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最新期末班主任工作總結(jié)會(匯總15篇)

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最新期末班主任工作總結(jié)會(匯總15篇)
2023-11-11 18:39:36    小編:ZTFB

總結(jié)是一個持續(xù)優(yōu)化和提高的過程,需要不斷總結(jié)和反思。一個有效的總結(jié)應(yīng)該能夠給人以啟示和反思,引發(fā)讀者的共鳴和思考。通過閱讀這些總結(jié)范文,我們可以了解到不同人的總結(jié)觀點和風格,擴展我們的思維。

期末班主任工作總結(jié)會篇一

這學期,本人繼續(xù)擔任五(3)班的班主任。經(jīng)過上幾個學期的努力,總的來說,本學期的各項工作開展的都還算順利,我也在原有的基礎(chǔ)上繼續(xù)加強了以下幾點:

了解學生包括了解學生的思想品德情景,如遵守紀律、禮貌行為習慣、尊敬師長、團結(jié)同學等情景;學生的學習情景,如學習成績、學習態(tài)度、學習本事、學習方法等;學生的個人興趣、愛好和特長情景。因為僅有了解和研究每一個新生,才能更好的管理他們,教育他們,使他們充分溶入到我們這個團體中。學生在長大,所以也在變化,僅有隨時掌握學生的思想變化,才能針對他進行有效的教育。這學期,我還是經(jīng)過家訪,電訪等形式了解所需的資料。

第一,繼續(xù)經(jīng)過每星期的思想品德課,每一天的晨間談話課來加強學生的道德教育。

第二,繼續(xù)讓副班長每一天記錄班里的好人好事和其他表現(xiàn)不好的事情;讓儀表委員每一天記錄有不良行為的同學。并且我堅持每一天看“好壞事記錄本”,每周看“品德記錄本”,只要學生做好事,我就表揚;只要學生犯了錯誤,就要調(diào)查清楚,然后嚴加教育;對于罵人、打架的學生,更是嚴肅處理。

第三,強化對兩個雙差生的關(guān)懷和德育教育。對于那幾個雙差生,我每隔幾天就找他們談?wù)勑?,還找來班里幾個品學兼優(yōu)的學生幫忙他們。一旦他們打架或是犯了其他的錯,我就立刻教育。

第四,鼓勵學生的良好行為。一旦學生有了好的行為表現(xiàn),或做了好事,我會第一時間加以肯定,使學生強化了一些良好的行為習慣。

第五,同時,經(jīng)過班會和中午時間,讓他們接觸一些好的書籍,有空還給他們講講四大名著中的《三國演義》。

第六,為了激發(fā)學生,本學期,我繼續(xù)開設(shè)德育獎,在學期末時評選出三位班級優(yōu)秀少先隊員,由學生來選。無論成績好壞都有資格,選中的學生將得到一份獎品,而這獎品是期末各個獎項中最最豐厚的,并給這些學生拍照留念。同時,他們的思品成績?yōu)閮?yōu)。

本學期我還是繼續(xù)堅持上學期的方法:學生早上一到教室后便開始學習,值日同學值日;中午,11:40后開始學習。在作業(yè)上,要求他們平時的作業(yè)也要書寫工整。下半學期,由于天氣炎熱,中午午休。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,會使整個團體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班團體的利益。所以,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練也很重要。本學期常規(guī)訓練的資料我以《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)為主,同時結(jié)合課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等。使學生無論在課堂上也好,出操集會也好,都能堅持良好的紀律。

前幾學期,我都是不斷的擴建班委,使更多的學生得到鍛煉的機會,也使他們懂得班干部工作的辛苦。這學期,我采用壓縮班委,把原先近30個班干部壓縮成10個,因為并不是每個學生都有當好班委的本事。我決定個別培養(yǎng)幾個本事強的干部。經(jīng)過一學期的學習、鍛煉,10位班干部中的大部分人在他的負責方面,都能獨當一面。

這兩學期,學校正在建設(shè)新的教學樓,學生的活動空間小了,又因為好奇等原因,潛在著不少安全隱患。為了學生的安全,我切實貫徹學校的安全細則,努力做到“安全無小事,安全從小事做起”。利用每一天的晨間談話課,利用平時的空余時間,一次次強調(diào)。

作為一位年輕教師,在工作中肯定存在不足的地方。可是我相信隨著實踐的深入,不斷反思;經(jīng)驗的積累,不斷改善。我必須能夠做得越來越好,爭取當一名優(yōu)秀的班主任。

期末班主任工作總結(jié)會篇二

忙碌而又充實的第二學期即將告一段落,回首這短短的幾個多月,從春寒料峭到暑氣逼人,似乎彈指一揮間,但翻看班主任工作手冊上的班主任會議記錄,才發(fā)現(xiàn),密密麻麻大大小小,我和同學們一起做了很多事情。它們都記錄著走過的歲月,記錄著我們的辛勤的汗水,勞作的智慧。真的有必要總結(jié)一下,梳理一番。

一、本學期完成的主要工作:

1、積極配合學校、年紀做好教學改革工作,認真執(zhí)行兩課型六環(huán)節(jié)的教學模式,做好學生的板演訓練工作。

2、加強對學生的思想教育,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì),努力培養(yǎng)合格人才。

為了配合學校團支部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。上好每一節(jié)主題班會,利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關(guān)學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

3、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)良的學風、班風。

八年級是學生的世界觀發(fā)展、變化的重要階段,隨著課時和知識復(fù)雜程度的加重,很容易產(chǎn)生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導(dǎo)學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎(chǔ)上產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質(zhì);又注意指導(dǎo)學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力。

4、積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作。

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質(zhì)量提高的至關(guān)重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任及時對后進生加強心理疏導(dǎo),幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

5、做好和家長聯(lián)系的工作。

第一次月考之后,根據(jù)年級的安排,我加強了和學生家長的聯(lián)系,讓家長及時了解了學校和學生的情況。同時班主任也了解了學生在家的情況、學生的家庭情況。

6、做好安全教育工作。

安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關(guān)系到學生的人身安全,關(guān)系到學校的聲譽。交通安全工作就顯得尤為重要,每次放假時我經(jīng)常提醒學生注意,不能有絲毫的放松。

7、積極做好課間操、上好每一節(jié)體育課,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。

8、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。

凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關(guān)系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

9、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發(fā)性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策。

二、工作中的不足:

1、班風學風雖然大有改進,但離班主任預(yù)期的目標還有一定的距離,個別學生學習的積極性不夠,部分學生集體意識不強。

2、后進學生轉(zhuǎn)化工作效果有待提高,轉(zhuǎn)化學生數(shù)較少,轉(zhuǎn)化的程度也不盡人意。

3、個別班干部的工作能力不強,組織能力弱,雖經(jīng)幫助與輔導(dǎo),但仍需進一步培養(yǎng)。

三、下一步的整改措施:

1、認真學習先進的班級管理經(jīng)驗,向其他優(yōu)秀的班主任學習。

2、進一步狠抓班風、學風建設(shè),形成良好的學習氛圍。

3、多渠道、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育。

4、與任科老師通力合作,積極配合,從作業(yè)、課堂表現(xiàn)等方面著手,努力提高各學科的成績。

期末班主任工作總結(jié)會篇三

初三各項工作也已進入尾聲,回憶這一年來的'工作,基本上完成了學校分配的任務(wù),收獲較多,感慨較多,現(xiàn)就其中的幾件事的感想與大家共勉。

班級情況介紹:

我擔任的是初三(5)班的班主任,這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍,反應(yīng)敏捷,但就是組織紀律性差,紀律松散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經(jīng)今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現(xiàn)代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現(xiàn)在一言一行中。在廣播體操中表現(xiàn)尤其明顯。他們自由散漫,在隊列里有說話的、打鬧的,無精打采,步伐隨便。

本學期班級工作的重點是繼續(xù)做好班常規(guī)的管理工作,同時,抓好升學考試的成績,做好提前錄取的有關(guān)工作等等。本學期我主要做了如下幾方面的工作:

一、進行衛(wèi)生改革,加強班級的衛(wèi)生管理:以前的值日工作存在著很多缺陷,經(jīng)常出現(xiàn)有同學不掃地的現(xiàn)象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先由同學們自己自由組合,不再是以前的硬性規(guī)定的組來掃地,這樣就避免了同學內(nèi)部之間的不合作關(guān)系。組定下來之后,選出值周組長,由值周組長和組員一起分配勞動任務(wù)。每一周的值周成績由勞動委員公布,是否拿到流動紅旗和本周遲到的和不認真的同學,一輪過后評選出最好的一組給予獎勵,最差的一組罰掃一個星期,由于獎懲有具體的依據(jù)可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質(zhì)的飛躍。

二、制定班級文明公約、安全文明公約:抓好班級常規(guī)管理以前也制定過班級文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我特地制定班級文明公約的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在街為規(guī)范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

三、抓好提前錄取工作和升學考試的有關(guān)工作:本學期,部分學生可以不用參加升學考試,而直接報名去其他學校讀就可以了。為了做好提前錄取的工作,我在班上進行了認真的調(diào)查和了解,掌握了部分學生的情況,穩(wěn)定他們的情緒,同時,對于參加升學考試的學生,我也及時地做好他們的思想工作,使他們不會因為有些同學離開而影響了他們的學習。

四、加強班墻室的建設(shè),營造良好的學習氛圍:以前班墻室的建設(shè)幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結(jié)果。本學期我在班里的墻壁上,開創(chuàng)了學習園地,內(nèi)容定期更新。如先后舉辦過辯論賽“近墨者黑,近墨者未必黑”和“法制專題”的墻報。同學們對這種做法非常歡迎,下課后大家都主動涌過去看,起到了很好的宣傳教育的作用。

五、抓好學生日常行為規(guī)范,及時發(fā)現(xiàn)解決問題:每到初三,許多學生開始在思想上出現(xiàn)較大的變化。不少學生已經(jīng)進入“青春反叛期”,他們常常自認為已經(jīng)長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作為班主任,我適時在學期伊始之際,召開主題班會,讓學生交流體會遵規(guī)守紀的重要性,從思想上給學生深刻的認識。在實際工作中,狠抓日常學習生活中不守紀律的現(xiàn)象。如上課睡覺,遲到曠課,打架罵人,不做作業(yè),頂撞老師等行為。讓學生“換位”思考,并積極教育引導(dǎo)。讓學生在反省中受教育,培養(yǎng)自己良好的行為習慣。班主任要及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,同學生交流談心,排解問題。

六、存在的問題:班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點,但我要求的還不很嚴。在班內(nèi)雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。

以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經(jīng)驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領(lǐng)導(dǎo)、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領(lǐng)導(dǎo)的要求和優(yōu)秀班主任相比還有差距,但我會努力前行,永不放棄。

期末班主任工作總結(jié)會篇四

時光匆匆而逝,回顧本學期的工作,我感慨頗多。結(jié)合本學期學生的學習和本人的教學情況,特做總結(jié)如下:

1.教學方面:

認真鉆研教材,吃透教材,把握學情,采用靈動的課堂授課模式,激發(fā)學生的學習興趣,使整個班級形成了一股濃厚融洽的學習氛圍。讓學生自主學習,把主動權(quán)交給學生,讓學生在樂中學。充分立足課堂,把握課堂40分鐘的效率。在不斷培養(yǎng)學生語文素養(yǎng)的同時,讓學生享受到語文學習的樂趣。平時,重視作業(yè)的批改及課后對學生的輔導(dǎo),對學生進行有針對性的知識講解,不斷培養(yǎng)其形成良好的學習習慣。培優(yōu)補差工作貫穿學期始終,對差生的指導(dǎo)工作常抓不懈,力求全面提高學生水平。積極參與學校及組內(nèi)教研工作,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和思想覺悟。

2.班級管理方面。

本著尊重學生,愛護學生的原則,去善待每一個學生。批評更要講究方法,因為它如同醫(yī)生的手術(shù)刀,不注意分寸,就會變成傷人的利器,在制定班規(guī)和處理一些違規(guī)行為時,更多從學生的實際出發(fā),讓自己學生先制定,再師生一起討論規(guī)范,讓學生覺得容易接受,自然執(zhí)行起來的時候也不易有抵觸情緒。平時的工作中,加強學生思想教育,利用恰當?shù)钠鯔C對學生進行思想品德教育,促進學生形成良好的道德品質(zhì)。不斷規(guī)范其言行,時時教育,事事總結(jié),培養(yǎng)學生形成良好的行為習慣。引導(dǎo)學生積極參與學校各項活動,增強班級凝聚力,同時在活動中使學生能力得到鍛煉和提升。在生活上,關(guān)注細節(jié),給予學生不同形式的關(guān)愛,促進學生健康快樂成長。加強與家長的溝通和聯(lián)系,針對學生身上出現(xiàn)的各種問題,共同商議對策,促進學生進步。日常工作常抓不懈,做好體溫測量登記工作,消毒工作,制作板報工作,抓好衛(wèi)生的打掃及維護工作,力求為學生創(chuàng)造更優(yōu)的衛(wèi)生環(huán)境,全身心服務(wù)于學生。

1.培優(yōu)補差工作做得不夠徹底。班上的個別差生沒有從根本上扭轉(zhuǎn)過來,表現(xiàn)時好時壞,部分學生學習目的不夠明確,學習積極性低。不夠穩(wěn)定,令人頭疼。

2.缺乏耐心和方法。面對學生身上的一些問題,容易急躁,缺乏方法。對做事拖拉、作業(yè)潦草的學生問題,缺乏正確有效的方法指引。

1、在集體活動中,培養(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作精神。

2、繼續(xù)加強思想教育,明確學習目的,培養(yǎng)正確的學習觀。

3、加強自身的理論學習,做好學生的思想教育。

4、給學生充分問的權(quán)利和讀的時間。同時提高其素養(yǎng)。

5、在教學中,繼續(xù)用愛心和行動積極轉(zhuǎn)化后進生。

一學期的工作有成功也有不足。班主任工作是一項繁雜而艱巨的工作,任重而道遠,我將繼續(xù)在今后的工作中勤觀察、多思考、多創(chuàng)新,不斷實踐總結(jié),爭取把各方面工作干得更出色。

期末班主任工作總結(jié)會篇五

本學期,我擔任五年級的班主任工作。在全體同學的共同努力下,取得了一定的成績,還存在許多不足。為了今后的工作能夠取長補短,更好的開展下去,特總結(jié)如下:

1、以身作則,做學生的表率。利用各種可利用的時間,翻閱各種雜志、報刊等,從中學習先進的班級管理方法,虛心向有經(jīng)驗的班主任老師請教,不斷提高班級管理水平。盡職盡責,教書育人,為人師表,一言一行做學生的表率。加強師德修養(yǎng),堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,真誠地對待班上的每一位學生.收到了良好的效果。

2、加強思想教育工作,把德育工作放在首位,認真組織好好班隊會。利用放學、班隊會等時間,深化愛國主義教育,激發(fā)學生熱愛隊組織,熱愛祖國,爭做社會主義合格建設(shè)者和接班人的情感。進行勤儉節(jié)約、艱苦樸素、尊老愛幼、樂于助人等傳統(tǒng)美德的教育。

3、創(chuàng)設(shè)良好的班級氛圍。充分發(fā)揮班干部的作用,合理分工各負其責,給他們充分的權(quán)利,讓他們根據(jù)自己的管理計劃管理班級,并及時總結(jié),找出不足,以利再戰(zhàn)。平等對待每一位學生,努力發(fā)現(xiàn)它們的閃光點,及時表揚,從而提高后進生的自信心。

4、努力培養(yǎng)學生的競爭意識。根據(jù)大隊部計劃,組織學生參加豐富多彩的比賽活動,做到賽前積極準備,認真指導(dǎo),賽后認真總結(jié),通過比賽,鍛煉學生的意志,提高學生競爭意識,發(fā)展學生的各種能力,以適應(yīng)未來的社會競爭。

本班學生的各方面都有所好轉(zhuǎn)。但仍然存在比較多的問題。

1、比如班集體缺乏凝聚力;

2、班中尖子生比較小,在學校的各項競賽都處于劣勢;

4、以及本班學生的兩極分化比較嚴重,學困生德困生占了班級的三分之一等。

1.班集體建設(shè):我在此基礎(chǔ)上,著重培養(yǎng)學生為集體服務(wù)的意識和集體利益高于個人的意識。在集體中出現(xiàn)比較重大的事情時,大家利用晨會、隊會共同討論、商量怎樣處理。讓學生有個人服從集體的意識。我想今后的工作中更應(yīng)該注意這方面的培養(yǎng),以利形成凝聚的班集體。

2.注重班干部培養(yǎng):本學期,我在班干部產(chǎn)生上采用了任命和輪流相結(jié)合的辦法。讓出五個名額由班級學生通過輪流產(chǎn)生,自薦和推薦相結(jié)合。通過競選,不但選出了班級學生喜愛的小干部,更主要地培養(yǎng)了學生積極競爭,為班級、為同學服務(wù)的意識。我想后者是更為積極重要的。

3.抓班級常規(guī)及少先隊活動:

班級常規(guī)始終緊抓不放,在學習習慣中,緊抓課前準備,抓課堂紀律。牢記沒有良好的課堂紀律保障,學生就不可能很好地把課堂學習到的知識接受進去。抓學生的作業(yè)書寫,養(yǎng)成認真、整潔的書寫習慣和愛惜書本的習慣。抓學生學會聽話,養(yǎng)成專心、專注地聽別人說話的習慣。在常規(guī)習慣中,抓勞動常規(guī),抓衛(wèi)生常規(guī),抓學生兩操,教育學生懂文明、講禮貌。

1、克服急躁的情緒,做到秩序漸進。

2、對差生多講點愛心,多些關(guān)心,再多一點耐心,使他們在各方面有更大的進步。

3、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎(chǔ)上有更大的進步。

總而言之,在這一年的班主任工作中,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導(dǎo)下正向著更高更美的目標前進。這一學期主要目的是強化班級管理意識,鞏固幾個學期的管理成果,將班級管理再上一個新臺階。

期末班主任工作總結(jié)會篇六

接手高三(3)班這個物理、生物混合班,從最初的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰到逐漸的把握節(jié)奏、樹立自信,整個過程感覺真有些不堪回首——摸索的過程似乎一直是那么艱難。但是在感嘆艱辛的同時,自己的收獲更多。

全班52人,物理生26人,生物生26人,男生39人,女生13人。學生層次很明顯,第一次模擬考600分以上2人,500分以上35人,在400分左右的有5人,而學下達的指標為:必達重點為9人,本科28人,工作目標為重點11人,本科38人。部分學生家庭條件較好,家長要求不高,產(chǎn)生了一些不好的思想。

一、加強對學生的思想政治工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)合格的高中畢業(yè)生。我經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界,我班每次開展得很有意義,成功地開展了十多堂主題班會,同學們積極參與,與老師達到了和諧的師生關(guān)系,取得了很好的效果。如:利用班會課時間播放一些錄像,主要是《感動中國》和《百家講壇》,而《感動中國》和《百家講壇——于丹讀論語》能有效地提高全體同學的思想道德素質(zhì),看了《感動中國》同學們普遍深受感動,而看了《于丹讀論語》,同學們不但更深入地理解了中國傳統(tǒng)道德體系,還學會了更多為人處事的藝術(shù)。小品幽默而富有哲理;“誰偷走了我們的良心?”系列圖片秀指出社會中的各種不良現(xiàn)象,一針見血,發(fā)人深省,給同學留下深刻印象,寓言故事——失落的一角則讓同學們感受到人生的哲理。在學習的過程中,同學們反應(yīng)熱烈,收效良好,深刻理解了社會主義榮辱觀。我還充分利用課余時間和有關(guān)學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。為此我們班獲得了不少榮譽:被評為藝術(shù)節(jié)的先進班,在日常的評比中4次被評為文明班、3次被評為衛(wèi)生先進班、3次被評為廣播體操先進班,在各類大型活動中表現(xiàn)突擊,均獲有不同等級獎。在期末總評中我班團支部被評為優(yōu)秀團支部,班級被評為文明班、衛(wèi)生先進班、廣播體操先進班,受到全體師生的好評。

2、幫助學生強化動機,樹立明確的目標。高考復(fù)習指導(dǎo)是高三年級班主任工作的核心任務(wù),面對今年大學重點停止擴招,考生人數(shù)越來越多的形勢,如何引導(dǎo)學生樹立自信,強化學習動機,學會學習,學習考試,成為我的工作的重中之重。我首先讓學生清晰和強化自己的升大動機,因為凡事動機越強烈,成功的欲望越強,就越能調(diào)動學生的積極性,從而在日常的.學習中較充分的自主地發(fā)揮他們的潛力,人的潛力是無窮盡的,我們要相信學生是能夠創(chuàng)造奇跡的。否則,無動機或動機太弱,勢必會使學生學習缺乏內(nèi)驅(qū)力,學習的狀態(tài)過多的依賴自己個體的興趣和外部環(huán)境的刺激,在學習遇到困難或某些誘惑時,他會想,我這么辛苦圖的是什么?值不值得?從而較易放棄。所以基于以上考慮,學著一些老師的做法,在與學生作好較充分的溝通后,要求每個學生寫出升大的至少十大理由,理由越具體生動越好,同時,我邀請上屆畢業(yè)的學生回到班里,開了兩節(jié)記者招待會式的班會,讓學生向他們自由發(fā)問,通過他們繪聲繪色的回答,學生能夠去具體地憧憬自己未來的大學生活??傊?,多為成功找理由,不為失敗找借口。理由寫好之后,重要的就是老師引導(dǎo)他們?yōu)樯髽淞⒕唧w的目標。這個方面需要老師耗費大量的時間和精力。首先,肯定和強化學生升大理由,激勵他的自信心和對未來的憧憬,要求他根據(jù)自己的具體學習狀況,為自己高考設(shè)置一個目標,其次,要求他要善于把一個大目標分解為若干小目標,假如一個學生現(xiàn)在的水平是原始分430分左右,那他的高考目標就不能僅僅定在本科b線,應(yīng)該鼓勵他向本科a沖擊,還有幾次模擬考,每次的目標是多少?甚至每次模擬考試的每門課應(yīng)該是保持,還是進步,或者允許暫時的回落。都必須明確,這就叫“把大目標分解為小目標”,最后就是要求他們把目標放在桌上,天天督促自己。同時,成功地召開了20xx年高考備考策略五個專題班會。

3、積極抓好潛能生的轉(zhuǎn)化工作,努力使?jié)撃苌允≌邅恚詣倮咦摺撃苌慕逃凸芾須v來歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質(zhì)量提高的至關(guān)重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導(dǎo),幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。

4、重視對優(yōu)等生的教育。一方面,對優(yōu)等生的教育應(yīng)把著力點放在動機上。優(yōu)等生刻苦鉆研、奮發(fā)努力的目的,絕不是做給人家看的,而要把今天的努力與明天的成功聯(lián)系起來,把個人的命運與大多數(shù)人的共同理想聯(lián)系起來。班主任的教書育人在優(yōu)等生身上應(yīng)當體現(xiàn)得更全面、更深刻一點。另一方面,對于優(yōu)等生,要用較高品位的目標激發(fā)他們的進取精神。因為一個人的潛能是否得以充分有效的發(fā)揮,很大程度上取決于一個人所展示的目標,由于優(yōu)等生具備一般學生所不及的能力,所以,對他們的目標要求,應(yīng)適當高些。再一方面,對優(yōu)等生的培養(yǎng),不應(yīng)滿足于對課本知識的理解,他們不是一個只會裝學問的口袋,而應(yīng)當成為新知的探索者、創(chuàng)造者。班主任要善于激發(fā)優(yōu)等生的創(chuàng)造才干,使其創(chuàng)造力充分發(fā)揮出來。為此,我們班優(yōu)生積極參加校外、學校以及年級的各種活動取得了一定的成績。

5、積極開展好各項體育活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。高三的學生學習任務(wù)比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術(shù)性的指導(dǎo),這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。并且,我班在多次公益活動中(如慈善捐款、家委會的成立、社會會實踐等)表現(xiàn)出色,獲得學校領(lǐng)導(dǎo)、老師的好評,在年級評比中領(lǐng)先。在廣播比賽、藝術(shù)節(jié)中,同學激情拼搏,場下同學吶喊助威,最終獲得勝利,這充分展現(xiàn)了我們班的凝聚力與生命力。

1、強化學生的自主意識,培養(yǎng)學生的自我管理能力,通俗的講,學生能做的讓學生自己去做,班主任主要起一個督促、引導(dǎo)和規(guī)范的作用。

2、強調(diào)心理素質(zhì)的培養(yǎng),把心理素質(zhì)當作高考的第六門課,在平時的學習和考試中給予學生具體的明確的指導(dǎo)。

3、與科任老師充分協(xié)調(diào)好,抓好重點學生的工作,重視各門學科的協(xié)調(diào)發(fā)展。

最后,再次感謝大家對我本人以及高三(3)班的關(guān)心和支持,也非常渴望大家對我的工作提出寶貴意見。

教師最大的成就感、幸福感來源于學生,我體會著、更收獲著……,我愛我班的每一個學生。

期末班主任工作總結(jié)會篇七

20xx年秋季學習過去了。當了六年級的班主任,感受最深的就是怎樣與學生相處,關(guān)系融洽,效果好,說實在的,我覺得這是一門深奧的人際關(guān)系學。在六年級學生相處的半年中,我得出與學生和諧相處一些不成熟的觀點,請同老師們批評指正。

作為一名老師,愛學生會是基本要素。愛學生,就要隨時隨地了解學生的感受,善于站在學生的角度去考慮問題、解決問題。此時,你不僅是一位老師,還是學生的朋友。班上的男同學們受到初中一名同學的敲詐勒索,我得知此事后,不僅以老師的身份,更多的是以朋友的身份跟他們點明如果處理不好此事的后果,跟他們商量事情的解決方法。他們的心開始平靜下來,把精力放在學習上。老師對學生的愛往往會收到意想不到的效果。

學生的眼睛是雪亮的,老師偏愛誰多一點,處事哪里不合適,他們心中有數(shù)。要想成為學生心目中的好老師,其中一點就是要像天平般公正、平等地對待每一位學生。

傳統(tǒng)型的師生關(guān)系在今天已經(jīng)顯得有點過時了。學生也有自己的主見和想法。新一代的師生關(guān)系應(yīng)該是平等的、民主的。學生們在班上有言論自由,能夠自由地提出老師的不足之處,只要態(tài)度是誠懇的、正確的。我信奉的一句話:就是寧疏勿堵。學生的意見不說就不代表它不存在。這種情況下情愿他們掏出真心話,老師對其意見分析改進,更能使教學得以順利進行。

期末班主任工作總結(jié)會篇八

忙忙碌碌中,一個學期很快就結(jié)束了,回首一學期的工作,有成績亦有不足,現(xiàn)做一總結(jié),以便積累經(jīng)驗,改正缺點。

一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。剛開學的時候,我確實也把它當成了班級工作的重點。從培養(yǎng)學生良好的學習習慣開始,從坐姿、握筆的姿勢、課堂發(fā)言等看似細碎的小習慣抓起,早上到校后在教室內(nèi)認真讀書、課間不要在教室或走廊上亂跑、有閱讀課外書的興趣、能認真書寫、按時完成作業(yè)的習慣;教育學生不能隨手亂丟垃圾,要保持自己課桌和教室的整潔;要愛護我們的課桌椅,自覺打掃教室的習慣、看見垃圾就撿的習慣。在生活上,我更是無微不至地關(guān)心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥。但是,習慣的培養(yǎng)對于小孩子,尤其是才7、8歲的一年級孩子來說,需要的是一個不斷反復(fù)、不斷強調(diào)、不斷監(jiān)督、鞏固、提升的過程,經(jīng)過一個學期的反復(fù)、強調(diào)、鞏固,學生已經(jīng)養(yǎng)成了較好的學習習慣和行為習慣。

在日常的班務(wù)管理方面,我充分調(diào)動班委的自主權(quán)利,培養(yǎng)一部分學生干部,讓他們自己管理好自己,發(fā)揮絕對的民主。形成一個健康、樂觀、向上的班級氛圍,讓大家一起來管理自己的班。有一次,我去聽課,回來后學生已經(jīng)放學了,我走進教室一看,門窗關(guān)好了,桌椅整理的整整齊齊,地上沒有一張廢紙飲水機、燈也全關(guān)了。第二天我又特意看了紅領(lǐng)巾崗哨的檢查得分,也是滿分。我馬上召集班干部,表揚了他們。從此,他們的工作更負責了。由于他們的努力,我班在校舉行的各項競賽中取得了好成績。

俗話說:一母生九子,九子不相同。更何況一個班聚集43個來自不同的家庭、不同背景的孩子,所以要充分了解學生的情況后才能對癥下藥,用各種方法讓學生信任你、愛戴你,把你當作他的朋友,欣然接受你的批評、建議。按你的要求去做,克服自己的各種毛病。例如我班的一位同學因父母工作繁忙沒時間照顧他,一直以來都是由外婆照顧,由于老人的疼愛,使他缺少互幫互助的精神。自我約束能力比較差,不到三分鐘就開始坐不住了,打擾其他同學正常聽課,不停的制造麻煩讓其他同學注意他,有時還在教室里隨意的走動。嚴重時還要打罵同學。面對這樣頑皮的學生我采取了三種方式進行教育。

首先,與他交朋友。因為他的學習成績差,同學們都不愿意和他玩,導(dǎo)致他的行為產(chǎn)生了極強的逆反心理。演出一幕幕令老師傷透腦筋的惡作劇。因此,作為班主任的我,要以誠對待他,不歧視他,成為他的朋友和知己。要多給他一些關(guān)愛,經(jīng)常摸摸他的頭和他的肩。每當我摸他的頭和他的肩時,他總是對我甜甜一笑。我抓住這有利時機,放下架子,與他進行心于心的交流,用真誠的愛去換取他的信賴。只有這樣,他的不良行為才可以漫漫轉(zhuǎn)化。

其次,及時鼓勵。對他取得一點點的進步都應(yīng)及時鼓勵,俗話說得好數(shù)子十過,不如教子一長如果他在一周內(nèi)表現(xiàn)很好,無違紀現(xiàn)象,學習上也有進步,我就當著全班的面送他五顆星,讓全班同學與他共享快樂。這樣做無疑會使學生都非常高興,因為他們看到了成功的希望。所以他的不良行為也會隨著星星的增多而逐漸消失。

再次,要及時家訪。如果家訪不得力,就會適得其反。還會讓學生誤認為老師只有告狀的能耐。所以,我對學生家訪的主要形式是:第一,讓家長確定面談時間;第二,家長、老師、學生三方面相聚一堂,開誠布公;第三,老師對學生的優(yōu)點及其好的表現(xiàn)多向家長匯報,讓家長對孩子也有一種希望。也讓家長知道孩子在學校的不良行為,希望能夠得到家長的支持。

期末班主任工作總結(jié)會篇九

xxxx年秋季學期過去了。一個學期來,我擔任五年級班主任,在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、指導(dǎo)和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發(fā)展。概括性地說有以下幾點:

一、主動貫徹落實學校的工作要求,做到堅決服從、動作迅速抓好班級管理中的組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查和小結(jié)環(huán)節(jié)工作。深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關(guān)心、教育并且督促其良好習慣的養(yǎng)成。

二、主動、大膽搞好對學生干部的教育和培養(yǎng)工作,盡可能的發(fā)揮學生的自我管理、自我監(jiān)督和自我教育能力,培養(yǎng)和提高學生的能力,實行民主管理,使班級管理有了良性的互動,此一狀況在有了明顯的改觀。

三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉(zhuǎn)化工作。針對本班如:黃崇林、黃幫宇等紀律或?qū)W習雙差的后進生多、且突出之頭疼狀況,我及時糾正教育,充分利用班會、集會小結(jié)、電話通知其家長等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經(jīng)常“合力教育”,違紀現(xiàn)象有效地得到了遏制。四、積極、依時參加學校召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數(shù)、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料匯報和上交事務(wù)。

五、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重擔、樂于助人。作為班主任,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學校制定的各項政策和提出的要求堅決執(zhí)行??傊?差班的管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。我深刻體會到:做好班主任之最主要、最關(guān)鍵之處即“勤”??傊?,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質(zhì)量、時間就是生命!

期末班主任工作總結(jié)會篇十

時間過得是這么快,不知不覺中,日子一天天過去。一學期快結(jié)束了,現(xiàn)將過去的這一學期,我擔任五(2)班班主任,雖說沒什么經(jīng)驗,但我還是有自己的心得,班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。下面我就這學期的工作做如下總結(jié)。

我班孩子來自于余橋農(nóng)村,但是建立一個班風正、學風濃,同學之間團結(jié)友愛、刻苦學習、互相幫助遵守紀律、有較強凝聚力向心力的班級體一直是我追求的目標。

學生在經(jīng)歷了三、四年級最頑皮的年段之后,畢竟是長大了許多。這學期,我在此基礎(chǔ)上,著重培養(yǎng)學生為集體服務(wù)的意識和集體利益高于個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,應(yīng)該為集體做出自己的一點貢獻。一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養(yǎng)學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,在紀律衛(wèi)生上獲得學校的表揚,我都要鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級如現(xiàn)問題,學生犯了錯誤,我都要和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了比較強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領(lǐng)導(dǎo)核心。這個核心,就是班主任領(lǐng)導(dǎo)下的班委會。班干部是班集體中非常重要的組成部分。我在班干部產(chǎn)生上采用了任命、競選和流動相結(jié)合的辦法。通過競選,選出班級學生喜愛的班級干部,更主要地培養(yǎng)了學生積極競爭,為班級、為同學服務(wù)的意識。同學們認可的可以繼續(xù)留用,一些出現(xiàn)問題的給他一段時間改進他所出現(xiàn)的問題,同時他的職位要由其他表現(xiàn)不錯的同學來擔任,通過這一措施每名班干部養(yǎng)成了積極為同學服務(wù)的意識。同時我繼沿用學校頒布的值周班長制度,并對其加以修改,首先采用自薦、選舉、任命的方法選出各周的值日班長,在值日班長下設(shè)紀律委員和衛(wèi)生委員,這兩名委員由該周的值周班長自己任命,組成自己的值周隊伍,值周班委會又對常務(wù)班長負責,這在一定程度上促進了學生之間的合作精神,同時我在墻報上開辟了小紅花光榮榜,將給他們小紅花,看到他們那自豪得表情,家長高興,老師欣慰,同學們羨慕這樣極大地激發(fā)了學生的主動性,培養(yǎng)了他們的才能,班級的自我管理得到了加強,班集體內(nèi)部也日趨團結(jié)。讓盡可能多的讓更多地同學參與到班級管理當中來,增強了他們的主人翁意識,現(xiàn)在我班已經(jīng)做到了人人有事做、事事有人管的良好班級環(huán)境。班主任不在時班干部會及時組織班委會議,積極組織好班級的各項日常事務(wù)。

在我班,后進生占有一定的比例。因此,轉(zhuǎn)化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導(dǎo)、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設(shè)一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設(shè)。

做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。五年級學生學習任務(wù)比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術(shù)性的指導(dǎo),這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。

學生作為生命的個體,都會存在這樣或那樣的不足,我們要善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,因此我充分利用墻報的宣傳作用,對學生在每項活動中的每次進步我們都會在上面有所標記,記錄他們成長的過程。比如我班的周旋,學習基礎(chǔ)太差,但是它勞動積極,喜歡唱歌跳舞,在學校舉行的六一兒童節(jié)節(jié)目表演中還獲了獎,她非常高興,在這一天的學習當中他一直表現(xiàn)了比較積極的狀態(tài),并且認真地完成了作業(yè)。進入我班,你一定會被墻面上那璀璨的星光吸引,在每一名學生名字下面都會有鮮紅的小紅花,每次開家長會的時候,他們會不由自主地站到墻下,關(guān)注自己孩子的表現(xiàn),孩子們有了目標,才有了拼搏的勁頭。

1、愛就是了解。

我了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業(yè)、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。比如我班王慧父母已經(jīng)離異了,這對她的學習影響很大,因此我結(jié)合她的家長,課下和她的家長談話逐漸消除她心里的陰影,我看出她已經(jīng)把我當成了朋友,我也便因勢利導(dǎo),從側(cè)面幫她解開心中的結(jié),是她度過了愉快地每一天,在以后的時間里她更是全身心地投入到學習中去,學習有了明顯的進步。

2、愛就是關(guān)懷,愛就是尊重。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎(chǔ)。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產(chǎn)生依賴感。在平常的工作中,我與學生象朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,愿意和我說心里話,有了事情會大膽發(fā)表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎(chǔ),也是我成功教育的最大原因。

3、愛就是責任。

教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導(dǎo)他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。經(jīng)過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在一定的問題,比如遇到學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通較少,這些問題我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續(xù)耕耘屬于我們的那片園地。我無悔,我高興,因為我是一個班主任。

期末班主任工作總結(jié)會篇十一

本學期即將接近尾聲了?;叵脒@學期我和同學們一起走過的點點滴滴,一種莫名的情緒油然而生,說不上是喜悅還是遺憾!蘇赫姆林斯基曾指出:學生到學校來不僅是學習,而且是來生活,他們要在這里獲得知識,尋找友誼,學會生活,形成個性。因此,作為班主任,要組建和培養(yǎng)一個好的班集體,讓每一位學生都在這個集體中快樂地度過每一天,每天能快樂充實、有所收獲。在帶班過程中各種艱辛與困惑,僅用酸、甜、苦、辣不足以概括!當然,通過本學期的努力,對班主任工作又有了自己新的收獲和體會,也取得了點成績!具體情況如下:

都說“火車跑得快全靠車頭帶”,在班級的德育管理中我非常重視班干隊伍的建設(shè),我認為只要班干得力,班中的工作開展就會很順暢,班任才能分身做好其它更多的事。在班干的聘用方面我采取各取所需,因材施任,對于崗位安排出錯的給予及時的調(diào)整使得班干隊伍中的每位成員都能施展自己的才華。在班干的培養(yǎng)方面我首先設(shè)置班干監(jiān)督制,設(shè)立意見本,對于班干的工作起到一定的促進作用,每周由一學生代表匯總并在班會課上公布;其次實行每周一次班干會議,及時了解班中動態(tài),班任給出管理建議,解決實際問題;再次,每日早讀的時間加強與部分班干的溝通,要求前一天的值日班干匯報工作,使班任對班工作做到心中有數(shù);另外最重要的一點是對班中的工作我放手讓班干去管、去做,并且人人都有分工,使工作落到實處。具體做法是班上的出現(xiàn)的問題讓她們自己先想辦法,若遇到實在解決不了的問題才讓班任幫忙去處理,我的工作理念是:班干是班中實實在在的干部,而班主任才是班干部的助手!在這一工作原則的驅(qū)動下,班中也展現(xiàn)出一批優(yōu)秀的班干部如:丘小連、劉賢早、馬麗君、伍惠園、王青青。

本學期因為學習、婚事、身體原因等請假較多,但也并未影響班干部對班級工作的熱情,同時我也對班干部提出,一個好的班級不是班主任在的時候好,而是班主任不在的時候更好!在今年的校運會及十四周年校慶晚會的賽場上更是體現(xiàn)了班干部的實際工作能力。特別在校慶晚會節(jié)目的。

排練上,做為班主任的我并沒有參與太多,只是做了晚會節(jié)目排練的動員,提出了一點建議和目標,而本次活動開展時我剛好休婚假,只是在電話上與班干做了溝通,待晚會將近我的婚假結(jié)束時回到班上,班干部迫不及待的讓班主任看她們表演的節(jié)目,同學們個個精神抖擻、動作優(yōu)美整齊、一雙雙期待班任肯定的眼神告訴我她們?yōu)檫@次晚會付出了很多、很多??當看到班主任臉上露出的微笑表情時,她們知道這是班任對她們的肯定和贊賞,這時全班同學一起歡呼、雀躍,和班任抱在了一起。這時做為大姐姐的我除了感動還是感動。

我愛我班的同學們,我愛我的小妹妹。

我班余燕芳同學,該生家庭關(guān)系比較復(fù)雜,母親是沒有名分的角色,該生在成長過程中心里受到很大影響。父親在今年x月份得了腦溢血,至今仍癱床上,生活起居都要專人照顧。該生本學期提出想不讀,而在元旦前一星期日其母親就想讓該生請一個星期假,問其原因家長也未明確表態(tài),做為班任我的心里有底,因此,在電話里我表示無權(quán)批一個星期,如果真要請得回校辦手續(xù)親自跟領(lǐng)導(dǎo)請假,目的是想先讓學生回校親自了解真實原因,再做進一步的工作。最后學生在周一的下午就趕回學校,經(jīng)過一小時的長談了解了該生的真實原因。主要是因家庭沒有生活來源,為父親治病欠的債要還,母親每月只有900元工資,還要租房子住且有個弟弟要讀書了解到學生的這一情況,做為班任我非常同情學生的處境,該生是不想母親一個人挑起重擔,自己也想為家里分擔一點經(jīng)濟上的壓力。在此,我從學生今后的發(fā)展、社會的形勢及即將畢業(yè)幾個方面做學生的思想工作,無學歷如何立足社會?母親再辛苦一個學期你就能拿到學歷證也許你以后就能過上安逸的日子,請權(quán)衡利害關(guān)系?從學生口中探知非常擔心每個月的伙食費及第三年的學費不知應(yīng)該如何支付的問題,考慮該生學習成績優(yōu)秀,是班上不可多得的先進分子,在這方面我建議學生一是寒暑假爭取打假期工表示工作方面我?guī)У哪敲炊鄬卯厴I(yè)生也可以幫忙,二是平時周六、日的時候可以做兼職,(如派報紙單張等),還可以向同父異母的姐姐(余仕娣——07幼師班的學生,已在花都幼兒園工作)每月借一至兩百元,另其母親則每月支付一百元左右就能支付每月的生活費,在此我還表態(tài),如果遇到實在拿不出錢的情況下,可以找我借,我也會盡量幫忙! 學生聽了很受感動,在與學生分析了諸多方面的條件后,學生當場表示“老師謝謝你,我想我會支持讀下去的?!?/p>

我班除了余燕芳外,還有余鈺娜、江碧云生也是我班的問題學生,前者是行為紀律散漫與同學關(guān)系緊張,后者是談戀愛問題,但經(jīng)過與學生及家長的共同合作學生的問題已得到了很好的改善,這還得感謝政教處領(lǐng)導(dǎo)對我班工作的支持和配合,也給了我很多工作的建議,使我班工作能得以順利開展。對余鈺娜、江碧云兩名同學的問題我還有待今后工作的繼續(xù)跟進,立求做到更好!

本學期學校開展了許多活動,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下,我班在“頌歌獻祖國”歌詠比賽、校園體育文化節(jié)廣播操比賽、開幕式開場、中取得了第一名的好成績;在校慶十四周年慶典晚會中四個舞蹈分別取得一、二、三等獎9~12月份中取得了三次文明班及二次文明宿舍稱號!在學費的宣傳工作中,我班已交納學費達83。3%,其中有余燕芳、羅淑君、孫家敏同學的學費問題已與家長溝通,由于家庭的特殊情況因此會在下學期一開學交納。

多年的班主任工作中,深刻讓我體會到班主任工作的重要性,也感悟出一些微薄的心得:

1)、每個學生都對你抱著殷殷的期望,你一定要努力不要讓你的每一個學生失望。

2)、你要讓學生知道住哪里去,有目標的前進可以少走彎路。

3)、要實事求是地建立嚴格的規(guī)章制度,沒有規(guī)矩不成方圓,要一絲不茍地去執(zhí)行這些制度。要靠日月時光的恒久的努力培養(yǎng)學生良好的行為習慣。

4)、要從一開始就重視起班集體建設(shè),重視班級核心的建設(shè)。

5)、要注意為人師表。無論周邊給了我們怎樣的工作環(huán)境,既然我們選擇了這個職業(yè),就要對得起學生。要關(guān)注自己在學生心目中的形象。

6)、掌握語言的藝術(shù)。與學生的溝通一定要掌握好語言的分寸,每個學生都有自己的特點,只有對癥下藥才能發(fā)揮事半功倍的效果!

實踐使我體會到:班主任要想管理好班級,取得最優(yōu)化的教育效果,不能只憑個人的經(jīng)驗,而要不斷地更新觀念,增強改革的責任感、使命感和緊迫感,同傳統(tǒng)教育觀念實行決裂,才能順應(yīng)時代的潮流,為班級管理工作科學化開辟出一條理想之路。

期末班主任工作總結(jié)會篇十二

轉(zhuǎn)眼間,寒假就要到了,第一學期馬上就要結(jié)束了,這學期我認八年級*班的班主任,一學期下來,感覺做一名班主任又辛苦有擔很大的風險,同時也有不少收獲,下面就本學期的一點做法與大家共勉。

一、關(guān)注每一位學生的差異性是絕對的,在任何時候、任何情況下學生總會有差別。

這就決定了作為班主任,接受每一個學生是無條件的。學生在學校都希望得到班主任的尊重、關(guān)心、愛護、幫助和教育。班主任平等公正地對待學生是學生共同的心理需求,也是教師職業(yè)道德的基本要求。班主任的愛是博大的、精深的愛,它像陽光一樣,灑向大地上每一個角落。喜愛優(yōu)等生,歧視后進生,是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn)。西方有一位哲人曾說:一個人,愛自己的孩子是人;愛別人的孩子是神。我們不妨借過來說:一個班主任愛優(yōu)等生是人;愛后進生是神。當然,對后進生的教育要付出更多的勞動,但是,只要班主任拿出真誠的愛心,就會發(fā)現(xiàn),后進生也有許多可愛之處,也有許多閃光點,不失時機地進行教育指導(dǎo),就能促使他們不斷進步。

二、構(gòu)建師生對話平臺 “嚴師出高徒”這話沒錯,但這還不夠。

平等對話。建立朋友般的師生關(guān)系,做到師生之間的相互悅納。在學生人生成長階段,自我意識的發(fā)展已成為發(fā)展過程中的一個核心。班主任則是學生自我發(fā)展的促進者。中專生即將走向社會,等待他們的是一個五彩的世界,他們腳下的路在哪里?他們將走向何方?班主任是他們走向理想之路的引路人。對中專生來說他們需要的不是聲色俱厲的威嚴,不是喋喋不休的說教,他們需要的是能夠理解、信任他,與他平等對話,伴他成長的引路者,解惑人。

三、讓學生自主管理 學生與學生是處于同一層面的人,對問題的理解會更接近,因而他們更容易溝通。

班主任盡可能減政放權(quán),盡可能把班級管理看做是學生們自己的事情,不是班主任的事情。從組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計到職責權(quán)限的劃分,從活動的組織者到學生干部的教育,我們都應(yīng)滲透這一思想。我們要通過班級管理這一活動,培養(yǎng)學生自主管理的能力。面對一個個活蹦亂跳的學生,他們的年齡特征決定了他們成長過程中不可能不出現(xiàn)大大小小的問題。班主任要做的并不是簡單地堵漏洞,死死盯住學生的言行,隨時以組織紀律管束之,而應(yīng)當是做細致地疏導(dǎo)。在班級管理中要形成寬松的環(huán)境,創(chuàng)設(shè)和諧的氛圍,形成開放的班級文化氛圍。以此熏陶和感染學生,以求“潤物細無聲”。

四、讓班級管理科學化 出了問題才去解決,這是“亡羊補牢”式的管理。

要想把一個班級管好,隨意是不行的,必須講究科學,講究方法,這樣才能防患于未然。在科學管理上,許多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法,使自己不斷地完善。如:班干部輪流坐莊,競爭上崗;師生共議,同樹良好班風;制定切實可行的班規(guī)班紀;建立班級量化考核管理制度;開展“比、學、趕、幫、超”的競賽活動;發(fā)揮典型示范作用,開展班級各類明星評比活動。另外,我們還可以選好主題,定期召開班會;正確使用表揚和批評這一武器,建立問題集體評議制度;按學生類型,召開教導(dǎo)會或個別談話;建立家校聯(lián)系制度等。

總之,班主任工作是一個復(fù)雜的工程,同時也是一個動態(tài)發(fā)展的工程。它需要班主任用心去經(jīng)營,用心去構(gòu)建。

時間真如白駒過隙,在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。這是我與孩子們相處,感覺孩子們的成長真的是不經(jīng)意的。不經(jīng)意間,他們的個頭竄高了很多;不經(jīng)意間,他們懂事了很多;不經(jīng)意間,他們學會了很多……不經(jīng)意間,他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的同行者,作為他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。

有人把教師比作園丁,把學生比作小樹;有人把教師比作耕耘者,把學生比作肥沃的田野。這兩種比喻都很精妙。班主任的任務(wù)不只是修枝剪葉,還有播種、施肥、鋤草……回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創(chuàng)設(shè)融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發(fā)展,從而使學生在各方面得到進步。

期末班主任工作總結(jié)會篇十三

在這學期我接受了一個全新的班集體,這個班的特點是:

(1)學生活潑、好動,思維活躍,情感豐富容易被調(diào)動。

(2)學習主動性強,學習自覺性較高。

(3)綜合能力及素質(zhì)有待提高,因為學生的家庭環(huán)境影響,所以許多良好的行為習慣還沒有形成。在管理這個班集體時我常通過許多活動的方式調(diào)動學生們的學習自覺性,提高他們對學校的熱愛,培養(yǎng)他們具有良好的心理及人格品質(zhì)。

書上說:學生是教育的主體,一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣,你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導(dǎo)。軍法有云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對學生的特點,設(shè)身處地的以他能夠接受的方式進行啟發(fā)引導(dǎo)。

其實,學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導(dǎo)致學生良莠不齊,我們就要區(qū)別對待,好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術(shù),怎么可能呢?不要高尖新技術(shù)沒研究成,搞成個心理不健康就麻煩了,所以要因材施教,教師的心態(tài)要放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。小孩子小,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,并盡可能多地讓學生愛到贊揚,讓他們感受到成功、感受到學習的樂趣,形成良性循環(huán)。有一位同學好打架,批評了幾次都不管用,我想,看這樣子油鹽不進了,不能做小炒,我給他加把糖吧。我就讓他去找好事做,比如幫值日的同學掃掃地,撿撿地上的紙呀等等,每次周會課時,我都對他的點滴進步給予表揚,這一下子,他也沒時間打架了,經(jīng)常找好事做,我再在班上一表揚,同學們一羨慕,他就天天樂滋滋地像換了一個人。

本學期我們學校接受了許多各種各樣的活動考驗,通過形式各樣的大小活動不僅發(fā)展了學生全面素質(zhì),我們老師也獲得了鍛煉機會。有體現(xiàn)全校學生精神面貌的“廣播體操比賽”;有促進幼小過渡的活動“幼兒園孩子及其家長來校參觀”,我們的學生熱情地接待了可愛的小弟弟小妹妹,在這過程中,師生都體驗到了“以校為榮,以校為家”的主人翁精神,加強了校風與班風的建設(shè)……。

我們班的孩子個性好動活潑,思維敏捷聰明,但做早操總是不認真對待,在六星評比中這方面也是比較差。盡管我嘗試了許多方法,如評選早操星,大力表揚表現(xiàn)好的同學等,但情況仍不見有大的好轉(zhuǎn),孩子們還是比較懶散。通過此次大型活動的幾次彩排,我終于在各位領(lǐng)導(dǎo)、老師的幫助下,發(fā)現(xiàn)了自己教育失敗的原因所在——在活動前,沒有向?qū)W生做好充分的動員工作,及給予明確要求,也就是自己的組織、引導(dǎo)能力有偏差。在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我調(diào)整了自己的教育手段:首先,重視每次活動的動員工作,通過抑揚頓挫的聲調(diào),及慷慨激昂的情感去感動學生,牽動著學生的情緒。讓他們覺得“不做不行”,有種“欲罷不能”的感覺是我每次動員工作的目標,雖然實際與目標還有距離,但是我會努力不斷總結(jié)經(jīng)驗朝目標挺進!

其次,我給學生的要求盡可能做到簡潔、有力、明確。然后,在活動過程中注意落實。嚴格檢查學生是否按要求做到,并樹立榜樣進行大力表揚。最后,活動結(jié)束及時進行反饋,肯定學生做得好和進步的地方。同時提出不足及下次的期望。如此下來幾次活動,學生的精神面貌有了很大的飛躍。我掌握了這種組織方法后,經(jīng)常變換著對孩子的獎勵和激勵手段,變戲法似地刺激著孩子,使他們總有動力驅(qū)使自己在各方面做得更好。學生在進步,我也在成長,相信只要堅持把自己取得到所收所獲不斷積累下來,吸取失敗的教訓,學會分析解決問題,總結(jié)做得好的經(jīng)驗,就能使自己有更大的收獲!

雖然為建設(shè)這個班花了不少心思,特別是在轉(zhuǎn)化后進生的過程中,有一二個紀律表現(xiàn)的差生總是我行我素,效果不太明顯,學習動機不強的學生還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學習風氣的好轉(zhuǎn)帶來了較大的阻力。工作中要更加注意與年段和學校配合,借力使力。主要收獲是:能讓大多數(shù)學生快樂的地度過在學校的每一天,教書又育人!每天給孩子一些笑臉!做到了不在課堂當著全班同學的面發(fā)怒!規(guī)范學生行為!掀起學習的熱潮,完善自我形象。在學習中同學們能互相幫助。采取多鼓勵少批評的方法,基本上做好后進生的轉(zhuǎn)化工作我的班主任工作由于經(jīng)驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。如:1、班會課與晨會課沒有做好充分地計劃與準備。

除了學校要求重視的主題班會以外,我并沒有下心思去充分利用好每個星期的班會時間。所以學生的精神面貌不佳,班風還沒能完全樹立起來。

而通過思考與后半學期的實踐,我發(fā)現(xiàn)班會課其實有很多很多內(nèi)容可講,而更重要的是能通過這些活動增強班級凝聚力,加強班風、校風的建設(shè)。我們班的班會通常先由學生自己總結(jié),然后是我講近期發(fā)現(xiàn)的問題并以多種形式進行教育。目前,我們面對的學生思想比較復(fù)雜,如,我的學生因為崇拜我們學校表現(xiàn)突出的劉荔姐姐,竟經(jīng)常到姐姐家門口拍門騷擾……,作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學生的思想工作。

2、每一次活動前后應(yīng)作好思想動員和總結(jié);不管是學校組織的各種比賽,還是外出活動,我應(yīng)在事前作好思想動員。使學生端正思想,增強了堅決克服困難的決心另外,每一次外出前,都應(yīng)強調(diào)紀律性和同學的互助友愛;外出回來,再讓學生自己進行總結(jié)做的好的和做的不好的,表揚熱心助人的同學。

3、應(yīng)動腦筋巧設(shè)計,運用多種途徑教育。

從大的方面來說,班級管理的各種規(guī)章制度、實施辦法、參加學校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設(shè)計;從小的方面講,對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而每當我自己卻忽視了這一要點。所以以后要勤動腦,腦海里出現(xiàn)一個新念頭時,就要馬上把它記下來,并盡快付諸實施。

總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結(jié)行之有效的方法經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

期末班主任工作總結(jié)會篇十四

本學期我擔任二一班班主任工作。我班人數(shù)38人,男生24人,女生14人。其中新生4人,老生34人,走讀生2人。經(jīng)過一個多月的努力,孩子們都能進入學習狀態(tài),每個孩子都能融入到集體生活中,并能和老師打成一片。現(xiàn)將前段時間工作總結(jié)如下:

班主任在學生面前是一面鏡子,也是影響學生最重要的角色。因此,規(guī)范學生的言行,首先要規(guī)范自己的言行。提高學生的素質(zhì),首先要提高自己的素質(zhì)。要求學生講文明講禮貌,我也會尊重班里的每一個孩子的人格,不挖苦諷刺他們。

如我們班的新生李xx,去年在我校學習幾天時間就整整哭了幾天。當他來到班里時,班里的還就用不同的眼光看他,并小聲說:“李xx是個愛哭鬼!”我擔心他還會哭,于是就從他媽媽那里了解一些情況,了解他的學習生活愛好等方面,與海自信與心的交流,讓他知道老師很歡迎你從新回到我們的學校學習,班里的孩子怎樣看你不重要,重要的是你自己要給大家一個驚喜。你在原來的學校畫畫很好,還很喜歡幫助別人。把你的優(yōu)點放大,加倍學習,讓大家對你另眼相看,好嗎?往后,孩子像變了一個人似的,不僅不再哭鬧。而且成為了一個熱愛集體,開朗活潑,有上進心的學生。連他媽都夸他懂事了很多。

關(guān)注新生很重要,但是老生一個也不能忽視,我在工作中深入了解孩子們的心理變化,在工作中多問。步入二年級的孩子們面對的是陌生的班級,陌生的同學,而且要遵守二年級班規(guī)班紀,好像他們身邊變了好多。為了不讓他們有更多的顧慮,我仔細詢問他們袁老師孩子的情況,然后用孩子最熟悉,最感興趣的教育方式和話題入手,真沉熱情的與他們談心交流,使他們打開心扉。通過了解每個學生的細微之處去發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,多鼓勵他們,增強他們的學習動力,讓他們更有信心的面對二年級的學習與生活。

另外,我們班里有發(fā)現(xiàn)了幾位學困生,像閆xx、王xx、袁xx、李xx等,我和魏老師就在課堂上多提問,讓他們回答一些較為簡單的問題,是他們體會到成功的喜悅,樹立他們的自信心。課下督促他們當天完成作業(yè),并在生活上多關(guān)心他們,是他們緊跟班級隊伍。

還有幾位生活習慣不太好的孩子,像桑xx、劉xx、胡xx等,他們吃飯速度很慢,并且愛說話,晚上就寢紀律也不好。像這樣的孩子我還沒有更好的辦法去教育他們。在今后的工作中我會查更多的資料,多問有經(jīng)驗的老師請教更好的方法,使他們更快的養(yǎng)成良好的習慣。

總之,班主任肩上任務(wù)更重,在工作中要加強自己記得責任心、責任感,讓每個孩子有一個愉悅的學習環(huán)境,快樂的在學校里生活,給家長一個滿意的答卷是今后工作中的目標。邊工作邊學習,盡量把工作做得更好!

期末班主任工作總結(jié)會篇十五

班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。在眾多任課教師中,學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。我在擔任五三班數(shù)學課的同時,也當起了這個班的班主任。 經(jīng)過這段時間的努力,我深深體會到:良好的師生感情是決定班主任工作成功與否的關(guān)鍵。怎樣才能使學生“親其師,信其道”呢?我試著從以下幾點做起,并收到了良好的效果。

教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強調(diào)身教勝于言教,要求學生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。尤其是班主任,他的世界觀、他的.品德、他的行為、他對每一現(xiàn)象的態(tài)度,都這樣或那樣地影響著全體學生。車爾尼雪夫斯基說:“教師把學生造成什么人,自己就應(yīng)當是這種人?!蔽蚁M业膶W生成為積極向上、勇于創(chuàng)新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發(fā)展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。

學生是具有模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,并在某些方面進行模仿,所以老師在學生面前必須有模范的作用。記得在一次大掃除中,為了使每位同學都能認真、負責地完成任務(wù),我首先拿起一塊抹布,帶頭擦玻璃,并力求擦的干干凈凈。行動是無聲的語言,不需要任何鼓動性的語言,就已充分調(diào)動起學生的勞動積極性,都自覺地按照老師的分工,熱火朝天地干起來,并且在質(zhì)量要求上還與老師比一比,看誰干的又快又好。

事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學生的表率。如:教育學生遵紀守法,教師就不能有違法亂紀行為;教育學生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養(yǎng),也不會得到滿意的效果。

師愛是最神圣的,其神圣之處在于它有很強的原則性和崇高的使命感。正如馬卡連柯所說:“如果沒有要求,那就不可能有教育。”教師要做到愛而有度,嚴而有格。

在社會急劇變革的今天,面對紛繁的世界,多種思想文化的激蕩,新舊價值觀念的沖突,激烈的競爭,以及拜金主義的侵蝕,無不沖擊著孩子的心靈,純正的師生之情失去了它原有的光環(huán),在這種環(huán)境下,熱愛學生與嚴格要求相結(jié)合應(yīng)是教育的基本準則,讓學生體會什么是真誠的愛,用實際行動去愛,但面對各種因素,我們必須做到對學生的愛要一視同仁。學生對老師的態(tài)度是很敏感的,一句親切的話語投到學生的心中,會激發(fā)他們的上進心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。同時,對于他們所犯的錯誤,決不能隨便放過,要幫助他們究其病因,以便徹底杜絕。

一位合格的班主任不僅能做好優(yōu)秀生的工作,而且更應(yīng)該做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,班主任對后進生要動之以情,曉之以理,激發(fā)他們的上進心,增強他們克服困難的勇氣,使后進生盡快地趕上去,決不能對他們惡語相傷,決不能有半點輕視的態(tài)度,更不能置之不理,也不要用同一標準把他們與優(yōu)秀生比較。否則,會挫傷他們的自尊心,使他們與老師產(chǎn)生敵對情緒,而達不到教育的效果。

渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于少年兒童來說,信任更是推動其上進的力量。我們班上也有幾位同學在學習上有些困難,有的同學是因為學習目的不明確,再加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學習成績及各方面都比較差,常受到同學們的鄙視。通過一段時間的觀察,我掌握了該生的一些基本狀況,與他們單獨交談,讓他明確了學習的目標,學習成績也有了明顯的進步。再如有的同學是因為思想懶惰、不認真聽講、作業(yè)不按時完成,學習習慣較差,造成成績上不去。面對這種情況,我?guī)椭朔藨卸栊睦?,校正了學習習慣,讓他變的愛學習了。作為班主任,我對于這些特殊學生,首先親近他們,尊重他們,在學習上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的機會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學習成績。

教師經(jīng)常要對學生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學生,才能使學生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的評價每一位學生,對成績好的學生不護短,對學習差的學生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的不足,防微杜漸;善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。如大掃除中,有些學習差的學生勞動表現(xiàn)積極,不怕臟、不怕累,爭做重活,而有些所謂的好學生卻怕臟、怕累,在一旁轉(zhuǎn)圈。勞動結(jié)束后,我及時作了全面的實事求是的總結(jié),同學們聽后響起了熱烈的掌聲。對于班干部同學要求更加嚴格,要求他們每周寫出工作總結(jié),每月召開一次干部會議,推廣各自的工作經(jīng)驗,對于取得成績的同學適時地表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學習。

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