動員會議結束之后，我們還要請市委黨校劉賢國教授為我們作重要報告。下面，我代表支隊黨委講幾點意見。

一、提高認識，統一思想，增強搞好紀律作風教育整頓的責任感和使命感

開展紀律作風教育，是公安部消防局針對當前形勢、吸取近期部隊內部一些事故案件教訓做出的一項重大決策，也是切實加強消防部隊建設、夯實根基、進一步樹立消防部隊形象的重要舉措。首先，開展紀律作風教育整頓是提高隊伍整體素質，適應新形勢、新任務的客觀需要。在全部工作中，隊伍建設是根基，沒有一個鋼鐵般的隊伍，就難以勝任日益繁重的消防安全保衛(wèi)任務。當前，全國安全生產形勢十分嚴峻，一些特大、惡性火災事故時有發(fā)生，不但造成了巨大的經濟損失和人員傷亡，也在社會上產生了很惡劣的影響。我市雖未發(fā)生大的火災事故，但消防安全的形勢不容樂觀，我們面臨的任務非常繁重和艱巨，這就要求必須建設一支思想過硬、業(yè)務過硬、作風過硬的高素質的消防隊伍，要真正能在關鍵時刻拉得出，沖得上，打得勝。因此，開展好紀律作風教育整頓，提高隊伍的素質，夯實工作根基，是非常必要的，也是非常緊迫的。其次，開展好紀律作風集中教育整頓是解決隊伍中存在問題的迫切要求。隊伍管理工作是一項動態(tài)性的工作，如逆水行舟，不進則退。今年以來，雖然支隊在抓隊伍建設方面投入了很大精力，也取得了一定實效，但實事求是地說，隊伍管理中存在的漏洞還是不少的，特別是戰(zhàn)士不假外出、士官管理松懈等問題較為突出，對此，我們必須有清醒的認識。對隊伍中存在的一些問題，不能零打碎敲，不能猶豫不決，必須集中力量，采取過硬措施，集中進行整治，以防養(yǎng)患成禍。這次全國消防部隊集中開展紀律作風教育整頓，為我們解決隊伍中存在的突出問題提供了一個良好的氛圍和條件。我們應該抓住機遇，抓住隊伍中存在的共性問題和突出問題，從教育入手，爭取從根本上提高隊伍的整體素質，進一步樹立消防部隊良好的形象。對此，各級各單位特別是軍政主官，必須充分認識教育整頓的重要性和必要性，統一思想，團結一致，切實抓好教育整頓。

二、要認真解決好在紀律作風方面存在的突出問題

這次紀律作風整頓，要集中精力，抓住重點，哪壺不開提哪壺，通過集中學習、查擺剖析、落實整改，爭取把問題擺到明處，把解決措施落到實處，把具體任務分解到單位、分解到個人。作為紀律作風教育整頓中的關鍵，重點要圍繞“四查四看”，解決以下幾個方面存在的問題：

一要解決官兵執(zhí)法為民思想不牢的問題，切實打牢官兵執(zhí)法為民思想根基。要通過深入學習、查擺、整改，使廣大官兵進一步強化全心全意為人民服務的宗旨觀念，理順嚴格執(zhí)法和熱情服務的關系，明確為誰執(zhí)法、為誰服務這一根本性問題，打牢執(zhí)法為民的思想根基，并立足于嚴格執(zhí)法、熱情服務，切實提高消防執(zhí)法質量，為社會提供優(yōu)質的消防安全服務。

二認真查擺整改思想作風、工作作風方面存在的突出問題。要重點解決當前個別單位和官兵中存在的工作標準不高，工作作風拖拉，創(chuàng)新意識不強，安于現狀、不求進取的問題。士官隊伍中，有的混天聊日，不思進取;有的只講待遇，不講奉獻，兵的意識淡化，放松自身要求，當特殊兵。對這些問題，要有針對性地制定好整改措施，認真加以解決。

三是認真解決組織觀念、紀律觀念方面的問題。部隊要有鐵的紀律，有令則行，有禁則止，否則，就是一盤散沙。但現在有一部分同志忘記了自己是一個軍人，組織觀念、紀律觀念非常淡薄，有令不行，有禁不止，上有政策，下有對策，導致政令警令不通，支隊部署的許多工作沒有落實，不見行動，也沒有回音，不能做到一級對一級負責。有的單位喜歡搞花架子，形式主義嚴重，只喜歡做面上的工作，背后的問題發(fā)現不了，也不愿去管。在部隊中，違反條令條例和規(guī)章制度的現象仍時有發(fā)生，特別是去年二級士官萬其德，在公安網上發(fā)布不良信息，在部隊中造成十分惡劣的影響，多次被點名批評。士官管理松散的現象十分突出，有的士官到周末就請假回家，對此相關部門和單位的領導負有重要責任。我們一定要通過整頓徹底解決這方面的問題。要突出抓好警令不通問題的整改，堅決做到個人服從組織，下級服從上級，局部服從全局，對屢教不改的，支隊將采取嚴厲措施，進行嚴肅處理，直至調離工作崗位。

四要解決條令意識差、軍人形象不好、管理不嚴格的問題。特別是支隊機關和各大隊，官兵條令意識差，一日生活秩序不正規(guī)，不按規(guī)定請銷假以及警容不整、亂穿便服、長頭發(fā)、長指甲等形象不佳問題比較突出。消防監(jiān)督人員與社會接觸面廣，身著警服，一言一行、一舉一動不具備良好的軍人素質，容易給群眾造成不好的印象。我們要通過整頓切實解決上述存在問題，以實際行動貫徹落實條令條例，培養(yǎng)良好的軍人素養(yǎng)，樹立良好的軍人形象。

五嚴格落實五條禁令，突出抓好安全防事故工作。安全為天，安全第一，這是支隊領導多次強調的話題。一個單位安全工作搞不好，發(fā)生了有影響的事故，那么隊伍建設、業(yè)務建設、一切都是一句空話?，F在仍然有個別單位不重視安全工作，沒有嚴格落實各項安全規(guī)章制度，對安全工作講的不多、要求不嚴、措施不扎實、防范不細致。這些都是非常危險的，必須引起高度重視，各單位都要以對全市消防事業(yè)的發(fā)展、對部隊建設、對支隊黨委和全體官兵高度負責的精神，下大力氣，抓措施落實。對于安全一定要警鐘長鳴，安全的弦要天天緊繃，不能有絲毫僥幸麻痹思想。要進一步嚴格車輛管理，嚴格落實車輛管理的相關規(guī)定，嚴格控制公車私用，確保行車安全。要持之以恒地抓好“五條禁令”的貫徹落實。昨天，公安部召開電視電話會議，對進一步貫徹落實“五條禁令”提出了嚴格要求，近期，各級督查部門也將加大督查力度。各單位務必組織官兵對“五條禁令”進行再學習，認識上再提高，切實把“五條禁令”作為規(guī)范官兵行為的不可逾越的紅線，不折不扣地嚴格遵照執(zhí)行。確保全市部隊內部不發(fā)生違反“五條禁令”的問題。在這方面，誰出了問題，就要嚴肅追究本人及相關領導的責任，支隊將進一步加大訪察力度，發(fā)現一起，處理一起，決不姑息。

三、常抓不懈，建章立制，確保教育整頓取得實效

一要切實加強領導，確保紀律作風教育整頓活動健康發(fā)展。為確?；顒禹樌M行，支隊成立了專門領導小組，各單位也要相應成立領導小組，切實擔負起領導責任。各單位主要領導同志，既要以身作則，率先垂范，帶頭搞好教育、整頓，又要親自制定整頓方案，親自進行動員部署，督促各項工作措施扎實落實。

二要認真組織好大討論。在學習相關法律、法規(guī)、文件、條令的基礎上，要組織好討論，特別要緊密結合部隊建設和各項業(yè)務工作實際，結合部隊在紀律作風方面存在的共性問題，開展大討論，激發(fā)官兵熱情，調動各方面積極性。

三要搞好問題擺查。全體官兵要聯系本單位、本人實際，深入進行問題擺查，擺查中要堅持以干部為主，堅持自我認識，自我定位，正面教育，互相啟發(fā)，提倡批評與自我批評，開展自查自糾，切實把部隊在紀律作風方面存在的問題找準、找全，為扎實整改奠定基礎。

四要制訂好“創(chuàng)一流”的工作措施。在擺查問題的基礎上，關鍵是要制定新的工作措施，在制定措施的過程中，各單位要群策群力，既要做到高起點、高標準，又要實事求是，對癥下藥，從實際出發(fā)，確保整改收到實效。

五要進一步完善各項規(guī)章制度。去年和今年以來，支隊已經修訂了一批規(guī)章制度，但在實行的過程中，還是發(fā)現有很多不完善的地方，需要進一步修訂、完善。支隊上半年將組織對部分規(guī)章制度進行重新修訂完善。各單位在教育整頓中，要針對部隊管理的一些制度規(guī)定進行研究討論，提出修改意見，通過完善規(guī)章制度倆促進部隊正規(guī)化建設，做到事事有章可循，人人都在制度約束之內，用制度規(guī)范部隊各項工作，約束每個人的言行，真正做到以制建警、從嚴治警。

四、認真抓好當前的幾項工作

目前正值歲末年初，各項工作任務十分繁重，希望各單位認真總結全年工作，將20xx年全年工作總結、20xx年工作打算于1月18日報支隊司令部。當前，要重點抓好以下幾項工作：

1、切實抓好部隊管理和各項業(yè)務工作，迎接總隊訪察和許兆亭總隊長調研。1月10日總隊黨委擴大會議上，許兆亭總隊長要求，會后總隊要立即組成訪察組，對全省17個市地進行一次訪察，重點是部隊管理、冬季防火、五條禁令落實、火災隱患大排查、大整改、保安全活動等內容。希望各單位給予高度重視，嚴格落實條令條例，加強值班備勤，從營區(qū)內務到執(zhí)勤、訓練、工作、生活秩序等各個方面，做好充分準備，確保訪察不發(fā)生任何問題，在許兆亭總隊長來日照調研期間，爭取留下良好的第一印象。

2、認真抓好黨委擴大會議的籌備工作。支隊初步定于1月21日(下周五上午)在東港大隊三樓會議室召開支隊黨委擴大會議，總結20xx年工作，表彰先進，分析工作形勢，部署20xx年工作任務。各部門要按照職責分工，抓緊籌備。下周一，支隊辦公會議，將詳細研究支隊全年工作計劃和工作報告，各部門要及早做好充分準備，盡快把全年工作計劃制定完善。

3、要深入推進“火災隱患大排查、大整改，保安全”活動，確保兩節(jié)、兩會期間消防安全形勢穩(wěn)定。目，“火災隱患大排查、大整改，保安全”活動已經進入第三階段，各單位要進一步加大工作力度，大力消除火災隱患，特別是當前正值冬季火災高發(fā)季節(jié)，春節(jié)、元宵節(jié)臨近，“兩會”召開在即，人流、物流急劇增加，防火安全保衛(wèi)任務十分繁重。希望各單位要進一步加大消防監(jiān)督執(zhí)法力度，對于存在的火災隱患特別是重大火災隱患和人員密集場所的火災隱患，要盯住不放，該處罰的處罰，該報請政府予以停產停業(yè)的就要堅決予以停產停業(yè)，該曝光的就要曝光。督促各相關單位嚴格落實防火措施，堅決預防和遏制重特大火災特別是群死群傷火災事故的發(fā)生，確保人民群眾歡度佳節(jié)，確?！皟蓵毕腊踩f無一失。前期，支隊曝光了太陽城市場的重大火災隱患，就起到了良好的輿論監(jiān)督效果，今后要把新聞媒體曝光、加強輿論監(jiān)督予以經?；?。要切實加強宣傳工作，把我們的工作成績、為社會做出的貢獻宣傳出去，從而進一步樹立消防形象，促進社會對消防工作的關注。從去年全年的工作情況來看，在宣傳方面還很不夠，特別是部分大隊，對宣傳工作很不重視，一年之內見不到幾篇稿件，宣傳工作滯后于消防部隊建設和各項業(yè)務工作，這一點務必引起重視。司令部、防火處可以考慮一下，拿出個意見，是否將消防宣傳工作也列入年度工作目標。

4、進一步加強執(zhí)勤備戰(zhàn)。強調一點，就是要突出抓好人員密集場所、高層建筑、地下建筑等消防安全重點單位的六熟悉以及滅火預案制定演練工作。這是今年戰(zhàn)訓工作的一項重中之重的工作，各單位特別是各執(zhí)勤中隊，要給予高度重視，盡快行動，摸清轄區(qū)重點單位底數。支隊司令部也要盡快研究制定開展滅火預案修訂演練專項行動的實施方案，抓好落實;要組織對滅火預案進行統一和規(guī)范，便于全隊上下參照執(zhí)行。春節(jié)以前，司令部要組織一、二、特三個中隊，對太陽城市場進行一次預案修訂和實地演練，重點是熟悉水源、消防通道、自動消防設施、防火分區(qū)等消防設施情況，從力量部署到水源應用等方面，做到心中有數。其他中隊也要根據本轄區(qū)的實際情況，有針對性地開展好預案修訂和演練工作。要嚴格請銷假制度，嚴格控制人員外出，確保值班干部在位。要嚴格按照兵的要求重點抓好士官管理，士官請假必須經支隊司令部批準。

5、認真組織開展保持黨員先進性教育工作。從今年1月份開始，全黨上下轟轟烈烈地展開了保持黨員先進性的教育活動。這次教育活動有著廣泛而又深遠的影響，直接關系到黨的執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的穩(wěn)固，關系到黨和人民事業(yè)的長治久安和興旺發(fā)達。希望政治處認真組織，全體官兵積極參與，確保先進性教育活動不走過場，取得實效。在先進性教育活動中，要堅持用馬克思主義理論、鄧思想和“三個代表”重要思想武裝全體黨員的頭腦。要自覺學習實踐鄧理論和“三個代表”重要思想，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，胸懷全局、心系群眾，奮發(fā)進取、開拓創(chuàng)新。對于我們消防官兵，就要在自己的工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻，扎實實踐全心全意為人民服務的宗旨

6、扎實做好春節(jié)前期的相關工作。首先要認真抓好廉潔自律工作，特別是各級領導干部，既要以身作則，廉潔自律，又要管好親屬。重點是要認真落實張高麗書記在廉政工作講話中提出的四個不許：不許違法規(guī)定收送現金、有價證券和支付憑證;不許跑官要官;不許放任縱容配偶、子女和身邊工作人員;不許參與賭博。其次，要扎實做好從優(yōu)待警工作。支隊將盡最大努力，提高官兵的福利待遇，各單位主要領導同志也要積極為基層官兵著想，仔細了解官兵生活中存在的困難，盡可能幫助予以解決。

7、切實抓好器材廠的經營。經營離不開管理，管理離不開規(guī)章制度。希望器材廠認真分析實際情況，盡快出臺完善相關管理制度和規(guī)定，明確獎懲，嚴格落實，向管理要效益。

8、嚴格專項經費使用管理。經爭取，總隊近日給五蓮、莒縣大隊下撥基層建設專項經費各5萬元，給東港、開發(fā)區(qū)下撥營房改造專項經費各10萬元。希望大隊嚴格按照專項經費管理使用，專款專用，不得挪作他用。

同志們，當前全市消防工作任務相當繁重，希望全體官兵以這次紀律作風教育整頓為起點，振奮精神，奮力拼搏，在各自的工作崗位上無私奉獻，為全市消防工作和部隊建設再創(chuàng)新局面做出新的更大的貢獻。