最新護士入職工作總結(大全13篇)

通過總結，我們可以明確自己的目標，并制定相應的行動計劃。在寫總結時，我們可以借鑒一些優(yōu)秀的范文，了解一些寫作技巧和表達方法。通過讀取他人的總結范文，我們可以學習到更多的寫作技巧和經驗。

護士入職工作總結篇一

七月中旬，迎著夏日的驕陽，我踏入了__市第__醫(yī)院的大門，成為這個大家庭中的一員，我為能在這樣一個具有光榮歷史和豐富文化底蘊的環(huán)境中工作學習而驕傲。

靜脈配置中心的運行，新病房大樓的落成，電子病歷的實施，醫(yī)院進入飛速發(fā)展的階段，作為醫(yī)院的一員，我們感到驕傲，更應珍惜這來之不易的工作崗位。

“病人無醫(yī)，將陷于無望;病人無護，將陷于無助。”護士是一個崇高的職業(yè)，我為選擇護士這個職業(yè)而欣慰，然而做一個好護士卻不是簡單的。一個好護士必須是熱愛護理事業(yè)的，她必須忠誠于患者的利益，視患者的利益高于一切，也像南丁格爾說的那樣“護士必須有一顆同情心和一雙愿意工作的手”。

一名好的護士應該具有扎實的專業(yè)理論知識，掌握各種疾病的'癥狀、體征和護理要點，能及時準確地制定護理計劃，了解最新的護理信息;還應有嫻熟的護理操作技能，熟練的護理操作技術是一個優(yōu)秀護士應具備的基本條件，高超的護理技術不僅能大大減輕患者的痛苦，而且能增強自己的信心，給人一種美的感受;也應具有敏銳的觀察力，善于捕捉有用的信息，能為病情恢復提供較大的幫助，滿足病人需求。

另外，護士應有健康的身體和心理，堅定的意志力，良好的人際關系，全面負責的道德觀念，高度的責任感和主動服務意識，在工作中不僅能夠服從領導安排，接受批評，應有良好的協(xié)作精神，工作勤奮，不怕苦和累，保持最佳的情緒。

作為臨床護士，與病患者接觸最親切，在平時的工作中，除了做治療護理外，還應經常深入病房和患者交流，給予病人親人般的關懷，時刻了解他們的要求，滿足他們的需求，為病員分憂解難。南丁格爾曾經說過：“護士是沒有翅膀的天使，是真、善、美的化身”;我們應該和患者多溝通，用微笑為病人服務，在與患者溝通時要講究語言藝術，把握說話分寸，通過得體的微笑，使患者感到關愛!

作為剛剛踏入工作崗位的新護士，要學習的東西還有很多，我將在今后的工作中加強學習，不斷提升自己的業(yè)務水平，時刻本著“對病人說到位、做到位、規(guī)范到位、關懷到位”的護理工作目標和“誠心、恒心、信心、愛心、耐心”的執(zhí)業(yè)理念，以高度的工作熱情，用更多燦爛的微笑服務患者!

護士入職工作總結篇二

本人入職一年有余，在這一年多的時間里，我努力工作和學習，在學校領導和同事們的關心幫助下，我成功的實現(xiàn)了由學生到老師的轉變，工作得到了實踐的鍛煉，思想認識也有了極大的提高。現(xiàn)在，將我入職以來的工作總結如下：

一、個人理論學習不斷加強。

非常感謝學院領導能給我們提供學習的機會，今年外出調研學習了三次，每一次都有新的體會和感受，培訓的理論學習使自己補充了更多新知識，會后與其他學院、其他高校老師的交流中學習到更多經驗、有更多的見聞的感觸。首先，暑假去韶關開展的助學貸款調研宣傳工作，使自己對助學貸款工作了解得更加細致全面；通過與其他學院輔導員老師的溝通了解到其他學院開展助學貸款的經驗。緊接著，參加了廣東省輔導員培訓，培訓全面而系統(tǒng)，有理論學習，有分小組討論；與其他高校的輔導員交流工作感受、遇到的問題，現(xiàn)在我們還會在微信群聊天討論，建立起了良好的友誼；11月底，在我院即將成立二級心理輔導站之際，我參加了廣東省心理健康教育課程研討會，會上聽到來自各個學院的老師展示分享上這門課程的心得體會交流方法，喚起了很多教學實習的回憶，激起了一顆上講臺授課的心。會后與其他高校心理老師交流，對我院下一步開展二級心理輔導站的工作又有了更多啟發(fā)。

二、學生管理常規(guī)工作有序進行。

去年和今年我都分管新生工作，新生入學是整個大學階段的起步，新生各項數(shù)據的收集、資料的核實都對以后的學生管理工作起到了非常重要的作用，因此對新生施行“嚴、實、精”三字管理方針。20xx級5個專業(yè)共計385人，為了利于常規(guī)工作的開展，開學初制作《班級同學信息調查表》收集同學基本信息情況，如：姓名、學號、宿舍、身份證號碼、生源地、手機、家庭住址等20幾項信息；20xx級總計少數(shù)民族學生有35人，少數(shù)民族學生6人（2名男生）；總計42名同學申請遷移戶口，其中，2名少數(shù)民族學生；醫(yī)保工作經過反復核對和扣費，最終確定20xx級總計379名同學參保，其中4人為低保免繳費，6人未參保；根據對20xx級新生的全面排查，及學校心理咨詢中心的心理篩查，共發(fā)現(xiàn)7名重點人，其中少數(shù)民族學生4人，學習問題1人，心理問題2人；20xx級共有138人提交了入黨申請書，經過層層更選舉，最終評議出28名入黨積極分子。

20xx級8個班級都配備了1名兼職輔導員，邀請兼職輔導員老師加入班群，由班級聯(lián)絡員牽頭，積極與兼職輔導員老師進行溝通交流。由于時間比較緊，目前，中藥制藥專業(yè)沈群老師已經兩次來順德校區(qū)與班級同學見面，開了1次主題班會；針灸推拿專業(yè)的張東淑老師也為學生開辟了跟門診學習的便利，班級已有多位同學到南方醫(yī)院跟診學習；中西醫(yī)專業(yè)周鳳華老師也來順德校區(qū)與學生開展面對面座談會。

三、困難學生幫扶到位。

學院助學貸款工作由我負責，20xx年度辦理校園地助學貸款總人數(shù)77人；其中20xx級15人，20xx級16人，20xx級22人，20xx級21人，20xx級3人。催繳今年本金到期3人，催繳今年利息到期3人。

通過對新生貧困生資料收集及審核，召開困難學生評議座談會，各班評議小組排序，審核及公示。最終，20xx級總計116名同學進入家庭經濟困難學生信息庫，其中，39名評定為特困生，77名評定為貧困生。其中，19人獲得廣東籍新生學費補助，20人獲得國家助學金，87人獲得校內生活補助。

根據《至信獎學金章程》要求，在20xx級中藥學和中藥制藥兩個專業(yè)的學生中根據家庭困難排序以1：2的比例遞交9人進入評審委員會。

四、學生管理制度化建設逐步形成。

針對上一年度新生管理中出現(xiàn)的問題，結合今年學生處實行的班級管理制度，特建立一系列學生管理制度，旨在提高學生提高自我管理的能力，同時減輕輔導員工作負擔。

1、日?？记诩安閷嬛贫?。

制定了20xx級《晚查寢及請銷假制度》，《中醫(yī)藥學院20xx級晚查寢及其他集體活動考勤班委值班安排及情況登記表模板》等，規(guī)范統(tǒng)一記錄格式，檢查結果每周點名會匯報。

2、每周骨干會制度和班委會制度。

每周召開一次骨干會，各班主要委員匯報一周工作并反應班級中存在的問題或困難，輔導員布置下周需完成的各項任務。目前為止，20xx級已經召開了20余次骨干會（包括軍訓期間臨時通訊員會議），每次均有詳細的會議記錄。班級每周召開一次班委會，邀請班導參加指導工作，目前各班委會有7次記錄。

3、骨干值周制度。

每周各安排一名值周班長、值周學習委員、值周團支書，負責本周相關工作的布置和推進。值周班干需在下一周的點名會上分別對本周各班級的行政、學習、活動等情況進行總體報告。目前，值周制度已經實行了8周。

4、點名會制度。

年級每周召開點名會。點名會流程包括值周班干工作匯報、主題分享、輔導員老師點評總結等環(huán)節(jié)。其中主題分享環(huán)節(jié)是整場點名會的亮點，分享的內容、ppt、講稿都由我審核把關，主題都來源于同學們學習中遇到的問題、生活上的困擾，希望借由同齡人的理解和闡述得到大家的共鳴和思考。到目前為止，我們已經進行了安全教育、笑對挫折、學習與工作、宿舍情誼、孝道、各民族如何相處、粵語學習、學習方法等8個主題的分享。這個環(huán)節(jié)不僅給了上臺分享的同學一個自我鍛煉與提高的機會，也讓聽眾們從中收獲不少。

5、班導制的建立。

班級導生制是我院今年在20xx級新生中試行的朋輩教育模式，希望通過這樣一種方式提高學生的管理能力，同時也使學生工作更加深入全面。20xx級共有17位班導，他們在學習、工作、生活上都給予了師弟師妹們實實在在的幫助，在新生臨時骨干選舉、正式班干選舉時，班導們都全程出席。現(xiàn)在在課余時間也會出席班級活動和班委會，給予指導和建議。

6、班級檔案及學生個人檔案、綜測證明的建立。

往年各年級做綜合測評工作時發(fā)現(xiàn)此項工作工作量大且資料極其容易收集不全，為減輕這一難題同時提高學生綜合發(fā)展的思想，20xx級制作了《班級同學個人檔案模板》、《班級檔案模板》、《綜測證明板》發(fā)到各班，將資料的整理工作分散到每周每月進行。

四、學風建設從新生開始。

學習是醫(yī)學生的最主要工作，從開學伊始我就在每次會議中這樣苦口婆心地告誡學生，通過分享自己在教研辦借調期間做畢業(yè)審核工作的經驗，對他們提出不掛科的要求。在骨干會上，我也對學習委員進行學風建設提出了一些要求，目前取得的成效如下：

1、各班學習小組的建立及活動開展。

目前，各班都已經建立學習小組制度，根據班級人數(shù)7—10人一組。通過這些簡單的分組，使成員相互監(jiān)督，相互幫助，目前進行的學習活動有：早讀、學粵語、重難點課程小組討論、“帶我上晚自習”等學習類活動，極大的促進了同學間的交流與合作。并且創(chuàng)建了學習交流，實現(xiàn)資源共享，互幫互利。

2、每周進行四次課堂考勤。

每周各班的班委會對到課率進行考勤，一周隨機抽取四次，結果在周點名會匯報。

3、邀請任課老師進行專場答疑解惑。

針對《醫(yī)學細胞生物學》這門課程的學習，中西醫(yī)專業(yè)課代表邀請任課老師為大家開了一場全校范圍的答疑會。會上座無虛席，來自各個學院各個專業(yè)的同學都來參與聆聽，同學們都很熱情，老師也傾囊相授。這次答疑會的成功也是學生與老師積極互動的結果。

五、關注學生心理，營造和諧班級氛圍。

為了讓14級新生盡快適應大學生活，融入班級群體，加強同學交流，避免可能出現(xiàn)的心理困擾，結合自己的心理學專業(yè)知識，著重在各班級營造和諧的班級氛圍，有針對性地要求各班級開展了如下幾個主題活動：為加強各班同學間的溝通交流，使新生盡快適應大學生活，各班級開展了“這14，我們在一起”主題團體心理活動；為了拉近與師兄師姐的聯(lián)系，各班級舉辦了“1314聯(lián)誼晚會”；為了改善春霖1棟13級同學一度沒有熱水的情況，各班級開展了“熱水提供，回報師長”為師兄師姐提供熱水洗澡的活動；為了促進班級男女生交流，部分班級還開展了“雙十一光棍活動”；為加強同學間的互動，部分班級還開展了凌晨十二點班委送生日祝福的活動。在豐富的班級活動之余，我還積極號召同學們積極參加校、院各項活動，豐富同學們的業(yè)余生活，雖然同學們都是剛入校不久的新生，但是在各項比賽中已經開始嶄露頭角。如有南英談優(yōu)勝獎1名；主持人大賽三等獎1名、創(chuàng)業(yè)團隊大賽二等獎1名，三等獎1名；校運會跳遠第三名等好成績。

六、新實習老師入職不足及下一步工作計劃。

雖然在學生管理方法上有多元化，但是在實施過程中還發(fā)現(xiàn)很多不足，總的來說事務性工作用時太多，沒有做好輔導員相關科研工作，經驗方法沒有總結提煉，沒有形成系統(tǒng)。下一步的工作開展中要注意如下幾個方面：

首先，在管理工作的執(zhí)行過程中，要充分發(fā)揮宿舍長的優(yōu)勢，建立更強而有力的學生干部隊伍。讓各位宿舍長協(xié)助班委跟進宿舍同學的工作落實。提高工作進度，避免同學們養(yǎng)成拖延癥。其次，進一步做好家長微信群的建設工作，加強與家長間的溝通交流。第三，下一步工作重點要放在組織各班心理委員，做好學院二級心理輔導站的建設工作，工作重心先著眼于宣傳及運行制度建設。最后，一定要進行多方面的學習，結合工作內容撰寫文章，積極申請各類項目，力求將工作提升上一個新高度。

回首過去一年的工作，在院系領導的大力支持、鼓勵下，在同事的幫助下，我取得了一定的成績，但是也確實存在著不少的缺點和不盡如人意的地方。在以后的工作中我會積極進取，倍加努力，力爭把我院的學生工作做到更好。

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護士入職工作總結篇三

給你一篇心內科護士個人工作總結的寫作范例，你可以參考它的格式與寫法，進行適當修改。

來到心內科擔任副護士長工作正值一年，送舊迎新之際，進行工作的總結和來年的計劃，以作為對自己工作的反思和對來年的激勵。

來到心內科工作一年，努力學習?？浦R，克服業(yè)務上的不足。在搶救和病房工作人員緊張時，能身先士卒，直接參與病人護理。按照護理質量的標準，建立各種工作常規(guī)。監(jiān)控并記錄各種質量指標，發(fā)現(xiàn)不足及時改善。運用pdca的質量改善方法進行樓層cqi項目實施，在實施中充分發(fā)揮護士的積極性，改善深靜脈管理，促進病人評估的規(guī)范進行，改善病人的健康教育，改善交接班制度的規(guī)范執(zhí)行。做好護理工作計劃，促進病歷的規(guī)范記錄，定期檢查，并將檢查結果及時反饋給相關的護士，幫忙護士改善規(guī)范進行event事件的處理和上報、討論。

本樓層理解新調入新員工，均能安排規(guī)范的科室崗前培訓，進行認真的帶教和指導，所有的新進護士均能盡快的適應工作。在員工激勵方面，透過不斷的護士及時評估反饋與季度評估相結合，幫忙護士不斷改善工作，并及時表揚好的行為來弘揚優(yōu)良的'工作風氣。透過授權的方式，鼓勵護士參與科室管理，幾乎每個護士都直接負責一項的科室管理資料，激發(fā)護士的工作積極性。

支持和鼓勵護士的繼續(xù)學習。作為副護士長，在工作安排上盡量給予方便。同時鼓勵護士進行英語的學習，科室組織外科齊教授進行授課，幫忙護士提高英語水平。帶教暫缺缺的狀況下，能發(fā)揮科室護士的積極性，共同來承擔學生的帶教工作，各種小講課獲得了學生的好評，同時也提高了科室護士的教學潛力。

按照醫(yī)院要求，進行樓層的成本核算管理。固定了每周供應室領物數(shù)量。按照醫(yī)院要求，進行收費的規(guī)范管理。規(guī)范管理科室財務和物品，定期檢查。進行樓層的物品放置調整，使樓層環(huán)境更整潔。重申科室的排班及換班制度，促進護士按規(guī)范換班。根據病人狀況，帶給適宜的護理人力，保證護理效果和人力的合理安排。積極參加醫(yī)院及護理部召開的會議，每月一次召開護士會議，將醫(yī)院及護理部的工作理念和工作安排及時傳達給臨床護士。根據醫(yī)院宗旨和目標，引導護士遵循。積極促進護理部與其他部門的合作，幫忙心內科主任承擔一些管理工作，促進醫(yī)護的協(xié)作。作為交流委員會的主要成員，積極參與該委員會的活動，促進該委員會的發(fā)展。

護士入職工作總結篇四

通過一周對整個工作流程的實戰(zhàn)演練，掌握了工作流程中各項重要的考前須知，并且認識到了實際工作中可能存在的缺乏之處。隨著時間的堆積，通過對參展商手冊的學時在學習中存在問題的解決提高了自己的效勞意識，強化了自己的專業(yè)知識。

本周完成的工作主要學習參展商手冊，熟練掌握參展商手冊中各項考前須知，熟悉展會的流程，學習演練工作中需要填制工作表格的方法等。

1、演練過程中由于發(fā)現(xiàn)的諸多問題或者統(tǒng)一標準的改變，導致演練時的分歧和格式的不統(tǒng)一。

2、對于展位的根本工具的作用及專業(yè)的名稱有待系統(tǒng)化的了解，可能在實際工作中會存在一定的問題。

1、在工作中提高自己的效勞意識，以專業(yè)的態(tài)度對待每一位客戶。

2、在實際演練中發(fā)現(xiàn)實際工作中可能存在的問題，更好的解決現(xiàn)場出現(xiàn)的突發(fā)。

3、通過屢次是實戰(zhàn)演練，提高了工作的效率，總結出了自己容易出錯的地方并加以改正。

4、長時間的學習和對專業(yè)的認識，明確了自己在工作中所扮演的角色和所需要承當?shù)呢熑巍?/p>

1、通過這段時間的學習，熟練掌握了工作流程，但是在工作習慣和嚴謹上還需要向公司的老前輩們學習。

2、現(xiàn)場工作經驗應該有一個全面的認識，了解現(xiàn)場的實際工作與演練的不同之處，把現(xiàn)場的效勞工作做到更好。

3、雖然自己學習了這個專業(yè)，但會展是一個需要多方面專業(yè)知識的行業(yè)，目前我所了解的知識遠遠不夠，在繼續(xù)學習中了解這個行業(yè)的開展，行業(yè)的專業(yè)知識。

1、對各級護理人員進行三基培訓，每月理論考試和技術操作考核。

2、每周晨間提問2次，內容為根底理論知識、院內感染知識和?？浦R。

3、全科護士學習了《護理緊急風險預案》并進行了考核。

4、全科護士學習醫(yī)院護理核心并進行了考核。

質量。半年中病人及家屬無投訴，醫(yī)院的效勞質量調查病人滿意率100%，科內發(fā)放護理效勞質量調查表60份，病人滿意率100%，提名表揚效勞態(tài)度最好的護士人次。

每周護士會進行平安意識教育，查找工作中的不平安因素，提出整改措施，消除過失事故隱患，認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程，發(fā)揮科內質控小組作用，定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況，護理過失事故安生率為零。

護理文書即，是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據，書寫過程中要認真斟酌，能客觀、真實、準確、及時、完整的放映病人的病情變化，不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每個護士能端正書寫態(tài)度，同時加強監(jiān)督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏，質控小組定期檢查，護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，每月進行護理文書質量分析，對存在問題提出整改措施，并繼續(xù)監(jiān)控，上半年出院病歷份，護理文書合格率到達了100%。

病房每日定時通風，保持病室安靜、整潔、空氣新鮮，對意識障礙病人提供平安有效的防護措施，落實崗位責任制，按分級護理標準護理病人，落實健康教育，加強根底護理及重危病人的個案護理，滿足病人及家屬的合理需要，上半年護理住院病人人，其中手術病人人，搶救病人人，氣管切開病人人，特護人，一級護理人共天。一級、特護病人合格率100%，根底護理合格率100%，無護理并發(fā)癥。

急救物品進行“四定”管理，每周專管人員進行全面檢查一次，護士長每周檢查，隨時抽查，保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。

按醫(yī)院內感染管理標準，重點加強了醫(yī)療廢物管理，完善了醫(yī)療廢物管理制度，學習醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程，并進行了專項考核，院感小組監(jiān)控護士能認真履行自身職責，使院感監(jiān)控指標到達質量標準。

工作中還存在很多缺乏：

一、根底護理不到位，個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時，臥位不舒服。

二、病房管理有待提高，病人自帶物品較多。

三、個別護士無菌觀念不強，無菌操作時不帶口罩，一次性無菌物品用后處理不及時。

今天是我作為新護士入職醫(yī)院的第三周，目前我在工作當中還是沒有遇到什么沒單獨解決的問題，工作一種都是以一個十分順利的效果進行著，就是熟練度方面還是有待加強，這兩周的事情，讓我直接是看明白一件事，我是十分適合護士這個職業(yè)的，我在這方面的天賦是非常好的，果然在工作當中才是最為鍛煉人的，這才兩周，我就跟換了一個人似的，各個方面都得到很大的成長。

我雖然說并不是第一次當護士了，我之前也是在醫(yī)院實習了一年的，所以說我對護士的理解還是有點的，不至于在工作崗位上還跟個新人一樣，啥也不會做，但是不得不說我現(xiàn)在在醫(yī)院的婦產科工作，這個科室我之前實習的時候就待了不到一個月，對于這方面的工作，我還是比擬陌生的，畢竟我那個時候我也沒有深入的了解過，就只是按照醫(yī)囑進行治療護理，紀律病情而已，我可以說現(xiàn)在就是在從零出發(fā)，但是我知道作為護士，就是醫(yī)院最龐大的一股中堅力量，所以我就在工作的時候，多去學習別人的工作方式，依葫蘆畫瓢還不會嗎？然后再多詢問下，在醫(yī)院工作，問題太多，確實是挺招人煩的，但是你不問，導致最后出問題，那就不是自己能承受的了的，所以我這兩周變著把戲的去多學多看多問，盡可能的讓自己更像個婦產科的護士，事實證明我是做到了。我目前的工作情況，是一致得到了大家的認可。

因為我們這里是婦產科，一般來我們這里住院的都是待產的媽媽們，但是現(xiàn)在的孕婦很多都會出現(xiàn)產前焦慮的現(xiàn)狀，心情思緒不堅決，這對生孩子都是非常不好的因素，所以我們作為護士幫患者緩解這種焦慮也是應該的，我一開始是不知道應該怎么做的，但是我特別的請教了主任，然后就一個個的開導她們，讓她們不再那么的害怕，要知道過分的驚慌和恐懼是會導致早產的。

我雖然才來到這兒才兩周的時間，但是上次遇到一個孕婦需要手術了。按照慣例是需要幾個護士進去幫助的，但是有個護士臨時突況，不能夠參加手術接生，我當時就報名頂上了，絲毫的猶豫，因為我知道但是在場的只有我的工作經驗最為豐富了，我總不能讓上吧，最后我在手術室里的配合主任，把孩子接生了出來，后來出來的時候，我也是得到了主任的贊賞，說我在居然第一次進手術室這么的冷靜，說我是塊璞玉。我相信我一定能成為一個合格的護士。

這一次能夠在護士這份事業(yè)上持續(xù)往前，還得感謝醫(yī)院給我的這一次時機。從大學畢業(yè)之后，我整整休停了幾個月，因為在實習中遇到了一些很打擊我的事情，所以我便暫停了幾個月，一直在家里修養(yǎng)。后來隨著大學同學的鼓勵，我終于再一次的鼓起勇氣，重新出發(fā)。而最終，我也成功的踏入了我們醫(yī)院，成功的在護士這份事業(yè)上延續(xù)自己的使命了。對于這一切我都非常的感謝，這給了我希望，也給了我莫大的勇氣和動力。

來到醫(yī)院已經有一段時間了，以前也實習了大半年，所以一些根底我已經掌握了。雖然自己還有很多缺乏的地方，但是我通過自己的努力，慢慢的將自己帶上了一條更加迅速的道路。這一段時間里，我感慨更多的是這一份事業(yè)給我的責任感，以前實習的時候，我就是因為自己責任感不強，所以犯了一些錯誤，給自己也帶來了很大的打擊。

這次再次上崗，讓我深切的到了，作為一名“白衣天使”，不止要純熟的專業(yè)技巧，更是需要一份濃濃的責任感，這是作為一名護士必修的一課。也是我此次事業(yè)的一次良好開端。所以這一段時間內，我的狀態(tài)一直都很穩(wěn)定，每天準時上下班，遵守醫(yī)院的紀律和制度，絕不給我們的這個帶來不良。

這都是平日工作中的一些根底，但同時也是我最應該注意的一局部。只有從根底做起，才有可能邁向更好的明天，才能讓我每日之中都進步一些，有一些不一樣的成長。這是我這段時間里感觸最深的一點，也是開始將我改變的一些原因。

這一段時間不長，但是我也有了很大的改善，以前我總是有點毛毛躁躁的，但是我也很清楚，作為一名護士，更不應該粗心大意，要嚴謹?shù)拿鎸γ恳患虑?。我們這一份工作是個健康、生死相關的工作，任何一點小事都不應該松懈。所以每次上班之前我都會告訴自己，細心一點，謹慎一點，碰到自己無法解決的問題時，立馬尋求他人的幫助，切記不可擅自主張。我在工作中也一直保存著這樣謹慎的.態(tài)度，踏踏實實的工作，這段時間里也從未有過任何的失職。雖然我剛剛入職不是很久，但是我也已經有了這樣的一份信心，我希望可以在今后的工作中繼續(xù)奮斗，做好自己的職責，完善自我，實現(xiàn)自我。

七月中旬，迎著夏日的驕陽，我踏入了xx市第xx醫(yī)院的大門，成為這個大家庭中的一員，我為能在這樣一個具有榮耀歷史和豐富文化底蘊的環(huán)境中工作學習而驕傲。

靜脈配置中心的運行，新病房大樓的落成，電子病歷的實施，醫(yī)院進入飛速開展的階段，作為醫(yī)院的一員，我們感到驕傲，更應珍惜這來之不易的工作崗位。

“病人無醫(yī)，將陷于無望；病人無護，將陷于無助?！弊o士是一個崇高的職業(yè)，我為選擇護士這個職業(yè)而欣慰，然而做一個好護士卻不是簡單的。一個好護士必須是熱保護理事業(yè)的，她必須忠誠于患者的利益，視患者的利益高于一切，也像南丁格爾說的那樣“護士必須有一顆同情心和一雙愿意工作的手”。

一名好的護士應該具有扎實的專業(yè)理論知識，掌握各種疾病的病癥、體征和護理要點，能及時準確地制定護理方案，了解最新的護理信息；還應有嫻熟的護理操作技能，熟練的護理操作技術是一個優(yōu)秀護士應具備的根本條件，高超的護理技術不僅能大大減輕患者的痛苦，而且能增強自己的信心，給人一種美的；也應具有敏銳的觀察力，善于捕捉有用的信息，能為病情恢復提供較大的幫助，滿足病人需求。

護士入職工作總結篇五

在臨床工作中，工欲善其身，必先利其器，我深知肩上的責任和重任，天使不好當，護理工作心得體會。都說護理工作又苦又累，這話不假，但是也會帶來許多歡樂，只有你親身投入其中才會對它有深深的體會。在這里我談談我對這份職業(yè)的一些心得體會。

1、明白護士的價值。

21歲我圓了護士夢，當穿上護士服第一次踏進病房，觀察那一個個在死亡線上掙扎的身影，觀察那一雙雙懇求的眼睛時起我就有了一種使命：我明白了護士的價值和天使背后的吃苦耐勞和無私奉獻。每天我都以微笑、開心的心情投入工作，即使遇到困難，每一個清爽的早晨走在上班的路上，我總是抬頭望著天空對自己說：好好工作，不要出錯!就這樣日復一日在病區(qū)不停地穿梭勞碌，為病人測量體溫、打針送藥，當給病人穿刺，一針見血時，心里是愉快的;當病人被粘痰堵塞呼吸道，為其疏通，心里是舒服的`;當病人高燒，急躁地為其做酒精擦浴，病人的高熱最終退下去的那一刻，內心是滿意的;當看到自己護理的病人康復時，心情真是無比的舒服。當看到那一張張由生疏到熟識的臉，由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚，我感到一種欣慰。作為一名平凡的護士，我不求感謝，不求回報，更不求鮮花和掌聲，我只盼望在我們付出寬容和愛心的同時，能收獲一份敬重、理解和支持。

2、崇高的奉獻精神。

這是護理工職業(yè)道德的主要內容和動身點，也是做好護理工作的思想根底。眾所周知，護理工作是高尚的，但也是很辛苦的，三班倒，每時每刻我們都堅守在自己的工作崗位上，用自己辛勤勞動幫忙病人解除病痛，使其盡快恢復安康。全部的節(jié)假日也毫不例外，這是護理工作的重要特點。所以我們必需適應這一點(包括家人)，自覺克制個人的種種困難，必要時放棄某些個人利益。自覺加強責任感，要有喜愛本職工作和自覺獻身護理事業(yè)的高尚品德，為人民的安康事業(yè)奉獻青春和才智。

3、嫻熟的技能。

一是要穩(wěn)，動作要輕柔協(xié)調、敏捷穩(wěn)妥、有條不紊，不僅使病人獲得安全感，也給人以美感;二是要準，即動作嚴格按護理常規(guī)辦事，操作精確無誤，恰到好處;三是要快，即動作嫻熟，手快，眼快，潔凈利落，用較少的時間高質量地完成任務;四是好，即質量高，效果好，病人滿足，自己也滿足。在護理工作中時間常與生命聯(lián)系在一起，嫻熟的技能往往贏來安全、挽救生命。在觀看危重病人時，護士是第一線的哨兵，特殊是在腦外科病人生命體征的觀看中，一旦病情驟變，如瞳孔不等大、腦疝病癥消失時，多為護士首先發(fā)覺，為醫(yī)生供應準時精確的信息使醫(yī)生不失時機地做出搶救手術的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時，護士應馬上叩擊心前區(qū)，輔以人工呼吸、胸外心臟按壓、建立靜脈通道等。在醫(yī)生搶救病人時護士應快速靈敏地協(xié)作，保證各種藥品器材的供給，做到得心應手。這些都是搶救勝利的關鍵，這么多的工作需要有條不紊地去完成，因而護理的技術是廣泛的、深刻的。因此我們要擅長學習，勇于實踐，不斷進取，精益求精，努力提高自己的素養(yǎng)和本事，這是醫(yī)學進展的必定趨勢。

護士入職工作總結篇六

在二十多年的臨床護理工作中，該同志積極擁護黨的路線、方針和政策，熱愛祖國，熱愛人民，愛崗敬業(yè)，積極投身于護理事業(yè)的發(fā)展和維護、促進人民身心健康的各項工作中，為我院的醫(yī)療護理工作作出了積極的貢獻。xxxx堅持加強政治學習，十分重視自身道德素質的修養(yǎng)。

多年來，一幕幕讓人心痛或感動的情感洗禮和一次次與病人并肩作戰(zhàn)的經歷，讓她深深懂得，作為一名白衣天使，必須要有一絲不茍的工作作風，要有良好的技術水平、嚴肅認真的科學態(tài)度，嚴密的組織紀律性和對病患者大公無私的關愛。在工作中，她熱心接待病員，關心病員疾苦，耐心聽取病員意見，勤奮細心地做好每一項護理工作。去年冬天，一位老人遭遇車禍后送到急診科，病人家屬一時連系不上，而病人由于腰椎損傷，致使大小便失禁，她就象患者的女兒守護在病床邊，把大便擦洗地干干凈凈，后來患者的家人拉著她的手感動的說：你就是我爸和我們全家的恩人。

十年來這樣的事例不下幾十次。不論調換到哪個科室，不論當時是不是護士長，經她護理服務的患者及家屬，總能給予不少贊譽。由于她能像親人一樣維護患者利益，耐心地為他們講解病情、排憂解難，使很多患者及其家屬在住院期間積極配合醫(yī)生進行治療，在一定程度上改善了護患關系、醫(yī)患關系。

正是由于她“手勤、眼勤、口勤、腿勤”的干練作風和“領導在場不在場一個樣，白班夜班工作質量一個樣，有人檢查無人檢查一個樣，對熟識病人陌生病人一個樣”的職業(yè)素質以及自身堅韌不拔的意識品質，使醫(yī)院在成立重點科室急診科時，將她委以重任，任命為該科護士長。作為新科室護士長，困難可想而知，病房管理得從頭做起，規(guī)章制度要嚴格要求，協(xié)作關系靠她牽頭......。

這一切困難很快在院領導的大力支持和這位白衣天使的實際行動中退避三舍，同志身先士卒，率先垂范，從掃地、擦玻璃、搬桌椅到伏案制定規(guī)章制度，崗前教育、集中動員、統(tǒng)一工作思想等等,每一項工作、每一個工作環(huán)節(jié)，她都一絲不茍地完成。每天第一個到工作崗位，最后一個離開科室，沒有休息日，沒有一句怨言，沒有一次個人要求。

一句老話“付出總有回報”，在她們的努力下，急診科科室設置井然有序，病房干凈、溫馨，制度健全，科室人員主動性、積極性高漲，紀律性強，形成了全科上下團結、誠信、求精、務實、高效的工作氛圍，同志的工作能力及成績也自然得到了全院的一致認可。作為護士長，除了在平常的工作中把好服務質量關，調節(jié)護患關系，業(yè)務上有指導能力外，同志主動把自己的目標定的更高一層。急診科是一個年輕的科室，也是一個年輕人居多、病員情況復雜、具有代表醫(yī)院精神面貌的科室。

針對這些特點，她帶頭并鼓勵科內其他護士不斷加強自身業(yè)務素質的提高，督促本科室護士，加強繼續(xù)醫(yī)學教育，現(xiàn)急診科有4名護士通過自學考試獲得大專學歷，另有3人正在參加護理大專學業(yè)。

在著重提高科室正常業(yè)務工作的同時，她還積極組織科內人員進行健康活躍的業(yè)余活動，使每位護士在工作之余陶冶了情操，消除了在護理工作中的疲憊心理和厭倦情緒，為更好地服務病人提供了思想保障。鑒于同志在我院護理工作中的突出表現(xiàn)和積極貢獻，特推薦該同志參加“人民健康好護士”評眩。

護士入職工作總結篇七

隨著__博覽會的順利召開，我院婦科新入職護士的第六次培訓也在如期的進行。本次培訓由__老師帶領大家學習了分級護理制度、母乳喂養(yǎng)九個知識點、搶救藥品多巴胺的正負作用、體溫單的繪制等。對于我們提出的各種問題，老師都為我們不厭其煩的解答，讓我們了解了本次培訓的意義，并且受益良多。

本次的操作是會陰部護理，這是我們婦科最基本的護理，卻也是婦科的基石。寇老師示范了正確的操作流程，并對我們操作中存在的問題加以糾正。

我們通過反復操作和練習，加深和熟練對會陰部護理的操作步驟，讓我們深刻的明白冰凍三尺非一日之寒，也讓我們明白實踐是檢驗真理的唯一標準!

寇老師耐心的為我們講解了母乳喂養(yǎng)的九個知識點，讓我們依次進行演練，并且指正我們姿勢中存在的問題并給予我們相關指導意見，讓我們對母乳喂養(yǎng)以及什么是愛嬰醫(yī)院有了更深層次的認識和理解!

培訓時間雖短，但是每一次的培訓和指導，都為我們的工作和學習提供了寶貴的意見，也讓我們看到了我們的不足和存在的問題，在今后的工作中我們可以取長補短，要想成為像寇老師一樣優(yōu)秀的人，就必須不斷的努力和學習，讓自己成為更好的自己!雖生命有時限，但事業(yè)無盡，將有限生命投入無限的護理事業(yè)中，以仁者愛人的態(tài)度彰顯生命的光輝，用愛心和關懷書寫獨屬于你我的人生華章，用青春歲月書寫承諾，用微笑和汗水書寫忠誠，讓天使之愛白衣勝雪!

護士入職工作總結篇八

在剛到崗位的一個月時間里，自我覺得值得肯定的是能夠保證把領導交代的任務定時的完成，并且不懂的就及時問清楚，任務完成了也能夠聽取領導的反饋情況。

有一件事特別給予我鼓勵，就是要求我們每個人各自完成各省的總結分析時，我在聽取要求的基礎上沒有模仿同事的模式，而是融入了自己的想法，雖然最終并不是經理需要的分析形式，但是經理肯定了我做事的創(chuàng)造性想法。

這件事使我意識到，長期常規(guī)化的工作往往讓人按照即成的一套做事方法來辦事，而疲于去挖掘思考一套嶄新的方法，而嘗試著創(chuàng)新改變是我們職場新鮮人需要保持的一種品質。當然對于一個剛入職場的菜鳥級人物在完成任務中存在很多的不足，這段期間我就因為自己的粗心大意而犯了錯誤。

在做匯報前臨時發(fā)現(xiàn)ppt一個圖表的數(shù)據出現(xiàn)了問題，趕緊改過來才避免了影響經理的匯報。這件事更多的提醒我工作時一定要細心，一個小小數(shù)據的改變可能會造成蝴蝶效應。

除了這方面，在工作中，我發(fā)現(xiàn)自己在軟件應用方面還有不足之處，如何能夠更有效率的完成表格、ppt的制作，這是以后需要完善的方面。以上就是我七月份的總結報告，未來我會努力的適應這份嶄新的工作，更加完善自己。

護士入職工作總結篇九

時間就像把殺豬的尖刀，一晃眼我大學畢業(yè)了，緊跟其后的便是我的職業(yè)生涯。在我還沒來得即做好準備，我就已經是一名職業(yè)人了。一直對于職場、對于社會都有所恐懼。但是，這是我人生必經的轉變，我希望我可以很好地華麗地來一次。今天是上班的第十天，內心的波濤洶涌、酸甜苦辣也是一波一波的。以下是我的一點感受，也是寫給自己的一點激勵：

1、忍與樂。心字頭上一把刀“忍”，有人說人生最應該學習的一件事就是忍。尤其是對于我這種剛入職場的菜鳥，大家都知道對實習生的定義吧?，F(xiàn)在的我就是這樣一個身份，每天在行里打掃衛(wèi)生、端茶倒水、打印復印等等的雜事，一開始確實是讓我不好接受，但慢慢地我發(fā)現(xiàn)即使是雜事只要我用心也是可以學習的，并且可以了解到很多很多，突然就想起了職來職往里有位達人說的打雜是最鍛煉人的，最讓人成長的。于是我很樂意的接受了現(xiàn)在的身份，畢竟快樂地工作才能游刃有余。所以我想說忍與樂是可以結合的。

2、心態(tài)。剛剛邁出校門的我，對于職場有著太多的不適應，對于學生的身份有著太久的習慣。但無論如何都要快速轉變過來。從作息時間、從禮貌用語、從對人對事的看法、從各種的責任這一切的一切都必須迅速適應并習慣。出入職場的我，要學會放低姿態(tài)，行里的每一個員工都是你的師傅，哪怕說你不喜歡他，你也要禮貌虛心地向他請教。

3、融洽。一個好的工作環(huán)境是相當重要的，如何讓自己能快樂工作，能提高工作效率，有一個和睦團結的團隊是很重要的。所以，必須融入到你的團隊。

4、理想與現(xiàn)實。理想總是很美好，而現(xiàn)實又總是那么殘酷。工作了，即使再累也不能忘記給自己充電，有些東西是一輩子的。所謂學海無涯嘛?，F(xiàn)在的我，無法預料到自己的未來，有的只是心中揣著的夢想，時刻告訴自己隨著年齡的增加對于自己的未來自己的人生必須要有自己掌握的權利。當你40歲坐下來和朋友聊理想，必須要有著對自己的“未來”。

5、平衡。凡是都講求“平”。生活和工作的平衡讓我發(fā)現(xiàn)是有多么的重要，它決定了你的生活質量。每天的工作讓我覺得沒了自己的時間，如果我的人生一直像現(xiàn)在一樣工作，下班，在家上上網，聊聊家常，然后睡覺，這是我需要的嘛?我可以肯定地告訴自己我要的不是這樣的生活。

所以，所以的所以，我要調整自己的各種各種，開始我的下一段精彩的旅行。fighting~!

護士入職工作總結篇十

20xx年在院領導的正確指引下，在科主任，護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下，我在思想和工作上取得了很大進步。現(xiàn)總結如下：

積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度，以病人為中心，嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，視病人如親人，堅持以質量為核心，病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊精神。

作為一名手術室護士，在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，對待工作認真負責，一絲不茍，加班加點，樹立高度的集體責任感和榮譽感，團結同志，凡事以工作為重.為患者提供全方位優(yōu)質服務，與手術醫(yī)生積極密切配合,團結協(xié)作，打造和諧的工作氛圍，保證手術順利完成。

工作中團結同事，積極進取，嚴格查對，嚴謹細致，杜絕差錯事故的發(fā)生，在保質保量完成手術過程的同時，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加各項新業(yè)務的開展。參加工作一年來，我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取，掌握了各科手術配合步驟如：普外、骨科、胸科、婦產科及腦外科等等，加深了自己的無菌觀念和操作要求。

新的.一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千，展望x年我信心百倍，在新一年的工作中我將克服x年度自身的一切不足，取長補短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業(yè)務水平，爭取在新的一年在各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績。

護士入職工作總結篇十一

領導的正確指引下，在科主任，護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下，我在思想和工作上取得了很大進步?，F(xiàn)總結如下：

一、在思想政治方面，積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度，以病人為中心，嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，視病人如親人，堅持以質量為核心，病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊精神。

二、積極學習各項新技術、新業(yè)務。作為一名手術室護士，在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，對待工作認真負責，一絲不茍，加班加點，樹立高度的`集體責任感和榮譽感，團結同志，凡事以工作為重.為患者提供全方位優(yōu)質服務，與手術醫(yī)生積極密切配合，團結協(xié)作，打造和諧的工作氛圍，保證手術順利完成。

三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作，配合各科室做好搶救工作，工作中團結同事，積極進取，嚴格查對，嚴謹細致，杜絕差錯事故的發(fā)生，在保質保量完成手術過程的同時，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加各項新業(yè)務的開展。參加工作一年來，我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取，掌握了各科手術配合步驟如：普外、骨科、胸科、婦產科及腦外科等等，加深了自己的無菌觀念和操作要求。

新的一年即將來到，回顧過去的一年我感慨萬千，展望x年我信心百倍，在新一年的工作中我將克服x年度自身的一切不足，取長補短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業(yè)務水平，爭取在新的一年在各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績。

護士入職工作總結篇十二

醫(yī)者仁心，作為護士有一顆慈善之心，讓我對病人，天生就感覺親近，不但是由于病人是弱勢群體，更由于我覺得我應當給他們盼望。在一般群眾眼中護士就是天使，既然成為了這樣一個天使我就必需把自己的工作做到位，我收起了以前的心態(tài)，比方懶散的心態(tài)，以前我始終被爸媽呵護，不愿吃苦，但是到了醫(yī)院我已經轉變把自己的壞習慣拋棄，用勤奮用真誠，去做好每天工作，當疲乏時，堅持站起，當流汗時，輕輕擦拭，不會停下，由于病人還等著我讓我不敢耽誤也不敢停下，一份責任感，一份使命，這時全部醫(yī)護人員的共同責任，不容推卸，能可多操勞，能可多加班，也要換病人一個燦爛的明天。

當微笑傳滿醫(yī)院，當由于我們的工作人許多病人綻放笑容時，有一種歡樂也有一種成就感在我們的心間蕩漾，這是我入職來的最終感受，這也是我最喜愛看到的。力量給予了我們使命，使命讓我們有了責任，世界是靠大家去、一起撐起，有力量的人就應當分擔更多的壓力，我們護士是一般人同樣也是一個個鮮活的血肉，誰也不愿一看到病人輕易的離去，看到病人苦痛的表情，由于在我進入醫(yī)院的那一刻我就曾許下愿望成為像南丁格爾一樣圣潔神圣令人敬重的人，去幫忙全部我能夠幫忙的人。

由于我是新人工作中磕磕絆絆總是少不了的，需要適應需要學習，看到其他人在勞碌自己卻是閑著無事感覺自己很沒用，全部我總是到處自己加油加油，連續(xù)努力世界還在等著我去挽救，我要讓自己的護士生涯布滿光芒，所以始終都特別刻苦努力，每天都始終如一，每天都堅持仔細，做好每一步，一步步走來我也成為了一個合格的護士，得到了醫(yī)院的認可，但是我明白這不是完畢，而是開頭，是責任的開頭，也是使命的開端，今后我會連續(xù)努力，堅持前進做有責任感的白衣天使。

護士入職工作總結篇十三

工作一月來在院領導和科室主任護士長關心培養(yǎng)下、在同事言傳身教、支持幫助下，我加強思想政治學習，對工作精益求精，圓滿地了所承擔工作任務，個人思想政治素質和工作能力都有了進步，為今后工作和學習打下了基礎?，F(xiàn)將工作和學習情況總結如下：

對年輕護士傳、幫、帶護師職責努力護理病歷書寫質量及護理表格合格率；對缺點、差錯總結、分析、查找工作隱患防患于未然。在工作過程中我深深感到自身傳染病知識很少，感到自身學習、自身素質緊迫性一向書本學習每天擠出充實汲取“營養(yǎng)”；二向周圍同事學習謙虛謹慎、虛心求教向同事請教參加醫(yī)院和科室組織傳染病知識學習班；三在實踐中學習把所學知識運用于工作中在實踐中檢驗所學知識查找防止和克服淺嘗輒止、一知半解傾向。

我時刻提醒要提高自身思想道德修養(yǎng)和人格品質，培養(yǎng)奉獻意識，把無私忘我做為人格修養(yǎng)，不受社會上不良風氣的影響。從一點一滴小事做起；工作中嚴以律己、忠于職守、防微杜漸，牢固樹立全心全意為病人服務宗旨。

我在醫(yī)院試用期來感受到醫(yī)院向上朝氣，對未來充滿信心，愿意為xx院一份微薄力量，請和同事們監(jiān)督和支持！

下面我就寫一下我個人認為各個階段該學會的內容。

第一階段：對于一個新人來說剛開始面對一個新的環(huán)境，首先熟悉環(huán)境是必要的，同時應該用最短的時間完成，我覺得用一周的時間來熟悉環(huán)境和人，知到科室的各個用藥、無菌物品、急救車等都放在哪里，需要時能及時的找到東西。知道科室有哪些醫(yī)生、哪些護士，可以不熟但一定要知道每個人。

第二階段：熟悉了環(huán)境接著就是最基本的.工作程序了，我覺得用兩周的時間知道各個班次工作的內容，因為兩周應該各個班次都有跟老師上了一遍了。上過一遍的班次不要求第二次就能單獨上但一定要記得整個班次的工作內容。

第三階段：環(huán)境和工作程序內容都知道了，接著就該熟悉科里的基本用藥情況，當然不可能知道所有的用藥但基本的常用的藥要知道有哪些并知道作用，如安痛定、多巴胺、氯丙嗪、硝普鈉等等，我們沒有時間等去慢慢熟悉這些藥剛開始就應該死記硬背，在后面的工作中在慢慢的熟練。

第四階段：以上內容都能做到了，就該鍛煉自己的應急能力了，如：突然來了新病人、病人有病情變化、搶救病號等有突發(fā)事件時應該怎么做。這些我們在第五周時就應該知道發(fā)生這些事時我們需要做的內容，然后再在后面的工作中鍛煉自己的速度。

第五階段：這個階段已經是第二個月的中旬了，這時的我們已經熟悉了環(huán)境及工作程序，知道各個班次的工作內容、知道如何處理醫(yī)囑、知道科里常用藥、知道如何接新患者、知道如何處理有病情變化者、知道搶救病人時應該如何配合醫(yī)生。剩下的時間就是我們鍛煉自己的速度以及單獨處理和承擔事情的能力了。

以上都是我個人的一點想法，我想如果能做到的話，也就具備了基本的單獨上班的能力，三個月過去了，我在師傅和各位老師的教導下學會了很多的東西，即將面臨單獨上班，我知道自己還存在一些不足，不過我會更加努力的，在以后的工作中還請各位老師多多指導。