監(jiān)督崗心得體會報告(優(yōu)秀12篇)

寫心得體會是一個評估自己學(xué)習(xí)和工作成果的方式?？偨Y(jié)時要明確自己的收獲和下一步的改進措施。以下是小編為大家收集的心得體會范文，希望能夠?qū)Υ蠹覍懽餍牡糜兴鶈l(fā)。

監(jiān)督崗心得體會報告篇一

在學(xué)習(xí)、工作生活中，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。其實寫報告并沒有想象中那么難，下面是小編為大家收集的文明監(jiān)督崗總結(jié)報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

時間過得真快，一轉(zhuǎn)眼一周的文明監(jiān)督崗工作已經(jīng)結(jié)束了，在這短短的一周時間里，我真正的感覺到了文明的號召力，并體驗到了作為一個文明監(jiān)督員應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。

“我們都是風(fēng)華正茂的新時代大學(xué)生，良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境對我們來說非常重要。因此創(chuàng)建文明校園與我們每一個人都息息相關(guān)。文明監(jiān)督一項榮幸而富有挑戰(zhàn)性的工作，當(dāng)初，在院學(xué)生會和團領(lǐng)導(dǎo)的號召下，我有幸成為了土木工程學(xué)院文明監(jiān)督崗的一份子，沉重的使命感和責(zé)任感讓我感覺到自己有義務(wù)有責(zé)任去干好這份工作”，文明監(jiān)督員，首先最基本的要求就是自己要以身作則，不僅從言語，而且校園文明禮貌做到表率的作用，我們才有資格，也更加自信的去監(jiān)督別人，從而維護我們的校園環(huán)境，為校園的文明風(fēng)氣的形成起個帶頭模范的作用”。

我和我所在的小組其他同學(xué)一起，負責(zé)早晚自習(xí)教學(xué)區(qū)的文明監(jiān)督工作。教學(xué)區(qū)是我們學(xué)習(xí)的地方，應(yīng)該保持區(qū)域內(nèi)的安靜和衛(wèi)生，但是有的同學(xué)可能時間緊，來不及吃早餐，就把早餐帶到教室里再吃，這樣不僅影響了自己的學(xué)習(xí)，更打擾了其他人，在課堂上吃飯也影響了教學(xué)秩序。我們在組長的帶領(lǐng)下，遇見這種行為，我們會主動上去勸說，并做好記錄，提醒他們以后不要這樣，學(xué)校是我們的家，學(xué)校里的文明秩序需要我們每一個人的努力！

“生活沒有了目標便失去了奮斗的源泉，作為新時代的.大學(xué)生的我們不僅要努力學(xué)好課本知識，而且要積極參加課外實踐活動，做到理論與實踐的相互統(tǒng)一，我們才能適應(yīng)未來社會的空前激烈的挑戰(zhàn)，而學(xué)院開展文明創(chuàng)建活動，設(shè)立文明監(jiān)督崗便是適應(yīng)這一潮流趨勢，不僅為我們展示了自我的空間，而且讓我們親自參與到校園的管理中去，把我們的心深深的留在新華這一片青春沃土之上，把我們的對校園的愛融注在我們校園里的每一草，每一物之上，讓我們體驗到作為新華學(xué)子的自豪與責(zé)任感”。

雖然只有一周的工作，但是走在校園里，不文明的行為逐漸的少了，我們心中與原本有的羞澀也逐漸的消散，看到我們學(xué)校這些變化，一種甜甜的幸福的感覺蕩漾在每一位成員的臉上。

通過這一周的鍛煉，收獲很多，這份具有挑戰(zhàn)性工作帶給我們更多的平常學(xué)生所無法經(jīng)歷過的人生體驗。這個才是最重要的。思想的財富注定生活進步經(jīng)歷的豐富。也許當(dāng)離開校園那一刻起，仍然將會依稀記得所干過的這份工作。這里熔鑄了愛心和責(zé)任心?！澳軌驗橥聊竟こ虒W(xué)院作出一份自己的貢獻，能夠為學(xué)校盡一份微不足道的力，那也是我們莫大的榮幸”。

這份工作雖然結(jié)束了，但是他在我們心中留下的記憶和影響是永遠不會褪色的，我相信每一個參加過文明監(jiān)督崗工作的同學(xué)在以后的學(xué)習(xí)生活中都能以身作則，帶動周圍同學(xué)，共同為學(xué)校的文明建設(shè)工作而做出自己的努力！大學(xué)校園里將是更多的文明行為！

監(jiān)督崗心得體會報告篇二

今天我能夠以一個曾經(jīng)的失敗者的身份重新回到這個述職的神圣講臺，我感到莫大的榮幸。在此我要對在座的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝。

回想上月，當(dāng)我從上司手中接過那份宣告我述職失敗的通知書時，我感到非常痛心。我在想是什么造成了我今天的失敗呢?當(dāng)一切都冷靜下來的時候，回頭細想到自己在工作的確出現(xiàn)過許多毛病，其中對待工作態(tài)度散漫粗心大意，對待產(chǎn)品專業(yè)知識淺嘗椰止的毛病在日常工作中暴露無疑。從那一刻起，我在反省。。。?！皥?zhí)著追求，永不言敗”是我人生的座右銘，為了向眾人表明寧官明不是一個跌倒后就無法重新站立起來的人，通過這一個月以來的努力，我自認為我無論是知識技能還是對工作的態(tài)度轉(zhuǎn)變都有了很大的提高，今天通過向各位領(lǐng)導(dǎo)再度述職，希望之前一個月的努力，能得到大家的肯定。

在過去的一個月里，我堅持每天早上七點半準時上班，充分利用半小時的時間對前天晚上未曾檢驗到的成品進行抽檢，當(dāng)包裝好的成品的標簽、線徑大小及包裝外觀等都符合要求時，貼上代表成品檢驗的綠色標簽。爭取在生產(chǎn)入庫人員上班之前檢完所有未檢的成品，是成品能夠按質(zhì)按量地準時入庫。當(dāng)成品檢驗完畢后，隨即開始對半成品的檢驗。由于生產(chǎn)人員實行兩班倒，因此每天早上都會生產(chǎn)出大量的半成品。這些半成品主要來源于束絲和單絞。由于束絲是車間生產(chǎn)的第一道工序，因此半成品的檢驗就從束絲開始。束絲的檢驗主要是根據(jù)生產(chǎn)指令單的要求檢驗束絲所用的銅線是否按照其要求的規(guī)格生產(chǎn)。當(dāng)束絲的半成品檢驗完畢以后，就開始檢驗單絞機生產(chǎn)的半成品，看其是否按照生產(chǎn)指令單進行生產(chǎn)。同時檢驗每一條芯線的印字情況。以確保這些半成品中的不良品流到成品押出工序上。

在我們工廠，我認為品檢員的最高職責(zé)不是在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)問題，而是要在源頭上杜絕質(zhì)量問題的產(chǎn)生。首檢是我們工作的重中之重。因此每天的時間到了早上八點當(dāng)生產(chǎn)押出人員進入各自的工作崗位時，我就開始更加忙碌起來。首先根據(jù)已經(jīng)核對過的押出生產(chǎn)指令單的做線內(nèi)容，確定所用的導(dǎo)體規(guī)格是否與生產(chǎn)指令單的要求一致性，然后是核對膠料是否用對。進而看押出員是否按照圖紙上的要求用相應(yīng)的印字或者噴字內(nèi)容(80機和120機還要看芯線排列順序)。當(dāng)這一切都確認無誤后就等待線的押出。新線押出后從線的開頭中抽出一段用目測或者投影機測的方法來確認線有沒有存在偏心的現(xiàn)象(一般情況下，我們是用目測的方法卻確認，在電線的線徑實在太小的情況下才會借助于投影機測)，其次再看印字內(nèi)容是否清晰可見，最后是看電線的外觀是否有存在刮傷或者是色差(色差在ul線方面尤其要注意。因此在之前我們在每一種線標準生產(chǎn)時都采有樣本以便以后顏色的對照)等情況。在此過程中，如果發(fā)現(xiàn)有任何的異常情況，必須馬上通知押出員及時糾正，防止不良品的過多出現(xiàn)而造成大損失。至此首檢才算結(jié)束。

由于質(zhì)量問題隨時都會產(chǎn)生，然而生產(chǎn)的跟機人員對產(chǎn)品的質(zhì)量意識不強(總認為質(zhì)量是品保的事情)，因此作為品檢員必須盡職盡責(zé)以自己的實際行動去保護產(chǎn)品質(zhì)量的同時親身感化這些人員。讓他們知道他們才是第一線質(zhì)檢員，必須要在產(chǎn)品的質(zhì)量上嚴格把關(guān)。因此每天加強對正在生產(chǎn)中的產(chǎn)品進行巡檢。在巡檢的過程中要不定時地對每臺正在生產(chǎn)產(chǎn)品的機器進行檢查。在檢查中重復(fù)對產(chǎn)品的線徑進行測量，仔細觀看產(chǎn)品的外觀、盡最大的努力把產(chǎn)品的不良率壓到最低。

天下大事比作于細。每一個大問題的產(chǎn)生都是有無數(shù)個細節(jié)組成的。本著這些原則，每天我在巡查機器生產(chǎn)時尤其注意細節(jié)，在束絲工序檢查時，我時常告戒束絲人員必須認真工作，用絲時應(yīng)仔細看清楚所用銅線的規(guī)格大小防止用錯不同規(guī)格的銅絲。同時隨時注意束絲的進程，防止因為銅線用完而造成缺少銅絲的現(xiàn)象的產(chǎn)生。我在束絲工序檢查期間遇到因機器短線造成接頭時，常常耐心觀看員工對接線的接頭接得是否牢固，然后親手去確認。因為每一個接頭不接好就回在接下來的押出中造成很大的問題，據(jù)我親自觀察發(fā)現(xiàn)因為接頭不牢固的原因造成押出斷線將會造成10米左右的廢線。在芯線押出工序，我發(fā)現(xiàn)印字號的清晰是至關(guān)重要的，一小段的印字模糊或者沒有印字而造成的廢線有可能就會廢掉一批產(chǎn)品。此外在需要過油的芯線，必須把握過油的程度，過油太多就會造成電梯線生產(chǎn)中外被押出的表面起炮，進而會因此費掉一批產(chǎn)品。在80機生產(chǎn)時，所有芯線必須保持干燥。一旦芯線有潮濕，在生產(chǎn)客戶要求一條過的產(chǎn)品時很有可能會因為脫皮而造成客戶退貨等等。

在這兩個月以來，車間在何主管的領(lǐng)導(dǎo)下在產(chǎn)品產(chǎn)能方面有很大的提高。在我認為質(zhì)量不過關(guān)，生產(chǎn)再多的產(chǎn)品也不能為公司帶來效益。因此在日常的質(zhì)量檢查中，我始終對每道質(zhì)量關(guān)保持高度的重視，嚴防死守質(zhì)量關(guān)。從導(dǎo)體的規(guī)格、線徑的大小，到印字的清晰、外觀色差到最后的包裝美觀等一系列的過程我都嚴格保關(guān)。同時對不良品的處理進行追蹤到底，防止其留到客戶的手中。

在昊通的這兩個月以來，在上級領(lǐng)導(dǎo)親切教誨下，經(jīng)過自己的認真學(xué)習(xí)和總結(jié)使我深深認識到質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ)，沒有質(zhì)量，談什么品派、發(fā)展、競爭都是空話。尤其是對于我們電線電纜企業(yè)來說，質(zhì)量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。我堅信一個真正有生命力的企業(yè)是因為有著厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)做保證的。我們昊通要發(fā)展、要壯大不是靠喊口號喊出來的，必須需要質(zhì)量做強大后盾。然而產(chǎn)品是機器生產(chǎn)的，質(zhì)量卻是人生產(chǎn)的，在種種的實踐檢驗過程表明人才是最主要的因素。這就證明一個企業(yè)的質(zhì)量形象是每一位員工精心打造出來的，在此我這個qa在昊通未來的發(fā)展中占有重要的角色。我熱愛我的工作，為我的工作所肩負的責(zé)任而感到自豪。所以我一直堅持“質(zhì)量在我手中，客戶在我心中。”質(zhì)量振興，人人有責(zé)的質(zhì)量觀念。始終對工作盡心盡責(zé)絲毫不感馬虎。

但是在兩個月以來，本人作出了一定的努力，在主管領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下也取得一定的成績，但距離主管領(lǐng)導(dǎo)的要求還有距離。毛病存在多多。具體工作檢查力度不夠和工作積極性不夠高昂。有時考慮問題不夠周全、處理問題不夠細致、學(xué)習(xí)不夠、知識面不廣。

對于我來說，讀書出來來到昊通公司工作完全是一個全新的的環(huán)境。為了能盡快適應(yīng)環(huán)境更好開展工作，本人努力堅持“向人學(xué)，向書本學(xué)”的學(xué)習(xí)型適應(yīng)思路，一方面虛心向老員工請教，通過他們對工作的熱情和積極來規(guī)范自己的工作態(tài)度。另一方面認真學(xué)習(xí)有關(guān)質(zhì)量的文件，從中吸取營養(yǎng)，努力掌握有關(guān)質(zhì)量方面的專業(yè)知識。爭取把自己塑造成一名合格的品保員。

任何一個組織都需要一支高效的團隊，這樣才能使組織更加具有較強的戰(zhàn)斗力。而我們品保課需要的是能夠團結(jié)互助，顧全大局的團隊。我希望通過自己的實際行動，這個愿望一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

監(jiān)督崗心得體會報告篇三

在紀律監(jiān)督崗工作多年，我深刻體會到了紀律監(jiān)督崗的重要性和工作的挑戰(zhàn)性。這些年來，我積累了許多心得體會，而其中最為核心的一句話便是“保持警覺，守正出奇”。在下文中，我將從五個方面詳細闡述這句話的含義和對我的工作產(chǎn)生的影響。

首先，“保持警覺”是紀律監(jiān)督崗工作的基本要求。作為一名紀律監(jiān)督員，我們要時刻保持警覺，警醒在我們身邊可能出現(xiàn)的各種違紀行為。這不僅是為了維護整個組織的紀律和形象，也是為了保護廣大員工的合法權(quán)益。只有保持高度的警覺，我們才能早發(fā)現(xiàn)、早阻止各種違規(guī)行為的發(fā)生，從而有效地減少和防止組織內(nèi)部的腐敗問題。

其次，“守正出奇”是紀律監(jiān)督崗工作的核心策略。在監(jiān)督過程中，我們要始終堅守紀律，嚴格按照相關(guān)規(guī)定和程序進行監(jiān)督。只有守住底線，才能確保紀律的執(zhí)行，推動組織的發(fā)展。但與此同時，我們也不能陷入固步自封、形式主義的怪圈中。相反，我們要善于變通，采取一些出其不意的舉措，抓住一些不易被察覺的點，讓那些以為自己能逃脫的違紀者不得喘息的機會，以此來達到監(jiān)督的效果。

第三，“保持警覺，守正出奇”也要求我們敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。紀律監(jiān)督崗是一個責(zé)任重大的崗位，我們既要執(zhí)法，也要教育，更要做到公正無私。在這個過程中，我們要善于處理好個人與組織的關(guān)系，既不能瞻前顧后，遺漏了問題，也不能過度執(zhí)著，對待違紀者不給機會反悔。只有做到處理問題公正、嚴肅，才能讓組織成員對我們的工作有更高的認同感，也才能營造一個團結(jié)和諧、風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

第四，“保持警覺，守正出奇”要求我們保持學(xué)習(xí)的態(tài)度。紀律監(jiān)督崗是一個需要不斷學(xué)習(xí)和進步的崗位。只有不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，我們才能適應(yīng)新的監(jiān)督環(huán)境和工作要求。在工作中，我們要保持謙虛，虛心向同事請教和交流經(jīng)驗，既能夠及時發(fā)現(xiàn)新問題，也能夠從同事身上學(xué)到新的解決問題的方法。同時，我們還要注重積累和總結(jié)工作經(jīng)驗，及時反思工作中存在的不足和不足之處，不斷完善自己的監(jiān)督能力。

最后，“保持警覺，守正出奇”也要求我們善于溝通。在監(jiān)督的過程中，我們要與各個部門和個人保持良好的溝通，與他們建立起互信互諒、相互合作的良好關(guān)系。只有在溝通中，我們才能及時獲得有關(guān)信息和線索，更好地開展監(jiān)督工作。同時，我們還要注重傾聽各方的意見和建議，虛心接受批評和指正，這樣才能提高工作的針對性和有效性。

綜上所述，“保持警覺，守正出奇”是我在紀律監(jiān)督崗工作中的一句心得體會。我深刻認識到，紀律監(jiān)督崗是一項工作責(zé)任重大、困難重重的工作，需要保持警覺、守正出奇、敢于擔(dān)當(dāng)、學(xué)習(xí)進步以及善于溝通。只有在這些方面下功夫，我們才能更好地履行職責(zé)，推動組織的發(fā)展，為社會的進步做出自己的貢獻。

監(jiān)督崗心得體會報告篇四

我叫宋xx，19xx年3月18日生，19xx年7月參加工作，中共黨員，大專學(xué)歷。從20xx年至今，從事安全監(jiān)督工作崗位1年多了，回顧這一年多來的工作，本人在安全監(jiān)督站領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，受公司委派，共駐井隊十一次，合計八個隊，目前累計在井工作410多天。在職期間，本人嚴格執(zhí)行hse管理規(guī)定和公司的各項規(guī)章制度，以“狠抓違章、查隱患，促整改”這一安全主題，落實集團公司“反違章六條禁令”，《hse管理九項原則》、《中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令》、《井控管理九項原則》，確保了本人在一年多駐井期間安全質(zhì)量無失誤，人員設(shè)備無傷害和損壞，圓滿完成工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、按兩書一表組織生產(chǎn)，確保鉆井生產(chǎn)安全。

按體系管理的思想對井隊進行標準化管理，對井隊領(lǐng)導(dǎo)進行體系管理理念的宣傳和要求。嚴格按《hse作業(yè)計劃書》、《hse作業(yè)指導(dǎo)書》組織生產(chǎn)；要求對崗位人員崗位責(zé)任制、巡回檢查制、現(xiàn)場施工要標準化操作；按hse檢查表的標準和要求，堅持開展每周一次的設(shè)備設(shè)施安全大檢查，對設(shè)備中存在的問題認真整改，加強設(shè)備的維護和保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，努力做到設(shè)備的本質(zhì)化安全。

對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時進行分析和總結(jié)，制定出切實可行的風(fēng)險消減與防范措施。以人為本，對新人員的不規(guī)范行為和不規(guī)范操作及時進行制止和糾正，并要求師傅進行現(xiàn)場標準化操作示范，達到崗位規(guī)范操作的目的。

為認真落實好崗位責(zé)任制和巡回檢查制，具體來說我主要配合井隊做了以下幾個方面的工作：

1、督促井隊技術(shù)員組織全隊人員進行崗位作業(yè)指導(dǎo)書的學(xué)習(xí)，根據(jù)不同的生產(chǎn)工況結(jié)合生產(chǎn)實際進行崗位責(zé)任制，巡回檢查、現(xiàn)場標準化操作的學(xué)習(xí)，并及時進行現(xiàn)場實際操作的測試和理論考試。

2、嚴格執(zhí)行好交接班制度，對交接班過程中存在的接班不嚴、交班不細的問題，要進行嚴格管理。發(fā)現(xiàn)問題及時整改、不能整改的問題要向當(dāng)班司鉆、跟班干部反映，并通知大班檢修，采取誰的崗位交不了班誰就留下來進行整改。

3、加強風(fēng)險管理，提高識別風(fēng)險的能力。首先預(yù)防工作做扎實，保證每天每班每崗事故傷害為零。所以要求井隊生產(chǎn)班組對崗位工作增強危險識別能力，并掌握其控制方法，做到工作前先思考，仔細觀察環(huán)境，查找危險因素，評價危險因素是否對自己和他人造成危害。如發(fā)現(xiàn)，及時處理并通知他人，落實“五步安全法”?？傊?，要求上崗人員意識到做每項工作的風(fēng)險性，才能保證人員、設(shè)備、井下的安全，這樣才能真正實現(xiàn)事故率及人員傷害率都是零的目標。

4、管安全必須懂生產(chǎn)，在生產(chǎn)過程中，我主動與井隊領(lǐng)導(dǎo)及時溝通與協(xié)商，對生產(chǎn)的組織、人員的調(diào)配、各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的銜接與協(xié)調(diào)、技術(shù)管理、生產(chǎn)過程中風(fēng)險的識別與控制，生活管理等方面存在的問題和困難相互通氣相互協(xié)商，共同做好生產(chǎn)過程的安全工作，這樣基本上做到了安全和生產(chǎn)兩不誤。

二、加強井控管理工作：

堅持以井控工作為中心，以hse管理為重點，以技術(shù)措施為保障，高標準、嚴要求，杜絕違章，嚴禁蠻干是優(yōu)質(zhì)快速鉆井的關(guān)鍵。做為井隊安全監(jiān)督，始終要求井隊，時時刻刻都不能放松井控工作，做到天天講井控，班班講井控。堅持逢五、逢十的防噴演習(xí)工作，對四種工況下的防噴演習(xí)“四七”動作要求人人會講，會操作，并隨時抽查井控知識，確保井控工作的有效實施，監(jiān)督井隊定人定時對井控裝置和工具進行檢查、維護、保養(yǎng)，并認真檢查運轉(zhuǎn)保養(yǎng)記錄，嚴格執(zhí)行井控九項制度的執(zhí)行落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。

強化標準化操作，糾正不規(guī)范行為，只有實現(xiàn)崗位人員的標準化操作才能確保井隊的安全生產(chǎn)。

1、強化標準化操作我主要從以下幾個方面著手：

(1)、認真學(xué)習(xí)崗位作業(yè)指導(dǎo)書，要求崗位人員必須嚴格按指導(dǎo)書中的內(nèi)容和規(guī)定進行標準化操作。

(2)、組織學(xué)習(xí)公司下發(fā)《事故案例分析》，通過事故分析，吸取事故教訓(xùn)，捉高員工標準化操作的意識。

(3)、現(xiàn)場監(jiān)督檢查崗位操作情況，對重復(fù)發(fā)生的不規(guī)范操作行為進行批評教育和處罰。

(4)、發(fā)揮好班組安全員的作用，安全員必須對不規(guī)范和違章行為及時進行制止。

2、對現(xiàn)場習(xí)慣性違章行為的糾正：

(1)、解決高壓區(qū)不允許站人的問題。

(2)、解決提鉆過程中井口人員蹲著刮泥漿的問題。

(3)、解決鉆進過程中轉(zhuǎn)盤周圍不允許站人的問題。

(4)、糾正用腳蹬吊卡的不規(guī)范行為。

(5)、防碰天車的正規(guī)檢查與使用。

三、生活服務(wù)管理：

20米以內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清潔干凈，為員工營造一個良好的休息環(huán)境，并按時對基地電路進行檢查，做好防觸電、防火工作。

四、進入冬季后，要求井隊按照冬季操作規(guī)程施工。

(1)、對井控設(shè)備和泵的管線都用電熱帶纏上，防止凍結(jié)。

(2)、對立管和泥漿罐的連接管線要求用毛氈包上嚴格要求交接班制度，一旦發(fā)現(xiàn)有凍結(jié)現(xiàn)象發(fā)生，及時解凍，避免人生、設(shè)備事故的發(fā)生。

在職期間，本人能夠較好的完成了監(jiān)督站交給的各項工作，但在工作中還存在著一些不足，如：工作不夠仔細、安全方面的知識量還有待提高，今后將在這些方面加強學(xué)習(xí)，努力提高自身的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。對此總結(jié)如下：

1、增強自身素質(zhì)和工作能力。

安全是一個任重道遠的人生工程，需要我們不斷的去學(xué)習(xí)，不斷的去完善,通過對理論和每一個體系文件、安全措施學(xué)習(xí)和理解不斷的武裝自己的頭腦，在理論和各種文件的指導(dǎo)下和多年的現(xiàn)場實際經(jīng)驗理性的監(jiān)督鉆井作業(yè)現(xiàn)場的每項工作，用企業(yè)的各項制度和每種工況的程序為準繩，公平對待每件事每個人，在井隊中樹立自己的威信，提高自己的工作能力。

2、以溝通的方式提高現(xiàn)場監(jiān)督的效率。

如何做好一名合格的現(xiàn)場安全監(jiān)督，最重要的是與人的溝通，在溝通中了解員工的心理狀況，了解井上各個工作面的情況，設(shè)備情況，安全設(shè)施，現(xiàn)場的基礎(chǔ)工作如何，溝通使員工和監(jiān)理之間信任度得到了提高，不會為工作的不理解和工作方法不一樣而爭吵，會使我們?nèi)粘９ぷ餮蛴行У拈_展。了解每一位員工的心理素質(zhì)，身體狀況，工作技能對癥下藥，提出有針對性的安全提示，在友好的語言氛圍中開展工作要比粗暴的工作態(tài)度好的多會使事故率大大降低，使井隊領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)理的工作壓力大大降低。

3、全面且有重點的監(jiān)督現(xiàn)場。

在鉆井施工的全過程中展開“查隱患、反三違、保安全”的安全自檢自查，安全管理重在預(yù)防，防患與未燃。根據(jù)鉆井施工的現(xiàn)場多方位、多層次的監(jiān)督和管理。但是必須要有重點，如檢查井場及生活區(qū)用電、線路的安裝、井控裝置、安全設(shè)施、消防設(shè)施等安全，對查出的問題和隱患及時安排專人進行整改，目的是通過檢查把問題暴露出來，及時糾正，有效增強了員工安全防護意識。對各項生產(chǎn)作業(yè)許可制度等特殊作業(yè)做到有申請、有記錄、有監(jiān)護人。在施工現(xiàn)場加強了各應(yīng)急預(yù)案的演練，增強了員工應(yīng)付突發(fā)事件的能力從而減少了事故的發(fā)生幾率。

4、抓好干部和崗位的責(zé)任落實。

安全工作作為鉆井生產(chǎn)的根本，安全工作在鉆井現(xiàn)場必須時層層落實，要求每個人，每個崗位都要熟記自己所要負責(zé)的對象，必須清楚下級向上級負責(zé)，上級監(jiān)督下級工作的落實。每個崗位、每位員工必須清楚自己的崗位責(zé)任制和巡回檢查路線，并且對每一種工況下存在什么樣的風(fēng)險，該怎樣去識別和預(yù)防等。

5、提高自潔自律能力。

進一步增強石油工作者的形象。我們的一言一行，不僅代表著個人，而且代表著公司的形象。我們一定要珍惜公司的形象和聲譽，堂堂正正做人，走好人生之路，樹立良好的形象。要著力規(guī)范服務(wù)行為，強化崗位責(zé)任、行業(yè)自律制度，形成輿論監(jiān)督、群眾參與的監(jiān)管體系。要正確認識自我，培養(yǎng)高尚的人格。做人要謙虛，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風(fēng)。

通過這次總結(jié)分析，結(jié)合公司安全生產(chǎn)的要求與部署，爭取20xx年在安全監(jiān)督的崗位上取得更好的成績。

監(jiān)督崗心得體會報告篇五

第一段：引入背景和團委監(jiān)督崗的重要性（200字）。

作為學(xué)校團委的一員，我有幸成為團委監(jiān)督崗的一員，并負責(zé)著對團委各項工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。經(jīng)過一段時間的工作，我深刻認識到團委監(jiān)督崗的重要性。團委監(jiān)督崗不僅是推進團委工作的重要力量，同時也是建設(shè)和諧團委組織的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在這個崗位上，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和成長，也積累了一些心得體會。

第二段：明確團委監(jiān)督崗的職責(zé)與使命（250字）。

作為團委監(jiān)督崗的一員，我們的首要任務(wù)是監(jiān)督團委各項工作是否按照規(guī)定程序開展，并指出問題和提出建議。在團委活動中，我們需要切實關(guān)心和監(jiān)督各項會議、座談、培訓(xùn)等活動的開展情況、內(nèi)容與成效。同時，我們需要密切關(guān)注團委對團員的關(guān)愛和服務(wù)工作，及時反饋團員對團委工作的需求與意見。除此之外，團委監(jiān)督崗還應(yīng)對團委活動的經(jīng)費使用、物資管理等進行督查，并提出完善管理措施的建議?？偠灾?，團委監(jiān)督崗的職責(zé)就是確保團委工作的規(guī)范、公正、透明，并為團委提供工作上的指導(dǎo)與建議。

第三段：總結(jié)團委監(jiān)督崗的角色與影響（250字）。

團委監(jiān)督崗的存在，對于團委組織的健康發(fā)展至關(guān)重要。首先，我們在監(jiān)督的過程中，能及時發(fā)現(xiàn)并糾正團委工作中的不足與問題，促進團委工作的改進與提高。其次，我們的監(jiān)督行為也是對團委組織的一種力量和壓力，讓團委工作人員時刻保持警覺，不敢掉以輕心，切實履行好自己的職責(zé)。最重要的是，團委監(jiān)督崗為廣大團員提供了一個渠道，讓他們更好地參與到團委工作的整體建設(shè)中來，增強了團員對團委組織的認同感和歸屬感。

第四段：團委監(jiān)督崗在實踐中的挑戰(zhàn)與成長（300字）。

在團委監(jiān)督崗的實踐中，我也面臨了許多挑戰(zhàn)。首先，對于團委工作的熟悉程度與專業(yè)知識的需求是一個難點。盡管我們作為監(jiān)督崗位的一員，工作不一定需要對每個細節(jié)都了如指掌，但對團委工作的整體了解和基本認知，對我們有效監(jiān)督團委工作至關(guān)重要。其次，我們需要平衡好監(jiān)督與與團委合作的關(guān)系。團委是學(xué)校重要的一部分，我們作為監(jiān)督崗位的隊員，要注意在監(jiān)督過程中，與團委人員保持良好的溝通和合作氛圍，以達到事半功倍的效果。通過解決這些挑戰(zhàn)，我不僅增強了自己在專業(yè)知識和團隊合作上的能力，也提升了自己的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通能力。

第五段：展望團委監(jiān)督崗的未來與個人成長（200字）。

展望未來，我相信團委監(jiān)督崗的作用和影響會越來越大。作為團委監(jiān)督崗的一員，我將繼續(xù)保持對團委工作的關(guān)注和監(jiān)督，不斷提升自己的專業(yè)能力和團隊合作能力，為團委組織的健康發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望通過這個崗位的鍛煉，能夠培養(yǎng)自己的責(zé)任感和使命感，成為一個優(yōu)秀的團干，為學(xué)校和社會做出更多的貢獻。團委監(jiān)督崗雖然只是團委組織中的一個崗位，但它的重要性和影響力是不可低估的，相信通過我們的努力，團委工作會更加健康、穩(wěn)定地前行。

監(jiān)督崗心得體會報告篇六

竹竿巷社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會于20pc年成立，在街道領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在社區(qū)干部的共同努力下，社區(qū)面貌煥然一新，民主和諧巍然成風(fēng)。特別是下城區(qū)出臺七項工作制度以來，我社區(qū)居務(wù)監(jiān)督工作運作更加規(guī)范，也使社區(qū)管理權(quán)力運行更加透明。以下就是我社區(qū)至20pc年以來的主要工作。

20pc年，社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會共參與監(jiān)督社區(qū)事務(wù)19件，收集反映居民建議意見42條，提出合理化建議10條，監(jiān)督財務(wù)收支情況12次，完善制度5項。群眾關(guān)注低保戶審核10戶、走訪慰問困難家庭63戶。居民滿意率大幅度提高。

特別是竹竿巷社區(qū)20pc年7月決定將社區(qū)老年食堂一直用瓶裝煤氣改為使用管道燃氣。該工程費用較大，社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會對整個更換過程進行了全程監(jiān)督。居務(wù)監(jiān)督委員會在6月開展專題會議，居監(jiān)會主任首先在會議中提出更換管道燃氣的設(shè)想，委員們紛紛開始討論更換燃氣的利弊，最后一致同意通過了更換的方案。居監(jiān)會每月都會對老年食堂的收支進行審核，明細表都會貼在老年食堂門前的公開欄中，向居民公布。

社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會定期開展學(xué)習(xí)制度，由注冊會計師景素文和省財會中心的胡亞娣兩委委員為其余的成員進行培訓(xùn)。居監(jiān)會成員們對財務(wù)的專業(yè)知識和審核財務(wù)報表的水平有了很大的提高。

工作記錄本、財務(wù)管理監(jiān)督工作記錄本，資產(chǎn)管理監(jiān)督工作記錄本，這五本臺賬上以備查閱。社區(qū)居監(jiān)會還自行準備了居務(wù)監(jiān)督委員會例會工作記錄本，將每次開會內(nèi)容都做成臺賬。

每個月居民監(jiān)督委員會都會社區(qū)工作人員的上班紀律以及服務(wù)態(tài)度進行考評。該考評的結(jié)果將直接影響到月底社區(qū)優(yōu)秀社工的評選。自從居監(jiān)會開始監(jiān)督后，居民對社區(qū)干部的信訪率大幅下降，投訴事件也基本消除。

實踐證明，通過推動居務(wù)監(jiān)督工作，社區(qū)事務(wù)的透明度得到了進一步的提高，社區(qū)居委會的工作得到了進一步的規(guī)范，基層黨組織與居民的聯(lián)系得到進一步的密切，社區(qū)人際關(guān)系得到了進一步的和諧。今后，我們還要不斷實踐摸索，逐步完善居務(wù)監(jiān)督的各項制度，研究新形勢下居務(wù)監(jiān)督的新問題，做到事事讓組織放心，讓群眾滿意。

監(jiān)督崗心得體會報告篇七

作為一名團委監(jiān)督崗，在這一年的工作中，我深感責(zé)任重大。團委監(jiān)督崗是團委組織中非常重要的一個崗位，能夠?qū)F委的各項工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保團委的工作規(guī)范、高效和有力。通過一年來的工作經(jīng)歷，我積累了一些心得和體會，下面就和大家分享一下。

二、工作定位。

首先，團委監(jiān)督崗的工作需要明確定位，不能有過高或者過低的期望。過高的期望容易讓我們陷入繁瑣的工作和糾紛，過低的期望則容易讓我們忽視了一些重要問題。建議我們在工作開始前，對于自己的職責(zé)范圍和工作重點有一個明確的了解和認知，逐步了解并熟悉自己的工作，快速進入狀態(tài)，并在職責(zé)范圍內(nèi)工作。

三、任務(wù)管理。

任務(wù)管理是團委監(jiān)督崗最為重要的工作之一。由于團委的工作面相當(dāng)廣泛，因此我們需要做好任務(wù)分類和安排工作的功能。我所在的團委，每個月會有工作任務(wù)和目標，我們可以根據(jù)這些任務(wù)逐一分解、安排時間表、明確責(zé)任人和實施方式，并在逐步執(zhí)行中不斷調(diào)整，確保任務(wù)完成質(zhì)量。

四、工作溝通。

團委監(jiān)督崗和其他崗位的工作密切相關(guān)，交流溝通是非常重要的。我們需要與團委其他崗位緊密聯(lián)系，及時溝通交流工作信息，形成信息共享，大家一同推進工作進展。我在這方面的體驗是，有效的溝通方式可以讓監(jiān)督工作事半功倍，對于調(diào)整工作進度和意見交流等方面也有事半功倍的效果。

五、工作心得。

團委監(jiān)督崗的工作并不是只負責(zé)監(jiān)督其他崗位，還包括了許多與學(xué)生們集體生活和事務(wù)有關(guān)的工作。而且，需要我們具備較強的情商、組織管理和人際交往能力，還需要我們具有較強的戰(zhàn)略思維能力。通過這些工作，我收獲頗豐，并且感受到了巨大的成就感與貢獻感。

總之，作為團委監(jiān)督崗，在工作中我們需要做好定位、任務(wù)管理、工作溝通等一系列工作。以心平氣和、冷靜客觀的態(tài)度處理好每一件事情，這樣才能夠讓我們的團委工作更加高效、規(guī)范和有力。希望在今后的工作中，我能夠不斷完善自己的能力，為團委發(fā)展貢獻自己的力量。

監(jiān)督崗心得體會報告篇八

紀律監(jiān)督崗是維護組織紀律的重要崗位，承擔(dān)著嚴格監(jiān)督、及時發(fā)現(xiàn)問題和落實紀律處分的責(zé)任。在這個崗位上工作以來，我深刻體會到了監(jiān)督紀律的重要性，也積累了一些心得體會。

第二段：深入理解紀律的意義。

在紀律監(jiān)督崗工作期間，我認識到紀律不僅僅是一種規(guī)定和限制，更是一種保障和約束。有了紀律，組織的正常運轉(zhuǎn)才能得以實現(xiàn)；有了紀律，員工的信心才能得到增強，對組織的認同感才能增強；有了紀律，公平公正才能得到保障。因此，作為紀律監(jiān)督崗，我首先要深入理解紀律的意義，才能更好地履行我的職責(zé)。

第三段：熟悉相關(guān)規(guī)定和條例。

作為紀律監(jiān)督崗，我深知只有熟悉相關(guān)規(guī)定和條例，才能做到應(yīng)知盡知、應(yīng)明盡明。在工作中，我刻意地閱讀了相關(guān)的法規(guī)、規(guī)章和公司制度，了解了紀律監(jiān)督崗的具體職責(zé)和行為規(guī)范，掌握了紀律處分的程序和標準。這樣，當(dāng)出現(xiàn)違紀行為時，我能夠準確判斷，及時采取相應(yīng)的監(jiān)督和處分措施。同時，我也要不斷學(xué)習(xí)更新的法規(guī)和制度，以便更好地適應(yīng)工作的需求。

第四段：加強與其他崗位的協(xié)作。

在紀律監(jiān)督崗工作期間，我發(fā)現(xiàn)與其他崗位的協(xié)作是相當(dāng)重要的。只有與其他崗位密切合作，才能更好地發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，從而維護組織的正常運作。因此，我主動與其他崗位進行溝通和交流，了解他們的工作情況和紀律要求，提供必要的協(xié)助和支持。通過加強協(xié)作，我不僅能更好地履行職責(zé)，還能爭取到其他崗位的支持和配合，從而提高我的工作效能。

第五段：堅持正義和公正。

作為紀律監(jiān)督崗，我深知要堅守正義和公正的原則。監(jiān)督紀律，就要堅持公平公正，不偏不倚地處理各類違紀行為。在工作中，我注重客觀公正的判斷和言行，嚴守保密原則，嚴守工作紀律，不與任何人親近，不給予特殊待遇，堅決做到公正、公平、公開。只有堅守正義和公正，才能保證我作為紀律監(jiān)督崗的有效性，也才能贏得員工的尊重和信任。

總結(jié)：

紀律監(jiān)督崗心得體會總結(jié)，是我在這個工作崗位上的一些思考和認識。紀律的意義、熟悉相關(guān)規(guī)定和條例、與其他崗位的協(xié)作、堅持正義和公正，這些都是紀律監(jiān)督崗應(yīng)該具備和堅持的要素。通過深入理解和實踐，我相信我能夠更好地履行紀律監(jiān)督崗的職責(zé)，為組織的紀律建設(shè)作出更大的貢獻。

監(jiān)督崗心得體會報告篇九

作為一名紀律監(jiān)督崗位工作者，我深刻體會到了紀律的重要性，同時也經(jīng)歷了不少心路歷程。在這個崗位上，我認識到紀律不僅是一種方式，更是一種態(tài)度，它無處不在，關(guān)乎個人、團隊和整個社會。正是這段經(jīng)歷，讓我深刻感受到，“紀律是奉獻自我的基石，也是建設(shè)社會的重要磚塊。”

首先，紀律是一種奉獻自我的基石。作為一名紀律監(jiān)督崗工作者，我們需要時刻以身作則，嚴格要求自己，恪守紀律。只有自己能夠做到有紀律、守紀律，才能影響他人，傳遞正確的價值觀。在實踐中，我遇到了很多誘惑，但是我始終堅持，因為我知道只有保持良好的紀律，我才能夠更好地發(fā)揮自己的職責(zé)，為社會做出更大的貢獻。

其次，紀律是建設(shè)社會的重要磚塊。紀律不僅是個人行為的規(guī)范，更是整個社會的基礎(chǔ)。只有在有序的紀律中，社會才能夠發(fā)展，人民才能夠安居樂業(yè)。作為紀律監(jiān)督崗位的工作者，我們肩負著維護社會紀律的責(zé)任。我們要勇于擔(dān)當(dāng)，敢于執(zhí)法，嚴格執(zhí)行各項紀律和規(guī)定，堅決反對任何損害社會紀律的行為。通過我們的努力，我們可以為社會創(chuàng)造一個和諧、穩(wěn)定、有序的環(huán)境。

再次，紀律是團隊凝聚力的重要保障。在紀律監(jiān)督崗位上，我們不僅需要個人自律，也需要與團隊成員保持高度的紀律性。只有在紀律的約束下，我們才能夠更好地協(xié)作，發(fā)揮團隊的力量。在實踐中，我和團隊成員相互協(xié)調(diào)、密切配合，憑借大家的努力和默契，成功地監(jiān)督了一批違反紀律的行為并加以糾正。這個經(jīng)歷讓我深刻認識到，紀律是團隊凝聚力的重要保障，只有在紀律的約束下，團隊才能夠更好地發(fā)揮作用，取得更大的成績。

最后，紀律是一種態(tài)度，需要堅持和踐行。紀律不僅僅是一種行為規(guī)范，更是一種精神追求。作為紀律監(jiān)督崗位的從業(yè)者，我們需要時刻保持警醒，堅持正確的價值觀，不能因為一時的困難或是挫折而動搖。紀律的踐行需要我們不斷學(xué)習(xí)進取，不斷完善自己，提高自身素質(zhì)。只有在堅持與踐行中，我們才能更好地發(fā)揮紀律監(jiān)督崗位的作用，為維護社會秩序做出更大的貢獻。

總結(jié)起來，“紀律是奉獻自我的基石，也是建設(shè)社會的重要磚塊?！痹诩o律監(jiān)督崗位上工作經(jīng)歷中，我深刻體會到了紀律對個人、團隊和整個社會的重要性。守紀律、恪守紀律是我們作為從業(yè)者的首要任務(wù)，只有堅決執(zhí)行紀律，我們才能在這個崗位上發(fā)揮真正的作用，為社會的進步做出貢獻。并且，紀律不僅是一種行為規(guī)范，更是一種精神追求，需要我們時刻保持警醒，堅持不懈地踐行。在這個過程中，我們會發(fā)現(xiàn)紀律是我們成就自我的重要基礎(chǔ)，同時也是建設(shè)和諧社會的關(guān)鍵磚塊。

監(jiān)督崗心得體會報告篇十

團委監(jiān)督崗是團委組織中一個重要的職能部門，負責(zé)對學(xué)生組織的工作進行監(jiān)督、管理和指導(dǎo)。在過去一年中，我擔(dān)任了團委監(jiān)督崗的一員，深刻地領(lǐng)悟到這一工作的重要性和意義。在這篇文章中，我將分享我的一些心得體會，并探討如何更好地發(fā)揮團委監(jiān)督崗的作用。

首先，要成為一名優(yōu)秀的團委監(jiān)督崗，我們必須充分理解其職能和使命。團委監(jiān)督崗要求我們關(guān)注學(xué)生組織的運行狀況，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。同時，我們還要確保學(xué)生組織的工作符合學(xué)校、社會的法規(guī)和規(guī)章制度。

然而，更深刻地理解團委監(jiān)督崗的意義并不僅僅是了解其簡單的職責(zé)。在實踐中，我們必須時刻關(guān)注學(xué)生組織的工作狀況，幫助他們提高工作質(zhì)量和效率，以便取得更好的成果。

第三段：解決問題的能力。

作為團委監(jiān)督崗，我們往往會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。有時我們需要在短時間內(nèi)找到最佳解決方案，特別是當(dāng)學(xué)生組織遇到緊急情況時。在這種情況下，我們需要快速反應(yīng)，與其他團委成員合作，制定出最佳方案。解決問題的能力是團委監(jiān)督崗的必備技能，這意味著我們需要具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力，了解各種問題和解決方案，并具備獨立思考和判斷能力。

第四段：提高效率和效果。

團委監(jiān)督崗應(yīng)該努力提高效率和效果。要做到這一點，我們應(yīng)該制定好計劃和流程，對學(xué)生組織的工作進行詳細的分析，發(fā)現(xiàn)問題并進行及時的改進。我們還應(yīng)該善于利用各種信息化手段，監(jiān)測和跟蹤學(xué)生組織的工作狀況，為學(xué)生組織提供及時有用的建議和幫助。當(dāng)然，我們也需要積極地與學(xué)生團體合作，幫助他們提高工作效率和質(zhì)量。

第五段：總結(jié)。

在我的工作經(jīng)歷中，我發(fā)現(xiàn)團委監(jiān)督崗需要持續(xù)不斷地思考和改進自己的工作方法。我們應(yīng)該不斷地更新自己的知識和技能，探索出新的工作方法和技巧，以適應(yīng)學(xué)生組織工作的變化和復(fù)雜性。同時，我們也應(yīng)該保持積極的態(tài)度，發(fā)揚團隊合作的精神，不斷提高對組織的責(zé)任感和使命感。通過團委監(jiān)督崗的工作，我們可以在幫助學(xué)生組織提高工作效率和效果的同時，也不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力。

監(jiān)督崗心得體會報告篇十一

本中心質(zhì)量體系建立運行六個月以來，按照質(zhì)量手冊中有關(guān)質(zhì)量監(jiān)督員的職責(zé)，xxxx等幾位質(zhì)量監(jiān)督員對中心的重點項目進行了監(jiān)督，現(xiàn)將質(zhì)量監(jiān)督方面的工作作如下小結(jié)并上報管理評審：

中心實驗室質(zhì)量監(jiān)督員分別對砷、汞、陰離子表面活性劑、總氮、總磷、氨氮、化學(xué)需氧量、硒、可溶性磷酸鹽、硫酸根、硫化物、氟化物、硝酸鹽氮、總銅、氯化物等監(jiān)測項目進行全程監(jiān)督，并按照要求填寫“監(jiān)測工作監(jiān)督情況記錄表”，監(jiān)督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設(shè)備均經(jīng)過檢定，工作環(huán)境符合要求，樣品準備符合規(guī)范要求，監(jiān)測方法正確，監(jiān)測記錄基本規(guī)范，符合有關(guān)標準、方法及作業(yè)指導(dǎo)書的要求。4月份何苗在總氮監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)，監(jiān)測記錄樣品名稱不全，立即向分析人員提出，分析人員及時改正，已發(fā)出不符合工作處理報告。

自動化監(jiān)測室質(zhì)量監(jiān)督員分別對試劑配制、風(fēng)速、二氧化硫、pm10、氨氮等監(jiān)測項目進行全程監(jiān)督，并按照要求填寫“監(jiān)測工作監(jiān)督情況記錄表”，監(jiān)督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設(shè)備均經(jīng)過自校驗，工作環(huán)境符合要求，樣品準備符合規(guī)范要求，監(jiān)測方法正確，監(jiān)測記錄基本規(guī)范，符合有關(guān)標準、方法及作業(yè)指導(dǎo)書的要求。

羅華君在高新技術(shù)開發(fā)區(qū)自動站監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)，異常風(fēng)速數(shù)據(jù)未作處理，即令當(dāng)事人現(xiàn)場對異常數(shù)據(jù)進行重新處理。5月份馮文波對試劑配置過程進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)監(jiān)測記錄改錯處未蓋改錯章，即令當(dāng)事人現(xiàn)場蓋改錯章，并提醒今后注意。6月份關(guān)上站監(jiān)測報告未說明數(shù)據(jù)未報出的原因，即令當(dāng)事人補充原因，并提醒今后注意。已發(fā)出不符合工作處理報告。

機動車污染監(jiān)測室質(zhì)量監(jiān)督員對機動車尾氣監(jiān)測全過程進行監(jiān)督，并按照要求填寫“監(jiān)測工作監(jiān)督情況記錄表”，監(jiān)督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設(shè)備均經(jīng)過檢定，工作環(huán)境符合要求，監(jiān)測方法正確，監(jiān)測記錄基本規(guī)范，符合有關(guān)標準、方法及作業(yè)指導(dǎo)書的要求。在3月份監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)，九檢站監(jiān)測儀器和計算機連接的通訊線不能正常工作，即令當(dāng)事人立即停止計算機自動取樣，改為人工取樣，更換通訊線后，計算機數(shù)據(jù)采集恢復(fù)正常。6月份監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)，一檢站監(jiān)測儀器在使用時未及時填寫儀器使用記錄，監(jiān)督現(xiàn)場即要求監(jiān)測人員補填，并宣貫填寫儀器使用記錄的必要性，提醒今后不能再發(fā)生類似情況。已發(fā)出不符合工作處理報告。

現(xiàn)場監(jiān)測室質(zhì)量監(jiān)督員分別對廠界噪聲、廢水采集、區(qū)域環(huán)境噪聲、煙氣監(jiān)測等監(jiān)測項目進行全程監(jiān)督，并按照要求填寫“監(jiān)測工作監(jiān)督情況記錄表”，監(jiān)督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設(shè)備均經(jīng)過檢定，工作環(huán)境符合要求，樣品準備符合規(guī)范要求，監(jiān)測方法正確，監(jiān)測記錄較完整，符合有關(guān)規(guī)范及作業(yè)指導(dǎo)書的要求。

辦公室質(zhì)量監(jiān)督員主要對試驗用水制備過程、制備質(zhì)量和辦公環(huán)境進行監(jiān)督，并按照要求填寫“監(jiān)測工作監(jiān)督情況記錄表”，監(jiān)督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員持證上崗，儀器設(shè)備經(jīng)過檢定，工作環(huán)境符合要求，樣品準備符合規(guī)范要求，監(jiān)測方法正確，監(jiān)測記錄較完整，符合有關(guān)規(guī)范及作業(yè)指導(dǎo)書的要求。

以上為質(zhì)量監(jiān)督員在質(zhì)量體系運行以來，參與的監(jiān)督活動和履行的職責(zé)。

監(jiān)督崗心得體會報告篇十二

第一段：引言（200字）。

作為一個團委監(jiān)督崗的成員，我有幸參與了團委的各項工作，并經(jīng)歷了一段特殊的時期，為我提供了寶貴的經(jīng)驗和體會。通過參與監(jiān)督崗工作，我不僅加深了對團委工作的認識，更加明白了自身的責(zé)任和使命。以下是我在團委監(jiān)督崗工作中的一些心得體會。

第二段：厘清責(zé)任與使命（200字）。

作為團委監(jiān)督崗的成員，我們的責(zé)任是確保團委工作的正常運行，同時也是為了促進團委工作的改進和提升。為了實現(xiàn)這一目標，我們需要密切關(guān)注團委的活動、項目和政策，對其進行全面和及時的監(jiān)督。我們要做到理性、客觀、公正，并提出建設(shè)性的意見和建議。與此同時，我們也要幫助團委發(fā)現(xiàn)問題，及時進行解決和改進，使團委工作能夠更加順利地進行。

第三段：培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)（200字）。

作為團委監(jiān)督崗的成員，我們需要具備一定的專業(yè)素養(yǎng)。這不僅包括了對團委工作的了解和熟悉，還需要具備較強的溝通和學(xué)習(xí)能力。首先，我們要了解團委的各項工作內(nèi)容和流程，掌握相關(guān)的政策與規(guī)定。其次，我們要與團委部門的負責(zé)人進行溝通和交流，了解他們的需求和困難，以便提供更加有針對性的建議和幫助。此外，我們還需要不斷學(xué)習(xí)新知識，提升自身的專業(yè)能力，才能更好地履行監(jiān)督崗的職責(zé)。

第四段：處理問題與建言獻策（200字）。

在團委監(jiān)督崗的工作中，我們經(jīng)常需要處理各種問題，并提出合適的解決方案。當(dāng)問題出現(xiàn)時，我們首先要冷靜分析原因，找到問題的根源。然后，我們要與相關(guān)人員進行溝通，了解他們的觀點和意見，以便更好地解決問題。最后，我們要提出合理有效的建議和改進措施，以期解決問題和提高工作效率。通過這樣的處理問題的過程，我們不僅幫助團委解決困擾工作的難題，也提高了自身的思考和分析問題的能力。

第五段：總結(jié)與展望（200字）。

通過參與團委監(jiān)督崗的工作，我深刻體會到了作為一名團委工作人員的責(zé)任與使命。只有全心全意地為團委工作貢獻自己的力量，才能真正發(fā)揮團委的作用，為廣大團員服務(wù)。未來，我會繼續(xù)堅守崗位，努力學(xué)習(xí)和提升自己的能力，為團委工作貢獻更多的智慧和力量。同時，我也希望能夠與更多的團委成員共同探索創(chuàng)新，共同努力，為團委的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。