國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責(大全9篇)

環(huán)保意識是指人們對保護環(huán)境、預防環(huán)境污染的意識和行動。一個好的總結(jié)應當有清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和連貫的思路。以下是權(quán)威機構(gòu)發(fā)布的心理健康管理指南，對提高生活幸福度很有幫助。

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇一

中公國企招聘網(wǎng)為您提供招聘信息、備考資料、考試題庫，歷年真題等，國家電網(wǎng)招聘考試題已經(jīng)發(fā)布，中公國企預祝各位考生考試順利！詳情如下:。

國網(wǎng)電子商務(wù)有限公司是國家電網(wǎng)公司的全資子公司，成立于2016年1月，注冊資本10億元。目前擁有英大商務(wù)服務(wù)有限公司和北京匯通金財信息科技有限公司兩家子公司，分別負責國網(wǎng)商城和"電e寶"支付平臺建設(shè)運營。

成立國網(wǎng)電商公司，是國家電網(wǎng)公司黨組貫徹落實國家"互聯(lián)網(wǎng)+"行動計劃，深刻把握互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢，利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)推動傳統(tǒng)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級的戰(zhàn)略部署。作為國家電網(wǎng)公司從事電子商務(wù)的專業(yè)機構(gòu)，國網(wǎng)電商公司以服務(wù)國家電網(wǎng)公司"兩個一流"建設(shè)、實現(xiàn)核心業(yè)務(wù)交易互聯(lián)網(wǎng)化為宗旨，承擔著拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，培育新的效益增長點的重要使命。

國網(wǎng)電商公司主要業(yè)務(wù)包括電子商務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)金融兩大領(lǐng)域，以互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)為支撐，實現(xiàn)兩大業(yè)務(wù)相互融合、協(xié)同發(fā)展。電子商務(wù)重點聚焦電費代收、物資電商化、電動汽車、客戶工程、分布式電源、節(jié)能服務(wù)等六個板塊，搶抓在供電服務(wù)業(yè)務(wù)鏈延伸中的新機遇，以提供線上服務(wù)為主，協(xié)同線下資源，為客戶提供"一攬子"整體解決方案。互聯(lián)網(wǎng)金融將主要拓展支付基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、客戶財富管理、融資服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)征信服務(wù)等四個業(yè)務(wù)方向，找準業(yè)務(wù)切入點，豐富產(chǎn)品體系，加快構(gòu)建公司互聯(lián)網(wǎng)金融生態(tài)圈。

面向"十三五"，國網(wǎng)電商公司將以客戶需求為導向，基于電網(wǎng)主營業(yè)務(wù)，實施差異化戰(zhàn)略，以互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)為支撐，挖掘國家電網(wǎng)優(yōu)勢，強化資源配置，發(fā)揮協(xié)同效應，按照拓展業(yè)務(wù)鏈，提升價值鏈，培育新優(yōu)勢，增強新動力的要求，創(chuàng)建具有國家電網(wǎng)公司特色的電子商務(wù)公司，服務(wù)全球能源互聯(lián)網(wǎng)構(gòu)建和"一強三優(yōu)"現(xiàn)代公司建設(shè)。

國網(wǎng)電商公司堅持以人為本，實行結(jié)構(gòu)簡單、靈活有效、與業(yè)績掛鉤、與市場接軌的激勵機制，建立卓越績效獎、項目合伙人獎勵、分紅激勵等激勵形式。同時，建立"y型"晉升通道（即行政管理與專業(yè)技術(shù)雙線發(fā)展），解決單一晉升通道帶來的職業(yè)發(fā)展瓶頸，并建立多層級、與薪酬體系相結(jié)合的評價晉升制度，為員工提供堅實的人力保障。

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更多國企招聘盡在http:///根據(jù)國網(wǎng)電商公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定公開招聘一批具有成熟經(jīng)驗的專業(yè)人才。具體事項公告如下：

一、招聘需求及招聘條件。

（一）招聘需求。

本次公開招聘崗位為國網(wǎng)電商公司本部37個崗位，共需求45人。

（二）招聘條件。

應聘人員需滿足以下條件：1.全日制本科及以上學歷；

4.具有良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，專業(yè)知識扎實，創(chuàng)新能力強，勇于承擔責任，善于應對挑戰(zhàn)。

二、報名方式。

報名采用網(wǎng)上報名的方式進行，每人限報一個崗位。應聘者登陸智聯(lián)招聘網(wǎng)站，選擇"國網(wǎng)電子商務(wù)有限公司公開招聘"專欄，在線錄入個人信息及相關(guān)資料，完成網(wǎng)上報名。

三、

招聘流程。

1.考試報名。報名時間為2016年7月25日至2016年8月7日，逾期不再受理。2.資格審查。根據(jù)報名條件對應聘者填報內(nèi)容進行審查，確定入圍筆試人員。

3.招聘考試。招聘考試分為筆試和面試，具體時間、地點以電話通知為準。應聘人員應試時須提供以下材料：身份證復印件，學歷、學位證書復印件，專業(yè)技術(shù)資格證書復印件，專業(yè)成果證明和獲獎證書復印件。

4.綜合評價。根據(jù)考試成績優(yōu)劣，綜合評價應聘人員各方面能力素質(zhì)。5.審批錄用。擬錄用人選審批后，辦理入職手續(xù)。

四、其他說明事項。

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1.全面負責部門工作，制定部門年度工作計劃并具體落實執(zhí)行；2.負責公司重大事項督辦，建立和完善公司行政管理工作流程；3.負責審核公司會議紀要、通知公文、領(lǐng)導講話、總結(jié)報告等重要文件；4.負責統(tǒng)籌安排公司大型會議或接待工作，并監(jiān)督具體實施；5.負責公司外部關(guān)系、內(nèi)部后勤保障等事務(wù)的管理工作；6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

1.年齡40歲及以下；2.全日制大學本科及以上學歷；

5.政治立場堅定，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、寫作能力、應變能力和執(zhí)行力，具有團隊合作意識。

4.負責起草公司年度工資、福利費計劃，制定內(nèi)部分配、激勵方案，監(jiān)督具體實施情況；5.負責員工勞動統(tǒng)計、績效考核工作；6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

1.年齡35歲及以下；

4.熟悉國家、所屬地區(qū)及國網(wǎng)公司薪酬、福利相關(guān)的法律法規(guī)；5.具備優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，具有一定的寫作能力；6.辦事沉穩(wěn)、細致，具有較強的創(chuàng)新精神和團隊合作意識。

黨群工作部副主任。

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5.全面負責公司共青團團委整體建設(shè)工作；6.負責監(jiān)管紀檢監(jiān)察工作；

7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

1.年齡40歲及以下；2.全日制大學本科及以上學歷；

3.八年及以上黨群管理相關(guān)工作經(jīng)驗，中共黨員；

6.工作態(tài)度踏實、主動，辦事沉穩(wěn)、細致，堅持原則，有較強的責任心，群眾基礎(chǔ)良好。

黨群管理（兼企業(yè)文化建設(shè)）崗位職責：

3.負責實施公司企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)文化宣傳工作；4.負責公司工會建設(shè)具體工作；5.負責公司共青團團委具體工作；6.負責檔案的整理、歸檔；7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

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3.五年及以上黨群管理工作經(jīng)驗，中共黨員；

6.工作態(tài)度踏實、主動，辦事沉穩(wěn)、細致，堅持原則，有較強的責任心，群眾基礎(chǔ)良好。

4.負責紀檢文書、印章、文件、資料的收發(fā)、登記、傳閱、使用、上報、保管和歸檔等工作；5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

1.年齡35歲及以下；

5.工作實事求是，辦事沉穩(wěn)、細致，有較強的責任心，具有一定的文字能力、組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。

3.負責審核公司綜合計劃，監(jiān)督本部及下屬單位財務(wù)部門計劃的編制與執(zhí)行；4.負責制定財務(wù)標準工作流程細則并監(jiān)督執(zhí)行，并加強財務(wù)隊伍建設(shè)；5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

國企招聘盡在中公金融人。

更多國企招聘盡在http:///1.年齡40歲及以下；

5.具備良好的邏輯思維能力、溝通能力、應變能力，具有一定的文字能力、組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力；6.工作認真、踏實，有較高的職業(yè)素質(zhì)和良好的團隊合作意識。

1.負責根據(jù)公司經(jīng)營計劃，組織參與綜合計劃的編制，并具體組織落實執(zhí)行；

3.負責公司成本費用管理，制定標準成本體系，梳理完善費用管理制度；4.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

1.年齡35歲及以下；

2.全日制碩士研究生及以上學歷，財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)；

3.五年及以上大型企業(yè)財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，會計師，會計從業(yè)資格證；

5.具備良好的邏輯思維能力和責任心，工作踏實、認真，有較高的職業(yè)素質(zhì)和良好的團隊合作意識。

3.負責組織開展互聯(lián)網(wǎng)電費代收的具體實施、過程管控、監(jiān)督評價等工作；4.負責互聯(lián)網(wǎng)電費代收業(yè)務(wù)推進過程中的溝通協(xié)調(diào)；5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求：

1.年齡35歲及以下；

國企招聘盡在中公金融人。

4.熟悉國網(wǎng)公司電費業(yè)務(wù)管理標準流程，擅長電費代收、電費核算等工作；5.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力，工作踏實認真，責任心強。電商電力營銷管理崗位職責：

2.負責制訂電子商務(wù)電力營銷業(yè)務(wù)運營模式、管理規(guī)范、業(yè)務(wù)流程等；

3.負責組織開展電子商務(wù)電力營銷業(yè)務(wù)的具體實施、過程管控、監(jiān)督評價等工作；4.負責電子商務(wù)電力營銷業(yè)務(wù)推進過程中的溝通協(xié)調(diào)；5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求：

1.年齡35歲及以下；

2.全日制大學本科及以上學歷；3.五年以及上電力營銷相關(guān)工作經(jīng)驗；

4.熟悉國網(wǎng)公司電力營銷相關(guān)業(yè)務(wù)，擅長電力營銷運營管理、流程優(yōu)化設(shè)計等工作；5.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力，工作踏實認真，責任心強。物資電商化管理崗位職責：

3.負責組織開展物資電商化采購的具體實施、過程管控、監(jiān)督評價等工作；4.負責物資電商化采購業(yè)務(wù)推進過程中的溝通協(xié)調(diào)；5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求：

1.年齡35歲及以下；

2.全日制大學本科及以上學歷；3.五年以及上物資管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

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更多國企招聘盡在http:///5.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力，工作踏實認真，責任心強。網(wǎng)絡(luò)信息化中心主任崗位職責：

3.負責公司信息安全整體解決方案，落實內(nèi)外網(wǎng)安全策略和執(zhí)行，確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行；4.負責前瞻技術(shù)研究和實用技術(shù)推廣，公司科技信息化項目申報和執(zhí)行；5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

1.年齡40歲及以下；2.全日制大學本科及以上學歷；

3.八年及以上互聯(lián)網(wǎng)平臺技術(shù)研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗；

5.有大局觀念和戰(zhàn)略眼光，對互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識，優(yōu)秀的決策能力和組織協(xié)調(diào)能力。

1.負責組織制定產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略和產(chǎn)品研發(fā)平臺搭建規(guī)劃；

3.負責細化市場產(chǎn)品業(yè)務(wù)模塊，針對不同模塊，建立相應的產(chǎn)品研發(fā)策略；

5.制定新產(chǎn)品上市計劃，提交部門領(lǐng)導決策，并組織新產(chǎn)品的上市推廣，對市場營銷產(chǎn)值及利潤負責；6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

國企招聘盡在中公金融人。

更多國企招聘盡在http:///1.年齡35歲及以下；

2.全日制碩士研究生及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)；

5.較好的組織、策劃能力，項目管理能力，創(chuàng)新意識，良好的溝通表達能力,良好的團隊合作意識。

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國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇二

自動化技術(shù)員需要熟悉機電設(shè)備原理知識，具備機械、電子及機電一體化自動設(shè)備操作維護知識和能力。以下是的自動化技術(shù)員的崗位職責。

2.負責設(shè)備電氣故障(plc方面)維修、設(shè)備時效統(tǒng)計oee分析崗位柔性編制。

3.實施自動化設(shè)備技術(shù)改進工作、改善卡、建議合理化、精益改進匯總。

4.主抓自動化設(shè)備預防性檢修工作及設(shè)備檢查，測厚儀使用和保養(yǎng)。

6.所有設(shè)備點檢表點檢及保管，維修記錄及與設(shè)備廠家技術(shù)溝通。

7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職資格：

1.大專及以上學歷。

2.具備電工及plc等級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的培訓。

3.有現(xiàn)場經(jīng)驗熟悉整個車間運行情況,掌握生產(chǎn)的基本內(nèi)容了解模具、設(shè)備基本原理。

1、負責設(shè)備的異常處理、維護保養(yǎng)，保障設(shè)備處于正常運行工作狀態(tài);。

2、參與自動化設(shè)備的技術(shù)革新、改善方案的設(shè)計與實施;。

3、負責對自動化設(shè)備操作管理，員工操作培訓與指導;。

4、參與自動化設(shè)備的維修、維護保養(yǎng)工作。

崗位要求：

2、二年以上自動化設(shè)備調(diào)試或組裝經(jīng)驗;。

3、具有鉗工基本技能;。

4、學習能力、接受能力強，能吃苦耐勞。

1-負責自動化設(shè)備的編程、保養(yǎng)、維護;。

2-參與并實施自動化導入項目。

任職資格：

1、具備一定的設(shè)備組裝調(diào)試技能;。

2、了解單片機原理和典型電路設(shè)計編程能力，有動手和實踐能力;。

3、了解掌握plc原理及編程能力，有動手和實踐能力;。

4、中專以上學歷，機電一體化、電氣自動化等相關(guān)專業(yè);。

5、工作經(jīng)驗不限，有相關(guān)相關(guān)自動化設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗的優(yōu)先。

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇三

第一條為規(guī)范國家電網(wǎng)公司（以下簡稱“公司”）各級人員和部門的安全職責，落實安全責任制，做到各司其職，各負其責，密切配合，共同搞好安全工作，依據(jù)國家、行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)，制定《國家電網(wǎng)公司安全職責規(guī)范》（以下簡稱規(guī)范）。

第二條貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，樹立科學全面的“大安全”觀，堅持“誰主管、誰負責”，“管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則，實行全面、全員、全過程、全方位的安全管理，建立一級抓一級，一級對一級負責的安全責任制。

第三條各級行政正職是本單位的安全第一責任人，對安全工作負全面領(lǐng)導責任。各級行政副職協(xié)助行政正職開展工作，是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)的安全工作負領(lǐng)導責任。各級工會應依法組織員工參與本單位安全生產(chǎn)工作的民主管理與民主監(jiān)督，維護員工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。各級黨委（黨組）書記與行政正職負同等責任。

總結(jié)。

考核生產(chǎn)工作的同時，計劃布置檢查總結(jié)考核安全工作（簡稱“五同時”）。

第五條本規(guī)范中所列各項職責是基于“公司”工作流程和專業(yè)特點進行編寫，規(guī)范了“公司”各級人員、職能管理部門、業(yè)務(wù)支撐和實施機構(gòu)的基本安全職責。

第六條本規(guī)范適用于“公司”各單位?！肮尽背邪凸芾淼木惩夤こ添椖考肮舅鶎倨渌嚓P(guān)單位參照執(zhí)行。

第二章各級人員的安全職責。

第七條單位領(lǐng)導人員通用的安全職責。

（一）貫徹國家及行業(yè)內(nèi)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)，正確處理安全與發(fā)展、安全與效益的關(guān)系，處理好眼前利益與長遠利益、主業(yè)與集體企業(yè)的關(guān)系。

（二）協(xié)調(diào)和處理好各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關(guān)系。按照“誰主管、誰負責”的原則，建立健全分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)保證體系，落實安全生產(chǎn)責任制，貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)工作目標的具體要求和措施。

（三）對分管部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵，對不負責任、失職造成事故的應按本規(guī)范分清責任進行追究。

（四）按規(guī)定參加或主持安全工作會議，協(xié)商解決危及安全生產(chǎn)的隱患及問題，對分管專業(yè)安全工作提出意見和建議，強調(diào)部署重點工作。

（五）組織開展各類安全檢查、隱患排查、教育培訓、競賽評比、表彰先進等工作，并依據(jù)各類活動，掌握各項規(guī)程規(guī)定和制度的落實情況，督促解決電網(wǎng)運行、設(shè)備檢修工作中的重大問題或傾向性問題，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”。

（六）主持或參加有關(guān)事故調(diào)查處理，嚴格執(zhí)行事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受教育不放過（簡稱“四不放過”原則）。負責審批分管范圍內(nèi)事故調(diào)查報告和事故統(tǒng)計報表，對事故統(tǒng)計報表的及時性、準確性、完整性負領(lǐng)導責任。負責分管范圍內(nèi)事故處理的善后工作。

（七）經(jīng)常性深入一線班組及工作現(xiàn)場，開展監(jiān)督檢查和反違章工作，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程、安全防護用品使用及《電力安全工作規(guī)程》執(zhí)行情況等進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（八）負責分管范圍內(nèi)工作質(zhì)量監(jiān)督和管理，配合建立健全本單位質(zhì)量監(jiān)督體系。

（九）負責分管范圍內(nèi)的應急管理工作，配合建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并實施分管范圍內(nèi)的突發(fā)事件應急預案和演練，協(xié)同處置其它專業(yè)范圍內(nèi)的防災減災、搶險救援等突發(fā)事件。

（十）充分發(fā)揮安全監(jiān)督體系的作用，完善安全監(jiān)督手段。經(jīng)常聽取安監(jiān)部門的工作匯報，支持安監(jiān)部門履行自己的職責和職權(quán)。督促分管部門和單位，主動接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督，加強對重大危險源、特種設(shè)備、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理。

第八條行政正職的安全職責。

（一）是本單位安全第一責任人，負責貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定，把安全生產(chǎn)納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和整體規(guī)劃，做到同步規(guī)劃、同步實施、同步發(fā)展。建立健全并落實本單位各級人員、各職能部門的安全責任制。

（二）組織確定本單位年度安全工作目標，實行安全目標分級控制，審定有關(guān)安全工作的重大舉措。建立安全指標控制和考核體系，形成激勵約束機制。

（三）親自批閱上級有關(guān)安全的重要文件并組織落實，解決貫徹落實中出現(xiàn)的問題。協(xié)調(diào)和處理好領(lǐng)導班子成員及各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關(guān)系，建立和完善安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系，并充分發(fā)揮作用。

（四）建立健全并落實各級領(lǐng)導人員、各職能部門、業(yè)務(wù)支撐機構(gòu)、基層班組和生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)責任制，將安全工作列入績效考核，促進安全生產(chǎn)責任制的落實。在干部考核、選拔、任用過程中，把安全生產(chǎn)工作業(yè)績作為考察干部的重要內(nèi)容。

（五）組織制定本單位安全管理輔助性規(guī)章制度和操作規(guī)程；

組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，確保本單位從業(yè)人員具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應的安全生產(chǎn)知識和管理能力，做到持證上崗。

（六）省公司級單位行政正職直接領(lǐng)導或委托行政副職領(lǐng)導本單位安監(jiān)部門，地市公司級單位、縣公司級單位行政正職直接領(lǐng)導安監(jiān)部門，定期聽取安監(jiān)部門的匯報，建立能獨立有效行使職能的安監(jiān)部門，健全安全監(jiān)督體系，配備足夠且合格的安全監(jiān)督人員和裝備。建立安全獎勵基金并督促規(guī)范使用。

（七）每年主持召開本單位年度安全工作會議，總結(jié)交流經(jīng)驗，布置安全工作；定期主持召開安全生產(chǎn)委員會議和安全生產(chǎn)月度例會，組織研究解決安全工作中出現(xiàn)的重大問題；對涉及到人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全的重大問題，親自主持專題會議研究分析，提出防范措施，及時解決。督促、檢查本單位安全工作，每年親自參加春（秋）季安全大檢查或重要的安全檢查，針對發(fā)現(xiàn)的安全管理問題和安全事故隱患，及時提出并落實整改措施和治理措施。

（八）確保安全生產(chǎn)所需資金的足額投入，保證反事故措施和安全技術(shù)勞動保護措施計劃（簡稱“兩措”計劃）經(jīng)費需求。（九）建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并督促實施突發(fā)事件應急預案，根據(jù)預案要求擔任相應等級的事件應急處置總指揮。

（十）及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。按照“四不放過”原則，組織或配合事故調(diào)查處理，對性質(zhì)嚴重或典型的事故，應及時掌握事故情況，必要時召開專題事故分析會，提出防范措施。

（十一）定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作情況，廣泛征求安全生產(chǎn)管理意見或建議，積極接受職代會有關(guān)安全方面的合理化建議。

（一）在思想政治、組織宣傳工作中，突出安全工作的基礎(chǔ)地位，堅持黨政工團齊抓共管的原則，充分發(fā)揮黨、團員模范帶頭作用，以及黨群組織對安全工作的保證和監(jiān)督作用。

（二）把安全工作列入黨委的重要議事日程，參加有關(guān)安全工作的重要會議和活動。

（三）在干部考核、選拔、任用及思想政治工作檢查評比中，把安全工作業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。

（四）領(lǐng)導和組織黨群部門、黨團組織，緊密圍繞安全目標開展思想政治工作，增強員工的安全意識，提高員工的思想素質(zhì)；做好安全生產(chǎn)先進事例的選樹工作，及時組織總結(jié)宣傳典型經(jīng)驗。

（五）做好事故責任人和責任單位的思想政治工作，穩(wěn)定員工隊伍。

（六）加強安全文化建設(shè)，緊密圍繞安全工作，開展思想政治工作，對職工進行安全思想、敬業(yè)精神、遵章守紀等教育，營造良好的安全工作環(huán)境和安全文化氛圍。

第十條分管規(guī)劃工作行政副職的安全職責。

（一）組織制定并貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全工作目標的年度項目計劃。在前期規(guī)劃設(shè)計、可研審查中組織貫徹落實《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導則》等有關(guān)安全的規(guī)程規(guī)定和反事故措施要求。

（二）組織電網(wǎng)規(guī)劃、設(shè)計審查，實行電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)劃、設(shè)計，并堅持科學合理，安全經(jīng)濟，安全優(yōu)先的原則，防止資源浪費。

（三）對電力生產(chǎn)運行、安全性評價、隱患排查中發(fā)現(xiàn)的涉及電網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計中的問題和事故隱患，按照安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)（簡稱“三同時”）的要求，負責組織制定并督促落實各項解決措施和方案。

（四）協(xié)助落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設(shè)施及安全技術(shù)措施資金、應急體系建設(shè)資金；協(xié)調(diào)解決電力設(shè)施保護、消防、應急演練、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全活動所需的費用，并對項目安排和資金使用提出整改建議。

第十一條分管基建工作行政副職的安全職責。

（一）組織制定基建年度安全工作目標計劃；主持基建安全工作會議，部署基建安全文明施工工作。

（二）建立健全基建安全保證體系和監(jiān)督體系，落實安全文明施工責任制，健全安全管理與考核制度，組織貫徹《國家電網(wǎng)公司基建安全管理規(guī)定》，推行基建施工現(xiàn)場標準化作業(yè)，做好現(xiàn)場安全文明施工管理工作，及時協(xié)調(diào)解決安全工作中存在的問題。

（三）在新建、改建或擴建工程建設(shè)中，認真貫徹落實國家有關(guān)環(huán)境保護和職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程“三同時”的規(guī)定。

（四）負責基建“兩措”計劃項目落實、資金籌措，審定工程建設(shè)項目中涉及重大安全問題的安全技術(shù)組織措施并督促執(zhí)行，確保各類事故防范措施落實到位。

（五）組織開展工程安全管理評價，制定并實施基建系統(tǒng)的重大人員傷亡、重大施工機械設(shè)備損壞、垮（坍）塌等事故應急處理預案和施工現(xiàn)場應急處置方案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調(diào)的事故應急處理體系。

（六）組織開發(fā)、推廣先進管理方法、施工工藝、技術(shù)和設(shè)備，審定相關(guān)安全技術(shù)項目和成果報告，解決基建安全技術(shù)上的突出問題，促進安全文明施工水平的提高。

第十二條分管電網(wǎng)運行工作行政副職的安全職責（一）組織制定電網(wǎng)運行年度安全工作目標、工作重點和措施，并組織實施。

（二）建立電網(wǎng)運行組織指揮體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，組織做好電網(wǎng)調(diào)度管理規(guī)程的宣貫與實施，健全安全管理與考核制度，及時協(xié)調(diào)解決電網(wǎng)運行管理工作中存在的問題。

（三）組織制定保障電網(wǎng)安全運行的規(guī)程規(guī)定、技術(shù)標準和系統(tǒng)穩(wěn)定措施；開展電網(wǎng)新技術(shù)應用研究和運行分析，批準電網(wǎng)特殊方式、電網(wǎng)黑啟動方案以及重大措施方案的實施，審核相關(guān)專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。

（四）組織開展電網(wǎng)、繼電保護和自動化設(shè)備以及計算機信息系統(tǒng)、集中監(jiān)控系統(tǒng)安全運行狀況分析，針對薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，制定相應的反事故技術(shù)措施并組織實施。

第十三條分管檢修工作行政副職的安全職責。

（一）組織制定檢修工作年度安全目標、工作重點和措施，并組織實施。

（二）建立檢修工作組織體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，健全完善各專業(yè)安全管理與考核制度，并負責檢查落實。

（三）組織制定有關(guān)設(shè)備檢修工作的規(guī)程、技術(shù)標準，開展新設(shè)備、新技術(shù)、新工藝應用研究分析，批準設(shè)備重大技術(shù)改造措施方案的實施，審核相關(guān)專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。

（四）組織制定反事故措施計劃，并督促實施。

（五）組織開展安全性評價、危險點分析和預控、標準化作業(yè)，對本單位安全生產(chǎn)狀況進行科學分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，及時采取防范措施。

（六）組織制定并實施重大人員傷亡、大面積停電、設(shè)備大范圍受損、重要變電所和發(fā)電廠全停、大壩垮塌等事故應急處理預案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調(diào)的事故應急處理體系，組織反事故演習。

第十四條分管營銷工作行政副職的安全職責。

（一）組織編制營銷規(guī)劃并明確安全規(guī)劃目標；組織制定營銷系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作目標、工作重點，并組織實施。

（二）建立健全經(jīng)營業(yè)績考核體系和經(jīng)營結(jié)算體系時，將安全生產(chǎn)作為重要的考核指標。

（三）組織對用電安全情況進行檢查。存在安全隱患的，應下發(fā)整改通知書，并及時報告政府職能部門，督促指導客戶及時整改，嚴防客戶事故危及人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全。

（四）審核重大用電項目電網(wǎng)發(fā)展需求方案有關(guān)安全管理要求。（五）負責審核有序用電管理、大用戶直接交易、供用電合同、業(yè)擴報裝、自備電廠等相關(guān)安全管理內(nèi)容符合規(guī)定。

（六）審核35千伏及以下客戶接入、分布式電源及微網(wǎng)管理方案安全措施齊全。（七）監(jiān)督高危及重要客戶安全管理、用電檢查及反竊電管理、供電服務(wù)突發(fā)事件應急響應、重大活動客戶側(cè)電力保障各項措施的嚴格執(zhí)行。

第十五條紀委書記的安全職責。

（一）經(jīng)常深入基層，了解安全情況；督促領(lǐng)導干部和職能管理部門履行安全職責。

（二）督促監(jiān)察部門按照有關(guān)規(guī)定參加有關(guān)事故的調(diào)查處理，并配合事故調(diào)查組對責任者提出處理意見。

第十六條工會主席的安全職責。

（一）組織對各級人員貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定的情況進行檢查，對存在的問題，提出完善或解決的意見、建議，督促整改。

（二）動員和組織工會會員圍繞年度安全工作目標，廣泛開展各種形式的安全競賽、培訓、合理化建議等活動；表彰安全先進集體和先進個人，推進企業(yè)安全文化建設(shè)。

（三）參加審核本單位安措計劃，對計劃存在的問題，提出改正意見；負責監(jiān)督檢查本單位安全措施的落實，根據(jù)季節(jié)性特點提出員工生產(chǎn)工作中的安全保護措施。

（四）負責群眾性的安全監(jiān)督，對員工因公負傷事故，負責與有關(guān)部門一起進行傷害程度的鑒定。

第十七條總工程師（分管副職）的安全職責。

（一）負責安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作。完善技術(shù)管理制度體系，強化技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)，落實各級技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責任制，審定重大的安全技術(shù)組織措施。

（二）組織編審年度“兩措”計劃，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”，監(jiān)督檢查實施進展情況，并根據(jù)需要及時進行完善和調(diào)整。

（三）組織審批本單位有關(guān)電網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè)、運行、檢修等規(guī)程和技術(shù)管理制度，并組織實施。

（四）負責研究和審定電網(wǎng)運行方式，審定電網(wǎng)安全穩(wěn)定措施，主持電網(wǎng)反事故演習，解決電網(wǎng)建設(shè)、運行、檢修中的重大安全技術(shù)問題。

（五）審定新建、改（擴）建、大修、技改、科研等工程和項目中涉及重大安全問題的安全組織技術(shù)措施并督促執(zhí)行。

（六）組織力量，研究安全生產(chǎn)的重大技術(shù)問題，解決重大隱患；推廣先進管理方法、施工工藝、技術(shù)和設(shè)備；審查安全技術(shù)項目和成果報告；審批新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料試驗和推廣應用的安全措施和方案。

第十八條總會計師、總經(jīng)濟師、總審計師的安全職責（一）總會計師的安全職責。

1.健全安全生產(chǎn)相關(guān)財務(wù)、資金管理規(guī)章制度，并督促執(zhí)行。2.負責各類安全生產(chǎn)項目納入公司全面預算管理，確保各類項目資金及成本費用落實，保障安全生產(chǎn)所需資金的足額投入。

3.落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設(shè)施及安全技術(shù)措施資金、應急體系建設(shè)資金；解決電力設(shè)施保護、消防、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全生產(chǎn)活動所需的費用。

4.組織對安全生產(chǎn)項目資金使用情況進行檢查，對項目安排和資金使用提出整改建議。

5.協(xié)調(diào)做好財產(chǎn)保險、人身保險及工傷撫恤工作。（二）總經(jīng)濟師的安全職責。

1.負責建立健全和完善安全生產(chǎn)管理制度及獎懲辦法。2.負責按照“五同時”原則將公司安全生產(chǎn)管理納入公司發(fā)展規(guī)劃、年度計劃。

3.組織分析安全生產(chǎn)工作的安全保障措施經(jīng)濟指標，并制定安全技術(shù)經(jīng)濟指標。

1.組織落實審計工作目標責任制，指導協(xié)調(diào)年度安全生產(chǎn)審計項目計劃的實施，對安全生產(chǎn)審計項目負主管責任。

2.組織開展本單位安全生產(chǎn)項目審計，完成各項審計任務(wù)。第十九條分管其他工作（分管人力資源、分管消防保衛(wèi)、分管車輛管理、分管物資或物資招投標、分管集體企業(yè)、分管科技信通、分管電力設(shè)施保護、分管法律、分管后勤、分管教育培訓、分管農(nóng)電管理工作）的安全職責，根據(jù)企業(yè)內(nèi)部工作分工，承擔相應安全職責。

（一）分管人力資源工作：做好安監(jiān)部門設(shè)置和人員調(diào)配、各類人員的安全教育培訓、事故善后處理工作；配合政府有關(guān)部門做好工傷認定工作。

（二）分管消防保衛(wèi)工作：認真貫徹《中華人民共和國消防法》、《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》，按照“誰主管、誰負責”的原則，做好消防工作；組織有關(guān)職能部門，定期組織消防安全大檢查和防火演習；做好消防、危險物品保管等工作；參加電力系統(tǒng)的新建、擴建和技改工程消防設(shè)施的方案審查，使其符合國家有關(guān)法規(guī)的規(guī)定。在各類工程移交時，消防設(shè)施與主體工程應同時移交。

（三）分管車輛管理工作：貫徹落實國家和行業(yè)有關(guān)交通法律法規(guī)，審核批準本單位制定的有關(guān)交通安全管理規(guī)定；監(jiān)督做好各類車輛的維護保養(yǎng)，駕駛員（含兼職）的管理與培訓；配合當?shù)毓膊块T做好交通事故的調(diào)查處理。

（四）分管物資或物資招投標工作：負責監(jiān)督供應商資質(zhì)審查工作的落實，確保有關(guān)反事故措施及要求在所購設(shè)備中得到落實；監(jiān)督物資需求、采購計劃管理，按照公司統(tǒng)一安排開展招標采購；保證應急搶險、事故搶修物資材料的及時供應；對所購物資符合有關(guān)安全強制性標準和質(zhì)量標準負責。

（五）分管集體企業(yè)工作：組織制定集體企業(yè)安全工作目標、工作重點，落實安全生產(chǎn)責任制；建立健全集體企業(yè)安全保證體系；審批集體企業(yè)年度“兩措”計劃，保證足額投入，并監(jiān)督落實；加強集體企業(yè)承、發(fā)包工程和臨時用工管理，規(guī)范資質(zhì)審核與合同管理，明確責任；組織集體企業(yè)安全檢查活動，解決安全生產(chǎn)中的重大問題或傾向性問題。

（六）分管科技信通管理工作：負責貫徹落實國家和公司有關(guān)網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)安全法規(guī)、方針、政策、標準和規(guī)范；組織開展本單位網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)全生命周期安全管理、技術(shù)督查、宣傳培訓等工作。指導開展安全科研工作，積極推廣安全科研成果，以促進安全生產(chǎn)。參加或主持安全技術(shù)研討會，審定安全技術(shù)項目和成果報告，解決安全技術(shù)上的突出問題。負責較大技術(shù)革新和科研項目的分工協(xié)同，協(xié)助項目執(zhí)行單位解決有關(guān)安全技術(shù)問題。組織做好環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生、網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)安全管理等工作。

（七）分管電力設(shè)施保護工作：貫徹落實《電力設(shè)施保護條例》，負責審核批準本單位電力設(shè)施保護有關(guān)方案；組織有關(guān)職能部門，落實安全防范措施，定期組織電力設(shè)施保護安全檢查；加強與政府溝通協(xié)調(diào)，發(fā)揮政府電力設(shè)施保護工作主導作用，協(xié)調(diào)公安部門或電力行政管理部門嚴厲打擊盜竊、破壞電力設(shè)施行為，協(xié)助案件查處；定期召開電力設(shè)施保護會議，聽取電力設(shè)施保護方面的工作匯報，提出指導性意見，并組織貫徹執(zhí)行。

（八）分管法律工作：監(jiān)督做好有關(guān)電力安全生產(chǎn)法律法規(guī)的普及和培訓；為安全生產(chǎn)管理體系提供法律依據(jù)與建議；為電網(wǎng)規(guī)劃、工程建設(shè)、電力設(shè)施保護、運行管理、職業(yè)健康安全管理等工作提供全方位的法律支持；為事故處理及責任追究等提供法律意見。

（九）分管后勤工作：貫徹執(zhí)行有關(guān)醫(yī)療保健、食品安全、環(huán)境衛(wèi)生及生活福利設(shè)施等方面的政策、法規(guī)及規(guī)定；監(jiān)督做好職工定期身體健康檢查工作，保障工作環(huán)境健康；監(jiān)督做好工作區(qū)、生活區(qū)的消防、特種設(shè)備及危險物品等的安全管理與監(jiān)督工作。

教學。

手段，增強教育的針對性、實踐性、現(xiàn)場性，加強學習考核管理，提高培訓效果。組織教育培訓部門密切配合生產(chǎn)部門根據(jù)安全工作需要制定安全培訓計劃，開展安全技術(shù)比賽活動，并把安全知識教育列入分管專業(yè)技術(shù)學校、員工培訓中心的教學計劃，努力提高員工隊伍的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。負責落實安全教育培訓經(jīng)費。

（十一）分管農(nóng)電管理工作：參加農(nóng)網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃編制，明確安全目標；監(jiān)督農(nóng)網(wǎng)改造專項工程安全管理；參與農(nóng)村電網(wǎng)中相關(guān)安全和質(zhì)量事故的調(diào)查；監(jiān)督做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所綜合管理、業(yè)務(wù)委托、電網(wǎng)建設(shè)、生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)電培訓、農(nóng)電宣傳、供電質(zhì)量管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)安全管理工作監(jiān)督與管理；配合做好農(nóng)電安全專業(yè)化管理工作。第二十條安全總監(jiān)、總經(jīng)理助理、副總師的通用安全職責（一）貫徹國家及行業(yè)內(nèi)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)，正確處理安全與發(fā)展、安全與效益的關(guān)系，處理好眼前利益與長遠利益、主業(yè)與集體企業(yè)的關(guān)系。

（二）落實分管專業(yè)安全責任制，貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全工作目標的具體要求和措施。協(xié)調(diào)和處理好分管專業(yè)部門在安全工作上的協(xié)作關(guān)系。

（三）對分管專業(yè)部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵，對不負責任、失職造成事故的應按本規(guī)范分清責任進行追究。

（四）按規(guī)定定期參加安全工作會議，協(xié)調(diào)解決危及安全生產(chǎn)的隱患及問題，對分管專業(yè)安全工作提出意見和建議。

和制度的落實情況。

（六）按照“四不放過”原則，參加有關(guān)事故調(diào)查處理。負責審批分管范圍內(nèi)事故調(diào)查報告和事故統(tǒng)計報表，對事故統(tǒng)計報表的及時性、準確性、完整性負領(lǐng)導責任。負責分管范圍內(nèi)事故處理的善后工作。

（七）經(jīng)常性深入一線班組及工作現(xiàn)場，開展監(jiān)督檢查和反違章工作，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程、安全防護用品使用及《電力安全工作規(guī)程》執(zhí)行情況等進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（八）負責分管范圍內(nèi)工作質(zhì)量監(jiān)督和管理，配合建立健全本單位質(zhì)量監(jiān)督體系。

（九）負責分管范圍內(nèi)的應急管理工作，配合建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并實施分管范圍內(nèi)的突發(fā)事件應急預案，協(xié)同處置其它專業(yè)范圍內(nèi)的防災減災、搶險救援等突發(fā)事件。

（十）經(jīng)常聽取安監(jiān)部門的工作匯報，支持安監(jiān)部門履行自己的職責和職權(quán)。督促分管部門和單位，主動接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督，加強對重大危險源、特種設(shè)備、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理。

第二十一條安全總監(jiān)的安全職責。

（一）依據(jù)國家頒布的有關(guān)法律、法規(guī)及技術(shù)標準，協(xié)助單位領(lǐng)導，建立健全安全責任制，對有關(guān)規(guī)章制度的執(zhí)行落實進行監(jiān)督檢查。

（二）組織編制本單位安全目標規(guī)劃，開展安全性評價，主持安全宣傳教育活動，組織編制本單位各崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程；策劃企業(yè)安全文化建設(shè)。

（三）針對本單位安全狀況和暴露的不安全因素，定期深入現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，隨時向單位領(lǐng)導提出整改建議并監(jiān)督實施。

（四）如實向政府和上級主管部門反映、匯報本單位安全管理狀況。

（五）協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛，審核重大工程事故及工程安全技術(shù)問題處理方案。

第二十二條總經(jīng)理助理的安全職責。

（一）協(xié)助單位行政正職，負責分管范圍內(nèi)的安全工作，承擔所分管工作中相應的安全領(lǐng)導責任。

（二）貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、勞動保護有關(guān)的政策、法律法規(guī)和上級有關(guān)指示。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核各項工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作。

（三）督促所分管部門落實安全職責，研究解決分管業(yè)務(wù)工作中的安全問題。

（四）協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司安全工作狀況，并提出意見或建議。

第二十三條副總工程師的安全職責。

（一）負責分管范圍內(nèi)的安全技術(shù)和監(jiān)督管理工作。（二）負責組織編制并審批分管范圍內(nèi)現(xiàn)場規(guī)程和規(guī)定，并根據(jù)情況變化，及時組織修改，補充完善。

（三）經(jīng)常了解、分析安全生產(chǎn)情況，及時解決存在的問題。（四）及時了解分管范圍內(nèi)技術(shù)人員及生產(chǎn)骨干的配備情況和存在問題，并向分管領(lǐng)導提出意見或建議。

第二十四條副總會計師、副總經(jīng)濟師、副總審計師的安全職責。

（一）協(xié)助分管領(lǐng)導完善安全生產(chǎn)激勵機制和約束機制，健全業(yè)績考核、資金管理規(guī)章制度，并督促執(zhí)行。

（二）落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設(shè)施及安全技術(shù)措施資金；協(xié)助建立安全生產(chǎn)獎勵基金；協(xié)助解決電力設(shè)施保護、消防、應急演練、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全生產(chǎn)活動所需的費用。

（三）組織對安全生產(chǎn)項目計劃的資金使用情況進行檢查，對項目安排和資金使用提出整改建議。

（四）參加重大安全技術(shù)措施、更改工程項目的審定工作，提出資金費用的落實方案或建議。

（一）是本單位安全第一責任人。根據(jù)企業(yè)的年度安全目標計劃，組織制定實現(xiàn)年度安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保本單位安全目標的實現(xiàn)。（二）組織實施上級下達的“兩措”計劃。結(jié)合安全性評價結(jié)果，組織編制本單位的年度“兩措”計劃，經(jīng)審批后組織實施。

（三）組織開展安全性評價，推行危險點分析和預控、標準化作業(yè)，切實落實各項現(xiàn)場安全措施。

（四）組織或參加制定重要或大型檢修（施工、操作）項目安全組織技術(shù)措施，并對措施的正確性、完備性承擔相應的責任。

（五）定期召開安全生產(chǎn)月度例會，每月至少參加一次班組的安全日活動，抽查班組安全活動記錄，并提出改進要求。

（六）組織本單位安全檢查活動，檢查指導安全生產(chǎn)工作，嚴肅查處違章違紀行為。

（七）組織本單位安全規(guī)程規(guī)定和標準的學習、定期考試及新入職員工的安全教育工作，協(xié)調(diào)所屬各班組、各專業(yè)之間的安全協(xié)作配合關(guān)系。

（八）做好重大危險源、特種設(shè)備、危險物品、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理工作。

（九）參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。對本單位事故統(tǒng)計報告和報表的及時性、準確性、完整性負責。

（一）在思想政治宣傳工作中，宣傳貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮黨支部對安全生產(chǎn)的保證和監(jiān)督作用，推進企業(yè)安全文化建設(shè)。（二）把安全生產(chǎn)工作列入黨支部的重要議事日程，參與單位有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動，并動員和組織黨員、團員積極參加各種安全生產(chǎn)活動。

（三）搞好單位安全文化建設(shè)，帶領(lǐng)單位黨團組織，圍繞企業(yè)和本單位的安全生產(chǎn)形勢，對職工進行安全思想、敬業(yè)精神和遵章守紀教育，使職工樹立起牢固的“安全第一”思想。

（四）了解安全生產(chǎn)情況和職工思想動態(tài)，及時解決職工中的思想問題，糾正影響安全生產(chǎn)的不良傾向，及時制止違章違紀行為。

（五）協(xié)助做好本單位事故善后處理工作、事故責任人和責任班組的思想工作。

（一）負責歸口專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作。強化技術(shù)管理制度的落地執(zhí)行，落實各級技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責任制。參加重大安全技術(shù)組織措施編制。

（二）組織或參加編審歸口專業(yè)年度反事故措施計劃，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”，監(jiān)督檢查實施進展情況，并根據(jù)需要及時進行完善和調(diào)整。

（三）組織或參加修編歸口技術(shù)規(guī)程，參與上級單位管理制度修編，并組織實施。

（四）根據(jù)各個時期不同的工作任務(wù)及新出現(xiàn)的安全技術(shù)問題，及時提出現(xiàn)場規(guī)程、圖紙資料或設(shè)備系統(tǒng)、檢修（施工）工藝、運行規(guī)程的補充或修改意見，經(jīng)審批后監(jiān)督實施。

（五）負責或參加編制設(shè)備大修（施工）、非標準檢修、更改工程、新技術(shù)、新工藝或重要施工項目的安全技術(shù)組織措施，經(jīng)批準后對工作班組進行技術(shù)交底和安全措施交底，并布置、指導、檢查班組技術(shù)員編制分項檢修（施工）項目的安全措施和交底工作，認真履行設(shè)備檢修驗收職責。

（六）參加定期的運行分析、事故預想及反事故演習。組織編制并實施歸口專業(yè)各類事故應急處理預案。

（七）參加安全大檢查和專業(yè)性安全檢查，審閱班組的安全技術(shù)臺帳，并做好本專業(yè)的安全技術(shù)資料、臺帳、圖紙的管理工作。

（八）負責組織安全技術(shù)規(guī)程宣貫培訓，嚴格執(zhí)行“工作票”和“倒閘操作票”（簡稱“兩票”）制度，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查和評價。

（九）經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組，監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，指導做好各項安全技術(shù)管理工作。

（十）參加有關(guān)事故（事件）的調(diào)查處理，嚴格執(zhí)行“四不放過”。

（十一）審核歸口專業(yè)事故調(diào)查報告和事故統(tǒng)計報表。第二十八條供電所長的安全職責。

（一）是本供電所安全第一責任人，對本供電所的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任；對本供電所人員在生產(chǎn)中的安全和健康負責，對所轄設(shè)備（設(shè)施）的安全運行負責。

（二）落實安全目標責任制，組織制定實現(xiàn)年度安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保安全目標的實現(xiàn)。

（三）認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；負責組織編制重大（或復雜）作業(yè)項目的安全技術(shù)措施，履行到位監(jiān)督職責或到現(xiàn)場指揮作業(yè)，做好各項工作任務(wù)的事先“兩交底”（即技術(shù)交底和安全措施交底），有序組織各項生產(chǎn)活動；遵守勞動紀律，不違章指揮、不強令作業(yè)人員冒險作業(yè)，及時糾正或制止各類違章行為。

（四）加強所轄設(shè)備（設(shè)施）管理，組織開展電力設(shè)施的安裝驗收、巡視檢查和維護檢修，保證設(shè)備安全運行。定期開展設(shè)備（設(shè)施）質(zhì)量監(jiān)督及運行評價、分析，提出更新改造方案和計劃，及時編制、提報年度“兩措”計劃，經(jīng)審批下達后組織實施。

（五）開展標準化作業(yè)，嚴格檢修、施工等工作項目的安全技術(shù)措施審查，加強電能計量裝置和用電信息采集等設(shè)備的裝拆、周期輪換、故障處理、設(shè)備現(xiàn)場檢驗等工作安全組織措施和技術(shù)措施管理，防止因客戶或微電網(wǎng)反送電影響工作安全。嚴格執(zhí)行業(yè)務(wù)委托有關(guān)規(guī)定，做好安全管理工作。

（六）建立健全安全設(shè)施和設(shè)備（如安全警示標志牌、剩余電流動作保護器等）、作業(yè)工器具、消防器材等管理制度，加強交通車輛安全管理，定期組織開展安全大檢查、專項安全檢查、隱患排查和安全性評價工作，根據(jù)存在問題制定整改措施計劃，并組織整改。

（七）組織編制各種應急預案和現(xiàn)場處置方案，為各類事故處理和災后搶險恢復做好準備。針對特殊天氣、節(jié)假日及重要社會活動，落實對重要客戶、場所可靠供電的措施方案，開展用電安全檢查，保證安全可靠供電。

（八）定期組織開展安全工器具及勞動保護用品檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理和上報，確保作業(yè)人員工器具及防護用品符合國家、行業(yè)或地方標準要求，督促、檢查、教育作業(yè)人員按規(guī)定佩戴和使用。

（九）組織開展《電力法》、《電力設(shè)施保護條例》、《電力供應與使用條例》等法律、法規(guī)的宣貫，依法加強對所轄電力設(shè)施的保護，開展轄區(qū)安全用電檢查和安全用電、依法用電知識的宣傳普及工作。

（十）對本供電所全體人員進行經(jīng)常性的安全思想教育；協(xié)助做好崗位安全技術(shù)培訓以及新入職人員、調(diào)換崗位人員的安全培訓考試；組織本供電所人員參加緊急救護法的培訓，做到全員正確掌握救護方法。

（十一）及時傳達上級有關(guān)安全工作的文件、通知、事故通報等，組織開展安全事故警示教育活動，規(guī)范應用風險辨識、承載力分析等風險管控措施，做好安全事故防范措施的落實。領(lǐng)導、支持本供電所安全專責人的工作，親自組織周安全日活動；經(jīng)常檢查現(xiàn)場生產(chǎn)工作，嚴肅查處違章、違紀行為。

（十二）嚴格執(zhí)行電力安全事故（事件）報告制度，及時匯報安全事故（事件），保證匯報內(nèi)容準確、完整，做好事故現(xiàn)場保護，配合開展事故調(diào)查工作。協(xié)助政府主管部門做好供電轄區(qū)人身觸電傷亡事故的調(diào)查處理。

第二十九條班組長的安全職責。

（一）是本班組安全第一責任人，對本班組在生產(chǎn)作業(yè)過程中的安全和健康負責，把保證人身安全和控制電網(wǎng)、設(shè)備、信息事件作為安全目標，組織全班人員開展設(shè)備運行安全分析、預測，做到及時發(fā)現(xiàn)異常并進行安全控制。

（二）認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，及時對現(xiàn)場規(guī)程提出修改建議；做好各項工作任務(wù)（倒閘操作、檢修、試驗、施工、事故應急處理等）的事先“兩交底”工作，有序組織各項生產(chǎn)活動；遵守勞動紀律，不違章指揮、不強令作業(yè)人員冒險作業(yè)。

（三）負責組織落實作業(yè)項目的安全技術(shù)措施，履行到位監(jiān)督職責或到現(xiàn)場指揮作業(yè)，及時糾正或制止各類違章行為。（四）及時傳達上級有關(guān)安全工作的文件、通知、事故通報等，組織開展安全事故警示教育活動，做好安全事故防范措施的落實，防止同類事故重復發(fā)生。規(guī)范應用風險辨識、承載力分析等風險管控措施，實施標準化作業(yè)，對生產(chǎn)現(xiàn)場安全措施的合理性、可靠性、完整性負責。

（五）對班組全體人員進行經(jīng)常性的安全思想教育；協(xié)助做好崗位安全技術(shù)培訓以及新入職人員、調(diào)換崗位人員的安全培訓考試；組織全班人員參加緊急救護法的培訓，做到全員正確掌握救護方法。

（六）經(jīng)常檢查本班組工作場所的工作環(huán)境、安全設(shè)施（如消防器材、警示標志、通風裝置、氧量檢測裝置、遮攔等）、設(shè)備工器具（如絕緣工器具、施工機具、壓力容器等）的安全狀況，定期開展檢查、試驗，對發(fā)現(xiàn)的問題做到及時登記上報和處理。對本班組人員正確使用勞動防護用品進行監(jiān)督檢查。

（七）負責主持召開班前、班后會和每周一次（或每個輪值）的班組安全日活動，豐富活動內(nèi)容，增強活動針對性和時效性，并指導做好安全活動記錄。

（八）開展定期安全檢查、隱患排查、“安全生產(chǎn)月”和專項安全檢查活動，及時匯總反饋檢查情況，落實上級下達的各項反事故技術(shù)措施。

（九）嚴格執(zhí)行電力安全事故（事件）報告制度，及時匯報安全事故（事件），保證匯報內(nèi)容準確、完整，做好事故現(xiàn)場保護，配合開展事故調(diào)查工作。

（一）是班組長在安全生產(chǎn)管理工作上的助手，負責監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全措施是否正確完備、個人安全勞動防護措施是否得當，及時制止各類違章現(xiàn)象；遵守勞動紀律，制止違章指揮和強令作業(yè)人員冒險作業(yè)。

（二）負責貫徹執(zhí)行上級單位及本單位安全管理規(guī)章制度、電網(wǎng)調(diào)度管理條例、運行及檢修規(guī)程等，教育本班組人員嚴格執(zhí)行，做好人身、電網(wǎng)、設(shè)備、信息安全事件防范工作。

（三）負責制定本班組年度安全培訓計劃，做好新入職人員、變換崗位人員的安全教育培訓和考試；培訓班組人員正確使用勞動保護用品和安全設(shè)施。

（四）組織或參加周安全日活動，對本班組安全生產(chǎn)情況進行總結(jié)、分析，開展員工安全思想教育，聯(lián)系實際，布置當前安全生產(chǎn)重點工作，批評忽視安全、違章作業(yè)等不良現(xiàn)象，并做好記錄。

（五）負責本班組安全工器具的保管、定期校驗，確保安全防護用品及安全工器具處于完好狀態(tài)。組織開展安全設(shè)施和設(shè)備（如安全工器具、安全警示標志牌、剩余電流動作保護器等）、作業(yè)工器具、消防器材等的安全檢查，并做好記錄。組織開展安全大檢查、專項安全檢查、隱患排查和安全性評價工作，及時匯報、處理有關(guān)問題。

（六）參與本班組所承擔基建、大修、技改等重點工作的組織措施、技術(shù)措施、安全措施（簡稱“三大措施”）的制定，做好對重點、特殊工作的危險點分析。積極開展技術(shù)革新，開展新技術(shù)研究應用；制定本班組保證安全的技術(shù)措施，為安全生產(chǎn)提供技術(shù)保證。（七）按時上報本班組安全活動總結(jié)、各類安全檢查總結(jié)、安全情況分析等資料，負責本班組“兩票”的檢查、統(tǒng)計、分析和上報工作。

（八）參加安全網(wǎng)會議或有關(guān)安全事件分析會，協(xié)助開展事故調(diào)查工作。

第三十一條班組員工的安全職責。

（一）對自己的安全負責，認真學習安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)意識，增強自我保護能力；接受相應的安全生產(chǎn)教育和崗位技能培訓，掌握必要的專業(yè)安全知識和操作技能；積極開展設(shè)備改造和技術(shù)創(chuàng)新，不斷改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。

（二）嚴格遵守安全規(guī)章制度、操作規(guī)程和勞動紀律，服從管理，堅守崗位，對自己在工作中的行為負責，履行工作安全責任，互相關(guān)心工作安全，不違章作業(yè)。

（三）接受工作任務(wù)，應熟悉工作內(nèi)容、工作流程、作業(yè)環(huán)境，掌握安全措施，明確工作中的危險點，并履行安全確認手續(xù)；嚴格執(zhí)行“兩票三制”并規(guī)范開展作業(yè)活動。

（四）保證工作場所、設(shè)備（設(shè)施）、工器具的安全整潔，不隨意拆除安全防護裝置，正確操作機械和設(shè)備，正確佩戴和使用勞動防護用品。

（五）有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。在發(fā)現(xiàn)直接危及人身、電網(wǎng)和設(shè)備安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或在采取可能的緊急措施后撤離作業(yè)場所，并立即報告。

（六）積極參加各項安全生產(chǎn)活動，做好安全生產(chǎn)工作。

第三章各級職能管理部門的安全職責。

第三十二條各級職能管理部門通用的安全職責（一）建立健全專業(yè)管理工作范圍內(nèi)的安全管理體系。對所承擔工作范圍內(nèi)的安全工作負直接管理責任。

（二）負責貫徹專業(yè)管理范圍內(nèi)國家及行業(yè)內(nèi)部頒發(fā)的有關(guān)安全工作法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。制定修訂專業(yè)管理的技術(shù)規(guī)程規(guī)定和標準，并組織執(zhí)行。

（三）根據(jù)企業(yè)年度安全目標計劃，組織制定專業(yè)范圍內(nèi)實現(xiàn)企業(yè)年度安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保安全目標的實現(xiàn)。

（四）負責組織專業(yè)范圍內(nèi)人員安全規(guī)程規(guī)定和標準的培訓學習工作。建立健全本專業(yè)各崗位安全責任制，負責人身、交通、消防、質(zhì)量、信息安全等管理工作。

（五）負責對特種作業(yè)人員、重大危險源、危險物品、特種設(shè)備以及外來人員（勞務(wù)派遣、廠家技術(shù)服務(wù)、參觀、實習、掛職鍛煉等人員）的安全管理。

（六）負責開展本專業(yè)事故隱患排查治理工作，并按規(guī)定向安監(jiān)部門備案。

（七）根據(jù)職責范圍、工作性質(zhì)以及領(lǐng)導安排，相互協(xié)調(diào)和配合有關(guān)安全的各項工作。負責落實本專業(yè)信息安全防護工作。

（八）各職能部門按照“誰主管、誰負責”原則，貫徹落實公司應急領(lǐng)導小組有關(guān)決定事項，負責管理范圍內(nèi)的應急體系建設(shè)與運維、相關(guān)突發(fā)事件預警與應對處置的組織指揮、與政府專業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào)等工作。負責專業(yè)系統(tǒng)各類安全事故應急處置預案的編制與審核；組織或參加反事故演習。

（九）參加有關(guān)安全的重要會議、安全例會、安全檢查等活動；組織或參加有關(guān)事故（事件）調(diào)查分析，按職責分工提出處理意見，并負責或協(xié)助做好事故善后工作。第三十三條辦公室（廳）的安全職責（一）及時轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)安全文件，針對相關(guān)工作內(nèi)容，協(xié)調(diào)落實責任部門，并做好領(lǐng)導傳閱工作。

（二）負責突發(fā)重大事項工作協(xié)調(diào)，配合突發(fā)重大事項的信息聯(lián)動、協(xié)同處置。負責突發(fā)重大事項的信息報告。

（一）編制本單位規(guī)劃、電網(wǎng)規(guī)劃、綜合計劃時，應按安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定和要求，充分落實安全生產(chǎn)相關(guān)部署。

（二）在規(guī)劃設(shè)計、可研審查中貫徹落實《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導則》等有關(guān)規(guī)定和要求。

（三）編制項目方案時應將落實職業(yè)安全健康、“兩措”計劃等措施和要求作為方案的重要內(nèi)容；在新建、改建或擴建工程建設(shè)中，貫徹落實“三同時”原則。

（四）組織規(guī)劃、計劃及項目審查時，充分聽取生產(chǎn)運行管理部門的建議和意見；設(shè)備選型應滿足安全生產(chǎn)要求和安全管理的各項規(guī)定。

（五）對電力生產(chǎn)運行中發(fā)現(xiàn)的涉及電網(wǎng)規(guī)劃、設(shè)計中的問題，負責組織制定并督促落實各項解決措施和方案。

（六）建立健全集體企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督和保證體系。審批集體企業(yè)年度“兩措”計劃，保證足夠投入，并監(jiān)督落實。

（七）負責檢查與督促集體資產(chǎn)投資企業(yè)貫徹執(zhí)行國家、國家電網(wǎng)公司和本單位有關(guān)集體產(chǎn)業(yè)管理的安全法規(guī)和規(guī)章制度。

組織建立健全干部考核制度。在領(lǐng)導干部的考核、任用和選拔中，把安全生產(chǎn)管理到位情況、管理水平和能力作為業(yè)績考核和獎懲的重要內(nèi)容。

第三十六條人力資源部（社保中心）的安全職責（一）負責本單位勞動組織的管理，建立合理的安全生產(chǎn)機制。在調(diào)整機構(gòu)時，要根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，保證安全監(jiān)察機構(gòu)配備足夠的人員。

（二）安全培訓計劃、競賽和調(diào)考納入公司教育培訓項目統(tǒng)一管理，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。

（三）按照《勞動部關(guān)于加強企業(yè)職工勞動條件分級工作的通知》（勞安字[1991]25號），負責組織有關(guān)部門做好員工勞動條件分級評定工作，為改善作業(yè)場所的環(huán)境條件和確定生產(chǎn)一線員工崗位工資提供依據(jù)。

（四）負責落實安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定中對責任人員的處理決定；將安全生產(chǎn)指標完成情況納入績效考核，并負責考核兌現(xiàn)。

（五）負責員工各類保險按規(guī)定繳納，做好因工負傷員工的致殘等級鑒定工作，并負責協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實政策。

（六）監(jiān)督集體企業(yè)用工安全管理工作。第三十七條財務(wù)資產(chǎn)部的安全職責。

（一）負責將安全生產(chǎn)相關(guān)項目及成本需求納入全面預算管理。（二）負責有關(guān)安全生產(chǎn)所需的資金籌措和安排，確保“兩措”費用及時到位。

（三）加強安全生產(chǎn)資金使用的財務(wù)監(jiān)督和檢查，確保資金支付手續(xù)及憑據(jù)符合相關(guān)規(guī)定。第三十八條安全監(jiān)察質(zhì)量部（保衛(wèi)部）的安全職責（一）負責對本單位進行全面安全監(jiān)督。監(jiān)督各級人員、各部門安全生產(chǎn)責任制的落實；監(jiān)督各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、反事故措施和上級有關(guān)安全工作指示的貫徹執(zhí)行，及時反饋在執(zhí)行中存在的問題并提出完善修改意見；向上級有關(guān)安全監(jiān)督機構(gòu)匯報本單位安全生產(chǎn)情況。

（二）組織制定公司長遠安全規(guī)劃、年度安全生產(chǎn)目標及保證措施，并將安全目標層層分解。負責本單位全面質(zhì)量監(jiān)督管理和質(zhì)量監(jiān)督關(guān)鍵指標的統(tǒng)計、分析和考核。

（三）組織制定安全技術(shù)及勞動保護措施計劃；監(jiān)督勞保用品、安全工器具、安全防護用品的購置、發(fā)放和使用；監(jiān)督“兩措”計劃的執(zhí)行情況。

（四）負責編制安全應急規(guī)劃并組織實施；負責組織協(xié)調(diào)本單位應急體系建設(shè)，開展應急管理日常工作；負責組織制定、修訂應急規(guī)章制度及應急預案；負責突發(fā)事件應急管理及組織協(xié)調(diào)工作；負責應急工作與政府及有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通及配合。監(jiān)督應急處理預案及大型反事故演習預案的編制與執(zhí)行；監(jiān)督應急器材、車輛等定期維護保養(yǎng)，確保隨時可用。

（五）審查本單位各所屬單位安監(jiān)部門的資質(zhì)和人員資格。督促檢查各級各部門安全監(jiān)督體系人員、裝備等狀況，確保符合安全管理與監(jiān)督工作要求。

（六）負責本單位生產(chǎn)、基建、供用電、農(nóng)電、信息等安全監(jiān)督、檢查和評價。對生產(chǎn)現(xiàn)場（施工工地）經(jīng)常性開展監(jiān)督檢查，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)流程、安全防護用品使用及執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》等給予檢查指導，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（七）對人身安全防護狀況，電網(wǎng)、設(shè)備、設(shè)施、信息安全技術(shù)狀況、環(huán)境保護狀況的監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患，報請主管領(lǐng)導，并及時下達安全監(jiān)督通知書，限期解決。及時通報表揚和獎勵在安全生產(chǎn)中做出顯著成績的部門和個人。

（八）根據(jù)季節(jié)特點，適時組織專項安全檢查及隱患排查治理；檢查安全性評價工作，對安全性評價查評出的問題督促有關(guān)部門整改落實。

（九）組織召開安全生產(chǎn)月度例會、安全監(jiān)督（安全網(wǎng)）例會等，指導安全網(wǎng)活動，研究分析安全動態(tài)，布置安全工作，對每月安全生產(chǎn)情況進行總結(jié)和分析；定期參加基層安全例會、安全活動，并提出指導性意見。

（十）參加和協(xié)助本單位領(lǐng)導組織安全事故調(diào)查，監(jiān)督“四不放過”原則的貫徹落實，完成事故統(tǒng)計、分析、上報工作并提出考核意見；對安全做出貢獻者提出給予表揚和獎勵的建議或意見；通過事故快報、安全情況通報等方式，及時發(fā)布安全信息。

（十一）組織推廣安全管理的先進經(jīng)驗，促進安全生產(chǎn)管理水平的提高。

（十二）參與電網(wǎng)規(guī)劃、工程和技改項目的設(shè)計審查、設(shè)備招投標、施工隊伍資質(zhì)審查和竣工驗收以及有關(guān)生產(chǎn)科研成果鑒定等工作。

（十三）組織開展安全培訓、競賽和調(diào)考；組織開展《電力安全工作規(guī)程》考試。

（十四）負責本單位人武、保衛(wèi)管理工作；配合反竊電工作，負責與公安部門的外聯(lián)工作。

（十五）負責本單位交通安全、電力設(shè)施保護、防汛、消防、防災減災的監(jiān)督檢查。

（十六）負責指導集體企業(yè)安全監(jiān)督相關(guān)管理工作。第三十九條運維檢修部的安全職責。

（一）貫徹執(zhí)行國家和上級單位有關(guān)規(guī)定及工作部署，承擔輸電線路、變電一次和輔助設(shè)備、配電設(shè)備等專業(yè)管理職責，嚴格遵守安全管理各項規(guī)定，落實相關(guān)安全運行保障措施。

（二）組織編制并實施年度反事故技術(shù)措施計劃，配合安監(jiān)部門落實安全技術(shù)勞動保護措施計劃。組織開展輸變配電設(shè)備設(shè)施隱患排查治理，對安全生產(chǎn)中的重大問題或傾向性問題，制定解決措施和方案，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”。

（三）建立健全現(xiàn)場標準化作業(yè)制度并監(jiān)督實施，開展安全性評價、危險點分析和預控，應用生產(chǎn)信息化技術(shù)支持系統(tǒng)，對企業(yè)和工作現(xiàn)場的安全狀況進行科學分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，及時采取預防措施。（四）做好輸變配電設(shè)備運行狀態(tài)巡檢、運行操作、維護檢修、分析評價和建設(shè)改造等安全管理工作；負責編制作業(yè)安全保證措施，并組織落實；及時協(xié)調(diào)解決作業(yè)現(xiàn)場有關(guān)安全文明工作的重大問題。對生產(chǎn)現(xiàn)場（施工工地）開展監(jiān)督檢查，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程給予檢查指導，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（五）負責配網(wǎng)（表箱前）運行、檢修、改造和建設(shè)安全管理；負責配電自動化建設(shè)與改造、分布式電源（儲能裝置）接入技術(shù)安全管理。

（六）負責電網(wǎng)設(shè)備運檢業(yè)務(wù)外委（外包）安全資質(zhì)審查。負責項目合同安全管理，明確安全責任，檢查安全措施落實情況。

（七）負責消防管理工作；負責防汛、防災減災、消防監(jiān)控設(shè)備的現(xiàn)場巡視、運維和操作實施的安全管理。

（八）負責電力設(shè)施保護管理工作；負責電網(wǎng)設(shè)施安防、安保設(shè)備的安全管理；負責電網(wǎng)運檢安全管理方面重大問題的協(xié)調(diào)和處理；負責電力設(shè)施保護安全技術(shù)措施實施及線路通道防護管理。

（九）配合物資部門參加設(shè)備監(jiān)造、開展物資質(zhì)量抽檢，并對設(shè)備安全質(zhì)量問題提出建議。

（十）負責特種設(shè)備和特種作業(yè)人員管理；負責組織編制有關(guān)特種作業(yè)現(xiàn)場操作規(guī)程及特種作業(yè)人員安全管理制度。

（十一）負責生產(chǎn)系統(tǒng)車輛安全管理工作。第四十條建設(shè)部的安全職責。

（一）組織落實安全文明施工責任制，推行基建施工現(xiàn)場標準化作業(yè)，貫徹落實《國家電網(wǎng)公司基建安全管理規(guī)定》，檢查各項規(guī)程規(guī)定、安全技術(shù)措施和施工安全措施的執(zhí)行情況，并組織整改落實。

（二）組織做好現(xiàn)場施工技術(shù)管理，確保正常的安全文明施工秩序。組織審查項目標書和承、發(fā)包合同中有關(guān)安全文明施工的條款、現(xiàn)場安全文明施工措施；及時協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)中有關(guān)安全文明施工的重大問題；負責做好電網(wǎng)建設(shè)項目的屬地協(xié)調(diào)工作。

（三）履行電力建設(shè)職能，負責所轄工程建設(shè)安全、質(zhì)量管理，負責基建新技術(shù)研究和應用中的安全措施落實。

（四）確保工程安全費用足額計列與支付，監(jiān)督檢查所屬施工企業(yè)和投資建設(shè)管理項目規(guī)范使用安全生產(chǎn)費，保證工程現(xiàn)場滿足施工安全標準化要求，做到專款專用；組織“兩措”計劃執(zhí)行；審定工程建設(shè)項目安全技術(shù)組織措施并督促落實。

（五）在新建、改建或擴建工程建設(shè)中，組織落實事故防范措施，認真貫徹落實國家有關(guān)環(huán)境保護和職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)的規(guī)定，并按照“三同時”原則，負責新建變電站安防、消防系統(tǒng)的設(shè)計、施工、驗收管理工作，投運前做好向當?shù)毓玻ㄏ溃┎块T報建、報驗工作。

（六）組織對施工單位的施工資質(zhì)和安全資質(zhì)進行審查；規(guī)范合同管理，明確安全責任，檢查安全措施落實情況。

（七）負責監(jiān)控施工安全重大風險作業(yè)；監(jiān)督檢查施工企業(yè)大型施工機械（含特種設(shè)備）的技術(shù)檢驗和安全管理，檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況；負責監(jiān)督檢查電網(wǎng)建設(shè)項目全過程安全質(zhì)量管理工作。

（八）落實對所屬施工企業(yè)和投資建設(shè)管理項目分包管理責任，檢查、考核、評價分包管理工作，負責對所屬施工企業(yè)上報分包商資格的復審把關(guān)，檢查建設(shè)管理單位（業(yè)主項目部）按規(guī)定審批項目分包計劃與申請、核查進場分包隊伍及人員資質(zhì)資格工作，動態(tài)掌控工程分包信息，監(jiān)督分包管理存在的問題整改，追究違規(guī)分包管理責任。

（九）組織推廣先進管理方法、施工工藝、技術(shù)和設(shè)備，解決基建安全技術(shù)上的突出問題，促進安全文明施工水平的提高。

（十）負責基建系統(tǒng)車輛安全管理工作。第四十一條營銷部（農(nóng)電工作部）的安全職責。

（一）負責電力市場營銷工作安全管理，在業(yè)擴報裝、營業(yè)、計量、用電檢查、有序用電等營銷業(yè)務(wù)中落實安全生產(chǎn)的各項規(guī)程規(guī)定，并對各項工作的全過程安全管理工作負責。負責安全用電宣傳工作。

（二）負責用電檢查、業(yè)擴報裝、電能計量、供電服務(wù)突發(fā)事件應急響應、重大活動客戶側(cè)電力保障、高危及重要客戶安全、有序用電、自備電廠等相關(guān)安全管理工作。（三）組織供用電合同簽訂，明確供用電雙方應承擔的安全責任。做好重要、高?？蛻簦ㄈ珉婅F、煤礦、冶煉、化工、醫(yī)院等）的用電指導并履行供電安全風險告知，與本單位內(nèi)部相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，強化用電安全管理等。

（四）負責審批客戶供電方案，組織本單位內(nèi)部相關(guān)部門對影響安全的因素提出改進意見；組織客戶業(yè)擴工程的驗收、送電，發(fā)現(xiàn)問題應提出整改措施，嚴防客戶事故影響系統(tǒng)安全運行。

（五）協(xié)調(diào)、指導做好雙電源及自備電源安全措施管理。協(xié)助客戶制定科學合理的雙電源及自備電源安全管理制度及防倒送電措施。

（六）負責35千伏及以下用戶、380（220）伏分布式電源接入系統(tǒng)方案有關(guān)安全措施的審核。

（七）負責客戶安全用電管理，組織用電安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，及時發(fā)出整改通知并向政府有關(guān)部門備案，督促客戶整改落實，嚴防客戶電氣事故危及電網(wǎng)安全。

（八）監(jiān)督指導電動汽車智能充換電安全管理工作。（九）承擔農(nóng)村用電安全管理職責；負責農(nóng)村供電業(yè)務(wù)委托工作的安全監(jiān)督與管理。

（十）協(xié)助做好農(nóng)村低壓電網(wǎng)專業(yè)人員（農(nóng)電工）安全規(guī)程規(guī)定和標準的培訓學習、農(nóng)電安全宣傳等工作。

（十一）負責農(nóng)網(wǎng)工程新建項目建設(shè)安全管理工作，供電營業(yè)所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目安全管理工作。

（十二）協(xié)調(diào)做好縣供電企業(yè)以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所的安全管理提升工作。

（十三）負責營銷車輛安全管理工作。第四十二條科技信通部（智能電網(wǎng)辦公室）（一）采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時，組織編寫相關(guān)安全技術(shù)規(guī)程和規(guī)定，培訓作業(yè)人員，使其掌握安全技術(shù)特性和作業(yè)方法。

（二）組織開發(fā)、推廣先進技術(shù)和設(shè)備，解決安全技術(shù)上的突出問題。加大安全生產(chǎn)方面的科技投入，編制有關(guān)安全生產(chǎn)的科技規(guī)劃、年度科技項目計劃，落實科技項目資金，并組織實施；組織審查有關(guān)安全生產(chǎn)技術(shù)項目和成果報告。

（三）負責環(huán)保和工業(yè)衛(wèi)生的歸口管理，組織制定有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度，對建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施“三同時”執(zhí)行情況實施監(jiān)督。

（四）負責網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)安全歸口管理，負責網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)安全體系、防護方案設(shè)計及防護措施部署實施，以及全生命周期信息安全管控工作。

（五）加強對信息、通信工程的設(shè)計、設(shè)備選型、施工、驗收等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，認真落實安全生產(chǎn)各項規(guī)程和規(guī)定要求。

（六）制定保障信息、通信網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)備安全運行的技術(shù)規(guī)程及制度，并監(jiān)督執(zhí)行。

（七）組織或參與信息通信系統(tǒng)安全檢查，落實整改措施，確保繼電保護和安全自動裝置的通道暢通，保證通信系統(tǒng)安全運行。

（八）開展安全性評價，對信息系統(tǒng)進行安全風險評估，建立并完善計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的各項安全防護措施，確保各類計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全可靠運行。

（九）負責信息系統(tǒng)調(diào)度運行安全管理，建立信息安全防護和應急體系，定期組織開展信息安全督查和應急演練。

第四十三條物資部（招投標管理中心）的安全職責（一）組織安全生產(chǎn)所需物資設(shè)備、材料、安全工器具、消防器具等的采購，對所購物資符合有關(guān)安全強制性標準和質(zhì)量標準負責。

（二）督促落實物資保管、存放、運輸過程中涉及交通、消防及危險物品保管的規(guī)程、規(guī)定及制度。

（三）配合對供應商進行資質(zhì)審查，保證“兩措”計劃等要求及行業(yè)技術(shù)規(guī)定的落實；負責防汛及應急物資儲備運輸，確保事故應急處理物資的供應。

（四）負責組織設(shè)備監(jiān)造、開展物資質(zhì)量抽檢，并對存在的安全隱患提出處理意見。

第四十四條審計部的安全職責。

對安全生產(chǎn)各項費用的開支進行檢查，對各項工程項目和資金進行審計，對存在的問題提出審計意見。

第四十五條監(jiān)察部（紀委辦公室）的安全職責（一）監(jiān)督各級領(lǐng)導干部和職能部門履行安全職責。（二）參加有關(guān)安全生產(chǎn)活動，有計劃的開展安全管理效能監(jiān)察，為安全生產(chǎn)獻計獻策。

（三）參加有關(guān)事故調(diào)查，并配合事故調(diào)查組對責任者提出處理意見。

第四十六條思想政治工作部（直屬黨委辦公室、團委）的安全職責。

（一）在思想政治工作、文明單位考核評比及干部考核、選拔、任用和評比中，把安全生產(chǎn)工作業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。

（二）組織黨、團員積極參加安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮模范帶頭作用，抓好班子建設(shè)、職工隊伍建設(shè)。

（三）參加有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動。第四十七條離退休工作部的安全職責負責離退休人員康樂活動中的人身安全。第四十八條經(jīng)濟法律部（體改辦）的安全職責（一）負責做好有關(guān)電力安全法律法規(guī)的普及和培訓。（二）為安全生產(chǎn)管理體系建設(shè)提供法律依據(jù)與建議。（三）為電網(wǎng)規(guī)劃、工程建設(shè)、電力設(shè)施保護、運行管理、職業(yè)健康安全管理等工作提供全方位的法律支持。

（四）為事故處理及責任追究等提供法律意見。

（五）負責本單位合同條款中有關(guān)安全職責條款的審核。（六）負責集體企業(yè)安全法律法規(guī)工作的指導、監(jiān)督和管理。（七）協(xié)助相關(guān)部門編寫安全及技術(shù)專業(yè)管理制度。第四十九條對外聯(lián)絡(luò)部（品牌建設(shè)中心）的安全職責（一）負責制定本單位輿情監(jiān)控和新聞風險防范預案，確保企業(yè)形象安全。

（二）負責輿情監(jiān)測、分析研判、輿情預警、信息報送、輿情風險等安全管理工作。

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇四

科技開發(fā)部王祝軍。

第一是特高壓直流輸電技術(shù)。第二是柔性直流輸電技術(shù)。

第三是新一代智能變電站技術(shù)。

第四是標準配送式智能變電站技術(shù)。第五是智能交流輸電線路。

（見附件）。

解讀：

新一代智能變電站技術(shù)。

目前國家電網(wǎng)公司采用了220千伏ais站、220千伏gis站、110千伏ais站、110千伏gis站四種新一代智能變電站方案。根據(jù)其制定的規(guī)劃，今年將建成220千伏變電站兩座，包括北京科技城gis站、重慶ais站；110千伏變電站4座，包括北京科技城、天津、上海gis站以及武漢科技城ais站。而明后兩年，國家電網(wǎng)公司將大規(guī)模推廣該項技術(shù)，計劃建設(shè)220千伏、110千伏新一代智能變電站共50個，并完成500千伏、330千伏示范站建設(shè)。

現(xiàn)在由中國科技部{智能電網(wǎng)部}2012年9月份出臺了四種新一代智能變電站方案，如下：

在標準配送式智能變電站中有[預制艙式組合設(shè)備]。

一是集成式智能斷路器；產(chǎn)品現(xiàn)狀：

高壓斷路器的結(jié)構(gòu)形式主要為柱式斷路器、罐式斷路器、hgis和gis。逐漸趨向于性能可靠、功能集成、占地面積少、工程成本低的方向發(fā)展。高壓斷路器的絕緣滅弧介質(zhì)為sf6氣體。逐漸趨向于減少對環(huán)境影響的方向發(fā)展。高壓斷路器的操作機構(gòu)為液壓、彈簧、電機驅(qū)動操動機構(gòu)。逐漸趨向于可靠性、機械壽命高的方向發(fā)展。要求：

1、實現(xiàn)功能集成，通過集成一次設(shè)備的功能實現(xiàn)占地少、節(jié)能環(huán)保；

2、集成了斷路器、隔離開關(guān)及接地開關(guān)功能于一體的隔離式斷路器；

3、采用電機驅(qū)動機構(gòu)，通過數(shù)字電路控制電動機直接操作斷路器開斷/關(guān)合；

4、運用智能在線監(jiān)測系統(tǒng)，實現(xiàn)斷路器狀態(tài)監(jiān)測功能及專家診斷。

二是電子式互感器設(shè)備應用現(xiàn)狀：

目前國家電網(wǎng)系統(tǒng)運行的電子式電流互感器包括羅氏線圈型、磁光玻璃型和全光纖型，主要故障包括采集器故障、傳感器故障、光纖故障、合并單元故障、激光供能單元故障、絕緣受潮、軟件問題、噪聲干擾、其它等。由于光纖受溫度的影響、設(shè)備工藝的問題等，目前電子式互感器的運行狀況不盡人意。

（1）溫度漂移問題。溫度漂移問題主要集中在光學互感器。目前，產(chǎn)品多采用實測環(huán)境溫度來補償維爾德常數(shù)和線性雙折射的變化，但這種軟件補償方式未從根本上解決溫漂問題。（2）供能問題。供能問題主要集中在有源電流互感器。目前，產(chǎn)品多采用復合供能方式，即正常時采取母線取能，激光供能處于備用狀態(tài)，這種方式下可減少激光器在大功率狀態(tài)下/8的工作時間，延長其壽命，但可能會出現(xiàn)供能“真空”問題，不滿足保護要求。

（3）長期可靠性問題。電子式互感器中采用了光學器件、電子器件等相對易耗元件，長期運行過程中性能劣化會引起測量誤差。目前電子式互感器的運行年限還較短，缺乏運行壽命方面的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，對于電子式互感器的長期可靠性無法估計。

（4）電磁兼容問題。電磁兼容主要是有源型電流互感器，由于采集器位于高壓側(cè)，高壓側(cè)電磁環(huán)境比較惡劣，運行中存在電磁兼容問題。

（5）其他問題。目前電子式互感器的試驗項目和方法不完善、檢測能力不足、交接驗收缺乏統(tǒng)一規(guī)范。要求：

新一代智能變電站的電子式互感器應具備更高的可靠性和技術(shù)先進性。首先，應加強關(guān)鍵技術(shù)研究，在梳理電子式互感器已開展研究及其成果的基礎(chǔ)上，針對電子式互感器制造、應用中的關(guān)鍵技術(shù)以及設(shè)計和工藝問題開展專題研究，促進電子式互感器的發(fā)展與應用，其次，應提高檢測能力，為滿足日益增多的電子式互感器全面質(zhì)量檢驗需求，并進一步完善技術(shù)標準，健全管理規(guī)范。

三是標準配送式智能變電站預制艙式35(10)kv配電裝置（集裝箱式）要求：

1、按電氣功能單元實現(xiàn)集裝箱式整裝設(shè)計，工廠集成調(diào)試，減少現(xiàn)場調(diào)試工作量；

2、工廠化預制艙式、現(xiàn)場快速模塊化組裝；

3、艙體內(nèi)配有暖通、照明、消防、安防、圖像等設(shè)備；

4、預制艙頂部宜采用斜頂設(shè)計，預防積水和積雪；

5、預制艙需配置分體空調(diào)，空調(diào)內(nèi)機安裝在箱體內(nèi)端面，外機安裝在箱體外端面；

6、預制艙體箱壁中間應含有隔熱保溫材料，保證箱體隔熱功能。

7、一次、二次通用設(shè)備標準化接口，定制一次設(shè)備、二次設(shè)備間的標準化連接組件，實現(xiàn)“即插即用”簡化現(xiàn)場二次接線。

8、現(xiàn)場裝配式的建筑結(jié)構(gòu)采用標準鋼模澆制混凝土，機械化施工，統(tǒng)一基礎(chǔ)尺寸。

上圖是由北京北開電氣股份有限公司引進美尼康智能電網(wǎng)裝備（北京）有限公司技術(shù)制造的10kv智能預制艙式變電站，在國家電網(wǎng)福建省漳州局恒蒼變電站運行。艙體尺寸:9m*8m*3.35m（中間高度4.5m）。

四是新一代智能變壓器；產(chǎn)品現(xiàn)狀：

國網(wǎng)尚未推行智能變電站之前，在網(wǎng)運行的變壓器主要是傳統(tǒng)低損耗電力變壓器，以低損耗作為設(shè)計目標。由于不同制造廠家的材料、工藝、結(jié)構(gòu)以及設(shè)計水平參差不齊，所以產(chǎn)/8品事故率依舊較高，事故損壞率主要發(fā)生在絕緣事故(結(jié)構(gòu)不合理、裕度較小)、短路損壞(抗短路能力差、工藝缺陷)、過熱故障{最熱點溫升超限、金屬結(jié)構(gòu)件溫升失控、工藝缺陷等}、過電壓損壞(沖擊分布特性不良、主縱絕緣缺陷等)、附件缺陷等。要求：

1.安全可靠節(jié)能環(huán)保；

采用嵌入式模塊化功能設(shè)計，易于設(shè)計、安裝、使用，集中式變壓器監(jiān)控；智能組件采用集中式結(jié)構(gòu)，具備本地分析功能。易操作、易安裝、易維護、易升級改造；實時對變壓器異常狀況進行評估、診斷，給出原因分析以及問題處理方案及步驟。

另外新材料應用：

西安高壓電器研究院工程研發(fā)中心副總工程師張文兵表示：采用納米、無氧銅等新材料，對提高變壓器節(jié)能環(huán)保水平有重要作用。而集無功補償、電能質(zhì)量控制于一體的電力電子變壓器，可實現(xiàn)電網(wǎng)有功、無功、電壓的平滑調(diào)控，將是未來變壓器發(fā)展的重要方向。

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇五

第一條。

為進一步加強輸變電工程建設(shè)管理，合理控制工程造價，規(guī)范公司輸變電工程結(jié)算工作，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和《國家電網(wǎng)公司基建技經(jīng)管理規(guī)定》，制定本辦法。

第二條。

本辦法所稱輸變電工程結(jié)算（以下簡稱“工程結(jié)算”），是指對工程發(fā)承包合同價款進行約定和依據(jù)合同約定進行工程預付款、工程進度款、工程竣工價款結(jié)算的活動。工程結(jié)算范圍包括工程建設(shè)全過程中的建筑工程費、安裝工程費、設(shè)備購置費和其它費用等。

第三條。

工程結(jié)算遵循“合法、平等、誠信”的原則，遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和公司有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行合同約定。

第四條。

本辦法適用于公司系統(tǒng)投資的35千伏及以上輸變電工程（含新建變電站同期配套10千伏送出線路工程）結(jié)算工作，其他工程參照執(zhí)行。

第二章職責分工。

第五條國網(wǎng)基建部管理職責。

（一）負責公司系統(tǒng)輸變電工程結(jié)算的歸口管理，制定相關(guān)管理辦法并監(jiān)督檢查。

（二）負責工程結(jié)算數(shù)據(jù)集中管理、工程結(jié)算督察和工程結(jié)算檢查等工作。

（三）負責組織開展公司系統(tǒng)輸變電工程造價分析工作。第六條。

國網(wǎng)交流建設(shè)部和國網(wǎng)直流建設(shè)部負責所轄范圍內(nèi)特高壓交流、直流工程的結(jié)算管理。

（一）貫徹落實公司工程結(jié)算管理有關(guān)要求，負責所轄工程結(jié)算管理工作，審核批準工程結(jié)算。

（二）負責配合國網(wǎng)基建部開展工程結(jié)算監(jiān)督檢查工作。

（三）負責指導、檢查、考核建設(shè)管理單位及業(yè)主項目部的工程結(jié)算工作。

（一）貫徹執(zhí)行上級工程結(jié)算有關(guān)規(guī)定。

（二）負責起草相關(guān)合同條款。

（三）具體負責工程結(jié)算日常工作，開展工程量管理、設(shè)計變更管理和進度款支付管理等工作，對承包人遞交的工程結(jié)算文件進行審核，編制和上報工程結(jié)算。

（四）負責工程結(jié)算資料的歸檔工作。

（六）配合開展工程結(jié)算督察、檢查工作。

（七）配合開展輸變電工程造價分析工作。第九條業(yè)主項目部管理職責。

（一）負責具體落實工程結(jié)算管理要求，參與工程建設(shè)過程結(jié)算，審核設(shè)計變更和現(xiàn)場簽證，及時確認完工工程量。

（二）負責組織設(shè)計、施工和監(jiān)理等單位提交工程結(jié)算資料，預審并上報工程結(jié)算，配合工程結(jié)算相關(guān)工作。

第十條各級相關(guān)部門根據(jù)職責劃分，配合做好工程結(jié)算工作。

（一）計劃、科技和財務(wù)等相關(guān)管理部門負責提供工程可研、環(huán)評、建貸利息等費用結(jié)算資料。

（二）物資管理部門根據(jù)需要組建物資供應項目部，負責工程物資結(jié)算，編制并提供設(shè)備材料臺賬及采購合同等結(jié)算資料。

（三）審計部門負責工程財務(wù)決算審計工作。

第十一條國網(wǎng)經(jīng)研院、省經(jīng)研院等技術(shù)支撐單位按照各級基建管理部門要求承擔工程結(jié)算管理專項工作。

第三章工程價款的確定與支付。

第十二條輸變電工程合同價款的確定方式。

（一）招標工程的合同價款應在規(guī)定時間內(nèi)，依據(jù)招標文件及其相關(guān)澄清文件、中標人的投標文件、中標通知書，由發(fā)包人與承包人(以下簡稱“發(fā)、承包人”)訂立合同約定。

（二）非招標工程的合同價款依據(jù)審定的工程預(概)算書，履行必要的審批手續(xù)后由發(fā)、承包人在合同中約定。

（三）合同未作約定或約定不明的，應依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，按照相關(guān)計價標準、辦法，由發(fā)、承包人協(xié)商，并以補充合同的方式明確。

第十三條發(fā)、承包人應在合同條款中對涉及工程價款結(jié)算的下列事項進行約定，包括但不限于：

（一）預付工程款的數(shù)額、支付時限及抵扣方式。

（二）工程進度款的支付方式、數(shù)額及時限。

（三）工程施工中發(fā)生變更時，工程價款的調(diào)整方法、索賠方式、時限要求及支付方式。

（四）承擔風險的范圍及幅度，以及風險超出約定范圍和幅度時的調(diào)整辦法。

（五）工程價款的結(jié)算與支付方式、數(shù)額及時限。

（六）工程質(zhì)量保證(保修)金的數(shù)額、預扣方式及時限。

（七）安全措施和意外傷害保險費用。

（八）工期以及工期提前或延后的獎懲辦法。

（九）發(fā)生工程價款糾紛的解決方法。

（十）與履行合同、支付價款相關(guān)的擔保等事項。

（十一）設(shè)計、施工、監(jiān)理考核評價方法。第十四條工程結(jié)算價款按以下方式約定：

（一）投標單位的中標價及按合同規(guī)定可調(diào)整部分金額。

（二）承包人編制并經(jīng)發(fā)、承包人協(xié)商審定的工程結(jié)算書。

（三）審定的預（概）算加工程量變動引起的費用增減和特殊施工措施費。

（四）通過招標確定施工單位的工程采用本條第一種方式結(jié)算；特殊情況經(jīng)批準未進行招標的工程可采用本條第二、三種方式結(jié)算。

第十五條。

以招標方式發(fā)包的工程，工程價款結(jié)算可按以下方式約定：

（一）固定總價方式：合同工期較短且工程合同總價較低的工程，可以采用固定總價合同方式。

（二）固定單價方式：雙方在合同中約定綜合單價包含的風險范圍和風險費用的計算方法，在約定的風險范圍內(nèi)綜合單價不再調(diào)整。風險范圍以外的綜合單價調(diào)整方法，應當在合同中約定。

（三）可調(diào)價格方式?？烧{(diào)價格包括可調(diào)綜合單價和措施費等，雙方應在合同中約定綜合單價和措施費的調(diào)整方法，調(diào)整因素包括：法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)政策變化影響合同價款，工程造價管理機構(gòu)的價格調(diào)整，經(jīng)批準的設(shè)計變更，發(fā)包人更改經(jīng)審定批準的施工組織設(shè)計（修正錯誤除外）而造成的費用增加，雙方約定的其他因素。

第十六條設(shè)備物資應根據(jù)國家、行業(yè)和公司有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合設(shè)備物資的制造周期及具體特性，招標確定價格。預付款、進度款、尾款及質(zhì)量保證金及支付方式應在合同中約定。價款調(diào)整辦法應在合同中明確或以補充合同方式確定。

第十七條其它委托工作應根據(jù)國家、行業(yè)和公司有關(guān)規(guī)。

定，價款及支付方式應在合同、協(xié)議中約定，價款調(diào)整辦法應在合同中明確或以補充合同方式確定。

第十八條變更合同價款。

（一）合同中已有適用于變更工程價款的條款，按條款執(zhí)行。

（二）合同中有類似于變更工程價款的條款，可以參照執(zhí)行。

（三）合同中沒有適用或類似于變更工程價款的條款，由承包人與發(fā)包人協(xié)商確定，簽訂補充合同或協(xié)議。

（四）按照固定總價方式簽訂合同，不得變更合同價款。第十九條工程價款支付。

（一）工程價款支付應嚴格執(zhí)行合同約定。工程預付款比例原則上不低于合同金額的10％，不高于合同金額的30％；工程進度款根據(jù)確定的工程計量結(jié)果，承包人向發(fā)包人提出支付工程進度款申請，并按約定抵扣相應的預付款，進度款總額不得高于合同金額的85%。

（二）設(shè)備物資應根據(jù)合同撥付預付款、進度款、尾款及質(zhì)量保證金。

第四章工程結(jié)算文件的編制與審核。

第二十條。

承包人編制建筑、安裝、調(diào)試等施工結(jié)算文件，提交業(yè)主項目部。

程竣工驗收后10日內(nèi)編制完成并提交。

（二）施工結(jié)算文件中應包含承包人申請結(jié)算的全部費用及相關(guān)依據(jù)，未在規(guī)定時間內(nèi)提交結(jié)算資料和結(jié)算資料不齊全的項目不納入工程結(jié)算。

設(shè)計、監(jiān)理等單位編制相應的工程結(jié)算文件，提交業(yè)主項目部。

（一）220千伏及以上輸變電工程，應于輸變電工程竣工驗收后15日內(nèi)編制完成并提交。

（二）110千伏及以下輸變電工程，應于輸變電工程竣工驗收后10日內(nèi)編制完成并提交。

第二十二條計劃、科技和財務(wù)等相關(guān)管理部門在輸變電工程竣工驗收后15日內(nèi)，應向業(yè)主項目部提供可研、環(huán)評及建貸利息等費用結(jié)算資料。

第二十三條物資管理部門在輸變電工程竣工驗收后15日內(nèi)，向業(yè)主項目部提供設(shè)備材料臺賬、采購合同等物資采購費用結(jié)算基礎(chǔ)資料，物資結(jié)算資料應對應輸變電工程項目，按照工程結(jié)算有關(guān)要求填報。

第二十四條。

建設(shè)管理單位編制竣工結(jié)算書上報省公司級單位基建管理部門。

工驗收后60日內(nèi)，110千伏及以下輸變電工程竣工驗收后30日內(nèi)，建設(shè)管理單位應編制完成并上報工程結(jié)算報告。

（二）工程結(jié)算編制應全面應用國網(wǎng)基建部發(fā)布的《國家電網(wǎng)公司輸變電工程結(jié)算通用格式》（以下簡稱“結(jié)算通用格式”）和工程結(jié)算編制軟件，統(tǒng)一規(guī)范工程量管理文件和工程結(jié)算報告，提高工程結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

（三）輸變電工程分期竣工投產(chǎn)，應按期完成竣工投產(chǎn)部分的工程結(jié)算，并說明有關(guān)情況；其中未同期竣工投產(chǎn)的工程竣工投產(chǎn)后，應對應其電壓等級按期完成工程結(jié)算。

（四）輸變電工程竣工投產(chǎn)后不宜留有未完工程。確有未完工程時，應附相關(guān)依據(jù)文件，并經(jīng)省公司級單位基建管理部門審查同意。未完工程概算不宜超過總概算的5%。未完工程應在竣工決算報告完成后6個月內(nèi)建設(shè)實施完畢。

（五）工程結(jié)算應控制在批準概算總投資內(nèi)。

（六）工程結(jié)算突破批準概算總投資，應及時上報原初步設(shè)計批復單位審核。

第二十五條。

220千伏及以上輸變電工程竣工投產(chǎn)后100日內(nèi)，110千伏及以下輸變電工程竣工投產(chǎn)后60日內(nèi)，省公司級單位基建管理部門完成工程結(jié)算審查批準工作。

第二十六條。

工程結(jié)算完成后，建設(shè)管理單位應及時移交財務(wù)管理部門辦理工程決算。

第五章工程結(jié)算集中監(jiān)督管理。

第二十七條。

公司實行工程結(jié)算集中監(jiān)督管理，主要內(nèi)容包括工程結(jié)算審批，工程結(jié)算上報備案，工程結(jié)算督察和工程結(jié)算檢查、考核等。

第二十八條。

工程結(jié)算應經(jīng)省公司級單位基建管理部門審批，由部門主任簽字并加蓋部門章。

第二十九條。

工程結(jié)算審批完成后，省公司應及時組織上報國網(wǎng)基建部備案。

（一）上報工程結(jié)算主要內(nèi)容包括工程結(jié)算報告、工程結(jié)算審批文件、可研批復文件、初設(shè)批復文件等。

（二）上報工程結(jié)算如經(jīng)審查不符合要求，省公司級單位基建管理部門應在7日內(nèi)整改完成并重新上報。

第三十條。

工程結(jié)算督察是國網(wǎng)基建部對工程結(jié)算質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，督察主要內(nèi)容包括：

（一）對工程招標投標、設(shè)備材料結(jié)算、合同價款確定、資金支付等建設(shè)全過程造價管理行為進行檢查。

（二）對初步設(shè)計批復意見和公司相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行情況及省公司級單位工程結(jié)算管理情況進行檢查。

（三）重點對工程結(jié)算審價、工程量管理、設(shè)計變更及現(xiàn)場簽證、建設(shè)場地征用及清理費使用等情況進行檢查，必要時踏勘現(xiàn)場，調(diào)查、取證。

第三十一條工程結(jié)算督察工作流程。

（一）國網(wǎng)基建部根據(jù)工程實際情況選取或抽查工程結(jié)算項。

目，制定工程結(jié)算督察計劃，擇優(yōu)選擇督察單位承擔工程結(jié)算督察工作任務(wù)。

（二）省公司級單位基建管理部門根據(jù)工程結(jié)算督察計劃安排，組織相關(guān)單位配合開展工程結(jié)算督察工作并簽訂督察合同。

（三）工程結(jié)算督察報告印發(fā)后1個月內(nèi)，省公司級單位基建管理部門完成問題整改并重新上報工程結(jié)算。

第三十二條國網(wǎng)基建部針對工程結(jié)算管理情況開展檢查。

（一）開展工程結(jié)算全面檢查，監(jiān)督落實管理職責和工作流程，及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題。

（二）針對工程結(jié)算管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)和共性問題開展專項檢查。

（三）通報工程結(jié)算管理工作情況，總結(jié)工程結(jié)算管理成果及存在的問題，提出改進的措施和辦法。

第六章檢查考核。

第三十三條。

工程結(jié)算管理評價與考核內(nèi)容包括工程結(jié)算進度、質(zhì)量等情況。

第三十四條。

評價考核分級實施，國網(wǎng)基建部評價考核省公司級單位，省公司級單位評價考核所轄地市（縣）供電企業(yè)。

第三十五條。

評價考核結(jié)果納入同業(yè)對標等評價考核體系。出現(xiàn)以下情況，對省公司級單位予以通報批評：

（一）工程結(jié)算進度嚴重滯后。

（二）工程結(jié)算質(zhì)量不合規(guī)、管理不規(guī)范等情況屢次出現(xiàn)。

（三）工程結(jié)算弄虛作假、違紀違法。

第三十六條。

受到通報批評且整改不力的單位，國網(wǎng)基建部委托咨詢單位負責其所轄工程結(jié)算工作。

第七章附則。

第三十七條本辦法由國網(wǎng)基建部負責解釋并監(jiān)督執(zhí)行。第三十八條本辦法自2014年4月1日起施行。原《國家電網(wǎng)公司輸變電工程結(jié)算管理辦法》（國家電網(wǎng)法〔2013〕1082號之國網(wǎng)（基建/3）114-2013）同時廢止。

附件：工程結(jié)算管理流程圖。

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇六

附表：

任職。

工作經(jīng)驗條件。

崗位職責職稱專業(yè)學歷及其他崗位。

名稱。

資產(chǎn)經(jīng)營。

見習期。全日制研及以上專業(yè)以上學時反饋出現(xiàn)的問題并提出糾偏建議。

相關(guān)專業(yè)。

財務(wù)部。

資金營運管。

并考核監(jiān)督執(zhí)行。以上學見習期。全日制研。

專業(yè)技術(shù)相關(guān)專業(yè)。

負責按規(guī)定程序撥付和清算營運性資金。3.歷究生及以上學歷者。

理專責。

職稱。

適當放寬）負責制訂公司有關(guān)資金管理辦法。4.在本部門領(lǐng)導的部署下，負責處內(nèi)的綜合管理工作。1.負責本處月工作計劃及總結(jié)和周工作計劃及總結(jié)的匯總審核并報部門領(lǐng)導審定。2.貫徹國家和上級有關(guān)電力市場開發(fā)的方針、政策，建立健全公司電力市場開發(fā)制度。3.負責組織電力市場電力、電量的預測和分析，為公司經(jīng)營目標和方針政策的制訂提供決4.策依據(jù)。

電力營銷與。

交易部市場。

上專業(yè)技以上學。

7.經(jīng)濟管理負責組織開展電力需求側(cè)管理有關(guān)工作。開發(fā)與交易。

期）。

術(shù)職稱歷。

相關(guān)專業(yè)負責組織購買地方小水電工作。8.處主管。

負責產(chǎn)銷銜接有關(guān)協(xié)調(diào)工作。9.負責組織執(zhí)行年度、季度和月份的市場開發(fā)計劃，并對工作進行總結(jié)，對下一步工作提10.出意見和建議。

工作經(jīng)驗條件。

崗位職責職稱專業(yè)學歷。

及其他崗位。

名稱。

交易部電價。

期）。

相關(guān)專業(yè)。

進行檢查、總結(jié)和考核。

期。全日制研究生以上學。

以上專業(yè)專業(yè)面的事故進行調(diào)查和處理。

及以上學歷者適當歷。

責

技術(shù)職稱負責督促基層單位開展交通與工程安全教育培訓工作。4.放寬）。

負責審核安全技術(shù)勞動保護措施計劃并對落實情況進行監(jiān)督檢查，對勞動防護用品和安5.全工器具的使用進行監(jiān)督管理。

負責審核基建工程安全監(jiān)督管理工作目標和計劃，對基層單位目標和計劃的完成情況進1.行監(jiān)督、檢查、總結(jié)和考核。

負責指導、監(jiān)督和檢查基層單位貫徹落實基建安全生產(chǎn)責任制、各項規(guī)章制度以及有關(guān)2.年及以上工程管5電力安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)定和標準。

工程建設(shè)部。

理工作經(jīng)驗（不含高級工程本科及。

電氣工程負責指導、監(jiān)督和檢查各單位建立健全各級安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。3.基建安全主。

管

負責審核基建安全生產(chǎn)和安全監(jiān)督管理的各項規(guī)章制度。5.部。

負責確?；ò踩畔惩?。6.負責組織審核基建安全技術(shù)勞動保護措施計劃并對落實情況進行監(jiān)督檢查，對公司基建7.系統(tǒng)勞動防護用品和安全工器具的使用進行監(jiān)督管理。

中級及以本科及。

作經(jīng)驗（不含見習電氣工程程建設(shè)項目審查意見。

輸電工程管。

上專業(yè)技以上學。

理專責。

招標的管理工作。及以上學歷者適當。

任職。

工作經(jīng)驗條件。

崗位職責職稱專業(yè)學歷。

及其他崗位。

名稱。

負責督促、檢查和落實公司輸電工程項目建設(shè)前期施工準備工作。3.放寬）。

負責督促、檢查和落實輸電基建工程項目的建設(shè)工作，落實工程質(zhì)量，施工安全目標，4.協(xié)調(diào)建設(shè)、監(jiān)理、設(shè)計、施工和運行等單位的關(guān)系，保證工程順利進行。

參加輸電工程建設(shè)項目的概、預（結(jié)）算的審查。掌握輸電工程建設(shè)中的技術(shù)方案，設(shè)5.計變更情況，提出建設(shè)費用增加或減少的理由及提出有關(guān)費用的處理建議。

作。

參加公司輸電工程建設(shè)項目可研報告的審查。7.參加電力基本建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督中心站對電力基本建設(shè)輸電工程進行質(zhì)量監(jiān)督。8.參與督促、檢查和落實農(nóng)電基建工程項目的建設(shè)工作和工程質(zhì)量，施工協(xié)調(diào)建設(shè)、監(jiān)理、9.設(shè)計、施工和運行等單位的關(guān)系，保證工程順利進行。

依據(jù)公司對外經(jīng)貿(mào)業(yè)務(wù)的相關(guān)管理規(guī)定，負責與公司駐國（境）外機構(gòu)和公司外經(jīng)外貿(mào)1.年及以上管理工3經(jīng)營單位的具體聯(lián)絡(luò)工作。

作經(jīng)驗（不含見習工程師及電氣工程本科及。

國際合作部。

外業(yè)務(wù)的管理、指導、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)。

經(jīng)貿(mào)專責。

及以上學歷者適當技術(shù)職稱業(yè)歷。

負責國際電力發(fā)展動態(tài)、區(qū)域能源政策、對外經(jīng)貿(mào)項目和國際交流信息及國內(nèi)外行業(yè)動3.放寬）。

態(tài)的收集、整理和匯編，并匯總報主管審核后報主任審定，以提供公司領(lǐng)導參考。

在本部門領(lǐng)導的部署下，負責處內(nèi)的綜合管理工作；協(xié)助部門領(lǐng)導起草或?qū)徍瞬块T內(nèi)有1.關(guān)文件、材料。

負責本處月工作計劃及總結(jié)和周工作計劃及總結(jié)的匯總審核并報部門領(lǐng)導審定。2.依據(jù)黨的路線、方針、政策和公司黨組的工作要求，結(jié)合企業(yè)實際，負責組織宣傳黨的3.年及以上管理工5路線、方針和政策，正確把握輿論導向，為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。

作經(jīng)驗（不含見習。

黨群工作部。

干上以及級科副及相關(guān)專以上學。

和思想保證。技術(shù)職稱。

宣傳處主管。

業(yè)歷部；

協(xié)助部門領(lǐng)導擬定公司黨組中心組學習計劃和具體安排，協(xié)助部門領(lǐng)導做好黨組民主生6.員。

活會的各項工作；負責對公司基層黨委中心組學習和民主生活會進行指導、督促和檢查；

依據(jù)“四好領(lǐng)導班子”建設(shè)要求，配合人事部和紀檢監(jiān)察部做好相關(guān)工作。7.依據(jù)南方電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)的部署，負責推進、指導和檢查公司系統(tǒng)企業(yè)文化及學8.習型組織的建設(shè)工作。

任職。

工作經(jīng)驗條件。

崗位職責職稱專業(yè)學歷。

及其他崗位。

名稱。

負責組織公司系統(tǒng)精神文明建設(shè)、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)及學習型組織創(chuàng)建等方9.面工作的調(diào)研、總結(jié)和交流工作，并針對相關(guān)問題提出解決方案。

審計部。

負責審計業(yè)務(wù)檔案的管理工作。6.期。全日制研究生上專業(yè)技或金融專以上學。

審計專責。

參與公司重大經(jīng)濟合同的監(jiān)督審查工作。7.及以上學歷者適當術(shù)職稱業(yè)歷。

參與對口項目的外委工作。8.放寬）。

參與對公司項目招標、物資采購和對外投資等環(huán)節(jié)的審計監(jiān)督工作。9.參與對公司及所屬單位電子財務(wù)數(shù)據(jù)的運用和分析工作。10.11.負責審計報表的報送和審計信息的統(tǒng)計工作。

人事部人事。

中級及以本科及。

理水平。期。全日制研究生工商管理、檔案及統(tǒng)計。

上專業(yè)技以上學。

負責對人事檔案原始材料進行收集、鑒別和整理。4.及以上學歷者適當經(jīng)濟管理。

術(shù)職稱歷。

專責。

；放寬）辦理人事檔案的查閱、借閱和轉(zhuǎn)遞。5.相關(guān)專業(yè)推廣、應用人事檔案現(xiàn)代化管理技術(shù)。6.中國共產(chǎn)黨黨員。

心人才評價。

經(jīng)濟管理。

崗a專責。

相關(guān)專業(yè)。

協(xié)助人事部開展公司各類專家的選拔工作。6.放寬）。

負責公司專業(yè)技術(shù)人員資格證書管理。7.

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇七

自動化技術(shù)員需要熟悉機電設(shè)備原理知識，具備機械、電子及機電一體化自動設(shè)備操作維護知識和能力。以下是橙子整理的自動化技術(shù)員的崗位職責。

2.負責設(shè)備電氣故障(plc方面)維修、設(shè)備時效統(tǒng)計oee分析崗位柔性編制。

3.實施自動化設(shè)備技術(shù)改進工作、改善卡、建議合理化、精益改進匯總。

4.主抓自動化設(shè)備預防性檢修工作及設(shè)備檢查，測厚儀使用和保養(yǎng)。

任職資格：1.大專及以上學歷。

1、負責設(shè)備的異常處理、維護保養(yǎng)，保障設(shè)備處于正常運行工作狀態(tài);2、參與自動化設(shè)備的技術(shù)革新、改善方案的設(shè)計與實施;3、負責對自動化設(shè)備操作管理，員工操作培訓與指導;4、參與自動化設(shè)備的維修、維護保養(yǎng)工作。

崗位要求：

1、男，20-35歲，高中以上學歷，非標自動化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、二年以上自動化設(shè)備調(diào)試或組裝經(jīng)驗;3、具有鉗工基本技能;4、學習能力、接受能力強，能吃苦耐勞。

1-負責自動化設(shè)備的編程、保養(yǎng)、維護;2-參與并實施自動化導入項目。

任職資格：

1、具備一定的設(shè)備組裝調(diào)試技能;2、了解單片機原理和典型電路設(shè)計編程能力，有動手和實踐能力;3、了解掌握plc原理及編程能力，有動手和實踐能力;4、中專以上學歷，機電一體化、電氣自動化等相關(guān)專業(yè);5、工作經(jīng)驗不限，有相關(guān)相關(guān)自動化設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗的優(yōu)先。

文章僅作為參考使用，請依據(jù)實情需要另行修改編輯（2020年2月22日星期六）。

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇八

第一條為規(guī)范國家電網(wǎng)公司（以下簡稱“公司”）各級人員和部門的安全職責，落實安全責任制，做到各司其職，各負其責，密切配合，共同搞好安全工作，依據(jù)國家、行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)，制定《國家電網(wǎng)公司安全職責規(guī)范》（以下簡稱規(guī)范）。

第二條貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，樹立科學全面的“大安全”觀，堅持“誰主管、誰負責”，“管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則，實行全面、全員、全過程、全方位的安全管理，建立一級抓一級，一級對一級負責的安全責任制。

第三條各級行政正職是本單位的安全第一責任人，對安全工作負全面領(lǐng)導責任。各級行政副職協(xié)助行政正職開展工作，是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)的安全工作負領(lǐng)導責任。各級工會應依法組織員工參與本單位安全生產(chǎn)工作的民主管理與民主監(jiān)督，維護員工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。各級黨委（黨組）書記與行政正職負同等責任。

第四條安全生產(chǎn)，人人有責。各級、各部門人員，都應執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)程規(guī)定，落實各項安全生產(chǎn)措施，接受安全監(jiān)督管理機構(gòu)（以下簡稱安監(jiān)部門）的安全監(jiān)督和指導。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作（簡稱“五同時”）。

第五條本規(guī)范中所列各項職責是基于“公司”工作流程和專業(yè)特點進行編寫，規(guī)范了“公司”各級人員、職能管理部門、業(yè)務(wù)支撐和實施機構(gòu)的基本安全職責。

第六條本規(guī)范適用于“公司”各單位。“公司”承包和管理的境外工程項目及公司所屬其他相關(guān)單位參照執(zhí)行。

第二章各級人員的安全職責。

第七條單位領(lǐng)導人員通用的安全職責。

（一）貫徹國家及行業(yè)內(nèi)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)，正確處理安全與發(fā)展、安全與效益的關(guān)系，處理好眼前利益與長遠利益、主業(yè)與集體企業(yè)的關(guān)系。

（二）協(xié)調(diào)和處理好各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關(guān)系。按照“誰主管、誰負責”的原則，建立健全分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)保證體系，落實安全生產(chǎn)責任制，貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)工作目標的具體要求和措施。

（三）對分管部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵，對不負責任、失職造成事故的應按本規(guī)范分清責任進行追究。

（四）按規(guī)定參加或主持安全工作會議，協(xié)商解決危及安全生產(chǎn)的隱患及問題，對分管專業(yè)安全工作提出意見和建議，強調(diào)部署重點工作。

（五）組織開展各類安全檢查、隱患排查、教育培訓、競賽評比、表彰先進等工作，并依據(jù)各類活動，掌握各項規(guī)程規(guī)定和制度的落實情況，督促解決電網(wǎng)運行、設(shè)備檢修工作中的重大問題或傾向性問題，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”。

（六）主持或參加有關(guān)事故調(diào)查處理，嚴格執(zhí)行事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受教育不放過（簡稱“四不放過”原則）。負責審批分管范圍內(nèi)事故調(diào)查報告和事故統(tǒng)計報表，對事故統(tǒng)計報表的及時性、準確性、完整性負領(lǐng)導責任。負責分管范圍內(nèi)事故處理的善后工作。

（七）經(jīng)常性深入一線班組及工作現(xiàn)場，開展監(jiān)督檢查和反違章工作，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程、安全防護用品使用及《電力安全工作規(guī)程》執(zhí)行情況等進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（八）負責分管范圍內(nèi)工作質(zhì)量監(jiān)督和管理，配合建立健全本單位質(zhì)量監(jiān)督體系。

（九）負責分管范圍內(nèi)的應急管理工作，配合建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并實施分管范圍內(nèi)的突發(fā)事件應急預案和演練，協(xié)同處置其它專業(yè)范圍內(nèi)的防災減災、搶險救援等突發(fā)事件。

（十）充分發(fā)揮安全監(jiān)督體系的作用，完善安全監(jiān)督手段。經(jīng)常聽取安監(jiān)部門的工作匯報，支持安監(jiān)部門履行自己的職責和職權(quán)。督促分管部門和單位，主動接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督，加強對重大危險源、特種設(shè)備、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理。

第八條行政正職的安全職責。

（一）是本單位安全第一責任人，負責貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定，把安全生產(chǎn)納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和整體規(guī)劃，做到同步規(guī)劃、同步實施、同步發(fā)展。建立健全并落實本單位各級人員、各職能部門的安全責任制。

（二）組織確定本單位年度安全工作目標，實行安全目標分級控制，審定有關(guān)安全工作的重大舉措。建立安全指標控制和考核體系，形成激勵約束機制。

（三）親自批閱上級有關(guān)安全的重要文件并組織落實，解決貫徹落實中出現(xiàn)的問題。協(xié)調(diào)和處理好領(lǐng)導班子成員及各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關(guān)系，建立和完善安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系，并充分發(fā)揮作用。

（四）建立健全并落實各級領(lǐng)導人員、各職能部門、業(yè)務(wù)支撐機構(gòu)、基層班組和生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)責任制，將安全工作列入績效考核，促進安全生產(chǎn)責任制的落實。在干部考核、選拔、任用過程中，把安全生產(chǎn)工作業(yè)績作為考察干部的重要內(nèi)容。

（五）組織制定本單位安全管理輔助性規(guī)章制度和操作規(guī)程；

組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，確保本單位從業(yè)人員具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應的安全生產(chǎn)知識和管理能力，做到持證上崗。

（六）省公司級單位行政正職直接領(lǐng)導或委托行政副職領(lǐng)導本單位安監(jiān)部門，地市公司級單位、縣公司級單位行政正職直接領(lǐng)導安監(jiān)部門，定期聽取安監(jiān)部門的匯報，建立能獨立有效行使職能的安監(jiān)部門，健全安全監(jiān)督體系，配備足夠且合格的安全監(jiān)督人員和裝備。建立安全獎勵基金并督促規(guī)范使用。

（七）每年主持召開本單位年度安全工作會議，總結(jié)交流經(jīng)驗，布置安全工作；定期主持召開安全生產(chǎn)委員會議和安全生產(chǎn)月度例會，組織研究解決安全工作中出現(xiàn)的重大問題；對涉及到人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全的重大問題，親自主持專題會議研究分析，提出防范措施，及時解決。督促、檢查本單位安全工作，每年親自參加春（秋）季安全大檢查或重要的安全檢查，針對發(fā)現(xiàn)的安全管理問題和安全事故隱患，及時提出并落實整改措施和治理措施。

（八）確保安全生產(chǎn)所需資金的足額投入，保證反事故措施和安全技術(shù)勞動保護措施計劃（簡稱“兩措”計劃）經(jīng)費需求。（九）建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并督促實施突發(fā)事件應急預案，根據(jù)預案要求擔任相應等級的事件應急處置總指揮。

（十）及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。按照“四不放過”原則，組織或配合事故調(diào)查處理，對性質(zhì)嚴重或典型的事故，應及時掌握事故情況，必要時召開專題事故分析會，提出防范措施。

（十一）定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作情況，廣泛征求安全生產(chǎn)管理意見或建議，積極接受職代會有關(guān)安全方面的合理化建議。

（十二）其他有關(guān)安全管理規(guī)章制度中所明確的職責。第九條黨組（黨委）書記的安全職責。

（一）在思想政治、組織宣傳工作中，突出安全工作的基礎(chǔ)地位，堅持黨政工團齊抓共管的原則，充分發(fā)揮黨、團員模范帶頭作用，以及黨群組織對安全工作的保證和監(jiān)督作用。

（二）把安全工作列入黨委的重要議事日程，參加有關(guān)安全工作的重要會議和活動。

（三）在干部考核、選拔、任用及思想政治工作檢查評比中，把安全工作業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。

（四）領(lǐng)導和組織黨群部門、黨團組織，緊密圍繞安全目標開展思想政治工作，增強員工的安全意識，提高員工的思想素質(zhì)；做好安全生產(chǎn)先進事例的選樹工作，及時組織總結(jié)宣傳典型經(jīng)驗。

（五）做好事故責任人和責任單位的思想政治工作，穩(wěn)定員工隊伍。

（六）加強安全文化建設(shè)，緊密圍繞安全工作，開展思想政治工作，對職工進行安全思想、敬業(yè)精神、遵章守紀等教育，營造良好的安全工作環(huán)境和安全文化氛圍。

第十條分管規(guī)劃工作行政副職的安全職責。

（一）組織制定并貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全工作目標的年度項目計劃。在前期規(guī)劃設(shè)計、可研審查中組織貫徹落實《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導則》等有關(guān)安全的規(guī)程規(guī)定和反事故措施要求。

（二）組織電網(wǎng)規(guī)劃、設(shè)計審查，實行電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)劃、設(shè)計，并堅持科學合理，安全經(jīng)濟，安全優(yōu)先的原則，防止資源浪費。

（三）對電力生產(chǎn)運行、安全性評價、隱患排查中發(fā)現(xiàn)的涉及電網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計中的問題和事故隱患，按照安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)（簡稱“三同時”）的要求，負責組織制定并督促落實各項解決措施和方案。

（四）協(xié)助落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設(shè)施及安全技術(shù)措施資金、應急體系建設(shè)資金；協(xié)調(diào)解決電力設(shè)施保護、消防、應急演練、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全活動所需的費用，并對項目安排和資金使用提出整改建議。

第十一條分管基建工作行政副職的安全職責。

（一）組織制定基建年度安全工作目標計劃；主持基建安全工作會議，部署基建安全文明施工工作。

（二）建立健全基建安全保證體系和監(jiān)督體系，落實安全文明施工責任制，健全安全管理與考核制度，組織貫徹《國家電網(wǎng)公司基建安全管理規(guī)定》，推行基建施工現(xiàn)場標準化作業(yè)，做好現(xiàn)場安全文明施工管理工作，及時協(xié)調(diào)解決安全工作中存在的問題。

（三）在新建、改建或擴建工程建設(shè)中，認真貫徹落實國家有關(guān)環(huán)境保護和職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程“三同時”的規(guī)定。

（四）負責基建“兩措”計劃項目落實、資金籌措，審定工程建設(shè)項目中涉及重大安全問題的安全技術(shù)組織措施并督促執(zhí)行，確保各類事故防范措施落實到位。

（五）組織開展工程安全管理評價，制定并實施基建系統(tǒng)的重大人員傷亡、重大施工機械設(shè)備損壞、垮（坍）塌等事故應急處理預案和施工現(xiàn)場應急處置方案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調(diào)的事故應急處理體系。

（六）組織開發(fā)、推廣先進管理方法、施工工藝、技術(shù)和設(shè)備，審定相關(guān)安全技術(shù)項目和成果報告，解決基建安全技術(shù)上的突出問題，促進安全文明施工水平的提高。

第十二條分管電網(wǎng)運行工作行政副職的安全職責（一）組織制定電網(wǎng)運行年度安全工作目標、工作重點和措施，并組織實施。

（二）建立電網(wǎng)運行組織指揮體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，組織做好電網(wǎng)調(diào)度管理規(guī)程的宣貫與實施，健全安全管理與考核制度，及時協(xié)調(diào)解決電網(wǎng)運行管理工作中存在的問題。

（三）組織制定保障電網(wǎng)安全運行的規(guī)程規(guī)定、技術(shù)標準和系統(tǒng)穩(wěn)定措施；開展電網(wǎng)新技術(shù)應用研究和運行分析，批準電網(wǎng)特殊方式、電網(wǎng)黑啟動方案以及重大措施方案的實施，審核相關(guān)專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。

（四）組織開展電網(wǎng)、繼電保護和自動化設(shè)備以及計算機信息系統(tǒng)、集中監(jiān)控系統(tǒng)安全運行狀況分析，針對薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，制定相應的反事故技術(shù)措施并組織實施。

第十三條分管檢修工作行政副職的安全職責。

（一）組織制定檢修工作年度安全目標、工作重點和措施，并組織實施。

（二）建立檢修工作組織體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，健全完善各專業(yè)安全管理與考核制度，并負責檢查落實。

（三）組織制定有關(guān)設(shè)備檢修工作的規(guī)程、技術(shù)標準，開展新設(shè)備、新技術(shù)、新工藝應用研究分析，批準設(shè)備重大技術(shù)改造措施方案的實施，審核相關(guān)專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。

（四）組織制定反事故措施計劃，并督促實施。

（五）組織開展安全性評價、危險點分析和預控、標準化作業(yè)，對本單位安全生產(chǎn)狀況進行科學分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，及時采取防范措施。

（六）組織制定并實施重大人員傷亡、大面積停電、設(shè)備大范圍受損、重要變電所和發(fā)電廠全停、大壩垮塌等事故應急處理預案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調(diào)的事故應急處理體系，組織反事故演習。

第十四條分管營銷工作行政副職的安全職責。

（一）組織編制營銷規(guī)劃并明確安全規(guī)劃目標；組織制定營銷系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作目標、工作重點，并組織實施。

（二）建立健全經(jīng)營業(yè)績考核體系和經(jīng)營結(jié)算體系時，將安全生產(chǎn)作為重要的考核指標。

（三）組織對用電安全情況進行檢查。存在安全隱患的，應下發(fā)整改通知書，并及時報告政府職能部門，督促指導客戶及時整改，嚴防客戶事故危及人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全。

（四）審核重大用電項目電網(wǎng)發(fā)展需求方案有關(guān)安全管理要求。（五）負責審核有序用電管理、大用戶直接交易、供用電合同、業(yè)擴報裝、自備電廠等相關(guān)安全管理內(nèi)容符合規(guī)定。

（六）審核35千伏及以下客戶接入、分布式電源及微網(wǎng)管理方案安全措施齊全。（七）監(jiān)督高危及重要客戶安全管理、用電檢查及反竊電管理、供電服務(wù)突發(fā)事件應急響應、重大活動客戶側(cè)電力保障各項措施的嚴格執(zhí)行。

第十五條紀委書記的安全職責。

（一）經(jīng)常深入基層，了解安全情況；督促領(lǐng)導干部和職能管理部門履行安全職責。

（二）督促監(jiān)察部門按照有關(guān)規(guī)定參加有關(guān)事故的調(diào)查處理，并配合事故調(diào)查組對責任者提出處理意見。

第十六條工會主席的安全職責。

（一）組織對各級人員貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定的情況進行檢查，對存在的問題，提出完善或解決的意見、建議，督促整改。

（二）動員和組織工會會員圍繞年度安全工作目標，廣泛開展各種形式的安全競賽、培訓、合理化建議等活動；表彰安全先進集體和先進個人，推進企業(yè)安全文化建設(shè)。

（三）參加審核本單位安措計劃，對計劃存在的問題，提出改正意見；負責監(jiān)督檢查本單位安全措施的落實，根據(jù)季節(jié)性特點提出員工生產(chǎn)工作中的安全保護措施。

（四）負責群眾性的安全監(jiān)督，對員工因公負傷事故，負責與有關(guān)部門一起進行傷害程度的鑒定。

第十七條總工程師（分管副職）的安全職責。

（一）負責安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作。完善技術(shù)管理制度體系，強化技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)，落實各級技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責任制，審定重大的安全技術(shù)組織措施。

（二）組織編審年度“兩措”計劃，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”，監(jiān)督檢查實施進展情況，并根據(jù)需要及時進行完善和調(diào)整。

（三）組織審批本單位有關(guān)電網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè)、運行、檢修等規(guī)程和技術(shù)管理制度，并組織實施。

（四）負責研究和審定電網(wǎng)運行方式，審定電網(wǎng)安全穩(wěn)定措施，主持電網(wǎng)反事故演習，解決電網(wǎng)建設(shè)、運行、檢修中的重大安全技術(shù)問題。

（五）審定新建、改（擴）建、大修、技改、科研等工程和項目中涉及重大安全問題的安全組織技術(shù)措施并督促執(zhí)行。

（六）組織力量，研究安全生產(chǎn)的重大技術(shù)問題，解決重大隱患；推廣先進管理方法、施工工藝、技術(shù)和設(shè)備；審查安全技術(shù)項目和成果報告；審批新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料試驗和推廣應用的安全措施和方案。

第十八條總會計師、總經(jīng)濟師、總審計師的安全職責（一）總會計師的安全職責。

1.健全安全生產(chǎn)相關(guān)財務(wù)、資金管理規(guī)章制度，并督促執(zhí)行。2.負責各類安全生產(chǎn)項目納入公司全面預算管理，確保各類項目資金及成本費用落實，保障安全生產(chǎn)所需資金的足額投入。

3.落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設(shè)施及安全技術(shù)措施資金、應急體系建設(shè)資金；解決電力設(shè)施保護、消防、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全生產(chǎn)活動所需的費用。

4.組織對安全生產(chǎn)項目資金使用情況進行檢查，對項目安排和資金使用提出整改建議。

5.協(xié)調(diào)做好財產(chǎn)保險、人身保險及工傷撫恤工作。（二）總經(jīng)濟師的安全職責。

1.負責建立健全和完善安全生產(chǎn)管理制度及獎懲辦法。2.負責按照“五同時”原則將公司安全生產(chǎn)管理納入公司發(fā)展規(guī)劃、年度計劃。

3.組織分析安全生產(chǎn)工作的安全保障措施經(jīng)濟指標，并制定安全技術(shù)經(jīng)濟指標。

1.組織落實審計工作目標責任制，指導協(xié)調(diào)年度安全生產(chǎn)審計項目計劃的實施，對安全生產(chǎn)審計項目負主管責任。

2.組織開展本單位安全生產(chǎn)項目審計，完成各項審計任務(wù)。第十九條分管其他工作（分管人力資源、分管消防保衛(wèi)、分管車輛管理、分管物資或物資招投標、分管集體企業(yè)、分管科技信通、分管電力設(shè)施保護、分管法律、分管后勤、分管教育培訓、分管農(nóng)電管理工作）的安全職責，根據(jù)企業(yè)內(nèi)部工作分工，承擔相應安全職責。

（一）分管人力資源工作：做好安監(jiān)部門設(shè)置和人員調(diào)配、各類人員的安全教育培訓、事故善后處理工作；配合政府有關(guān)部門做好工傷認定工作。

（二）分管消防保衛(wèi)工作：認真貫徹《中華人民共和國消防法》、《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》，按照“誰主管、誰負責”的原則，做好消防工作；組織有關(guān)職能部門，定期組織消防安全大檢查和防火演習；做好消防、危險物品保管等工作；參加電力系統(tǒng)的新建、擴建和技改工程消防設(shè)施的方案審查，使其符合國家有關(guān)法規(guī)的規(guī)定。在各類工程移交時，消防設(shè)施與主體工程應同時移交。

（三）分管車輛管理工作：貫徹落實國家和行業(yè)有關(guān)交通法律法規(guī)，審核批準本單位制定的有關(guān)交通安全管理規(guī)定；監(jiān)督做好各類車輛的維護保養(yǎng)，駕駛員（含兼職）的管理與培訓；配合當?shù)毓膊块T做好交通事故的調(diào)查處理。

（四）分管物資或物資招投標工作：負責監(jiān)督供應商資質(zhì)審查工作的落實，確保有關(guān)反事故措施及要求在所購設(shè)備中得到落實；監(jiān)督物資需求、采購計劃管理，按照公司統(tǒng)一安排開展招標采購；保證應急搶險、事故搶修物資材料的及時供應；對所購物資符合有關(guān)安全強制性標準和質(zhì)量標準負責。

（五）分管集體企業(yè)工作：組織制定集體企業(yè)安全工作目標、工作重點，落實安全生產(chǎn)責任制；建立健全集體企業(yè)安全保證體系；審批集體企業(yè)年度“兩措”計劃，保證足額投入，并監(jiān)督落實；加強集體企業(yè)承、發(fā)包工程和臨時用工管理，規(guī)范資質(zhì)審核與合同管理，明確責任；組織集體企業(yè)安全檢查活動，解決安全生產(chǎn)中的重大問題或傾向性問題。

（六）分管科技信通管理工作：負責貫徹落實國家和公司有關(guān)網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)安全法規(guī)、方針、政策、標準和規(guī)范；組織開展本單位網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)全生命周期安全管理、技術(shù)督查、宣傳培訓等工作。指導開展安全科研工作，積極推廣安全科研成果，以促進安全生產(chǎn)。參加或主持安全技術(shù)研討會，審定安全技術(shù)項目和成果報告，解決安全技術(shù)上的突出問題。負責較大技術(shù)革新和科研項目的分工協(xié)同，協(xié)助項目執(zhí)行單位解決有關(guān)安全技術(shù)問題。組織做好環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生、網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)安全管理等工作。

（七）分管電力設(shè)施保護工作：貫徹落實《電力設(shè)施保護條例》，負責審核批準本單位電力設(shè)施保護有關(guān)方案；組織有關(guān)職能部門，落實安全防范措施，定期組織電力設(shè)施保護安全檢查；加強與政府溝通協(xié)調(diào)，發(fā)揮政府電力設(shè)施保護工作主導作用，協(xié)調(diào)公安部門或電力行政管理部門嚴厲打擊盜竊、破壞電力設(shè)施行為，協(xié)助案件查處；定期召開電力設(shè)施保護會議，聽取電力設(shè)施保護方面的工作匯報，提出指導性意見，并組織貫徹執(zhí)行。

（八）分管法律工作：監(jiān)督做好有關(guān)電力安全生產(chǎn)法律法規(guī)的普及和培訓；為安全生產(chǎn)管理體系提供法律依據(jù)與建議；為電網(wǎng)規(guī)劃、工程建設(shè)、電力設(shè)施保護、運行管理、職業(yè)健康安全管理等工作提供全方位的法律支持；為事故處理及責任追究等提供法律意見。

（九）分管后勤工作：貫徹執(zhí)行有關(guān)醫(yī)療保健、食品安全、環(huán)境衛(wèi)生及生活福利設(shè)施等方面的政策、法規(guī)及規(guī)定；監(jiān)督做好職工定期身體健康檢查工作，保障工作環(huán)境健康；監(jiān)督做好工作區(qū)、生活區(qū)的消防、特種設(shè)備及危險物品等的安全管理與監(jiān)督工作。

（十）分管教育培訓工作：負責本單位安全教育培訓工作。指導教育培訓部門引進先進的教育方法，教學手段，增強教育的針對性、實踐性、現(xiàn)場性，加強學習考核管理，提高培訓效果。組織教育培訓部門密切配合生產(chǎn)部門根據(jù)安全工作需要制定安全培訓計劃，開展安全技術(shù)比賽活動，并把安全知識教育列入分管專業(yè)技術(shù)學校、員工培訓中心的教學計劃，努力提高員工隊伍的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。負責落實安全教育培訓經(jīng)費。

（十一）分管農(nóng)電管理工作：參加農(nóng)網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃編制，明確安全目標；監(jiān)督農(nóng)網(wǎng)改造專項工程安全管理；參與農(nóng)村電網(wǎng)中相關(guān)安全和質(zhì)量事故的調(diào)查；監(jiān)督做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所綜合管理、業(yè)務(wù)委托、電網(wǎng)建設(shè)、生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)電培訓、農(nóng)電宣傳、供電質(zhì)量管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)安全管理工作監(jiān)督與管理；配合做好農(nóng)電安全專業(yè)化管理工作。第二十條安全總監(jiān)、總經(jīng)理助理、副總師的通用安全職責（一）貫徹國家及行業(yè)內(nèi)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)，正確處理安全與發(fā)展、安全與效益的關(guān)系，處理好眼前利益與長遠利益、主業(yè)與集體企業(yè)的關(guān)系。

（二）落實分管專業(yè)安全責任制，貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全工作目標的具體要求和措施。協(xié)調(diào)和處理好分管專業(yè)部門在安全工作上的協(xié)作關(guān)系。

（三）對分管專業(yè)部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵，對不負責任、失職造成事故的應按本規(guī)范分清責任進行追究。

（四）按規(guī)定定期參加安全工作會議，協(xié)調(diào)解決危及安全生產(chǎn)的隱患及問題，對分管專業(yè)安全工作提出意見和建議。

和制度的落實情況。

（六）按照“四不放過”原則，參加有關(guān)事故調(diào)查處理。負責審批分管范圍內(nèi)事故調(diào)查報告和事故統(tǒng)計報表，對事故統(tǒng)計報表的及時性、準確性、完整性負領(lǐng)導責任。負責分管范圍內(nèi)事故處理的善后工作。

（七）經(jīng)常性深入一線班組及工作現(xiàn)場，開展監(jiān)督檢查和反違章工作，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程、安全防護用品使用及《電力安全工作規(guī)程》執(zhí)行情況等進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（八）負責分管范圍內(nèi)工作質(zhì)量監(jiān)督和管理，配合建立健全本單位質(zhì)量監(jiān)督體系。

（九）負責分管范圍內(nèi)的應急管理工作，配合建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并實施分管范圍內(nèi)的突發(fā)事件應急預案，協(xié)同處置其它專業(yè)范圍內(nèi)的防災減災、搶險救援等突發(fā)事件。

（十）經(jīng)常聽取安監(jiān)部門的工作匯報，支持安監(jiān)部門履行自己的職責和職權(quán)。督促分管部門和單位，主動接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督，加強對重大危險源、特種設(shè)備、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理。

第二十一條安全總監(jiān)的安全職責。

（一）依據(jù)國家頒布的有關(guān)法律、法規(guī)及技術(shù)標準，協(xié)助單位領(lǐng)導，建立健全安全責任制，對有關(guān)規(guī)章制度的執(zhí)行落實進行監(jiān)督檢查。

（二）組織編制本單位安全目標規(guī)劃，開展安全性評價，主持安全宣傳教育活動，組織編制本單位各崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程；策劃企業(yè)安全文化建設(shè)。

（三）針對本單位安全狀況和暴露的不安全因素，定期深入現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，隨時向單位領(lǐng)導提出整改建議并監(jiān)督實施。

（四）如實向政府和上級主管部門反映、匯報本單位安全管理狀況。

（五）協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛，審核重大工程事故及工程安全技術(shù)問題處理方案。

第二十二條總經(jīng)理助理的安全職責。

（一）協(xié)助單位行政正職，負責分管范圍內(nèi)的安全工作，承擔所分管工作中相應的安全領(lǐng)導責任。

（二）貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、勞動保護有關(guān)的政策、法律法規(guī)和上級有關(guān)指示。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核各項工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作。

（三）督促所分管部門落實安全職責，研究解決分管業(yè)務(wù)工作中的安全問題。

（四）協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司安全工作狀況，并提出意見或建議。

第二十三條副總工程師的安全職責。

（一）負責分管范圍內(nèi)的安全技術(shù)和監(jiān)督管理工作。（二）負責組織編制并審批分管范圍內(nèi)現(xiàn)場規(guī)程和規(guī)定，并根據(jù)情況變化，及時組織修改，補充完善。

（三）經(jīng)常了解、分析安全生產(chǎn)情況，及時解決存在的問題。（四）及時了解分管范圍內(nèi)技術(shù)人員及生產(chǎn)骨干的配備情況和存在問題，并向分管領(lǐng)導提出意見或建議。

第二十四條副總會計師、副總經(jīng)濟師、副總審計師的安全職責。

（一）協(xié)助分管領(lǐng)導完善安全生產(chǎn)激勵機制和約束機制，健全業(yè)績考核、資金管理規(guī)章制度，并督促執(zhí)行。

（二）落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設(shè)施及安全技術(shù)措施資金；協(xié)助建立安全生產(chǎn)獎勵基金；協(xié)助解決電力設(shè)施保護、消防、應急演練、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全生產(chǎn)活動所需的費用。

（三）組織對安全生產(chǎn)項目計劃的資金使用情況進行檢查，對項目安排和資金使用提出整改建議。

（四）參加重大安全技術(shù)措施、更改工程項目的審定工作，提出資金費用的落實方案或建議。

（一）是本單位安全第一責任人。根據(jù)企業(yè)的年度安全目標計劃，組織制定實現(xiàn)年度安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保本單位安全目標的實現(xiàn)。（二）組織實施上級下達的“兩措”計劃。結(jié)合安全性評價結(jié)果，組織編制本單位的年度“兩措”計劃，經(jīng)審批后組織實施。

（三）組織開展安全性評價，推行危險點分析和預控、標準化作業(yè)，切實落實各項現(xiàn)場安全措施。

（四）組織或參加制定重要或大型檢修（施工、操作）項目安全組織技術(shù)措施，并對措施的正確性、完備性承擔相應的責任。

（五）定期召開安全生產(chǎn)月度例會，每月至少參加一次班組的安全日活動，抽查班組安全活動記錄，并提出改進要求。

（六）組織本單位安全檢查活動，檢查指導安全生產(chǎn)工作，嚴肅查處違章違紀行為。

（七）組織本單位安全規(guī)程規(guī)定和標準的學習、定期考試及新入職員工的安全教育工作，協(xié)調(diào)所屬各班組、各專業(yè)之間的安全協(xié)作配合關(guān)系。

（八）做好重大危險源、特種設(shè)備、危險物品、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理工作。

（九）參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。對本單位事故統(tǒng)計報告和報表的及時性、準確性、完整性負責。

第二十六條基層單位二級機構(gòu)（工地、分場、工區(qū)、室、所、隊等）黨支部書記的安全職責。

（一）在思想政治宣傳工作中，宣傳貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮黨支部對安全生產(chǎn)的保證和監(jiān)督作用，推進企業(yè)安全文化建設(shè)。（二）把安全生產(chǎn)工作列入黨支部的重要議事日程，參與單位有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動，并動員和組織黨員、團員積極參加各種安全生產(chǎn)活動。

（三）搞好單位安全文化建設(shè)，帶領(lǐng)單位黨團組織，圍繞企業(yè)和本單位的安全生產(chǎn)形勢，對職工進行安全思想、敬業(yè)精神和遵章守紀教育，使職工樹立起牢固的“安全第一”思想。

（四）了解安全生產(chǎn)情況和職工思想動態(tài)，及時解決職工中的思想問題，糾正影響安全生產(chǎn)的不良傾向，及時制止違章違紀行為。

（五）協(xié)助做好本單位事故善后處理工作、事故責任人和責任班組的思想工作。

第二十七條基層單位二級機構(gòu)（工地、分場、工區(qū)、室、所、隊等）專責工程師的安全職責。

（一）負責歸口專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作。強化技術(shù)管理制度的落地執(zhí)行，落實各級技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責任制。參加重大安全技術(shù)組織措施編制。

（二）組織或參加編審歸口專業(yè)年度反事故措施計劃，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”，監(jiān)督檢查實施進展情況，并根據(jù)需要及時進行完善和調(diào)整。

（三）組織或參加修編歸口技術(shù)規(guī)程，參與上級單位管理制度修編，并組織實施。

（四）根據(jù)各個時期不同的工作任務(wù)及新出現(xiàn)的安全技術(shù)問題，及時提出現(xiàn)場規(guī)程、圖紙資料或設(shè)備系統(tǒng)、檢修（施工）工藝、運行規(guī)程的補充或修改意見，經(jīng)審批后監(jiān)督實施。

（五）負責或參加編制設(shè)備大修（施工）、非標準檢修、更改工程、新技術(shù)、新工藝或重要施工項目的安全技術(shù)組織措施，經(jīng)批準后對工作班組進行技術(shù)交底和安全措施交底，并布置、指導、檢查班組技術(shù)員編制分項檢修（施工）項目的安全措施和交底工作，認真履行設(shè)備檢修驗收職責。

（六）參加定期的運行分析、事故預想及反事故演習。組織編制并實施歸口專業(yè)各類事故應急處理預案。

（七）參加安全大檢查和專業(yè)性安全檢查，審閱班組的安全技術(shù)臺帳，并做好本專業(yè)的安全技術(shù)資料、臺帳、圖紙的管理工作。

（八）負責組織安全技術(shù)規(guī)程宣貫培訓，嚴格執(zhí)行“工作票”和“倒閘操作票”（簡稱“兩票”）制度，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查和評價。

（九）經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組，監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，指導做好各項安全技術(shù)管理工作。

（十）參加有關(guān)事故（事件）的調(diào)查處理，嚴格執(zhí)行“四不放過”。

（十一）審核歸口專業(yè)事故調(diào)查報告和事故統(tǒng)計報表。第二十八條供電所長的安全職責。

（一）是本供電所安全第一責任人，對本供電所的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任；對本供電所人員在生產(chǎn)中的安全和健康負責，對所轄設(shè)備（設(shè)施）的安全運行負責。

（二）落實安全目標責任制，組織制定實現(xiàn)年度安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保安全目標的實現(xiàn)。

（三）認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；負責組織編制重大（或復雜）作業(yè)項目的安全技術(shù)措施，履行到位監(jiān)督職責或到現(xiàn)場指揮作業(yè)，做好各項工作任務(wù)的事先“兩交底”（即技術(shù)交底和安全措施交底），有序組織各項生產(chǎn)活動；遵守勞動紀律，不違章指揮、不強令作業(yè)人員冒險作業(yè)，及時糾正或制止各類違章行為。

（四）加強所轄設(shè)備（設(shè)施）管理，組織開展電力設(shè)施的安裝驗收、巡視檢查和維護檢修，保證設(shè)備安全運行。定期開展設(shè)備（設(shè)施）質(zhì)量監(jiān)督及運行評價、分析，提出更新改造方案和計劃，及時編制、提報年度“兩措”計劃，經(jīng)審批下達后組織實施。

（五）開展標準化作業(yè)，嚴格檢修、施工等工作項目的安全技術(shù)措施審查，加強電能計量裝置和用電信息采集等設(shè)備的裝拆、周期輪換、故障處理、設(shè)備現(xiàn)場檢驗等工作安全組織措施和技術(shù)措施管理，防止因客戶或微電網(wǎng)反送電影響工作安全。嚴格執(zhí)行業(yè)務(wù)委托有關(guān)規(guī)定，做好安全管理工作。

（六）建立健全安全設(shè)施和設(shè)備（如安全警示標志牌、剩余電流動作保護器等）、作業(yè)工器具、消防器材等管理制度，加強交通車輛安全管理，定期組織開展安全大檢查、專項安全檢查、隱患排查和安全性評價工作，根據(jù)存在問題制定整改措施計劃，并組織整改。

（七）組織編制各種應急預案和現(xiàn)場處置方案，為各類事故處理和災后搶險恢復做好準備。針對特殊天氣、節(jié)假日及重要社會活動，落實對重要客戶、場所可靠供電的措施方案，開展用電安全檢查，保證安全可靠供電。

（八）定期組織開展安全工器具及勞動保護用品檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理和上報，確保作業(yè)人員工器具及防護用品符合國家、行業(yè)或地方標準要求，督促、檢查、教育作業(yè)人員按規(guī)定佩戴和使用。

（九）組織開展《電力法》、《電力設(shè)施保護條例》、《電力供應與使用條例》等法律、法規(guī)的宣貫，依法加強對所轄電力設(shè)施的保護，開展轄區(qū)安全用電檢查和安全用電、依法用電知識的宣傳普及工作。

（十）對本供電所全體人員進行經(jīng)常性的安全思想教育；協(xié)助做好崗位安全技術(shù)培訓以及新入職人員、調(diào)換崗位人員的安全培訓考試；組織本供電所人員參加緊急救護法的培訓，做到全員正確掌握救護方法。

（十一）及時傳達上級有關(guān)安全工作的文件、通知、事故通報等，組織開展安全事故警示教育活動，規(guī)范應用風險辨識、承載力分析等風險管控措施，做好安全事故防范措施的落實。領(lǐng)導、支持本供電所安全專責人的工作，親自組織周安全日活動；經(jīng)常檢查現(xiàn)場生產(chǎn)工作，嚴肅查處違章、違紀行為。

（十二）嚴格執(zhí)行電力安全事故（事件）報告制度，及時匯報安全事故（事件），保證匯報內(nèi)容準確、完整，做好事故現(xiàn)場保護，配合開展事故調(diào)查工作。協(xié)助政府主管部門做好供電轄區(qū)人身觸電傷亡事故的調(diào)查處理。

第二十九條班組長的安全職責。

（一）是本班組安全第一責任人，對本班組在生產(chǎn)作業(yè)過程中的安全和健康負責，把保證人身安全和控制電網(wǎng)、設(shè)備、信息事件作為安全目標，組織全班人員開展設(shè)備運行安全分析、預測，做到及時發(fā)現(xiàn)異常并進行安全控制。

（二）認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，及時對現(xiàn)場規(guī)程提出修改建議；做好各項工作任務(wù)（倒閘操作、檢修、試驗、施工、事故應急處理等）的事先“兩交底”工作，有序組織各項生產(chǎn)活動；遵守勞動紀律，不違章指揮、不強令作業(yè)人員冒險作業(yè)。

（三）負責組織落實作業(yè)項目的安全技術(shù)措施，履行到位監(jiān)督職責或到現(xiàn)場指揮作業(yè)，及時糾正或制止各類違章行為。（四）及時傳達上級有關(guān)安全工作的文件、通知、事故通報等，組織開展安全事故警示教育活動，做好安全事故防范措施的落實，防止同類事故重復發(fā)生。規(guī)范應用風險辨識、承載力分析等風險管控措施，實施標準化作業(yè)，對生產(chǎn)現(xiàn)場安全措施的合理性、可靠性、完整性負責。

（五）對班組全體人員進行經(jīng)常性的安全思想教育；協(xié)助做好崗位安全技術(shù)培訓以及新入職人員、調(diào)換崗位人員的安全培訓考試；組織全班人員參加緊急救護法的培訓，做到全員正確掌握救護方法。

（六）經(jīng)常檢查本班組工作場所的工作環(huán)境、安全設(shè)施（如消防器材、警示標志、通風裝置、氧量檢測裝置、遮攔等）、設(shè)備工器具（如絕緣工器具、施工機具、壓力容器等）的安全狀況，定期開展檢查、試驗，對發(fā)現(xiàn)的問題做到及時登記上報和處理。對本班組人員正確使用勞動防護用品進行監(jiān)督檢查。

（七）負責主持召開班前、班后會和每周一次（或每個輪值）的班組安全日活動，豐富活動內(nèi)容，增強活動針對性和時效性，并指導做好安全活動記錄。

（八）開展定期安全檢查、隱患排查、“安全生產(chǎn)月”和專項安全檢查活動，及時匯總反饋檢查情況，落實上級下達的各項反事故技術(shù)措施。

（九）嚴格執(zhí)行電力安全事故（事件）報告制度，及時匯報安全事故（事件），保證匯報內(nèi)容準確、完整，做好事故現(xiàn)場保護，配合開展事故調(diào)查工作。

（一）是班組長在安全生產(chǎn)管理工作上的助手，負責監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全措施是否正確完備、個人安全勞動防護措施是否得當，及時制止各類違章現(xiàn)象；遵守勞動紀律，制止違章指揮和強令作業(yè)人員冒險作業(yè)。

（二）負責貫徹執(zhí)行上級單位及本單位安全管理規(guī)章制度、電網(wǎng)調(diào)度管理條例、運行及檢修規(guī)程等，教育本班組人員嚴格執(zhí)行，做好人身、電網(wǎng)、設(shè)備、信息安全事件防范工作。

（三）負責制定本班組年度安全培訓計劃，做好新入職人員、變換崗位人員的安全教育培訓和考試；培訓班組人員正確使用勞動保護用品和安全設(shè)施。

（四）組織或參加周安全日活動，對本班組安全生產(chǎn)情況進行總結(jié)、分析，開展員工安全思想教育，聯(lián)系實際，布置當前安全生產(chǎn)重點工作，批評忽視安全、違章作業(yè)等不良現(xiàn)象，并做好記錄。

（五）負責本班組安全工器具的保管、定期校驗，確保安全防護用品及安全工器具處于完好狀態(tài)。組織開展安全設(shè)施和設(shè)備（如安全工器具、安全警示標志牌、剩余電流動作保護器等）、作業(yè)工器具、消防器材等的安全檢查，并做好記錄。組織開展安全大檢查、專項安全檢查、隱患排查和安全性評價工作，及時匯報、處理有關(guān)問題。

（六）參與本班組所承擔基建、大修、技改等重點工作的組織措施、技術(shù)措施、安全措施（簡稱“三大措施”）的制定，做好對重點、特殊工作的危險點分析。積極開展技術(shù)革新，開展新技術(shù)研究應用；制定本班組保證安全的技術(shù)措施，為安全生產(chǎn)提供技術(shù)保證。（七）按時上報本班組安全活動總結(jié)、各類安全檢查總結(jié)、安全情況分析等資料，負責本班組“兩票”的檢查、統(tǒng)計、分析和上報工作。

（八）參加安全網(wǎng)會議或有關(guān)安全事件分析會，協(xié)助開展事故調(diào)查工作。

第三十一條班組員工的安全職責。

（一）對自己的安全負責，認真學習安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)意識，增強自我保護能力；接受相應的安全生產(chǎn)教育和崗位技能培訓，掌握必要的專業(yè)安全知識和操作技能；積極開展設(shè)備改造和技術(shù)創(chuàng)新，不斷改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。

（二）嚴格遵守安全規(guī)章制度、操作規(guī)程和勞動紀律，服從管理，堅守崗位，對自己在工作中的行為負責，履行工作安全責任，互相關(guān)心工作安全，不違章作業(yè)。

（三）接受工作任務(wù)，應熟悉工作內(nèi)容、工作流程、作業(yè)環(huán)境，掌握安全措施，明確工作中的危險點，并履行安全確認手續(xù)；嚴格執(zhí)行“兩票三制”并規(guī)范開展作業(yè)活動。

（四）保證工作場所、設(shè)備（設(shè)施）、工器具的安全整潔，不隨意拆除安全防護裝置，正確操作機械和設(shè)備，正確佩戴和使用勞動防護用品。

（五）有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。在發(fā)現(xiàn)直接危及人身、電網(wǎng)和設(shè)備安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或在采取可能的緊急措施后撤離作業(yè)場所，并立即報告。

（六）積極參加各項安全生產(chǎn)活動，做好安全生產(chǎn)工作。

第三章各級職能管理部門的安全職責。

第三十二條各級職能管理部門通用的安全職責（一）建立健全專業(yè)管理工作范圍內(nèi)的安全管理體系。對所承擔工作范圍內(nèi)的安全工作負直接管理責任。

（二）負責貫徹專業(yè)管理范圍內(nèi)國家及行業(yè)內(nèi)部頒發(fā)的有關(guān)安全工作法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。制定修訂專業(yè)管理的技術(shù)規(guī)程規(guī)定和標準，并組織執(zhí)行。

（三）根據(jù)企業(yè)年度安全目標計劃，組織制定專業(yè)范圍內(nèi)實現(xiàn)企業(yè)年度安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保安全目標的實現(xiàn)。

（四）負責組織專業(yè)范圍內(nèi)人員安全規(guī)程規(guī)定和標準的培訓學習工作。建立健全本專業(yè)各崗位安全責任制，負責人身、交通、消防、質(zhì)量、信息安全等管理工作。

（五）負責對特種作業(yè)人員、重大危險源、危險物品、特種設(shè)備以及外來人員（勞務(wù)派遣、廠家技術(shù)服務(wù)、參觀、實習、掛職鍛煉等人員）的安全管理。

（六）負責開展本專業(yè)事故隱患排查治理工作，并按規(guī)定向安監(jiān)部門備案。

（七）根據(jù)職責范圍、工作性質(zhì)以及領(lǐng)導安排，相互協(xié)調(diào)和配合有關(guān)安全的各項工作。負責落實本專業(yè)信息安全防護工作。

（八）各職能部門按照“誰主管、誰負責”原則，貫徹落實公司應急領(lǐng)導小組有關(guān)決定事項，負責管理范圍內(nèi)的應急體系建設(shè)與運維、相關(guān)突發(fā)事件預警與應對處置的組織指揮、與政府專業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào)等工作。負責專業(yè)系統(tǒng)各類安全事故應急處置預案的編制與審核；組織或參加反事故演習。

（九）參加有關(guān)安全的重要會議、安全例會、安全檢查等活動；組織或參加有關(guān)事故（事件）調(diào)查分析，按職責分工提出處理意見，并負責或協(xié)助做好事故善后工作。第三十三條辦公室（廳）的安全職責（一）及時轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)安全文件，針對相關(guān)工作內(nèi)容，協(xié)調(diào)落實責任部門，并做好領(lǐng)導傳閱工作。

（二）負責突發(fā)重大事項工作協(xié)調(diào)，配合突發(fā)重大事項的信息聯(lián)動、協(xié)同處置。負責突發(fā)重大事項的信息報告。

（一）編制本單位規(guī)劃、電網(wǎng)規(guī)劃、綜合計劃時，應按安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定和要求，充分落實安全生產(chǎn)相關(guān)部署。

（二）在規(guī)劃設(shè)計、可研審查中貫徹落實《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導則》等有關(guān)規(guī)定和要求。

（三）編制項目方案時應將落實職業(yè)安全健康、“兩措”計劃等措施和要求作為方案的重要內(nèi)容；在新建、改建或擴建工程建設(shè)中，貫徹落實“三同時”原則。

（四）組織規(guī)劃、計劃及項目審查時，充分聽取生產(chǎn)運行管理部門的建議和意見；設(shè)備選型應滿足安全生產(chǎn)要求和安全管理的各項規(guī)定。

（五）對電力生產(chǎn)運行中發(fā)現(xiàn)的涉及電網(wǎng)規(guī)劃、設(shè)計中的問題，負責組織制定并督促落實各項解決措施和方案。

（六）建立健全集體企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督和保證體系。審批集體企業(yè)年度“兩措”計劃，保證足夠投入，并監(jiān)督落實。

（七）負責檢查與督促集體資產(chǎn)投資企業(yè)貫徹執(zhí)行國家、國家電網(wǎng)公司和本單位有關(guān)集體產(chǎn)業(yè)管理的安全法規(guī)和規(guī)章制度。

組織建立健全干部考核制度。在領(lǐng)導干部的考核、任用和選拔中，把安全生產(chǎn)管理到位情況、管理水平和能力作為業(yè)績考核和獎懲的重要內(nèi)容。

第三十六條人力資源部（社保中心）的安全職責（一）負責本單位勞動組織的管理，建立合理的安全生產(chǎn)機制。在調(diào)整機構(gòu)時，要根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，保證安全監(jiān)察機構(gòu)配備足夠的人員。

（二）安全培訓計劃、競賽和調(diào)考納入公司教育培訓項目統(tǒng)一管理，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。

（三）按照《勞動部加強企業(yè)職工勞動條件分級工作的通知》（勞安字[1991]25號），負責組織有關(guān)部門做好員工勞動條件分級評定工作，為改善作業(yè)場所的環(huán)境條件和確定生產(chǎn)一線員工崗位工資提供依據(jù)。

（四）負責落實安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定中對責任人員的處理決定；將安全生產(chǎn)指標完成情況納入績效考核，并負責考核兌現(xiàn)。

（五）負責員工各類保險按規(guī)定繳納，做好因工負傷員工的致殘等級鑒定工作，并負責協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實政策。

（六）監(jiān)督集體企業(yè)用工安全管理工作。第三十七條財務(wù)資產(chǎn)部的安全職責。

（一）負責將安全生產(chǎn)相關(guān)項目及成本需求納入全面預算管理。（二）負責有關(guān)安全生產(chǎn)所需的資金籌措和安排，確?！皟纱搿辟M用及時到位。

（三）加強安全生產(chǎn)資金使用的財務(wù)監(jiān)督和檢查，確保資金支付手續(xù)及憑據(jù)符合相關(guān)規(guī)定。第三十八條安全監(jiān)察質(zhì)量部（保衛(wèi)部）的安全職責（一）負責對本單位進行全面安全監(jiān)督。監(jiān)督各級人員、各部門安全生產(chǎn)責任制的落實；監(jiān)督各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、反事故措施和上級有關(guān)安全工作指示的貫徹執(zhí)行，及時反饋在執(zhí)行中存在的問題并提出完善修改意見；向上級有關(guān)安全監(jiān)督機構(gòu)匯報本單位安全生產(chǎn)情況。

（二）組織制定公司長遠安全規(guī)劃、年度安全生產(chǎn)目標及保證措施，并將安全目標層層分解。負責本單位全面質(zhì)量監(jiān)督管理和質(zhì)量監(jiān)督關(guān)鍵指標的統(tǒng)計、分析和考核。

（三）組織制定安全技術(shù)及勞動保護措施計劃；監(jiān)督勞保用品、安全工器具、安全防護用品的購置、發(fā)放和使用；監(jiān)督“兩措”計劃的執(zhí)行情況。

（四）負責編制安全應急規(guī)劃并組織實施；負責組織協(xié)調(diào)本單位應急體系建設(shè)，開展應急管理日常工作；負責組織制定、修訂應急規(guī)章制度及應急預案；負責突發(fā)事件應急管理及組織協(xié)調(diào)工作；負責應急工作與政府及有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通及配合。監(jiān)督應急處理預案及大型反事故演習預案的編制與執(zhí)行；監(jiān)督應急器材、車輛等定期維護保養(yǎng)，確保隨時可用。

（五）審查本單位各所屬單位安監(jiān)部門的資質(zhì)和人員資格。督促檢查各級各部門安全監(jiān)督體系人員、裝備等狀況，確保符合安全管理與監(jiān)督工作要求。

（六）負責本單位生產(chǎn)、基建、供用電、農(nóng)電、信息等安全監(jiān)督、檢查和評價。對生產(chǎn)現(xiàn)場（施工工地）經(jīng)常性開展監(jiān)督檢查，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)流程、安全防護用品使用及執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》等給予檢查指導，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（七）對人身安全防護狀況，電網(wǎng)、設(shè)備、設(shè)施、信息安全技術(shù)狀況、環(huán)境保護狀況的監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患，報請主管領(lǐng)導，并及時下達安全監(jiān)督通知書，限期解決。及時通報表揚和獎勵在安全生產(chǎn)中做出顯著成績的部門和個人。

（八）根據(jù)季節(jié)特點，適時組織專項安全檢查及隱患排查治理；檢查安全性評價工作，對安全性評價查評出的問題督促有關(guān)部門整改落實。

（九）組織召開安全生產(chǎn)月度例會、安全監(jiān)督（安全網(wǎng)）例會等，指導安全網(wǎng)活動，研究分析安全動態(tài)，布置安全工作，對每月安全生產(chǎn)情況進行總結(jié)和分析；定期參加基層安全例會、安全活動，并提出指導性意見。

（十）參加和協(xié)助本單位領(lǐng)導組織安全事故調(diào)查，監(jiān)督“四不放過”原則的貫徹落實，完成事故統(tǒng)計、分析、上報工作并提出考核意見；對安全做出貢獻者提出給予表揚和獎勵的建議或意見；通過事故快報、安全情況通報等方式，及時發(fā)布安全信息。

（十一）組織推廣安全管理的先進經(jīng)驗，促進安全生產(chǎn)管理水平的提高。

（十二）參與電網(wǎng)規(guī)劃、工程和技改項目的設(shè)計審查、設(shè)備招投標、施工隊伍資質(zhì)審查和竣工驗收以及有關(guān)生產(chǎn)科研成果鑒定等工作。

（十三）組織開展安全培訓、競賽和調(diào)考；組織開展《電力安全工作規(guī)程》考試。

（十四）負責本單位人武、保衛(wèi)管理工作；配合反竊電工作，負責與公安部門的外聯(lián)工作。

（十五）負責本單位交通安全、電力設(shè)施保護、防汛、消防、防災減災的監(jiān)督檢查。

（十六）負責指導集體企業(yè)安全監(jiān)督相關(guān)管理工作。第三十九條運維檢修部的安全職責。

（一）貫徹執(zhí)行國家和上級單位有關(guān)規(guī)定及工作部署，承擔輸電線路、變電一次和輔助設(shè)備、配電設(shè)備等專業(yè)管理職責，嚴格遵守安全管理各項規(guī)定，落實相關(guān)安全運行保障措施。

（二）組織編制并實施年度反事故技術(shù)措施計劃，配合安監(jiān)部門落實安全技術(shù)勞動保護措施計劃。組織開展輸變配電設(shè)備設(shè)施隱患排查治理，對安全生產(chǎn)中的重大問題或傾向性問題，制定解決措施和方案，做到任務(wù)、時間、費用、措施、責任人“五落實”。

（三）建立健全現(xiàn)場標準化作業(yè)制度并監(jiān)督實施，開展安全性評價、危險點分析和預控，應用生產(chǎn)信息化技術(shù)支持系統(tǒng)，對企業(yè)和工作現(xiàn)場的安全狀況進行科學分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，及時采取預防措施。（四）做好輸變配電設(shè)備運行狀態(tài)巡檢、運行操作、維護檢修、分析評價和建設(shè)改造等安全管理工作；負責編制作業(yè)安全保證措施，并組織落實；及時協(xié)調(diào)解決作業(yè)現(xiàn)場有關(guān)安全文明工作的重大問題。對生產(chǎn)現(xiàn)場（施工工地）開展監(jiān)督檢查，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程給予檢查指導，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。

（五）負責配網(wǎng)（表箱前）運行、檢修、改造和建設(shè)安全管理；負責配電自動化建設(shè)與改造、分布式電源（儲能裝置）接入技術(shù)安全管理。

（六）負責電網(wǎng)設(shè)備運檢業(yè)務(wù)外委（外包）安全資質(zhì)審查。負責項目合同安全管理，明確安全責任，檢查安全措施落實情況。

（七）負責消防管理工作；負責防汛、防災減災、消防監(jiān)控設(shè)備的現(xiàn)場巡視、運維和操作實施的安全管理。

（八）負責電力設(shè)施保護管理工作；負責電網(wǎng)設(shè)施安防、安保設(shè)備的安全管理；負責電網(wǎng)運檢安全管理方面重大問題的協(xié)調(diào)和處理；負責電力設(shè)施保護安全技術(shù)措施實施及線路通道防護管理。

（九）配合物資部門參加設(shè)備監(jiān)造、開展物資質(zhì)量抽檢，并對設(shè)備安全質(zhì)量問題提出建議。

（十）負責特種設(shè)備和特種作業(yè)人員管理；負責組織編制有關(guān)特種作業(yè)現(xiàn)場操作規(guī)程及特種作業(yè)人員安全管理制度。

（十一）負責生產(chǎn)系統(tǒng)車輛安全管理工作。第四十條建設(shè)部的安全職責。

（一）組織落實安全文明施工責任制，推行基建施工現(xiàn)場標準化作業(yè)，貫徹落實《國家電網(wǎng)公司基建安全管理規(guī)定》，檢查各項規(guī)程規(guī)定、安全技術(shù)措施和施工安全措施的執(zhí)行情況，并組織整改落實。

（二）組織做好現(xiàn)場施工技術(shù)管理，確保正常的安全文明施工秩序。組織審查項目標書和承、發(fā)包合同中有關(guān)安全文明施工的條款、現(xiàn)場安全文明施工措施；及時協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)中有關(guān)安全文明施工的重大問題；負責做好電網(wǎng)建設(shè)項目的屬地協(xié)調(diào)工作。

（三）履行電力建設(shè)職能，負責所轄工程建設(shè)安全、質(zhì)量管理，負責基建新技術(shù)研究和應用中的安全措施落實。

（四）確保工程安全費用足額計列與支付，監(jiān)督檢查所屬施工企業(yè)和投資建設(shè)管理項目規(guī)范使用安全生產(chǎn)費，保證工程現(xiàn)場滿足施工安全標準化要求，做到?？顚Ｓ?；組織“兩措”計劃執(zhí)行；審定工程建設(shè)項目安全技術(shù)組織措施并督促落實。

（五）在新建、改建或擴建工程建設(shè)中，組織落實事故防范措施，認真貫徹落實國家有關(guān)環(huán)境保護和職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)的規(guī)定，并按照“三同時”原則，負責新建變電站安防、消防系統(tǒng)的設(shè)計、施工、驗收管理工作，投運前做好向當?shù)毓玻ㄏ溃┎块T報建、報驗工作。

（六）組織對施工單位的施工資質(zhì)和安全資質(zhì)進行審查；規(guī)范合同管理，明確安全責任，檢查安全措施落實情況。

（七）負責監(jiān)控施工安全重大風險作業(yè)；監(jiān)督檢查施工企業(yè)大型施工機械（含特種設(shè)備）的技術(shù)檢驗和安全管理，檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況；負責監(jiān)督檢查電網(wǎng)建設(shè)項目全過程安全質(zhì)量管理工作。

（八）落實對所屬施工企業(yè)和投資建設(shè)管理項目分包管理責任，檢查、考核、評價分包管理工作，負責對所屬施工企業(yè)上報分包商資格的復審把關(guān)，檢查建設(shè)管理單位（業(yè)主項目部）按規(guī)定審批項目分包計劃與申請、核查進場分包隊伍及人員資質(zhì)資格工作，動態(tài)掌控工程分包信息，監(jiān)督分包管理存在的問題整改，追究違規(guī)分包管理責任。

（九）組織推廣先進管理方法、施工工藝、技術(shù)和設(shè)備，解決基建安全技術(shù)上的突出問題，促進安全文明施工水平的提高。

（十）負責基建系統(tǒng)車輛安全管理工作。第四十一條營銷部（農(nóng)電工作部）的安全職責。

（一）負責電力市場營銷工作安全管理，在業(yè)擴報裝、營業(yè)、計量、用電檢查、有序用電等營銷業(yè)務(wù)中落實安全生產(chǎn)的各項規(guī)程規(guī)定，并對各項工作的全過程安全管理工作負責。負責安全用電宣傳工作。

（二）負責用電檢查、業(yè)擴報裝、電能計量、供電服務(wù)突發(fā)事件應急響應、重大活動客戶側(cè)電力保障、高危及重要客戶安全、有序用電、自備電廠等相關(guān)安全管理工作。（三）組織供用電合同簽訂，明確供用電雙方應承擔的安全責任。做好重要、高?？蛻簦ㄈ珉婅F、煤礦、冶煉、化工、醫(yī)院等）的用電指導并履行供電安全風險告知，與本單位內(nèi)部相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，強化用電安全管理等。

（四）負責審批客戶供電方案，組織本單位內(nèi)部相關(guān)部門對影響安全的因素提出改進意見；組織客戶業(yè)擴工程的驗收、送電，發(fā)現(xiàn)問題應提出整改措施，嚴防客戶事故影響系統(tǒng)安全運行。

（五）協(xié)調(diào)、指導做好雙電源及自備電源安全措施管理。協(xié)助客戶制定科學合理的雙電源及自備電源安全管理制度及防倒送電措施。

（六）負責35千伏及以下用戶、380（220）伏分布式電源接入系統(tǒng)方案有關(guān)安全措施的審核。

（七）負責客戶安全用電管理，組織用電安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，及時發(fā)出整改通知并向政府有關(guān)部門備案，督促客戶整改落實，嚴防客戶電氣事故危及電網(wǎng)安全。

（八）監(jiān)督指導電動汽車智能充換電安全管理工作。（九）承擔農(nóng)村用電安全管理職責；負責農(nóng)村供電業(yè)務(wù)委托工作的安全監(jiān)督與管理。

（十）協(xié)助做好農(nóng)村低壓電網(wǎng)專業(yè)人員（農(nóng)電工）安全規(guī)程規(guī)定和標準的培訓學習、農(nóng)電安全宣傳等工作。

（十一）負責農(nóng)網(wǎng)工程新建項目建設(shè)安全管理工作，供電營業(yè)所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目安全管理工作。

（十二）協(xié)調(diào)做好縣供電企業(yè)以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所的安全管理提升工作。

（十三）負責營銷車輛安全管理工作。第四十二條科技信通部（智能電網(wǎng)辦公室）（一）采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時，組織編寫相關(guān)安全技術(shù)規(guī)程和規(guī)定，培訓作業(yè)人員，使其掌握安全技術(shù)特性和作業(yè)方法。

（二）組織開發(fā)、推廣先進技術(shù)和設(shè)備，解決安全技術(shù)上的突出問題。加大安全生產(chǎn)方面的科技投入，編制有關(guān)安全生產(chǎn)的科技規(guī)劃、年度科技項目計劃，落實科技項目資金，并組織實施；組織審查有關(guān)安全生產(chǎn)技術(shù)項目和成果報告。

（三）負責環(huán)保和工業(yè)衛(wèi)生的歸口管理，組織制定有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度，對建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施“三同時”執(zhí)行情況實施監(jiān)督。

（四）負責網(wǎng)絡(luò)與信息通信系統(tǒng)安全歸口管理，負責網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)安全體系、防護方案設(shè)計及防護措施部署實施，以及全生命周期信息安全管控工作。

（五）加強對信息、通信工程的設(shè)計、設(shè)備選型、施工、驗收等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，認真落實安全生產(chǎn)各項規(guī)程和規(guī)定要求。

（六）制定保障信息、通信網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)備安全運行的技術(shù)規(guī)程及制度，并監(jiān)督執(zhí)行。

（七）組織或參與信息通信系統(tǒng)安全檢查，落實整改措施，確保繼電保護和安全自動裝置的通道暢通，保證通信系統(tǒng)安全運行。

（八）開展安全性評價，對信息系統(tǒng)進行安全風險評估，建立并完善計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的各項安全防護措施，確保各類計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全可靠運行。

（九）負責信息系統(tǒng)調(diào)度運行安全管理，建立信息安全防護和應急體系，定期組織開展信息安全督查和應急演練。

第四十三條物資部（招投標管理中心）的安全職責（一）組織安全生產(chǎn)所需物資設(shè)備、材料、安全工器具、消防器具等的采購，對所購物資符合有關(guān)安全強制性標準和質(zhì)量標準負責。

（二）督促落實物資保管、存放、運輸過程中涉及交通、消防及危險物品保管的規(guī)程、規(guī)定及制度。

（三）配合對供應商進行資質(zhì)審查，保證“兩措”計劃等要求及行業(yè)技術(shù)規(guī)定的落實；負責防汛及應急物資儲備運輸，確保事故應急處理物資的供應。

（四）負責組織設(shè)備監(jiān)造、開展物資質(zhì)量抽檢，并對存在的安全隱患提出處理意見。

第四十四條審計部的安全職責。

對安全生產(chǎn)各項費用的開支進行檢查，對各項工程項目和資金進行審計，對存在的問題提出審計意見。

第四十五條監(jiān)察部（紀委辦公室）的安全職責（一）監(jiān)督各級領(lǐng)導干部和職能部門履行安全職責。（二）參加有關(guān)安全生產(chǎn)活動，有計劃的開展安全管理效能監(jiān)察，為安全生產(chǎn)獻計獻策。

（三）參加有關(guān)事故調(diào)查，并配合事故調(diào)查組對責任者提出處理意見。

第四十六條思想政治工作部（直屬黨委辦公室、團委）的安全職責。

（一）在思想政治工作、文明單位考核評比及干部考核、選拔、任用和評比中，把安全生產(chǎn)工作業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。

（二）組織黨、團員積極參加安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮模范帶頭作用，抓好班子建設(shè)、職工隊伍建設(shè)。

（三）參加有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動。第四十七條離退休工作部的安全職責負責離退休人員康樂活動中的人身安全。第四十八條經(jīng)濟法律部（體改辦）的安全職責（一）負責做好有關(guān)電力安全法律法規(guī)的普及和培訓。（二）為安全生產(chǎn)管理體系建設(shè)提供法律依據(jù)與建議。（三）為電網(wǎng)規(guī)劃、工程建設(shè)、電力設(shè)施保護、運行管理、職業(yè)健康安全管理等工作提供全方位的法律支持。

（四）為事故處理及責任追究等提供法律意見。

（五）負責本單位合同條款中有關(guān)安全職責條款的審核。（六）負責集體企業(yè)安全法律法規(guī)工作的指導、監(jiān)督和管理。（七）協(xié)助相關(guān)部門編寫安全及技術(shù)專業(yè)管理制度。第四十九條對外聯(lián)絡(luò)部（品牌建設(shè)中心）的安全職責（一）負責制定本單位輿情監(jiān)控和新聞風險防范預案，確保企業(yè)形象安全。

（二）負責輿情監(jiān)測、分析研判、輿情預警、信息報送、輿情風險等安全管理工作。

第五十條后勤工作部的安全職責。

（一）貫徹執(zhí)行有關(guān)醫(yī)療保健、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生及生活福利設(shè)施等方面的政。

國家電網(wǎng)技術(shù)員崗位職責篇九

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