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銀行比學趕超心得體會和方法 銀行比學趕超工作總結(7篇)

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銀行比學趕超心得體會和方法 銀行比學趕超工作總結(7篇)
2022-12-18 01:19:38    小編:ZTFB

當我們備受啟迪時,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,如此就可以提升我們寫作能力了。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

推薦銀行比學趕超心得體會和方法一

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截至今年12月末,我行各項貸款余額為55,369萬元,比年初增加36,129萬元,增加187.78%。其中:農戶貸款3,572萬元,占55.22%。農村工商業(yè)短期保證貸款14,689萬元,占26.53%。農村工商業(yè)短期抵押貸款8,58萬元,占14.55%。農村中長期保證貸款5萬元,占.9%。農村中長期抵押貸款1,55萬元,占2.8%。

1至3月累計發(fā)放貸款63,573萬元,累收回貸款27,444萬元。到期貸款回收率1%。收回貸款利息收入2,887萬元,貸款收息率1%。

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三月末,各項存款余額5,923萬元,比年初增加24,64萬元,增加93.48%。其中,儲蓄存款余額23,476萬元,比年初增加11,98萬元,增加47.27%。對公存款余額為26,13萬元,比年初增加12,189萬元,增加87.43%。通知存款1,317萬元,比年初增加1%。

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12月末,我行實現各項業(yè)務收入為2,981萬元,其中:貸款利息收入2,887萬元,金融機構往來利息收入94萬元。各項業(yè)務支出2,169萬元,稅前利潤總額1,83萬元,稅后凈利潤812萬元。

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第一、資產負債狀況。一是資產總額為69,974萬元,其中:流動資產62,342萬元(現金及銀行存款554萬元,存放中央銀行款項6,735萬元、存放同業(yè)款項2,34萬元、短期貸款52,73萬元、其他應收款12萬元);長期資產 7,58萬元(其中:中長期貸款2,663萬元、長期投資3,萬元、在建工程2,217萬元、固定資產凈值179萬元、貸款呆賬準備554萬元〈減項〉);遞延資產124萬元。二是負債及所有者權益總額為69,974萬元,其中:流動負債57,778萬元(短期對公存款26,131萬元,短期儲蓄存款24,557萬元,同業(yè)存放款項6,萬元、應解匯款2萬元、應付賬款165萬元、其他應付款754萬元、應繳稅金17萬元);長期負債236萬元(主要是定期三年以上的儲蓄存款236萬元)。三是所有者權益總額為11,961萬元,其中:股本金11,萬元;盈余公積82萬元、一般準備6萬元、未分配利潤819萬元;本年稅前利潤1,83萬元。

第二、資本構成情況。一是所有者權益為11,961萬元。其中:實收資本11,萬元,盈余公積82萬元,一般準備6萬元,未分配利潤819萬元。二是表內加權風險資產57, 814萬元。三是資本充足率為21.64≥8%行業(yè)監(jiān)管標準。四是核心資本充足率為2.69% ≥4%行業(yè)監(jiān)管標準。

第三、信用風險情況一是不良貸款率、不良資產比率均為零。二是3月末貸款呆賬準備554萬元。貸款損失準備充足率、資產損失準備充足率、撥備覆蓋率均≥1%,控制在行業(yè)監(jiān)管規(guī)定的標準范圍之內。

第四、流動性風險情況。一是流動性比率17.9% (流動資產/流動負債)。二是存放中央銀行款項6,735萬元,其中:存款準備金 (執(zhí)行11.5%的存款準備金率)5,856萬元,存款備付金879萬元,存款撥備率13.23%。三是貸存款比率(不含資本金)18.73%,含資本金貸存比率為89.42%。

第五、盈利性情況。一是資產利潤率 1.54% ≥.6%行業(yè)監(jiān)管標準。二是資本利潤率 9.85%,行業(yè)標準不低于11% ,由于我行成立時間短,貸款規(guī)模小,貸款利息收入少,所以資本利潤率低于同行業(yè)水平。三是利潤成本率49.93%≥45%行業(yè)監(jiān)管標準。

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我行堅持以服務“三農”為己任,堅持服務三農、服務中小企業(yè)、服務百姓創(chuàng)業(yè)的經營方向,以高效、快捷、便利的服務方式,為農業(yè)、農民和農村經濟組織的發(fā)展注入了5個多億的信貸資金金,為促進地區(qū)經濟發(fā)展做出了積極的貢獻。

第一、堅持以效益為中心,以服務三農為導向,全力做好貸款發(fā)放工作。年初以來,我行在確立經營目標和經營方針的基礎上,組織信貸部門認真做好貸款的營銷工作,確保信貸經營指標的完成。主要做法:一是充分發(fā)揮我行貸款審批時間短、貸款方式靈活、辦事便捷的辦事方式,不斷擴大我行在社會上的影響力,營造良好的環(huán)境。二是在業(yè)務發(fā)展上注重自身的優(yōu)勢,以重點盈利業(yè)務為中心,重點發(fā)放企業(yè)貸款和個體經營貸款;以安全、穩(wěn)定業(yè)務為基礎,發(fā)放房地產抵押貸款;以服務三農為方向,積極探索農業(yè)生產項目的貸款;開辟信貸業(yè)務新領域,發(fā)放汽車消費貸款。三是加強同擔保公司積極合作,擴大業(yè)務經營領域。我行成立時間短,缺乏客戶的積累和客戶對我行的認知度,通過擔保公司的媒介作用,促進了我行信貸業(yè)務的發(fā)展。1至3月累計發(fā)放貸款63,573萬元,累收回貸款27,444萬元。到期貸款回收率1%。收回貸款利息收入2,887萬元,貸款收息率1%,超額完成計劃指標。

第二、努力防范和化解信貸風險,確保信貸資產安全??焖偻苿有刨J業(yè)務的發(fā)展是我們的重要工作,確保信貸資產安全運行是前提,是我行賴以生存的基石。為此,我們從貸款受理開始到貸款發(fā)放,嚴格按照信貸管理規(guī)定執(zhí)行,按信貸業(yè)務操作規(guī)程發(fā)放貸款。對信貸業(yè)務進行實地調查,堅持雙人調查,超百萬的貸款項目,行主要領導親臨一線,搞好貸款選項,搞好資產評估。對擔保公司提供擔保的貸款,如果在生產經營上存在不安全因素,我行也不予受理,有效地保證了信貸資產質量,實現了到期貸款回收率和收息率均達到1%。

第三、堅持我行市場定位和經營方向,積極支持三農經濟的發(fā)展。我行1至3月共發(fā)放貸款63,573萬元,全部用于支持地方經濟發(fā)展的需要,為企業(yè)經營和農民融資起到了較好的作用。涉農貸款快速向農村各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推進,在機構網點少,信貸人員不足的情況下,克服各種困難,業(yè)務發(fā)展到我市2多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,覆蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)面達77%。業(yè)務范圍涉及農業(yè)種養(yǎng)業(yè)、林業(yè)、設施農業(yè)、旅游觀光農業(yè)、水產業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)服務業(yè)等領域。不斷創(chuàng)新服務方式,不斷完善抵押擔保方式,采取最高額抵押循環(huán)貸款、擔保公司擔保、企業(yè)聯保、機械設備抵押、權利抵押等方式,使不同產業(yè)都能得到信貸支持。以靈活、便捷的小額貸款扶持農戶發(fā)展,積極扶持農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)做強做大,實現銀企雙贏。

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為更好支持地區(qū)經濟發(fā)展,不斷壯大我行經營勢力,全面實現三年經營目標,我們始終堅持“存款立行、貸款興行”的經營理念,使存款業(yè)務不斷增加。

開展存款競賽活動。新年伊始,我行制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行xx年度存款考核辦法》和儲蓄存款小段競xx年三月末賽活動。通過競賽活動掀起組織存款工作的新高潮,形成千斤重擔人人挑,人人肩上有指標的新局面,并取得了顯著的效果。三月末,各項存款余額為5,923萬元,比年初增加24,64萬元,比年初增加62.18%。

2、提高優(yōu)質服務水平,加大攻關力度。一是通過各種方式教育職工通過專業(yè)服務質量去吸引客戶。二是主要領導和專業(yè)部門率先垂范,走出莊河引進外地低成本資金累計金額近1億多元。公存款的增加,不僅降低營業(yè)資金成本,而且壯大了我行的信貸資金力量。

3、開辦通知存款業(yè)務,中間業(yè)務實現零的突破。

一是在存款工作中,我行在搞好傳統(tǒng)業(yè)務的同時,以市場需求為導向,以開拓資源為目標,認真研究并制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行人民幣通知存款管理辦法》,并于3月2日,開辦了七天通知存款業(yè)務,到3月3日,通知存款余額已達1,317萬元。二是我們積極推進以代收代付為主要內容的中間業(yè)務,與莊河自來水公司建立了良好的合作關系,并于4月份開始辦理了代收水費業(yè)務。

通過增加業(yè)務品種,創(chuàng)新服務功能,不僅有效地拓展了我行業(yè)務的輻射觸角,開掘了新的存款資源,帶來了新的效益增長點,而且產生了良好的社會效應,深受社會各界的好評。

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一是認真測算財務收支狀況,編制xx年財務收支等方面的財務計劃。

二是加強會計輔導工作,提高會計核算水平。在會計輔導工作上,根據輔導人員不足的實際,采取集中輔導、現場輔導、個別溝通的方式進行輔導。通過會計輔導工作,督促并規(guī)范了會計財務結算操作規(guī)程,防范了操作風險,對保障會計核算的正常運行起到了積極的作用。

三是對全行固定資產和低值易耗品進行了核查登記,健全了固定資產和低值易耗品臺賬。

四是改進核心系統(tǒng)的操作,使之適合我行業(yè)務特點。

為了使現在應用的核心系統(tǒng)逐步適應我行業(yè)務發(fā)展的需要,1至3月我行多次與大連銀行科技部溝通,提出了1余項特殊業(yè)務改進意見,得到了大連銀行科技部的大力支持,已經逐項得到落實。五是開通大小額支付系統(tǒng),解決結算不暢通的問題。從xx年三月份起,我行為了解決結算不暢通的問題,把大小額支付系統(tǒng)上線做為一項重要工作去抓。經過艱苦的努力,人民銀行總行批準我行以間接方式加入支付系統(tǒng)。今年3月26日與興業(yè)銀行的專線連通。經我行與興業(yè)銀行大連分行進行系統(tǒng)技術測試,于三月十日正式開通大小額支付系統(tǒng)。大小額支付系統(tǒng)的順利開通,不僅解決了我行建行以來全國聯行結算不暢的問題,而且提升了我行在金融系統(tǒng)和社會各界的知名度,同時對于加速資金周轉起到十分重要的作用。

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在繼續(xù)不斷完善規(guī)章制度的同時,我行注重狠抓規(guī)章制度的落實,抓好規(guī)范化管理,使各項工作都有規(guī)可循,有章可依,逐步實現規(guī)范化。在原有的84條規(guī)章制度的基礎之上,我行根據上級部門要求和本行的實際情況增加了相關規(guī)章制度,主要有:一是按照銀監(jiān)局的要求,根據貸款新規(guī)的規(guī)定全面修改了貸款管理辦法。3月13日出臺了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行個人信貸業(yè)務操作基本流程(試行)》、《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行法人客戶信貸業(yè)務操作基本流程(試行)》、《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行固定資產貸款管理實施細則(試行)》、《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行項目融資業(yè)務管理實施細則(試行)》、《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行個人貸款管理實施細則(試行)》5個信貸管理辦法。二是為規(guī)范我行從業(yè)人員職業(yè)操守,提高從業(yè)人員職業(yè)道德和業(yè)務素質,維護銀行業(yè)信譽,我們制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行從業(yè)人員職業(yè)操守規(guī)范》,具體規(guī)定了一般從業(yè)人員應當遵守的職業(yè)操守9條和董(理)事、監(jiān)事和高級管理人員還應當遵守的職業(yè)操守5條。三是是為進一步提高我行內控和案防制度執(zhí)行力,扎實推進案防工作有效開展,促進各項業(yè)務活動安全穩(wěn)健運行,制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行開展內控和案防制度執(zhí)行年活動實施方案》。

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為適應我行業(yè)務經營發(fā)展的需要,迅速提高員工的綜合素質,更好應對市場經濟的挑戰(zhàn),打造一支高素質、專業(yè)化的員工隊伍,先后舉辦了3期新職工強化培訓班。通過強化培訓,使新職工基本上了解和掌握涉及金融法律法規(guī)知識、業(yè)務知識、業(yè)務技能等方面的知識。使培訓真正收到實效,達到預期目的,收到了預期效果。

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1、開展案件風險排查,使業(yè)務經營合規(guī)合法。根據大連銀監(jiān)局的要求,三月末我行組織有關人員認真開展了案件風險排查工作。在排查中,對1至3月的會計財務業(yè)務進行了檢查。共檢查業(yè)務總筆數14,356筆,金額4,25萬元。其中:檢查票據11,254筆,金額9,37萬元;大額存款2,145筆,金額18,462萬元;銀企對賬312筆,金額18,197萬元。

從排查的結果看,未發(fā)現違章、違規(guī)、違紀、違法現象。通過排查案件風險工作,進一步提高了廣大員工的政治、業(yè)務素質、道德素養(yǎng)和遵紀守法、防范案件發(fā)生的自覺性。

2、進一步完善案件防控實施方案。根據大連銀監(jiān)局的要求,結合本行的實際,制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行開展內控和案防制度執(zhí)行年活動實施方案》,明確開展活動的目的與意義、指導思想、工作目標、基本原則、時間安排及推動方式。通過開展活動,切實解決一些在案防工作中存在的政策傳導不及時、理解不深不透、貫徹措施不具體、執(zhí)行力逐級衰減、被動或應付式執(zhí)行以及有章不循、違規(guī)操作、情面大于制度等突出問題,進一步提高內控和案防制度執(zhí)行力,扎實推進銀行業(yè)案防工作有效開展,促進銀行業(yè)安全穩(wěn)健運行。

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根據《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行公文處理辦法》、《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行文書檔案整理暫行辦法》等6個涉及文秘工作的制度,加強規(guī)范文秘工作。據統(tǒng)計,1至3月共收文27件,都按規(guī)定程序進行簽收、登記、催辦。1至3月共發(fā)文13件,嚴格按照規(guī)定程序進行辦理。在公文處理過程中,堅持實事求是、精簡、高效的原則,做到及時、準確、規(guī)范、安全。

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針對我行成立晚、規(guī)模小、輻射半徑窄、社會知名度低的自身實際,從年初以來,我行持續(xù)以懸掛橫幅、張貼標語、電視拜年、電臺廣告、出動宣傳車等多種宣傳形式,大力開展 “莊河匯通村鎮(zhèn)銀行是城鄉(xiāng)百姓的銀行、是中小企業(yè)的銀行”的主題宣傳,全面地宣傳了我行的業(yè)務經營狀況,使我行的知名度有了進一步的提高,得到了有關部門和社會各界的高度關注。

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一是強化對固定資產、低值易耗品管理。及時對固定資產的進行維護和保管,時刻保持正常運行狀態(tài)。二是規(guī)范辦公用品購買、保管和領用手續(xù),保證業(yè)務經營正常運行。三是抓好職工文化業(yè)余生活。1至3月多次組織員工開展業(yè)余活動:參加莊河市總工會組織的徒步大會;舉行《紀念五四青年節(jié)我愛匯通村鎮(zhèn)銀行演講會》,到步云山進行篝火晚會,到天門山秋游等活動。通過這些活動,進一步增強了員工凝聚力,陶冶了職工的情操,使員工的業(yè)余生活豐富多彩。

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(一)存款總量平穩(wěn)增長,個人增減不平衡。一是員工完成存款計劃差別較大,增減不平衡。二是業(yè)務品種單一,缺乏綜合性的理財產品。

(二)信貸管理不夠嚴格,信貸結構不盡合理。一是對信貸政策的學習和掌握的不夠。個別貸款突破銀監(jiān)局的監(jiān)管要求,關聯企業(yè)貸款超過上限,超比例發(fā)放抵押貸款等。二是審貸分離崗位制約機制不健全。三是貸款的“三查”制度落實不到位,存在重貸輕放現象。四是征信系統(tǒng)未開通,個人和企業(yè)信用調查有難度。

(三)會計財務管理不夠規(guī)范,內控制度貫徹不夠到位。一是由于制度制定滯后,人員不足,崗位職責劃分不明確等原因,造成會計財務工作職責不夠清、操作不夠規(guī)范、相互制約不力,存在一定的操作風險。二是會計人員業(yè)務知識水平不高,差錯事故時有發(fā)生。

(四)職工隊伍的政治素質和業(yè)務素質不夠高,與其他商業(yè)銀行的員工相比存在很大的差距。無論是思想覺悟、職業(yè)道德、愛崗敬業(yè),還是文明服務、辦事效率等方面都有不盡人意的表現,必須引起我們的高度重視。

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1、加大存款工作力度。一是為更好支持地區(qū)經濟發(fā)展,不斷壯大我行經營勢力,為全面實現三年經營目標,我們要繼續(xù)加大組織存款工作的力度,確保全年存款指標的完成。二是積極爭取市場準入,增加市場占有份額。要通過工作爭取銀監(jiān)局的支持,力爭在6月末再成立1個營業(yè)網點,擴大業(yè)務覆蓋面。三是提高優(yōu)質服務水平,加大攻關力度。通過優(yōu)質服務和加大攻關力度來不斷拓展我們的業(yè)務領域。主要領導和專業(yè)部門要率先垂范,大力吸收低成本資金,逐步提高公存款的比重,降低營業(yè)資金成本,不斷壯大信貸資金力量。

2、加強信貸管理,防范信貸風險。一是在貸款條件上,對個體工商戶和中小企業(yè)發(fā)放的貸款,原則上實行擔保抵押,確保信貸資金的安全性。對已經超出擔保能力的擔保企業(yè)停止與其辦理擔保業(yè)務。二是在貸款發(fā)放的時間上,堅持簡便、快捷的原則,對受理每一筆貸款必須在規(guī)定的時間內做出貸和不貸答復。三是在貸款監(jiān)督上,堅持貸后檢查制度,對可能出現的資金風險在第一時間采取補救措施,客戶經理要按時寫出貸后檢查報告。四是探索和建立貸款第一責任人制度??蛻艚浝怼①J審委的責任要嚴格劃清,出現貸款損失要追究第一責任人的責任。

3、提高會計核算水平,構建會計監(jiān)督機制。嚴格執(zhí)行會計、出納、財務管理基本制度,確保會計核算工作合規(guī)合法。一是要堅持會計出納核算手續(xù),加強內控管理,嚴防結算風險。一切賬務堅持換人復核制度,做好內、外賬務的核對工作,按日核對存放中央銀行款項、同業(yè)存放款項往來賬務,逐筆核對發(fā)生額,及時解決未達賬項,做到內外賬相符。二是建立和完善會計監(jiān)督體系。要建立層次分明監(jiān)督防線,真正將事前、事中、事后監(jiān)督落實到位,層層嚴格落實監(jiān)督責任,實行連環(huán)責任追究制度。要切實提高會計人員的綜合素質。建立會計人員的考核選拔機制,嚴把選人、用人關。

4、開展增收節(jié)支,壓縮費用開支,提高盈利水平。開展增收節(jié)支活動是進一步加強內部管理,確保今年各項經營指標實現的重大舉措。從我行3月財務收支的結果看,資金成本費用率、存款費用率等與同行業(yè)相比都處于較高的水平。因此,一要樹立勤儉建行的思想,講究成本核算,力求精打細算。二要擴大信貸規(guī)模,培植收息來源,增加業(yè)務收入,提高利潤水平。三要開展增收節(jié)支活動。壓縮公用費用,壓縮電話費用。費用支出要保工資保開門,禁止鋪張浪費。四是實行按月收息制度,做到貸款利息應收盡收,絕不允許出現欠息的現象發(fā)生。

5、加強安全保衛(wèi)工作,杜絕各種案件發(fā)生。今年我行安全保衛(wèi)工作總體要求:堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,為我行穩(wěn)步發(fā)展提供有力保證。一是要開展案件風險排查工作。做好案件風險排查工作,避免各類安全生產事故發(fā)生。開展對員工不良行為的排查。摸清員工的思想狀況,對苗頭性、傾向性的問題,及時發(fā)現,及時糾正,及時處理。二是要切實做好安全保衛(wèi)工作。要落實安全保衛(wèi)責任制。要把安全保衛(wèi)工作落實到部門、崗位和個人,形成全員參與、各負其責、風險共擔的局面,確保我行各項工作在健康的軌道上運行。

6、加強員工兩個素質的培訓。一是以部門為單位由經理負責,組織員工進行政治和業(yè)務知識學習。通過學習進一步提高全員職工政治和業(yè)務素質。二是要集中時間和精力學習好我行各項規(guī)章制度。三是對新入行的職工進行強化培訓,迅速提高新職工的綜合素質,盡快適應工作的需要。

推薦銀行比學趕超心得體會和方法二

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與努力同在。感謝組織給我這次難得的培養(yǎng)機會,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判。參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在參與競爭中完善自己。

我叫,1977年生,31歲,中共黨員,大學本科。1998年參加工作,先后在工作。我的性格是:正直誠實、積極向上。我的人生格言是:在順境面前不斷求索,在逆境面前百折不回,在絕境面前勇往直前。

今天我所競聘的的崗位是,理由有三個:

一是工作優(yōu)勢。古語說的好:流水不腐,戶樞不蠹。1998年參加工作后,在工作;20xx年在工作;20xx年任主任,在此崗位工作期間,獲得省級“青年崗位能手”稱號;20xx年以來在工作。上班20xx年來,我經歷了數次崗位輪換,每一次工作的變化對我都是難得的機遇和鍛煉,讓我全面了解了銀行會計、信貸等基本業(yè)務。崗位的不斷變化,不僅增長了我的人生閱歷,更提高了我的工作能力。

二是年齡優(yōu)勢。崗位不僅需要較強的工作能力,還需要一定的精力和體力,而我正值而立之年,身體健康,精力充沛,能夠全身心投入到自己所熱愛的工作中去。我總是這樣認為:年輕人就是要不斷到新的環(huán)境中鍛造錘煉,敢于去承擔責任,這樣就能增長新才干,開拓新視野,挖掘新潛力。

三是素質優(yōu)勢。在當今知識經濟和信息高速發(fā)展的時代,我始終注重綜合素質提高,努力做到與時俱進。在政治上,我政治堅定,不斷用毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想武裝頭腦,學習xx大精神,落實科學發(fā)展觀,保持著較高的政治責任感和敏銳性;在道德修養(yǎng)上,我堅持明明白白做事,實實在在做人,淡泊明志,寧靜致遠,不以物喜,不以己悲;在業(yè)務上,我勤練“內功”,深入學習好經濟理論、財務會計及農發(fā)行相關信貸政策,使自己不斷適應農發(fā)行發(fā)展的需要。為提高自身業(yè)務素質,我報考了社會上的各種資格考試。20xx年參加經濟類專業(yè)技術資格考試,20xx年取得任職資格;20xx年報考西南財經大學本科,20xx年以優(yōu)異成績畢業(yè)。

如果我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,認真貫徹落實黨中央、國務院的政策法規(guī)以及上級行的規(guī)章制度,堅持為領導解憂、為各部室及下級行服務的指導思想。堅持“一個原則” ,抓好“四項工作”,真正做到“以為競位,以位促為”。

堅持“一個原則”,就是堅持“上為領導分憂,下為干部職工服務”的原則。業(yè)務副經理崗位的工作主要是為領導當好業(yè)務上的參謀、做好各部室業(yè)務上的配合、為下級行提供業(yè)務上的服務。把“參謀”、“配合”、“服務”的三大職能作為落腳點和出發(fā)點,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,努力做到領導滿意、職工滿意、下級行滿意。

抓好“四項工作”。一是抓好學習,進一步提高自身素質?!皩W不可以已”,競聘成功并不代表自己就可以不再需要學習,相反需要自己更加努力去學習,不斷提高自己的素質修養(yǎng),以適應新的工作崗位,以確保工作的勝任。二是抓好工作思路與措施,扎實工作,銳意進取。我的工作思路與措施是: 勤向領導請教匯報,及時彌補自己在工作中存在的欠缺和不足;常向干部職工征求意見,集思廣益討論工作的新思路、新舉措;深入思考如何將科學管理的思想方法原理引入到實際工作中去。以“三個服從”要求自己,形成團隊合力,配合領導將部室工作推向新的臺階?!叭齻€服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。做到大事講原則、小事講風格,共事講團結,辦事講效率。我將用真心和誠心去對待每一位同事,用我的真誠換取同事們的信任和尊重。三是抓好制度促管理。模范遵守各項制度,要求別人做到的,自己首先做到。進一步規(guī)范和落實各項制度,實現管理規(guī)范化、制度化和科學化。

如果這次不能競聘成功,我決不會氣餒,我會認真反省自己,找出自己的欠缺和不足,在今后的工作中加以克服和完善,通過不斷學習來提高自身的素質修養(yǎng),并在新的工作崗位上積極探索新的工作思路,更好地為農發(fā)行的發(fā)展作出貢獻。

謝謝大家!

推薦銀行比學趕超心得體會和方法三

銀行編號:_________借款單位全稱:_________主管單位全稱:_________一、法人資格的認定1._________年_________月經_________(單位)批準或經_________成立(批準文號為_________號)。2._________年_________月在_________工商行政管理局辦理登記注冊手續(xù)

銀行編號:_________

借款單位全稱:_________

主管單位全稱:_________

一、法人資格的認定

1._________年_________月經_________(單位)批準或經_________成立(批準文號為_________號)。

2._________年_________月在_________工商行政管理局辦理登記注冊手續(xù),營業(yè)執(zhí)照號碼:_________;法人代表:_________;經濟性質:_________;經營范圍:_________;經營方式:_________;核算形式:_________;注冊資金:_________元。

3._________年_________月經_________批準發(fā)有許可證,其號碼:_________(或_________)。

4.現有自有流動資金_________元;固定資產凈值_________元,年折舊率_________%。

二、法人代表和法人代表授權證明的經辦人的認定

1.在工商行政管理局登記注冊的法人代表是_________,職務是_________(根據_________單位_________年_________月批文任命或經_________會_________年_________月選舉產生)。

2.法人代表授權的經辦人為_________等_________同志,其職務分別為_________,在授權有效期內代理行使法定代表的權利。

三、借款單位變更名稱及法人代表或法人代表授權的經辦人有變動時,應重新填報。

四、本認定書一式三份(在分理處開戶的一式四份)。經銀行審查同意簽章后,除一份退借款單位外,銀行自留二份(一份歸檔,一份由信貸部門存查)。

借款單位:(公章)______________

法人代表:(簽名蓋章)__________

法人代表授權證明的經辦人:______

(借款專用印鑒卡附后)

____________年________月______日

銀行認定意見:________________________________________________________

(銀行公章及經辦人印章):______

____________年________月______日

推薦銀行比學趕超心得體會和方法四

尊敬的領導:

您好,感激您在百忙之中抽出時間垂閱我的自薦信!交通銀行是我國五大商業(yè)銀行之一,發(fā)展速度快,員工素質高,服務態(tài)度好,這些深深吸引了我,我期望能夠成為您們其中的一員。為方便您了解我的情景,下頭我將對自我的各方面做一下簡要介紹。

我是一名性格偏于安靜但樂觀積極向上的女孩,在閑暇之余喜歡看看書,聽聽音樂或隨筆寫下自我對生活的感悟。跑步打羽毛球是我最喜愛的日常體育運動。我是一個做任何事都喜歡嚴格要求自我,做事嚴謹認真,不喜拖沓的人。在大學期間,我一向刻苦學習,勤于鉆研,并在教師的悉心教導下取得了優(yōu)異的成績,多次獲得校級獎學金。經過系統(tǒng)的專業(yè)知識的學習,對會計有了更深的了解,并更加傾向于從事與金融會計相關的工作。

除此之外,我也積極參加各項實踐活動。在各項活動中,培養(yǎng)了自身的組織管理本事和團隊協(xié)作精神,能迅速融入團隊,有較強的適應本事及快速學習本事,并建立了高度的職責心。實踐活動的參與,除了讓我的本事得到鍛煉之外,也讓我明白了許多為人處世的道理。人不能只做自我想做的事,而必須做自我該做的事,在人生的道路上,不斷努力,不斷奮斗,始終信守“豈能皆盡人意,但求無愧于心”的原則。

作為大四的畢業(yè)生,雖然沒有豐富的工作經驗,但我相信,只要對自我的工作有高度的職責心,并能抱著謙虛的態(tài)度進取努力的學習,勇敢的應對每一次挑戰(zhàn),天道酬勤,沒有什么事是做不成的。如有幸被您錄用,我必將竭盡所能,勤奮工作,不辜負您的厚望。

最終,祝貴銀行事業(yè)欣欣向榮、業(yè)績蒸蒸日上,也祝您身體健健康康、萬事如意!萬望垂青!

自薦人:

日期:

推薦銀行比學趕超心得體會和方法五

編號:_______

借款單位:____

貸款銀行:______中國人民建設銀行

甲方用于:______

所需外匯資金,于____年__月__日向乙方申請外匯貸款。乙方根據甲方填報的《外匯借款申請書》和其它有關資料,經審查同意向甲方發(fā)放外匯流動資金貸款。為明確責任,恪守信用,特簽訂本合同并共同遵守。

第一條 甲方向乙方借_____萬元。

第二條 借款期限自第一筆用匯日起到還清全部本息日止,即從____年__月__日至____年__月__日,共__月。

第三條 在合同規(guī)定的借款期限內,貸款基準利率為按__月浮動,利息每季計收一次。

第四條甲方愿遵守《中國人民建設銀行外匯流動資金貸款暫行辦法》和其它有關規(guī)定,按乙方的要求提供使用貸款的有關情況、財務資料及進行信貸管理工作的便利。

第五條 甲方在乙方開立外匯和人民幣帳戶,遵照國家外匯管理的有關規(guī)定用款。

第六條 本合同所附《用款計劃表》和《還本付息計劃表》是本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。

乙方保證按《用款計劃表》及時供應資金。如因乙方責任未按期提供貸款則乙方須向甲方支付____‰的違約金。

甲方因故不能按用款計劃用款,必須提前一個月向乙方提出調整用款計劃。否則,乙方對未用或超用部分按實際占用天數收取___‰的承擔費。

第七條甲方保證按《還本付息計劃表》以所借同種外幣還本付息。如因不可抗力事件,甲方不能在貸款期限終止日全部還清本息,應在到期日十五天前向乙方提出展期申請,經乙方同意,雙方共同修改合同的原借款期限,并重新確定相應的貸款利率。未經乙方同意展期的貸款,乙方對逾期部分加收__%的逾期利息。

第八條 甲方保證本合同規(guī)定的用途使用貸款,如發(fā)生挪用,乙方除限期糾正外,對被挪用部分加收__%的罰息,并有權停止或收回全部或部分貸款。

第九條本合同項下的借款本息由作為甲方的擔保人,并由擔保人按乙方的要求向乙方出具擔保書。一旦甲方無力清償貸款本息,應由擔保人履行還貸款本息的責任。

第十條 本合同以外的其它事項,由甲、乙方雙方共同按照《中華人民共和國經濟合同法》和國務院《借款合同條例》的有關規(guī)定辦理。

第十一條 本合同經甲、乙雙方簽章生效,至全部貸款本息收回后失效。本合同正本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:______ 乙方:______

單位名稱:____ 單位名稱:____

簽約人:_____ 簽約人:_____

____年__月__日簽訂于:______

推薦銀行比學趕超心得體會和方法六

尊重的xx主任:

您好,感激這一個月來你對我的關心,然而今天我卻不得不向您恭順的呈遞上我的辭職信。

回想這一個多月來,首先得感謝交通銀行中央廣州分中心給我這次機會,讓我有幸參加推廣室業(yè)務二組這樣一支在招行百余支業(yè)務組里事跡都能名列前茅的優(yōu)秀團隊里,在二組,我在享受到容易的同時也感受到了壓力,這些都成為了我前進的動力。入職以來我進行過寫字樓、大型商場、街邊店鋪的陌生訪問,同時也做過很多的擺攤工作,憑借這些多元化的作業(yè)方法,我份內的任務量有了必須的保障,但還是未能達到龍主任給予的期望。

之所以選擇離任,有以下幾方面的起因:

第一,社會之所以發(fā)生分工,是因為每個人的能力不同,而個人才能的差別勢必會從客觀上要求人人考量本身實際,取舍能閃避其短而施展其長的工種。自己入職以來固然愛崗敬業(yè)的工作,卻依然與公司所請求的月最低義務量目的有一段間隔,而再聯合逐日諸如交通費、飲料費的開銷,讓自己感到到了入不敷出、顧此失彼的考驗。因此,從民生的角度而言,分開交通銀行信用卡中央確切是經濟無奈所致、能力所不勝任這份工作所為。

第二,坦誠說來,之所以抉擇交通銀行信譽卡核心這份工作,我的初衷更多的是偏向于讓這份工作來從新塑造本人的性格,而從目前的后果來看,是完整到達了。這一個月從前,我改掉了忸怩跟不敢在生疏人面前談吐的缺點,培育成為當初敢于在世人眼前展現自我的個性,以及與陌生人有強烈攀談愿望的性格。這短短一個月端正了我二十多少年來性情上的不足,鍛煉出了全新的自我,這對我今后不管是在職場上亦或是在人生大道上,永遠都是有百利而無一害的。

第三,去年畢業(yè)后我加入考研,天意弄人的是我僅以一分之差未能如愿,這不得不說是一次人生的改變,權且不論這次轉折是利仍是弊,但我還是懷有一顆強烈長進的心,愿望在青春這樣黃金的時段里可能博覽全書,尤其是當真研讀一些對自身職業(yè)發(fā)展有利的書籍,而這須要有一份朝九晚五、有法則作息的工種,因而離開招行也是出于自身職業(yè)計劃的斟酌。

以上就是我離開現任工作的三個理由,盼望能得到龍主任的體諒。

我是一個很重情感的人,龍主任是我出社會工作以來的第一位直屬上司,是我一向都很尊敬的人,而且會時刻銘記著。我由衷感謝龍主任在很多小細節(jié)上對我的關懷與照料,正如龍主任在二組共事里的口碑一樣,您在工作方面雖然嚴厲要求,但為人卻是仁慈與真摯的,而這些素質也恰是您取得招行年度優(yōu)良員工聲譽的實在體現。

白駒過隙的一個來月,在龍主任悉心指教與親自榜樣的引領下,我可以很的說:我對客戶的服務立場以及在銷售xx卡的技能方面不亞于公司內任何一個人,這些當然都離不開龍主任的功績。而因為至今我從未應用過信用卡,對信用卡在開卡和使用中的許多細節(jié)問題上尚不明白,這是我工作中的不足之處。

在信的最后,我還是很坦白的向交通銀行信用卡中心致敬,是它給予了我第一份工作的機會,也是我人生道路的轉折點。同時,我還感謝我的第一位工作上司龍主任,是您教會了我在工作中所應當發(fā)揮出的精神:熱情、踴躍、上進、謹嚴、自律。

希望我的離職請求可以得到您的批準。

此致

敬禮

推薦銀行比學趕超心得體會和方法七

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

時光荏苒,進入xxx銀行已一年之余,我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這一年來在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,業(yè)務技能得到較大提升,涉及業(yè)務范圍更加廣泛,對此我深表感激。

經過深思熟慮之后我決定辭去xxx銀行綜合柜員工作,由此給行里帶來的不便表示歉意。

非常感謝行領導及所有同事對我的關心和教導。在xxx銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在xxx銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

祝xxx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!

同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以批準。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

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